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Desde Hays estamos buscando un/a Gestor/a de Operaciones IT para compañía internacional en su centro de trabajo de Terrassa. La empresa es un grupo internacional líder en soluciones de entretenimiento y juego, con presencia en más de 10 países y una fuerte apuesta por la innovación tecnológica. Te incorporarás al área de Operaciones y serás responsable de garantizar la estabilidad, continuidad y eficiencia de los servicios IT que soportan las operaciones globales de la compañía. Dentro de un equipo multidisciplinar, la misión principal de tu puesto será velar por el correcto cumplimiento operativo a nivel IT global, diseñando, documentando e implantando procesos, realizando el seguimiento de su ejecución y liderando iniciativas de mejora continua en áreas de N1 de servicios de Helpdesk o servicios de Operación y de equipos de N2 y N3 de infraestructura y aplicaciones. Funciones principales • Definir, implantar y documentar los procesos y procedimientos operativos IT, asegurando su correcta ejecución y mejora continua., • Realizar el seguimiento y análisis de la implantación de procesos, identificando oportunidades de optimización y proponiendo iniciativas de mejora., • Gestionar incidencias y problemas críticos para garantizar la continuidad del servicio., • Coordinar procesos de peticiones, cambios y releases en entornos productivos., • Supervisar la CMDB y asegurar la calidad de la información., • Monitorizar servicios y proponer iniciativas de mejora continua., • Medir la eficiencia operativa y elaborar y presentar informes de seguimiento y reporting a dirección sobre KPIs y evolución de los servicios., • Liderar la coordinación transversal entre equipos internos y proveedores tecnológicos, asegurando la alineación con los objetivos globales de la compañía. Requisitos • Formación técnica., • Más de 5 años de experiencia en entornos de operaciones IT., • Experiencia demostrable en definición, documentación e implantación de procesos IT (no solo ejecución)., • Experiencia en reporting, análisis de KPIs y presentación de resultados a dirección., • Experiencia en gestión de procesos ITIL., • Conocimientos en infraestructuras (sistemas, redes, puesto de trabajo) y desarrollo de aplicaciones., • Manejo de herramientas de monitorización y ticketing (ServiceNow, Elastic, Checkmk)., • Certificaciones valoradas: ITIL, PMP, ISO 20000., • Competencias: liderazgo, comunicación efectiva, gestión de crisis, pensamiento analítico. Valoramos • Proactividad y visión preventiva., • Capacidad de gestión bajo presión., • Orientación al detalle y a la calidad., • Visión estratégica y capacidad analítica para identificar áreas de mejora y liderar proyectos de optimización operativa., • Mentalidad de mejora continua y adaptabilidad en entornos dinámicos, multicultural y con operaciones 24x7. Buscamos un/a profesional con visión global de operaciones IT, capaz de definir, implantar y hacer seguimiento de los procesos y procedimientos operativos, liderando la mejora continua y el reporting a dirección. No buscamos únicamente un perfil de coordinación de soporte, sino alguien que aporte visión estratégica y capacidad de transformación en la gestión operativa IT. Qué ofrecemos • Contrato indefinido en compañía final., • Salario acorde a experiencia aportada., • Proyecto estable con impacto real en la organización., • Plan de carrera, formación continua (idiomas y certificaciones) y posibilidad de crecimiento., • Entorno multicultural., • Modalidad híbrida (teletrabajo + oficina)., • Flexibilidad real., • Ayuda para alimentación., • Parking. ¿Hablamos?

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Actualmente buscamos un Consultor/a de Cualificación y Validación de Procesos para incorporar de forma indefinida en uno de nuestros principales clientes en Terrassa (Barcelona) Responsabilidades: • Liderar la elaboración, revisión y ejecución de protocolos de cualificación y validación (IQ, OQ, PQ) de equipos, procesos y servicios., • Desarrollar y administrar planes de validación maestro y documentación técnica asociada (incluyendo URS, RA, informes finales y trazabilidad)., • Ejecutar actividades de validación térmica y parametrización de procesos con enfoque en cumplimiento de estándares GMP/EU/EMA/FDA., • Colaborar con equipos multidisciplinares (Ingeniería, Producción, QA/QC, Mantenimiento) para garantizar la ejecución fluida de proyectos y la solución de desviaciones o issues técnicos., • Realizar análisis de riesgos, gestión de desviaciones, CAPAs y control de cambios., • Soportar auditorías internas/externas y asegurar la evidencia documental requerida por normativas y clientes. Lo que tendrás: • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Modalidad Híbrida 2 días teletrabajo (siempre que el estado del proyecto lo permita), • Horario flexible: de lunes a jueves 8,5 horas y viernes 6 horas, también pudiendo realizar 8hs de lunes a viernes si se prefiere. Horario más habitual 8h a 17h de lunes a jueves con (30 mins para comer)., • Disponibilidad para viajar entre un 20-40% de la jornada al año. Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos: • Seguro médico, • Oportunidades de formación: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más, • Multitud de eventos: BETWEEN Night, Torneo de Padel y mucho más, • Retribución flexible (restaurant, transporte, guardería), • Descuentos para acceder a centros de Fitness con WellHub, • Incentivos por validar o recomendar talento Requisitos Profesional con sólida experiencia técnica y consultiva en cualificación, validación de procesos y sistemas dentro de industrias altamente reguladas (farmacéutica, biotech, ciencias de la vida o sectores con estándares GMP). Aporta más de 3 años de experiencia demostrable gestionando proyectos de validación térmica, parametrización de procesos y redacción/ejecución de protocolos (IQ/OQ/PQ), con enfoque en el cumplimiento normativo y la excelencia operativa: • Experiencia mínima de 3+ años en cualificación/validación de procesos y equipos en entornos regulados., • Sólidos conocimientos de protocolos IQ/OQ/PQ y documentación de validación., • Experiencia en validación térmica, parametrización de equipos/procesos y puesta en marcha de sistemas., • Conocimiento de normativas y estándares (GMP, EU GMP, FDA, EMA e ICH)., • Capacidad para redactar documentación técnica clara, precisa y conforme a requisitos regulatorios., • Inglés técnico fluido (lectura y redacción) y habilidades de comunicación para consultoría/cliente., • Inglés nivel avanzado (valorable alemán) Competencias y habilidades: • Alto nivel de organización y gestión de proyectos., • Análisis crítico y resolución de problemas técnicos complejos., • Enfoque en calidad, rigurosidad y detalle., • Capacidad de trabajo colaborativo con equipos internos y externos., • Orientación al cliente y adaptabilidad al cambio. Formación: • Titulación en Ingeniería, Química, Farmacia, Biotecnología o campo afín, y experiencia equivalente en validación técnica/consultoría.

Importante Ingeniería en pleno proceso de expansión con clientes a nivel nacional e internacional, dedicada al diseño y fabricación de instalaciones llaves en mano para los sectores del automóvil, farmacéutico y alimentación, precisa: 2 Ingenieros electrónicos en Automatización y Programación Formando parte del equipo de Proyecto de nuevas instalaciones , se hará cargo en base a los diseños mecánicos de las diferentes estaciones o máquinas industriales, de la definición de las especificaciones de los sistemas de control de las mismas, desde su inicio hasta el seguimiento y supervisión durante las fases de construcción, montaje y puesta a punto de la instalación, supervisando a los diferentes proveedores que intervengan en el área de automatización y Control, elaboración de documentación y contactar con el cliente si fuera necesario durante las diferentes fases del proyecto y velar por la consecución de objetivos en alcance y plazo. Deberá tomar decisiones técnicas y asumir responsabilidad. Estará en contacto con las más modernas tecnologías en procesos de fabricación y montaje en entornos multinacionales Se Ofrece: · Incorporación Inmediata · Formación Continua · Formará parte de un equipo joven y dinámico, con un buen ambiente de trabajo · Salario de acuerdo a la experiencia y valía aportada · Contrato indefinido con periodo de prueba. FUNCIONES: · Valoración de los requisitos técnicos del cliente relativos a la automatización de la maquinaria, estudio de soluciones técnicas, definición de las especificaciones, aseguramiento de la planificación, informes de resultados y documentación de proyecto acorde a los estándares de calidad de la empresa. · Programación de PLC’s y automatización para el funcionamiento de la maquinaria especial y estandarización de la programación en maquinaria serie. · Realización de manuales de usuario para nuevas máquinas · Puesta en marcha de la maquinaria. · Asistencia técnica a cliente y resolución de problemas · Preparación y realización de cursos de formación a cliente Se requiere: · Formación requerida: Ingeniería Técnica Industrial o Superior, especialidad en automática o electrónica industrial. · Nivel avanzado acreditable en proyectos de automatización y programación de PLC’s y HMI (Siemens, Rockwell, Omron, Beckoff). · Comunicaciones y conocimientos en Redes Industriales: TCP/IP/Modbus, OPC/ Profinet, Profibus, Ethernet, Ethercat, etc · Conocimiento de variadores y servomotores. · Experiencia demostrable en Automatización de Líneas y Puestos de Montaje o control en los sectores de Automóvil, Packaging y Farmacéutico. · Conocimientos de instalaciones y procesos robotizados. · Aptitudes de trabajo tanto a nivel de desarrollo como de puesta en marcha. · Disponibilidad para viajar nacional e internacional · Mínimo de 5 años de experiencia en puesto similar.- No se aceptaran candidaturas que no cumplan este requisito Se Valorará: · Conocimientos y experiencia probada en Visión Artificial · Diseño de esquemas eléctricos con e-plan o similar · Manejo de robots industriales (ABB, Fanuc – Kuka – Staubli, etc.) · Idiomas. Inglés (se realizará prueba de nivel en Inglés). Valorable Alemán. · Conocimientos sobre la Directiva de Máquinas y normativa aplicable para auto certificación y marcado CE · Programación en C, C++ y microcontroladores.

En Hercal, empresa referente en el sector de la construcción, precisamos incorporar a un/a Director/a de Calidad, Medio Ambiente, ESG e I+D para unirse a nuestro equipo de Terrassa (Barcelona). Misión: Tu misión será definir e implementar la estrategia de la empresa en materia de Calidad, Medio Ambiente, ESG e I+D de manera transversal. Para ello, liderarás a un equipo multidisciplinar que desarrollará las iniciativas en material de calidad, medioambiente, ESG y proyectos de I+D y te encargarás de implementar y asegurar el cumplimiento de estas iniciativas en la compañía, promoviendo la sostenibilidad y eficiencia de nuestros proyectos y de la planta de valorización, contribuyendo así a un futuro más verde y responsable. Que ofrecemos: • Formar parte de una empresa referente en el sector, innovadora y fuertemente comprometida con el medioambiente., • Contrato de carácter indefinido, • Jornada laboral completa y flexible., • Salario competitivo en función a la experiencia aportada., • Beneficios sociales: seguro de salud y plan de pensiones., • Vehículo de empresa. Funciones: Calidad y Medio Ambiente • Diseñar e implementar estrategias integrales de gestión de calidad y sostenibilidad que garanticen la excelencia operativa, el cumplimiento normativo y el compromiso con la responsabilidad social corporativa., • Supervisar y optimizar los procesos en la planta de revalorización de materiales, impulsando prácticas que maximicen la eficiencia y refuercen la contribución a la economía circular., • Supervisar la certificación y conformidad con estándares internacionales como ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, marcados CE, RD163/2019 de hormigón, DAPs, etc. de las diferentes empresas del grupo mediante el desarrollo de procedimientos sólidos, la formación continua y el liderazgo en auditorías internas y externas., • Proponer e impulsar políticas medioambientales innovadoras que reduzcan el impacto ecológico y refuercen los valores sostenibles de la organización., • Supervisar el mantenimiento de las homologaciones con los distintos clientes, así como el mantenimiento de las clasificaciones empresariales., • Supervisar el cumplimiento de las licencias ambientales, así como las obligaciones en materia de gestión de residuos y de su evolución, para adaptarla a las nuevas necesidades de la empresa., • Establecer indicadores de desempeño ambiental (KPIs) para medir y reportar los avances en sostenibilidad y calidad, asegurando una mejora continua en los procesos. ESG • Definir la estrategia de Responsabilidad Social a largo plazo., • Desarrollar políticas relacionadas con las responsabilidades éticas, sostenibles y ambientales de la empresa., • Supervisar la certificación y conformidad con estándares internacionales como ISO 14064, IQnet SR10, ISO 50001, etc., • Realizar investigaciones sobre las mejores prácticas., • Garantizar que las políticas de la empresa satisfagan las necesidades legales y comerciales., • Fomentar vínculos entre la empresa y los grupos de interés., • Informar sobre la actividad de responsabilidad social a la alta dirección., • Supervisar la redacción anual de la Memoria de Sostenibilidad del Grupo y del Pacto Mundial., • Velar por el cumplimiento de la RGPD., • Supervisar y actualizar las políticas de Compliance. I+D • Dirigir los proyectos de innovación enfocados en el desarrollo de nuevos materiales, procesos y tecnologías que aumenten la eficiencia y sostenibilidad en el sector de la construcción., • Coordinar las alianzas estratégicas con universidades, centros tecnológicos y empresas del sector para fomentar colaboraciones que potencien la innovación., • Explorar tendencias emergentes, como la digitalización, para posicionar a la empresa como referente en el uso de tecnologías avanzadas., • Supervisar la gestión de fondos y subvenciones públicas para financiar proyectos de I+D, asegurando la viabilidad y el impacto de las iniciativas desarrolladas., • Evaluar y aplicar técnicas de construcción sostenible, como el uso de materiales reciclados o procesos con bajas emisiones de carbono. Funciones transversales • Fomentar la integración interdepartamental, asegurando que los principios de sostenibilidad, calidad, ESG e innovación estén alineados con los objetivos de cada área de la empresa., • Promover una cultura organizacional de mejora continua e innovación, motivando a los equipos a identificar y abordar oportunidades de desarrollo dentro de sus áreas de influencia., • Supervisar la formación y el desarrollo profesional del personal, asegurando que las competencias estén alineadas con los estándares y metas de la organización., • Definir y supervisar métricas de rendimiento (KPIs) que permitan evaluar el progreso en calidad, sostenibilidad e innovación., • Representar a la organización en eventos, foros y congresos, fortaleciendo su visibilidad y posicionamiento en el sector de la construcción. Requisitos: • Experiencia de al menos 5 años realizando estas funciones y gestionando equipos., • Formación profesional en Ingeniería Civil, Ingeniería Ambiental, Ciencias Ambientales o similares., • Indispensable experiencia en el sector de la construcción., • Imprescindible altos conocimientos y experiencia en el área de calidad y medioambiente., • Idiomas: imprescindible castellano nativo/fluido y valorable positivamente inglés., • Imprescindible disponer de altos conocimientos en calidad, medio ambiente, ESG y en el diseño y desarrollo de proyectos de I+D., • Valorable positivamente experiencia en proyectos de revalorización y sostenibilidad., • Conocimientos informáticos avanzados en el Paquete Office., • Competencias: liderazgo de proyectos, optimización de procesos, análisis, resolución de problemas, liderazgo, orientación a resultados, adaptabilidad y flexibilidad, comunicación efectiva, trabajo en equipo y compromiso con la sostenibilidad. Sobre Hercal Somos una compañía joven y referente en España en el sector de la construcción, especializados en proyectos de demolición circular, movimiento de tierras y de obra civil. Apostamos por el progreso, la consolidación y crecimiento empresarial, guiados por los valores de esfuerzo, responsabilidad y honestidad, con el objetivo de realizar un trabajo bien hecho y lograr la satisfacción del cliente. Ponemos en el centro a las personas, constituyendo equipos profesionalizados, humanos y fiables. Nuestra misión es contribuir al desarrollo sostenible a través de proyectos de construcción que mejoren la calidad de vida de los ciudadanos y aporten valor a nuestros clientes. Revalorizamos el material de nuestras obras, prolongando su vida útil, y reduciendo así el consumo de recursos naturales.

Buscamos un perfil de SEO Senior con autonomía, visión de negocio y capacidad para liderar proyectos SEO de forma transversal. Más allá de la ejecución, queremos a alguien que entienda cómo el posicionamiento orgánico contribuye al crecimiento del cliente y cómo integrarlo con el resto de canales y áreas digitales. Responsabilidades • Diseñar y liderar estrategias SEO personalizadas basadas en datos y objetivos., • Detectar y resolver problemas de indexación, arquitectura, rendimiento y Core Web Vitals., • Coordinarse con los equipos de contenido, desarrollo y diseño para una ejecución coherente., • Supervisar proyectos de diseño y desarrollo web, asegurando su alineación estratégica., • Ser la persona de referencia ante el cliente en posicionamiento y estrategia digital., • Auditar contenido y colaborar con redacción para garantizar calidad, estructura y valor estratégico., • Proponer y estructurar contenidos según objetivos de negocio, intención de búsqueda y arquitectura de la web., • Analizar resultados, generar informes y proponer mejoras., • Detectar oportunidades más allá del SEO., • Participar en la evolución de la propuesta de valor de Adgoritmo desde una perspectiva estratégica., • Aplicar conocimientos de CRO y analítica para detectar puntos de mejora en la conversión y en la toma de decisiones basada en datos. Requisitos • 4 años de experiencia liderando estrategias SEO., • Conocimientos avanzados de SEO técnico: arquitectura, WPO, Core Web Vitals, HTML, CSS, JS., • Experiencia con herramientas como Search Console, Ahrefs, SEMrush, Screaming Frog, etc., • Capacidad para definir y ejecutar estrategias completas., • Buenas habilidades de comunicación y relación con cliente., • Conocimiento de herramientas de IA aplicadas al trabajo SEO (generación, análisis, automatización)., • Perfil autónomo, resolutivo y con visión de negocio. Se valorará • Experiencia en configuración de Google Tag Manager, GA4, gestión de cookies y dashboards., • Conocimientos en automatización de procesos (Zapier, n8n, Make, APIs…)., • Capacidad para aportar ideas estratégicas más allá del canal orgánico. ¿Qué ofrecemos? • Jornada laboral: Completa., • Incorporación: Inmediata., • Día libre por tu cumpleaños para que lo disfrutes como quieras. 🎉, • Salario según experiencia y perfil., • Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una agencia en expansión., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, • Participación en proyectos diversos y desafiantes, con posibilidad de liderar nuevas iniciativas.

¡Únete a SALAS como Arquitecto/a Técnico/a! ¿Te apasiona la construcción y buscas un nuevo desafío? En SALAS, estamos en busca de un/a Arquitecto/a Técnico/a Adjunto para nuestro departamento técnico. Trabajarás en estrecha colaboración con nuestro Director/a de Obras, contribuyendo a proyectos innovadores y de alto impacto. Tus responsabilidades incluirán: • Comparativos Genéricos, • Informes de Seguimiento de la Obra.., • Control Final de Obra: Colaborar con el jefe de obra para minimizar errores y garantizar calidad., • Gestión de Incidencias: Resolver problemas relacionados con la calidad percibida., • Documentación de Control de Calidad: Gestionar según los criterios de APABCN.CAT y CTE., • Temas Técnicos: Seguir las directrices de los técnicos para asegurar un trabajo efectivo. Requisitos • Arquitectura Técnica (título cursado en España o homologado), • Presto En SALAS te ofrecemos: • Un equipo innovador: Forma parte de una empresa líder en la construcción de viviendas plurifamiliares., • Ambiente colaborativo: Valoramos la innovación y el desarrollo profesional., • Crecimiento profesional: Oportunidades constantes para avanzar en tu carrera., • Descuentos exclusivos: Beneficios en seguros médicos, viajes, ocio y compras., • Flexibilidad horaria: Para que puedas conciliar tu vida personal y profesional., • Formación continua: Accede a programas de desarrollo de habilidades. ¿Estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera? ¡Aplica ahora y únete a nuestro equipo en SALAS!

En Hercal, empresa referente en el sector de la construcción, precisamos incorporar a un/a Topógrafo/a para unirse a nuestro equipo en nuestras instalaciones de Terrassa (Barcelona). Misión: Tu misión será obtener, interpretar y aplicar datos precisos del terreno para garantizar que los proyectos se ejecuten con exactitud, asegurando que las soluciones constructivas se adapten fielmente a las condiciones reales del entorno. Funciones: • Medir el terreno para obtener datos precisos que permitan planificar y ejecutar intervenciones sobre la superficie., • Elaborar planos y modelos topográficos que sirvan de base para el desarrollo de proyectos especializados., • Delimitar áreas de actuación para definir zonas de trabajo, accesos y límites operativos., • Apoyar en la ejecución de trabajos mediante el replanteo de elementos y estructuras según especificaciones técnicas., • Procesar y analizar datos topográficos para facilitar la toma de decisiones en fases previas y durante la ejecución., • Elaborar informes de carácter técnico que respalden mediciones, verificaciones y controles de calidad., • Controlar y hacer seguimiento de los trabajos para asegurar que se ajusten a los parámetros establecidos., • Utilizar tecnología geoespacial para garantizar precisión y eficiencia en todas las fases del proyecto. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años realizando estas funciones., • Formación profesional en Topografía, Geomática o similares., • Conocimientos en AutoCAD, Revit, MDT, Recap y Civil 3D., • Imprescindible disponer de conocimientos en instrumentos topográficos de medición, como estaciones totales y GPS., • Valorable positivamente disponer de conocimientos en el manejo de láser escáner y drones, así como los softwares asociados de los mismos para la gestión de datos., • Indispensable conocimientos y manejo avanzados del paquete Office., • Idiomas: imprescindible castellano nativo/fluido y valorable positivamente catalán., • Carnet de conducir B para desplazamientos al lugar de construcción., • Competencias: resolución de problemas, capacidad de análisis, atención al detalle, liderazgo, autonomía, trabajo en equipo, adaptabilidad a entornos dinámicos y comunicación efectiva. Que ofrecemos: • Formar parte de una empresa referente en el sector, innovadora y fuertemente comprometida con el medioambiente., • Formación del puesto de trabajo a cargo de la empresa., • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional., • Contrato de carácter indefinido, • Jornada laboral completa., • Vehículo de empresa., • Salario competitivo a partir de 35.000€ brutos anuales, en función a la experiencia aportada y con posibilidades de mejora en función al desarrollo profesional., • Beneficios sociales: seguro de salud y plan de pensiones. Sobre Hercal Somos una compañía joven y referente en España en el sector de la construcción, especializados en proyectos de demoliciones, movimiento de tierras y de obra civil. Apostamos por el progreso, la consolidación y crecimiento empresarial, guiados por los valores de esfuerzo, responsabilidad y honestidad, con el objetivo de realizar un trabajo bien hecho y lograr la satisfacción del cliente. Ponemos en el centro a las personas, constituyendo equipos profesionalizados, humanos y fiables. Nuestra misión es contribuir al desarrollo sostenible a través de proyectos de construcción que mejoren la calidad de vida de los ciudadanos y aporten valor a nuestros clientes. Revalorizamos el material de nuestras obras, prolongando su vida útil, y reduciendo así el consumo de recursos naturales.

Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a profesional para el área TÉCNICO/A DE SISTEMAS para incorporación a empresa del sector industrial ubicada en el VALLÉS OCCIDENTAL. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Configurar y mantener las conexiones de red entre plantas. Implementar y monitorizar medidas de ciberseguridad. Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de hardware y software. Gestionar altas y bajas de usuarios en los sistemas. Preparar y configurar PCs para nuevos usuarios. Proporcionar soporte técnico a los usuarios. Gestionar y mantener sistemas de telefonía y comunicaciones. Colaborar con el SYS Manager para mejoraras tecnológicas. Cumplir con el dimensionamiento de recursos informáticos como Responsable de sistemas, según directiva NIS2. Capacitar a los usuarios en el uso de herramientas tecnológicas. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación: FP en Informática, Ingeniería Técnica/Informática o similar; se valorará formación adicional en sistemas y redes. Experiencia:2–3 años en roles de soporte técnico, administración de sistemas o infraestructuras TI. Conocimientos: administración de Windows Server, Linux, redes TCP/IP, servicios DNS/DHCP, virtualización (VMware/Hyper-V) y herramientas de backup. Idiomas: Español nativo; nivel de inglés técnico intermedio valorable. Habilidades: capacidad para priorizar incidencias, orientación al servicio, resolución de problemas y trabajo en equipo. Conocimientos de la normativa NIS2. ✨¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido directamente con la empresa. Horario flexible de lunes a viernes de 08:00 a 17:00h, con horario intensivo dos viernes al mes ⏰ Plan de formación continua y posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de TI y proyectos de transformación digital. Entorno de trabajo colaborativo en una compañía en expansión con proyectos a nivel nacional. Salario y paquete retributivo competitivo, acordes a experiencia y conocimientos. Buscamos una persona proactiva, con pensamiento analítico, orientada al cliente interno y con ganas de crecer profesionalmente en infraestructuras y servicios TI. Si te interesa formar parte de este proyecto y cumples con los requisitos, ¡esperamos tu candidatura!

Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a profesional para el área TÉCNICO/A DE SISTEMAS para incorporación a empresa del sector industrial ubicada en el VALLÉS OCCIDENTAL. &##128187;¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Configurar y mantener las conexiones de red entre plantas. Implementar y monitorizar medidas de ciberseguridad. Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de hardware y software. Gestionar altas y bajas de usuarios en los sistemas. Preparar y configurar PCs para nuevos usuarios. Proporcionar soporte técnico a los usuarios. Gestionar y mantener sistemas de telefonía y comunicaciones. Colaborar con el SYS Manager para mejoraras tecnológicas. Cumplir con el dimensionamiento de recursos informáticos como Responsable de sistemas, según directiva NIS2. Capacitar a los usuarios en el uso de herramientas tecnológicas. &##127919;¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación: FP en Informática, Ingeniería Técnica/Informática o similar; se valorará formación adicional en sistemas y redes. Experiencia:2–3 años en roles de soporte técnico, administración de sistemas o infraestructuras TI. Conocimientos: administración de Windows Server, Linux, redes TCP/IP, servicios DNS/DHCP, virtualización (VMware/Hyper-V) y herramientas de backup. Idiomas: Español nativo; nivel de inglés técnico intermedio valorable. Habilidades: capacidad para priorizar incidencias, orientación al servicio, resolución de problemas y trabajo en equipo. Conocimientos de la normativa NIS2. ✨¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido directamente con la empresa. Horario flexible de lunes a viernes de 08:00 a 17:00h, con horario intensivo dos viernes al mes ⏰ Plan de formación continua y posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de TI y proyectos de transformación digital. Entorno de trabajo colaborativo en una compañía en expansión con proyectos a nivel nacional. Salario y paquete retributivo competitivo, acordes a experiencia y conocimientos. Buscamos una persona proactiva, con pensamiento analítico, orientada al cliente interno y con ganas de crecer profesionalmente en infraestructuras y servicios TI. Si te interesa formar parte de este proyecto y cumples con los requisitos, ¡esperamos tu candidatura!

Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a profesional para el área TÉCNICO/A DE SISTEMAS para incorporación a empresa del sector industrial ubicada en el VALLÉS OCCIDENTAL. &##128187;¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Configurar y mantener las conexiones de red entre plantas. Implementar y monitorizar medidas de ciberseguridad. Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de hardware y software. Gestionar altas y bajas de usuarios en los sistemas. Preparar y configurar PCs para nuevos usuarios. Proporcionar soporte técnico a los usuarios. Gestionar y mantener sistemas de telefonía y comunicaciones. Colaborar con el SYS Manager para mejoraras tecnológicas. Cumplir con el dimensionamiento de recursos informáticos como Responsable de sistemas, según directiva NIS2. Capacitar a los usuarios en el uso de herramientas tecnológicas. &##127919;¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación: FP en Informática, Ingeniería Técnica/Informática o similar; se valorará formación adicional en sistemas y redes. Experiencia:2–3 años en roles de soporte técnico, administración de sistemas o infraestructuras TI. Conocimientos: administración de Windows Server, Linux, redes TCP/IP, servicios DNS/DHCP, virtualización (VMware/Hyper-V) y herramientas de backup. Idiomas: Español nativo; nivel de inglés técnico intermedio valorable. Habilidades: capacidad para priorizar incidencias, orientación al servicio, resolución de problemas y trabajo en equipo. Conocimientos de la normativa NIS2. ✨¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido directamente con la empresa. Horario flexible de lunes a viernes de 08:00 a 17:00h, con horario intensivo dos viernes al mes ⏰ Plan de formación continua y posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de TI y proyectos de transformación digital. Entorno de trabajo colaborativo en una compañía en expansión con proyectos a nivel nacional. Salario y paquete retributivo competitivo, acordes a experiencia y conocimientos. Buscamos una persona proactiva, con pensamiento analítico, orientada al cliente interno y con ganas de crecer profesionalmente en infraestructuras y servicios TI. Si te interesa formar parte de este proyecto y cumples con los requisitos, ¡esperamos tu candidatura!