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🚀 Nous recrutons : Technicien BE Automatisme (H/F) – Dijon Notre cabinet de recrutement recherche pour son client, spécialisé dans la conception et la réalisation de machines d’usinage et de lignes automatiques de production, un(e) Technicien BEA (H/F). 📍 Lieu : Dijon 📄 Contrat : CDI 💰 Salaire : 30–40K€ brut/an _ 13e mois + Tickets restaurant après 6 mois Vos missions clés : ✔ Assurer le câblage, le réglage, la programmation et la mise au point des machines ✔ Réaliser et valider les essais techniques ✔ Programmer, mettre au point et régler les machines dans les délais ✔ Contrôler les fiches techniques et respecter les procédures ✔ Garantir le bon fonctionnement des éléments de sécurité machines ✔ Assurer des interventions de démarrage, mise au point et hotline chez les clients ✔ Former les stagiaires sur site clients ✔ Participer à l’élaboration de propositions techniques et à la standardisation des conceptions ✔ Contribuer à la recherche de nouveaux concepts et à l’amélioration continue Profil recherché : ✅ Maîtrise des langages de programmation d’automates ✅ Connaissance des logiciels CAO/DAO électrique ✅ Notions de mécanique ✅ Anglais technique ✅ Organisation, esprit d’équipe et force de proposition 📩 Envoyez votre CV à : hdusuaudelacroix@supplay.fr #Recrutement #TechnicienBEA #Automatisme #Industrie #EmploiDijon #CDI #Innovation #Maintenance #Carrière #JobAlert #supplay #interim

Stage 6 mois – Amélioration continue opérationnelle Supply Chain Globale • Lieu : Chevigny (proche Dijon), • A partir de : début du stage entre septembre et novembre 2026 (pour 6 mois) 💫A propos du Groupe URGO Urgo Medical fait partie du groupe familial français URGO. URGO possède deux cœurs de métiers : Urgo Medical, et Urgo Healthcare dont la mission est de soigner les maux du quotidien avec des marques présentes dans le quotidien des Français (Urgo, Mercurochrome, Juvamine, Alvityl, Humex, Intimy…). Avec un chiffre d’affaires de 930 millions d’euros en 2025, URGO compte 4000 collaborateurs tous engagés pour mener à bien notre mission de santé qui a beaucoup de sens. Cette mission s’incarne également à travers la Fondation d’entreprise URGO, qui mène des actions d’intérêt général pour améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant la prise en charge des patients, dans trois domaines clés : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. 💡 Le savais-tu ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. _ 🪄À propos du poste En tant que stagiaire en Amélioration Continue Supply Chain Globale au sein de notre équipe Global Supply Chain planning, vous participerez à des projets stratégiques visant à améliorer l'agilité et la performance de nos opérations. Principales Responsabilités : Directement rattaché(e) à la responsable du service Supply Chain Planning Global, vous prendrez en charge diverses projets visant à • Participer à la fiabilisation des indicateurs de performance de la supply Chain (Qualité de stock, couverture, qualité de prévisions etc.), • Travailler sur la création d'outil d'amélioration continue au sein du service, • Travailler les approvisionnements et l'ordonnancement des productions chez un sous-traitant réalisant du kitting (en binôme avec le supply planner manager), • Mettre en place des reporting et KPI sur PowerBI en collabiration avec l’équipe Business Excellence 📢À propos de vous • Éducation : Etudiant en dernière année ou 2ème partie de césure en école d’ingénieur ou école de commerce (bac +5) avec une spécialité en supply chain, • Connaissance des principes & process de la Supply chain - Process S&Op, • Bonne capacité analytique - appétence pour la data – La connaissance de power BI est un plus, • Capacité de synthèse, • Rigueur, • Prise d'initiative et adaptabilité, • Langues : anglais courant URGO est attaché à la mixité et à la diversité. Nous recrutons, développons et reconnaissons tous les talents, sans distinction.

📍Chevigny-Saint-Sauveur 📅 Alternance – 1 à 2 ans (rythme idéal : 3 semaines entreprise / 1 semaine école) A propos d’Urgo Medical Tu cherches une entreprise où ton travail a du sens, où tu peux avoir un impact réel et apprendre chaque jour ? Chez Urgo Medical, nous sommes convaincus que l’innovation peut transformer des vies. Notre mission : aider les patients à cicatriser plus vite et mieux, grâce à des produits de pointe et des services digitaux innovants. Certaines plaies sont graves, deviennent chroniques ou peuvent s’infecter, causant douleur et isolement. Nous relevons ce défi chaque jour, en développant des solutions qui accélèrent la cicatrisation et en menant des projets ambitieux, comme la volonté de créer la première peau artificielle au monde ! Urgo Medical, c’est aussi une entreprise unique : à la fois française (84 % de nos produits sont fabriqués en France), familiale (nous privilégions une vision à long terme et plaçons nos équipes au cœur de notre réussite), la plus dynamique de son secteur (+10%) et internationale (présents dans 17 pays). En découvrant notre mission, notre fondation, notre engagement pour le Made in France, l’énergie et l’authenticité de nos équipes, tu as sûrement déjà mille idées pour faire rayonner notre communication. Si tu veux allier passion, impact et innovation, ce poste est fait pour toi ! A propos du Groupe URGO Urgo Medical fait partie du groupe familial français URGO. URGO possède deux cœurs de métiers : Urgo Medical, et Urgo Healthcare dont la mission est de soigner les maux du quotidien avec des marques présentes dans le quotidien des Français (Urgo, Mercurochrome, Juvamine, Alvityl, Humex, Intimy…). Avec un chiffre d’affaires de 870 millions d’euros en 2024, URGO compte plus de 3 600 collaborateurs tous engagés pour mener à bien notre mission de santé qui a beaucoup de sens. Le savais-tu ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. _ A propos du poste: Tu veux travailler sur des projets concrets, mêlant conception mécanique, terrain et amélioration industrielle ? Intégré(e) à l’équipe Développement Industriel, tu participes à l’amélioration continue des équipements et des procédés de production de notre atelier. À ce titre, tu seras amené(e) à : • Analyser des systèmes existants (prise de mesures, diagnostic), • Concevoir et dimensionner des solutions techniques (mécanique et thermique), • Piloter la mise en œuvre des solutions proposées, • Tester et valider les performances en conditions réelles Tu travailleras en lien étroit avec les équipes production, maintenance et méthodes. Tu interviendras sur des projets complets, de l’analyse jusqu’à la mise en œuvre terrain. Exemples de projets Selon les priorités du service, tu pourras intervenir sur plusieurs sujets : Amélioration du refroidissement d’un module de transfert • Analyse de l’efficacité du système existant, • Conception d’une solution optimisée, • Mise en place et évaluation des performances Conception d’outils de scellage à plaques • Refonte du système de chauffage pour simplifier la conception, • Étude du comportement thermique (dilatation), • Adaptation aux contraintes machines existantes Développement d’outils de coupe modulables • Analyse du parc existant et des compatibilités machines, • Conception d’un système modulaire interchangeable, • Automatisation de la modélisation, • Tests en conditions réelles Conception d’aides aux changements de formats • Analyse des opérations de démontage (ergonomie / HSE), • Conception de solutions facilitant la manutention, • Amélioration des conditions de travail des opérateurs Automatisation de la création de plans pansements • Développement d’un outil sous SolidWorks pour générer automatiquement des plans, • Intégration des tolérances et règles de conception, • Optimisation des standards de conception D’autres sujets pourront compléter ces missions selon les besoins. 🎓 Ton profil • Tu prépares un diplôme Bac+4/5 (école d’ingénieur ou Master) avec une spécialisation en génie mécanique, conception, • Tu recherches une alternance de 1 à 2 ans, • Tu as des bases solides en conception mécanique (CAO), • Tu es attiré(e) par les environnements industriels et le travail terrain, • Tu as déjà travaillé sur un projet de conception mécanique (stage ou projet académique) 💻 Compétences techniques • Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint), • Maîtrise de SolidWorks, • Notions de gestion de fichiers dans PDM, • Notions en simulation thermique appréciées, • Connaissances en programmation VBA, • Anglais technique 🌟 Ce qui fera la différence • Rigueur et esprit d’analyse, • Curiosité technique et envie d’apprendre, • Autonomie et prise d’initiative, • Capacité à travailler en équipe, • Esprit pratique et orientation terrain, • Goût pour les projets concrets et la résolution de problèmes 🚀 Pourquoi nous rejoindre ? • Des projets techniques concrets et responsabilisants, • Un environnement industriel stimulant, • Une équipe bienveillante et experte, • Un impact réel sur des produits de santé Le Groupe Urgo est labellisé avec fierté HappyIndex® Trainees 2024 & HappyIndex® Trainees Alternance 2024. URGO est attaché à la mixité et à la diversité. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Urgo Healthcare, partenaire santé du bien-être au quotidien ! #WellnessForAll Les Laboratoires Urgo Healthcare, acteur incontournable de la santé au quotidien Urgo, Mercurochrome, Alvityl, Humex, Humer et Belloc, nos marques phares font partie de la vie quotidienne des Français. En tant que leader dans les premiers soins, les compléments alimentaires et l’hygiène, nous mettons l’innovation au coeur de notre mission Wellness For All : améliorer le bien-être de tous par l’automédication. Avec un chiffre d’affaires de 285 millions d’euros en 2024 et plus de 800 collaborateurs, Les Laboratoires Urgo Healthcare restent fidèles à leurs valeurs familiales ; Assertivité, Excellence et Entreprenariat de leur mission de santé responsable. Si vous cherchez une entreprise qui place l’humain au coeur de sa mission, où votre travail a du sens, et où vous pouvez développer vos compétences dans un environnement stimulant, alors Urgo Healthcare est fait pour vous ! Des opportunités de carrière variées vous attendent ! Nous sommes fiers d’être certifiés Happy Trainees, gage de notre engagement qualitatif envers nos talents en formation ! Urgo Healthcare au sein du Groupe URGO Urgo Healthcare fait partie du Groupe URGO, un groupe international à capital familial, fondé en France, et reconnu pour son expertise dans la santé et le bien-être. À travers ses divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe s'engage à améliorer la vie des patients et du grand public, aux côtés des professionnels de santé. La Fondation URGO mène quant à elle des actions d’intérêt général afin d’améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant le soin des patients, dans trois domaines : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. Le saviez-vous ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. Urgo Boss (@urgo_boss) • Photos et vidéos Instagram Votre mission : Au sein de l’équipe Contrôle de Gestion des Labotatoires Urgo Healthcare et directement rattaché au Consolidation & Project Controlling Manager, vous vous verrez confier des missions concrètes qui vous permettront d’acquérir et de développer les compétences indispensables dans le domaine du contrôle de Gestion. Vos principales missions seront les suivantes : Participation au reporting mensuel consolidé de l’entité Urgo Healthcare : • Coordination des pays lors des clôtures, • Analyses des remontées pays : CA / P&L / présentations PPT, • Saisie de données dans l’outil de consolidation groupe Participation au budget • Consolidation des budgets pays, • Préparation des présentations, • Participation aux analyses ponctuelles demandées dans le cadre du budget Participation au processus de clôture mensuelle (passage d’écritures de reclassement dans SAP,…) Analyses et projets ad ’hoc En intégrant Urgo Healthcare, vous rejoignez une entreprise certifiée Happy Trainees qui valorise l’audace et l’excellence de chacun. Pour mener à bien votre mission : • De formation initiale Grande école de commerce ou d’ingénieur, vous avez une appétence particulière pour le Contrôle de Gestion, • Une première expérience dans ce domaine serait un plus, • Vous êtes reconnu(e) principalement pour votre rigueur et votre compréhension mais également pour votre aisance avec les chiffres, votre esprit d’analyse et votre capacité d’adaptation, • Vous êtes enthousiaste et aimez travailler au sein d’une équipe jeune et dynamique dans une ambiance conviviale, • Motivé(e) et autonome, vous avez une forte envie d’apprendre, • Vous parlez anglais et avez une très bonne maîtrise d’Excel Poste basé à Dijon, dans notre tout nouveau siège en plein coeur du centre-ville ! Début : janvier 2027 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure URGO Healthcare !

L’entreprise : ADHARA - Une entreprise du Groupe URGO Une stratégie et des talents qui font la différence ! Entreprise française à capital familial, le groupe URGO est aujourd’hui N°1 sur tous ses marchés de référence et affiche sa volonté de poursuivre leur développement à l’international. Une ambition soutenue par une démarche permanente d’innovation, des investissements importants en recherche et développement, en production et en recherche clinique pour démontrer l’efficacité thérapeutique des produits. 3 500 collaborateurs participent à la réalisation de ces missions dans 22 pays. 9 unités industrielles servent l’ensemble de nos clients. Le groupe URGO vise l’excellence grâce aux compétences, à l’engagement et à l’esprit d’initiative de leurs collaborateurs. Intégrer le Groupe URGO, c'est rejoindre un groupe avec un état d'esprit fondé sur 3 piliers : 1.Organisation apprenante : nous cherchons constamment à nous réinventer : • Innover, être agile et incarner l'esprit entrepreneurial, • Cultiver l'art du feedback et de l'écoute active pour favoriser le développement individuel et collectif, • Créer des opportunités pour apprendre, grandir, et enrichir ses connaissances 2.Esprit de conquête : nous nous dépassons chaque jour avec enthousiasme et faisons de l'excellence une priorité. Nous avons pour objectif de diffuser une énergie positive, être courageux et prendre des initiatives 3.Equipes engagées : nous sommes animés par une mission d'entreprise que nous accomplissons ensemble. Nous encourageons l'esprit d'équipe, la confiance, la solidarité et valorisons la contribution de chacun pour faire la différence dans la vie des professionnels de santé et des patients. Chacun, à son poste, peut contribuer aux objectifs et à la mission d'entreprise En rejoignant URGO, vous intégrez un groupe dynamique, en mesure de vous offrir des parcours de carrière diversifiés et accélérés, à la fois en France et à l’International. Dans le cadre du poste, le candidat recruté appartiendra à la société ADHARA, et sera plus particulièrement rattaché au développement du projet GENESIS, qui est un projet de traitement révolutionnaire des plaies. Il s’agit de développer une peau artificielle, sous statut médicament de thérapie innovante (MTI). Urgo s’est entouré d’un consortium d’entreprises et laboratoires reconnus mondialement pour leur expertise, et pour lequel la BPI accorde 23 M€ de financement. ADHARA est officiellement certifié Great Place to Work® !* Une reconnaissance basée sur la voix de nos collaborateurs, qui reflète une culture de confiance, de bienveillance et d’engagement. Rejoignez ADHARA et contribuez à construire un environnement où chacun peut s’épanouir. *Great Place To Work® est un label international basé sur la mesure de la qualité de vie au travail. Pourquoi nous rejoindre ? • Rejoindre un groupe à forte culture d’innovation., • Contribuer directement à la valorisation des actifs clés de l’entreprise., • Participer à des projets d’envergure internationale., • Environnement de travail stimulant, collaboratif et engagé. L’offre : Rattaché au service développement industriel de l’entité ADHARA, vous aurez pour mission principale la participation au développement d’un nouveau produit. Vous aurez la charge de : • Développer une nouvelle solution technique (équipement), • Compréhension du besoin, • Veille technologique, • Recherche de solutions, • Prototypage, • Contact avec fournisseurs, • Optimiser un procédé de fabrication, • Analyse du fonctionnement du procédé (Etude fluidique, …), • Proposition et réalisation d’essais, • Analyse des résultats et proposition d’améliorations, • Rédaction des protocoles et rapports, • Optimiser une solution technique existante (matériel), • Analyse des pratiques existantes, • Veille technologique, • Recherche et proposition de solutions, • Prototypage, • Contact avec fournisseurs La priorisation des missions et le détail des missions sera communiqué avant le démarrage du stage en fonction de l’avancée du projet et des besoins sur le moment. Profil du candidat : Formation : • Etudiant niveau BAC+4/5 en école d’ingénieur spécialisé en mécanique / mécatronique ou génie industriel., • Une spécialisation dans le domaine de la biologie ou du medical serait un plus. Compétences : • Vous maîtrisez le Pack Office., • Vous êtes à l’aise avec les logiciels de CAO : Solidworks ou autre., • Vous parlez couramment anglais. Savoir-être : • Vous avez le sens de la confidentialité., • Vous êtes autonome et rigoureux., • Vous êtes dynamique., • Vous avez un bon esprit d’équipe., • Vous êtes bon communicant et avez un esprit de synthèse. Date de début souhaitée : Septembre 2026 Lieu : Chenôve – Proche Dijon URGO est attaché à la mixité et à la diversité. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Alternance – Chargé de missions HSE H/F LFB GROUP est un acteur majeur du secteur de la réfrigération industrielle et du HVAC, spécialisé dans les solutions haute performance pour les applications commerciales et industrielles. À travers nos marques reconnues – Friga-Bohn et Redge – nous proposons des technologies innovantes et durables pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients en Europe, au Moyen-Orient et au-delà. Poste à pourvoir dès septembre 2026 Alternance : 1 an Localisation : Longvic (Dijon) Principales missions • Assister le responsable HSE du site dans l’ensemble de ses tâches., • Mettre à jour les outils d’évaluation des risques et déployer les plans d’actions associés., • Déployer et mettre en place des actions de prévention pour la sécurité et l’environnement sur l’ensemble du site , analyses de risques (analyse environnementale, document unique, évaluation risque chimique, analyse des risques et incidents, etc…), actions de prévention et plans d’action associés. Exemple analyse 6M sur la mise en place d’un nouveau process industriel, • Proposer des axes d’amélioration dans les différents domaines d’activité, • Suivre les politiques / procédures HSE et devenir autonome dans leur mise en place, • Participer aux audits internes et externes, • Animer des formations sur les fondamentaux du HSE, • Participer aux différentes instances (revues hebdomadaires, mensuelles, annuelles, CSSCT) en lien avec le processus HSE, • Effectuer les reportings réguliers et suivre des indicateurs en lien avec l’activité HSE, • Piloter un projet d’étude dans le cadre de votre formation Profil recherché • D’un niveau DUT / BUT, vous souhaitez poursuivre votre formation par une Licence ou un Master en alternance dans les domaines HSE, • Maîtrise des outils informatiques (pack office), • Avoir des notions sur les outils d’analyse et d’enquête, • Posséder des notions sur les règlementations en vigueur, • Compétences rédactionnelles, • Compétences relationnelles permettant de travailler avec différents interlocuteurs et de faire travailler sur des projets transverses, • Connaissances élémentaires en anglais

À propos de l'entreprise JINGDONG DEVELOPMENT FRANCE est la filiale française de JD.com, l'un des leaders mondiaux du e-commerce et de la logistique intégrée. Dans le cadre du déploiement de son réseau de livraison last-mile en Europe de l'Ouest, JD France développe ses propres Delivery Stations (dépôts de proximité) en Île-de-France et en région : Lille, Lyon, Marseille, Le Mans et au-delà. Notre modèle opérationnel repose sur des équipes CDI resserrées (lean team) en charge du pilotage et du contrôle, complétées par un volant flexible d'intérimaires et de partenaires de livraison sous-traitants (DSP — Delivery Service Partners). La performance d'un site dépend autant de la qualité du noyau CDI que de la rigueur de la gouvernance vis-à-vis des prestataires externes. Notre mission : offrir une expérience de livraison rapide, fiable et qualitative, portée par des équipes engagées, des standards opérationnels exigeants et une culture orientée client (« Customer First » ). À propos du p oste Le Supervisor / Chef d'équipe est le relai opérationnel du Supervisor sur le terrain pour tout ce qui touche à la coordination des intérimaires et à l'interface quotidienne avec les équipes DSP. Il/elle garantit que les standards JD sont compris, appliqués et respectés par l'ensemble des intervenants externes présents sur le site. Respons • abilités Accueillir et coordonner les intérimaires (Drivers, renforts opérations) à leur arrivée : vérification des habilitations, briefing sécurité et qualité, présentation d • es SOP JD.Affecter les intérimaires à leurs tournées / postes de travail en lien avec le S, • upervisor.Suivre la performance individuelle : ponctualité, productivité, qualité, com, • portement.Faire le retour aux agences d'intérim partenaires (validation, signalement, demande de remplacement) en lien avec le S, • upervisor.Interface DSP terrain : Accueillir les équipes DSP au démarrage du shift dans le respect du plan de p, • révention.Communiquer les consignes opérationnelles JD aux référents DSP (point de tri, ordre de chargement, secteurs de tournée,, • retours).Suivre la performance opérationnelle DSP au niveau du shift et remonter les indicateurs au S, • upervisor.Faire remonter les écarts (qualité, sécurité, comportement) au Supervisor — sans intervenir directement dans la gestion des salariés DSP (absence de lien de subor, • dination).Animation opérationnelle de proximité : Participer activement aux opérations de tri (sortation) et au lancement des, • tournées.Faire respecter les règles de sécurité (EPI, gestes et postures, circulation) par toutes les populations, • présentes.Renforcer ponctuellement les opérations en cas de pic ou d'absence, • imprévue.Suivre les consommables et le matériel du shift (scanners, PDA, EPI, fournitures) ; remonter les besoins de réapprovisionnement et de ma, • intenance.Servir de premier point de contact terrain pour les questions opérationnelles de premier niveau, en lien avec le Supervisor pour l', • arbitrage.Reporting & remontée d'information : Renseigner les outils de suivi shift (présences, productivité, incidents,, • qualité).Préparer le bilan de shift et le partager avec le S, • upervisor.Documenter les écarts DSP / intérim pour alimenter les revues hebdomadaires de pe, • rformance.Assurer la coordination de proximité avec les autres fonctions terrain (réception/inbound, customer service, maintenance) pour fluidifier les flux. Qu • alifications F/H, de formation : Bac à Bac+2 logistique, transport, management opérationnel — ou expérience opérationnell • e équivalente.Expérience : Minimum 2 ans d'expérience opérationnelle en logistique, messagerie ou last-mile, idéalement avec encadrement de petites équipes ou animation d'équipes intérim/sous-traitantes. Pratique de l'environnement DSP / sous-traita nce appréciée. Comp • étences requises Maîtrise des opérations de tri et de • tournée last-mile.Aisance dans l'animation de populations hétérogèn, • es (intérim, DSP).Connaissance des règles de sécurité et des fondamentaux de la sous-traitance (interdiction du lien de subordination, pl, • an de prévention).Maîtrise des outils opérationnels JD (scanner, WMS/TMS, tablea, • ux de bord shift).Anglais opér ationnel apprécié. C • ompétences préférées Posture exemplaire et le • adership de proximité.Capacité à recadrer avec tact des intervenants externes (sans assumer, • un rôle d'employeur).Réactivité et sang-froid en enviro, • nnement à fort volume.Goût du terrain e t culture du résultat . Conditions de travail Travail en horaires postés. Travail debout, en environnement entrepôt. Travail le week-end et jours fériés possible selon le sit e. Permis Bob obligatoire. Décla ration d'égalité des chances Engagement diversité & non-discrimination : JINGDONG DEVELOPMENT FRANCE s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité des chances et de l'inclusion. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap (OETH, art. L.5212-1 et suivants du Code du travail). Le processus de recrutement respecte le principe de non-discrimination défini à l'articl e L.1132-1 du Code du trava il. Données personnelles (RGPD) Les données collectées dans le cadre du processus de recrutement sont traitées par JINGDONG DEVELOPMENT FRANCE en qualité de responsable de traitement, sur la base de l'intérêt légitime.

Bienvenue chez Vernet Behringer: Fabricant de machines d'usinage à destination de la construction métallique depuis 1882, VERNET BEHRINGER offre une gamme complète et bien adaptée aux besoins de ses clients alliant innovation, haute productivité, robustesse et facilité d'utilisation à un coût d'utilisation optimal. Allié depuis 1995 au groupe allemand Behringer, précurseur et leader mondial des scies à destination des industries métalliques, VERNET BEHRINGER propose une large gamme de lignes de production dédiées aux charpentiers métalliques, spécialistes du pylône et autres industries transformant profilés et tôles d'acier. Les missions du poste: Dans le cadre du développement de notre activité, nous déployons des solutions de soudage robotisées d'éléments de construction métallique. Nous assurerons l'intégration complète de ces systèmes, de l'installation sur site client, à la mise en service, ainsi que la formation et l'accompagnement en production. Nous recherchons un profil polyvalent capable d'intervenir sur l'ensemble du cycle de vie des installations. En tant que Technicien/Ingénieur Robotique Industrielle, votre rôle sera d'intervenir sur l'ensemble du cycle de vie des installations robotisées de soudage, de leur intégration à leur mise en service, tout en accompagnant les clients dans leur montée en production. Missions principales: • Installation & intégration, • Installation des équipements (robots et périphériques), • Raccordements aux énergies (électriques, pneumatiques et réseaux), • Vérification de la conformité des installations 1. Mise en service • Paramétrage et configuration des robots et périphériques, • Programmation (ou adaptation) des trajectoires de soudage, • Réalisation des tests et validation des performances, • Démarrage en production chez le client 1. Formation & accompagnement • Formation des opérateurs et techniciens client, • Rédaction de supports techniques, • Accompagnement en phase de montée en cadence 1. Support technique & SAV • Diagnostic des pannes mécaniques, électriques et automatisme, • Maintenance préventive et corrective, • Assistance technique à distance et sur site, • Gestion des incidents et amélioration continue 1. Amélioration & R&D terrain • Remontée d'informations pour amélioration des systèmes, • Participation à l'évolution des solutions techniques, • Proposition d'optimisations sur les process de soudage Le profil recherché: De formation, technique niveau Bac +2 à Bac +5 en Mécanique, Robotique, Automatismes / Électrotechnique, vous justifiez d'une expérience dans la robotique industrielle, l'automatisme ou l'intégration de systèmes. En tant que Technicien / Ingénieur Robotique Industrielle, vous devez : • Avoir un bon niveau en mécanique industrielle,, • Disposer de connaissances en électricité industrielle,, • Avoir des bases en automatisme, • Connaissance en robotique (KUKA apprécié),, • Lire des plans mécaniques et schémas électriques,, • Notions en soudage (MIG/MAG/TIG) appréciées Atouts supplémentaires • Expérience en intégration de cellules robotisées, • Connaissance vision industrielle ou capteurs, • Anglais technique Compétences comportementales: • Autonomie et sens des responsabilités, • Esprit terrain et capacité à résoudre des problèmes, • Excellent relationnel client, • Rigueur et sens de la qualité, • Goût pour le travail en environnement industriel, • Capacité d'adaptation (déplacements, diversité des missions) Conditions • Déplacements réguliers (30 à 40% du temps), • Rémunération selon profil + primes déplacements Pourquoi nous rejoindre ? • Activité en forte croissance (industrie 4.0), • Projets concrets, visibles et à forte valeur ajoutée, • Grande autonomie et polyvalence, • Relation directe avec les clients et impact immédiat

ACHETEUR.EUSE DE PRODUCTION F/H CDD à pourvoir dès que possible Poste basé près de DIJON (21) Le groupe URGO est le spécialiste de la santé et du bien-être. Il regroupe les Laboratoires URGO, JUVA SANTE et SUPER DIET. Avec 4000 collaborateurs en France et à l’international, URGO est en croissance constante et développe des marques à forte notoriété. Leader sur ses marchés européens et présent dans de nombreux pays à travers le monde, URGO accélère son développement international. Pour atteindre leurs objectifs ambitieux les deux divisions s’appuient sur deux pôles d’excellence : Urgo Recherche et Urgo Industries. URGO INDUSTRIES est l’expert industriel du Groupe URGO. Plus de 900 collaborateurs dans le monde s’engagent chaque jour à produire et à livrer les produits de santé et de bien-être aux plus hauts standards qualité avec pour obsession la santé des patients et la satisfaction de nos clients ! Chez Urgo Industries, nous poursuivons une stratégie industrielle dynamique en France : nous aurons investi près de 100 M€ entre 2015 et 2025. C’est grâce à nos équipes que nous poursuivons notre développement. Elles sont engagées, audacieuses, solidaires, toujours en quête de l’Excellence ! Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Achats Production Urgo Industries, vous piloterez l’achat des familles suivantes dans les meilleures conditions : Sécurité, Qualité, Coûts et Délais pour les sites Urgo en France. • Sourcer, négocier et acheter des matières premières entrant dans la composition des dispositifs Médicaux, médicaments, produits cosmétiques et compléments alimentaires :, • Matières premières chimiques, • Matières premières naturelles, • Excipients, • API, • Acheter des prestations de sous-traitance de production pour les médicaments, ainsi que de prestations de sous-traitance de stérilisation, en accompagnant la mise en œuvre des aspects réglementaires liés à notre activité. Dans le cadre de vos missions, vous : • Répondez aux besoins des clients internes., • Améliorez constamment la compétitivité d’Urgo Industries en offrant à nos clients internes, des prestations répondant à leurs cahiers des charges, à la bonne qualité, au bon prix et dans les dates définies., • Sécurisez nos approvisionnements en participant aux projets de sécurisation de l’Advanced Wound Care et de l’OTC., • Développez les relations fournisseurs en termes d’innovation et de co-développement pour assurer le futur développement des marchés Urgo., • Suivez opérationnellement avec la supply chain usine la relation fournisseur en terme d’OTIF, de MOQ et lead-time, d’impact de nos Change Control., • Participez au cycle d’animation de l’Usine et du département Achats. Vous serez garant : • De la qualité des produits et livraisons de vos fournisseurs en participant aux audits qualité, en suivant les plans d’actions liés aux non-conformités, en collaboration avec le service AQF., • Du coût complet de possession en négociant les prix, les conditions commerciales et les contrats., • De la satisfaction des clients internes (Usine, Recherche, Innovation et Développement, Qualité, Affaires Règlementaires). Votre profil : 🎯 • Formation supérieure Bac+5, idéalement ingénieur chimiste, ingénieur généraliste, ingénieur packaging ou école de commerce, idéalement complétée par une spécialisation Achats,, • Expérience confirmée de 5 ans minimum dans le domaine des Achats de production, idéalement des Dispositifs Médicaux ou des Médicaments., • Rigueur / Autonomie, Qualité organisationnelle et le Sens de la communication Interne / Externe sont des qualités indispensables à la tenue du poste., • Bon négociateur, tant avec vos clients internes, qu'avec vos fournisseurs, vous êtes doté(e) d'une forte capacité de conviction, d'adaptation et de réactivité., • Votre curiosité, dynamisme, enthousiasme, sens de l'organisation, autonomie et votre sens du challenge vous permettent de gérer les nombreux projets et fournisseurs simultanément., • Forte appétence pour le travail en équipe, • Maîtrise des outils Microsoft , SAP (S4 Hana serait un plus)., • Anglais courant., • Des déplacements sont à prévoir en France et en Europe., • Alors pourquoi pas vous ? Rejoignez-nous !

A propos d’URGO : Chez URGO, nous sommes engagés au quotidien pour prendre soin des patients grâce à nos innovations. Nous accompagnons les professionnels de santé afin de promouvoir les meilleures pratiques de soin. Groupe international à capital familial, créé en France et comptant 4 000 collaborateurs, URGO est présent dans plus de 60 pays dans le monde et réalise un chiffre d’affaires de 930 millions d’euros. Nos marques Urgo, Mercurochrome, Juvamine, Alvityl ou encore Humer innovent en permanence pour accompagner la santé des familles, depuis des générations. Nous aidons également les patients à mieux cicatriser, plus rapidement, en développant des solutions qui ont prouvé leur supériorité dans des études cliniques. Au sein de l’entité URGO Group Operations (UGO) en charge des services support (incluant Qualité, IT, Juridique, RH/Formation, Compliance, Moyens Généraux et HSE) à destination de la direction générale, et des entreprises françaises et internationales du Groupe, nous recherchons actuellement un(e) Contrôleur(se) de gestion (F/H) en CDI. Vos missions principales : Sous la responsabilité du Responsable Contrôle de Gestion, Consolidation et Comptabilité Groupe, vous serez en charge du suivi budgétaire et du contrôle interne pour les fonctions supports, et plus spécifiquement pour la DSI (Direction des Services Informatiques). A ce titre, vos missions s’articuleront autour de ces grands axes : • Suivi budgétaire et contrôle interne : sur le périmètre DSI, assurer le suivi budgétaire et accompagner les opérationnels dans la gestion de leurs dépenses, valider les engagements de dépenses dans les outils ; pour l’entité UGO au global, assurer le suivi mensuel de la masse salariale et des coûts de prestation (freelances, intérim, managers de transition), être l’interlocuteur des entreprises pour la facturation des fonctions supports, et mettre en œuvre et suivre l’application des procédures de contrôle interne., • Pilotage des processus budgétaires : piloter le processus budgétaire et l’élaboration du plan pluriannuel en lien avec les départements UGO et la Direction, préparer les résultats prévisionnels et alerter la Direction en cas d’écart majeur, accompagner le DAF Groupe dans ses prises de décision grâce à l’analyse des recommandations, contribuer à la transformation de l’organisation (notamment via l’évolution du modèle de facturation aux entreprises) et réaliser des analyses répondant aux besoins et enjeux stratégiques du Groupe, • Projets structurants : agir comme référent financier sur les projets clés à toutes les étapes (cadrage, recommandations, exécution, retours d’expérience), mettre en place des outils de gestion performants (BI, tableaux de bord, indicateurs) et soutenir le DAF Groupe dans les initiatives d’amélioration continue et de pilotage des services. Votre profil : Titulaire d’un diplôme supérieur, vous disposez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum sur des missions d’audit et de controlling, dans un contexte international à fort enjeux. Une expérience en contrôle de gestion sur un périmètre IT serait un atout. Vous avez une aisance dans le maniement des chiffres. Vous avez un bon sens de l’observation, d’analyse et de synthèse. Vous savez également faire preuve de logique, de rigueur et de précision. Vous disposez de très bonnes compétences informatiques et d’une appétence pour les outils collaboratifs. Vous maîtrisez la suite office (niveau avancé) et SAP. Vous êtes reconnu pour votre communication efficace, vous permettant d’interagir avec des experts opérationnels, des managers ainsi que des interlocuteurs techniques. La dimension internationale de notre environnement nécessite des interactions régulières à l’oral et à l’écrit en anglais avec les filiales. Modalités : • Poste basé à Chenôve (Proximité Dijon) – Travail sur site, • Contrat CDI – Temps plein URGO est attaché à la mixité et à la diversité. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Bienvenue chez Vernet Behringer Fabricant de machines d'usinage à destination de la construction métallique depuis 1882, VERNET BEHRINGER offre une gamme complète et bien adaptée aux besoins de ses clients alliant innovation, haute productivité, robustesse et facilité d'utilisation à un coût d'utilisation optimal. Allié depuis 1995 au groupe allemand Behringer, précurseur et leader mondial des scies à destination des industries métalliques, VERNET BEHRINGER propose une large gamme de lignes de production dédiées aux charpentiers métalliques, spécialistes du pylône et autres industries transformant profilés et tôles d'acier. Les missions du poste Afin de renforcer notre équipe SAV et Hotline, nous recherchons un Expert Maintenance Industrielle. Votre rôle sera d'apporter un support technique expert aux équipes internes SAV, Hotline ainsi qu'aux techniciens en intervention sur site. Vous interviendrez en appui au diagnostic et au dépannage des machines-outils installées chez nos clients, ainsi qu'en renfort sur les cas techniques complexes. Vous contribuerez également à la montée en compétence des équipes via la création de supports techniques et la mise en place de formations. Vos principales missions seront : • Assurer le support technique aux équipes SAV, Hotline et aux techniciens terrain, • Analyser et diagnostiquer les pannes : hydrauliques, mécaniques, électriques, automatismes, • Assister au dépannage à distance des machines, • Rechercher et proposer des solutions techniques adaptées, • Assurer un support aux équipes internes et aux techniciens en intervention chez les clients, • Rédiger la documentation technique, les notices et les supports de formation, • Participer à la formation des techniciens et agents, • Gérer et suivre les incidents techniques, • Réaliser des déplacements ponctuels sur sites clients (France / Europe / grand export) Le profil recherché Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en maintenance industrielle, vous disposez d'une expérience significative sur des équipements industriels complexes (machines-outils ou lignes de production). Reconnu(e) comme un expert pluridisciplinaire, vous souhaitez vous investir dans un poste polyvalent à dimension internationale, au sein d'un groupe reconnu pour son savoir-faire et son exigence de qualité. Compétences : • Anglais technique, • Compétences pluridisciplinaires : hydraulique, mécanique et/ou automatisme, électricité, • Expérience confirmée en maintenance industrielle, • Avoir une bonne aisance relationnelle, • Rigueur, organisation, gestion des priorités

Bienvenue chez Vernet Behringer Fabricant de machines d'usinage à destination de la construction métallique depuis 1882, VERNET BEHRINGER offre une gamme complète et bien adaptée aux besoins de ses clients alliant innovation, haute productivité, robustesse et facilité d'utilisation à un coût d'utilisation optimal. Allié depuis 1995 au groupe allemand Behringer, précurseur et leader mondial des scies à destination des industries métalliques, VERNET BEHRINGER propose une large gamme de lignes de production dédiées aux charpentiers métalliques, spécialistes du pylône et autres industries transformant profilés et tôles d'acier. Les missions du poste Associant longévité industrielle de plus de 140 ans et approche innovante et tournée vers l'avenir, VERNET BEHRINGER se présente comme un des leaders mondiaux dans la fabrication de machines-outils à destination de la construction métallique. Au travers d'un programme R&D riche, nous avons su évoluer et devenir la référence en automatisation de ligne. Aujourd'hui encore, nos bureaux d'études continuent de développer des systèmes de plus en plus complexes, connectés, intelligents et entièrement automatisés. Afin de réussir ces développements qui seront nos atouts futurs, nous voulons renforcer notre équipe et recrutons un(e) Automaticien(ne) pour concevoir et mettre en service les machines automatisées de nos clients. Vous souhaitez intégrer une équipe passionnée et contribuer à la mise au point des solutions de demain ? En tant qu'Automaticien(ne), vous serez rattaché(e) au Responsable BEA. Vous aurez pour principales missions de : • Effectuer le démarrage et les essais des machines-outils (programmation, essais et mise au point) dans notre atelier à Dijon,, • Assurer la mise en production des machines et la formation chez les clients utilisateurs (opérateurs et agents de maintenance),, • Installer les machines sur site client,, • Dépanner sur site ou à distance (par téléphone),, • Participer aux réunions techniques et réaliser le reporting lié à l'avancement des installations et des dépannages,, • Contribuer à la réalisation des objectifs de performance du BEA,, • Proposer et mettre en oeuvre de nouvelles solutions technologiques Des déplacements fréquents sont à prévoir (30 à 40 % de votre temps de travail se déroule sur les sites clients). Le profil recherché De formation supérieure en automatisme, maintenance, électrotechnique ou robotique (BTS CRSA, DUT/BUT GEII), vous justifiez d'une première expérience professionnelle (alternance et stage compris) dans l'automatisme. Vous devez également : • Faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie,, • Apprécier le travail d'équipe,, • Avoir une bonne aisance relationnelle,, • Avoir le sens du service client,, • Parler un anglais technique (indispensable pour les déplacements professionnels chez les clients).

L’entreprise : URGO Recherche Innovation et Développement - Une entreprise du Groupe URGO Une stratégie et des talents qui font la différence ! Entreprise française à capital familial, le groupe URGO est aujourd’hui N°1 sur tous ses marchés de référence et affiche sa volonté de poursuivre leur développement à l’international. Une ambition soutenue par une démarche permanente d’innovation, des investissements importants en recherche et développement, en production et en recherche clinique pour démontrer l’efficacité thérapeutique des produits. 3 400 collaborateurs participent à la réalisation de ces missions dans 22 pays. 9 unités industrielles servent l’ensemble de nos clients. Le groupe URGO vise l’excellence grâce aux compétences, à l’engagement et à l’esprit d’initiative de leurs collaborateurs. Intégrer le Groupe URGO, c'est rejoindre un groupe avec un état d'esprit fondé sur 3 piliers : 1/ Organisation apprenante : nous cherchons constamment à nous réinventer : • Innover, être agile et incarner l'esprit entrepreneurial, • Cultiver l'art du feedback et de l'écoute active pour favoriser le développement individuel et collectif, • Créer des opportunités pour apprendre, grandir, et enrichir ses connaissances 2/ Esprit de conquête : nous nous dépassons chaque jour avec enthousiasme et faisons de l'excellence une priorité. Nous avons pour objectif de diffuser une énergie positive, être courageux et prendre des initiatives 3/ Equipes engagées : nous sommes animés par une mission d'entreprise que nous accomplissons ensemble. Nous encourageons l'esprit d'équipe, la confiance, la solidarité et valorisons la contribution de chacun pour faire la différence dans la vie des professionnels de santé et des patients. Chacun, à son poste, peut contribuer aux objectifs et à la mission d'entreprise En rejoignant URGO, vous intégrez un groupe dynamique, en mesure de vous offrir des parcours de carrière diversifiés et accélérés, à la fois en France et à l’International. Dans le cadre du poste, le candidat recruté appartiendra à la société Urgo Recherche Innovation et Développement, qui réunit près de 200 personnes représentant toutes les étapes de la chaîne de valeur de l'innovation : veille, recherche, innovation, propriété intellectuelle, développement, études cliniques, transposition industrielle. Notre mission est d'imaginer et développer les solutions de cicatrisation et de santé responsable de demain pour répondre aux besoins des patients et des professionnels de santé. Urgo Recherche Innovation et Développement est officiellement certifié Great Place to Work® !* Une reconnaissance basée sur la voix de nos collaborateurs, qui reflète une culture de confiance, de bienveillance et d’engagement. Rejoignez Urgo Recherche Innovation et Développement et contribuez à construire un environnement où chacun peut s’épanouir. *Great Place To Work® est un label international basé sur la mesure de la qualité de vie au travail. Pourquoi nous rejoindre ? • Rejoindre un groupe à forte culture d’innovation., • Contribuer directement à la valorisation des actifs clés de l’entreprise., • Participer à des projets d’envergure internationale., • Environnement de travail stimulant, collaboratif et engagé. L’offre : Rattaché(e) au Développement Medical Care, vous aurez en charge le développement de dispositifs médicaux. Vos missions : • Assurer la conduite de projets de développement avec l'équipe de projet et les sous-traitants externes, depuis la préparation de la recommandation de recherche jusqu'au lancement produit dans le respect des objectifs, priorités et moyens définis, et dans le respect du processus conception et des obligations réglementaires définis., • Assurer le pilotage de Changes Control (C.C.) selon le processus expertise, mettre à jour les dossiers de conception pour mise en conformité avec la réglementation en vigueur. Ces CC consistent à l’amélioration d’un produit commercialisé et fabriqué aux Etats-Unis. Vos responsabilités : • Piloter avec l’équipe projet et les sous-traitants externes depuis la préparation de la recommandation de recherche jusqu’au lancement du produit,, • Suivre le planning projet / CC (coordonner l’enchaînement des étapes, tenir le TTM), établir et suivre le budget du projet / CC, proposer d’éventuels scénarios alternatifs. Piloter et suivre l’établissement des COGs…,, • Animer : organiser, diriger les réunions de projet / CC, développer un esprit d’équipe créatif et favorable à la réussite du projet / CC. Challenger les équipiers : veiller à la tenue des engagements, à l’obtention des livrables dans les temps,, • Reporting : présenter les recommandations (jalons clefs) avec l’Innovation / le Marketing Global, effectuer un reporting régulier sur l’avancement, les difficultés des projets / CC. Alerter sur les écarts : délais, coûts, risques,, • Être le garant des données d’entrée et de sortie de conception. Constituer et mettre à jour le DHF. Participer aux audits qualité, inspections (interne et externe), -Travailler dans le respect de nos procédures qualité, des requis réglementaires, des normes applicables. Profil du candidat : Formation : Cursus scientifique Bac + 5 : ingénieur, pharmacien, master, doctorat domaine de la biologie, biochimie, chimie, matériaux, textiles, électronique. Idéalement une connaissance du domaine de la plaie / peau / cicatrisation. Expérience : Expérience souhaitée de minimum 2 ans dans l’environnement du dispositif médical en conception produits et/ou gestion de projet et/ou assurance qualité. Vos atouts : Sens de l’organisation, qualités relationnelles et d’écoute, esprit d’équipe, force de proposition, rigueur. Compétences informatiques : Outlook (Messagerie, Forums, Agenda), Pack Office. Compétences linguistiques : Anglais courant. Date de début souhaitée : Septembre 2026 Lieu : Chenôve – Proche Dijon Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, envoyez votre candidature à : urgorid.rh@fr.urgo.com

L’entreprise : URGO Recherche Innovation et Développement - Une entreprise du Groupe URGO Une stratégie et des talents qui font la différence ! Entreprise française à capital familial, le groupe URGO est aujourd’hui N°1 sur tous ses marchés de référence et affiche sa volonté de poursuivre leur développement à l’international. Une ambition soutenue par une démarche permanente d’innovation, des investissements importants en recherche et développement, en production et en recherche clinique pour démontrer l’efficacité thérapeutique des produits. 3 400 collaborateurs participent à la réalisation de ces missions dans 22 pays. 9 unités industrielles servent l’ensemble de nos clients. Le groupe URGO vise l’excellence grâce aux compétences, à l’engagement et à l’esprit d’initiative de leurs collaborateurs. Intégrer le Groupe URGO, c'est rejoindre un groupe avec un état d'esprit fondé sur 3 piliers : 1/ Organisation apprenante : nous cherchons constamment à nous réinventer : • Innover, être agile et incarner l'esprit entrepreneurial, • Cultiver l'art du feedback et de l'écoute active pour favoriser le développement individuel et collectif, • Créer des opportunités pour apprendre, grandir, et enrichir ses connaissances 2/ Esprit de conquête : nous nous dépassons chaque jour avec enthousiasme et faisons de l'excellence une priorité. Nous avons pour objectif de diffuser une énergie positive, être courageux et prendre des initiatives 3/ Equipes engagées : nous sommes animés par une mission d'entreprise que nous accomplissons ensemble. Nous encourageons l'esprit d'équipe, la confiance, la solidarité et valorisons la contribution de chacun pour faire la différence dans la vie des professionnels de santé et des patients. Chacun, à son poste, peut contribuer aux objectifs et à la mission d'entreprise En rejoignant URGO, vous intégrez un groupe dynamique, en mesure de vous offrir des parcours de carrière diversifiés et accélérés, à la fois en France et à l’International. Dans le cadre du poste, le candidat recruté appartiendra à la société URGO Recherche Innovation et Développement, qui réunit près de 200 personnes représentant toutes les étapes de la chaîne de valeur de l'innovation : veille, recherche, innovation, propriété intellectuelle, développement, études cliniques, transposition industrielle. Notre mission est d'imaginer et développer les solutions de cicatrisation et de santé responsable de demain pour répondre aux besoins des patients et des professionnels de santé. URGO Recherche Innovation et Développement est officiellement certifié Great Place to Work® !* Une reconnaissance basée sur la voix de nos collaborateurs, qui reflète une culture de confiance, de bienveillance et d’engagement. Rejoignez URGO Recherche Innovation et Développement et contribuez à construire un environnement où chacun peut s’épanouir. *Great Place To Work® est un label international basé sur la mesure de la qualité de vie au travail. Pourquoi nous rejoindre ? • Rejoindre un groupe à forte culture d’innovation., • Contribuer directement à la valorisation des actifs clés de l’entreprise., • Participer à des projets d’envergure internationale., • Environnement de travail stimulant, collaboratif et engagé. L’offre : Intégré(e) au sein du Département Expertise Chimique, vous êtes sous la responsabilité de l’Expert Chimie Analytique, vos missions sont : 1/ Participer aux études de caractérisation chimique des dispositifs médicaux et aux études d’extractibles et relargables, en assurant : • La planification des études ;, • Les échanges avec les équipes projet ;, • Le suivi des analyses et livrables associés ;, • La vérification des données ;, • La rédaction des rapports. 2/ Participer à la définition des stratégies d’analyse et à la recherche de solutions analytiques, • Participer au développement de méthodes analytiques (GC-MS/FID, LC/UV-CAD-HRMS, ICP-OES…), 3/ Rédiger des documents scientifiques en français et en anglais tels que des protocoles d’étude, rapports de développement, rapports de synthèse... 4/ Participer à l’amélioration continue des méthodes et processus analytiques, 5/ Participer au fonctionnement du laboratoire en assurant la responsabilité d’appareillages analytiques, 6/ Assurer une veille scientifique et normative en lien avec l’activité du Département. Profil du candidat : Formation : De niveau Bac +5 minimum dans le domaine de la chimie analytique. Expérience : Une première expérience dans un laboratoire de dispositif médical, cosmétique ou pharmaceutique serait un plus. Compétences : • Expertise attendue en chromatographie gazeuse et/ou liquide, spectrométrie de masse et développement analytique ;, • Connaissance du logiciel Chroméléon serait un plus ;, • Connaissance environnement BPF ;, • Maîtrise du Pack Office ;, • Anglais professionnel écrit et parlé. Savoir-être : • Rigoureux ;, • Organisé ;, • Curiosité scientifique ;, • Bon relationnel, esprit d’équipe. Date de début souhaitée : Dès que possible Lieu : Chenôve – Proche Dijon Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, envoyez votre candidature à : urgorid.rh@fr.urgo.com URGO est attaché à la mixité et à la diversité. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Bienvenue chez Vernet Behringer: Fabricant de machines d'usinage à destination de la construction métallique depuis 1882, VERNET BEHRINGER offre une gamme complète et bien adaptée aux besoins de ses clients alliant innovation, haute productivité, robustesse et facilité d'utilisation à un coût d'utilisation optimal. Allié depuis 1995 au groupe allemand Behringer, précurseur et leader mondial des scies à destination des industries métalliques, VERNET BEHRINGER propose une large gamme de lignes de production dédiées aux charpentiers métalliques, spécialistes du pylône et autres industries transformant profilés et tôles d'acier. Les missions du poste: Vernet Behringer est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de machines-outils innovantes. Nous développons des systèmes entièrement automatiques destinés à la fabrication de structures métalliques. Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'accueil bilingue anglais et allemand. En tant que Chargé(e) d'accueil, vous aurez pour principales missions : • Assurer l'accueil physique et téléphonique du public, • Orienter les visiteurs, • Assister les différents services de l'entreprise, • Gérer le courrier, • Assurer le suivi administratif et commercial de l'activité formation de l'entreprise, • Gérer la logistique des événements internes, • Assurer la gestion du parc automobile, • Effectuer diverses tâches administratives annexes Le profil recherché: Issu(e) d'une formation de niveau Bac à Bac +2, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste. Vous possédez par ailleurs les compétences et qualités suivantes : • Bonne maîtrise du Pack Office, • Excellent relationnel et esprit d'équipe, • Sens du service et de la relation client, • Polyvalence et capacité d'adaptation, • Bonnes compétences en communication orale et écrite