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Solution logicielle d’IA pour l’exploration des ressources minérales et énergétiques MISSION, RAISON D’ÊTRE L’exploration du sous-sol fait face à une difficulté majeure : les données existent, mais restent dispersées, hétérogènes, difficiles à croiser et rarement intégrées dans un cadre prédictif commun. Les approches actuelles sont longues, coûteuses, empiriques et incertaines dans la priorisation des zones à explorer. AI.TER développe une plateforme logicielle d’intelligence artificielle géospatiale permettant aux sociétés d’exploration et aux acteurs de l’énergie et des ressources d’identifier les zones géologiques d’intérêt pour l’exploration de ressources naturelles. Issue du Laboratoire de Planétologie et Géosciences, la solution repose sur un socle scientifique et algorithmique éprouvé. Le projet se situe à un TRL 4/5 : l’enjeu est de structurer un produit industrialisé, une offre commercialisable et une entreprise deeptech ambitieuse. LA SOLUTION AI.TER vise à devenir une plateforme permettant de créer et gérer des projets d’exploration, intégrer des données publiques ou privées, standardiser des formats hétérogènes, structurer des couches d’analyse et produire cartes de favorabilité, heatmaps, analyses corrélatives et modèles prédictifs. Sa différenciation repose sur une IA guidée par la connaissance géologique : les modèles doivent rester interprétables par les experts métier, afin que les prédictions soient discutées et exploitées. L’ambition est de passer d’un socle scientifique robuste à une plateforme opérationnelle pour l’exploration énergétique et minière, ouverte aux collaborations académiques, institutionnelles. BUSINESS MODEL(S) ET MARCHÉ(S) Le modèle visé est principalement B2B et B2G : sociétés d’exploration minière et énergétique, industriels disposant de données géoscientifiques, institutions et acteurs publics ou parapublics. La plateforme pourrait être déployée par abonnement, avec options avancées selon les usages, les données, le calcul, la confidentialité ou l’intégration. À court terme, prestations ciblées, projets pilotes et collaborations permettront de valider les cas d’usage et d’amorcer la traction commerciale. Le marché est international, porté par les nouvelles ressources énergétiques, l’hydrogène naturel, l’hélium, la géothermie, les ressources critiques et la numérisation des pratiques géoscientifiques. L’enjeu du futur CEO sera de convertir le potentiel scientifique d’AI.TER en trajectoire business crédible, financée et scalable. LES PORTEURS DU PROJET AI.TER est porté par une équipe scientifique issue du Laboratoire de Planétologie et Géosciences, UMR-6112 LPG, réunissant des expertises en géosciences, ressources énergétiques, analyse géospatiale et IA appliquée aux données du sous-sol. Jimmy Daynac, fondateur, docteur en géosciences, a développé les premières briques technologiques : outils d’IA, traitements géospatiaux et modèles prédictifs. Alain Zanella, cofondateur scientifique, maître de conférences, directeur adjoint du LPG et délégué scientifique au CNRS-INSU sur les ressources, apporte son expertise en géologie structurale et géoressources. Vincent Roche, cofondateur scientifique, maître de conférences, spécialiste des ressources énergétiques, de l’hydrogène naturel et de la géothermie, contribue à la validation des modèles. Ensemble, ils apportent une assise scientifique solide, à l’interface entre géologie, ressources, IA et valorisation de la recherche publique. LE BESOIN AI.TER recherche sa ou son CEO Cofounder, avec une forte orientation business, stratégique, financière et organisationnelle. L’enjeu est de s’associer à une équipe scientifique déjà structurée autour d’un actif technologique à fort potentiel, pour transformer ce socle en entreprise deeptech financée, crédible et orientée marché. AI.TER recherche un profil de DG / CEO bâtisseur, capable de comprendre un secteur complexe, structurer une offre, ouvrir des marchés, construire des partenariats, piloter une stratégie financière et poser une gouvernance partagée. Le ou la CEO devra apporter vision business, capacité à transformer la technologie en proposition de valeur marché, expérience du développement, compréhension des financements deeptech et posture de cofondateur fondée sur confiance, transparence et co-construction. LE PROFIL RECHERCHÉ Vous avez une expérience significative de direction générale, développement business stratégique, création ou structuration d’activité dans un environnement deeptech, startup, industriel, logiciel, énergie, ressources, géosciences ou technologies complexes. Vous savez passer d’un actif scientifique ou technologique à une offre de marché, puis à une trajectoire commerciale, financière et opérationnelle. Vous savez structurer une entreprise en phase amont, construire ses premiers revenus, préparer ses financements, représenter le projet auprès de partenaires exigeants et faire émerger une feuille de route lisible. Formation possible : gestion, commerce international, ingénierie, sciences, géosciences, énergie, stratégie ou entrepreneuriat. Un MBA ou une formation stratégie / management sera apprécié. Expériences utiles : énergie ; ressources naturelles ; exploration ; hydrogène naturel, hélium, géothermie ou ressources critiques ; logiciels scientifiques ou industriels ; data, IA, géospatial, SIG ; deeptech B2B ; valorisation de technologies issues de la recherche ; développement international ; levées de fonds. Vous êtes à l’aise en anglais dans un environnement international. L’espagnol est un atout. Un réseau actif dans l’énergie, les ressources, l’industrie, la deeptech, la finance, les institutions ou la recherche sera valorisé. VOS MISSIONS En lien étroit avec l’équipe fondatrice, vous dirigerez la startup dans sa structuration organisationnelle, business, financière et partenariale, dans une logique de co-construction avec les fondateurs scientifiques. Structurer la trajectoire stratégique de l’entreprise Définir la vision, les priorités et les premiers jalons. Clarifier le positionnement d’AI.TER sur ses segments industriels, institutionnels, académiques et technologiques. Transformer les briques scientifiques en offre lisible, différenciante et activable commercialement. Construire le modèle économique et l’approche commerciale Définir l’approche commerciale, identifier les cas d’usage à forte valeur, construire le pricing et structurer une trajectoire combinant prestations ciblées, projets pilotes, collaborations académiques ou industrielles, puis plateforme logicielle et revenus récurrents. Ouvrir le marché et construire les partenariats Développer les relations avec sociétés d’exploration, acteurs de l’énergie, institutions, bureaux d’études, laboratoires et organismes de recherche. Gérer les partenariats avec attention à la PI, la confidentialité, le partage de valeur et l’indépendance stratégique. Piloter la stratégie financière Définir la stratégie financière, identifier les financements adaptés : aides à l’innovation, dispositifs deeptech, financements publics, non dilutifs, investisseurs privés, business angels ou fonds spécialisés. Préparer les levées de fonds et les outils associés : business plan, pitch deck, budget, KPI, risques / opportunités. Structurer l’organisation et les premiers recrutements Définir les besoins internes pour passer du socle scientifique à une version commercialisable. Mettre en place les outils de pilotage : KPI, suivi financier, pipeline commercial, priorisation produit, reporting et gouvernance. Cadrer les prestataires support et contribuer au recrutement des premiers collaborateurs clés. Construire la gouvernance de cofondation Définir le cadre de gouvernance entre CEO et fondateurs scientifiques. Clarifier les périmètres de décision, décisions partagées, règles de fonctionnement et jalons d’association. Poser un cadre transparent, équilibré et durable, conciliant efficacité entrepreneuriale et profondeur scientifique. Compétences techniques et opérationnelles attendues Vous savez construire et piloter : stratégie amont ; business model ; financement deeptech ; approche B2B / B2G / académique ; plan d’action ; pitch deck ; risques / opportunités ; suivi financier ; partenariats ; gouvernance et structuration d’équipe. Vous savez dialoguer avec directions générales, achats, finances, innovation, investisseurs, financeurs publics, laboratoires et experts scientifiques. Vous comprenez les mécanismes de PI, licensing, contrats, confidentialité et valorisation. SAVOIR-ÊTRE Leadership fédérateur et capacité à embarquer des acteurs variés. Ambition, persévérance et orientation résultats. Rigueur, sens des responsabilités et de la confidentialité. Aisance dans des environnements complexes et évolutifs. Capacité à allier vision stratégique et exécution opérationnelle. Esprit collaboratif et aptitude à faire le lien entre science et marché. L’ATOUT DE VOTRE PROFIL Expérience de création ou structuration d’une startup, activité ou business technologique. Solide expérience du développement business et des partenariats. Bonne compréhension des enjeux deeptech : R&D, PI, financements, levées de fonds. Capacité à évoluer dans l’incertitude et à créer de la valeur dans des environnements en construction. Envie de prendre la direction générale d’un projet deeptech à fort potentiel en phase de structuration. LES CONDITIONS Le poste s’inscrit dans une logique de cofondation. Les modalités d’association, répartition capitalistique, gouvernance, engagement opérationnel, rémunération progressive et vesting seront à construire avec l’équipe fondatrice. Le projet est localisé au Mans, avec une organisation hybride possible et des déplacements réguliers en France et à l’international. AI.TER bénéficie d’un environnement d’accompagnement associant Le Mans Université, le CNRS, Atlanpole, Le Mans Innovation et Le Mans Métropole, et est mentionné comme lauréat RISE 2025 CNRS.

Nous, InterEurope AG, sommes une entreprise spécialisée dans la gestion de sinistres internationaux, possédant notre siège social à Düsseldorf et des succursales dans 11 pays européens.Nous sommes orientés vers la qualité et combinons l'agilité d'une PME avec le professionnalisme d'une com

Dans le cadre d’une formation pilote, Bedr Formation recherche un·e apprenant·e en langue (anglais, allemand, français, espagnol, italien) pour tester et enrichir un nouveau parcours pédagogique. Compétences en traduction et compréhension linguistique : bonne maîtrise d’au moins une des l

Bedr Formation recherche pour un organisme de formation dédié à l’apprentissage des langues, proposant des parcours structurés en anglais, allemand, espagnol, français et italien. En tant que formateur·rice en langue, vous animez des sessions de formation à distance en anglais, espagnol, fr

Dans une ambiance cosmopolite où la langue commune est l’anglais, vous assurerez le pilotage quotidien du bureau et veillerez à offrir aux équipes un environnement de travail irréprochable : Gestion des espaces, suivi des services généraux, coordination des prestataires, gestion des fournitu

Description de l'entreprise Bedr Formation recherche pour un organisme de formation dédié à l’apprentissage des langues, proposant des parcours structurés en anglais, allemand, espagnol, français et italien. Description du poste En tant que formateur·rice en langue, vous animez des sessi

À ce poste très qualitatif d’assistante de direction bilingue anglais, vous assistez le Président dans son quotidien à travers les missions suivantes :Secrétariat du PrésidentLa gestion de l’agenda du Président et l’organisation de ses déplacements en France et à l’international et

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E gestionnaire de sinistres matériels auto étranger, bilingue allemand ou anglais Votre mission : Gestion de bout en bout des sinistres matériels autoVérification des garanties, instruction de l’affaire et appréciation des responsabilitésÉtablissement d’avis motivés et gestion extrajudic

Gestion et suivi des facturesSupport commercial et marketing :Réalisation de présentations produitsTraduction de supports (présentations produits)Référencement des produitsRéponse aux demandes logistiques et marketing des clientsAnalyses commerciales hebdomadaires (reporting, statistiques à p

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Une expérience en cabinet et la maîtrise de l'anglais sont requises.

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Le Gestionnaire ADV assurera la gestion des commandes, la relation clients et fournisseurs, et le suivi financier, avec une maîtrise de l'anglais.

Le technicien de support résout les problèmes informatiques, configure les équipements, gère les comptes utilisateurs, et forme les utilisateurs.

Responsable de la comptabilité et du contrôle de gestion, incluant les clôtures mensuelles, la préparation budgétaire, l'analyse des écarts, et la conformité aux normes French GAAP et IFRS.

Assistant ADV avec 3 ans d'expérience minimum requis.Missions: suivi clients, gestion bases de données, optimisation relations clients.

Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable.

Assistante juridique et compliance en industrie pharmaceutique, avec des missions en conformité, RGPD et support juridique.

Contrôleur qualité agroalimentaire en équipe 2x8, responsable du contrôle des produits, du suivi des procédures, des audits d'hygiène et de la recherche de produits de remplacement.

L'intervenant en anglais assurera des cours pour les BTS, préparant les étudiants aux épreuves, tout en favorisant l'expression orale et en adaptant la pédagogie.

L'assistant(e) commercial(e) assure la gestion administrative et le suivi des dossiers, en collaboration avec le RAF, ainsi que l'accueil et la gestion des tâches diverses.

En tant que Gestionnaire ADV, vous gérerez les commandes, assurerez le suivi client et fournisseur, et participerez à la gestion commerciale.

L'assistant ADV traite les commandes, gère les expéditions, la relation client et assure la satisfaction client.

Recherche un HR Business Partner bilingue anglais pour gérer les aspects RH opérationnels, le développement des compétences, la formation et les projets RH dans un groupe international.

Gestionnaire des commandes clients bilingue anglais/espagnol, responsable du suivi des commandes, de la facturation et des stocks dans un environnement international.

Le HR Business Partner gère les aspects RH opérationnels, le développement des compétences, la formation, et les projets, incluant la simulation financière des coûts, avec une bonne maîtrise de la législation RH et de l'anglais bilingue.

Vous êtes bilingue français / anglais, à l'écrit comme à l'oral.

L'assistant(e) de direction assiste les directeurs, gère les agendas, les déplacements, l'accueil, les réunions, et rédige des contenus en anglais et en français.

Le/la HR Business Partner gère les aspects RH opérationnels, le développement des compétences, les projets RH et la formation.Le poste est basé à Nanterre, en intérim.

Gestionnaire de facturation bilingue anglais recherché par un cabinet d'avocats international à Paris.

Gestionnaire ADV H/F en CDI, en charge du suivi complet des commandes fournisseurs et clients, de la planification des transports, de la facturation et de la gestion des litiges, avec une maîtrise de l'anglais.

Le gestionnaire ADV assure le suivi des commandes et la satisfaction client, incluant la saisie, le suivi, la gestion des litiges et le suivi des règlements.

Effectue des tâches administratives, gère les commandes et les approvisionnements, et assure la satisfaction client.

Gestion et suivi des facturesSupport commercial et marketing : Réalisation de présentations produits Traduction de supports (présentations produits) Référencement des produits Réponse aux demandes logistiques et marketing des clients Analyses commerciales hebdomadaires (reporting, statistiques

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