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Vos missions en tant que Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI :. Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de leur projet immobilier. Développer votre portefeuille de mandats immobiliers.

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Euros de travaux, tous corps d'état, commercialisés par an.Se positionnant sur le marché de la rénovation globale pour les particuliers comme les professionnels, les 60 agences ACTIV TRAVAUX se distinguent des autres opérateurs du marché par son offre unique de services très large, segmentée

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Pour apporter des solutions personnalisées en lien avec les objectifs de ses clients, IFB France a élargi son offre dès 1998 avec une gamme sélectionnée de solutions de crédits, d’assurances et de placements financiers. IFB France est devenu leader de la création

Avec plus de 71 millions de clients et un chiffre d’affaires de 95,2 milliards d’euros en 2024, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.Le réseau des Agents Génér

Notre Groupe Nestenn, fort de plus de 470 agences immobilières et de 2500 collaborateurs en France et à l'international, est en constante évolution.C'est pourquoi nous cherchons régulièrement à développer nos équipes dans nos différentes agences en France et à l’étranger.Nous plaçons l

Depuis 1978, Speedy, le spécialiste du diagnostic et de l'entretien complet automobile, a considérablement étendu sa palette de compétences, passant de l'échappement, son premier métier, à l'ensemble des prestations d'entretien : révision constructeur, pneumatiques, freinage, suspension, dis

Company Description easyBNB Premium is a European vacation rental and property management company that specializes in managing premium apartments and luxurious villas. Our properties are located in France (Côte d'Azur, Paris), Spain (Madrid, Marbella), and the Czech Republic (Prague). Since 2016, we have been helping property owners maximize revenue through our expertise in property management services, real estate investment consulting, and real estate transactions. We are an official partner of Marriott International, advertising our premium properties on their platform, Homes & Villas by Marriott. Job Location: Cannes, France What will you be doing? Deliver flawless guest reception, smooth communication management, and operational coordination (check-ins, housekeeping, laundry, deliveries) to ensure a premium guest experience in our short- and mid-term rental apartments. Key Responsibilities · Welcome and assist guests during in-person check-ins with professional, warm service. · Handle and route calls, emails, and Hostaway messages (inbox), and manage direct guest requests. · Plan and monitor housekeeping schedules, organize linen orders, and manage laundry rotations. · Manage incoming and outgoing parcels and deliveries. · Maintain a clean, organized, and welcoming office space. · Provide general administrative support to the team (tracking sheets, client files, memos). · Coordinate simple technical interventions (minor troubleshooting, opening for contractors). · Inspect apartments before guest arrivals (checklists, welcome kits, consumable stocks). · Update Hostaway and/or internal tools (task status, booking notes, guest ETA). · Contribute to preventing recurring issues by reporting areas for improvement. Profile & Required Skills · Excellent communication skills and strong interpersonal abilities. · Solid organizational and multitasking skills; ability to remain calm under pressure. · Proficiency in MS Office (Word, Excel, Outlook) and general office tools. · Professional presentation and strong customer service mindset. · French and English on a professional level; a third language is an asset. · Comfortable with hospitality software (Hostaway or equivalent PMS/Channel Manager). · Operational rigor (adherence to SOPs/checklists) and keen attention to detail. · Knowledge of premium rental standards (cleanliness, maintenance, set-up). · Driver’s license (Category B) appreciated for occasional travel between apartments. How it is to work with us: Our culture is really important to us. It is open, transparent, honest and friendly. We love what we do, and make sure everyone in the team feels valued, respected and important. We strive to deliver the best possible experience not only to our hosts, guests, and clients but also to our wonderful employees. We work hard, we have fun and we look after each other. If it sounds good to you, contact us and we will get back to you!

Qui sommes-nous ? Legal & General France a rejoint le groupe APICIL, 3e groupe français de protection sociale, en 2016. Sous le nouveau nom de GRESHAM Banque Privée, elle est aujourd'hui une marque d'APICIL Epargne. GRESHAM Banque Privée bénéficie d’un triple savoir-faire en assurance, banque et gestion d’actifs. Nous disposons à ce jour d’un réseau à taille humaine (130 collaborateurs), agile et en pleine croissance. Nos agences qui couvrent la France entière (17 agences) vous offrent un environnement de travail qui allie autonomie, esprit d’équipe et bienveillance. Proximité, disponibilité, réactivité, confiance sont les valeurs portées au quotidien par nos Conseillers Patrimoniaux. Vous souhaitez vous épanouir dans un métier de passion ? Rejoignez vous aussi l’aventure GRESHAM Banque Privée ! Notre agence de Cannes recherche son nouveau Conseiller Patrimonial en alternance en M2 pour 9 à 12 mois (de janvier à septembre ou décembre). Votre mission ? Vos missions en alternance, en binôme avec un Conseiller Patrimonial Expert, seront les suivantes : • Vous assisterez les Conseillers Patrimoniaux dans la gestion de leur portefeuille client (préparation des dossiers et des rendez-vous, participation aux rendez-vous en binôme, notamment)., • Vous relancerez certains clients et participerez à des actions commerciales. Appréhender et développer les compétences et méthodes commerciales pour la création d'une activité commerciale chez GRESHAM Banque Privée (ciblage clientèle, prospection téléphonique, prise de recommandation, réalisation du bilan patrimonial et de son analyse, construction d'une préconisation, vente, suivi et fidélisation d'un portefeuille). Description du profil : • Master 2 en Gestion de patrimoine en alternance., • Une 1ère expérience en vente ou gestion clientèle (stage, emploi saisonnier) serait appréciée., • Poste à pourvoir en janvier 2026 en présentiel au sein de notre agence de Cannes.

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos Missions Prise en charge insitu (Cannes) d’un rôle de PDA (Project Design Authority) MCO (Maintien en Condition Opérationnel) du satellite CERES & GKT : o Assurer le management transverse des différents métiers impliqués sur le projet. o Etre responsable des activités routinières de suivi en vol : o Responsable de l’édition des rapports trimestriels & annuels et de l’organisation des réunions d’avancement client o En charge de récupérer les télémesures (TM) dans un environnement confidentiel o Garant de l’utilisation des outils propres à cette activité pour le traitement de TM et mise en place des monitorings et indicateurs de bonne santé o Traiter les anomalies et des demandes Client sur les opérations o Piloter les activités déjà en place liées au maintien du banc, à la VCF (Validation de la chaîne fonctionnelle), au LV (Logiciel de Vol), .. o Etre l’interface technique client : Point de contact / astreinte et interface client pour tout sujet technique lié à CERES & GKT o S’interfacer en interne avec les experts métiers, les architectes et le project manager o Etre le PDA MCO back-up du projet SWOT Votre Profil o Formation académique : Bac+5 équivalent ou expérience pouvant justifier la candidature au poste, o Expérience requise : Système + Fonctionnel o Profil responsable avionique, Responsable opération, Responsable DHS, Responsable EPS ou responsable AOCS o Avoir une sensibilité IVVQM est un plus o Compétence technique : Maîtrise de 1 à 2 métiers ci-dessus o Habilitation requise Capgemini Engineering : Engagements, Priorités, et Pourquoi Nous Rejoindre** 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Notre engagement et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Et si 2026 devenait l’année où vous créez votre entreprise ? Vous avez l’âme d’un entrepreneur, l’envie de piloter votre activité et de construire un projet solide dans la durée ? Camif Habitat vous propose bien plus qu’une opportunité : un véritable projet entrepreneurial accompagné, dans le secteur porteur de la rénovation de l’habitat. ___ Depuis plus de 43 ans, Camif Habitat accompagne les particuliers dans leurs projets de rénovation et d’extension. Aujourd’hui, le réseau compte plus de 100 agences locales en France et poursuit activement son développement. En tant que franchisé(e) Camif Habitat, vous créez et développez votre propre entreprise, tout en vous appuyant sur un cadre structuré, des méthodes éprouvées et l’accompagnement d’experts métiers. Votre rôle : • Accompagner vos clients de l’étude de leur projet jusqu’à la réception des travaux, • Développer votre activité commerciale localement, • Construire et animer un réseau d’artisans partenaires, • Piloter la performance et la rentabilité de votre agence Ce que Camif Habitat vous apporte : • Un accompagnement de A à Z (création, lancement, développement), • Une formation initiale complète aux méthodes et outils du réseau, • Un suivi continu assuré par des experts métiers au siège, • La force d’une marque reconnue et rassurante pour vos clients 📩 Vous souhaitez en savoir plus sur ce projet ? Contactez-nous :

Role Overview We are seeking an enthusiastic and polished Sales Associate to support our luxury fashion boutique in Cannes, France during the seasonal period. The role requires delivering an exceptional client experience, supporting daily store operations, and representing the brand with professionalism and elegance. Key Responsibilities: • Deliver a personalized and high-end customer experience aligned with luxury service standards., • Support sales activities, including product presentation, upselling, and cross-selling., • Maintain excellent knowledge of products, collections, and brand heritage., • Assist with visual merchandising and ensure the boutique is always immaculately presented., • Support stock handling, replenishment, and inventory organization., • Handle POS transactions accurately and efficiently., • Build rapport with local and international clientele to encourage repeat visits., • Collaborate with the store team to achieve individual and store targets. Required Skills & Qualifications: • Previous experience in luxury, premium retail, or fashion is an advantage., • Strong communication and interpersonal skills., • Polished appearance and professional demeanor., • Customer-focused with attention to detail., • Ability to work in a fast-paced, seasonal environment., • Flexibility to work weekends, evenings, and peak seasonal periods., • Fluent in English and French languages. and Arabic is and advantage.

Mondello Hospitality Events est une agence événementielle experte en hospitalité haut de gamme, une maison familiale fondée à Cannes et née de 15 ans d’expérience dans l’hôtellerie et la restauration de luxe, en France et à l’étranger. Nous opérons sur la Côte d’Azur et à Paris, où nous créons principalement des événements corporate : séminaires, dîners, lancements, team building, coordination opérationnelle... Nous accompagnons des entreprises et des marques premium, françaises et internationales, avec une organisation entièrement maîtrisée en interne. Notre signature : une double culture alliant l’excellence française et la chaleur sicilienne. Notre maison familiale est à la recherche de sa/son Responsable des Ventes & Événements – Event Sales Manager F/H. Rattaché(e) à la Direction, les responsabilités et les fonctions essentielles du poste comprennent, sans s’y limiter : · Développement commerciale du marché corporate français · Prospection de nouveaux clients · Consolidation et développement des relations avec les clients existants et repeat · Participer à des salons professionnels et à des événements promotionnels · Contribuer à tenir à jour les informations sur les comptes, les ventes, les activités et les coordonnées des contacts dans les outils appropriés · Veille concurrentielle et analyse du marché · Gérer de manière proactive les demandes entrantes : qualification des leads, analyse des besoins clients, élaboration de propositions commerciales personnalisées et attractives · Rédiger et diffuser les fiches de fonction des événements · Planification, coordination et supervision des événements · Contribution à la mise en œuvre du planning d’actions commerciales Qualifications pour remplir ce rôle avec succès, vous devez posséder idéalement les qualifications, l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivantes : · Minimum 3 années d’expérience réussie dans un poste similaire en France, au sein d’agences événementielles haut de gamme spécialisées en tourisme d’affaires. Une expérience en hôtellerie de luxe constitue un véritable atout. · Connaissance approfondie du marché corporate français ; la connaissance des marchés internationaux constitue un atout. · Sens aigu du commerce, créativité et maîtrise des codes du luxe · Vous avez une connaissance approfondie du secteur événementiel d’affaires · Excellentes compétences en communication orale et écrite · Maîtrise de l’anglais et du français à l’oral comme à l’écrit exigée · Grandes capacités d’organisation, rapidité d’exécution et aptitude à gérer plusieurs projets simultanément · Sens des responsabilités, résilience et disponibilité · Maîtrise des outils Microsoft et applications pertinentes · Culture du luxe et sens affirmé du détail · Conformité aux exigences légales pour travailler en France · Discrétion, sens de l’écoute et professionnalisme indispensables · Permis B exigé Type d'emploi : · Poste en CDI, à pourvoir rapidement Avantages : Prime sur objectifs Indemnité de nourriture Mutuelle d’entreprise avec prise en charge à hauteur de 50 % Prévoyance d’entreprise Salaire à définir selon profil Si cette offre vous ressemble, postulez maintenant !

We’re Hiring: Chief Technology Officer (CTO) – Satellite RF Electronics Main base - Cannes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Global role | Executive leadership | Advanced Systems & Space Technologies Are you a technology leader ready to shape the future of Aerospace, Space, and Defence systems on a global scale? We are seeking an accomplished Chief Technology Officer (CTO) to define and drive the technology and innovation strategy for our Aerospace & Space Business Unit, delivering mission-critical solutions across advanced communications, Space & Defence Systems (SDS), and precision clock & signal technologies. The Opportunity As CTO, you will act as the voice of technology at executive level, leading international R&D and systems engineering teams across Europe, Asia-Pacific, and India. You’ll align cutting-edge technology development with business growth, margin expansion, and long-term strategic objectives—turning innovation into competitive advantage. What You’ll Do • Own and execute the long-term technology vision and product roadmap, • Lead global R&D, Systems Engineering, and Project Management teams (20+ engineers), • Drive system-level architecture and integration for complex clock, timing, RF, and signal-processing solutions, • Translate customer requirements (RFPs, RFQs, SOWs) into robust, compliant, and competitive technical solutions, • Partner with Business Development on pre-sales and strategic bids, • Govern product lifecycles from concept to production and end-of-life, • Represent the business at key customer engagements and international industry forums What You’ll Bring • Proven senior technology leadership experience in Aerospace, Space or Defence, • Strong track record delivering complex, high-reliability RF systems, • Deep expertise in frequency control, timing, RF/microwave, or signal processing (preferred), • Experience managing global teams, multi-site R&D, and $20M+ product portfolios, • Strategic mindset with the ability to balance innovation, risk, cost, and ROI, • Excellent communication skills in international, multi-cultural environments, • Fluency in English (French is a plus) Why Join Us? • Influence mission-critical technologies used in space and defence applications, • Operate at board and executive level, shaping long-term strategy, • Lead innovation with real commercial impact, • Work in a truly global, high-performance engineering environment Ready to lead the next generation of Aerospace & Space technology? Apply now or contact us confidentially to learn more.

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Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France.

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Parce que nous savons ce qui est précieux : .L’enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l’un de ses 350 magasins en France !.Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe.Vous ave

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Vous rejoignez ainsi le réseau de nos 500 agents implantés en France métropolitaine. Swiss Life se développe en France et recherche des talents commerciaux : des conseillers salariés, des agents généraux ainsi que des inspecteurs tous réseaux.

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As the Sales Manager for France, you will play a critical role in driving MAXAM Specialty’s strategic growth and commercial development in one of our most important European markets. Contribute to the execution and enhancement of MAXAM Specialty’s growth strategy in France, ensuring clear priori

Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957

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Dans le cadre de notre développement à.Nous recherchons un profil orienté business, autonome, structurant et animé par les résultats.Issu(e) d’une ESN ou d’un environnement similaire, vous savez activer les bons leviers pour développer un portefeuille client tout en pilotant les dimensions

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Le magazine Cuisine et vins de France cherche un responsable commercial autonome,. Idéalement situé à Paris et Ile de France, il travaillera en autonomie.

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Nos Account Managers peuvent être basés partout en France, avec des déplacements ponctuels à Paris et Macon (nos deux lieux de rapatriement). Poste ouvert partout en France.