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Assistant(e) Dentaire en Formation. Assistant(e) Dentaire Qualifié(e). Il compte aujourd’hui 9 cabinets avec une équipe d’environ 20 personnes (Responsable, Secrétaires médicales, Assistants dentaires et Chirurgiens-dentistes).

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Consultant informatique,.Cybersecurity Software Developer en contrat d'apprentissage,.Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle gén

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche.Conseiller de Vente en apprentissage.Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !.Assurer un accueil et un accompagnement personnalisé pour chaque client .Garantir la satisfaction et la fidélisation de notre c

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialiste de la logistique,.Assistant(e) commercial(e) en contrat d'apprentissage.État, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3, Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle géné

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialiste de la logistique,.Assistant(e) Développement Commercial en contrat d'apprentissage.État, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3, Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nou

WINSEARCH filiale du groupe PROMAN recrute un Collaborateur comptable H/F pour un cabinet situé à Mougins (06250).Formation comptable Bac+2 minimum.Expérience en cabinet exigé (2 ans minimum).Votre candidature sera traité en tout confidentialité.

Assurer le pilotage financier : analyse des flux, suivi budgétaire, maîtrise des coûts et optimisation des investissements logistiques. Déployer, suivre et animer les KPI supply chain intégrant valorisation des stocks et coûts logistiques. Formation d'ingénieur ou équivalent avec une solide

Statut : Gestionnaire de Formation. Le/La Gestionnaire Formation assure le support administratif et logistique dans le déploiement du Plan de Développement des Compétences.

La Maison Ferret Joaillier, spécialiste de la Joaillerie et de l’Horlogerie depuis plus de cinquante ans, cherche pour l’ouverture de sa nouvelle boutique Buccellati à Cannes un/une Conseiller(ère) de Vente Vous reporterez directement à la Responsable de Boutique Buccellati. Si vous recherchez une opportunité d’entrer dans le monde de la haute joaillerie et de l’artisanat et que vous êtes curieux(se) d’apprendre, ce rôle offre beaucoup de perspectives. Votre mission sera de promouvoir l’image de marque Buccellati conformément aux directives de l’entreprise. Vos missions : • Devenir Ambassadeur(rice) de la Maison Buccellati en boutique ainsi qu’aux événements externes, et être responsable de fournir une expérience client unique en partageant des moments mémorables et inspirants., • Développer des relations de confiance avec les clients tout au long de leur parcours avec la Maison., • Acquérir une connaissance approfondie de la Maison pour transmettre son ADN, son savoir-faire reconnu et son innovation à travers toutes ses créations., • Participer activement à la vie quotidienne de la boutique, en partageant les connaissances et expériences avec les autres membres de l’équipe. Responsabilités principales : 1. Performance commerciale et service client : • Contribuer à l’atteinte des objectifs de vente de la boutique., • Assister les clients en respectant les standards élevés de la Maison., • Cultiver des relations solides avec les clients, offrir un service exceptionnel, accueillir chaque client avec convivialité et posséder une connaissance approfondie des produits., • Adapter l’approche selon les besoins et motivations du client., • Assister les clients après-vente en accord avec les valeurs de la Maison et proposer des recommandations qui garantissent une expérience client exceptionnelle. 2. Gestion des stocks et merchandising : • Participer à la réception, au suivi et au réapprovisionnement des marchandises., • Participer activement au merchandising visuel de la boutique selon les directives. Aider aux déplacements de produits, à la maintenance des présentations et à l’entretien général de la boutique, y compris le nettoyage des produits et des vitrines., • Aider lors des inventaires et des projets spéciaux si nécessaire. 3. Opérations de la boutique et gestion de la caisse : • Réaliser toutes les transactions de vente avec précision et tenir correctement les registres de caisse., • Respecter toutes les politiques, procédures et pratiques de l’entreprise., • Mettre en œuvre les remises et gratifications sous la supervision du responsable de boutique., • Respecter toutes les réglementations de sécurité et procédures opérationnelles de la boutique, y compris la sécurité. 4. Connaissance produit et techniques de vente : • Maintenir à jour ses connaissances sur tous les produits., • Maîtriser les techniques de vente de la Maison selon la formation reçue., • Assister aux formations obligatoires. 5. Présentation et visibilité : • Maintenir la propreté, la décoration et le merchandising de la boutique conformément aux directives de la marque., • Signaler les problèmes de maintenance au responsable de boutique., • Représenter la marque en portant l’uniforme fourni., • Représenter la marque en boutique et lors d’événements locaux sous la direction du responsable de boutique. Profil recherché : Expérience requise : • Maîtrise de l’anglais obligatoire., • Excellentes compétences interpersonnelles et de communication., • Confiance dans la gestion de transactions à forte valeur., • Forte compréhension des besoins clients et des priorités., • Grande attention aux détails, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec précision., • Autonomie et esprit d’équipe., • Disponibilité pour travailler selon les horaires de vente, y compris soirées et week-ends, et pour se déplacer pour des formations, événements clients.. Poste en CDI, Prise de poste début Mars 2026.

Rejoignez l'aventure ! Au sein d'un groupe familial français, industriel spécialisé dans la Beauté (en amont de la chaîne de valeur, à l'interface entre innovation, expertise technique et exigences de marques haut de gamme). Porté par un réseau international de centres de recherche, il réalise un CA supérieur à 1,5 milliard d'euros et emploie plusieurs milliers de collaborateurs (France & international). Valeurs fortes : Expertise, Innovation, Environnement, Éthique. Nous recherchons pour notre client un Expert Solutions SAP. • Contexte : Vous intégrez une DSI en tant qu'Expert SAP pour optimiser les processus client, aux côtés d'autres experts SAP/MES (équipe à taille humaine). Dans le cadre de cette transformation digitale, vous serez amené à réaliser des déplacements occasionnels : France, USA, pays d'Europe et d'Asie. Ces déplacements sont irréguliers d'une année à l'autre, car ils dépendent des projets en cours et des roulements dans l'équipe. • Analyse des besoins métiers ; rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques., • Conception, paramétrage et déploiement de solutions SAP pour la production., • Support et formation des Key Users., • Optimisation des processus via les outils IT.Intégration des systèmes industriels, • Intégration MES ↔ SAP ERP et interfaçage avec les systèmes d'automatisation., • Gestion des mises à jour, migrations et évolutions applicatives., • Conformité aux standards industriels et exigences cybersécurité.Gestion de projet & maintenance applicative, • Pilotage du cycle de vie des projets : besoins, conception, tests, MEP, support., • Animation d'ateliers métiers, rédaction des documents de conception, supervision des différents développements., • Maintenance corrective et évolutive, veille technologique., • Coordination des parties prenantes, gestion des plannings et ressources.Environnement : SAP PP / PPDS / QM, MES Apriso Ce qu'il vous faut pour réussir : Vous avez obtenu un diplôme Bac +4 minimum en Informatique (Généraliste ou Spécialisée). Vous avez 10 ans d'expérience professionnelle sur SAP (ERP). Vous avez de solides connaissances sur les modules Fabrication (PPDS, PP, MM, QM). Vous avez idéalement de l'expérience en intégration de MES (Manufacturing Execution System). Vous êtes capable de comprendre le flux métier sur le plan opérationnel. Vous avez un bon niveau d'anglais technique (dimension internationale, déplacements). Vous avez de belles capacités d'intégration et d'adaptation. Poste en CDI, basé dans les Alpes-Maritimes (06) Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine. Démarrage : Dès que possible. Rémunération selon profil et expériences : 40 à 70K sur 13 mois Avantages : Prime de participation / d'intéressement (équivalent 2 mois), Cantine Sodexo, Participation au transport.

Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Assistant administratif et RH bilingue anglais (H/F) En CDI à temps partiel 80%. Les missions Ce rôle polyvalent est essentiel pour assurer la fluidité des opérations administratives, le suivi RH et la coordination interne. Vous serez également un point de référence pour l’office management et l’organisation des recrutements internes. Vos missions principales • Administration RH :, • Gestion des dossiers du personnel (contrats, absences, congés)., • Participer aux processus d’intégration et de départ (onboarding / offboarding)., • Suivi des périodes d’essai et des formalités administratives., • Contribuer aux reportings internes, à la préparation des audits et à la documentation RH., • Aider à l’organisation d’événements internes, de formations et d’initiatives visant l’engagement des collaborateurs., • Collaborer à des projets RH locaux ou corporate., • Recrutement interne :, • Organisation et coordination des processus de recrutement (planification des entretiens, suivi des candidatures)., • Communication avec les managers pour les besoins internes., • Office Management :, • Gestion des fournitures et des prestataires., • Organisation des espaces de travail., • Support administratif et accueil:, • Gestion des appels, courriers et emails., • Coordination des prestataires et fournisseurs pour la maintenance et les réparations., • Accueil des visiteurs conformément aux procédures et gérer les opérations d’accueil (livraisons, logistique visiteurs…)., • Préparation de reportings et tableaux de suivi. Le profil Profil recherché • Formation : Bac+2 minimum en administration, gestion ou RH., • Temps de travail : 80%, • Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire., • Compétences :, • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)., • Excellentes capacités organisationnelles et sens du détail., • Discrétion et confidentialité., • Langues :, • Français et Anglais bilingue (oral et écrit)., • Qualités personnelles :, • Autonomie, proactivité et sens du service., • Excellente communication et esprit d’équipe. Rejoignez une équipe dynamique et humaine ! Vous aimez la polyvalence, l’organisation et les relations humaines ? Vous maîtrisez l’anglais et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Ce poste est fait pour vous !

Un cabinet d’expertise comptable à taille humaine, situé à Cannes, recrute un(e) Gestionnaire de paie (H/F) dans le cadre d’un recrutement en CDI. Vos missions Intégré(e) au pôle social du cabinet, vous serez en charge d’un portefeuille clients diversifié et interviendrez notamment sur : • L’établissement des bulletins de paie (multi-conventions) via le logiciel Silae, • La gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales, attestations), • Le suivi administratif des salariés :, • entrées/sorties, • contrats de travail et avenants, • absences, congés, arrêts maladie, • Le conseil courant aux clients sur les problématiques de paie et sociales, • La veille sociale liée à votre activité Profil recherché • Formation en paie, ressources humaines ou équivalent, • Expérience réussie en gestion de la paie, idéalement en cabinet d’expertise comptable, • Maîtrise du logiciel Silae, • Bonne connaissance du droit social et des conventions collectives, • Rigueur, autonomie et sens de la confidentialité, • Bon relationnel et esprit d’équipe Conditions proposées • Contrat : CDI, • Temps de travail : 35 heures hebdomadaires, • Rémunération : 35/37K€ annuel brut, • Localisation : Cannes (06)

À propos de SATELEC SATELEC, filiale de la division Fayat Énergie Services du groupe FAYAT, est un acteur reconnu dans le secteur du génie électrique. La branche SATELEC PACA dispose d’une expertise en génie électrique au service des acteurs économiques locaux. De la conception à la maintenance, nous accompagnons vos projets avec des solutions innovantes et durables. Nous recrutons Responsable d’affaires INDUSTRIE - CDI 📍 Localisation : Mouans-Sartoux (06) 🏭 Activités : • Industrie : performance et fiabilité pour vos process. 🚗 Mobilité : Déplacements à prévoir région PACA (Mouans-Sartoux, Nice, Cannes, …) 📅 Disponibilité : Prise de poste dès que possible (ASAP) Votre rôle Il définit et veille à la mise en œuvre des opérations de son portefeuille d’affaires, dans l’atteinte des objectifs fixés : CA – Marge - Délais – Qualité, Prévention/Sécurité – Satisfaction clients – Management d’équipe. Il porte le développement de son activité avec efficience et proactivité. Vos missions Réalisation des Affaires : Le Responsable d’affaires a la charge de : • De l’organisation, de la planification, du suivi, du contrôle, de la fixation des objectifs des équipes de réalisation, de la logistique et des moyens (humains et matériels) nécessaires à l’exécution de ses contrats., • De l’approbation de l’ensemble des documents d’exécution et courriers clients, • Des consultations et achats de matériel (dans le cadre de son habilitation), • Mise en place des contrats de sous-traitance dans les règles de la société. Gestion (conformément à la charte de gestion) • Etablissement des situations et facturation, optimisation des délais de paiements clients, • Vérification et approbation des factures fournisseurs, • Bilan financier et prévisionnel de ses affaires suivant les procédures en place, • Bilan annuel suivant les procédures en place Gestion du Personnel : • Respecter et faire respecter les règles du droit du travail, du règlement intérieur, de la sécurité, • Organiser la charge de son équipe et participer aux recrutements, • Evaluer la performance et les compétences de son personnel, • Réaliser des réunions d’information et Rdv chantier réguliers Profil recherché 🔎 Vous recherchez un poste opérationnel, polyvalent et stimulant ? ✨ Autonome, curieux(se) et organisé(e), vous gérez vos priorités avec efficience en lien avec la mise en œuvre des opérations de votre portefeuille d’affaires 🎓 Formation Ingénieur (ou équivalent), avec expérience significative (5 à 10 ans en gestion d’affaires). 🤝 Reconnu(e) pour votre compétence en management, en gestion et une expertise terrain, dans un environnement technique, vous vous démarquez par votre sens du service et votre énergie à accompagner les équipes. 🏗 Une première expérience en environnement travaux publics ou industriel constitue un plus. Pourquoi nous rejoindre ? 🔧 Des projets techniques et variés dans des environnements industriels exigeants 🎓 Montée en compétences et accompagnement opérationnel 🤝 Entreprise à taille humaine avec les moyens d’un grand groupe 💼 CDI + rémunération attractive selon profil + avantages groupe

Avec Univet, donnez un sens à votre engagement ! Vous considérez que chaque animal a droit aux meilleurs soins et c’est ce qui vous anime au quotidien ? Rejoignez le projet Univet et unissons nos énergies pour en faire une réalité ! Avec plus de 1700 collaborateurs (vétérinaires, ASV et équipes supports) dans 200 cliniques en France et en Belgique, Univet se développe aujourd’hui autour d’un projet fédérateur et vertueux. ❇️Notre ambition : Garantir l’accès de chaque animal à des soins d’excellence, plaçant la considération au centre de notre action. Pour nous, considération et excellence sont intimement liées et c’est ce qui fait notre singularité. Pour cela nous veillons au respect des principes Fear Free, pour garantir une prise en charge respectueuse et réduire le stress des animaux et de leurs propriétaires lors des consultations. ✅ Notre mission : Pour nos équipes, mettre en place les conditions de cette excellence en proposant un modèle amélioré d’exercice du métier, véritable source d’équilibre et de progrès individuel et collectif. 😉 Pourquoi nous rejoindre ? Chez Univet, vous intégrerez un collectif uni mais pas uniforme. Notre diversité est notre force. Bienveillance et entraide sont une réalité du quotidien, sans oublier l’autonomie et la responsabilité qui font partie intégrante du métier. 🍃 Et ce n’est pas tout ! En tant qu’entreprise soucieuse de l’environnement, Univet s’engage pour la faune sauvage grâce à son fonds de dotation Univet Nature. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Hotline pour renforcer notre service support et accompagner nos activités digitales. Basé(e) à notre siège social à Mougins, vous interviendrez sur des missions variées et serez un acteur clé dans la gestion de la relation client. Vos principales missions : • Gestion des interactions clients :, • Relances vaccinales auprès de nos clients., • Traitement des débordements téléphoniques., • Réponses aux avis négatifs sur Google et gestion des demandes issues de notre site internet., • Soutien aux services internes :, • Assistance ponctuelle aux activités du service Support., • Forte appétence pour les outils digitaux et les nouvelles technologies., • Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles., • Organisation, rigueur et autonomie., • Aisance dans la gestion de plusieurs tâches en simultané. Conditions du poste : • Contrat : CDI, 39 heures par semaine., • Horaires : Rotation sur une plage horaire de 8h à 19h, du lundi au vendredi, avec une pause déjeuner d’une heure., • Lieu de travail : 3 jours sur site à Mougins et jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine., • Rémunération : Selon la convention collective Vous pensez qu’entre vous et Univet, l’union est possible ? N’attendez plus ! Notre équipe de recrutement se fera un plaisir de prendre contact avec vous. Nous sommes engagés à promouvoir l'égalité des chances, en favorisant un environnement inclusif où chacun peut évoluer et réussir, sans aucune distinction.

💪 Tu rêves d’un stage où tu peux entreprendre, apprendre vite et avoir de vraies missions ? Tu veux relever des défis et développer ton propre portefeuille clients, construire des relations solides avec nos partenaires, tout en étant soutenu par une structure solide et innovante ? Alors cette opportunité est faite pour toi ! Rejoins Adentis, une société en pleine croissance, qui te donne les moyens de réussir, d’apprendre vite et de performer dans un environnement stimulant et humain. Adentis est une société de conseil en ingénierie de la R&D, spécialisée dans les systèmes embarqués et les nouvelles technologies. Nous opérons au niveau national à travers nos 5 agences situées à Paris, Toulouse, Grenoble, Sophia-Antipolis et Rennes. Adentis en chiffres : • 500 collaborateurs en France, • 36 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2024, • 99 % de CDI 🎯 Tes missions • Définir une stratégie commerciale sur ton secteur géographique, • Cartographier des entreprises cibles, • Participation au développement de clients stratégiques pour Adentis, • Optimisation de notre outil CRM, • Prospection téléphonique et physique B2B, • Participer aux rendez-vous clients, • Trouver les solutions les plus adaptées à nos projets 👤 Ton profil • En passe de valider une formation Bac+5 en Ecole d’Ingénieur, Ecole de Commerce, de Management, IAE ou Université., • Tu as une âme d’entrepreneur tu aimes les défis et tu veux avoir un vrai impact dans une société., • Tu as un bon relationnel, de l'énergie à revendre et cherche de l’autonomie. 🎁 Ce qu’on t’offre • Un véritable tremplin pour intégrer Adentis en CDI, sur un poste d’Ingénieur(e) d’Affaires., • Une formation complète et un accompagnement pour t’aider à progresser., • Un cadre de travail stimulant, bienveillant et orienté performance., • Des perspectives d’évolution. 👉 Prêt(e) à te lancer ? • Postule dès maintenant !

Ingénierie & Technique Dans le cadre de son développement, notre client, cabinet d'expertise comptable et d'audit implanté à Le Cannet, recrute un·e Collaborateur·rice Comptable en CDI à temps plein (35h). Vous êtes issu·e d'une formation supérieure en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG o

Avec ses 1500 postes d'amarrage, son infrastructure modernisée et sa capacité d'accueil de bateaux jusqu'à 160 mètres, le port Vauban est un haut lieu de la plaisance et du yachting en Méditerranée. Vauban est un port de contrastes qui cultive de multiples atouts. À la fois authentique et tout entier tourné vers le IIIe millénaire, il conjugue modernité et patrimoine. Attractif et humain, il propose à ses clients une qualité de séjour unique, dans un écrin exceptionnel. L’approche de l’été représente le temps fort de l’année pour l’activité des ports. L’accroissement important de la fréquentation est le moment idéal pour assurer un service de qualité auprès de nos clients. Le saisonnier est considéré comme le premier interlocuteur de nos clients. Il permet également d’avoir un œil neuf sur nos activités portuaires. Au sein du quai IYCA, sous la responsabilité du Responsable des Opérations, vous serez amené(e) à effectuer des tâches d’accueil, d’amarrage, d’entretien et d’informations aux usagers au sein du port. Vous êtes garant(e) et autonome dans le fonctionnement du quai. Vos principales missions sont les suivantes : 1 - Contribuer à assurer l’exploitation, l’entretien et la maintenance courante des infrastructures du quai IYCA tout en maintenant un environnement propre. • Amarrer les bateaux de grande plaisance sous la supervision de la Vigie. Un support pour la vigie sur le reste du port peut également être sollicité pour toute tâche principalement en cas de manque d’effectif (travail weekend et jours fériés) ;, • Pointage du plan d’eau grande plaisance, relever les index des compteurs d’eau ;, • Surveillance et coordination des avitaillements, grutages ou manutentions sur le quai ;, • Localiser et rendre compte des éventuels problèmes sur le port et le bassin afin d’alerter les équipes IYCA ou la Vigie ;, • Assurer une bonne liaison avec le poste de sécurité ;, • Participer à l’intendance du bâtiment IYCA / Crew center (petit entretien, guider les utilisateurs , aide aux événements) ;, • Entretenir et nettoyer les installations (désherbage, rinçage, balayage, peinture, petit entretien …), • Petite manutention avec chariot élévateur (après formation adéquate) 2 - Accueillir, informer et délivrer des services de qualité aux clients du port. • Accueillir, informer et orienter les usagers, équipages, invités…Présentation des services offerts (crew center , coin équipage, animations, recharge véhicules, …), • Suivi des véhicules électriques et des vélos (prêt , nettoyage, rangement, mise en charge, …), • Branchement Internet ou réseau et création des comptes pour les navires 3 - Contribuer à la présentation et à la mise en œuvre des actions environnementales, au respect des règles de sécurité en vigueur et de la réglementation applicable sur l’espace portuaire. • Sensibiliser les équipages aux règles (travaux, emplacement poubelles et recyclage , branchement électrique, …), • Gestion et suivi de la collecte des déchets sur le quai (tri sélectif, bennes, nettoyage des locaux poubelle), • Gestion des pompages des bateaux sur notre réseau eaux usées Profil recherché : • Anglais parlé exigé, • Permis B exigé, • Maîtrise de la relation client, • Présentation irréprochable, • Langage marin et connaissance des bateaux, • Tempérament sportif, • Le permis caces est un plus (chariot élévateur) Ce poste est fait pour vous si : • Vous disposez d’un excellent relationnel adapté à un environnement international, • Vous êtes rigoureux(se) et êtes capable d’assurer une qualité de service élevée, • Vous êtes autonome et responsable Amplitude horaire de travail comprise entre 07h30 et 20h30 Type de contrat : CDD (35h/semaine) - Disponibilité requise pendant les week-ends et les jours fériés Durée : Besoin saisonnier à compter d'avril / mai jusqu'à mi-octobre Rémunération et avantages : entre 1960,20€ et 2079€ bruts par mois + Tickets restaurant (valeur 10€ par jour travaillé avec participation employeur à hauteur de 50%)

Avec ses 1500 postes d'amarrage et sa capacité d'accueil de bateaux jusqu'à 160 mètres, le Port Vauban d'Antibes est un haut lieu de la plaisance et du yachting en Méditerranée. Vauban est un port de contrastes, à la fois authentique dans la conservation de son patrimoine et tourné vers le IIIe millénaire. Attractif et humain, il propose à ses clients et visiteurs une qualité de séjour unique, dans un écrin exceptionnel. Au sein de la capitainerie, sous la hiérarchie de la Direction comptable et financière et en relation avec une clientèle internationale, vous êtes en charge des opérations administratives et comptables liées à la facturation et aux contrats. L’objectif, tout en maintenant de bonnes relations commerciales avec les clients, est de réaliser les encaissements dans les délais impartis, de réduire les créances échues et de prévenir les litiges. Vos principales missions seront les suivantes : Facturation : • Assurer un accueil client de qualité sur le port et / ou à distance., • Assurer toutes les formes de facturations (séjours de passage, longs séjours, contrats annuels, consommations, cale de mise à l’eau…), • Contribuer à l’amélioration des process. Gestion des contrats : • Aider à la mise en place des contrats, • Veiller à la conformité des documents contractuels fournis, au respect des préavis et aux modes de règlements., • S’assurer de la bonne exécution des contrats. Gestion des encaissements et recouvrements : • Traiter quotidiennement les encaissements clients et lettrer les comptes., • Faire remonter les anomalies., • Garantir la conformité de toutes les formes d’encaissements et consolider les états de trésorerie de chaque fin de service., • Participer à la gestion des relances clients des factures impayées., • Anticiper le recouvrement des créances. Autres missions : • Enregistrer les déclarations d’entrée des navires en respectant les normes du CRM, • Scanner les documents des navires, faire les déclarations d’entrée et assister la réservation aux demandes de séjour., • Traiter les réclamations clients. Profil recherché : • Formation Bac + 2/3 Tourisme/Hôtellerie & administration des ventes, • Anglais courant exigé + Italien souhaité, • Bureautique : Maitrise du Pack Office particulièrement sur Excel Les aptitudes : • Excellent relationnel adapté à un environnement international, • Maîtrise de la relation client +++ (type réceptionniste hôtel 4* ou boutique de luxe) : curiosité, empathie et dynamisme, • Rigueur et qualité de service, • Travail en équipe Type de contrat : CDD (35h/semaine) Plusieurs postes à pourvoir: • du 01/04/26 au 31/10/26, • du 01/05/26 au 30/09/26, • du 01/05/26 au 31/08/26 Amplitudes horaires : 8h -16h / 11h-19h / 13h-21h avec 1h de pause déjeuner Type d'emploi : Temps plein, CDD saisonnier Rémunération : Entre 1 960,00€ et 2079€ bruts par mois selon profil + Tickets restaurant (valeur faciale 10€ par jour travaillé avec participation employeur de 50%). Langue: • Anglais impératif

Lancez-vous dans la rénovation avec Camif Habitat – Agence d'Antibes Vous êtes maître d’œuvre, agent immobilier, courtier, dessinateur indépendant ou professionnel du bâtiment et vous souhaitez développer ou compléter votre activité sur un marché porteur ? Cette opportunité est faite pour vous. Dans le cadre de son développement, l'agence Camif Habitat d'Antibes recherche un(e) agent(e) indépendant(e) pour prendre en charge une partie des demandes clients et contribuer activement au développement local de l’activité. VOTRE RÔLE AU QUOTIDIEN • Commercialiser et suivre des projets de rénovation et d’extension, • Analyser les besoins clients et proposer des solutions adaptées, • Coordonner les opérations jusqu’à la livraison des travaux, • Garantir la satisfaction client tout au long du parcours POURQUOI REJOINDRE CAMIF HABITAT ? • Formation complète : 1 semaine d’intégration au siège à Niort, • Accompagnement terrain personnalisé par le responsable d’agence, • Statut indépendant avec l’appui d’un réseau structuré, • Rémunération attractive et non plafonnée, liée à vos performances, • Équipes support pluridisciplinaires Un marché dynamique, une enseigne reconnue et un accompagnement solide pour donner une nouvelle dimension à votre activité. PROFIL RECHERCHÉ • Homme / femme de terrain, passionné(e) par la rénovation ou l’immobilier, • Sens aigu du service client et excellent relationnel, • Fibre commerciale et goût du challenge, • Envie de compléter ou développer une activité existante, • Bonne connaissance du secteur géographique Un marché dynamique, une enseigne reconnue et un accompagnement solide pour donner une nouvelle dimension à votre activité.

Devenez franchisé(e) dans le secteur de la rénovation : Une opportunité clé en main pour entreprendre ! Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? • Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique., • Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent., • Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite., • Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : • Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré., • Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable : nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir., • Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de famille Ce que nous proposons : • Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité., • Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins, • Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité., • Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : • Localisation : Proche de chez vous, • Statut : Indépendant(e)., • Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! 👉

Avec ses 1500 postes d'amarrage, des infrastructures modernisées et une capacité d'accueil pour des bateaux allant jusqu'à 160 mètres, le port Vauban s'impose comme un haut lieu de plaisance et de yachting en Méditerranée combinant patrimoine et modernité. A l’entrée du Cap d’Antibes, le port Gallice se situe face aux îles de Lérins et offre, quant à lui, 436 places d’amarrage privilégiées pour l’accueil de bateaux ou yachts pouvant atteindre jusqu’à 44 mètres. Ce port bleu, blanc, vert a pour ambition de devenir un port exemplaire en matière d’environnement et d’être une référence en Méditerranée à travers un projet de réaménagement d’envergure. Objectif du stage Accompagner les équipes dans la valorisation commerciale des Ports et l’optimisation de la qualité de service . 1. Promotion & Commercialisation des Espaces Événementiels Le/la stagiaire assurera la mise en valeur et la commercialisation des espaces Riviera Ports (extérieurs, salles, zones événementielles). Missions principales : • Prospection de nouveaux clients : entreprises, associations, organisateurs d’événements, etc..., • Organisation des visites clients pour présenter les espaces disponibles., • Suivi complet des demandes entrantes, qualification des besoins et gestion des réservations., • Elaboration des devis, de la tarification et suivi des étapes de contractualisation., • Conception et amélioration des supports promotionnels (photos, fiches techniques, argumentaires). 2. Qualité & Satisfaction Client Le/la stagiaire contribuera à améliorer l’expérience client et la qualité globale des services portuaires. Missions principales : • Analyse des enquêtes de satisfaction et identification de pistes d’amélioration., • Mise en œuvre du plan d’amélioration continue (process, organisation, communication)., • Suivi et mise à jour des indicateurs qualité., • Création de supports internes : affichage, procédures simplifiées, guides pratiques. Atouts de ce stage • Une immersion au cœur d’un environnement portuaire dynamique, • Une montée en compétences sur le domaine commercial, la qualité et la gestion de projet, • Une équipe bienveillante et impliquée pour vous accompagner, • Des missions variées et responsabilisantes Profil recherché : • Formation : Étudiant(e) en commerce, communication, gestion, tourisme, ou qualité (niveau Bac+5), • Anglais courant exigé (une autre langue est un plus), • Maîtrise du MS Office et à l’aise avec la bureautique, • Permis B obligatoire Les aptitudes : • Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, • Aisance au téléphone et en face à face, • Capacité à analyser des données et à produire des synthèses claires, • Rigueur et sens de l’organisation, • Curiosité, proactivité et esprit d’initiative, • Sens du service client, • Goût pour le travail en équipe A pourvoir dès que possible. Avantages : • Titres restaurant (valeur faciale : 10€ par jour travaillé) Durée du contrat : 6 mois

Bienvenue chez Activ Travaux. Né en 2005, ___ est aujourd'hui, l'un des réseaux nationaux leaders sur le marché de la rénovation immobilière avec pas moins de 25 millions d'Euros de travaux, tous corps d'état, commercialisés par an. Se positionnant sur le marché de la rénovation globale pour les particuliers comme les professionnels, les 75 concessionnaires ACTIV TRAVAUX se distinguent des autres opérateurs du marché grâce à offre unique de services très large, segmentée et adaptée aux projets de chacun. • Activ Travaux Premium : Gestion de projet clé en main en contractant général, • Signature Activ Travaux : Gestion de projet à très forte valeur ajoutée en matière de conception, d'innovation, de création et d'image, • Activ Tendances : Vente et installation de biens d'équipement de grandes marques leaders sur leurs marchés Un modèle économique très attractif, un concept unique d'offre globale et l'entraide collective sont les piliers qui font d'ACTIV TRAVAUX le réseau qu'il est devenu. Entreprendre, oui… mais jamais seul Entreprendre avec Activ Travaux, c’est créer sa propre entreprise tout en s’appuyant sur la force d’un réseau national reconnu. Vous restez indépendant, décisionnaire et chef d’entreprise, mais jamais isolé : méthodes éprouvées, outils performants, accompagnement permanent, formation continue et partage d’expérience entre franchisés. C’est le bon équilibre entre liberté entrepreneuriale et sécurité d’un cadre structuré, pour se développer plus vite, plus sereinement et durablement. Nous offrons l'opportunité de devenir concessionnaire du réseau Activ Travaux, incontournable dans le domaine de la rénovation globale et de l'aménagement, en exclusivité contractuelle dans votre secteur géographique. Responsabilités • Référencer et animer votre propre réseau d'architectes, maîtres d'œuvre et artisans., • Commercialiser une production de travaux et de rénovation à forte valeur ajoutée auprès de clients particuliers et professionnels., • Vous démarquer et performer grâce à une offre différenciante qui offre les engagements les plus complets du marché de la rénovation, l'offre Activ Travaux Premium., • Être l'interlocuteur unique de vos clients., • Assurer un engagement contractuel de prix ferme et définitif., • Garantir des délais de livraison., • Offrir une garantie de parfait achèvement., • Fournir une garantie de conformité., • Proposer une garantie décennale., • Animer votre propre réseau de partenaires locaux, apporteurs d'affaires et fournisseurs. Qualifications Nous ne recherchons pas de profil type au sens propre mais il est certain qu'être entrepreneur dans l'âme est indispensable, un sens aigu de la satisfaction client, de la relation commerciale et de l'organisation sont aussi des qualités nécessaires. Pour le reste, que l'on soit en reconversion professionnelle ou que l'on ait la vocation, il faut évidemment avoir un goût prononcé pour le domaine de la rénovation de l'habitat mais surtout il faut avoir une envie très forte de saisir l'opportunité d'entreprendre dans ce marché très porteur. Compétences requises • Esprit entrepreneurial., • Sens de la satisfaction client., • Compétences en relation commerciale., • Organisation. Compétences préférées • Expérience dans le domaine de la rénovation., • Capacité à travailler de manière autonome tout en ayant un esprit d'équipe, • Développement Rémunération Nous vous proposons une offre d'intégration et un package parmi les plus ambitieux du marché de la rénovation immobilière, pour entreprendre sans être seul.

DARE DONE® est un réseau de consultants de haut de niveau pour la réussite des entreprises et de leur dirigeant. DARE DONE est un réseau créé pour s’adapter à la nouvelle donne, aux changements rapides et répondre à la demande accrue de conseil de haut niveau en matière de développement. Les crises qui se succèdent rebattent les cartes et créent des opportunités pour les entreprises qui sauront en profiter. Les cadres de DARE DONE sont des consultants expérimentés qui ont fait leurs preuves dans d’autres réseaux spécialisés en stratégie des PME. Ils ont choisi de mettre en place un système beaucoup plus performant pour répondre à la fois au besoin de conseil accru et au besoin de cadres de haut niveau d’entrer dans un métier difficile si on est isolé. Le réseau est piloté et encadré par des gens qui pratiquent et connaissent tout des besoins du métier. Ils fournissent un back office totalement adapté et de nombreux outils qui permettent de gagner du temps et de ne pas tout réinventer à chaque mission et avec une structure de coût très légère. La contractualisation est simple, elle préserve les intérêts de tous et donne une grande liberté à tous les acteurs. L’organisation est optimisée et efficace, avec une connaissance très précise des besoins du métier et une capacité forte à accompagner des nouveaux consultants dans la réussite : formation initiale de haut niveau, support permanent lors du lancement permettant la signature rapide des premières missions, un écosystème permettant des synergies permanentes pour garantir la réussite des missions. Le parcours au sein du réseau permet d’atteindre successivement les niveaux consultant, expert et associé. Les avantages du réseau : • Garantie de la signature des premières missions,, • Formation certifiante (eMBA),, • Parrainage resserré,, • Contractualisation simple, Win Win et permettant une grande liberté,, • Haut niveau d'intervention qui garantit des facturations pluriannuelles élevées,, • Possibilité de devenir rapidement expert et associé,, • ... Le conseil en développement de PME DARE DONE est un indépendant sous contrat avec Le réseau DARE DONE qui lui fournit une marque, un savoir-faire, une méthodologie et un soutien de haut niveau lui permettant de réussir très rapidement dans le métier. L’enjeu pour un consultant est d’être crédible, dans la posture, le discours et la réussite des premières missions. DARE DONE fournit aux consultants qui se lancent une notoriété qu’ils n’auront jamais seuls, un partage de compétences et d’expérience, de la formation et un support technique de très haut niveau et un parcours dans le métier leur permettant d’atteindre l’excellence. Les candidats DARE DONE ont généralement une solide expérience en entreprise que ce soit comme cadre, patron de PME ou consultant. Leur formation est complète avec un parcours professionnel réussi et un volonté avérée de se lancer dans l’entreprenariat en limitant les risques d’échec. Ils ont envie de participer au développement des entreprises et à la réussite de leur patron en s’investissant dans un métier gratifiant et riche. Ils ont envie de participer à la réussite commune dans un réseau où le respect, l’engagement et l’exigence sont des valeurs fortement partagées.

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Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP. Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Walter Learning conçoit, produit et di

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