Trabajos informatique en GoussainvilleCrear alertas

Présentation de l’employeur : La Préfecture de Police, placée sous tutelle du ministère de l’Intérieur, se compose de 27 000 policiers, 8 500 sapeurs-pompiers de Paris, mais également de plus de 7 500 personnels administratifs, tous métiers confondus. Elle est chargée d’assurer en Île-de-France des missions de sécurité intérieure, d’ordre public, de sécurité civile, sanitaire et alimentaire. Elle assure également des missions de police administrative. • Activités du service : La délégation de la préfecture de police pour la sécurité et la sûreté des plates-formes aéroportuaires de Paris Charles-de-Gaulle, Orly et Le Bourget est basée à Roissy CDG. Elle exerce sa mission sur les 3 plateformes aéroportuaires (CDG/Orly/Le Bourget) La délégation de la Préfecture de police rassemble 45 personnes issues du cadre national de la préfecture, des chargés de mission, des officiers de liaisons de la Police aux Frontières, de la Direction de l’Ordre Public et de la Circulation, de Brigade des Sapeurs-Pompiers de Paris et de la Gendarmerie des Transports Aériens. Vos activités principales : Dans le cadre du renfort temporaire des effectifs du bureau et en application des dispositions du code des transports : • Enregistrement et traitement des demandes d’habilitation aéroportuaire (élaboration des fiches d’aide à la décision, rédaction des actes administratifs) • Enregistrement et traitement des recours administratifs (réponses aux recours gracieux et contentieux) • Mise à jour des tableaux de bord relatifs à l’activité de pôle, • Mise à jour des tableaux de statistiques mensuelles, • Utilisation du logiciel STITCH (Système de Traitement Informatisé des Titres de Circulation et Habilitations) • Intérim des collègues du pôle en cas de besoin et durant les absences/congés (si sa propre charge de travail le lui permet) Compétences : Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis Avoir des compétences en informatique – bureautique : niveau maitrise – requis Savoir travailler en équipe : niveau pratique – requis Votre environnement professionnel Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Grande discrétion professionnelle exigée au regard de la sensibilité des informations traitées • Vous exercez vos missions sur la base du cycle de 35 heures hebdomadaires, • Vous bénéficiez de 25 CA, • Télétravail possible (à la discrétion de la hiérarchie), • Frais de transport remboursés à hauteur de 75%, • Rémunération de 1660€ net /mois Qui contacter ? La cheffe du pôle habilitations, adjointe au chef du bureau de la sûreté et des habilitation : kristel.vignal@interieur.gouv.fr Le chef du bureau de la sûreté et des habilitations : francois.ravignon@interieur.gouv.fr

Présentation de l’employeur : La Préfecture de Police, placée sous tutelle du ministère de l’Intérieur, se compose de 27 000 policiers, 8 500 sapeurs-pompiers de Paris, mais également de plus de 7 500 personnels administratifs, tous métiers confondus. Elle est chargée d’assurer en Île-de-France des missions de sécurité intérieure, d’ordre public, de sécurité civile, sanitaire et alimentaire. Elle assure également des missions de police administrative. • Activités du service : La délégation de la préfecture de police pour la sécurité et la sûreté des plates-formes aéroportuaires de Paris Charles-de-Gaulle, Orly et Le Bourget est basée à Roissy CDG. Elle exerce sa mission sur les 3 plateformes aéroportuaires (CDG/Orly/Le Bourget) La délégation de la Préfecture de police rassemble 45 personnes issues du cadre national de la préfecture, des chargés de mission, des officiers de liaisons de la Police aux Frontières, de la Direction de l’Ordre Public et de la Circulation, de Brigade des Sapeurs-Pompiers de Paris et de la Gendarmerie des Transports Aériens. Vos activités principales : Dans le cadre du renfort temporaire des effectifs du bureau et en application des dispositions du code des transports : • Instruction des dossiers de manquement à la sécurité aéroportuaire commis par des personnes physiques et morales sur les plates-formes de Paris-Charles de Gaulle et Paris-le Bourget • Rédaction et suivi des décisions de sanction prises à l’encontre des auteurs de manquements à la sécurité aéroportuaire ; • Traitement des fiches de mise en perception des amendes prononcées par le préfet délégué, • Enregistrement des données de l’activité du pôle sûreté dans des tableaux de suivi ;, • Renfort si besoin du pôle habilitations. Compétences : • Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis, • Avoir des compétences en informatique – bureautique : niveau maitrise – requis, • Savoir travailler en équipe : niveau pratique – requis Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Grande discrétion professionnelle exigée au regard de la sensibilité des informations traitées • Vous exercez vos missions sur la base du cycle de 35 heures hebdomadaires, • Vous bénéficiez de 25 CA, • Télétravail possible (à la discrétion de la hiérarchie), • Frais de transport remboursés à hauteur de 75%, • Rémunération de 1660€ net /mois Qui contacter ? La cheffe du pôle sûreté, adjointe au chef de bureau de la sûreté et des habilitations : sylviane.virassamy@interieur.gouv.fr Le chef du bureau de la sûreté et des habilitations : francois.ravignon@interieur.gouv.fr

SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l’aéroport de Roissy CDG, recherche un Chef d'équipe Magasin (H/F) pour l'une de ses unités de production. Votre rôle : Vous assurez la coordination et l’encadrement des équipes du périmètre magasin tout en mettant en œuvre les actions nécessaires à la réalisation des objectifs définis par la hiérarchie. Vous aurez notamment pour missions de : Superviser et animer quotidiennement l’équipe sur le périmètre défini : Superviser l'organisation du travail et répartir les tâches au sein de l’équipe, adapter la répartition en fonction des aléas ou tensions d’exploitation et fixer les priorités ; Connaître et faire appliquer les règles et les procédures internes sur son périmètre, intervenir auprès des collaborateurs le cas échéant et informer sa hiérarchie en cas de problème récurrent ; Gérer l'équipe magasin au quotidien et trouver des solutions aux éventuelles difficultés organisationnelles et relationnelles ; Préparer et animer au sein de son équipe des réunions d’informations opérationnelles ; Veiller quotidiennement à la réalisation de l’activité sur son périmètre d’activité : Vérifier et contribuer à la mise en place des moyens techniques et/ou matériel/produits sur son périmètre ; Suivre le bon déroulement des activités, vérifier au respect de l’ordonnancement et/ou de la planification établie ; Effectuer des contrôles de conformité des outils de production /missions à l’aide des outils à disposition ; Rendre compte au fur et à mesure du déroulement des activités à sa hiérarchie et signaler les points de vigilance ; Piloter et réaliser les inventaires en fonction du périmètre : Enregistrer les mouvements de stocks sur informatique ; Réaliser les inventaires physiques ; Consolider les inventaires. Votre profil : BAC PRO / BAC / BAC+2 dans le domaine logistique et/ou expérience confirmée à un emploi similaire Vos compétences pour réussir : • Capacités managériales, • Sens de l’organisation et de l’anticipation, • Rigueur, • Connaissance et maîtrise des différents processus, outils et techniques du champ d'activité ;, • Maîtrise des techniques de management ;, • Maîtrise des outils métiers.

Sous la responsabilité du Front Office Manager, vous serez chargé(e) de : • Superviser et coordonner les réceptionnistes, • Assurer un accueil client personnalisé et de qualité, • Gérer les arrivées et départs (check-in / check-out), • Traiter les demandes et réclamations clients avec professionnalisme, • Veiller au respect des standards de l’établissement et de la marque, • Participer à la formation et à l’intégration des nouveaux collaborateurs, • Assurer le suivi des encaissements et des procédures administratives, • Collaborer étroitement avec les autres services (housekeeping, restauration, maintenance) Profil recherché • Expérience significative (minimum 2 ans) sur un poste similaire en hôtellerie haut de gamme ou internationale., • Excellentes compétences managériales et sens du leadership., • Bonne aisance informatique., • Excellente présentation et sens du service irréprochable., • Maîtrise du français et de l’anglais (toute autre langue est un atout)., • Capacité à travailler dans un environnement dynamique, avec une forte orientation résultats et satisfaction client. BONUS : • Avantage Hilton : tarifs préférentiel dans les hôtels du groupe Hilton, • 13ème mois - Intéressement, • Programme d'upsell, • Indémnité nourritures, • Remboursement à 100% de NAVIGO, • Cantine connectée Pop Chef

L’AFORP accompagne le développement en compétences des salariés ou futurs salariés des entreprises depuis plus de 60 ans. L’AFORP investit constamment dans des formations et des équipements qui répondent aux besoins des entreprises industrielles, technologiques, d’ingénierie informatique & numérique. Implanté sur 6 sites en Ile-de-France, nous proposons à nos salariés un accompagnement professionnel de qualité (formation, 13ème mois, RTT, congés formateur, mutuelle d’entreprise, compte épargne temps, plan épargne entreprise, tickets restaurant de 10€ pris en charge à 50%, télétravail) ainsi qu’un environnement de travail, moderne, organisé et agréable. L’AFORP met à votre disposition des ateliers et des supports pédagogiques performants. Afin de renforcer son offre de service, l’AFORP recherche un(e) : UN(E) GESTIONNAIRE ADV H/F sur le site AFORP de Paris Nord 2 (Tremblay 93) Au sein du service Administration Des Ventes, rattaché à la Direction Administrative et Financière. Vous êtes directement rattaché à la responsable ADV. Vous assurez la gestion, suivi et la facturation des contrats de formation en apprentissage et en formation continue. A ce titre, vous aurez pour mission : • Enregistrer, traiter et garantir le suivi administratif, • Gérer administrativement les contrats en collaboration avec les OPCO., • Transmettre les conventions et convocations aux clients., • Transmettre les documents de formations (émargement, compte rendu, évaluation) au centre concerné., • En charge de la relation clients quotidienne., • Assurer le suivi, la mise à jour et la gestion documentaire contractuel dans le logiciel YPAREO selon la réglementation imposée., • Générer la facturation aux différents acteurs des contrats (OPCO, entreprises, etc…) et s’assurer de la bonne prise en compte par ces derniers., • Assurer le suivi et le reporting d’activité et de facturation. Profil souhaité : De formation de Bac+2, vous justifiez d’une expérience réussie de 5 ans dans l’administration des ventes et en facturation. Une expérience dans le secteur de la formation serait un plus. Vous disposez d’une bonne maîtrise en informatique dans la gestion de l’administration des ventes (Word, Excel…) et d’un ERP. Vous êtes autonome rigoureux(se), organisé(e), dynamique, réactif(ve), et proactif(ve). Doté de qualités rédactionnelles indispensables, vous visez la satisfaction client dans la réussite de votre mission.

Context : Nous recherchons un Chef de Projet SAP Finance pour intervenir sur un programme de transformation groupe autour de SAP S/4HANA, avec un périmètre France et international . Le poste est centré sur les processus Finance, OCR et dématérialisation des factures fournisseurs, avec un double enjeu : assurer le pilotage de l'existant et accompagner le déploiement de nouvelles solutions intégrées à SAP S/4HANA. Missions : • Piloter le support de la solution OCR existante basée sur KOFAX Capture, • Gérer les projets de continuité de service liés à la facturation électronique, • Accompagner le décommissionnement progressif de la solution existante, • Participer au déploiement du core model SAP S/4HANA sur les domaines Finance et Achats, • Piloter le déploiement d'OpenText VIM sur plusieurs pays, • Rédiger les spécifications fonctionnelles, • Organisateur des tests, de la recette utilisateur et des mises en production, • Contribuer à la conduite du changement et à la formation des utilisateurs, • Stabiliser les solutions déployées et piloter les évolutions, • Participer à la mise en place d'un centre de compétence SAP S/4HANA Finance Required profile : • Vous êtes diplômé d'un Bac +4 ou Bac +5 en Gestion, Informatique de Gestion ou équivalent., • Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire, avec une bonne connaissance des processus Finance et des solutions de dématérialisation des factures., • Vous bénéficiez d'une expérience sur SAP, idéalement SAP S/4HANA, et connaissez les environnements FI-AP, FI-GL et éventuellement MM., • La connaissance d'OpenText VIM est un plus., • Une expérience sur KOFAX Capture, SAP DRC, E-Invoicing, E-Reporting ou EDI serait également appréciée., • Un bon niveau d'anglais est un plus important, compte tenu du périmètre international. Benefits • Télétravail : 2 jours par semaine, • Déplacements occasionnels à l'international, • Périmètre : France et international

Rejoindre Merit Medical, c’est intégrer un groupe industriel international en développement qui compte plus de 7 200 collaborateurs dans le monde. Notre site de production basé à Roissy-en-France est fabriquant de dispositifs médicaux pour la radiologie interventionnelle. Nous recherchons un Opérateur de production H/F pour apporter son savoir-faire à notre équipe avec une expérience en salle blanche exigée. Vos missions seront les suivantes : Participer en salle blanche, aux opérations de fabrication, au contrôle, au conditionnement des produits de Biosphere Medical dans le respect des règles HSE et qualité 1. Travail en salle blanche classe ISO6 avec tenue spécifique (port de combinaison, masque, lunettes) sur des activités de remplissage, d’utilisation de machines, de contrôle visuel et de conditionnement, 2. Remplissage des dossiers de lot, 3. Contrôle en cours de production, 4. Conditionnement : contrôle visuel, mise en boîte des produits finis, étiquetage des produits et boîtes, comptage, remplissage de dossiers, 5. Travail suivant des modes opératoires précis, 6. Suivi des ordres de fabrication, 7. Réalisation de toutes autres tâches en fonction des nécessités d’organisation, de ses compétences, conformément à la législation en vigueur, 8. Participe à divers projets/activités en fonction des besoins du service Profil : • Aptitude aux travaux soignés, • Connaissance exigée du travail en salle blanche, • Aptitude informatique sous environnement WINDOWS, • Aptitude au respect de la qualité, de l’hygiène et sécurité et aux impératifs de production en salle blanche, • Rigueur / Esprit d’équipe Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : 1 950,00€ brut par mois Avantages : • Prime transport, • RTT, • Ticket restaurant Horaires : • Du lundi au vendredi, • Période de travail de 8 Heures, • Repos le week-end Expérience: • en salle blanche: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel

À propos de l'entreprise L’Agence Nationale pour les Chèques Vacances (ANCV), établissement public à caractère industriel et commercial, assure une mission d’intérêt général qui est de développer l’accès aux vacances et aux loisirs pour tous, et notamment des personnes les plus fragiles. Grâce à son modèle économique, l’ANCV autofinance son développement et ses actions de politique sociale. Ainsi, l’essentiel des excédents de gestion générés par l’émission des Chèques Vacances est affecté à des programmes d’actions sociales destinés aux publics les plus fragiles (séniors ; familles, personnes en situation de handicap …) ainsi qu’au financement du patrimoine du tourisme à vocation sociale. Les différents programmes de solidarité ont permis le départ de 250 000 personnes. À propos du poste Votre mission : En tant que premier lead développeur de l'ANCV, vous êtes un acteur clé de la transformation numérique de l’agence et assurez un rôle stratégique dans la refonte de ses outils digitaux. Dans ce cadre, vous gérez et pilotez les activités de développement. Vous organisez et structurez la fonction de développement interne et vous assurez le maintien des connaissances techniques sur l’ensemble des applicatifs qui vous seront confiés. À cette fin, vous pilotez notamment les développements de la refonte d’applications. Responsabilités principales : Pilotage de projets d’envergure • Intervenir sur des projets stratégiques, tels que des refontes d’applications frontend et backend ou la mise en place de nouvelles solutions (web, application mobile) en lien avec les équipes projets (Product Owner, Technical Product Owner, UX/UI Designer, recetteurs/testeurs, ...)., • Animer une équipe interne de développement : organiser, planifier, réaliser ou faire réaliser les travaux de développement, établir le reporting (avancement, suivi des risques)., • Être force de proposition, challenger les solutions techniques, conseiller et contribuer aux décisions stratégiques., • En collaboration avec les autres services de la DSI (études, infrastructure et production, expertise data, RSSI), contribuer à la définition de l’architecture et à la mise en œuvre des solutions techniques les plus adaptées aux objectifs et contraintes de chaque projet., • Développer les sites et applications, optimiser les développements et assurer la performance des briques développées., • Appliquer les procédures de qualité (revue de code, tests unitaires, tests de performance, intégration continue, ...) et de sécurité (pratique de codage sécurisé, test de sécurité, gestion des configurations, contrôle d’accès, mise à jour correctifs, ...). Amélioration continue des sites et applications de l’ANCV • Contribuer à l’amélioration continue des sites et applications : gérer l’obsolescence ; réaliser les montées de version techniques (OS et Middleware) ; contrôler la robustesse et la performance (tests de performance et montée en charge) ; assurer la maintenance évolutive et corrective., • Garantir la stabilité, la sécurité et l’évolutivité des solutions numériques : traiter les vulnérabilités et sécuriser les développements et configurations. Réinternalisation de la connaissance technique • Piloter et coordonner la réversibilité technique des applications., • Documenter l’environnement technique (DAT, spécifications, configurations, procédures d’installation et d’exploitations)., • Participer à la préparation et à l’installation des environnements techniques., • Travailler en étroite collaboration avec les équipes en charge de la TMA (Tierce Maintenance Applicative) et les Product Owners et Technical Product Owners pour assurer le transfert de compétences et connaissances vers les collaborateurs internes., • Assurer le support technique. Structuration de la fonction développement au sein de l’ANCV • Poser les bases de la fonction développement au sein de l’agence : concevoir et formaliser les bonnes pratiques de développement (standards de code, gestion des versions, intégration continue, ...)., • Participer au recrutement et accompagner la montée en compétence de l’équipe des futurs développeurs vers des pratiques partagées et performantes., • Organiser la veille stratégique sur les évolutions technologiques, proposer des améliorations et développer des pratiques innovantes. Qualifications • Formation supérieure en informatique (Bac+5 ou équivalent) avec 5 ans d’expérience en développement fullstack dont une expérience significative en tant que lead développeur ou dans un rôle technique stratégique, idéalement dans un contexte de transformation digitale. Compétences requises • Solides capacités d’analyse et de synthèse pour appréhender des problématiques complexes., • Leadership naturel, excellentes qualités relationnelles et pédagogiques et capacité à fédérer, à motiver, à diriger une équipe de développeurs autour de projets., • Excellentes compétences en communication pour interagir avec diverses équipes et interlocuteurs (Product Owners, Technical Product Owners, recetteurs/testeurs, ...)., • Autonomie, rigueur et esprit d’initiative., • Une appétence pour la construction et le développement d’équipes., • Expertise confirmée en développement fullstack, avec une bonne maîtrise des langages front-end et back-end (Java, Python), ainsi que des frameworks modernes tels que React, Angular, Type script ou équivalents., • Maîtrise des principaux environnements technologiques courants, en particulier Eclipse, Node.js, Svelte, Next.js, ReactNative., • Bonne connaissance des systèmes d’exploitation courants (Microsoft, Red Hat Linux, etc.) et des solutions de gestion de contenu, notamment Drupal., • Compétences solides en architecture logicielle et gestion des bases de données (Oracle, Postgres, MariaDB, Intersystems Caché)., • Connaissance des outils de test (UiPath, Octoperf), méthodes et outils DevOps (Git, Kubernetes, Ansible, Docker, Jenkins) : intégration et déploiement continu (CI/CD)., • Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et à prendre en compte les problématiques UX/UI.

Notre client filiale du groupe Airbus, est une entreprise internationale spécialisée dans l’intégrité et les inspections d’aérostructures et le contrôle non destructif aéronautique. Grâce à son réseau mondial, avec des agences en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, il peut fournir ses services à l’international et apporter des solutions globales aux besoins de l’industrie. Descriptif du poste En collaboration directe avec une équipe de Technicien.ne.s et expert.e.s en CND, sur les chaînes de production, vos missions principales consistent à : ● réaliser des inspections Radiographie, en accord avec les spécifications clients ● valider les rapports techniques et/ou documents de qualification de contrôle ● participer aux audits clients ou de certification, ainsi qu’au maintien des agréments et certifications ● assurer la satisfaction clients internes / externes ● garantir la qualité des pièces avionnables pour la sécurité des vols ● participer à la formation des nouveaux inspecteurs sur les inspections Radiographie et au maintien des compétences de l’équipe ● Contrat : CDI ● Horaires : journée ou 2x8 ● Date de début : dès que possible ● Lieu : Dugny (93440) ● Déplacements ponctuels en France ou à l’étranger ● Rémunération : 40 à 45 K euros brut annuel sur 13 mois + prime CND mensuelle et avantage Profil ● Vous devez être titulaire d’une Certification CND Niveau 2 en Radiographie - EN4179 (FrANDTB-COSAC) - secteur aéronautique ● Des connaissances dans l’un des domaines suivants serait un plus : composites, structures avion / hélicoptère, contrôle qualité ou dimensionnel ● Bonne maîtrise de l’outil informatique ● Anglais intermédiaire (écrit) permettant de travailler sur des spécifications client ● Vos atouts : dynamisme, enthousiasme, autonomie, rigueur, polyvalence, pro-activité, très bon relationnel, capacités rédactionnelles

L’Agence Nationale pour les Chèques Vacances (ANCV), établissement public à caractère industriel et commercial, assure une mission d’intérêt général qui est de développer l’accès aux vacances et aux loisirs pour tous, et notamment des personnes les plus fragiles. Grâce à son modèle économique, l’ANCV autofinance son développement et ses actions de politique sociale. Ainsi, l’essentiel des excédents de gestion générés par l’émission des Chèques Vacances est affecté à des programmes d’actions sociales destinés aux publics les plus fragiles (séniors ; familles, personnes en situation de handicap …) ainsi qu’au financement du patrimoine du tourisme à vocation sociale. Les différents programmes de solidarité ont permis le départ de 250 000 personnes. L'Agence basée à Sarcelles (95), recherche activement un Responsable Technico Fonctionnel H-F, afin d'évoluer au sein d'une équipe comptant 4 RTF. Votre mission : Assurer et coordonner les activités maintenance corrective et applicative du ou des domaines dont il/elle est responsable (ensemble d’application) et en assure le support de niveau 2 et le conseil dans le respect du contrat de services dans toutes ses composantes (qualité, sécurité). Maitrise des bases de données et des flux du SI et gestion du cycle de vie des données des différents périmètres applicatifs. Intervenir sur le suivi et la gestion de petits lots d’évolution. Etre le/la garant(e) du maintien du référentiel documentaire (fonctionnelles et techniques) des applications de son domaine. Les fonctions principales : Gestion des incidents • Analyse et qualification des incidents de production., • Propose et met en œuvre les solutions permettant de résoudre les incidents Gestion des anomalies • Analyse et qualification des erreurs et dysfonctionnements, • Met en œuvre des solutions de contournement., • Propose de faire évoluer les applications en coordination avec les technicals product owners et les products owners (analyse d’impact, spécifications, …)., • Suit la mise en œuvre des évolutions correspondantes Gestion de la configuration logicielle : • Assiste, conseille et forme les métiers sur l’utilisation des applications dont il a la charge, • Vérifie et assure la qualité et la performance du fonctionnement des applications dont il est responsable., • Coordonne la maintenance corrective, préventive et évolutive en corrélation avec les technicals products owners et les products owners Responsabilité du contenu fonctionnel et technique des évolutions mineures (petits développements ou paramétrage) : • Définit et rédige la conception fonctionnelle et technique en lien avec les métiers et/ou la MOA, • Rédige ou fait rédiger les spécifications techniques détaillées, • Pilote la réalisation en termes de développements spécifiques ou d’intégration., • Définit et réalise les tests unitaires et d’intégration et participe à la recette fonctionnel (rédaction des cahiers de tests et exécution des campagnes de tests et non régression.) Gestion de la qualité : • Applique les normes, méthodes et outils,, • Respecte les principes d’urbanisation de l’agence, • Identifie et met à jour le référentiel documentaire du système applicatif dont il est responsable, • Assure la pérennité des connaissances sur les solutions apportées dans le cadre de la maintenance Communication : • Est l’interlocuteur privilégié de la DSI avec les utilisateurs pour son application,, • Est l’interlocuteur privilégié avec le Service Infrastructure et production, le service Expertise et le RSSI pour les ou les applications dont il est responsable Votre profil : • Formation Bac+3 informatique, • Expérience minimum de 4 ans dans un service informatique sur un poste similaire., • Compétences techniques : Base de données SQL, Technologie WEB, • Connaissance des environnements LINUX et WINDOWS, • Organisé, moteur et curieux avec le sens de la gestion des priorités. Agile, persévérant et polyvalent., • Aisance relationnelle et sens du travail en équipe

Manpower CABINET EXPERTS DIGITAL PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Technicien support informatique Proximité/ Anglais bilingue (H/F) • Prise en charge des demandes utilisateurs via appels, mails, tickets ou portail IT, • Ident

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Technicien Informatique - gestion de stock IT H/F. Au sein de l'équipe logistique, vous assurez la gestion quotidienne des flux de matériels informatiques et participez activement aux opérations de suivi de parc et aux projets de déploiement. Première expérience réussie dans la gestion de sto

Une expérience en environnement informatique ou technique est un véritable atout. Technicien Informatique - gestion de stock IT H/F. Au sein de l'équipe logistique, vous assurez la gestion quotidienne des flux de matériels informatiques et participez activement aux opérations de suivi de parc e

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Gérer des sujets applicatifs E2EExprimer les besoins métiers en expression de besoins informatiquesParticiper au pilotage des chantiers techniques (sso, BI, signature electronique…)Homologuer les restitut

Vous préparez un Bac+4/5 en école de Commerce, d'Ingénieur ou Université avec une spécialisation en Informatique.

Manpower CABINET EXPERTS DIGITAL PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Technicien support informatique Confirmé ? Helpdesk (H/F) • Assurer le support helpdesk et assistance utilisateurs, • Prendre en charge les incidents et demand

Vous avez une première expérience en informatique, vous aimez aider les autres, et vous avez soif d'apprendre de nouveaux métiers ? Ce poste est fait pour vous !. Nous recherchons un Technicien informatique de proximité (H/F) pour rejoindre une entreprise dynamique située à Courbevoie, en Île

Wake IT UP recrute pour son client :.Wake IT UP : qui sommes-nous ?.Cabinet d’experts en Recrutement Tech (CDI - Clients finaux uniquement), avec un objectif unique : faire gagner du temps aux candidats !.Rapides, humaines et efficaces, notre rôle est de sélectionner les meilleures opportunités

Manpower CABINET EXPERTS DIGITAL PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Technicien support informatique Confirmé ? Helpdesk (H/F). Expérience de 3 à 5 ans en support informatique (N1/N2).

Le service informatique groupe assure l'étude, le développement et la mise en œuvre du Système d'Information du groupe (7 sites en France et Brésil, Pays Bas, Israël, USA), la coordination et la conduite des projets informatiques structurants, le maintien en conditions opérationnelles des sys

Manpower CABINET EXPERTS DIGITAL PARIS recherche pour son client un Gestionnaire de parc informatique Confirmé (H/F). Gérer les entrées et sorties de matériel informatique (suivi en temps réel via outil de gestion). Aisance avec les outils informatiques de suivi et reporting.

En tant qu’ingénieur(e) informatique spécialisé(e) en technologies IBM, vous interviendrez au sein d’une équipe projet, encadrée par un chef de projet, pour concevoir et déployer des solutions sur mesure. Concevoir, développer et déployer des solutions informatiques robustes basées sur

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H/F) parlant couramment anglais, pour intervenir dans le cadre d’un programme Vendor avec un grand fournisseur mondial de produits informatiques. Spécialisée dans le financement et le leasing informatique, la société est en croissance et renforce son équipe commerciale.

En tant que technicien(ne) support informatique vous assurez la gestion du parc informatique et êtes le contact privilégié des utilisateurs. Sur site ou à distance, vous effectuez :le diagnostic et le traitement des incidents bureautiques, matériels et téléphoniques,la prise en charge des dem

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À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :· Assurer le monitoring des activités opérationnelles et des événements entrants· Centraliser, tracer et suivre les demandes d'intervention via un outil de ticketing· Contrôler et valider les demandes opérationnelles selon les pr

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Participer aux projets de structuration du système d'information du groupe, concernant le domaine d'activité IT Et vous Issu(e) d'une formation supérieure en Finance/Contrôle de gestion et/ou Systèmes d'information, vous disposez d'une expérience significative en contrôle

Parlons de votre missionAu sein de Synchrone, société de conseil leader de la transformation digitale, nous recrutons un(e) Chef de projet Infrastructure (H/F), expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique dans les bouches du Rhône travaillant sur des projets d'envergure.Grâce à de

En tant que technicien support informatique en alternance, vous gérerez le parc informatique, diagnostiquerez et traiterez les incidents, et assisterez les utilisateurs.

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À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :Installer, paramétrer et maintenir les connecteurs entre les différentes applications métiers ; Participer à lamise en œuvre des flux d’échanges en collaboration avec les clients, les chefs de projets et les partenaires éditeurs ;

De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'au moins une première expérience dans les supports et réseaux informatiques.

Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressembleVos missionsDans le cadre du développement de nos activités, nous renforçons notre équipe Delivery et recrutons un(e) Chef / Cheffe de projets chargé de piloter de

Ce qui fera la différenceVous pourriez particulièrement vous épanouir sur ce poste si : - Vous aimez être à l’interface entre les clients, les équipes techniques et les enjeux contractuels - Vous avez une bonne culture des environnements Cloud, infrastructure ou infogérance - Vous savez

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