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Apprentissage des aspects clés du métier : immobilier, juridique, communication et marketing. Identifier et estimer des biens immobiliers à vendre. Accompagner vos clients tout au long de leur projet immobilier.

Chargé de Communication Marketing Digital en alternance,.

Création des différents supports de communication ( fiche métier, présentation, photos, vidéos,. Contribuer à l'élaboration, amélioration des plans d'actions de communication en fonction des différents clients.

Devenez Conseiller Immobilier Indépendant avec iad. Apprentissage des aspects clés du métier : immobilier, juridique, communication et marketing. Identifier et estimer des biens immobiliers à vendre.

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Notre partenaire recrute un(e) Community Manager en alternance, futur(e) professionnel(le) des métiers de l’animation de communautés et de la communication digitale. Ce poste est conçu pour un profil souhaitant monter en compétences sur la gestion des réseaux sociaux, la création de contenus engageants et le développement de la visibilité d’une marque en ligne. VOS MISSIONS • Animer et gérer les réseaux sociaux de l’entreprise (publication, modération, interactions), • Créer et planifier des contenus digitaux (posts, stories, visuels, vidéos courtes), • Contribuer au développement et à l’engagement de la communauté en ligne, • Participer à la mise en œuvre du calendrier éditorial et des temps forts de communication, • Contribuer au suivi des performances des actions social media (engagement, portée, croissance), • Assurer une veille sur les tendances réseaux sociaux, formats et bonnes pratiques PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez une formation Bac+3 dans les métiers de la communication, du marketing digital ou du digital, • Vous avez une appétence forte pour les réseaux sociaux et la création de contenus, • Vous êtes créatif(ve), organisé(e) et doté(e) d’un bon sens rédactionnel, • Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et les plateformes sociales, • Une première expérience ou des projets personnels en community management sont un plus POURQUOI REJOINDRE CE POSTE ? • Formation dispensée par des professionnels de la communication et du marketing digital en activité, • Campus moderne de 3 000 m² avec espaces de travail collaboratifs, lieux de détente et restauration, • Forte employabilité à l’issue du parcours (community manager, social media manager, communication digitale) PROCESSUS DE RECRUTEMENT • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis, • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel Les métiers du community management recrutent des profils créatifs, réactifs et orientés engagement. Si vous souhaitez développer vos compétences en community management dans le cadre d’une alternance, adressez votre candidature dès maintenant. Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC / France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

Au sein de la Direction des Ressources Humaines d’Extime Duty Free Paris, Le/la Chef de Projets Formation Marques pilote la conception, la coordination et la mise en œuvre des formations dispensées par les marques partenaires (Parfums & Cosmétiques, Spiritueux, Gastronomie, Accessoires, etc.) de nos points de vente duty free et boutiques luxe. Il/elle assure le lien opérationnel entre les équipes Marketing, les Marques partenaires et les Opérations terrain, afin de garantir une organisation fluide, planifiée et tracée de l’ensemble des actions de formation. Principales missions Coordination avec le Marketing et les Marques partenaires • Centraliser et analyser le planning annuel de formation transmis par le service Marketing,, • Participer aux réunions de coordination avec le marketing (et les marques) pour consolider les besoins, objectifs et modalités pédagogiques,, • S’assurer que les arbitrages Marketing / Marques sont partagés au service Formation en amont des planifications,, • Piloter et mettre en œuvre le calendrier global des formations Marques,, • Coordonner étroitement avec les managers opérationnels pour valider les disponibilités des équipes et les priorités business,, • Organiser les sessions (présentiel, digital, e-learning, showroom, interventions en boutique ou en salle),, • Gérer les convocations, inscriptions, salles, matériels, accès plateformes, etc,, • Garantir la traçabilité complète de toutes les actions : planifiées / non planifiées / de dernière minute demandées par les marques,, • Alimenter les tableaux de bord de suivi (KPI, taux de participation, formation par marque, par catégorie, etc.),, • S’assurer de la bonne intégration des données dans les outils internes (LMS, SIRH, tableaux de suivi Excel ou Power BI),, • Être le point de contact formation privilégié du service marketing et par ricochet auprès des marques partenaires (via le marketing),, • Garantir le respect des engagements mutuels (fréquence, contenu, qualité, durée, supports),, • S’assurer de l’adaptation des formations au contexte retail duty free / trafic international,, • S’assurer de la conformité et de l’utilisation de l’outil LMS de l’entreprise,, • Assurer la continuité de son développement et l’utilisation des fonctionnalités,, • Développer des supports de formation en ligne (e-learning, bulles de savoirs…) ainsi que le blended-learning,, • Mettre à disposition des modules sur étagère,, • Produire des reportings réguliers à destination du Responsable Formation, du Marketing et des Opérations,, • Suivre les indicateurs de performance : % de sessions planifiées vs. Réalisées, taux de no-show, récurrence par marque, charge formation par boutique / univers, contribuer au bilan annuel formation Marques. Lien hiérarchique Vous serez rattaché(e) au Responsable Formation et Développement des Compétences. Profil Formation : Diplômé(e) d’une formation Bac +5 en Ressources Humaines, Formation, Management du luxe ou équivalent. Niveau d’expérience : Vous avez 2 ans d’expérience minimum dans la formation au sein d’un environnement retail (idéalement luxe ou duty free). Une expérience dans la relation avec des marques partenaires est appréciée. Compétences requises : • Gestion de projets (planification, coordination multi-interlocuteurs)., • Maîtrise des outils de suivi formation (LMS, SIRH, Excel)., • Connaissance des formats de formation et des pratiques pédagogiques des marques., • Excellentes capacités d'organisation et de priorisation., • Sens aigu de la communication et de la diplomatie., • Capacité à travailler dans un environnement multi-marques et multi-sites., • Rigueur, réactivité, autonomie., • Orientation client interne & sens du service., • Anglais professionnel indispensable (marques internationales). Conditions du contrat Type de contrat : CDI Temps complet Statut du poste : Cadre Rémunération : 45-50k€ brut annuel fixe + bonus Avantages : 13ème mois, RTT, mutuelle, tickets restaurants, remboursement du titre de transport à hauteur de 75% ou indemnité véhicule et accès à une place de parking sur place. Lieu d’affectation : Le poste est basé à Roissy. Des déplacements ponctuels sont à prévoir à Orly. Prise de poste dès que possible.

Description de l'entreprise MEDIA6, leader européen en solutions marketing en magasin, développe des offres globales et multi-matériaux pour valoriser les points de vente. Spécialisée dans la conception, la production et l'installation de supports PLV, d'agencement, de merchandising et de présentoirs, l’entreprise vise à maximiser l’impact au moment de l’acte d’achat, sachant que plus de 50 % des décisions d'achat se font sur place. Avec plus de 140 Gold Awards aux Shop! Awards et 4 Shop! Global Awards, MEDIA6 s'impose comme l'une des entreprises les plus récompensées de l'industrie. Consultez notre site : pour en savoir davantage. Description du poste Nous recherchons un.e Chef.fe de projet deviseur.euse en PLV carton pour rejoindre notre équipe. En tant que tel.le, vous serez responsable de la gestion des projets liés à la création et à la production de solutions de PLV en carton adaptées aux besoins de nos clients. Les tâches incluent la gestion des devis, le suivi des projets, la coordination avec les équipes internes et externes, ainsi que la garantie du respect des délais et des normes de qualité. Ce poste à temps plein est basé à Tremblay-lès-Gonesse, avec une flexibilité pour travailler partiellement à distance. Qualifications • Compétences en gestion de projet : Expérience en planification, coordination et supervision des différentes étapes des projets., • Compétences en suivi logistique : Connaissance approfondie des processus de gestion logistique et aptitude à assurer le bon déroulement des expéditions et des livraisons., • Compétences en inspection et expediting : Maîtrise des activités liées à la vérification de la qualité des réalisations et au suivi des délais en production., • Autres compétences souhaitables : Bonne capacité d'organisation, attention aux détails, et aptitudes en communication pour collaborer efficacement avec divers interlocuteurs.

Tu souhaites rejoindre une entreprise dynamique et travailler sur des marques iconiques de l’apéritif ? Tu cherches un stage formateur, complet, et souhaite travailler sur des projets à forte responsabilité ? Alors c’est le bon moment de nous rejoindre ! Nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) Chef de Produit pour partager notre passion et notre ambition de faire croître ensemble le marché savoureux des chips sur le périmètre des chips Vico ! Intersnack France, qui sommes-nous ? Co-leader sur le marché des produits salés pour l’apéritif et des chips en France, nous sommes une entreprise à taille humaine, reconnue pour ses marques historiques et emblématiques (Vico, Curly, Monster Munch, Natur’ & Bon, Tyrrells…). Tout ce que nous entreprenons tourne autour d’une chose : le bon, le bien, le mieux. Nous avons à cœur de développer des produits toujours plus sains et savoureux pour nos consommateurs tout en ne faisant aucun compromis sur l'environnement, nos collaborateurs et l’ensemble de nos partenaires. Tes futures missions : En tant qu’Assistant(e) Chef de Produit, tu as la responsabilité de gérer et développer la marque de chips Vico sous la responsabilité d’une Chef de Produit Junior : • Gérer une gamme de produits au quotidien (suivi des performances, veille concurrentielle…)., • Analyser le marché (panels distributeurs et consommateurs, tests consommateurs…)., • Participer au développement et lancement de nouveaux produits (recettes, packaging, argumentaires de vente, plan de lancement…)., • Gestion de la chaîne graphique., • Participer aux activations de marque (en fonction des actualités, échantillonnage, communication en magasin, …) en collaboration directe avec les interlocuteurs internes (équipe commerciale, animation des ventes, usine…) et externes (agences, fournisseurs…) Les avantages de ce stage : • Un stage complet et responsabilisant, qui te permettra de développer de fortes compétences en analyse, gestion de projet, packaging., • Tu en apprendras beaucoup sur le marché des chips, et plus généralement sur l’univers des produits de grande consommation., • Tu profiteras d'un environnement de travail bienveillant et un véritable esprit d'équipe. Tu bénéficieras d'une solide intégration et d'un réel suivi du management pour te développer. Ton profil • Etudiant(e) en école de commerce ou dans une formation supérieure équivalente (stage de césure ou de fin d’études), tu es doté(e) d’une vraie sensibilité pour le marketing des produits de grande consommation, idéalement dans l’agroalimentaire., • Tu as un excellent esprit d’équipe, fais preuve de curiosité et de créativité., • Tu as déjà travaillé sur les panels distributeurs et/ou consommateurs et es à l’aise avec l’anglais., • Une bonne maîtrise du pack Office est indispensable. Les informations et avantages : • Stage (6 mois) à partir de juillet 2026, • 📍 Localisation : RoissyPôle (à 5min à pied du RER B), • ⭐️ Rémunération attractive : 1 300 € / par mois, • 🏠 Une politique de télétravail flexible (2 jours par semaine, au choix), • 🚌 Tickets restaurants (11€ par jours travaillés) et indemnité transport (navigo ou kilométrique), • ☀️ 6 jours de congés par semestre, • 🤩 Des produits pour tes prochains apéros entre potes ! N'hésite plus, c'est le bon moment de nous rejoindre et d'apprendre auprès d'une équipe aussi craquante que nos marques !

🚀 Devenez Franchisé(e) Avenir Rénovations dans le secteur de la rénovation Avenir Rénovations, est le leader de la rénovation tous corps d’état, avec une croissance fulgurante en France et en Europe. 🔹 +186 agences franchisées en France 🔹 Déjà 2 franchisés en Belgique, et en développement actif en Espagne, Suisse, Luxembourg 🔹 Un marché en pleine mutation : transition énergétique, rénovation globale, accessibilité 🔹 Une marque reconnue, labellisée, avec une expertise métier éprouvée 🎯 Notre ambition ? Créer un maillage européen solide avec des entrepreneurs qui souhaitent réussir dans un secteur à fort potentiel. Votre mission en tant que franchisé En tant que chef d’entreprise, vous êtes le pilier local de la marque sur votre zone : • Vous accompagnez les clients de A à Z : RDV, devis, suivi de chantier, • Vous développez votre activité grâce à 20 à 30 contacts qualifiés par mois, • Vous pilotez votre équipe et les partenaires locaux (artisans, sous-traitants) Ce que nous mettons à votre disposition 🎯 20 à 30 contacts entrants qualifiés par mois 🎓 Formation complète (initiale + continue – technique, commerciale, gestion) 💻 Outils digitaux exclusifs : CRM, ERP, devis, facturation, suivi client… 🤝 Accompagnement permanent : développement, marketing, support technique 📢 Stratégie de communication nationale & marketing digital 🧱 Plateforme Artibox : +10 000 artisans référencés pour vos chantiers Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? ✔️ Un modèle rentable, même sans expérience dans le BTP ✔️ Un marché solide et dynamique (rénovation énergétique, vieillissement du parc immobilier…) ✔️ Une marque forte et humaine, qui vous accompagne à chaque étape ✔️ Un collectif de franchisés engagés, avec des retours d’expérience permanents ✔️ Des outils performants pour piloter facilement votre activité au quotidien Profil recherché Vous êtes : • Entrepreneur dans l’âme ou en devenir, • A l’aise avec la relation client et la gestion d’équipe, • Organisé, rigoureux, avec une vraie culture du résultat, • Attiré par l’univers de la rénovation, même sans expérience dans le bâtiment Rejoignez un réseau ambitieux, humain et en pleine croissance ! Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour échanger sur votre projet entrepreneurial et découvrir comment devenir franchisé(e) dans un secteur à fort potentiel. Ensemble, bâtissons votre avenir dans la rénovation.

Définir et déployer la stratégie marketing digital globale, notamment sur l'acquisition de leads sur une clientèle B to B et B to C. Bac+5 en Marketing Digital, Communication. Communication, vous êtes le moteur de la stratégie de croissance digitale.

Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? • Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique., • Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent., • Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite., • Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : • Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré., • Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir., • Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de famille Les + chez illiCO travaux ? Ce que nous proposons : • Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité., • Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins, • Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité., • Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : • Localisation : Proche de chez vous, • Statut : Indépendant(e), • Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !

Rattaché au Directeur Marketing & Communication, vous serez l'architecte de l'image, du récit et de la réputation, auprès des collaborateurs comme du grand public. Un acteur majeur de la grande distribution situé dans le Nord de Paris, recherche son futur Directeur de la Communication F/H.

Nous recherchons Notre Responsable Marketing et Communication pour notre filiale du Nord parisien. Au sein de cette entité, vous définissez et mettez en oeuvre la stratégie marketing et de communication. Vous assurerez le suivi de la politique marketing et élaborerez le plan de communication in

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Le GIE SNCF Optim'services, 6ème entité du Groupe, fédère et mutualise au 1er janvier 2024, 9 Centres de Services Partagés (CSP) regroupant plus de 3 000 salariés travaillant au profit des 5 Sociétés SNCF et de leurs 150 000 salariés. Les 9 CSP de SNCF Optim'services sont : Action Sociale,

Vous pilotez le plan de communication marketing. De fait, vous mettez en place des actions marketing/communication pertinentes et en adéquation avec le secteur d'activité du groupe. Vous pilotez l'ensemble des outils du marketing opérationnel.

Chargé de Marketing et Communication. Avoir un goût prononcé pour les nouveaux médias, la communication et le marketing digital. Réflexion et stratégie marketing pour consolider la notoriété de la marque.

Le·la candidat·e dispose d'une expérience d'au moins 8 années en direction marketing & communication idéalement dans le secteur de l'immobilier. Il·elle maîtrise les différents leviers marketing, les stratégies de communication, les outils digitaux et informatiques. Notre client, acteur int

Intégré(e) à l'équipe Marketing Europe-Afrique, et plus particulièrement à l'équipe Marketing France, vous travaillerez en étroite collaboration avec les Responsables Influence et Partenariats, au cœur des stratégies de communication de la marque. Une première expérience en communication

Chargé de communication et marketing. Conception de supports de communication (flyers, visuels, présentations). Participation aux campagnes marketing et promotions.

Au sein du Département de la Communication et de l'équipe Communication opérationnelle réseau, le pôle Marketing recherche un. Participer activement au déploiement d'une stratégie de marketing et communication B2B en réalisant les actions suivantes :. Gérer des initiatives de communication

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un traiteur, un(e) Responsable Relation Client et marketing en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Ba

Circana recherche un(e) Chargé(e) d'études marketing & communication en alternance pour 1 an pour rejoindre notre équipe Commerciale qui accompagne nos clients industriels (70-80%) et pour participer à quelques missions au sein du département Communication & Insight (20-30%). Tu es actuellement

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une marque de mode contemporaine, un(e) Assistant(e) Communication & Marketing Opérationnel en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de ni

Vos missions : Rattaché(e) à la Responsable Marketing Métiers, vous participerez aux actions de marketing et de communication externe/interne, et menez plus particulièrement les missions suivantes : Organisation de nos événements et webcasts clients : création et gestion des invitations, su

Au sein du département Marketing, vous assisterez le pôle communication sur des missions liées à la communication nationale, locale, digitale et évènementielle. Accompagner la responsable communication locale dans la montée en compétence du réseau sur les sujets marketingSuivre le challenge

Marketing * Actions marketing : contribuer à la mise en œuvre des actions de marketing opérationnel, en assurant leur cohérence et leur suivi. VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ? De formation supérieure (M1 ou M2), vous suivez un cursus spécialisé communication/marketing. Au s

Construire les supports de communication (catalogue de services, flyers, affiches, programme webinaire, etc. Animer la plateforme digitale (création des nouveaux services, intégration des kits de communication, création de contenu, tests informatiques lors des évolutions, etc. Intitulé de la fo

Vos missions :Participation à la définition et au déploiement de la stratégie marketing et du positionnement de la marquePilotage de la communication digitale et du lancement de la plateforme web (plan de communication, contenus, coordination technique)Création de contenus à forte valeur ajout

MBA Management Communication Digitale et IA ou d'un MBA Management Marketing Communication Globale. En cours de validation d’une formation de type Bac+5 en Marketing et Communication.

MBA Management Communication Digitale et IA. SEO et les tendances marketing.

Vous préparez un Bac +4 ou Bac+5 avec une spécialisation en Marketing, Communication, ou Marketing Digital. Une première expérience en e-commerce, marketing opérationnel, ou communication serait un plus. Création des outils de communication online (bannières, logos, pictogrammes) et offline.

MBA Management Communication Digitale et IA.

Connaître les fondamentaux du marketing opérationnel.

Formation en Marketing Digital, Communication ou Commerce avec spécialisation digitale — Bac+3 à Bac+5 (KEDGE, ISCOM, EFAP, Digital Campus, ESDAC, IUT, BRASSART, École de Condé…). Stage — Chef de Projet Marketing Digital & Communication. En parallèle, vous interviendrez sur le développem

Au sein du Département de la Communication et de l'équipe Communication opérationnelle réseau, le pôle Marketing recherche un. Participer activement au déploiement d'une stratégie de marketing et communication B2B en réalisant les actions suivantes :. Assurer la coordination et la mise en œ

Êtes‑vous à la recherche d’une opportunité d’alternance dans le domaine du marketing et de la communication ? L'école Talia vous propose une formation diplômante reconnue par l'État en marketing et communication, vous permettant d’obtenir un Bac à Bac+5. Nous recherchons actuellement

Stage — Chef de Projet Marketing Digital & Communication📍 Localisation : Toulon dans nos bureaux, Hybride télétravail possible 📅 Début : Dès que possible — Durée : 3 à 6 mois 🎓 Niveau : Bac+3 à Bac+5 — Rémunération : Gratification légale→ À propos du projetSanté Ment

Fe de Produit Marketing H/FParis, Île-de-France, France 20 hours agoResponsable Marketing – Collaborations Stratégiques (H/F)ASSISTANT(E) CHEF DE PROJET MARKETING ET RÉSEAUX SOCIAUX '(ALTERNANCE) H/FAlternance - Assistant(e) équipe Marketing International Beauté (H/F) - Septembre 2025Assi

Activation, performance & amélioration continue*** Suivi de la performance des actions marketing & communication (trafic, visibilité, retombées presse, ROI)* Analyse des feedbacks terrain et des performances spa* Ajustement des stratégies et recommandations d’optimisation* Pilotage des

Une banque privée familiale recherche un(e) Analyste marketing et communication pour développer et mettre en œuvre des campagnes sur divers marchés. Les responsabilités incluent l'animation de la stratégie de communication, la gestion des campagnes emailings et la veille sur les tendances.

Alternance Bachelor Marketing & Communication en Contrat d'ApprentissageVous recherchez une formation en marketing & communication et une entreprise dans laquelle réaliser votre alternance ?L’École Française, école de référence dans la formation 100% à distance, recherche pour l

Organisation des actions de communication et marketing* Participer à l’organisation des actions de communication et marketing, notamment en contribuant à la gestion de la prospection, études de marché, marketing opérationnel, phoning, envois postaux et analyses. Localisation du poste** : Nant