Offres particulier à MassyCréer des alertes d'emploi

CONTEXTE Territoire d’accueil de trois grands hôpitaux et du projet Campus Grand Parc, Villejuif connaît une forte mixité sociale qui fait sa force. Actuellement en pleine évolution et expansion, la collectivité se développe dans tous les domaines et accorde une part privilégiée à la Culture, à l’histoire et à son patrimoine écrit. Situées dans le bâtiment culturel qui regroupe la médiathèque et une salle de théâtre, le service « Archives et Documentation » est composé de deux secteurs Archives communales et Documentation et d’une équipe de 6 agents. Le service conserve 2 km linéaires d’archives et répond aux obligations régaliennes en matière d’archivage papier/électronique. Ce service garantit également la mission de traitement et de diffusion de l’information à la collectivité locale au regard des enjeux définis par l’administration et œuvre à la mise en valeur du patrimoine à travers la mise en place d’actions de médiation et de valorisation patrimoniales. MISSIONS PRINCIPALES Sous l’autorité de la directrice de la culture, vous participez au collectif de cadres de la direction et à l’élaboration des dispositifs de politique culturelle dans une dynamique transversale. Vous êtes garant·e du bon fonctionnement du service, tant au regard de la gestion des moyens matériels, budgétaires et humains que du traitement scientifique et de l’accueil des publics. Vous êtes force de proposition pour renforcer la culture des services en matière d’archives. Vous conduisez, mettez en valeur et suivez la politique d’archivage à travers la sensibilisation des services à l’archivage papier et électronique. Vous assurez également le co-pilotage du développement de la gestion électronique de documents (GED). Vous pilotez le déploiement et la mise en œuvre du système d’archivage électronique (S.A.E.), notamment sur l’aspect organisationnel, technique et administratif et assurez son fonctionnement en lien avec les services et la cheffe de projet. Vous développez la politique d’élargissement des publics en particulier par le déploiement d’actions éducatives dans le cadre de l’Éducation artistique et culturelle (EAC) ainsi que la mise en valeur du patrimoine pour les journées du Patrimoine, la tenue d’exposition, les publications hebdomadaires sur les réseaux sociaux. VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d’un master II en archivistique et vous maitrisez les normes et règlements en matière d’archivistique. Vous êtes titulaire d’un titre professionnel en techniques documentaires ou vous avez une expérience significative dans le domaine. Vous avez une expérience de 3 ans minimum en service d’Archives publiques et une pratique des logiciels de gestion d'archives physiques et électroniques (la connaissance des logiciels Avenio et Asalae serait appréciée). Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement d’une collectivité territoriale et de ses enjeux. Vous avez un esprit d’initiative, d’autonomie, de rigueur et le sens du travail en équipe. Vous êtes dynamique, curieux et savez impulser l’innovation auprès des équipes. Vous avez des compétences en accompagnement du changement (pédagogie et communication) et des qualités relationnelles fortes. Vous avez une expérience en management hiérarchique et transversal, maitrisez le pilotage en mode projet et savez mobiliser les équipes. CONDITIONS D'EXERCICE Temps de travail Rythme de travail au choix entre : • 37h30 (25 CA et 15 RTT), • 38h00 (25 CA et 18 RTT), • 38h30 (25 CA et 20 RTT) Particularités Week-end travaillé lors de certains évènements culturels liés au patrimoine ou aux archives. Avantages (*sous conditions) • Régime indemnitaire, • Prime annuelle de 1600€, • Participation employeur aux frais de transport et mutuelles santé., • Adhésion au C.N.A.S*, • Forfait mobilités durables*, • Sport pour les agents* Statut Cadre d’emploi : Attaché de conservation du Patrimoine, Bibliothécaire territorial Grades : Attaché principal de conservation du patrimoine, attaché de conservation du patrimoine, Bibliothécaire principal, Bibliothécaire territorial. Type d’emploi : Poste permanent à temps plein, ouvert titulaires et contractuels Position dans l’organigramme Direction Générale : Éducation et Épanouissement Direction : Culture Service : Archives et Documentation Encadrement + Collègues Rattaché à la directrice de la Culture, 6 agents à encadrer

À propos de l'entreprise GIF EMPLOI, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Rejoignez une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée et vos compétences enrichies. À propos du rôle Vous souhaitez évoluer dans le domaine de l'ingénierie électrique et vous avez une expertise en conception avec Revit ? Notre client recrute un Projeteur Électricité Revit (H/F/D) pour intégrer son équipe dynamique et innovante. En tant que Projeteur Électricité Revit, vous serez chargé du montage de maquettes BIM en respectant scrupuleusement la charte BIM du client. Vous jouerez un rôle clé dans la modélisation des réseaux et des terminaux, et participerez activement aux synthèses de projets. Responsabilités • Modélisation REVIT MEP des réseaux et terminaux, • Participation aux réunions de synthèse, • Réalisation et mise en forme des maquettes, • Extraction et édition des plans aux formats PDF et AutoCAD, • Création de schémas électriques sous AutoCAD, • Réalisation de notes de calcul d’éclairement avec Dialux Evo, • Utilisation de Dynamo pour l'automatisation des tâches, • Collaboration via Autodesk Collaborate Qualifications Nous recherchons un candidat ayant une expérience significative dans un poste similaire et maîtrisant les logiciels mentionnés. Compétences requises • Excellente maîtrise de Revit, en particulier MEP, • Connaissance approfondie d’AutoCAD, • Compétence en calcul d'éclairage avec Dialux Evo, • Capacité à utiliser Dynamo pour les tâches d’automatisation, • Familiarité avec Autodesk Collaborate, • Rigueur, attention aux détails et esprit d’équipe, • Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de notre équipe ! Déclaration d'égalité des chances À compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, d’âge, d’origine, de situation de handicap ou d’orientation sexuelle.

Être militaire, c’est servir l’État, au sein des armées, en portant l’uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l’adaptation et le goût de l’effort sont des qualités indispensables. Être officier, c’est être en situation de responsabilité, en particulier auprès du personnel placé sous ses ordres. Cela suppose d’avoir le sens de l’humain et une certaine forme d’exigence vis-à-vis de soi-même. Antenne patrimoine et tradition du Centre d’études stratégiques aérospatiales (CESA) Base aérienne 107 Villacoublay (78) Le CESA et sa direction sont situés sur le site de l’Ecole militaire (Paris). Le CESA est commandé par un officier général qui en le directeur. Ce dernier est subordonné au Major général de l’armée de l’air et de l’Espace (MGAAE) qui lui fixe ses missions articulées autour de 3 grands domaines : pensée stratégique/prospective, patrimoine, et rayonnement. A noter que pour ce qui concerne le patrimoine, les traditions et la symbolique, le directeur du CESA relève directement du Chef d’état-major de l’armée de l’Air et de l’Espace (CEMAAE) qui lui délègue les prérogatives de Délégué au patrimoine de l’AAE (DELPAT). A ce titre le DELPAT s’appuie sur un sous-directeur disposant d’une antenne et division « patrimoine et traditions ». L’antenne et la division sont situées sur le site de la base aérienne (BA) 107 de Villacoublay. L’antenne est commandée par un officier supérieur qui assure également les responsabilités de chef de division, laquelle est composée d’une section « patrimoine » et d’une section « traditions ». POSTE Chef d’antenne et chef de division « patrimoine et traditions » Vous serez chargé : • D’assurer l’encadrement et la gestion d’une petite équipe d’experts d’active et de la réserve opérationnelle du patrimoine aéronautique et spatial de l’armée de l’Air et de l’Espace (AAE), des traditions et de la symbolique militaire) ;, • D’appliquer les mesures de politique patrimoniale de l’AAE en matière de conservation et de valorisation du patrimoine ;, • D’instruire les demandes internes et externes à l’AAE concernant le patrimoine en lien avec les organismes des échelons centraux, régionaux et locaux de l’AAE ;, • D’instruire les demandes relatives aux traditions et à la symbolique de l’AAE en lien notamment avec le service historique de la défense (SHD), et les cabinets de l’AAE et du ministère, comme avec des instances militaires étrangères., • D’établir et de maintenir des relations suivies et de confiance avec les associations, les collectivités et les musées publics et privés œuvrant à la conservation, la préservation et la valorisation du patrimoine de l’AAE qui leur est confié ;, • D’assurer le suivi du contrôle des collections et éléments de patrimoine majeur par la bonne tenue des inventaires patrimoniaux par les correspondants désignés., • Enfin, de représenter le CESA auprès du commandant de la BA 107 de Villacoublay. CONDITIONS PARTICULIÈRES • Vous justifiez d’une expérience professionnelle de sept ans et plus dans le domaine du Ministère des Armées ou dans le secteur de l’aéronautique. DIPLÔME – FORMATION • Vous justifiez de la réussite à un master dans les aspects techniques de l’aéronautique ou du spatial. COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES REQUISES • Vous disposez de compétences managériales avérées et savez faire preuve à la fois d’autorité et de bienveillance., • Vous disposez d’une appétence pour les aspects réglementaires ;, • Vous disposez d’un bon niveau d’anglais pour coordonner des dossiers avec des acteurs étrangers. QUALITÉS RECHERCHÉES • Vous êtes autonome, capable de prendre des décisions et de rendre compte ;, • Vous avez une grande faculté d’adaptation ;, • Vous avez le sens des responsabilités ;, • Vous êtes en capacité d’instruire des dossiers complexes et à forts enjeux pour l’AAE parfois dans des délais contraints ;, • Vous avez le sens des relations publiques et de la diplomatie. RECRUTEMENT : Grade défini selon l’expérience et/ou les diplômes détenus.

Dans le cadre du développement, La Fondation Santé Service recherche un aide-soignant (H/F) pour le SSIAD 94. Salaire : de 25000EUR à 35000EUR par ANNEE Aide-soignant(e) diplômé(e) d'état, vous bénéficiez idéalement d'une expérience et avez un attrait particulier pour les soins à domicil

POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !Envie de faire vraiment la différence dans les projets de vie de vos clients et de relever tous les challenges qui s’offrent à vous ? Oui ? Alors, vous êtes au bon endroit pour cela ! Le Cr

MétierCadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieurType de contratTitulaire ou CDIRémunérationindication montant en brutService d'affectation Nutrition cliniquePrésentation du serviceLe service de Nutrition Clinique de type Médecine Chirurgie Obstétrique -MCO- est spécialisé dans le traitement de la dénutrition sévère (IMC13). Service spécialisé dans la prise en charge des grandes dénutritions de patients souffrant de trouble des conduites alimentaires (TCA) mais également de complications nutritionnelles post-chirurgie bariatrique et de dénutrition en lien avec d’autres pathologies.Il est composé d’une unité d’hospitalisation complète de 12 lits d’un hôpital de jour et d’une consultation, sous la responsabilité du Dr. HANACHI. En partenariat avec l’unité du Traitement des conduites alimentaires du Dr RINGUENET dans le service de psychiatrie, l’hôpital Paul Brousse propose un centre expert de la prise en charge de l’anorexie sur le plan national.COMPOSITION DE L’EQUIPE :Unité d’hospitalisation conventionnelle :-Cadre de santé- 7 IDE et 7 AS en hospitalisation complète + HDJ- 1 Logisticien- 1 Secrétaire hospitalièreSpécificités du poste :Le cadre de santé est en charge des services de l’unité Nutrition Clinique et de l’équipe d’HDJ LIAISONSParticipation aux gardes de week-endTravail en binôme avec le cadre de santé du secteur d’addictologieParticiper aux groupes de travail de l’établissementÊtre le relais de l’information avec la direction et l’exécutif du DMU lors d’évènements indésirables ou de situations exceptionnellesÊtre le relais entre les acteurs participant à la prise en charge des patients et de l entourageVos missionsOrganiser l’activité paramédicale, animer l’équipe et coordonner les moyens du service de soins en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations dans le respect des objectifs du service et de l’institution et dans le respect de la personne soignée (intimité, dignité, confidentialité)Contribuer à l’élaboration des protocoles des soinsMettre en place des projets pour améliorer la qualité des prestationsParticiper au recrutement du personnelAdapter les moyens en personnel en fonction de la charge de travailÉvaluer les personnels à partir d'objectifs et de résultats à atteindreIdentifier les risques liés à l'activité en vue de les prévenirAccueillir et organiser l’encadrement des nouveaux personnels et des étudiantsAccompagner l'équipe en matière de formationVeiller à la qualité des transmissionsOrganiser des soins personnalisés à partir des besoins et des attentes des patients en y intégrant la prise en charge de la douleurAnimer des réunions cliniques dans l'unitéContrôler la qualité, la sécurité des soins et activités paramédicales : protocoles, procédures, réalisation d’audits, suivi d’indicateurs avec réajustementAssurer la qualité de l'accueil et information donnée aux patients et à leurs proches et garantir la gestion administrative des patientsOrganiser la gestion et la dispensation des médicamentsSuivre la traçabilité des soins et des matérielsParticiper à l'élaboration du plan d'équipementParticiper au suivi du de l’activitéProfil recherchéPRÉ-REQUISFormations et/ou qualifications requises :Qualification : Diplôme de Cadre de santéCadre législatif : Décret n 2001-1375 du 31 décembre 2001 portant statut particulier du corps des cadres de santé de la fonction publique hospitalièreEXPÉRIENCE REQUISE- Participation à des groupes de travail et/ou des instances- Expérience d'encadrementConnaissances particulières :- Concevoir et mettre en oeuvre un projet de service avec le corps médical, en liaison avec le projet d'établissement et le projet de DMU- Optimiser l'utilisation des ressources humaines et logistiques allouées au regard des variations d'activités et des priorités- Organiser la répartition et la délégation des activités et des moyens du service- Exploiter les tableaux de bord de gestion et de qualité de la prise en charge des patients- Élaborer et mettre en oeuvre des procédures et protocoles en application des textes et des recommandations- Animer, mobiliser une équipe et conduire des réunions- Fixer des objectifs et évaluer les résultats Traiter et résoudre les situations conflictuelles- Élaborer et mettre en oeuvre un projet d'accueil et de formation des nouveaux personnels et étudiants- Identifier les informations pertinentes, choisir et utiliser des supports et des moyens adaptés pour communiquer- Travailler en réseau- Exercice, organisation et actualités professionnelles- Gestion des ressources humaines- Conduite de projet- Éthique et déontologie- Risques et vigilances- Techniques de communication- Organisation et fonctionnement interne de l'établissement- Démarches, méthodes et outils de la qualité- Gestion budgétaire- Charte de la personne hospitalisée- Droits du patient- Réglementation hospitalière- InformatiqueQualités professionnelles requises :- Organisation et méthode, gestion du temps- Rigueur professionnelle et équité, savoir négocier- Anticipation- Exigence en matière de qualités des soins- Capacités de prise de décision rapide nécessitant d'avoir un sens des responsabilités et savoir faire preuve de cohérenceSchéma horaireJourTemps de travailAdministratif - ForfaitHoraires de travailCadre au forfait - Quotité de temps : 100% - Possibilité déplacements sur autres sites du GroupeTélétravailOuiVos avantages à l'AP-HPAvantages liés au statut et à la fonction :- Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)- Participation à la permanence des soins le week-end : 50 bruts/heure- Option : Prime de tutorat pour les cadres et les FF cadres participant à l’activité de tutorat : 190 bruts /mois-- Accès à une offre de formation continue conséquente / Possibilité de financement DU, MasterAide à l'installation et au logement :- Aide à l’installation : jusqu’à 1000 nets versés par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent- Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires ou contractuels en CDIAvantages sociaux :- Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux- Place en crèche selon disponibilités- Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels ainsi que diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge- Accès à l’espace détente : séances de relaxationDescription de l'hôpitalSitué à Villejuif (94), l'hôpital Paul-Brousse AP-HP assure une prise en charge médico-chirurgicale de référence des pathologies hépatobiliaires et oncologiques ; c'est le premier centre national de transplantation hépatique. Il propose une offre de soins variée : grand âge, addictologie, psychiatrie et TCA. Il est doté d'un plateau technique performant de biologie de proximité et de biologie spécialisée (2 centres nationaux de référence en virologie – hépatites et infections périnatales – et oncogénétique à visée thérapeutique).Référence de l'offre2026-21634

Lieu : Massy, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienL’activité Systèmes terrestres et aériens basé sur le site de Massy est leader dans les systèmes de commandement et de contrôle des opérations aériennes et les systèmes radars de défense aérienne.Rattaché au Centre de Compétences d’Ingénierie transverse centré sur les disciplines apportant des solutions et pratiques communes aux 5 Business Lines de la GBU Land & Air Solutions (LAS), vous dirigez les équipes déployant les ateliers d’ingénierie (système, software, hardware), auprès des équipes d’ingénierie des Business Line. Vous assurez le déploiement de pratiques à l’état de l’art, dans un modèle « as a service ». Dans ce cadre, vous portez également l’amélioration de la compétitivité par l’intégration des techniques d’intelligence artificielle dans les pratiques d’ingénierie. En apportant une valeur ajoutée forte aux équipes de développement, vous êtes au cœur de l’amélioration de la compétitivité des disciplines d’ingénierie.Vous dirigez donc une équipe de 70 ingénieurs couvrant un spectre large de disciplines clés intervenant dans le développement de nos produits !Vous animez le groupe de travail permettant la mise en place d’équipes fédérées déployant des infrastructures informatiques pour différentes BLs et travaillant avec la Direction des Systèmes d’information de LAS. Vous dirigerez à terme ces compétences.Pour votre périmètre :Vous construisez la vision stratégique à 5 ans de l’évolution des métiers, des technologies et du déploiement de l’usage de l’intelligence artificielle en ingénierieVous élaborez les plans d’innovation et défendez les budgets pour maintenir les pratiques à l’état de l’artVous êtes garant du développement des compétences de vos équipes, en regard de la vision stratégique établie et des enjeux de compétitivitéVous définissez la stratégie Core/Non core du Centre de Compétences, et mettez en œuvre la politique Make or Buy appropriéeVous définissez et pilotez le plan d’amélioration continue de vos activités afin d’en garantir le bon niveau de productivité.Vous collaborez étroitement avec les Centres de Compétences des Business Line, en impulsant une dynamique d’anticipation des besoins et de fourniture des engagements de qualité dans les délais.Vous assurez une coordination étroite avec la Direction des Systèmes d’Information (DSI) de la GBU LAS, afin de satisfaire en particulier, les enjeux cybersécurité et la qualité de service sur les ateliers d’ingénierieVotre profil De formation supérieure (niveau Bac+5), vous avez une expérience reconnue en management d’équipe d’ingénierie de taille importante, marquée par des réussites majeures sur des projets à forts enjeux.Vous maîtrisez les métiers d'ingénierie couvrant les 3 domaines majeurs : système, logiciel et matériel, ainsi que les processus et ateliers d’ingénierie.Vous êtes familier avec les technologies liées à l’IS/IT, notamment dans des approches « move to cloud ».Vous avez la capacité d’embarquer les équipes sur des objectifs à fort enjeux et êtes animé par la réussite collective. Vous aimez évoluer dans un environnement complexe et international.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez-nous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: MassyType: Full time

Vous êtes à la recherche d'un job étudiant ? Devenez professeur avec Voscours.Partagez vos connaissances avec nos élèves : soutien scolaire, musique, sports, langues, technologie.Nous recherchons des professeurs pour donner des cours en ligne ou à domicile.Nous n'exigeons pas d'expérience, ma

QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?Au sein de la Direction des Services Informatiques et sous la responsabilité du Responsable de Projet Supply Chain, Opérations Commerciales, Production, vos missions se déclinent comme suit :Missions sur votre périmètre applicatif domaine Opérations commerciales et marketing:Superviser l'ensemble des projets sous sa responsabilité (portefeuille Opérations Commerciales et Marketing)Piloter et livrer les études amont (cadrage et expression de besoin)Piloter et assurer la conception technico fonctionnelle, en particulier SAPAssurer l’intégration des applications – mise en œuvre des interfacesOrganiser et mettre en œuvre la recette fonctionnelle et métierAccompagner le changement (formation, communication et assistance)Assurer le rôle d’expert de référent technico fonctionnel sur son périmètreAssurer l’application des bonnes pratiques de gestion et de sécurité sur son périmètreAssurer la pérennité et maintenabilité des applications ou des systèmesQUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?Disposant d'une expérience significative sur un poste avec des fonctions similaires et en milieu industriel, vous disposez des compétences suivantes :Capacité à se positionner comme Business Partner, bonne communicationExpérience significative de chefferie de projets informatiques (min 5 ans)Connaissances SAP MM/SD ou autre ERPConnaissances des outils CRM / digitauxMaîtrise des process Supply-Chain aval - distributionExpérience préalable en environnement pharmaceutique et/ou connaissance des contraintes GxP très appréciées.Anglais courantQUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?Poste à pourvoir en CDIAccord de télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine dès 4 mois d’anciennetéParticipation aux frais de transports : prise en charge à 50 % des frais de transport domicile/travailMutuelle, CE, PEG/PERCO, Prime d’intéressementJours de RTT, Compte d'Epargne TempsNavette quotidienne LFB : Les Ulis / MassyRestaurant d'entrepriseSalle de sportSummaryLocation: Les Ulis, Île-de-FranceType: Full time

4CAD FOR YOU : Devenez Connexateur.iceChez 4CAD Group, depuis 20 ans nous accompagnons les industriels dans leur transformation digitale. Du développement produit à l’optimisation de la relation client, notre mission est de construire l’industrie de demain grâce à l’expertise de nos 650 collaborateurs.ices en France, en Suisse et au Canada.Nous cultivons depuis toujours la proximité. Celle d’une entreprise à taille humaine créée par des passionnés pour des passionnés, faisant rimer numérique et interaction entre les collaborateurs.Solidaires et engagés, la culture d’entreprise chez 4CAD Group c’est surtout un état d’esprit résumé en une communauté : LES CONNEXATEURS. Votre rôleEn tant que Consultant.e Avant-Vente, vous jouez un rôle dans le processus de vente, en accompagnant le service commercial et les prospects dans la compréhension des solutions ERP Sage X3. Mettre à profit votre expertise des modules industriels de l’ERP pour proposer des démonstrations pertinentes et apporter des réponses précises, adaptées aux attentes des clients. MissionsCollaborer avec l’équipe commerciale pour construire les meilleures stratégies avant-venteAuditer et analyser les besoins des prospects et les cahiers des chargesConstruire des réponses sur mesure, pertinentes et compétitivesConcevoir et réaliser des démonstrations alignées avec les attentes des clientsRédiger des propositions commerciales et effectuer les chiffrages projetAssurer une veille technologique et fonctionnelle sur l’évolution de l’ERP et des modules associésð§ Compétences requisesMaîtriser les ERP, en particulier Sage X3 ou équivalentDémontrer une expertise dans les domaines suivants :Prévisions / PIC & PDPPlanification / OrdonnancementSupply Chain & LogistiqueGestion à l’affaireProduction / MESComprendre en profondeur les processus industriels (discret, process ou projet)Justifier d’une expérience significative en gestion de projet ERP (implémentation, déploiement, cadrage)ð§‍ Profil recherchéPosséder une expertise métier industrielle Justifier d’une expérience confirmée en avant-vente et/ou en gestion de projet ERPFaire preuve d’une grande capacité d’écoute et de solides compétences relationnellesÊtre force de proposition pour garantir la satisfaction des prospects et des clientsTravailler avec rigueur et autonomie, en gérant efficacement les prioritésCommuniquer avec aisance à l’oral comme à l’écrit, en français et en anglaisSe montrer curieux(se), proactif(ve) et orienté(e) solutionTravailler en équipe et accepter des déplacements fréquents sur le territoire national Formation & expérienceÊtre diplômé.e d’un Bac +3 à Bac +5 (informatique de gestion, supply chain, ingénierie industrielle ou équivalent)Justifier d’une expérience confirmée dans un rôle d’avant-vente, de consultant fonctionnel ou de chef de projet ERPNous mettons en place un cursus d’intégration et de formation adapté à chaque poste pour faciliter votre réussite dans ce nouveau challenge.4CAD Group intègre le palmarès "Best Workplaces 2026" pour la seconde fois en obtenant la 14ième place, confirmant son engagement durable pour offrir un environnement de travail épanouissant à ses Connexateurs.La diversité, sous toutes ses formes, est une richesse et nous nous engageons à la promouvoir.L’ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Lieu : Palaiseau, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienThales Research&Technology, notre centre de recherche dans les domaines matériels, et CortAIx Labs, notre centre de recherche en IA et digital ont pour mission de proposer des innovations de ruptures, de maintenir et d’accroitre l’avance technologique et d’en assurer la compétitivité pour le groupe.Thales, acteur majeur de la cybersécurité et des systèmes critiques, investit dans l’IA de confiance : valide, explicable, sécurisé et responsable. Dans un environnement marqué par l’essor fulgurant des modèles génératifs et l’IA agentique, le défi consiste à enrichir les nouvelles approches génératives avec de l’IA symbolique pour amener de la structuration et de l’explicabilité. Dans ce contexte, les ontologies jouent un rôle clé, en fournissant une base pour la représentation des connaissances métier et en encodant explicitement une compréhension partagée du domaine, laquelle peut être partagée entre les personnes et les applications.En nous rejoignant, vous intégrerez Thales cortAIx, un centre d’excellence dédié à l’IA. Vous travaillerez au sein d’une équipe dédiée à l’analyse et au raisonnement dans les systèmes complexes. Votre action s’articulera avec les équipes pluridisciplinaires de cortAIx pour garantir que les solutions d’IA déployées par Thales, qu’elles soient embarquées, cloud ou hybrides, soient parfaitement caractérisées, pour répondre aux plus hauts niveaux de confiance requis par les clients institutionnels et militaires.Dans ce cadre, vous aurez pour missions :Recherche et développement autour de l’hybridation de l’IA générative/agentique avec l’IA symbolique et Conception d’architecture d’IA générative/agentique enrichies avec des graphes de connaissances (GraphRAG, etc.) : développement des outils innovants, notamment à base d’IA générative, pour la création, management, interopérabilité etc. des ontologiesContribution à l’architecture des systèmes d’IA critique : Pour cela vous participerez à la définition des exigences des systèmes conçus par Thales, en particulier sur les critères de validation des IA développées, la création et peuplement des ontologies avec des outils d’état de l’art et la documentation des bonnes pratiques pour les équipes internes et les clientsCaractérisation et validation des solutions : méthodologie et analyse quantitative du domaine de fonctionnement des IA conçues, et leur adéquation au contexte d’emploiVeille technologique : Surveiller l’état de l’art académique et industriel, identifier les tendances disruptives et proposer une feuille de route R&DCollaboration transversale et transfert vers les métiers : travailler avec les équipes produit et adapter les solutions aux contraintes opérationnellesParticiper à des projets collaboratifs Partenariats avec des acteurs publics (DGA, CEA) ou privés (startups deep tech) via des appels à projets (ex : PIA, Horizon Europe).Notre site est reconnu par le label Employeur Pro-Vélo Argent ! Nous mettons ainsi à disposition un parking vélo, des douches, vestiaires et du matériel pour entretenir son vélo.Votre profilIngénieur de recherche pour la conception et validation des architectures d’IA générative/agentique de confiance (H/F)Votre priorité est de travailler à l’interface entre la recherche et l’innovation industrielle ?Vous avez l’ambition de contribuer aux innovations du Groupe Thales ?Vous avez envie de découvrir la recherche au sein d’un grand Groupe ?Vous disposez d’un Doctorat (ou expérience équivalente) en apprentissage automatique et avez de l'expérience sur :La réalisation de projets dans des domaines liés à l’IA générative, IAagentique, IA neuro-symbolique, représentation et modélisation des connaissances, IA de confiance etc.L’ingénierie des ontologies et intérêt pour l’apprentissage d’ontologies automatiséL’architecturer des graphes de connaissances évolutifs capables d’intégrer diverses sources de donnéesL’IA générative et en intégration LLMArchitecture IA agentiqueAnglais (niveau C1 attendu)Esprit d’innovation, autonomie, capacité à vulgariser, et capacité à travailler en collaboration entre académique et industrielle sont des atouts que l'on vous reconnait ?Alors ce poste est fait pour vous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: PalaiseauType: Full time

Lieu : Massy, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienL’activité Systèmes terrestres et aériens basé sur le site de Massy est leader dans les systèmes de commandement et de contrôle des opérations aériennes et les systèmes radars de défense aérienne.Rattaché au Directeur de la Supervision des Projets, vous intégrez la Direction des Opérations de la BL IAS dans le but d'assurer le rôle de Responsable compétitivité des solutions IAS.Le pôle Supervision des Projets a pour objectif de supporter et servir les offres et les projets pour garantir la livraison dans les couts, délais et qualité attendus et d’accompagner le déploiement des bonnes pratiques et outils afin de garantir leur impact positif pour le business. Ce pôle apporte son expertise par exemple sur la gestion des risques, la planification et les chemins critiques et la maitrise des coûts d’exécution des projets.Vous serez aussi, en fonction des besoins opérationnels, amené à participer à différentes initiatives contribuant à l’amélioration des performances des projets et de l’entité.En tant que Responsable compétitivité solutions IAS, vous effectuez les activités suivantes :Réaliser des challenges de devis, en s’appuyant en particulier sur les données capitalisées sur les développements passés d’une part et les chiffrages dissimilaires d’autres part, et identifier les leviers pour garantir la compétitivité des offres et des projets avec les équipes (bureau d’étude, production, achats, etc…)Accompagner et challenger les équipes dans la mise en œuvre des démarches de Conception à Coût Objectif (CCO) / Design To Cost (DTC) pour les développements systèmes et/ou logiciels (en responsabilité directe) et développements matériels (en coopération avec le réseau Cost Office de la GBU LAS)Menez des démarches globales pour évaluer et réduire les coûts, en valorisant de nouvelles idées et en soutenant leur implémentation.Collaborer, au sein du Cost Office LAS, pour partage des expertises et des retours d’expérience, contribuer à une veille sur les bonnes pratiques et les innovations, et d’en définir le plan de mise en œuvre au sein de la BLVotre profilVous disposez d’une expérience réussie en tant que Project Manager, Engineering Delivery Manager, Head of Discipline,… dans des développements de système complexe à logiciel prépondérant. Une expérience dans les développements matériels et/ou la production serait également appréciée.Vous maîtrisez l'art de réaliser des estimations de coûts à la fois robustes et ambitieuses, vous avez déjà démontré votre aptitude à piloter des projets de réduction des coûts et à participer à des démarches de Conception à Coût Objectif et vous maitrisez les outils et méthodes de la discipline (Design-to-Cost, Should Cost, Product Convention…)Vous avez déjà mené des audits de coûts et vous êtes capables d’initier des plans de correction.Votre sens de l'organisation, votre leadership et votre esprit collaboratif seront déterminants pour fédérer les équipes autour de défis communs.Vous avez été confronté à des problématiques de conduite du changement et avez su réfléchir différemment et adapter votre démarche en fonction du contexte pour obtenir des résultats probants.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: MassyType: Full time

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-172451 Description du posteIntitulé du posteChef-fe de projet SI - PLM F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionVous souhaitez intégrer une direction ambitieuse au sein d'une équipe dynamique et à haute valeur ajoutée ? En rejoignant la DSI de Safran Electronics & Defense (SED), vous serez rattaché(e) au Département Applications & Solutions pour l'Ingénierie, et plus précisément au pôle PLM Projet. Avec nous, venez relever les défis de la digitalisation du groupe français Safran ! Dans un contexte où plusieurs solutions PLM coexistent pour répondre aux besoins des différents métiers et programmes, Safran Electronics & Defense a lancé un programme de transformation basé sur la solution 3DExperience SaaS de Dassault Systemes. Dans ce cadre, différents projets de modernisation impliquent le déploiement de solutions d'archivage, de solutions de gestion et controle de flux de données (type Data Warehouse) vers la production nécessitent une gouvernance renforcée et une expertise fonctionnelle dédiée. Rattaché(e) au Directeur de Programme DSI PLM, le/la Business Analyst SI – Intégration & Continuité des Données PLM pilote la cohérence, l'évolution et la qualité des systèmes connexes à la plateforme 3DEXPERIENCE, sans interférer sur le pilotage du projet PLM cœur lui-même. Ce rôle clé est garant du bon fonctionnement des SI périphériques et de leur intégration, tout en accompagnant la transformation digitale et les contraintes de l'environnement SaaS. Vos principales missions consisteront à analyser le besoin des métiers, mettre en projet, implémenter et préparer leur transition vers le Run en coordination avec les les parties prenantes DSI (urbanistes, infrastructure, responsables applicatifs…) et métiers. Vous serez notamment en charge de : - Recueillir, formaliser et analyser les besoins métiers, à travers une compréhension approfondie des processus et enjeux fonctionnels - Construire avec les équipes métier des solutions adaptées, conciliant contraintes operationnelles et exigences du SI. - Piloter les projets de mise en place d'un point de vue applicatif, - Elaborer la roadmap d'évolutions, tout en garantissant cohérence, performance et alignement avec les orientations stratégiques de l'entreprise. - Organiser et animer des ateliers transverses pour fédérer et aligner les différentes parties prenantes (DSI et Métiers) - Assurer la veille technologique, être force de proposition sur les opportunités d'amélioration et favoriser l'innovation - Assurer la préparation du passage en Run (documentation, organisation, Knowledge transfer, outils de monitoring,…) Ce poste à forte dimension engineering s'inscrit dans le contexte de la refonte et la modernisation de nos SI, enjeux majeurs de l'entreprise et du Groupe Safran. Mais encore ? (avantages, spécificités, …)En rejoignant Safran Electronics & Defense, vous intégrez un environnement innovant où la technologie est au service de la performance et de la transformation digitale. Au sein d'une équipe engagée et experte, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences, d'évoluer vers des postes à responsabilités et de contribuer pleinement à la digitalisation du métier. Des formations spécialisées et un management bienveillant accompagneront votre montée en compétences. Quelques déplacements en France ainsi que des interventions ponctuelles en dehors des horaires ouvrés sont à prévoir lors des phases critiques de mise en production. Le poste vous permettra d'être au plus près des enjeux industriels et des évolutions du cloud. Parlons de vousIssu(e) d'une formation supérieure Bac +5 dans le domaine du digital, des systèmes d'information ou de l'industrie, vous disposez d'une expérience confirmée en tant que Business Analyst, Analyste Fonctionnel, Chef de projet PLM ou Responsable Applicatif, idéalement dans un environnement industriel exigeant. Une familiarité avec un contexte multi-PLM constituera un atout apprécié. Vous êtes sensible aux enjeux d'une industrie de grande ampleur et, idéalement, familier avec les spécificités d'une DSI du secteur Défense, notamment en matière de contraintes de gestion et de protection de la donnée. Vous maîtrisez l'anglais dans un cadre professionnel. Vos compétences techniques - Solide compréhension des environnements PLM (3DEXPERIENCE, Windchill, Teamcenter, ou encoreAgile PLM…), avec une vision claire de leurs principes et usages. - Bonne connaissance des architectures SI et des mécanismes d'échange de données (API, ETL, Webservices, middleware). - Maîtrise des concepts clés du PLM : structures produit, données techniques, configurations, versions, cycles de vie. - Expérience de projets SaaS, incluant l'exposition et l'intégration des données selon une logique API first. - Intérêt prononcé pour les métiers techniques, en particulier dans les secteurs aéronautique et défense. Vos qualités humaines et professionnelles - Capacité à évoluer sur plusieurs projets simultanément, dans un environnement technique varié et exigeant. - Forte aisance dans l'analyse, la synthèse et la structuration des besoins. - Excellentes qualités de communication, que ce soit avec des interlocuteurs métiers ou des profils techniques. - Sens affirmé de la coordination, de la résolution de problèmes et du reporting. - Goût pour la technique, l'innovation et la recherche de solutions pertinentes et robustes. Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)Ville MASSYCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Intermédiaire)

Informations générales Description de l’entreprise Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et à l'international à travers son réseau mondial de 26 aéroports. Il emploie 6 000 collaborateurs sur les plateformes parisiennes dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc. Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure. Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc. Référence 2026-4902 Description du posteDomaine d'activité / MétierACHATS ET LOGISTIQUE - AchatsIntitulé de posteAcheteur Prestations de Services – F/HLocalisation du poste à pourvoir OrlyType de ContratCDIDescription de la missionSegments concernés : le portefeuille Achat de Services comprend de multiples prestations (Nettoyage, Transport, Manutention, Assistance aux Personnes en Situation de Handicap, Sécurité…) pour un total de 250 M. En tant qu'Acheteur Leader vous aurez la responsabilité de plusieurs de ces segments sur les aspects appels d'offres, gestion des contrats et stratégies. Les prestations de service sont un maillon critique de la chaîne du parcours passager et ont donc un enjeu financier, qualitatif et de gestion sociale critique pour le Groupe ADP.Au sein de la Direction des Achats, sous la responsabilité du Responsable Achats Services d'exploitation, vous devez :- Définir et suivre les stratégies achats adaptées aux segments de votre périmètre de responsabilité ;- Optimiser les processus de fonctionnement actuels en proposant des solutions innovantes permettant de concilier amélioration de la qualité et réduction des coûts dans le respect des règles et procédures achats ;- Négocier et contractualiser les marchés avec les prescripteurs concernés ;- Identifier et couvrir les risques liés aux activités de votre périmètre de responsabilité ;- Développer et exploiter un système de management de la qualité fournisseur (MQF) adapté à chaque segment de votre périmètre de responsabilité ;- Organiser et piloter des revues fournisseurs en lien avec le top management du Groupe ADP ;- Être garant de la certification ISO 9001 de la Direction des Achats et participer aux audits de maintien de la certification.Profil recherchéDe formation BAC +5 du type Ecole de Commerce ou École d'Ingénieur avec une spécialité Achats, vous possédez une expérience minimum de 5 ans réussie dans les achats de projets idéalement dans un environnement international.Compétences attendues :- Maîtrise des techniques d'achats et de négociation dans des cadres complexes- Analyse financière et analyse de la valeur- Idéalement connaissance du cadre réglementaire de la commande publique- Capacité à proposer des stratégies novatrices afin de répondre aux objectifs de performance souhaités par l'entreprise (plans d'économies)- Qualités relationnelles dans le cadre des multiples interactions internes et externes- Qualités rédactionnelles avérées- Fortes réactivité, rigueur et capacités d'organisation- Maîtrise du Pack office (en particulier Excel) et idéalement connaissance de l'outil Ivalua.- Anglais courantModalités du poste :- Poste basé à Paris-Orly avec déplacements ponctuels à prévoir sur les autres plateformes aéroportuaires franciliennes (Paris-Le Bourget, Paris-Charles de Gaulle …)- Télétravail régulier possible- Package de rémunération et avantages (fixe, variable, CET, intéressement, participation, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.Nature du posteTemps de travailHoraire AdministratifCritères candidatNiveau d'études minimumBac + 5 et plusNiveau d'expérience min. requis6 à 10 ansLanguesAnglais (Courant)

Au sein de la DSI d?un groupe international de haute technologie, vous intervenez dans le cadre de l?exploitation et de la valorisation des données, avec un enjeu particulier autour de la gouvernance et du catalogage des données.L?objectif de la mission est d?accélérer le peuplement du catalogue

Lieu : Massy, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienL’activité Systèmes terrestres et aériens basé sur le site de Massy est leader dans les systèmes de commandement et de contrôle des opérations aériennes et les systèmes radars de défense aérienne.La Business Line Integrated Airspace protection Systems (IAS) conçoit des systèmes de protection de l’espace aérien contre tous les types de menaces (missiles, avions, drones, etc.). Trois sites (Massy, Rungis et Rennes) contribuent à répondre aux besoins des clients (France et clients internationaux) en leur permettant d’assurer la sureté et la souveraineté de leur espace aérien.La Direction Juridique et Contrats comprend 12 personnes réparties sur les sites de Massy et Rungis.Le poste est basé dans un premier temps à Rungis. La BL IAS déménagera à Vélizy (78) courant 2027Le poste est rattaché hiérarchiquement au Directeur Juridique et Contrats de la BL IAS.En équipe intégrée, au sein de l’équipe programme VASSCO et notamment en binôme avec le Contract Manager orienté Client, le titulaire devra :Contribuer activement à l’analyse des risques et des opportunités,Rédiger et négocier les engagements contractuels avec les clients ou partenaires industriels, en tenant compte de toutes les contraintes techniques, calendaires, réglementaires et juridiques, Co-construire avec l’équipe la stratégie de négociation en phase d’offre ou d’exécution,Mettre en place des solutions contractuelles innovantes pour répondre aux besoins et exigences des clients,Être impliqué(e) dans les revues de programme et autres réunions internes et avec le client pour les contrats dont vous aurez en charge la gestion,Assurer la collecte en temps opportun de tous documents, informations et données pertinents permettant la proposition et la rédaction d’avenants et/ ou de réclamations, Proposer de manière proactive des mesures d’atténuation des risques et d’amélioration du profit,Faire un reporting efficace et régulier à la Directrice Juridique, Contrats & Conformité de la BL IAS.Assister les équipes projet dans l’interprétation et l’exécution des clauses contractuelles des contrats conclus avec leurs clients et sous-traitants,Assister l’équipe achat dans la rédaction et la négociation des contrats de sous-traitance en vue de minimiser les risques contractuels pour Thales,Gérer la documentation contractuelle et préparer la soumission de documents aux clients et sous-traitantsVeiller au respect de la réglementation en vigueur avec les spécialistes du siège ou d’autres fonctions, notamment en matière de complianceVotre ProfilVous êtes issu d'une formation supérieure Master 2 en droit (droit des affaires, droit public des affaires) complétée par un diplôme en finance / gestion ou école de commerce, ou formation supérieure finance ou commerce complétée par une formation en droit, idéalement droit public.Vous avez une expérience souhaitée 4 à 7 ans (Marchés publics France, et en particulier maîtrise du CAC Armement, contrats export).Vous êtes doté d'un très bon esprit d’analyse et de synthèse (y compris des parties business, financières et techniques des projets), doublé d’une réelle capacité à proposer des solutions?Vous trouvez facilement le bon compromis entre autonomie et la riqueur nécessaire pour assuré un reporting de qualité.Votre anglais vous permet de négocier, rédiger et converser facilement au sein d'un environnement international ?Alors ce poste est fait pour vous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: Massy; HeliosType: Full time

Publication date : Sep 18, 2026, 12:00AMOrange Cyberdefense est l’entité stratégique du Groupe Orange dédiée à la sécurité numérique. Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, organismes critiques, administrations et collectivités locales dans la conception de leurs stratégies de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle.Nous leur apportons notre expertise afin d’assurer le meilleur niveau de protection de leurs données, de leurs équipements et des services qu’ils offrent à leurs clients ou leurs administrés.Avec un CA de 1,2 Md€ en 2024, 11% de croissance et plus de 3.000 experts dédiés à la cybersécurité, nous nous positionnons aujourd'hui comme le Leader européen sur le marché de la cyberdéfense.Notre vocation est de construire une société numérique plus sûre.Missions :Vous jouez un rôle crucial dans le processus de vente en apportant un soutien technique et des conseils aux équipes commerciales.Vous êtes responsable de la compréhension des besoins des clients et de la conception de solutions techniques adaptées pour y répondre.Vous prenez prend en charge et pilote les dossiers d’avant-vente en collaboration avec la force de vente, depuis la phase de prospection jusqu’au transfert des éléments aux équipes opérationnelles.Vous êtes responsable ou co-responsable de la rédaction des réponses, en s’appuyant, si nécessaire, sur les interlocuteurs internes adéquats et en veillant au respect des délais, des règles de délégation et des standards de rédaction des offres. Il/elle est garant(e) de la faisabilité ainsi que de la cohérence technique et organisationnelle des solutions proposées aux clients.Vous êtes en mesure, sur son domaine d’expertise, de préconiser des solutions technologiques innovantes et différenciantes répondant aux besoins exprimés par les clients, afin d’assurer un fort taux de réussite des affaires.1. Collaboration avec les équipes commerciales o Identifier les besoins client.e.s et proposer des solutions techniques adaptées.Préparer et présenter des démonstrations produits et des propositions techniques.Participer aux réunions client.e.s pour discuter des exigences et répondre aux questions.Soutenir les négociations commerciales et techniques jusqu’à la clôture2. Support à la réponse aux appels d’offresElaborer des réponses fonctionnelles, techniques et budgétaires en lien avec les architectes, Consultants, chef.fe.s de projet et commerciaux.Compléter la fiche de qualification pour la décision Bid/No Bid, en intégrant estimations, risques majeurs, et éléments clés.Définir le référentiel d’exigences à partir du besoin client.e.Identifier et proposer des solutions techniques dans le catalogue d’offres.Co-animer la réunion de décision de poursuite du processus de réponse (RLO).3. Gestion et coordinationCollaborer avec le contrôle de gestion pour établir le P&L du projet, ou s’appuie sur les outils de cotation pour ce faire.Identifier et négocier, avec la fonction commerciale, avec les fournisseur.euse.s. nécessaires.Participer à la négociation des contrats de fournitures externes et avec le client.Contribuer au transfert des dossiers vers les équipes opérationnelles.Intervenir en support de la production durant la réalisation sur la gestion des interprétations contractuelles.4. Rédaction et présentationRédiger la Proposition Technique et Commerciale (PTC) en collaboration avec l’ingénieur commercial.Présenter les propositions aux équipes de réalisation et au client.Participer à la soutenance commerciale et à la validation de l’offre (RBO)5.Suivi et pilotage de projetsAccompagner l’équipe de réalisation pour identifier et gérer les écarts d’interprétation des engagementsEstimer les charges de réalisation et piloter les projets tests ou déploiements initiaux.Contribuer à la veille technologique et à l’évolution des offres.Comprendre les aspects légaux, contractuels et financiers liés aux appels d’offres.6. Expertise techniqueSur ses domaines d’expertise, par exemple sur ceux sur lesquels il possède une certification, s'approprier les exigences client.e.s et les traduire en autonomie dans la Proposition Technique en architecture et conception technique ou organisationnelle.S’appuyer si nécessaire sur d’autres expert.e.s techniques, notamment dans les fonctions de production, pour valider les choix d’architecture ou de dimensionnement.Peut passer des certifications sur un ou plusieurs domaines, en particulier ceux en lien avec les partenaires d’Orange Business.7. Périmètre internationalIntervient également en tant qu'interface entre les commerciaux et les parties prenantes impliquées dans la mise en place des devis à l'internationalRespect des processus en vigueur ainsi que des règles internationales lors de l’établissement des devis applicables à notre secteur d'activité.Accompagner les différents interlocuteur.trice.s internationaux en vue de la bonne compréhension des documents livrésAccompagner des commerciaux dans la qualification de l'opportunité et dans l'appropriation des process et outils à l'internationalLa liste des missions ci-dessus n'est pas exhaustive.Votre Profil :De formation Bac+4/5, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur les problématiques de sécurité périmétrique (chez un intégrateur idéalement).Passionné(e) par les nouvelles technologies et votre métier, vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes dynamique et avez le goût du service.La connaissance et la maitrise des éditeurs/distributeurs de systèmes de cybersécurité sont des prérequis.Un niveau d’anglais courant est fortement recommandé. At Orange, only your skills matter. Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation.Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have. Job SummaryJob number: IOS-2026-2609Date posted : 2026-09-19Profession: Business & SalesEmployment type: Full-timeType: Full-time

Banque Populaire est la 1ère Banque des Entreprises pour la 16e année consécutive selon l'étude de référence Kantar PME-PMI Banques. La Banque Populaire Rives de Paris : une banque proche et engagée, créée par et pour les entrepreneurs !. La Banque Populaire Rives de Paris, en particulier,

Au sein d'une équipe d'experts, vous serez l'interlocuteur principal de l'ensemble de la clientèle particuliers.

Le conseiller clientèle gère et développe le portefeuille clients, proposant des solutions personnalisées et contribuant aux objectifs de l'agence.

Conseiller clientèle particuliers pour une agence d'assurance.

Électricien spécialisé en photovoltaïque et ventilation pour des projets variés en tertiaire et particulier en Île-de-France.

Cherchons professeur particulier de maths à Levallois-Perret pour cours de soutien scolaire niveau quatrième.

Accompagnement des clients dans leurs projets, vente de produits et services financiers, et développement commercial omnicanal.Ce rôle implique la gestion des flux clients à distance et le test de nouveaux outils digitaux.

Missions :Donnez vie aux projets de vos clientsDevenez l'interlocuteur privilégié de vos clients particuliers et gérez votre portefeuille tout en maîtrisant les risques associés. Le profil AdéquatProfil :Vos incontournables???Des compétences bancaires, issues d'une première expérience réus

Le responsable d'espace immobilier supervise une équipe de conseillers, gère les opérations commerciales, et assure la performance locale.

Accompagner et fidéliser la clientèle particuliers dans la réalisation de projets financiers (financement, épargne, assurance).

Offre de cours particuliers en physique, à domicile ou en ligne, avec liberté de fixer ses horaires, tarifs et matières.

Conseiller bancaire recherché pour accompagner les clients dans leurs projets, développer un portefeuille et assurer un service de proximité.

Afin de renforcer ses équipes, la direction du Développement commercial recherche son futur Commercial Assurances Particuliers H/F. Nos 7 directions régionales, réparties sur toute la France, accueillent notre réseau d’agences commerciales pour les marchés Particuliers, Entreprises et Artisa

Recherche professeur particulier en informatique freelance à distance pour donner des cours de soutien à Paris.

Le conseiller immobilier support répond aux demandes des clients, gère les commandes et les conseille dans leurs transactions immobilières.

Recherche d'un Conseiller Particulier Junior pour accompagner la clientèle dans ses projets de vie.

Donnez des cours de Français Langue Étrangère à Pau pour adultes.Diplôme bac + 3 requis, rémunération 27,42 EUR/heure.Flexibilité et passion pour l'enseignement demandées.

Le Conseiller Immobilier accompagne les clients dans leurs projets immobiliers.Il développe un portefeuille, recommande des services, et assure un suivi personnalisé.

Vous rejoindrez un établissement bancaire spécialisé dans l'accompagnement d'une clientèle de particulier. Offre n° 0066147 Responsable clientèle particulier (H/F)Le poste est un CDI basé dans les Yvelines au sein d'un grand groupe bancaire français. ResponsabilitésGérer et dé