Qualité jobs in VallaurisCréer des alertes d'emploi

Notre clinique recherche un(e) chirurgien-dentiste spécialisation implantologie, à temps complet ou partiel, pour renforcer une équipe familiale et engagée dans la qualité des soins.

Notre client est une entreprise de haute technologie présente à l'international, reconnue pour son expertise en électronique embarquée.Forte de 30 ans d'expérience, elle poursuit sa croissance dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique et de l'industriel.C'est une PME innovante à dim

FONCIA, C’EST BIEN MIEUX POUR VOTRE CARRIÈRE.L’ambition de Foncia est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Pour cela, nous recrutons toute l’année dans de nombreux domaines.F

Michael Page recherche pour l'un de ses clients, Entreprise réfèrente dans le secteur des dispositifs médicaux, Responsable Logistique et Distribution- Anglais Courant pour venir accompagner le transfert de son activité logistique. En qualité de Responsable Logistique et Distribution- Anglais C

Pour postuler, vous devez être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum, spécialisé en paie ou en comptabilité, et justifier d'au moins 2 ans d'expérience en tant que gestionnaire de paie au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Le cabinet met un fort accent sur la qualité de vie au

Chez FRANCE HELICES, nous sommes fiers de notre expertise et de notre engagement envers l'excellence dans le secteur de l'industrie. Rejoindre FRANCE HELICES, c'est intégrer une équipe où l'innovation et la qualité sont au cœur de nos préoccupations. Si vous êtes à la recherche d'un environn

Contrôleur qualité (H/F) - Un poste clé à pourvoir dès que possible à Cannes ! LHH, marque du groupe Adecco, recrute pour l’un de ses clients un·e contrôleur·se qualité en AIT SAT.Ce rôle est essentiel pour garantir la conformité et la qualité des produits fabriqués.Vous serez au cœ

STATERA est une société en ingénierie qui repose sur la qualité de la relation avec ses consultants et ses clients. Flexibilité, adaptabilité et confiance représentent notre façon de travailler. Bien, juste et simple. Le bien-être et l’équilibre font partie de notre ADN (Statera, n.f : latin du grec ancien στατήρ‎ : Balance, Équilibre). Nous accompagnons des grands acteurs grâce à nos experts engagés, passionnées et impliqués dans des projets stratégiques sur des domaines tels que l'applicatif, Devops, Cloud, Agilité, Cybersécurité, Big Data & IA. Dans le cadre de notre développement et l’accompagnement de nos clients, nous recherchons actuellement un Chef de projet Data Integration (H/F) pour une mission longue au sein des équipes d'un client grand compte situé autour de Sophia-Antipolis. Tu es passionné(e) par la data, les architectures d’intégration et les projets complexes à fort impact ? Viens prendre les rênes d’un projet structurant mêlant CRM, ESB et migration vers de nouvelles plateformes d’intégration. 🎯 Tes missions principales ✅ Participer à la conception technique et à l’architecture de la future solution d’intégration ✅ Piloter le déploiement de notre CRM côté intégration ✅ Planifier et orchestrer le projet de migration de notre ESB (SAP PO) ✅ Définir et appliquer les bonnes pratiques d’intégration et de migration de données ✅ Coordonner les équipes internes, intégrateurs externes et parties prenantes métier ✅ Garantir la conformité réglementaire (RGPD, sécurité) en lien avec le DPO 🧠 Ton profil 🎓 Bac+5 en informatique (spécialisation Data / SI) 💼 3 à 5 ans d’expérience sur des projets d’intégration de données 📊 Expérience dans la gestion de pipelines d’intégration (de la conception à la maintenance) 📋 Certifications appréciées : PMP, Prince2, Agile/Scrum/PO 🧰 Ton univers technique 🧩 Environnements hybrides (Cloud + On-premise) 🔗 API Management & intégration 🛠️ Outils : MuleSoft, SnapLogic, Boomi, SAP Integration Suite (au moins un requis) ✨ Bonus : notions en Kafka, Airflow, Spark Et côté soft skills ? 🗣️ Leadership, capacité à embarquer les équipes, esprit analytique 🔍 Sens de l’écoute, force de proposition, capacité à interagir avec des profils techniques et data 🌍 Un anglais courant est indispensable dans ce contexte international Envie de participer à une aventure data ambitieuse ? Postule dès maintenant ou contacte-moi pour échanger !

STATERA est une société en ingénierie qui repose sur la qualité de la relation avec ses consultants et ses clients. Flexibilité, adaptabilité et confiance représentent notre façon de travailler. Bien, juste et simple. Le bien-être et l’équilibre font partie de notre ADN (Statera, n.f : latin du grec ancien στατήρ‎ : Balance, Équilibre). Nous accompagnons des grands acteurs grâce à nos experts engagés, passionnées et impliqués dans des projets stratégiques sur des domaines tels que l'applicatif, Devops, Cloud, Agilité, Cybersécurité, Data & IA. Dans le cadre de notre développement et l’accompagnement de nos clients, nous recherchons actuellement notre futur Ingénieur d'affaires H/F dont les missions principales seront le business development, le recrutement, et le management de consultants, avec un objectif clair de croissance et de rentabilité de son périmètre. 🚀 Tes missions 🔹 Développement commercial & relation clients • Développer et fidéliser un portefeuille de clients grands comptes sur la région PACA, • Identifier les besoins, construire des offres sur mesure et mener les négociations contractuelles, • Assurer le suivi des missions et garantir un haut niveau de satisfaction client, • Piloter la performance commerciale et la rentabilité de ton périmètre 🔹 Recrutement de consultants • Identifier et recruter les meilleurs talents de l'IT & du digital, • Mener les actions de sourcing et conduire les entretiens, • Accompagner les candidats tout au long du processus, jusqu’à leur intégration, • Construire une équipe solide, performante et engagée 🔹 Management & accompagnement • Manager et accompagner tes consultants au quotidien, • Suivre leur évolution, leurs performances et leur montée en compétences, • Être à l’écoute, fédérer et instaurer une véritable dynamique d’équipe, • Jouer un rôle clé dans la fidélisation des talents 💼 Profil recherché • Formation Bac+5 (école de commerce ou d’ingénieurs), • Minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire (Ingénieur d’Affaires / Business Manager) en PACA, • Ténacité, rigueur et excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, • Esprit d’équipe, persévérance et forte culture du résultat, • Autonomie, sens des responsabilités et véritable esprit entrepreneurial 💡 Pourquoi rejoindre STATERA ? • Un poste à fort impact business avec une vraie autonomie, • Une entreprise en croissance, qui valorise l’initiative et la performance, • Un environnement stimulant, humain et orienté développement des talents 👉 Prêt(e) à rejoindre un environnement exigeant et à fort impact technologique ? Contacte-moi en MP, je te recontacte rapidement !

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. VOS MISSIONS • Conception, développement et optimisation de pipelines de données scalables et automatisés, • Intégration de données issues de multiples sources (API, bases SQL/NoSQL, streaming…), • Mise en œuvre de data platforms modernes : Data Lake, Lakehouse, Delta Lake, • Modélisation et optimisation des schémas (Batch et Streaming), • Développement de traitements distribués ou cloud-native, • Contribution à des cas d’usage Data, Analytics et IA, • Mise en qualité, documentation, gouvernance et monitoring L’ENVIRONNEMENT TECHNIQUE • Cloud Data Platforms : Azure, AWS, GCP, • Traitement & Pipeline : SQL, Python, Spark, PySpark, Scala, Airflow, dbt, • Big Data & Streaming : Kafka / Confluent, écosystèmes Hadoop ou Spark distribués, • DevOps / MLOps : Docker, Kubernetes, CI/CD VOTRE PROFIL • Vous êtes diplômé d’un bac+5, • Vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans dans la Data, • Vous êtes à l’aise avec l’anglais (B2 minimum) 3 RAISONS DE NOUS REJOINDRE Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, égalité professionnelle, parentalité, équilibre des temps et mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan d’actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, participation au financement de votre abonnement sportif ou culturel. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Fabricant de mobilier de massage professionnel – Marques : SKYY® & C.O.D.E® Lieu : 📍 Mougins (06) – Showroom 🕒 Temps plein Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la vente, le design et le bien-être ? Rejoignez une entreprise innovante et en croissance, spécialiste du mobilier de massage professionnel, pour représenter nos deux marques évolutives: • SKYY® – tables de massage haut de gamme, innovantes et active, • C.O.D.E® – performance, confort et excellence Depuis notre showroom à Mougins, vous serez en charge du développement commercial sur toute la France auprès d’une clientèle exigeante : hôtels 4/5 étoiles, spas, instituts premium, centres thermaux. Missions principales : • Gérer le cycle de vente complet : analyse des besoins, présentation produits, devis, négociation, suivi., • Identifier, prospecter et développer le portes feuilles clients B2B (les hôtels/spas/instituts ciblés) sur la France entière., • Nouer des partenariats durables avec des décideurs (spa managers, directions hôtelières, architectes…)., • Participer à des salons et événements pro., • Travailler avec le CRM et les outils commerciaux internes., • Assurer un reporting régulier auprès du management sur les actions de prospection, les avancées commerciales et les résultats Profil recherché : • Expérience de 3 à 5 ans minimum en vente B2B (mobilier pro, spa, cosmétique pro, hôtellerie, design...)., • Sensibilité au secteur bien-être / spa / hôtellerie haut de gamme., • Anglais courant ( et autre(s) langue(s) est un plus), • Présentation professionnelle, sens du service, goût du conseil personnalisé., • Autonome, rigoureux(se), organisé(e), orienté(e) résultats., • Aisance relationnelle et esprit d’initiative., • Basé(e) à Mougins ou alentours., • Permis B Ce que nous offrons : • Un produit unique, valorisant à vendre, avec un vrai positionnement haut de gamme., • Un showroom de qualité pour recevoir les clients et un environnement confortable pour travailler, • Une équipe dynamique et humaine, dans une entreprise en pleine croissance., • Rémunération attractive, selon profil. Pour postuler : 📩 Envoyez CV + quelques lignes de motivation à : Objet : Candidature Commercial(e) – Mougins

Contexte : Vous prenez en charge la définition et l’évolution de l’architecture logicielle bas niveau pour des systèmes embarqués critiques et à fortes contraintes opérationnelles. Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie : architecture, spécifications, encadrement du développement bas niveau, intégration, industrialisation et amélioration continue. Vous contribuez à des projets industriels variés : mobilité intelligente, énergie, IoT industriel, robotique, équipements médicaux, télécom/edge computing, transport, automatisation, électronique professionnelle, etc. Dans ce cadre, vos missions seront de : • Définir l’architecture logicielle bas niveau : bootloader (p. ex. U‑Boot), noyau/RTOS, partitions, drivers, HAL et interfaces avec le middleware., • Spécifier les exigences (performances, latence, déterminisme, consommation) et piloter les compromis sûreté/sécurité/perf., • Choisir et justifier les patterns d’architecture (partitionnement, micro‑services embarqués, IPC, scheduling temps réel, multi‑cœur)., • Encadrer les développements C/C++ bas niveau et les revues (MISRA/CERT, analyse statique, couverture)., • Industrialiser : intégration continue, artefacts reproductibles, traçabilité et supply‑chain logicielle (SBOM)., • Garantir la conformité aux référentiels selon les projets., • Support technique avant‑vente/RFQ et mentorat des équipes dev & intégration. Environnement technique : • Langages : C/C++, (Rust apprécié), • OS/RTOS : Linux temps réel (PREEMPT_RT), VxWorks, PikeOS, RTEMS, FreeRTOS, • Boot & drivers : U‑Boot, device tree, HAL/SDK constructeurs, • Processeurs/µC/SoC : ARM Cortex‑M/R/A, SoC multi‑cœur, DSP ; interfaces FPGA/SoC, • Bus & I/O : CAN/CAN‑FD, ARINC 429/653, AFDX, SpaceWire, MIL‑STD‑1553, SPI/I2C/UART, Ethernet TSN, • Outils/Qualif : Git, CMake, Yocto/Buildroot, Jenkins/GitLab CI, analyse statique (PC‑lint/CPP‑check), DOORS/Polarion, Jira/Confluence, tests HW‑in‑the‑Loop Profil : • Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou équivalent bac+5, • Plus de 15 ans d’expérience en développement et/ou architecture logicielle embarquée bas niveau, • Expertise dans un des domaines de l'industrie, • Maîtrise des RTOS/Linux temps réel, drivers, BSP, chaîne de boot et contraintes temps réel., • Solides notions de sûreté de fonctionnement (DAL/ASIL/SIL selon contexte), • Anglais avancé (écrit/oral)., • Éligible à une habilitation de défense (niveau Secret ou équivalent, selon projet). 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

GRAVIC est une entreprise familiale à dimension internationale, forte de plus de 50 ans d’expérience. Implantée en France, Tunisie, Hongrie et Chine, notre société est spécialisée dans l’impression et la découpe techniques, ainsi que dans les solutions de gestion thermique. Avec un chiffre d’affaires de 25 millions d’euros et une équipe de 300 collaborateurs issus de 10 nationalités différentes, GRAVIC combine expertise industrielle et richesse humaine. Une culture PME agile, des décisions rapides, et une ambition forte portée par notre projet stratégique de développement à horizon 2030. Engagés dans une démarche de responsabilité sociétale (RSE), nous plaçons le développement durable au cœur de nos priorités. Découvrez notre politique RSE en vidéo : ___ Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable des Opérations (H/F). Votre rôle : Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous pilotez l’ensemble des activités industrielles du site France de Mouans-Sartoux (environ 50 personnes), avec un périmètre opérationnel d’environ 35 personnes (production, planification/ordonnancement, projets/industrialisation, qualité, amélioration continue, interfaces techniques). Votre objectif : sécuriser l’exécution, élever le niveau de pilotage, et accélérer la performance industrielle (QCDS/E). Vos responsabilités principales : • Piloter la performance industrielle coûts / qualité / délais / sécurité / environnement et assurer un reporting régulier via KPI et rituels de management., • Manager et faire grandir les équipes : posture terrain, montée en compétences, responsabilisation, exigence et cohésion., • Structurer et fiabiliser la planification et le pilotage charge/capacité (machines et équipes), garantir la tenue des engagements., • Superviser la production et la coordination inter-ateliers : priorités, arbitrages, efficacité, réactivité., • Piloter les projets industriels : investissements, amélioration continue, nouveaux équipements, digitalisation (logique industrie 4.0)., • Déployer une culture d’excellence opérationnelle : Lean / 5S / standards / réduction rebuts / productivité, amélioration des flux., • Représenter la Direction sur les sujets opérationnels auprès de partenaires externes (clients, auditeurs, prestataires). Compétences / Profil recherché : • Formation supérieure technique (Ingénieur / Master) et expérience confirmée en management industriel (idéalement 8-15 ans) dans un environnement exigeant (ex : automobile, aéronautique, électronique, transformation...)., • Leadership de terrain, capacité à fédérer, exigence dans l’exécution et sens du résultat., • Maîtrise des outils de pilotage industriel : ERP, KPI, routines, planification., • Culture Lean / amélioration continue., • Anglais niveau avancé (C1). Ce que nous vous offrons : • Une entreprise à taille humaine, avec des circuits de décision courts et une forte autonomie, • Un rôle clé et transversal au cœur de notre stratégie de développement, • Des primes de 13ème mois et d’intéressement, • La possibilité de bénéficier gratuitement d’une station de recharge pour véhicules électriques ou hybrides sur le site GRAVIC s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. À compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de situation de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Objectif : Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un.e chargé.e de recrutement pour notre agence de Sophia Antipolis. Nous accompagnons nos clients grands compte d’Aix-en-Provence et de Nice sur des sujets innovants et sommes reconnus pour notre expertise sur un très vaste panel de compétences IT. A ce titre, vous travaillerez en collaboration avec l'équipe commerciale, RH et de communication. Le recrutement sera le cœur de votre activité mais vous interviendrez également sur d’autres domaines des RH. Vous avez pour missions principales : Recrutement (environ 75% du temps) : • Recueil des besoins en profils IT auprès des ingénieurs d'affaires, • Sourcing sur les jobboards et approche directe via Linkedin, • Rédaction et publication des offres d'emploi, • Dynamisation des actions relatives à la cooptation, • Suivi des candidatures et réponses aux candidats, • Mise à jour des outils de suivi des candidatures, • Qualification candidats lors des entretiens, • Accompagnement du candidat dans le processus de recrutement, • Constitution des dossiers d'embauche et demandes de contrats Intégration : • Intégration des nouveaux collaborateurs, • Suivi de la période d'essai des nouveaux collaborateurs, • Mise en place du parrainage Formation : • Recueil des besoins en formation, • Constitution du plan de formation, • Mise en place des formations Relations écoles : • Participation aux forums et évènements liés au recrutement, • Développement des relations écoles-entreprise, • Gestion des contrats d'alternance et des conventions de stages, • Suivi des alternants et stagiaires Chantiers transverses : • Participation au développement de la politique RH nationale et suivi en local des engagements en la matière, • Participation au développement de la marque employeur, • Développement d'une politique de fidélisation au sein de l'agence, • Organisation d’événements pour les collaborateurs Partenaire RH de proximité, vous pouvez être force de proposition et disposez des moyens pour aller au bout de vos idées. Qualités principales requises : • Formation supérieure (Bac+5) en Ressources Humaines, • Vous disposez d’une première expérience (2 ans) en recrutement (chasse) ou une connaissance de l'environnement IT / des ESN, • Capacité à travailler en équipe, • Goût du challenge et de la recherche de performance, • Persévérance, • Excellente communication orale et écrite, • Capacités à convaincre, à fidéliser son réseau et les collaborateurs NOTRE ENVIRONNEMENT INFOTELIEN Vous évoluerez sous la direction des Directrices d’agence d’Aix en Provence et de Nice. Lors du processus d’embauche, vous serez amené à remplir un questionnaire visant à faciliter l’échange lors de vos rencontres avec les différents interlocuteurs (recruteurs, directeurs). Infotel Conseil déploie, depuis début 2022, une charte télétravail. En devenant Infotélien vous rejoindrez une entreprise qui place la RSE au cœur de ses engagements à travers sa politique RH : • Égalité entre les femmes et les hommes (existence d’une communauté interne « Infot’Elles »),, • Actions concrètes pour le bien-être et la qualité de vie au travail,, • Charte Handicap « Nous sommes tous différents »,, • Engagement pour le Numérique Responsable et l’environnement,, • Etc. Nos offres d'emploi sont ouvertes à toutes et à tous, sans discrimination fondée sur des caractéristiques personnelles. Nos chargés de recrutement restent à disposition si vous souhaitez en savoir plus sur nos valeurs et nos engagements. Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Vous aurez ensuite l’occasion de rencontrer l’un de nos ingénieurs d’affaires et/ou Directeurs d’agence avec qui vous pourrez échanger de manière plus précise sur nos opportunités. Nous avons hâte de lire votre candidature !

À propos de SATELEC SATELEC, filiale de la division Fayat Énergie Services du groupe FAYAT, est un acteur reconnu dans le secteur du génie électrique. La branche SATELEC PACA dispose d’une expertise en génie électrique au service des acteurs économiques locaux. De la conception à la maintenance, nous accompagnons vos projets avec des solutions innovantes et durables. Nous recrutons Responsable d’affaires INDUSTRIE - CDI 📍 Localisation : Mouans-Sartoux (06) 🏭 Activités : • Industrie : performance et fiabilité pour vos process. 🚗 Mobilité : Déplacements à prévoir région PACA (Mouans-Sartoux, Nice, Cannes, …) 📅 Disponibilité : Prise de poste dès que possible (ASAP) Votre rôle Il définit et veille à la mise en œuvre des opérations de son portefeuille d’affaires, dans l’atteinte des objectifs fixés : CA – Marge - Délais – Qualité, Prévention/Sécurité – Satisfaction clients – Management d’équipe. Il porte le développement de son activité avec efficience et proactivité. Vos missions Réalisation des Affaires : Le Responsable d’affaires a la charge de : • De l’organisation, de la planification, du suivi, du contrôle, de la fixation des objectifs des équipes de réalisation, de la logistique et des moyens (humains et matériels) nécessaires à l’exécution de ses contrats., • De l’approbation de l’ensemble des documents d’exécution et courriers clients, • Des consultations et achats de matériel (dans le cadre de son habilitation), • Mise en place des contrats de sous-traitance dans les règles de la société. Gestion (conformément à la charte de gestion) • Etablissement des situations et facturation, optimisation des délais de paiements clients, • Vérification et approbation des factures fournisseurs, • Bilan financier et prévisionnel de ses affaires suivant les procédures en place, • Bilan annuel suivant les procédures en place Gestion du Personnel : • Respecter et faire respecter les règles du droit du travail, du règlement intérieur, de la sécurité, • Organiser la charge de son équipe et participer aux recrutements, • Evaluer la performance et les compétences de son personnel, • Réaliser des réunions d’information et Rdv chantier réguliers Profil recherché 🔎 Vous recherchez un poste opérationnel, polyvalent et stimulant ? ✨ Autonome, curieux(se) et organisé(e), vous gérez vos priorités avec efficience en lien avec la mise en œuvre des opérations de votre portefeuille d’affaires 🎓 Formation Ingénieur (ou équivalent), avec expérience significative (5 à 10 ans en gestion d’affaires). 🤝 Reconnu(e) pour votre compétence en management, en gestion et une expertise terrain, dans un environnement technique, vous vous démarquez par votre sens du service et votre énergie à accompagner les équipes. 🏗 Une première expérience en environnement travaux publics ou industriel constitue un plus. Pourquoi nous rejoindre ? 🔧 Des projets techniques et variés dans des environnements industriels exigeants 🎓 Montée en compétences et accompagnement opérationnel 🤝 Entreprise à taille humaine avec les moyens d’un grand groupe 💼 CDI + rémunération attractive selon profil + avantages groupe

L'entreprise QUI SOMMES-NOUS ? Acteur reconnu de l’ingénierie électrique industrielle, nous intervenons sur des projets techniques à forte valeur ajoutée, dans des environnements industriels exigeants (process, énergie, infrastructures). Notre identité repose sur deux fondamentaux : Notre MISSION : Concevoir et sécuriser des installations électriques industrielles performantes, fiables et conformes aux exigences normatives et opérationnelles. Notre CONVICTION : L’expertise technique et l’expérience terrain sont les clés de la réussite des projets industriels. Nous valorisons les profils confirmés capables d’apporter un regard critique, des solutions optimisées et un haut niveau de qualité d’études. ÇA BOUGE CHEZ NOUS ! Nous mettons tout en œuvre pour offrir à nos collaborateurs expérimentés un environnement stimulant et valorisant : • Autonomie sur les projets avec un réel rôle d’expert technique, • Suivi de projets structuré et échanges réguliers avec les responsables d’affaires, • Projets industriels variés et complexes, loin de la routine, • Environnement collaboratif favorisant le partage d’expertise Poste et missions Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chargé(e) d’études confirmé(e) en génie électrique industriel / Électrotechnicien bureau d’études expérimenté(e). Intégré(e) au bureau d’études, vous prenez en charge des projets industriels de bout en bout et intervenez sur : • La conception et la réalisation de schémas électriques industriels (puissance, commande, distribution), • La réalisation de notes de calculs électriques (Caneco BT), • Le dimensionnement des câbles, protections et équipements, • L’analyse des cahiers des charges et la définition des solutions techniques, • La participation aux revues techniques et aux échanges clients, • La mise à jour et la validation des dossiers techniques d’exécution, • Le support technique aux équipes projets et chantier Outils & logiciels : • SEE Electrical, • AutoCAD, • Caneco BT Profil : • Formation en électrotechnique ou génie électrique industriel, • Expérience confirmée en bureau d’études électriques industrielles (minimum 3 à 5 ans), • Maîtrise indispensable d’AutoCAD, Caneco BT et SEE Electrical, • Solides connaissances des normes électriques en milieu industriel, • Capacité à travailler en autonomie, à prendre des décisions techniques et à être force de proposition, • Rigueur, sens du détail et esprit d’équipe Alors, si vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets industriels ambitieux et techniques, ce poste est fait pour vous !

Bienvenue au Mouratoglou Hotel & Resort : A Biot, le Mouratoglou Hotel & Resort est le premier complexe sportif d'Europe. Fort d'une réputation internationale et d'un concept unique, notre établissement célèbre le plaisir sous toutes ses formes : sport, bien-être, loisirs et détente. Dans le cadre d'un remplacement, pour notre restaurant "l'Emblème" nous recherchons actuellement un Chef de rang F/H en CDD temps plein (39 heures hebdomadaires) et pour un démarrage dès que possible. Vos missions : • Assurer la mise en place de la salle avant le service (dressage des tables, vérification du matériel, propreté)., • Accueillir les clients avec courtoisie et les accompagner à leur table., • Présenter la carte, conseiller les clients sur les mets et vins, et prendre les commandes., • Assurer un suivi rigoureux du service dans sa zone., • Réaliser un service de qualité à table, avec professionnalisme., • Être garant de la satisfaction client, gérer les demandes particulières ou les réclamations avec diplomatie., • Assurer le débarrassage et le nettoyage de sa zone en fin de service. Votre profil : • Sens du service et de l'accueil., • Présentation soignée., • Excellente aisance relationnelle., • Esprit d'équipe., • Rigueur et organisation., • Attitude positive et souriante., • Discrétion et courtoisie. Pourquoi nous rejoindre ? • Un cadre unique : travaillez au cœur du premier complexe sportif d’Europe, en pleine expansion !, • Un rythme équilibré : bénéficiez de 2 jours de repos consécutifs chaque semaine. Des avantages concrets au quotidien : • Indemnité repas de 4,25 € brut par service., • Pourboires (TIPS) partagés., • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 70%., • Abonnement de transport remboursé à 75% (mensuel ou annuel)., • Parking gratuit à disposition., • Un esprit d’équipe valorisé : parrainez vos futurs collègues et recevez une prime de parrainage. Rejoignez une équipe dynamique, dans un environnement stimulant où performance et convivialité vont de pair ! Notre entreprise s'engage en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Rejoignez l'aventure ! Au sein d'un groupe familial français, industriel spécialisé dans la Beauté (en amont de la chaîne de valeur, à l'interface entre innovation, expertise technique et exigences de marques haut de gamme). Porté par un réseau international de centres de recherche, il réalise un CA supérieur à 1,5 milliard d'euros et emploie plusieurs milliers de collaborateurs (France & international). Valeurs fortes : Expertise, Innovation, Environnement, Éthique. Nous recherchons pour notre client un Expert Solutions SAP. • Contexte : Vous intégrez une DSI en tant qu'Expert SAP pour optimiser les processus client, aux côtés d'autres experts SAP/MES (équipe à taille humaine). Dans le cadre de cette transformation digitale, vous serez amené à réaliser des déplacements occasionnels : France, USA, pays d'Europe et d'Asie. Ces déplacements sont irréguliers d'une année à l'autre, car ils dépendent des projets en cours et des roulements dans l'équipe. • Analyse des besoins métiers ; rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques., • Conception, paramétrage et déploiement de solutions SAP pour la production., • Support et formation des Key Users., • Optimisation des processus via les outils IT.Intégration des systèmes industriels, • Intégration MES ↔ SAP ERP et interfaçage avec les systèmes d'automatisation., • Gestion des mises à jour, migrations et évolutions applicatives., • Conformité aux standards industriels et exigences cybersécurité.Gestion de projet & maintenance applicative, • Pilotage du cycle de vie des projets : besoins, conception, tests, MEP, support., • Animation d'ateliers métiers, rédaction des documents de conception, supervision des différents développements., • Maintenance corrective et évolutive, veille technologique., • Coordination des parties prenantes, gestion des plannings et ressources.Environnement : SAP PP / PPDS / QM, MES Apriso Ce qu'il vous faut pour réussir : Vous avez obtenu un diplôme Bac +4 minimum en Informatique (Généraliste ou Spécialisée). Vous avez 10 ans d'expérience professionnelle sur SAP (ERP). Vous avez de solides connaissances sur les modules Fabrication (PPDS, PP, MM, QM). Vous avez idéalement de l'expérience en intégration de MES (Manufacturing Execution System). Vous êtes capable de comprendre le flux métier sur le plan opérationnel. Vous avez un bon niveau d'anglais technique (dimension internationale, déplacements). Vous avez de belles capacités d'intégration et d'adaptation. Poste en CDI, basé dans les Alpes-Maritimes (06) Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine. Démarrage : Dès que possible. Rémunération selon profil et expériences : 40 à 70K sur 13 mois Avantages : Prime de participation / d'intéressement (équivalent 2 mois), Cantine Sodexo, Participation au transport.

Mondello Hospitality Events est une agence événementielle experte en hospitalité haut de gamme, une maison familiale fondée à Cannes et née de 15 ans d’expérience dans l’hôtellerie et la restauration de luxe, en France et à l’étranger. Nous opérons sur la Côte d’Azur et à Paris, où nous créons principalement des événements corporate : séminaires, dîners, lancements, team building, coordination opérationnelle…, avec une organisation entièrement maîtrisée en interne. Notre signature : une double culture alliant l’excellence française et la chaleur sicilienne. Notre maison familiale est à la recherche de sa/son Chef de projet événementiel H/F. Rattaché(e) à la Direction, les responsabilités et les fonctions essentielles du poste comprennent, sans s’y limiter : · Gérer de manière proactive les demandes entrantes : qualification des leads, analyse des besoins clients, élaboration de propositions commerciales personnalisées et attractives · Concevoir, organiser et piloter des projets événementiels de A à Z, dans le respect des exigences de qualité, des délais et des budgets · Rédiger et diffuser la fiche de fonction de l’événement : transmettre à l’équipe tous les éléments clés (planning, lieux, contacts, responsabilités, prestations prévues, logistique) pour garantir une exécution fluide et conforme · Superviser la préparation des événements : coordonner les équipes internes et les prestataires selon les standards définis dans le cahier des charges · Développer et fidéliser un portefeuille de clients existants et mener des actions de prospection auprès de nouvelles entreprises Qualifications pour remplir ce rôle avec succès, vous devez posséder idéalement les qualifications, l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivantes : · Minimum deux ans d’expérience réussie en tant que Chef de projet événementiel, au sein d’une agence événementielle haut de gamme (hors stage et hors alternance) · Profil confirmé, autonome et fortement impliqué, avec une réelle volonté de s’investir dans le développement d’une jeune agence · Sens aigu du commerce et créativité affirmée · Maîtrise des techniques de vente et de négociation · Maîtrise de l’anglais et du français à l’oral comme à l’écrit exigée · Grandes capacités d’organisation, rapidité d’exécution et aptitude à gérer plusieurs projets simultanément · Sens des responsabilités, résilience et disponibilité · Maîtrise des outils Microsoft · Culture du luxe, sens affirmé du détail, discrétion et sens de l’écoute indispensables · Permis B exigé Type d'emploi : · Poste en CDI, à pourvoir rapidement Avantages : Prime sur objectifs Indemnité de nourriture Mutuelle d’entreprise avec prise en charge à hauteur de 50 % Prévoyance d’entreprise Salaire à définir selon profil Si cette offre vous ressemble, postulez maintenant !

La Villa Djunah recherche son Chef de Cuisine ! Depuis son ouverture en 2019, Villa Djunah est une adresse incontournable de la Côte d’Azur, située en bord de mer à Juan-les-Pins. Cette somptueuse villa néo-mauresque, classée « Monument Historique », offre un cadre unique où se mêlent trois univers : jardin exotique, plage privée et villa classée offrant à la fois un lounge bar, restaurant & transats de plage. Avec plus de 1200 m² de jardins, 550 m² de plage et 400 m² d’espace intérieur, la Villa Djunah propose une cuisine solaire et conviviale, mettant à l’honneur le partage, les produits frais et les épices douces. Votre mission En tant que Chef de Cuisine, vous dirigerez une brigade d’une dizaine de personnes et évoluerez dans un environnement festif et multiculturel. Aux côtés de notre Direction, vous serez garant de l’organisation et de la rentabilité de la cuisine, tout en assurant le respect des standards de qualité et des normes d’hygiène. Gestion & Management : Élaborer et superviser les plannings de l’équipe. Coordonner et contrôler l’ensemble des activités en cuisine. Recruter et former les collaborateurs pour les faire monter en compétences. Garantir le respect des normes HACCP et de sécurité alimentaire. Production & Logistique : Gérer les commandes, réceptions et stocks. Superviser la production culinaire et l’envoi des plats. Appliquer et faire respecter les fiches techniques et les standards de qualité. Participer à l’entretien et au bon fonctionnement de la cuisine. Votre profil Expérience de 3 à 5 ans minimum en tant que Chef de Cuisine. Diplômé(e) d’une école de cuisine, avec une aisance en anglais. Créatif(ve), organisé(e) et rigoureux(se). Capable de gérer le stress et d’anticiper les priorités. Leadership affirmé, à l’écoute et pédagogue. Excellentes connaissances des normes d’hygiène (HACCP) et de la gestion des stocks. Pourquoi rejoindre Villa Djunah ? Un cadre de travail exceptionnel en bord de mer. Un restaurant festif, une plage et un club réunis en un seul lieu. Une équipe cosmopolite et dynamique. Rémunération attractive selon profil + avantages (mutuelle, transports, chèques vacances, etc.). Poste basé à : 1, boulevard Charles Guillaumont, 06160 Juan-les-Pins (Antibes). Contrat : CDD – Prise de poste mars 2026. Candidatures à envoyer à :

___ se distingue par son engagement envers l'excellence dans le domaine du recrutement. Nous sommes reconnus pour notre expertise métier, nous permettant ainsi de vous accompagner de manière optimale dans votre parcours professionnel. Nous collaborons avec une diversité de clients en France, allant des start-ups aux grandes entreprises, et intervenons dans tous les secteurs d'activité. "La vie est trop courte pour ne pas être à sa place !" Notre client est un éditeur de logiciels et acteur de référence sur son secteur (à destination des professionnels). Afin d’accompagner son développement nous recrutons son futur Responsable Support Technique H/F. Le poste est basé proche de Cannes sur la commune du Cannet (Alpes-Maritimes). LE POSTE Rattaché(e) au Responsable Service Client, vos principales missions sont les suivantes : • Manager l'équipe de support technique composée d’une quinzaine de collaborateurs, • Recruter, former et développer les compétences de l’équipe support, • Être le garant de la satisfaction client et de la qualité du service fourni, • Assurer la résolution efficace et rapide des problèmes techniques des clients (email, téléphone, chat), • Analyser les rapports d'incidents et proposer des actions correctives, • Développer et mettre à jour la documentation technique et les procédures, • Collaborer avec les autres départements (Produits, Commercial, Marketing), • Effectuer les reportings d’activité, • Faire part d’idées d’amélioration et/ou bugs de la solution, • Assurer une veille technologique PROFIL Formation supérieure acquise idéalement en Informatique 2 ans d’expérience dans un rôle de manager technique sur un logiciel en ligne Bonne compréhension des systèmes d'information, des logiciels et du matériel informatique Expérience avec les outils de gestion des tickets et d'appels (Salesforce, Aircall) Une expérience dans la gestion d’un centre d’appel est souhaitée Compétences en planification et organisation Excellent relationnel et bonne communication écrite et orale rémunération: 38k€ / 42k€

Le Palais des Festivals et des Congrès de Cannes est l’un des sites événementiels les plus prestigieux au monde. Chaque année, il accueille plus de 70 salons, congrès et conventions d’entreprises, comme le Festival de Cannes, MIPIM, Cannes Lions, MIPCOM, TFWA et de nombreux autres rendez-vous internationaux de premier plan. Dans ce cadre, nous recherchons un Régisseur / Chef de projet chapiteaux, tentes structures afin de renforcer notre Direction Technique & Opérations (CDI). Vos missions principales sont : • Assiste en collaboration avec le second régisseur structures temporaires le directeur des opérations dans le suivi des structures temporaires (structures, signalétique, sanitaires, levage, contrôles obligatoires, électricité, chauffage/climatisation, accroches, décoration,…)., • Analyse les besoins exprimés par le client., • Assure une permanence pendant toute la durée de la manifestation., • Propose et commercialise des prestations au client, en qualité de technico-commercial., • Assure le suivi du dossier client (informatique, technique et financier)., • Etabli, met à jour et modifie les plans des structures temporaires au format dwg. Votre profil : • Expérience confirmée dans un centre de congrès, parc des expositions, grand site événementiel ou chez un organisateur de salons/événements., • Excellent relationnel et sens des responsabilités., • Grande disponibilité (week-ends, jours fériés, soirées)., • Excellente maîtrise des environnements techniques liés aux événements., • Maîtrise des outils bureautiques et métiers (USI/Momentus ou équivalent)., • Très bon niveau d’anglais oral et écrit indispensable., • Leadership, rigueur, sens du service et résistance au stress indispensables.

Vous êtes passionné(e) par la vente et vous souhaitez intégrer la Maison Giorgio Armani ? La Maison Armani a été fondée en 1975 à Milan. Notre première collection masculine fait beaucoup parler d’elle avec notamment une veste révolutionnaire, déstructurée et sans doublure, qui déchaîne les passions. S’en suivent alors une série de lignes de vêtements toutes plus luxueuses et élégantes les unes que les autres. La Maison Armani se caractérise aussi par la diversification de ses activités et se lance dans le domaine des cosmétiques, des accessoires et des bijoux, sans oublier une ligne d’ameublement d’intérieur et un premier restaurant en 1989. Synonymes de haute qualité, les créations Armani se reconnaissent par un style authentique et unique des plus élégants et un design reconnaissable et discret qui séduit les hommes et les femmes du monde entier. La vision de l’élégance Armani allie modernité, simplicité et intemporalité. Géant incontesté du luxe et de la mode, Armani représente 13 usines implantées sur les cinq continents et 500 magasins répartis dans 46 pays. Nous serons sensibles aux belles personnalités, dotées de vraies valeurs humaines et d'un excellent savoir-être. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, la Maison Giorgio Armani s'engage dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Vos Missions en tant qu’Ambassadeur(rice) de la Maison Giorgio Armani : • Vous représentez et transmettez les valeurs de la Maison ainsi que son ADN à nos clients ainsi qu’aux nouveaux collaborateurs, • Vous maitrisez les phases et rituels de la vente dans l’esprit de la Maison Giorgio Armani, • Vous êtes force de proposition, et multipliez les propositions pour maximiser les ventes afin d’atteindre vos objectifs, • Vous identifiez les opportunités pour améliorer l’expérience client grâce à un service très personnalisé et qualitatif, • Vous développez et fidélisez activement votre fichier client national & international, • Vous vous assurez du bien-être de nos clients en magasin et proposez de manière pertinente une expérience mémorable et surprenante, • Vous êtes garant de la présentation des produits dans le respect des règles merchandising Giorgio Armani, • Vous démontrez de l’agilité avec les objectifs CRM & KPI’s, • Vous contribuez au travail d’équipe Vous êtes / avez : • Vous avez deux ans d'expérience minimum dans le prêt à porter Premium / Luxe, • Vous avez une forte culture du résultat et un goût pour l’excellence, • Grand sens du service, goût du contact avec une clientèle internationale, • Excellent relationnel, vous avez la capacité à communiquer avec enthousiasme, • Vous êtes passionné(e) par la maison Giorgio Armani et suivez notre actualité, • Dynamisme, polyvalence, humilité, autonomie, volonté, excellente présentation et intérêt pour l'industrie du luxe sont des atouts nécessaires pour réussir dans cette fonction, • Français, Anglais courant Début du contrat: mai 2026, support pendant la période estivale. La culture du groupe Armani est basée sur l'implication et la valorisation des personnes qui travaillent dans l'entreprise, car ce n'est que grâce à la contribution de chaque employé qu'il est possible de maintenir les normes de qualité et de service élevées qui ont permis à l'entreprise de devenir un leader du secteur. Nous serons sensibles aux Talents souhaitant faire carrière, et évoluer dans le secteur du Luxe.

Développez votre activité dans la rénovation avec Camif Habitat à Antibes ! Vous exercez déjà une activité dans l’immobilier, la maîtrise d’œuvre, le courtage ou le bâtiment et vous souhaitez diversifier vos revenus sur un marché dynamique et sécurisé ? Camif Habitat vous propose une opportunité concrète, structurée et immédiatement opérationnelle. Acteur de référence de la rénovation et de l’extension de l’habitat depuis plus de 40 ans, Camif Habitat s’appuie sur un réseau national de plus de 110 agences, reconnu pour la qualité de son accompagnement et la fiabilité de son modèle. Dans le cadre de son développement, l’agence Camif Habitat d'Antibes renforce son équipe et recherche un(e) agent(e) indépendant(e) pour répondre à une demande clients croissante et accompagner les projets sur le territoire. VOTRE MISSION • Développer et gérer un portefeuille clients, • Vendre des projets de rénovation et d’extension, • Analyser les besoins et proposer des solutions personnalisées, • Assurer le suivi des opérations jusqu’à la livraison des travaux, • Garantir la satisfaction et la qualité de service CE QUE CAMIF HABITAT VOUS APPORTE • Formation initiale complète (1 semaine au siège à Niort), • Accompagnement terrain par le responsable d’agence, • Statut indépendant avec l’appui d’un réseau structuré, • Rémunération attractive et non plafonnée, liée à vos performances, • Équipes support spécialisées (technique, juridique, administratif) PROFIL RECHERCHÉ • Professionnel(le) de terrain attiré(e) par la rénovation ou l’immobilier, • Sens du service client et excellent relationnel, • Tempérament commercial et goût du challenge, • Envie de compléter ou structurer une activité existante, • Bonne connaissance du tissu local Un marché porteur, une marque reconnue et un accompagnement éprouvé pour développer une activité rentable et pérenne.

Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Commercial, Retail, Marketing mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle. Randstad Search recrute un(e) Animateur(trice) Commercial(e) – Agence de Cannes (06) Vous avez une fibre commerciale affirmée, une appétence pour le secteur de la santé et l’envie de vous investir dans une entreprise à taille humaine, adossée à un grand groupe ? Ce poste est fait pour vous ! Notre client est une société spécialisée dans la location et la vente de matériel médical, destinée au maintien à domicile des patients. Elle accompagne exclusivement les pharmaciens d’officine en leur fournissant les équipements et services nécessaires pour répondre aux besoins de leurs patients à domicile — sans concurrence directe avec leur activité. Les services proposés : • Location de matériel médical (lits médicalisés, aides à la mobilité, fauteuils…), • Vente de dispositifs médicaux, • Livraison, installation et maintenance à domicile, • Visites conseils à domicile (via le pharmacien) Vous rejoignez une structure engagée, au positionnement clair, et qui place la qualité de service au cœur de son action. Vos missions Rattaché(e) à l’agence de Toulon, vous assurez le développement commercial de votre secteur (06): • Déployer la stratégie commerciale sur le secteur confié, • Développer et fidéliser votre portefeuille client, • Réaliser des visites régulières auprès des pharmaciens et prescripteurs, • Promouvoir les prestations et matériels proposés, • Assurer un relationnel de proximité avec vos interlocuteurs, • Gérer le suivi administratif de votre activité, • Assurer une veille concurrentielle de votre secteur, • Participer à la vie de l’agence : inventaires, réunions transverses, groupes de travail Les conditions proposées • Statut : Cadre ou ETAM selon profil, • Rémunération : à partir de 33k€ brut/an, • 13e mois, • Véhicule de fonction hybride, • Mutuelle prise en charge à 60%, • Prévoyance prise en charge à 80% Issu(e) d'une formation commerciale, vous disposez d’une première expérience réussie dans la vente de services ou de matériel en environnement BtoB. Expérience dans le secteur médical, paramédical ou en lien avec les officines OBLIGATOIRE. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités humaines et relationnelles : • Sens du service et écoute client, • Autonomie et organisation dans la gestion de votre secteur, • Esprit d’équipe et goût pour le travail collectif, • Proactivité et capacité à être force de proposition, • Rigueur administrative et suivi de vos actions, • Capacité d’adaptation et bon sens terrain, • Vous appréciez la polyvalence et êtes à l’aise dans un environnement où le sens humain prend tout son sens.

Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d’accompagnement de carrière auprès des professionnels de l’immobilier vous propose cette offre d’emploi : Présentation de l’entreprise : Notre client est une Agence immobilière historique et spécialisée dans l’immobilier de luxe et d’ultra-luxe sur la Côte d’Azur. Acteur reconnu pour son exigence, son rayonnement international et la stabilité de ses équipes. Quel est le cadre de travail ? L’agence locale est relativement bien implantée dans la commune de Mougins. Quelles sont les missions du poste à pourvoir ? • Gérer un portefeuille de biens en location courte durée (villas, propriétés de prestige), • Développer l’offre existante via une prospection qualitative, • Assurer la relation propriétaire : suivi, conseil, gestion des disponibilités et des tarifs, • Répondre aux demandes locatives avec réactivité, écoute et rigueur, • Organiser les visites, assurer la négociation et la coordination de la réservation jusqu’à l’arrivée du client, • Veiller à la qualité de l’expérience client tout au long du séjour (en lien avec les équipes terrain), • Être force de proposition pour optimiser les périodes de commercialisation Le profil recherché • Expérience souhaitée en location saisonnière ou en immobilier de prestige, • Bonne connaissance du secteur de Mougins et des communes voisines, • Présentation irréprochable et sens du service haut de gamme, • Parfaite autonomie, capacité à s’organiser sur un rythme irrégulier selon les saisons, • Anglais courant indispensable, autre langue appréciée Infos complémentaires • Une structure sérieuse, discrète et réputée sur le secteur, • Un portefeuille existant + un potentiel de développement réel, • Un environnement stimulant, avec un niveau d’exigence élevé mais bienveillant, • Statut agent commercial indépendant avec une rémunération à la commission, selon les honoraires générés

Vos missions principales : * Pilotage de projets SI : Analyser et formaliser les besoins métiers, rédiger des spécifications fonctionnelles et des user stories, planifier et piloter les projets de A à Z en veillant au respect des coûts, délais et qualité. Issu(e) d'une formation Bac +4

Vous souhaitez vivre une aventure humaine dans une société en pleine évolution ? Créée en 2004,.France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une.La gestion éco-responsable de ses structures constitue l'un des maillons-clé de sa stratégie RSE.Grâce à l'engagement de 7 000 p

Accompagner les équipes dans la valorisation commerciale des Ports et l’optimisation de la qualité de service. Promotion & Commercialisation des Espaces Événementiels. Le/la stagiaire assurera la mise en valeur et la commercialisation des espaces Riviera Ports (extérieurs, salles, zones évé

Ta priorité, la satisfaction client: Tu t'assures que chaque client reparte de nos quais satisfait et en ayant passé un moment de qualité avec nous. Alors si tu te reconnais dans ce portrait, et que tu es dynamique et rigoureux(se), que tu as un bon esprit de service, que tu aimes le travail en �

Chez Domusvi, en qualité de chargé(e) de maintenance et d'entretien, vous êtes un acteur clé du bien-être des résidents et des équipes. Sous la responsabilité du directeur d'établissement, vous assurez la maintenance préventive et curative de la résidence, tout en tenant à jour la docume

En qualité d'assistant(e) de vie, votre sens de l'autre et du service vous permettent un accompagnement de qualité des personnes âgées fragilisées ou en perte d'autonomie dans les gestes de la vie quotidienne : entretien du domicile, entretien du linge, repassage, réalisation des courses, pré

Les secrets de la réussite de ce grand réseau familial demeurent les mêmes : la pertinence de son concept, la qualité de ses collaborateurs et immanquablement le goût pour l'esprit d'équipe et le challenge ! Si vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de travailler dans une ambiance dynamique,

FORCE INTERIM recherche pour un de ses clients un Inspecteur qualité (H/F), sur Cannes.Au sein de l'APRU, vous aurez donc la responsabilité de : - Contrôler, au travers d'inspections, la conformité des équipements en fabrication et en réparation par rapport aux dossiers de définition et de

Chocolatier de proximité depuis 1986, Jeff de Bruges apporte du bonheur aux personnes en leur proposant des produits de qualité accessibles à tous.Dans un environnement de travail permettant l'épanouissement de nos équipes, ce sont tous nos collaborateurs passionnés et attachés au savoir-fair

FORCE INTERIM recherche pour un de ses clients un Contrôleur qualité AIT SAT (H/F), sur Cannes.Le Contrôle Qualité est une délégation de l'Assurance Qualité pour la vérification de la conformité du produit avec le dossier de fabrication applicable.Ceci permet de garantir la qualité des pro

FORCE INTERIM recherche pour un de ses clients un Référent qualité - Temps Partiel (H/F), sur Cannes-la-Bocca.Vos missions seront les suivantes : - Conçoit, définit et organise les différentes procédures garantissant l'efficacité du système qualité.Pilote le Service qualité et les projet

Conducteur de Travaux Menuiserie / Agencement (h/f). Veiller à la qualité des ouvrages et au respect des règles de sécurité. Bonne connaissance des techniques de fabrication et de pose.

Michael Page recherche pour l'un de ses clients, société reconnue dans le secteur de la défense , Category Manager Logiciels et Services Bilingue Anglais pour son site situé près de Cannes. En qualité de Category Manager Logiciels et Services Bilingue Anglais, vos missions principales consiste

Descriptif des missions Rejoignez une Aventure d’Envergure : Pilotez la Qualité et la Sûreté Nucléaire des futurs infrastructures d’accueil du Porte-Avions de Nouvelle Génération !

Le posteLe Pharmacien AQ Opérationnelle vérifie la conformité des opérations de production pharmaceutique et le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication.Par délégation du Pharmacien Responsable :Approuve et libère les dossiers de lots de produits finis conformesAssure les enquêtes qualit�

Nous sommes là pour accompagner tous les projets, ceux de nos clients et les vôtres !.Notre ambition : Avoir des clients 100% satisfaits et des collaborateurs 100% épanouis !.Meilleur Employeur 2025, avec des valeurs fortes, .Responsabilité Sociale et Environnementale.Chez Schmidt, vous êtes L

Après son décès en 2012, c'est son fils, Michel-Edouard Leclerc qui prend sa place de Président Directeur Général.L'entreprise communément appelée «.Europe tels que l'Italie, l'Andorre, le Portugal, la Pologne, la Slovénie et l'Espagne.Elle compte aujourd'hui près de.Notre unité de resta

Votre agence d'emploi en CDI ou en Intérim Temporis Le Cannet.TEMPORIS CANNES, c'est une team impliquée, passionnée, et solidement implantée localement depuis 6 ans ! .Chez nous, on fouille, on scrute, on repère, on identifie, on découvre.Aujourd'hui, le talent recherché est un(e) cuisinier(e

Rejoignez R2T Industrie & Services ! .Fondée en 1998, R2T est une entreprise de travail temporaire et de recrutement qui s'appuie sur un réseau de 41 agences.Chaque année, nous sourçons, recrutons et déléguons plus de 3 000 collaborateurs intérimaires : .Des missions variées dans les secteur

Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Assistant administratif et RH bilingue anglais (H/F) En CDI à temps partiel 80%.Ce rôle polyvalent est essentiel pour assurer la fluidité des opé

THEDRA CANNES recherche pour le compte de son client, un établissement socio-médical sur Grasse (06), un(e) Cuisinier(e) en collectivité pour un contrat intérim puis en CDI à la fin de la mission.Vous serez en charge de la préparation des repas pour les r&ea

WELCOME TO THE SKY 💫Société de conseil spécialisée en santé où interviennent des experts passionnés, engagés aux côtés des acteurs des Life Sciences pour relever les défis stratégiques, réglementaires et opérationnels du secteur de la santé.Notre Expertise : THE SKY regroupe des ex