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Vitry recrute un représentant sur le secteur Rhône-Alpes sur les secteurs suivants : 38/01/71/39 et 4 cantons de la Suisse : Fribourg, Jura, neuchatel et Vaud sur les districts du Jura et Broye. Le secteur détaillé sera communiqué lors de l'entretien. Missions du poste: • Promouvoir nos produits pharmaceutiques auprès des pharmacies et parapharmacies, • Etablir et maintenir des relations solides avec les pharmaciens pour assurer le suivi et la fidélisation, • Développer chaque année la DN et le chiffre d’affaires de la zone qui vous est confiée., • Exploiter pleinement le potentiel de la zone qui vous est confiée pour en garantir la rentabilité., • Elaborer et mettre en œuvre la stratégie entre visite et prospection au sein de votre secteur, en accord avec les objectifs de l'entreprise, • Analyser le marché et la concurrence afin d'identifier les opportunités de croissance, • Etres Proactif(ve) dans l'élaboration et à la mise en œuvre des plans d'actions sectoriels afin d'atteindre les objectifs de vente fixés, • Assurer la veille concurrentielle pour faire remonter toute information pertinente Profil recherché Vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience dans l’univers de la Pharmacie. • Vous possédez un véritable tempérament de vendeur : force de proposition, combatif(ve), engagé(e) et engageant(e), tout en sachant faire preuve de résilience., • Organisé(e), structuré(e) et régulier(e) vous êtes autonome dans la gestion de vos tournées, en combinant efficacement rendez-vous clients et actions de prospection., • Vous aimez être en conquête permanente de nouveaux clients, • Vous avez le sens du service et savez construire avec vos clients des relations durables, basées sur la confiance et la qualité du partenariat., • Vous savez faire preuve régulièrement d’introspection et d’esprit critique afin de mesurer vos résultats et ainsi adapter vos différents plans d'actions, • Vous avez une capacité affirmée à maintenir une communication constructive positive aussi bien en clientèle qu’avec votre hiérarchie, quelles que soient les circonstances., • Réactif(ve) et adaptable, vous évoluez avec aisance dans un environnement exigeant et en constante évolution., • Vous détenez le Permis B Vous vous reconnaissez ? Alors c’est le moment de passer à l’action et de relever le challenge à nos côtés ! Au préalable, vous suivrez une formation pratique sur le terrain et une formation théorique au siège commercial en région Nantaise, France. Organisé, vous définissez votre plan d'action pour atteindre vos objectifs. Vous aurez donc besoin de mettre en avant votre sens du service client, votre goût du travail et votre engagement professionnel. Reconnu(e) pour votre implication, votre rigueur, vous avez le sens du travail en équipe. Statut : VRP Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : A partir de 40 k€ (fixe + variable) + 13ème Avantages : · Véhicule de société 5 places · 13ème mois · Forfait déjeuner et étape lors des déplacements · Téléphone et Ipad fournis Date de début prévue : dès que possible A propos de nous : Vitry Frères, Vitry incarne plus de 200 ans de savoir-faire transmis par des générations d’ouvriers hautement qualifiés, dont les talents contribuent à la renommée internationale de notre marque. Fondée en 1795, Vitry est l’une des plus anciennes fabriques de coutellerie au monde, puisant son savoir-faire dans le domaine des instruments de chirurgie. Les accessoires Vitry sont synonymes de qualité, vendus depuis 1955 en Pharmacie, aboutis dans les moindres détails, illustrant tout le raffinement Made in France. Également devenu un acteur incontournable dans le secteur de la dermocosmétique et leader de marché sur plusieurs catégories en Pharmacie et parapharmacie, Vitry est présent dans plus de 50 pays sur 5 continents. Récent laurier 2022 de la marque : N° 1 des ventes sur la catégorie vernis à ongles en Pharmacie et Parapharmacie en France.

À propos de l'entreprise: Les enseignes de Carrefour Proximité enrichissent l'offre multi format du groupe Carrefour en étant au plus près de leurs clients. Avec plus de 4800 magasins sous enseignes Carrefour Contact, City, Express, Montagne, 8 à Huit, Potager City et Proxi, Carrefour Proximité couvre tous les besoins de ses clients en proposant des magasins chaleureux et modernes dont l'offre, les prix, et les amplitudes horaires s'adaptent aux clients et à leur implantation géographique. À propos du rôle: L'une de vos résolutions est d'entreprendre et d'investir pour l'avenir ? Vous souhaitez devenir un commerçant passionné qui donne le sourire à ses clients ? Un manager qui porte son équipe vers la victoire ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ! Entreprenez votre vie et devenez Gérant de Magasin (F/H) avec Carrefour Proximité ! Nous recherchons nos futurs partenaires franchisés en location-gérance. Responsabilités: • Manager une équipe, et développer les compétences en visant la meilleure satisfaction client, • Piloter le compte d'exploitation de votre entreprise, • Développer la stratégie commerciale du magasin, • Développer l'attractivité du magasin, tant sur la surface de vente que dans son environnement local Qualifications: Une première expérience réussie en gestion d'un centre de profit est un véritable atout. Compétences requises: Votre envie d'entreprendre, votre sens du commerce, vos qualités managériales et votre affinité avec les produits alimentaires contribueront à votre succès. Compétences préférées: Être franchisé chez Carrefour Proximité c'est être indépendant mais jamais seul ! Nous créons ensemble un partenariat gagnant-gagnant. Lancez-vous dans la franchise accessible à tous et rejoignez un réseau riche d'opportunités ! Alors n'hésitez plus, contactez-nous pour en savoir plus et échanger sur votre projet ! Plage de salaire et package de rémunération: Une rémunération dès le premier mois d'exploitation comprise entre 2 100 € net et 2 900 € net par mois, en fonction du projet. La capitalisation de vos bénéfices vous servira à acheter votre propre fonds de commerce en 3 à 4 ans si votre situation le permet.

Kave Home est un groupe spécialisé dans l'ameublement haut de gamme, ayant plusieurs boutiques en France, en Italie et en Espagne. Nous sommes une marque méditerranéenne de meubles design et de décoration avec plus de 40 ans d'histoire. Nous concevons, fabriquons et distribuons une grande variété de pièces de qualité, en couvrant l'ensemble du processus et en nous concentrant sur la perfection de chaque détail. En constante expansion, nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable adjoint(e) de magasin (H/F) à Grenoble. Vos principales missions : • Soutenir la direction du magasin dans la coordination et la supervision de la mise en œuvre correcte des procédures de travail au sein du magasin., • Gestion du magasin et de l'équipe en l'absence du directeur. Quelques-unes de vos responsabilités : • Conseil aux clients, en leur proposant des conseils en matière d'aménagement intérieur et/ou de produits en fonction de leurs besoins., • Développement des actions commerciales définies dans la stratégie de vente de l'entreprise., • Contrôle du stock du magasin afin qu'il soit toujours mis à jour et repositionné en fonction des besoins et des produits marqués par le siège., • Supervision et entretient du magasin., • Respecter les critères de qualité au niveau du client, de la direction du magasin et du produit., • Soutenir la direction dans la gestion de l'équipe afin d'organiser les horaires de travail et les responsabilités dans le magasin. Ce poste est fait pour vous si : • Vous avez le goût prononcé pour le challenge en alliant confiance, motivation et défi., • La décoration d’intérieure et l’ameublement vous passionnent., • Gestion d'une équipe de magasin., • L’expérience client est votre priorité Nº1., • Vous parlez anglais, italien ou espagnol. Nous vous proposons : • Rémunération motivante dont vous êtes le principal acteur: salaire fixe + com. déplafonnées (33.000 € - 36.000 €), • Rejoindre une entreprise internationale en pleine expansion., • Une mutuelle prise en charge à 100%., • Des tickets restaurant., • 30% remises sur nos collections. Et si vous êtes ambitieux(se), positif(ve), aimez le travail d’équipe et le contact avec le client, ne tardez plus à nous rejoindre.

Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5e acteur sur le marché de l'emploi en France, accompagne son client, dans le recrutement d'un profil de : Credit Manager H/F, Poste basé à Meylan (38) Qui sont-ils ? Depuis plus de 100 ans, notre client conçoit des équipements et services pour l’application industrielle de revêtements, auprès de secteurs variés : automobile, énergie, transport… Reconnue pour son innovation, sa culture humaine et ses engagements RSE, l’entreprise est en pleine transformation digitale. Rattaché(e) au DAF, vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation du chiffre d’affaires et le pilotage de la trésorerie du groupe et de ses 15 filiales internationales. Vous rejoignez une équipe Finance collaborative, avec des interactions régulières avec les services comptables, commerciaux et juridiques. L’environnement est international, multisite, en pleine modernisation (ERP IFS, Power BI…). Vos missions : • Piloter le crédit client : analyser la solvabilité, définir les limites d’encours, sécuriser le risque avec l’assureur crédit Atradius., • Structurer les processus : cartographier les pratiques, harmoniser les méthodes, proposer des axes d’amélioration., • Optimiser le recouvrement : animer les relances via MyDSO, réduire le DSO, gérer les litiges, sensibiliser les équipes à la culture cash., • Assurer les prévisions de trésorerie : construire les prévisionnels pour la France et les filiales, suivre les flux intercos et gérer la trésorerie groupe., • Accompagner les filiales : former, conseiller et monter en compétence les interlocuteurs locaux sur la gestion du crédit et du recouvrement., • Contribuer aux projets digitaux : participer activement au déploiement de l’ERP IFS, à l’automatisation du recouvrement et à l’analyse cash via Power BI., • Suivre l’administratif contractuel : rédiger ou mettre à jour les clauses financières des contrats et conditions générales de vente. Ce poste est fait pour vous si vous êtes… • Expérimenté(e) : au moins 8 ans d’expérience dans des fonctions similaires, avec une forte exposition à la gestion du risque client, à la trésorerie groupe et au recouvrement., • À l’aise dans un environnement industriel et international, avec une bonne compréhension des problématiques intercos., • Expert en Excel, connaissez les ERP (type IFS) et avez déjà utilisé des outils de BI (idéalement Power BI)., • Votre anglais est courant, à l’écrit comme à l’oral.

Mandataire exclusif d'Allianz, entrepreneur à la tête de votre agence, travaillant seul(e) ou en association, vous recrutez vos collaborateurs, animez votre équipe et organisez votre activité et celle de l'agence. Vous assurez le développement et la fidélisation de la clientèle. Vous conseillez prospects et clients et commercialisez les produits et services d'assurances Allianz en veillant à la qualité du service offert. Vous définissez votre stratégie commerciale en cohérence avec celle du Groupe Allianz. Bien implanté(e) localement vous êtes fortement impliqué(e) dans le tissu économique régional. Votre revenu, constitué des commissions générées par la vente et la gestion des contrats, est entièrement lié au développement et aux résultats de votre activité. Après 18 semaines de formation initiale à nos produits et services dans la "Sales Academy Allianz France ", vous présentez votre projet d'entreprise aux responsables régionaux puis suivez un "parcours d'intégration" jusqu'à votre titularisation 24 mois plus tard sous réserve de l'atteinte de vos objectifs. Vous disposez d'outils de gestion et de communication performants (outils de promotion, programme d'actions commerciales, vitrine digitale, etc.). Vous bénéficiez de l'appui d'une équipe d'Inspecteurs spécialisés Allianz pour animer et développer votre clientèle. Vous avez la possibilité de vous consacrer pleinement à votre activité commerciale en utilisant au quotidien les processus de gestion intégrés en souscription, indemnisation et comptabilité. Vous bénéficiez également d'une formation continue. Nous vous contacterons dans les prochains jours si votre profil correspond à nos recherches. Première marque mondiale d’assurance, Allianz propose une offre complète qui couvre tous les besoins en assurance de personnes, de biens et de responsabilités, ainsi que des services bancaires et de gestion d'actifs pour les particuliers, professionnels, entreprises et collectivités. Allianz France, assureur généraliste, spécialiste du patrimoine, de la protection sociale, s'appuie sur la richesse de son expertise et le dynamisme de ses 9 000 collaborateurs en France au service de millions de clients : des particuliers, des commerçants, des petites et grandes entreprises. Le réseau des Agents Généraux d'Allianz France, constitué de près de 1 800 professionnels implantés sur tout le territoire, est le 2ème réseau à l’échelle nationale et l’un des premiers réseaux engagé RSE (responsabilité sociétale des entreprises) avec une certification AFNOR. Le rejoindre, c'est bénéficier de la renommée et de l’appui d’un groupe solide et faire le choix d'intégrer un réseau dynamique, puissant, connecté et proche de ses clients. @davidlemasle@emmanuelroche@cedricbetton Pour découvrir la vidéo métier, copiez et collez le lien ci-dessous dans votre navigateur :

Description du poste: Nous recherchons un(e) conseillé (ère) commercial automobile motivé(e) et expérimenté(e) dans le domaine automobile. Vos missions principales consistent à accueillir, prospecter et commercialiser les véhicules neufs Mazda, les véhicules d’occasions ainsi que différents produits complémentaires (financement, etc). En tant que professionnel(le) de la vente, vous serez en contact direct avec nos clients et prospects, et vous aurez pour mission de leur proposer des véhicules adaptés à leurs besoins tout en assurant un service client de qualité. Fonctions et attributions: • Accueillir et conseiller les clients lors de leur visite en concession ou lors d’appels téléphoniques ainsi qu’en échangeant via des outils digitaux, • Effectuer des démarches commerciales en B2C et B2B, organiser vos démarches de prospection et réaliser des opérations de relance, • Présenter les véhicules, leurs caractéristiques techniques et leurs avantages aux client(e)s, • Rédiger les propositions commerciales adaptées via le logiciel CRM, • Assurer le suivi administratif des ventes via le logiciel CRM et gérer la documentation liée aux transactions, • Développer et fidéliser un portefeuille client grâce à une excellente gestion relationnelle, • Participer aux actions marketing pour promouvoir l’image de la marque ainsi que de la concession, • Collaborer avec l’ensemble de notre équipe pour atteindre les objectifs commerciaux fixés et sous la responsabilité de la direction Profil : Vous avez idéalement une première expérience réussie dans un poste similaire dans l’automobile ou dans la négociation commerciale. Vous êtes avenant·e, organisé·e, avec un excellent sens du service Votre rigueur et votre sens du contact sont vos meilleurs atouts Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (logiciels internes, CRM, etc) Mazda Grenoble – Fontaine Alpes Auto est une entreprise de distribution et de réparation automobile installée à Fontaine en proche banlieue de Grenoble appartenant à Seyssinet Alpes Auto, entreprise familiale à dimension humaine, distributeur et réparateur des marques automobiles japonaise Suzuki et Mitsubishi depuis 40 ans. Nos valeurs: · Professionnalisme Expertise technique et qualité · Engagement La satisfaction client comme moteur · Proximité Entreprise familiale à taille humaine · Engagement local Implication active dans la vie locale Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience: • Vente: 3 ans (Requis) Langue: • Français (Requis) Permis/certification: • Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Salaire: 35 000,00€ à 55 000,00€ par an

Qui sommes-nous ? Rejoignez ALTEN, leader de l’Ingénierie et des IT Services. Présent dans plus de 30 pays et fort de près de 60 000 collaborateurs passionnés, le Groupe contribue au développement de ses clients dans les domaines de l’ingénierie et des systèmes d'information technologiques. Nous croyons en l’innovation et investissons dans votre avenir pour vous aider à devenir l’un de nos futurs dirigeants ! Votre quotidien Notre site de Grenoble accompagne ses partenaires grands comptes du secteur des énergies sur toutes leurs activités. Intégrez une Business Unit de plus de 150 collaborateurs et contribuez à la croissance de l’agence sur différentes thématiques telles que les process industriels et la conception mécanique.. Le métier de Business Manager chez ALTEN comprend les dimensions suivantes Développement commercial : • Mettre en œuvre la stratégie commerciale sur le terrain,, • Gérer la vente de prestations de services techniques, de la phase de prospection jusqu’à la négociation et la signature des contrats,, • S’assurer de la satisfaction client dans une logique de fidélisation des comptes existants pour créer des partenariats durables et profitables,, • Vous serez garant de la rentabilité de votre activité et de la croissance de celle-ci. Recrutement et Management : • Identifier des profils ingénieurs en s’appuyant notamment sur l’équipe de recrutement dédiée,, • Conduire les entretiens de recrutement et s’assurer de la bonne intégration de vos nouveaux collaborateurs,, • Accompagner les consultants dans la construction de leur carrière au sein du Groupe. Votre profil • Diplômé(e) Bac +5 d’une Grande école d’ingénieurs ou de commerce,, • Vous avez une expérience réussie de 3 ans ou plus dans l’industrie, les services ou les métiers de l’IT,, • Vous avez l’âme d’un(e) entrepreneur(e) et l’ambition d’évoluer rapidement vers des postes de direction,, • Vous disposez d’un leadership naturel et avez une bonne capacité à créer du lien,, • Vous êtes orienté(e) résultats et faites preuve de rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Être Business Manager, c’est intégrer un parcours d’excellence menant vers des postes à hautes responsabilités. Chez ALTEN, nous valorisons la performance et encourageons l’émergence de talents grâce à : • Un parcours de carrière structuré avec une projection claire au sein du Groupe,, • Un suivi sur mesure par votre responsable hiérarchique, afin d’exceller dans vos missions,, • Notre université interne AMPLIFY© vous accompagnera tout le long de votre carrière. Ce que nous vous offrons • Un package entre 65 et 72 K€ comprenant une part variable attractive,, • Le remboursement de vos frais kilométriques,, • De réelles perspectives d’évolutions rapides, en France comme à l’international,, • Des événements d’entreprises diversifiés et réguliers,, • Un CSE proposant des offres variées pour vos loisirs. Processus de recrutement • Un premier échange RH au téléphone,, • Rencontre avec l’un de nos recruteurs,, • Entretien avec votre futur directeur sur site,, • Signature de votre contrat et découverte de votre environnement de travail. Prêt à relever des défis en rejoignant un collectif motivant ? Plus qu’un poste, découvrez l’aventure ALTEN !

Leader de la construction modulaire en Europe depuis plusieurs décennies et installés en France depuis 50 ans, notre groupe conçoit, fabrique, dispense et distribue des produits et des services d’une qualité absolue. Nos solutions sont essentiellement sur mesure de manière à répondre à une clientèle B to B exigeante (industrie, sante et éducation nationale). Nos savoir-faire nous portent vers une offre de produits et de services de plus en plus élaborée positionnant nos produits sur des applications haut de gamme. Pour assurer notre développement, nous nous appuyons sur des capacités d’investissement et d’innovation importantes et sur une politique RSE initiée depuis plusieurs années. Dans ce cadre, nous cherchons pour la région Auvergne – Rhône-Alpes notre Responsable Commercial sur Grenoble (Location). Votre mission : Rattaché(e) à la direction régionale, votre mission est de mettre en œuvre et piloter la stratégie commerciale sur votre secteur géographique. Votre mission se résume à celle d’être le « patron » de votre zone géographique et de développer le CA en gérant vos affaires de A à Z (affaires privées ou publiques). Vous définissez, détectez, prospectez, rédigez les offres en collaboration avec le commercial sédentaire (binôme), le bureau d’études et vous négociez, concrétisez et suivez vos affaires jusqu’à la signature. Au fur et à mesure de vos actions de prospection, vous développez votre réseau notamment en initiant des actions de marketing et de communication. Vous restez le garant de votre performance commerciale et vous agissez en véritable « développeur » sur votre secteur. Vous alternez entre le terrain, le télétravail et le travail à l’agence. Vous n’avez pas de limite pour contracter vos affaires et pouvez compter sur le support du responsable technique régional, sur le soutien du siège (BE, direction générale) et sur votre « Business Developper grands projets ». Vous disposez également d’un CRM complet afin d’analyser les données, et de suivre vos affaires. Vos objectifs sont de développer votre portefeuille et de travailler en équipe (mode projet) sur les plus belles affaires. Avec le support des équipes du siège (BE, direction commerciale (Directrice Commerciale, Support commercial, Marketing), Supply chain (ADV…)), vous faites de votre secteur une des plus belles références de Rhône Alpes (secteur à fort potentiel : 38 - 39 - 73 - 74 et 25). Votre profil : De formation commerciale (BAC+2/5), vous avez une expérience réussie de plusieurs années dans le développement de CA sur une zone géographique, un secteur d’activité, une filiale ou une « business unit ». Vous pouvez attester de résultats commerciaux probants et d’une appétence technique (lecture de plans, utilisation de logiciels 3D, aménagement d’espace, construction, normes, connaissances techniques sur la réglementation thermique, …). Nous cherchons avant tout un profil purement commercial avec des aptitudes innées pour créer un contact et entretenir un réseau local et régional. Nous avons une préférence pour les profils issus de la vente en B to B et forts d’une culture de résultats (développement du CA et préservation des marges) notamment ceux issus de la vente de biens d’équipements, de la bureautique, du service, de sociétés d’aménagements d’espaces, idéalement de la construction ou du secteur de la location et plus généralement du « produits et services associés ». Nous recherchons une personne impliquée, persévérante, méthodique et investie. Capacité à convaincre, capacité à s’imposer, leadership, résilience et sens des objectifs sont des aptitudes importantes pour être à la hauteur de la mission et répondre aux objectifs de demain. Vous avez une bonne maîtrise des logiciels bureautiques (pack office) et des outils IT (CRM), la maîtrise de logiciels pour réaliser des plans est assurément un atout. L’anglais est toujours un plus pour une évolution ou pour participer à certains projets paneuropéens, Poste basé en Home Office (région grenobloise), prévoir 1 à 2 jours de présence par semaine à l’agence de Saint-Priest, ainsi que des déplacements sur 5 départements (25, 38, 39, 73, 74). Nous vous offrons la possibilité : • De bénéficier d’un package de rémunération attractif composé d’un fixe sur 13 mois et d’un plan de commissionnement déplafonné., • De vous investir sur le long terme dans une entreprise bienveillante au modèle unique et différenciant, d’évoluer dans un groupe éthique et fort d’une dynamique exponentielle,, • De relever le défi de la responsabilité et de l’exigence d’une fonction au périmètre élargi nécessitant autonomie et travail en équipe,, • D’assurer un poste où vous êtes le « référent » de votre secteur permettant des initiatives liées au développement de votre activité (privé (industrie, …) et publics (santé et éducation nationale)),, • De bénéficier d’une fonction porteuse d’avenir en lien régulier avec votre DR et le support du département technique, de la direction commerciale et des équipes supports basées au siège., • De devenir un acteur clé et incontournable sur votre zone géographique.