Recursos humanos jobs in El Prat De Llobregat - Page 8Create job alerts

Impulsar la estrategia de Seguridad y Salud dentro del área de Recursos Humanos, asegurando su alineación con los objetivos generales de la compañía.Esta posición tiene como propósito integrar una cultura de prevención transversal en las unidades de negocio del grupo.Definir y liderar la est

Sales & Business Development Manager - Energy (Spain).

Impulsar la estrategia de Seguridad y Salud dentro del área de Recursos Humanos, asegurando su alineación con los objetivos generales de la compañía.Esta posición tiene como propósito integrar una cultura de prevención transversal en las unidades de negocio del grupo.Definir y liderar la est

Una empresa del sector digital/tecnológico busca un/a Responsable de Recursos Humanos (M/F/X) en Barcelona.La persona liderará el área de RRHH, asegurando la correcta gestión de procesos y apoyando el crecimiento del negocio en un entorno dinámico.Se ofrece un contrato indefinido, modelo híbri

En Indra apostamos por el talento, la innovación y las personas. Por ello, estamos incorporando un/a Desarrollador/a de Software Java Senior con más de 7 años de experiencia para formar parte de un proyecto estratégico y de alto impacto tecnológico. Requisitos del perfil Formación: Ingeniería en Informática o titulaciones afines Experiencia: Más de 7 años en desarrollo de software Experiencia consolidada en Java 17 o superior Spring / Spring Boot JUnit 5 Git Maven PostgreSQL Kafka GRPC Jenkins Tecnologías y conocimientos deseables Swing Project Reactor Luciad Metodologías ágiles (Scrum) ⭐Otros conocimientos valorables C / C++ (nivel básico) Eclipse (nivel medio) Competencias personales esenciales Actitud positiva y orientada al liderazgo de equipos Excelente capacidad de comunicación Capacidad para la toma de decisiones Autonomía, responsabilidad y orientación a resultados Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista de Recursos Humanos : Tendrás una pequeña reunión con uno de nuestros técnicos de captación para contarte más de como será trabajar con nosotros, condiciones y beneficios de estar dentro de Indra, además de resolverte todas las dudas que puedas tener!. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Impulsar la estrategia de Seguridad y Salud dentro del área de Recursos Humanos, asegurando su alineación con los objetivos generales de la compañía.Esta posición tiene como propósito integrar una cultura de prevención transversal en las unidades de negocio del grupo.Definir y liderar la est

Una empresa de Recursos Humanos en Cataluña busca un/a Coordinador/a de RRHH Operativo. Las responsabilidades incluyen la visita a hoteles para apoyar a los empleados, gestión de conflictos laborales y la supervisión de políticas de RRHH.

Una firma de recursos humanos busca un Director Financiero altamente motivado para unirse a una empresa del sector industrial en Barcelona.El candidato ideal debe tener una licenciatura en Finanzas o Contabilidad y experiencia previa en liderazgo financiero.Se espera que desarrolle estrategias finan

En consonancia con nuestras políticas de recursos humanos, Alcampo se compromete y asegura que nuestros procesos se basan en el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades de empleo y en la selección fundamentada en el mérito y las capacidades de l@s candidat@s. Crear una alerta d

Una empresa de recursos humanos está buscando un/a Controlador/a de Línea de Pintura en els Hostalets de Pierola.El candidato debe tener al menos 2 años de experiencia en el sector industrial y ser proactivo, responsable y dinámico.Las tareas incluyen supervisar el proceso de pintura, realizar m

Descripción de la oferta Director de Planta - Fábrica de Alimentos Belmonte Group se complace en anunciar una oportunidad excepcional para un profesional experimentado y dinámico que asuma el rol de Director de Planta en una prestigiosa empresa fabricante de alimentos ubicada en la zona de Barcelona . Buscamos un líder con una sólida trayectoria en la gestión de operaciones de fabricación dentro del sector alimentario, alguien que impulse la eficiencia, la calidad y la innovación. Acerca del Puesto Como Director de Planta, usted será responsable de la supervisión integral de todas las operaciones de la fábrica. Esto incluye la planificación estratégica, la gestión de la producción, el control de calidad, la logística, la seguridad alimentaria y la gestión de equipos. Su objetivo principal será asegurar que la planta opere de manera eficiente y rentable, cumpliendo con los más altos estándares de calidad y normativas vigentes. Responsabilidades Clave Dirección Estratégica: Desarrollar e implementar planes estratégicos a corto y largo plazo para la planta, alineados con los objetivos generales de la empresa. Gestión de Operaciones: Supervisar y optimizar todos los procesos de producción, desde la recepción de materias primas hasta el envío de productos terminados, garantizando la máxima eficiencia y minimizando los desperdicios. Control de Calidad y Seguridad Alimentaria: Asegurar el cumplimiento riguroso de las normativas de calidad y seguridad alimentaria (HACCP, ISO, etc.), implementando y manteniendo sistemas de control robustos. Gestión de Equipos: Liderar, motivar y desarrollar un equipo de profesionales altamente cualificados, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento. Gestión de Recursos: Planificar y gestionar el presupuesto de la planta, optimizando el uso de recursos (materiales, energéticos, humanos) y buscando oportunidades de ahorro. Mantenimiento y Mejora Continua: Supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria e instalaciones, promoviendo una cultura de mejora continua en todos los aspectos operativos. Logística y Cadena de Suministro: Coordinar las operaciones logísticas y la cadena de suministro para asegurar la disponibilidad de materias primas y la entrega puntual de los productos. Cumplimiento Normativo: Garantizar que todas las operaciones cumplan con las regulaciones locales, nacionales e internacionales aplicables al sector alimentario. Innovación y Desarrollo: Identificar e implementar nuevas tecnologías y procesos que mejoren la producción, la calidad y la competitividad de la empresa. Relaciones Laborales: Fomentar relaciones positivas y constructivas con los empleados y sus representantes. Requisitos del Puesto Título universitario en Ingeniería Alimentaria, Ingeniería Industrial, Química, Biología o un campo relacionado. Experiencia mínima de 5 años en puestos de dirección o gestión de planta dentro del sector de fabricación de alimentos. Profundo conocimiento de los procesos de producción de alimentos, tecnologías aplicadas y normativas de seguridad alimentaria (APPCC, BRC, IFS, ISO 22000). Experiencia demostrada en la gestión de equipos multidisciplinares y en la optimización de operaciones. Sólidas habilidades de planificación estratégica, gestión presupuestaria y control de costes. Excelentes dotes de liderazgo, comunicación y negociación. Capacidad probada para la toma de decisiones bajo presión y la resolución de problemas. Orientación a resultados, con un fuerte enfoque en la calidad, la eficiencia y la mejora continua. Dominio de herramientas de gestión de proyectos y software de planificación (ERP, MRP). Residencia en la zona de Barcelona o disposición para trasladarse. Se Valorará Máster o posgrado en Gestión de la Producción, Dirección de Empresas o áreas afines. Experiencia en la implementación de metodologías Lean Manufacturing o Six Sigma. Conocimiento de idiomas adicionales (inglés, catalán). Experiencia en gestión de la cadena de suministro y logística internacional. Si usted es un líder apasionado por la industria alimentaria, con una visión estratégica y un compromiso inquebrantable con la excelencia operativa, le invitamos a formar parte de nuestro equipo y contribuir al éxito de una empresa líder en su sector. Esta es una excelente oportunidad para crecer profesionalmente y dejar una huella significativa en una organización en constante evolución. #J-18808-Ljbffr

Una consultora de recursos humanos busca un responsable de compras con 5 a 8 años de experiencia en el área industrial.Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible.Las principales funciones incluyen def

En Petit Forestier continuamos creciendo!! esta vez nuestro equipo de recursos humanos se amplia!!.

Reportando directamente al Responsable del Departamento de Márqueting, se encargará de coordinar el desarrollo de nuevos productos desde la aprobación del concepto hasta la entrega de producción, actuando como enlace operativo entre Márqueting y los equipos técnicos (Diseño, Ingeniería, Abas

En Bizneo, HR tech líder en Europa y LATAM estamos buscando perfiles con estudios o Máster en Recursos Humanos para formarse y desarrollar su carrera profesional como consultor/a de nuestro software de RRHH (HRIS / HCM). Dar apoyo a nuestro equipo de consultores en la implantación de nuevos clien

B2B, ofreciendo los servicios de trabajo temporal. Experiencia comercial (valorable en el sector ETT o RRHH).

Desde Grupo IMAN, empresa especializada en soluciones integrales de Recursos Humanos, buscamos incorporar un/a Coordinador/a de RRHH Operativo.

Responsable de Recursos Humanos.Misión del puesto Diseñar, estructurar y desarrollar el área de Recursos Humanos desde cero, aportando una visión estratégica y operativa que acompañe a la organización en su actual fase de transformación y expansión.Funciones principales Creación y profesio

La persona será responsable de gestionar y controlar el producto de Oysho en distintos mercados. Trabajar en Oysho es unirte a un equipo donde la creatividad y la innovación son nuestro ADN. Si los Recursos Humanos y el entorno digital son tu pasión, Oysho es tu lugar para innovar, aprender y dej

Así, tendrás todos los recursos necesarios para crecer en tu carrera.

Valora Recursos Humanos realiza este proceso de selección y garantiza la confidencialidad de las candidaturas.

Recursos Humanos, quiere incorporar a alguien con pasión por las personas… ¡y muchas ganas de crecer profesionalmente!.Si vienes del mundo comercial o atención al cliente y te gusta el trato directo con personas,.La experiencia en selección es valorable, pero lo que más nos importa es tu acti

Gestionar los recursos humanos y materiales puestos a disposición para la ejecución de las obras/servicios, propios o de los colaboradores.Control y seguimiento de la ejecución de la obra.Reuniones con el jefe de obra para informar los avances, los problemas, las dudas, las necesidades de materia

En Bizneo, líder en software de Recursos Humanos en España, estamos buscando perfil de apoyo a nuestro equipo de Contabilidad y Finanzas. Tienes estudios en finanzas, administración y contabilidad.

Experiencia consolidada (al menos 5 años) como especialista de recursos humanos en entornos operativos, con responsabilidad en atracción de talento, desarrollo organizativo, relaciones laborales y prevención. Analizar y hacer seguimiento de KPI's de recursos humanos, detectando desviaciones

Reportando directamente al Responsable del Departamento de Márqueting, se encargará de coordinar el desarrollo de nuevos productos desde la aprobación del concepto hasta la entrega de producción, actuando como enlace operativo entre Márqueting y los equipos técnicos (Diseño, Ingeniería, Abas

En Aon España invertimos constantemente en nuevas ideas y soluciones, y estamos orgullosos de haber sido pioneros en muchas de las iniciativas que se han convertido en referencia dentro de la gerencia de Riesgos y la consultoría de Recursos Humanos en nuestro país. Aportar experiencia de entre 2

Responsable de Recursos Humanos.Diseñar, estructurar y desarrollar el área de Recursos Humanos desde cero, aportando una visión estratégica y operativa que acompañe a la organización en su actual fase de transformación y expansión.Creación y profesionalización del.Acompañamiento a direcci

Desde ManpowerGroup estamos en la búsqueda de un/a Responsable de Recursos Humanos (M/F/X) para incorporarse a un proyecto temporal hasta finales de enero 2027 dentro de una compañía del sector digital/tecnológico, con cultura start-up, en crecimiento y formada por un equipo joven y dinámico.

Conoce más en Desde Gi Group, la multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, actualmente, desde nuestra oficina de Barcelona estamos gestionando el proceso de selección para nuestro cliente Agilent Technologies y buscamos un/a Coordinador/a de Customer Service temporal para ap

Estamos en búsqueda de un perfil de Gestor de Compras y Almacén para importante empresa del Sector de la Electrónica ubicada en Badalona, reportará a Dirección General y tendrá a una persona de apoyo en el departamento. Requisitos: - Formación Profesional en Administración o Electrónica - C

Nuestro cliente busca un/a Responsable de RRHH para liderar y profesionalizar el área en España dentro de una empresa del sector telecomunicaciones, dinámica, en crecimiento y con fuerte presencia internacional. Experiencia consolidada como Responsable de RRHH en entornos internacionales y con mo

Estabilidad y desarrollo profesional dentro del área de RRHH. Grupo Plana, grupo operador referente en movilidad de pasajeros en Cataluña, busca incorporar un/a Técnico/a de RRHH – Administración de Personal para reforzar el área de gestión laboral. Partes de accidente: tramitación y envío

El puesto se desempeña de forma presencial en nuestras oficinas de Terrassa, con horario de jornada partida de 9:00 a 18:00 (descanso de 14 :00 a 15:00). Consolidada empresa a nivel nacional, busca incorporar un/a Técnico/a Laboral para formar parte del Departamento de Recursos Humanos, en el áre

Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Desde Gi Group estamos a la búsqueda de un/una.

Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Desde Gi Group estamos a la búsqueda de un/una.

Desde Gi Group, la multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, actualmente, desde nuestra oficina de Barcelona estamos gestionando el proceso de selección para nuestro cliente Agilent Technologies y buscamos un/a Coordinador/a de Customer Service temporal para apoyar operacione

Desde Gi Group, la multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, actualmente, desde nuestra oficina de Barcelona estamos gestionando el proceso de selección para nuestro cliente Agilent Technologies y buscamos un/a Coordinador/a de Customer Service temporal para apoyar operacione

Conoce más en Desde Gi Group, la multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, actualmente, desde nuestra oficina de Barcelona estamos gestionando el proceso de selección para nuestro cliente Agilent Technologies y buscamos un/a Coordinador/a de Customer Service temporal para ap

En Criteria Recursos Humanos somos especialistas en aportar soluciones para potenciar el capital humano de nuestras empresas cliente, entendiendo sus necesidades y ayudándolas a sacar el máximo potencial a sus capacidades. Supervisión de las notas de gastos y de los viajes del personal. Garantiza

Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos para incorporarse a una empresa líder en el sector industrial ubicada en Zona Franca de Barcelona.Selección de Personal: Participar en los procesos de selección.Gestión y Coordinación de Formación: Planificar, organizar y supervisar las formacione

Participación activa en proyectos del área, como formación, evaluación de candidatos internos, programas de desarrollo, encuestas de clima laboral, evaluación del desempeño y programas de bienestar organizacional. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa,

Coordinar y participar en la ejecución de proyectos de referencia en consultoría, formación y desarrollo para empresas líderes de su sector. Impulsar el crecimiento del negocio mediante labores de prospección comercial y la elaboración de propuestas de alto valor añadido para nuestros cliente

Un dels principals valors de MagmaCultura consisteix en la creació d'un lloc de treball en el qual totes les persones se sentin respectades, representades i incloses en un entorn segur en el qual puguin desenvolupar i impulsar la seva carrera professional amb èxit. Volem incorporar un/a Tècnic/a

El grado de integración corporativa con el valor de la igualdad, marca la dirección de políticas de recursos humanos y de selección de personal, respetando la normativa vigente relativa a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación (Real Decreto-

Una consultora de recursos humanos en Barcelona busca un/a Comercial / Ejecutivo de Ventas con experiencia en ventas B2B. Será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales, gestionar el ciclo completo de venta, y mantener relaciones con clientes para cumplir objetivos d

Valora Recursos Humanos, Terrassa, Cataluña, España (Presencial).

Una empresa de recursos humanos en Barcelona busca un recepcionista para gestionar visitas, llamadas, y apoyar en la coordinación de recursos en la oficina. Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto