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GHENOVA busca incorporar Profesionales Técnicos para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena, en las siguientes áreas: • Armamento, • Estructuras, • Electricidad, • Sistemas Completaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos a personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Entre tus tareas pueden encontrarse: • Cálculos estructurales mediante software de elementos finitos y con cálculos directos de estructuras (se valorará el trabajo previo en estructuras navales)., • Delineación de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica., • Delineación en coordinación con el calculista, de estructuras auxiliares y de pre soportado para dichos sistemas., • Modelado 3D de bandejas eléctricas y ruteado de cables, definición de soportes., • Trazado de la red de puesta a tierra, sistema de protección contra descargas atmosféricas, canalizaciones enterradas. ¿Qué requisitos son necesarios? • FP medio o superior relacionado con estudios técnicos, • Se valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, Plantspace, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX., • Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente., • Valorable Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval en nuestra oficina de Sevilla. ¿Cuáles serán tus funciones? • Participación en proyectos de buques de nueva construcción en fase de ingeniería detalle dentro de la disciplina de electricidad., • Trazado y diseño eléctrico 3D a partir de la interpretación de esquemas e ingeniería básica., • Gestión y desarrollo de documentación técnica., • Colaboración con el resto de las disciplinas y materiales., • Creación de listas de materiales. ¿Qué requisitos son necesarios? • Mínimo 2 años de experiencia modelado 3D dentro de la disciplina de electricidad, para proyectos navales de nueva construcción. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, nuestra compañía destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Seguridad y Defensa, Naval y Offshore, Energía, Industria y Agua, Infraestructuras y Puertos. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo, valorando tanto el talento junior como el senior, y promoviendo el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. Nuestro equipo trabaja con entusiasmo, manteniendo una comunicación cercana y priorizando el compañerismo para asegurar un ambiente laboral positivo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional o estado civil.

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¡Únete al Plan de Becas de BABEL y Despega tu Carrera! ¿Eres un apasionado de la tecnología y estás buscando una oportunidad para poner en práctica tus conocimientos? ¡Esta es tu oportunidad! En BABEL, te invitamos a formar parte de nuestros equipos multidisciplinares en centros de desarrollo especializados. ✨ ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a estudiante en último curso de Grado en Derecho, Administración Pública, ADE, Económicas, Relaciones internacionales o titulaciones afines, con interés en formarse en la identificación y análisis de licitaciones internacionales. 🔎 ¿Qué harás durante tus prácticas? • Identificación y análisis de licitaciones internacionales vinculadas al portfolio del cliente., • Uso de motores de búsqueda y plataformas especializadas en el mercado internacional de licitaciones., • Gestión documental y análisis de documentación administrativa y técnica., • Elaboración de presentaciones y reportes para el equipo comercial., • Apoyo en la gestión del portfolio del cliente. 📋 Requisitos • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Poder realizar modelo semipresencial en nuestra oficina de Sevilla, • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Interés en desarrollarse en un entorno internacional. ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval para nuestra oficina de Sevilla. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseño e Integración a bordo de los sistemas de combate y sistemas de comunicaciones interiores y exteriores del buque., • Supervisión de todos los sistemas de navegación y puente integrado de los buques., • Interpretación de los requisitos y especificaciones técnicas del cliente para los sistemas de combate., • Elaboración y actualización de documentación técnica de ingeniería de sistemas., • Desarrollo y mantenimiento de los esquemas de arquitectura de los sistemas de combate., • Comprobación del cumplimiento de los sistemas con las especificaciones técnicas y normativa naval aplicable. ¿Qué requisitos son necesarios? • Ingeniería naval, eléctrica, electrónica o similar., • Valorable nivel de inglés B2, • Mínimo 3 años de experiencia en las funciones descritas anteriormente, para proyectos navales o de defensa. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Seguridad y Defensa, Naval y Offshore, Energía, Industria y Agua, Infraestructuras y Puertos. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional o estado civil.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval en nuestra oficina de Sevilla. ¿Cuáles serán tus funciones? • Participación en proyectos de buques de nueva construcción en fase de ingeniería básica y funcional dentro de la disciplina de electricidad., • Elaboración de esquemas, diagramas unifilares y multifilares., • Diseño eléctrico preliminar: Cuadros eléctricos, iluminación, sistemas de distribución..., • Cálculos de cargas eléctricas, balances de potencia..., • Dimensionamiento de cables y protecciones, • Coordinación con otras áreas y disciplinas, • Gestión de documentación técnica ¿Qué requisitos son necesarios? • Mínimo 3 años de experiencia modelado 3D dentro de la disciplina de electricidad, para proyectos navales de nueva construcción. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, nuestra compañía destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Seguridad y Defensa, Naval y Offshore, Energía, Industria y Agua, Infraestructuras y Puertos. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo, valorando tanto el talento junior como el senior, y promoviendo el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. Nuestro equipo trabaja con entusiasmo, manteniendo una comunicación cercana y priorizando el compañerismo para asegurar un ambiente laboral positivo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional o estado civil.

Tu trayectoria en venta especializada merece un nuevo reto: ¡súmate al equipo de Laboratorios Ordesa! Quizás ya nos conoces, pero queremos contarte por qué en Ordesa marcamos la diferencia... En ___ llevamos décadas liderando la nutrición especializada con un claro compromiso: aportar soluciones innovadoras, científicas y de alto valor para mejorar la salud en cada etapa de la vida. Nuestra solidez y crecimiento sostenido nos convierten en un entorno ideal para profesionales con experiencia que buscan dejar huella en el mercado farmacéutico. Aquí, tu trayectoria y tus resultados marcan la diferencia. ¿CUÁL SERÁ TU NUEVO PROPÓSITO? Buscamos un/a Delegado/a de Visita Farmacia para liderar y expandir nuestra presencia en Sevilla. Serás responsable de abrir nuevas cuentas, identificar oportunidades de negocio y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales de cada producto en tu territorio. ¿CÚAL SERÍA NUESTRO PERFIL IDEAL? • Experiencia sólida: mínimo 5 años en Visita a Farmacia o en roles comerciales especializados en el sector farmacéutico., • Gestión estratégica del territorio: capacidad para planificar rutas e itinerarios optimizando tiempo, recursos y rentabilidad., • Orientación a resultados: habilidad para identificar oportunidades de venta y anticipar movimientos de la competencia., • Perfil proactivo y resiliente: ambicioso/a, con energía y enfoque comercial para afrontar retos de alto impacto., • Formación superior: en Ciencias de la Salud, Farmacia, Biología o disciplinas afines., • Habilidades clave: comunicación y negociación excepcionales, con capacidad para influir y construir relaciones sólidas., • Movilidad: carnet de conducir y disponibilidad para viajar dentro del área asignada., • Herramientas digitales: manejo de CRM y plataformas digitales para seguimiento y análisis comercial. ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN ORDESA? Un rol de alto impacto donde tus decisiones y resultados comerciales marcarán la diferencia. Productos respaldados científicamente y con reconocimiento en el mercado. Un equipo profesional, cercano y colaborativo. Oportunidades reales de desarrollo y liderazgo dentro de una compañía en crecimiento que apuesta por el talento. Tu próximo desafío profesional te espera. 🎯 Forma parte de Laboratorios Ordesa y marca la diferencia.

Desde onhunters, seleccionamos un/a Jefe/a de Tráfico para incorporarse en una empresa del sector transporte y logística en Sevilla. Tendrás un papel clave en la planificación y control de cargas y proveedores, asegurando la coordinación eficiente del equipo y el cumplimiento de los objetivos operativos. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • Ubicación: Sevilla, • Tipo de contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, • Sector: Transporte y Logística 🚀 ¿Cuál será tu misión? Coordinarás el equipo de tráfico y gestionarás los medios disponibles para garantizar la calidad del servicio, rentabilidad de las operaciones y fidelización de proveedores y clientes en la delegación de Sevilla. 📋 Tus principales responsabilidades serán: • Gestionar y coordinar el equipo de tráfico., • Planificar cargas y gestionar relaciones con proveedores logísticos., • Ejecutar compra y venta de cargas con criterios de eficiencia y rentabilidad., • Atender y resolver incidencias operativas., • Captar y fidelizar proveedores y clientes estratégicos., • Analizar KPIs y reportar resultados a la Dirección de Delegación., • Coordinar con otros departamentos (RRHH, PRL, flota, etc.). 📌 Requisitos mínimos • Experiencia mínima de 3 años en puestos similares., • Conocimiento sólido en transporte por carretera y logística., • Manejo profesional de herramientas ofimáticas., • Capacidad organizativa, de análisis y resolución de incidencias., • Habilidades comerciales y de comunicación. 🎯 Requisitos deseables • Máster en transporte y logística., • Conocimientos de inglés y francés., • Experiencia en otros modos de transporte.

¡Únete a Finaer y crece con nosotros! ¿Buscas dar un paso más en tu carrera profesional? En Finaer estamos en pleno crecimiento y queremos que formes parte de nuestro equipo como Ejecutivo/a de Cuentas para el área de ventas en Sevilla. 🔎 ¿Qué buscamos? Estamos en la búsqueda de una persona proactiva, con excelentes habilidades de comunicación y una marcada orientación a resultados. Necesitamos a alguien que disfrute trabajar en entornos dinámicos y colaborativos, manteniendo altos estándares de precisión y profesionalismo. 📄Tus principales responsabilidades serán: • Prospección y generación de clientes potenciales., • Visitas presenciales (en frío)., • Presentación y promoción de la garantía., • Construcción de relaciones comerciales., • Seguimiento de ventas y cierre de acuerdos., • Cumplimiento de objetivos comerciales., • Colaboración con otros departamentos., • Reporte y registro de actividades en Hubspot. ➡️¿Qué esperamos de ti? • Experiencia previa en ventas y/o desarrollo de negocio, idealmente en el sector inmobiliario o tecnológico., • Dominio de la venta fría y capacidad para generar interés en clientes potenciales., • Habilidades sobresalientes de comunicación verbal y escrita, con capacidad de transmitir entusiasmo y profesionalismo., • Fuerte orientación a resultados y autonomía., • Conocimientos básicos de CRM., • Actitud proactiva, perseverante 🟢¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa (L-V), • Ambiente laboral joven, internacional y altamente colaborativo., • Interesante paquete retributivo: salario fijo + comisiones sin límite., • Horario: de 10:00 a 19:00 horas., • La oportunidad de formarte y crecer en la apasionante industria del Real Estate, junto a un equipo brillante y comprometido. ¿Por qué elegirnos? En Finaer valoramos el talento, el respeto y el reconocimiento. Trabajamos con transparencia. Si buscas un lugar donde tu esfuerzo y tus ideas sean valorados, esta es tu oportunidad. 🖥️ Si te apasiona el desafío, cumples con los requisitos y quieres dar un paso más en tu carrera profesional, esperamos tu postulación.

POSICIÓN: En Soler & Palau, empresa líder en el sector de soluciones de ventilación, estamos buscando un/a Técnico Comercial altamente motivado/a y apasionado/a para unirse a la Delegación de Andalucía Como técnico/a comercial, serás responsable de identificar oportunidades de venta, establecer relaciones con clientes y promover nuestros productos y soluciones de ventilación. RESPONSABILIDADES: • Elaborar y presentar propuestas comerciales competitivas y personalizadas para satisfacer las necesidades de los clientes., • Mantener y fortalecer las relaciones comerciales existentes con los clientes, brindando un servicio de atención al cliente excepcional., • Realizar seguimiento de las oportunidades de venta, preparar y presentar cotizaciones y propuestas comerciales., • Participar en ferias y eventos del sector para promover nuestra marca y generar nuevos contactos comerciales. Mantenerse actualizado sobre las tendencias y novedades del sector de ventilación para poder brindar asesoramiento técnico y soluciones personalizadas a los clientes. REQUISITOS: Ingeniero Técnico o Grado Ingeniería Mecánico, Eléctrico o Electrónico. Deseable contar con experiencia comprobada como Técnico Comercial en el sector de la ventilación o industrias relacionadas. Habilidades de comunicación excepcionales, tanto escritas como verbales, con capacidad para presentar información técnica de manera clara y convincente. Fuertes habilidades de negociación y cierre de ventas. Orientación al logro de objetivos y capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Dispondrá de coche de empresa, teléfono móvil, flexibilidad horaria y salario fijo + variable por objetivos. SECTOR: Fabricación de electrodomésticos y productos eléctricos y electrónicos TIPO DE EMPLEO: Jornada completa

Sobre Thunder Hunter👋 Somos una consultoría de eficiencia energética, especializa en reducir costes y optimizar el consumo de suministros para PYMES. Apostamos por el ahorro y la sostenibilidad que impulsa la rentabilidad y minimiza el impacto ambiental. En Thunder Hunter 💡 estamos buscando personas que se involucren en nuestro proyecto hasta considerarlo suyo. Entrar cursando estas prácticas solo es el comienzo de la aventura. Deseamos que finalices este periodo y te incorpores a nuestro equipo, sino es lo mismo que buscas tú no sigas leyendo... Como SDR en prácticas ayudarás en la validación, maduración y complementación de las BBDD asegurando que las potenciales oportunidades cumplen los requisitos de Thunder Hunter ⚡ y que estas son generadas con toda la información necesaria para cerrarlas cubriendo sus necesidades de la manera más efectiva. A continuación tendrás la labor de conseguir contactar con estas oportunidades a través de diferentes canales (teléfono, email, linkedin..) para conseguir cerrar una reunión en la que abordar nuestros servicios. ¿Cuáles serían tus funciones dentro del equipo? 📜 • Generación de leads, detectar necesidades y posterior solución/acción., • Desarrollar el ciclo de captación por teléfono, email o Linkedin., • Tu objetivo: lograr el mayor cierre de reuniones con clientes potenciales., • Seguimiento de las oportunidades generadas a través de CRM., • Relación continua con la figura del Account Manager, quién ejecutará la reunión., • Relación continua con el departamento de Marketing, siguiendo oportunidades obtenidas por este., • Reportes de actividad comercial (agenda, tareas, cierres conseguidos, perfil del cliente potencial..) en CRM interno., • Desarrollar creativamente planes y estrategias para cumplir los objetivos marcados., • Construir una comunicación fluida y transmitir las necesidades reales de las oportunidades., • Generar feedback constante de las oportunidades que permitan mejoras. Tu perfil: 🧐 • Persona digital, ha trabajado en Drive y con Excel anteriormente o en sus estudios., • Te encanta el trato con personas, posibles clientes, negociaciones y venta., • No tienes miedo al teléfono, ni a ejecutar los seguimientos a los potenciales clientes., • Te gustaría crecer y desarrollarte como Account Manager., • Fuertes cualidades en comunicación y construcción de relaciones personales., • Tener carácter positivo y demostrar pasión y superación en lo que hagas., • Curiosidad, analítica, aprendizaje de errores y resiliencia., • Flexibilidad, humildad, proactividad, una persona dinámica, alegre y que disfrutes con tu trabajo. Se valora: 👌 • Experiencia previa en el sector energético o pasión por él., • Experto en tecnología y pasión por la innovación digital., • Tener experiencia en el uso de herramientas de ventas, CRM o Sales Navigator., • Tener experiencia en ventas B2B., • Haber tenido experiencia previa en startups., • Licenciatura, grado o diplomatura., • Idioma complementario., • Orientación a objetivos y métricas. Información clave 💡 • Período de 6 meses de prácticas remuneradas (450€-650€)., • Creemos firmemente en la futura incorporación una vez finalizada la etapa de prácticas., • Buscamos talento para formarlo e incorporarlo al equipo., • Ambiente ambicioso, flexible, diversión y buen rollo por todos lados., • Empresa creciendo muy rápidamente, ambiciosa, que puedes ayudar a definir y ejecutar., • Trabajar con un equipo con experiencia en el sector energético durante más de 10 años., • Incorporación a una empresa con posibilidad de desarrollo y con formación continua., • Incorporación inmediata. ¡Únete a nuestro equipo!

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su negocio de Facility Services selecciona un/a gestor de servicios de limpieza para el sector agroalimentario en la zona oeste de Andalucía. FUNCIONES: • Gestión integral del Servicio y las Operaciones: coordinar la apertura, cierre y operación del servicio; supervisar herramientas de gestión y cumplimiento de KPIs de servicio y productividad; mantener tiempos de respuesta adecuados y reporting al cliente., • Gestión económica del contrato: control y seguimiento de la cuenta de explotación, costes, facturación, desviaciones, etc., • Gestión de Recursos y Compras: planificar y gestionar la compra de materiales, consumibles y equipos; supervisar subcontrataciones y cumplimiento de proveedores; controlar presupuestos y corregir desviaciones., • Gestión del Personal: asegurar documentación y formación del personal; gestionar altas, bajas, cambios de jornada y relaciones laborales; monitorizar absentismo y desempeño del equipo., • Mejora Continua y Desarrollo: identificar oportunidades de mejora e impulsar planes de desarrollo, hacer propuestas de optimización del negocio; participar en estudios técnicos y económicos., • Seguridad y Prevención de Riesgos: colaborar en la gestión de seguridad y salud en el trabajo; detectar y analizar riesgos de accidentes/incidentes; coordinar reconocimientos médicos y cumplimiento de medidas de seguridad. Descripción del puesto Misión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de ejecutar las tareas que se le deleguen para cumplir con las necesidades del proyecto. Son responsables de la ejecución de los contratos de servicios. Planifican, optimizan y supervisan la utilización de los recursos para asegurar que los servicios se ejecutan conforme a las especificaciones y coste establecidos. Entre sus funciones más comunes están: Gestionar los contratos, elaborar estimaciones presupuestarias, planificar y fijar las fases del servicio, supervisar las actividades de los subcontratistas y del personal subordinado y operarios, verificar la calidad del trabajo durante todas las fases del servicio, etc. Requisitos del candidato • Titulación superior., • Experiencia previa de 1 o 2 años en gestión de servicios de limpieza, preferiblemente en industrias alimentarias., • Valorable experiencia en gestión de equipos., • Conocimientos de RRHH y financieros.est, • Manejo avanzado de Excel. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Buscamos perfiles apasionados en la gestión de proyectos para diferentes sectores industriales🚀 ¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.500 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? • Hacer seguimientos del avance del proyecto, • Controlar presupuestos y costes, • Estudiar y gestionar posibles riesgos, • Crear informes para reportar los varios KPIs del proyecto, • Coordinar los diferentes departamentos involucrados en el proyecto, • Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo. Tu perfil: • Graduado/licenciado en ingeniería y/o completado un master en gestión de proyectos, • Tienes al menos 1 año de experiencia en puestos similares, • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1) o francés (B2), • Eres proactivo y tienes buena comunicación con los actores del proyecto, • Eres capaz de reportar el avance de las actividades que estas desarrollando en tu perímetro. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes, • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables, • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades, • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti, • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

📢 Oferta de Empleo: Jefe de equipo de Ventas en Maquinaria y Materiales de Embalaje S.L. En Maquinaria y Materiales de Embalaje S.L., empresa consolidada en el sector de soluciones de embalaje industrial, buscamos incorporar un Jefe de Ventas que asuma la dirección del equipo de ventas y contribuya al desarrollo y crecimiento de nuestro negocio. Funciones principales: ✅ Diseñar e implementar la estrategia comercial y de ventas, en coordinación con el Director Comercial y alineada con los objetivos corporativos. ✅ Dirigir, coordinar y motivar al equipo de ventas para alcanzar las metas establecidas. ✅ Identificar y analizar nuevas oportunidades de negocio, potenciando la captación de nuevos clientes y mercados. ✅ Gestionar y desarrollar relaciones sólidas con clientes actuales y potenciales. ✅ Realizar seguimiento y análisis de los indicadores clave de desempeño (KPI) del equipo de ventas. ✅ Elaborar y presentar informes periódicos sobre el rendimiento comercial y el cumplimiento de objetivos al Director Comercial. ✅ Colaborar con otros departamentos (marketing, operaciones, logística) para garantizar la satisfacción del cliente y la eficiencia en la gestión comercial. ✅ Participar en negociaciones relevantes y cerrar acuerdos estratégicos. ✅ Supervisar la formación y el desarrollo profesional del equipo de ventas. ✅ Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y la competencia para proponer acciones de mejora y adaptación. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en puestos de responsabilidad comercial, preferentemente en el sector de maquinaria y materiales de embalaje o afines., • Alta capacidad de liderazgo, comunicación efectiva y habilidades de negociación., • Orientación a resultados, compromiso y profesionalismo., • Incorporación a una empresa sólida y con proyección de futuro., • Contrato indefinido y remuneración competitiva acorde a la experiencia y perfil profesional., • Formación continua y oportunidades de crecimiento dentro de la organización.

Si eres una persona cercana, proactiva y te motiva trabajar en la gestión de Recursos Humanos en un entorno Retail, esta posición es para ti. En TRAMAS, empresa líder en distribución y venta de artículos de textil hogar, con más de 200 tiendas físicas en España, Portugal e Italia, estamos creciendo y contratando. Hemos facturado 100 millones de euros en el último ejercicio, firmando un crecimiento interanual del 25%. Con más de 30 años de experiencia y una plantilla de más de 1.000 personas, buscamos reforzar nuestro equipo de Recursos Humanos. Descripción del puesto: Como Técnico/a de Nóminas, serás responsable de asegurar todos los procesos laborales y de gestión de personal. Este rol es clave para garantizar la confianza y estabilidad dentro del equipo TRAMAS, y requiere precisión, confidencialidad y orientación a procesos. Buscamos una persona con experiencia, autonomía y actitud resolutiva, que pueda adaptarse a un entorno dinámico y en constante evolución. Este puesto es ideal para alguien con al menos 5 años de experiencia en gestión de nóminas, acostumbrado a trabajar en entornos multidisciplinares, en constante evolución y con una fuerte orientación al detalle. Funciones principales: Gestión de nóminas: • Cálculo y elaboración de nóminas mensuales., • Revisión de incidencias (horas extra, bajas, permisos, vacaciones, etc.)., • Gestión de altas y bajas en la Seguridad Social., • Tramitación de partes de baja por enfermedad o accidentes laborales., • Elaboración de informes relacionados con la plantilla (ausencias, rotaciones, costes laborales)., • Tramitación de seguros sociales., • Soporte en auditorías internas y externas relacionadas con la gestión de personal., • Resolución de consultas sobre nóminas, contratos, y derechos laborales., • Apoyo en la gestión de beneficios sociales. Requisitos: • Formación: Grado en Administración y Finanzas, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o similar., • Al menos 5 años de experiencia en gestión de nóminas y administración de personal. Conocimientos técnicos: • Conocimientos de programas de nóminas (como SAGE, A3Nom, Meta4, o similares)., • Experiencia con trámites ante la Seguridad Social y manejo de plataformas online (Sistema RED, Contrat@, DELT@)., • Conocimiento de la legislación laboral vigente y convenios colectivos., • Se valorará positivamente experiencia con People 3.0 (SAP) Ofrecemos: • Horario de lunes a jueves de 7:00 a 15:15 horas y viernes de 7:00 a 14:00 horas en nuestras oficinas centrales en Dos Hermanas (Sevilla)., • Desayuno gratuito en nuestra cafetería exclusiva para empleados, con coffee corners de café Nespresso ilimitado., • Rutas de coche compartido con gasto de gasolina cubierto si vienen más de tres compañeros/as. Parking privado y cargadores para vehículos eléctricos., • 20% de descuento para empleados en nuestras tiendas y tienda online., • Buen ambiente laboral. Nos encanta celebrar los logros y trabajar en equipo., • Formación continua y oportunidades de desarrollo., • Proyecto a largo plazo en plena fase de expansión, con inversión en nuevas tecnologías, análisis de datos e inteligencia artificial. Contrato indefinido. Únete a TRAMAS, ¡no lo dudes!

Buscamos a una persona para desarrollar las funciones de Sales Specialist Biologics para el área geográficas de Andalucía Occidental, con base en Sevilla preferiblemente. Las principales funciones, entre otras, serán: Seguimiento y análisis de clientes Colaborar en la preparación de la documentación para la presentación de concursos Apoyo a la red de ventas externa Identificación y desarrollo del mercado potencial, así como posibles nuevos clientes Representación de la empresa en las ferias Asegurar el logro de los objetivos de ventas y estrategias de marketing Análisis de clientes continuo (ventas, productos, etc.) a través del sistema CRM Negociar con los hospitales / clínicas, grupos de hospitales y grupos de compra dentro del presupuesto definido Se requiere: Preferiblemente formación o estudio en el área sanitaria (por ejemplo, graduado en enfermería, auxiliar de enfermería) Se valorará experiencia en área quirúrgica Capacidad para gestionar las relaciones en todos los niveles del personal del quirófano Deseable dominio de Excel, PowerPoint y conocimientos prácticos a nivel de usuario de otras aplicaciones como Outlook, ERP Capacidad para priorizar la carga de trabajo Alto nivel de competencia en la anatomía humana y capacidad para aprender continuamente con precisión Gran capacidad de trabajo en equipo en un entorno acelerado Se ofrece: Incorporación a una gran empresa con un proyecto estable y compromiso con la igualdad de oportunidades. Posibilidad de crecimiento dentro de la misma empresa Un atractivo plan de desarrollo profesional y un paquete de compensación + beneficios interesantes Por favor, enviar un CV actualizado. Para más información sobre la privacidad en el proceso de contratación, consulte nuestro Aviso de Privacidad para Solicitantes de Empleo aquí.

Perfil profesional Buscamos una persona para formar parte de nuestro departamento comercial de fruta encargándose principalmente de las relaciones comerciales de venta en el extranjero con el objetivo de mantener, afianzar y expandir la red de clientes. Funciones del día a día Búsqueda y consoli

Sobre CoverManager... Somos una startup tecnológica con presencia nacional e internacional líder en software de gestión de reservas. Nuestra misión consiste en ofrecer a los restaurantes soluciones de tecnología y hospitality que les ayuden a crecer y estar más cerca de sus clientes. Además, nos mueve mejorar la vida de las personas que trabajan en la industria de la Hospitality ayudándoles a ofrecer experiencias únicas a sus clientes. Como referentes en el sector, nuestro SaaS es usado por clientes repartidos por todo el mundo. Algunos de ellos son grandes nombres de la restauración como Amazónico, Arzabal, El Campero, Aponiente, Diverxo, El Celler de Can Roca, Grupo Dani García, Ovejas Negras, Pachá, Goiko, Mirazur, etc. Para hacer realidad nuestra misión necesitamos un equipo que comparta los valores y principios de COVER ya que impregnan todo lo que hacemos y son parte de nuestra cultura (constancia, esfuerzo, honestidad, pasión por lo que hacemos, innovación continua poniendo al cliente en el centro, etc.). Oportunidad de empleo... Para ayudarnos a seguir creciendo, actualmente estamos buscando un/a Inside Sales Consultant (Comercial Software-Ventas) con al menos uno o dos años de experiencia que se centre en la creación de nuevas cuentas en el mercado de México desde nuestras oficinas en Sevilla de manera híbrida (Martes y Jueves teletrabajo desde casa). Buscamos a una persona organizada, que disfrute con el trabajo comercial y que le motive desarrollarse y crecer profesionalmente dentro del sector. Buscamos una persona con experiencia en... • Ventas telefónicas y demos a través de vídeollamada., • Desarrollo de negocio., • Elaborar propuestas comerciales., • Realizar demos de software., • Establecer relaciones de confianza con clientes y partners., • Realizar detección de tendencias y necesidades en el sector de la restauración., • Gestionar un CRM Salesforce o similares., • El mercado mexicano o LATAM, concretamente en la hostelería y restauración., • Producto SaaS., • Sector de la restauración., • Contrato laboral indefinido desde el primer día., • Salario fijo + comisiones ilimitadas por ventas + nocturnidad, • Pack de Bienvenida., • 23 días laborables de vacaciones., • Martes y Jueves teletrabajo desde casa., • Teletrabajo TODO agosto., • Horario de Lunes a Jueves de 16:30 a 02:00 am con 1 hora de descanso y los viernes de 12h a 19h., • Seguro colectivo de salud con Asisa. Tenemos un acuerdo con la compañía, dónde pagarás menos por tu seguro de salud en caso de querer contratarlo., • Retribución flexible a través de Cobee, programa de retribución flexible, para hacer uso en restauración, transporte público, formación y ticket guardería., • Presupuesto para formación y actividades de team building., • Carrera profesional y salario acorde con tu potencial y revisable en función de tu desempeño., • CoverDay. Un día muy chulo de convivencia con TODO el equipo., • Entorno profesional muy dinámico, estimulante y multicultural: Nuestro equipo está compuesto por más de 10 nacionalidades. #diversoseinclusivos La innovación se acelera cuando cuentas con equipos diversos y bien balanceados. En CoverManager promovemos la inclusión de todas las personas sin distinción de cultura, edad, género, orientación e identidad sexual o cualquier otra condición.

Comercial UL/RX. Zona Occidente Sur Es la persona responsable de realizar todas aquellas relaciones externas de la Compañía cuya finalidad sea la consecución de un Pedido y su llevada a término. Coordinará con todos los departamentos, internos y externos a la Compañía, para lograr la satisfacción del Cliente y el cumplimiento de todos los compromisos adquiridos. Responsabilidades y tareas Aplicar la política Comercial de la Compañía. Ampliar y mantener su cartera de Clientes. Coordinar las relaciones de la Empresa con la cartera de clientes asignada. Confeccionar las Ofertas standard, presentarlas a los Clientes y asegurar el perfecto entendimiento de las mismas y su plena adecuación a las necesidades del Cliente, reflejando todas sus actividades en el CRM de la compañía. Coordinar las relaciones entre la Empresa y el Cliente para la consecución y cumplimiento de los compromisos adquiridos con el Cliente. Conseguir del Cliente el cumplimiento de todos sus compromisos con la Compañía. Mantenerse perfectamente informado de todos los productos de la Compañía. Mantenerse perfectamente informado de las necesidades de sus Clientes Informar a su División de todos los datos referentes al mercado de los que pueda tener conocimiento. Informar a la Empresa del resultado de todas las operaciones y de todos sus contactos con los Clientes, registrándolos en el CRM de la compañía. Cualificaciones requeridas Nivel de formación suficiente para adquirir conocimientos de la línea de productos de la Empresa, así como de todos los aspectos relacionados con todo el proceso de venta. Experiencia en ventas. Conocimientos de inglés suficientes para desarrollar su trabajo. Prueba de inglés efectuada por el responsable inmediato o título de la escuela oficial de idiomas. Aspectos personales Gran capacidad de comunicación y docente. Conocimientos técnicos y clínicos en Ultrasonidos y Rayos X convencional. Alto grado de motivación. Capacidad de relaciones Humanas ¿Interesado? CANON MEDICAL SYSTEMS en una empresa con más de 1.000 empleados, comprometida con su personal, con la sociedad y el medio ambiente. Buscamos personal cualificado y motivado que nos ayude a conseguir nuestras metas. Su solicitud es bienvenida. E-mail: Data Controller: CANON MEDICAL SYSTEMS S.A., NIF A28206712, dirección Camino de la Zarzuela, 19, 3º B CP. 28023 – Madrid y email: . Purposes: Your personal data will be processed to manage during the recruitment processes of the company. Legitimation: The legal basis is the execution of pre-contractual measures and/or the consent given when you send us your application and/or submit your CV. Conservation: Job applications will be kept for the duration of the recruitment processes. In the event that you are rejected throughout the recruitment process, your data will be kept for a period of two years. Recipients and international data transfers: Our company is part of the CANON MEDICAL SYSTEMS Group. In case there is an offer in other companies that may fit your profile, we will contact you to send your CV to those companies. it is possible that the Group's parent company located in Japan may have access to personal data for internal administrative purposes. Data subjects Rights: You can exercise your rights of access, rectification, deletion, portability and limitation or opposition by writing to . You will also have the right to withdraw your consent and to lodge a complaint with the competent Supervisory Authority.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste buscamos incorporar un/a Técnico/a de Ecoparques en Jijona (Alicante) , cuya misión principal será gestionar el contrato dentro de su ámbito de gestión, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con sus clientes, para garantizar tanto el cumplimiento de los requerimientos técnicos y administrativos como la máxima satisfacción del cliente y facilitar el logro de los objetivos de la compañía en materia de crecimiento y/o rentabilidad. Sus principales funciones serán las siguientes: Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras. Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior. Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión. Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y Energía. Colaborar en auditorías. Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución. Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo. Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores, asistiendo a los Comités de Empresa y colaborando con el área de Relaciones Laborales. Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer. Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas. Otros: elaborar informes internos o externos sobre la evolución del servicio, asistir a jornadas o eventos internos de formación, información o sensibilización, realizar desplazamientos entre diferentes contratos, etc. Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumplimiento. ¿Qué buscamos? Formación: Grado en Ingeniería o similar. Formación complementaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos Laborales. Conocimientos de medioambiente y gestión de residuos. Herramientas ofimáticas: Nivel avanzado de Paquete Office. Experiencia: Mínimo dos años gestionando equipos y contratos de servicios medioambientales dentro del negocio de tratamiento. Habilidades: Alcanzar el máximo desempeño, comunicación, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones y desarrollar las personas. ¿Qué te ofrecemos? Remuneración competitiva Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.) Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈ Acceso al programa Cuidate+ Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️ Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector ♀️ Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Conoces Culligan Water Spain? Somos una empresa multinacional que forma parte del Grupo Culligan, con central mundial americana, tenemos presencia en más de 90 países y más de tres millones de clientes por todo el mundo. Actualmente somos el proveedor líder en soluciones de agua sostenible a escala mundial. Entra en nuestra Web para ver más información. ¿Cuál es nuestra actividad? Estamos enfocados en el comercio y distribución de soluciones de consumo de agua para empresas y hogares: Filtración/Osmosis y fuentes refrigeradas de agua mineral de calidad. ¿Qué buscamos? Queremos ampliar nuestro equipo de Compras, por ello, si tienes formación universitaria, experiencia en Procurement/Supply Chain y un buen nivel de inglés… únete al Grupo Culligan y da el siguiente paso en tu carrera profesional. ¡Queremos conocerte! ¿Cuáles serían tus funciones principales?: • Apoyo en las relaciones y gestiones generales con proveedores., • Supervisar el cumplimiento de contratos y acuerdos con proveedores., • Gestión y control de inventarios., • Colaborar con otros departamentos para asegurar el flujo eficiente de materiales/productos., • Analizar y elaborar informes de datos de compras., • Resolución de incidencias relacionadas con compras. ¿Cuáles serían los requisitos principales?: • Titulación universitaria en ADE, Comercio, Logística o similares., • Mínimo 1 año de experiencia en un departamento de compras., • Manejo de herramientas informáticas y software de gestión de compras., • Inglés fluido (mínimo nivel B2)., • Habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con alto volumen de trabajo. ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad laboral con contrato indefinido desde el primer día., • Jornada completa a 40 horas/semana (turno partido excepto viernes), • Formación inicial especializada en el sector, • Puesto con desarrollo profesional para que evoluciones en tu carrera., • Ambiente de trabajo colaborativo, cercano y motivador., • Descuento en seguro médico colectivo., • Acceso exclusivo al Club Benefit de Culligan, con ventajas y promociones especiales. Creemos en el crecimiento conjunto ofreciendo un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades y avanzar en tu carrera. Si estás list@ para un nuevo desafío y quieres formar parte de una empresa innovadora y sostenible, ¡únete a nuestro equipo!

¿Conoces Culligan Water Spain? Somos una empresa multinacional que forma parte del Grupo Culligan, con central mundial americana, tenemos presencia en más de 90 países y más de tres millones de clientes por todo el mundo. Actualmente somos el proveedor líder en soluciones de agua sostenible a escala mundial. Entra en nuestra Web para ver más información. ¿Cuál es nuestra actividad? Culligan es líder global en soluciones de tratamiento de agua, ofreciendo productos innovadores y servicios personalizados para mejorar la calidad del agua para consumidores y empresas. Estamos comprometidos con la promoción de una mejor salud, bienestar y sostenibilidad a través de nuestras soluciones. ¿Qué buscamos? Reportando al Director de Marketing Ibérico, estamos buscando un/a Especialista de Comunicación Corporativa para diseñar, coordinar y ejecutar la estrategia de comunicación interna y externa de la organización, asegurando la coherencia del mensaje, fortaleciendo la imagen corporativa y fomentando el compromiso de los públicos clave. Funciones principales: Comunicación externa: • Definir y ejecutar el plan de comunicación corporativa., • Gestionar y coordinar las relaciones institucionales y las acciones de relaciones públicas., • Coordinación de acciones de voluntariado del personal, • Llevar a cabo patrocinios estratégicos de diversa índole., • Diseñar y ejecutar acciones vinculadas a sostenibilidad y responsabilidad social. Comunicación interna: • Diseñar estrategias para mejorar el flujo de información entre áreas., • Impulsar iniciativas que refuercen la cultura organizacional., • Crear contenidos para plataforma comunicación y otros canales internos. Soporte al Equipo de Gestión: • Elaborar reportes relacionados con comunicación corporativa incluso iniciativas de ESG Perfil requerido: • Formación en Comunicación, Periodismo o similar., • Experiencia previa de 2 años en puestos de funciones similares., • Habilidades de redacción, creatividad, pensamiento estratégico y gestión de proyectos., • Conocimiento de herramientas digitales y métricas de comunicación., • Máster en Comunicación Corporativa o contenido relacionado., • Haber realizado Reportes de sostenibilidad., • Experiencia con herramientas basadas en Inteligencia Artificial. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa multinacional en pleno crecimiento., • Estabilidad con contrato indefinido a jornada completa., • Formación inicial en el sector y en nuestra dinámica laboral., • Magnifico equipo de marketing a nivel ibérico😁, • Descuento en seguro de salud colectivo., • Acceso a beneficios exclusivos a través de Culligan Club Benefits. Fomentamos el crecimiento profesional ofreciendo un entorno donde podrás desarrollar tus habilidades y avanzar en tu carrera. Creemos en el Talento sin etiquetas, comprometiéndonos con la Igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Si estás list@ para un nuevo desafío y quieres formar parte de una empresa innovadora y sostenible, ¡únete a nuestro equipo!

¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando a una persona con ganas de aprender, proactiva y con interés tanto en la parte de selección de personal como en la gestión administrativa del área de RRHH. ✅ ¿Qué harás durante las prácticas? Participarás activamente en tareas como: • Publicación de ofertas y criba curricular., • Apoyo en entrevistas telefónicas y presenciales., • Gestión documental de nuevas incorporaciones., • Control y archivo de documentación laboral., • Apoyo en tareas administrativas del área de personal. 🎓 Requisitos: • Estar cursando Relaciones Laborales y Recursos Humanos o titulaciones afines., • Disponibilidad para realizar prácticas presenciales en Sevilla en horario de mañana., • Ganas de aprender y crecer en el área de RRHH.

Desde Morgan Philips, estamos buscando un Junior Contract Manager para una compañía global con fuerte presencia en el desarrollo de infraestructuras sostenibles y energías renovables. para incorporar en sus oficinas de Sevilla o Madrid. Responsabilidades principales: • Gestión de contratos EPC (Engineering, Procurement and Construction), asegurando el cumplimiento de las obligaciones contractuales durante la ejecución de los proyectos., • Coordinación con los equipos de obra, ingeniería, compras y legal para garantizar el respeto de los términos contractuales., • Participación en la redacción, revisión y negociación de contratos con proveedores, subcontratistas y clientes., • Identificación de riesgos contractuales y propuesta de medidas de mitigación., • Seguimiento de hitos, entregables, penalizaciones y garantías., • Gestión de reclamaciones contractuales y resolución de conflictos., • Interfaz con departamentos clave como jurídico, seguros, estudios y dirección de proyecto., • Aseguramiento del cumplimiento normativo y mantenimiento de la documentación contractual actualizada. Perfil buscado: Buscamos un profesional con experiencia consolidada de 2 a 3 años en la gestión de contratos EPC, preferentemente en proyectos de energías renovables. Se valorará especialmente: • Capacidad de negociación y análisis de riesgos., • Experiencia mínima de 2 años en coordinación con equipos multidisciplinares., • Conocimiento de normativa aplicable y gestión documental., • Habilidades para gestionar relaciones con múltiples actores en proyectos complejos.

Desde Fervimax buscamos un perfil con experiencia como Configuration / Incident Manager de CMDB para un proyecto con uno de nuestros clientes ubicado en Barcelona. ¿Cuál es la CLAVE de este puesto? Requisitos... Buscamos una persona familiarizada con estos tres roles y necesita: • Conocimiento técnico y de negocio., • Habilidades de coordinación y liderazgo., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Familiaridad con herramientas ITSM como ServiceNow, BMC Remedy, Jira Service Management, entre otras. ¿Cómo sería tu DÍA A DÍA? Responsabilidades... Responsabilidades: • Mantener la integridad, exactitud y consistencia de la CMDB., • Asegurarse de que todos los Configuration Items (CIs) estén correctamente registrados y actualizados., • Coordinar con otros procesos (como incidentes o cambios) para que las relaciones entre los elementos de configuración reflejen la realidad. Gestión del ciclo de vida de los incidentes, con el objetivo de restaurar el servicio normal lo más rápido posible y minimizar el impacto en el negocio. En la parte de Change Manager... Enfocado en la gestión de los cambios en la infraestructura de TI, asegurando que se realicen de forma controlada y con el menor riesgo posible. ¿Qué te podemos OFRECER? • Contrato: Indefinido, • Duración Proyecto: Estable, • Modalidad de trabajo: Híbrido (3 días casa / 2 oficina) (Sede de proyecto: Barcelona), • Horario de oficina flexible, • Salario: 40-50K €. ¿Te interesa? No dudes en solicitar con tu CV actualizado

Buscamos COMERCIAL GRANDES CUENTAS – Servicios RRHH ¿Tienes experiencia comercial en captación y gestión de Grandes Cuentas? ¿Conoces los servicios de RRHH (ETT, outsourcing, selección, formación...) y sabes cómo aportar valor a las empresas? Estamos buscando un/a profesional con experiencia para: • Captar y desarrollar grandes cuentas dentro del sector agroalimentario., • Detectar necesidades y ofrecer soluciones personalizadas en el ámbito de los RRHH., • Mantener relaciones sólidas y de largo plazo con los clientes., • Coordinar internamente los servicios para garantizar la excelencia en la entrega. Requisitos: • Experiencia en ventas B2B en Grandes Corporaciones., • Preparación de propuestas de colaboración con visión global., • Conocimiento del sector de recursos humanos y sus diferentes servicios., • Capacidad de negociación, orientación a resultados y visión estratégica., • Autonomía, proactividad y ganas de crecer., • Ubicación; Sevilla Ofrecemos: • Proyecto estable dentro de un grupo consolidado., • Desarrollo profesional real., • Atractivo paquete retributivo: fijo + variable competitivo., • Vehículo de empresa, herramientas y soporte de equipo. Si te interesa, aplica directamente

En Montrel buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Selección de personal para unirse a nuestro equipo de People. Si te apasiona el mundo de las personas, el desarrollo del talento y quieres ver de cerca cómo funciona un departamento de Reclutamiento y Selección en una empresa con proyectos retadores… ¡te estamos esperando! 🔍 Tu foco principal será el área de Reclutamiento y Selección, participando activamente en procesos reales desde el primer día: 🟢 Reclutamiento • Publicación de ofertas en portales y redes sociales, • Criba curricular y gestión de candidaturas, • Participación en entrevistas y seguimiento de candidatos, • Contacto directo con responsables de área para definir perfiles, • Apoyo en iniciativas de employer branding Además, colaborarás puntualmente en otras áreas de People para tener una visión completa del departamento: 🟢 Formación • Apoyo en el proceso de onboarding y formación inicial, • Gestión administrativa básica (plataformas, inscripciones, FUNDAE) 🟢 Relaciones Laborales • Soporte documental (altas, contratos, archivo de personal etc) ¿Qué valoramos de ti? ✔️Deberás aportar entre 2 y 5 años de experiencia como Técnico/a de Reclutamiento y Selección en entornos multidisciplinares. ✔️Se valorará experiencia en selección de perfiles de Ingeniería. ✔️ Conocimientos en: • Microsoft Office ¿Qué ofrecemos? 🌍 Buen ambiente laboral, cercano y colaborativo, en un entorno exigente que te permitirá desarrollarte profesionalmente y crecer. 📅Proyecto estable. Oficinas en Dos Hermanas, Sevilla. 1 día de teletrabajo. 💼Salario acorde a tu perfil y experiencia. ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! MONTREL se encuentra comprometida en el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, y que eviten cualquier tipo de discriminación, directa o indirecta, por razón de sexo, de conformidad con lo dispuesto en la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre mujeres.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Software estamos buscando un Account Executive especializado en ventas en nuestra delegación de Picanya, ubicada en Valencia. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Análisis y entendimiento de necesidades y problemáticas logísticas de clientes., • Diseño de soluciones logísticas basadas en Industria 4.0 para optimizar la Supply Chain de clientes a través de la digitalización y/o automatización de sus operativas., • Venta consultiva de un WMS líder en el mercado., • Gestión y liderazgo de oportunidades comerciales a nivel nacional e internacional, desde el primer contacto hasta la negociación y cierre de acuerdos. Responsable de la ejecución estratégica del Go-To-Market., • Preparación y defensa de presentaciones comerciales y demostraciones del producto a clientes., • Gestión de equipos comerciales a nivel internacional., • Fomento de contactos y relaciones con clientes actuales y futuros., • Desarrollo de nuevos negocios., • Gestión y captación de Strategic Accounts y Partnserhips., • Participación en ferias y eventos comerciales., • Trabajo en equipo con otros departamentos., • Plan de carrera con evolución y crecimiento constante a nivel nacional e internacional. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Formación Universitaria en Ingeniería o equivalente. Preferiblemente Ingeniería Industrial o de Tecnologías Industriales., • Valorable experiencia previa en venta consultiva, desarrollo de negocio y/o posiciones de logística, Supply Chain u Operaciones., • Carnet de conducir., • Inglés alto hablado y escrito. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Acerca de la Entidad: La Asociación In Género busca incorporar a su equipo un/a Mediador/a Intercultural a jornada completa en Sevilla. El objetivo principal del puesto es establecer contacto con personas que ejercen prostitución y/o son víctimas de trata con fines de explotación sexual, proporcionando atención directa, orientación y acompañamiento, así como facilitando su acceso a recursos y servicios esenciales. Responsabilidades: • Acudir a los lugares de ejercicio para establecer contacto directo con las personas destinatarias., • Repartir material preventivo (sanitario, informativo, etc.) para reducir riesgos y mejorar su bienestar., • Realizar acompañamientos sociales y sanitarios para facilitar el acceso a servicios esenciales., • Orientar y asesorar en temas de interés para las personas usuarias., • Poner en contacto a las personas con recursos especializados en áreas como salud, jurídica, social y educativa., • Diseñar y llevar a cabo talleres enfocados en prevención, empoderamiento y desarrollo personal., • Colaborar con otros profesionales del equipo (trabajo social, psicología, abogacía) para garantizar una intervención integral., • Realizar informes y evaluaciones periódicas de las intervenciones realizadas. Requisitos: • Formación Académica: Formación específica en mediación intercultural, integración social, educación social, trabajo social o áreas afines., • Experiencia Profesional Deseable: Experiencia mínima de 2 años trabajando con colectivos vulnerables, especialmente con personas migrantes, refugiadas o en situación de prostitución y trata., • Conocimientos Complementarios: Sólidos conocimientos en derechos humanos, perspectiva de género y diversidad cultural., • Formación en salud sexual y reproductiva, prevención de ITS, y reducción de riesgos., • Habilidades en la planificación y desarrollo de talleres o actividades grupales., • Competencias lingüísticas en otros idiomas (valorable inglés, francés o árabe). Competencias Personales: • Capacidad de crear relaciones de confianza y comunicación efectiva., • Habilidades de mediación y resolución de conflictos., • Empatía, proactividad y capacidad de trabajar en equipo., • Adaptabilidad a contextos diversos y dinámicos. Requisitos Adicionales (IMPRESCINDIBLES): • Carné de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos., • Incorporación inmediata. Condiciones Laborales: • Ubicación: Sevilla, • Modalidad: Presencial, requiere 2 noches de pernocta fuera de domicilio a la semana., • Jornada: Completa (36 horas y 15 minutos), • Remuneración: Según Convenio de Acción e Intervención Social Nacional (20.188,84€/brutos anuales), • SE REQUIERE: INCORPORACIÓN INMEDIATA., • IMPRESCINDIBLE : CARNET DE CONDUCIR

Buscamos un ingeniero/a con experiencia en gestión de proyectos que quiera incorporarse a nuestro equipo de consultores/as. ¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Farmacéutico, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cuál será tu día día? • Planificar el proyecto involucrando a todos los departamentos afectados (compras, ingeniería, etc...)., • Controlar presupuestos y costes., • Estudiar y gestionar posibles riesgos., • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Elaboración de informes detallados de avance tanto a nivel proyecto como a nivel portfolio, con manejo de varios KPI, • Proporcionar soporte de gestión de proyectos a los distintos departamentos implicados a todos los niveles de gobierno., • Coordinar los diferentes departamentos involucrados en el proyecto. ¿Quién eres? • Estas graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes una experiencia profesional de mínimo 1 año en gestión de proyectos en sector aeronáutico., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Manejo de alguna herramientas como: SAP, Excel, Planisware, UP, Power Bi., • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia, nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work, estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube operando a nivel nacional e internacional, abarcando áreas como Infraestructura, Ciberseguridad, Inteligencia Artificial y Desarrollos en .NET y Low Code. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones punteras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿QUÉ BUSCAMOS? Una persona apasionada por el mundo de los recursos humanos para realizar su periodo de prácticas curriculares en nuestro equipo de Talento. FUNCIONES: • Administración: Participar en la gestión de nóminas, control de vacaciones, horarios y fichajes. Así como en el control documental correspondiente 📊💻, • Selección: Participar en el desarrollo de procesos de selección (desde estrategias de atracción de talento, pasado por la criba, entrevistas y posterior onboarding) 💙😊, • Formación y Desarrollo: Colaborar en el seguimiento de los planes de carrera y en la detección de necesidades formativas. Evaluación del desempeño. Clima y satisfacción laboral 🙌🤩, • Comunicación interna y RSC: Ayudar en las estrategias de comunicación interna y proyectos de RSC 🔊✨ REQUISITOS MÍNIMOS • Posibilidad de poder cerrar un convenio de prácticas curriculares con tu centro universitario., • Grado Universitario en Relaciones Laborales / Derecho / Psicología /Máster en Desarrollo o Dirección de Recursos Humanos., • Conocimiento Office (Word, Excel, etc.)., • Inglés nivel intermedio, • Proactividad y creatividad., • Trabajo en equipo., • Actitud positiva, • Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, descubre lo que te podemos brindar: • Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti., • Posibilidad de seguir creciendo con nosotros una vez terminado tu periodo de prácticas., • Modelo de prácticas híbrido., • Formar parte de una empresa Great Place to Work (en el puesto nº1 en Canarias)., • Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

En Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, energía, telefonía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas. Nuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. Combinamos el trabajo de un entorno ágil y dinámico buscando la constante innovación como en un startup, con el know-how y la tecnología de una empresa consolidada. Y compartimos la pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. Somos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. Sobre el departamento de Personas&Cultura En Rastreator, la satisfacción, la motivación y, por supuesto, la felicidad de los/as empleados/as, son unas de nuestras principales prioridades. Para ello, desde el Departamento de Personas&Cultura nos enfocamos en cuidar a las personas para que cada trabajador/a se sienta considerado una parte fundamental de la compañía. Estamos buscando un/a People Lead para nuestra oficina de Sevilla, que lidere y gestione de forma autónoma todos los procesos laborales locales y actúe como embajador/a de Recursos Humanos en Sevilla. Formará parte del equipo de People, reportando directamente al Chief People Officer, y desempeñando un rol clave y polivalente, con una visión 360º del área. Si buscas una empresa en la que crecer, en un negocio en constante crecimiento y evolución, donde el trabajo en equipo, el optimismo y la eficiencia son algunas de sus máximas, y tienes una auténtica pasión por gestión de personas ¡Queremos conocerte! Cuáles serán tus funciones y responsabilidades: • Gestión integral del área laboral: altas, bajas, contratos, nóminas, seguros sociales, ITs, etc., • Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente y del convenio aplicable., • Interlocución con asesores, organismos oficiales y gestores externos., • Soporte en procesos de selección y reclutamiento local., • Apoyo en gestiones internas de oficina y coordinación con el equipo central de HR., • Participación activa en acciones de cultura organizativa, clima laboral y comunicación interna., • Ser un/a referente para los empleados de la oficina, actuando como embajador/a de Recursos Humanos. ¿Qué necesitas para tener éxito en el puesto? • Experiencia mínima de 5 años en funciones laborales dentro de departamentos de RRHH., • Indispensable Grado en Derecho o Relaciones Laborales., • Valorable máster o especialización en Derecho Laboral, Compensación y Beneficios, o similar., • Conocimiento sólido de la legislación laboral española., • Valorable conocimiento del Convenio de Contact Center., • Nivel alto de Excel., • Buen nivel de inglés (mínimo B2)., • Capacidad de autogestión, proactividad y orientación a las personas. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato Indefinido a tiempo completo., • Salario Fijo + Bonus anual., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas., • Paquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería)., • Plan de Bienestar (App de contenido saludable, plataformas de descuentos y más...)., • Oportunidad de desarrollo profesional y aprendizaje continuo., • Actividades disruptivas periódicas, Team Buildings y fiesta en Navidad., • Rol con alto nivel de autonomía y visibilidad dentro del equipo de People., • Incorporación a un proyecto consolidado y con ambiente colaborativo y dinámico., • Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando., • Oficinas céntricas, modernas y bien conectadas.

¿Quieres tener la oportunidad de trabajar en la empresa más rompedora del sector Hipotech? TRIOTECA es la empresa líder de la industria hipotecaria tecnológica dedicada a mejorar todo el proceso hipotecario de principio a fin. Con una estrategia de crecimiento agresiva para este año, abrimos vacantes para el equipo tecnológico de IT que nos ayuden a gestionar el viaje hipotecario sacando del mercado a los clientes y fidelizándolos hasta tal punto de no dejarles ninguna duda de que TRIOTECA es la mejor y única solución para ellos. ¡Buscamos un@ Desarrollador/a fullstack - CRM! - responsable de desarrollar e implementar soluciones CRM que impulsen nuestros procesos, mejorando la eficiencia y la experiencia de nuestro usuario interno. En TRIOTECA, estamos comprometidos con la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas que simplifiquen la experiencia hipotecaria de nuestros usuarios. Creemos que un CRM robusto y eficiente puede transformar la manera en que gestionamos nuestras relaciones con los clientes y optimizamos nuestras operaciones internas. Responsabilidades: • Desarrollar y mantener soluciones CRM a medida que aborden los diversos requerimientos que tengamos en TRIOTECA., • Implementar funcionalidades que soporten la gestión de relaciones con clientes y procesos internos., • Desarrollar APIs y servicios backend que soporten la integración con el CRM., • Optimizar el sistema CRM existente y asegurar su escalabilidad y eficiencia., • Colaborar con los equipos del Centro Hipotecario para entender necesidades y definir requisitos técnicos., • Participación activa en el equipo de Producto y Tecnología, involucrándote en las decisiones clave que dan forma a nuestro producto., • Investigación y definición de las características del producto, evaluando su viabilidad técnica. Esto incluye considerar aspectos críticos como el testing, performance y la calidad del código., • Investigar y aplicar nuevas técnicas para mantener la ventaja competitiva de TRIOTECA, • Documentar procesos y desarrollos para garantizar la transferencia de conocimiento dentro del equipo. Requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de software, preferentemente en desarrollo de CRM., • Mínimo 3 años de experiencia en PHP y Laravel Nova., • Ideal haber automatizado procesos en CRM, • Valorable experiencia con Vue.js., • Sólida comprensión de algoritmos y estructuras de datos., • Conocimientos en bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL, etc.)., • Experiencia con desarrollo y consumo de APIs RESTful., • Familiaridad con herramientas de control de versiones, preferentemente Git., • Familiaridad con entornos de desarrollo ágil., • Habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. ¿Qué ofrecemos y cuáles son los beneficios? • Formato 100% en remoto (deseable 2 visitas puntuales a la oficina al mes), • Contrato indefinido y SBA en base al perfil., • Horario de lunes a viernes, de 8:00h a 15:00h., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo en un entorno joven, dinámico e innovador., • Posibilidad de desarrollar el espíritu emprendedor, promoviendo la creatividad, la iniciativa y el intercambio de ideas.

En Flax & Kale estamos buscando un/a HR Business Partner que coordine nuestra planta de producción ubicada en Bell-lloc d’Urgell. ¿Estás listo/a para esta nueva oportunidad? Como HR Business Partner, trabajarás estrechamente con la dirección y los equipos de Operaciones (planificación, producción, logística, calidad, ingeniería y mantenimiento); el equipo de RRHH formado por HR Business Partners, equipo de Talento y de Administración; y reportarás directamente a la directora de RRHH. La persona ideal es aquella que aporte ideas y soluciones creativas, muestre entusiasmo, contribuya tanto de manera ejecutiva como estratégica y que se adapte a nuestros valores y cultura de empresa. Sobre Flax & Kale Nuestra misión es contribuir a un mundo donde predominen los valores de respeto a la salud, al medioambiente y a las personas. Intentamos hacer de este mundo un lugar mejor a través de la alimentación saludable. Elaboramos productos sabrosos, saludables y sostenibles que distribuimos a través de nuestros restaurantes, de gran consumo y de nuestro ecommerce. En diciembre de 2019, fuimos la primera cadena de restauración y alimentación en España en recibir la certificación B Corp y, desde entonces, estamos orgullosos de formar parte del movimiento. Por ello, estamos convencidos que las personas son el alma de nuestro proyecto y las encargadas de llevar a cabo nuestra misión: Eat better > Be happier > Live longer. Funciones Como persona clave en la coordinación de las relaciones laborales de la línea de negocio de Operaciones, tus principales funciones serán: • Gestión de equipo: contrataciones, altas y bajas, gestión de vacaciones, absentismo, resolución de incidencias. El equipo se compone de unas 80 personas: entre empleados, personal de ETT y estudiantes., • Adaptación de las políticas y documentación del grupo a las necesidades del negocio de operaciones. Redacción de la normativa y política interna aplicable al negocio., • Revisión de las incidencias de nómina y hojas salariales del negocio., • Gestión de PRL de las dos plantas: gestión de uniformes y EPIs, formación e información, gestión de reconocimientos médicos, y coordinación de la seguridad de la planta., • Seguimiento de incidencias y conflictividad laboral., • Negociación y comunicación con la representación legal de trabajadores., • Selección de personal de los departamentos de operaciones., • Identificación del talento y ejecución de planes de desarrollo de las personas con alto potencial, así como la evaluación del desempeño anual., • Identificación de las necesidades formativas; diseño y ejecución del plan formativo., • KPI´S e informes de reporting a la dirección RRHH y de las plantas de Producción. Requisitos • Formación de grado en relaciones laborales o similar. Postgrado o master en RRHH es un plus., • +5 años de experiencia como HRBP en plantas industriales. Experiencia en industria alimentaria es un plus., • Experiencia en coordinación y negociación con comités de empresa., • Experiencia en ambientes cambiantes y en plena expansión., • Conocimientos avanzados de derecho laboral., • Nivel avanzado del paquete Office., • Buena capacidad de comunicación. Nivel avanzado de inglés es un plus., • Buena capacidad de gestionar el estrés., • Buscamos a una persona proactiva, con iniciativa y orientada a resultados, capaz de adaptarse y liderar el negocio. Qué ofrecemos • Oportunidad de formar parte del grupo Flax & Kale, uno de los grupos más innovadores en alimentación saludable., • Salario competitivo y sistema de remuneración flexible., • Descuentos especiales en nuestros restaurantes y productos.

¿Acabas de finalizar tus estudios universitarios y/o master y quieres formar parte de una empresa innovadora y en crecimiento, líder en consultoría tecnológica? ¡Esta es tu oportunidad! Ayesa NextGEN es un Graduate Program TOP diseñado para identificar y desarrollar a los futuros líderes de nuestra compañía. Durante 18 meses, vivirás una experiencia inmersiva, transformadora y de alto impacto, con una visión 360º del negocio y una participación activa en proyectos estratégicos. Este programa combina rotaciones por áreas clave, formación continua de vanguardia, mentoría personalizada y la oportunidad de contribuir directamente en iniciativas que están construyendo el futuro de Ayesa. Si buscas un entorno retador para potenciar tu carrera y convertirte en un líder con visión global, ¡NextGEN es tu programa! ¿Qué te ofrecemos? Una experiencia única para desarrollar tu potencial y prepararte como uno de los futuros líderes de Ayesa: 🔄 Rotaciones transversales por diferentes áreas Participarás en un recorrido estructurado por diferentes unidades estratégicas, que te proporcionará una visión integral del negocio, acelerará tu curva de aprendizaje y te conectará con el propósito global de Ayesa. 📚 Formación continua en competencias clave Desarrollarás habilidades técnicas, de gestión y soft skills con contenidos alineados a los desafíos del sector y a las competencias del liderazgo del futuro. 👥 Mentoring personalizado en cada etapa Contarás con el acompañamiento de un mentor asignado en cada rotación, quien te brindará orientación, feedback constante y apoyo para potenciar tus fortalezas desde el primer día. 🌍 Participación en proyectos internacionales Formarás parte de equipos multiculturales y entornos globales, contribuyendo en proyectos reales desde el inicio y ganando una perspectiva internacional del negocio. 🤝 Networking con líderes y referentes del sector Tendrás la oportunidad de conectar con profesionales de alto nivel, creando relaciones valiosas que impulsarán tu crecimiento profesional e integración en la cultura Ayesa. 💼 Retribución competitiva y reconocimiento desde el inicio Recibirás un paquete retributivo atractivo y competitivo. 🎯 Un espacio para descubrir tu vocación profesional Identificarás tus intereses, fortalezas y potencial dentro de Ayesa, abriéndote paso hacia una carrera alineada con tus aspiraciones y nuestras oportunidades. ¿A quién buscamos? Buscamos recién graduados/as en Ingeniería + Máster o estudiantes de último curso en titulaciones STEM, con alto potencial, visión global y ganas de asumir grandes desafíos. Making It Happen: The future starts today

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un referente en el desarrollo de soluciones integrales e innovadoras para infraestructuras públicas y privadas en sectores como transporte, salud, industria, facility management o energía. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios con el objetivo de contribuir a la mejora y sostenibilidad de la sociedad. Con un equipo multidisciplinar formado por más de 45.000 profesionales, apostamos por la diversidad e inclusión garantizando la igualdad de oportunidades en todas nuestras iniciativas. Además, fomentamos el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo que contribuye a impulsar el talento. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro! ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Horario de 8:00 a 17.30 L-J y viernes de 8 a 15., • Jornada intensiva de verano, • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector: salario fijo y variable, • Bolsa corporativa (posibilidad de usarla en seguro médico, tarjeta comida, tarjeta transporte...)., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo! Funciones: • Realizar los estudios técnicos para disponer de la información necesaria para redactar la memoria técnica y los informes., • Elaborar estudios técnicos de viabilidad adaptados a la necesidad de los clientes., • Realizar el análisis de costes para elaborar el informe económico para las ofertas o licitaciones., • Buscar y seleccionar ofertas de proveedores durante la elaboración de los presupuestos económicos., • Proponer todo tipo de mejoras e innovaciones., • Colaborar con los distintos departamentos de la empresa: Ingeniería, gestión de proyectos, etc., para obtener la información necesaria para entregar las ofertas dentro del plazo establecido., • Mantener relaciones fluidas con el equipo técnico de los clientes. Requisitos • Formación: Grado en ingeniería mecánica, eléctrica, industrial o similar, • Experiencia: Al menos 3 años de experiencia en un puesto similar., • Conocimiento en proyectos de automatización industrial llave en mano (sectores de automoción, aeronáutica y logística)., • Conocimiento en maquinarias y islas automatizadas (sectores de automoción, aeronáutica y logística)., • Conocimiento en líneas de producción (sectores de automoción, aeronáutica y logística)., • Conocimiento en procesos de producción industrial (sectores de automoción, aeronáutica y logística)., • Idiomas: Ingles (nivel alto), es valorable conocimiento de otros idiomas (Francés, Alemán, Portugués)., • Herramientas: Autocad y Office., • Carné de conducir tipo B y coche propio., • Disponibilidad para desplazar al nivel de la península realizando las visitas técnicas previas a la entrega de las ofertas. Habilidades: • Comunicación efectiva., • Trabajo en equipo., • Adaptanilidad., • Pensamiento técnico resolutivo., • Creatividad y innovación., • Proactividad., • Capacidad de análisis.

📢Buscamos un experto en control de costes de proyectos industriales Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? • Desarrollar y mantener sistemas de control de costes eficaces para proyectos específicos, • Crear una estimación de costes y predecir las posibles desviaciones., • Hacer seguimiento y control del presupuestos y costes., • Identificar oportunidades para optimizar los costes del proyecto, proponiendo y evaluando alternativas, • Proporcionar informes periódicos sobre el estado del proyecto, manejando varios KPIs., • Comunicación con los diferentes interlocutores implicados en el proyecto para evaluar el progreso de los costes., • Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo, y guiándoles a través de tu expertise Tu perfil: • Formación: Grados en Ingenierías, FP o estudios económicos., • Tienes al menos 1 año de experiencia en gestión de costes en proyectos industriales., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1) (francés valorado muy positivamente)., • Habilidades en el uso de herramientas como Excel, Oracle, SAP, o Presto, • Fuertes habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos complejos., • Excelentes habilidades de comunicación, para estar en contacto con diferentes interlocutores y trabajar en equipo. ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes, • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB

En Synergym seguimos en pleno proceso de expansión, con más de 100 clubes abiertos y una clara aspiración de seguir creciendo hasta posicionándonos como los líderes del sector en los entornos en los que operamos. Para hacer frente a este ambicioso proyecto, tenemos como estrategia fortalecer y asegurar nuestra estructura operacional, por ello estamos buscando un/a RESPONSABLE DE EXPANSIÓN en CANARIAS. Nuestros equipos están formados por personas cercanas, comprometidas, empáticas y altamente cualificadas para orientar al cliente en su experiencia en nuestros clubes. Queremos ser la opción preferida por los/as clientes/as para alcanzar sus metas de salud y bienestar mediante el fitness, siendo accesibles, divertidos/as e innovadores/as, ofreciendo a la sociedad calidad y salud al mejor precio. Por ello queremos contar con personas a las que les apasione el fitness, la gestión de equipos y garantizar un excelente servicio a los/as socios/as. ¿Cuál será tu misión como Responsable de Expansión? Tu principal misión será liderar la expansión territorial de Synergym en las zonas asignadas, identificando nuevas oportunidades de negocio, evaluando la viabilidad de ubicaciones y gestionando las negociaciones necesarias para incorporar nuevos clubes a la red. Serás un actor estratégico en la evolución de la compañía y su posicionamiento nacional. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Planificación de expansión: Definir e implementar la estrategia de crecimiento en las zona de Canarias, alineada con los objetivos corporativos., • Búsqueda de ubicaciones: Identificar oportunidades de implantación en mercados clave, visitando potenciales locales y evaluando su viabilidad técnica y comercial., • Análisis de mercado: Estudiar el entorno competitivo, el comportamiento del consumidor y las variables de rentabilidad para tomar decisiones fundamentadas., • Negociación: Gestionar acuerdos y contratos con propietarios, agentes inmobiliarios y otros stakeholders., • Relaciones externas: Crear y mantener relaciones estratégicas con colaboradores clave del sector inmobiliario y comercial., • Coordinación interna: Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos (técnico, financiero, operaciones) para asegurar la integración exitosa de cada nuevo club., • Seguimiento de resultados: Monitorizar el rendimiento de las aperturas y proponer mejoras en el proceso de expansión. ¿Qué te hará tener éxito en Synergym? Habilidades y experiencias clave: • Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar., • Habilidades en planificación estratégica, análisis de mercado y negociación., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones comerciales sólidas., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona centro y norte de España., • Grado en administración de empresas, economía, ingeniería o similar. ¿Y tú que recibes si te vienes con nosotros? Te contamos: • Contrato Indefinido., • Vehículo de empresa., • Salario fijo + variable, según consecución de objetivos., • 100% teletrabajo, • Acceso a nuestros clubes gratuito para ti y otra persona que tú decidas., • Posibilidad de unirte al plan de retribución flexible (seguro médico) y de acceder a múltiples beneficios para empleados/as de Synergym., • Gran oportunidad de crecimiento y desarrollo en una empresa líder en el sector fitness en continua expansión. Si compartes nuestro propósito y quieres revolucionar el mundo a través del fitness ¡Únete a nuestro equipo sin dudarlo! ¡Fit Together!

Acerca del empleo Exeltis Healthcare España busca para su filial en España una posición de visitador médico especializado en Sistema Nervios Central en Sevilla-Cádiz. Los candidatos deben tener experiencia en Visita Médica de al menos 3 años y conocimiento de las siguientes especialidades: Psiquiatría- Neurología-Neuropediatría-Psiquiatría Infantil. Funciones: Incrementar las ventas en el territorio a trabajar a través de la promoción de la prescripción, asesoramiento y recomendación de los productos por parte de los profesionales médicos de modo que se logren los objetivos de venta planteados por la Dirección de la Compañía. • Promocionar los productos de la compañía realizando una actividad de visita médica presencial en hospitales, centros de Especialidades, consultas privadas acorde a unos objetivos marcados; construyendo, desarrollando y manteniendo las relaciones con los clientes., • Identificar y visitar los clientes de alto potencial de la zona asignada., • Cumplir con las estrategias marcadas por el departamento Comercial y de Marketing de la compañía, así como la Hoja de Ruta planteada, tanto en Hospitales, Centros de Salud, Clínicas Privadas., • Conocer en profundidad los productos, estudios y ventajas frente a la competencia con el fin de resaltar en cada visita presencial en los centros sanitarios, los argumentos clave para obtener una mayor prescripción por parte de los profesionales de la salud., • Participar de forma activa y presencial en los eventos médicos profesionales, congresos, reuniones médicas, etc., • Analizar los datos de prescripción & sell-in de su territorio con el fin de definir planes de acción específicos., • Gestionar y controlar el presupuesto de inversión asignado., • Realizar un seguimiento de las acciones y/o actividades realizadas con el fin de que estas se finalicen y se alcance el objetivo marcado inicialmente., • Cumplir los objetivos asignados por la compañía. Requisitos: Educación: Se valorará positivamente una Licenciatura en Ciencias de la Salud: Farmacia, Química, Biología, etc. • Experiencia (Años/Área): Al menos 3 años de experiencia como Visitador Médico en el Mercado Español y en las especialidades indicadas. Habilidades Personales: • Orientación al Cliente., • Orientación a resultados o al Logro., • Habilidades de comunicación., • Don de gentes y empatía., • Actitud positiva. Se ofrece: Tipo de contrato: indefinido Remuneración anual: Salario compuesto de fijo competitivo en el Mercado actual y Variable en función de objetivos de venta Vehículo de Empresa. Dietas Plan de retribución Flexible. Exeltis está firmemente comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades y garantiza que en todos sus procesos de selección no habrá discriminación por razones de raza, nacionalidad, género, orientación o identidad sexual, edad, estado civil, creencias religiosas o discapacidad.

¿Eres un amante de las motos y la adrenalina? ¿Te imaginas combinar tu pasión por las dos ruedas con una carrera profesional que acelere tu desarrollo? Desde Grupo Adecco estamos colaborando con una empresa referente en el sector de venta, mantenimiento y reparación de motocicletas ubicada en Albuixech. Buscamos incorporar a su plantilla un perfil comercial con experiencia contrastada en el sector y apasionado/a del motor. 🔧 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con la empresa., • Proyecto estable en una compañía referente del sector., • Horario de lunes a viernes de 07:30 a 15:00., • Salario competitivo según tu experiencia y valía. 🛠️ ¿Qué buscamos? • Experiencia comercial en el sector de la automoción, especialmente en motocicletas., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, con planificación, proactividad y una fuerte orientación a resultados., • Habilidades de negociación y vocación comercial que te hagan destacar., • Disponibilidad para viajar al menos 2 veces al mes., • Nivel de inglés mínimo B2., • Manejo fluido de herramientas como Office, CRM y Excel. 🚀 ¿Qué harás? • Gestionarás una cartera de clientes a nivel nacional, potenciando relaciones ya consolidadas., • Detectarás nuevas oportunidades de negocio y diseñarás estrategias comerciales que marquen la diferencia., • Serás el/la asesor/a técnico/a de confianza, ofreciendo soluciones personalizadas que enamoren a cada cliente., • Colaborarás con un equipo que comparte tu pasión, trabajando con agilidad y excelencia. 🏁 ¿Te atreves a arrancar? Envía tu CV y cuéntanos qué te mueve. ¡Queremos conocerte!

Desde LHH, División de Ingeniería, vamos a seleccionar al/la Delegado/a Comercial de Cataluña, para importante empresa industrial. Nuestro cliente es un grupo empresarial valenciano, que fabrica y comercializa un producto industrial técnico, destinado a varios sectores: industria, agricultura, construcción, etc. Con sede central en Valencia y presencia en más de 50 países en el mundo. MISIÓN: Consolidar las relaciones comerciales con los clientes actuales, así como identificar y captar nuevas oportunidades de negocio, garantizando el incremento de las ventas y el posicionamiento estratégico en el mercado. FUNCIONES: Gestión Comercial y Ventas: • Identificar y captar nuevos clientes, así como mantener y fortalecer relaciones con clientes actuales para fomentar la fidelización., • Presentar y asesorar sobre el porfolio de productos y soluciones técnicas, • Elaborar y negociar ofertas comerciales, cotizaciones y contratos., • Investigar y analizar el mercado para detectar oportunidades y tendencias., • Desarrollar estrategias comerciales para mejorar la presencia de la empresa en diferentes regiones o sectores., • Trabajar con los departamentos de Oficina Técnica y Customer Service para garantizar la satisfacción del cliente., • Gestionar la documentación comercial y administrativa necesaria. REQUISITOS: • Formación Técnica, a nivel de Ingeniería o de FP Superior en; Mecánica, Mecatrónica, Programación de la Producción en Fabricación Mecánica, o similar., • Conocimientos técnicos sobre bombas de agua y sistemas hidráulicos (valorable)., • Experiencia mínima de 1-2 años en Ventas en Cataluña, de producto técnico en empresa industrial., • Catalán bilingüe (¡indispensable!). Navision: nivel usuario (Valorable). Habilidades interpersonales y capacidad para construir relaciones sólidas con los clientes. Flexibilidad y capacidad de adaptación a diferentes situaciones y clientes. Acostumbrado/a al reporting y al análisis y tratamiento de la información. Negociación con clientes. SE OFRECE: • Contrato indefinido., • Proyección profesional en empresa muy consolidada y líder en su sector a nivel Europeo., • Modalidad de trabajo Home Office., • Coche de empresa., • Móvil y ordenador portátil., • Remuneración según valía (Fijo + Variable)., • Posibilidad de adhesión a la póliza de seguro de salud de empresa. Si te identificas con lo que has leído y buscas un nuevo reto profesional en el mundo de las Ventas para la zona de Cataluña, inscríbete a la oferta y me pondré en contacto contigo para conocerte.

Comercial especialista de seguros de empresas en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) Somos Santander Assurance Solutions (SASA), nacimos hace 4 años y estamos en pleno desarrollo, por ello, buscamos incorporar a especialistas de seguros para nuestro canal de empresas. Nuestra misión consiste en dinamizar y comercializar el portfolio de seguros de nuestros clientes, poniendo en marcha los planes de acción necesarios, que cubran los retos que se esperan de nuestra compañia. Actividades & Responsabilidades: • Comercialización directa de todo tipo de seguros., • Realización de simulaciones y proyectos para ofrecer soluciones personalizadas a clientes., • Acompañamiento en visitas comerciales para presentar propuestas y establecer relaciones sólidas con los clientes corporativos., • Fomento de buenas prácticas y cruce de experiencias positivas dentro del equipo de ventas., • Planificación de agenda para optimizar la gestión del tiempo y las actividades comerciales., • Preparación detallada de visitas, incluyendo recopilación de datos, campañas vigentes, coberturas obligatorias, y seguimiento de planes de acción comprometidos en visitas anteriores., • Seguimiento constante de los objetivos marcados por la Dirección Comercial, ajustando estrategias según los resultados obtenidos., • Formación en el producto y en técnicas comerciales a nuestros clientes. ¿Qué perfil estamos buscando? • Titulación Universitaria / Grado o similar, • Requisito imprescindible titulación mediador de seguros grupo B / valorable grupo A, • Experiencia en sector asegurador y/o banca, con exposición comercial., • Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes., • Orientación a resultados, con habilidad para trabajar con metas comerciales y demostrada capacidad para alcanzar y superar objetivos de ventas., • Capacidad analítica y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio, adaptar estrategias comerciales y tomar decisiones basadas en datos., • Usuario avanzado de paquete Office. Y, ¿por qué SASA? Porque estamos comprometidos con el bienestar de las personas y esto define lo que hacemos y cómo lo hacemos. Nos encantan los retos y creemos en el desarrollo de las personas, que son las que hacen posible un futuro mejor y más sostenible. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Y muchas cosas más!!!

Técnico de PRL - HEALTH & SAFETY SUPERVISOR (Mudrian-Segovia) SARIA es una empresa global y líder especialista en el reciclaje de residuos animales y vegetales. Como Grupo SARIA, creamos valor para nuestros socios y el medio ambiente al actuar como un proveedor de servicios confiable y fabricante de productos de calidad para las industrias agrícola, energética, de alimentación animal, alimentaria, de catering y farmacéutica. Nuestra amplia cartera de productos y servicios se basa en la transformación de subproductos animales y residuos orgánicos en materias primas de alta calidad para nuevas aplicaciones, conservando los escasos recursos naturales existentes y realizando, mediante nuestro modelo de negocio, una importante contribución a la sostenibilidad ambiental. En SARIA, estamos construyendo una cultura en la que todos puedan sentirse como en casa, con independencia de su género, edad, cultura, orientación sexual, religión y discapacidad. Juntos, tenemos éxito como un equipo global. Queremos fomentar la innovación y capacitar a nuestros equipos para compartir nuevas formas de pensar, aprovechando al máximo el talento diverso. Al mismo tiempo, como empresa familiar, valoramos una mentalidad práctica y queremos que cada empleado crezca y desarrolle al máximo sus habilidades. Es esta combinación la que nos diferencia como empleador y caracteriza la vida en SARIA. Nos ilusiona que te conviertas en parte de nuestro equipo y te unas por completo a la aventura que se avecina. Si quieres trabajar con nosotros y formar parte de nuestro equipo como: Health & Safety Supervisor (Mudrian) Te interesa conocer lo siguiente, Los objetivos de la posición son: Los objetivos de la posición son: • Aplicar la normativa de PRL y velar por el correcto funcionamiento del centro de trabajo. Tus funciones principales serán: • Velar por el correcto desarrollo de la normativa interna y externa de prevención de riesgos laborales., • Formar y concienciar al personal de planta para cumplir con la política y normas de la empresa., • Mantenimiento del Sistema de Gestión de la Seguridad Laboral, • Participación en el diseño de proyectos e instalaciones, en su ejecución y en su uso y mantenimiento., • Asegurar la realización de los controles y registros exigibles en materia de prevención., • Coordinar con el SPA la ejecución de las evaluaciones de riesgos, vigilancia de la salud, formación e información y planificación de la acción preventiva exigible por la legislación aplicable., • Verificar la realización de la C.A.E, • Formación, concienciación sobre las normas de seguridad y la política de la empresa y seguimiento en criterios de prevención, • Informar y apoyar la implantación de actualizaciones del sistema de gestión y normativa vigente, • Apoyar las acciones de mejora continua, • Apoyar las relaciones con la administración y dar respuesta a sus requerimientos, • Supervisar y controlar el cumplimiento de procedimientos y registros del sistema de gestión en la Prevención de Riesgos Laborales, • Revisiones periódicas de elementos críticos y seguimiento de indicadores. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales con experiencia mínima de al menos 1 años en una posición similar en empresa industrial (sector agroalimentario, energía, medioambiente,...) habituado a trabajar directamente en planta en entornos industriales. • Persona metódica y ordenada, pragmática y resolutiva, • Autonomía, proactividad, • Habilidades comunicativas Requisitos deseados: Formación Profesional en Prevención de Riesgos Laborales (FP) o Ingeniería técnica media o superior y máster en Prevención de Riesgos Laborales (preferiblemente las 3 especialidades) Formación y conocimientos adicionales: Conocimientos en Norma ISO/OSHAS Buen uso y conocimientos de ofimática. Nivel de inglés intermedio (B2) es valorable. Carnet de conducir y vehículo propio será imprescindible. Qué ofrecemos: Incorporación a multinacional líder en su sector, en un ambiente de trabajo dinámico. Tendrás a tu disposición beneficios como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, Ticket restaurante, guardería y transporte y con flexibilidad horaria. Uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje y desarrollo.

En NTT DATA, ¡tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional! Somos Global Top Employer, un reconocimiento único por las buenas prácticas hacia nuestras personas, priorizando su bienestar y aprendizaje continuo. Además, somos una de las empresas preferidas para trabajar por estudiantes como tú. Haremos todo lo que esté en nuestras manos para que tengas un aterrizaje personalizado y ajustado a tu perfil. Para ello nos gustaría contarte 4 cosas: • Tendrás la oportunidad de ajustar el horario a lo que mejor se adecúe para compaginar tus estudios y tu proyecto con nosotros. ¡Tú decides!, • Tu aportación cuenta. Serás parte del equipo de Marketing & Comunicación desde el primer día y vivirás los retos reales del área, siempre en compañía de tu equipo y responsables., • Tenemos un plan de formación diseñado especialmente para ti. Te ayudará a desarrollar habilidades y conocimientos importantes para trabajar en una consultora. Este programa será el complemento ideal para tu formación académica., • Te acompañaremos. El trabajo en equipo y la colaboración es parte esencial de NTT DATA, siempre tendrás acceso a personas que te ayudarán y contarán contigo. ¿En qué consistirá tu día a día? • Apoyo en la creación y edición de contenidos digitales audiovisuales para los canales internos y externos: o Edición de video con herramienta Adobe Premier. o Edición de imagen con Adobe Photoshop. • Apoyo en la administración de portales de contenidos tipo CMS o Sharepoint., • Apoyo en la gestión de eventos y foros de interés., • Colaborar en un entorno de alto dinamismo con equipos multidisciplinares., • Fomentar una cultura interna digital y cooperativa a través del uso de nuevas tecnologías: redes sociales... ¿Qué aptitudes valoramos? • Estar en el último año de formación superior (Máster en Márketing y Diseño Gráfico, Grado en Publicidad y Relaciones Públicas, etc.). Se valorará el interés y conocimientos en diseño, redacción y gestión administrativa., • Nivel medio en Canvan, paquete Adobe, etc., • Nivel medio de inglés., • Habilidades comunicativas y de resolución de problemas. ¿Qué te ofrecemos? • Un entorno de trabajo joven, dinámico e innovador donde apostamos por el aprendizaje continuo., • Experiencia dentro de una gran empresa multinacional con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Posibilidad de incorporación al finalizar tus prácticas., • Acompañamiento de un/a tutor/a y apoyo a lo largo de tus prácticas., • Las prácticas serán remuneradas, esta cantidad dependerá del mínimo que esté establecido en tu convenio., • Posibilidad de realizar tus prácticas telemáticamente con el material que necesitas (pc, ratón...etc.)., • Flexibilidad horaria: priorizando siempre los estudios., • Cultura de feedback continuo, • Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. No esperes más e ¡inscríbete! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En GlobalStudio estamos transformando la manera en que marcas, agencias y organizaciones crean, gestionan y distribuyen sus contenidos audiovisuales. A través de nuestro ecosistema de soluciones MEST (OTT, Academy, Events y VMS), ofrecemos plataformas SaaS para: • Soluciones de Streaming OTT a medida para marcas, • Formación online y academias digitales, • Eventos híbridos y retransmisiones profesionales, • Gestión avanzada de vídeo en la nube Colaboramos con agencias creativas, empresas del sector educativo, marcas de consumo, instituciones culturales y corporaciones que buscan innovar en cómo comunican, forman o venden a través del vídeo. ¿Qué harás? • Diseñar y ejecutar la estrategia comercial para posicionar nuestras soluciones en sectores clave y abrir nuevas líneas de negocio., • Vender nuestras soluciones tecnológicas a clientes de todo tipo: desde una agencia de publicidad que necesita una plataforma para su cliente, hasta una bodega que quiere lanzar su propia academia online de vinos, o una empresa que organiza eventos híbridos a nivel internacional., • Presentar de forma clara y atractiva nuestros productos (te daremos formación y materiales de apoyo)., • Detectar oportunidades y abrir puertas: sabrás moverte con criterio en el ecosistema digital., • Comprender los retos de cada cliente y adaptar las propuestas de valor en consecuencia., • Colaborar en la conceptualización de ideas y soluciones adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente., • Hacer seguimiento de los leads, cerrar ventas y construir relaciones duraderas., • Reportar el progreso comercial y previsiones a la dirección. Lo que buscamos en ti • Experiencia comercial vendiendo soluciones digitales: webs, apps, plataformas SaaS, formación online, eventos digitales, etc., • Contactos en el mundo agencia (creativas, digitales, medios…)., • Buenas habilidades de comunicación, tanto oral como escrita., • Pasión por la tecnología, las novedades, el streaming, la innovación y el contenido digital., • Capacidad para trabajar en remoto con autonomía y orientación a resultados., • Experiencia en ventas consultivas y trato con decisores de nivel medio-alto (marketing, comunicación, formación, IT…)., • Conocimientos de herramientas CRM y hábitos de reporting comercial. Lo que ofrecemos • Contrato laboral (no freelance), • Salario fijo competitivo + comisiones atractivas 40K//50K + variable, • 100% trabajo remoto, • Formación continua en nuestras soluciones y apoyo comercial desde el primer día, • Un entorno ágil, creativo y con visión de futuro

Desde Hays, buscamos incorporar un/a Account Manager, responsable de gestionar y potenciar relaciones comerciales con clientes clave, asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas, KPIs y satisfacción del cliente.Este rol requiere una visión estratégica y operativa del proceso comercial, idea

Sobre CoverManager... Somos una startup tecnológica con presencia nacional e internacional líder en software de gestión de reservas. Nuestra misión consiste en ofrecer a los restaurantes soluciones de tecnología y hospitality que les ayuden a crecer y estar más cerca de sus clientes. Además, nos mueve mejorar la vida de las personas que trabajan en la industria de la Hospitality ayudándoles a ofrecer experiencias únicas a sus clientes. Como referentes en el sector, nuestro SaaS es usado por clientes repartidos por todo el mundo. Algunos de ellos son grandes nombres de la restauración como Amazónico, Arzabal, El Campero, Aponiente, Diverxo, El Celler de Can Roca, Grupo Dani García, Ovejas Negras, Pacha, Mirazur, etc. Para hacer realidad nuestra misión necesitamos un equipo que comparta los valores y principios de COVER ya que impregnan todo lo que hacemos y son parte de nuestra cultura (constancia, esfuerzo, honestidad, pasión por lo que hacemos, innovación continua poniendo al cliente en el centro, etc.). Oportunidad de empleo... Para ayudarnos a seguir creciendo, actualmente estamos buscando un/a Inside Sales Consultant - Spain (consultor/a de ventas) con al menos uno o dos años de experiencia que se centre en la creación de nuevas cuentas para el mercado español desde nuestras oficinas en Sevilla en formato presencial. Buscamos a una persona organizada, que disfrute con el trabajo comercial y que le motive desarrollarse y crecer profesionalmente dentro del sector. Buscamos una persona con experiencia en... • Desarrollo de negocio., • Elaborar propuestas comerciales., • Realizar demos de software., • Establecer relaciones de confianza con clientes y partners., • Realizar detección de tendencias y necesidades en el sector de la restauración., • Gestionar un CRM (Salesforce)., • Producto SaaS o ventas digitales., • Sector de la restauración., • Ecosistema startup., • Inglés valorable. Ofrecemos... • Contrato laboral indefinido desde el primer día., • Pack de Bienvenida., • Portfolio de productos tecnológicos que son referentes en el sector y con un elevado índice de conversión en el proceso de venta., • Gran mercado por cubrir., • Salario fijo + variable ilimitada por objetivos., • 23 días laborables de vacaciones + la tarde del cumpleaños libre., • Jornada intensiva en agosto., • Seguro colectivo de salud con Asisa. Tenemos un acuerdo con la compañía, dónde pagarás menos por tu seguro de salud en caso de querer contratarlo., • Retribución flexible a través de Cobee, programa de retribución flexible, para hacer uso en restauración, transporte público, formación y ticket guardería., • Carrera profesional y salario acorde con tu potencial y revisable en función de tu desempeño., • CoverDay. Un día muy chulo de convivencia con TODO el equipo., • Entorno profesional muy dinámico, estimulante y multicultural: Nuestro equipo está compuesto por más de 10 nacionalidades. #diversoseinclusivos La innovación se acelera cuando cuentas con equipos diversos y bien balanceados. En CoverManager promovemos la inclusión de todas las personas sin distinción de cultura, edad, género, orientación e identidad sexual o cualquier otra condición.

GHENOVA busca incorporar Profesionales de la Ingeniería para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena, en las siguientes áreas: • Armamento, • Estructuras, • Electricidad, • Sistemas Completaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos a personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Entre tus tareas pueden encontrarse: • Desarrollar planos básicos de acero de la estructura., • Realizar diseño 3D de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica., • Realizar modelo 3D de bloques, para obtención de los planos del bloque asignado, generando croquis y nestings necesarios para el corte., • Realizar trazado, modelado 3D y generación de documentación para fabricación y montaje de tubería y equipos., • Interpretación de esquemas unifilares, • Situación, soportado y alimentación de Equipo Eléctrico en Modelo 3D., • Elaboración de planos constructivos, • Titulación de Ingeniería (grado o máster), • Se valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX., • Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente., • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más... ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

Otsuka es una multinacional farmacéutica japonesa con más de 100 años de historia y 34.400 personas en todo el mundo que investigamos, desarrollamos, fabricamos y comercializamos fármacos innovadores para abordar necesidades médicas no cubiertas y productos nutracéuticos para el mantenimiento de la salud diaria. En estos momentos, estamos seleccionando a una persona para desarrollar el rol de KAM (Nefrología / Oncohematología) en la Unidad Hospitalaria, reportando a la Jefatura Nacional de Ventas y formando parte del equipo de ventas de la unidad. Características del puesto: Identificar y maximizar las oportunidades de negocio de los productos hospitalarios de la Unidad Hospitalaria ( Nefrología y Oncohematología ) y desarrollar vínculos y relaciones de confianza con los profesionales sanitarios y líderes de opinión involucrados en el proceso de prescripción. La persona seleccionada deberá tener un conocimiento adecuado de su área de trabajo (gestión de clientes, gestión de cuentas hospitalarias, gestión de la accesibilidad de fármacos en las cuentas hospitalarias, etc.), así como implementar el plan de negocio para cada hospital. Para ello dispondrá de plena autonomía para organizarse y priorizar los recursos disponibles. La zona de trabajo será: Sevilla, Córdoba, Cádiz. Residencia preferentemente Andalucía Occidental. Requisitos : Licenciatura en Ciencias de la Salud (en su defecto, Licenciatura Universitaria) y experiencia de mínimo 3 años en posiciones de similares características. A nivel competencial, buscamos a alguien con alto impacto e influencia, orientación a resultados, orientación al cliente, flexibilidad y autonomía. Información sobre Protección de Datos Personales: Te informamos de que, en cumplimiento de lo establecido en el Reglamento 2016/679 de 27 de abril del Parlamento Europeo y del Consejo y de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, al inscribirte a esta oferta y/o enviarnos tu CV, con tus datos personales, éstos serán gestionados durante la realización del proceso de selección al que estás participando. Puedes revisar nuestra política de privacidad a través de así como ejercer tus derechos de acceso, rectificación, portabilidad, cancelación y oposición en cualquier momento accediendo a o bien a través de comunicación por escrito a la siguiente dirección de correo: Avenida Diagonal, 615, 08028 Barcelona, a la atención del departamento legal.