Trabajos anglais en LambersartCrear alertas

Votre mission au sein de LIPOFABRIK Rattaché(e) au Directeur R&D, vous contribuez au bon fonctionnement des activités du département en assurant la coordination opérationnelle des projets, le suivi administratif et financier, ainsi que la gestion documentaire liée à l'innovation. Véritable interface entre les équipes scientifiques et les fonctions support, vous participez au pilotage des programmes de recherche, au suivi des financements, à l'administration de la propriété intellectuelle et à l'amélioration des processus R&D. Et si vous étiez le maillon fort de notre équipe ? 🎯 Vos principales responsabilités Coordination des projets d'innovation et des financements • Assurer le suivi administratif et opérationnel des projets R&D : jalons, livrables, échéances et plans d'actions., • Participer à la préparation et au suivi des dossiers de financement, subventions et Crédit d'Impôt Recherche (CIR)., • Coordonner les échanges avec les partenaires, organismes financeurs et parties prenantes des projets. Gestion budgétaire et administration des activités R&D • Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget du département R&D et des projets associés., • Assurer le suivi des achats, fournisseurs, contrats, factures et engagements financiers., • Participer à la préparation des reportings et au suivi des indicateurs d'activité. Propriété intellectuelle et gestion documentaire • Assurer le suivi administratif des brevets, marques et accords contractuels (NDA, MTA, etc.)., • Maintenir la documentation R&D et les systèmes de gestion documentaire (SharePoint, ELN, LIMS)., • Garantir la traçabilité, l'archivage et la conformité des documents et données du département. Support opérationnel à la Direction R&D • Accompagner le Directeur R&D dans la coordination des activités du département., • Faciliter les interactions entre la R&D et les fonctions Finance, Juridique, Communication et autres services., • Contribuer à l'amélioration continue des processus et à la réalisation des initiatives stratégiques du département. Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre capacité à coordonner des activités complexes dans un environnement innovant et exigeant. Vous appréciez évoluer au sein d'équipes scientifiques et techniques et savez assurer un suivi rigoureux des projets, des budgets et de la documentation associée. Vous avez déjà démontré votre aptitude à gérer simultanément plusieurs sujets, à coordonner différents interlocuteurs et à garantir le respect des échéances et des procédures. Votre capacité à structurer l'information, votre rigueur documentaire et votre sens de la confidentialité constituent de véritables atouts pour réussir dans cette fonction stratégique. Titulaire de préférence d'un Master ou d'une formation équivalente en biotechnologies, sciences du vivant, affaires réglementaires, administration des entreprises, gestion de projets ou domaine connexe, vous justifiez idéalement d'une expérience dans la coordination de projets, la gestion administrative, les affaires réglementaires, la propriété intellectuelle ou les opérations d'une structure innovante. Une expérience acquise dans les domaines des biotechnologies, de la santé, de l'industrie scientifique ou de l'innovation sera particulièrement appréciée. Vous maîtrisez les outils bureautiques et collaboratifs, notamment la suite Microsoft Office. La connaissance d'outils de gestion documentaire, de SharePoint, d'un ELN ou d'un LIMS constitue un atout supplémentaire. Vous disposez d'excellentes capacités rédactionnelles et de communication en français et en anglais, à l'écrit comme à l'oral. Doté(e) d'un excellent sens des priorités, vous savez travailler avec méthode, autonomie et professionnalisme tout en maintenant un haut niveau de qualité dans vos réalisations. Curieux(se), fiable et orienté(e) solutions, vous contribuez activement à la fluidité des opérations et au succès des projets de recherche et d'innovation de LIPOFABRIK. Qu'est-ce que vous allez trouver chez ÉLÉPHANT VERT / LIPOFABRIK • Intégrer la filiale R&D d'un groupe international reconnu pour ses innovations en biosolutions., • Participer au développement de projets scientifiques innovants au service d'une agriculture durable., • Évoluer dans un environnement stimulant, à l'interface entre recherche, innovation et fonctions stratégiques de l'entreprise., • Développer une vision globale des activités R&D, du financement de l'innovation à la gestion de la propriété intellectuelle., • Rejoindre une équipe passionnée et engagée dans la transition agroécologique.

Au sein de votre équipe #OneTeam • Rattaché au Head of Resilience & QSE, vous prenez la responsabilité de l'équipe Industrial Risks & Compliance. Avec votre équipe d'experts, vous définissez et pilotez la stratégie globale de gestion des risques industriels afin de garantir la sécurité, la conformité et la résilience de l'ensemble des data centers OVHcloud., • Au cœur de la stratégie de résilience du Groupe, vous accompagnez le développement de nos infrastructures en anticipant les risques industriels, climatiques et réglementaires. Vous collaborez étroitement avec les équipes techniques, les directions métiers ainsi qu'avec les autorités et les services de secours dans un environnement international. Vos principales responsabilités • Définir et déployer la stratégie de gestion des risques industriels, de prévention incendie, de maîtrise des risques climatiques et des risques liés aux installations électriques et aux explosions., • Manager et développer une équipe d'experts en charge des risques industriels et de la conformité., • Identifier, cartographier et évaluer les risques propres aux data centers (incendie, inondation, aléas climatiques, alimentation électrique, systèmes de refroidissement, etc.) et piloter les plans de prévention et de mitigation associés., • Définir et faire évoluer la politique de prévention incendie, accompagner les projets techniques et coordonner les exercices de gestion de crise avec les équipes opérationnelles et les services de secours., • Garantir la conformité réglementaire des sites dans les différents pays d'implantation grâce à une veille active et à l'évolution des standards, politiques et procédures., • Développer des relations de confiance avec les autorités de régulation, les services d'urgence, les assureurs et les organismes de contrôle., • Contribuer aux programmes d'audits internes, à l'évaluation des risques Groupe et au suivi des plans d'actions., • Participer à l'élaboration, aux tests et à l'amélioration des Plans de Continuité et de Reprise d'Activité en collaboration avec les équipes Résilience., • Déployer une culture de prévention au travers de programmes de sensibilisation et de formation auprès des équipes internationales., • Piloter les indicateurs de performance, les retours d'expérience et les projets d'amélioration continue afin de renforcer la maîtrise des risques à l'échelle du Groupe. Votre futur impact Dans 6 mois • Vous aurez pris en main votre équipe et les enjeux de votre périmètre., • Vous aurez réalisé un diagnostic des principaux risques industriels et réglementaires et défini les priorités d'action., • Vous aurez noué des relations de confiance avec les équipes internes, les autorités et les partenaires externes., • Vous piloterez les premiers exercices de gestion de crise et contribuerez aux audits et programmes de conformité. Et dans 1 an • Vous aurez structuré et déployé une stratégie harmonisée de gestion des risques industriels à l'échelle internationale., • Vous aurez renforcé la maturité des dispositifs de prévention incendie, de résilience climatique et de conformité réglementaire., • Vous disposerez d'indicateurs de pilotage robustes permettant de mesurer l'efficacité des actions engagées., • Vous serez reconnu(e) comme un partenaire stratégique des équipes opérationnelles et de la direction pour accompagner durablement le développement des infrastructures OVHcloud. Compétences requises : • Diplômé(e) d'une formation Bac+5 en ingénierie, management des risques ou équivalent., • Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en gestion des risques industriels, prévention incendie, conformité ou sécurité des infrastructures critiques, dans un environnement international (data centers, énergie, télécommunications ou industrie)., • Vous possédez une solide expertise des référentiels incendie (APSAD, NFPA), des normes électriques ainsi que des réglementations applicables aux installations industrielles., • Vous avez une expérience confirmée du management d'équipes d'experts et savez fédérer des interlocuteurs aux profils variés autour d'objectifs communs., • Vous évoluez avec aisance dans des organisations internationales et savez collaborer avec des autorités, des organismes de contrôle et des partenaires externes., • Vous faites preuve de leadership, de pédagogie, d'un excellent sens de l'analyse et êtes capable de prendre des décisions dans des situations complexes ou de crise., • Vous communiquez couramment en français et en anglais. C'est un + • Une expérience dans l'univers des data centers ou des infrastructures critiques., • Une connaissance des risques climatiques et des stratégies d'adaptation associées (tempêtes, inondations, vagues de chaleur, résilience climatique...).

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Assurance Stérilité Senior pour rejoindre notre équipe Qualité dans l’industrie des dispositifs médicaux. Vous serez le garant de la conformité et de la maîtrise des procédés stériles afin d’assurer la sécurité et la qualité de nos produits. Missions principales : • Piloter et renforcer le Système de Management de la Qualité (SMQ) pour garantir la conformité aux normes et réglementations applicables à la stérilisation et aux procédés aseptiques., • Superviser les procédés stériles, assurer la qualification et la formation du personnel, et veiller à la maîtrise des environnements contrôlés., • Définir et suivre la stratégie des media fills et analyses de risques liées aux procédés aseptiques., • Garantir la conformité des procédés de stérilisation (internes et sous-traités) et la libération uniquement des produits conformes., • Participer activement aux processus qualité (CAPA, non-conformités, Change Control) et apporter un support expert aux équipes opérationnelles et réglementaires. Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils. Profil recherché : • Formation : Diplôme d’ingénieur ou équivalent en sciences de la vie, biomédical ou pharmacie., • Expérience : Minimum 5 ans dans l’assurance qualité ou assurance stérilité, idéalement dans l’industrie des dispositifs médicaux., • Connaissances réglementaires : ISO 13485, ISO 11135 / 11137 / 11737, GMP Annexe 1, FDA 21 CFR Part 820, maîtrise des procédés de stérilisation et de stérilité., • Compétences : Rigueur, sens de l’organisation, capacités d’analyse et esprit critique. Excellentes aptitudes de communication en français et en anglais, diplomatie et capacité d’influence auprès des équipes et des autorités réglementaires.

Les candidatures seront étudiées à partir du 18 aout 2026. Groupe Industriel, créateur et fabriquant de produits d'aménagement extérieur, nous innovons chaque jour pour « Permettre à tous de profiter de la vie au jardin ». Notre mission est de simplifier la vie au jardin en alliant fonctionnalité, design et durabilité, avec plus de 20 ans d'expertise. Cerland propose des solutions personnalisées pour tous types d'espaces extérieurs, avec des produits durables, respectueux de l'environnement, imaginés en France et conçus en Europe. Maîtrisant tout le processus de fabrication, Cerland valorise un savoir-faire expert du bois et des matériaux durables. Nos produits sont commercialisés dans toute l'Europe, en BtoB dans les enseignes de bricolage et de jardinerie, couvrant divers univers de l'aménagement extérieur, et en BtoC sur nos sites www.cerland.com et www.soulet.com, ainsi que les marketplaces. Nous recherchons dans le cadre d'un CDI, un/une Coordinateur Approvisionnements qui aura pour objectif principal de maximiser le taux de service et de sécuriser notre promesse client, en garantissant une gestion optimale des flux d'approvisionnements pour assurer la disponibilité de nos produits et le bon niveau de stock. Stock : • Gestion de la disponibilité et de la rotation des produits finis et pièces détachées (SAV), • Calcul du besoin à l’article, • Gestion des transferts sur les différentes plateformes, • Gestion des priorités du planning de production de l’usine, • Animation du stock à travers la diffusion de la liste de déstockage pour nos équipes commerciales, • Evaluation des besoins prévisionnels des pièces SAV et gestion des transferts entre les différents entrepôts et déposit, • Animation de nos fournisseurs sur la base des principaux KPI (respect des livraisons, de la qualité des livraisons…), • Garantir la fiabilité de nos stocks (inventaires, contrôle et mise à jour des écritures comptables) Pilotage du Forecast : • Pilotage du forecast des ventes en collaboration avec les responsables de BU, • Gestion des approvisionnements dans l’anticipation et le contrôle de nos marques, • Suivi et analyse les écarts, • Mise en place de plans d’actions afin de maximiser le taux de service, • Sécurisation des opérations commerciales, • Alerter sur les dérives Grand Import : • Gestion des approvisionnements des produits finis et composants (Chine, Inde, Australie…), • Suivi de la chaine de fabrication, • Optimisation des coûts de transport aval, interne et amont, • Gestion administrative des documents douaniers Issu d’une formation Bac + 5, en logistique, supply chain…, justifiant d’une expérience de 6 ans minimum sur ce type de missions. Savoir allier maximisation, anticipation, organisation et adaptation pour atteindre les objectifs, en favorisant à la fois l’efficacité opérationnelle et la satisfaction des clients internes et externes. Vous partagez les valeurs du groupe : Engagé, Responsable, Simple et Audacieux. • Anglais courant (indispensable). La maîtrise du Polonais est un plus, • Excel niveau, • La maîtrise de Power BI est un plus. Rémunération selon expérience entre 32 et 48 k€. Déplacements ponctuels à prévoir en Europe.

PALMER est bien plus qu’un simple cabinet de conseil en management et organisation. Nous sommes des partenaires de confiance pour les directions générales et opérationnelles, guidant nos clients à travers les défis complexes de leur transformation. Avec une expérience multisectorielle allant de la Banque à l’Assurance, du Luxe au Secteur Public et aux Services, nous couvrons l’ensemble du spectre, de la définition des enjeux à la mise en œuvre des actions, en passant par un accompagnement durable des parties prenantes. Ce qui distingue PALMER, c’est notre engagement envers une relation de proximité. En tant que cabinet à taille humaine, nous créons un environnement où nos talents s’épanouissent, où les associés sont accessibles et où nos clients deviennent de véritables partenaires. Nos clients de renom témoignent de notre capacité à construire des solutions sur mesure qui répondent à leurs enjeux de transformation. Chez PALMER, nous croyons fermement aux principes de Diversité, Équité et Inclusion. Nous nous engageons activement à lutter contre toutes les formes de discrimination et à promouvoir un environnement où chaque voix compte. Si vous êtes passionné(e) par les enjeux de trésorerie, la transformation des processus Finance et les projets ERP internationaux, alors PALMER est l’endroit où vous pourrez réellement faire la différence. Quel sera votre rôle chez PALMER ? Dans le cadre d’un programme majeur de transformation ERP, nous recherchons un(e) BPO / Process Owner Treasury afin de rejoindre une équipe projet pluridisciplinaire composée d’experts Finance, Data, Métier, IT et Change Management. Vous serez responsable de la conception et du pilotage du processus Treasury cible de bout en bout, avec pour objectif de construire un modèle harmonisé, robuste et fortement automatisé autour de la gestion quotidienne des flux bancaires. Vous interviendrez notamment sur des enjeux stratégiques tels que l’automatisation des rapprochements bancaires, l’optimisation de la gestion des devises, la réduction des opérations manuelles sur les comptes bancaires et l’automatisation des prévisions de trésorerie. Véritable référent métier du domaine Treasury, vous travaillerez en étroite collaboration avec les BPO des autres processus Finance, notamment Accounts Payable, Accounts Receivable et Intercompany, afin de garantir la cohérence des processus End-to-End pour l’ensemble des utilisateurs, des équipes locales aux centres de services partagés. Votre rôle consistera à concilier les besoins métiers, les contraintes techniques et l’expérience utilisateur, tout en garantissant la cohérence fonctionnelle des processus, la qualité des données et la bonne articulation entre les équipes métier et IT. À ce titre, vos responsabilités incluront : Conception des processus Treasury End-to-End • Concevoir et formaliser les processus Treasury cibles, • Définir les différentes étapes des processus ainsi que les rôles et responsabilités associés, • Cartographier les workflows, les données d’entrée et les données de sortie, • Garantir l’alignement des processus avec la stratégie Finance et les besoins métiers, • Concevoir et sécuriser le processus de Bank Reconciliation, • Définir et optimiser les règles de rapprochement bancaire, • Participer au paramétrage des règles de rapprochement dans le nouvel ERP, • Contribuer à la conception et au paramétrage du module de paiement, • Concevoir des processus visant à réduire et automatiser les opérations manuelles sur les comptes bancaires, • Optimiser les processus de Cash Management et de Cash Flow Forecasting, • Intégrer les enjeux liés à la gestion des devises et aux opérations de Foreign Exchange, • Garantir la cohérence des processus Treasury avec les autres processus Finance End-to-End Gouvernance et fiabilité des données • Définir le modèle de données associé aux processus Treasury, • Identifier les données nécessaires au bon fonctionnement des différents processus, • Garantir la qualité, la cohérence et la fiabilité des données échangées entre les applications, • Définir et maintenir les référentiels globaux, • Identifier et formaliser les règles métier spécifiques aux différents pays, • Participer à la définition des règles d’accès aux données et des habilitations utilisateurs, • Garantir la prise en compte des exigences de sécurité et de protection des données, • Contribuer à la définition des règles de gouvernance des données Treasury, • Assurer la cohérence entre les données métiers, les flux bancaires et les systèmes Finance Coordination entre les équipes Métier et IT • Agir comme point de référence entre les équipes Finance, les équipes IT et les partenaires du projet, • Traduire les besoins métiers en processus et exigences fonctionnelles, • Identifier les interfaces nécessaires entre les différents outils et systèmes, • Définir et valider les données échangées entre les différentes applications, • Participer à la conception et à la validation des flux de données, • Confirmer les besoins d’intégration propres à chaque pays, • Garantir la cohérence fonctionnelle des solutions mises en œuvre, • Piloter les arbitrages fonctionnels avec les différentes parties prenantes, • Préparer et présenter les décisions structurantes auprès de la Design Authority, • Collaborer avec les autres BPO afin de sécuriser les interactions entre les différents processus Finance Pilotage de la performance et amélioration continue • Analyser et challenger les processus Treasury existants, • Identifier les opérations pouvant être simplifiées, standardisées ou automatisées, • Proposer des leviers d’amélioration de la performance opérationnelle, • Définir les KPI permettant de mesurer la performance et l’efficacité des processus Treasury, • Mettre en place des indicateurs relatifs à la qualité, aux délais, aux volumes et au niveau d’automatisation, • Participer à la revue et à l’optimisation continue des processus, • Identifier les écarts entre les pratiques locales et le modèle cible, • Favoriser l’harmonisation des pratiques à l’échelle internationale Accompagnement du changement • Participer activement à la stratégie de Change Management, • Accompagner les utilisateurs dans l’appropriation des nouveaux processus et outils, • Contribuer à la conception des supports de communication et de formation, • Animer des sessions de formation auprès des utilisateurs et des Key Users, • Expliquer les nouvelles règles de gestion et les nouveaux modes opératoires, • Favoriser l’adoption du nouvel ERP et des processus Treasury cibles, • Recueillir et analyser les retours utilisateurs, • Identifier les éventuels freins à l’adoption et proposer des actions correctives, • Contribuer à l’amélioration continue de l’expérience utilisateur En interne • Participer au développement des offres Finance Transformation et ERP de PALMER, • Contribuer aux réponses aux appels d’offres, • Participer aux initiatives internes liées à la transformation des Directions Financières, • Contribuer aux communautés d’experts et au partage de connaissances, • Capitaliser sur les bonnes pratiques autour des processus Treasury, du Cash Management et des environnements Workday, • Participer à la création de contenus et de méthodologies sur les enjeux de transformation Finance Vous reconnaissez-vous ? Vous êtes le candidat idéal si : • Vous disposez d’une expérience significative sur des fonctions de BPO, Process Owner ou référent métier Treasury, • Vous possédez une expertise approfondie des processus de Trésorerie et de Cash Management, • Vous maîtrisez les processus de Bank Reconciliation et les enjeux liés à leur automatisation, • Vous disposez d’une solide connaissance des processus de Cash Flow Forecasting, • Vous maîtrisez les problématiques liées aux paiements, aux flux bancaires et à la gestion des devises, • Vous disposez d’une expertise approfondie de Workday, • Vous avez déjà participé à des programmes de transformation ERP complexes et internationaux, • Vous maîtrisez la conception et l’optimisation de processus End-to-End, • Vous êtes capable d’identifier les interactions entre les processus Treasury et les autres domaines Finance, • Vous possédez une bonne maîtrise des enjeux de gouvernance et de qualité des données, • Vous êtes capable de formaliser des processus complexes de manière claire, structurée et pédagogique, • Vous disposez d’une solide culture de gestion de projet, • Vous êtes à l’aise avec la coordination d’équipes métiers, IT, Data et Change Management, • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer des interlocuteurs variés, • Vous faites preuve d’un excellent esprit d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes, • Vous appréciez travailler sur des outils, des sujets d’automatisation et des projets de transformation, • Vous êtes capable d’évoluer dans un environnement international et multiculturel, • Vous êtes bilingue français et anglais, • Vous êtes disponible pour vous engager sur un programme international structurant d’une durée de trois ans La mission nécessite une présence sur site à Lille. Pourquoi nous rejoindre ? PALMER vous offre : • Un programme de formations personnalisé, • Un système de mentorat unique, • Une cellule commerciale pour valoriser vos contributions business, • Une cellule Talent Acquisition dédiée à la cooptation, • Des communautés d’experts favorisant le partage et la montée en compétences, • Un suivi managérial de proximité, • Un système de rémunération variable attractif Déroulement des entretiens Nous garantissons un processus simple, rapide et transparent : • Échange de découverte avec les RH, • Entretien métier avec un consultant du cabinet en visioconférence, • Entretien final avec les associés au cabinet

Le groupe Mecalux, 3500 personnes, est un acteur majeur sur le marché des systèmes de stockage. Depuis plus de 55 ans, notre savoir-faire est reconnu dans les domaines de la conception, la fabrication, la commercialisation de solutions logistiques globales, d’entrepôts automatisés aux logiciels de gestion en passant par les rayonnages métalliques. Mecalux, c’est 7 centres technologiques en Europe et aux Etats-Unis, 11 sites de production en Europe, en Amérique du Nord et du Sud, et des ventes réalisées dans plus de 70 pays. Chez Mecalux, l’autonomie et l’envie d’optimiser nos solutions sont valorisées au quotidien au sein de nos équipes … Et nous veillons à soutenir cette dynamique par des actions d’amélioration continue des compétences et de l’expertise métier. Dans le cadre de son développement, Mecalux France, 250 personnes, recrute un Technicien SAV itinérant – Hauts-de-France – Belgique (H-F). Rattaché au Responsable Maintenance et au sein d’une équipe de 6 personnes, vous êtes responsable du support technique dans la phase post installation de nos ensembles robotisés (rayonnage et stockage automatisé). Garant de la qualité des interventions de maintenance préventive et curative, vous contribuez au développement du chiffre d’affaires après-vente. Vous vous déplacez en journée et intervenez directement chez nos clients basés dans les Hauts-de-France et en Belgique, ainsi que plus ponctuellement dans les départements limitrophes. Plus précisément : • Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’une clientèle exigeante en termes de qualité et de service pour les produits phares de la société ;, • Vous intervenez directement chez nos clients, sur site, pour la maintenance préventive et curative de nos ensembles et sous-ensembles robotisés ;, • Vous participez à la mise en service et au suivi du démarrage en production de nos solutions ;, • Vous accompagnez nos clients dans la prise en main de nos solutions et leur apportez votre support technique ;, • En lien avec nos experts techniques, vous pouvez être amené à apportez des modifications et optimiser nos installations (changement de pièces, paramétrage software, …) ;, • Vous êtes en charge de la formation et du pilotage technique de nos sous-traitants ;, • Vous remontez les informations clés auprès du Service Client, participez ainsi à l’amélioration continue de nos produits et effectuez un reporting régulier de votre activité. Pour votre réussite sur ce poste, un parcours de formation significatif est mis en place dès votre arrivée. De formation Bac Professionnel ou Bac+2 (BTS MSMA, MAI, …), vous justifiez d’une expérience de 5 ans sur un poste similaire au sein d’un service après-vente ou de maintenance industrielle. Vous possédez de solides bases en Mécanique. Vos connaissances en Electricité et en Automatisme sont un plus. Reconnu pour vos qualités opérationnelles, vous êtes réactif et doté d’un très bon relationnel. Issu du monde de l’industrie et du service client, votre parcours vous a permis de mettre en avant votre rigueur, votre esprit de service et votre adaptabilité. Votre connaissance du secteur de l’intralogistique est un plus. Vous habitez idéalement les Hauts-de-France. Des bases en anglais sont nécessaires pour ce poste pour échanger avec nos clients belges. Travail de nuit ponctuel selon les projets, environ dix fois par an (heures de nuit majorées). Rémunération fixe en fonction du profil. Avantages : statut cadre, véhicule de fonction 5 places, RTT, mutuelle, prime de participation, chèques cadeau, CSE. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, filiale d’un groupe solide, résolument tournée vers l’innovation technique ? Merci de transmettre votre candidature pour un premier échange téléphonique à candidature@plurality-rh.com Pour en savoir plus : www.mecalux.fr

Client + Missions 🌍 Export Manager (H/F) — CDI Cadre — Métropole Lilloise Vos clients seront en Afrique et dans les DOM-TOM. Vos fournisseurs en Asie. Votre bureau, à quelques minutes de Lille. Nous recrutons pour une PME familiale française spécialisée dans les équipements de génie climatique et l'électroménager. Plus de 20 ans d'existence, une marque propre construite avec une vingtaine de fournisseurs en Asie , un stock permanent de plus de 150 références, et une présence commerciale dans plus de 30 pays. Un réseau d'une trentaine de distributeurs en Afrique et dans les DOM-TOM, où l'entreprise dispose d'un ancrage historique et d'une clientèle fidèle. Vous viendrez en renfort d'une équipe export déjà en place. Votre quotidien : 🤝 Développer, fidéliser et animer votre portefeuille de distributeurs sur les zones Afrique et DOM-TOM : devis, négociations (prix, volumes, conditions de paiement, incoterms), suivi de commande jusqu'à la livraison. 🏭 Être l'interlocuteur privilégié des fournisseurs en Asie : suivi de production, délais, qualité, gestion des aléas. 🚢 Coordonner les flux logistiques export — transport, douanes, documentation — avec les équipes internes et les prestataires. 🔧 Piloter le SAV et les retours sur la zone, et travailler en amont avec les fournisseurs pour réduire les non-conformités. Profil ▪️ Formation Bac+4/5, école de commerce ou équivalent, spécialisation commerce international ▪️ Une première expérience réussie en achat ou en logistique — idéalement en société de trading, chez un transitaire ou un chargeur. Les profils juniors sont les bienvenus. ▪️ Connaissance des incoterms indispensable, et bonne compréhension des mécanismes du commerce international (douane, transport, moyens de paiement à l'export) ▪️ Anglais courant impératif, à l'oral comme à l'écrit ▪️ Autonomie, rigueur, sens de la négociation et aisance interculturelle ▪️ Une vraie appétence pour les PME familiales, où la polyvalence est une force Pourquoi ce poste ? ✅ Une phase d'intégration de 6 mois à 1 an : formation produits, immersion clients et fournisseurs. On ne vous jette pas dans le grand bain sans accompagnement ! ✅ Une proximité directe avec les dirigeants — donc une visibilité réelle sur les décisions. ✅ Un poste évolutif, qui grandira avec l'activité export. ✅ Une exposition internationale immédiate et concrète, des deux côtés de la chaîne : fournisseurs en Chine, clients en Afrique et DOM-TOM. ✅ Des déplacements qui font sens : environ une semaine tous les 2 mois, après la phase d'intégration.

Directeur de programme IS / IT Finance (H/F) Nous recrutons la personne qui portera l'ensemble du programme de bout en bout, du cadrage stratégique, choix éditeur et intégrateur jusqu'au Go-Live, déploiements internationaux, puis organisation de la TMA. Vos responsabilités Sur l'ensemble du programme, vous êtes responsable de : -Définir la roadmap et piloter le budget -Conduire et négocier les appels d'offres éditeurs et intégrateurs -Constituer et structurer la core team programme -Instaurer la gouvernance projet : instances de pilotage, rituels d'équipe, suivi QCD, gestion des risques et reporting aux instances dirigeantes -Piloter la conception, le build, les tests UAT et la qualité des livrables — suivi de la qualité des livrables, des ateliers, des modélisations processus BPMN,... -Concevoir et déployer la stratégie de conduite du changement aavec les BPO -Piloter le Go-Live, l'hypercare post-déploiement et le passage au Run Le profil recherché: -10 ans d'expérience minimum en direction de projet ou programmes SI - notamment sur la mise en place d'ERP ou SI Finance menés de bout en bout (responsabilité hiérarchique, gestion des budgets et des plannings en totale autonomie, interface avec le COMEX) -Expérience confirmée dans la gestion des relations éditeurs/intégrateurs -Anglais totalement opérationnel en contexte projets -Bonne connaissance des processus métiers de la Direction Finance (O2C, P2P, R2R, FP&A)

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En tant que Gestionnaire ADV, vous gérerez les commandes, assurerez le suivi client et fournisseur, et participerez à la gestion commerciale.

Le Gestionnaire ADV assurera la gestion des commandes, la relation clients et fournisseurs, et le suivi financier, avec une maîtrise de l'anglais.

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Gestionnaire ADV responsable du suivi complet des commandes fournisseurs jusqu'à la livraison client, de la facturation, et de la relation client/fournisseur international.

Assistant(e) polyvalent(e) pour une société de service internationale à Paris, en charge de la gestion des bureaux, du soutien comptable, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de l'organisation d'événements.

Le/la HR Business Partner assume les aspects RH opérationnels, le développement des compétences, la formation et les projets.Il/elle gère également la simulation financière des coûts.

L'assistant(e) administratif(ve) des ventes gère les prospects, établit les devis, assure le suivi des ventes et la satisfaction client.Il doit avoir au moins 3 ans d'expérience.

Le/la HR Business Partner gère les aspects RH opérationnels, le développement des compétences, les projets RH et la formation.Le poste est basé à Nanterre, en intérim.

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