Directeur commercial jobs in ViroflayCrear alertas

Rattaché(e) au Directeur Commercial, le Directeur du Category Management Enseigne est en charge de déterminer et de déployer la stratégie catégorielle du groupe. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons leur Directeur du Category Management Enseigne.

Vous souhaitez prendre part à l'aventure ? L'agence de Rueil-Malmaison vous offre la possibilité de rejoindre ses équipes sur le poste de : Ingénieur Commercial Grands comptes (H/F) Rattaché directement au Directeur des Ventes, vous proposez et délivrez des services de prestations intellect

Rattaché au Directeur Commercial, l’Assistant de la Direction Commerciale a en charge l’assistanat du Directeur Commercial et ses N-1, ainsi que la gestion administrative de la Direction et l’interface avec les interlocuteurs internes et externes. Vous justifiez d'une expérience de 5 ans en

Description des missions : Rattaché(e) au Directeur Commercial de la région Ile de France et basé à l'agence de Cormeilles-en-Parisis, nous recherchons un Technico-Commercial itinérant H/F chargé(e) de développer, d'animer et de fidéliser une clientèle de distributeurs en matériel électr

Assister sur le suivi stratégique et opérationnel de l’ensemble des clients (en collaboration avec le directeur commercial),.

Vos responsabilités: Définir et piloter la stratégie commerciale - Élaborer le plan d'action commercial en cohérence avec la stratégie globale. Dans ce contexte de forte croissance, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Commercial(e) pour structurer, piloter et développer notre force de v

En tant que futur super héros , votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité.Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients.En faisant cela

Rattaché(e) au Directeur Commercial Régional, vous jouez un rôle clé dans le développement commercial de votre périmètre.Véritable chef(fe) d'orchestre des projets, vous contribuez à la détection de nouvelles opportunités et pilotez les réponses aux appels d'offres liés à des contrats

Description de la mission Nous recrutons un(e) responsable commercial (e) BPOIS sur les Régions IDF et Haut de France, rattaché(e) au Directeur Commercial et Marketing Vos missions : - Commercialiser les offres de BPOIS (TSA, Gestion Courrier, Service à l'occupant, Digitalisation, Délégation

En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité.Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients.En faisant cela,

En tant que futur super héros , votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité.Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients.En faisant cela,

En collaboration étroite avec le Directeur Commercial Aurélien, vous êtes un véritable pilier de la performance de votre agence.Vous pilotez vos activités autour de trois leviers majeurs : le management, le commerce et le recrutement.Encadrement d’une équipe de 2 ingénieurs d’affaires et

En tant que Responsable Commercial Régional de l'activité Equipements & Industrie du Groupe SOCOTEC, vous êtes rattaché au Directeur Commercial et collaborez en étroite relation avec lui au quotidien.

VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT - Construire la stratégie commerciale et marketing avec la Direction Générale et mettre en place les plans d'actions à mener sur l'ensemble des segments, notamment sur le segment du loisir Haut-de-gamme, en France et à l'international ; - Promouvoir l'image d

Nous recherchons un(e) Directeur(rice) de Clientèle au sein Développement Commercial pour accompagner et renforcer la stratégie de Conquête et d’accélération digitale de TF1 Publicité. Au sein de la Direction du Développement Commercial, sous la responsabilité du/de la Directeur(rice) de

Vous alimentez également votre Directeur Commercial et Filières de la vision stratégique que vous développez, du réseau que vous animez, des tendances que vous observez pour lui permettre d'avoir une vision transversale des enjeux pour GS1 France. Représentation & rayonnement : Vous incarnez

Rattaché(e) au Directeur Commercial Ile de France Nord-Ouest, vous êtes le premier contact avec le client.Vos missions seront de : - Accueillir et conseiller les clients sur nos gammes de produits, - Réaliser la vente de produits au comptoir, - Apporter un soutien technique auprès de la client�

Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talent, avant de rencontrer votre responsable de magasin, puis de rencontrer le Directeur Régional. Le développement commercial de votre magasin en participant à la mise en place de plans d'action j

Tu es le responsable autonome du magasin, et tu reportes directement et régulièrement à l'adhérent du magasin. Bricolage recherche son/sa DIRECTEUR(ICE) MAGASIN ADJOINT (H/F). Cultivateur, tu semes les graines du succès commercial dans tout le magasin pour que chaque résultat dépasse les pré

Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talent, avant de rencontrer votre responsable de magasin, puis de rencontrer le Directeur Régional. Le développement commercial de votre magasin en participant à la mise en place de plans d'action j

Le positionnement métier de Stordata Nous sommes un intégrateur spécialisé dans le conseil, l’architecture, la mise en œuvre, l’administration et le maintien en conditions opérationnelles d’infrastructures de sécurisation et de gestion des données. Notre mission chez Stordata est de définir, intégrer et maintenir des solutions personnalisées clé en main avec engagement de résultats. Notre métier est centré sur le stockage, la sauvegarde, l’archivage et la virtualisation. Nous recrutons notre prochain/e assistant(e) commercial(e) IT confirmée (5 ans d'expérience). Au sein de notre pôle commerce, vous intégrez une équipe composée de 16 ingénieurs commerciaux dédiée à l’accompagnement de nos clients dans leurs enjeux d’infrastructure IT. En tant qu’Assistant(e) Commercial(e) IT, vous jouez un rôle essentiel dans : 🏅L’optimisation de nos processus, 🏅La fidélisation de notre portefeuille clients 🏅La concrétisation de nos opportunités commerciales. Les missions que nous souhaitons vous confier : Le pilotage des processus clés par : • L’élaboration et le suivi des devis, offres commerciales, P&L, et gestion des commandes sur les plateformes fournisseurs., • L’optimisation de la base clients (Salesforce/Hubspot) pour une vision 360° des opportunités Le soutien stratégique aux équipes commerciales. Il vous faudra : • Venir en appui aux Ingénieurs Commerciaux dans la construction de propositions gagnantes (réponses aux appels d’offres, argumentaires, supports de vente)., • Coordiner des actions avec les partenaires et les équipes internes pour une exécution fluide L'animation et le développement du portefeuille. Pour se faire vous serez en charge de : • Relancer et activer des comptes dormants, assurer le suivi des indicateurs de performance, participer aux actions marketing opérationnelles., • Gérer des opportunités et en assurer le reporting pour une prise de décision éclairée. Votre profil : • Vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 5 ans minimum en assistanat commercial, gestion de comptes ou vente sédentaire, idéalement acquise dans le secteur IT, infrastructure, édition logicielle, intégration ou distribution. Vos compétences : • Vous avez une bonne maîtrise des processus de vente B2B et des outils Pack Office (Excel avancé, PowerPoint)., • Vous avez une expérience confirmée sur Salesforce/Hubspot (atout majeur). Vos qualités : • Un sens aigu du relationnel et de la négociation., • Une bonne capacité à prioriser et à gérer des dossiers en autonomie., • Un bon esprit d’initiative et sens de l’analyse pour proposer des solutions innovantes, • Vous êtes orienté (e) qualité et résultats, • Vous êtes team-player et avez un vrai sens du collectif Pourquoi nous rejoindre ? Quelques chiffres : • Un effectif de plus de 200 personnes assurant les services pour 2 000 solutions, • de 900 projets réalisées chaque année en France et à l’international, • de 120 M€ de chiffre d’affaires avec une forte rentabilité Choisir Stordata c’est : • Choisir de vivre une expérience professionnelle dans une entreprise à échelle humaine, avec plus de 36 ans d'existence et une véritable indépendance technologique, • Choisir de rejoindre une entreprise avec de belles ambitions de croissance et même au-delà de l’hexagone Ce que vous pouvez attendre de nous 👉🏽 La garantie de contribuer à des projets significatifs dans le domaine de l’infrastructure informatique 👉🏽 Le plaisir de travailler dans un environnent convivial et challengeant avec un management opérationnel et accessible ! L'environnement technologique dans lequel vous évoluerez : • Net App, CommVault, PureStorage, Réseaux SAN, VMware, Localisation : • Ce poste est basé à Versailles Date à laquelle nous souhaitons vous voir nous rejoindre : • Dès que possible Les « + » : • CDI - à temps plein, • Participation aux bénéfices, • Couverture santé et prévoyance (participation employeur 60%), • CE, 1% Patronal …, • Stordata dépend de la Convention collective de la métallurgie., • Carte Tickets restaurant. L'agence de Versailles est située dans un quartier résidentiel (10 minutes à pied du Château) où les petits restaurants sympas sont accessibles rapidement à pied., • Parking privatif en sous-sol à quelques minutes à pied de l'agence., • Versailles est desservie par 5 gares (les stations Versailles rive gauche et Versailles chantier étant les plus proches de l'agence). Le process de recrutement qui vous attend si votre candidature est retenue : 1 un échange avec Suzie, en charge de ce recrutement pour compléter votre candidature (30 min) 2 un rendez-vous cette fois orienté métier avec Gaëlle, Team lead de l'équipe (1h/1h30) 3 un entretien avec Richard, notre directeur commercial du groupe pour finaliser votre process de recrutement Nous sommes certains d’une chose, chaque individu apporte une perspective singulière et précieuse. Aussi, nous sommes engagés à promouvoir la diversité et l’inclusion dans notre processus de recrutement sans aucune discrimination.

Le positionnement métier de Stordata Entant qu’intégrateur informatique dans la gestion et la sécurisation de la donnée nous sommes spécialisés dans le conseil, l’architecture, la mise en œuvre, l’administration et le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures qui nous sont confiées par nos clients. Notre mission chez Stordata est de définir, intégrer et maintenir des solutions personnalisées clé en main avec engagement de résultats. Notre métier est centré sur le stockage, la sauvegarde, l’archivage et la virtualisation. Notre StorTeam est aujourd'hui composée de près de 200 salariés répartis sur toute la France. Le poste : En qualité d’Ingénieur.e avant-vente infrastructure (au sein d'une équipe de 14 consultants) vous aurez pour mission d’intervenir en appui technique aux Ingénieurs commerciaux dans la phase d’avant-vente : 🔹 pour la qualification des besoins 🔹 pour la définition des architectures 🔹 pour la rédaction des offres techniques 🔹 pour les soutenances et le suivi technique de la relation client Les missions qui vous seront confiées : • Participer à l’élaboration de la stratégie de réponse pour la partie technique. Vous aurez pour charge le choix des produits au sein du catalogue des fournisseurs., • Définir l’architecture de la solution proposée et échanger avec le.s fournisseur.s pour affiner l’offre ( performances, évolutivité, résilience) ., • Rédiger le dossier technique de réponse, • Contribuer à la soutenance : rédaction, présentation et l’argumentation de la solution technique, • Gérer les benchmarks, tests, maquettes et animation des éventuelles ressources techniques nécessaires lors des « Proof Of Concept » en tant que chef de projet., • Contribuer à la veille technologique accord avec les orientations stratégiques de STORDATA, • Participer aux actions marketing telles que les présentations de produits/solutions lors de séminaires, la présence sur des salons professionnels. Vous serez appelé.e à travailler avec toute ressource commerciale de Stordata, sur les agences et au siège. Organisation interne : • La distribution des opportunités à traiter et le planning sont gérés par le responsable de l’équipe avant-vente,, • Les arbitrages et les priorités sont gérés par le responsable de l’équipe avant-vente, qui le fait en accord avec la direction commerciale., • La mission de l’avant-vente intègre la réalisation d’objectifs définis en début d’exercice fiscal., • L’atteinte des objectifs est mesurée par le responsable de l’équipe avant-vente Vos qualités : • Une aisance relationnelle avérée et une aisance à l’oral, • Une réelle capacité d'écoute, • Un intérêt pour les nouvelles technologies, • Un sens particulièrement développé de l’organisation, • Un sens aigu de l’autonomie et du travail en équipe Pourquoi rejoindre nos équipes ? Choisir Stordata c'est , choisir de: • vivre une expérience professionnelle dans une entreprise à échelle humaine, avec plus de 35 ans d'existence et une véritable indépendance technologique., • rejoindre une entreprise avec de belles ambitions de croissance pour devenir demain une référence européenne. Stordata en quelques chiffres: • Un effectif de plus de 200 personnes assurant les services pour 2 000 solutions, • de 900 projets réalisées chaque année en France et à l’international, • de 90M€ de chiffre d’affaires avec une forte rentabilité Ce que vous pouvez attendre de nous : 🔹La garantie de contribuer à des projets significatifs dans le domaine de l’infrastructure informatique 🔹 L'opportunité de construire des solutions complexes et à forte valeur ajoutée 🔹 Le plaisir de travailler dans un environnent convivial et challengeant avec un management opérationnel, accessible et bienveillant ! Votre parcours : • Vous justifiez d'une expérience réussie, d'au moins 5 ans, en qualité d'Ingénieur.e avant-vente, chez un intégrateur ou un constructeur sur des technologies ou produits de stockage, de sauvegarde, de virtualisation de stockage ou de serveurs, de réseaux, de sécurité, …, • Votre rédaction est irréprochable, • On vous envie votre capacité à démontrer, • Vous avez de solides bases techniques sur les infrastructures IT et/ou le cloud., • Votre connaissance des systèmes d'information et du marché informatique en général est documentée., • Votre maîtrise de l'anglais technique écrit et parlé est très bonne. Les clients que vous allez accompagner : • Clients grands-comptes et PME importantes La localisation du poste : • Ce poste est basé à Versailles. Quelques déplacements courts d’un à quelques jours, sur l’ensemble de la France voire à l’étranger, sont à prévoir. Date à laquelle nous souhaitons vous voir nous rejoindre : • Dès que possible Composition du package de rémunération : • Rémunération selon niveau d’expertise (Fixe et variable sur objectifs), • Participation aux bénéfices Les « + » : • CDI - à temps plein – Statut : CADRE, • Participation aux bénéfices, • Couverture santé et prévoyance (participation employeur 60%), • CE, 1% Patronal …, • Stordata dépend de la Convention collective de la métallurgie., • Carte Tickets restaurant. L'agence de Versailles est située dans un quartier résidentiel (10 minutes à pied du Château) où les petits restaurants sympas sont accessibles rapidement à pied., • Parking privatif en sous-sol à quelques minutes de l'agence., • Versailles est desservie par 5 gares (rive gauche et chantier étant les plus proches de l'agence)., • Une équipe talentueuse et solidaire. Le process de recrutement qui vous attend : à ajuster selon le poste • 1. un échange téléphonique avec Suzie en charge du recrutement pour compléter votre candidature (30 min), • 2. un entretien, sur site cette fois, orienté métier avec Pascal et Philippe qui pilotent le département en charge du développement des ventes (2h), • 3. un entretien avec notre directeur commercial Richard et un membre de notre direction générale (1h30 à 2h) Nous sommes certains d’une chose, chaque individu apporte une perspective singulière et précieuse. Aussi, nous sommes engagés à promouvoir la diversité et l’inclusion dans notre processus de recrutement sans aucune discrimination.

L’Etablissement et Service d’Aide par le Travail (ESAT) l’Atelier, implanté à Châtenay Malabry, offre à des personnes en situation de handicap mental ou psychique des possibilités d’activités à caractère professionnel ainsi qu’un soutien médico-social. Il offre des prestations de qualité dans ses locaux ou sur sites, en équipe ou mise à disposition, et vous intervenez sur la filière restauration. Nombre de places : 100 travailleurs Mission : Sous la responsabilité du Directeur adjoint de pôle, vous avez pour principale mission d’organiser et de superviser les activités de la filière Multi Services (sous-traitante, entretiens des locaux, entretien machines espaces verts, entretien cycles, services logistiques…) pour répondre à la demande client et participer à la gestion commerciale. Vous encadrez l’équipe placée sous votre responsabilité (3 moniteurs principaux -1 entretien maintenance, 1 atelier réparation, 1 conditionnement- et environ 8 moniteurs d’atelier ainsi que les travailleurs en situation de handicap), veillez à la sécurité des biens et des personnes et proposez les mesures adéquates. Vous participez à la gestion administrative, et logistique de l’établissement. Enfin, vous veillez à la cohérence des décisions au regard des valeurs, des missions de l’établissement et du projet institutionnel. Vous intervenez dans les principaux domaines suivants : • Le management et l’organisation du travail de l’équipe, • Le suivi des personnes accompagnées, et l’organisation de leur montée en compétences, • La gestion de la production de votre périmètre, • La gestion administrative et logistique de votre filière, • Le développement et la pérennisation du partenariat commercial, • Le travail en équipe et la participation au projet institutionnel Les bonnes raisons de nous rejoindre : • Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d’ancienneté et application Laforcade/Ségur à l’ensemble des salariés et des alternants, • Une prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions, • Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l’employeur, • Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos, • Une prise en charge des titres de transport à 60% par l’employeur, • Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels, • Des congés supplémentaires liés à l’ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades), • Des œuvres sociales proposées par le CSE, • Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement, • Des possibilités d’évolution de carrière par l’accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l’accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés Si vous souhaitez relever un défi enrichissant tout en contribuant au bien-être des personnes en situations de handicap, ce poste est fait pour vous. Postulez dès maintenant et devenez acteur d’un projet humain et ambitieux ! Profil : Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 6 (bac + 3 / 4) avec soit : • une expérience commerciale et/ou marketing et de management, • une expérience de cadre dans un établissement médico-social ou une expérience significative de moniteur d’atelier en ESAT., • des qualités d’organisation, de gestion des priorités, de rigueur ainsi que d’excellentes qualités relationnelles et d’encadrement d’équipe sont attendues. Permis B requis.

Votre rôle Vous prenez en main la création, la structuration et le pilotage de l'activité commerciale sur le périmètre européen.En plus de votre propre développement business, vous êtes en charge de bâtir et d'encadrer progressivement une équipe dédiée.Vos missions - Définir et déplo

Rattaché au Directeur Commercial et en tant que Business Developer vos principales missions seront : * Vous développez votre portefeuille clients sur une verticale donnée en combinant aptitudes commerciales et bonnes connaissances du Transport aérien et/ou maritime, * Vous suivez la croissan

Vos principales missions sont les suivantes : - Contribuer à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie commerciale en fonction des objectifs Groupe, - Animer, coacher et développer une équipe de 3 chargés d'affaires : accompagnement terrain, développement des compétences, suivi

Piloter la performance commerciale : suivre, analyser et challenger les KPI des campus (taux de conversion, remplissage, leads, ruptures, abandons).Détecter les campus en difficulté et proposer des plans d'action correctifs efficaces.Animer les équipes commerciales via les directeurs de campus :

Développement commercial de l'offre Énergie : proposition de valeur, réponses à appels d'offres, développement de comptes clés * Encadrement d'équipes projets pluridisciplinaires Rémunération: * Manager: 65/80 K€ (fixe) * Senior Manager: 80/90 K€ (fixe) * Directeur: 90/130 K

Rattaché(e) au Directeur Europe centrale et sud, vous serez responsable de définir et déployer la stratégie commerciale et business development sur le marché français.

Les projets au forfait représentent actuellement 70% du chiffre d'affaires de l'entreprise.Dans un objectif de croissance, la société souhaite désormais développer davantage son activité en Régie dans le secteur privé.Votre mission Rattaché(e) au Directeur Commercial de Paris, vous apporte

Dans le cadre de son développement et de la transformation/montée en maturité de ses écoles, nous recrutons un Manager Commercial, basé à Paris. Rattaché au Directeur commercial groupe, vous êtes le garant de la performance commerciale des écoles de votre périmètre. Les missions principal

Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous développez le courant d'affaires et les positions de l'entreprise sur votre secteur en appui des négoces de matériaux partenaires.À ce titre, vous : Ciblez les prescripteurs clés tel que les Bureaux d'études, architectes paysagistes, mairie et colle

Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, votre principale mission est le développement commercial dans le secteur du social et du médico-social : - Cibler et identifier les décideurs, - Déploiement des accords-cadres et développement d'une clientèle locale, - Rendez-vous commerciaux : p

Les principales missions confiées seront : - Élaborer et déployer la stratégie commerciale en cohérence avec les objectifs de l'entreprise - Identifier de nouvelles opportunités sur les marchés publics et privés du BTP - Encadrer et animer l'équipe commerciale dans ses actions quot

Dans le cadre d'un fort développement, ils recherchent actuellement un Head of Sales / Directeur commercial H/F. Votre mission si vous l'acceptez : - Définir et piloter la stratégie commerciale pour atteindre les objectifs de croissance (revenus, parts de marché, nouveaux clients). Analyser l

Vous êtes un chasseur dans l'âme, doté d'une fibre commerciale très forte et d'un réseau actif ? Rejoignez cette filiale d'ingénierie structure pour booster son activité commerciale et accompagner son développement. Votre potentiel permettra de : - Devenir le moteur du développement : Pi

Bertrand de Witte, chasseur de têtes, directeur et expert en recrutement en Boulangerie / Pâtisserie / Confiserie / Glacerie / Biscuiterie / Chocolaterie, est à la recherche pour le compte d'un groupe réputé d'un-e : Technico-Commercial Boulangerie Pâtisserie (H/F) Paris - IDF VOTR

En tant qu'assistant de Copropriété Confirmé et rattaché au directeur de copropriété, vous avez pour mission d'assister les gestionnaire sur le suivi technique, administratif, juridique, financier et commercial des immeubles que vous avez sous votre responsabilité.Portefeuille avec de l'ancie

En tant que Directeur Commercial, vous aurez les responsabilités suivantes : * Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale en ligne avec les objectifs du Groupe (croissance, rentabilité, durabilité), * Animer, coacher et développer une équipe de Key Account Managers : Accompagneme

Votre mission : Rattaché(e) au Directeur Commercial, fort d'une véritable offre adaptée à votre marché Éditique, vous aurez pour mission principale le suivi de votre portefeuille de clients pour lesquels vous serez un interlocuteur privilégié, ainsi que l'acquisition de nouveaux comptes not

Au sein du service commercial, rattaché(e) au directeur commercial Cosmétique, votre rôle sera de développer un portefeuille clients existant et de prospecter de nouveaux partenaires à l'aide de solutions complètes sur le packaging à travers d'un accompagnement global sur les étiquettes, les

Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) : Directeur Commercial (H/F) CDI Rattaché(e) au Directeur Général, vous définissez et mettez en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise, couvrant à la fois les achats et les ventes. Cette offre de Direct

Rattaché·e au Directeur Commercial, vous êtes en charge du développement des ventes de solutions de ventilations : Hottes et désenfumage pour les cuisines professionnelles.En véritable chasseur, vous allez à la conquête de nouveaux clients dans le secteur du CVC, chez les installateurs et au

Je recherche pour mon client, un acteur industriel reconnu pour son expertise technique et son exigence de qualité, un Directeur Commercial capable de piloter la stratégie commerciale, d'élaborer une ligne marketing ambitieuse et de structurer une dynamique de conquête forte auprès de marchés

Présentation de l’entreprise Marianne Education est un groupe spécialisé dans l'éducation : nous rassemblons un réseau d’écoles partenaires et de filiales engagées dans la réussite des étudiants. Rejoignez une équipe jeune, ambitieuse et en pleine expansion : ici, chaque talent compte et contribue activement à construire l’avenir de l’éducation ! Description du poste Vous avez le don de la vente ? Vous avez auparavant déjà battu tous les scores en tant que meilleur commercial de votre équipe ? Vous êtes un(e) leader d’équipe, capable d’inspirer, de motiver, et de comprendre les équipes que vous managez en un clin d’œil ? Charisme, empathie, stratégie : si ces mots vous définissent, ce poste est pour VOUS ! En collaboration avec notre directeur commercial associé, vous comprenez parfaitement les enjeux stratégiques des différentes entités de Marianne Education et vous serez chargé de former, encadrer et suivre plus de 15 business developer. Vous alliez compétences commerciales et managériales avec pour mission : faire grandir nos équipes commerciales et décupler leurs performances. Responsabilités et missions 🔍 Recrutement et sourcing • Identifier les business developer les plus talentueux, • Explorer tous les canaux: Recommandations internes, LinkedIn, Indeed, • Rédiger et diffuser des offres ciblées sur les canaux adaptés, • Organiser des campagnes de recrutement efficaces et ciblées 🧠 Formation briefing & encadrement • Onboarding produits et offres, • Formation commerciale des business developer (pitch, posture, objectif, charte interne), • Instructions sur l’utilisation du CRM, • Manager et accompagner les étudiants lors de leurs premières actions, • Être présent(e) sur le terrain pour coacher, corriger et faire progresser 📈 Suivi & fidélisation • Suivre la performance des profils mobilisés, • Tenir à jour les bases de données et les viviers actifs, • Créer une dynamique de fidélisation des meilleurs éléments, • Optimiser les processus de mobilisation étudiante Compétences requises • Formation: BAC+5 Minimum Orienté commerce, • De préférence diplômé il y a moins de 5 ans, • Expérience : minimum de 2 ans d’expérience en prospection téléphonique et rendez-vous physique, • Éloquence, capacité à convaincre, habileté conversationnelle, • Énergique, rapide et très à l’aise humainement, • Qualités personnelles : prise d’initiatives, rigueur, capacité d’organisation Nous recherchons uniquement une personne ayant un réel don dans la vente, un top performer dans ce métier ! 🚀

Vous rêvez d’un stage qui allie dimension commerciale, relations humaines et tech' ? Ce stage d’Ingénieur d’Affaires chez Aubay Solutec est fait pour vous ! En tant qu'ESN, Aubay Solutec accompagne ses clients (principalement des grandes entreprises dans la banque, l’assurance, l’énergie...) dans leur transformation digitale, en leur proposant des consultants qui interviendront en mission sur leurs sujets IT (par exemple le développement d'applications, la MOA, les sujets Data...). C’est là que vous intervenez : en tant que futur Ingénieur d’Affaires, vous jouerez un rôle clé dans le développement de votre Business Unit (BU), en connectant les meilleurs talents aux besoins stratégiques de vos clients. Intégré(e) à une équipe dynamique et bienveillante, vous travaillerez main dans la main avec le directeur de BU, les Ingénieurs d’Affaires confirmés et les chargés de recrutement. Votre montée en compétences sera progressive et accompagnée à chaque étape. 👉 Vos missions seront : DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL : • Décrypter le marché : Analyse des opportunités et veille technologique pour être toujours à la page des besoins de vos clients ;, • Comprendre ces besoins et y répondre avec des solutions adaptées ;, • Booster votre portefeuille client : Prospection, plans de comptes et développement des relations existantes ;, • Répondre aux défis des clients : Analyse des appels d’offres et matching avec les meilleurs talents. RECRUTEMENT & SUIVI D’ÉQUIPE : • Collaborer avec les recruteurs pour trouver les talents qui matchent avec les besoins de vos clients ;, • Accompagner votre équipe de consultants et vous assurer du bon déroulement de leurs missions. 👉 Le profil que nous recherchons : Vous êtes étudiant(e) en dernière année d'études d'ingénieur, de commerce, de management (ou équivalent) et vous recherchez un stage de fin d'études pouvant démarrer entre janvier et avril 2026. En tant que stagiaire, vous êtes là pour monter en compétences avant tout. Ce qui fera la différence pour nous, c’est : • Votre dynamisme à toute épreuve et votre soif d’apprendre., • Votre facilité à connecter avec les autres et votre sens du relationnel., • Votre intérêt pour la tech, et pourquoi pas une première expérience dans le commerce ou l'entrepreneuriat, par exemple via un stage ou une junior entreprise (c’est un plus, mais pas un prérequis). 👉 Pourquoi choisir Aubay Solutec ? Aubay, c’est une ESN (Entreprise de Services du Numérique) qui réunit près de 9 000 talents en Europe et 540,3 M€ de chiffre d’affaires en 2024. Notre mission : accompagner nos clients dans la modernisation de leurs systèmes d’information. Nos avantages : • Une politique de formation pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs, • Une culture d’entreprise axée autour du bien-être des collaborateurs (cellule d’écoute, mission handicap, évènements internes, …), • Un fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, de nombreuses collectes internes, partenariats ESAT, partenariat sportif paralympique, mécénats, …), • Une entreprise plébiscitée par les stagiaires et alternants : nous sommes labellisés Happy Trainees depuis 2016 Envie d’en savoir plus sur nous ? 📍 Aubay – ___ 📍 LinkedIn – ___ 📍 ChooseMyCompany – ___ Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez nous et écrivez votre histoire avec Aubay Solutec 🎯

Qui sommes-nous ? Rejoignez ALTEN, leader de l’Ingénierie et des IT Services. Présent dans plus de 30 pays et fort de près de 60 000 collaborateurs passionnés, le Groupe contribue au développement de ses clients dans les domaines de l’ingénierie et des systèmes d'information technologiques. Nous croyons en l’innovation et investissons dans votre avenir pour vous aider à devenir l’un de nos futurs dirigeants ! Votre quotidien Notre Business Unit Télécom basée à Boulogne-Billancourt accompagne ses partenaires grands comptes à la fois sur l'infrastructure des réseaux de télécommunications et sur la transformation du métier des opérateurs. Intégrez une Business Unit de plus de 900 collaborateurs et contribuez à la croissance de l’activité sur différentes thématiques telles que la conception des services, l'IA, la data et le RPA appliqués au secteur des télécoms, à l'amélioration de la qualité des réseaux notamment. Le Key Account Manager réalise les missions suivantes : Développement commercial : • Prospecter des nouveaux comptes stratégiques et développer son portefeuille de projets,, • Identifier des opportunités de business à haute valeur ajoutée chez ses clients et prospects,, • Participer à des appels d’offres complexes en collaboration avec les Responsables de Centres de Compétences et les autres parties prenantes internes,, • Présenter l’ensemble du catalogue d’offres ALTEN,, • S’assurer de la satisfaction clients dans une logique de fidélisation des comptes existants pour créer des partenariats durables et profitables,, • Faire le lien avec l’ensemble des départements du Groupe ALTEN (direction technique, projets structurés, centres de compétences…), • Réaliser une veille constante des technologies présentes chez vos clients afin d’anticiper les besoins. Gestion financière de son portefeuille clients : • Développer son chiffre d’affaires,, • Optimiser la marge de votre périmètre. Votre profil • Diplômé(e) Bac +5 d’une Grande école d’ingénieurs ou de commerce,, • Vous avez une expérience réussie de 6 ans ou plus dans l’industrie, les services ou les métiers de l’IT,, • Vous avez l’âme d’un(e) entrepreneur(e) et l’ambition d’évoluer rapidement vers des postes de direction,, • Vous disposez d’un leadership naturel et avez une bonne capacité à créer du lien,, • Vous êtes orienté(e) résultats et faites preuve de rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Être Key Account Manager, c’est intégrer un parcours d’excellence menant vers des postes à hautes responsabilités. Chez ALTEN, nous valorisons la performance et encourageons l’émergence de talents grâce à : • Un parcours de carrière structuré avec une projection claire au sein du Groupe,, • Un suivi sur mesure par votre responsable hiérarchique, afin d’exceller dans vos missions,, • Notre université interne AMPLIFY© vous accompagnera tout le long de votre carrière. Ce que nous vous offrons • Un package à partir de 72 K€ comprenant une part variable attractive,, • Le remboursement de vos frais kilométriques,, • De réelles perspectives d’évolutions rapides, en France comme à l’international,, • Des événements d’entreprises diversifiés et réguliers,, • Un CSE proposant des offres variées pour vos loisirs. Processus de recrutement • Un premier échange RH au téléphone,, • Rencontre avec l’un de nos recruteurs,, • Entretien avec votre futur directeur sur site,, • Signature de votre contrat et découverte de votre environnement de travail. Prêt à relever des défis en rejoignant un collectif motivant ? Plus qu’un poste, découvrez l’aventure ALTEN !

À propos d’ITS Services ITS Services, entité d’ITS Group, est un acteur de référence dans les Infrastructures et Opérations IT. Avec plus de 1 000 experts en France et en Belgique, nous accompagnons les grands comptes dans leurs projets de modernisation, transformation et innovation numérique, en mobilisant nos compétences en Infrastructure, Opérations IT, Cybersécurité et AIOps. Notre approche bout en bout garantit à nos clients performance, efficacité et valeur ajoutée sur chacun de leurs projets. Engagée dans une démarche RSE forte, ITS Services œuvre pour un numérique durable et responsable, tout en valorisant l’épanouissement professionnel et personnel de ses collaborateurs. En savoir plus : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Business Manager Senior IT pour accompagner la croissance de notre secteur Industrie & Services parisien. Rattaché(e) au Directeur d’agence, vous serez responsable du développement commercial et du pilotage de votre centre de profit. Votre rôle : faire grandir votre activité avec autonomie, vision et exigence. Vos missions Vous serez au cœur du développement stratégique de l’agence et interviendrez sur toutes les étapes du cycle commercial : • Développer le portefeuille clients existant et consolider les relations sur des comptes actifs ;, • Identifier et conquérir de nouveaux comptes stratégiques ;, • Analyser les enjeux métiers et technologiques pour construire des propositions à forte valeur ajoutée ;, • Négocier et conclure des partenariats durables avec les décideurs de haut niveau (DSI, directions métiers, directions des opérations) ;, • Assurer la coordination nationale d’un grand compte stratégique ;, • Collaborer étroitement avec les équipes recrutement, delivery et techniques pour garantir la qualité du suivi et la satisfaction client. Vous évoluerez dans un environnement structuré et stimulant, soutenu par une équipe experte et engagée, vous permettant de concentrer vos efforts sur le développement et la performance. Votre profil Diplômé(e) d’une école de commerce ou d’ingénieurs (Bac+5), vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 8 ans dans la fonction commerciale, idéalement au sein d’une ESN et auprès de grands comptes tels que Safran, La Poste, Danone, Thales… Vous vous distinguez par : • Une bonne connaissance des environnements Infrastructure & Opérations IT ;, • Une maîtrise du développement de comptes et des processus de négociation complexes ;, • Une vision business claire et une capacité à piloter un P&L ;, • Un esprit entrepreneurial, orienté résultats et performance ; Avantages : • Une rémunération attractive, composée d’un fixe et d’un variable motivant ;, • Un véhicule de fonction, un téléphone et un ordinateur portable ;, • Un environnement de travail stimulant et bienveillant, au sein d’une agence à taille humaine et à l’esprit collaboratif ;, • Des outils performants et une organisation structurée pour soutenir votre réussite ;, • De réelles perspectives d’évolution, vers le management ou des responsabilités élargies. Envie de rejoindre une entreprise innovante, en pleine croissance et responsable ? Postulez dès maintenant ! Chez ITS Services, nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour nos collaborateurs. Handi-bienveillante, ITS Services accueille des collaborateurs en situation de handicap.