Trabajos juridique en BrugesCrear alertas

Winsearch recrute un (H/F) avocat confirmé en droit des sociétés pour le compte de son client, un cabinet d'avocats Bordelais. Aujourd'hui, ils cherchent à recruter un avocat confirmé en droit des sociétés (M&A).

Si vous êtes Consultant(e) en recrutement, Chargé(e) de recherche, Chargé(e) de sourcing, Talent Acquisition Specialist, Chargé(e) de recrutement, Chasseur/se de têtes et vous souhaitez vous lancer dans une expérience entrepreneuriale ? Venez rejoindre la communauté des professionnels du recrutement de Hunteed ! 🚀 Pourquoi rejoindre la communauté Hunteed ? 🔥 • Accéder à des missions de recrutement, sans avoir à effectuer de prospection commerciale, • Collaborer avec de nombreux clients en France et en Europe et accéder à des clients Grands Comptes, • Travailler à votre rythme et sans engagement, • Profiter de l’accompagnement et de l’expertise d’une équipe dédiée de professionnels du web et du recrutement, • Exploiter votre réseau de relations professionnelles, • Bénéficier d’un outil de travail innovant et intuitif pour trouver des missions et gérer votre vivier de candidats, • Recevoir des primes de placement attractives : de 2 000€ à 18 000€ selon les postes, au succès, • Assister à des webinars interactifs, des ateliers, des rencontres, des afterworks, • Faire partie d'une communauté dynamique qui échange au quotidien sur des problématiques de recrutement, • S’assurer du chiffre d’affaires sécurisé par des garanties de paiement assurées par Hunteed Vos principales missions 📋 👉 Définir et mettre en place une stratégie de sourcing en toute autonomie 👉 Sélectionner et qualifier les meilleurs candidats et les présenter aux clients 👉 Suivre vos candidats tout au long des processus de recrutement Votre parcours 🤝 Vous possédez une expérience professionnelle en recrutement de deux ans minimum ⚖️ Vous êtes ou vous souhaitez devenir indépendant (statut juridique créé ou à prévoir) 🌐 Vous êtes à l’aise avec le digital, les outils en ligne et les réseaux sociaux Vous faites aussi preuve de : Rigueur ● Sens des responsabilités ● Bonne qualité relationnelle ● Sens de l’écoute ● Curiosité ● Autonomie ● Disponibilité Comment vous lancer sur Hunteed ? 🖱️ Vous créez gratuitement votre compte sur la plateforme Hunteed. 💻 Participez à notre webinar d’onboarding pour découvrir la plateforme et ses fonctionnalités 🔍 Positionnez-vous sur les missions qui vous intéressent ou créez vos premiers talents dans votre espace dédié à la gestion de vos candidats. 📋 Présentez votre candidat que vous avez déjà qualifié via la plateforme 💎 Placez des candidats et remportez des primes au succès Rejoignez vite la communauté des milliers de consultants en recrutement déjà inscrits ! Pour résumer 💥 ✅ Mission en tant qu’indépendant(e), à 100% en télétravail ✅ Primes de placement attractives allant jusqu’à 18 000€ au succès ✅ Vous gérez votre temps ✅ Un accompagnement par une équipe compétente dont l’objectif est votre succès ✅ Accès à de nombreux contenus et des webinars interactifs ✅ Des événements pour se rassembler et rencontrer d’autres professionnels du recrutement **RUVSA67

Dans le cadre du développement de notre filiale LPF TP spécialisée dans le VRD, le terrassement & les routes, nous recrutons un Chef de secteur (F/H) basée à Floirac (33) et intervenant sur toute la Gironde. Rattaché(e) au Directeur de LPF TP, vous aurez pour mission le suivi de l'exploitation et le développement de l'activité sur le département. Missions principales : • Suivre l'exploitation des chantiers du périmètre dans le respect des règles de sécurité,, • Assurer le management des équipes, • Préparer des budgets et suivre des comptes,, • Participer à la réalisation de certaines études de prix,, • Gérer le suivi contractuel et juridique des chantiers,, • Effectuer le reporting à la Direction d'agence,, • Participer au déploiement commercial. Vous justifiez de 10 ans d'expérience en gestion de travaux dans les secteurs VRD, Réseaux et Chaussées avec une appétence pour les activités d'enrobés et vous souhaitez vous orienter sur de la prise d'affaires. Vous savez gérer les chantiers en autonomie sur les aspects contractuels, financiers et humains. Votre capacité managériale, votre rigueur et votre bon relationnel sont des atouts indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Vous souhaitez développer un secteur à fort potentiel et réalisez des chantiers diversifiés, transmettez-nous votre candidature !

Vous êtes passionné par le Travail Temporaire et prêt pour un nouveau défi ? Vous travaillez en agence d’intérim mais vous avez envie de plus de liberté ? De gagner plus ? Vous souhaitez évoluer professionnellement tout en restant dans ce domaine ? Lancez-vous et rejoignez Slash Intérim ! Chez Slash, nous vous offrons l’opportunité de prendre votre envol en vous lançant à votre compte. Vous intégrerez un réseau COLLABORATIF de professionnels, où vous êtes indépendant mais jamais seul grâce à la formation et au parrainage ! Pourquoi nous rejoindre ? • Liberté et rémunération attractive : Avec des frais de structures et des charges fixes presque nulles, vous bénéficiez de commissions attractives, pour une rémunération plus importante et plus juste, à la hauteur de votre investissement., • Simplification administrative : Grâce à notre plateforme sur-mesure, simplifiez votre quotidien et concentrez-vous sur l’essentiel : développer votre réseau, recruter, et conclure des affaires. La gestion Administrative est prise en charge à 100% !, • Un pack complet pour réussir : Accès aux Jobboards et CVthèques, plateforme de gestion intuitive, Gestionnaire de compte dédié, formations continues et accompagnement sur les aspects Marketing, Métier et Juridique. En bref, en tant qu’indépendant : vous travaillez à votre rythme, en fonction de vos envies, et vous fixez vos propres objectifs ! Profil recherché : • Expert en recrutement avec au moins 2 ans d’expérience (idéalement en agence d’emploi), • Maîtrise des techniques de Sourcing et de l’approche directe sur les Jobboards et les réseaux sociaux, • A l’aise dans la conduite d’entretiens téléphoniques ou physiques, • Vous êtes prêt à prospecter sur terrain pour développer votre portefeuille clients Vous aussi, changez de vie et rejoignez nous pour construire le recrutement intérim de demain !

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, cabinet de recrutement de référence spécialisé dans le recrutement de cadres et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un RAF (H/F) basé à proximité de Bordeaux (33). Notre client est le pôle Vins Premium et Marques d'un important groupe agroalimentaire international. Déjà propriétaire de deux domaines viticoles premium, le groupe poursuit actuellement une stratégie d'acquisitions en France et à l'étranger. Dans ce contexte de croissance stratégique, nous recrutons un : RAF (H/F) CDI - Poste basé à proximité de Bordeaux (33) Vos responsabilités : Gestion financière et comptable : Établir, centraliser et coordonner l'ensemble des activités financières et administratives des différents domaines (châteaux). Mettre en place un système complet de comptabilité financière et de gestion avec consolidation au niveau holding. Élaborer, valider et suivre les budgets annuels et pluriannuels de chaque domaine et du groupe. Superviser les opérations comptables conformément aux normes françaises (French GAAP) et, le cas échéant, aux normes IFRS. Préparer les reportings mensuels, les comptes annuels, les déclarations fiscales et les tableaux de bord de performance. Gérer les déclarations de TVA, l'impôt sur les sociétés et l'ensemble des obligations légales et réglementaires. Réaliser des analyses de marges, des revues de coûts et des évaluations de performance, et formuler des recommandations d'optimisation financière. Gérer et calculer les subventions, aides et mécanismes de soutien agricoles (notamment via FranceAgriMer et la PAC). Contrôle interne et conformité : Concevoir et mettre en œuvre un dispositif de contrôle interne. Auditer les dépenses et sécuriser les opérations de trésorerie et bancaires. Préparer et accompagner les audits externes et contrôles fiscaux ; assurer les relations avec les commissaires aux comptes et les autorités publiques. Investissements et développement : Participer aux projets CAPEX (modernisation des chais, développement œnotouristique, nouvelles infrastructures). Élaborer des business plans et des modèles financiers d'investissement ; formuler des recommandations argumentées au Conseil d'Administration. Apporter un support financier aux initiatives stratégiques du groupe. Support administratif et juridique : Superviser la gestion des contrats, assurances, baux, relations transport et gestion documentaire. Gérer les relations avec les conseils fiscaux, juridiques et comptables, les partenaires bancaires et les administrations. Accompagner la structuration de la holding et les interactions internationales. Votre profil : Formation supérieure en finance, économie ou comptabilité. Une certification complémentaire type ACCA, CPA ou DSCG serait un atout. Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Une expérience dans le secteur viticole, agro-industriel ou agroalimentaire est appréciée. Un passage en cabinet Big Four serait un plus. Solide expertise en comptabilité, fiscalité, budgétisation et analyse financière. Bonne maîtrise des normes françaises (French GAAP) et idéalement des IFRS. Maîtrise des ERP et CRM, excellente pratique d'Excel ; la connaissance de Power BI est un atout. Expérience des structures internationales et du reporting consolidé. Français et anglais courants indispensables. Une autre langue (italien ou espagnol) serait un plus. Vision stratégique alliée à une grande rigueur opérationnelle. Esprit entrepreneurial et approche terrain. Sens des responsabilités, éthique professionnelle, intégrité et fiabilité. Capacité d'adaptation à des environnements multiculturels et multi-juridictionnels. Excellentes qualités relationnelles avec actionnaires, auditeurs et équipes locales. Proactivité, orientation résultats et volonté d'amélioration continue des processus.

Le Centre de Formalités des Entreprises accompagne les entreprises dans leurs formalités juridiques relatives à la création, aux modifications ou cessation d'activité, suite à la mise en place de la plateforme unique. Afin d’accompagner les entreprises et les mandataires dans cette évolution importante, la CCI Bordeaux Gironde recrute un(e) chargé(e) de formalités dans le cadre d’un CDD évolutif ; Activités principales · Vous réalisez les formalités de délivrance des cartes de commerçant ambulant et cartes d’agent immobilier : réception, contrôle et traitement des dossiers · Vous apportez à nos clients une assistance complète afin de simplifier et sécuriser la réalisation de leurs formalités : o Accompagner et conseiller les chefs d’entreprises, micro-entrepreneurs et les mandataires dans leurs déclarations : formalités de création, modification et radiation. o S’assurer de la conformité et complétude du dossier de formalités o Facturer les prestations payantes et en assurer le suivi o Effectuer un suivi des formalités traitées · A cet effet, vous recevez les clients sur rendez vous ou bien vous leur apportez un premier niveau · d’information par téléphone ou par mail, et vous assurez le suivi client. · Vous assurez les tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service : enregistrement du courrier, gestion des courriers divers, classer et archiver les dossiers formalités · Le cas échéant, vous identifiez les besoins complémentaires des clients en leur proposant les autres produits et dispositifs CCI. Votre profil · Formation juridique Bac +3 minimum ou connaissances en droit des affaires ou fiscalité d’entreprise · Bonne connaissance des formalités juridiques d’entreprise (création, modification, radiation), des règles fiscales et sociales · Savoir réaliser un suivi client · Savoir argumenter et vendre la prestation adaptée aux besoins client · Rechercher et exploiter, pour contrôle, des informations nécessaires aux activités du poste et aux besoins du client · Savoir s’adapter à des publics hétérogènes · Maîtrise de l’outil bureautique et informatique Conditions d’emploi Poste CDD renouvelable Temps complet 38h semaine + RTT Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : entre 2000 et 2200 € bruts par mois + 13e mois

Alternance - Bordeaux : à partir de l'été 2026. Formation minimum Bac+2 en géographie, urbanisme, droit de l’immobilier et de la construction, études agricoles... SEGAT est un bureau d’études indépendant qui intervient aux côtés de l’ensemble des acteurs des territoires pour définir des stratégies foncières, dénouer des problématiques complexes et créer de la valeur immobilière, urbaine et sociale. La société propose à ses clients, privés ou publics, un vaste panel de compétences structuré en quatre pôles d’expertises complémentaires, pouvant opérer seuls ou en synergie : l’ingénierie foncière, le conseil immobilier, la programmation urbaine et l’habitat. Venez rejoindre nos équipes en tant qu’Alternant au pôle Ingénierie foncière, sous la responsabilité du directeur de projets. Missions principales Recherches et négociation foncière • Rechercher auprès des services du cadastre et des hypothèques les éléments de propriété nécessaires à l’avancement des projets, • Négocier et concrétiser des accords fonciers au mieux de l'intérêt des opérations en cause (Acquisitions, évictions rurales, occupations temporaires, dommages travaux, servitudes…), • Produire, gérer et classer les courriers et dossiers, publipostage, • Suivre et mettre à jour des tableaux d’avancement des missions, • Relation clients/partenaires, • Reporting Participation à d’autres missions : • Étude de dureté et de stratégie foncière, • Recherche de fonciers compensateurs, • Appui ponctuel aux autres métiers de SEGAT Les missions pourront nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Profil recherché : • Formation minimum Bac+2 en géographie, urbanisme, droit de l’immobilier et de la construction, études agricoles, • Appétence pour la négociation en milieux urbain comme rural, • Idéalement des connaissances agricoles et/ou en recherches de fonciers, • Capacités d’assimilation juridique (expropriation, droit rural), • Dynamisme, • Qualités relationnelles et esprit d’équipe, • Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse Conditions : • Prise en charge de la mutuelle par l'employeur à 90%, • Titres restaurant de 8€, pris en charge par l'employeur à 60%, • RDV et réunions extérieures : véhicule de service à disposition - Permis B nécessaire Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors n’hésitez plus et venez nous rencontrer !

QUI SOMMES-NOUS ? Scholavox est une entreprise bordelaise à impact social spécialisée dans la formation et l'événementiel autour de la prise de parole en public. Notre raison d'être : rendre l'éloquence et la rhétorique accessibles à celles et ceux qui en sont le plus éloignés, pour les aider à (re)prendre leur place dans la société. Nous accompagnons des jeunes issus de quartiers prioritaires (QPV), de territoires ruraux et des jeunes NEET via des projets éducatifs et des formations intensives ou en continu. Implantés à Darwin, au sein de la pépinière Le Campement, nous bénéficions d'un écosystème porté par des valeurs d' utilité sociale et d'innovation territoriale qui nous sont chères. En pleine structuration de notre modèle ESS, nous entrons dans une phase de développement stratégique : consolidation institutionnelle, diversification des financements et mesure de notre impact social. LES MISSIONS Ce poste est conçu pour combiner des missions de fond (ingénierie de projets et structuration institutionnelle) et des missions de terrain au contact direct de nos bénéficiaires. Un équilibre voulu, pour un(e) ALTERNANT(e) qui souhaite autant construire que rencontrer. Les principales missions seront : Mission 1 - Ingénierie de financements Mission principale - veille, montage et suivi des dossiers de financement • Veille active sur les appels à projets, AMI et dispositifs de subventions (Région, DREETS, fondations privées, fonds européens…), • Aide à la rédaction et montage de dossiers de financement en lien avec l'équipe, • Aide à la construction et entretien des relations avec les financeurs et partenaires institutionnels (CRESS, collectivités, fondations), • Suivi administratif et reporting des financements obtenus Mission 2 - Structuration ESS de Scholavox Accompagnement de la transformation institutionnelle de l’entreprise. • Analyse des critères et exigences ESS en lien avec la CRESS Nouvelle-Aquitaine, • Appui à la formalisation de nos statuts, gouvernance et modèle économique selon les standards du secteur, • Contribution à la création d'un advisory board pour associer des parties prenantes externes à nos décisions, • Participation aux réseaux et événements de l'écosystème ESS bordelais (Darwin, CRESS, DLA…), • Aide à la rédaction de documents institutionnels (rapport d'activité, présentation partenaires etc.) Mission 3 - Étude d'impact auprès de nos bénéficiaires Mission terrain : première évaluation d'impact social depuis la création de Scholavox • Conception de la méthodologie d'enquête (entretiens qualitatifs, questionnaires), • Identification et prise de contact avec les anciens bénéficiaires (désormais en études supérieures ou en vie active), • Conduite des entretiens de terrain (présentiel et distanciel), • Analyse des données et rédaction d'un rapport d'impact, • Restitution des résultats en interne et auprès des partenaires et financeurs Mission 4 - Prospection et développement partenariaux Mission complémentaire, selon profil et appétence • Prospection commerciale et institutionnelle auprès d'établissements d'enseignement, d'associations et d'acteurs territoriaux, • Développement du portefeuille de partenaires pour les programmes éducatifs, • Participation à la construction de nouvelles offres en lien avec les besoins terrainPROFIL RECHERCHÉ FORMATION • Master 1/2 en cours : idéalement parcours ESS, développement territorial, ingénierie de projets, politiques publiques ou équivalent., • Sciences Po Bordeaux, Université de Bordeaux, ou similaire. Compétences attendues • Bonne connaissance de l'écosystème ESS et de ses acteurs, • Appétence pour la rédaction de projets et la recherche de financements, • Autonomie et force de proposition, • Rigueur rédactionnelle et capacité de synthèse, • Capacité à jongler entre missions de bureau et de terrain, • Sens du contact et aisance pour mener des entretiens qualitatifs Qualités personnelles • Engagement sincère pour les missions d'utilité sociale et éducative, • Curiosité pour les enjeux territoriaux et la mesure d'impact, • Goût du terrain et du contact humain, notamment avec des publics jeunes, • Esprit d'initiative dans une structure à taille humaine en construction CE QUE NOUS OFFRONS Environnement de travail • Des missions concrètes avec des résultats visibles dès la fin de l’alternance, • Un encadrement bienveillant et formateur, avec une vraie marge de liberté pour proposer et tester ses idées., • Un ancrage fort dans l'écosystème innovant de Darwin et du Campement, • Un projet de structuration ESS où vous serez acteur·rice de la transformation Formation interne • Participation à 6 ateliers animés par Scholavox sur la prise de parole, • Accès à des expertises ciblées (financement, ESS, structuration juridique…) via le réseau d’expert et les ateliers de la pépinière Le Campement

Feedgy conçoit et déploie des solutions innovantes de repowering solaire pour les secteurs agricole, tertiaire et industriel. En croissance soutenue, Feedgy renforce son positionnement auprès de ses cibles B2B - installateurs, mainteneurs et grands comptes - au cœur d’un écosystème photovoltaïque en pleine évolution. Dans cette dynamique, Feedgy ambitionne de renforcer ses équipes afin de consolider sa position de leader sur le marché français et de soutenir son développement - notamment - à l’international. Rejoindre Feedgy, c’est intégrer une entreprise avec de fortes ambitions où l’épanouissement des équipes est une priorité, portée par de fortes valeurs humaines et une vraie volonté d’innovation au quotidien. Les missions : En tant que Chef.fe de Projets, vous prenez la responsabilité d’amener des projets de centrales photovoltaïques, en repowering et en nouvelles centrales, depuis la signature du contrat initial avec le Client, jusqu’au raccordement de la centrale, en respectant un budget et un planning imparti. Vous serez ainsi en charge du développement des projets jusqu’à la réception définitive, à savoir : • Confirmation de l’applicabilité de l’offre commerciale en lien avec le Bureau d’Etudes., • Etablissement du budget de construction à partir de l’offre commerciale et des caractéristiques du projet : achats, ressources, planning., • Etablissement du retroplanning, en prenant en compte les éventuelles spécificités du projet., • Développement technique, procédures administratives, obtention des documents contractuels en relation avec les fonctions supports de la société (bureau d’études, back office, juridique, finance…). • Coordination des ressources internes et/ou externes, en assurant une communication active quant aux états d’avancement., • Sélection des fournisseurs en relations avec la fonction achats / supply chain., • Lancement de la facturation à chaque étape de validation dans le respect de l’offre commerciale., • Optimisation de l’image de marque de Feedgy, et participation active à la satisfaction des Clients. Les objectifs qui vous seront assignés, tant sur votre périmètre que sur celui de l’équipe Opérations, seront définis selon des critères quantitatifs et qualitatifs, à savoir : • le respect du budget et des délais,, • la rentabilité des projets,, • la satisfaction des clients,, • le nombre de projets menés dans le respect des critères précédents. Profil recherché : • Issu.e d’une formation supérieure, vous justifiez d’une première expérience significative (hors stage et alternance) d’au moins 4 ans sur un poste similaire de Chef.fe de projet, tous secteurs confondus., • Une connaissance du secteur photovoltaique est un réel atout., • Doté.e d’un excellent relationnel, vous faites preuve d’une forte capacité d’adaptation et d’autonomie, et êtes en mesure de piloter des projets d’envergure impliquant de nombreux interlocuteurs internes et externes., • Titulaire du permis B, vous êtes disponible pour des déplacements hebdomadaires, voire quotidiens. Rémunération proposée : package composé d’une part fixe comprise entre 52k€ et 58k€, et d’une part variable de 4k€, ajustée en fonction du profil. Feedgy s'engage en faveur de la diversité et de l’inclusion ; toutes les candidatures sont les bienvenues.

• Notre société ELITE patrimoine s’est taillé une place à part sur le marché de la gestion de patrimoine des sportifs professionnels, dans un modèle hybride entre gestionnaire de patrimoine et family officer. En croissance significative, le cabinet dispose de 4 conseillers Séniors et 1 conseiller junior assistés d’une équipe back et middle office de 9 personnes, réparties sur nos bureaux de Bordeaux et Toulouse. ELITE Patrimoine est spécialisé dans l’accompagnement d’une clientèle haut de gamme, composée essentiellement de sportifs professionnels et de quelques clients « traditionnels » (professions libérales, dirigeants de société). Le cabinet gère environ 200 clients, dont 150 sportifs, la plupart étant expatriés (Europe, USA). Collecte : 40M€ annuels – 250 M€ d’actifs gérés et suivis. • Descriptif du poste • Vous serez responsable de la partie : réglementation, conformité, fiscalité :, • Vous aurez à valider toute la conformité du cabinet, selon le process conseillé par l’AMF : DER, lettre de mission, rapport d’adéquation… Et d’une manière générale, vous ferez une veille sur toutes nos obligations légales., • Vous aurez à étudier, valider, préconiser des études d’optimisation fiscale, notamment dans l’investissement immobilier., • Vous aurez à gérer la période fiscale et plus généralement les questions fiscales des conseillers (simulation IR, IFI, succession / transmission), • Vous aurez à étudier des situations particulières sur le plan fiscal, juridique et social, notamment pour le compte de nos clients expatriés (Europe et aux USA). Vous entretiendrez les relations avec les différents partenaires (avocat, expert-comptable…) pour les déclarations fiscales internationales, • Suivi clientèle : vous serez parfois chargé(e) d’assister les conseillers dans la préparation les rendez-vous clients. • Profil recherché • Titulaire du Master II en Gestion de Patrimoine ou équivalent en diplôme de droit, • Nous recherchons un/une Ingénieur(e) Patrimonial (H/F) ayant une expérience de 5 à 10 ans en back et middle office de cabinet de CGP / Banque / Réseau ., • La pratique des logiciels Word / Excel est impérative, la maîtrise de l’anglais est indispensable., • Maitrise de O2S et Fidnet appréciée., • Des connaissances en droit international privé et en fiscalité internationale seraient très appréciées., • Outre vos compétences techniques, des qualités relationnelles et rédactionnelles sont requises., • Pas ou très peu de rendez-vous et de déplacements clientèle., • 1 à 2 déplacements à Toulouse (siège social) par trimestre • Statut • CDI à temps complet, • Statut cadre envisageable selon profil – CCN du courtage, • Salaire entre 40k€ et 43k€ brut annuel selon profil, • Ticket restaurant– valeur faciale 8€ dont 4€ pris en charge par l’employeur, • Mutuelle d’entreprise avec prise en charge d’au moins 50% par l’employeur, • Primes en fonction des résultats du cabinet, • Le poste est à pourvoir à Bordeaux (Mérignac exactement) à partir Mars/Avril 2026. • Processus de recrutement Prise de poste prévue : T2-2026 Un premier entretien téléphonique puis un rendez-vous avec le(s) dirigeant(s) sur Toulouse est à prévoir. Un entretien avec un consultant RH. Validation par le COMEX. Personne à contacter :

Descriptif du poste Descriptif de poste – Conseiller/conseillère en Gestion de Patrimoine Indépendant(e) • Localisation : Euodia – Antenne de Bordeaux, • Statut : Indépendant(e) À propos d’Euodia Euodia est un cabinet de gestion de patrimoine indépendant, implanté à Neuilly-sur-Seine, qui accompagne une clientèle exigeante dans la structuration, l’optimisation et le suivi de leur patrimoine. Fondé sur des valeurs d’expertise, de transparence et d’accompagnement sur-mesure, le groupe propose une approche globale, alliant conseil juridique, fiscal, financier et immobilier. Vos missions : En tant que CGP indépendant, vous développez et gérez en autonomie votre portefeuille clients, tout en bénéficiant de l’appui technique, juridique et commercial d’Euodia. Vos principales missions sont : • Identifier les besoins patrimoniaux de vos prospects et clients, • Réaliser des bilans patrimoniaux et élaborer des stratégies personnalisées, • Conseiller et mettre en place des solutions adaptées : assurance-vie, SCPI, immobilier, Private Equity, etc., • Suivre la relation client dans le temps et mettre à jour les préconisations, • Assurer un reporting régulier à l’aide du logiciel métier Albr Profil recherché • Formation supérieure en gestion de patrimoine, finance, droit ou équivalent (Bac+4/5), • Une première expérience dans le conseil patrimonial est un plus, mais non obligatoire, • Une formation initiale de 4 semaines est dispensée à votre arrivée pour maîtriser nos outils, notre approche conseil et notre gamme de solutions, • Certification AMF requise (ou à obtenir avant démarrage), • Fibre commerciale, sens de l’écoute, rigueur et esprit entrepreneurial Ce que nous offrons • Une formation complète à l’arrivée et un accompagnement régulier, • Une large gamme de solutions patrimoniales haut de gamme, • Un logiciel CRM intégré (Albr) pour la gestion et le suivi de vos clients, • L’accès à un back-office dédié et à des outils de communication performants, • Un environnement stimulant, bienveillant et orienté performance, dans nos locaux de Bordeaux

Notre centre de Bordeaux recrute un manager diplômé en droit, pour encadrer une équipe de juristes gestionnaires en protection juridique.

L’EFC, fondé en 1945, est le premier centre de formation à distance en comptabilité.Depuis sa création, il forme chaque année plusieurs milliers d'apprenants.L'EFC est le 1er centre de formation en comptabilité à avoir reçu la qualification OPQF, une récompense de son professionnalisme, d

Une fonction juridique forte, au cœur de la stratégie del'entreprise, rattachée à l'instance dirigeante, avec un positionnement desjuristes au plus proche de leurs clients internes. Le poste de Juriste Projet s'inscrit dans le cadre dudéveloppement d'un grand projet de bâtiment (montant supér

Devenez Conseiller Immobilier Indépendant avec iad.Vous souhaitez changer de vie professionnelle, gagner en liberté et devenir votre propre patron ?.Commissions évolutives pouvant atteindre.Formation initiale complète et adaptée.Apprentissage des aspects clés du métier : immobilier, juridique

Nous mettons l’accent à former nos stagiaires pour leur permettre d’exercer leur activité en autonomie et en confiance, tout en développant leur esprit analytique et leur créativité juridique. Le(a) stagiaire interviendra principalement sur les dossiers en contentieux des affaires (contenti

Dans le cadre du renforcement de notre service Légal, sous la responsabilité du Responsable Juridique, le stagiaire Juriste Droit des affaires soutient l’activité juridique et participe au quotidien de la direction Juridique.

Sous l'autorité de votre responsable de production, vous réalisez le montage administratif, technique, juridique et financier des projets de construction de logements sociaux et PSLA en maîtrise d'ouvrage directe (MOD) et/ou en VEFA de la signature de la promesse de vente ou du contrat de réserv

Tu seras ainsi amené(e) à participer aux missions suivantes : Participer aux actions de mise en conformité RGPD de l'établissement Renseigner le registre de traitement des données personnelles tenu par la Direction Juridique et de la Conformité de l'EFS (DPO national) Appuyer les métier

Validation des contrats clients et gestion des transactions financières (chèques, virements) - Suivi et optimisation des flux financiers (factures, paiements, recouvrement) - Gestion de la relation clients et franchisés, avec un véritable rôle de support - Rédaction des manuels opératoires et

Responsable Juridique Affaires Internationales - BTP H/F. Participer à la veille juridique et réaliser des études dans divers domaines. Prendre part aux travaux collaboratifs de la Direction Juridique aux Affaires Internationales.

Le cabinet souhaite accueillir en CDI un(e) assistant(e) juridique en droit des affaires.

Le poste de Secrétaire (H/F) Activité Protection JuridiqueNotre direction d'Activité Protection Juridique recherche, pour notre antenne de Rennes, à partir du 28/04/2026 un poste de :Secrétaire (H/F) - Activité Protection JuridiqueLe poste : Sous l'autorité de l'encadrement, vous

Notre nouvel(le) assistante juridique et administratif sera en charge :Suivi complet des dossiers clients (clients, conseillers, fonds d’investissement, études notariales, syndic de copropriété)Rédaction de documents juridiques : compromis de vente, mandats, courriersPréparation et envoi de d

Fe de Service (H/F) - Secteur Protection JuridiqueLe poste : sous l'autorité de la direction d'activité Protection Juridique, en charge de l'équipe du secteur Protection Juridique et de missions régulières ou ponctuelles en transversalité avec vos collègues Chef. Découvrez l'

Votre profil :Formation : Bac +3 minimum (juridique, administratif ou gestion)Expérience : Une première expérience dans un environnement administratif ou juridique est un plus (cabinet d’expertise comptable, étude notarial ou cabinet d’avocat)Compétences : Maîtrise des outils bureautiques

Le poste de Assistant juridique contentieux H/F/XDans le cadre de vos missions en tant qu'alternant, vous assisterez l'équipe de juristes contentieux dans son périmètre d'activités et serez notamment amener à :Analyser les dossiers contentieux, définir les stratégies de recouvreme

MBway Lyon école internationale de management du Bac +3 au Bac +5, recherche pour son entreprise partenaire Carrefour, un Assistant Juridique et Social RH (H/F) en contrat d'alternance à Lagnieu (01150). En tant qu'Assistant(e) Juridique et Social RH, vous accompagnerez au quotidien un pé

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Rattaché(e) hiérarchiquement au service Relations Sociales et Juridiques, vos missions seront les suivantes :Prise en charge des dossiers sociaux (disciplinaires, inaptitudes, contentieux, relations avec les IRP.

Le poste de Assistant juridique droit privé (H/F)Rattaché au Service 22 CMSO du Département Recouvrement Contentieux au sein de la Direction Juridique de CMA, dans le cadre de votre alternance vous serez amené à :Analyser les dossiers, définir les stratégies de recouvrement et les mettre en o

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En tant qu'Assistant(e) Juridique et Social RH, vous accompagnerez au quotidien un périmètre de magasins sur toutes les thématiques liées aux relations de travail, individuelles comme collectives. MBway Lyon école internationale de management du Bac +3 au Bac +5, recherche pour son entrepri

Votre profil - Vous êtes diplômé d'un Master 2 en droit bancaire ou équivalent- Vous êtes impérativement titulaire du CAPA- Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans en droit bancaire et financier en cabinet d'avocats - Une maîtrise courante du français et de l'anglais,

MBway Lyon école internationale de management du Bac +3 au Bac +5, recherche pour son entreprise partenaire Carrefour, un Assistant Juridique et Social RH (H/F) en contrat d'alternance à Lagnieu (01150). En tant qu'Assistant(e) Juridique et Social RH, vous accompagnerez au quotidien un pé

Pourquoi rejoindre ce projet ? - Un environnement de travail collaboratif et bienveillant - Des perspectives d'évolution et de structuration du pôle juridique - Un équilibre vie professionnelle / personnelle respecté - Des missions variées à forte valeur ajoutée Vos missions Rattaché(e)

Rattaché(e) hiérarchiquement au service Relations Sociales et Juridiques, vos missions seront les suivantes :Prise en charge des dossiers sociaux (disciplinaires, inaptitudes, contentieux, relations avec les IRP.

Intégré(e) au sein de notre service juridique, vous contribuez au suivi des dossiers liés aux activités de l’entreprise, notamment en droit des contrats, droit des assurances, droit commercial et droit des sociétés. Enfin, vous participez aux démarches juridiques liées à la vie du Groupe,