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Le Groupe Gazechim est un acteur industriel de référence dans la distribution de produits chimiques, gaz industriels, réfrigérant, matériaux composites et de solutions techniques à forte valeur ajoutée. Présent en France et à l’international, le Groupe s’appuie sur l’expertise de ses équipes, une forte culture de la performance et un engagement constant en matière d’innovation, de sécurité et de développement des compétences. Dans un contexte de croissance et de structuration de ses activités, Gazechim renforce aujourd’hui son organisme de formation interne. Votre rôle : Acteur clé de la stratégie de développement des compétences du Groupe, vous pilotez et développez l’organisme de formation interne. Véritable chef(fe) d’orchestre, vous combinez vision stratégique, excellence pédagogique et performance économique, en lien étroit avec la Responsable Formation Groupe, les directions métiers et les partenaires externes. Vos missions : Pilotage stratégique et développement • Définir l’organisation et la stratégie du centre de formation en lien avec la Responsable Formation Groupe., • Développer et enrichir l’offre de formation (présentiel, e-learning, blended learning) selon les besoins métiers et clients., • Piloter le budget et suivre les indicateurs de performance du centre., • Garantir la qualité pédagogique, la satisfaction des apprenants et la conformité réglementaire., • Manager les équipes du centre et les formateurs., • Représenter l’organisme auprès des partenaires internes et externes., • Piloter la communication sur l’offre de formation (supports internes et externes). Votre profil : Formation : Bac +5 en ingénierie de la formation, gestion d’un centre de formation ou équivalent. Expérience : • Expérience confirmée dans la gestion d’un centre ou d’une école de formation en entreprise privée., • Solide maîtrise du cadre réglementaire de la formation professionnelle., • Expérience dans le pilotage d’un organisme de formation interne., • Management d’équipe et leadership., • Gestion de projet., • Expertise en ingénierie pédagogique., • Maîtrise des dispositifs de financement de la formation., • Aisance avec les outils bureautiques., • Excellent relationnel et sens du développement., • Organisation, rigueur et autonomie., • Capacité d’analyse et de prise de décision., • Esprit d’innovation et adaptabilité.

Historiquement implanté sur le Languedoc-Roussillon, notre client est un groupe indépendant spécialisé dans les réseaux et les travaux publics. Par ses valeurs d'engagement et de service client, il a su développer une réelle notoriété auprès des collectivités et des opérateurs privés. Dans le cadre de son développement, il recherche son futur Directeur d'exploitation pour son agence basée dans l'Hérault (34). Véritable pilier opérationnel, vous assurez la performance et la rentabilité des chantiers tout en fédérant vos équipes autour d'une ambition commune. Bras droit de la Direction Générale, vous occupez un poste central dans l'organisation et contribuez activement au développement du groupe. Vos missions principales : • Pilotage global de l'exploitation : organisation, planification et suivi des chantiers en lien avec les Chargés d'affaires et Conducteurs de travaux. Contribuer à l'optimisation des moyens humains et matériels., • Management et accompagnement : encadrer les chargés d'affaires, chargés études, conducteurs de travaux, chefs de chantier et équipes terrain, favoriser la montée en compétences et l'adhésion aux objectifs. Maintenir un climat de travail serein et une culture sécurité forte., • Optimisation des performances : garantir la rentabilité, le respect des délais, des coûts et des standards qualité., • Suivi administratif et financier : budgets, reporting, indicateurs de performance., • Commercial : En lien direct avec les clients institutionnels et les partenaires locaux, vous entretenez des relations de confiance et représentez l'entreprise auprès des acteurs du secteur Nous recherchons un manager expérimenté, capable de fédérer ses équipes et de créer une dynamique collective. Votre rôle sera d'accompagner vos collaborateurs, de les faire monter en compétences et de les guider vers l'optimisation et la rentabilité des chantiers. Issu d'un grand groupe ou d'une ETI, vous avez acquis des méthodes et des standards élevés que vous souhaitez mettre au service d'une structure indépendante à taille humaine, où votre impact sera concret et reconnu. Vous maîtrisez les leviers de gestion et de performance : suivi des coûts, pilotage des marges, organisation des moyens humains et matériels. Votre finesse relationnelle, votre sens du terrain et votre vision stratégique vous permettent de conjuguer exigence technique et management humain. Vous recherchez une aventure professionnelle porteuse de sens, avec de réelles perspectives d'évolution.

Je suis Élodie SMAGGHE, spécialisée dans le recrutement sur la région Occitanie, je recherche pour l'un de mes clients un Manager de Magasin pour un poste en CDI, basé dans l'Hérault (34) non loin de la ville de Béziers. Minimum 3 à 5 ans sur un poste similaire ou d'adjoint manager confirmé

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