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Acteur de son secteur, un(e) Comptable général expérimenté H/F en CDI, poste basé a Poitiers (86);. En qualité de Comptable confirmé, vos missions seront les suivantes :. Etablissements des situations comptables trimestrielles et bilans annuels.

Nous recherchons un(e) Chef de mission en expertise comptable capable de gérer de manière autonome l’ensemble des dossiers clients tout en garantissant la qualité et la conformité des travaux réalisés. Ingénierie & Technique SKILLS recrute pour l'un de nos clients basé à Montmorillon

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle ! Nous recherchons une/un : Responsable de Contrat/Site (F/H) à Poitiers (86), en CDI Vous rejoignez Nicolas, votre futur manager, et piloter un contrat client dans le secteur des activités hospitalières, contrat multi sites sur la Vienne aux installations techniques complexes et critiques. Les enjeux sont challengeants : garantir la continuité de service, la sécurité des personnes et la satisfaction du client dans un environnement particulièrement sensible. C’est grâce à nos expertises techniques et à la cohésion des équipes que nous assurons l’exploitation, la maintenance et l’optimisation d’installations indispensables au bon fonctionnement de l’établissement hospitalier. Concrètement, vous… • Êtes le/la référent·e opérationnel·le du site et des équipes postées sur les différents sites (12 à 15 personnes),, • Animer la relation client et les réunions de pilotage., • Assurez le suivi contractuel et le reporting auprès du client,, • Garantissez le respect des règles de sécurité, de qualité et des exigences réglementaires propres au milieu hospitalier, • Pilotez l’exploitation et la maintenance des installations énergétiques (CVC, froid, vapeur, ECS…),, • Organisez et coordonnez l’activité des équipes internes et des prestataires,, • Assurez la gestion documentaire (plans, DOE, certifications) Votre profil : Issu·e d’une formation Bac+5 en génie climatique, énergie, maintenance ou équivalent, vous disposez d’une expérience confirmée en conduite d’exploitation ou en pilotage de contrats, idéalement acquise dans un environnement hospitalier ou à fortes contraintes. Reconnu·e pour votre sens aigu du service et votre rigueur opérationnelle, vous savez hiérarchiser les priorités et prendre les bonnes décisions dans des contextes sensibles où la continuité de service est essentielle. Vous maîtrisez la supervision d’installations techniques complexes (CVC, froid, chaudières, vapeur, réseaux hospitaliers) et avez une bonne connaissance des exigences réglementaires propres au milieu hospitalier. Doté·e d’un réel esprit d’analyse, vous êtes à l’aise avec le suivi budgétaire, le pilotage de la performance et les engagements contractuels. Manager de proximité, vous faites preuve de leadership et savez fédérer les équipes autour d’objectifs communs. À l’aise avec les outils bureautiques et la GMAO, vous êtes également reconnu·e pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles, indispensables à une relation client de qualité. Et si vous avez 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique dans le tertiaire, vous êtes très proche du·de la candidat·e idéal·e… il ne reste plus qu’à croiser nos chemins ! Ce que nous proposons : • Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 42 et 48K€ en fonction votre expérience, • Un variable sur objectifs allant jusqu'à 10,5%,, • Forfait annuel 209 jours travaillés,, • Une 6ème semaine de congés payés,, • Des tickets restaurant,, • Un véhicule de service,, • Un intéressement collectif, de l’actionnariat salarié, • Un système de retraite supplémentaire,, • Un Compte Epargne Temps (CET),, • 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,, • Formation/Développement des compétences,, • Mobilité interne groupe ENGIE,, • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs·rices. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? _ Nous rejoindre en 3 étapes ! • Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un·e de nos recruteurs·euses, • Un entretien avec votre futur.e manager, • On démarre quand ? A propos de ENGIE Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l’accélération de la transition énergétique. Nous croyons en l’importance de créer un environnement de travail inclusif où chacun·e peut s’épanouir et contribuer pleinement à notre mission commune. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d’une entreprise engagée dans la lutte contre le changement climatique et la construction d’un avenir énergétique plus durable. ENGIE s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et adaptons nos processus de recrutement afin de garantir l’équité et l’accessibilité pour l’ensemble des candidat·es qualifié·es.

DESCRIPTION Avec une équipe de plus de 300 personnes, notre client est un acteur majeur de la transition énergétique. Leader français du photovoltaïque (PV) sur le segment agricole avec un développement soutenu dans l’autoconsommation industrielle. En s’appuyant sur une offre de service « clé en main » couvrant toute la chaine de valeur du développement à l’exploitation et à la maintenance, il s’inscrit dans une stratégie de développement ambitieuse. Avec plus de 3000 centrales photovoltaïques pour toitures, hangars, serres, ombrières, sol, flottants en exploitation et 800 chantiers par an, l’objectif est de poursuivre le développement et la réalisation du portefeuille de centrales PV en milieu agricole, industriel, tertiaire et pour les collectivités. Dans ce contexte challengeant notre client recrute son nouveau Directeur d’Agence PV f/h, basé à Poitiers pour piloter 40 collaborateurs répartis entre Rennes et Poitiers. MISSIONS Pilote et moteur de la structuration de l’agence et du développement soutenu de l’activité en B2B : • Vous mettez en œuvre, en accord avec la Direction, la stratégie de développement, en élaborant et déployant la feuille de route commerciale dans le respect des objectifs visés (CA, marge, qualité, satisfaction client, sécurité, …)., • Vous assurez le pilotage de votre P&L à travers la sécurisation et le développement des projets PV, la construction des bâtiments exploitables jusqu’à la maintenance des installations PV., • Vous structurez votre agence, constituez et faites évoluer vos équipes, réparties entre 2 sites., • Vous êtes responsable du suivi et du pilotage des réponses aux AO et AMI sur votre région avec le soutien des équipes internes., • Vous veillez à la bonne gestion budgétaire de votre agence en garantissant la profitabilité des affaires., • Vous créez et cultivez une relation de confiance avec les parties prenantes régionales. PROFIL F/H, idéalement de formation supérieure Bac+5, type Ingénieur ou école de commerce, vous vous appuyez sur un parcours réussi (8 ans min.) dans la gestion d’une agence, idéalement en lien avec la production d’énergie, l’efficacité énergétique ou la construction / génie civil. Votre bonne culture générale des EnR ainsi que vos connaissances marché et réglementaires dans ce domaine sont des atouts. • Business développeur, • Entrepreneurial, • Audacieux, • Leader, • Fédérateur, • Tenace, • Négociateur Déplacements réguliers de courte durée sur la région et occasionnellement en France. AVANTAGES • Rémunération attractive + VF, • Participation à la croissance d’un groupe autonome, • Onboarding, • Evènements d’entreprise, • Mutuelle multi-service et familiale, • Statut Cadre Rejoignez un groupe solide et engagé et devenez acteur de votre région en pilotant une agence dans un secteur de sens ! Envoyez-nous votre candidature avec CV sous la référence KNGHE1.

🏗️ Heidelberg Materials France est la filiale française du groupe Heidelberg Materials, numéro un mondial des marchés des granulats et du béton prêt à l'emploi, numéro deux mondial du marché du ciment. L'entreprise dispose au total de 300 sites de production répartis sur tout le territoire métropolitain, dont 5 cimenteries et 2 centres de broyage. Nous recrutons pour notre activité Béton, un Responsable de Zone. Poste rattaché à Poitiers (86) avec des déplacements fréquents sur les départements 17/86/79. Rattaché au Directeur de Région Ouest, vos missions sont les suivantes : • Commerce : encadrer et animer les commerciaux, gérer un portefeuille clients cadres, développer et fidéliser la clientèle, suivre et analyser l’univers concurrentiel, garantir le respect des procédures administratives liées au commerce., • Production : encadrer et animer les équipes de production, garantir le respect des règles de sécurité, optimiser les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants, participer à la gestion des litiges., • Ressources Humaines : participer aux recrutements des collaborateurs du périmètre, intégrer les nouveaux collaborateurs, assurer le respect des process Groupe (entretiens annuels, évaluations), superviser les plannings, relayer les directives du Groupe., • Amélioration Continue : participer à des projets transversaux, participer et animer des points de rencontre inter-services, participer aux démarches en Qualité / Sécurité / Environnement., • Gestion / Organisation : rendre compte à la Direction des résultats et différents indicateurs clé de performance, participer à l’élaboration des budgets, participer à des réunions de secteur et/ou thématiques 🎓FORMATION - PROFIL SOUHAITÉ • Formation Bac +5, ingénieur / exploitation / commerce, • Expérience significative en exploitation et/ou commerce et en management d’équipes 👉 COMPÉTENCES & QUALITÉS REQUISES 💥Pour réussir dans ce rôle, il est essentiel d'avoir une aisance relationnelle, d'être organisé(e), polyvalent(e) et autonome. 🌍L'urgence climatique et la préservation des ressources naturelles sont deux immenses défis des industries de la construction. Heidelberg Materials investit actuellement plus de 600 M d'€ en France pour permettent à nos sites industriels de faire référence en matière de décarbonation. Réinventons ensemble les matériaux de constructions essentiels et durables, rejoignez-nous !🤝 🚩 Ce poste n'est pas ouvert aux cabinets de recrutement - Nous vous remercions de ne pas nous transmettre de profils

Bienvenue dans ce recrutement d’un acousticien ( Technicien d’études acoustiques et vibratoires) H/F. N’attendez pas pour postuler ou nous contacter, même sans CV. Nous étudierons les candidatures au fur et à mesure. LE POSTE Rattaché au dirigeant, votre mission consiste à mener les études et projets qui vous sont confiés. Concrètement, vous : • réalisez les relevés sur site à l’aide d’appareils de mesures,, • analysez les données afin d’évaluer la conformité aux normes acoustiques et d’identifier les sources des nuisances sonores,, • proposez des solutions techniques,, • travaillez en étroite collaboration avec les ingénieurs, les architectes et autres parties prenantes des projets,, • rédigez des rapports et notices techniques détaillant les résultats des diagnostics et les préconisations issues de modélisations et calculs prévisionnels. Vous contribuez à l’activité en représentant le cabinet, en fidélisant le portefeuille client et en étant force de proposition sur les outils et les processus internes. Rémunération et avantages • De 30 à 40 K€ bruts fixe selon expérience et le besoin de formation à compléter., • Prime vacances, primes complémentaires donnant-donnant selon résultats et engagement., • 35H hebdomadaires – Convention Syntec, • Pas de télétravail sauf exception., • Avantages : formations et mise à niveau sur les matériaux, pause de 1h à 2h le midi, possibilité de déjeuner sur place (coin cuisine, cour), de se balader dans le parc voisin ou flâner dans le centre-ville, autres avantages à discuter ensemble car tout le monde n’est pas motivé par les mêmes avantages. VOTRE PROFIL • Formation idéalement Bac+3 licence professionnelle ou Bac+5 en études acoustiques et vibratoires (ingénieur possible), • Acousticien, vous avez minimum 2 à 3 ans d’expériences professionnelles en bureaux d’études., • Idéalement, vous maîtrisez les logiciels de type Cype (Acoubat), CATT-Acoustic. La connaissance de AcouS Stiff, AcouS Propa est un plus mais des formations sont aussi possibles., • Vous maîtrisez les techniques de mesures acoustiques et de traitements des signaux après dépouillement,, • Vous savez gérer plusieurs projets en parallèle., • Vous êtes autant à l’aise au bureau que sur le terrain. Vos qualités : rigueur, soucis du détail, organisation, respect des procédures, curiosité, bon relationnel, écoute, esprit d’équipe et communication, adaptation situationnelle et relationnelle, sens de la qualité de service… Vos moteurs : intervenir sur des projets techniques variés, atypiques et valorisants, la satisfaction clients, l’esprit d’équipe, la qualité, être reconnu professionnellement, contribuer. Localisation : Poitiers 86 - Déplacements et découchés ponctuels. L’ENTREPRISE Kaphisto RH est mandaté pour accompagner ABC Décibel dans ce recrutement en toute transparence. ABC DÉCIBEL, créée en 2001, est un bureau d’ingénierie et conseils spécialisé en acoustique architecturale, environnementale, industrielle et en vibrations. Fort de cette expérience et d’une reconnaissance professionnelle marquée, ABC Décibel continue d’accompagner aujourd’hui des projets variés et innovants. Votre interlocutrice dédiée : Karine BILLAUD Un processus de recrutement collaboratif…Autant bien démarrer dès le départ ! N’hésitez pas à nous solliciter pour plus d’informations et échanger sur votre projet professionnel. Nous ne sommes pas là pour vous vendre un poste qui ne vous correspondrait pas. Ainsi, nous nous assurons de vous communiquer toutes les informations utiles afin que vous puissiez vous positionner ou non sur le poste.

Qui sommes-nous ? Saft est le spécialiste des batteries de haute technologie pour l’industrie, de la conception et du développement à la production, de la personnalisation à la fourniture de services. Depuis près de 100 ans, Saft fournit à ses clients des batteries avec une durée de vie toujours plus longue, pour l’alimentation de secours et la propulsion de leurs applications critiques. Notre technologie innovante, sure et fiable assure une haute performance dans l’espace, en mer, dans les airs et sur terre. Saft fournit l’énergie de l’industrie et des villes intelligentes, tout en assurant des fonctions de secours dans des environnements extrêmes, du cercle polaire jusqu’au désert du Sahara. Saft est une filiale à 100 % de TotalEnergies, une compagnie multi-énergies intégrée mondiale de production et de fourniture d’énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Nos plus de 100 000 collaborateurs s'engagent pour fournir au plus grand nombre une énergie plus abordable, plus disponible et plus durable. Présente dans environ 120 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable au coeur de sa stratégie, de ses projets et de ses opérations. Rattaché(e) au Responsable Procédés au sein du service Procédés Centraux de la division Connected Smart Energy, vous définissez et développez les procédés industriels sur les équipements et pilotez leur mise à disposition au sein des unités de fabrication, en accord avec les exigences techniques et axes stratégiques de l'entité. Vos missions • Organiser, réaliser et suivre les qualifications pour les nouveaux composants, produits et équipements., • Participer aux essais de faisabilité, aux limites et plans d’expériences associés., • Apporter un soutien à la production pour la résolution des problèmes complexes relatifs à la maîtrise des procédés., • Participer à la définition des moyens industriels et de contrôle produit/process afin de garantir la qualité à chaque étape de la fabrication., • Capitaliser et partager les connaissances acquises et résultats techniques., • Contribuer aux activités de veille technologique., • Réaliser des audits techniques de surveillance et actions d’amélioration continue., • Gérer et animer des groupes de travail (brainstorming, AMDEC, etc.) Profil souhaité • BAC+3, vous avez une spécialisation en génie mécanique, matériaux ou procédés industriels, • Vous avez une expérience des environnements et procédés industriels, • Une expérience ou projet dans le domaine des batteries serait un plus, • Vous possédez les bases en métrologie et surveillance des variables procédés, • Vous connaissez les notions statistiques et d’analyse des données (Six Sigma) ainsi que des outils de résolution de problème (DMAIC, 8D, etc.), • Vous comprenez l’anglais (écrit et parlé) – Déplacements France occasionnels, • Vous êtes pro-actif, avez un goût pour l’innovation, êtes rigoureux et faites preuve d’esprit d’analyse., • Vous avez un bon relationnel, aimez être sur le terrain et travaillez avec des équipes pluridisciplinaires. Chez Saft, nous nous engageons dans la promotion de l’emploi, à compétences égales, pour les personnes en situation de handicap ; car nous sommes sûrs que la diversité, sous toutes ses formes, est une force indéniable pour notre attractivité, notre capacité d’innovation et notre compétitivité. Poste à pourvoir en CDI Nous rejoindre, c’est aussi : • Bénéficier d’avantages concrets : intéressement, prime de vacances, restaurant d’entreprise, indemnités transport (voiture, vélo ou transport en commun), activités sociales & culturelles du CSE, mutuelle familiale avantageuse, télétravail, horaires flexibles, congés supplémentaires, etc., • Rejoindre une société, filiale de TotalEnergies, permettant l’accès à : un système d’actionnariat privilégié, à des remboursements plafonnés pour vous accompagner dans vos dépenses personnelles liées à votre efficacité énergétique et votre mobilité, des réductions sur vos consommations de carburant ou recharges électriques ;, • Être acteur de votre parcours professionnel : accès à de nombreuses formations, et aux offres de mobilités internes au sein de Saft ou TotalEnergies.

Devenez entrepreneur dans la rénovation avec Camif Habitat Expert de la rénovation en France, Camif Habitat accompagne depuis plus de 45 ans les particuliers dans tous leurs projets de rénovation et d’extension, partout sur le territoire. À propos de Camif Habitat Acteur de référence sur le marché porteur de la rénovation, Camif Habitat poursuit son fort développement avec un objectif de 150 agences locales à horizon 2027. Rejoindre Camif Habitat, c’est s’appuyer sur une marque reconnue, des méthodes éprouvées et un accompagnement solide pour entreprendre sereinement. Vous avez l’esprit entrepreneurial et l’envie de donner du sens à votre projet professionnel dans un secteur d’avenir ? Cette opportunité est faite pour vous. Votre rôle en tant que Directeur d’agence Camif Habitat Au cœur des projets de vos clients, vous pilotez votre agence et développez votre activité sur votre territoire. Vos missions principales : • Accompagner les particuliers de l’étude de leur projet jusqu’à la réception des travaux, • Développer et fidéliser votre portefeuille clients, • Construire et animer un réseau d’artisans partenaires locaux, • Piloter la performance, la rentabilité et le développement de votre agence Vous êtes chef d’entreprise, tout en étant soutenu par un réseau structuré. Ce que Camif Habitat vous apporte • Un accompagnement complet et personnalisé, • De la création de votre entreprise au développement de votre agence, nos équipes métiers vous accompagnent à chaque étape., • Une formation initiale et continue, • Méthodes commerciales, pilotage d’activité, outils, recrutement d’artisans : vous êtes formé pour réussir durablement., • La force d’un réseau national, • Intégrez un réseau dynamique de plus de 120 agences partageant les mêmes valeurs et ambitions., • Une marque forte et reconnue, • Camif Habitat bénéficie d’une notoriété solide et d’une image de qualité auprès des particuliers. Profil recherché • Entrepreneur(e) dans l’âme, • Dynamique, motivé(e) et engagé(e), • Excellent sens du relationnel, • Rigoureux(se), organisé(e), curieux(se), • Intérêt marqué pour la rénovation et l’habitat Une expérience dans le bâtiment n’est pas obligatoire : votre potentiel entrepreneurial fait la différence.

Notre client est une entreprise française, filiale d’un groupe international, qui conçoit et commercialise des solutions technologiques embarquées dans le secteur médical. Actuellement en forte croissance elle poursuit son expansion sur les marchés européen, américain et asiatique. Vous intégrerez une équipe dynamique d’une quinzaine de personnes, qui travaillent en étroite collaboration sur des projets techniques innovants. L’ambiance collaborative et la volonté de faire monter en compétences les talents sont au cœur de leur culture d’entreprise. En tant que Developer Senior Firmware Embarqué, votre rôle sera essentiel pour : • Réaliser l’ingénierie, le développement et le support des logiciels embarqués sur ESP32 et ESP8266., • Contribuer activement aux projets de scaling en cours, • Participer à la conception des algorithmes de détection avec l'IA et python., • Concevoir et maintenir le banc de tests/ production., • Participer à la résolution de bugs sur des produits existants (environnement stable), • Accompagner et former un alternant dans sa montée en compétences Environnement technique • Stack technique : C/C++, FreeRTOS, Python., • Développement : Embarqué bas niveau, avec une attention particulière portée à la qualité et à la scalabilité des produits. Package : • Rémunération : Entre 45 000€ et 50 000€ selon profil., • Type de contrat : CDI., • Localisation : Poitiers, • Remote : 2 jours, • Statut : Cadre, • Avantages : TC, CE, TR... Profil recherché : • Maîtrise du C/C++., • Expérience significative avec FreeRTOS., • Minimum 5 ans d’expérience en développement embarqué bas niveau., • Connaissance de Python est un plus., • Ouverture à la discussion., • Autonomie et rigueur dans le travail., • Bon niveau d'anglais, • Capacité à travailler dans un environnement international Intéressé(e) par cette opportunité et prêt(e) à faire la différence au sein d'une équipe passionnée ? N’attendez plus, postulez dès maintenant, on s'occupe du reste !

Qui sommes-nous ? Saft est le spécialiste des batteries de haute technologie pour l’industrie, de la conception et du développement à la production, de la personnalisation à la fourniture de services. Depuis près de 100 ans, Saft fournit à ses clients des batteries avec une durée de vie toujours plus longue, pour l’alimentation de secours et la propulsion de leurs applications critiques. Notre technologie innovante, sure et fiable assure une haute performance dans l’espace, en mer, dans les airs et sur terre. Saft fournit l’énergie de l’industrie et des villes intelligentes, tout en assurant des fonctions de secours dans des environnements extrêmes, du cercle polaire jusqu’au désert du Sahara. Saft est une filiale à 100 % de TotalEnergies, une compagnie multi-énergies intégrée mondiale de production et de fourniture d’énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Nos plus de 100 000 collaborateurs s'engagent pour fournir au plus grand nombre une énergie plus abordable, plus disponible et plus durable. Présente dans environ 120 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable au coeur de sa stratégie, de ses projets et de ses opérations. Rattaché(e) au Responsable Programmes Défense et Performance au sein de la Division Aerospace, Defense & Performance, vous animez des équipes projet pluridisciplinaires afin de garantir l'avancement du projet dans le respect coût/délai/qualité, tout en s’assurant de la cohérence et de la pertinence de l'engagement technique, industriel et financier. Vos missions Les projets que vous gérez concernent le développement en cycle en V en intégrant le DTC, l’industrialisation en intégrant le DFM et la production série de systèmes batteries complexes avec électroniques et logiciels embarqués pour de la propulsion hybride ou tout électrique dans des secteurs comme l’aviation, le racing, la marine et les sous-marins. Vous garantissez la tenue des objectifs de délais, de conformité aux exigences contractuelles et de coût des projets : • Analyser les besoins explicites et implicites des clients et s’assurer de leur satisfaction, • Exécuter et maîtriser le périmètre des contrats, • Planifier et consolider les étapes et jalons du projet, • Assurer le suivi des objectifs, des livrables et du calendrier du projet, • Identifier, analyser et traiter les risques & aléas du projet Vous coordonnez les ressources : • Animer, motiver et coordonner l'équipe projet afin d'atteindre les objectifs, • Gérer les conflits de priorité avec les responsables de services, • Remonter les informations en cas de contraintes, conflits ou dérives des objectifs Vous mettez en oeuvre une gestion et des méthodologies projet adaptées : • Renseigner et tenir à jour des outils et indicateurs de gestion de projet et de rapport d'activité. • Participer au Comité Projets et aux réunions opérations Profil souhaité • Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Ingénieur généraliste ou équivalent, • Vous présentez une expérience de 5-10 ans en gestion de projets et savez gérer un portefeuille multi-projets • La connaissance des contraintes & normes (aéronautiques, IEC61508) est un plus, ainsi que la certification PMP du PMI • Votre anglais est opérationnel à l’écrit comme à l’oral (prérequis indispensable) Poste à pourvoir en CDI. Chez Saft, nous nous engageons dans la promotion de l’emploi, à compétences égales, pour les personnes en situation de handicap ; car nous sommes sûrs que la diversité, sous toutes ses formes, est une force indéniable pour notre attractivité, notre capacité d’innovation et notre compétitivité. Nous rejoindre, c’est aussi : • Bénéficier d’avantages concrets : intéressement, prime de vacances, restaurant d’entreprise, indemnités transport (voiture, vélo ou transport en commun), activités sociales & culturelles du CSE, mutuelle familiale avantageuse, télétravail, horaires flexibles, congés supplémentaires, etc., • Rejoindre une société, filiale de TotalEnergies, permettant l’accès à : un système d’actionnariat privilégié, à des remboursements plafonnés pour vous accompagner dans vos dépenses personnelles liées à votre efficacité énergétique et votre mobilité, des réductions sur vos consommations de carburant ou recharges électriques ;, • Être acteur de votre parcours professionnel : accès à de nombreuses formations, et aux offres de mobilités internes au sein de Saft ou TotalEnergies.

Les Echos Publishing, filiale du Groupe Les Echos - Le Parisien, employant 50 collaborateurs basés à Poitiers, conçoit et réalise des dispositifs de communication éditoriale pour les Professionnels du Conseil aux entreprises (experts-comptables, Conseillers en gestion de patrimoine, Notaires, Avocats...) ainsi qu’une gamme complète de services, allant de la création de contenus sur mesure à l'animation des réseaux sociaux, en passant par la production de sites internet, de newsletters, et l'optimisation du référencement naturel (SEO). LE POSTE Pour notre agence de Poitiers, nous recherchons un(e) lead développeur PHP Symfony qui sera au cœur du développement et du déploiement de nos applications au sein du SI. Rattaché(e) au CTO, vous piloterez le développement de nos applications web et jouerez un rôle moteur dans la migration de notre architecture logicielle vers le cloud. Votre expertise sera essentielle pour concevoir des solutions techniques robustes et évolutives, encadrer et faire progresser une équipe de développeurs, et garantir la qualité et la cohérence du code. VOS RESPONSABILITES : • Participer à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications web, • Garantir la qualité du code et le respect des bonnes pratiques de développement, • Être force de proposition sur les choix techniques et les évolutions de l'architecture logicielle, • Accompagner la migration de notre infrastructure vers le cloud, • Assurer la veille technologique et partager vos connaissances avec l'équipe VOS COMPETENCES TECHNIQUES ESSENTIELLES : • Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire avec une solide connaissance du framework Symfony, • Maîtrise des concepts de « Clean Architecture » et de « Clean Code » pour garantir la qualité, la maintenabilité et l'évolutivité du code, • Bonnes connaissances des bases de données MySQL et PostgreSQL, incluant la conception, l'optimisation et la gestion des données, • Maîtrise de Docker, Git et GitHub pour la gestion du code source, la conteneurisation et le travail collaboratif, • Sensibilisation et expérience dans l'écriture de tests unitaires et fonctionnels avec des outils comme Cypress, PHPUnit, PHPStan et Infection pour assurer la qualité et la fiabilité du code VOS COMPETENCES COMPLEMENTAIRES : • Expérience en migration de systèmes d'information vers le cloud, • Familiarité avec les outils d'intégration continue, idéalement GitHub Actions, • Connaissance de Google Cloud Platform, • Expérience en management d'équipe technique, incluant la gestion, le coaching et le développement des membres de l'équipe VOS QUALITES PERSONNELLES : • Force de proposition et capacité à prendre des initiatives, • Excellentes qualités de communication et de pédagogie, • Autonomie et sens des responsabilités, • Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec différents profils, • Leadership TYPE DE CONTRAT : • Temps plein, • CDI, • Poste basé à Poitiers ouvert au télétravail (2 jours par semaine) REMUNERATION ET AVANTAGES : • Rémunération selon profil et expérience, • Tickets restaurant, • PEE, • Chèques vacances / noël, • RTT, • Chaque poste de travail sur site est équipé d'un bureau assis-debout

Les missions du poste : Au sein de la Direction des Achats, vous prenez en charge un portefeuille stratégique de produits et contribuez directement à la performance et à la croissance des gammes COFAQ. Vos principales missions seront les suivantes : • Piloter et faire évoluer l’offre produits : construire, structurer et adapter la gamme en lien avec la stratégie commerciale, assurer la veille marché et le suivi des référencements, • Analyser et optimiser la performance : suivre les indicateurs clés (ventes, stocks, rotations, ruptures) et déployer des plans d’actions ciblés, • Développer le chiffre d’affaires : définir des plans de stock pertinents et dynamiser les gammes, • Orchestrer la mise en avant marketing : sélectionner les produits, construire les argumentaires et garantir la cohérence de l’offre, • Être un interlocuteur clé : accompagner les adhérents, collaborer avec les fournisseurs et garantir la qualité et la satisfaction produit, • Travailler en transversal avec les équipes achats, marketing et logistique pour renforcer le positionnement concurrentiel Le profil recherché Issu(e) d’une formation supérieure en commerce, marketing ou technique, vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement retail, négoce ou coopératif. À l’aise avec les enjeux produits et business, vous savez analyser la performance, exploiter les données et identifier les leviers de croissance. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel. Curieux(se) et orienté(e) résultats, vous anticipez les tendances et adaptez vos gammes avec pertinence. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe et les environnements transverses. Pugnace et force de proposition, vous savez défendre vos idées avec conviction tout en restant à l’écoute de vos interlocuteurs.

❄️ RECRUTEMENT : Technicien(ne) Frigoriste / SAV Cuisine – Agence de Poitiers 🚀 L’équipe de Poitiers s'agrandit ! Vous êtes passionné(e) par la technique, vous cherchez un poste où l'autonomie rime avec esprit d'équipe ? Nous avons plusieurs postes à pourvoir. Sous la responsabilité de notre chef d'agence (en réalité c’est moi-même car on n’est pas une multinationale non plus), vous serez le garant du bon fonctionnement des équipements frigorifique ou de cuisines de nos clients. 📋 Vos missions au quotidien : • Maintenance & Entretien : Assurer l'entretien préventif du matériel., • Dépannage : Diagnostiquer les pannes et identifier les pièces défectueuses pour notre service SAV., • Installation : Mettre en place et mettre en service les matériels., • Intégration sur mesure : Possibilité de travail en binôme au départ pour vous approprier nos sites et monter sereinement en compétences. 💼 Vos outils de travail (le package complet) : Pour travailler dans les meilleures conditions, nous mettons à votre disposition : • 🚙 Un véhicule de service équipé et géolocalisé pour ne pas le perdre., • 💻 Un ordinateur portable, une tablette (pour vos rapports) et un téléphone pro., • 🔧 Votre outillage complet et vos vêtements de travail pour être tout beau. 💰 Conditions & Avantages : • Contrat : 39h/semaine (Heures supplémentaires rémunérées)., • Salaire : Taux Horaire, à définir selon votre expérience + 13ème mois., • Astreinte Froid : Planning tournant établis à l’avance, rémunération + récupération hebdomadaire., • Avantages financiers : Prime de Partage de la Valeur (PPV) annuelle + Tickets restaurant ou paniers repas (selon déplacements)., • Avantages humain : Entreprise familiale où la cohésion et le travail d’équipe rime avec rigueur et qualité de travail., • Santé : Mutuelle d'entreprise (options individuelle ou famille)., • Évolution : Formations techniques annuelles pour rester à la pointe (fluides, nouvelles technologies, etc.). 👋 Profil recherché : Vous avez le sens du service client, de la rigueur et idéalement des bases en cuisine pro, électricité ou froid ? Plus qu'un CV, nous cherchons une personnalité motivée, prête à s'investir dans une société familiale ! 👉 Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature en message privé ou par email à moreau.k@sdj-froid.fr . #Recrutement #EmploiPoitiers #TechnicienSAV #CuisineProfessionnelle #FroidCommercial #Frigoriste #Poitiers JobOffert

Description du poste : Le Groupe Pierreval s’organise autour de cinq pôles d’activité : la promotion immobilière, les agences immobilières (gestion locative et transaction), l’exploitation de résidences services, une foncière, ainsi qu’une activité photovoltaïque. Ces métiers sont portés par plus de 600 collaborateurs engagés. Fondé en 1993, Pierreval est un groupe à taille humaine animé par des valeurs fortes : Plaisir, Autonomie, Respect et Culture du résultat (PARC). Rejoindre le Groupe Pierreval, c’est contribuer à des projets ambitieux dans un environnement collaboratif, propice à l’épanouissement personnel et professionnel. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Comptable référent - Services immobiliers H/F, en CDI. Rattaché(e) à la Direction Financière du périmètre, vous prenez en charge un ensemble d’activités stratégiques couvrant l’intégralité des opérations comptables liées aux services immobiliers et aux résidences gérées. Vous garantissez la fiabilité des comptes, la qualité des clôtures et la conformité des processus, tout en pilotant les actions d’amélioration continue et en accompagnant la structuration du périmètre. Ce poste implique une forte transversalité avec les équipes opérationnelles, les directions de site et les fonctions supports, et joue un rôle clé dans l’optimisation des pratiques comptables du groupe. Vos missions 1. Management et animation de l’équipe de 3 personnes • Organiser, planifier et répartir les tâches hebdomadaires, mensuelles et annuelles., • Fixer les objectifs, suivre les performances et accompagner la montée en compétences des collaborateurs., • Superviser les travaux quotidiens : tenue des comptes, saisie, classement, inventaires, clôtures., • Animer les réunions d’équipe, piloter les priorités et gérer les sujets sensibles., • Assurer l’intégration et la formation des nouveaux collaborateurs, apporter un appui technique continu., • Conduire les entretiens individuels, gérer les plannings (congés, télétravail) et garantir un haut niveau de service interne., • Définir, avec le DAF, le plan comptable appliqué et veiller à sa bonne mise en œuvre. 1. Comptabilité générale sur un périmètre de sociétés dédiées • Réaliser les saisies comptables., • Effectuer les imports comptables, lettrages et réciprocités entre logiciels., • Intégrer les ventes issues du PMS et assurer les contrôles associés., • Gérer les paiements fournisseurs., • Établir les déclarations fiscales. 1. Supervision comptable et production de l’information financière • Réaliser ou superviser les révisions comptables, écritures d’immobilisation, arrêtés mensuels et annuels., • Produire et contrôler le bilan, le compte de résultat, les annexes et le dossier de révision., • Superviser les déclarations fiscales et les liasses (TVA, IS, taxes diverses)., • Garantir la qualité, la cohérence et la conformité des états financiers dans les délais légaux et internes., • Prendre en charge ponctuellement certains arrêtés pour sécuriser les échéances clés., • Veiller à l’application des normes comptables et des procédures internes. 1. Missions transverses et dossiers spécifiques • Assurer le suivi des dossiers complexes ou à enjeux., • Gérer la refacturation interne groupe., • Porter les actions d’amélioration continue, contribuer aux projets transverses et répondre aux sollicitations des directions de site et des fonctions supports Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d’un Master Comptabilité Contrôle Audit, ou autre diplôme avec spécialisation finance/comptabilité, ou vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en comptabilité générale ou en supervision comptable, idéalement acquise dans un environnement multi‑sociétés ou dans le secteur immobilier, hôtelier ou des résidences gérées. Vous avez déjà encadré une équipe ou animé un pôle comptable; Votre posture managériale repose sur l’écoute, la pédagogie et la capacité à faire monter en compétences vos équipes. Vous appréciez travailler en transversalité avec les opérationnels et les fonctions supports, et vous savez évoluer dans un environnement en transformation. Autonome, fiable et orienté(e) résultats, vous avez à cœur de contribuer à l’amélioration continue des pratiques comptables et à la qualité de l’information financière du groupe Autres dispositions contractuelles : Rémunération à convenir selon profil, assortie d’avantages (Titres-Restaurant, intéressement, participation…). Avantages : • Horaires flexibles, • Télétravail, • RTT, • Travail à domicile occasionnel

Mission : instruire des dossiers sinistres matériels Activités principales : • Réceptionner les déclarations de sinistres reçues des Intermédiaires, • Vérifier les garanties du contrat et valider les ouvertures, • Analyser les circonstances et les responsabilités, • Ajuster le provisionnement, • Coordonner les différents intervenants : experts, agents, • Valider le montant de l’indemnité proposée et donner l’autorisation de règlement, • Initier ou valider les émissions IDA, • Renseigner les courtiers et/ou les sociétaires, • Orienter les clients vers les prestataires agréés, • Veiller à atteindre les objectifs définis en terme de qualité de service, de délai et de maîtrise de la charge sinistre Le profil recherché • Expérience 3 an minimum souhaitée, • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word), • Bon esprit d’analyse, • Aisance relationnelle, • Esprit d’équipe, • Rigueur, • Capacité d’adaptation Infos complémentaires Pourquoi rejoindre Aréas Assurances ? Rejoindre Aréas Assurances, c’est intégrer une entreprise qui place ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations. Nous offrons un environnement de travail stimulant et bienveillant, propice au développement personnel et professionnel. Voici quelques-unes des raisons qui font de nous un choix idéal pour votre carrière : • Des conditions de travail favorables : au sein d’Aréas Assurances, nous valorisons l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Vous bénéficierez de 29 jours de congés payés par an, des horaires flexibles et une possibilité de comptabiliser des heures convertibles en jours de récupération, dans la limite de 18 par an, permettant une souplesse dans votre organisation., • Une organisation de travail flexible : nous offrons la possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine, assortie d'une indemnité forfaitaire mensuelle, afin de mieux gérer votre emploi du temps tout en maintenant un lien fort avec vos collègues., • Un package de rémunération avantageux : vous bénéficierez d’un package de rémunération complet et compétitif, comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable sur objectifs et de la participation en fonction des résultats de l’entreprise. Nous veillons à ce que nos collaborateurs soient justement récompensés pour leur engagement et leur performance., • Intégrer une entreprise mutualiste : le groupe Aréas est mutualiste, indépendant et sans actionnaire. Les excédents réalisés ne sont pas redistribués à des actionnaires mais sont réinvestis en interne, au bénéfice des collaborateurs et sociétaires. Aréas est membre de l’AAM (Association des Assureurs Mutualistes) et de ROAM (Réunion des Organismes d’Assurance Mutuelle)., • Une compagnie à taille humaine : notre politique de proximité favorise un climat de confiance et de collaboration au sein des équipes. Nous croyons en l’importance des relations humaines et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif, où chacun peut s’épanouir. De plus, nous valorisons la polyvalence dans les missions et encourageons nos collaborateurs à être forces de proposition. Rejoindre Aréas Assurances, c'est faire le choix d'une carrière enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et responsable. Si vous souhaitez évoluer dans un cadre qui favorise le bien-être au travail et la reconnaissance de vos efforts, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !

_ 🚀 Devenez Franchisé(e) Avenir Rénovations et entreprenez dans un secteur d’avenir Et si vous entrepreniez sur un marché en pleine croissance, avec un réseau solide, des outils performants et un accompagnement de chaque instant ? Rejoignez Avenir Rénovations, acteur majeur de la rénovation tous corps d’état. 🔹 190 franchisés en France 🔹 7 franchisés en Belgique 🔹 Un développement dynamique en Espagne, en Suisse et au Luxembourg 🔹 Une marque reconnue, portée par une expertise métier solide et éprouvée 🌍 Dans un contexte où les enjeux liés à la transition énergétique, à la rénovation globale et à l’adaptation de l’habitat prennent une place croissante, nous recherchons des entrepreneurs motivés, souhaitant s’investir dans un marché porteur et durable. 🎯 Votre mission En tant que franchisé(e), vous développez votre activité localement en accompagnant vos clients de A à Z, en pilotant vos chantiers et en animant votre réseau d’artisans partenaires. À ce titre, vous serez amené(e) à : ✔️ Accompagner vos clients à chaque étape de leur projet, du premier rendez-vous jusqu’au suivi du chantier ✔️ Piloter votre réseau de partenaires locaux : artisans et sous-traitants ✔️ Garantir la qualité de service et la satisfaction client dans le respect des standards de l’enseigne Rejoindre notre réseau, c’est bénéficier d’un accompagnement complet pour entreprendre dans les meilleures conditions. 🛠️ Ce que nous vous apportons : 🎯 20 à 30 contacts entrants qualifiés par mois 🎓 Une formation initiale complète, suivie d’un accompagnement continu sur les volets technique, commercial et gestion 💻 Des outils digitaux exclusifs pour piloter efficacement votre activité : CRM, ERP, devis, facturation, suivi client 🤝 Un accompagnement permanent par nos équipes développement, marketing et support technique 📢 Une stratégie de communication nationale et de marketing digital pour soutenir votre visibilité locale 🧱 L’accès à la plateforme Artibox, avec plus de 18 000 artisans référencés pour vous accompagner dans vos chantiers 💡 Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? Parce que nous sommes convaincus qu’un projet entrepreneurial réussi repose à la fois sur la performance du modèle et sur la qualité de l’accompagnement humain. Rejoindre Avenir Rénovations, c’est bénéficier : ✔️ D’un modèle structuré et rentable, accessible même sans expérience préalable dans le BTP ✔️ D’un marché dynamique et porteur, soutenu par des besoins croissants en rénovation énergétique et amélioration de l’habitat ✔️ D’une marque forte, sérieuse et humaine, présente à chaque étape de votre parcours ✔️ D’un réseau de franchisés engagés, qui favorise l’échange, l’entraide et le partage d’expérience ✔️ D’outils performants pour piloter et développer votre activité au quotidien 💶 Retour sur investissement: ✔️ 470 000 € de chiffre d’affaires moyen généré dès la 1ère année ✔️ Investissement amorti en 12 mois 👤 Profil recherché Vous êtes entrepreneur dans l’âme, à l’aise avec la relation client, organisé(e), rigoureux(se) et animé(e) par l’envie de réussir. 📩 Envie d’entreprendre dans un réseau ambitieux et humain ? Échangeons dès aujourd’hui autour de votre projet. Ensemble, construisons votre avenir dans la rénovation.

Le poste de Ingenieur Responsable Qualite, sante Securite (H/F)Le CCAS recherche un Ingénieur Responsable Qualité, Santé sécurité au travail. QUALITE (mission socle)Objectifs : développer la démarche qualité au CCAS dans un objectif d'amélioration continue et sécuriser l'activitéE

Vos missions :Suivre les plans d'actions santé-sécurité et qualité liés aux activités de stockage, préparation de commandes et expéditionGarantir l'application des procédures qhse et coordonner les vérifications réglementaires (engins de manutention, équipements, sécurité incen

Description de l'entreprise CARELEC INTERIM, est une entreprise spécialisée dans le recrutement et la mise à disposition de personnel qualifié.La société est reconnue pour son expertise dans le secteur du travail temporaire, mettant un point d'honneur à offrir des solutions adaptées

DescriptionSous la responsabilité de la responsable qualité, vous aiderez à la mise en place la politique qualité du magasin- respect des planning de nettoyage- respect des relevés de températures- écriture des procédures qualité- gestion des réclamations clientsVous aurez pour mission par

Description de l'entreprise CARELEC INTERIM, est une entreprise spécialisée dans le recrutement et la mise à disposition de personnel qualifié.La société est reconnue pour son expertise dans le secteur du travail temporaire, mettant un point d'honneur à offrir des solutions adaptées

LECLERC SAINT DIZIER recherche :STAGE QUALITE (H/F)Faire partie du Mouvement E.

Vos missions : Mettre en œuvre la Culture Qualité Carrefour dans les entrepôtsSensibiliser, informer et former l'encadrement aux enjeux qualité & sécurité alimentaire du site.Participer au comdir site sur les sujets qualité.Animer les revues de direction et suivre les plans d'acti

Elior Group est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités.Le Groupe s’appuie sur la complémentarité des expertises d'Elior et de Derichebourg Multiservices, et compte 133 000 collaborateurs présents dans 11 pays.Notre ADN :Proximité : Avec nos collaborateurs et n

Description du posteNotre agence Adéquat AERO recrute un TECHNICIEN CONTROLEUR QUALITE (F/H) pour son client sous traitant aéronautique.

A propos de l'entreprise :Envie d'explorer de nouvelles opportunités ?Chez CRIT Experts et Cadres, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel.Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.Avec

Votre missionAdecco recrute pour l'un de ses clients un Animateur Qualité Production (H/F) à Limoges.Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim sur du long terme à Limoges (87000).Vos principales missions :Support aux équipes opérationnelles : Vous serez en première ligne pour

Le saviez-vous ?Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable.L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la t

TECHNICIEN QUALITE H/F - Intérim (08) 30 avril 2026 Missions principales Dans le cadre d'une mission de travail temporaire, vous intervenez en support des équipes afin de garantir la conformité des produits et des processus de fabrication.

Description du posteMétierQUALITE OPERATIONNELLE - TECHNICIEN/NE QUALITEIntitulé du posteSTAGIAIRE QUALITE SYSTEME H/FType de contratStageTemps de travailTemps completPrincipales activitésLe Groupe Bontaz est spécialisé dans les systèmes électromécaniques de pointe liées au secteur de la mo

A propos de l'entreprise :Envie d'explorer de nouvelles opportunités ? Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel.Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.Avec plus de 400 offr

Prêt(e) à nous rejoindre ? A propos du poste :Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication d'appareils électroménagers, un TECHNICIEN QUALITE PRODUCTION.

CONTROLEUR QUALITE PRODUITS H/F - Intérim (31) 23 avril 2026 Missions principales L'Agence Groupe Morgan Services Jean Jaurès recherche un contrôleur qualité produits H/F pour une société aéronautique au Nord de Toulouse.

Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 5e acteur de l’emploi et du travail en France.Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Sales, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent

Description du posteMétierQUALITE OPERATIONNELLE - SUPERVISEUR QUALITE UAPIntitulé du posteSUPERVISEUR QUALITE UAP H/FType de contratCDITemps de travailTemps completPrincipales activitésLe Groupe Bontaz est spécialisé dans les systèmes électromécaniques de pointe liées au secteur de la mobi

Tu recherches une alternance ? Tu veux participer à la transformation d'une industrie engagée dans l'innovation et laconstruction durable ?Alors rejoins-nous !Chaque année, alternant.Es de formations bac à bac, développent leurs compétences avec le soutien de tuteurs formés pour cela,

Nous recherchons un(e) Mécanicien Monteur / Assembleur H/F pour intervenir sur les aéroports de Paris (Roissy/Orly).Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous serez en charge des travaux de montage sur nos PCA (Unités d'air préconditionné).Plus précisément, vous êtes notamment amené(e)s �

Prêt(e) à nous rejoindre ? A propos du poste :Nous recrutons un CONTROLEUR QUALITE (H/F) pour intervenir en atelier sur des pièces de chaudronnerie/tuyauterie, avec un rôle clé dans la validation avant envoi client.

A propos de l'entreprise :Notre agence Groupe Morgan Services de Tonnay-Charente recrute pour une entreprise implantée à Rochefort, spécialisée dans la fabrication de pièces en matériaux composites pour les secteurs aéronautique et nautique.Elle s'appuie sur un savoir-faire reconnu et

ActivitésNNotre site Sur le site de Chemillé (49), HUTCHINSON développe, fabrique et commercialise des isolations thermiques et acoustiques et des protections pare feu, à base de matériaux hautes performances à destination du secteur aéronautique et spatial.Votre fonction Rattaché au Respons

Objectif du poste : Garantir et maintenir le Système de Management de la Qualité et le Pilotage du processus d'amélioration continue.Missions :Faire respecter la norme Iso 9001 pour leur activité Etiquettes adhésives.Piloter la mise en place du système qualité, suggérer des amélioration

INTERACTION POITIERS, recherche pour son client en restauration, un cuisinier.Préparer et cuisiner les plats conformément aux recettes et aux standards de qualité Assurer la mise en place et le dressage des assiettes Gérer les stocks et veiller à la bonne conservat

Nous recherchons un(e) collaborateur pour intégrer notre service Qualité.Vous participerez à la mise en place et à la mise à jour de notre système qualité dédié au secteur nucléaire.Suivi et mise en conformité des procédures selon ISO 9001 et 19443.Gestion de la traçabilité des pièces

INTERACTION POITIERS, recherche pour son client en restauration, un cuisinier.Préparer et cuisiner les plats conformément aux recettes et aux standards de qualité Assurer la mise en place et le dressage des assiettes Gérer les stocks et veiller à la bonne conservat

Vous êtes passionné(e) par les énergies renouvelables et l'environnement ?.Assistant administratif et commercial / Assistante administrative et commerciale (H/F) :.Rattaché(e) à la direction commerciale et de la concertation agricole, vous aurez pour missions la prospection commerciale téléph

Offre d’emploi – Assistant de cuisine H/F – La Goëlette.Dans le cadre de la saison estivale 2026, La Goëlette recherche un(e).Aide à la préparation des plats et des mises en place.Préparation des produits frais.Dressage et envoi des assiettes.Entretien et nettoyage du poste de travail.Res

Le Restaurant La Flambée, situé à Malbuisson (25160), France, recrute!.L'établissement se distingue par son engagement à offrir à ses clients des plats authentiques et savoureux, préparés avec des produits locaux et de saison.Nous changeons de carte tous les 3mois afin de suivre la saisonnal

SAS ENTRE AMIS est un acteur dynamique dans la restauration locale, offrant à ses clients une expérience culinaire unique en tant que restaurateur ambulant.Notre société se distingue par son engagement envers la qualité des ingrédients et une cuisine alliant tradition et modernité.Nous avons