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Adopter une stratégie RH avec DRH-ACTIVE, c'est accompagner la performance de l'entreprise en garantissant l'épanouissement de ses collaborateurs.Vous êtes un expert en stratégie des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un proj

Adopter une stratégie RH avec DRH-ACTIVE, c'est accompagner la performance de l'entreprise en garantissant l'épanouissement de ses collaborateurs.Vous êtes un expert en stratégie des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un proj

Depuis plus de 30 ans, nous créons les conditions d'engagement et de performance des femmes et des hommes de l'entreprise.En tant que Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, notre action réside dans l'accompagnement des individus, des équipes et des organisations, dans leurs choix d'intégrati

Nous nous adressons à des directeurs des Ressources Humaines, qui souhaitent capitaliser sur leur parcours et mettre leur expertise au service d’autres entrepreneurs, tout en trouvant un nouvel équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Sous l'autorité de la Directrice des ressources humaines, l'assistant de direction assure l’assistance administrative, organisationnelle et opérationnelle de la Directrice. Il contribue au bon fonctionnement de la direction RH en facilitant la coordination, le suivi des dossiers stratégiques et

Le Groupe Pénélope est un acteur majeur dans la prestation de service aux entreprises, offrant des solutions dans les domaines de l'accueil, de l'événementiel, de la gestion des ressources humaines, et bien plus encore. Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans le domaine culturel. Nous vous proposons : • Contrat : CDI en temps complet (35h / semaine), • Jours travaillés variables : 4 jours par semaine entre lundi et samedi, • Horaires variables : Au plus tôt 8h30 et au plus tard 18h, • Salaire : 12,50 € l'heure, • Prise de poste : Dès que possible Au sein d’une prestigieuse institution, vos missions seront : • Accueil physique, • Distribution des audio-guides et tablettes ainsi que fournir les explications nécessaires à l’utilisation, • Animation des files d'attente, • Gestion du vestiaire, • Gestion des droits d'entrée, • Participations aux projets de médiation, • Animation des ateliers pédagogiques, • Gestion des visites guidées (en différentes langues), • Gérer des mails, • Mettre à jour la communication Web Vos avantages : • Mutuelle d’entreprise, • Accès au CE, • Tickets restaurants, • Remboursement de 50% de votre titre de transport Les compétences que nous recherchons : • Intéressé(e) par le milieu culturel et les affaires européennes, vous avez une expérience dans la relation client et aimez être au contact du Grand Public., • Vous avez une appétence et une bonne connaissance de l'Europe et de ses enjeux., • Vous avez une parfaite maîtrise du français, une très bonne connaissance de l'allemand et de l'anglais. Vous pensez avoir le profil idéal pour devenir un véritable ambassadeur d’image ? Rejoignez les talents de la #TeamPénélope !

Sofitex Strasbourg Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité. Avec plus de 210 ans d'expérience, notre client Feyel & Artzner est spécialisée dans la fabrication de produits haut de gamme à base d’oie et de canard : foie gras, magrets, rillettes, pâtés ou encore saucissons secs. Dans le cadre de son développement, Feyel & Artzner renforce ses équipes et recherche activement son futur Charcutier (H/F). 🎯 Vos missions : Rattaché·e au responsable de production, et intégré·e à une équipe dynamique de 15 personnes, vous participez à la fabrication artisanale de produits d'exception dans le respect des traditions et des normes qualité. Vos missions s’articulent autour de deux pôles : 🔹 Fabrication • Mise en œuvre des recettes selon un cahier des charges strict et dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, • Réalisation des différentes étapes de production : tri, sélection des matières, hachage, cutterage, élaboration de farces/émulsions..., • Suivi de la traçabilité des produits : identification et consommation des matières, gestion des lots, • Nettoyage du matériel et de l’environnement de travail 🔹 Recherche & Développement En lien direct avec le cuisinier R&D de l’entreprise, vous contribuez à l’élaboration, aux tests et à la fabrication des nouveaux produits. Vos compétences en salaison et en charcuterie seront un vrai terrain de jeu (et d’innovation) ! 👤 Profil recherché : Issu·e d’une formation type CAP Charcutier, vous justifiez d’une première expérience réussie en produits séchés. Vous avez déjà mis les pieds dans le monde industriel et, bonne nouvelle, il ne vous a pas effrayé·e – au contraire, vous en avez apprécié l’organisation et les avantages. Un minimum d’aisance informatique vous sera demandé, ainsi qu’un bon sens de la gestion de projet : ici, on aime les profils qui savent jongler entre savoir-faire manuel et réflexion technique. Rigoureux·se, impliqué·e, avec un esprit d’équipe bien affûté, vous aimez le travail bien fait et vous êtes fier·e de contribuer à un produit noble et savoureux. 🎁 Avantages: ✔️ Poste stable en CDI à temps plein ✔️ Équilibre vie pro / vie perso respecté ✔️ Management de proximité à l’écoute et bienveillant ✔️ Projets de développement tout au long de l’année ✔️ Collègues passionné·e·s et investi·e·s ✔️ Formations régulières pour monter en compétences 🌐 Chez Sofitex, nous valorisons la transparence dans le processus de recrutement : • 📞 Un échange téléphonique ou en visio avec notre équipe Sofitex pour faire connaissance, • 🏢 Une rencontre chez notre client avec le responsable de production et/ou le cuisinier R&D, • ✅ Décision rapide et intégration planifiée (on ne fait pas traîner les choses inutilement) Le recrutement est suivi par notre agence Sofitex Strasbourg. Une seule interlocutrice, une vraie proximité, et un accompagnement à chaque étape. 📍 Poste basé à Strasbourg 🕒 CDI - Temps plein 📅 Démarrage : Dès que possible À compétences égales, nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Tout d’abord, petite présentation ! IDEUZO, c’est une agence de communication et de marketing RH. Notre secteur d’activité porte à lui seul les valeurs qui nous animent : les Ressources Humaines. Et si c’est un secteur en pleine mutation qui implique des collaborateurs d’IDEUZO d’être toujours en veille, curieux, ouverts, passionnés, nous mettons en pratique notre propre mantra : bien-être et performance. Aujourd’hui, on cherche à renforcer notre équipe de sales avec l’embauche d’un.e Commercial.e, pour notre BU Grand Est, en télétravail. Intéressé.e ? En tant que Commercial.e, tu feras partie de notre équipe ultra expérimentée, spécialisée dans la vente de media et attractivité auprès des services RH. Et en détail ça donne quoi : • Réaliser des activités de prospection, • Organiser et planifier les rencontres commerciales avec les prospects afin de présenter nos produits., • Réaliser des propositions commerciales en collaboration avec la team ADV., • Identifier les opportunités d’upselling ou de cross-selling au sein du portefeuille client pour renforcer la fidélité et augmenter les ventes., • Gérer la relation tripartite avec nos partenaires. Et pour ce faire, on imaginait un profil comme ci-après : • Tu as une solide expérience commerciale (+ 5 ans), et si tu as bossé en agence media, c’est un vrai +, • Tu connais le monde des RH, les problématiques de recrutement, d’attractivité., • Tu aimes la prospection : tu as un tempérament de chasseur., • Tu sais utiliser un CRM et idéalement Hubspot ou Sellsy., • Tu maîtrises l'anglais, • Tu as un vrai esprit d’équipe. Mais si tu ne coches pas toutes ces cases ce n’est pas grave : si tu es motivé.e et que la liste de missions te botte, n’hésite pas à postuler ! 😊 Alors vite, envoie-nous ton CV, un petit texte de présentation, on est déjà en train de guetter notre boite mail ! Ensuite, le process est simple : on se téléphone, on se voit, on se revoit, et dès que tout le monde est d’accord on y va ! Les petits + de l’agence : • De nombreux moments conviviaux : soirées anniversaires, kick off, séminaires, team building, • Une équipe atypique, unique et fort sympathique, • Actions RSE, soutien associatif

PROEVOLUTION, cabinet de conseil en ressources humaines et en recrutement, accompagne depuis plus de 35 ans les entreprises et dirigeants dans le développement de leurs talents et de leur performance. Nous recrutons pour le compte de notre client, MUTA SANTÉ, 1ère mutuelle alsacienne, un(e) Responsable du Développement Commercial B2B. Votre mission Rattaché(e) à la Direction Commerciale, Marketing et Communication, vous avez pour mission de piloter, structurer et développer l’activité commerciale B2B de Muta Santé auprès des entreprises, courtiers et prescripteurs. Véritable relais entre la stratégie et le terrain, vous animez une équipe de 4 commerciaux confirmés et impulsez une dynamique collective tournée vers la performance, la proximité et la qualité de service. Vos missions principales : • Manager et accompagner une équipe de 4 commerciaux expérimentés, renforcer la cohésion et le pilotage de l’activité., • Structurer la démarche commerciale : mise en place d’objectifs, suivi de la performance, déploiement d’indicateurs clés de performance et d’un futur CRM., • Développer le réseau de courtiers et prescripteurs à l’échelle nationale, en ciblant des structures de taille moyenne., • Contribuer à la stratégie commerciale : segmentation des cibles, coordination avec le marketing et la communication., • Représenter Muta Santé dans les réseaux professionnels et partenaires institutionnels. Ce poste stratégique allie management, développement et structuration, au sein d’une mutuelle solide, reconnue pour sa qualité de service et son ancrage territorial. Votre profil : • Formation supérieure Bac +3 à Bac +5 (Assurance, Banque, École de commerce)., • Expérience confirmée (>10 ans) en développement commercial dans l’assurance, la prévoyance ou une institution financière., • Expérience significative en management opérationnel d’équipes commerciales., • Connaissance du réseau de courtage ou des circuits de prescripteurs B2B., • Leadership naturel, sens du collectif, rigueur et proximité terrain., • Capacité à structurer, suivre et piloter la performance dans un contexte en transformation. Pourquoi les rejoindre ? • Une mutuelle à taille humaine (150 M€ de CA, 165 000 personnes couvertes) en fort développement., • Un poste clé à fort impact dans la structuration du développement national., • Une équipe engagée et expérimentée, attachée à la proximité et à la qualité de service., • Des valeurs fortes : solidarité, engagement, excellence opérationnelle. Conditions du poste • Poste basé à Strasbourg (67), avec déplacements régionaux et nationaux., • Statut Cadre – Forfait jours., • Rémunération : à déterminer en fonction du profil, • Véhicule de fonction., • Package social complet : titres restaurant, épargne salariale, prévoyance, télétravail partiel, CSE…

L’opportunité Et si vous deveniez le pilier d’une agence à taille humaine, rattachée à un groupe solide, qui place l’humain, la qualité de service et l’autonomie au cœur de son modèle ? Dans un environnement exigeant, nous recrutons un(e) Responsable d’agence pour assurer à la fois la performance opérationnelle, le management d’équipe et la satisfaction client. Vous agirez en toute autonomie, tout en étant soutenu par la direction et des fonctions support réactives et bienveillantes. Votre rôle ? Garantir des interventions de qualité, dans les délais, en toute sécurité, avec une équipe engagée à vos côtés. Vos missions principales Pilotage opérationnel • Planifier les interventions avec le planificateur et organiser les ressources., • Suivre l’exécution des chantiers/interventions : qualité, sécurité, délais., • Optimiser l’affectation des techniciens selon compétences et disponibilité., • Veiller au bon usage des outils numériques., • Encadrer et animer une équipe d’une dizaine de personnes (techniciens, planification, assistanat)., • Conduire les entretiens annuels et favoriser la montée en compétences., • Garantir la cohésion entre les équipes sédentaires et terrain., • Anticiper les besoins RH (recrutement, remplacement, formation)., • Assurer un suivi réactif des clients et garantir leur satisfaction., • Gérer les dossiers clients : devis, facturation, litiges éventuels., • Identifier les besoins de formation et accompagner les équipes dans leur évolution., • Suivre les formations proposées par le Groupe (sécurité, management, outils numériques)., • Être force de proposition sur les axes d’amélioration ou d’innovation. Votre profil • Expérience confirmée dans le pilotage d’équipes techniques dans le bâtiment, la maintenance ou les services à forte exigence opérationnelle., • Vous avez un fort sens du terrain, de la sécurité et de la qualité de service., • Manager de proximité, vous savez créer la confiance et faire progresser vos équipes., • Vous êtes organisé(e), proactif(ve), et à l’aise dans la gestion des priorités., • Vous aimez être autonome dans vos décisions tout en restant aligné avec une vision d’entreprise. Pourquoi rejoindre notre partenaire ? • Une entreprise à fortes valeurs humaines : cohésion, bienveillance, autonomie et exigence., • Une direction à l’écoute de ses équipes, impliquant les collaborateurs dans les décisions stratégiques., • Un climat social sain et durable : une récente enquête a révélé un haut niveau de satisfaction sur la qualité de vie au travail., • Un poste clé, à fort impact, où vous êtes acteur direct de la satisfaction client et du développement de l’agence. Les + du poste • Véhicule de fonction, • Variable sur objectifs, • Ordinateur & téléphone pro, • Mutuelle prise en charge

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, les assistantes de Direction travaillent en binôme et viennent en soutien au Directeur et à ses adjoints dans la gestion administrative du service. Coordination de l’activité de la Direction en lien avec le secrétariat de la Direction Générale

Alternance - Assistant(e) en Ressources Humaines - Bac+3.

Vous êtes responsable du déploiement de la stratégie, de la gestion et du développement des Ressources Humaines. A ces fonctions, sur un périmètre global et multisites, vous prenez en charge la gestion des ressources humaines. De formation BAC+2/BAC+5 dans le domaine des ressources humaines vo

Vous êtes un expert en stratégie des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle un

Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +5 idéalement).

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Acteur majeur du domaine de la nutrition animale, notre société s'est imposée comme l'une des références sur son marché.Spécialisée dans la création et la distribution d'une gamme complète d'aliments principalement destinés aux ruminants, l'entreprise se distingue par sa capacité à prop

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Rattaché(e) à la Responsable RH, vous interviendrez sur un large périmètre RH, avec notamment :.Gestion du CSE et du dialogue social.Collaboration étroite avec la RRH pour assurer la.Important : nous recherchons une personne à l’aise avec ces missions et sensible aux enjeux du dialogue socia

Vet Agency recrute : Expert(e) / Responsable RH – Spécialisation Cliniques Vétérinaires.CDI ou prestation selon profil.Vet Agency accompagne les cliniques vétérinaires dans leur développement, leur organisation et leur qualité de vie au travail.Dans le cadre du renforcement de notre offre,

NB : Le profil sélectionné intégrera le BACHELOR CHARGÉ(E) DES RESSOURCES HUMAINES Bac +3 en 1 an, en contrat d'alternance au CIEFA.

Vos missions : Rattachée à la Responsable RH vous assurez un rôle clé d'interface entre les collaborateurs, les managers et la Direction des Ressources Humaines. Formation en Ressources Humaines ou équivalent. Rejoignez un acteur international du transport et de la logistique ! Mon client rec

Missions : Contribuer à définir la stratégie RH avec la direction et accompagner les équipes dans sa mise en oeuvre, gérer l'administration du personnel et coordonner une équipe, mettre la politique de recrutement et de formation, concevoir et mettre en oeuvre les dipositifs, processus et outi

Vous souhaitez suivre une formation en ressources humaines de niveau Bac+3 tout en intégrant une entreprise pour effectuer votre alternance ?. Rejoignez L’École Française pour préparer un diplôme reconnu en ressources humaines, en apprentissage à distance, et obtenez un niveau Bac +2 à Bac

Votre projet de formation pour la rentrée 2025 est de poursuivre vos études dans le commerce afin de développer vos compétences de manière accrue ?.Dans le cadre de votre formation en.Assistant(e) Commercial(e) et Administratif(ve).Vous accueillez les clients en présentiel ou par téléphone a

La délibération est faite au sein de la Direction des ressources humaines de l’armée de l’Air et de l'Espace.

Rejoignez un environnement structuré, humain et stimulant, et professionnalisez-vous dans les ressources humaines avec. Un partenaire de Pigier Montpellier, acteur public majeur dans le secteur du bien-être et de la santé, recrute un(e) alternant(e) en ressources humaines pour intégrer son servi

Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché :.Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises !.Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs.Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire p

En collaboration étroite avec un Commercial Terrain, vous assurez un rôle clé dans la relation client et le suivi administratif des ventes.Vos principales missions : - Conseiller et accompagner les clients en identifiant leurs besoins et en leur proposant les solutions produits les plus adaptées

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Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 en Management en ressources humaines avec MBway Strasbourg. Vous préparez un diplôme en spécialisation Commerciale ou Ressources Huma

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RESSOURCES HUMAINES - Titre RNCP Niveau 6 CGRH Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines. RESSOURCES HUMAINES DRH - Titre RNCP Niveau 7 Directeur(trice) des Ressources Humaines.

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Notre agence Camo Emploi de Brumath recrute pour son client, spécialisé dans la logistique, un.PRÉPARATEUR DE COMMANDES CACES 3 H/F.Dans le cadre de cette mission, vous assurez : .Le conditionnement des produits .Le chargement et déchargement à l'aide du CACES 3.La génération des bons de livr

Sup Interim Strasbourg recherche son/sa Chargé(e) de Recrutement / Assistant(e) d'Agence pour renforcer son équipe.Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique, engagée et passionnée par l'humain ?.Vous aimez les journées rythmées, le contact humain et le défi de trouver LE bon talent p

SUP Interim Haguenau recrute pour l'un de ses clients :1 Préparateur de Commandes (H/F)Vos missions principales :- Assurer la préparation des commandes dans le respect des délais de livraison et de la traçabilité.Diverses manutentionsType de contrat : Intérim - Temps partiel.Durée : Long term

Leclerc de SCHILDIS emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution français

Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonction

Depuis 2008, notre centre Leclerc de Rivétoile se spécialise dans la distribution de produits alimentaires, avec pour objectif d'être la référence prix et alimentaire à Strasbourg.Pour cela, nos équipes s'engagent chaque jour pour délivrer un service de qualité à nos clients : en caisses,

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 en Management en ressources humaines avec MBway Strasbourg. Vous préparez un diplôme en spécialisation Commerciale ou Ressources Huma

Leclerc de HAGUENAU emploie 91 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.Il a été créé en 1991 et accueille chaque année plus de 2 500 000 clients.Leclerc exploitant 730 magasins indépendants en France, emploient 140.Leclerc est le leader de la distribution française avec u

Votre agence d'emploi en CDI ou en Intérim Temporis Haguenau.Temporis Haguenau, une équipe dévouée pour vous ! :.Notre agence va de l'avant, chaque CV et chaque candidature sont pris en compte dans le but de vous trouver le job.Aujourd'hui, nous recherchons un préparateur de commandes (H/F) à

Manpower cabinet spécialisé recrute pour l’un de ses clients un(e) Office Manager / Assistant(e) Administratif(ve) & de Direction (H/F).CDI – Temps plein – 35h/semaine.Vous recherchez un poste polyvalent, au sein d’une entreprise à taille humaine, où vous pourrez avoir un impact concret

Chargé de Mission Support Technique (H/F).Nous recherchons des profils situés dans les régions de Compiègne, Troyes, Grenoble, Lyon, Paris, Lille et Bourges.Apporter un support technique efficace aux équipes commerciales.Participer à la construction des.Rédiger, mettre à jour et suivre la.Co

Vous recherchez une opportunité en ressources humaines, enrichissante et dynamique dans un environnement international ? 🌍. Et c’est dans cet environnement aux relations humaines fortes, à l’expertise reconnue et aux nombreuses opportunités d’évolution que nous vous invitons à.

Chargé de Mission Support Technique (H/F).Nous recherchons des profils situés dans les régions de Compiègne, Troyes, Grenoble, Lyon, Paris, Lille et Bourges.Apporter un support technique efficace aux équipes commerciales.Participer à la construction des.Rédiger, mettre à jour et suivre la.Co

DESCRIPTION DU POSTE Nous recrutons dans le cadre d'un CDD (remplacement), un(e) Assistant Administratif H/F.Sous la responsabilité du coordinateur du Service d'Assistance Technique, l'assistant(e) administratif(ve) a principales missions : · Organiser les déplacements des techniciens, des par