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Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable basé à Saint Maurice (94), un Auditeur Senior H/F en CDI.

Dans le cadre d'une transformation industrielle et financière, nous recrutons un(e) Contrôle de Gestion Industriel Senior H/F.

Dans ce cadre, nous recherchons un(e) assistant(e) Quality Engineering en alternance à partir de septembre 2026. C’est une alternance formatrice : encadrée par un ingénieur senior. Possibilité de faire du télétravail selon le rythme d'alternance.

Chargé(e) des Ressources Humaines – RH Opérationnelle (H/F) CDI – Saint-Mandé (94) – 34 000 € brut annuel + avantages Rejoignez une entreprise où la fonction RH est un véritable partenaire du terrain. Spécialiste des services à la personne, notre entreprise accompagne chaque jour des personnes âgées et en situation de handicap grâce à l’engagement de nos équipes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines opérationnel(le) pour accompagner nos managers et nos collaborateurs au quotidien. Vous intégrerez une équipe dynamique et travaillerez en lien direct avec la Direction afin de contribuer activement au développement de notre agence. Vos missions En tant que RH opérationnel(le), vous intervenez sur l’ensemble des sujets RH et accompagnez un périmètre d’environ 85 collaborateurs. Vos principales missions seront notamment : · Piloter le recrutement des auxiliaires de vie, aides ménagères et fonctions d’encadrement. · Assurer l’intégration et le suivi des nouveaux collaborateurs. · Conseiller et accompagner les responsables de secteur dans la gestion quotidienne de leurs équipes. · Gérer les relations individuelles : périodes d’essai, procédures disciplinaires, ruptures de contrat, absences, etc. · Suivre les dossiers administratifs du personnel en lien avec les obligations légales et conventionnelles. · Participer au développement de la marque employeur et à la fidélisation des équipes. · Veiller à l’application du droit du travail et de la Convention Collective Nationale des Entreprises de Services à la Personne (CCN 3127). · Être force de proposition pour améliorer nos pratiques RH et accompagner la croissance de l’entreprise. Le profil recherché Vous êtes diplômé(e) d’une formation en Ressources Humaines (Bac+3 à Bac+5) et justifiez d’une première expérience réussie en RH opérationnelle. Vous appréciez le terrain, les échanges avec les managers et la diversité des sujets RH. Vous êtes reconnu(e) pour : · votre sens de l’organisation ; · votre réactivité ; · votre autonomie ; · votre discrétion et votre rigueur ; · votre excellent relationnel. Une expérience dans les services à la personne ou dans un secteur à forte intensité de recrutement (retail, propreté, logistique, sécurité, restauration…) sera appréciée. Ce que nous vous proposons · CDI à temps plein · Rémunération : 34 000 € brut annuel · Prime repas · Remboursement des indemnités kilométriques · Prise en charge des frais de stationnement lors des déplacements professionnels · Mutuelle d’entreprise · Un poste polyvalent avec une réelle autonomie · Une collaboration directe avec la Direction · L’opportunité de rejoindre une entreprise en développement où la fonction RH occupe une place essentielle. • Vous souhaitez rejoindre une entreprise où votre expertise RH aura un impact concret sur le quotidien des équipes ? Nous serons ravis d'échanger avec vous. NOTRE ENTREPRISE Senior Compagnie, acteur familial engagé au service du bien vivre et du bien vieillir, accompagne les familles et nos aînés depuis près de 15 ans afin de leur offrir des prestations de qualité centrées sur l’humain. Les VALEURS fondatrices qui animent nos équipes vous parlent Honnêteté – Respect – Fiabilité - Empathie – Générosité Pour répondre aux besoins d’un réseau en plein développement, rejoignez notre agence de St Mandé, l'équipe est en plus sympathique et efficace.

Cabinet de recrutement/RPO, Goodrecruiter aide ses clients à recruter, avec éthique, les talents cadres et cadres supérieurs dont ils ont besoin pour renforcer leurs équipes. Rejoignez un groupe européen de référence sur un poste d' Acheteur / Category Manager Senior Retail BtoB (H/F) Villepinte (93) | CDI | Rémunération selon profil Notre client est un groupe européen de référence dans la distribution spécialisée BtoB. Présent à l'international, il accompagne quotidiennement des milliers d'entreprises grâce à une offre produits large et en constante évolution. Dans le cadre du développement de ses gammes, il renforce sa Direction Achats & Marketing Produits. Gérez intégralement vos gammes, portez une vision stratégique produit et devenez le référent de votre équipe achats Vous souhaitez piloter de bout en bout des gammes à fort enjeu, structurer une équipe, influencer la stratégie produit d'un groupe européen et évoluer vers des fonctions de direction ? Au sein de la Direction Achats & Marketing Produits, organisée autour d'un Directeur Achats, de Chefs de Groupe, d'Acheteurs Seniors, Confirmés et Juniors, vous êtes rattaché(e) directement au Directeur des Achats & Marketing Produits Groupe. Vous encadrez des profils confirmés et juniors sur votre périmètre et gérez intégralement une ou plusieurs gammes de produits afin de développer durablement la croissance rentable de l'activité. Vos missions Définition et mise en œuvre de la stratégie produits Développement de la gamme • Construire et faire évoluer les gammes de produits (crantage, assortiment, rationalisation des références)., • Analyser les besoins clients ainsi que les marchés (segments porteurs, opportunités, concurrence)., • Identifier les innovations et collaborer avec les bureaux d'études des fabricants., • Définir et garantir la cohérence du positionnement prix., • Garantir la compétitivité et la rentabilité des gammes., • Déployer les actions promotionnelles (prix uniques, packs, offres commerciales…). Analyse des résultats et pilotage • Analyser les performances commerciales (CA, marges, volumes) au regard des objectifs., • Définir et mettre en œuvre les plans d'actions nécessaires au développement des ventes et de la rentabilité., • Piloter les fins de vie des produits., • Suivre les volumes d'achats par fournisseur et optimiser le panel fournisseurs., • Participer à l'élaboration et à l'actualisation des prévisions de ventes et de marges. Qualité produits • Veiller au respect des cahiers des charges., • Traiter les litiges fournisseurs jusqu'au client final., • Évaluer la performance des fournisseurs et piloter les plans d'amélioration. Achats et négociation stratégique • Identifier, auditer et sélectionner les fournisseurs (salons, visites d'usines, appels d'offres...)., • Piloter les appels d'offres Groupe., • Négocier les meilleures conditions commerciales et développer des partenariats durables., • Contractualiser les accords de référencement Groupe. Stratégie de communication produits • Fournir à la Direction Marketing l'ensemble des informations nécessaires au merchandising et à la communication omnicanale., • Développer la stratégie de marque distributeur (choix des produits, packaging, contrôles). Appui aux équipes commerciales, Supply Chain et filiales • Répondre aux sollicitations des équipes internes (prix, produits, délais, expertise technique)., • Présenter les nouveaux produits et assurer les formations internes., • Définir les objectifs des challenges commerciaux., • Animer la communauté Achats Groupe., • Accompagner le service Gestion des Stocks & Approvisionnements., • Participer aux journées portes ouvertes et à l'accompagnement clients. Veille réglementaire et conformité • Assurer la veille réglementaire avec le service Qualité Produits Fournisseurs., • Garantir la conformité des produits et des cahiers des charges. Management et leadership • Encadrer, animer et développer les Category Managers Confirmés et Juniors., • Partager vos bonnes pratiques et accompagner la montée en compétences de votre équipe., • Organiser, suivre et évaluer les activités autour d'objectifs ambitieux et réalistes., • Décliner les orientations stratégiques de la Direction au sein de votre périmètre. L'équipe & le manager Vous rejoignez une équipe achats structurée, composée de profils complémentaires. Vous reportez directement au Directeur des Achats & Marketing Produits Groupe et bénéficiez d'une forte autonomie dans vos décisions : sélection des fournisseurs, négociations, appels d'offres, référencement et développement des gammes. Votre manager valorise l'esprit entrepreneurial, l'autonomie, l'initiative et la capacité à faire avancer les projets. Ce qui est offert • Un périmètre de responsabilité étendu., • Une forte autonomie décisionnelle., • Un rôle stratégique au cœur du développement des gammes., • Le management d'une équipe et un véritable rôle de leader., • Des perspectives d'évolution vers des fonctions de Chef de Groupe, Directeur Adjoint ou Directeur Achats., • Des interactions internationales avec les fournisseurs et les filiales. Formation & expérience • Formation supérieure Bac+4/5, idéalement École de Commerce avec une spécialisation Marketing ou Achats., • Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'Acheteur-Chef de Produits ou Category Manager., • Expérience réussie en management d'équipe ou en animation fonctionnelle., • Solide expérience des négociations stratégiques fournisseurs., • Maîtrise du pilotage de la rentabilité (CA, marges, volumes, budgets achats)., • Anglais courant. Les indispensables • Maîtrise complète de la gestion de gamme : assortiment, politique tarifaire, développement produit., • Forte expertise en sourcing et négociation Groupe., • Bonne maîtrise des enjeux omnicanaux., • Leadership et capacité à développer les équipes., • Capacité à influencer dans un environnement matriciel., • Aisance dans un contexte international. Les compétences appréciées • Expérience dans la distribution spécialisée BtoB., • Connaissance des produits liés à l'emballage, au packaging ou à l'univers industriel., • Expérience dans un environnement multi-filiales et multi-pays., • Pilotage de projets transverses. Ce qui fera la différence • Leadership naturel., • Esprit entrepreneurial., • Force de conviction., • Orientation résultats., • Rigueur et sens de l'organisation., • Curiosité marché et produit., • Goût pour la transmission des savoirs. Rémunération & avantages • Rémunération fixe attractive selon profil et expérience., • Variable annuel sur objectifs., • Tickets Restaurant., • Prise en charge à 50 % des transports., • Statut cadre.

Leader des enchères BtoB et BtoG, nous propulsons notre stratégie IA à une nouvelle étape. Pour accompagner notre ambition produit au sein du Groupe Estela (Agorastore, Clictelia, VH Auctions), nous recherchons notre premier AI Engineer Senior. En pleine croissance (+30%/an), votre mission est claire : transformer nos enjeux métier (pricing, matching, automatisation) en outils scalables et performants qui impactent directement notre business. Le poste : 🛠️ Vous concevez et déployez des modèles de ML/LLM en environnement de production (GCP/Vertex AI) avec un vrai "shipping mindset". 🚀 Vous industrialisez nos solutions IA : votre code ne reste pas dans un tiroir, il tourne à grande échelle pour nos utilisateurs. 🎯 Vous collaborez avec les Product Managers et les Ops pour délivrer des solutions à fort impact (auto-complétion, scoring, recommandation personnalisée). Votre profil : ✅ 5 à 10 ans d'expérience en ingénierie IA/Data avec une obsession pour la mise en production. ✅ Maîtrise parfaite de Python et de l'écosystème Google Cloud Platform (Vertex AI, BigQuery). ✅ Pragmatisme avant tout : vous privilégiez la solution qui fonctionne et rapporte à la complexité technique. ✅ Excellent communicant, capable de vulgariser l'IA auprès des équipes Sales et Opérations. Chez Agorastore, nous valorisons la diversité et nous nous engageons à promouvoir un environnement de travail inclusif et équitable. Nous offrons des chances égales à tous, indépendamment du genre, de l’origine ou de toute autre caractéristique protégée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous pour contribuer à une culture où chaque voix compte ! Ce qu'on vous offre : 🌴 6,5 semaines de vacances | 🚲 Prime vélo 400€ | 🏡 2 jours de télétravail/semaine | 🍽️ Tickets SWILE | 🌞 Terrasse et événements internes Process de recrutement : échange téléphonique (RH) → entretien technique (Head of Data) → étude de cas avec l'équipe → entretien final (CTO & Direction). 👉 Envie de bâtir la fonction IA du Groupe Estela ? Postulez _

En tant qu'enseigne emblématique du groupe Zephyr, Senior Compagnie se démarque en offrant un accompagnement aux personnes en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap, afin qu'elles puissent vivre heureuses chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Depuis 2007, Senior Compagnie

Senior Compagnie cultive également un véritable lien social grâce aux auxiliaires de vie, de véritables sentinelles bienveillantes qui sont présentes à chaque étape de la vie des bénéficiaires. Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F. Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou

En tant que collaborateur senior en expertise comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients diversifié en totale autonomie, en lien direct avec les associés du site. Collaborateur Senior Expertise Comptable H/F. Vous intervenez sur des reprises comptables.

Situé à Aubervilliers, notre client recherche un Comptable Général senior en CDI.

BNP Paribas est à la recherche d’un business senior project manager dynamique et result oriented pour contribuer à la réalisation opérationnelle de ce programme ; ce dernier vise à assurer le processing des flux d’acquisition et d’émission (produits, services, processus, outils,) et à

Senior Event Delivery Manager – Salons Professionnels (F/H). Maîtrise du "Delivery" et de l'exploitation terrain :.

Chargé(e) des Ressources Humaines – RH Opérationnelle (H/F)CDI – Saint-Mandé (94) – 34 000 € brut annuel + avantagesRejoignez une entreprise où la fonction RH est un véritable partenaire du terrain. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources

Développeur Fullstack Senior-Python Localisation : Paris (télétravail hybride)Type de contrat : CDISecteur : GreentechRémunération : 55K – 65K fixe sur 12 mois Vous souhaitez contribuer à un projet qui a du sens ? Rejoignez une start-up innovante dans le domaine de la greentech !Votre rôle

Notre cabinet de recrutement Crit Expert & Cadres de la Défense recrute pour son client, acteur européen de la distribution de fluides et de solutions techniques pour l’industrie du froid et de la climatisation un Contrôleur de Gestion Senior H/F en CDI à Vincennes (94)Le poste :Le/la cand

Définir et mettre en œuvre la stratégie de fundraising digital, piloter le trafic management et suivre l'activité marketing. Chef de projet senior marketing digital pour une association de défense des droits des personnes handicapées.

Senior Talent RecruiterPour un cabinet de conseil en forte croissance, positionné sur les métiers du Product et intervenant auprès de grands comptes et d’acteurs reconnus, nous recrutons un(e) Senior Talent Recruiter souhaitant évoluer dans un environnement exigeant, orienté performance et im

Job Description\ N Le/La Directeur du pôle des compétences spéciales (SSG) à la responsabilité d'un département de plus de 100 personnes réparties sur plusieurs pays et dirige les équipes:Équipes\ N \n de mise en service Turbine à vapeur et instrumentation\ N de mise en service alterna

Votre mission Au sein du département Accessoires, vous collaborerez étroitement avec la Chef de Produit senior ainsi qu’avec l’ensemble de l’équipe Maroquinerie (style, industrialisation, qualité…) afin de participer au développement des collections.

En tant que gestionnaire de la prestation de services, vous êtes responsable de la qualité du service et de la satisfaction du client, en pilotant la prestation de projets cloud stratégiques et en assurant la communication avec les équipes techniques et les clients.

Chez Exodata, nous sommes convaincus qu'un Service Delivery Manager ne se résume pas à suivre des indicateurs ou animer des comités.

Nous recherchons des ingénieurs Cloud Security pour rejoindre une équipe dynamique et une activité en forte croissance avec de belles ambitions et partenariats innovants. Nous recherchons un Cloud Security Engineer Senior – H/F afin d'assurer les missions suivantes :Sécuriser les environne

Serma Safety & Securitya su développer son expertise en cyber sécurité en accompagnant ses clients (majoritairement grands comptes) sur des projets d’envergure depuis plus de 20 ans. Intégrer lesbonnes pratiques Cloud Securityau sein des applications et infrastructures. Cloud Security: con

Senior Middleware Engineer - EDI Integration Specialist A global consumer products organisation is seeking an experienced Senior Middleware Engineer with a strong EDI background to join its international technology function.This role offers the opportunity to work within a large scale, global envir

CODiLOG recherche un Senior Consultant SAP BC pour piloter et réaliser les architectures SAP (S/4HANA, ECC, BW) et assurer l’installation, la configuration et l’optimisation des plateformes sur des environnements variés (on‑premise, cloud, hybride). Le poste requiert au moins 5 ans d’expé

E d’un Bac+5 d’école de commerce, d’ingénieurs ou d’une université, vous avez une expérience de plus de 10 années acquise dans un cabinet de conseil/ESN où vous avez développé vos compétences autour des solutions de l’éditeur SAP sur des modules tels que comptabilité, contrôle

A leading enterprise software company is looking for a Senior Client Partner in Lyon, France.This role focuses on achieving sales targets for consulting and implementation services across Southern Europe.You will negotiate sales terms, manage client relationships, and develop proposals.Strong expert

Net Senior recherché pour Avignon (84) chez SII Group Belgium, avec forte expertise C#/.NET et Architecture logicielle.Vous contribuerez à la conception, au développement et à l’optimisation des modules critiques, tout en encadrant les équipes et en promouvant les bonnes pratiques dans un con

Expertise en stratégie omnicanale, parcours client, transformation des opérations retail, expérience client, performance commerciale, supply chain retail, modèle opérationnel et conduite du changement. Description du poste La transformation Retail (stratégie omnicanale, modèle opérationnel,

Jobtailor à Paris recherche un Responsable Produit (Product Owner) senior pour piloter la vision et la roadmap de l’application RCSA Compliance.Vous recueillerez et prioriserez les besoins métiers, traduiserez ces besoins en backlog clair et encadrerez une équipe de Business Analysts.Vous chall

CELAD recherche un Développeur Java Senior pour moderniser un socle digital stratégique dans le secteur bancaire.Vous interviendrez sur des microservices et contribuerez à l’évolution des API selon de nouveaux standards.Le candidat idéal aura une excellente maîtrise de Java et Spring Boot, a

EDF France à Romans-sur-Isère recherche un Responsable Technique en sûreté.

Position Summary We are looking for a dynamic and forward-thinking Senior Manager Safety & Security to lead Q/EHS across our European Fixed Base Operations (FBO) network.

EDF France recherche un(e) ingénieur nucléaire senior pour rejoindre la DP2D à Lyon.

Jobtailor is seeking a senior packaging expert to provide technical leadership on packaging processes and materials within cross-functional teams in France.

Le Centre de Relation Clients de Limoges recrute un(e) Responsable d’Équipe senior.

PosteLVMH RECHERCHE est le Centre de Recherche et d'Innovation pour l'ensemble des Maisons de la branche Parfums et Cosmétiques du Groupe LVMH. Répondre aux demandes d’informations et d'accompagnement émanant des ARO des Maisons et des pays du Groupe (BPC) ainsi que des collaborateu

Description du posteNetexial recherche un RSSI / CISO Senior pour assurer la responsabilité pleine et entière des risques de cybersécurité à l'échelle de l'entreprise.Périmètre : Environnements hybrides et production industrielle.Ce rôle stratégique consiste à construire, impléme

A multinational construction firm is seeking a Senior Contract & Claim Manager in Belfort or Nanterre.This role involves managing claims for complex power projects and collaborating with project stakeholders.You should have over 8 years of experience in contract management, strong analytical ski

SOFIRAL, société d'avocats, recherche un référent technique en charge de piloter et superviser des dossiers, et de conseiller les clients du cabinet.En collaboration étroite avec les associés, vous intervenez comme manager et conseiller stratégique, assurant l'expertise technique et l

Coordinateur Qualité Senior – FSSC 22000 (H/F) | Mission de 6 mois minimum| 📍Eure-et-Loir |Bonjour, je suis Manel de Safeguard Global,Je recrute pour l’un de nos clients, acteur industriel reconnu dans le secteur des agro-ingrédients, un(e) Coordinateur Qualité Senior – FSSC 22000 (H/F)

Le candidat idéal a entre 6 et 10 ans d’expérience en développement Salesforce, maîtrise des outils modernes, et une volonté d'améliorer les pratiques de développement. Epsilon France recherche un Senior Salesforce Developer pour concevoir et développer des solutions CRM innovantes.

Profil recherché De formation Bac+5, vous possédez une expérience confirmée d’au moins 2 ans en tant que Consultant CRM Salesforce ou Salesforce Product Owner ou Développeur Salesforce avec une certification Salesforce Vous possédez des capacités de rédaction, de synthèse, d’accompagnem

Analyses de pierres au Laboratoire Analyses de la naturalité et des traitements appliqués aux diamants et pierres de couleur avec des équipements de Laboratoire (spectromètre FTIR, Raman, UV-vis, EDXRF, LIBS…) Suivi des actions pré et post analyse avec le demandeur Développement de proto

Anotech is seeking a Senior Procurement Engineer to provide procurement and contract support for subsea offshore projects.The ideal candidate will have a minimum of 15 years of experience, with expertise in SPS and SURF contracts.Responsibilities include developing procurement strategies, managing s

A leading SaaS company in Paris seeks a Senior Commercial.

A prominent fashion brand is seeking a Mid-Senior Level Area Manager based in Paris to oversee the APAC market.

Regeneron in Paris is seeking a Senior Manager, HR Business Partner to support HR functions across France, Canada, and Belgium.This hybrid role involves delivering a full spectrum of HR activities, from employee relations to organizational development, all within a science-driven environment.The ide