Offres télétravail à TourcoingCréer des alertes d'emploi

Nous recherchons, pour notre agence basée à Marcq-en-Barœul (59), un Responsable Administratif Construction H/F en CDI. Directement rattaché.e à la Responsable des Opérations du Pôle Construction, le/la Responsable Administratif(ve) a pour fonction le suivi et le pilotage des actions administratives du/des secteurs de rattachement en veillant au respect des process Clients et valeurs du Groupe. Il/Elle veille également au bon suivi, pilotage de l’activité du secteur en collaboration directe avec le Responsable de secteur. Il/Elle est le/la référent(e) technique du secteur et encadre, en management direct, les assistant(e)s en lien direct avec la Responsable des Opérations Construction. Missions : Encadrement de l'équipe administrative : • Manager, dispatcher, suivre et maintenir une activité constante, suivre la productivité., • Réaliser les réunions d’équipe, faire vivre les valeurs., • Établir les primes éventuelles., • Réaliser les entretiens annuels et professionnels., • Participer au recrutement des assistants Veille des compétences : • Veiller à la mise à niveau constante des équipes : formation des nouveaux arrivants, accompagnement sur les évolutions, partage de connaissances, retour d'expérience, etc. Communication : • Favoriser la communication interne aval (faire partager à l'équipe la vision et les objectifs de l'entreprise, relayer et accompagner les messages et directives auprès de l'équipe, écouter et consulter les collaborateurs)., • Être garant(e) de la bonne communication transverse., • Favoriser la communication interne amont (solliciter la Direction pour remonter les points d'attention (RH, opérationnels, clients), proposer des solutions, être proactif(ve)., • Assurer la logistique du secteur. Autres missions : • Maîtriser les résultats techniques et veiller au respect des cahiers des charges clients., • Participer aux actions de formation en secteur (détection des besoins et planification, valider l'acquisition des connaissances)., • Effectuer des audits qualité de la production et de la gestion des dossiers., • Collaborer avec le/la Responsable de secteur à l'amélioration des modes de fonctionnement au sein du secteur., • Assurer le retour technique clients vers le service administratif du/des secteur(s), • Assurer la remontée d'informations vers la Responsable des Opérations du Pôle Construction., • Participer aux animations de secteur en collaborateur avec le/la Responsable de secteur (aide aux réunions de secteur, suivi spécifique pour un client, animation clients, etc.)., • Assurer le relais dans la gestion des litiges et la gestion des réclamations de 1er niveau., • Compléter les reporting Clients en lien avec les chargées de clientèle, • Vérifier les réclamations et demandes Clients réceptionnées sur les outils internes, etc. Rémunération : 33 000 - 38 000 euros brut annuel selon profil. Avantages : Accord télétravail 2 jours/semaine, politique de variable Profil : Vous êtes organisé.e, vous possédez un bon relationnel et un bon esprit d'initiative. Vos compétences et aptitudes managériales sont reconnues et vous êtes à l'aise dans l'encadrement et l'animation d'équipes. Une expérience en cabinet d'expertise construction, dommage ou en entreprise du bâtiment serait un plus.

Avec Concilian, faisons la différence. Créateur de recouvrement responsable depuis plus de 20 ans, Concilian met son expertise au service de la gestion du risque client et propose des solutions sur mesure en matière de recouvrement. De 15 Experts en 2004 à plus de 480 Talents aujourd’hui, Concilian, filiale de la Société Générale, accélère son développement avec l’ambition d’être la référence du recouvrement en proposant une expérience client unique, responsable et digitale. Notre vision du Recouvrement et de la relation client : apporter une solution fiable, sincère et bienveillante à nos partenaires et clients en assurant une gestion durable de leur recouvrement. Nous avons à cœur de conseiller nos partenaires et nos clients et sommes toujours prêts à innover. Présent sur Wasquehal, Marcq-en-Barœul et Marseille, avec Concilian vous vivez des relations simples et conviviales, de proximité, des projets collectifs, des évolutions, de la bonne humeur, des challenges partagés, de la solidarité… Vos challenges au quotidien ? Au sein d’une équipe polyvalente valorisant l’expertise et le partage de connaissances, vous êtes au cœur du dispositif de traitement des dossiers clients au niveau Contentieux. Comment ? • En gérant au quotidien un portefeuille individuel de clients en situation d’impayés à la suite des actions de recouvrement amiable., • En comprenant le motif de l’impayé et l’historique du dossier., • En relançant à l’amiable avant de mettre en œuvre les procédures d'exécution., • En négociant afin de trouver une solution pour le client dans le but de recouvrer rapidement la créance., • En pilotant le dossier avec les professionnels de justice pour assurer le suivi et garantir les intérêts financiers., • En assurant le traitement efficace et le suivi des litiges dans le respect des procédures,, • En étant garant de l’image de l’entreprise et de ses partenaires. Votre profil : Expert du recouvrement amiable, vous souhaitez découvrir la partie judiciaire du recouvrement ? De formation idéalement en droit, vous justifiez d’une expérience concluante sur une fonction de gestionnaire d’un portefeuille d’impayés dans un service contentieux , de clerc dans une étude d’huissier de justice ? Votre parcours vous permet d’avoir acquis de bonnes connaissances opérationnelles des procédures contentieuses et des voies d’exécution ? • Vous êtes à l’aise avec les appels téléphoniques et les différents outils informatiques., • Vous savez développer les relations humaines,, • Vous êtes à l’aise avec des interlocuteurs variés,, • Vous disposez d’une écoute active et d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse,, • Votre rigueur vous permet de gérer avec aisance des procédures d’exécution,, • Les challenges ainsi que le travail d’équipe vous animent., • Avec autonomie vous prenez plaisir à animer les partenariats. Ce que nous vous proposons : • Des locaux modernes, un environnement de travail où règne la bonne humeur et une équipe de choc, • Un parcours d’intégration et de formations dès votre arrivée pour performer dans votre rôle et atteindre vos objectifs, • De la polyvalence et de l’innovation pour trouver des solutions win-win avec les clients, • Des opportunités de mobilité et d’évolution dans l’entreprise, • Des horaires de travail du lundi au vendredi, amplitude de 8H30 à 19H, • Fourchette de rémunération fixe + variable (23765,28€ à 27565,28€ brut annuel), • Titres restaurant, RTT, Mutuelle, Prévoyance, CSE, Accord télétravail Concilian a été certifiée Great Place To Work pendant quatre années consécutives (2021‑ Avril 2026), une reconnaissance forte de la qualité de son environnement de travail. En 2024, l’entreprise a également obtenu le label Great Place To Work For Women et s’est classée 22ᵉ au palmarès Best Workplaces, confirmant son engagement durable pour le bien‑être, l’inclusion et l’excellence managériale. Concilian est signataire de la Charte de la Diversité depuis 2017 et s’engage à étudier, à compétences égales, toutes candidatures et sommes sensibles à l’inclusion des travailleurs handicapés.

Stage Sales Development Representative (SDR) - SaaS B2B - Data À propos de Tracker Tracker est un éditeur français spécialisé dans la qualité et l'enrichissement de données B2B/B2C. Depuis 24 ans, nous aidons associations, sociétés de recouvrement et agences marketing à exploiter leurs bases de contacts (40M+ profils en base). Plus de 50 clients actifs nous font confiance pour leurs enjeux de qualité, d’enrichissement et de valorisation de la donnée. Nous lançons une vraie machine d'acquisition outbound, et cherchons notre premier SDR pour transformer des listes de prospects qualifiés en rendez-vous commerciaux. Beaucoup d'appels, beaucoup d'autonomie, beaucoup de feedback. Le stage parfait pour arriver en 2e année avec une vraie expérience commerciale et des chiffres concrets à raconter en entretien. La mission Tu rejoins une équipe de 2 personnes côté commercial : Ludovic, le CEO, et Achille, consultant GTM externe qui pilote la machine de prospection. Concrètement, chaque semaine : • Tu reçois des listes de prospects déjà enrichies et qualifiées (associations, recouvrement, opticiens, conseillers en gestion de patrimoine)., • Tu enchaînes environ 150 appels par jour pour qualifier l'intérêt et caler des rendez-vous de découverte avec Ludovic., • Tu travailles en parallèle des séquences email et LinkedIn déjà actives, pour les relancer par téléphone., • Tu remontes les objections et signaux du terrain pour qu'on affine les listes et les scripts. Objectif : 5 à 10 rendez-vous qualifiés par mois, montée en charge progressive. Le profil recherché • Étudiant·e en école de commerce, entre la L3 et le M1, qui cherche un stage d'été (juin/juillet/août)., • Très à l'aise au téléphone, capable d'enchaîner 150 appels par jour sans se démonter., • Curieux·se du B2B, de la donnée, de l'IA appliquée à la vente., • Autonome, rigoureux·se sur le suivi CRM (HubSpot)., • Premier stage commercial accepté si tu as déjà fait du téléphone (job étudiant, association, événementiel)., • Pas besoin d'avoir vendu de la donnée avant. La méthode et les scripts sont fournis. Formation sérieuse de 2 semaines puis tu es lancé. Ce qu'on offre • Une formation par Achille, ex-fondateur et consultant GTM. 2 semaines pour avoir tes scripts en main, ensuite tu es autonome., • Contact direct quotidien avec le CEO, vraie exposition à un cycle de vente B2B complet., • Une stack tech moderne (HubSpot, Lemlist, mobile pro dédié, outils IA pour la préparation d'appels) dans une PME en train de structurer son acquisition., • Gratification stage légale (environ 684 €/mois pour 35h)., • Variable : 10% du chiffre d'affaires généré sur les 3 premiers mois de chaque contrat signé issu d'un rendez-vous que tu as booké., • Une vraie autonomie : pas de scripts récités mot pour mot, tu manages ton propre pipeline et tu fais tes armes en conditions réelles. Modalités • Démarrage : juin 2026., • Durée : 2 à 3 mois (stage d'été conventionné, juin à août)., • Localisation : Roncq (Nord), à 15 minutes de Lille., • Télétravail autorisé après période d'adaptation., • Convention de stage obligatoire. Pour candidater Envoie ton CV plus 3 lignes pour nous dire pourquoi le téléphone ne te fait pas peur à : recrutement@tracker.fr.

Avec Concilian, faisons la différence. Créateur de recouvrement responsable depuis plus de 20 ans, Concilian met son expertise au service de la gestion du risque client et propose des solutions sur mesure en matière de recouvrement. De 15 Experts en 2004 à plus de 480 Talents aujourd’hui, Concilian, filiale de la Société Générale, accélère son développement avec l’ambition d’être la référence du recouvrement en proposant une expérience client unique, responsable et digitale. Notre vision du Recouvrement et de la relation client : apporter une solution fiable, sincère et bienveillante à nos partenaires et clients en assurant une gestion durable de leur recouvrement. Nous avons à cœur de conseiller nos partenaires et nos clients et sommes toujours prêts à innover. Présent sur Wasquehal, Marcq-en-Barœul et Marseille, avec Concilian vous vivez des relations simples et conviviales, de proximité, des projets collectifs, des évolutions, de la bonne humeur, des challenges partagés, de la solidarité… autant d'éléments essentiels qui nous rendent fiers de notre label Great Place to Work et de notre certification RSE. . Responsabilités • Gérer et suivre un portefeuille de dossiers en impayé, • Analyser, déterminer et conduire une stratégie de recouvrement personnalisée pour chaque dossier, • Négocier avec les clients débiteurs, par téléphone, et mettre en oeuvre des solutions adaptées en privilégiant une issue amiable, • Garantir la bonne gestion et le suivi des dossiers dans notre logiciel métier, y compris la gestion administrative des courriers et e-mail, • Suivre minutieusement l’agenda des relances et des encaissements pour détecter tout risque de retard, qualifier les créances litigieuses, • Exercer votre métier dans le respect des règles déontologiques et du cadre juridique qui régissent l'activité du recouvrement, • Garantir une relation de confiance et de respect avec le client Qualifications Vous disposez d’une expérience significative dans la téléphonie et vous avez déjà géré un portefeuille individuel Vous aimez le contact, la négociation, la recherche de solutions avec les clients Une connaissance du recouvrement est un plus à votre candidature Mais avant tout, c’est votre personnalité qui fera la différence ! Ce que nous vous proposons : • Une société certifiée Great Place to Work et RSE, • Des locaux modernes, un environnement de travail où règne la bonne humeur et une équipe de choc, • Un parcours d’intégration et de formations dès votre arrivée pour performer dans votre rôle et atteindre vos objectifs, • De la polyvalence et de l’innovation pour trouver des solutions win-win avec les clients, • Des opportunités de mobilité et d’évolution dans l’entreprise, • Des horaires de travail du lundi au vendredi, amplitude de 8H30 à 19H, • Titres restaurant, RTT, Mutuelle, Prévoyance, CSE, télétravail jusqu’à 1 jour par semaine

🚀 Rejoignez Hornetsecurity : Contribuez à façonner la Cybersécurité Mondiale Chez Hornetsecurity, notre département UX/UI réunit designers et développeurs passionnés pour créer des produits de cybersécurité modernes, intuitifs et essentiels à la protection de milliers d’organisations à travers le monde. 🌍 Pourquoi la cybersécurité chez Hornetsecurity a du sens ? • Agir concrètement face aux menaces qui influencent l’actualité mondiale., • Développer des solutions qui protègent les entreprises, les données sensibles et les libertés individuelles., • Faire partie d’une mission collective dans un monde numérique sous tension. Notre département « UX/UI » composé de designers et de développeurs conçoit et développe les produits du groupe Hornetsecurity mais aussi notre Design System. 🎯 Ce que nous recherchons Un(e) Frontend pour renforcer techniquement notre équipe et jouer un rôle clé dans l’évolution de nos produits ainsi que: • Contribuer à l'évolution du micro-frontend et du Module Fédération dans l'ensemble des équipes du groupe, • Aider à bâtir la roadmap technique de l’équipe, en adéquation avec les besoins transverses de l’entreprise, • Jouer un rôle de référent(e) technique sur les sujets complexes, en accompagnant les développeurs de l’équipe, • Participer au développement des nouveaux produits et features en collaboration avec les designers, le produit, le backend et la QA, • Contribuer à l’amélioration continue de la base de code via les code reviews, les bonnes pratiques et des tests automatisés (Vitest, Jest) Ton rôle sera centré sur l'expertise technique et la maîtrise du développement logiciel 🛠️ Stack technique • Microfrontend avec Module Federation (Angular & Vue.js), • JavaScript (ES6+), TypeScript, • Tailwind CSS, SASS, • Vitest, Cypress, Jest, • GitLab CI, Docker, Kubernetes,, • Expérience utilisateur (UX) ✅ Profil recherché • Expérience significative en développement frontend et microfrontend, • Solide maîtrise de HTML, CSS, JavaScript et des APIs Web modernes, • Très bonne connaissance des frameworks Angular, Vue ou React, • Expérience avec Module Federation, • Bonne connaissance des standards d’accessibilité (a11y), des outils de test et des bonnes pratiques, • À l’aise en anglais pour évoluer dans un contexte international, • Une sensibilité UX/UI est un vrai plus, • Une expérience sur un Design System est appréciée 🌟 Pourquoi rejoindre Hornetsecurity ? • Parce que vous ferez partie d’une aventure tech internationale solide et ambitieuse, avec une vraie mission., • Parce qu’ici, l’UX compte autant que la sécurité., • Parce qu’on vous propose des formules flexibles de télétravail, des outils de travail modernes, des échanges avec des experts dans toute l’Europe., • Vous bénéficiez d´avantages liés au sport et au bien-être (subvention) ainsi qu´un programme d'échange international, • Et surtout : une équipe où l’humain n’est jamais une option. 📩 Envie d’échanger ? J´attends vos candidatures

Devenez le porte-parole d'une école hors norme à Roubaix ! Contrat en Alternance pour un(e) étudiant(e) en cursus marketing et ou communication Chargé de communication interne et externe – Années 2026-2028 (dès septembre 2026) Vous cherchez plus qu'un simple stage ? Vous voulez que votre créativité serve une cause concrète ? Rejoignez La Cordée, l'école du réseau Espérance banlieues qui redonne le sourire et l'ambition aux enfants de Roubaix. Qui sommes-nous ? Depuis 2015, le Cours La Cordée (de la petite section à la 3e) réinvente l'école. Notre mission : offrir une instruction d’excellence, cultiver la bienveillance et transmettre la culture française en lien étroit avec les parents. Ici, on ne fait pas que donner des cours, on bâtit l'avenir. Votre mission : Faire rayonner notre école Rattaché(e) à la direction et en lien étroit avec l'équipe de levée de fonds, vous serez le "couteau suisse" de notre image de marque. • Storytelling & Rédaction : Vous donnez vie à l'école à travers des articles vibrants, des plaquettes inspirantes et des dossiers de mécénat qui font mouche., • Stratégie Digitale : Vous pilotez nos réseaux (Insta, LinkedIn, FB) et notre site web. Votre but ? Créer une communauté engagée., • Création de Contenu : Caméra au poing, vous capturez l'âme de l'école (montage vidéo, photos, design)., • Événementiel & Relations Publiques : De la fête de l'école aux relations presse, vous créez du lien avec les acteurs locaux, les donateurs et les familles. Le profil idéal • Niveau : Bac+3 minimum en Communication, Marketing ou Sciences Po. Contrat en Alternance, • Talents : Vous avez une plume agile, une orthographe irréprochable et l'œil pour le cadrage vidéo., • Mindset : Autonome, ultra-organisé(e) et doté(e) d'une vraie aisance relationnelle. Vous aimez aller au contact des élèves comme des partenaires., • Engagement : Vous partagez nos valeurs de transmission et de coéducation. Pourquoi choisir La Cordée ? • Un cadre de travail unique : Une équipe passionnée et un projet à fort impact social., • L'équilibre vie pro/vie perso : 1 jour de télétravail par semaine et, surtout... vous bénéficiez des vacances scolaires !, • Du matériel de pro : Appareil photo, stabilisateur, Canva Premium., • De la liberté : Une grande autonomie pour tester vos idées et laisser votre empreinte Lieu : Roubaix - Durée : 1 ou 2 ans (selon votre cursus d'étudiant) - Rythme : Horaires flexibles. merci de postuler exclusivement dans le cadre d'une alternance avec vos études. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV et vos meilleures réalisations (portfolio, articles, vidéos...) et montrez-nous pourquoi vous êtes la personne qu'il nous faut ! A : laurent@vendredi17h30.com, vendredi 17h30 est le cabinet de recrutement missionné par La Cordée pour vous recruter

🎯 Ingénieur·e Commercial·e — Audiovisuel & Digital Workplace (H/F) Passionné·e de technologie et de relation client ? Rejoins Alive Technology pour développer et fidéliser un portefeuille de clients sur des projets AV ambitieux, au cœur de la transformation des espaces de travail. Découvre notre univers : alive-technology.fr | Notre page LinkedIn 🚀 Ta mission Rattaché·e à la direction commerciale, tu pilotes le cycle de vente complet — de la détection d'opportunités à la signature — sur des projets complexes de type Digital Workplace (salles de réunion connectées, affichage dynamique, espaces collaboratifs hybrides…). Tes interlocuteurs sont variés : DSI, directions immobilières, AMO, architectes, contractants généraux, promoteurs. Ta capacité à naviguer dans cet écosystème multi-acteurs fera la différence. Tu travailles en mode projet avec une équipe d'experts (avant-vente, chefs de projet, service client) pour construire des offres sur mesure, alliant équipements et services. Ton arme secrète ? Notre Xperience Center à Tourcoing, le plus grand showroom AV de France : ici, on ne parle pas de technologie, on la fait vivre en situation réelle devant nos clients. 📈 Et demain ? Ce poste a une trajectoire claire : pour les profils les plus ambitieux, il ouvre rapidement la voie vers un rôle de Directeur·trice Commercial·e, voire de Responsable d'Agence. 👤 Profil recherché — 3 ans minimum en vente de solutions B2B complexes (AV pro, IT workplace, smart building, ou environnement similaire) — À l'aise dans des cycles de vente longs et multi-interlocuteurs — Sens aigu de la négociation et capacité à animer des équipes transverses — Adaptabilité, réactivité, orientation service client — Une connaissance du tissu économique des Hauts-de-France est un vrai plus 💰 Ce qu'on propose — CDI — Package global jusqu'à 80 k€ selon profil (fixe + variable + primes sur résultat) — Véhicule de fonction 5 places — PC et téléphone — Zone principale : Métropole lilloise — télétravail ponctuel possible — Mutuelle prise en charge à 100 % (contrat de base isolé) — Titres restaurant — Participation aux bénéfices d'Alive Group 🏠 L'environnement Une entreprise en pleine expansion, des équipes engagées, une ambiance conviviale et un vrai investissement dans la formation continue. Chez Alive, la technologie est au service de l'expérience — celle de nos clients comme celle de nos collaborateurs. Nous agissons en faveur de la diversité et de l'insertion des personnes en situation de handicap. Chaque candidature est étudiée à compétences égales. Passion, Ambition, Innovation — si ces mots te parlent, envoie-nous ta candidature ! Les principaux changements par rapport à ta version : suppression de la mention "remplacement", élargissement du profil au-delà du seul marché AV, reformulation du critère géographique, package présenté globalement sans exposer le détail du fixe, valeurs réduites à trois, et lien LinkedIn en direct. La structure est aussi plus aérée avec des blocs distincts, ce qui fonctionne mieux dans le feed LinkedIn. Tu veux que j'ajuste quelque chose — le ton, un critère, le niveau de détail du package ?

HAXONEO propose aux TPE, PME et ETI des solutions pour améliorer leur compétitivité et optimiser leurs achats. Notre réseau regroupe aujourd'hui plus de 15 000 adhérents et une centaine de fournisseurs partenaires. Notre société rassemble 30 collaborateurs et son siège est basé à Wambrechies (59). En pleine croissance, nous avons récemment fait évoluer nos statuts pour devenir une entreprise à mission. Descriptif de l’offre HAXONEO recherche un(e) Conseiller(e) Service Clients & Adhérents en CDD (possible CDI à l'issue du contrat) pour assurer le remplacement d'un congé maternité pour ses deux activités : groupement d’achats (marque Haxoneo) et avantages salariés (Place des salariés). Rattaché(e) au directeur du service, vous assurez la gestion quotidienne des demandes, le suivi des dossiers et la résolution des problèmes rencontrés par les adhérents Haxoneo et les clients Place des Salariés. Vous jouez un rôle clé dans la qualité de service, la coordination interne et la fidélisation. Vos missions • Gestion des demandes client / adhérent : Traiter les flux entrants (SAV, téléphone, e-mails), identifier les besoins et orienter les demandes vers les services experts (Marchés, Commerce, IT…)., • Suivi et résolution : Collaborer avec les fournisseurs partenaires et les équipes internes pour résoudre les situations complexes et assurer un suivi rigoureux jusqu’à la clôture du dossier., • Gestion opérationnelle : Appliquer les processus de gestion liés aux services (traitement des adhésions, création de comptes, gestion des stocks et commandes de e-billets)., • Amélioration continue : Identifier et signaler les anomalies sur les plateformes et proposer des ajustements pour optimiser l'expérience utilisateur. Profil recherché Nous recherchons avant tout un profil organisé, rigoureux, doté d’un excellent sens du service et d'une aisance relationnelle naturelle. • Vous n’avez pas peur de décrocher votre téléphone !, • Vous justifiez d'une première expérience réussie en service client ou en support administratif, idéalement dans un environnement où le contact téléphonique est prédominant., • Vous appréciez les échanges directs et savez adapter votre discours pour apporter des réponses claires et fiables à vos interlocuteurs., • Vous savez prioriser les urgences tout en maintenant un haut niveau de fiabilité dans la gestion de vos dossiers., • Une capacité à gérer des périodes de forte activité avec calme et professionnalisme est indispensable. Compétences requises : • Maîtrise des outils informatiques : Utilisation courante d'un CRM et des outils bureautiques (Pack Office)., • Aisance téléphonique : Capacité à gérer un flux d'appels entrants et sortants avec professionnalisme., • Qualités rédactionnelles : Excellente maîtrise de la langue française pour assurer des échanges écrits de qualité. Modalités Contrat : CDD (Remplacement congé maternité) de juin 2026 à fin mars 2027. Perspective de recrutement en CDI à l’issue du contrat. Rémunération : 28 à 32 K€ brut annuel (fixe + variable inclus) selon profil et expérience. Avantages : Titres restaurant, télétravail, avantages salariés de type CSE, prime mobilité douce. Si vous êtes motivé(e) par le fait de travailler dans une structure jeune et innovante que vous contribuerez à développer dans une ambiance de travail conviviale, envoyez votre candidature à rh@haxoneo.com en précisant l’intitulé du poste. Poste à pourvoir en juin 2026

Vous êtes à la recherche d'un job étudiant ? Devenez professeur avec Voscours.Partagez vos connaissances avec nos élèves : soutien scolaire, musique, sports, langues, technologie.Nous recherchons des professeurs pour donner des cours en ligne ou à domicile.Nous n'exigeons pas d'expérience, ma

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur le secteur de l'ADV et Supply Chain.TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur.ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation.Logistique, Transpor

MBA Management de la Supply Chain.Notre client, Créateur de produits et d'objets sur mesure, recherche un Assistant Logistique Import & Administratif H/F, en.Ce poste est à pourvoir dans la métropole lilloise.MISSIONS : Logistique import : .Gestion des dossiers import : transporteurs, transita

Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonction

Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonction

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, commerce de détail à mi-chemin entre le cybermarché et l'hypermarché, un(e) Préparateur de Commandes/Coordinateur en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes r

Ecolab est le leader mondial des technologies et des services de l’eau, de.Dans le monde entier, des entreprises des secteurs.Depuis plus de 90 ans, nous oeuvrons en coulisse afin d’assurer la sécurité des.Manipuler les équipements de manutention.Réceptionner, stocker et expédier les produi

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Cabinet de conseil aux entreprises, un Assistant Administratif en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bac

L'agence Interaction de Lille recherche pour son client spécialisé dans la logistique des PRÉPARATEURS DE COMMANDE (H/F) sur le secteur de LEERS.Ce que vous ferez au quotidien : Préparer les commandes clients à l'aide des bons de préparation ou d&#

Vous êtes passionné(e) par les énergies renouvelables et l'environnement ?.Assistant administratif et commercial / Assistante administrative et commerciale (H/F) :.Rattaché(e) à la direction commerciale et de la concertation agricole, vous aurez pour missions la prospection commerciale téléph

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Manœuvre manutentionnaire pour rejoindre notre équipe.Dans ce rôle à temps plein, vous serez responsable de diverses tâches telles que le déplacement, le tri, le stockage et la gestion des marchandises.Vous veillerez à maintenir l'organisation de l'atelier, à préparer les palettes, à charg

L'agence Interaction de Lille recherche pour son client spécialisé dans la logistique des PRÉPARATEURS DE COMMANDE (H/F) sur le secteur de Neuville-en-Ferrain (59960).Ce que vous ferez au quotidien : Préparer les commandes clients à l'aide des bons de pr&

L'agence Interaction de Lille recherche pour son client spécialisé dans la logistique des PREPARATEUR DE COMMANDE avec le CACES 1B (H/F) à RONCQ (59).Ce que vous ferez au quotidien :.Préparer les commandes clients en respectant les procédures internes de l

Que vous soyez spécialiste de l’immobilier ou non, vous serez chargé.Vos missions quotidiennes incluront la recherche de biens, l'évaluation de leur valeur, la gestion des visites, et la négociation des transactions immobilières.Ce poste peut être à temps partiel ou à temps plein.Je suis b

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Offre d'emploi : Assistante Administrative (H/F).Type de contrat : Mi-temps ou (80h/semaine).Monsieur Tuile, entreprise spécialisée en couverture, est à la recherche d'une.Assistante Administrative (H/F).Assister le gérant dans l'organisation quotidienne de l'entreprise.Gérer les documents admi

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INDUBAT Services est une entreprise spécialisée dans la manutention, le montage, le levage, le transport et la logistique, offrant des solutions efficaces et fiables pour répondre aux besoins variés de ses clients.Fort d'une équipe engagée et dynamique, INDUBAT Services met un point d'honneur

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à MEYREUIL pour 8 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 4 ans.Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, jeux, toilette, activités Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distribu

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A propos de l'entreprise :Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait

A propos de l'entreprise :Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à VENELLES pour 0 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 2 ans.Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie de crèche, jeux, t

Description : /h2 pL’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Cabinet de conseil aux entreprises,b un Assistant Administratif /ben contrat d'apprentissageb, /b pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de

L'agence Interaction de Lille recherche pour son client spécialisé dans la logistique des PREPARATEUR DE COMMANDE avec le CACES 1B (H/F) à RONCQ (59).Ce que vous ferez au quotidien :.Préparer les commandes clients en respectant les procédures internes de l

Vous souhaitez gagner en liberté, vous rémunérer à votre juste valeur en faisait un métier passionnant, et tout ça depuis chez vous ? Devenez Agent Commercial Immobilier megAgence !Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs.Chez megAgence, vous �

Une organisation à but non lucratif recherche un bénévole pour assister le directeur dans la gestion administrative.La mission consiste à favoriser le fonctionnement quotidien de l'association et à soutenir le lancement des projets en rédigeant des documents.Ce poste requiert l'utilisation de