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📍 Ubicación: Barcelona 💰 Salario: 24.000 - 27.000€ brutos anuales + comisiones 📅 Tipo de contrato: Indefinido, jornada completa 💻 Departamento: Operaciones / Técnico 🚀 IInicio: Incorporación inmediata (preferible) 🌍 ¿Quiénes somos? En Emotion, un marketplace para vehículos eléctricos, simplificamos la transición a la movilidad eléctrica a través de un servicio integral centrado en el cliente. Desde ayudar a los clientes a encontrar la mejor oferta para su próximo vehículo eléctrico hasta instalar el cargador en su casa y cambiarles a la mejor tarifa de luz, garantizamos una experiencia perfecta. Priorizamos la satisfacción del cliente, y por esto buscamos personas que compartan este mismo compromiso con la calidad y el servicio, y que quieran marcar la diferencia en cada interacción. Estamos creciendo rápido y ampliando nuestro equipo para impulsar ese crecimiento aún más. Queremos incorporar el mejor talento, personas que nos ayuden a ser mejores cada día y a acelerar todavía más nuestra expansión. ✊ Sobre la posición Como Técnico en Soluciones de Movilidad Eléctrica, tu papel será clave en la promoción de nuestros servicios, y productos, la resolución de incidencias técnicas y la atención al cliente. Serás responsable de la gestión técnica y comercial con nuestros clientes, asegurando la máxima satisfacción y eficiencia en nuestras soluciones. Funciones y Responsabilidades: • Visitar a clientes potenciales y actuales para identificar necesidades técnicas y comerciales., • Elaboración y presentación de presupuestos técnicos., • Asesoramiento y resolución de consultas técnicas relacionadas con la movilidad eléctrica., • Gestión y solución de incidencias técnicas. 💥 Sobre ti • En Emotion, la satisfacción del cliente es nuestra prioridad número uno. Buscamos a alguien que no solo lo entienda, sino que lo viva en su día a día, y que trabaje siempre con el objetivo de ofrecer una experiencia excepcional al cliente., • Experto/a en instalaciones de cargadores de vehículos eléctricos o placas ía solar, y en baja tensión., • Formación profesional en electricidad (FP) o equivalente, con experiencia relevante demostrada en el sector., • Proactivo, resolutivo, con habilidades de trabajo en equipo y excelente trato al cliente., • Disponibilidad para incorporación inmediata., • Carnet de conducir tipo B (obligatorio)., • Capacidad para entender y resolver problemas técnicos relacionados con la instalación y mantenimiento de soluciones de movilidad eléctrica. 🚀 Nuestros Valores En Emotion, nos centramos en lo que importa: valoramos la comunicación directa, la honestidad radical y los resultados por encima de los procesos innecesarios. Somos un equipo ágil y volcado en el cliente; buscamos a alguien con iniciativa que sume valor desde el primer día. Creemos en el trabajo duro, la comunicación directa, la mejora continua y en disfrutar del camino mientras construimos algo grande. Si buscas un lugar donde la excelencia operativa, la acción y el espíritu de equipo sean innegociables, aquí es donde tienes que estar. ✅ Qué esperamos de ti • Que pongas siempre al cliente en el centro de todo lo que haces., • Queremos personas que tomen la iniciativa y nos ayuden a mejorar, no a alguien que solo busque encajar en la estructura actual., • Que tengas cero tolerancia al bullshit y al drama — trabajamos con transparencia y respeto., • Que estés dispuesto/a a trabajar duro cuando sea necesario, pero también sepas gestionar tu energía y mantener el equilibrio., • Que creas que la excelencia operativa no es opcional: siempre buscas hacer las cosas mejor, más rápido y más eficiente., • Que cuides los recursos como si fueran tuyos: sin despilfarros, sin excusas., • Que reconozcas tus errores, aprendas rápido y sigas creciendo., • Que hagas que las cosas pasen — sin esconderte detrás de procesos ni reuniones eternas., • Que seas curioso/a, creativo/a y no tengas miedo de retar lo establecido., • Y sobre todo, que quieras disfrutar del viaje mientras construimos algo que realmente importa. ✅ Lo que te ofrecemos • Salario competitivo en el mercado., • Oportunidad de crecimiento profesional en un sector en expansión., • Incentivos basados en el rendimiento y cumplimiento de objetivos., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en una empresa consolidada.

Desde SM, Sistemas Medioambientales estamos en búsqueda de informadores/as para trabajar en una campaña informativa en Rodalies Renfe en la ciudad de Barcelona. La acción se desarrollará entre el jueves 22 y el viernes 23 de enero. ¿Cuáles son las funciones? • Indicar las incidencias a los usuarios de Renfe., • Informar de las rutas adicionales. ¿Cuáles son los requisitos? • Idiomas: catalán y castellano., • Disponibilidad completa., • Proactividad, habilidades comunicativas y responsabilidad., • Residir en Barcelona ciudad. ¿Cuáles son las condiciones? • Salario de17000 euros brutos anuales a 40h, en 12 pagas., • Horarios: de 6h a 10h y/o de 16h a 20h Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en trabajar con nosotros, ¡inscríbete, te estamos esperando!

• Asistir al Event Manager en la coordinación y gestión de eventos internos y externos., • Apoyar en la preparación y seguimiento de propuestas para clientes corporativos (B2B) y particulares (B2C)., • Colaborar en la comunicación con los distintos departamentos implicados (cocina, restauración, operaciones, comercial)., • Supervisar la correcta ejecución de los eventos en los diferentes espacios del hotel (restaurantes, terrazas, salones)., • Participar en el desarrollo de nuevas ideas y acciones para reforzar la marca y aportar valor añadido., • Dar soporte en la elaboración de informes y seguimiento de resultados de las acciones realizadas.

Casa Carmen, grupo de referencia en el sector gastronómico, combina tradición y modernidad para crear experiencias culinarias memorables. Con varios locales en la zona, ofrecemos a nuestros clientes un ambiente cálido, un servicio impecable y platos elaborados con los mejores ingredientes. Buscamos un/a Director/a de Restaurantecon contrato indefinido y jornada completa presencial. El candidato ideal liderará al equipo, optimizará la rentabilidad y garantizará la excelencia operativa, alineándose con los valores de calidad y atención al cliente que nos distinguen. Requisitos del puesto: • Mínimo 3 años de experiencia en dirección o gestión de restaurantes, preferiblemente en el sector de la restauración., • Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo., • Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente., • Conocimientos sólidos en gestión financiera, control de costos y presupuestos., • Aptitud para trabajar bajo presión y resolver incidencias de forma eficaz., • Disponibilidad para horarios flexibles, incluidos fines de semana y festivos., • Formación mínima: Bachillerato. Funciones del puesto: • Supervisar la operativa diaria del restaurante, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio., • Gestionar y motivar al equipo, incluyendo procesos de selección, formación y desarrollo profesional., • Diseñar e implementar estrategias para mejorar la rentabilidad y la experiencia del cliente., • Controlar el presupuesto y los costos operativos, asegurando una gestión financiera eficiente., • Velar por la aplicación de normas de higiene y seguridad alimentaria., • Planificar y ejecutar acciones de marketing y promociones para captar nuevos comensales., • Coordinar relaciones con proveedores y gestionar el inventario de insumos.

Como Maître, serás responsable de gestionar, planificar, organizar y ejecutar las actividades y servicios del departamento de F&B del hotel (Restaurante, salones, servicio de habitaciones, servicio de desayunos, Rooftop Eleven Bcn Bar, etc.), en el esfuerzo continuo por ofrecer un servicio excepcional a los huéspedes y rentabilidad financiera. ¿Qué tendrás que hacer? • Gestionar las operaciones diarias, garantizando los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio y el cumplimiento de las normas y estándares de la marca., • Organizar, coordinar y asignar las actividades, tareas y turnos del personal del restaurante., • Supervisar el servicio de todos los miembros del equipo de F&B para todas las áreas bajo su responsabilidad., • Asegurarse de que los miembros del equipo conocen y ofrecen los diferentes productos y servicios disponibles del hotel., • Asegurarse de que toda la información comunicada por el departamento comercial interno del hotel es recibida y ejecutada correctamente por el equipo de F&B., • Junto con el responsable correspondiente, trabajar en la planificación del menú de acuerdo con los criterios de calidad de la empresa., • Supervisar el montaje de las salas del hotel en la organización de eventos, organizando la disposición de las salas en base a la información transmitida por el departamento comercial., • Mantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes para asegurar que se cumplen sus expectativas., • Demostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes prestando atención a sus preferencias., • Gestionar y controlar los comentarios, sugerencias y quejas de los huéspedes, creando y ejecutando planes de acción., • Desarrollar e implementar procedimientos para gestionar la calidad de las áreas de F&B., • Identificar oportunidades para incrementar los ingresos del Departamento de F&B mediante Upselling., • Controlar los gastos en todas las áreas bajo su responsabilidad y participar en la preparación del presupuesto anual del departamento., • Reclutar, entrevistar y formar a los miembros del equipo., • Supervisar, comentar y reconocer el rendimiento y el desarrollo de los miembros del equipo., • Garantizar el cumplimiento de las normas de salud, seguridad, higiene y concienciación sobre el alcohol. ¿Qué buscamos? • Al menos 2-3 años de experiencia en supervisión de F&B desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras o industrias relacionadas., • Formación profesional en hostelería/F&B., • Imprescindible dominio del idioma local (español) y del inglés., • Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y del sistema POS., • Orientación a resultados y al detalle., • Excelentes dotes de organización y liderazgo., • Alto nivel de conocimiento comercial y capacidad de venta., • Habilidades interpersonales y de comunicación., • Capacidad para reconocer y resolver problemas de forma eficaz. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: • Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes., • Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales., • Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades., • Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles., • Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”., • Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado., • Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Estamos buscando un/a camarero/a con perfil coctelero/a para los diferentes outlets del Hotel Negresco Princess: Snack bar, Restaurante y Rooftop. Sus funciones serían: • Preparar las áreas de trabajo para el servicio (mise en place), orden y limpieza del espacio de trabajo (punto de venta)., • Realizar la atención directa al cliente para el consumo de bebidas y/o comidas., • Preparación de cócteles y todo tipo de bebidas, asegurando la correcta elaboración, presentación y calidad del servicio., • Informar y aconsejar al cliente sobre la composición y elaboración de los distintos productos disponibles, especialmente de la carta de cócteles y bebidas del establecimiento., • Controlar y revisar las mercancías de los puntos de venta., • Control de caja del turno., • Atender en un primer momento reclamaciones de clientes y seguidamente transmitirlas al responsable., • Conocimiento de alergias e intolerancias alimentarias de la oferta gastronómica., • Imprescindible inglés alto y castellano. Se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Experiencia previa de 2 años como camarero/a, valorándose especialmente experiencia en coctelería o servicio de bar., • Conocimientos en preparación de cócteles clásicos y combinados.

ACCIONA, en su división Facility Services, selecciona 5 limpiadores/as para limpieza de supermercado ubicado en Carrer de las Navas de Tolosa, 318, Sant Andreu, 08027 Barcelona. FUNCIONES: -Limpieza profunda de tienda, tarinas, baldas, almacén, obrador, etc REQUISITOS: -Experiencia previa en limpieza en espacios grandes. CONDICIONES: Contrato: Circunstancias de producción. Jornada: 8 h horas. Horario: 21:00 a 05:00 h Incorporación: 24/01/2026

Necesitamos un coordinador de oficina para organizar la actividad diaria de nuestra oficina. Tiene que apoyar al equipo comercial, coordinar operaciones y asegurar el correcto funcionamiento operativo de la oficina. Funciones: Coordinación y apoyo al equipo de agentes inmobiliarios. Gestión administrativa de compraventa de operaciones de venta y alquiler. Atención y seguimiento de clientes Organización agendas visitas y reuniones. Supervisión de documentación y procesos de cierre de operaciones. Actualización de Base de datos Coordinación con notarias gestores y colaboradores externos. Apoyo en acciones de marketing y captación de propiedades. Requisitos, Experiencia en coordinación de oficinas o puesto similar Habilidades organizativas y de comunicación. Manejo de herramientas informáticas y CRM inmobiliarios Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas. Imprescindible Catalán y Castellano e Inglés.

¿Te apasiona el sector salud y buscas un nuevo reto comercial? En Tecil, somos una empresa familiar con más de 40 años de experiencia, ubicada en Barcelona, dedicada a la distribución de productos sanitarios y equipos de laboratorio a nivel nacional. Nuestra misión: acercar la innovación tecnológica al mundo médico, hospitalario, farmacéutico y de investigación, apoyando el avance científico desde la proximidad y la excelencia. Estamos buscando un/a Delegado/a Comercial con incorporación inmediata. ¿Podrías ser tú? Tus principales funciones consistirán en: • Promocionar y vender nuestro portfolio de productos especializados., • Visitar proactivamente hospitales públicos y privados de tu zona., • Asesorar a médicos/as, enfermeros/as y personal técnico sobre el uso y ventajas de los productos., • Realizar demostraciones y acompañamiento postventa., • Detectar nuevas necesidades, identificar oportunidades y proponer soluciones innovadoras., • Planificar y ejecutar la estrategia comercial en tu zona., • Fidelizar clientes actuales y captar nuevos., • Coordinar acciones comerciales de mayor escala y asistir a congresos o ferias del sector. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Preferiblemente en Ciencias de la Salud, Biología, Bioquímica o Farmacia., • Experiencia: Al menos 2 años en un rol comercial (muy valorada la experiencia en venta de material de laboratorio o como visitador/a médico/a). Conocimientos: • Buen manejo de Office., • Castellano fluido y buen nivel de inglés (se valorará catalán)., • Conocimientos informáticos (deseable). Soft Skills: • Organización, autonomía y capacidad para trabajar bajo presión., • Habilidad para detectar necesidades y resolver problemas., • Buena comunicación, actitud positiva y espíritu colaborativo., • Compromiso, iniciativa y ganas de crecer profesionalmente., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional (ferias, congresos, visitas concertadas…) ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo compuesto por fijo + comisiones + incentivos por objetivos., • Posibilidad de formación continua y certificaciones., • Plan de carrera y desarrollo profesional dentro de una empresa consolidada y en expansión., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y multidisciplinar, donde tu opinión cuenta y tu evolución es clave. Horario: • Lunes a jueves de 8 a 17.30h, • Viernes y meses de verano: jornada intensiva.

📍 Ubicación: Badalona Sector: Pastelería artesanal Sobre nosotros Somos una empresa de pastelería artesanal con producto propio, elaboraciones diarias y fuerte orientación a la calidad, la organización y la excelencia en el servicio. Buscamos una persona que quiera liderar uno de nuestros puntos de venta y formar parte activa del crecimiento del negocio y asumir más puntos de venta en un futuro. 🎯 Descripción del puesto Ser el máximo responsable del funcionamiento integral de la tienda, garantizando una gestión eficiente, un equipo alineado y el cumplimiento de los objetivos de ventas y facturación. 💪🏻 Funciones principales Gestión Operativa • Control de stocks (productos, materias primas y materiales), • Gestión de pedidos internos y reposición, • Supervisión de mermas y control de rotación, • Asegurar orden y limpieza de la tienda, • Correcta exposición del producto, • Control del cumplimiento de protocolos internos Gestión de equipo • Organización de turnos, • Liderazgo y motivación del equipo, • Formación e integración de nuevos trabajadores, • Seguimiento del desempeño y mejora continua, • Resolución de conflictos internos Gestión comercial • Cumplimiento de objetivos de ventas y facturación mensual, • Impulso de ventas cruzadas y mejora del ticket medio, • Seguimiento de indicadores de rendimiento, • Propuesta de acciones de mejora comercial Reporte y coordinación • Reporte directo a Dirección, • Comunicación fluida con obrador y administración, • Detección de incidencias y propuesta de soluciones 👤 Perfil que buscamos • Experiencia previa como encargado/a o responsable de tienda, • Valorable experiencia en alimentación o pastelería, • Capacidad de liderazgo real (no solo supervisión), • Perfil organizado y orientado a resultados, • Habilidades comerciales, • Capacidad para tomar decisiones, • Persona resolutiva y con criterio 💼 Qué ofrecemos • Puesto estable, • Posición de responsabilidad real, • Autonomía en la gestión del punto de venta, • Posibilidad de crecimiento interno, • Salario acorde a experiencia + variable por objetivos 📨 Cómo aplicar Si te motiva liderar un equipo, optimizar resultados y formar parte de un proyecto con identidad y exigencia profesional, envíanos tu CV y una breve explicación de por qué quieres asumir este reto.

Buscamos un/a Director/a de Restaurante con visión estratégica, capacidad de liderazgo y pasión por la gastronomía. Se trata de un proyecto con el respaldo de un grupo nacional referente en restauración, con décadas de trayectoria y presencia en distintas ciudades españolas. Una organización sólida que apuesta por la mejora continua, la formación de sus equipos y el crecimiento profesional de sus directivos. ¿Qué harás? Dirigir y gestionar el día a día del restaurante. Garantizar la máxima calidad de servicio y producto. Liderar, formar y motivar al equipo. Impulsar ventas y acciones de fidelización junto a Marketing. Supervisar normativas (seguridad alimentaria, PRL, sostenibilidad). Asegurar la excelente imagen del establecimiento. Coordinar servicios externos (mantenimiento, limpieza, auditorías). ¿Qué buscamos? Experiencia previa en dirección de restaurantes de volumen medio-alto. Perfil orientado a clientes, resultados y liderazgo de equipos. Conocimientos de gestión económica y operativa en restauración. Pasión por la gastronomía tradicional y por transmitir los valores de la cultura local a través del servicio. Se valorará inglés. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Turno partido. 30.000 € brutos anuales. 44 días de vacaciones al año (incluyendo festivos). 2 días de descanso semanal intersemanal. Proyecto sólido con respaldo de grupo nacional y posibilidades de desarrollo.

📢 ¡Estamos contratando! Técnico/a de Calidad & Back-up de Responsable 🔍 🎯 El Reto Tu misión será garantizar la excelencia en nuestros procesos bajo el estándar IFS V8, asegurando que cada producto cumpla con los más altos niveles de seguridad y calidad, además de actuar como figura de referencia (Back-up) en ausencia de la Responsable de Calidad. ✅ Tus funciones principales: Gestión Documental & Auditoría: Mantener al día el sistema IFS V8, liderar auditorías internas y dar soporte en certificaciones externas. Control en Planta: Supervisar BPMs, gestionar la liberación de producto (cuarentenas) y asegurar la trazabilidad total (MP y embalajes). Mejora Continua: Investigar no conformidades, proponer acciones correctivas y fomentar una cultura de calidad en el equipo. Formación & Liderazgo: Capacitar a nuevas incorporaciones y sensibilizar al personal en normas de higiene y autocontrol. Gestión de Proveedores: Control de boletines técnicos y seguimiento del plan de plagas y calibraciones. 👤 ¿Qué buscamos? Formación: Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Biología o similar. Soft Skills: Persona detallista, con pensamiento analítico y gran capacidad de comunicación. 🌟Condiciones Contrato indefinido Trabajo presencial

Estamos seleccionando RESPONSABLE DE F&B para el equipo del Hotel Negresco Princess. Sus principales funciones serán: • Definir la estrategia operativa y comercial del área de F&B alineada con los objetivos del hotel, • Dirigir y planificar las actividades de su área (desayunos, Corner Bar, Negresco Restaurant, Negresco Rooftop y Room Service), • Supervisar el funcionamiento diario de restaurante, bar, desayunos, eventos y room service, • Análisis de los resultados de la producción del departamento y reportar al Comité de calidad, • Realizar inventarios, control del material, mercancías, etc. de su departamento, • Control de la calidad en la prestación del servicio y control en las ventas por departamento (anulaciones de productos puntos de venta, cierre de caja correcto, etc.), • Coordinar cocina y sala para asegurar eficiencia y calidad en el servicio., • Colaborar en la creación de cartas, propuestas gastronómicas y estrategias de pricing, • Impulsar acciones de venta (menús especiales, promociones, eventos temáticos), • Coordinar eventos y grupos en colaboración con recepción y reservas, • Potenciar ventas cruzadas y upselling en sala, • Cumplir y hacer cumplir la normativa de higiene alimentaria en su ámbito de trabajo. Control y seguimiento de APPCC y cumplimentación de los registros por parte de su personal Conocimiento de alergias e intolerancias alimentarias de la oferta gastronómica, • Redactar los procedimientos operativos de su departamento, revisarlos y transmitir a su personal para que lo lleven a cabo Sugerencias y propuestas de mejora en su departamento, • Formación a su equipo Contrato indefinido Se requiere: • Formación en Gestión de Restauración, se valorará formación en coctelería, técnicas de bar, enología y liderazgo, • Dominio de Inglés y Castellano, se valorará otros idiomas., • Persona organizada, resolutiva, responsable, con iniciativa, orientada al cliente, comprometida con la calidad., • 3 Años en puesto similar, • Experiencia en gestión de equipos

Centro de bienestar en Barcelona busca una Coordinadora de Spa y Especialista en Marketing Digital para incorporación inmediata. Responsabilidades: • Supervisar la organización diaria del centro, garantizando una experiencia impecable para cada cliente., • Coordinar el equipo de recepción y facilitar la comunicación entre la dirección y los terapeutas., • Gestionar y planificar las redes sociales (Instagram, Facebook, TikTok) utilizando herramientas como Metricool, Canva y Manychat., • Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital y campañas de promoción., • Colaborar en el desarrollo de colaboraciones y acciones estratégicas para fortalecer la marca., • Gestionar reservas, cobros y atención presencial, telefónica y online cuando sea necesario., • Mantener el orden, la armonía y la excelencia en la atención al cliente. Condiciones: • Contrato indefinido con una jornada laboral de 40 horas semanales., • Horarios de 11h a 20h o de 12h a 21h, a covenir según la temporada. Se trabaja los fines de semana., • Compromiso laboral mínimo de dos años., • Salario competitivo a convenir en una entrevista presencial. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, preferiblemente en spa, centro de bienestar o entorno de lujo., • Formación o experiencia demostrable en marketing digital y redes sociales., • Dominio de Metricool, Manychat, Canva y herramientas de diseño., • Excelentes habilidades de liderazgo, organización y comunicación., • Inglés avanzado, necesario para entornos internacionales., • Manejo de herramientas ofimáticas., • Documentación en regla., • Residencia en Barcelona ciudad o alrededores., • Presencia cuidada, actitud profesional, formación superior y total flexibilidad horaria. Si eres una persona organizada, con don de gentes y apasionada por el mundo digital, ¡podrías ser tú!

Generar oportunidades comerciales cualificadas para RentingCoffee mediante captación activa, demostración de producto y activación de marca en puntos estratégicos (eventos, centros comerciales, ferias, zonas empresariales y acciones B2B). No es repartir folletos. Es abrir puertas.

Empresa de logística orientada a la micromovilidad requiere de Repartidores/as para prestar servicio en Barcelona en el turno de tardes de 14 a 22h. Posibilidad de realizar días extra, no horas extra. Las funciones del puesto consisten en: • Cambiar baterías de bicicleta y motocicletas, • Ordenar vehículos en calle., • Realizar pequeños mantenimientos., • Llevar el control de acciones mediante la herramienta de la empresa., • Asegurar una excelente imagen, en el cuidado y mantenimiento del vehículo.

se busca personal para realizar tareas de cobros implica acciones sistemáticas para recuperar deudas, maximizar la liquidez y minimizar el riesgo crediticio. Sus tareas clave incluyen el monitoreo de vencimientos, la emisión de facturas, la comunicación proactiva con clientes (llamadas/correos), la negociación de acuerdos de pago, la conciliación bancaria y la actualización de bases de datos para asegurar, media jornada salario segun convenio

Las tareas principales del puesto son: Acciones promocionales de producto Control de stocks Arqueo de caja Visual Merchandising (implantación de campañas) Mantenimiento de las instalaciones Street Marketing Requisitos mínimos: Perfil dinámico y proactivo, orientado a objetivos. Dominio de las ventas con KPIs. Interés por el mundo del té y las infusiones. Capacidades comunicativas altas. Buen nivel de inglés oral. Se ofrece: Contratación directamente por empresa en un proyecto estable. Incentivos en base a objetivos de venta. Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral.

Serás el/la responsable del e-commerce español, que hace más de 15 años que está activo, y tendrás a tu cargo su desarrollo y adaptación al mercado nacional. Desempeñarás un papel clave en el crecimiento de nuestra actividad online: gestionar y optimizar la web, garantizar una experiencia de cliente fluida y atractiva, y proponer acciones concretas para aumentar la facturación. También coordinarás proyectos digitales y trabajarás estrechamente con todos los equipos internos y proveedores externos para hacer evolucionar el sitio día a día. Tus responsabilidades -Gestión del catálogo de productos -Organizar las categorías, redactar y optimizar las fichas de producto, descripciones y enlaces internos para maximizar la visibilidad (SEO) y mejorar la experiencia del cliente en el mercado español. -Adaptación y localización del contenido -Asegurar que todos los textos, informaciones, imágenes y mensajes estén adaptados a los clientes -Optimización y evolución de la web -Participar en la mejora continua del sitio, realizar/diseñar bocetos, trabajar con el resto de los departamentos para dar mejor servicio e información a los clientes. -Creación de contenidos visuales y de marketing -Diseñar banners, creatividades promocionales, emailings, publicaciones para redes sociales y artículos de blog para reforzar la presencia online y el compromiso del cliente en el mercado español. -Análisis del rendimiento -Realizar seguimiento de los KPIs del sitio (tráfico, conversión, ticket medio…), identificar áreas de mejora y proponer acciones concretas para aumentar la facturación. -Coordinación de proyectos digitales -Trabajar con los equipos de logística, atención al cliente y proveedores externos (SEO, SEA…) para ejecutar los proyectos relacionados con la web y garantizar su éxito. -Vigilancia y buenas prácticas digitales -Mantenerse al día de las tendencias e-commerce en España y proponer ideas innovadoras adaptadas a este mercado. -Serás el auténtico/a director/a de orquesta de la web, implicado/a cada día en todas las decisiones y optimizaciones, capaz de pensar en estrategia y ejecución al mismo tiempo

Ubicación: Barcelona Restaurante: Faire Brunch & Drinks Faire Brunch & Drinks es un restaurante de brunch vegetariano y sostenible en el corazón de Barcelona, conocido por sus menús de temporada, ingredientes ecológicos de origen local y un ambiente vibrante de inspiración retro. Buscamos un/a Encargado/a de Servicio de Brunch apasionado/a y con experiencia para dirigir nuestras operaciones diarias de sala y ofrecer una hospitalidad memorable y consciente, alineada con los valores de nuestro restaurante. Responsabilidades Clave • Dirigir todas las operaciones de sala, incluyendo la gestión de personal, programas de formación, gestión del rendimiento y acciones disciplinarias para construir un equipo cohesionado y motivado., • Optimizar los flujos de trabajo del servicio, la gestión de reservas y la planificación de la capacidad para asegurar un funcionamiento fluido, especialmente durante las horas de mayor volumen de brunch, mientras se busca el crecimiento de los ingresos a través de una rotación eficiente y el upselling., • Gestionar la satisfacción del cliente atendiendo a los comentarios, gestionando las quejas e implementando mejoras en el servicio basadas en datos y en las opiniones de las reseñas online., • Mantener los estándares de salud, seguridad y cumplimiento normativo a través de auditorías y trabajando junto con el departamento de RRHH para asegurar el cumplimiento del amplio espectro de la legislación laboral. Coordinar con los equipos de cocina, barra y administración en el desarrollo de menús, la gestión de inventario y las relaciones con proveedores para alinearse con los objetivos anuales de costes de alimentos del negocio. • Supervisar los aspectos financieros de las operaciones de servicio, como el manejo diario de efectivo a través de sistemas TPV (Lightspeed) y el control de costes laborales para alinearse con los objetivos de costes laborales del negocio basados en informes., • Fomentar una cultura de trabajo positiva liderando y organizando reuniones consistentes de equipo y de gestión dentro del servicio, la cocina y la barra, reconociendo los logros y contribuyendo a estrategias a largo plazo como innovaciones en el menú e iniciativas de retención de personal. Requisitos • Mínimo de 3 años en un puesto de gestión de restaurantes., • Experiencia en gestión de sala en entornos de brunch, gran volumen., • Habilidades demostradas de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos., • Capacidad para prosperar tanto en la planificación estratégica como en el liderazgo práctico del equipo., • Dominio de sistemas TPV (se prefiere Lightspeed) e informes financieros básicos., • Excelentes habilidades de organización y atención al detalle., • Fluidez en inglés; español o catalán es un plus., • Capacidad para trabajar en horarios flexibles, incluido fines de semana., • Habilidades para resolver problemas y tomar decisiones bajo presión. Sin turno partido. Dos días libres por semana en regla. Se requiere disponibilidad para trabajar en fin de semana. Los salarios mencionados son importes brutos. Seguro Privado Ventajas de la tarjeta cobee + Propinas

En Sant Joan de Déu Serveis Socials - Barcelona trabajamos en la ciudad de Barcelona desde el año 1979 atendiendo a personas sin hogar, dentro de la Orden Hospitalaria Sant Joan de Déu Provincia de Aragón – San Rafael. Fruto de la evolución de la sociedad, el trabajo que realizamos se ha ido adaptando a las necesidades que han ido surgiendo. En la actualidad, siempre manteniendo los valores identitarios de la Orden Hospitalaria Sant joan de Déu, Calidad, Respeto, Espiritualidad, Responsabilidad, y Hospitalidad, trabajamos para el DERECHO A LA VIVIENDA DE TODAS LAS PERSONAS ofreciendo atención integral y personalizada a las personas sin hogar. Actualmente Sant Joan de Déu, Serveis Socials cuenta con tres Centros Residenciales de Inclusión para personas en situación de sin hogar, un Centro de Día FOLRE ubicado en Badalona, y cuatro programas de viviendas (dos de alojamiento individual y dos de alojamiento compartido). 1 plaza de Administrativo/a (38h/s) para trabajar de forma transversal dando apoyo a todos los centros y departamentos de la entidad Funciones: • Gestionar y coordinar la relación con personal externo (mensajería, proveedores, compras y servicios)., • Atender, gestionar y canalizar demandas externas dirigidas a la organización, garantizando una respuesta adecuada y coordinada., • Realizar las tareas administrativas generales propias del puesto: atención telefónica, entre otras., • Dar soporte administrativo a los distintos departamentos transversales (Finanzas, personas y valores, Sostenibilidad, etc.)., • Apoyar específicamente al Área de Sostenibilidad en tareas administrativas: archivo y digitalización de documentación, seguimiento de pedidos, gestión de datos (Manttest u otras plataformas)., • Dar soporte en la justificación de proyectos y programas. (Preparación de documentación justificativa) en relación con Subvenciones., • Gestionar y coordinar la relación con empresas proveedoras de materiales, infraestructuras, informática y servicios generales., • Realizar la gestión documental transversal requerida por los distintos responsables: archivo, cumplimiento de LOPD, elaboración y gestión de actas de reunión., • Ofrecer soporte administrativo ante incidencias que afecten al funcionamiento de los equipos profesionales y de voluntariado., • Facilitar información, orientación y documentación necesaria para consultas externas., • Controlar, comunicar y hacer seguimiento de incidencias de mantenimiento en coordinación con los servicios correspondientes., • Participar activamente en reuniones de equipo y espacios de coordinación interna, aportando una visión global y transversal. Condiciones laborales: CONTRATACIÓN: Contrato eventual del 9 de febrero al 9 de abril del 2026 REMUNERACIÓN: Según Convenio de Cataluña de Acción Social. DISTRIBUCION JORNADA: De lunes a viernes a jornada completa. INCORPORACIÓN: Febrero del 2026 Requisitos: Formación General: Ciclo Formativo Grado Medio en Gestión Administrativa Formación Específica: Formación en habilidades sociales y comunicativas Formación en el ámbito de la administración Nivel avanzado en Ofimática, Windows, Internet Experiencia: Mínimo de 1 año de experiencia en lugar de trabajo similar. Se valorará la experiencia laboral en el ámbito de la exclusión social y/o personas sin hogar. Aptitudes / Actitudes: Identificación con los valores de la Orden Hospitalaria San Juan de Dios Adaptabilidad y flexibilidad Capacidad de organización, planificación y coordinación Habilidades en la gestión administrativa Buen manejo de las actitudes y habilidades sociales y de comunicación Capacidad para la toma de decisiones Orientación a las personas en situación de vulnerabilidad FECHA LÍMITE DE RECEPCIÓN de CV: Domingo 1 de febrero del 2026

Buscamos gente con actitud productora Una mente con empuje. Un enfoque de acción. Alguien con energía para convertir ideas en entregas. Para pasar de lo intangible a lo concreto. Para que las cosas sucedan. En Greener estamos abriendo una práctica en programación. Una experiencia presencial en Barcelona, remunerada (entre 300 y 900 € según carga y experiencia), con posibilidad part-time o full-time, adaptada a tus estudios. Lo que vas a hacer • Apoyo en el desarrollo y mantenimiento de páginas web y landings., • Maquetación a partir de diseños en Figma / Adobe XD (HTML, CSS)., • Implementación de interacciones básicas con JavaScript., • Ajustes de diseño responsive y compatibilidad entre navegadores El perfil que buscamos Actitud dinámica, automotivada y resolutiva Capacidad de organización, criterio y ganas de hacer que todo pase Interés por la comunicación, el diseño, la tecnología, la cultura y la estética · Nivel de inglés avanzado • HTML5, CSS3 y JavaScript (fundamental)., • Conocimientos básicos de responsive design y mobile-first., • Manejo de algún framework o librería:Frontend: React, Vue, Bootstrap, Tailwind (al menos nociones)., • WordPress u otros CMS (muy valorado en marketing)., • Conocimientos básicos de PHP o Node.js (valorables)., • Nociones de SEO técnico y optimización web., • Uso de Git / GitHub., • Conocimientos básicos de APIs Por qué sumarte Porque esta práctica es una inmersión real en cómo se produce una agencia: Vas a aprender a pensar estratégicamente y a ejecutar con precisión Vas a experimentar cómo se gestiona un proyecto de punta a punta Vas a conocer herramientas, procesos, lenguajes y personas del ecosistema creativo Vas a ganar visión, criterio, oficio y práctica en un entorno que valora la autonomía y la acción ¿Te interesa? tu CV o portfolio. Queremos saber cómo pensás, qué te mueve y en qué querés crecer.

La Asociación Nacional Presencia Gitana es una entidad civil sin ánimo de lucro, aconfesional, intercultural y apartidista fundada en Madrid en febrero de 1972. Desde entonces, trabajamos para visibilizar la presencia real de la Comunidad Gitana en la sociedad española, enfrentar y corregir prejuicios y discriminaciones, y promover la participación activa de las personas gitanas en la vida social, cultural y laboral. Nuestra labor también incluye el desarrollo de iniciativas y proyectos que aseguren la atención de las necesidades básicas y los derechos fundamentales de la comunidad gitana y otros colectivos vulnerables, así como la valoración y difusión del patrimonio cultural gitano. Fomentamos la convivencia basada en la tolerancia, el respeto, la justicia y la paz, contribuyendo al entendimiento entre diferentes culturas y grupos sociales La Asociación Nacional Presencia Gitana selecciona un/a formador/a en competencias digitales para impartir acciones formativas dirigidas a personas mayores de 45 años en la zona del Barcelonès Nord, dentro de los programas de inclusión social y digital. FUNCIONES PRINCIPALES • Impartir talleres y formaciones en competencias digitales básicas e intermedias: uso del ordenador y del smartphone, navegación segura por internet, correo electrónico, trámites online, aplicaciones útiles, etc., • Diseñar, preparar y adaptar los contenidos formativos según los niveles y necesidades del grupo., • Realizar seguimiento individualizado del alumnado y valorar su progreso., • Elaborar informes y participar en la evaluación del programa., • Titulación académica: Grado Medio o Grado Superior en áreas relacionadas con el ámbito formativo o digital., • Experiencia profesional: mínimo 1 año de experiencia en formación vinculada a competencias digitales o áreas afines., • Competencias pedagógicas: capacidad para adaptar contenidos y metodologías a personas adultas con distintos niveles de conocimientos digitales., • Tipo de contrato: temporal, vinculado al proyecto., • Duración: abril y mayo., • Jornada: 25 horas semanales., • Salario bruto mensual: 1.561,67 €., • Categoría profesional orientativa: personal técnico de formación / formador/a (según convenio aplicable)., • Lugar de trabajo: diferentes espacios comunitarios del Barcelonès Nord., • Incorporación: inicio de abril.