Trabajos compras y proveedores en España - Page 2

Estamos en búsqueda de una Asistente de Dirección de Exportación altamente organizada y proactiva para unirse a nuestro equipo. Esta posición es clave para el desarrollo de nuestras operaciones internacionales y requerirá habilidades administrativas excepcionales, junto con una fuerte capacidad de comunicación. Responsabilidades: Realizar tareas administrativas relacionadas con el departamento comercial. Gestionar la logística y la coordinación de envíos internacionales. Realizar compras y seguimiento de proveedores. Mantener contacto y seguimiento con clientes internacionales. Coordinar y dar apoyo en tareas diarias del equipo de exportación. Requisitos: 1. Dominio del inglés (imprescindible). 2. Se valorará positivamente el conocimiento de francés, alemán u otros idiomas. 3. Buena presencia y habilidades de comunicación excepcionales, especialmente por teléfono y correo electrónico. 4. Conocimientos en ERP y CRM (nosotros trabajamos con Odoo). 5. Capacidad organizativa y atención al detalle. 6. Experiencia previa en roles administrativos o de apoyo en un entorno internacional es deseable. Ofrecemos: Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Salario competitivo. Si cumples con los requisitos y estás listo para asumir un rol desafiante en una empresa en crecimiento, ¡esperamos tu postulación!

¿Tienes pasión por la hostelería, capacidad de liderazgo y te motivan los retos? ¡Te estamos buscando! Sobre el puesto: Buscamos un/a Gerente de Restaurante para liderar y gestionar la sala de nuestro establecimiento durante la temporada alta (marzo a noviembre). Necesitamos una persona con experiencia en hostelería, gran iniciativa, habilidades de resolución de incidencias y que sepa gestionar la presión de los meses más intensos. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión integral de la sala y el equipo de trabajo: organización de turnos, planificación y liderazgo del personal. Control de inventarios y almacén, realización de pedidos a proveedores y optimización de recursos. Análisis de objetivos e históricos junto con dirección para implementar mejoras. Atención a clientes y resolución de incidencias, garantizando siempre la mejor experiencia. Control de compras, gastos y acciones para aumentar las ventas sin sacrificar la calidad del servicio. ¿Qué buscamos en ti? Liderazgo efectivo: Capacidad para motivar y dirigir equipos grandes, especialmente en temporada alta. Resolución ágil de problemas: Manejo eficiente de conflictos y situaciones bajo presión. Organización y planificación: Gestión eficiente de horarios y distribución de personal. Orientación a resultados: Capacidad de optimizar gastos y recursos, aumentando ventas y eficiencia. Adaptabilidad: Decisiones rápidas y efectivas en momentos de alta demanda. Atención al cliente: Cuidar cada detalle para ofrecer una experiencia de primera clase. Comunicación clara y efectiva: Dinámica positiva con equipo y clientes. Proactividad: Iniciativa para proponer mejoras continuas y anticiparse a las necesidades del negocio. Lo que ofrecemos: Contrato fijo-discontinuo de marzo a noviembre. Jornada completa. Incorporación a un equipo dinámico y un entorno donde tu liderazgo marcará la diferencia. Si eres una persona con experiencia en la hostelería, liderazgo y ganas de superar desafíos, ¡queremos conocerte! 🚀

Somos una empresa de textil. Función es hacer el pedido, facturación de venta, compras y gastos para presentar a gestor. Comunicar con Proveedores internacionales y cliente nacional. Control de stock de productos. Imprescindible hablar en inglés.

Funciones principales: - Gestión de proveedores: Identificar, seleccionar y negociar con proveedores para obtener las mejores condiciones en términos de calidad, precio y servicio. - Análisis y optimización de costes: Controlar los costes de compra, realizar análisis de precios. - Negociación de contratos: Negociar y revisar acuerdos de suministro con proveedores, asegurando el cumplimiento de los términos contractuales y los estándares de calidad de la empresa. - Planificación de stock: Monitorear y gestionar el inventario, ajustando las compras según la demanda y las previsiones de consumo de cada restaurante. - Control de calidad: Supervisar la calidad de los productos adquiridos y gestionar las incidencias o reclamaciones a proveedores en caso de ser necesario. - Coordinación con equipos internos: Colaborar estrechamente con los responsables de cocina, almacén y oficina. ** Requisitos:** - Formación en Administración de Empresas, Gestión de Compras, Logística o similar. - Experiencia mínima de 3 años en un puesto de compras, preferiblemente en el sector de hostelería/restauración. - Habilidades de negociación y análisis financiero. - Habilidad para gestionar equipos y colaborar con distintas áreas de la empresa. - Conocimientos en sistemas de gestión de compras e inventarios.

Únete a nuestro equipo en REEMMON SORTING SPAIN! ¿Tienes una actitud positiva, ganas de aprender y crecer, y resides cerca de Gandía o alrededores? Si buscas formar parte de una empresa joven, en constante expansión y respaldada por más de 25 años de experiencia en el sector, ¡esta es tu oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera profesional! Estamos buscando un Administrativo/a Requisitos: Formación Profesional en Administración o similar. Valorable experiencia en funciones administrativas y manejo de Paquete Office. Imprescindible dominio de idiomas como inglés. Funciones principales: Elaboración y emisión de facturas. Control administrativo de stock, compras y ventas. Revisión, clasificación y archivo de documentos (incluida factura electrónica). Atención a clientes y proveedores. Lo que ofrecemos: Contrato indefinido (tras periodo de prueba). Jornada completa de lunes a viernes. Beneficios: Estabilidad laboral. Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. Un entorno dinámico, donde tus ideas y habilidades cuentan. Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades. ¿Por qué unirte a nosotros? En REEMMON SORTING SPAIN valoramos a las personas que desean crecer, que enfrentan los retos con actitud positiva y que tienen ganas de aprender. Aquí encontrarás un equipo comprometido, un ambiente de trabajo motivador y todas las herramientas para avanzar profesionalmente. ¡Queremos conocerte!

¿Te consideras una persona emprendedora? ¿Tienes ganas de gestionar tu propio negocio? ¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD! Empresa líder en el Sector del Entretenimiento y en proceso de expansión continuo, busca incorporar un perfil franquiciado para la gestión de su salón de juego ubicado en el barrio de Oporto (Madrid). Modelo de negocio consolidado y en continuo proceso de diversificación y crecimiento, apoyado por un Grupo Empresarial líder en el sector con más de 100 establecimientos repartidos a nivel nacional. Nuestros establecimientos cuentan con producto premium en el sector, y con la última tecnología para garantizar éxito. La empresa ofrece todo el apoyo interno para la puesta marcha y todos los recursos necesarios para su desarrollo, facilitando todas las herramientas informáticas para el desempeño de funciones necesarias del negocio. Además de toda la asistencia técnica para el mantenimiento general del establecimiento, así como la resolución de averías. ¿ESTÁS PREPARADO/A? Se ofrece - Modelo de negocio consolidado con alta rentabilidad. -Ambiente laboral joven, ambicioso y buen ambiente de trabajo, donde disfrutar de lo que haces mientras te desarrollas. - Apoyo y colaboración en la puesta en marcha del negocio y continuo asesoramiento. - Mantenimiento del establecimiento a cargo de la empresa. - Soporte técnico a cargo de la empresa. - Herramientas de gestión del negocio puestas a disposición por la empresa y Call Center de apoyo 24 horas a su disposición. - Acuerdos con proveedores a nivel nacional/local con apoyo de un departamento de compras.

Buscamos un/a recepcionista con inglés para realizar dos SUPLENCIA en empresas cliente ubicadas en Barcelona centro SUPLENCIA 1 Fechas: del 4 al 15 de diciembre Zona: metro Llacuna Jornada: parcial (20 horas semanales) Horario: de lunes a viernes de 9 a 13h Funciones: - Atención y gestión de visitas - Atención y gestión de llamadas - Gestión de correo y mensajería - Gestión de salas de reunión - Gestión de catering SUPLENCIA 2 Fechas: del 23 al 27 de diciembre Zona: metro Glorias / metro Llacuna Jornada: completa (40 horas semanales) Horario: de lunes a jueves de 09:00 a 18:30 con una hora para comer y los viernes de 09:00 a 15:45. Funciones: - Atención inicial y acogida de visitas - Gestión de correo y mensajería - Gestión de compras de material para oficina - Gestión y supervisión de proveedores externos - Tareas administrativas del equipo de oficina - Gestión de pedidos, control de estos y gestión de las facturas correspondientes ** REQUISITOS:** - Buen nivel de ingles y catalán - Experiencia previa como recepcionista de oficinas o en puestos similares - Disponibilidad para cubrir las DOS suplencias - Manejo de Paquete Office

Necesitamos incorporar al equipo un Licenciado en Farmacia. Somos una farmacia de 380m2, líder en la zona. El equipo está formado por 7 farmacéuticos y 4 auxiliares. Ofrecemos Jornada Completa, contrato fijo, sueldo superior al convenio y muy buenas condiciones de horario y trabajo. El farmacéutico puede desarrollar sus funciones habituales y además le ofrecemos la posibilidad de gestión de compras y relaciones con laboratorios y proveedores. En está farmacia trabajamos con gran variedad de productos y estamos muy especializados en Dermocosmética y Ortopedia, Realizamos formulas magistrales y SPDs

Actualmente, estamos en la búsqueda de un/a Director/a para una Residencia de personas mayores situada en Talavera de la Reina (Toledo): Tus principales funciones serían: - Seleccionar y evaluar al personal del Centro. - Detectar las necesidades de formación del personal y proponer el plan formativo del Centro. - Coordinar y participar en las reuniones de equipo multidisciplinares. - Coordinar a los diferentes profesionales del Centro. - Planificar, controlar y hacer el seguimiento de los presupuestos. - Participar en la selección de proveedores y evaluar los servicios subcontratados. - Supervisar y autorizar las compras. - Coordinar altas, bajas y cambios de usuarios/as en coordinación con la Administración Pública competente. - Acudir a entrevistas, reuniones con entidades públicas y privadas que sean convenientes o necesarias para el óptimo funcionamiento del Centro - Tramitar los expedientes ante Instituciones judiciales (autorización judicial de internamiento, solicitud de incapacitación de personas demenciadas…). - Atender quejas y reclamaciones de residentes y familiares. - Dar respuesta a las sugerencias propuestas por el personal del Centro. Se ofrece: - Jornada: Completa - Prestación: de lunes a domingo - Contrato: Indefinido Inicial - Salario: Según convenio de aplicación

Se ofrece un puesto de Arquitecto/a técnico/a para desarrollar su labor profesional en Promociones Roteman Albacete. El/la candidato/a seleccionado/a desempeñará funciones técnicas en la dirección y supervisión de proyectos de obra nueva en Albacete capital. Principales funciones: - Gestión de compra de materiales y coordinación de subcontratas. - Gestión proveedores - Planificación de obra y cumplimiento de plazos. - Supervisar la calidad de la obra y los rendimientos. - Garantizar que se cumplan todas las medidas de seguridad y estándares de calidad - Garantizar que la mano de obra y los recursos sean adecuados - Controlar los gastos y garantizar que se ajusten al presupuesto y los tiempos acordados - Resolver imprevistos de obra Se requiere titulación universitaria de Grado o Diplomatura en Arquitectura Técnica. Se valorará de forma positiva experiencia previa en el sector de la construcción Valorable el dominio de herramientas de diseño y cálculo como Presto, AutoCAD y paquetes BIM. Ofrecemos un puesto estable en un entorno profesional, agradable y dinámico. ¡Te esperamos!

Descripción En Palladium Hotel Group buscamos profesionales entusiastas, dinámicos y con clara vocación al cliente, ¿quieres unirte a nosotros? Forma parte de nuestro equipo como 2º Jefe/a de Cocina. ¡El límite lo pones tú! Tus principales funciones serán: Supervisar las existencias de los productos de cocina, dentro de los límites de stocks definidos, según los porcentajes de ocupación de hotel y realizar en consecuencia los pedidos y/o compras a proveedores homologados. Gestionar la conservación, almacenamiento y rendimiento de mercancías y materias primas en coordinación con el jefe/a de cocina y el jefe/a de economato. Conocimiento de la normativa higiénico-sanitaria aplicable al departamento y prerrequisitos de APPCC que le sean de aplicación. Dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento de cocina y del personal a su cargo. Tener un amplio conocimiento de los productos y precios homologados por la empresa. A cambio de tu compromiso, te ofrecemos: Una política salarial competitiva. Palladium Benefits Club: Descuentos y paquetes exclusivos en nuestras marcas y restaurantes y las diferentes empresas del grupo. Formar parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero. Contrato estable, con oportunidad de crecimiento. Planes de desarrollo para llevar tu potencial al máximo. Estar al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector, además de potenciar tus habilidades mediante planes de formación. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. Requisitos mínimos Para tener un buen encaje deberás aportar: Experiencia en la posición ofertada, preferiblemente en hoteles 5*. Formación específica en cocina y hotelería. Experiencia, creatividad, innovación y conocimiento de nuevas técnicas. Persona acostumbrada a trabajar con volúmenes de producción elevados. Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

Se solicita administrativo con atención al público. Contrato indefinido. Tareas a desempeñar: Atención al público vía telefónica y presencial. Recepción y respuesta de mails. Agenda diaria de operarios (3). Facturación de albaranes de operarios. Compras a proveedores vía mail y telefónica. Introducir facturas de clientes y proveedores en programa de facturación. Hacer informes de facturación semanales. Enviar vía mail informe de facturación trimestral mediante enlace al gestor contable para impuestos. Formación de programa de facturación a cargo de la empresa. Valoración de presupuestos. Persona responsable, cordial, organizada y dinámica. Auxiliar administrativo o con conocimientos administrativos. Se valora conocimientos de piezas de instalación de agua, luz y gas.

Descripción general de la posición: El Asistente de Oficina será responsable de las tareas administrativas diarias y la gestión de la oficina, asegurando el buen funcionamiento de las operaciones de la empresa. Este puesto respalda las necesidades diarias de varios departamentos, ayudando con la gestión de documentos, el ingreso de datos, las comunicaciones con los clientes y otras tareas de soporte de oficina. El candidato ideal tendrá buenas habilidades organizativas, habilidades de comunicación y una actitud de trabajo meticulosa. Responsabilidades: Ayudar en el manejo de asuntos administrativos diarios de la oficina, como contestar llamadas, administrar archivos, organizar reuniones, etc. Gestionar y actualizar bases de datos de clientes y proveedores para garantizar información precisa. Ayudar con las compras de la empresa y la gestión de inventario para mantener el suministro de suministros de oficina. Dar seguimiento al trabajo financiero y contable y ayudar en la preparación de facturas, recibos y otros documentos relacionados. Coordine reuniones y arreglos de viajes de negocios para garantizar que todo se complete a tiempo. Comunicarse con varios departamentos para garantizar operaciones de oficina eficientes y resolución oportuna de emergencias. Requerir: Se prefiere la gestión administrativa, la gestión empresarial y otras carreras afines. Más de 1 año de experiencia administrativa de oficina, se prefiere experiencia en la industria de perfumería y cosmética. Competente en español y bueno en inglés. Familiarizado con el software de oficina y con ciertas capacidades de procesamiento de datos. Tener buenas habilidades comunicativas y espíritu de trabajo en equipo, ser meticuloso y capaz de realizar múltiples tareas. Bienestar: Paquete salarial competitivo. Bonos anuales e incentivos por desempeño. Completas oportunidades de formación profesional y promoción. Seguro médico y prestaciones de seguridad social. Vacaciones pagadas cada año.

Únete a nuestro dinámico equipo en el sector de la hostelería ¡Y vive emocionantes oportunidades de crecimiento! ¿Te apasiona el mundo del brunch, el café de especialidad y ofrecer un servicio rápido y profesional? Estamos buscando personas con talento para unirse a nuestro equipo vibrante y lleno de energía, donde se puede prosperar en un ambiente juvenil y disfrutar de amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional. Segundo encargado de restaurante Responsabilidades: -Supervisión de tareas asignadas a los miembros del equipo, según puesto de trabajo -Controlar la calidad del servicio -Comunicar con los trabajadores órdenes y objetivos, según las necesidades de operativo -Gestión de almacenes y control de compras -Solucionar problemas diarios de servicio -Procurar recolectar reseñas a los clientes -Mantener actualizada y controlada la documentación administrativa -Rellenar las plantillas de vacaciones y días festivos -Realizar informes diarios y puntuales -Control de proveedores -Control de APPCC Requisitos: -Experiencia previa como segundo encargado/a de restaurante o función similar es preferible pero no obligatoria. -Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de ritmo rápido. -Persona responsable y capaz de mejorar el trabajo del equipo -Tener un conocimiento profundo del sistema APPCC ‌ Entorno de trabajo joven y dinámico centrado en el trabajo en equipo y la colaboración. Oportunidades de crecimiento y promoción dentro de la empresa Paquete retributivo competitivo y beneficios para los empleados. Acceso a programas de formación y desarrollo para mejorar tus habilidades. Únete a nuestro equipo y emprende un apasionante viaje en el sector de la hostelería. Forma parte de un entorno joven y crece con nosotros. Esperamos recibir tu solicitud. Salario según conocimientos y valías.

Únete a nuestro dinámico equipo en el sector de la hostelería ¡Y vive emocionantes oportunidades de crecimiento! ¿Te apasiona el mundo del brunch, el café de especialidad y ofrecer un servicio rápido y profesional? Estamos buscando personas con talento para unirse a nuestro equipo vibrante y lleno de energía, donde se puede prosperar en un ambiente juvenil y disfrutar de amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional. Encargado de restaurante Responsabilidades: -Supervisión de tareas asignadas a los miembros del equipo, según puesto de trabajo -Controlar la calidad del servicio -Comunicar con los trabajadores órdenes y objetivos, según las necesidades de operativo -Gestión de almacenes y control de compras -Solucionar problemas diarios de servicio -Procurar recolectar reseñas a los clientes -Mantener actualizada y controlada la documentación administrativa -Rellenar las plantillas de vacaciones y días festivos -Realizar informes diarios y puntuales -Control de proveedores -Control de APPCC Requisitos: -Experiencia previa como encargado/a de restaurante o función similar es preferible pero no obligatoria. -Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de ritmo rápido. -Persona responsable y capaz de mejorar el trabajo del equipo -Tener un conocimiento profundo del sistema APPCC ‌ Entorno de trabajo joven y dinámico centrado en el trabajo en equipo y la colaboración. Oportunidades de crecimiento y promoción dentro de la empresa Paquete retributivo competitivo y beneficios para los empleados. Acceso a programas de formación y desarrollo para mejorar tus habilidades. Únete a nuestro equipo y emprende un apasionante viaje en el sector de la hostelería. Forma parte de un entorno joven y crece con nosotros. Esperamos recibir tu solicitud. Salario según conocimientos y valías.

Únete a nuestro dinámico equipo en el sector de la hostelería ¡Y vive emocionantes oportunidades de crecimiento! ¿Te apasiona el mundo del brunch, el café de especialidad y ofrecer un servicio rápido y profesional? Estamos buscando personas con talento para unirse a nuestro equipo vibrante y lleno de energía, donde se puede prosperar en un ambiente juvenil y disfrutar de amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional. Encargado de restaurante Responsabilidades: -Supervisión de tareas asignadas a los miembros del equipo, según puesto de trabajo -Controlar la calidad del servicio -Comunicar con los trabajadores órdenes y objetivos, según las necesidades de operativo -Gestión de almacenes y control de compras -Solucionar problemas diarios de servicio -Procurar recolectar reseñas a los clientes -Mantener actualizada y controlada la documentación administrativa -Rellenar las plantillas de vacaciones y días festivos -Realizar informes diarios y puntuales -Control de proveedores -Control de APPCC Requisitos: -Experiencia previa como encargado/a de restaurante o función similar es preferible pero no obligatoria. -Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de ritmo rápido. -Persona responsable y capaz de mejorar el trabajo del equipo -Tener un conocimiento profundo del sistema APPCC ‌ Entorno de trabajo joven y dinámico centrado en el trabajo en equipo y la colaboración. Oportunidades de crecimiento y promoción dentro de la empresa Paquete retributivo competitivo y beneficios para los empleados. Acceso a programas de formación y desarrollo para mejorar tus habilidades. Únete a nuestro equipo y emprende un apasionante viaje en el sector de la hostelería. Forma parte de un entorno joven y crece con nosotros. Esperamos recibir tu solicitud. Salario según conocimientos y valías.

Coger teléfono y preparar rutas, haciendo llamadas a los clientes próximos a las zonas de esas llamadas recibidas. Control de bancos y caja. Así como contabilizar los movimientos diarios, conciliación bancaria a final de mes, así como arqueo de caja. Grabación de facturas recibidas y generación de las remesas de pago de las mismas. Pago de nóminas. Gestión y contestación de notificaciones electrónicas, ya sean multas, requerimientos de documentación, etc. Gestión de cobros, realizando las remesas correspondientes o ingreso de cheques y pagarés. Reclamación de facturas pendientes de pago. Envío de ficheros de facturas emitidas y recibidas, así como cobros y pagos a la gestoria. Resolver incidencias de clientes y proveedores. Gestionar con los jefes de compras posibles aperturas de nuevos centros. Control del stock de hielo diario, teniendo en cuenta las entradas o compras y las salidas a través del reparto.

Somos una pequeña empresa que trabaja en el sector textil hogar y moda desde hace más de 40 años. En el departamento somos un equipo joven que está en constante crecimiento. Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y cercano donde valoramos todo tipo de ideas, nuevas propuestas y enfoques creativos. Trabajamos con grandes grupos empresariales tanto a nivel nacional como internacional y contamos con una fuerte presencia en España, Francia, Portugal, Italia, Alemania etc. Ofrecemos un servicio completo desde la búsqueda del producto hasta la optimización de las condiciones de compra, garantizando a nuestros clientes los mejores precios, calidad y soluciones en logística y transporte. Viajamos constantemente para visitar a nuestros clientes y establecer relaciones sólidas. Además, asistimos a ferias internacionales para analizar nuevos productos y tendencias en el mercado. Responsabilidades: - Seguimiento de las cuentas actuales en hogar. - Contacto diario con proveedores de larga y corta distancia. - Contacto diario con clientes de grandes superficies y marcas. - Búsqueda activa de clientes en España y fuera de España (Europa, Estados Unidos, - América del Sur, etc.) - Visitas a clientes para hacer el seguimiento del trabajo actual y previsiones. - Visitas a ferias para nuevas ideas y mejora de los productos actuales. Requisitos Estamos buscando nuevas incorporaciones para quedarse. Buscamos candidatos que sean proactivos, que les guste el trato con clientes y que deseen crecer profesionalmente. - Persona con interés o experiencia previa en ventas. - Formación: ADE, Comercio, Comercio Internacional, moda. - Idiomas: Nivel alto de Inglés B2-C1. (Se valorará otros idiomas como francés). - Conocimientos en: Word, PPT, Excel. - Actitudes: proactividad, dinamismo, ganas de aprender, trabajar en equipo y dispuest@ a enfrentarse a retos. ¿Qué ofrecemos? Incorporación: inmediata Horario: - Lunes a jueves de 8:30 a 16:30h - Viernes de 8:00 a 14:00 Centro de trabajo: Boadilla del Monte, Madrid. Remuneración: 500€ - 600€ (bonus por objetivos)

Responsable de compras con las siguientes funciones: - Petición de precios tanto de suministros de materiales, subcontratas y todos los elementos que componen la empresa. - Supervisión de contratos de subcontratación y suministros tanto de proveedores como clientes. - Preferiblemente ingeniero/a - grado en ingeniería, no es necesaria demasiada experiencia.

Puesto de Trabajo: Contable y Finanzas Empresa: GRUPO INSTITUTO EUROPEO DE BELLEZA Departamento: Finanzas y Administración Ubicación: Calle Martinez De la Rosa 157 Horario: Jornada completa Descripción del Puesto Buscamos un profesional para el puesto de Contable y Finanzas con experiencia en la gestión integral de la contabilidad de una empresa. La persona seleccionada será responsable de la presentación de impuestos, la gestión de la facturación, y el seguimiento de la parte laboral de la empresa, asegurando el cumplimiento de todas las normativas fiscales y laborales. Responsabilidades Principales Contabilidad y Finanzas Registrar, clasificar y archivar todos los movimientos contables de la empresa. Supervisar la contabilidad diaria, balance general, cuenta de resultados y estados financieros. Realizar conciliaciones bancarias y revisiones de los registros contables. Elaborar informes financieros periódicos para la toma de decisiones. Presentación de Impuestos Preparar y presentar impuestos trimestrales y anuales (IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades, etc.). Garantizar el cumplimiento de todas las normativas fiscales vigentes. Asesorar sobre deducciones, bonificaciones y optimización fiscal de acuerdo con la normativa. Facturación Emitir y registrar las facturas de ventas y compras. Supervisar y controlar los pagos y cobros de la empresa, manteniendo actualizados los registros de clientes y proveedores. Gestionar las cuentas a cobrar y a pagar, con seguimiento de clientes deudores y control de proveedores. Gestión Laboral Realizar el proceso de nómina mensual, incluyendo cálculos de retenciones y seguros sociales. Gestionar altas, bajas y modificaciones de contratos, así como la gestión de bajas por enfermedad o permisos. Llevar el control de las vacaciones y ausencias del personal. Coordinarse con la asesoría laboral en temas complejos o de normativa específica. Control Interno y Auditoría Implementar procedimientos de control interno para garantizar la integridad de la información financiera. Apoyar en auditorías internas y externas, proporcionando toda la documentación requerida. Requisitos Formación Académica: Grado en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o similar. Experiencia: Al menos 3-5 años de experiencia en un puesto similar, con responsabilidad en contabilidad, fiscalidad y gestión laboral. Conocimientos:Dominio de la normativa fiscal y laboral española. Experiencia en software de contabilidad y gestión (ERP, contabilidad y facturación). Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. Competencias:Capacidad de análisis y atención al detalle. Habilidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Buenas habilidades de comunicación para asesorar al equipo y la dirección en temas financieros. Ofrecemos Incorporación a una empresa en crecimiento con un ambiente de trabajo colaborativo. Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional. Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto. Si tienes experiencia en contabilidad, fiscalidad y gestión laboral y quieres formar parte de una empresa dinámica y en expansión, te invitamos a postularte

Únete a nuestro dinámico equipo en el sector de la hostelería ¡Y vive emocionantes oportunidades de crecimiento! ¿Te apasiona el mundo del brunch, el café de especialidad y ofrecer un servicio rápido y profesional? Estamos buscando personas con talento para unirse a nuestro equipo vibrante y lleno de energía, donde se puede prosperar en un ambiente juvenil y disfrutar de amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional. Segundo encargado de restaurante Responsabilidades: -Supervisión de tareas asignadas a los miembros del equipo, según puesto de trabajo -Controlar la calidad del servicio -Comunicar con los trabajadores órdenes y objetivos, según las necesidades de operativo -Gestión de almacenes y control de compras -Solucionar problemas diarios de servicio -Procurar recolectar reseñas a los clientes -Mantener actualizada y controlada la documentación administrativa -Rellenar las plantillas de vacaciones y días festivos -Realizar informes diarios y puntuales -Control de proveedores -Control de APPCC Requisitos: -Experiencia previa como segundo encargado/a de restaurante o función similar es preferible pero no obligatoria. -Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de ritmo rápido. -Persona responsable y capaz de mejorar el trabajo del equipo -Tener un conocimiento profundo del sistema APPCC ‌ Entorno de trabajo joven y dinámico centrado en el trabajo en equipo y la colaboración. Oportunidades de crecimiento y promoción dentro de la empresa Paquete retributivo competitivo y beneficios para los empleados. Acceso a programas de formación y desarrollo para mejorar tus habilidades. Únete a nuestro equipo y emprende un apasionante viaje en el sector de la hostelería. Forma parte de un entorno joven y crece con nosotros. Esperamos recibir tu solicitud. Salario según conocimientos y valías.

Se necesita cocinero/a en puesto estable para un bar en Palma con un proyecto de expansión. Debe ser una persona apasionada por la hostelería, creativa, con liderazgo, gran capacidad organizativa y formación en cocina, experiencia en escandallos, fichas técnicas y gestión de compras, preferiblemente con una experiencia mínima de tres años en un puesto similar y referencias demostrables. Las facetas del trabajo más destacadas serían las siguientes: - Organizar las preparaciones previas teniendo en cuenta el almacenaje entre almacén y cocina, con control continuo para mantener el inventario adecuado en ambos. - Modificación y ampliación de la carta actual basándose en la capacidad de la infraestructura y maximizar el rendimiento dentro de esa capacidad, teniendo en cuenta el producto adecuado para el público objetivo. - Crear mecanismos de preparación previa y producción altamente eficientes, mejorando la logística dentro de la cocina y entre almacén y cocina para agilizar el trabajo y minimizar los tiempos de servicio. - Poner las pautas y documentar las reglas y normas de trabajo. - Gestión de compras y elección de proveedores. - La persona elegida tendrá amplios poderes para trabajar y ejecutar sus ideas en coordinación con los dueños. - Condiciones económicas atractivas en función del perfil y la valía.

Desde la delegación de IMAN Santa Perpetua necesitamos incorporar un técnico/a de compras con inglés alto. Funciones: • Seguimiento y coordinación de despachos y entregas • Revisión, gestión y confección de documentación (Compras/ventas) • Habituado a trabajar con documentación internacional • Validación y aprobación de facturas de proveedores / transitorios Gestión de incidencias relacionada con importaciones, reclamaciones y devoluciones • Realización, seguimiento y control de pedidos de compra y tiempos de entrega • Creación y gestión de Referencias en ERP • Envío y recogida de documentación bancarias Requisitos: • Formación en empresariales, ADE o similar • Experiencia mínima 3 años en dpto. de compras o importaciones • Imprescindible tener buen nivel de inglés. Valorable chino • Conocimientos medio/avanzado de Excel La idea es una persona con habilidades comunicativas, habituada al trabajo en equipo, resolutiva y muy organizada. Condiciones: • Salario según valía • Contrato ETT+ incorporación o selección directa, dependiendo del perfil • Proyecto estable y de crecimiento profesional • Ambiente joven y dinámico Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.