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  • Segundo/a Jefe/a de Cocina - Pure Salt Port Adriano 5 - Con Alojamiento
    Segundo/a Jefe/a de Cocina - Pure Salt Port Adriano 5 - Con Alojamiento
    hace 2 días
    Jornada completa
    València

    Descripción En nuestro hotel pure salt Port Adriano 5*, situado en Port Adriano buscamos un/a Segundo/a Jefe/a de Cocina con pasión por la gastronomía y que tenga experiencia. Serás una pieza clave en nuestro equipo, apoyando al Jefe/a de Cocina en la planificación, dirección y gestión de las actividades culinarias, asegurando los más altos estándares de calidad y satisfacción para nuestros huéspedes. Misión : En ausencia del jefe de cocina se responsabiliza de planificar, dirigir y gestionar las actividades del departamento relacionadas con la producción de comidas y su distribución al comedor y zonas establecidas teniendo en cuenta los estándares de calidad, seguridad e higiene establecidos. Tareas y deberes : Asistir al jefe de cocina en sus funciones. Apoyo a la dirección, supervisión y planificación del conjunto de actividades del departamento de cocina definiendo objetivos y planificando estrategias. Asistencia para la organización, coordinación y motivación de la plantilla a su cargo. Preparar, confeccionar y presentar los productos de uso culinario. Elaborar las especialidades más significativas y motivos decorativos. Colaborar en la elaboración de menús y buffet, así como otras ofertas culinarias para banquetes y otros eventos. Control y gestión de platos, la calidad de compras y almacén. Asistencia en potenciar y promocionar la imagen del restaurante. Colaborar en la realización y elaboración de los datos relacionados con la actividad, control de existencias y materias primas y pedidos de inventario. Atención al cliente. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un equipo altamente profesional y apasionado por el sector de la hospitalidad. Oportunidades de crecimiento y desarrollo continuo dentro de una cadena hotelera en expansión. Un entorno de trabajo dinámico en una de las localidades más exclusivas de Mallorca. Condiciones laborales competitivas y beneficios asociados al puesto. Jornada completa y 2 días libres a la semana. OFRECEMOS POSIBILIDAD DE VIVIENDA Requisitos Estudios mínimos requeridos: Grado en ciencias culinarias y Gastronomía Estudios adicionales : FP medio en Repostería y Panadería Idiomas : Nivel alto de inglés y alemán según se requiera, otros. Conocimientos informáticos : Nivel medio de ofimática e internet. Competencias : Flexibilidad, desarrollo personal, creatividad, atención al detalle, desarrollo personas, planificación y organización. Experiencia mínima de 2 – 3 años en puesto similar en servicio a la carta. Conocimiento de las cocinas nacionales e internacionales, platos de nueva cocina y de nueva creación, APPCC, carnet de conducir, permiso de trabajo.

    Inscripción fácil
  • Jefe/a de Partida - Hotel Pure Salt Port Adriano 5
    Jefe/a de Partida - Hotel Pure Salt Port Adriano 5
    hace 2 días
    Jornada completa
    València

    Descripción En Pure Salt Luxury Hotels , buscamos un/a Jefe/a Partida para colaborar con el departamento de Cocina Hotel Pure Salt Port Adriano 5* . Serás el responsable de la planificación, organización y supervisión de la partida o sección de la cocina a su cargo bajo la supervisión del jefe/a de cocina Tareas y deberes: Colaboración en la asignación de turnos, tareas, del personal a su cargo. Preparar y controlar los ingredientes del menú a su cargo. Garantizar los estándares de calidad culinaria y estética establecidos. Supervisar la salida de los platos garantizando el estado de los mismos y el tiempo establecido. Organizar el almacenaje y conservación de los alimentos. Colaborar en la realización de los datos económicos relacionados con la actividad. Colaborar en la realización del presupuesto y control de costes. Gestionar los stocks de materias primas, mermas y márgenes. Realización de inventarios periódicos y contacto con proveedores. Revisión y supervisión de las mercancías de los pedidos. Garantizar la formación y el desarrollo del personal a su cargo. Seguimiento y control de las instalaciones y maquinaria. Atención al cliente. Conocer e implementar las normas de seguridad e higiene que afecte a las personas, instalaciones y material en la restauración. Qué ofrecemos: Formar parte de un equipo altamente profesional y apasionado por el sector de la hospitalidad. Formación continua y oportunidades de crecimiento y desarrollo continuo dentro de una cadena hotelera en expansión. Un entorno de trabajo dinámico en una de las localidades más exclusivas de Mallorca. Condiciones laborales competitivas y beneficios asociados al puesto. Incorporación aproximada en 15 días Requisitos Perfil del candidato/a: Buscamos a un/a profesional con un fuerte sentido de la hospitalidad y con experiencia en el sector de gran lujo. Los requisitos mínimos son: Mínimo 3 años de experiencia posiciones similares dentro del sector de la hostelería, preferiblemente en hoteles de cinco estrellas. Se valorará positivamente tener experiencia en restaurante y servicios a la carta. Poseer el título FP medio y/o superior de Dirección de Cocina. Preocupación por el orden y la calidad, desarrollo personal, planificación y organización, flexibilidad, atención al detalle, trabajo en equipo.

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  • Coordinador/a de Proyecto Educativo
    Coordinador/a de Proyecto Educativo
    hace 5 días
    Jornada completa
    Valencia

    Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Responsable de Proyecto Educativo para incorporarse a nuestro equipo de Innovación Pedagógica en Valencia, para la gestión de personal y seguimiento del proyecto en diversos centros educativos. Funciones: • Organización, programación, coordinación, seguimiento y supervisión de proyectos educativos en los centros asignados, en el tiempo de comedor y patio., • Gestión de equipos: atención y supervisión de equipos de monitores., • Coordinación de acciones educativas con los equipos docentes., • Atención al cliente y resolución de incidencias., • Oficina en Paterna. Ofrecemos: • Contrato fijo discontinuo (durante el periodo escolar)., • Jornada completa (40 horas)., • Salario de convenio., • Posibilidad de desarrollo profesional., • Ambiente dinámico y colaborativo. Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Para ello, algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. Incluso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA, a lo largo del proceso de selección. Requisitos del puesto • Estudios mínimos: TASOC, GRADO DE MAGISTERIO, EDUCACIÓN SOCIAL, PEDAGOGÍA., • Se valorarán las formaciones en tiempo libre (MAT, DAT O SIMILAR)., • Imprescindible disponer del Certificado de Delitos Sexuales actualizado., • Valorable experiencia en el sector educativo y gestión de equipos., • Buscamos a personas dinámicas, organizadas y con vocación educativa., • Necesario carné de conducir y vehículo propio. En Serunion valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional.

    Inscripción fácil
  • Segundo/a Jefa de recepción - Palacio de Luces 5
    Segundo/a Jefa de recepción - Palacio de Luces 5
    hace 4 días
    Jornada completa
    València

    Misión ¿Eres un profesional con liderazgo y pasión por el detalle? En Palacio de Luces Único Hotels buscamos un Segundo/a Jefe de Recepción para liderar asegurando la excelencia operativa y la máxima satisfacción de nuestros huéspedes en el corazón de nuestra operativa diaria. Tus Responsabilidades Liderazgo Operativo: Supervisar el registro de huéspedes (check-in/check-out), garantizando un proceso ágil, preciso y con los estándares de lujo de la compañía. Atención al Cliente Premium: Gestionar y resolver de forma proactiva cualquier consulta o incidencia, asegurando una comunicación impecable en persona, por teléfono o email. Control de Reservas: Supervisar la disponibilidad y exactitud de los datos en el sistema para optimizar la ocupación. Gestión de Calidad: Mantener los estándares de orden y limpieza en el área de recepción y supervisar los procedimientos administrativos. Coordinación Interdepartamental: Actuar como enlace clave con los departamentos de Pisos, Mantenimiento y F&B para asegurar que cada petición del huésped se ejecute sin fallos. ¿Qué buscamos en ti? Formación: Grado en Turismo, Dirección Hotelera o similar. Idiomas: Nivel de inglés alto (C1), capaz de mantener conversaciones complejas y profesionales. Experiencia: Trayectoria consolidada en el sector hotelero de lujo , valorándose positivamente haber desempeñado roles de supervisión o jefatura de turno. Habilidades: Excelente capacidad de comunicación, gestión de equipos y resolución de conflictos bajo presión. Orientación total a la personalización del servicio. ¿Qué te ofrecemos? Contrato: Fijo Discontinuo a jornada completa. Beneficios: Retribución flexible, uniforme y menú saludable por turno incluido. Entorno: Un equipo de trabajo profesional con un ambiente de compañerismo excelente. Carrera: Proyectos de formación continua y oportunidades reales de crecimiento dentro de la cadena. ÚNICO: IRREPETIBLE, EXTRAORDINARIO, EXCELENTE. Nuestro propósito es brindar un servicio excelente a nuestros clientes en hoteles excepcionales en destinos como Madrid, Mallorca, Costa Brava y Andalucía. Nos ocupamos de nuestros clientes, de nuestro equipo, de nuestros hoteles, de la comunidad y del planeta. Esta visión merece que sea real, cada día y en todos los casos. Creemos que, el lujo debe entenderse como una combinación de nuevas experiencias, el valor de lo auténtico y el placer de la sencillez. Todo ello potenciado por la sofisticación, el estilo, la seducción y la calidez. ÚNICO significa irrepetible; por eso ponemos al alcance de nuestros clientes una experiencia incomparable, la entrada a un mundo hecho a medida y en el que cada individuo es diferente y especial. Porque éste es el auténtico significado del lujo en la hospitalidad contemporánea. NUESTRA GENTE Nos apasiona lo que hacemos, y somos conscientes de que los resultados se obtienen a través de las acciones que repetimos a diario. Es por ello, que cada persona en nuestro equipo se compromete a cultivar una actitud de cuidado y dedicación. Animamos a nuestros equipos a que cosechen esta actitud, y la siembren en todos los aspectos de su día a día. Proporcionando un entorno equitativo, justo, sostenible, ético y seguro donde puedan desarrollar sus habilidades y crecer. Un esfuerzo continuo por mantener la igualdad de oportunidades en todos sus aspectos, y la libertad para y entre todos los miembros de nuestro equipo. Descubre más en

    Sin experiencia
    Inscripción fácil
  • Camarero/a - Coctelero/a - NH Collection Valencia Colón
    Camarero/a - Coctelero/a - NH Collection Valencia Colón
    hace 4 días
    Jornada completa
    València

    ¿Cuál será tu misión? Como Camarero(a) serás responsable de atender los pedidos y entregar comida y bebida a nuestros clientes proporcionando una excelente experiencia general al cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Proporcionar un excelente servicio al cliente. Montar y preparar el bar y el restaurante antes del inicio del servicio. Atender y dar la bienvenida a los clientes, indicándoles su mesa y asegurando una experiencia positiva desde su llegada. Tomar comandas y asesorar a los clientes sobre los productos del restaurante y del bar. Preparar y servir bebidas, cócteles y combinados siguiendo los estándares y recetas establecidas. Servir desayunos, comidas, cenas y servicios de bar garantizando rapidez y calidad. Coordinarse de forma eficaz con el equipo de cocina para asegurar la correcta preparación de los pedidos. Gestionar reservas del restaurante según los procedimientos definidos. Entregar las cuentas y realizar el cobro a los clientes mediante el sistema de punto de venta. Identificar oportunidades de upselling para incrementar las ventas del departamento de F&B. Gestionar el control de stock del bar, incluyendo pedidos y reposición de bebidas, licores y destilados. Montar, desmontar y limpiar mesas del restaurante y de las salas destinadas a eventos, banquetes y reuniones. Garantizar el orden y la limpieza del área asignada (bar, restaurante, cafetería, buffet o salón). Conocer perfectamente los menús, cartas, especialidades del día y productos disponibles. Comunicarse eficazmente con el personal de cocina para asegurarse de que los pedidos son correctos y se entregan puntualmente. Mantener un trato cercano con los clientes habituales, teniendo en cuenta sus preferencias. y cobrar las facturas de los clientes, utilizando el sistema de punto de venta, manejando el dinero y procesando las tarjetas de crédito y débito. Identificar oportunidades para aumentar los ingresos del departamento de F&B mediante el Upselling. Cumplir con los estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria establecidos por la empresa y la marca. ¿Qué buscamos? Conocimiento en coctelería clásica y moderna Conocimiento de idiomas Se valorará muy positivamente la experiencia previa desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras, o industrias afines. Formación profesional en hostelería/F&B. Muy valorable dominio del idioma local y conocimientos de inglés. Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TPV, etc.). Orientación al servicio al cliente. Capacidad de escucha activa y comunicación eficaz. Atención al detalle. Orientación comercial. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

    Inscripción fácil
  • Responsable de RRHH
    Responsable de RRHH
    hace 6 días
    Jornada completa
    València

    Sobre la empresa Somos una empresa de restauración en fase de crecimiento y expansión, con un equipo de más de 100 personas, enfocada en construir equipos sólidos y eficientes que impulsen el negocio. Buscamos un/a HR Lead que quiera desarrollarse junto con la compañía y tenga impacto directo en la estrategia y cultura organizacional. Objetivo del rol Diseñar, implementar y gestionar el sistema de Recursos Humanos alineado con los objetivos del negocio: crecimiento, eficiencia operativa y desarrollo del talento. Responsabilidades Recruiting • Gestionar el ciclo completo de selección (roles operativos y posiciones clave), • Implementar procesos estructurados de recruiting, • Gestionar métricas: embudo, conversión, coste y tiempo de contratación Operaciones de RRHH • Implementar procesos de onboarding, formación y desarrollo, • Diseñar sistemas de motivación y feedback, • Apoyar a managers en la gestión de equipos, • Desarrollar cultura corporativa y employer branding, • Estandarizar procesos de RRHH HR Analytics • Analizar indicadores clave: rotación, satisfacción, calidad del talento, • Controlar presupuesto y headcount Administración de personal • Gestión de contratos, vacaciones y documentación laboral Proyectos • Planificación y ejecución de contratación para nuevas aperturas o crecimiento Requisitos • Mínimo 3 años de experiencia en Recursos Humanos, • Experiencia sólida en reclutamiento (ciclo completo), • Capacidad de trabajar con métricas y datos, • Habilidad para organizar procesos y trabajar en entornos dinámicos, • Excelentes habilidades de comunicación, • Proactividad y orientación a resultados, • Idiomas: español C1, inglés B2, ucraniano/ruso B2 Lo que ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa, • Salario competitivo, • Seguro médico privado tras el periodo de prueba, • Crecimiento profesional en una empresa en expansión, • Bonos y beneficios basados en resultados

    Inscripción fácil
  • 🏡 ¡BUSCAMOS COORDINADORA INMOBILIARIA EN EXPERCASA MANISES!
    🏡 ¡BUSCAMOS COORDINADORA INMOBILIARIA EN EXPERCASA MANISES!
    hace 26 días
    €15500–€25000 anual
    Jornada completa
    Manises

    📍 Ubicación: Manises (Valencia) 🕒 Contrato: Jornada completa 💰 Salario: Sueldo fijo + incentivos 🚀 Incorporación: ¡Inmediata! 💼 ¿Quiénes somos? En Expercasa Manises ayudamos a las personas a encontrar su hogar ideal con cercanía, profesionalidad y pasión por lo que hacemos. Somos una agencia inmobiliaria consolidada, con un equipo joven, dinámico y un ambiente de trabajo familiar donde cada persona cuenta. ¡Ahora queremos incorporar una coordinadora que sea el corazón del equipo y el primer punto de contacto con nuestros clientes! 🧭 ¿Qué harás en tu día a día? • Atención telefónica y presencial a clientes., • Organización de la agenda de visitas y citas del equipo comercial., • Gestión de correos, documentación y contratos., • Publicación y actualización de inmuebles en portales inmobiliarios., • Seguimiento de operaciones y apoyo administrativo., • Control de llaves, documentación y base de datos., • Coordinación con notarías, gestorías y propietarios. 👀 Buscamos a alguien como tú si tienes: • Gran capacidad de organización y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y trato amable con el público., • Ganas de crecer profesionalmente en el sector inmobiliario., • Conocimientos básicos de ofimática y redes sociales., • Experiencia previa en atención al cliente o tareas administrativas (valorada)., • Residencia en Manises o alrededores. 🎁 Te ofrecemos: • Ambiente laboral positivo y estable, donde se reconoce tu esfuerzo., • Formación continua en gestión inmobiliaria y herramientas digitales., • Posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa., • Sueldo fijo + incentivos por objetivos y rendimiento., • Incorporación inmediata y apoyo constante del equipo. ✅ Si te apasiona el trato con las personas, te gusta tener todo bajo control y buscas estabilidad, ¡te queremos en nuestro equipo! 📩 Apúntate ahora y crece con nosotros en Expercasa Manises. 🏡 ¡ÚNETE A EXPERCASA MANISES COMO COORDINADORA! Buscamos una persona organizada, con don de gentes y actitud positiva para gestionar la oficina, atender clientes y apoyar al equipo comercial. Ofrecemos sueldo fijo + incentivos, formación continua y un ambiente cercano y estable. 📍 Manises (Valencia) 🚀 Incorporación inmediata ¡Tu talento puede ser el motor de nuestro equipo!

    ¡Incorporación inmediata!
    Inscripción fácil
  • Ventas y Marketing
    Ventas y Marketing
    hace 23 días
    €20000–€30000 anual
    Jornada completa
    Ciutat Vella, València

    Descripción: Buscamos un/a Sales Manager con dominio del idioma Somalí (perfil mid-senior) para liderar y escalar la estrategia comercial de nuestra empresa, enfocándose en la captación de agentes, expansión de canales y optimización del rendimiento. El rol tiene como objetivo crear un modelo escalable de adquisición, a través de negociaciones estratégicas y análisis continuo de datos. 📍 Ubicación: Valencia (centro) — 100% presencial 📄 Contrato: Indefinido | Jornada completa Funciones: • Estrategia comercial: Definir y ejecutar la estrategia de captación y gestión de agentes, optimizando canales de ventas y crecimiento., • Análisis de resultados: Evaluar desempeño de socios y agentes, identificando áreas de mejora y oportunidades de expansión., • Coordinación cross-funcional: Trabajar con equipos de producto, marketing y desarrollo para alinear estrategias comerciales., • Optimización continua: Mejorar procesos y garantizar un enfoque eficiente en todas las etapas del ciclo de ventas. Requisitos: • Experiencia mínima de 3-5 años en ventas, captación de agentes y negociación comercial., • Dominio del idioma Somali (imprescindible)., • Perfil analítico y orientado a resultados., • Capacidad de priorización en entornos dinámicos y de rápido crecimiento., • Habilidades de comunicación y coordinación con equipos multifuncionales. Se valorará mucho: • Experiencia en proyectos internacionales o mercados multilingües., • Experiencia en entornos de alto crecimiento o scale-ups., • Experiencia liderando equipos comerciales o freelancers. Cómo aplicar: Envía tu CV y, si puedes, una breve descripción de: • Proyectos de ventas gestionados (tipos de alianzas, mercados, volumen aproximado de clientes/agentes)., • Logros principales (crecimiento de clientes, generación de leads, ingresos).

    Inscripción fácil
  • Ingeniero/a informatico/a
    Ingeniero/a informatico/a
    hace 26 días
    €30000–€40000 anual
    Jornada completa
    Poblados Marítimos, València

    🚀 Buscamos Senior Engineer / CTO (0 → 1) en SpainU En SpainU estamos construyendo ExpatU 2027, una plataforma AI-native para redefinir la movilidad internacional. No es un proyecto más. No es mantenimiento. Es construir desde cero una infraestructura tecnológica real, sobre un negocio validado (+8.000 operaciones, NPS 4,9/5). 🧠 El reto Buscamos un perfil Ingeniero Informático / Senior Engineer / CTO que quiera: 👉 Diseñar la arquitectura completa 👉 Construir la plataforma desde cero 👉 Liderar el desarrollo de 4 sistemas de IA propios 👉 Evolucionar a CTO real en el corto/medio plazo 🏗️ Qué vas a construir • Plataforma web unificada (cliente, partner, logística, backoffice), • Sistema logístico end-to-end (rutas, grupajes, tracking), • Infraestructura multitenant escalable, • Integración omnicanal (WhatsApp, pagos, contratos) Y sobre todo 👇 🤖 4 módulos de IA core del negocio: • Agente conversacional de ventas (LLM), • Motor de cubicaje inteligente (ya validado con datos reales), • Generador automático de presupuestos y contratos, • Sistema de orquestación logística y notificaciones ⚙️ Stack • Next.js + TypeScript, • Supabase (PostgreSQL, auth, realtime), • APIs (OpenAI, Claude), • Stripe Connect, • Twilio WhatsApp API, • Infraestructura serverless 👤 Perfil Buscamos alguien que: • Haya trabajado con LLMs en producción, • Sepa diseñar sistemas end-to-end, • Tenga mentalidad de producto (no solo código), • Quiera construir algo grande desde cero 👉 No buscamos solo ejecución. Buscamos criterio y ownership. 💼 Qué ofrecemos • Salario base: 40K, • Rol con evolución real a CTO, • Proyecto con tracción + visión clara 🔥 Por qué este rol es distinto • No entras en una empresa → construyes su sistema, • No ejecutas → decides, • No iteras sobre legacy → defines el futuro, • 📍 Valencia (híbrido) Si te interesa o conoces a alguien, escríbeme.

    ¡Incorporación inmediata!
    Inscripción fácil
  • Asesor/a Inmobiliario
    Asesor/a Inmobiliario
    hace 30 días
    €5000–€10000 mensual
    Jornada completa
    Ciutat Vella, València

    En Grupo Apex Real Estate, consultora inmobiliaria en plena fase de crecimiento en Valencia, estamos construyendo un proyecto ambicioso. Buscamos 5 Asesores/as Inmobiliarios/as autónomos/as con ganas de aprender, crecer y desarrollarse en un entorno dinámico, joven y altamente profesional. No necesitas experiencia previa en el sector: nosotros nos encargamos de formarte y acompañarte para que alcances tu máximo potencial. Lo que ofrecemos: • Formación integral y continua, 100% a cargo de la empresa., • Acompañamiento constante desde el primer día: no estarás solo/a., • Flexibilidad y autonomía para organizar tu actividad., • Acceso a cartera de inmuebles, propietarios y leads generados por la empresa., • Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de un proyecto en expansión., • Incorporación a una empresa dinámica, con mentalidad moderna y visión de futuro., • Ambiente joven, colaborativo y estimulante, donde se valora la iniciativa y el compromiso., • Principales responsabilidades:, • Detectar oportunidades de captación de inmuebles en tu zona asignada., • Realizar prospección activa de mercado (llamadas, referencias, networking, trabajo de zona, etc.)., • Presentar de forma profesional y persuasiva los servicios de la consultora a propietarios., • Realizar valoraciones de inmuebles según precios de mercado y estrategia comercial., • Gestionar la relación comercial con propietarios y compradores., • Asesorar y acompañar al cliente durante todo el proceso de venta., • Seguimiento activo de compradores potenciales interesados., • Negociar condiciones comerciales entre las partes., • Organizar y realizar visitas a los inmuebles., • Intermediar para el cierre exitoso de operaciones., • Acompañar al cliente desde la captación hasta la firma en notaría., • Cumplir con los procedimientos internos y legales de cada operación., • Actualizar la información en nuestra base de datos., • Elaborar informes de actividad comercial y reporting., • Perfil que buscamos:, • Personas proactivas, con iniciativa y mentalidad emprendedora., • Alta autonomía y capacidad de organización., • Clara orientación al cliente y vocación de servicio., • Excelente capacidad de comunicación y negociación., • Habilidad para resolver problemas y adaptarse a distintos escenarios., • Buena gestión del estrés y la frustración., • Actitud positiva, resiliencia y ganas reales de aprender., • No es necesaria experiencia previa en el sector inmobiliario.

    ¡Incorporación inmediata!
    Sin experiencia
    Inscripción fácil
  • Administrativo/a
    Administrativo/a
    hace 2 meses
    Jornada completa
    Camins al Grau, València

    ¿Tienes experiencia en el sector energético? ¿Has trabajado en una comercializadora? En Cavo Energías buscamos un/a administrativo/a técnico/a para incorporarlo a nuestro departamento técnico de asesoramiento energético. Imprescindible tener al menos 5 años de experiencia en comercializadoras o asesorías. Abstenerse si no es así. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestionar las incidencias y reclamaciones de los clientes. Tramitación de altas de contratos con comercializadoras. Realizar seguimientos de las órdenes. Revisar facturas de electricidad y gas. Proporcionar información y gestionar consultas sobre productos o servicios. Gestionar y optimizar bases de datos y ERP. Otras tareas administrativas propias del puesto de trabajo ¿Qué competencias son necesarias en esta posición? Excelentes habilidades comunicativas y de escucha. Capacidad para la resolución de dudas y para el trabajo en equipo. Proactividad y autonomía. Experiencia e interés en el sector energético Organización y planificación. Adicionalmente, se valorará: Paquete office, sobre todo dominio de excel. Conocimientos de ERP/CRM. Tener dotes comerciales Estar al tanto de los cambios y novedades en el mercado energético. ¿Cuáles son las condiciones? Jornada laboral: Completa. Horario: De lunes a jueves de 8.30 a 18.00 h. Viernes de 8:30h a 14:30h Tipo de contrato: Indefinido Fecha de incorporación: Inmediata. Modelo de trabajo: Presencial. Imprescindible tener al menos 5 años de experiencia en comercializadoras o asesorías. Abstenerse si no es así.

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