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¿Conoces Dogfy Diet? Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros🐶. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona (Zona Franca), operamos en España, Italia, Francia y Alemania, superando los 65M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. ¡Ya somos más de 500 empleados y empleadas🚀! ¿Qué buscamos? En Dogfy Diet, estamos buscando a un/a Responsable de Compras y Existencias, que se encargará de liderar la estrategia de compras industriales, garantizando el suministro eficiente y sostenible de materias primas, optimizando costes y asegurando los estándares de calidad necesarios para la producción diaria, reportando directamente a nuestra Operations & Quality Director en nuestra nave de Parets del Vallès. 💼En tu día a día, te encargarás de… • Gestionar y optimizar el proceso de compras de materias primas, packaging y materiales auxiliares, incluyendo la supervisión los almacenes., • Identificar, evaluar y homologar proveedores nacionales e internacionales, asegurando estándares de calidad, trazabilidad y sostenibilidad., • Negociar contratos, precios, condiciones de pago y plazos de entrega con proveedores estratégicos., • Colaborar estrechamente con los equipos de Producción, Calidad, Logística y Finanzas para garantizar el suministro continuo y alineado con los planes de producción., • Gestionar y reducir los riesgos de la cadena de suministro, desarrollando planes de contingencia ante posibles roturas de stock., • Asegurar el cumplimiento del FIFO/FEFO en los almacenes, • Analizar y reportar KPIs de compras: costes, ahorros, lead times y calidad de proveedores., • Liderar y desarrollar al equipo de compras, fomentando una cultura de mejora continua., • Participar activamente en proyectos de digitalización y en la implementación del ERP corporativo, liderando la configuración y adopción de los módulos de compras y gestión de almacén de materias primas. ¿Eres la pieza que nos falta?🎯 • Grado en ADE, Ingeniería o similar., • Mínimo 3 años en compras, preferiblemente en sector alimentario o FMCG., • Experiencia demostrable en gestión de almacenes de materias primas y participación en proyectos de implementación de ERP., • Conocimientos de análisis de costes y negociación de contratos., • Capacidad analítica, orientación a resultados, habilidades de negociación, proactividad y trabajo en equipo., • Español nativo/bilingüe, inglés B2/C1. Ventajas de formar parte de Dogfy Diet: • Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional., • Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector., • Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa., • Horario flexible de lunes a jueves 08:00 a 17:00. Viernes intensiva 08:00 a 14:00., • Presencial en nuestra nave de Parets del Vallès. 1 día de teletrabajo semanal., • Retribución flexible con Payflow: Ticket Restaurante, Guardería y Transporte., • Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección., • ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás café!, • También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos., • Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! 🧡 Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web https://dogfydiet.com/ En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas.

Desde LHH estamos colaborando con una compañía multinacional líder del sector industrial manufactura, presente a nivel global y en plena transformación, para incorporar un/a Finance Director para una de sus divisiones de negocio con alto potencial de crecimiento. Se trata de un rol clave dentro de una unidad especializada en soluciones industriales, en un entorno muy dinámico y con mentalidad casi de “startup” dentro de una organización global. 🎯 Rol & impacto La persona será el/la responsable de liderar la función financiera de la unidad, actuando como verdadero partner estratégico del negocio, con impacto directo en la toma de decisiones y en la mejora del rendimiento operativo. 👉 No es un rol puramente financiero: es un perfil que entiende la operación end-to-end (compras, producción, venta y cobro) y ayuda a optimizar el negocio. 🧩 Responsabilidades • Liderar toda la función financiera (contabilidad, FP&A, control, reporting, tesorería), • Apoyar a la alta dirección con visión financiera, modelado y toma de decisiones informada; supervisar inversiones en capex y casos de negocio, • Actuar como business partner del Director General y del equipo de planta, • Analizar el rendimiento del negocio (~60M€) e identificar palancas de mejora, • Supervisar procesos de cierre, conciliación, control de costes y compliance, • Liderar planificación financiera, forecasting y seguimiento de KPIs operativos, • Gestionar la liquidez, el capital circulante, el riesgo financiero y los marcos de gobernanza, • Evaluar inversiones, márgenes y decisiones estratégicas, • Coordinarse con equipos internacionales (UK, India, Egipto), • Impulsar mejoras de procesos, herramientas y capacidades analíticas, • Desarrollar y hacer crecer al equipo 👥 Equipo • 2 personas a cargo: 👉 Equipo con buen nivel técnico, pero con recorrido en desarrollo y evolución. 🌍 Contexto del rol • Unidad industrial (~100 personas) con actividad en España y parte internacional, • Entorno internacional y en transición (de empresa familiar a multinacional), • Cultura ágil, poco jerárquica, colaborativa y orientada a impacto 🧠 Perfil buscado • Formación en Finanzas, ADE o similar, • Experiencia en roles financieros senior en entornos industriales / manufacturing, • Background sólido en control financiero, análisis y operaciones, • Alta sensibilidad de negocio y visión end-to-end, • Experiencia liderando equipos, • Nivel de inglés muy alto (entorno internacional), • Dominio de Excel y sistemas ERP 💡 Soft skills clave • Perfil hands-on, cercano y de bajo ego, • Capacidad de adaptación a cambio y entornos en evolución, • Buen nivel de comunicación y credibilidad con stakeholders, • Orientado a equipo, mejora continua y toma de decisiones 📍 Ubicación Granollers (Barcelona) – modelo híbrido 🌍 Viajes internacionales: 10–15% 💰 Condiciones • Salario: aprox. 90K + bonus (10%) + coche / car allowance

¿Te apasiona la optimización operativa y buscas un rol donde tu capacidad de organización tenga un impacto directo en el día a día de un gran equipo? Si te motiva liderar con el ejemplo, trabajar de forma metódica y buscas la estabilidad de un proyecto indefinido, ¡esta oferta te va a encantar! En esta ocasión, gestionamos un proceso de selección para uno de nuestros clientes más potentes: una sólida compañía familiar, líder en el sector del transporte del transporte terrestre en Cataluña, con una trayectoria histórica impecable y un equipo de más de 1.800 personas. Buscamos a un/a profesional analítico/a y resiliente para incorporarse de forma inmediata en sus oficinas centrales ubicadas en Granollers. ¿Cómo es trabajar en este proyecto y qué beneficios tendrás? • Estabilidad y compromiso real: Olvídate de proyectos temporales o de rotación constante. Te ofrecemos una contratación indefinida desde el primer día porque creemos en las relaciones a largo plazo., • Liderazgo de impacto y autonomía: Tendrás bajo tu responsabilidad directa a un equipo de 7-8 personas (técnicos y operadores). Reportarás directamente al Director de Operaciones, quien te dará el soporte y la autonomía necesarios para implementar mejoras continuas basándote en datos reales., • Retribución competitiva: El paquete salarial para esta posición se sitúa entre los 50.000 € y 55.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada., • Crecimiento en un sector clave: Formarás parte de una empresa en pleno proceso de transformación hacia la movilidad sostenible, un entorno que te mantendrá siempre actualizado y motivado. ¿Cuál será tu misión en el puesto? Tu misión principal será aportar rigor analítico y visión operativa para optimizar la gestión de la flota, anticipar incidencias y elevar los estándares de calidad del servicio. • Optimizarás operativamente la gestión de la flota y el diseño de rutas, asegurando la máxima eficiencia y la reducción de costes., • Liderarás y organizarás a tu equipo de 7-8 técnicos/as, distribuyendo tareas y estableciendo mecanismos de seguimiento metodológicos para potenciar el talento de cada uno., • Tomarás decisiones basadas en datos, desarrollando y explotando los sistemas de información de la compañía mediante el análisis profundo con herramientas de Business Intelligence y Excel., • Garantizarás el control de tráfico y la resolución de incidencias, respondiendo con resiliencia ante situaciones complejas en tiempo real., • Negociarás con proveedores externos bajo un enfoque win-win y mantendrás una relación fluida con las administraciones públicas concedentes. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para encajar perfectamente en este rol, será clave que aportes: • Formación sólida: Grado en Logística/Supply Chain, ADE o Ingeniería Industrial, complementado con formación específica en gestión de flota o transporte., • Experiencia contrastada: Entre 5 y 10 años de experiencia ocupando posiciones de control logístico, operaciones de transporte o gestión de flotas. Se valorará muy positivamente si tu experiencia proviene de empresas de transporte de viajeros o concesiones de transporte público., • Dominio tecnológico: Nivel avanzado de Excel y experiencia real manejando herramientas TMS, gestión de flota y herramientas de analítica como Power BI o similares., • Idiomas: Catalán nativo (imprescindible para el día a día) y el inglés será un plus valorable., • Competencias clave: Capacidad metódica de planificación a medio y largo plazo, habilidades comunicativas y persuasivas (para inspirar a tu equipo y negociar de forma asertiva), y una fuerte orientación a la mejora continua de procesos., • Cercanía geográfica: Residencia a un máximo de 45 minutos de Granollers para asegurar tu conciliación y comodidad (la jornada es completa con horario partido y presencialidad al 100%).

MISIÓN DEL PUESTO Liderar la estrategia global de marketing y negocio de la compañía, impulsando el crecimiento internacional, el posicionamiento de marca y la evolución del modelo hacia un enfoque más digital y omnicanal. Será responsable de la dirección integral de marketing, comunicación, digital y medical marketing, con impacto directo en la cuenta de resultados y participación en el comité de dirección. ✔️Buscamos un perfil con TRAYECTORIA y conocimiento del sector MEDICINA ESTETICA, habituado a entornos dinámicos con crecimiento y transformación. Ubicación: Imprescindible residencia en Barcelona FUNCIONES PRINCIPALES 1. Estrategia global y crecimiento del negocio Definir la estrategia global de marketing y go-to-market , alineada con los objetivos de negocio. Liderar el crecimiento en mercados internacionales. Identificar oportunidades de expansión, nuevas categorías y modelos de negocio. 2. Gestión de portafolio e innovación Definir y ejecutar la estrategia global de portafolio (skincare, inyectables, soluciones estériles, dispositivos médicos) . Liderar procesos de innovación y desarrollo de producto junto a R&D. Posicionar la propuesta de valor con una clara diferenciación científica y de marca. 3. Go-to-Market y ejecución internacional Diseñar y liderar lanzamientos globales end-to-end. Coordinar con filiales y distribuidores para garantizar excelencia en la ejecución. Definir herramientas comerciales, materiales de formación y estrategia de activación. 4. Digital, e-commerce y transformación Definir la estrategia digital global (B2B y B2C) y ecosistema e-commerce. Liderar la transformación digital de la compañía. Impulsar estrategias omnicanal y generación de demanda. 5. Performance y visión P&L Responsabilidad sobre KPIs clave: ventas, rentabilidad, ROI y market share. Elaboración y seguimiento de presupuestos de marketing. Definición de forecast y toma de decisiones basada en datos. 6. Liderazgo y coordinación transversal Dirección y desarrollo del equipo global de marketing. Coordinación con áreas clave: ventas, regulatory, R&D y dirección general. Relación con KOLs, partners estratégicos y stakeholders internacionales. Participación activa en el Comité de Dirección . ✅REQUISITOS Formación universitaria en Marketing, ADE, Farmacia o similar . Imprescindible experiencia sólida de 10-15 años el área de marketing en posiciones globales liderando equipos. Experiencia consolidada en medicina estética (IMPRESCINDIBLE) Background en entornos internacionales y expansión global . Experiencia en digital, e-commerce y transformación de negocio . Fuerte orientación estratégica y a resultados (visión P&L). Capacidad demostrada de liderazgo y gestión de equipos de alto rendimiento. Nivel alto de inglés (imprescindible) ; valorable francés u otros idiomas. OFRECEMOS Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento global de compañía especializada en medicina estética. Entorno nacional-internacional, dinámico e innovador. Participación en decisiones clave de negocio. Proyecto en plena fase de expansión y transformación. Paquete retributivo competitivo: fijo + variable + beneficios.

Buscamos un/a Director/a de Contabilidad para liderar y desarrollar una función sólida de contabilidad financiera y reporting a nivel de grupo internacional. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento financiero, optimizar los procesos de cierre contable y estandarizar las políticas contables en diferentes filiales. Asimismo, desempeñará un papel clave en la integración de sistemas contables y en la implementación de controles internos alineados con estándares exigentes. Funciones principales • Consolidación y reporting del Grupo Liderar el proceso de cierre y consolidación mensual, trimestral y anual de distintas entidades internacionales. Garantizar la elaboración de estados financieros precisos dentro de plazos exigentes. • Estandarización contable y cumplimiento Alinear prácticas contables locales y asegurar su correcta adaptación a normativa internacional (IFRS y GAAP local). Coordinar la relación con auditores externos. • Integración y armonización de procesos Impulsar la unificación de planes contables y procesos entre distintas filiales. Participar en la optimización y/o migración de sistemas ERP. • Control interno y fiscalidad Diseñar y supervisar un marco sólido de control interno (conciliaciones, segregación de funciones, etc.). Supervisar el cumplimiento fiscal, incluyendo precios de transferencia y normativa local. • Liderazgo de equipo Gestionar y desarrollar el equipo de contabilidad central. Coordinar funcionalmente equipos financieros en distintas ubicaciones internacionales. Requisitos • Experiencia y formación Más de 15 años de experiencia en contabilidad, con al menos 5 años en posiciones de responsabilidad a nivel de grupo. Experiencia en entornos industriales (valorable sector industrial con plantas de producción). • Experiencia en entornos exigentes de reporting Experiencia trabajando con plazos ajustados y entornos de reporting exigentes, idealmente en compañías participadas por inversores financieros. • Experiencia internacional Trayectoria integrando prácticas contables de diferentes países en un modelo centralizado. • Idiomas Nivel alto de inglés y español imprescindible. Se valorará conocimiento de otros idiomas • Conocimientos técnicos Sólidos conocimientos de normativa contable nacional e internacional. Experiencia en herramientas de consolidación y ERPs (SAP, Dynamics, Navision u otros similares). ⭐ Qué se ofrece Posición estratégica con impacto directo en la organización. Entorno internacional y dinámico. Proyecto de transformación y mejora de procesos.

An important multinational group in the chemical sector, based in Vallés Oriental, needs to incorporate a Labour Relations Lawyer & Global HR Projects Manager. Reporting to the HR Group Director, his/her mission will be to ensure the correct management of labour relations by acting as an internal reference in terms of policies, processes and regulatory compliance, as well as leading strategic HR projects at a global level. Responsibilities: To maintain a direct relationship with the Works Council and trade union representatives for the management of Labour Relations. Negotiation of agreements and social dialogue processes. Be responsible for the management of dismissals, retirements, attendance at CMACs and lawsuits in front of the Social Jurisdiction. Ensure Salary Records and Audits. Labor legal advice to internal clients. Ensure compliance with current labour legislation. Likewise, lead and manage strategic Human Resources projects at a global level (e.g. B Corp, new sites,...). Internal and external labour audits (local, multisite, etc.). Global Employee Surveys (Satisfaction, JEDI...). Control of Absenteeism / Turnover / Zero accidents / Work environment. Research related to the Code of Ethics... Requirements: Professional with strategic thinking and global vision of the business. Ability to negotiate and influence with diverse interlocutors. Skills for conflict resolution. Relationship and communication skills at all levels and to manage complex projects. Results-oriented and analytical skills. Adaptability and flexibility in the face of changing environments. High level of confidentiality and professional judgment. A Bachelor's Degree in Law is essential. Additional specialization training in Labor Law or Labor Relations is a plus. Solid knowledge of labour law, collective bargaining and dispute management. English proficient is mandatory (oral and written). Ideally, consolidated professional experience in the field of labour relations, acquired in a specialized firm and, subsequently, in a multinational company in the industrial sector. Sensitivity and interest in developing a professional career in Human Resources area. Experience in a B Corp company and in HR project management will be an asset. Availability to travel occasionally.

Importante empresa industrial del sector de la fabricación y construcción incorpora un/a Director/a de Logística para liderar de forma integral la función logística de la compañía. Buscamos un perfil estratégico y operativo que asuma la responsabilidad global de la cadena de suministro, desde la recepción de materiales hasta la entrega final en cliente y obra, garantizando eficiencia, plazos y control de costes. Funciones principale Definir e implantar la estrategia logística de la compañía, alineada con los objetivos de negocio, producción y proyectos Dirigir y coordinar las operaciones de almacén: recepción, ubicación, gestión de stock, preparación y expediciones Planificar y optimizar el transporte y la distribución, tanto de fábrica como de materiales a obra Coordinar la logística de proyectos de construcción (entregas a obra, plazos, secuenciación de envíos) Gestionar el aprovisionamiento interno y el flujo de materiales hacia producción Supervisar la gestión de inventarios, asegurando exactitud de stock y minimizando roturas y excesos Negociar con proveedores de transporte y servicios logísticos, optimizando costes y nivel de servicio Definir y supervisar los KPIs del departamento (plazos de entrega, exactitud de stock, coste logístico, nivel de servicio) Colaborar estrechamente con Compras, Producción, Ingeniería, Calidad y Dirección de Proyectos Impulsar la mejora continua y la digitalización de los procesos logísticos (ERP, WMS) Liderar, organizar y desarrollar al equipo de logística y almacén . Requisit Formación universitaria (Ingeniería, ADE, o similar). Se valorará formación específica en Logística, Supply Chain u operaciones. Experiencia mínima de 5 años en una posición similar, preferiblemente en entorno industrial, de fabricación y/o construcción. Experiencia en gestión de almacén, transporte, distribución y planificación de la cadena de suministro. Capacidad de gestión y liderazgo de equipos operativo Conocimiento de ERP y sistemas de gestión de almacén (se valorará Business Central, WMS u otros). Orientación a resultados, capacidad analítica y resolución de problemas Inglés fluido (entorno internacional). Se valor Experiencia previa dirigiendo equipos de almacén y logísti Experiencia en logística de obra y entregas a proyecto Manejo de herramientas de reporting y análisis de datos. Qué ofrecemos Incorporación a una compañía industrial sólida y en crecimiento. Posición de responsabilidad con autonomía y visibilidad en la organización. Proyecto estable y de largo recorrido. Condiciones salariales acordes a la experiencia y valía aportada.

RESPONSABLE LOGISTICA & SUPPLY CHAIN Loginplast: Somos una empresa familiar dedicada al reciclaje de plástico, con vocación internacional y en plena fase de crecimiento. Estamos construyendo un equipo altamente cualificado incorporando a los mejores profesionales de cada área, y ahora queremos sumar talento al equipo de Logística. Estamos en un momento clave: lo que viene en los próximos años es grande. Quien se incorpore ahora tendrá impacto, aprendizaje y proyección. Precisamos incorporar a un Responsable de Logistica &Supply Chain en nuestras instalaciones y gestionará los centros de Martorelles y Hostalric. Gestión y Optimización de la Cadena de suministro · Supervisar el flujo completo de la cadena de suministro: aprovisionamiento, almacenamiento, transporte y distribución. · Garantizar el correcto abastecimiento de materias primas y productos auxiliares, evitando roturas de stock y sobre stock. · Coordinar con proveedores y operadores logísticos para asegurar niveles óptimos de servicio. · Analizar y mejorar continuamente los procesos logísticos para incrementar la eficiencia y reducir tiempos. Control y optimización de costes logísticos · Supervisar todos los costes operativos derivados de la logística (transporte, almacenamiento, manipulación, etc.). · Identificar oportunidades de ahorro y optimización de costes sin comprometer el nivel de servicio. · Elaborar y hacer seguimiento del presupuesto logístico. · Negociar con proveedores logísticos para mejorar condiciones económicas y operativas. Colaborar estrechamente con el Responsable de Producción y el Planificador para alinear la logística con la planificación productiva. · Asegurar la correcta planificación de entradas y salidas de mercancía en función de la demanda y producción. · Participar en la definición de la estrategia de planificación a medio y largo plazo. · Anticipar necesidades logísticas en función de previsiones de ventas y producción Gestión del Almacén y Operaciones Logísticas · Supervisar la operativa diaria del almacén, garantizando orden, seguridad y eficiencia. · Asegurar la correcta gestión de inventarios y la fiabilidad del stock. · Implantar mejoras en layout, flujos y sistemas de almacenamiento. · Controlar indicadores clave (KPI): rotación, nivel de servicio, tiempos de entrega, precisión de inventario. Integración logística y mejora continua · Liderar la integración de procesos logísticos de nuevas empresas/unidades, alineando sistemas, criterios y operativas a nivel grupo. · Analizar, estandarizar y optimizar procesos y red logística (almacenes, transporte, flujos entreplanta), identificando sinergias. · Definir e implantar estándares comunes de gestión (stock, aprovisionamiento, distribución) y optimizar la base de proveedores. · Gestionar el cambio en los equipos, facilitando la adopción de nuevos procesos y la colaboración entre organizaciones. · Actuar como nexo entre operaciones, IT, compras y dirección en proyectos de integración. Cumplimiento Normativo y Calidad · Asegurar la integración de los estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad en toda la cadena de suministro, desde proveedores hasta la entrega final, optimizando operaciones logísticas de forma responsable. Formación Técnica Superior, preferiblemente en Ingeniería Industrial, Organización, Industrial o similar. Imprescindible experiencia mínima de 5 años en posiciones similares dentro de entornos industriales o productivos. Experiencia en gestión de equipos y optimización de costes logísticos. Competencias y habilidades: Liderazgo y gestión de equipos, comunicación efectiva, trabajo en equipo transversal (producción, planificación, compras). Visión global de procesos industriales. Organización y planificación. Contrato de carácter indefinido ~ Jornada laboral completa ~ Atractivo paquete retributivo, en función de la experiencia aportada. ~ 25 días laborables de vacaciones al año. ~ Descuentos en productos y servicios como gimnasio. ~ Beneficios adicionales: En el centro de trabajo dispondrás de café, té, agua y snacks de manera gratuita. ~ Catering en la planta con precios muy asequibles. Buen ambiente y cultura de equipo: Desde el primer día formarás parte de un entorno colaborativo, cercano y comprometido. Aquí el buen ambiente es clave y se refleja en cómo vivimos el día a día y en nuestras celebraciones en equipo. Desarrollo profesional continuo : Creemos en tu potencial y lo impulsamos desde el inicio. Te acompañaremos con un onboarding inmersivo y formación constante diseñado para que sigas aprendiendo y creciendo dentro de Loginplast.

RESPONSABLE LOGISTICA & SUPPLY CHAIN Loginplast: Somos una empresa familiar dedicada al reciclaje de plástico, con vocación internacional y en plena fase de crecimiento. Estamos construyendo un equipo altamente cualificado incorporando a los mejores profesionales de cada área, y ahora queremos sumar talento al equipo de Logística. Estamos en un momento clave: lo que viene en los próximos años es grande. Quien se incorpore ahora tendrá impacto, aprendizaje y proyección. Precisamos incorporar a un Responsable de Logistica &Supply Chain en nuestras instalaciones y gestionará los centros de Martorelles y Hostalric. Gestión y Optimización de la Cadena de suministro · Supervisar el flujo completo de la cadena de suministro: aprovisionamiento, almacenamiento, transporte y distribución. · Garantizar el correcto abastecimiento de materias primas y productos auxiliares, evitando roturas de stock y sobre stock. · Coordinar con proveedores y operadores logísticos para asegurar niveles óptimos de servicio. · Analizar y mejorar continuamente los procesos logísticos para incrementar la eficiencia y reducir tiempos. Control y optimización de costes logísticos · Supervisar todos los costes operativos derivados de la logística (transporte, almacenamiento, manipulación, etc.). · Identificar oportunidades de ahorro y optimización de costes sin comprometer el nivel de servicio. · Elaborar y hacer seguimiento del presupuesto logístico. · Negociar con proveedores logísticos para mejorar condiciones económicas y operativas. Colaborar estrechamente con el Responsable de Producción y el Planificador para alinear la logística con la planificación productiva. · Asegurar la correcta planificación de entradas y salidas de mercancía en función de la demanda y producción. · Participar en la definición de la estrategia de planificación a medio y largo plazo. · Anticipar necesidades logísticas en función de previsiones de ventas y producción Gestión del Almacén y Operaciones Logísticas · Supervisar la operativa diaria del almacén, garantizando orden, seguridad y eficiencia. · Asegurar la correcta gestión de inventarios y la fiabilidad del stock. · Implantar mejoras en layout, flujos y sistemas de almacenamiento. · Controlar indicadores clave (KPI): rotación, nivel de servicio, tiempos de entrega, precisión de inventario. Integración logística y mejora continua · Liderar la integración de procesos logísticos de nuevas empresas/unidades, alineando sistemas, criterios y operativas a nivel grupo. · Analizar, estandarizar y optimizar procesos y red logística (almacenes, transporte, flujos entreplanta), identificando sinergias. · Definir e implantar estándares comunes de gestión (stock, aprovisionamiento, distribución) y optimizar la base de proveedores. · Gestionar el cambio en los equipos, facilitando la adopción de nuevos procesos y la colaboración entre organizaciones. · Actuar como nexo entre operaciones, IT, compras y dirección en proyectos de integración. Cumplimiento Normativo y Calidad · Asegurar la integración de los estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad en toda la cadena de suministro, desde proveedores hasta la entrega final, optimizando operaciones logísticas de forma responsable. Formación Técnica Superior, preferiblemente en Ingeniería Industrial, Organización, Industrial o similar. Imprescindible experiencia mínima de 5 años en posiciones similares dentro de entornos industriales o productivos. Experiencia en gestión de equipos y optimización de costes logísticos. Competencias y habilidades: Liderazgo y gestión de equipos, comunicación efectiva, trabajo en equipo transversal (producción, planificación, compras). Visión global de procesos industriales. Organización y planificación. Contrato de carácter indefinido ~ Jornada laboral completa ~ Atractivo paquete retributivo, en función de la experiencia aportada. ~ 25 días laborables de vacaciones al año. ~ Descuentos en productos y servicios como gimnasio. ~ Beneficios adicionales: En el centro de trabajo dispondrás de café, té, agua y snacks de manera gratuita. ~ Catering en la planta con precios muy asequibles. Buen ambiente y cultura de equipo: Desde el primer día formarás parte de un entorno colaborativo, cercano y comprometido. Aquí el buen ambiente es clave y se refleja en cómo vivimos el día a día y en nuestras celebraciones en equipo. Desarrollo profesional continuo : Creemos en tu potencial y lo impulsamos desde el inicio. Te acompañaremos con un onboarding inmersivo y formación constante diseñado para que sigas aprendiendo y creciendo dentro de Loginplast.

Desde LHH estamos colaborando con una compañía multinacional líder del sector industrial manufactura , presente a nivel global y en plena transformación, para incorporar un/a Finance Director para una de sus divisiones de negocio con alto potencial de crecimiento. Se trata de un rol clave dentro de una unidad especializada en soluciones industriales, en un entorno muy dinámico y con mentalidad casi de “startup” dentro de una organización global. Rol & impacto La persona será el/la responsable de liderar la función financiera de la unidad, actuando como verdadero partner estratégico del negocio , con impacto directo en la toma de decisiones y en la mejora del rendimiento operativo. No es un rol puramente financiero: es un perfil que entiende la operación end-to-end (compras, producción, venta y cobro) y ayuda a optimizar el negocio. Responsabilidades Liderar toda la función financiera (contabilidad, FP&A, control, reporting, tesorería) Apoyar a la alta dirección con visión financiera, modelado y toma de decisiones informada; supervisar inversiones en capex y casos de negocio Actuar como business partner del Director General y del equipo de planta Analizar el rendimiento del negocio (~60M€) e identificar palancas de mejora Supervisar procesos de cierre, conciliación, control de costes y compliance Liderar planificación financiera, forecasting y seguimiento de KPIs operativos Gestionar la liquidez, el capital circulante, el riesgo financiero y los marcos de gobernanza Evaluar inversiones, márgenes y decisiones estratégicas Coordinarse con equipos internacionales Impulsar mejoras de procesos, herramientas y capacidades analíticas Desarrollar y hacer crecer al equipo Equipo Equipo reducido Equipo con buen nivel técnico, pero con recorrido en desarrollo y evolución. Contexto del rol Unidad industrial con actividad en España y parte internacional Entorno internacional y en transición (de empresa familiar a multinacional) Cultura ágil, poco jerárquica, colaborativa y orientada a impacto Perfil buscado Formación en Finanzas, ADE o similar Experiencia en roles financieros senior en entornos industriales / manufacturing Background sólido en control financiero, análisis y operaciones Alta sensibilidad de negocio y visión end-to-end Experiencia liderando equipos Nivel de inglés muy alto (entorno internacional) Dominio de Excel y sistemas ERP Soft skills clave Perfil hands-on, cercano y de bajo ego Capacidad de adaptación a cambio y entornos en evolución Buen nivel de comunicación y credibilidad con stakeholders Orientado a equipo, mejora continua y toma de decisiones Ubicación Granollers (Barcelona) – modelo híbrido Viajes internacionales: 10–15% Condiciones Salario: aprox. 90K + bonus (10%)

Buscamos un Artista 3D & Director Arte que quiera formar parte de este equipo y contribuir al desarrollo de proyectos donde la creatividad tiene un impacto directo en espacios reales.

Buscamos Directores de Franquicia para impulsar Avenir Reformas en España 🇪🇸 En Avenir Reformas, red francesa en plena expansión internacional, queremos incorporar Directores de Franquicia con visión de negocio y ambición para desarrollar nuestra marca en el mercado español.

Buscamos un/a Director/a de Contabilidad para liderar y desarrollar una función sólida de contabilidad financiera y reporting a nivel de grupo internacional. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento financiero, optimizar los procesos de cierre contable y estandarizar las políticas contables en diferentes filiales. Asimismo, desempeñará un papel clave en la integración de sistemas contables y en la implementación de controles internos alineados con estándares exigentes. Funciones principales • Consolidación y reporting del Grupo Liderar el proceso de cierre y consolidación mensual, trimestral y anual de distintas entidades internacionales. Garantizar la elaboración de estados financieros precisos dentro de plazos exigentes. • Estandarización contable y cumplimiento Alinear prácticas contables locales y asegurar su correcta adaptación a normativa internacional (IFRS y GAAP local). Coordinar la relación con auditores externos. • Integración y armonización de procesos Impulsar la unificación de planes contables y procesos entre distintas filiales. Participar en la optimización y/o migración de sistemas ERP. • Control interno y fiscalidad Diseñar y supervisar un marco sólido de control interno (conciliaciones, segregación de funciones, etc.). Supervisar el cumplimiento fiscal, incluyendo precios de transferencia y normativa local. • Liderazgo de equipo Gestionar y desarrollar el equipo de contabilidad central. Coordinar funcionalmente equipos financieros en distintas ubicaciones internacionales. Requisitos • Experiencia y formación Más de 15 años de experiencia en contabilidad, con al menos 5 años en posiciones de responsabilidad a nivel de grupo. Experiencia en entornos industriales (valorable sector industrial con plantas de producción). • Experiencia en entornos exigentes de reporting ~ Experiencia trabajando con plazos ajustados y entornos de reporting exigentes, idealmente en compañías participadas por inversores financieros. • Experiencia internacional ~ Trayectoria integrando prácticas contables de diferentes países en un modelo centralizado. • Idiomas Nivel alto de inglés y español imprescindible. Se valorará conocimiento de otros idiomas • Conocimientos técnicos Sólidos conocimientos de normativa contable nacional e internacional. Experiencia en herramientas de consolidación y ERPs (SAP, Dynamics, Navision u otros similares). ⭐ Qué se ofrece Posición estratégica con impacto directo en la organización. Entorno internacional y dinámico. Proyecto de transformación y mejora de procesos.

Buscamos un/a Director/a de Contabilidad para liderar y desarrollar una función sólida de contabilidad financiera y reporting a nivel de grupo internacional. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento financiero, optimizar los procesos de cierre contable y estandarizar las políticas contables en diferentes filiales. Asimismo, desempeñará un papel clave en la integración de sistemas contables y en la implementación de controles internos alineados con estándares exigentes. Funciones principales • Consolidación y reporting del Grupo Liderar el proceso de cierre y consolidación mensual, trimestral y anual de distintas entidades internacionales. Garantizar la elaboración de estados financieros precisos dentro de plazos exigentes. • Estandarización contable y cumplimiento Alinear prácticas contables locales y asegurar su correcta adaptación a normativa internacional (IFRS y GAAP local). Coordinar la relación con auditores externos. • Integración y armonización de procesos Impulsar la unificación de planes contables y procesos entre distintas filiales. Participar en la optimización y/o migración de sistemas ERP. • Control interno y fiscalidad Diseñar y supervisar un marco sólido de control interno (conciliaciones, segregación de funciones, etc.). Supervisar el cumplimiento fiscal, incluyendo precios de transferencia y normativa local. • Liderazgo de equipo Gestionar y desarrollar el equipo de contabilidad central. Coordinar funcionalmente equipos financieros en distintas ubicaciones internacionales. Requisitos • Experiencia y formación Más de 15 años de experiencia en contabilidad, con al menos 5 años en posiciones de responsabilidad a nivel de grupo. Experiencia en entornos industriales (valorable sector industrial con plantas de producción). • Experiencia en entornos exigentes de reporting ~ Experiencia trabajando con plazos ajustados y entornos de reporting exigentes, idealmente en compañías participadas por inversores financieros. • Experiencia internacional ~ Trayectoria integrando prácticas contables de diferentes países en un modelo centralizado. • Idiomas Nivel alto de inglés y español imprescindible. Se valorará conocimiento de otros idiomas • Conocimientos técnicos Sólidos conocimientos de normativa contable nacional e internacional. Experiencia en herramientas de consolidación y ERPs (SAP, Dynamics, Navision u otros similares). ⭐ Qué se ofrece Posición estratégica con impacto directo en la organización. Entorno internacional y dinámico. Proyecto de transformación y mejora de procesos.

En ISPROX estamos seleccionando un/a DIRECTOR DE CALIDAD para una empresa referente del sector maquinaria, con fuerte posicionamiento en su mercado y un contexto industrial altamente profesionalizado.

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Coordinar el equipo de mantenimiento (3 personas). Gestionar proveedores y contratas de mantenimiento. Te motiva gestionar el mantenimiento de una planta industrial en entorno químico, en horario intensivo de mañana y con un rol clave en la mejora de procesos?.

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En Grafton Recruitment , especialistas en la selección de talento cualificado y parte de Gi Group Holding, estamos colaborando con una consolidada compañía industrial ubicada en la zona de Granollers en la búsqueda de un/a Responsable de Recursos Humanos. Liderar la función de Recursos Humanos

Unidad industrial (~100 personas) con actividad en España y parte internacional. Se trata de un rol clave dentro de una unidad especializada en soluciones industriales, en un entorno muy dinámico y con mentalidad casi de “startup” dentro de una organización global.

Se busca Director de Calidad para empresa de maquinaria para definir, coordinar y supervisar estrategias de calidad, asegurando procesos, sistemas de gestión, ISO 9001 y normativas.

Importante empresa del sector del plástico, en pleno crecimiento, busca incorporar un/a Técnico/a Senior Mantenimiento para su planta ubicada en la provincia de Barcelona.Reportando directamente al Director de Mantenimiento, formarás parte de un equipo técnico clave para garantizar la fiabilidad

Experiencia mínima de 5 años en posiciones generalistas de Recursos Humanos. En Grafton Recruitment , especialistas en la selección de talento cualificado y parte de Gi Group Holding, estamos colaborando con una consolidada compañía industrial ubicada en la zona de Granollers en la búsqueda d

Experiencia mínima de 7 años en mantenimiento de maquinaria industrial i de infraestructuras. Reportando directamente al Director de Mantenimiento, formarás parte de un equipo técnico clave para garantizar la fiabilidad y mejora continua de los equipos productivos. Importante empresa del sector

Reportando directamente a Dirección General, la persona seleccionada será responsable de definir, coordinar y supervisar las estrategias de calidad de la organización, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos, procedimientos y sistemas de gestión implantados, así como el mantenimie

Una empresa referente del sector maquinaria busca un/a DIRECTOR DE CALIDAD para definir y coordinar las estrategias de calidad.

Industrialization Project Manager (Injection Tools and Processes) – responsible for managing industrialization projects in the production of plastic injection tools and processes, reporting to the Industrialization Director in Germany, with a permanent contract based in La Roca del Vallès. Todas

En ISPROX estamos seleccionando un/a DIRECTOR DE CALIDAD para una empresa referente del sector maquinaria, con fuerte posicionamiento en su mercado y un entorno industrial altamente profesionalizado.Reportando directamente a Dirección General, la persona seleccionada será responsable de definir, c

Reporting to the FP&A Director for the region, the FP&A Business Partner will support key commercial decision makers, contributing to the growth and success of our business in the Iberian region. Our FP&A Team is looking for a Finance Business Partner for our Spain and Portugal business units. Overs

Would you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well‑being of people around the world. Ensure that med

Responsibilities include overseeing the Quality System, ensuring compliance with Good Distribution Practices (GDP), managing training plans, and coordinating product recalls.

Director de Calidad Industrial para liderar estrategias de calidad, optimizar recursos y gestionar equipos.

Importante empresa del sector del plástico, en pleno crecimiento, busca incorporar un/a Técnico/a Senior Mantenimiento para su planta ubicada en la provincia de Barcelona.Reportando directamente al Director de Mantenimiento, formarás parte de un equipo técnico clave para garantizar la fiabilid

Experteer Overview En esta función, gestionarás procesos contables y de tesorería para una delegación del sector metal, reportando al director de departamento.Colaborarás con una gestoría externa y con el equipo para mantener la contabilidad analítica por delegaciones y asegurar la situaci�

Importante empresa del sector del plástico, en pleno crecimiento, busca incorporar un/a Técnico/a Senior Mantenimiento para su planta ubicada en la provincia de Barcelona.Reportando directamente al Director de Mantenimiento, formarás parte de un equipo técnico clave para garantizar la fiabilidad

Formación académica: FP soldador. Empresa industrial fabricante de materiales de construcción, mobiliario urbano y paisajismo ubicada en Cardedeu precisa incorporar: SOLDADOR/A (Departamento de producción) En dependencia del responsable de fábrica y director de Producción Objetivo: Velar por e

Cosmic busca un Sales Manager para gestionar y ejecutar la estrategia comercial con el objetivo de maximizar ingresos y rentabilidad.Este rol implica supervisar los equipos de ventas y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector del baño, cocina o decoración.Se requiere un grado unive