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Oportunidad en Pharma Export: Si cuando algo se complica tú no te escondes debajo del escritorio sino que abres el Excel, llamas al forwarder y dices “vamos a resolverlo”, sigue aquí 👇 Nuestro Partner es una empresa farmacéutica que distribuye y exporta materias primas para fabricar medicamentos 💊. Trabajamos con clientes en MENA, Europa y Sudamérica 🌍. Lo nuestro va de precisión, agilidad y cumplir lo prometido. Qué es este rol: Vas a ser la persona que hace que el engranaje funcione: ✅Clientes contentos 📦Pedidos perfectos 🤝Equipo alineado y operaciones que avanzan sin fricción. En modo LinkedIn: liderarás el “end-to-end” operativo. En modo real: que nada se caiga y todo llegue como debe. Qué vas a hacer • Coordinar la operativa diaria con clientes, proveedores y equipos internos, • Gestionar compra/venta y expediciones marítimas/aéreas, • Supervisar pedidos completos: recepción → seguimiento → facturación → cobro, • Resolver incidencias rápido y con criterio (priorizar, desbloquear, cerrar), • Controlar stock y normativa pharma con Calidad y Finanzas, • Dar soporte a Comercial con presupuestos, confirmaciones y forecasts, • Participar en ferias/viajes puntuales cuando toque impulsar negocio Lo que buscamos Imprescindible: • Francés e inglés fluidos (escrito y hablado), • 3–5 años en exportación/logística internacional (industrial o pharma), • Haber liderado equipos (mín. 5 personas), • Incoterms, multimodalidad y pagos documentarios: los manejas, no los googlas, • Perfil organizado, detallista, con cabeza fría y foco en cliente Plus que enamora: • Árabe. Si lo tienes, es un win claro ⭐ Por qué te puede gustar • Autonomía real, • Cultura ágil, • Empresa en crecimiento internacional donde tu impacto se nota rápido, • Equipo cercano, directo y orientado a resultados, • Condiciones competitivas según experiencia Te interesa? Aplica por LinkedIn con tu CV en francés o inglés 📩

¿Quieres vivir la experiencia de una Multinacional con el dinamismo de una Startup? Si estás buscando unas prácticas que pongan a prueba tus habilidades e impulsen tu carrera, nuestro Schneider Trainee Program es para ti. Forma parte de un ambiente inclusivo en el que, durante 6 meses, podrás cocrear soluciones a retos clave de la industria aprendiendo de nuestros expertos. Lleva tu creatividad e innovación a otro nivel mientras disfrutas de unas prácticas remuneradas con horario flexible y workshops interactivos. Únete a nuestra #SEGreatPeople 🏢 Sobre el departamento: Tendrás la oportunidad de colaborar en las acciones de comunicación interna que llevamos a cabo con las personas de nuestra organización, para dar visibilidad de las principales hitos y proyectos en los que estamos trabajando basados en nuestros ejes de transformación: Digitalización, Sostenibilidad y Personas. Por otro lado, participarás en las acciones relativas a comunicación externa, para ayudarnos y potenciar la visibilidad de nuestro negocio en las diferentes plataformas y redes externas. 🚀 ¿Qué aprenderás con nosotros? Comunicación Interna: • Colaborar en realizar una comunicación efectiva entre los empleados y la dirección, promoviendo la cultura organizacional., • Proyectos:, • Newsletter interna: Participar en la creación y su distribución, para mantener a los empleados informados sobre noticias y eventos., • Eventos internos: Organización de actividades y talleres que fomenten la cohesión y el compromiso de los equipos., • Canales de comunicación: Mantenimiento de plataformas internas como intranets o aplicaciones de mensajería., • Objetivo: Dar soporte en la gestión de la imagen de la empresa, para mantener relaciones con las plataformas sociales, clientes y otras partes interesadas., • Proyectos:, • Relaciones públicas: Participar como persona de contacto de Universal Enclosures con el Área de Comunicación externa de los Headquarters., • Marketing digital: Colaborar en las estrategias de redes sociales y contenido en línea, para promover los productos y servicios, siguiendo la “directiva” de Schneider Electric., • Responsabilidad social: Ayudar en los proyectos que refuercen el compromiso de la empresa con la sostenibilidad y la comunidad. 🔍 ¿Eres tú a quién buscamos? • Estudiante de Grado o Máster en Comunicación Corporativa, Marketing, Relaciones Públicas o afines., • Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades verbales y escritas, con capacidad para redactar contenido claro y efectivo., • Conocimiento de herramientas digitales: Familiaridad con plataformas de redes sociales, gestión de contenidos y software de diseño gráfico., • Se valorará positivamente el conocimiento en herramientas de edición de video, • Capacidad de trabajo en equipo: Habilidad para colaborar con diferentes departamentos y equipos., • Interés en la industria: Conocimiento básico sobre el sector industrial y sus dinámicas., • Creatividad: Capacidad para generar ideas innovadoras para la comunicación interna y externa., • Organización: Habilidad para manejar múltiples tareas y cumplir con plazos, • Poder realizar entre 5 y 6 horas diarias (lunes a viernes) y tener disponibilidad por las mañanas; el horario es flexible y puedes entrar entre las 8 y las 10h., • Poder realizar un convenio de prácticas con tu universidad o centro de estudios por un periodo de 6 meses., • Nivel de Inglés alto. Se valorará buen nivel de francés. Participando en nuestro Trainee Program obtendrás: 🎯Una experiencia especialmente diseñada para tu aprendizaje y desarrollo 💵Prácticas remuneradas (en función del horario que establezcas, mín. 20 horas y máx. 30 horas por semana, 700-900€/mes) 🤩Seguimiento de tu evolución y aprendizaje ⌚Flexibilidad horaria para compaginarlo con tus estudios 🧘 ♂️Un día de libre disposición al mes (acumulable) 💻 Posibilidad de colaborar en remoto según el puesto (hasta 2 días por semana) 🙌Duración de 6 meses con posibilidad de prorrogar o contratación *Como empresa siempre nos guiamos por nuestros valores corporativos, orientándonos al cliente, siendo disruptivos con el estatus quo, abrazando perspectivas diferentes y aprendiendo continuamente. Queremos que nuestras personas reflejen la diversidad de las comunidades en las que operamos. Damos la bienvenida a las personas tal y como son, creando una cultura inclusiva donde todas las formas de diversidad son vistas como un valor real para la compañía.

🚀 ¿Quiénes somos? Quantion es una empresa de servicios de Transformación Digital fundada en 2015 y parte del grupo Astek, que opera en más de 25 países con más de 10.000 empleados en todo el mundo. Nuestro equipo está especializado en desarrollo de aplicaciones, UX/UI y transformación digital de negocios, enfocado en crear soluciones innovadoras que impulsen resultados empresariales medibles. Combinamos nuestros equipos expertos en tecnologías de vanguardia y amplia experiencia digital con el ecosistema de innovación, para garantizar que podamos ofrecer la mejor solución para afrontar los desafíos empresariales, desde su concepto hasta su implementación. • Estrategia de transformación digital., • Innovation Scouting., • Asesoramiento tecnológico., • Diseño visual y Experiencia de Usuario., • Desarrollo completo de soluciones de negocio con squads especializados. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con ADN Digital, que contagie su pasión por la tecnología y la innovación a nuestros futuros clientes. La persona seleccionada formará parte del equipo de desarrollo de negocio y trabajará en estrecha colaboración con los diferentes equipos de trabajo. Buscamos a una persona con empatía y capacidad de generar vínculos con nuestros clientes. Una persona motivada y optimista que sea capaz de contagiar su entusiasmo al resto del equipo. Y que, sobretodo, ¡disfrute vendiendo! Funciones: • Identificar oportunidades comerciales., • Encontrar nuevos métodos de crecimiento para la empresa., • Contactar clientes potenciales y concertar reuniones., • Construir y mantener relaciones exitosas con clientes potenciales y los ya existentes., • Entender los retos y planteamientos de partida de nuestros clientes., • Participar en la elaboración de ofertas y propuestas de colaboración basadas en los requerimientos del cliente., • Negociar y cerrar condiciones con los diferentes departamentos de compras de nuestros clientes., • Participación en la preparación de demos y presentaciones a clientes., • Visitas conjuntas con el equipo de tecnología correspondiente para valorar la implantación de los proyectos y servicios desde un punto de vista técnico., • Construir relaciones a largo plazo con clientes nuevos y existentes., • Asistir a conferencias, reuniones y eventos de la industria. Requisitos indispensables: • Base y formación tecnológica, valorable título de Ingeniera/o técnico o superior o titulación informática, pero con vocación y espíritu comercial., • Experiencia previa de mínimo 2 años como business developer, sales executive o role similar., • Sólidas habilidades de negociación, comunicación y presentación., • Aportar cartera de clientes., • Trabajo en equipo., • Persona resolutiva y con ganas., • Nivel de inglés: alto Trabajamos en equipo y nos ayudamos mutuamente, intentamos resolver problemas y levantar la mano cuando necesitamos ayuda con un objetivo muy claro: dar un servicio fiable y de calidad a nuestros clientes. ¿Qué ofrecemos? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 📈 Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones. 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento 🔋 Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente

En Farggi La Menorquina, ¡estamos contratando! Dependiendo de la Dirección de Recursos Humanos, buscamos a un/a Senior C&B, payroll and analytics Manager, con claro foco en la visión analítica (Reporting, KPI's, data HR), con la misión principal de garantizar una gestión integral, eficiente y rigurosa de la nómina, compensación y beneficios, asegurando el cumplimiento legal, la coherencia interna y la competitividad externa de las políticas retributivas. Este puesto tiene como misión diseñar, implantar y mantener sistemas de compensación y beneficios alineados con la estrategia de la compañía, promoviendo la equidad, la transparencia y el bienestar de las personas, y aportando análisis técnico que faciliten la toma de decisiones en materia de recursos humanos. 💼Funciones diarias💼 • Gestión de Nómina: Supervisará todo el proceso de nómina y realizará reportes precisos conforme a la normativa y, apoyará en la elaboración de los informes retributivos de brecha salarial de género., • Compensación: Diseñará y gestionará políticas salariales y sistemas de incentivos alineados con el mercado y la estrategia interna., • Beneficios Sociales: Liderará la implementación de beneficios y planes de retribución flexible para mejorar el bienestar del equipo., • Reporting, Análisis y Cumplimiento: Elaborará informes y análisis sobre costes y beneficios, asegurando cumplimiento de convenios, políticas y realizará seguimientos de presupuesto y desviaciones. 📝Requisitos:📝 • Formación: ADE, Relaciones Laborales, o similar., • Conocimiento de la gestión integral de nómina con la herramienta Meta4., • Haber participado en la implantación de herramientas de gestión de RRHH (Factorial, HRIS, SAP, Meta4, SuccessFactors, etc.)., • Nivel alto de Excel - HR Analytics (Power BI), • Experiencia: +5 años en una posición similar., • Ganas de aprender nuevas metodologías y formas de trabajo, resiliente y comunicativa. 🤝🏽¿Qué ofrecemos?🤝🏽 📍 Ubicación: Santa Perpètua de Mogoda. 🙌 Ambiente de trabajo joven, dinámico y profesional. ✔️ Contrato indefinido. 🍦Descuentos en nuestros productos. 🚀Pertenecer a una empresa líder en el sector. 🍦¿Te apetece un helado? ¡Estamos deseando conocerte!🍦 Compromiso con la igualdad de género: Grupo Lacrem promueve la justicia e igualdad de condiciones y de trato entre hombres y mujeres en lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación, a la retribución, a la movilidad y a las demás condiciones de trabajo. Además, promueve la no discriminación por razón de raza, nacionalidad, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social de sus miembros.

Director/a Comercial y Marketing – Vetformación 📍 Barcelona | Jornada completa | Presencial ¿Te apasiona el crecimiento empresarial y la educación? Únete a Vetformación, la empresa líder en formación de auxiliares de veterinaria en la Península Ibérica, galardonada con el Premio a la Excelencia Educativa 2024. Formamos a los futuros profesionales del sector veterinario, con una combinación sólida de rigor académico y práctica real. Nuestra metodología se basa en la colaboración con veterinarios y especialistas reconocidos, con un propósito claro: impulsar una nueva generación de profesionales altamente cualificados en el cuidado y la salud de los animales. La oportunidad Buscamos un/a Director/a Comercial y Marketing que lidere nuestra estrategia de crecimiento en España y Portugal, impulsando la eficiencia comercial, la digitalización y el posicionamiento de marca. Reportarás directamente a la Dirección General, con la misión de acelerar los ingresos y duplicar las ventas en 18-24 meses. Tu misión • Definir e implementar la estrategia comercial y de marketing integrada., • Liderar un equipo de 5-7 personas (ventas y marketing) en España y Portugal., • Optimizar procesos, CRM y herramientas de inteligencia artificial aplicadas a ventas y marketing., • Desarrollar campañas multicanal, fortalecer la marca y crear alianzas estratégicas., • Analizar resultados y mejorar el rendimiento con base en datos y KPIs. Tu perfil • +8 años de experiencia comercial y +5 en liderazgo de equipo (ventas o marketing)., • Experiencia en educación, salud o servicios profesionales., • Capacidad para aportar estructura en una organización en pleno desarrollo, disfrutando de un entorno que sigue construyéndose y evolucionando, • Experiencia demostrable con CRM, marketing digital y gran agilidad en el uso de herramientas de IA para optimizar contenido y decisiones., • Mentalidad “builder”: iniciativa, pragmatismo y orientación a resultados., • Español fluido; catalán valorado; inglés profesional. Por qué unirte a Vetformación • Impacto real: transformar la educación veterinaria en Europa., • Rol estratégico y visible dentro del equipo directivo., • Empresa en pleno crecimiento (+25% anual) con fuerte propósito., • Autonomía, desarrollo profesional y expansión internacional., • Salario según experiencia y aportación demostrable. 💬 ¿Listo/a para construir, liderar e impulsar el futuro de Vetformación? 👉 Únete a nuestro equipo y contribuye a nuestra transformación

Alsea es la empresa líder en restauración organizada. En España, contamos con un portfolio multimarca integrado por Starbucks, Domino’s Pizza, Foster’s Hollywood, VIPS, Ginos, VIPS Smart, Fridays. Además, disponemos de 4 fábricas propias que garantizan una calidad óptima y sabor excepcional, para seguir ofreciendo experiencias llenas de sabor. Nuestro Centro de Soporte para Europa, tiene como ubicación de referencia nuestras oficinas de Madrid, en el, más de 700 personas integran las estructuras corporativas que trabajamos con el foco claro en generar estrategias, herramientas y procedimientos para Alsea y sus marcas. Actualmente estamos seleccionando una persona que se incorpore a nuestro equipo de Calidad como Auditor de Calidad para nuestros restaurantes en la zona de Cataluña y al rededores. Entre sus principales funciones destacan: • Revisar, mediante auditorías, el nivel de cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad alimentaria en la zona asignada, a fin de garantizar la salud de los clientes, el cumplimiento legislativo y la imagen de la Marca., • Apoyar al equipo de gerencia en la elaboración de planes de acción de las auditorías y hacer seguimiento de su implantación, tanto a nivel de tienda como de departamento corporativo, para asegurar la corrección de las desviaciones detectadas., • Formación y asesoramiento en materia de seguridad alimentaria a los equipos de gerencia de la zona asignada, especialmente a los no conformes, con el objetivo de aportar información técnica que ayude a inculcar el compromiso con la seguridad alimentaria., • Apoyo en la implantación de proyectos de calidad en la zona asignada, supervisando su puesta en marcha, con el objetivo de asegurar una ejecución uniforme y homogénea en todas las unidades., • Apoyo al departamento en situaciones de crisis alimentarias, ayudando a la puesta en marcha de planes de acción inmediatos en tienda y haciendo seguimiento y reporte de los mismos hasta que la situación queda resuelta., • Control de calidad del producto en tiendas y proveedores con el objetivo de verificar la calidad de los mismos y que cumplen con las especificaciones técnicas y de calidad establecidas., • Presentar los resultados de las auditorías a los gerentes de zona o asesores de las tiendas con el objetivo de ayudarles a identificar oportunidades de mejora y concienciar en la importancia de la seguridad alimentaria ¿Qué te ofrecemos? Tenemos el compromiso de hacer un mejor día a día para nuestros colaboradores/as en ALSEA, si te incorporas con nosotros, podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • Desarrollo, formación y crecimiento dentro de la empresa., • Pertenecer a una empresa líder de restauración organizada a nivel internacional, conociendo la cultura y equipos de nuestras marcas., • Contrato indefinido., • Vales de comida conforme a nuestra política interna y que estaremos encantados de contarte cuando tengamos la oportunidad de conocerte., • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:30, los viernes de 8:00 a 14:00. Tendrás flexibilidad de entrada todos los días., • Excelente clima laboral, disfrutamos con lo que hacemos y tenemos un gran espíritu colaborativo., • Vehículo de empresa y tarjeta solred., • Nos gusta que disfrutes los momentos especiales junto a los que más quieras o dedicándote tiempo a ti mismo/a, por ello, ¡la tarde de tu cumpleaños será libre para ti!, • Tendrás un estupendo descuento de empleado para ti y para tres personas de tu entorno. ¿Qué buscamos? • Imprescindible poseer carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar por Cataluña y alrededores, • Licenciatura/Grado en Ciencias y Tecnología de los alimentos o similar y Máster en Seguridad Alimentaria., • Al menos 6 meses de prácticas como auditor y valorable experiencia previa en hostelería.

Descripción del Rol: Buscamos un/a Senior SEO Consultant con sólida experiencia en SEO técnico y visión estratégica. Una persona con enfoque a resultados, capaz de liderar servicios SEO e implementar mejoras técnicas que impacten en el rendimiento orgánico de nuestros clientes. Responsabilidades: • Dirección de proyectos SEO: Liderar, coordinar y optimizar servicios de SEO técnico con enfoque a resultados., • Auditoria y estrategia SEO: Realizar auditorías técnicas SEO y definir estrategias que integren aspectos técnicos, on-page, contenido y linkbuilding., • SEO técnico: Optimizar arquitectura web, rastreo, indexación, sitemaps, WPO, enlazado interno, Schema, linkbuilding, entre otros aspectos clave., • Analítica y herramientas: Medir resultados y tomar decisiones basadas en datos con herramientas como GA4, Search Console, Semrush, Ahrefs, Screaming Frog, Sistrix, etc., • Coordinación de equipos: Colaborar con desarrollo, UX/UI, contenido y otros equipos para asegurar la correcta implementación de acciones SEO. Requisitos: • Experiencia en consultoría: Mínimo 3 años de SEO técnico en agencia o consultora de marketing digital., • Especialización en SEO Técnico: Al menos 5 años de experiencia demostrable en SEO técnico on-page y off-page., • Herramientas SEO: Dominio de Search Console, Semrush, Ahrefs, Sistrix, Screaming Frog, entre otras., • Perfil analítico: Nivel avanzado en análisis de datos y dominio de herramientas como GA4, GTM, Looker Studio, etc., • Conocimientos técnicos: Familiaridad con HTML, CSS, JavaScript y marcado con JSON-LD. Beneficios: • Modelo híbrido (2 días en oficina y 3 días remoto)., • Flexibilidad de entrada +/- 2 horas., • Seguro de salud privado., • Retribución flexible a través de Cobee (dietas, transporte, cheque guardería, etc.)., • Catering subvencionado (olvídate del táper en los días de oficina)., • Día de cumpleaños festivo., • Jornada intensiva en agosto., • Crecimiento profesional dentro de una empresa en crecimiento. Sobre OOPTIMO: OOPTIMO es una consultora en crecimiento ubicada en Barcelona, especializada en tecnología, inteligencia artificial y marketing digital, con un enfoque claro: optimizar la rentabilidad, eficiencia y escalabilidad de nuestros clientes a través de soluciones digitales innovadoras.

Sobre el grupo Somos un grupo especializado en la gestión integral de congresos, eventos corporativos y grandes encuentros internacionales. Diseñamos, producimos y ejecutamos proyectos complejos para clientes nacionales e internacionales, acompañándoles desde la idea inicial hasta el cierre del evento. En el marco de un área de negocio estratégica dentro del grupo buscamos a la persona que, tras una primera etapa de Project Management senior, pueda asumir la gestión del equipo y la dirección de esta área del grupo, reportando directamente al CEO. Misión del puesto En una primera fase, su rol principal será el de Senior Project Manager: liderar proyectos de eventos corporativos y grandes eventos, siendo la persona de referencia tanto para el cliente como para los equipos internos y proveedores. En paralelo, irá asumiendo progresivamente responsabilidades de gestión de equipo, control presupuestario y desarrollo de negocio, con el objetivo de evolucionar en el medio plazo a Business Unit Manager de esta nueva área, tomando el relevo de las funciones que actualmente desempeña el CEO. No buscamos “un comercial al uso”, sino alguien que vende desde la consultoría, que convence por su criterio, su capacidad de análisis y su manera de relacionarse. Responsabilidades principales Como Senior Project Manager (fase inicial): • Liderar de principio a fin proyectos de eventos corporativos y grandes eventos (diseño, planificación, producción, ejecución y cierre)., • Ser el/la interlocutor/a principal con el cliente, entendiendo su negocio, sus objetivos y sus pain points para proponer soluciones de valor, no solo “ejecutar pedidos”., • Coordinar equipos internos y externos (producción, proveedores, técnica, creatividad, montaje, etc.) asegurando plazos, calidad y cumplimiento de presupuesto., • Elaborar y hacer seguimiento de presupuestos complejos, controlando márgenes y rentabilidad., • Detectar oportunidades de crecimiento en clientes existentes mediante una aproximación consultiva y relacional, no agresiva, y captar nuevas oportunidades con nuevos clientes. Como futuro/a Business Unit Manager (evolución prevista): • Liderar y desarrollar el equipo de la nueva área de negocio (selección, coordinación, desarrollo de talento, cultura de equipo)., • Ser responsable del P&L de la unidad: presupuestos anuales, rentabilidad, márgenes y control económico de proyectos., • Definir, junto con el CEO, la estrategia comercial y de posicionamiento de la nueva empresa dentro del grupo, y crearse su propia agenda de reuniones y acciones para captar nuevo negocio., • Impulsar relaciones de largo plazo con clientes clave y partners estratégicos., • Reportar directamente al CEO, participando en la definición de objetivos y decisiones estratégicas de la unidad. Perfil que buscamos Experiencia y conocimientos: • Experiencia consolidada (idealmente 7+ años) como Project Manager / Senior Project Manager en el sector de eventos corporativos, grandes eventos, congresos o similares., • Sólida base de conocimiento técnico del sector: producción, logística, timings, proveedores, montaje, técnica, etc., • Experiencia real gestionando proyectos complejos, con múltiples stakeholders y presupuestos significativos., • Acostumbrado/a a trabajar con presupuestos detallados, control de costes y márgenes., • Valorable experiencia previa liderando personas (aunque sea de forma funcional o en proyectos), o un interés claro y demostrado en evolucionar hacia roles de management. Competencias personales y relacionales: • Don de gentes y alta capacidad de generar confianza con clientes y equipos., • Perfil relacional y consultivo: sabes hacer preguntas, escuchar y traducir las necesidades del cliente en soluciones concretas y viables., • Capacidad de seducir con el contenido, no con el discurso vacío: tu credibilidad nace de tu experiencia y tu forma de trabajar., • Orientación a negocio: entiendes que cada decisión técnica tiene impacto en el margen, la rentabilidad y el posicionamiento a largo plazo., • Pensamiento estructurado, rigor y organización, sin perder flexibilidad ni capacidad de improvisación cuando el proyecto lo requiere., • Ambición sana por crecer a rol de management, asumiendo más responsabilidad progresivamente. Lo que ofrecemos • Proyecto de alto impacto estratégico dentro del grupo: formarás parte del núcleo que construye una nueva área de negocio., • Plan de desarrollo claro: incorporación como Senior Project Manager con un recorrido definido hacia Business Unit Manager, • Reporte directo al CEO, con acceso a información y decisiones clave del negocio., • Entorno profesional exigente pero muy humano, con foco en el trabajo en equipo, la confianza y la autonomía., • Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada, con parte variable vinculada a los resultados de la unidad de negocio en una fase posterior, • Posibilidad real de crecimiento dentro de un grupo sólido y en expansión nacional e internacional. ¿Te encaja? Si te reconoces en este perfil y te motiva dar el salto desde el Project Management senior hacia la dirección de un área de negocio estratégica dentro de un grupo líder en eventos, envíanos tu CV y una breve explicación de por qué este reto encaja con tu siguiente paso profesional.

¡ÚNETE A NOEL COMO ELECTROMECÁNICO/A INDUSTRIAL! 🔧 ¿Te apasiona la mecánica, la electricidad y el entorno industrial? ¿Te motiva resolver retos técnicos y formar parte de un equipo comprometido con la calidad y la innovación? ¿Buscas un proyecto con propósito, en una empresa sólida y con impacto real? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! En Noel Alimentaria somos mucho más que una empresa de alimentación. Somos una gran familia de más de 2.700 personas, con 15 centros de producción en toda España, presencia en 66 países y un propósito claro: 👉 Impulsar el desarrollo de las personas a través de la alimentación sostenible. Nuestros valores —compromiso, calidad, innovación, cercanía y pasión— nos guían en todo lo que hacemos. ¿CUÁLES SERÁN TUS RETOS EN EL ÁREA DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL? Formarás parte del equipo de Mantenimiento Industrial, reportando directamente al/la encargado/a de turno. Tus principales responsabilidades serán: • Garantizar el correcto funcionamiento de los equipos e instalaciones industriales., • Realizar mantenimientos preventivos según el plan establecido., • Ejecutar mantenimientos correctivos, analizando el origen de las averías (eléctricas y mecánicas)., • Participar en proyectos de mejora de procesos, equipos e instalaciones. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Ciclo formativo de grado superior en automatización, mecatrónica o similar (imprescindible según experiencia)., • Experiencia de 1-2 años en mantenimiento preventivo y correctivo en entornos industriales, especialmente en electricidad y electrónica., • Persona resolutiva, responsable y con ganas de aprender y aportar. ¿QUÉ TE OFRECEMOS EN ESTE PUESTO? 📝 Contrato indefinido con período de prueba 🕒 Jornada de lunes a viernes en función de la planta: rotativo (una semana mañana y una tarde, cada 3 semanas mañana, tarde y noche, turno fijo mañana, turno fijo tarde 📅 Horario según turno y planta ⏳ Flexibilidad según necesidades de producción 📍 Ubicación: Sant Joan les Fonts (Girona) o en Olot (Girona) CRECE COMO PROFESIONAL EN NOEL • Formación continua a través de nuestra Noel Academy., • Planes de desarrollo y promoción interna., • Participación en una empresa líder, con fuerte compromiso con la sostenibilidad. ¿POR QUÉ ELEGIR NOEL PARA TU CARRERA EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL? 🎓 Noel Academy: Universidad interna para impulsar tu crecimiento profesional. ⚖️ Compromiso con la Igualdad: Plan de igualdad y auditoría retributiva certificada por ABS Quality Evaluations. 🎁 Beneficios Exclusivos: 🛒 Descuentos en productos Noel (Noel Market) 🏥 Seguro médico con condiciones especiales 🍽️ Servicio de cantina ⛽ Descuentos en carburante 🏸 Acceso a instalaciones deportivas (pádel, críquet, mini fútbol…) 🌍 Diversidad: Entorno inclusivo que abraza todas las formas de diversidad. 💚 Voluntariado: Participación en iniciativas sociales con la Fundación Albert Bosch. 📣 ¡Te estamos esperando para crecer juntos! Si crees que puedes encajar en esta posición, ¡no dudes en enviarnos tu CV!

¿Te motiva liderar estrategias de compras indirectas, influir en múltiples stakeholders y aportar valor real al negocio? ¿Buscas un rol estratégico donde puedas impulsar proyectos, negociar acuerdos clave y mejorar continuamente las categorías que gestionas? Somos Dentaid, una compañía global pionera en investigación, desarrollo y comercialización con un claro propósito: promover y mejorar la Salud Bucal de las personas. Nuestros HQ están en Cerdanyola del Vallès, contamos con 9 filiales internacionales y distribuimos nuestros productos en más de 70 países. 🔹Sobre la posición Buscamos un Procurement Specialist – Indirect Categories con experiencia en categorías de compras indirectas, visión estratégica y una marcada orientación a la colaboración con clientes internos. Será responsable de diseñar y ejecutar estrategias de categoría a medio y largo plazo, impulsando iniciativas de ahorro, eficiencia y mejora continua en un entorno en evolución hacia un modelo cada vez más estratégico. 🔹Misión del rol Desarrollar el análisis estratégico de las compras indirectas y de los mercados de servicios, materiales y categorías asignadas, asegurando una gestión eficaz y alineada con las necesidades del negocio. Definir, negociar y gestionar marcos de colaboración y contratos, impulsando ahorros, eficiencia y valor para la organización. 🔹Responsabilidades principales • Desarrollar la estrategia de categoría para las compras indirectas asignadas., • Realizar procesos de sourcing de proveedores nacionales e internacionales., • Gestionar el ciclo completo de relación con proveedores: selección, desarrollo, evaluación y terminación., • Liderar negociaciones y procesos de tender: análisis de ofertas, comparativos, toma de decisión e implementación de contratos marco., • Colaborar con stakeholders internos para asegurar una gestión proactiva y alineada con sus necesidades., • Definir, implementar y realizar el seguimiento de KPIs de proveedor., • Impulsar proyectos de ingeniería de costes, eficiencia y optimización de procesos., • Participar en proyectos de innovación, nuevos lanzamientos y mejora continua., • Gestionar riesgos asociados a las categorías indirectas bajo su responsabilidad., • Coordinar proyectos transversales de compras y soporte a distintas áreas de negocio. 🔹Requisitos • Titulación universitaria (ADE, Ingeniería, Empresariales o similar). Se valorará formación de posgrado relacionada con Compras, Supply Chain o Procurement (Máster/Postgrado)., • 2 - 5 años de previa en compras, preferiblemente en categorías indirectas., • Experiencia en negociación, análisis de ofertas y contratos de múltiples categorías., • Idiomas: Castellano e Inglés (avanzado)., • Herramientas y Sistemas: Microsoft Office. Valorable experiencia con SAP, PowerBI, Ariba, Jaguire, Itbit y herramientas de Project Management., • Buscamos una persona con excelente comunicación, asertividad y empatía, capaz de influir y negociar con distintos stakeholders mientras colabora con equipos y lidera iniciativas de forma autónoma., • Un perfil proactivo, analítico y estratégico, con curiosidad, resiliencia y clara orientación a resultados. 🔹¿Qué ofrecemos? • En Dentaid te ofrecemos una posición para que te desarrolles como profesional en un equipo de trabajo multidisciplinar donde compartirás conocimiento y visiones con profesionales de otras áreas., • Posición con proyección internacional en un entorno en crecimiento., • Participación en proyectos desafiantes y con impacto real en el negocio., • 31 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Horario de entrada y salida flexible (de 7:00h a 9:30h) de lunes a jueves y el viernes podrás tener la oportunidad de realizar un horario intensivo., • Retribución flexible (formación, ticket restaurant, ticket transporte, seguro médico, etc.)., • Descuento en productos Dentaid, así como en eventos y servicios por ser parte de nuestra empresa., • Jornada compactada en julio y agosto. Dentaid es una compañía que vela por la igualdad de oportunidades y diversidad no siendo discriminatoria en raza, religión, nacionalidad, género, edad, diversidad funcional. Si quieres tener la oportunidad de formar parte de una empresa de salud bucal, con central en Cerdanyola del Vallès, y filiales localizadas en Europa y Latinoamérica y cuyo propósito es promover y mejorar la salud bucal de las personas durante toda su vida, ¿a qué esperas? 👉 ¡Inscríbete ahora! ¡Queremos conocerte!

👩 💼 ÚNETE A NOEL COMO Técnico/a I+D ¿Te apasiona la innovación en la industria alimentaria? ¿Te motiva trabajar en un entorno dinámico e internacional? ¿Buscas un proyecto con propósito, en una empresa sólida y con impacto real? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! En Noel Alimentaria somos mucho más que una empresa de alimentación. Somos una gran familia de más de 2.700 personas, con 15 centros de producción en toda España, presencia en 66 países y un propósito claro: impulsar el desarrollo de las personas a través de la alimentación sostenible. Nuestros valores —compromiso, calidad, innovación, cercanía y pasión— nos guían en todo lo que hacemos. 🌱 ¿CUÁLES SERÁN TUS RETOS COMO Técnico/a I+D? Formarás parte del equipo de I+D y tus principales responsabilidades serán: • Gestionar, planificar, supervisar y desarrollar proyectos asignados por el técnico senior y/o de la cartera de clientes asignada., • Coordinar los equipos implicados (internos/externos, clientes/proveedores) para cumplir con el plazo establecido., • Gestionar y mantener las solicitudes y proyectos en el sistema informático., • Resolver incidencias menores y escalar las mayores al técnico senior., • Asistir a reuniones del área asignada y trasladar conclusiones e incidencias. 🎓 ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Formación: Grado universitario en CTA, ingeniería agroalimentaria o afín., • Experiencia: 1-2 años en desarrollo de producto, planta piloto, reformulación o calidad., • Idiomas: Castellano y catalán imprescindibles; inglés valorable (B2)., • Informática: Dominio de Office, especialmente Excel. 🚀 ¿QUÉ TE OFRECEMOS EN ESTE PUESTO? • 📝 Contrato: Temporal, • 🕒 Jornada: Completa, • 📅 Horario: L-J 8:00-17:00h / V 8:00-15:00h, • 🏠 Teletrabajo: 1 día/semana (cuando estés formado/a), • ⏳ Flexibilidad horaria: Entrada 7:30-8:00h / Salida 16:30-17:00h, • 📍 Ubicación: Sant Joan les Fonts 🌟 CRECE COMO PROFESIONAL EN NOEL • 📚 Formación continua con Noel Academy, • 📈 Planes de desarrollo y promoción interna, • 🌍 Participación en una empresa líder, con enfoque integral y diversificado 💚 ¿POR QUÉ ELEGIR EL GRUPO NOEL PARA TU CARRERA? • 🎓 Noel Academy: Universidad interna para impulsar tu crecimiento, • ⚖️ Compromiso con la Igualdad: Plan y auditoría retributiva certificada, • 🎁 Beneficios Exclusivos: Descuentos en productos Noel y seguros de salud, • 💰 Compensación Flexible: Personaliza tu paquete y accede a ventajas fiscales, • 🌍 Diversidad: Entorno inclusivo que abraza todas las formas de diversidad, • 💚 Voluntariado: Participación en iniciativas sociales con la Fundación Albert Bosch, • 🍽️ Cantina: Comidas saludables en nuestro comedor, • 🎳 Instalaciones Deportivas: Pádel, cricket y más para mantenerte activo/a 📣 ¡Te estamos esperando para crecer juntos!

Fluidra es una empresa líder a nivel global en el sector de la piscina y el wellness.Somos un grupo multinacional con una amplia experiencia en el desarrollo de servicios y productos innovadores en el mercado de la piscina residencial y comercial a escala global, y tenemos un propósito muy claro:.

Business Manager (H/M) – ¡Conviértete en protagonista de tu éxito con Coengi! Ubicación: Barcelona Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? Coengi es mucho más que una empresa de consultoría en ingeniería: somos un acelerador de talento al servicio de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. En pleno crecimiento, estamos construyendo una aventura colectiva impulsada por la excelencia de nuestros ingenieros y la audacia de nuestros Business Managers. Nuestro ADN: Espíritu emprendedor Crecimiento rápido Ambiciones europeas Cultura del resultado y de la meritocracia Coengi hoy: Más de 50 colaboradores en Bélgica (objetivo: 60 a finales de 2025) Oficina en Bruselas y Barcelona, con nuevas aperturas en camino (¡Stay tuned!) Crecimiento orgánico sólido y estructurado Modelo basado en la experiencia técnica, la transparencia y el rendimiento Tu papel en Coengi Como Business Manager , liderarás tu propia Business Unit de principio a fin. Serás un intraemprendedor , responsable de tu desarrollo comercial, del reclutamiento de tu equipo y del seguimiento de su desempeño. Tus principales responsabilidades: Desarrollo comercial Prospección en frío (llamadas, LinkedIn, ferias, networking) Identificación de oportunidades estratégicas Negociación y cierre de contratos Reclutamiento Identificar y atraer los mejores talentos en ingeniería Construir un equipo sólido y de alto rendimiento Gestión Acompañar a tus consultores en su desarrollo profesional Supervisar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de tu BU Gestionar los proyectos alineados con las necesidades técnicas de los clientes Cada Business Manager es dueño de su propio negocio , acompañado, retado y empoderado. ¡Tu progreso será tan rápido como tus resultados! Perfil que buscamos Titulación en escuela de negocios o ingeniería (Grado + Máster) Con o sin experiencia, tienes una clara orientación al desarrollo comercial B2B Buscamos un perfil junior con potencial de crecimiento , motivado por aprender y asumir responsabilidades progresivamente O también podría corresponder a una persona con experiencia de 1 a 3 años, idealmente en consultoría de ingeniería . Te gusta convencer, construir y liderar Eres resiliente, ambicioso/a y no te asustan los desafíos Piensas en términos de rentabilidad, crecimiento e impacto Buscas un puesto donde tu esfuerzo determine directamente tu evolución y tu remuneración ¿Por qué unirte a nosotros? Meritocracia: tu evolución no tiene techo – depende 100 % de tus resultados Crecimiento rápido: estás llegando en el mejor momento para asumir un rol clave Coaching personalizado: acompañamiento por perfiles senior desde el primer día Remuneración atractiva: salario fijo + variable sin límite Beneficios: vales de comida, seguro médico, teletrabajo, formación continua Ambiente exigente, colaborativo y positivo Nuestro proceso de selección Entrevista telefónica para conocer tu proyecto profesional Entrevista con un Business Manager Entrevista final con la dirección Rápido, claro y eficiente. En Coengi, ¡avanzamos! ¿Quieres crear tu propio negocio estando acompañado, reconocido y desafiado ? ¡Postúlate ahora y construyamos juntos el futuro de la ingeniería en Europa!

En Intermas Nets S.A.U somos especialistas en soluciones innovadoras a base de redes plásticas extruidas para sectores tan diversos como la agricultura, acuacultura, building, industria, geosintéticos y el packaging. Con más de 60 años de trayectoria y presencia internacional, trabajamos con un claro compromiso: aportar valor sostenible, eficiencia y confianza a nuestros clientes en todo el mundo. En nuestra planta de Llinars del Vallés, buscamos un/a Responsable de Almacén que lidere el equipo de logística y almacén. Tu misión será coordinar y optimizar las operaciones de entrada y salida de mercancía, gestión de stocks e inventarios, aprovisionamiento interno y transporte nacional e internacional, asegurando siempre la eficiencia, la seguridad y el cumplimiento de plazos. Si eres una persona organizada, con experiencia en gestión de almacenes y liderazgo de equipos, y quieres asumir un reto estratégico dentro de la cadena de suministro, ¡esta es tu oportunidad! Funciones: En dependencia del Responsable de Supply Chain local: Liderar el equipo de almacén y logística. Gestión de entradas y salidas de mercancía. Gestión de aprovisionamiento interno Control de cargas y tráfico. A nivel nacional e internacional Gestión con proveedores (logísticos y auxiliares) Optimización del tráfico y recursos de almacén. Verificación del cumplimiento de las expediciones a tiempo. Gestión de stocks e inventarios Gestión del parque de maquinaria logística (mantenimiento, contratos, …) Aseguramiento de la seguridad en almacén (instalaciones, EPIs, …) Gestión de mermas Competencias: Persona metódica y organizada. Interrelación y coordinación con el resto de departamentos. Liderazgo de equipos y definición de prioridades Conocimientos y experiencias: Capacidad de liderazgo. Experiencia en gestión de almacenes Trabajo en entornos Lean y de Mejora Continua Inglés impredecible, valorable francés Que ofrecemos: Salario competitivo acorde con la experiencia y el mercado, 40.000€/anuales Contrato estable con posibilidades de crecimiento. Horario flexible para favorecer la conciliación. Parking en empresa

SOBRE BALDELLOU ASSEGURANCES Somos una empresa familiar líder en el sector asegurador que, desde el año 1948, comercializa los productos de Santalucía. Nuestra misión es ofrecer a nuestros clientes la mejor atención posible cuando necesitan hacer uso de su seguro. El trato cercano, la personalización, la experiencia y el servicio son valores que guían nuestro día a día, y así lo han expresado con sus reseñas en Google más de 4.000 clientes que nos valoran con una media de 4,9 sobre 5. Buscamos un/a asesor/a comercial para nuestra nueva oficina en Barcelona, zona de Sagrada Familia, para crear una nueva cartera de clientes en la zona y contribuir al crecimiento de nuestra agencia. Si tienes talento para vender, capacidad para conectar con las personas y quieres formar parte de un proyecto ilusionante y con propósito, esta oferta es para ti. ¿QUÉ HARÁS COMO ASESOR/A COMERCIAL? Formarás parte del lanzamiento y consolidación de nuestra presencia en la zona: Priorizarás la prospección activa de clientes en la zona, identificando perfiles de interés, detectando oportunidades y estableciendo los primeros contactos para construir una cartera propia desde cero. Realizarás acciones comerciales presenciales, telefónicas y digitales para dar a conocer la oficina, presentar nuestras soluciones aseguradoras y generar primeras visitas y leads cualificados. Acompañarás a los clientes potenciales en la elección de los productos de Santalucía cuando entren en fase de evaluación, ofreciendo asesoramiento claro y ajustado a sus necesidades. Impulsarás el crecimiento sostenido de la oficina mediante actividades de networking, acuerdos locales, eventos comerciales y cualquier iniciativa que potencie la visibilidad y la captación. Trabajarás en coordinación con diferentes equipos de la compañía, para garantizar una atención excelente y una resolución rápida de los casos. Participarás activamente en el desarrollo comercial de la zona, reforzando nuestra presencia local y contribuyendo a la consolidación de Baldellou como referente en la zona. Pensarás como emprendedor/a: te daremos herramientas y apoyo, pero también libertad para aportar ideas, definir acciones y alcanzar objetivos de forma proactiva. ¿A QUIÉN BUSCAMOS? (EL/LA CANDIDATO/A IDEAL) Tienes una experiencia comercial contrastada en el sector asegurador. Experiencia en prospección y la generación de cartera de clientes. Destacas por tus habilidades de comunicación, empatía y capacidad de negociación. Te motiva liderar una nueva oficina para la creación de una cartera en la zona. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Formar parte de una empresa líder, innovadora y con una alta penetración en el mercado. Un entorno de trabajo familiar, cercano y orientado a las personas. Formación continua para crecer dentro del sector asegurador. Salario competitivo, según tu experiencia y resultados. Horario: lunes a jueves de 9:00-14:00 y 16:00-19:00; viernes de 9:00 a 14:30.

Descripción de la empresa Indica aquí los detalles. Descripción del puesto En PADEL TENIS CORONADO SL, buscamos un/a Dependiente para formar parte de nuestro equipo. Serás responsable de brindar atención al cliente, gestionar ventas y mantener el orden y la limpieza del establecimiento. También participarás en la reposición de productos y en tareas administrativas relacionadas. Este es un puesto de tiempo completo y se desarrolla de manera presencial en Chirivella. Requisitos Habilidades interpersonales destacadas para tratar eficazmente con clientes y compañeros. Experiencia en atención al cliente y capacidades sólidas en ventas. Excelentes habilidades de comunicación para ofrecer un servicio claro y atento. Organización y capacidad para gestionar eficientemente tareas múltiples durante la jornada laboral. Se valorará experiencia previa en roles similares y conocimientos básicos en el sector del deporte.

Si tienes experiencia en Computer Vision y te motiva el sector ferrovario, ¡te estamos buscando! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos tres años de experiencia en visión artificial, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Funciones: El rol se enfoca principalmente en dos ramas: i+D/Desarrollo de producto: Implementar nuevas funcionalidades, tecnologías y prototipos dentro del producto trainscanner Proporcionar nuevas soluciones de visión artificial principalmente desarrollo de scripts, definición de interfaces de comunicación y protocolos entre las cámaras y los servidores para el procesado de los escaneos. Proyectos: Instalar y calibrar el SW de visión en los proyectos. Calibre los módulos de visión incluidos en el proyecto antes de instalarlos en el campo del cliente. Soporte de diseño de sistemas de visión artificial. Captura de datos y validación de los mismos (sensores ópticos, tecnología laser y reconocimiento de imágenes) ¿Qué buscamos? Experiencia en sistemas de visión artificial 3D y 2D. Experiencia de al menos 2 años en proyectos de visión artificial. Conocimientos sobre procesamiento de imágenes. Desarrollo de algoritmos. Aprendizaje automático e inteligencia artificial. Reconocimiento de patrones. Experiencia en acondicionamiento de señales, filtrado, etc... Conocimientos de Robótica y automatización. Dominio de los siguientes lenguajes de programación: -C/C++/C# -Python -Linux OS / Windows -Open CV -GIT -Blender ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia con un IT Project Manager nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? 6 años gestionando proyectos de IT Inglés C1 Experiencia en el desarrollo de proyectos y seguimiento del progreso así como la gestión de incidencias ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad Hibrida Madrid o Barcelona Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Participa en un innovador proyecto de nuestro cliente dedicado a la gestión y comercialización de competiciones deportivas, aportando al equipo tu experiencia como Operations System Engineer (MID Devops). En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 3 años de experiencia como Operations System Engineer (MID Devops), nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? - Titulación en ingeniería de software, informática, tecnología de la información, sistemas de información o similar. - Amplia experiencia en ingeniería DevOps, trabajo en equipo y colaboración con equipos de desarrollo ágil. - Conocimientos avanzados de lenguajes de programación como PHP, Python y Java, y de escritura de código y scripts. - Experiencia con RabbitMQ, contenedorización y orquestación de contenedores (K8/Kubernetes). - Capacidad para garantizar una implementación fluida del software mediante la escritura de actualizaciones de scripts y la ejecución de diagnósticos. - Familiaridad con sistemas operativos como Linux y UNIX. - Experiencia con software de gestión de bases de datos, como MySQL, Oracle RDBMS y Microsoft SQL Server. - Habilidades demostrables en la creación de scripts con conocimientos de lenguajes de programación como Perl, Ruby y Python. - Buenos conocimientos de protocolos de red, como TCP, IP y modelos OSI. - Residente en la zona de Barcelona y/o alrededores. - Interés en una modalidad 100% remota, con disponibilidad para realizar guardias presenciales (entre 9 y 12 al año) en las oficinas del cliente, ubicadas en Sant Just Desvern. Estas guardias se remuneran adicionalmente al salario y están muy bien remuneradas. ¿Qué podemos ofrecerte? - Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. - Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. - Formación especializada y desarrollo profesional continuo. - Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. - Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en IT, industria, electrónica, energía y proyectos de I+D. Nuestro propósito es claro: ✨ Humanizamos la tecnología y lideramos la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Buscamos un/a Becario/a de Office Assistant para unirse a nuestro equipo de Operaciones. ¿Estás estudiando Administración, Gestión, Comunicación, Recursos Humanos o un grado similar? ¿Te entusiasma el entorno dinámico del sector tecnológico y te gustaría aprender cómo se gestiona el día a día de una oficina moderna y orientada a las personas? ¡Sigue leyendo! Tu misión: Formarás parte del equipo de Operaciones, contribuyendo a que nuestro espacio de trabajo funcione de manera eficiente, agradable y organizada. Participarás activamente en tareas administrativas, coordinación con proveedores, logística interna y acciones que impactan directamente en la experiencia del empleado. ¿Qué harás en tu día a día? Apoyarás en la organización y correcto funcionamiento de la oficina (suministros, salas de reuniones, recepción, etc.) Coordinarás pedidos de material y gestionarás inventarios Darás soporte en la atención a visitas, proveedores y equipos internos Colaborarás en la organización de eventos internos, reuniones y actividades del equipo Gestionarás la correspondencia y paquetería Mantendrás actualizados documentos administrativos y bases de datos Apoyarás en tareas de facturación, pagos menores y registro de gastos Participarás en iniciativas de mejora del espacio de trabajo y de la experiencia del empleado Darás soporte en otras tareas administrativas asignadas por el equipo de Operaciones Requisitos clave: ✔️ Estar cursando estudios en Administración, Gestión, Comunicación, RRHH o similar (con convenio de prácticas) ✔️ Disponibilidad para prácticas (media jornada o jornada completa) ✔️ Buen manejo de Google Workspace o Microsoft Office ✔️ Habilidades organizativas y atención al detalle ✔️ Proactividad, iniciativa y orientación al trabajo en equipo ✔️ Buenas habilidades de comunicación y trato cordial Muy valorado: ✨ Actitud positiva y ganas de aprender ✨ Interés por conocer procesos internos y gestión operativa ✨ Capacidad para trabajar en entornos dinámicos ✨ Organización y pensamiento resolutivo ¿Qué te ofrecemos? ✨ Beca formativa ✨ Apoyo económico de 5€/hora ✨ Entorno profesional dinámico, colaborativo y humano ✨ Cultura centrada en las personas, la innovación y la mejora continua ✨ Oportunidad real de aprendizaje en operaciones, administración y experiencia de empleado ✨ Formación y acompañamiento por parte del equipo ✨ Participación en actividades internas y eventos corporativos En K-LAGAN la igualdad de oportunidades es un valor fundamental. Si estás buscando unas prácticas donde crecer, aprender y contribuir al funcionamiento de una empresa tecnológica en pleno crecimiento… ¡Aplica ahora y empieza tu camino con nosotros! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION #OfficeAssistant #Prácticas #OperationsInternship #KlaganJobs #HumanizingTechnology #PeopleFirst #Crecimiento

Eugin Barcelona forma parte del Grupo Eugin , referente internacional en medicina reproductiva, con presencia en más de 10 países y más de 25 años de experiencia. Nuestro equipo multidisciplinar acompaña a miles de mujeres y parejas cada año en su deseo de formar una familia, ofreciendo soluciones personalizadas y seguras en un entorno de máxima calidad médica y humana. En Barcelona, nuestra clínica es pionera en innovación científica, tecnología de vanguardia y excelencia asistencial, y se ha convertido en un centro de referencia tanto a nivel nacional como internacional. En nuestra empresa, vivimos nuestros valores cada día. Nos caracteriza el compromiso , porque hacemos que las cosas sucedan, cumplimos lo que prometemos y acompañamos cada proyecto hasta alcanzar los resultados esperados. Actuamos con dedicación , poniendo pasión y energía en todo lo que hacemos, cuidando cada detalle para superar las expectativas. Tenemos una profunda vocación de servicio , ya que trabajamos pensando siempre en las personas, escuchando, entendiendo y ofreciendo soluciones que generan experiencias positivas y memorables. Buscamos la excelencia a través de la mejora continua, sin conformarnos con lo bueno, sino aspirando siempre a lo mejor para marcar la diferencia en cada servicio que entregamos. Finalmente, mantenemos una sólida ética , actuando con integridad y transparencia, tomando decisiones responsables que generan confianza y relaciones duraderas. Formar parte de Eugin significa integrarse en una organización en crecimiento, internacional, y con el propósito claro de ayudar a las personas a cumplir su sueño de ser madres y padres. Funciones Participar en la actividad médico-asistencial atendiendo a pacientes de reproducción asistida. Aplicar técnicas de reproducción asistida. En la atención personalizada a pacientes en primera visita y posterior seguimiento del tratamiento. Seguimiento de casos clínicos y resolución de dudas en colaboración tanto con el equipo médico como con los equipos de enfermería y atención al paciente. Colaborar en la definición/actualización de protocolos y procedimientos médicos y asegurar el cumplimiento de estos en el día a día. Participar en actividades de investigación en el ámbito de la medicina de la reproducción. Realizar evaluaciones médicas completas para diagnosticar problemas de fertilidad en pacientes. Asesorar al paciente para la identificación de la solución apropiada en cada caso. Perfil deseado Dominio de francés y castellano (valorable italiano, inglés). Licenciatura en Medicina y especialidad en Ginecología/Reproducción asistida. En caso de titulados en universidades de fuera de España, es imprescindible la homologación de la titulación en España.

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas , comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 58.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura , que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISION? Como Técnico Comercial , tu principal misión será liderar la expansión de la cartera de clientes, siendo el referente comercial de la empresa para nuestros clientes actuales y futuros. Buscamos a alguien con una mentalidad proactiva, orientada a resultados y con una clara vocación para contribuir al éxito y crecimiento de ENINTER . ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? Desarrollo de negocio : Identificar, captar y fidelizar nuevos clientes ampliando la cartera de la zona asignada. Gestión de la cartera existente : Mantener y fortalecer las relaciones comerciales con los clientes actuales, asegurando el mantenimiento y la satisfacción continua de los mismos. Prospección activa : Realizar un seguimiento continuo del mercado, estableciendo nuevas oportunidades de negocio. Visitas comerciales : Planificar y ejecutar visitas a clientes potenciales y actuales, demostrando el valor diferencial de nuestros servicios de mantenimiento y reforma de ascensores. Negociación de contratos : Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades del cliente, siempre dentro de los márgenes y política comercial establecidos por la empresa, asegurando una venta eficaz. Coordinación interna : Colaborar con otros departamentos de la empresa para garantizar que las soluciones y plazos ofertados se ajusten a las expectativas del cliente y a la capacidad operativa. Aseguramiento de calidad : Velar por la excelencia en la entrega de nuestros servicios, asegurando que las condiciones acordadas (plazos, calidad y precios) se cumplan con la máxima eficiencia. Gestión administrativa : Preparación de informes periódicos sobre el progreso de las negociaciones, la captación de nuevos clientes y la situación de los proyectos en curso. Análisis de resultados : Monitorear los indicadores de desempeño para alcanzar los objetivos comerciales establecidos, con una fuerte orientación a resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Estabilidad y crecimiento profesional : Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector. Flexibilidad : Horario de Lunes a Jueves de 9:00h a 13:30h y de 15:00h a 19:00h, y viernes de 9:00h a 14:00h. Contarás con la tarde libre el día de tu cumpleaños . Beneficios : Seguro médico privado subvencionado por la empresa. Desarrollo continuo : Planes de formación, categorización interna y desarrollo profesional adaptados a tu carrera y proyección. Crecimiento : Oportunidades reales de avance profesional en un sector dinámico y en expansión. Vehículo de empresa : Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia mínima de 2 años como comercial en sectores afines. Habilidades comerciales, con capacidad para establecer relaciones a largo plazo, orientación a resultados y negociación. Capacidad organizativa y atención al detalle. COMPETENCIAS DESEADAS Orientación al cliente : Capacidad para entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones a medida. Habilidades comunicativas : Empatía, negociación y claridad en la comunicación. Capacidad para trabajar en equipo : Fomentar una actitud colaborativa entre departamentos y dentro del equipo comercial. Autonomía y proactividad : Alta capacidad de autoorganización y de toma de decisiones. Si te entusiasma la idea de contribuir al éxito de una empresa líder en el sector de los ascensores, no dudes en enviarnos tu currículum. Estamos buscando a alguien con ganas de crecer y llevar la expansión de nuestra cartera de mantenimiento a nuevas alturas. ¡Te esperamos para formar parte de esta historia de éxito!

¿Te motiva gestionar operaciones internacionales de importación y exportación en una empresa líder y en pleno crecimiento? ¿Buscas un rol donde puedas aportar valor real, optimizar procesos y colaborar con múltiples países? En Dentaid buscamos un/a Import/Export & Transport Specialist para unirse al equipo de Logística (HQ). ¿Quiénes somos? Somos Dentaid, una compañía global pionera en investigación, desarrollo y comercialización con un claro propósito: promover y mejorar la Salud Bucal de las personas. Nuestros HQ están en Cerdanyola del Vallès, contamos con 9 filiales internacionales y distribuimos nuestros productos en más de 70 países. ¿Cuál será tu misión? Gestionar y optimizar los procesos de importación y exportación, garantizando la coherencia documental, el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa. ¿Qué responsabilidades tendrás? Gestión integral de operaciones de import/export y documentación (BL, EUR-1, packing list, certificados…). Coordinación con transitarios, agentes aduaneros, transportistas, distribuidores y almacén propio. Seguimiento de pedidos, trazabilidad y resolución de incidencias. Optimización y automatización de procesos, elaboración de KPIs. Colaboración con filiales internacionales. ¿Qué perfil buscamos? Grado en Ingeniería, Logística, Supply Chain o similar. 2–3 años de experiencia en entornos logísticos internacionales. Conocimiento de Incoterms, normativa aduanera y gestión documental. Inglés avanzado. Manejo de SAP y Office. Perfil proactivo, resolutivo, detallista y cómodo coordinando con múltiples stakeholders. ¿Qué ofrecemos? En Dentaid te ofrecemos una posición para que te desarrolles como profesional en un equipo de trabajo multidisciplinar donde compartirás conocimiento y visiones con profesionales de otras áreas. Posición con proyección internacional en un entorno en crecimiento. Participación en proyectos desafiantes y con impacto real en el negocio. 31 días laborales de vacaciones por año trabajado. Horario de entrada y salida flexible (de 7:00h a 9:30h) de lunes a jueves y el viernes podrás tener la oportunidad de realizar un horario intensivo. Retribución flexible (formación, ticket restaurant, ticket transporte, seguro médico, etc.). Descuento en productos Dentaid, así como en eventos y servicios por ser parte de nuestra empresa. Jornada compactada en julio y agosto. Dentaid es una compañía que vela por la igualdad de oportunidades y diversidad no siendo discriminatoria en raza, religión, nacionalidad, género, edad, diversidad funcional. Si quieres tener la oportunidad de formar parte de una empresa de salud bucal, con central en Cerdanyola del Vallès, y filiales localizadas en Europa y Latinoamérica y cuyo propósito es promover y mejorar la salud bucal de las personas durante toda su vida, ¿a qué esperas? ¡Inscríbete ahora! ¡Queremos conocerte!

Responsabilidades Principales · Incrementar las ventas de la cartera de productos de Accesos Vasculares en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades y en línea con las estrategias y normativas establecidas por la Unidad de Negocio y la empresa. · Identificar a los interlocutores clave involucrados en la utilización y compra de los productos, valorando su capacidad de influencia y poder de decisión. Tanto los que pueden ayudar/apoyar el uso y compra de nuestros productos como aquellos que lo pueden bloquear o ralentizar. · Averiguar cuáles son los productos y técnicas utilizadas por los clientes. Entender su dinámica de trabajo, sus motivaciones, el funcionamiento de su departamento y los procedimientos que siguen para poder detectar posibles necesidades. · Averiguar y entender el funcionamiento del hospital o institución en cuanto a los procesos de compra. · Construir y mantener relaciones profesionales de calidad con los diferentes interlocutores del hospital: usuarios, jefes de servicio, líderes de opinión, departamentos de compra. · Estar al tanto de las acciones y estrategias de la competencia en el territorio asignado. · Conocer en profundidad las características y beneficios de nuestros productos, su utilización y el entorno clínico en el cual se utilizan. Actualizar de forma continuada estos conocimientos a través de formaciones internas, módulos online, estudio individual, estudios clínicos y experiencia práctica. · Transmitir a los clientes el valor de nuestra propuesta según sus necesidades específicas, resaltando la calidad y beneficios de los productos, el valor de nuestro servicio y enfoque clínico. · Realizar demostraciones y presentaciones de producto en el entorno del cliente. · Gestión del proceso de compra y seguimiento: preparación de ofertas, gestión de stock, propuesta de alternativas, gestión de precios, preparación de concursos, colaboración con el departamento de atención al cliente etc. · Apoyo postventa a los clientes para asegurarse de que el producto se utiliza correctamente, que el cliente está satisfecho y que se retiene el negocio. · Colaboración y coordinación con el departamento de marketing y el departamento clínico. · Participación en congresos, talleres y eventos nacionales y/o regionales para promocionar la cartera de productos de Accesos Vasculares y reforzar las relaciones con líderes de opinión. · Elaborar una estrategia de ventas para la zona asignada, basada en objetivos y acciones. Establecer prioridades basadas en potencial de negocio y posibilidades de éxito de cara a cumplir con el objetivo anual de ventas. Actualización de base de datos CRM (oportunidades, potencial, fecha cierre, acciones). · Cumplir con las tareas administrativas e informes en tiempo y forma: Informes de venta, presupuestos, concursos, etc. · Cumplir con la regulación/legislación local y los procedimientos y políticas generales de la empresa. Requisitos: Experiencia, Conocimientos y Habilidades · 10 años de experiencia mínima como representante comercial de dispositivos médicos para las especialidades requeridas y preferentemente en multinacional del sector. · Capacidad demostrada para construir relaciones estratégicas e influir en los tomadores de decisiones en entornos complejos. · Historial de éxito en ventas y desarrollo de negocios en el ámbito de los dispositivos médicos. · Conocimiento y experiencia en Sistema Sanitario/Sistema de Compras de la zona asignada. · Relación previa con interlocutores clave (usuarios y departamentos de compra) de la zona asignada. · Buen nivel de comunicación (escrita y verbal) con capacidad para realizar presentaciones en público. · Habilidad de estructurar y planificar tareas de forma ordenada y autónoma; estableciendo prioridades con un enfoque claro hacia los resultados. · Actitud proactiva, resolutiva y colaboradora. Que disfrute del trabajo en equipo. Otros Requisitos: Informática, idiomas, Residencia, Viajes · Buen nivel de informática Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word), Internet. · Bilingüe español/catalán. · Nivel de inglés B1-B2. Es imprescindible que pueda asimilar formación e interactuar en reuniones en inglés. · Residencia dentro el territorio asignado. · Carné de conducir. Disponibilidad para viajar el 75% del tiempo, pernoctando fuera según necesidades. INFORMACIÓN ACERCA DE LA UNIDAD DE NEGOCIO VASCULAR ACCESS TELEFLEX: La unidad de negocio de Accesos Vasculares comprende la comercialización de catéteres venosos de vía central, catéteres arteriales, catéteres para diálisis aguda y crónica, PICCs, midlines y productos relacionados. Enfoque hacia la prevención de infecciones. INFORMACIÓN ACERCA DE LA EMPRESA: Como proveedor global de tecnologías médicas, Teleflex se rige por su propósito de mejorar la salud y la calidad de vida de las personas. Con la visión de convertirnos en el socio más confiable en el sector de la salud, ofrecemos una cartera diversa de soluciones en las áreas terapéuticas de anestesia, medicina de urgencias, cardiología y radiología intervencionista, cirugía, acceso vascular y urología. Creemos que el potencial de personas excepcionales, la innovación con propósito y productos de primera clase pueden definir el futuro de la atención médica. Teleflex engloba Arrow™, Barrigel™, Deknatel™, QuikClot™, LMA™, Pilling™, Rüsch™, UroLift™ y Weck™: marcas de confianza unidas por un propósito común. En Teleflex, estamos impulsando el futuro de la atención médica. Para obtener más información, visite Teleflex, Inc. es una empresa que promueve la acción afirmativa y la igualdad de oportunidades. D/V/M/F (Discapacitado, Veterano de guerra, Hombre o Mujer). Los solicitantes serán considerados sin importar su edad, raza, credo, color, origen nacional, ascendencia, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, nacionalidad, sexo o condición de veterano de guerra. Sistema de Gestión ISO: Cumplir con las normas implementadas en cuanto a Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud Laboral. Informar al supervisor inmediato de cualquier incidente que afecte a la calidad del trabajo, el medio ambiente, la seguridad y salud, o la eficiencia energética en su área de responsabilidad. Hacer un uso racional de la energía para contribuir a la mejora de la eficiencia energética de la organización

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. ¿Tienes un background técnico sólido y hoy te orientas más a la gestión? ¿Te motiva liderar proyectos complejos en un entorno internacional y de alta exigencia tecnológica? Entonces esta oportunidad es para ti. Buscamos un/a Project Manager IT para incorporarse al área de Banca Internacional de uno de nuestros clientes estratégicos. Necesitamos a alguien que venga de un rol técnico (desarrollo, integración, arquitectura o similar) y que actualmente tenga un enfoque claro hacia la gestión, coordinación y liderazgo de proyectos . En este rol tendrás la oportunidad de: Liderar y planificar proyectos tecnológicos críticos en un Área de Banca Internacional. Convertir las necesidades de negocio en requerimientos técnicos claros y accionables. Coordinar equipos multidisciplinares y la relación con distintos proveedores. Gestionar riesgos, dependencias, roadmap y entregables del proyecto. Facilitar la comunicación entre negocio y tecnología, asegurando un delivery de calidad. Preparar documentación funcional y reporting para los diferentes stakeholders. Será un plus si también tienes… Experiencia previa como Project Manager IT, Tech Lead o rol técnico evolucionado a gestión . Base técnica sólida en desarrollo, integración, APIs o arquitectura. Nivel de inglés alto (interlocución fluida). Residencia en Barcelona o alrededores (imprescindible). Disponibilidad para trabajar 2–3 días por semana presencialmente en cliente. Capacidad para gestionar proveedores, coordinar equipos y moverte en entornos complejos. Mentalidad orientada al delivery, análisis, organización y comunicación. Experiencia en banca internacional o canales digitales . Conocimientos de metodologías ágiles. Certificaciones (Scrum, PMP, ITIL…). Conocimiento de catalán. Te ofrecemos la oportunidad de participar en proyectos estratégicos y de alto impacto dentro del sector banca , formando parte de un entorno ágil , con un equipo técnico sólido y rodeado de grandes profesionales del sector que impulsarán tu crecimiento. Además, tendrás un plan de desarrollo real y continuo, acceso a tecnología de vanguardia y la posibilidad de seguir evolucionando tu carrera en un contexto retador y dinámico. Y esto no es todo… aún tenemos mucho más que ofrecerte. Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo (1 día a la semana para hacer networking) ⏰ Horario flexible. Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días + varios días atmira. Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, con un propósito claro: crear impacto a través de la innovación y las personas. Nos apasiona la tecnología, pero aún más las ideas que la impulsan. Por eso trabajamos en proyectos que transforman compañías desde dentro, ayudándolas a crecer, evolucionar y atreverse con lo nuevo. Si te motiva el reto de liderar productos de Inteligencia Artificial que transformen la forma de trabajar de miles de personas, sigue leyendo! Misión: Buscamos un/a Product Owner especializado/a en Inteligencia Artificial (GenAI) que quiera ser protagonista en la evolución digital de una gran compañía internacional. Tu misión será dar forma a la visión y estrategia de soluciones basadas en IA, colaborando con equipos de innovación, data scientists, ingenieros y partners externos. Serás el punto de unión entre negocio y tecnología, traduciendo ideas en productos reales, gestionando el backlog y asegurando que cada entrega aporte valor tangible a los usuarios y al negocio. Tu día a día: Colaborar con el departamento de innovación y equipos técnicos para definir la visión y el roadmap de producto. Priorizar y gestionar el backlog, asegurando la correcta alineación con los objetivos del programa de transformación. Participar en la definición de casos de uso de GenAI y su integración en los sistemas corporativos. Traducir necesidades del negocio en historias de usuario claras y accionables. Acompañar la medición de resultados mediante KPIs y métricas de adopción y rendimiento. Promover una visión user-centric, asegurando que la IA realmente mejora la experiencia de las personas. Impulsar la documentación, la estrategia de código compartido y la formación interna sobre los productos desarrollados. Buscamos a alguien que… Tenga experiencia sólida como Product Owner o Product Manager, idealmente en entornos AI, tech o insurance. Haya trabajado en grandes corporaciones o proyectos internacionales. Posea background técnico y capacidad para dialogar con equipos de ingeniería y data science. Conozca las tecnologías de IA generativa y sepa cómo integrarlas en soluciones reales. Sea un/a excelente comunicador/a en inglés (C1 o más). Trabaje bien en entornos ágiles (Scrum/Kanban). Ofrecemos: Proyecto internacional e innovador en el área de AI & Business Transformation. Contrato indefinido y estable. Modalidad híbrida: 80% remoto / 20% oficina en Barcelona (2 días semanales). Plan de carrera y formación continua con acompañamiento de nuestro equipo de Talent & Business Managers. Eventos y team buildings: barbacoas, cafés tecnológicos, cenas y días solidarios. Día de cumpleaños libre (¡disfrútalo como quieras!). Ayudas en guardería, idiomas y transporte. ¿Te apetece formar parte de un proyecto que combina tecnología, propósito y visión de futuro? Escríbeme y lo comentamos

Belmonte Group busca Director/a de Zona RETAIL con una sólida trayectoria de al menos 5 años en gestión de tiendas, preferiblemente en el sector de alimentación o en entornos multinacionales. El candidato/a ideal poseerá una probada experiencia en la gestión de equipos y un fuerte enfoque en el trabajo de campo. El Director de Zona será responsable de definir y ejecutar la estrategia comercial de nuestras tiendas, con un enfoque claro en la satisfacción del cliente y la optimización del rendimiento. Buscamos un líder que no solo tenga una sólida experiencia en el sector retail, sino que también se sienta cómodo enfrentando grandes retos y operando en un entorno dinámico. Responsabilidades • Gestión de la Red de Tiendas: Supervisar y coordinar las operaciones diarias de todas las tiendas bajo su ámbito de responsabilidad, asegurando un funcionamiento eficiente y alineado con los objetivos de la empresa., • Maximización de Rentabilidad: Desarrollar e implementar estrategias que aumenten las ventas y la rentabilidad de cada tienda, asegurando que se cumplan y superen los KPIs establecidos., • Liderazgo de Equipo: Dirigir y motivar a un equipo de supervisores, fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo que incentive la mejora continua., • Enfoque en el Cliente: Promover una cultura centrada en el cliente, garantizando que se ofrezca un servicio excepcional que supere las expectativas de nuestros consumidores., • Análisis y Reportes: Realizar seguimiento a los indicadores clave de rendimiento (KPIs) y preparar reportes estratégicos que permitan la toma de decisiones informadas para la mejora continua de las operaciones., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en el sector retail gestionando mínimo 50 tiendas, • Sólidos conocimientos en la gestión de tiendas y operativas de enfoque cliente., • Habilidad para trabajar bajo presión y asumir grandes responsabilidades., • Capacidad para liderar y motivar a equipos., • Excelentes habilidades de análisis y capacidad para elaborar reportes precisos y comprensibles., • Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión relacionados con el sector.

¿Cuentas con experiencia de al menos 3 años en programación PLC y HMI? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuál será tu misión? Definición de programas PLC y pantallas HMI. Estructuración lógica, definición de bloques de función, creación del bloque de seguridad. Creación del grafcet de programación y secuencias. Simulación de programa PLC y pantallas HMI. Generación de documentación para cliente durante la fase de desarrollo de proyecto. Asistencia a reuniones de proyecto con cliente. Puesta en marcha y pruebas de aceptación con cliente en las instalaciones del proveedor o cliente. ¿Cómo te imaginamos? Al menos 3 años de experiencia en funciones similares. Formación como Técnico Superior en Electrónica o similar. Inglés alto. Disponibilidad para realizar viajes. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Badalona. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Participa en innovadores proyectos del sector Energía, aportando al equipo tu experiencia en el área de compras para grandes proyectos de plantas industriales o de energía En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 7 años de experiencia en la gestión de compras de proyectos de plantas industriales o de energía, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Principales funciones: • Gestión de compras de paquetes de servicios, suministros de equipos y empresas de construcción para proyectos industriales y de plantas de energía, • Coordinación con los ingenieros del proyecto en las disciplinas, civil, estructuras, mecánica, eléctrica y tuberías para el cumplimiento de objetivos del proyecto., • Desarrollo y/o evolución de la estrategia de compras de los proyectos EPC, • Selección de posibles suministradores de equipos, empresas constructoras, instaladoras, empresas de servicios,..., • Formación Académica: Ingeniería Técnica y/o Superior., • Experiencia laboral de al menos 7 años en gestión de compras de proyectos de plantas industriales o de energía,, • Experiencia laboral en sectores como Oil&Gas y/o Energía • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Si dominas Android, en ALTEN encontrarás el equipo y el proyecto que lleven tu carrera profesional al siguiente nivel. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes dos años o más como Desarrollador Android, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Buscamos varios perfiles para ampliar el dpto. de Mobile de la plataforma técnica de Alten Spain, dónde trabajamos en proyectos reconocidos a nivel nacional. El perfil sería: • Experiencia profesional desde 4-5 años en desarrollo con Android., • Experiencia profesional desde 3 años con Kotlin., • Experiencia en Compose., • Conocimientos en arquitectura MVVM, principios Solid, corrutinas,..., • Haber realizado testing unitarios, inyección de dependencia, tareas de análisis y estimación,..., • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Participa en un innovador proyecto del Sector Editorial, aportando al equipo tu experiencia como Data Scientist. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 2-3 años de experiencia como Data Scientist, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Licenciatura o máster en ciencia de datos, informática, estadística, matemáticas o un campo relacionado., • 2-3 años de experiencia en ciencia de datos, aprendizaje automático o modelización estadística., • Dominio de Python, con experiencia en bibliotecas como Pandas, NumPy, Scikit-learn, TensorFlow o PyTorch., • Sólidos conocimientos de SQL para consultar y manipular grandes conjuntos de datos., • Experiencia con herramientas de visualización de datos como Power BI., • Se valorarán los conocimientos sobre plataformas en la nube como AWS, Azure y Databricks., • Sólidas habilidades para la resolución de problemas y capacidad para traducir los problemas empresariales en soluciones basadas en datos. Requisitos preferentes: • Experiencia con el procesamiento del lenguaje natural (NLP) o técnicas de aprendizaje profundo., • Experiencia con MLOps y la implementación de modelos en un entorno de producción., • Sólidas habilidades de comunicación y presentación. Modalidad: Híbrida (3 días de oficina y 2 en remoto) Nivel de Inglés: Avanzado, capaz de comunicarse fluído oralmente. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Buscamos un/a Account Manager en nuestra delegación de Barcelona. ¡Únete a Mirai! ¿Te apasiona el sector turístico y quieres ser clave en la venta directa hotelera? En Mirai , estamos en plena expansión internacional y necesitamos incorporar talento en nuestra oficina de Barcelona . Si eres de los que transforma retos en éxitos y quieres dejar tu huella en un proyecto innovador, ¡queremos conocerte! ¿Quiénes somos? En Mirai llevamos más de 25 años dedicados en exclusiva a los hoteles. Nuestro objetivo es claro: llevar al máximo potencial la venta directa, garantizar su independencia comercial y reducir sus costes de distribución . Ofrecemos una combinación estratégica de tecnología, marketing digital y consultoría en distribución. Estamos presentes en: España, Francia, México, Portugal y USA. ¿Qué harás en tu día a día? Como parte esencial del equipo de Account Management, tu misión será el éxito de nuestros hoteles. Seguimiento y asesoramiento proactivo: serás el referente de los hoteles de tu zona. Análisis estratégico: analizarás sus resultados, detectarás oportunidades y resolverás posibles problemas. Impulso de la venta directa: propondrás acciones y tomarás decisiones que les permitan incrementar la venta a través de su web oficial. Lo que buscamos en ti: ¡Tu actitud marca la diferencia! Buscamos una persona con una mentalidad de mejora continua y un alto nivel de compromiso. Te gustan los retos y eres proactivo/a. Eres dinámico/a y te encanta inventar y poner en marcha proyectos nuevos. Buscas irte a casa cada día aprendiendo algo nuevo. Eres un auténtico jugador de equipo: celebras las victorias y apoyas a tus compañeros. Eres flexible: cuestionas las decisiones, reconoces errores y buscas corregirlos. Te comprometes con tus tareas hasta el final. Eres detallista pero sabes priorizar y mantener el foco. Tienes una actitud empática, sabes escuchar y comunicar de forma efectiva. Experiencia y requisitos específicos: Experiencia relevante en turismo: ecommerce, reservas, ventas, marketing digital, revenue, OTAs, centrales de reservas hoteleras, agencias de viajes, bancos de camas o turoperación. Conocimiento del mercado: amplio conocimiento del funcionamiento del mercado turístico. Marketing digital: conocimientos enfocados a la venta directa y distribución hotelera. Idiomas: comunicación fluida en inglés. Lo más importante: ¡Ilusión, motivación y ganas de aprender! ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la oportunidad de integrarte en un proyecto en constante crecimiento, donde tu contribución será directa al éxito de la empresa. Puesto estable con una gran proyección. Horario flexible con modelo híbrido. Conciliación familiar REAL: somos una empresa comprometida con la flexibilidad y el trabajo en remoto. Trabajamos para vivir y no al contrario. Ambiente de trabajo cercano, familiar y empático. Oficinas céntricas, diáfanas y totalmente equipadas. Formarás parte de un equipo joven, pero con gran experiencia. Remuneración salarial a negociar en función de la valía y experiencia. ¡El primer paso es tuyo! Si te sientes identificado/a y quieres formar parte de esta aventura rellena el siguiente formulario: “En cumplimiento del art. 13 del Reglamento (UE) 2016/679 General de Protección de Datos (RGPD), le informamos de que MIRAI ESPAÑA S.L. tratará sus datos personales con la finalidad de incluirle en nuestros procesos de selección de personal, en base al art. 6.1 b) RGPD. Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos en . Puede consultar la información adicional y detallada sobre nuestra política de privacidad en ."

Participa en un innovador proyecto del S ector Editorial , aportando al equipo tu experiencia como Data Scientist. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 2-3 años de experiencia como Data Scientist , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Licenciatura o máster en ciencia de datos, informática, estadística, matemáticas o un campo relacionado. • 2-3 años de experiencia en ciencia de datos , aprendizaje automático o modelización estadística., • Dominio de Python , con experiencia en bibliotecas como Pandas , NumPy , Scikit-learn , TensorFlow o PyTorch., • Sólidos conocimientos de SQL para consultar y manipular grandes conjuntos de datos., • Experiencia con herramientas de visualización de datos como Power BI ., • Se valorarán los conocimientos sobre plataformas en la nube como AWS, Azure y Databricks., • Experiencia con MLOps y la implementación de modelos en un entorno de producción., • Modalidad: Híbrida (3 días de oficina y 2 en remoto) Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen.

Participa en un innovador proyecto del S ector Editorial , aportando al equipo tu experiencia como Data Scientist. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 2-3 años de experiencia como Data Scientist , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Licenciatura o máster en ciencia de datos, informática, estadística, matemáticas o un campo relacionado. • 2-3 años de experiencia en ciencia de datos , aprendizaje automático o modelización estadística., • Dominio de Python , con experiencia en bibliotecas como Pandas , NumPy , Scikit-learn , TensorFlow o PyTorch., • Sólidos conocimientos de SQL para consultar y manipular grandes conjuntos de datos., • Experiencia con herramientas de visualización de datos como Power BI ., • Se valorarán los conocimientos sobre plataformas en la nube como AWS, Azure y Databricks., • Experiencia con MLOps y la implementación de modelos en un entorno de producción., • Modalidad: Híbrida (3 días de oficina y 2 en remoto) Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen.

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Participa en un innovador proyecto del S ector Editorial , aportando al equipo tu experiencia como Data Scientist. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 2-3 años de experiencia como Data Scientist , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Licenciatura o máster en ciencia de datos, informática, estadística, matemáticas o un campo relacionado. • 2-3 años de experiencia en ciencia de datos , aprendizaje automático o modelización estadística., • Dominio de Python , con experiencia en bibliotecas como Pandas , NumPy , Scikit-learn , TensorFlow o PyTorch., • Sólidos conocimientos de SQL para consultar y manipular grandes conjuntos de datos., • Experiencia con herramientas de visualización de datos como Power BI ., • Se valorarán los conocimientos sobre plataformas en la nube como AWS, Azure y Databricks., • Experiencia con MLOps y la implementación de modelos en un entorno de producción., • Modalidad: Híbrida (3 días de oficina y 2 en remoto) Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen.