Trabajos jefe servicio cliente en SabadellCrear alertas

Desde SelectaSur, estamos buscando un Encargado/a de Restaurante para diferentes locales de una empresa de restauración. Funciones: • Supervisar y coordinar las operaciones diarias del restaurante, • Gestionar y liderar el equipo de trabajo, garantizando un ambiente de colaboración y eficacia, • Asegurar la correcta atención al cliente, resolviendo cualquier incidencia que pueda surgir, • Control de inventarios y gestión de stock de productos, • Supervisar la calidad de los alimentos y la presentación de los platos, • Control de las normas de seguridad e higiene en el restaurante, • Gestionar las reservas y la organización del servicio, • Realizar la apertura y cierre del restaurante según los procedimientos establecidos, • Reportar al director de operaciones o gerente del restaurante Requisitos: • Experiencia previa como encargado/a o jefe/a de equipo en el sector de la hostelería, • Habilidad para liderar y motivar equipos de trabajo, • Capacidad organizativa y de gestión de recursos, • Actitud proactiva y orientada al cliente, • Idioma: español. No necesario ni inglés ni catalán (valorable pero no imprescindible). Beneficios: • Incorporación directa por la empresa con contrato indefinido, • Horario continuo: de mañana o de tarde (según local y turno disponible), • 5 días de trabajo con 2 días de descanso semanales, • Flexibilidad horaria, • Salario a convenir con el candidato, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa Si tienes experiencia en gestión de equipos y en la supervisión de operaciones de restaurante, ¡te invitamos a formar parte de este equipo profesional y dinámico!

Lotta Talent es una consultora especializada en servicios de selección y reclutamiento de personal. Nos dedicamos a ayudar a las empresas a encontrar a los candidatos más adecuados para cubrir sus necesidades de personal. Nuestro enfoque se basa en comprender a fondo las necesidades y los objetivos de contratación de nuestros clientes. Trabajamos en estrecha colaboración con ellos para desarrollar estrategias de reclutamiento efectivas y personalizadas que se alineen con su cultura corporativa y sus requisitos específicos. En nuestra división Lotta Talent Selection estamos buscando un/a Jefe/a de Taller para unirse al equipo de una importante empresa de ingeniería medioambiental ubicada en Barberá del Vallés, Barcelona. Si te apasiona el medio ambiente, tienes experiencia en proyectos de ingeniería y eres una persona dinámica, ¡sigue leyendo! ¿Qué estamos buscando? Estamos buscando a una persona que tenga al menos 2 años de experiencia en el ámbito de la ingeniería y gestión de talleres. Alguien que sea capaz de liderar y coordinar proyectos, asegurando que se cumplan los planos y especificaciones técnicas, todo esto en un entorno donde el respeto al medio ambiente es primordial. 🌱 Responsabilidades: Gestión de Proyectos: Planificar, ejecutar y supervisar proyectos de ingeniería que cumplan con los estándares medioambientales. Revisión de Planos: Asegurarte de que todos los planos y documentos técnicos estén alineados con los objetivos del proyecto. Liderazgo de Equipo: Coordinar y dirigir al equipo de trabajo del taller, asegurando un ambiente colaborativo y eficiente. Control de Calidad: Monitorear el cumplimiento de las normativas de calidad y medio ambiente durante el desarrollo de los proyectos. Comunicación: Mantener una comunicación fluida con clientes y proveedores para garantizar el éxito de los proyectos. ¿Qué necesitamos de ti? Experiencia: Mínimo 2 años en un puesto similar. Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior. Conocimientos eléctricos. Habilidades Técnicas: Conocimiento en software de diseño y gestión de proyectos. Proactividad: Actitud positiva y la capacidad de resolver problemas de manera efectiva. Trabajo en Equipo: Habilidad para trabajar de manera colaborativa y liderar un equipo diverso. ¿Qué te ofrecemos? Flexibilidad horaria. Oportunidades de Crecimiento: Te brindamos la oportunidad de desarrollar tus habilidades y crecer dentro de una empresa comprometida con el medio ambiente. Compensación Competitiva: 33.000 - 38.000 brutos anuales. Si eres una persona creativa, proactiva y que ama afrontar retos, aquí encontrarás un lugar ideal para ti. 🚀¡únete a nosotros! ¡Esperamos saber de ti pronto! 😊

En The Wild Fork estamos buscamos a un/a cocinero/a para unirse a nuestro equipo. 📍Ubicación: Cocina en Rubí (Zona El Mercat) ⏰ Horario: De lunes a viernes, ¡fines de semana libres! 💰 Salario: 1.700€ aprox, según convenio 🥗 Comida diaria incluida en la empresa ☕ Café gratis cada día Un poco más sobre The Wild Fork En The Wild Fork somos una compañía joven y ambiciosa dedicada a la operación y gestión de marcas de comida. Nacemos con el objetivo de redefinir la forma en que se llevan experiencias gastronómicas al cliente final, combinando eficiencia operativa, tecnología y un enfoque claro en la calidad del producto y del servicio. Nuestro primer proyecto arranca con una franquicia de weprefereat., pero nuestra visión va mucho más allá: queremos convertirnos en un operador de referencia en el sector, gestionando diversas marcas que compartan nuestra filosofía de excelencia, innovación y pasión por la comida bien hecha. Si te motiva formar parte de un equipo en crecimiento, con mentalidad emprendedora y muchas ganas de transformar la industria, The Wild Fork es para ti. ¿Qué vas a hacer en TWF? Bajo la supervisión del jefe de cocina, te encargarás de: • Preparar y emplatar platos de forma impecable., • Realizar y controlar la gestión de stock del obrador., • Cocción en cocina caliente, fría y horno., • Seguir recetas y estándares internos, • Producción para el servicio, • Limpieza, desinfección y cumplimiento de las normativas de seguridad alimentaria. ¿Qué esperamos de ti? • Estudios en cocina: grado medio, superior o alternativo (en caso de no tenerlos, una experiencia superior a 3 años será un plus)., • Conocimiento de procedimientos básicos de seguridad alimentaria (higiene y limpieza, envasado y racionamiento de elaboraciones, APPCC, …)., • Capacidad de trabajar autónomamente y organizar tú mismo las tareas básicas (producción, mise en place y servicio)., • Experiencia en hacer los pedidos, gestionar los stocks de cocina según FIFO, • Ganas de ayudarnos a seguir creciendo, mejorar los procedimientos de trabajo, colaborar en el desarrollo de recetas y asumir responsabilidades., • Eres una persona detallista, responsable, honesta y comprometida con la empresa., • Estás acostumbradx a trabajar en equipo. ¿Por qué te interesa entrar en el equipo?

¿Quieres crecer como asesor/a inmobiliario/a y ganar más por tu trabajo? Entonces no tomes decisiones sin antes hablar con Century 21 Premier, en el corazón de Sabadell. Aquí tu carrera puede llegar mucho más lejos… y tus ingresos también. Si eres un/a asesor/a inmobiliario/a autónomo/a que está buscando una nueva oportunidad que te permita cobrar las mayores comisiones del mercado y así maximizar tus ingresos, disfrutar de autonomía y crear tu propio negocio inmobiliario, respaldado en todo momento por Century 21 Premier, esta es la oportunidad que estabas esperando. ¿Por qué elegir Century 21 Premier? -Independencia y Flexibilidad: Como asesor inmobiliario autónomo, tendrás la libertad de gestionar tu tiempo y tu cartera de clientes. Disfruta de la independencia que deseas, con el apoyo constante de una de las redes inmobiliarias más grandes y prestigiosas del mundo. -Respaldo de una Marca Global: Con más de 50 años de experiencia, Century 21 es una marca reconocida mundialmente. Al unirte al equipo de Century 21 Premier, tendrás acceso a una red de contactos, recursos y una reputación que abrirá puertas a nuevas oportunidades de negocio. -Comisiones Atractivas: En Century 21 Premier, tu esfuerzo se ve recompensado con las mejores comisiones del mercado. Disfrutarás de un modelo de comisiones altamente competitivo que te permitirá obtener mayores ingresos según tu rendimiento y dedicación. -Formación y Herramientas Exclusivas: Te ofrecemos formación continua y acceso a herramientas de última generación, incluyendo sistemas de gestión de propiedades, marketing digital, y soporte constante. ¡Te proporcionamos todo lo necesario para que puedas ser el mejor asesor inmobiliario desde el principio! -Red de Apoyo y Crecimiento Profesional: Al formar parte de Century 21 Premier, no estarás solo. Te beneficiarás del apoyo de un equipo de expertos, herramientas avanzadas y la posibilidad de trabajar dentro de una red de asesores de alto nivel. ¿Qué te ofrecemos? -Comisiones elevadas y progresivas: Aumenta tus ingresos con el modelo de comisiones más altas que te premia por tus resultados. -Flexibilidad Total: Gestiona tu propio tiempo y cartera de clientes, siendo tu propio jefe, pero con el respaldo de Century 21 Premier. -Formación y Apoyo Continuo: Contamos con los cursos y programas de formación más destacados, diseñados y personalizados según tus necesidades. -Acceso a Herramientas Avanzadas: Sistemas CRM, marketing online, material promocional, y acceso a nuestra red global de contactos. -Oficina totalmente equipada: Un espacio concebido para ofrecerte un ambiente de trabajo eficiente y profesional y causar una excelente impresión a tus clientes. -Contrato mercantil: Disfruta de la autonomía de organizar tu tiempo y desarrollar tu carrera profesional a tu ritmo. -Entorno único y motivador: Trabaja rodeado de un equipo motivado y con mentalidad de éxito, en un ambiente que fomenta el crecimiento y la superación constante. -Tu propia página web y email corporativo. Te proporcionamos tu propia página web personalizada y un correo electrónico corporativo, herramientas esenciales para proyectar una imagen profesional y consolidar tu presencia en línea ¿Qué buscamos en ti? -Experiencia previa como asesor/a inmobiliario/a autónomo/a o en ventas (no imprescindible, pero valorable). -Actitud emprendedora y motivación para alcanzar el éxito. -Ganas de colaborar, crecer y mejorar día a día en el sector. -Compromiso con la excelencia en el servicio al cliente y el trabajo en equipo. ¡Es tu momento de crecer con Century 21! Si estás listo para formar parte de la red inmobiliaria líder a nivel global, y aprovechar las oportunidades que solo Century 21 puede ofrecerte, ¡no dudes en unirte a nuestro equipo de CENTURY 21 Premier! Contáctanos hoy mismo y envíanos tu currículum actualizado para darte más información sobre cómo ser parte de Century 21 Premier y transformar tu carrera como asesor inmobiliario autónomo.

¿Quieres formar parte de uno de los mejores proyectos que hay ahora mismo en el sector de la restauración? ¡Bienvenido a La Tremenda Hermanos! Si tienes experiencia liderando en la restauración organizada, eres la persona indicada para convertirte en uno/a de nuestros/as Team Leader para nuestro restaurante en el Sabadell. ¿Cuáles serían tus responsabilidades? Garantizar que el funcionamiento... Mantener un nivel elevado de productividad, calidad y estándares de servicio al cliente. Supervisar la preparación de las elaboraciones de comidas, bebidas, postres, batidos, etc y garantizar que se cumplan las normativas de salud y seguridad en el restaurante. Asegurar que se cumplen los tiempos de servicio tanto en sala como en cocina, así como de los servicios de delivery y take away. Gestión del equipo y crear un buen ambiente laboral. Garantizar el perfecto mantenimiento del local. Garantizar la disponibilidad de los productos. Correcta utilización de los diferentes software que proporciona la compañía. Asegurar el conocimiento de la carta de todos los empleados del centro de trabajo. Mantener una buena comunicación con los diferentes departamentos de la central. Requisitos: Experiencia de 3 o más años en un puesto similar como mánager o gerente de restaurante. Haber trabajado con anterioridad como Jefe/a de rango o de camareros/as. Capacidades de resolución de conflictos. Capacidad para gestionar un equipo en un entorno de trabajo de ritmo rápido. Capacidad de trabajar bajo presión. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido de 40h semanales Dos días de fiesta a la semana Salario entre 2000 y 2400€ brutos mensuales Equipo joven y dinámico Incorporación inmediata