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En CTT Express queremos revolucionar el sector del transporte y la paquetería urgente. Buscamos a un/a Técnico/a de Mantenimiento para Madrid (Coslada) , con la misión de realizar un correcto mantenimiento de las instalaciones para garantizar su disponibilidad operativa. Tus funciones principales serán: Ejecutar el plan de mantenimiento preventivo anual de las instalaciones. Resolver con carácter urgente las posibles averías generadas en producción. Supervisar el correcto funcionamiento de las máquinas para al desarrollo de la actividad diaria. Detectar problemas de funcionamiento. Realizar mantenimiento general en nave. Analizar las incidencias y averías de las máquinas. Proponer mejoras en los equipos para aumentar la disponibilidad de uso de las máquinas. ¿Qué ofrecemos? Posición estable. Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector del transporte y la mensajería. Planes de formación. Desarrollo profesional a través de la práctica. Requisito s: Formación Profesional en electromecánica industrial o similar. Disponibilidad para viajar en la península ibérica. Valorable experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de clasificadores y cintas transportadoras. Valorable experiencia de 2 años en mantenimiento eléctrico y/o mecánico. Valorable formación en manejo de carretillas y trabajos en altura. Nivel básico Office. Horario : Turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Buscamos a una persona con capacidad para la resolución de problemas y gran capacidad de adaptación, que muestre autonomía pero buen trabajo en equipo y orientación a objetivos. Si consideras que cumples con el perfil, no lo dudes e ¡Inscríbete!

Empresa líder en su sector busca una persona para incorporarse como Técnico/a de Gestión de Compras y Licitaciones . Funciones principales: Comunicación con empresas públicas y administraciones, para entender y valorar sus necesidades. Análisis y selección de proveedores nacionales e internacionales. Negociación de las condiciones de compra (precio, calidad, plazo de entrega, servicio postventa...). Seguimiento y actualización de la ficha de proveedores. Revisión y actualización de la base de datos de artículos, en base al coste de los productos, creación de nuevas referencias, etc. Garantizar el aprovisionamiento de los materiales necesarios para la empresa en las mejores condiciones de calidad, cantidad y plazo. Minimizar el coste de aprovisionamiento, disminuyendo el riesgo del mismo. Examen y revisión de las facturas de proveedores. Gestión directa del servicio postventa con proveedores. Gestión y seguimiento, en colaboración con el almacén, de las entradas y salidas de producto. Se requiere un profesional con al menos dos años de experiencia en funciones similares a las requeridas en la oferta. Imprescindible nivel alto de inglés, tanto oral como escrito (se realizará prueba de nivel). Manejo profesional de herramientas de Microsoft (Paquete Office en especial Excel). Requerimos una persona con capacidad de negociación, trabajo en equipo, perfil analítico y organizado, resolución de problemas y acostumbrada a trabajar bajo presión. Banda salarial: 22.000€ - 26.000€ Bruto/año

¿Te apasiona la mecánica, la electromecánica y el mantenimiento de maquinaria? ¿Buscas estabilidad, formación continua y la oportunidad de desarrollarte en una compañía líder a nivel internacional? En Linde Material Handling , empresa perteneciente al Grupo KION , buscamos incorporar un/a Workshop Technician para formar parte de nuestro equipo de Taller. Sobre nosotros Linde Material Handling es uno de los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras y soluciones para la intralogística. Nuestro éxito se basa en la innovación, el compromiso con nuestros clientes y el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo. Nos guiamos por cuatro valores fundamentales: ✅ Integrity ✅ Collaboration ✅ Courage ✅ Excellence Si buscas trabajar en una compañía tecnológica, sólida y en constante crecimiento, ¡queremos conocerte! Tu misión Serás responsable del acondicionamiento, mantenimiento y reparación de equipos de la compañía, garantizando que las máquinas cumplan los más altos estándares de calidad, seguridad y rendimiento antes de su entrega o puesta en servicio. ¿Cómo será tu día a día? Realizar mantenimiento, reparación y revisiones periódicas de carretillas elevadoras. Acondicionar equipos para demostración, alquiler y mercado de ocasión. Reparar maquinaria entregada directamente en el taller. Reparar equipos de exterior cuando sea necesario. Asesorar a clientes sobre el uso y mantenimiento de los equipos. Elaborar informes técnicos sobre incidencias y deficiencias detectadas. Gestionar correctamente materiales, herramientas y repuestos. Registrar incidencias y actuaciones mediante las herramientas digitales de la compañía. Cumplir los procedimientos de calidad y seguridad establecidos. Participar activamente en la mejora de procesos y métodos de trabajo. ¿Qué buscamos? Formación y experiencia FP Grado Medio o Superior en Mecatrónica, Electromecánica, Mantenimiento Industrial o similar. También valoraremos experiencia equivalente en mantenimiento y reparación de maquinaria. Experiencia mínima de 1 año en funciones similares. Valoraremos especialmente Experiencia en carretillas elevadoras o maquinaria industrial. Conocimientos de Microsoft Office. Formación PRL Metal (20 horas). Carné de carretillero frontal y retráctil. Conocimientos de inglés técnico. Competencias Vocación de servicio. Compromiso y responsabilidad. Proactividad y dinamismo. Polivalencia. Capacidad de aprendizaje continuo. Trabajo en equipo. Motivación por desarrollarse profesionalmente dentro de una organización líder. ✨ ¿Qué te ofrecemos? Retribución competitiva según experiencia y conocimientos. Incorporación estable en una empresa líder en su sector. Seguro médico privado. ✅ Retribución flexible. Formación continua y desarrollo profesional. Entorno internacional con oportunidades de crecimiento. Un equipo comprometido que trabaja día a día bajo los valores de Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. ¿Quieres impulsar tu carrera con nosotros? Si disfrutas resolviendo problemas técnicos, trabajando con maquinaria y formando parte de un equipo donde se valora el talento y la actitud, esta puede ser tu próxima oportunidad profesional. ¡Te estamos esperando en Linde Material Handling! ⚙️

ppbRole Summary: /bbr/As a QA Engineer, you will support in the development, implementation and running of quality control programs and procedures. This position involves the translation of customer specifications and industry standards into product / process criteria and creating control plans to achieve those requirements. You’ll also address the day‑to‑day issues with production quality within the manufacturing plant, at customer sites and supplier facilities. /p h3Your role: /h3 ul liCoordinate with production in order to plan and execute inbound and production checks /li liManage relations with customers or third party inspectors /li liParticipate in external supplier quality testing and audits /li liParticipate in Continuous Improvement Process (CIP) events /li liMonitor product portfolio KPIs and drive effective root cause corrective actions where appropriate to address gaps to agreed targets /li liManage customer witness inspections /li liMaintain and analyze data to provide information or identify problems for management and stakeholders on the state of a process or product quality /li liCreate awareness in the Leadership community regarding what opportunities have been discovered or developed and how to realize them /li liCollaborate with the department or other company departments to clarify / resolve issues techniques related to QC activities. /li liOffer all documents as per QAP to customer after coordinating with internal departments and closing all documentation queries /li liOther duties as assigned /li /ul h3Your profile: /h3 ul liExperience in engineering and utilization of Lean and Six Sigma tools and methodologies /li liExperience in quailty control department /li liUnderstanding of product / process flow /li liStrong organizational skills /li liProficiency in Microsoft Office Suite /li liExcellent verbal and written communication skills /li liBS or BA Degree in relevant field and / or 0-2 years relevant experience /li /ul pWe offer variety of benefits alongside competitive salary. /p /p #J-18808-Ljbffr

pADM Animal Nutrition is seeking a Senior Sales Manager Aquaculture for EMEA, preferably based at an ADM office in Europe. You will lead sales of hatchery and nursery feeds and probiotics, building strong customer partnerships and developing growth across the region. /ppYou will collaborate with cross‑functional teams, forecast sales, and represent the brand at industry events, travels about 25% of the time. The role requires deep aquaculture knowledge and a proven track record in turning technical /p #J-18808-Ljbffr

ppSenior Sales Manager Aquaculture EMEA – Hatchery Nursery /p pLocation: EMEA, preferably at an ADM Animal Nutrition office. /p pbWork that feeds the world /b /p pAt ADM, we unlock the power of nature to enrich the quality of life. Through our businesses and brands, we help meet the growing demand for food and nutrition around the world. /p pIn aquaculture, we work alongside our customers to support healthier and more efficient production systems. Through high-quality aqua feed and probiotics solutions, combined with strong technical expertise, we help hatcheries and nurseries address production challenges and improve performance from the earliest stages of development. /p pFor our Hatchery Nursery Feeds division, we are looking for a bSenior Sales Manager Aquaculture /b, preferably based within the EMEA region at one of ADM Animal Nutrition’s offices, with flexibility depending on the candidate’s profile and business needs. /p pIn this role, you will work closely with customers and colleagues across functions to develop solutions that support business growth and strengthen long‑term partnerships. /p h3Responsibilities /h3 ul liPromote and sell ADM’s specialized aquaculture feeds and probiotics, with a focus on hatchery and nursery applications. /li liDevelop and grow sales across the EMEA aquaculture market, especially in fish and shrimp hatcheries, nurseries and early‑life‑stage production. /li liProvide commercial and technical support to customers, helping them select and apply the right nutritional solutions. /li liBuild, maintain and strengthen long‑term relationships with customers, distributors and strategic partners. /li liIdentify and pursue new business opportunities in existing and new markets. /li liStay up to date on industry trends, competitor activities, technologies and regulatory developments. /li liWork closely with customer service, product management, RD, operations, supply chain and marketing teams. /li liProvide accurate annual sales forecasts and update them regularly based on market and customer developments. /li liRepresent the brand at customer meetings, industry events, trade shows and technical seminars. /li /ul h3Requirements /h3 ul liStrong aquaculture background, preferably with deep knowledge of hatchery and nursery operations. /li liMinimum of 5 years of commercial experience in aquaculture, aquafeed, hatchery feeds, probiotics or related sectors, with experience in the hatchery and nursery segment. /li liGood understanding of early‑life nutrition, feed performance, hatchery protocols and nursery production challenges. /li liExcellent communication, negotiation and presentation skills. /li liStrong commercial mindset with the ability to translate technical knowledge into business growth. /li liDemonstrated hunting mentality with a proven track record of identifying, developing and generating new business opportunities. /li liProficiency in English; additional languages are considered an advantage. /li liWillingness to travel on average 25%. /li liAbility to work independently while collaborating closely with cross‑functional teams. /li /ul pIn summary, the Senior Sales Manager Aquaculture EMEA will be responsible for promoting and selling ADM’s specialized hatchery and nursery feed and probiotic solutions, providing technical and commercial support to customers, developing long‑term partnerships and driving sustainable business growth across the European aquaculture market. /p pAt ADM, your work connects technical expertise, customer partnerships and practical solutions that help support aquaculture production across Europe and beyond. /p /p #J-18808-Ljbffr

Expeditors is seeking a candidate in El Prat de Llobregat, Spain, with experience in freight forwarding, particularly in air export. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Responsibilities include preparing, processing, and monitoring shipments. The ideal candidate will have studies in logistics or a related field, with 1-2 years of relevant experience, fluency in both English and Spanish, and strong Microsoft Office skills. xcskxlj A customer service approach and willingness to learn are essential. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pJoin to apply for the bAfter Sales Technician Support (f/m/d) /b role at bPALFINGER Iberica /b. /ppPALFINGER is a global technology and engineering company, leading manufacturer of crane and lifting solutions with ~12,350 employees. We offer a dynamic environment and opportunities for development. /ph3Responsibilities /h3ulliProvide remote and on-site technical support to the dealer network to ensure equipment operates efficiently. /liliMonitor and manage follow-ups on service campaigns and specific actions. /liliTranslate and distribute technical documentation to relevant stakeholders. /liliParticipate in training sessions in Spain and Austria to maintain and enhance technical expertise. /liliDeliver hands-on technical training covering repair and commissioning of equipment to dealer personnel as needed. /li /ulh3Qualifications /h3ulliA degree in Mechanical, Electronic, or Industrial Engineering, or a related field, with at least 3 years’ experience in after-sales service or maintenance of heavy machinery. /liliStrong technical expertise in mechanics, hydraulics, and electronic systems, including troubleshooting with diagnostic tools. /liliProven ability to provide exceptional customer service, managing complex situations under pressure while ensuring quality standards both remotely and on-site. /liliExcellent teamwork skills with a collaborative mindset and focus on achieving shared goals. /liliFluency in Spanish (C1) and English (C1 level) both spoken and written. /li /ulh3Benefits /h3ulliComprehensive Benefits: Competitive salary, medical insurance, and access to the Inspiring Benefits platform with exclusive discounts. /liliWell-being Lifestyle: PALFit Action program, fresh fruit at office locations, and a positive work environment. /liliLearning Development: Access to Udemy Business courses and various training opportunities. /liliReal-World Experience: Hands-on involvement in real projects from day one with mentorship. /liliCollaborative Culture: Proactive, supportive team with open communication. /li /ulh3How to apply /h3pTo apply, please send your CV in English. Only short-listed candidates will be contacted. /ph3Legal Privacy /h3pResponsible for the processing of your data is PALFINGER AG. By applying for this position, you agree that your personal data will be processed by PALFINGER recruiting teams, which may be located outside the EU. Your data will be used to contact you for recruiting purposes and to create an application profile on our PALFINGER Recruiting Platform. You can withdraw your consent anytime by contacting your recruiter. For more information, please review our Privacy Policy. /ph3Other information /h3pSeniority level: Associate /ppEmployment type: Full-time /ppJob function: Administrative, Customer Service, and Engineering /ppIndustries: Machinery Manufacturing, Industrial Machinery Manufacturing, and Automation Machinery Manufacturing /p /p #J-18808-Ljbffr

ARQUIMEA, we are a technology company operating globally and providing innovate solutions and products in highly demanding sectors. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Our areas of activity are Aerospace, Defense & Security, Big Science, Biotechnology and Fintech. In ARQUIMEA AEROSPACE DEFENCE & SECURITY develops safer and more reliable defense systems through technology, including unmanned aerial systems (UAVs), sensing systems, command and control software, and aiming systems. We’re looking for an Electronic Engineer with a strong focus on analog/power electronics and mixed-signal design. In this role, you will be responsible for designing electronic hardware, conducting tests, and producing all necessary documentation. Tasks to be performed: • Design electronic hardware (HW) with an emphasis on analog/power electronics and mixed-signal systems, • Perform testing and validation of electronic components and systems, • Generate and maintain documentation for designs, processes, and test results Required skills, experience and candidate profile: • Degree in electronic engineering., • Master's degree in applied or power electronics is valuable., • 5 years of hands‑on experience in hardware and PCB design, • Proficiency in Altium, ORCAD, or similar PCB design tools, • Strong familiarity with Microsoft Office Suite, • Experience using lab equipment such as oscilloscopes, multimeters, and signal generators, • C Programming skills and Matlab knowledge are highly valued. The position is located in our Headquarters of Torrejón de Ardoz (Madrid). We're looking for curious, creative, tenacious and collaborative people, eager to do things and unafraid to tackle challenges in order to contribute to improving the society in wich we live. xcskxlj Think Big, Do the Job & Enjoy Life At ARQUIMEA, we value diversity and inclusion. We do not discriminate on the basis of race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, or other protected factors by law. All candidates will be considered equally based on their skills and experience #J-18808-Ljbffr

Job Description Summary Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Become part of a winning team and help to deliver the Green Energy transition. During a period of rapid expansion GE Vernova are looking to recruit Project Engineers to work on our exciting new projects within our Northern European Grid Solutions Business which has the main offices in UK, France Denmark & Norway with a footprint in countries spread over north, south & west Europe. You’ll be based from one of our office establishments. We have a flexible approach to working operating a hybrid system. As a Project Engineering Manager you will be managing, supervising co-ordinating and leading the engineering activities of the project in line with the project’s safety, quality, time delivery, and cost criteria, you’ll be the technical lead of electrical design and engineering of large energy projects – including preparing specifications, leading on deviations and clarifications, attending FATs and SATs. As a Project Engineering Manager, you’ll be co-ordinating design activities, managing the project design budget, overseeing the design change process, supervising, and coordinating engineering activities required to execute the project, whether done in house or by our delivery partners, and ensure technical co-ordination of the Grid Solutions Project. Job Description Roles and Responsibilities: • Defining the scope and engineering deliverables in coordination with responsible functions / disciplines., • Manage global time schedule of concerned engineering activities, check coherency of links between engineering activities and other project functions activities (procurement, construction, commissioning) and organise follow up of critical activities of the project or of your discipline., • Plan and manage delivery time of technical interfaces with your work package, put in place exchange interface sheets with partners, customer, and third-party contractors., • Ensure on-time delivery of design to stakeholders with suitable quality including Partner documents., • For large & complex projects support Project Engineering Director and Project I&I manager in the engineering change management., • Lead & coordinate design teams – you’ll be supported by Primary, Secondary and Civil Designers., • Follow the engineering budget and identify potential savings and highlight to the Project Manager all instances requiring additional budget., • Participate and contribute to the project multidisciplinary design reviews according to the EMH procedures and per the project strategy., • Manage scope or design changes & prepare related claims and VO to be approved by Project Engineering Director or Project Manager., • Analyse customer technical requirements, prepare and or consolidate clause by clause analysis and ensure compliance to Customer requirements through Technical Queries, identify, track, manage potential change., • Validate design throughout customer acceptance., • Ensure that Management of return status of project documentation internal or external (approved, comments, resubmit, rejected) is performed for your work package., • Prepare or review technical specifications and supplier’s documents to enable procurement of materials and plant detailed design., • Check effectiveness of design against delivery of contract requirements within project budget and look for global cost optimisation in all design phase and mainly during basic design. Required Qualifications: • Engineering degree level or equivalent education/experience, • Experience of Engineering activities as lead engineer in EPC type environment., • Successful experience in project technical management in a multi-disciplinary team’s context including multiple interfaces and with products coming from several countries. Desired Characteristics: • Knowledge of the Transmission or Distribution industry is essential., • Awareness to local regulations & customer practices in the country of operation is key to the role., • Ability to coordinate multi projects & remote multi-functional teams with clear communication and leadership. About Us: GE Vernova is a world leader in the energy solutions market with a portfolio of energy businesses across the globe. Grid Solutions provides equipment, systems, and services to bring power reliably and efficiently from the point of generation to end power consumers. xcskxlj We electrify the world with advanced grid technologies and accelerate the energy transition – and we want you to be part of that change and enjoy imagination at work. If you are ready to make a difference and usher in a new era of clean, reliable energy, come join us. Additional Information Relocation Assistance Provided: No #J-18808-Ljbffr

pLinde Material Handling, parte de KION Group, busca un profesional para supervisar la gestión comercial de cuentas clave en el grupo de clientes especiales asignados en la zona de Madrid. Se valorará experiencia en ventas de soluciones de intralogística y capacidad de negociación. /ppSe requiere licenciatura o grado relacionado, nivel avanzado de inglés y dominio de MS Office. Se ofrece incorporación estable, empleo en empresa global y vehículo de empresa. /p #J-18808-Ljbffr

pRomeu, líder en logística y transporte internacional, busca profesionales para desarrollar su carrera en comercio internacional. Se requieren al menos 1 año de experiencia en aduanas, dominio de TARIC y formación en comercio internacional o logística. /ppSe valora organización, orientación al cliente y manejo habitual de Office; nivel medio de inglés es preferable. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo y oportunidades de desarrollo profesional. /p #J-18808-Ljbffr

pIngersoll Rand in Madrid is seeking a proactive Sales Specialist to support Account and Distributor Managers, manage inquiries, pricing requests, order status, and maintain accurate records in Salesforce. /ppThe role requires 3+ years in sales or technical sales, English B2, and experience with SAP ERP and Salesforce. The company offers a permanent contract, two days home office per week after six months, and development opportunities. /p #J-18808-Ljbffr

ph3About the role /h3ulliInstalación y configuración básica de equipos informáticos, periféricos y aplicaciones de uso habitual. /liliSoporte técnico básico a usuarios en incidencias sencillas relacionadas con hardware y software. /liliPreparación, entrega y mantenimiento de material informático para empleados. /liliGestión y organización del almacén de equipos y material IT. /liliApoyo en tareas administrativas vinculadas al inventario tecnológico y logística interna. /liliCoordinación de envíos y preparación de equipos para otras oficinas o usuarios. /liliConfiguración de ajustes básicos en dispositivos (pantallas, resolución, periféricos, etc.). /liliColaboración con el equipo de IT Support en tareas operativas del día a día. /li /ulh3About you /h3ulliEstudiante de FP o recién titulado/a en Informática, Sistemas o similar. /liliConocimientos básicos de hardware y software. /liliManejo de Windows y herramientas Office/Microsoft 365. /liliCapacidad para instalar y configurar equipos informáticos y periféricos. /liliNociones básicas de redes y soporte técnico. /liliOrganización y atención al detalle para gestión de inventario y material IT. /liliBuenas habilidades de comunicación y atención a usuarios. /liliCapacidad para trabajar en equipo y actitud proactiva. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Job Description Summary /h3 pThe South Europe statutory leader is responsible for providing key controllership leadership and guidance to the finance and non-finance teams for the Region. This will include the active involvement in financial reporting of the company, the implementation of its policies and internal controls and leading audit requirements. The position will report to the North South Europe Controller and will work closely with the rest of the Region Controllership team to ensure we meet our key controllership objectives. You will also be expected to communicate with senior leadership from the business line and HQ organisations to execute your deliverables. /p pIn this role you will use your experience and expertise to solve problems, execute objectives for self and others, and impact short-term and some long-term business goals. You will be responsible for effectively executing the statutory activities for all legal entities within the region, as well as overseeing the execution of the statutory organization deliverables. You are expected to lead and drive actions, understand complex issues and provide resolutions. We also expect you to be able to work under pressure and adhere to tight deadlines at times to ensure the objectives of the organization are met. You will also be responsible for managing a team based in different countries and therefore must demonstrate strong leadership skills. /p h3Job Description /h3 ul liAudit requirements ul liManage internal and external audit works for your Region to ensure on-time delivery of the statutory requirements, execution of the audit plan against the regulatory deadlines /li liUtilize your technical knowledge to discuss technical matters with the audit team /li liCoordinate all deliverables with the relevant owners responsible parties to ensure documentation is provided to high quality and on time /li liEnsure that any findings are resolved with appropriate owners (Stat, OTR Finance, FPA, HR, Tax, Legal, other functions) for both US GAAP and local statutory purposes /li liLook for opportunities to improve the audit process, including identifying opportunities to reduce stat to GAAP adjustments by addressing the root cause /li liDirect and guide the business organization with the required disclosures and notes required for the statutory filings using your technical knowledge and expertise /li liSupport the compilation of local supplementary statistical filings. /li /ul /li liTransactional tax ul liOversee the compliance of the transactional tax filings required for your region e.g. VAT and WHT /li /ul /li liTechnical controllership ul liEnsure compliance with GE policies. Facilitate implementations of new rules and new tools impacting finance reporting /li liReview processes to improve overall efficiency, particularly LEAN simplification initiatives /li liCollaborate with the Vernova Hub and Genpact teams to ensure compliance, integrity of the accounts, and harmonisation of the accounting treatment. /li /ul /li liTeam leadership ul liResponsible for the oversight of a team that will support the execution of the statutory goals. /li liDrive and encourage process improvements and legal entity simplification /li liCollaborate with in-country service providers to identify opportunities to reduce statutory costs and manage risks. /li /ul /li /ul h3Qualifications: /h3 ul liProven years of experience in auditing, accounting, or financial reporting – ideally over 8 years within this area /li liManaging statutory audits/project management experience – ideally over 5 years within this area /li liDemonstrated proficiency of accounting principles (IFRS/GAAP/local accounting standards and legal requirements) /li liHighly proficient use of MS Office, SAP experience preferable /li liMust be fluent in English and Spanish /li liValid authorization to work in Spain without current or future sponsorship. /li liHybrid working model: availability to work onsite in our office Coslada (Madrid) 1–2 days per week, with the remaining days working remotely. /li /ul h3Desired Characteristics: /h3 ul liExcellent verbal and written communication skills and the ability to communicate complex business issues in a clear/concise manner to multiple levels of the organization and other functions /li liStrong interpersonal and leadership skills /li liPrevious experience with tax aspects (direct and indirect) /li liEstablished project management skills, ability to execute according to timelines /li liStrong analytical skills – able to link financial results to operational performance drivers /li liAdaptable/Flexible – being open to change in response to new information, different or unexpected circumstances, and/or to work in ambiguous situations /li liIntegrity – accepting and adhering to high moral, ethical, and personal values in decisions, communications, actions and when dealing with others /li liSomeone who is proactive and determined, committed to delivering high-quality work /li /ul h3Additional Information /h3 pRelocation Assistance Provided: No /p /p #J-18808-Ljbffr

Overview The South Europe Statutory Leader is responsible for providing key controllership leadership and guidance to the finance and non-finance teams for the Region. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Role & Responsibilities • Audit requirements, • Manage internal and external audit works for your Region to ensure on-time delivery of the statutory requirements, execution of the audit plan against the regulatory deadlines, • Utilize technical knowledge to discuss technical matters with the audit team, • Coordinate all deliverables with the relevant owners & responsible parties to ensure documentation is provided to high quality and on time, • Ensure that any findings are resolved with appropriate owners (Stat, OTR Finance, FP&A, HR, Tax, Legal, other functions) for both US GAAP and local statutory purposes, • Look for opportunities to improve the audit process, including identifying opportunities to reduce stat to GAAP adjustments by addressing the root cause, • Direct and guide the business organization with the required disclosures and notes for statutory filings using technical knowledge and expertise, • Support the compilation of local supplementary statistical filings, • Transactional tax, • Oversee the compliance of the transactional tax filings required for your region e.g. VAT and WHT, • Technical controllership, • Ensure compliance with GE policies. Facilitate implementations of new rules and new tools impacting finance reporting, • Review processes to improve overall efficiency, particularly LEAN simplification initiatives, • Collaborate with the Vernova Hub and Genpact teams to ensure the compliance and integrity of the accounts, and harmonisation of the accounting treatment, • Team leadership, • Responsible for the oversight of a team that will support the execution of the statutory goals, • Drive and encourage process improvements and legal entities simplification, • Collaborate with in-country service providers to identify opportunities to reduce statutory costs and manage risks Qualifications, • A degree in accounting or finance and/or a recognized accounting qualification, • Proven years of experience in auditing, accounting, or financial reporting – ideally over 8 years within this area, • Managing statutory audits/project management experience – ideally over 5 years within this area, • Demonstrated proficiency of accounting principles (IFRS/GAAP/local accounting standards and legal requirements), • Must be fluent in English, • Highly proficient use of MS Office, SAP experience preferableDesired Characteristics, • Excellent verbal and written communication skills and the ability to communicate complex business issues in a clear/concise xcskxlj manner to multiple levels of the organization and other functions, • Strong interpersonal and leadership skills, • Previous experience with tax aspects (direct and indirect), • Established project management skills, ability to execute according to timelines, • Strong analytical skills - able to link financial results to operational performance drivers, • Adaptable/flexible - open to change in response to new information, different or unexpected circumstances, and/or to work in ambiguous situations, • Integrity - high moral, ethical, and personal values in decisions, communications, actions and when dealing with others, • Proactive and determined, committed to delivering high-quality workAdditional Information Relocation Assistance Provided: No Seniority level Director Employment type Full-time Job function Other Industries Electric Power Generation #J-18808-Ljbffr

ppWe are looking for a bPerformance Tools Manager /b who will ensure the bsteady and fluid operation /b of the bMission Performance /b department by means of checking the bcorrect operation of Mission Performance tools /b, developing bnew software /b, defining bnew requirements /b and managing the development and acceptance of the tools. For these activities: /p h3Your main responsibilities/activities will be: /h3 ul libCoordination of the team /b in charge of maintaining and evolving Mission Performance Tools, /li liMaintain the performance tools, networks, connections and ensure that they can be operated, /li liManagement and control the obsolescence and guarantee of Mission Performance tools, /li liManagement of Observation Reports (ORs), local configuration management, control of changes and documentation management, /li liRaise ORs for the anomalies found in Performance Tools and to participate actively in the Observation Report Board and the follow-up of the anomalies related to Service Provision, /li liMaintain, develop scripts, software related to the exploitation of tools (e.g. automation of activities), /li liMaintain and evolve the User Performance Continuous Monitoring (UPCM) Tool and similar software developed to provide real time information to users (internal and external users), /li liProposition of evolutions on tools and to manage the Service Provision Requirement Document for the part corresponding to Mission Performance activities, /li liBe responsible of the acceptance of new or evolved performance tools and to participate actively during the corresponding industry qualification milestones, /li liSupport to the system and service Change Control Boards (CCB) and related taskforces in the aspects related to performance tools, /li liSupport the EGNOS System formal Reviews, /li liCoordinate and supervise the installations and deployments related to performance tools. /li /ul h3PROFILE: /h3 pb5 years of professional experience in complex technical systems /b, preferably in the space, aviation, GNSS/SBAS or safety-related domain, /p pExperience in bcomplex system engineering and achirtecture within European context /b /p pb3 years /b of experience in the bmanagement /b, barchitecture /b, bdesign, development or evolution of software /b-intensive systems or operational tools. /p pExperience in international (European) projects is required. /p ul liLeadership and team-building /li liExperience in design and development of complex software related to GNSS performance analysis. /li liExperience with software/system lifecycle, from requirements to maintenance. /li liKnowledge of structured engineering environments, preferably in European space, aviation or safety-related contexts, including: /li lisystem engineering lifecycle, /li liECSS-based processes, /li liconfiguration and change control, /li liinterface management, /li liVV practices, /li liproduct assurance, /li lisafety/criticality concepts /li licybersecurity constraints. /li liUnderstanding of software development technologies, such as Python, MATLAB, C/C++, Visual Basic.Net and scripting. /li liKnowledge of operational monitoring, data analysis and reporting tools. /li liBasic cybersecurity awareness for operational tools and services. /li liAdaptability and initiative /li liGood capacity of analysis and synthesis /li liStrong autonomy /li liAbility to assume responsibilities /li liProject management /li liVery good level of English (B2 – C1) – CEFR /li /ul h3JOB REQUIREMENTS: /h3 ul liEngineering degree or equivalent /li liAvailable for bregular travels /b mainly in Europe /li /ul h3Remuneration package: /h3 ul libVariables /b: bonuses based on objectives /li libTeleworking /b: up to 3 days/week /li liHealth insurance, life Insurance /li liSaving plan /li liTickets Restaurant /li liSustainable Mobility Package: Home/Office travels reimbursement if car sharing or bicycling /li lib29 holidays /b (for full time year) /li /ul h3Job Location: /h3 pMadrid (Spain) /p h3Type of Contract: /h3 pFull time / Permanent /p h3ESSP is committed to cultural diversity, gender equality and the employment of disabled workers. /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ph3Purchasing Technician /h3pEn Scania Ibérica formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y ¡más de 130 años de historia! Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más productiva y respetuosa con el planeta. /ppNuestra esencia sueca se une al carácter ibérico para crear un entorno donde el rigor, el compromiso y la cercanía son nuestra marca. Aquí, cada persona cuenta y cada paso profesional tiene un rumbo definido. /ppPorque trabajamos con propósito: transformar la movilidad con soluciones más responsables y eficientes. Porque la innovación es real: se traduce en datos, herramientas y procesos que hacen que todo funcione mejor. Y porque creemos en el poder del equipo: compartimos, escuchamos y celebramos cada avance. /ph3Responsibilities /h3ulliColaborar en la detección de necesidades de clientes internos, entendiendo los requerimientos del negocio. /liliContribuir en la preparación de estrategias de negociación, orientadas a optimizar condiciones económicas y contractuales. /liliDar soporte en la gestión de proveedores, incluyendo altas, bajas y seguimiento documental. /liliColaborar en la formalización y gestión de contratos con proveedores. /liliApoyar el uso del módulo de compras en D365, incluyendo:ulliSoporte a usuarios /liliResolución de incidencias /liliColaboración en formaciones internas /li /ul /liliParticipar en el seguimiento y evaluación del desempeño de proveedores (calidad, cumplimiento, servicio). /liliContribuir en la elaboración de reportes y análisis de compras, identificando oportunidades de mejora. /liliApoyar en iniciativas de digitalización, automatización y mejora de procesos del área de Procurement. /li /ulh3Qualifications /h3ulliRecientemente graduado/a en ADE, Economía, Ingeniería o similar. /liliNivel medio de inglés. /liliConocimiento avanzado de Excel. /liliManejo de herramientas de Office 365. /liliInterés por el área de compras y por la mejora de procesos. /li /ulh3Benefits /h3ulliConciliación y flexibilidad horaria. /liliComedor de empresa subvencionado. /liliAyuda a beca 850€ brutos/mes. /lili27 días laborales de vacaciones. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pIngersoll Rand Ibérica busca un Iberia Inside Sales Specialist para apoyar a Account Managers y Distribution Managers, gestionar consultas, preparar presupuestos y mantener actualizados los registros en CRM. Se valora experiencia en ventas técnicas, SAP y Salesforce, dominio de Office y nivel de inglés B2. /ppOfrecen contrato indefinido, teletrabajo parcial y formación online, entre otros beneficios. La posición requiere enfoque comercial, proactividad y capacidad de colaborar con equipos /p #J-18808-Ljbffr

Your mission About the Role Astrafy is looking for a Sales & Business Development Manager to own the full commercial lifecycle across your territory. This role is a hybrid position in our. Madrid office. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. This is a quota-carrying, full-cycle role combining Business Development, Sales, and Account Management - from generating pipeline and closing new business to growing long-term client partnerships through renewals, upsells, and cross-sells. You will operate with high autonomy and ownership, acting as the commercial lead for your accounts and directly impacting Astrafy’s revenue growth across EMEA. Compensation follows a 60/40 OTE structure. Reporting to the CRO, you’ll collaborate closely with Pre-Sales Engineering, Project Management, and Customer Success to design tailored solutions for clients. You will also work alongside strategic partners such as Google Cloud to drive joint GTM initiatives. If you enjoy consultative selling, building trusted relationships, and thriving in a fast-paced, entrepreneurial environment, you’ll feel right at home here. What You'll Do • Prospecting & Outbound Outreach - Build targeted prospect lists and run multi-channel outreach campaigns (email, LinkedIn, phone) to generate qualified meetings and new business opportunities., • Events & Networking - Attend business conferences, summits and networking events to meet and educate prospects about Astrafy’s services to generate meetings and build relationships., • Client Relationship Management (CRM) - Actively maintain, improve and follow up on all opportunities, ensuring CRM hygiene with accurate notes, data, and processes to ensure accurate reporting, projections, and decision-making., • Sales Strategy - Create and execute territory sales plans to achieve or surpass quarterly/annual sales targets, • Full Sales Cycle Ownership -Lead opportunities from SQL to Closed Won through a consultative sales approach to effectively qualify, tailor solutions, negotiate and close engagements with clients., • Account Management & Growth -Cultivate trusted stakeholder relationships, understand evolving business needs, and proactively identify and deliver tailored solutions that drive account expansion and resolve challenges., • Key Account Strategy: For strategic account, you will maintain a clear account strategy and quarterly planning, including opportunities, risks, and growth plans. Your profile 5-7 years of experience in quota carrying B2B role (AE, AM, BDM, or similar) Strong experience in consultative sales and structured methodologies (SPIN, MEDDIC, BANT, or similar) Consistent track record of meeting or exceeding revenue targets. Excellent communication and stakeholder management skills, able to engage both business and technical audiences Comfortable owning the full sales cycle - from prospecting and closing to renewals and account growth Self-starter with an intrapreneurial attitude - proactive, autonomous, and comfortable building things from scratch Curious, analytical, and eager to continuously learn Thrive in startup or hyper-growth environments, with comfort in ambiguity, speed, and ownership Experience in consulting, services, or cloud environments is a strong plus Familiarity with Data and AI, is a plus (you don’t need to be technical, but you can confidently discuss value with technical teams) Languages English: Native or C2 (required) Spanish: Native or C2 (required) French - C1 or C2 (Desired) Why us? • Impactful Role: A chance to drive Astrafy's revenues and growth with our clients across EMEA, • Growth: Join early in our journey with clear opportunities to grow your scope and responsibilities, • Be part of a dynamic team that shares strong values. Check out our “Culture and Values” chart here ( )., • An attractive salary package - you will have the opportunity to over-perfom and exceed your OTE targets., • Collaborative Environment: Work with passionate technical and business professionals in a supportive and innovative culture., • Flexible working hours and remote policies. Check it out here ( )., • Continuous Learning: We offer ongoing training and development for both soft and hard skills. xcskxlj Check out our training policy here ( )., • Team-Building & Retreats: Thrive in a supportive environment, supported by our bi-anual "Team-building"s and monthly “Tapas Happy-Hour”s. Check it out here ( ). #J-18808-Ljbffr

Job Description Summary The South Europe statutory leader is responsible for providing key controllership leadership and guidance to the finance and non-finance teams for the Region. This will include the active involvement in financial reporting of the company, the implementation of its policies and internal controls and leading audit requirements. This position will report to the North & South Europe Controller and will work closely with the rest of the Region Controllership team to ensure we meet our key controllership objectives. You will also be expected to communicate with senior leadership from the business line and HQ organisations to execute your deliverables. In this role you will use your experience and expertise to solve problems, execute objectives for self and others, and impact short-term and some long-term business goals. The candidate will be responsible for effectively executing the statutory activities for all legal entities within the region, as well as overseeing the execution of the statutory organization deliverables. We are expecting the candidate to lead and drive actions, understanding complex issues and providing resolutions. We also expect the candidate to be able to work under pressure and adhere to tight deadlines at times to ensure the objectives of the organization are met. The candidate will also be responsible for managing a team based in different countries, so much demonstrate strong leadership skills. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Audit Requirements • Manage internal and external audit works for your Region to ensure on‑time delivery of the statutory requirements, execution of the audit plan against the regulatory deadlines., • Utilize technical knowledge to discuss technical matters with the audit team., • Coordinate all deliverables with the relevant owners & responsible parties to ensure documentation is provided to high quality and on time., • Ensure that any findings are resolved with appropriate owners (Stat, OTR Finance, FP&A, HR, Tax, Legal, other functions) for both US GAAP and local statutory purposes., • Look for opportunities to improve the audit process, including identifying opportunities to reduce stat to GAAP adjustments by addressing the root cause., • Ability to direct and guide the business organization with the required disclosures and notes required for the statutory filings using technical knowledge and expertise., • Support the compilation of local supplementary statistical filings.Transactional Tax, • Oversee the compliance of the transactional tax filings required for your region e.g. VAT and WHT.Technical Controllership, • Ensure compliance with GE policies., • Facilitate implementations of new rules and new tools impacting finance reporting., • Review processes to improve overall efficiency, particularly LEAN simplification initiatives., • Collaborate with the Vernova Hub and Genpact teams to ensure the compliance, integrity of the accounts, and harmonisation of the accounting treatment.Team Leadership, • Responsible for the oversight of a team that will support with the execution of the statutory goals., • Drive and encourage processes improvements and legal entities simplification., • Collaborate with in‑country service providers to identify opportunities to reduce statutory costs and manage risks.Qualifications, • Proven years of experience in auditing, accounting, or financial reporting – ideally over 8 years within this area., • Managing statutory audits/project management experience – ideally over 5 years within this area., • Demonstrated proficiency of accounting principles (IFRS/GAAP/local accounting standards and legal requirements)., • Highly proficient use of MS Office, SAP experience preferable., • Must be fluent in English and Spanish., • Valid authorization to work in Spain without current or future sponsorship.Desired Characteristics, • Excellent verbal and written communication skills and the ability to communicate complex business issues in a clear/concise manner to multiple levels of the organization and other functions., • Strong interpersonal and leadership skills., • Previous experience with tax aspects (direct and indirect)., • Established project management skills, ability to execute according to timelines., • Strong analytical skills - able to link financial results to operational performance drivers., • Adaptable/Flexible - being open to change in response to new information, different or unexpected circumstances, and/or to work in ambiguous situations., • Integrity - accepting and adhering to high moral, ethical, and personal values in decisions, communications, actions and when dealing with others., • Someone who is proactive and determined, committed to delivering high‑quality work. xcskxlj Hybrid Working Model Availability to work onsite in our office Coslada (Madrid) 1–2 days per week, with the remaining days working remotely. #J-18808-Ljbffr

ph3Responsibilities /h3 ul liPrepare shipments /li liProcess shipments /li liMonitor shipments /li /ul h3Qualifications /h3 ul liStudies: Logistics and transport, or related. /li lib1-2 year /b of previous experience in Freight forwarding (bAir Export /b) /li liFluency in bEnglish (C1) /b and Spanish. /li liComputer skills for the use of Microsoft Office package (High Level). /li liKnowledge of bDangerous Goods // Pharma // Customs /b will be valued /li liWillingness to learn. /li liCustomer Service approach. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Overview Join to apply for the After Sales Technician Support (f/m/d) role at PALFINGER Iberica. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. PALFINGER is a global technology and engineering company, leading manufacturer of crane and lifting solutions with ~12,350 employees. We offer a dynamic environment and opportunities for development. Responsibilities • Provide remote and on-site technical support to the dealer network to ensure equipment operates efficiently., • Monitor and manage follow-ups on service campaigns and specific actions., • Translate and distribute technical documentation to relevant stakeholders., • Participate in training sessions in Spain and Austria to maintain and enhance technical expertise., • Deliver hands-on technical training covering repair and commissioning of equipment to dealer personnel as needed.Qualifications, • A degree in Mechanical, Electronic, or Industrial Engineering, or a related field, with at least 3 years’ experience in after-sales service or maintenance of heavy machinery., • Strong technical expertise in mechanics, hydraulics, and electronic systems, including troubleshooting with diagnostic tools., • Proven ability to provide exceptional customer service, managing complex situations under pressure while ensuring quality standards both remotely and on-site., • Excellent teamwork skills with a collaborative mindset and focus on achieving shared goals., • Fluency in Spanish (C1) and English (C1 level) both spoken and written.Benefits, • Comprehensive Benefits: Competitive salary, medical insurance, and access to the Inspiring Benefits platform with exclusive discounts., • Well-being & Lifestyle: PALFit Action program, fresh fruit at office locations, and a positive work environment., • Learning & Development: Access to Udemy Business courses and various training opportunities., • Real-World Experience: Hands-on involvement in real projects from day one with mentorship., • Collaborative Culture: Proactive, supportive team with open communication.How to apply To apply, please send your CV in English. Only short-listed candidates will be contacted. Legal & Privacy Responsible for the processing of your data is PALFINGER AG. By applying for this position, you agree that your personal data will be processed by PALFINGER recruiting teams, which may be located outside the EU. Your data will be used to contact you for recruiting purposes and to create an application profile on our PALFINGER Recruiting Platform. You can withdraw your consent anytime by contacting your recruiter. xcskxlj For more information, please review our Privacy Policy. Other information Seniority level: Associate Employment type: Full-time Job function: Administrative, Customer Service, and Engineering Industries: Machinery Manufacturing, Industrial Machinery Manufacturing, and Automation Machinery Manufacturing #J-18808-Ljbffr

ppIngersoll Rand is committed to achieving workforce diversity reflective of our communities. We are an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances. /p h3Iberia Inside Sales Specialist /h3 h3Responsabilidades /h3 ul liDar soporte a los Account Managers y Distribution Managers en tareas específicas de ventas o marketing cuando sea necesario. /li liAsegurar que toda la documentación (por ejemplo, pedidos de compra, registros de clientes) sea precisa y esté actualizada para permitir respuestas ágiles a consultas y cumplir con los procesos internos. /li liProporcionar soporte integral en ventas a los Account Managers y Distribution Managers, incluyendo la gestión de consultas, solicitudes de precios, seguimiento de la cartera de pedidos y estado de los mismos. /li liAlcanzar o superar los objetivos individuales para contribuir al crecimiento global de ingresos. /li liRealizar actividades de prospección (incluyendo llamadas en frío) para identificar nuevas oportunidades y definir el enfoque comercial más adecuado en distintos sectores. /li liUtilizar herramientas digitales, innovación y tecnología para mejorar el rendimiento comercial y obtener mejores resultados de negocio. /li liGestionar plataformas de compras: homologación de proveedores, carga y descarga de RFIs/RFQs. /li liCalificar y gestionar leads de forma eficaz para maximizar la conversión. /li liMantener y actualizar regularmente Salesforce con información precisa de clientes, interacciones y necesidades. /li liCompartir buenas prácticas dentro del equipo de Sales Specialists y del equipo de Inside Sales para fomentar la mejora continua. /li liContactar con los clientes para promocionar ofertas de servicios y apoyar el crecimiento de esta línea de negocio. /li liColaborar con el equipo de Inside Sales y coordinar el traspaso de ofertas complejas a Account Managers y Distribution Managers. /li liGestionar el chat online y asegurar que todos los leads se registren en el CRM y se les haga seguimiento según el proceso estándar. /li liComunicación trimestral con distribuidores mediante newsletters. /li liRevisar y aprobar traducciones para asegurar calidad y coherencia. /li /ul h3Perfil del candidato /h3 pBuscamos un perfil proactivo y orientado al cliente, con capacidad para asumir responsabilidad y conseguir resultados en un entorno dinámico. El puesto requiere buenas habilidades de comunicación, capacidad para establecer relaciones de trabajo eficaces e influir en distintos interlocutores, así como flexibilidad para adaptarse a prioridades cambiantes manteniendo un enfoque en resultados. /p h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en empresa, ingeniería o área relacionada. /li liMínimo 3 años de experiencia en ventas, ventas técnicas o entorno orientado a servicios (valorable conocimiento en aire comprimido o sectores afines). /li liDominio de herramientas Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). /li liBuenas habilidades interpersonales y de comunicación, tanto oral como escrita, incluyendo atención telefónica. /li liCapacidad para entender y comunicar conceptos técnicos a distintos públicos de forma clara. /li liNivel de inglés fluido (hablado y escrito, mínimo B2). /li liExperiencia con SAP (ERP) y Salesforce (CRM) será valorada. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido /li liDos días de teletrabajo a la semana tras los primeros seis meses /li liAcceso ilimitado a LinkedIn Learning /li liComedor subvencionado /li liSeguro de vida /li liSeguro médico privado /li liPlan de pensiones /li liOportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de una compañía global /li liTras un año en la compañía, recibirás el equivalente al 10 % de tu salario bruto en acciones de la empresa /li /ul h3Iberia Inside Sales Specialist /h3 h3Responsibilities /h3 ul liSupport Account and Distribution Managers on specific sales or marketing as required. /li liEnsure that all documentation (e.g., purchase orders, customer records) is accurate and up to date to enable timely responses to inquiries and compliance with internal processes. /li liProvide comprehensive sales support to Account and Distributor Managers, including handling sales inquiries, managing pricing requests, order book management and order status updates. /li liAchieve or exceed individual targets to support overall revenue growth. /li liConduct prospecting activities (including cold calling) to identify new opportunities and define the most effective sales approach across diverse industries. /li liLeverage digital tools, innovations, and technology to enhance sales performance and drive business results. /li liProcurement platforms: supplier homologations, upload and download RFIs/RFQs. /li liQualify and manage leads effectively to maximize conversion rates. /li liMaintain and regularly update Salesforce with accurate customer information, interaction, and needs. /li liShare best practices within the Sales Specialist team and Inside Sales team to foster continuous improvement. /li liConnect with customers on service package offerings to drive services growth. /li liCollaborate with Inside Sales team; coordinate hand-off complex quotes to Account and Distribution Managers. /li liManage online chat ensure all leads are entered into CRM and followed up using standard work process. /li liQuarterly communication to distributors via newsletters. /li liReview and approve translations to ensure quality and consistency. /li /ul h3Candidate Profile /h3 pWe are looking for a proactive, customer-focused profile, able to take ownership and drive results in a fast-paced environment. The role requires strong communication skills, the ability to build effective working relationships and influence stakeholders, as well as the flexibility to adapt to changing priorities while maintaining a results-driven mindset /p h3Skills/Qualifications /h3 ul liBachelor’s degree in business, engineering, or a related field. /li liMinimum of 3 years of experience in a sales/ technical sales and/or service-oriented environment (knowledge of compressed air or related sectors). /li liProficiency in Microsoft Office applications (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). /li liStrong interpersonal, verbal, and written communication skills, including effective telephone communication. /li liAbility to understand and communicate technical concepts clearly to different audiences. /li liFluency in English (written and spoken - level B2) /li liExperience with SAP ERP and Salesforce CRM systems are preferred. /li /ul h3What We Offer /h3 ul liPermanent contract /li liTwo days home office per week after the first six months. /li liUnlimited access to LinkedIn Learning /li liSubsidized canteen /li liLife insurance /li liPrivate health insurance /li liPension Plan /li liOpportunities for development and growth within a global company /li liAfter one year in the company, you receive 10% of your gross salary in company shares /li /ul pIngersoll Rand Inc. (NYSE:IR), driven by an entrepreneurial spirit and ownership mindset, is dedicated to helping make life better for our employees, customers and communities. Customers lean on us for our technology-driven excellence in mission-critical flow creation and industrial solutions across 40+ respected brands where our products and services excel in the most complex and harsh conditions. Our employees develop customers for life through their daily commitment to expertise, productivity and efficiency. For more information, visit /p /p #J-18808-Ljbffr

pGMC Ingeniería Consultoría de Geotecnia y Medio Ambiente, con más de 25 años en el sector, busca incorporar perfiles técnicos para realizar presupuestos y coordinar trabajos de geotecnia y medio ambiente en Madrid. /ppSe valoran personas que dominen el correo electrónico y Office, con capacidad para captar nuevos clientes, trabajo en equipo y disponibilidad inmediata. Jornada completa de lunes a viernes; se requiere experiencia mínima de 6 meses. /p #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. We offer: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con nosotros? Ofrecemos: Retribución según valía y aptitudes. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Vehículo de empresa. Mutua privada. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Tasks and Qualifications: Misión: Realizar el montaje y el mantenimiento de Maquinaria, realizando operaciones de: mantenimiento preventivo, correctivo (avisos y reparaciones), revisiones de seguridad, puesta en marcha y entrega de máquinas a Clientes, etc. También realiza un asesoramiento técnico y comercial al Cliente, en las asistencias técnicas que efectúa. Funciones principales y responsabilidades: Ejecución de trabajos de Servicio Técnico Realizar el mantenimiento preventivo aplicando los check-list establecidos en KION para cada modelo de Máquina. Realizar los Avisos de averías y reparaciones, identificando deficiencias y notificando al Cliente, su reparación directa o bien mediante la aprobación previa, de un presupuesto. Suministrar recambios. Identificar la necesidad de piezas de recambio en la máquina y gestionar su reposición. Realizar pruebas de seguridad en máquinas, conforme a las prescripciones técnicas legales. Montar las nuevas máquinas, efectuar la puesta en marcha y entregar la máquina al Cliente. Elaborar los presupuestos de reparación de máquinas y suministro de repuestos, conforme a las directrices establecidas en la organización. Atención comercial – Clientes. Asesorar al Cliente en todo lo relacionado con la máquina y el servicio: cuestiones técnicas, recambios, reparaciones recomendadas y necesarias, etc. Ser una persona proactiva en la identificación de oportunidades de venta de: servicios, recambios, máquinas nuevas y mejoras en máquinas existentes, informando al Cliente y notificando a su Asesor Técnico y/o Gestor de Zona. Generación de los Boletines de asistencia técnica (BM). • Elaborar los Boletines conforme a las directrices de la Organización en cuanto: transmisión diaria, firma del cliente, codificación del tipo de asistencia, identificación de los repuestos utilizados, etc. Gestión, custodia y cuidado, de los medios técnicos y material asignados • Utilización correcta y cuidado de: vehículo taller, notebook, teléfono, herramientas, útiles e inventario de repuestos y en general de todo el material asignado. Formación, conocimientos & Experiencia: • Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año. Formación no Reglada /Idiomas/Conocimientos específicos: Valorables cursos de Producto (nuevas máquinas). Valorables cursos de procedimiento de trabajo, mantenimiento preventivo y correctivo, de Máquinas. Conocimientos de MS Office. Formación en Prevención de Riesgos Laborales del metal (20h presenciales). Si no lo tuviera, lo formaremos internamente. Carné de carretillero frontal y retráctil en vigor. Si no lo tuviera, lo formaremos internamente. Ser capaz de para participar en conversaciones (orales y/o escritas) con relativa complejidad dentro del entorno laboral profesional en inglés. Competencias & habilidades: Habilidades comunicativas. Capacidad de trabajo de forma autónoma. Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos. Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos. xcskxlj Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pAbout the job: Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Somos una clínica especializada en longevidad y medicina de precisión. /p h3Responsibilities /h3 ul liCoordinarás el seguimiento de las citas clínicas de los pacientes asegurando fluidez, precisión y una experiencia sin fricciones. /li liMantendrás comunicación fluida con los pacientes por teléfono, email y herramientas digitales. /li liRegistrarás y actualizarás la información de los pacientes en la base de datos con precisión y confidencialidad. /li liMantendrás un entorno de comunicación elegante, profesional y sereno, alineado con los estándares de marca de AGE REVERSAL. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liDominio del español e inglés mínimo C1, oral y escrito. /li liAl menos 2 años de experiencia en atención al cliente personalizada en sectores de lujo, salud o wellness. /li liExcelentes habilidades de comunicación. /li liCapacidad de gestión simultánea de tareas con precisión. /li liAlta organización y atención al detalle. /li liActitud proactiva y resolutiva. /li liPerfil con alta autonomía. /li liEmpatía, escucha activa y habilidad para generar confianza. /li liDominio de MS Office y herramientas digitales. /li liInterés genuino por la salud, el bienestar y la longevidad. /li /ul h3Conditions /h3 ul liUbicación: Madrid /li liTipo de contrato: Indefinido /li liJornada: Completa (lunes a viernes) /li liModalidad híbrida /li liIncorporación inmediata /li /ul h3Benefits /h3 ul liFormar parte de un proyecto en crecimiento en el sector de la longevidad. /li liEntorno cuidado, exigente y orientado a la excelencia. /li liOportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Administrativo Atención al cliente Torrejón de Ardoz /h3 h3Ubicación /h3 pTorrejón de Ardoz /p h3Responsabilidades /h3 ul liGestión con clientes y proveedores /li liFacturación /li liFunciones multitarea /li /ul h3Requisitos /h3 ul liAlto dominio de paquete OFFICE /li liCarnet de conducir y v

ppCon presencia en España y Portugal a través de sus marcas, entre las que se incluye bSCANIA /b, el bGRUPO TRATON /b es uno de los principales fabricantes mundiales de vehículos comerciales. Financial Services es un socio de confianza que ofrece soluciones de financiación y seguros flexibles y personalizadas a los clientes, en estrecha colaboración con los concesionarios que suministran vehículos industriales, autobuses y autocares de las marcas del Grupo. /p pBuscamos una persona en prácticas para unirse a nuestro bPrograma de Beca 360º /b, una experiencia pensada para aprender desde dentro cómo funciona una organización, rotando por bcuatro áreas clave /b durante b12 meses /b. Es una oportunidad ideal para ganar experiencia real, explorar diferentes ámbitos del negocio y participar en proyectos con impacto, todo ello acompañado por los equipos de referencia en cada área. /p h3¿Por dónde rotarás? /h3 pA lo largo del programa, pasarás aproximadamente b3 meses en cada área /b, con una visión práctica y muy conectada al día a día: /p ul liSeguros. Apoyo en procesos, análisis de información y seguimiento de indicadores. /li liCrédito y Operaciones. Colaboración en la gestión de operaciones, análisis de datos y mejora de procesos. /li liÁrea Comercial (flujos de venta). Participación en el análisis del funnel de ventas, seguimiento de flujos comerciales y soporte al equipo comercial. /li liFinanzas. Apoyo en tareas de análisis financiero, reporting y control económico. /li /ul h3Proyectos extra que marcan la diferencia /h3 pParticiparás en proyectos transversales relacionados con: /p ul liMicrosoft Copilot /li liPower BI /li liAnálisis, visualización e integración de datos /li liMejora de reportes y apoyo a la toma de decisiones /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liGrado finalizado o en último curso en ADE, Economía, Finanzas o similar. /li liNo es necesaria experiencia previa. /li liNivel alto de inglés. /li liMuy buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. /li liCuriosidad, iniciativa y ganas de aprender en distintos entornos. /li /ul púnete a bTRATON GROUP /b y forma parte de una red global que está transformando el futuro del transporte. Tu talento puede marcar la diferencia. ¡Estamos deseando conocerte! b#TFS /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCreated in 2009, bESSP /b is a young and dynamic company, a bpan European service provider /b, certified by EASA (the European Union Aviation Safety Agency) to deliver safety-critical services. Our mission is to operate and provide bCommunication, Navigation and Surveillance /b (CNS) services, among which the main one is the bEGNOS service /b (the European Geostationary Navigation Overlay Service), on behalf of the EUSPA (the European Agency for Space). /ppbESSP Website career: /b /ppESSP recruits a: /ppbPerformance Tools Manager - (F/M) /b /ppWe are looking for a bPerformance Tools Manager /b who will ensure the steady and fluid of the team by checking correct operation of Mission Performance tools, developing new software, defining new requirement and managing the development and acceptance of the tools. For these activities, we are looking for someone with at least b5 years’ experience in satellite navigation (GNSS) and 3 years’ experience in a field relevant to management and development of software and tools /b, with a bvery good level of English /b (minimum B2). /ppbYour main responsibilities/activities will be: /b /pullibCoordination of the team /b bof 4 people /b, in charge of maintaining and evolving Mission Performance Tools, /liliMaintain bperformance /b btools /b, bnetworks /b and bconnections /b; ensure they are operated in nominal conditions, /liliManagement and control the bobsolescence /b and guarantee of Mission Performance tools, /liliManagement of observation reports, bconfiguration management /b, control of bchanges /b and bdocumentation management /b, /liliRaise Observation Reports for the anomalies found in Performance Tools and participate actively in the Observation Report Board and the follow-up of the anomalies, /liliMaintain and develop scripts and software related to the exploitation of tools, /liliMaintain and evolve the User Performance Continuous Monitoring Tool and similar software developed to provide real time information to users (internal and external users), /liliProposition of evolutions on tools and manage requirements document, /liliBe responsible of the acceptance of new or evolved performance tools and to participate actively during the corresponding industry qualification milestones, /liliSupport to the system and service Change Control Boards and related taskforces, /liliSupport the EGNOS System formal Reviews, /liliCoordinate and supervise the installations and deployments related to performance tools /li /ulpbPROFILE: /b /pulliLeadership and team-building /liliExperience in development of software related to GNSS performance analysis. /liliMastering the methods of development and evolution of complex software /liliKnowledge in Visual Basic.Net, Python, MATLAB, C/C++ and scripting required /liliBasic knowledge of cybersecurity aspects /liliAdaptability and initiative /liliGood capacity of analysis and synthesis /liliStrong autonomy and ability to assume responsibilities /liliProject management /liliVery good level of English (B2 – C1) – CEFR /li /ulpbJOB REQUIREMENTS: /b /ppEngineering degree or equivalent /ppAvailable for bregular travels /b mainly in Europe /ppbHUMAN RESOURCES /b /ppbRecruitment process: /b /pullib1st interview /b is held by the direct manager of the position you applied for (technical interview) /lilib2nd interview /b is held by HR Unit /li /ulpbRemuneration package: /b /pullibVariables /b: bonuses based on objectives /lilibTeleworking /b: up to 3 days/week /lilibHealth insurance, life Insurance /b /lilibSaving plan /b /lilibTickets Restaurant /b /lilibSustainable Mobility Package: /b Home/Office travels reimbursement if car sharing or bicycling /lilib29 holidays /b (for full time year) - 30 days after 2 years of service in the company. /li /ulpbESSP is committed to cultural diversity, gender equality and the employment of disabled workers. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca personal de limpieza para un puesto en Coslada, con contrato temporal a jornada parcial de 20 horas semanales. El horario es de lunes a viernes, en turno de mañana de 07:30 a 11:30, con las pausas correspondientes. Las tareas incluyen la limpieza y el orden de las instalaciones: oficinas, baños, vestuarios y office. También se realiza la desinfección de superficies, la limpieza de la zona de la nave y las áreas comunes con la ayuda de la fregadora, además de otras labores propias del puesto. Se requiere una persona responsable y con capacidad para trabajar de forma autónoma. No es necesaria experiencia previa, aunque se valorará. El trabajo se desarrolla en un entorno dinámico y en equipo.

¿Te apasiona la seguridad y la gestión operativa en aeropuertos? ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Publicado el 1/6/2026 Newrest busca un/a MANAGER DE OPERACIONES AEROPORTUARIAS / RAMP SAFETY MANAGER para sus actividades de catering aéreo basado/a en Madrid (San Fernando de Henares) para dar soporte a nuestros centros de España. Trabajará en los aeropuertos de España, lado aire y lado tierra, con las siguientes funciones: • Manteneractualizados procedimientos y los manuales de formación según normativay/o requerimientos de las compañías aéreas., • Enlacepara la implementación de procedimientos, autorizaciones y cambios denormativa emitidos por la sede central, las autoridades internacionales,nacionales, locales, así como por las aerolíneas., • Auditoríasinternas de seguridad operacional y vehículos., • Creación ydivulgación de boletines de Seguridad Operacional en plataforma para todoslos centros de España., • Concienciary fomentar los valores de seguridad en plataforma, así como losprocedimientos operacionales durante las formaciones y las operaciones., • Manteneractualizados los PVSO (Plan de Vigilancia de Seguridad Operacional) paracada aeropuerto., • Coordinarcon AENA y otras entidades externas los aspectos de Seguridad Operacionalpertinentes., • Apoyar alos centros en las auditorías externas, tanto de Autoridades, como deClientes, cuyo alcance sea el área bajo su responsabilidad., • Apoyar alos centros en accidentes graves., • Análisis eInvestigación de accidentes/ incidentes., • Análisisde los riesgos y peligros en plataforma., • Asesoramientoy ayuda al resto de las bases operativas de Newrest., • Enlace conlas autoridades nacionales y locales., • Asegurarla correcta ejecución y la actualización de los programas de seguridad., • Renovaciónde permisos y licencias requeridos por las Autoridades para el desarrollode nuestras actividades en aeropuertos., • Asegurarel cumplimiento de la normativa vigente en Security contemplando todos losaspectos., • Formacióny concienciación en AVSEC de todo el personal involucrado en lasoperaciones., • Experienciaen puestos similares de al menos 5 años., • Imprescindiblepermiso de conducir B., • FormaciónProfesional Grado Superior / Bachillerato., • Usuario/ahabitual de Microsoft Office., • Inglés avanzadohablado y escrito (se hablará a diario), • Disponibilidadpara viajar a nivel nacional. Los valores de Newrest son humildad, calidad, eficacia y sentido de laresponsabilidad. xcskxlj Newrest es una empresa comprometida con la Igualdad de oportunidadesentre mujeres y hombres. #J-18808-Ljbffr

Flowserve is seeking a Supervisor, Customer Service in Coslada to manage daily operations, drive service KPIs, and expand the customer base in coordination with sales. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. You will conduct service talks, close orders and service contracts, and oversee the site P&L while optimizing processes for efficiency. The role requires university-level studies in mechatronics/mechanical/industrial engineering, strong English, and experience with SAP and MS Office. xcskxlj International travel is expected. #J-18808-Ljbffr

ph3TECNI(A)/DEPILACIÓN LÁSER /h3 pNos encontramos en expansión y crecimiento, por ello necesitamos incorporar nuevo personal a nuestra plantilla en nuestro centro de COSLADA - MADRID. /p pBuscamos perfiles con experiencia en el sector de la estética, específicamente en la actividad de depilación con tecnología de láser diodo, que tengan conocimientos previos en la ejecución del tratamiento láser así como altas habilidades comerciales. /p h3Funciones de tu puesto de trabajo /h3 ul liEjecución del tratamiento láser. /li liControl de parámetros y evolución del tratamiento. /li liAsesoramiento profesional del tratamiento en cabina. /li liGestión de citas / agendas. /li liCobro de citas. /li liCaptación de posibles clientes potenciales. /li liPerfil comercial, comercialización de productos. /li liMantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden…) /li /ul h3Condiciones y horarios /h3 ul liContrato de 23 horas. /li liContrato fijo discontinuo. /li liTurno de tarde de lunes a viernes de 17-21 horas y sábados alternos 9-15 h. /li liFlexibilidad horaria en base a las necesidades del centro. /li liPosibilidad de aumento de horas. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liOrden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar. /li liCompañerismo y trabajo en equipo. /li liDon de gentes y altas habilidades comerciales. /li liDisponibilidad horaria según se oferta. /li liCompromiso y adaptabilidad. /li liPersona resolutiva, responsable y disciplinada. /li liBuena comunicación. /li liAlta autonomía. /li liConocimientos informáticos (paquete office, etc.). /li liSe valorará conocimiento en sistema FLOWWW. /li /ul pLa empresa ofrece formación específica sobre depilación láser, tanto práctica como teórica, a fin de que todo nuestro personal esté completamente formado y preparado bajo nuestra metodología. /p pSi te sientes preparado/a e interesado/a en nuestra vacante para trabajar de manera presencial y con un excelente ambiente laboral en nuestro centro de COSLADA, no dudes en enviarnos tu currículum. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppAt the Ivoclar Group, we support dentists, dental technicians and dental hygienists both professionally in fulfilling their passion and purpose: to ensure that people have the best possible oral health care and quality of life, today and in the future. We are inspired by the knowledge that together we are better. /p p¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". /p pDo you want to work together with us to make people smile? Then come and join our team as Customer Service Representative. This is a unique opportunity to be part of a global and diverse environment. /p pWe strongly encourage applications from people with different backgrounds, perspectives and experiences. /p h3Your responsibilities /h3 ul liProcessing incoming orders, quote requests, and customer inquiries /li liMonitoring product availability, clarifying and tracking delivery dates /li liPreparing transport documents and accompanying papers for special transport from Schaan/FL /li liCreating invoices and credit notes /li liPreparing and coordinating the shipment of trade fair and course materials /li liUpdating delivery conditions /li liClarifying shipping methods /li liActing as a contact person for sales partners, end customers, regional sales managers, and subsidiaries in operational matters /li liActively supporting the field service /li liWorking closely with logistics, warehouse, and planning departments /li liProviding operational support to internal departments such as product management, key account management, customer care management, academy, RD /li liPre- and post-processing of promotions, trade fairs, and events /li liPersonally, supporting sales at trade fairs and events, if required /li liImplementing and adhering to the guidelines of the safety manual /li liImplementing and adhering to the guidelines of the personnel manual /li liImplementing and adhering to regulatory requirements /li liActing as a role model in accordance with the corporate values of the Ivoclar Group /li /ul h3Your profile /h3 ul liBachelor's degree in Business Administration, Supply Chain Management, Logistics, or related field (or equivalent experience). /li li2–4 years of experience in order processing, logistics coordination, or customer service. /li liExperience with ERP systems, preferably SAP and proficiency in MS Office applications. /li liStrong understanding of order management and shipping processes. /li liKnowledge of transport documentation and international shipping regulations. /li liAbility to create invoices, credit notes, and manage delivery conditions. /li liFamiliarity with trade fair and event logistics is an advantage. /li liGood English communication skills, (minimum B2). /li liStrong interpersonal skills. /li liStrong organizational and time-management abilities. /li liAbility to work collaboratively across multiple departments. /li liDemonstrated ability to act as a role model aligned with corporate values. /li /ul h3What we offer /h3 ul liA global role within a leading international company in the healthcare sector. /li liHigh-impact visibility in global education and marketing initiatives. /li liInternational, collaborative and inclusive working environment. /li liOpportunities for professional growth and development. /li /ul pIf you are looking for a job where you can contribute actively, develop personally and professionally and make a lasting difference then this is the right place for you. As an international family business with a long-term perspective, we know that it is our roughly 3,600 employees that are the key to our success. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Company Overview /h3 pIf a culture of excellence, innovation and ownership is what you’re searching for, consider putting your experience in motion at Flowserve. As an individual contributor, or as a leader of people, your enterprise mindset will ensure Flowserve’s position as the global standard in comprehensive flow control solutions. Here, your opportunity for professional development and industry leading rewards will be supported by our foundational commitments to the values of people first, integrity and safety. Thinking beyond opportunity and reward, at Flowserve, we are inspired by working together to create extraordinary flow control solutions to make the world better for everyone! /p h3Role Summary /h3 pThe Project Manager will plan, direct, and ensure the successful outcome of projects utilizing the assigned project teams, as well as standards, practices, and toolsets established within Flowserve. You will work directly with internal and external stakeholders to ensure all project activity is regularly reported to the client and performed as per agreed technical specifications and project terms and conditions. /p h3Responsibilities Requirements /h3 ul liDemonstrate ownership and accountability for total project execution, performance, and safety (project initiation to project completion) on all assigned projects. /li liDrive improved customer relationships through creating a work environment that is free of unfavorable circumstances or perceptions for either party, that meets or exceeds performance expectations of the customer. /li liEnsure a "clean order" before commencement of work on an assigned project and utilize the change management system to control the scope of work and associated cost, throughout the life of the project. /li liCoordinate activities of all matrix reports (per Project). /li liResponsible for managing spending expectations on each assigned Project. /li liCommunicate to all concerned parties project milestones, status updates, as well as any existing or potential customer escalation issues. Follow the right escalation processes and take overall ownership of all reports. /li liExperience in program/project management. /li liExcellent presentation, oral and written communication skills, including meeting and workshop facilitation experience /li liTeam building, problem-solving, and conflict resolution skills /li liExperience using Microsoft Office. /li liOther duties as assigned. /li /ul h3Preferred Experience / Skills /h3 ul liExcellent estimating, scheduling budgeting skills /li liProven experience in risk and change management /li liGreenbelt, Blackbelt or Lean training experience preferred /li liRotating equipment experience /li liAdaptability, flexibility, and proactivity. /li liBS or BA Degree in relevant field and / or 0-2 years relevant experience /li /ul pFlowserve is a world-leading manufacturer and aftermarket service provider of comprehensive flow control systems. Join a company whose people are committed to building a more sustainable future to make the world better for everyone. With 16,000+ employees in 50+ countries, we combine our global reach with local presence. Our team challenges themselves to approach each situation with ingenuity and creativity to help provide our customers with the most innovative flow control products and services. We support 10,000+ customers worldwide, creating products to meet the needs of our customers who are supplying energy, fresh water, pharmaceuticals and other essentials to consumers, businesses and governments globally. We invite you to put your talents and career in motion at Flowserve. /p pbEOE including Disability/Protected Veterans. /b Flowserve will also not discriminate against an applicant or employee for inquiring about, discussing or disclosing their pay or, in certain circumstances, the pay of their co-workers. Pay Transparency Nondiscrimination Provision /p pIf you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access flowservecareers.com as result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an email to In order to quickly respond to your request, please use the words "Accommodation Request" as your subject line of your email. For more information, read the Accessibility Process. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Your mission /h3 pbAbout the Role /b /p pAstrafy is looking for a bSales Business Development Manager /b to own the full commercial lifecycle across your territory. /p pThis role is a hybrid position in our Madrid office. /p pThis is a bquota-carrying, full-cycle role /b combining Business Development, Sales, and Account Management - from generating pipeline and closing new business to growing long-term client partnerships through renewals, upsells, and cross-sells. /p pYou will operate with high autonomy and ownership, acting as the commercial lead for your accounts and directly impacting Astrafy’s revenue growth across EMEA. Compensation follows a b60/40 OTE structure /b. /p pReporting to the CRO, you’ll collaborate closely with Pre-Sales Engineering, Project Management, and Customer Success to design tailored solutions for clients. You will also work alongside strategic partners such as bGoogle Cloud /b to drive joint GTM initiatives. /p pIf you enjoy consultative selling, building trusted relationships, and thriving in a fast-paced, entrepreneurial environment, you’ll feel right at home here. /p h3What You'll Do /h3 ul libProspecting Outbound Outreach - /b Build targeted prospect lists and run multi-channel outreach campaigns (email, LinkedIn, phone) to generate qualified meetings and new business opportunities. /li liEvents Networking - Attend business conferences, summits and networking events to meet and educate prospects about Astrafy’s services to generate meetings and build relationships. /li liClient Relationship Management (CRM) - Actively maintain, improve and follow up on all opportunities, ensuring CRM hygiene with accurate notes, data, and processes to ensure accurate reporting, projections, and decision-making. /li liSales Strategy - Create and execute territory sales plans to achieve or surpass quarterly/annual sales targets /li libFull Sales Cycle Ownership - /bLead opportunities from SQL to Closed Won through a consultative sales approach to effectively qualify, tailor solutions, negotiate and close engagements with clients. /li libAccount Management Growth - /b Cultivate trusted stakeholder relationships, understand evolving business needs, and proactively identify and deliver tailored solutions that drive account expansion and resolve challenges. /li libKey Account Strategy: /b For strategic account, you will maintain a clear account strategy and quarterly planning, including opportunities, risks, and growth plans. /li /ul h3Your profile /h3 ul lipb5-7 years of experience /b in quota carrying B2B role (AE, AM, BDM, or similar) /p /li lipStrong experience in bconsultative sales /b and structured methodologies (SPIN, MEDDIC, BANT, or similar) /p /li lipConsistent track record of bmeeting or exceeding revenue targets /b. /p /li lipExcellent bcommunication and stakeholder management /b skills, able to engage both business and technical audiences /p /li lipComfortable owning the bfull sales cycle - /b from prospecting and closing to renewals and account growth /p /li lipbSelf-starter with an intrapreneurial attitude /b - proactive, autonomous, and comfortable building things from scratch /p /li lipbCurious /b, analytical, and beager to continuously learn /b /p /li lipThrive in bstartup or hyper-growth environments, /b with comfort in ambiguity, speed, and ownership /p /li lipExperience in bconsulting, services /b, or bcloud /b environments is a strong plus /p /li lipFamiliarity with Data and AI, is a plus (you don’t need to be technical, but you can confidently discuss value with technical teams) /p /li /ul h3Languages /h3 ul lipbEnglish /b: Native or C2 (required) /p /li lipSpanish: Native or C2 (required) /p /li lipFrench - C1 or C2 (Desired) /p /li /ul h3Why us? /h3 ul liImpactful Role: A chance to drive Astrafy's revenues and growth with our clients across EMEA /li liGrowth: Join early in our journey with clear opportunities to grow your scope and responsibilities /li liBe part of a dynamic team that shares strong values. Check out our “Culture and Values” chart here ( /li liAn attractive salary package - you will have the opportunity to over-perfom and exceed your OTE targets. /li liCollaborative Environment: Work with passionate technical and business professionals in a supportive and innovative culture. /li liFlexible working hours and remote policies. Check it out here ( /li liContinuous Learning: We offer ongoing training and development for both soft and hard skills. Check out our training policy here ( /li liTeam-Building Retreats: Thrive in a supportive environment, supported by our bi-anual "Team-building"s and monthly “Tapas Happy-Hour”s. Check it out here ( /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

At JBT Marel, what we do matters. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. As one of the global leaders within food and beverage technology and automated systems, we know that the contribution of our employees, ultimately leads to the success of our business fortifying the future of food.We are committed to our employees and will provide you with development and opportunities to allow you to be the best version of yourself at work, at home, and in your community.We foster a genuine inclusive team culture enjoying collaborative working across our global teams to deliver world-class projects.We encourage development ensuring new experiences and challenges at JBT Marel in order to feed your growth!The Treasury specialist will be responsible performing cash, disbursement and cash accounting activities within the SSC Treasury function.Responsibilities:Prepare payment proposals and process approved supplier and employee paymentsPerform cash disbursement balancing activitiesProduce bank statements on a regular basis and identify all itemsProvides audit supportMonitor and execute internal control proceduresResearch and reconciliation of accounts payable balances and vendor statementsRecord retention, tracking and reporting for tax purposesOther projects and responsibilities may be added at the company's discretion.Position Requirements:Studies related to Finance, Economics or Business AdministrationStrong written and verbal communication skills in English are essentialBank and/or Treasury Department experienceProficient in using Microsoft Office product suiteExperience in accounting departmentBe an effective team player with ability to work under own initiativeTeam player with strong analytical skills, critical thinking and attention to detailMobility: Position based in Madrid (San Fernando de Henares) and limited travelling within European Union or USA might be required.We are excited to meet individuals who are enthusiastic about making things happen, take personal responsibility and appreciate seeing the direct results of their work in the final product. We are a fast-growing company and offer our top teams a diverse and challenging range of tasks in a respectful corporate culture. Your contributions matter are appreciated and have a significant impact! Join us and be part of our team! xcskxlj Competitive compensation packageThe ability to work in an established international and fast-growing company with great opportunities for personal developmentA work environment where we value individual initiativesContinuous development and improvement, and always together as a teamWe are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, or disability status .#LI-HYBRID#LI-BB1 #J-18808-Ljbffr

Do you have commercial experience, strong Portuguese skills and the drive to develop a market from the ground up? At Spring GDS we’re looking for a Sales Consultant to grow our business in Portugal, working from our offices in Madrid. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Who we are Spring GDS is part of Cross Border Solutions (CBS), PostNL’s business unit specialised in international delivery and e-commerce logistics solutions. We are the best partner for global e-commerce, putting people, performance and planet first. We simplify logistics for our customers, creating responsive and responsible solutions with local flavour and global reach. We have offices and hubs worldwide, over 1,000 employees and serve more than 190 countries. What you’ll do You’ll develop the Portuguese market by combining remote prospecting from Madrid with periodic on‑site visits to Portugal at the key stages of the sales cycle. Day to day, you will: • Segment and analyse the Portuguese market to identify high‑potential sectors and target client profiles., • Research and qualify new prospects remotely (web, LinkedIn and market‑intelligence tools)., • Proactively reach out by phone, email and video to identify needs and generate qualified opportunities., • Represent the company at selected trade fairs and industry events, and carry out periodic in‑person visits to clients and prospects in Portugal., • Design tailor‑made logistics and e‑commerce solutions, negotiating rates, terms, transit times and integrations., • Manage and grow your portfolio, coordinating with Operations and Customer Service, and keep the CRM up to date. What we’re looking for • Minimum 2 years’ experience in client prospecting and business development., • Portuguese C1 or higher and fluent English (B2 or higher). Spanish is needed for day‑to‑day work in the Madrid office., • University degree in Business Administration or a related field., • Driving licence (required)., • Based in Madrid., • Commercial argumentation, business vision, prospecting techniques, CRM management and commercial data analysis., • Result‑ and customer‑oriented, with effective communication and proactivity., • Previous experience in the logistics and/or e‑commerce sector is a plus. What we offer • The chance to join a leading cross‑border logistics multinational (PostNL Group)., • Autonomy to develop a market with real growth potential and internal visibility., • An international, people‑focused and collaborative environment., • Medical insurance, life insurance and restaurant tickets. Interested? xcskxlj Apply through this posting. We’d love to meet you! #J-18808-Ljbffr

ph3Eurofighter Avionics Software Engineer /h3 pWe are looking for an experienced software engineer (ADA, SPARK). Work with us on the development and maintenance of critical software for the Eurofighter Typhoon system, within the national software modification cycles defined by the customer, the Spanish Air Force. /p h3Responsibilities /h3 pYour main task and responsibilities will be the Software Development at CLAEX (Logistic Center of Armament and Experimentation of the SAF, Spanish Air Force) in Torrejon air base. /p pThis task includes the Avionics Software Development regarding the national maintenance of Eurofighter OFPs (Operational Flight Program), with the following activities: /p ul liPreliminary Design /li liDetailed Design /li liCoding Unit Testing (VectorCast tool) /li liRequirements management (DOORS tool) /li /ul h3Skills /h3 ul liDegree level in Engineering (Computer/Aeronautical/Telecommunication Science). Master Degree is a plus. /li liEmbedded and real time software development experience (3 years) /li liReal Time programming experience, languages: ADA, SPARK, C, C++ /li liKnowledge about Avionics Weapon Systems: Aeronautical communications protocols (MIL-STD-1553) /li liRequirements, Design, Specification /li liFluent written and spoken English. /li liDriver’s license and vehicle required. /li /ul pThis position will require a security clearance or will require being eligible for clearance by the recognized authorities. /p pThis position requires on-site attendance at our offices in Base Aérea of Torrejón de Ardoz (CLAEX). Due to the nature of the duties, remote work is not an available option. /p h3Benefits /h3 pAt Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: /p ul liVacation days plus additional days-off along the year. /li liAttractive salary. /li liHybrid model of working when possible, promoting the work-life balance. /li liCollective transport service subject to working calendar/home location. /li liBenefits such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants. /li liOn-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office. /li liPossibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives. /li liExcellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment. /li liOption to access special rates in products benefits. /li /ul pThis job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. /p h3Equal Opportunity /h3 pAirbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. /p pAirbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to /p pCompany: Airbus Defence and Space SAUbr/Employment Type: Permanentbr/Experience Level: Professionalbr/Job Family: Software Engineering /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Acerca del empleo /h3 pEmpresa: GMC Ingeniería Consultoría de Geotecnia y Medio Ambiente, con más de 25 años en el sector de Ingeniería y Consultoría de Geotecnia y Medio Ambiente. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar presupuestos técnicos. /li liCoordinación y programación de los trabajos, gestionando toda la información y planos necesarios para la ejecución. /li liOrganizar rutas de obras y coordinación de las mismas por provincias. /li liGestión de la documentación por proyectos y por clientes. /li liIdentificar y resolver problemas de manera eficiente, proponiendo soluciones prácticas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liSer geólogo, ingeniero geólogo, aparejador, Ingeniero técnico de obras públicas, Ingeniero civil u otra carrera técnica; no es necesario que sea válida en España. /li liEstudios relacionados: grado medio o superior, FP I, FP II en alguna carrera técnica terminada o en curso. /li liExperiencia mínima de 6 meses. /li liDominar el correo electrónico y el paquete Office (imprescindible). /li liCapacidad para la captación de nuevos clientes. /li liTrabajo en equipo y empatía. /li liDisponibilidad inmediata. /li liJornada completa de lunes a viernes. /li liSe valoran certificaciones o cursos de formación específicos en el ámbito administrativo de gestión de venta. /li /ul h3Lugar de trabajo /h3 pMADRID. Calle Reyes Católicos 6 nave 108, Alcobendas. /p h3Contacto /h3 pINTERESADOS ENVIAR EL CURRICULUM a María Milián, Ing. . C/ Reyes Católicos 6, nave 108, CP 28108 Alcobendas (Madrid). /p /p #J-18808-Ljbffr

ppLinde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. /p pOperamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. /p pEstamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. /p pNuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes /p pTrabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! /p h3Sobre la Compañía /h3 pSomos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. /p h3Ofrecemos /h3 pBuscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? /p ul liRetribución según valía y aptitudes. /li liIncorporación estable en empresa líder en su sector. /li liMutua privada. /li liVehículo de empresa. /li liRetribución flexible. /li liTe incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. /li /ul h3Misión /h3 pSupervisar la gestión comercial de los productos y servicios de la empresa en el grupo de clientes especiales asignados. /p h3Responsabilidades y Requisitos /h3 pFunciones Principales y Responsabilidades /p ul liCreación de estrategias para maximizar el negocio en las cuentas asignadas: máquinas nuevas y usadas (tanto en venta como en alquiler), soluciones en automatización, contratos de mantenimiento, etc. /li liAsesoramiento y recomendación de equipos y soluciones en función de las aplicaciones del cliente. /li liFidelización de los clientes y obtención de nuevos en base a un correcto análisis del mercado, así como de unos planes de acción específicos. /li liComunicación y coordinación con el equipo nacional e internacional para garantizar que las grandes cuentas asignadas reciben la atención y servicio esperado por la marca. /li liNegociación con interlocutores de alto nivel incluyendo la resolución de conflictos. /li liGestión de oportunidades, mediante la ejecución de ofertas complejas. /li liSeguimiento del proceso desde el cierre de la operación hasta la entrega de la máquina, asegurando que todos los equipos están coordinados para una correcta ejecución. /li liReporte de actividad, velando por que la base de datos sea fiel al mercado y perfil de los cliente. /li /ul h3Formación, Conocimientos Experiencia /h3 ul liLicenciatura/Grado en Ingeniería, Ciencias Empresariales, ADE, Finanzas o similar o experiencia comercial en el sector de carretillas elevadoras o sector industrial (al menos 2 años). /li liCompetencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido. /li liConocimientos avanzados de MS Office. /li liCarnet de conducir. /li /ul h3Competencias Habilidades /h3 ul liGran habilidad de relación con interlocutores de distinto nivel. /li liCapacidad de organización. /li liProactividad y planificación. /li liHabilidades comunicativas. /li liCapacidad de gestión de equipos humanos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppLinde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. We offer: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? Retribución según valía y aptitudes. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Mutua privada. Vehículo de empresa. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. /ph3Tasks and Qualifications /h3h3Misión: Supervisar la gestión comercial de los productos y servicios de la empresa en el grupo de clientes especiales asignados. /h3ulliCreación de estrategias para maximizar el negocio en las cuentas asignadas: máquinas nuevas y usadas (tanto en venta como en alquiler), soluciones en automatización, contratos de mantenimiento, etc. /liliAsesoramiento y recomendación de equipos y soluciones en función de las aplicaciones del cliente. /liliFidelización de los clientes y obtención de nuevos en base a un correcto análisis del mercado, así como de unos planes de acción específicos. /liliComunicación y coordinación con el equipo nacional e internacional para garantizar que las grandes cuentas asignadas reciben la atención y servicio esperado por la marca. /liliNegociación con interlocutores de alto nivel incluyendo la resolución de conflictos. /liliGestión de oportunidades, mediante la ejecución de ofertas complejas. /liliSeguimiento del proceso desde el cierre de la operación hasta la entrega de la máquina, asegurando que todos los equipos están coordinados para una correcta ejecución. /liliReporte de actividad, velando por que la base de datos sea fiel al mercado y perfil de los cliente. /li /ulh3Formación, conocimientos Experiencia /h3pLicenciatura/Grado en Ingeniería, Ciencias Empresariales, ADE, Finanzas o similar o experiencia comercial en el sector de carretillas elevadoras o sector industrial (al menos 2 años). Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido. Conocimientos avanzados de MS Office. Carnet de conducir. Competencias habilidades: Gran habilidad de relación con interlocutores de distinto nivel. Capacidad de organización. Proactividad y planificación. Habilidades comunicativas. Capacidad de gestión de equipos humanos. /ppKION brands keep the world moving – globally, regionally, and locally. KION is the Supply Chain Solutions Company. With over 42,000 employees in more than 100 countries, we enable smart, sustainable, and reliable supply chains worldwide – wherever goods are stored, moved, or delivered. KION offers its customers the full spectrum of solutions to make their supply chains future-ready. Our international brands, Linde Material Handling, STILL, and Baoli and our regional brands, Fenwick and OM, stand for outstanding technological innovation, intelligent automation and service excellence in forklift trucks and warehouse equipment. Dematic complements this expertise with state-of-the-art automation technology and AI-supported software solutions that optimize intralogistics across warehousing, production, and distribution. Whether locally or globally – we offer exciting career opportunities in an innovative environment shaped by our core values: Integrity, Collaboration, Courage, and Excellence. Together, we create the magic of supply chain solutions. Join our team – Push it forward. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppAt ROMEU, the leading Spanish holding company in international logistics and freight transport, we are constantly growing and expanding. We are looking for professionals who are motivated to develop their careers in the international trade business and who align with our standards of effort and commitment. /ph3Responsibilities /h3ulliConfeccionar despachos de aduanas. /liliSolicitar los documentos necesarios para la realización de despachos de aduanas. /liliPreparar la documentación solicitada en las inspecciones. /liliAtender y gestionar cualquier incidencia relativa a aduanas en colaboración con otros departamentos. /liliManejo diario del programa DuaTaric. /liliGestión y formación de equipos en materia aduanera. /li /ulh3Qualifications /h3ulliImprescindible al menos 1 año de experiencia demostrable (se realizará prueba técnica). /liliDominar TARIC. /liliFormación Profesional Superior en Comercio Internacional y/o Transporte y Logística. /liliPersona organizada y con clara orientación al cliente. /liliUso habitual del paquete Office. /liliPreferible nivel medio de inglés. /li /ulh3What do we offer? /h3ulliPositive Work Environment: a collaborative and positive workplace that promotes employee well‑being and satisfaction. /liliProfessional Development: growth and development opportunities through internal mobility platform and personalised training programs. /liliWork‑Life Balance: value the balance between work and personal life. /liliCompetitive Compensation: salaries aligned with skills and contributions. /liliAdditional Benefits: complementary benefits such as health insurance promotions, training platforms, wellness programmes and other incentives supporting overall health and well‑being. /liliCulture of Innovation: ideas are valued and creativity is encouraged to tackle challenges and seek innovative solutions. /liliDiversity and Inclusion: an inclusive environment where every employee feels valued and respected. /liliCorporate Social Responsibility: participation in initiatives led by the "Be Green" team at ROMEU, positively impacting the community and the environment. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, puedes que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Ofrecemos Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. • Retribución según valía y aptitudes, • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada, • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Responsabilidades y Requisitos Acondicionamiento de equipos de la compañía. Funciones Principales y Responsabilidades • Mantenimiento de carretillas elevadoras (reparación, revisiones periódicas, modificaciones)., • Acondicionar máquinas para demostración, STR y Usadas., • Reparar máquinas de cliente, con entrega directa en Taller., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización., • Realizar en los plazos establecidos todas las tareas administrativas asociadas a su puesto de trabajo., • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas, que afecten o puedan afectar al funcionamiento seguro de los vehículos., • Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs (Equipo de Protección Individual) que la empresa pone a su disposición., • Gestionar correctamente la dotación de materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias, así como otras incidencias que pudieran surgir., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. Formación, Conocimientos & Experiencia • Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año. Formación No Reglada/Idiomas/Conocimientos Específicos • Valorables conocimientos de MS Office., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales del metal (20h presenciales). Si no lo tuviera, lo formaremos internamente., • Carné de carretillero frontal y retráctil en vigor. Si no lo tuviera, lo formaremos internamente., • Se valorarán conocimientos de inglés a nivel leído y escrito. Se valorará positivamente ser capaz de mantener una reunión sencilla en inglés y entender el mensaje recibido. xcskxlj Competencias & Habilidades • Vocación de servicio, • Comprometidas, • Dinámicas, • Polivalentes y, • con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. #J-18808-Ljbffr

ppLinde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. /p pOperamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. /p pEstamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. /p pNuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. /p pTrabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! /p pSomos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. /p h3bWe offer: /b /h3 pBuscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. /p pÉsta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? /p ul liRetribución según valía y aptitudes. /li liIncorporación estable en empresa líder en su sector. /li liMutua privada. /li liVehículo de empresa. /li liRetribución flexible. /li liTe incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence /li /ul h3bTasks and Qualifications: /b /h3 pbMisión: /b /p ul liCreación de estrategias para maximizar el negocio en las cuentas asignadas: máquinas nuevas y usadas (tanto en venta como en alquiler), soluciones en automatización, contratos de mantenimiento, etc. /li liAsesoramiento y recomendación de equipos y soluciones en función de las aplicaciones del cliente. /li liFidelización de los clientes y obtención de nuevos en base a un correcto análisis del mercado, así como de unos planes de acción específicos. /li liComunicación y coordinación con el equipo nacional e internacional para garantizar que las grandes cuentas asignadas reciben la atención y servicio esperado por la marca. /li liNegociación con interlocutores de alto nivel incluyendo la resolución de conflictos. /li liGestión de oportunidades, mediante la ejecución de ofertas complejas. /li liSeguimiento del proceso desde el cierre de la operación hasta la entrega de la máquina, asegurando que todos los equipos están coordinados para una correcta ejecución. /li liReporte de actividad, velando por que la base de datos sea fiel al mercado y perfil de los cliente. /li /ul h3bFormación, conocimientos Experiencia: /b /h3 ul liLicenciatura / Grado en Ingeniería, Ciencias Empresariales, ADE, Finanzas o similar o experiencia comercial en el sector de carretillas elevadoras o sector industrial (al menos 2 años). /li liCompetencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido. /li liConocimientos avanzados de MS Office. /li liCarnet de conducir. /li /ul h3bCompetencias habilidades: /b /h3 ul liGran habilidad de relación con interlocutores de distinto nivel. /li liCapacidad de organización. /li liProactividad y planificación. /li liHabilidades comunicativas. /li liCapacidad de gestión de equipos humanos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppb¡En Grupo Oesía estamos creciendo! /b Nos gustaría contar contigo para nuestra siguiente oferta de empleo. /p pEstamos buscando a un/a bTécnica/o de Compras /b para incorporarse en un importante proyecto ubicado en bRivas-Vaciamadrid /b en modalidad bHíbrido /b. /p h3¿Qué buscamos? /h3 ul libTécnica/o de Compras /b con experiencia de al menos 3 años. /li liDisponibilidad para incorporarse a un proyecto estable en Madrid. /li liTitulación: Formación Profesional Grado Superior (mínimo). /li liModalidad: Teletrabajo/Híbrido. /li liJornada Laboral: Completa. /li /ul h3Requisitos mínimos: /h3 ul liAl menos 5 años como Técnico de Compras, con experiencia comprando categorías como Hardware/Software, Servicios indirectos/corporativos, compra de electrónica o abastecimiento de componentes. /li liExperiencia en plataforma SAP Ariba, Coupa, Jaggaer o similar. /li liConocimientos en Office/paquete ofitmático. /li liInglés alto. /li /ul h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 pGestionar las necesidades operativas del grupo realizando los pedidos y resolver las incidencias de los pedidos, como los rechazos, devoluciones en colaboración con el área logística o incidencias en las facturas en colaboración con el área financiera. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liTrabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2025, según Actualidad Económica y Forbes. /li liProyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. /li liPlan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. /li liAcceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar. /li liRetribución flexible. /li liUna compañía igualitaria, diversa y con gran Responsabilidad Social Corporativa. /li liUn ambiente laboral positivo, saludable y de cooperación. Trabajar en equipo es el pilar de los éxitos de los proyectos de la compañía. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppAIRE is an aeronautical organization based in Madrid, Spain with over 20 years in the aviation business that delivers Cabin upgrade solutions for the modification of in-service aircraft through our design, (21J), Production (21G) and Maintenance (Part 145) approvals to airlines, lessors and MROs worldwide. /ph3About the Role /h3pWe are looking for a Design Engineer specialized in certification to join our growing engineering team to carry out major (STCs) and minor modifications and repairs on large and small aircraft and rotorcraft. /ph3Responsibilities /h3ulliCompile and ensure the adequacy and consistency of compliance demonstration documents and activities subject to approval are prepared in compliance with the certification and environmental protection requirements as required by Part 21 /liliSupport transversal areas and stakeholders such as manufacturing, production and procurement. /liliAttend working Party phases / Installations on A/C /liliAssist CVEs in their compliance verification activities /liliReport to the Project Coordinator with the progress of certification activities /liliReport to the HIMF and SM any issues impacting the Design Organization /li /ulh3Qualifications /h3ulliAeronautical Engineer qualified in a recognized discipline /liliAt least 3 years in a similar role, a track record of previous participation in design and certification activities (cabin safety, structures and or avionics) working on Airbus and/or Boeing is a must /liliExperience working on aircraft and conducting aircraft surveys is a plus /li /ulh3Required Skills /h3ulliCommunication, creativity, analytical mind /liliCapability to work in a dynamic environment /liliAble to travel to global destinations as project requirements dictate /liliFluent in English is required for the position. Other languages are a plus /liliMS office /liliPopular CAD tools packages such as AUTO-CAD, Fusion 360 /li /ulh3Preferred Skills /h3ulliExperience working on aircraft and conducting aircraft surveys is a plus /li /ulh3WHAT WE OFFER /h3ulliFriendliness of a dynamic, young and experienced team /liliPossibly to work from home /liliSupport and training will be provided from our existing 21J design team /liliExciting projects for prestigious customers /liliPersonal and professional development opportunities from the start /li /ul /p #J-18808-Ljbffr