Trabajos assistant de direction en Clamart - Page 2Crear alertas

Notre partenaire, structure spécialisée dans les services d’aide et d’accompagnement à domicile, recrute un(e) Assistant(e) Responsable Services à Domicile, futur(e) professionnel(le) du secteur médico-social. Ce poste est dimensionné pour un profil à potentiel, capable d’appuyer le responsable de service dans le pilotage opérationnel, la coordination des équipes et la qualité des prestations proposées aux bénéficiaires. VOS RESPONSABILITÉS Sous la responsabilité du responsable de service ou de la direction, vous contribuez au bon fonctionnement des services à domicile : • Appui au pilotage des services à domicile : Participation à l’organisation de l’activité, suivi des indicateurs opérationnels, contribution à la mise en œuvre du projet de service. • Coordination des équipes et des interventions : Soutien à l’organisation des plannings, coordination des intervenants à domicile, gestion des ajustements et des situations opérationnelles. • Gestion administrative & qualité : Supervision des dossiers usagers, respect du cadre réglementaire des services à domicile, contribution aux démarches qualité et à l’amélioration continue. • Relation usagers et partenaires : Interface avec les bénéficiaires, familles et partenaires institutionnels, appui à la représentation de la structure. PROFIL RECHERCHÉ • Formation : Vous préparez un Titre Professionnel Responsable Coordonnateur Services au Domicile (RCSAD – niveau 5), ou d’un titre/diplôme équivalent du secteur médico-social ou des services à la personne., • Savoir-Être : Sens des responsabilités, organisation, esprit d’équipe, discrétion absolue et gestion des priorités., • Savoir-Faire : Appétence pour la coordination, le pilotage opérationnel et le travail en lien avec les équipes terrain. L'EXCELLENCE PÉDAGOGIQUE • Titre Professionnel RCSAD reconnu par l’État (RNCP – niveau 5)., • Formation dispensée par des professionnels des services à domicile et du médico-social en activité., • Forte employabilité et perspectives d’évolution vers des fonctions de responsable ou de direction de services à domicile. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et structuré : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Le secteur des services à domicile recrute des profils engagés et à potentiel. Si vous souhaitez évoluer vers des fonctions de responsabilité et valoriser votre Titre Professionnel RCSAD, adressez votre candidature dès maintenant. Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC / France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

Le poste de Assistant de direction HF (H/F). Une grande discrétion, un sens aigu de la confidentialité et un positionnement professionnel irréprochable. Une grande discrétion, un sens aigu de la confidentialité et un positionnement professionnel irréprochable.

Le poste de Assistant de Direction Association Médico-Sociale H/F. L'Assistant de Direction respecte les objectifs, les procédures et les orientations données par sa hiérarchie. Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établi

Notre entreprise partenaire recrute un(e) Assistant(e) de secteur en alternance afin d’accompagner la gestion opérationnelle d’un secteur d’intervention. Ce poste est dimensionné pour un profil à responsabilités, capable d’assurer la gestion opérationnelle d’un secteur, la coordination des équipes terrain et la qualité des prestations proposées aux bénéficiaires. VOS RESPONSABILITÉS Sous la responsabilité de la direction ou du responsable de service, vous contribuez au bon fonctionnement de votre secteur d’intervention : • Organisation des prestations d’aide à domicile : Participation à l’analyse des besoins des bénéficiaires, appui à la planification des interventions et suivi de la bonne exécution des prestations afin d’assurer la continuité des services. • Appui à la coordination des équipes terrain : Relais d’information entre la direction et les intervenants à domicile, gestion des absences, participation à l’organisation du travail et soutien dans la gestion des situations complexes. • Gestion administrative & qualité : Mise à jour et suivi des dossiers usagers, contrôle des éléments administratifs, participation au respect du cadre réglementaire et aux démarches qualité. PROFIL RECHERCHÉ • Formation : Vous préparez un Titre Professionnel Responsable Coordonnateur Services au Domicile (RCSAD – niveau 5), ou d’un titre/diplôme équivalent du secteur médico-social., • Savoir-Être : Sens des responsabilités, leadership, organisation, empathie, discrétion absolue et gestion des priorités., • Savoir-Faire : Appétence pour la coordination de services, le management fonctionnel et le pilotage d’activités d’aide à domicile. L'EXCELLENCE PÉDAGOGIQUE • Titre Professionnel RCSAD reconnu par l’État (RNCP – niveau 5)., • Formation dispensée par des professionnels des services à domicile et du médico-social en activité., • Forte employabilité et perspectives d’évolution vers des fonctions de direction ou de pilotage de structures d’aide à domicile. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et structuré : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Adressez votre candidature dès maintenant. Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC / France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

Le poste de Assistant de Direction Anglais Bilingue H. Vous avez une excellente maîtrise de l'anglais. Vous avez une excellente maîtrise de l'anglais.

Et si vous contribuiez à transformer la livraison de colis à l'échelle mondiale ? Chez Geopost, filiale de La Poste Groupe, nous réinventons chaque jour la manière dont les entreprises et les consommateurs échangent et reçoivent leurs colis. Présent dans plus de 50 pays, notre groupe s'appuie sur des marques fortes et reconnues : DPD, Chronopost, SEUR, BRT, et sur l’expertise de ses équipes pour bâtir une logistique plus performante, plus fluide et plus responsable. Rejoindre Geopost SA, holding du groupe GEOPOST, c'est intégrer un acteur international majeur, au cœur des enjeux du e-commerce, du digital et de la transition durable. Nos équipes évoluent dans un environnement : • collaboratif et multiculturel, avec des projets transverses à fort impact,, • innovant et data-driven, où la technologie soutient la performance,, • agile et responsabilisant, favorisant l'autonomie et la prise d'initiative. Votre mission En tant qu’Assistant(e) de Direction, vous apportez un support administratif, logistique et organisationnel à l’Executive Assistant. Vous contribuez au bon fonctionnement quotidien de son périmètre, dans le respect des procédures internes. Vous intervenez sur des missions variées en garantissant la qualité, la fiabilité et la confidentialité des informations. Vous participez ainsi à la fluidité des activités et à l’efficacité globale de l’organisation. Vos principales responsabilités Support administratif et organisationnel • Préparer, mettre en forme et mettre à jour des documents (présentations, notes, tableaux, comptes rendus), • Gérer les emails, le courrier et les appels, • Alimenter et suivre les bases de données et outils internes, • Contribuer aux reportings et au suivi des activités, • Assurer le classement et l’archivage (physique et digital), • Rédiger et relire des documents en français et en anglais, • Garantir la confidentialité des informations traitées Organisation de réunions et événements • Coordonner la logistique des réunions (réservations, matériel, participants), • Préparer les supports et dossiers nécessaires, • Rédiger et diffuser les comptes rendus, • Participer à l’organisation de séminaires et événements internes et internationaux Support logistique et coordination • Organiser les déplacements professionnels, • Gérer les factures et leur suivi via les outils internes, • Assurer l’interface avec les services internes (RH, IT, finance, services généraux), • Contribuer au bon déroulement des événements stratégiques Votre profil Formation & expérience • Bac +2/3 en assistanat ou équivalent, • 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement en environnement international Compétences clés • Excellente organisation et gestion des priorités, • Rigueur, précision et sens du détail, • Capacité d’anticipation et autonomie, • Bon esprit d’analyse et de synthèse, • Aisance rédactionnelle et relationnelle, • Discrétion et respect de la confidentialité, • Esprit d’équipe et adaptabilité Langues • Français courant, • Anglais niveau C1 requis Pourquoi nous rejoindre ? Chez Geopost, nous croyons que la performance durable passe par les femmes et les hommes qui la construisent. Ce que vous y trouverez concrètement : • des projets à fort impact business et sociétal, utilisés chaque jour par des millions de clients,, • un cadre qui valorise l'apprentissage continu, la diversité et l'inclusion,, • de réelles opportunités d'évolution, dans un groupe qui encourage la mobilité et le développement des talents. Ici, votre expertise fait la différence. Chacun peut y construire un parcours professionnel en lien avec ses talents, ses aspirations et les opportunités de développement du Groupe. Signataire de la Charte Diversité et de la Charte 50+, Geopost s'engage en faveur de l'égalité des chances et de l'emploi des talents de toutes générations. Dans une logique de valorisation des parcours expérimentés, ce poste peut être envisagé à temps partiel, parlons-en ! Rejoignez Geopost et construisons ensemble la logistique de demain.

Stage (6 mois) / Assistant(e) Chef(fe) de projet brand content A propos de Slate.fr Avec plus de 4M de VU par mois, des communautés engagées sur les réseaux sociaux et une offre de podcasts parmi la plus large du marché (plus de 23M d’écoutes en 2025, source ACPM), Slate s’impose comme le magazine de référence auprès d’une cible trans générationnelle CSP+ avec des contenus riches et différenciants. Descriptif du poste Au sein de la régie publicitaire Slate France et sous la responsabilité de la Direction commerciale, vos principales missions seront les suivantes : • Prendre en charge le suivi des campagnes publicitaires sur le réseau Slate France : lancement et suivi des mises en ligne, optimisations et bilans de campagne,, • Aider à la préparation des présentations clients,, • Apporter un soutien dans la réponse aux briefs & élaboration de propositions commerciales,, • Assurer une veille concurrentielle, • Gestion de projet sur les opérations spéciales de brand content: relation avec le studio créa, équipe podcasts, équipe éditoriale Profil recherché Issu(e) d'une formation Bac +4/+5 dans les domaines du Marketing /Commercial. Vous maîtrisez le Pack Office (Excel et Powerpoint principalement) et disposez d'un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes autonome, curieux(se), rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe. Vous avez une connaissance de l'univers du digital. Une première expérience au sein d’une régie publicitaire ou d’une agence media serait un plus. En nous rejoignant, vous allez • Monter en compétences sur la gestion de projet, • Apprendre à utiliser divers outils (Google Ad Manager, Meta business manager, Google Analytics…), • Rejoindre une équipe dynamique et impliquée Les avantages • Un onboarding bien établi pour prendre son poste sereinement, • Une organisation flexible avec la possibilité de télétravailler, • Un remboursement du titre de transport à 50% et une carte tickets restaurant Informations complémentaires : Type de contrat : Stage (6 mois à partir de juillet 2026) Lieu : Paris, France (75011) Niveau d'études : Bac +4/+5 Merci de postuler à l’adresse en joignant CV et lettre de motivation.

Le Cabinet DERYCKX Recrutement, cabinet référent en recrutement d’Assistants et d’Assistantes de Direction, d’Assistants et d’Assistantes Privé(e)s, d’Assistantes personnelles et d’Office Managers, recrute pour le siège européen situé à Paris VIII d’une banque d’affaires internationale comptant 20 000 collaborateurs, un/une : Assistant(e) Head of Office Bilingue Anglais. À ce poste de haut niveau, vous devrez : • Gérer son agenda complexe et mouvant : planifier, anticiper, adapter et prioriser au quotidien les rendez-vous et réunions, afin d’optimiser la gestion du temps., • Prendre des RDV auprès de contacts business et organiser des réunions en externe., • Organiser les réunions : assurer l’organisation logistique (invitations, salle, matériel, visioconférence…), • Organiser les déplacements à l’international : transport, hébergements, logistique et restauration., • Assurer l’interface en interne : Groupe, N-1… et en externe., • Gérer des contacts de haut niveau : CAC 40, politiques, décideurs, sphère publique…, • Assurer l’accueil téléphonique, filtrer les appels et prendre les messages en français et en anglais., • Gérer le courrier et rédiger les réponses adéquates., • Rédiger et mettre en page des notes, communication…, • Mettre à jour la base de données de contacts, • Assurer le suivi des notes de frais., • Superviser les process internes du bureau, chapeauter une assistante junior. Nous recherchons des assistants/ assistantes ayant une expérience stable, dans un univers soutenu, intense et exigeant. Une bonne connaissance de l’anglais (écrit & oral) est nécessaire. Des qualités rédactionnelles et une excellente orthographe française sont indispensables ainsi que la maitrise du pack-office. Organisé(e), professionnel(le), rigoureuse, sachant prioriser les actions, vous savez être un véritable bras droit pour le Head of Office. Vous êtes efficace, rapide et vous anticipez. Vous aimez les postes intenses et exigeants. À ce poste de haut niveau, un grand sens de la confidentialité et de la discrétion sont indispensables. Courtoisie et sens de la diplomatie seront très appréciés. Poste cadre à pourvoir en CDI, à Paris VIII proche Champs-Élysées. Rémunération : 65/70 k€ fixe+ package. Si vous souhaitez postuler à ce poste d’Assistant/ Assistante Head of Office Bilingue Anglais au sein d’une banque d’affaire internationale, veuillez adresser votre candidature et notre équipe reviendra vers vous dans les meilleurs délais. Réf : Head of Office

Talents Unis, expert dans la recherche d’assistant(e)s de direction, d’office managers, et de profils RH, recrute pour l’un de ses clients, société de service de renommée internationale, un(e) Assistant Office parlant l’anglais couramment. Poste en CDI, situé à Paris. Rémunération : 36 / 39 K€ selon l’expérience. Au sein de cette structure à taille humaine où la convivialité et sens de l’excellence cohabitent au quotidien, vous formerez un binôme avec l’office manager senior afin de fluidifier le quotidien du bureau. Ainsi, vous veillerez à la parfaite tenue des locaux (relation avec les prestataires externes, commandes et gestion des fournitures, …) Vous serez également un soutien sur l’aspect comptable en assurant de manière autonome (après formation) le suivi de la facturation des fournisseurs, de la réception à l’enregistrement afin de faciliter le paiement et la gestion du budget. Vous serez responsable de l’onboarding des nouveaux collaborateurs, en assurant notamment la préparation des badges ainsi que la mise à jour des organigrammes, afin de garantir une intégration fluide et structurée. Enfin, vous contribuerez à la mise en place d’événements à destination de l’équipe et aussi de l’externe, pour une clientèle internationale et haut de gamme. Ce poste vous permettra d’être dans un rôle central, en lien avec tous les collaborateurs, et votre quotidien rythmé sera l’occasion de contacts internes comme externes, en français comme en anglais. Avec l’accompagnement de l’office manager expérimenté, vous aurez l’occasion de monter en compétences, tout en élargissement votre scope d’intervention au fil du temps. Récemment diplômé(e), vous avez idéalement acquis 2 à 3 années d’expérience en tant que fonction support dans un environnement qui vous a formé à l’exigence (secteur type finance, conseil, ou hôtellerie de luxe). D’un naturel avenant, vous aimez rendre service, trouver des solutions à chaque problème, et savez prioriser évitant ainsi le stress inutile ; votre rigueur, votre débrouillardise, et votre bonne humeur seront vos atouts pour réussir dans ce poste très polyvalent et vous intégrer rapidement dans l’équipe.

Doté·e d'un excellent sens des priorités, vous savez structurer des sujets complexes, anticiper les besoins de la Direction et préparer des supports de réunion de haut niveau. Doté·e d'un excellent sens des priorités, vous savez structurer des sujets complexes, anticiper les besoins de la Di

CRIT France recherche son / sa futur(e) Assistant(e) Chef de projet CRM en contrat d'apprentissage. Vous rejoindrez notre service Acquisition et Fidélisation au sein de la Direction Marketing et Communication (une équipe jeune, sympa, dynamique et pleine de projets !) Rejoignez un grand groupe, prêt à vous former et vous faire monter en compétences. Vos missions -Élaborer les campagnes CRM : création des templates avec le studio, rédaction des communications, ciblage et routage -Définir et déployer des scénarios automatisés pour accompagner les clients et prospects : email de bienvenue, offres personnalisées, parrainage, réactivation, gestion des préférences, désabonnement… -Prendre en main nos outils : Salesforce, Marigold, Skeepers -Analyser et suivre les performances : reportings mensuels -Veille concurrentielle : benchmark et analyse des tendances du marché Maintenant parlons de vous… -Vous intégrerez une formation de niveau Bac +3 ou Master en Marketing digital -Vous avez un intérêt prononcé pour le CRM, le Marketing digital et les nouvelles technologies -Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), curieux(se), avec un excellent relationnel et compétences rédactionnelles -Vous êtes en capacité de travailler de manière autonome -Vous êtes créatif et à l'aise avec les outils digitaux Rémunérations et avantages -Une carte Ticket Restaurant -Prise en charge des frais de transport à hauteur de 50% -Un régime de prévoyance et santé de qualité -Les offres du Comité Social d’Entreprise (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc…)

Le poste de Assistant(e) d'équipe bilingue anglais H/F. Nous recherchons un(e) Assistant(e) de direction bilingue anglais pour accompagner des équipes dirigeantes au sein d'un environnement international exigeant et dynamique. Ce poste d'ASSISTANT(E) D'ÉQUIPE BILINGUE ANGLAIS représente une exce

Assurer la saisie des notes de frais des membres CODIR/COMEX de votre périmètre, ainsi que la validation de celles des agences rattachées. Dans un groupe aussi prestigieux qu' AURIGE, la présence d'un Assistant de Direction (H/F) est indispensable pour épauler la Direction Générale et le COME

SINTEL recherche pour l’un de ses clients, prestigieuse Maison française de Haute Couture, un(e) Assistant(e) de Direction Rattaché(e) à plusieurs directrices de filières, vous jouez un rôle clé dans l’organisation et le bon fonctionnement de l’activité au quotidien. Véritable partenaire de confiance, vous intervenez sur des missions variées, à la fois organisationnelles, événementielles et de coordination. Vos missions principales : • Gérer l’agenda (planification des rendez-vous, organisation de réunions, réservation de salles), • Organiser les déplacements en France et en Italie (réservations de transports, hôtels et logistique associée), • Participer au Comité de direction hebdomadaire : préparation, rédaction et diffusion des comptes rendus, • Organiser des événements internes (séminaires, moments de cohésion d’équipe, CODIR), • Piloter l’organisation d’événements avec les partenaires et fournisseurs (invitations défilés, journées partenaires, etc.) Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur des fonctions similaires, acquise dans le secteur du Luxe. Vous avez un anglais courant. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent sens du service, vous savez gérer les priorités avec réactivité et discrétion. Vous appréciez travailler dans un environnement dynamique et exigeant, et faites preuve d’un très bon relationnel. Contrat : mission de 2 mois à pourvoir dès que possible Rémunération : 42/50ke brut annuel selon profil et expériences + 13emois Localisation : Paris

CONTEXTE Au cœur de Paris, à quelques pas de la Place Vendôme et du jardin des Tuileries, l’hôtel L’Adrienne Vendôme Paris – Autograph Collection incarnera une vision d’un luxe raffiné, inspiré de l’élégance de la fin du XVIIIe siècle. Cet hôtel cinq étoiles proposera 156 chambres et suites, un spa avec piscine ainsi que deux restaurants. L’Adrienne Vendôme Paris se positionnera comme un véritable lieu de rencontre et d’inspiration, porté par un service personnalisé et des expériences clients sur mesure. Plus qu’une destination, L’Adrienne Vendôme Paris se veut un lieu de vie où chacun peut évoluer, s’accomplir et contribuer à une aventure unique et inspirante. Rejoignez ce projet dès ses débuts et contribuez à l’ouverture d’une nouvelle adresse emblématique de l’hôtellerie de luxe parisienne. PRESENTATION DU POSTE L’Assistant(e) de Direction accompagne la Direction Générale dans la gestion quotidienne de ses activités et contribue au bon fonctionnement de l’organisation de l’hôtel. Véritable relais de la Direction, il/elle participe à la coordination de différents projets stratégiques et transversaux, en lien avec les équipes opérationnelles et les différents départements. Dans ce cas précis, l’apprenti sera en support pour préparer et soutenir l’ouverture de l’hôtel prévue à ce jour pour le mois de janvier 2027 Le poste requiert une grande polyvalence, un excellent sens de l’organisation, ainsi qu’une capacité à gérer des sujets variés dans un environnement dynamique. Dans le cadre de ses missions, l’Assistant(e) de Direction pourra également contribuer à certaines initiatives liées à la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), en accompagnant le suivi et la mise en œuvre de projets portés par l’hôtel. Le/la titulaire du poste devra être capable de gérer simultanément des tâches administratives, de coordination, soutien opérationnel et de gestion de projets avec rigueur, autonomie et sens des priorités. PROFIL RECHERCHE Pour exercer au mieux son métier, l'assistant(e) de direction doit posséder les compétences suivantes : Compétences techniques et fonctionnelles • Faire preuve d’un leadership et d’une exemplarité dans les missions, • Sens de la communication, • Sens aigu du détail, • Connaissance des normes et réglementations en matière de RSE., • Excellentes compétences rédactionnelles et de communication., • Capacité à rédiger des documents professionnels en français et en anglais., • Faire preuve de rigueur et d’organisation dans les tâches, • Transmettre les informations à la hiérarchie et aux membres de l’équipe, • Adapter son organisation du travail en fonction des directives de la hiérarchie et l’activité Compétences relationnelles et comportementales • Appliquer les règles de savoir-vivre (amabilité et discrétion) et/ou spécifiques de l’entreprise, • Sens de l'organisation et rigueur., • Sensibilité aux enjeux environnementaux et sociaux., • Discrétion et sens de la confidentialité., • Esprit d’initiative et proactivité., • Capacité à travailler en autonomie tout en étant un excellent(e) collaborateur(trice)., • Flexibilité et adaptabilité., • Appliquer à soi-même les règles d’hygiène et de sécurité générales, • Faire preuve d’esprit d’équipe en proposant son aide à d’autres services en cas de besoin MISSIONS PRINCIPALES Assistanat de direction : • Préparation des réunions : organiser les réunions internes et externes, préparer les dossiers nécessaires, rédiger les comptes rendus., • Support opérationnel : assister le directeur dans la préparation de présentations, rapports, et autres documents nécessaires à la prise de décision., • Gestion des priorités : identifier les urgences et réajuster les priorités en conséquence., • Gestion des projets : suivi de certains projets spécifiques en lien avec la direction., • Respecter et faire respecter les procédures du groupe et de la marque. Coordination de projets • Participer à la gestion et au suivi de projets spécifiques liés au développement de l’hôtel, notamment sur les projets suivants : classification 5*, label Clé Verte, Audits Qualité, Onboarding des equipes, • Assurer le suivi de certaines actions stratégiques ou opérationnelles confiées par la Direction., • Collaborer avec les différents départements afin de faciliter la mise en œuvre et le suivi des projets. Contribution aux initiatives RSE : • Participation à la stratégie RSE : contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie RSE de l'entreprise., • Suivi des projets : gérer et coordonner les projets en cours, assurer le suivi des indicateurs de performance, et préparer des rapports réguliers pour la direction., • Communication : participer à la rédaction et à la diffusion des communications internes et externes sur les initiatives RSE., • Veille réglementaire et bonnes pratiques : se tenir informé(e) des évolutions réglementaires et des bonnes pratiques en matière de RSE., • Organisation d'événements RSE : planifier et organiser des événements liés à la RSE (conférences, ateliers, actions solidaires, formation, etc.)., • Collaboration interservices : travailler en étroite collaboration avec les autres départements pour intégrer les principes RSE dans leurs activités.

English version below CONTEXTE Le GROUPE IDEC lance sa filiale IDEC DATA dédiée à la conception, la construction et le financement de data centers performants, sécurisés et bas carbone. En maîtrisant l’ensemble de la chaîne de valeur — du foncier stratégique aux solutions énergétiques innovantes, jusqu’à l’investissement — nous accompagnons opérateurs privés et acteurs publics dans la réalisation d’infrastructures essentielles. Nos projets renforcent la souveraineté numérique, soutiennent la transition énergétique et accroissent la résilience des territoires. MISSION Au sein de la nouvelle activité Data Center du Groupe, le/la Directeur Programmes Adjoint pilote, de bout en bout, un portefeuille de projets (France puis Europe) : prospect, faisabilité, conception, construction, mise en service et hand-over client/opérateur. Il/elle sécurise les engagements coût / délai / qualité / performance énergétique & IT sur ces projets stratégiques pour le Groupe. MISSIONS PRINCIPALES 1. Pilotage global des programmes DC • Prendre en charge un ou plusieurs projets DC (hyperscale, colocation, edge…) dès le prospect foncier avec toutes les phases d’étude et permis, jusqu’à la mise en service., • Structurer la gouvernance projet : planning directeur, jalons, comités, reporting groupe., • Garantir le respect des engagements contractuels, des SLA techniques (Service Level Agreement) et des objectifs de performance (PUE, disponibilité, résilience). PROFIL Issu d’une formation d’Ingénieur BTP, vous disposez d'au moins dix ans d'expérience réussie dans la gestion de projets immobiliers. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos qualités relationnelles et votre capacité à proposer des solutions. Organisé et perspicace, audacieux, vous aspirez à intégrer une filiale du groupe en tant que le Maître d’Ouvrage, avec une vision globale du projet, de la maîtrise foncière à la livraison clé en main de l’immeuble, tout en restant l’interlocuteur unique du client. The GROUP IDEC is launching its subsidiary, IDEC DATA, dedicated to the design, construction, and financing of high-performance, secure, and low-carbon data centers. By mastering the entire value chain—from strategic land control to innovative energy solutions and investment—we support private operators and public stakeholders in building essential infrastructure. Our projects strengthen digital sovereignty, support the energy transition, and enhance regional resilience. Are you looking to get involved and thrive in large-scale, ambitious projects? Join passionate teams and women with strong human values that you can identify with! Aware of its role in offering future generations a more sustainable world, while promoting inclusion and the personal and professional fulfillment of each and every one of you, the IDEC GROUP is committed to an ambitious CSR strategy. Within the Group’s new Data Center business unit, the Assistant Program Director manages a portfolio of projects (in France and then Europe) from start to finish: site identification, feasibility studies, design, construction, commissioning, and handover to the client/operator. He or she ensures that cost, schedule, quality, and energy & IT performance commitments are met for these strategic projects. Key responsibilities Profile With a degree in civil engineering, you have at least ten years of successful experience in real estate project management. You are known for your rigor, your interpersonal skills, and your ability to propose solutions. Organized, perceptive, and bold, you aspire to join a subsidiary of the group as the Project Manager, overseeing the entire project—from land control to the turnkey delivery of the building—while serving as the client’s single point of contact.

Le poste de Assistant de Direction - Présidence H/F. En tant qu'ASSISTANT(E) DE DIRECTION - PRÉSIDENCE H/F, vos responsabilités consisteront à :. Gestion des priorités et respect strict de la confidentialité.

Notre client évolue au cur du secteur des médias et recherche un·e Assistant de direction H/F pour accompagner une direction stratégique dans un environnement exigeant basé à Issy-les-Moulineaux. Le poste de Assistant de Direction H/F. Contribuer de manière active au bon fonctionnement géné

AD Consultem, expert de référence depuis plus de 20 ans, est le leader du marché dans la mobilisation des aides publiques dans le domaine des Ressources Humaines et de la formation. Nous proposons, de manière opérationnelle, à nos clients la prise en charge de la gestion administrative des aides publiques au recrutement de l’identification du dispositif à l’extinction du versement de la subvention. Notre expertise pointue permet de libérer du temps à leurs ressources internes et de nous confier ainsi la gestion optimisée et sécurisée de ces aides. Nous intervenons également en appui des départements formation en proposant un service d’externalisation de la gestion de la formation. Dans ce cadre, nous recrutons en contrat d'apprentissage notre prochain(e) : • ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F) Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion administrative et le support opérationnel de l’activité dans un souci constant de qualité et d’efficacité. Vos principales missions : -Assurer le suivi administratif des dossiers clients -Gérer la facturation, le suivi des règlements et les relances • Prendre en charge le standard téléphonique, • Assurer l’accueil physique des clients, fournisseurs et visiteurs -Participer à l’amélioration continue des process administratifs et proposer des optimisations -Réaliser diverses tâches administratives (courriers, classement, préparation de réunions…) -Participer à l’intégration administrative des nouveaux collaborateurs -Contribuer à la qualité de vie au travail (organisation interne, communication…) -Aider à la gestion administrative RH de premier niveau VOTRE PROFIL -Vous préparez une formation Bac +3 à Bac +4 (gestion des organisations, management, commerce ou équivalent) en alternance -Vous avez une première expérience en entreprise, d'au moins 1 an, qui vous a permis de découvrir le monde professionnel -Vous êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral et aimez le contact avec différents interlocuteurs -Organisé(e) et sérieux(se), vous savez gérer vos tâches au quotidien tout en restant efficace -Vous êtes motivé(e), impliqué(e) et avez envie d’apprendre dans un environnement dynamique -Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre fiabilité et votre discrétion -Vous maîtrisez les outils informatiques de base (Word, Excel, messagerie…) LIEU DU POSTE Paris 8ème - Métro : Saint Philippe du Roule/ Courcelles REMUNERATION Rémunération : selon grille des contrats d’apprentissage Chèques déjeuner, Titres de transport à hauteur de 50 %, Mutuelle santé Démarrage : le 01/07/2026 ou 01/09/2026

Le Recruteur Immobilier® accompagne un groupe reconnu, spécialisé dans l’immobilier haut de gamme, dans le recrutement de son ou sa futur(e) Assistant(e) de Direction. En lien direct avec les dirigeants, vous occuperez un poste stratégique mêlant organisation, rigueur et polyvalence, avec une forte dimension opérationnelle. 🏢 Présentation du poste : Vous interviendrez sur l’ensemble des sujets liés au bon fonctionnement de l’entreprise, aussi bien sur les volets administratifs, comptables, RH, juridiques que sur l’organisation interne et le suivi des agences. Ce poste nécessite une excellente capacité d’adaptation, un grand sens des priorités ainsi qu’une forte autonomie. 🧭 𝙍𝙚𝙨𝙥𝙤𝙣𝙨𝙖𝙗𝙞𝙡𝙞𝙩𝙚́𝙨 : • Assistance dans les tâches administratives liées au fonctionnement des agences et particulièrement à l’activité immobilière, • Assistance sur les sujets comptables, RH, financiers et le suivi administratif courant, • Gestion des dossiers juridiques, documents réglementaires et suivi des éventuels litiges, • Assistance personnelle des dirigeants et gestion de leurs agendas, • Participation aux recrutements et aux intégrations des nouveaux arrivants, • Suivi du matériel informatique remis aux collaborateurs, • Organisation et suivi des formations internes, • Office management des agences : vitrine, entretien, propreté, présentation générale, commandes de fournitures et suivi du matériel (machines à café, photocopieuses, etc.) 👤 Compétences et profil recherché : -Vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement dans un environnement exigeant et structuré, en rapport avec le secteur de l'immobilier. -Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre discrétion, votre réactivité et votre capacité à gérer plusieurs sujets simultanément. -Une bonne maîtrise des sujets administratifs, comptable RH et juridiques est attendue, ainsi qu’un excellent relationnel. Vous appréciez les environnements dynamiques où la qualité de service et le sens du détail sont essentiels. 📍 Conditions du poste : • Contrat cadre en CDI, du lundi au vendredi, • Poste basé à Paris 16ème, • Rémunération annuelle de 45 K€

Le poste de Assistant(e) de Direction Générale Bilingue F/H.

(H/F) Assistant(e) Chef de produit Marketing / Sélection smartphones et objets connectés Au sein de la Direction Marketing Grand Public, la Direction Équipement a pour mission la définition et la mise en œuvre de la stratégie de gamme de smartphones & objets connectés d'Orange France. Vous participerez aux lancements des nouveaux smartphones et objets connectés sur l’ensemble des points de vente Orange (boutiques et web). Vous aurez l’opportunité d’échanger avec nos services de communication, les équipes commercialisation, le cycle de vie, le service logistique, les achats et les fabricants (Samsung, Xiaomi, Google, Honor, etc). Missions Au sein de l’équipe en charge de la sélection des smartphones : • Vous prendrez part aux activités de sélection des nouveaux smartphones et objets connectés avec les chefs de produits, en suivant les étapes depuis le référencement jusqu’à la commercialisation., • Vous animerez les réunions des prochaines commercialisations de smartphones et objets connectés en synchronisant tous les services impactés pour garantir le TTM., • Vous participerez aux échanges et négociations avec les fabricants de smartphones et d’objets connectés Samsung, Xiaomi, Google, Honor, … pour construire les argumentaires de vente, les plans de lancement et d’animation commerciale., • Vous participerez au choix des produits à mettre en avant dans les plans média / trade marketing / CRM et veillerez à la bonne exécution des mises en avant dans les diverses publications. Profil Formation M1 ou M2 dans le domaine du marketing en cycle universitaire ou école de commerce Compétences • Autonomie, • Esprit d'analyse et de synthèse, • Bonnes capacités rédactionnelles, • Rigueur et organisation, • Maîtrise du pack Office et plus particulièrement de PowerPoint et Excel, • Sensibilité au domaine des smartphones et des nouvelles technologies, • Bon niveau d’anglais Lieu Orange Village - 1, Avenue Nelson Mandela 94110 ARCUEIL Disponibilité De fin juin à fin décembre 2026 (6 mois) Stage Rémunéré Contact : Carole Sanchez,

Orano Mining recherche un(e) assistant(e) chargé(e) de Ressources Humaines - Mobilité Internationale et Administration pour intégrer la Direction de Ressources Humaines de son siège de Châtillon (92). En tant qu'assistant(e) chargé(e) de Ressources Humaines - Mobilité Internationale et Admini

Actual Talent, est la division spécialisée d’Actual group, 5ème acteur du travail et de l’emploi en France à la vision résolument humaniste. Nous déployons avec nos clients les solutions d’acquisition et d’évaluation de Talents qui construisent aujourd’hui et demain, la performance de leur organisation. Depuis plus de 20 ans, nos consultants spécialisés au sein de nos 13 bureaux en France accompagnent les entreprises dans la recherche de cadres, experts et profils qualifiés en intérim, CDI, CDD ou prestation de services. Notre équipe spécialisée sur les fonctions supports, RH, paie, juridique, accompagne son client, un investisseur mondial de grande renommée, situé à Paris 8, dans le recrutement de son/sa futur(e) Assistant de direction bilingue (F/H) pour un CDI à compter du mois de septembre 2026, dans le cadre du remplacement d'une des assistantes de direction. Fondée en 1984, notre client est l'un des investisseurs mondiaux en capital investissement les plus importants et les plus expérimentés. La société a réalisé plus de 435 investissements en capital investissement dans 44 pays et gère près de 100 milliards de dollars d'actifs sous gestion. Avec 16 bureaux répartis dans 13 pays sur les 5 continents, notre client a constitué une équipe intégrée à l'échelle mondiale de plus de 320 professionnels de l'investissement en capital investissement en Amérique du Nord, en Europe, en Amérique latine et en Asie. La société concentre ses investissements dans cinq secteurs clés : les services aux entreprises et les services financiers ; la santé ; l'industrie ; la distribution, la consommation et les loisirs ; et la technologie. Après plus de 40 ans consacrés à l'investissement international, notre client reste engagé à travailler en partenariat avec les équipes de direction pour générer une croissance durable du chiffre d'affaires et des résultats de ses sociétés en portefeuille. L'entreprise dispose d'une équipe collaborative et diversifiée qui partage les principes fondamentaux : esprit entrepreneurial, honnêteté intellectuelle, enthousiasme et volonté de réussir. Le poste Votre mission principale à 80% : Gestion des agendas & accueil - Assistanat pour 8 membres de l’équipe d’investissement. Sous la responsabilité de l'office manager, vous travaillerez en binôme avec une autre assistante de direction à compter du mois de septembre 2026. • Organiser et planifier de nombreuses réunions internes et externes, souvent complexes, urgentes et impliquant plusieurs fuseaux horaires, en utilisant l’outil Outlook., • .Suivre en permanence des agendas chargés et en constante évolution, sans se laisser déstabiliser par les demandes de dernière minute, en gérant de manière proactive les éventuels conflits d'horaires afin d'assurer une coordination fluide., • Collaborer avec notre partenaire voyage pour organiser des déplacements complexes pour l'équipe et les conseillers de la société., • Être à l'aise pour travailler avec des dirigeants de haut niveau afin de planifier de nombreuses réunions de conseil d'administration., • Organiser des conférences téléphoniques, des réunions en présentiel et des événements d'équipe., • Assurer l’accueil téléphonique (standard, faible volume d’appel), • Assurer l’accueil physique de visiteurs locaux & internationaux, • Rassembler et distribuer de manière proactive les documents en amont des réunions., • Réserver des déjeuners et dîners à l'extérieur en veillant au respect des standards professionnels requis., • Veiller à ce que les contacts des équipes de transaction soient enregistrés rapidement et avec précision dans notre outil DNA. Accueil téléphonique & physique • Décrocher les appels et transmettre les informations importantes/filtrer les appels téléphoniques, • Accueillir une clientèle française ou internationale, • Assurer la lecture du courrier et des e-mails et les classer par ordre de priorité, • Dispatcher le courrier du jour, • Travailler en coordination étroite avec les autres assistantes, et sous l’autorité de l’Office Manager Gestion des notes de frais • Les notes de frais doivent être complétées via le système de gestion des dépenses Concur, • Soumission régulière au service financier, de manière ponctuelle et efficace, • Traiter les demandes relatives aux comptes/dépenses le cas échéant, ou les orienter vers la ou les personnes compétentes si nécessaire Support d'équipe • Assurer le remplacement des autres assistantes de direction en cas d'absence., • Prendre en charge les membres supplémentaires des équipes de transaction lorsque des collègues sont absents du bureau., • Bonne capacité à gérer une charge de travail en constante évolution et des priorités changeantes, notamment lors des remplacements., • Participer aux services généraux avec l’Office Manager telles que les prises de commandes pour le bureau de fournitures et consommables et vérifier la conformité des livraisons Salaire brut annuel : 60k€ brut hors prime annuelle Prime annuelle discrétionnaire mais garantie : minimum équivalente à un salaire brut mensuel (prorata la 1ère année selon la date d’arrivée dans l’entreprise) Avantages en nature : Tickets restaurant 14€ (50% pris en charge par l’employeur), titre de transport remboursé à 50%, prise en charge budget fitness à hauteur de 900€ par an + autres avantages listés dans la charte interne des salariés Le profil recherché Expérience récente -> Assistant(e) de direction expérimenté(e) avec une expérience dans le capital-investissement sur un poste similaire, sinon une banque d'investissement ou dans le conseil en stratégie dans une structure internationale Niveau d’anglais -> Très courant/fluide C1 ou C2 exigé (minimum B2)Outlook & autres logiciels -> Solide maîtrise des logiciels informatiques tels que Word, Excel, PowerPoint ; expérience dans l'utilisation de divers systèmes, notamment les bases de données du personnel, les systèmes de suivi des candidatures et les systèmes d'intégration des nouveaux collaborateurs Expérience avérée de travail dans un environnement dynamique et sous pression, avec courtoisie et discernement Capacité à hiérarchiser les priorités et à mener plusieurs tâches de front pour un travail efficace et productif, y compris la gestion des attentes de multiples parties prenantes Bonne compréhension de l'activité et de l'ensemble des projets en cours afin d'assurer un accompagnement proactif et opérationnelI/elle doit être organisé(e) et savoir trier les informations par ordre de priorité. Il est également essentiel qu’il/elle maîtrise la langue anglaise pour toutes les interactions, niveau parfaitement bilingue, mais langue maternelle non requise.

Présentation de l'Entreprise Filiale à 100 % de Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, CA Auto Bank est la banque digitale de référence spécialisée dans la mobilité durable. Présents dans 18 pays européens et au Maroc, nous allions un siècle de croissance solide à une vision innovante du financement et de la location avec notre filiale Drivalia. En France, l'intégration de Sofinco Auto Moto Loisirs au 1er janvier 2024 positionne notre succursale comme le 2e acteur du marché. Cette union permet d'allier un maillage commercial historique et une expertise reconnue sur tous les marchés (auto, moto, loisirs, nautisme) à la puissance d'une marque pan-européenne et digitale. CA Auto Bank intervient ainsi comme un acteur indépendant et expert dans le financement de la mobilité et de la location de véhicules toutes durées avec sa filiale Drivalia. Portée par la vision du Groupe, notre entité de près de 400 salariés a pour ambition de devenir le leader du secteur en France, en plaçant l’innovation et la mobilité verte au cœur de sa stratégie. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Alternant(e) Assistant(e) Paie & Administration du Personnel (H/F) pour une durée de 24 mois. Intégré(e) à notre Direction des Ressources Humaines au sein de notre succursale française à Massy (91), vous assurerez le support opérationnel du cycle de paie et participerez à la gestion administrative des collaborateurs. Vous serez notamment impliqué(e) dans l'utilisation et l'optimisation de nos outils de gestion sous ADP. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : Gestion de la Paie : • Collecter et compiler les éléments variables mensuels dans les fichiers d’intégration paie (remboursement abonnement transport, indemnité de télétravail, acomptes, ATD, prêts, primes, AVN, HS etc…) ;, • Transmission des éléments de paie, demandes de paramétrage à ADP ;, • Gestion des entrées / Sorties : Suivi des effectifs, saisie des embauches sur le logiciel paie, calcul des SDTC (ICCP, IL, IDR) ;, • Contrôler les éléments calculés par ADP, contrôle des bulletins de salaire;, • Contrôler les états paie et cotisations, validation DSN ;, • Etablissement des différentes demandes de paiement / requêtes mensuelles;, • Etablissement des attestations de salaire hors DSN (congé paternité, maternité, mi-temps thérapeutique, accident de travail) et suivi des IJSS ;, • Relation avec les interlocuteurs paie Administration du Personnel : • Contrôler les absences et supervision de la Gestion des temps (gestion des anomalies, congés, maladie) ;, • Relation avec les opérationnels dans la gestion du suivi des temps ;, • Rédaction des avenants (mi-temps thérapeutique ; congé parental ou autre) ;, • Inscription, modification et radiation mutuelle ;, • Etablissement des courriers de réponse aux organismes ;, • Rédaction des courriers RH (Attestation employeur, attestation de salaire…) ;, • Support Administratif à l’ensemble de l’équipe RH Reporting & Analyses • Répondre aux enquêtes (DARES, INSEE etc…) ;, • Suivi des KPIS (effectifs, mouvements entrées-sorties, absentéisme, MS;, • Reporting HQ (organigramme, données sociales…);, • Développer le module Pilotage RH d’ADP;, • Construire la BDESE sous ADP. Profil recherché : • Bac + 3 minimum, type BUT, Licence Professionnelle ;, • Très bon esprit d’équipe ;, • Très bon relationnel ;, • Organisé;, • Gestion des priorités ;, • Rigueur / Minutie ;, • Sens de l’analyse ;, • Rapidité d’exécution ;, • Dynamisme ;, • Force de proposition ;, • Bonne maitrise du pack Office (Excel, Word, PPT) ;, • Appétence pour les chiffres/manipulation des tableurs;, • Une connaissance sur les outils ADP. 🌿 Chez CA Auto Bank, la diversité fait notre force. Ce poste est ouvert à tous les talents : toutes nos candidatures sont étudiées à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Formation visée : Diplôme d'Etat en Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou Assistant de Service Social. Au sein de la Direction Territoriale Paris Seine Bièvre (12 300 logements), vous intégrerez l'équipe en charge de la gestion de proximité et serez pleinement impliqué(e) dans la mis

Nous recrutons un Apprenti Assistant administratif H/F pour la rentrée de septembre 2026 au sein de la Direction Régionale d'Île-de-France.Suivi administratif des dossiers chantiers.Saisie et suivi des heures du personnel et des intérimaires.Gestion des bons de commande, bons de livraison et fac

Dans ce cadre vous serez en charge de :La gestion de l’agenda des leaders, organisation de me

Gestion des appels téléphoniques en français et en anglais ; - Gestion des agendas complexes (interne, clients) ; - Lecture des emails ; - Organisations de réunions, conférence calls, événements ; - Organisation de nombreux déplacements / voyages complexes ; - Production / frappe / mise

La Direction stratégique des Ressources Humaines recrute un(e) Stagiaire Assistant(e) Chef de Projets Formation, stage disponible à partir d'octobre 2025 ou janvier 2026 pour une durée de 6 mois.

La Direction stratégique des Ressources Humaines recrute un(e) Stagiaire Assistant(e) Chef de Projets Formation, stage disponible à partir de janvier 2025 pour une durée de 6 mois.

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans l'immobilier résidentiel, un(e) Assistant(e) de direction en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à nivea

Afin de renforcer notre Direction des Systèmes d'Information, nous recherchons un/une Assistant(e) Architecte Domaine applicatif en alternance H/F en alternance, basé à Puteaux (92).

Structures professionnelles de la filière horticole (Philaflor,) recrute un(e) Assistant(e) de direction & comptable. Assistant(e) de direction & comptable (H/F). Vous assurez l’assistanat de direction, la gestion comptable et financière courante, ainsi que la coordination administrative des str

Assistant administratif et commercial / Assistante administrative et commerciale (H/F) :. Rattaché(e) à la direction commerciale et de la concertation agricole, vous aurez pour missions la prospection commerciale téléphonique pour atteindre directement des clients et établir des connexions pers

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction Bilingue. Vous êtes organisé(e), polyvalent(e), et avez le sens du service ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et international ? Rejoignez AGAP2 en tant qu’Assistant(e) de Direction Bilingu

Suivi des dossiers et mise à jour des bases de données. Coordination logistique (réservation de lieux, gestion des prestataires, matériel). Suivi des inscriptions et gestion des participants.

Talents Unis, spécialiste du recrutement d’Assistant(e)s de Direction, Assistant(e)s Personnel(le)s, Office Managers et Chief of Staff (CoS). Executive Assistant bilingue du Directeur Artistique. Vous serez en charge de l’organisation de son quotidien professionnel et personnel : gestion d’un

Une société de conseil international recherche un(e) Office Manager/Assistant(e) de Direction pour son bureau à Paris.Ce poste exige une solide expérience en gestion de bureau et un support exécutif dans un environnement dynamique et en pleine croissance.Le candidat idéal doit avoir d'excellen

Gérer les sollicitations des directions et des services Venir en appui sur le développement du projet transformation des pratiques managériales Chaque candidature sera étudiée par nos soins après réception de votre dossier de candidat. Vous rejoindrez notre équipe et travaillerez en étr

Le processus de recrutement : - Vous postulez - Nous vous contactons pour un premier entretien de pré-sélection par téléphone afin de confirmer votre projet et votre éligibilité à nos formations - Nous vous accompagnons ensuite dans la constitution de votre dossier et la préparation de vos e

Assistant de direction – Direction de l’environnement des collèges et de la restauration H/F Votre rattachement : Au sein du pôle éducation, maintenance et construction, la Direction de l’Envir

Talents Unis, expert dans la recherche d’assistant(e)s de direction, d’office managers, et de profils RH, recrute pour l’un de ses clients, société de service de renommée internationale, un(e) Assistant Office parlant l’anglais couramment. Ce poste vous permettra d’être dans un rôle c

L'assistant(e) de direction accompagne le président et la directrice générale, gère l'agenda, organise les réunions et les déplacements, rédige des documents et assure le suivi des dossiers.

L'assistant(e) de direction gère les opérations quotidiennes, l'administration, les RH, la gestion commerciale et l'accueil client d'un camping.

L'assistant de direction gère les achats, l'agenda, l'accueil, et participe au pilotage et à l'assistance.Le poste est basé à GIF SUR YVETTE pour une mission de 6 mois.

L'assistant de direction assiste une équipe juridique dans diverses tâches administratives et de gestion, y compris la gestion des agendas, la préparation de documents et la facturation.

Vos missions Sous la responsabilité de votre tuteur, l' assistant chargé de la performance achat contribuera au pilotage de la performance achat et à la gestion des outils informatiques de la direction des achats, sous le prisme du développement durable. Élaborer et suivre le Plan Action Achats