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Notre client, groupe international reconnu dans son secteur, recherche, dans le cadre de son développement un/une: GESTIONNAIRE DE PAIE/ADP Rattaché(e) au Responsable paie et au sein d'une équipe à taille humaine, vous assurez la production, le contrôle et la sécurisation de l'ensemble des process paie et déclaratifs pour un périmètre d'environ 400 collaborateurs. Vous garantissez la fiabilité des données, le respect de la législation sociale et apportez un réel appui technique au responsable du pôle. Principales missions: • Préparer, saisir et contrôler l’ensemble des éléments variables de paie;, • Produire une paie conforme, fiable et dans les délais impartis;, • Assurer la gestion et le contrôle de la GTA (gestion des temps et activités);, • Assurer le suivi des IJSS et dossiers de prévoyance;, • Traiter les soldes de tout compte (STC) et situations de sortie;, • Garantir la qualité et la cohérence des bulletins de paie;, • Établir et contrôler les DSN mensuelles et DSN événementielles (arrêts, fins de contrat…);, • Assurer la maintenance et la mise à jour de la conformité déclarative, en lien avec l’évolution réglementaire;, • Veiller au respect des obligations sociales et légales (cotisations, droit du travail, conventions collectives…);, • Suivre et contrôler les paramétrages du système de paie et de la GTA;, • Participer aux évolutions du SIRH paie;, • Gérer et suivre les visites médicales (convocations, échéancier, conformité);, • Suivre la situation des impatriés (statuts, obligations déclaratives, spécificités paie);, • Apporter des réponses aux questions des collaborateurs et des managers;, • Participer à l’amélioration continue des outils et des processus paie. Profil: Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en tant que Gestionnaire de paie ADP sur un portefeuille similaire. Vous maitrisez la paie française et la règlementation sociale. Vous possédez une connaissance approfondie des DSN et des obligations déclaratives. Vous faites preuve de rigueur, de fiabilité et avez le sens du détail. Vous êtes force de proposition afin de participer à l'évolution et à l'optimisation des processus existants. Vous êtes à l'aise avec les outils, la connaissance de CEGID étant un plus pour ce poste.

À propos de Mondassur Depuis plus de 20 ans, Mondassur est un acteur reconnu dans le secteur de l’assurance santé internationale. Nous accompagnons les entreprises et les particuliers dans leur protection sociale à l’étranger, avec des solutions adaptées à leurs besoins et accessibles dans le monde entier. Entreprise à taille humaine et à forte dimension internationale, nous plaçons la qualité de service, l’expertise métier et la satisfaction de nos assurés au cœur de nos priorités. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire Back-Office Assurance Santé Internationale pour rejoindre notre service Gestion. Vous souhaitez évoluer dans un environnement international, travailler sur des dossiers variés et contribuer directement à la qualité de service apportée à nos assurés ? Rejoignez-nous ! Votre mission Rattaché(e) au service Gestion, vous prenez en charge l’ensemble du parcours assuré sur les contrats Santé, pour des particuliers ou des salariés d’entreprises implantés dans le monde entier. À ce titre, vous serez notamment en charge de : • Créer et mettre à jour les adhésions aux contrats Santé, individuels ou de groupe, en veillant au respect des règles d’affiliation et au suivi rigoureux des pièces justificatives., • Traiter les remboursements de soins de santé selon les garanties souscrites, en appliquant les barèmes de remboursement et les règles de coordination avec les régimes de sécurité sociale locaux ou les réseaux de soins internationaux., • Accompagner une population d’assurés dans le monde entier, avec une bonne compréhension des systèmes de santé à l’étranger et de leurs spécificités., • Assurer un suivi rigoureux des dossiers jusqu’à leur résolution et contribuer à une expérience assuré de qualité. Compétences recherchées • Sens de l’analyse pour instruire les dossiers d’adhésion et de remboursement avec justesse., • Investissement dans son travail et implication dans le suivi des dossiers., • Souci du détail, indispensable pour fiabiliser les affiliations et sécuriser les remboursements., • Attachement au service client et à la qualité de la relation avec l’assuré., • Connaissance des coûts de la santé dans le monde et de leurs disparités selon les pays., • Maîtrise courante du français, de l’anglais et de l’espagnol. Votre savoir-être • Rigueur et méthode dans le traitement des dossiers., • Sens de l’équité et impartialité dans l’analyse des demandes., • Réactivité et capacité à gérer des volumes importants., • Aisance interculturelle et adaptabilité face à des interlocuteurs de profils variés., • Confidentialité, empathie et capacité à gérer des situations sensibles. Pourquoi rejoindre Mondassur ? Ce poste joue un rôle clé dans la qualité de l’expérience assuré, de l’adhésion jusqu’au remboursement des soins. Vous contribuez directement à garantir une gestion fiable, fluide et conforme, où que se trouve l’assuré dans le monde. Vous rejoindrez également : • Une équipe à taille humaine, jeune, multiculturelle et engagée., • Un environnement international, avec une utilisation quotidienne du français, de l’anglais et de l’espagnol., • Un poste polyvalent et à responsabilités, avec une grande autonomie., • Un rôle dynamique, en interaction avec des clients et assurés du monde entier., • L’opportunité de développer une véritable expertise en assurance santé internationale. Vous aimez travailler dans un environnement international, gérer des dossiers avec rigueur et contribuer à une expérience client de qualité ? Rejoignez Mondassur !

Rejoignez l’Observatoire de Paris-PSL, établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel spécialisé dans les disciplines liées aux sciences de l’univers et à l’astronomie. C’est au sein de l’Académie des Sciences, en 1666, lors de la première séance, que Louis XIV et Jean-Baptiste Colbert décident la création de l'observatoire royal, qui deviendra l'actuel Observatoire de Paris. Le Service scientifique UNIDIA (UNité d’Ingénierie et de Développements Instrumentaux pour l’Astrophysique) est implanté sur le campus de Meudon de l’Observatoire de Paris. UNIDIA est un département de l’Observatoire de Paris et est également une Unité d’Appui à la Recherche du CNRS, UAR2050. UNIDIA est composé d’environ 40 personnels (ITA/BIATSS). Les tutelles du département sont l’Observatoire de Paris et le CNRS. Le budget annuel d’UNIDIA consolidé sera de 0,80 M€ environ dont 0,50 M€ de masse salariale, réparti entre 0,25 M€ gérés par l’Observatoire de Paris et 0,55 M€ gérés par le CNRS. Vous serez membre de l’équipe administrative composée de 2 personnes, sous la responsabilité hiérarchique de la responsable administrative. Missions Technicien en gestion administrative H/F assure des opérations de gestion et de secrétariat, dans le respect des techniques, des règles et des procédures. Activités principales Gestion financière • Procéder aux opérations d’engagement et de suivi jusqu’au paiement des missions des personnels permanents et temporaires ;, • Procéder aux opérations d’engagement et de suivi jusqu’au paiement des commandes d’achat et effectuer les services faits dans les outils de gestion ;, • Vérifier la disponibilité des crédits et suivre les dépenses par type de budget ;, • Collecter et contrôler les pièces justificatives d’opérations financières et comptables ;, • Interagir avec les services financiers des tutelles ;, • Archiver et classer les commandes, les missions, les factures, les relevés d’opérations ;, • Participer à la gestion de l’inventaire des équipements et tenir à jour le fichier d’inventaire ;, • Renseigner les tableaux de bord et faire un suivi ;, • Participer à la justification financière des contrats de recherche ;, • Participer à la réponse aux enquêtes et autres sollicitations des tutelles. Gestion ressources humaines • Renseigner et tenir à jour la base du personnel (arrivée, départ) dans l’outils RESEDA ;, • Assurer l’ensemble du circuit de l’accueil des stagiaires de l’unité en suivant les process propres à chaque tutelle applicable en fonction du financement des stagiaires. Secrétariat • Accueillir, informer et orienter les visiteurs et personnels de l’unité dans leurs démarches ;, • Gérer et traiter les informations orales et écrites (courrier, appels téléphoniques, messagerie) les diffuser au sein de l’unité ;, • Gérer les aspects logistiques : demandes de badge, fournitures, réservations de salles ;, • Proposer des modes opératoires et procédures d’accueil des visiteurs et nouveaux arrivants ;, • Alimenter les bases de données ;, • Assurer le classement et l’archivage des documents de l’unité ;, • Réceptionner les colis, les diriger vers le bon destinataire. Spécificité du poste : Une expérience préalable est demandée pour ce poste. L’autonomie est nécessaire au regard de la taille de l’équipe administrative qui est composée de la responsable administrative et du ou de la future gestionnaire. Une perspective d’évolution du poste de gestionnaire est envisageable à moyen terme (entre 3 et 5 ans) vers le poste de responsable administrative (départ en retraite). Votre profil : Le-La candidat-e retenu-e possède une connaissance des aspects juridiques, financiers et comptables des établissements publics ; Connaissance des techniques de secrétariat ; Connaissance des spécificités des doubles tutelles Savoir-faire : • Maitriser les principaux logiciels de bureautique (traitement de textes, tableurs) ;, • Connaissances des outils de gestion (GESLAB, SIFAC, etc.) ;, • Rédiger des documents (compte-rendu, notes…) ;, • Planifier son activité et savoir gérer les priorités ;, • Informer et rendre compte ;, • Respecter la réglementation en vigueur. Savoir être : • Faire preuves d’aptitudes relationnelles avec l’ensemble des personnels de l’unité ;, • Réactivité et gestion des priorités ;, • Avoir le sens de l’organisation et du travail en équipe ;, • Savoir prendre conseil à bon escient. Conditions d'exercice : Le poste est situé sur le campus de Meudon et quelques déplacements sur le site de Paris sont à prévoir. Type de contrat et Rémunération : Ce poste n'est pas ouvert aux catégories Stage et Alternance. Fonctionnaires titulaires de la fonction publique : par voie de détachement ou de mutation. Grille indiciaire TECH catégorie B. Contractuels-elles : CDD de 1 an. Rémunération entre 25 et 30 k€ annuel selon le nombre d'années d'expérience professionnelle dans le domaine.

LIVY est un label de lingerie qui s’adresse aux femmes multiples d’aujourd’hui, qui osent exprimer leur style et leur différence. La marque se distingue par son innovation, sa créativité, sa modernité, ses multiples facettes à l’image de ses équipes qui sont guidées par une culture de la performance et de l’exigence. Vous partagez notre audace et notre passion ? L’esprit start-up vous inspire et vos goûts pour la mode, la lingerie et des équipes ambitieuses sont prononcés ? LIVY recrute son/sa futur(e) Gestionnaire Admin et Paie. Rejoignez-nous ! Missions & responsabilités Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un(e) Chargé(e) de l’administration du personnel et de la paie pour accompagner la structuration de notre service RH. Sous la supervision directe de la DRH, vous prenez en charge la gestion administrative du personnel et la paie, en France comme à l’international. Administration du personnel : • Assurer la gestion complète des dossiers salariés, de l’entrée à la sortie (DPAE, contrats, affiliations, attestations, solde de tout compte, etc.), • Piloter les formalités d’embauche et contribuer à un onboarding fluide et qualitatif, • Assurer le suivi des obligations liées à la médecine du travail (affiliation, convocations, suivi), • Gérer et suivre les absences (congés, arrêts maladie, maternité, etc.), • Assurer le suivi des arrêts maladie, des dossiers prévoyance et des relations avec les organismes (CPAM, mutuelle, prévoyance), • Garantir la la fiabilité des données RH, notamment via : *la mise à jour des mouvements du personnel (entrées, sorties, changements de situation) *le contrôle de la cohérence des informations dans les outils • Produire et suivre des reportings RH et des tableaux de bord sociaux, • Participer à la structuration et à l’amélioration des processus RH Paie : • Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie pour environ 100 collaborateurs en France, • Assurer le suivi des paies internationales en lien avec les cabinets comptables locaux pour environ 40 collaborateurs à ce jour, • Contrôler et valider les bulletins de paie via le logiciel PAYFIT, • Suivre les déclarations sociales mensuelles (DNS), provisions CP, primes etc., • Effectuer les contrôles de paie et assurer la sécurisation des pratiques, • Etre un interlocuteur de confiance pour les collaborateurs sur leurs questions de paie Votre profil : • Titulaire d’un Bac + 5 en Ressources Humaines, Paie ou équivalent., • Expérience confirmée de 2 à 4 ans sur un poste similaire (alternance incluse), • Une expérience idéalement acquise dans un environnement retail, en forte croissance et caractérisé par un volume important de mouvements du personnels (entrées / sorties fréquentes), • Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, • Rigueur, sens du détail, fiabilité et confidentialité, • Excellent relationnel et sens du service, • Anglais courant requis, une partie de l’entretien s’effectuera en anglais, • La connaissance du logiciel PAYFIT (ou autre outil de paie) est un plus.

Sous la responsabilité du Responsable Master Data Groupe, le·la Gestionnaire Master Data participera à la gestion et la définition des règles de l’ERP SAP (ECC6) et à la mise en place du projet de migration vers SAP S/4HANA. Garantir la fiabilité des données de base (SAP). Implémenter de

CRIT Courbevoie agence Spécialisée dans le recrutement tertiaire Expert, Cadre et non Cadre recrute pour l'un de ses Clients, Acteur reconnu depuis plus de 30 ans dans l’importation et la distribution de produits chimiques à usage industriel pour les secteurs de la cosmétique, pharmaceutique et de l’agroalimentaire Gestionnaire ADV Anglais Courant H/F Au sein d’une TPE, rattaché à la direction, vous jouerez un rôle central dans la gestion commerciale et la satisfaction client. Vous assurerez le suivi complet des commandes fournisseurs, jusqu’ à la livraison chez les clients Nos attentes, vos missions : Administration des ventes : • Enregistrer les commandes clients dans l’ERP CIEL, • Contrôler la solvabilité des clients, • Saisir les commandes fournisseurs via l’ERP, • Envoyer les analyses produits aux clients, • Planifier et coordonner les transports, • Contrôler et valider les factures des transporteurs, • Émettre et envoyer les factures clients, • Transmettre les factures au prestataire d’affacturage, • Saisir et vérifier les factures fournisseurs, • Transmettre les dossiers de vente à la comptabilité externalisée, • Déclarer mensuellement les statistiques de commerce extérieur auprès des douanes françaises, • Gestion des Incoterms Relation clients et fournisseurs : • Faire l’interface entre nos fournisseurs étrangers (notamment en Allemagne et au Danemark) et les clients basés en France et en Belgique pour la gestion des commandes, • Assurer le suivi financier et administratif de l’affacturage des comptes clients, • Traiter les réclamations et résoudre les litiges (retards de livraison, produits défectueux, écarts de quantité, etc.) Compétences requises et Soft skills : Diplômé d’un BAC +2/3 type : • DUT (Diplôme Universitaire de Technologie) en Techniques de Commercialisation., • BTS (Brevet de Technicien Supérieur) en Management des Unités Commerciales ou en Négociation et Relation Client., • Licence professionnelle en Commerce, Gestion ou Administration des Entreprises., • Master en Commerce International ou en Gestion de la Supply Chain., • Maîtrise des outils informatiques :, • ERP / Gestion commerciale CIEL (SAGE), • Pack Office avec une maîtrise avancée d’Excel, • Outils CRM, • Capacité à gérer la Polyvalence des missions et gestion des priorités., • Maîtrise professionnelle de l’anglais (lecture et échanges écrits/oraux), • Excellentes capacités rédactionnelles et bonne maîtrise de l’orthographe, • Grande rigueur dans la saisie et le traitement des données, • Sens de l’organisation et réactivité face aux imprévus, • Aisance relationnelle et sens du service client, • Forte attention portée à la qualité du service Une expérience confirmée sur un poste similaire en administration des ventes (ADV) est indispensable. Informations complémentaires et avantages société : • Contrat : CDI – 35 heures hebdomadaires à pourvoir asap = Horaires de travail du lundi au jeudi 8h30 12h30/13h30 17h00 et le vendredi 8h00 à 13h00, • Télétravail : le vendredi possible après validation de la période d'essai, • Statut : Cadre, • Date intégration : asap, • Rémunération sur 12 mois selon profil et expérience soit : 39/45K € brut pour 5/10 ans et plus... d’expérience significative à ce type de poste. • + Environ 10 K€ en Avantages annuels soit un Package entre 48 à 55 k€ :, • Prime annuelle sur objectif, calculé sur le C.A et le résultat net environ 2.5 K€, • Intéressement : 5 K€ Sur N-1, • Plan Épargne Entreprise (PEE) avec abondement = environ 3.5 K€ sur N-1, • Mutuelle prise en charge à 100 %, • LIEU DE TRAVAIL : BOULOGNE 92 (Métro ligne 10, proche station pont de Saint-Cloud)

CLINT & ASSOCIÉS, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, un administrateur de biens indépendant en plein développement, un(e) GESTIONNAIRE LOCATIF H/F dans le cadre d'un CDI, basé à Rueil-Malmaiso

Basée dans les Yvelines, l'entreprise recherche. Pigier Saint-Quentin-en-Yvelines.

Pigier Saint-Quentin-en-Yvelines. Étudiant(e) en Bachelor RH ou en cours d'admission chez Pigier Saint Quentin en Yvelines. Se former en alternance avec Pigier Saint-Quentin-en-Yvelines.

Pigier Saint-Quentin-en-Yvelines.

Principales missions:Préparer, saisir et contrôler l’ensemble des éléments variables de paie; Produire une paie conforme, fiable et dans les délais impartis; Assurer la gestion et le contrôle de la GTA (gestion des temps et activités); Assurer le suivi des IJSS et dossiers de prévoyance; T

CRIT Courbevoie agence Spécialisée dans le recrutement tertiaire Expert, Cadre et non Cadre recrute pour l'un de ses Clients, Acteur reconnu depuis plus de 30 ans dans l’importation et la distribution de produits chimiques à usage industriel pour les secteurs de la cosmétique, pharmaceutiq

Gestionnaire de paie confirmé(e) pour un acteur du secteur automobile dans les Hauts-de-France. Missions incluant le traitement complet de la paie, DSN, administration du personnel et gestion des contrats.

Gestionnaire d'actifs immobiliers pour un grand centre commercial, responsable de la gestion locative, financière et opérationnelle, avec un accent sur l'optimisation et la valorisation du patrimoine.

Gestionnaire de bureau autonome et polyvalent pour une entreprise internationale en phase de structuration.Missions incluant la mise en place de nouveaux bureaux, la gestion administrative, logistique et le support aux équipes terrain.

Gestionnaire RH expérimenté pour accompagner une PME dans la gestion de la paie, des contrats de travail, le suivi du personnel et les obligations sociales.

Poste axé sur le cycle de vie des collaborateurs, la gestion administrative, la paie et le conseil aux équipes.

Ce poste consiste à assurer la gestion administrative et la paie des agents civils, incluant la saisie des données, la validation, le contrôle de conformité et l'apport d'informations aux agents et aux relais RH.

Gestionnaire des Ressources Humaines (H/F) – Boulogne-Billancourt [CDI]Veuillez vérifier que vous avez le bon niveau d'expérience et les bonnes qualifications en lisant l'aperçu complet de cette opportunité ci-dessous. Vos missions : Rattaché(e) au service RH, vous interviendrez sur l’ensem

Modalités de l'alternance Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : Gérer administra

Si vous êtes passionné(e) par la gestion de la paie, si vous avez une solide expérience dans le domaine et si vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant, alors cette opportunité est faite pour vous !Vos principales responsabilités incluront :💰 Établissement des bulletins de p

Gestionnaire de paie expérimenté recherché pour un groupe européen afin de participer à la production et à la modernisation des processus de paie.

Gestionnaire des travaux et de la sécurité dans le domaine de la construction et rénovation immobilière, supervisant les projets et la maintenance.

Vos principales responsabilités :PaieRecueillir, saisir et contrôler les éléments variables de paie : pointages, primes, absences, maladie, augmentations, promotions, etcGérer les acomptes et avances sur salaireTraiter les demandes de pensions alimentaires et de saisies sur salaireGérer le dos

DescriptionSkill & You est un acteur majeur de la formation à distance, facilitant l’accès à l’apprentissage et à la réussite professionnelle.Chaque année, nous accompagnons plus de 45 000 apprenants dans plus de 200 formations, conçues par des experts métiers et adaptées au rythme de c

Gestionnaire de Paie Confirmé(e) - Multiconvention (H/F)CDI - 40 à 43KCabinet d'expertise comptable - Versailles (78)Annonce gérée par WINSEARCHDans le cadre du renforcement du pôle social, nous recherchons pour un cabinet d'expertise comptable un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e) maîtrisan

Consultante au sein de notre division "Audit & Expertise-Comptable" et je recrute pour l'un de mes clients, un cabinet d'expert-comptable, un Gestionnaire de Paie confirmé H/F en CDI, à Boulogne Billancourt (92100)Notre client :Un cabinet de taille humaine composé d'une quinzaine de collaborateur

Ce poste en alternance, accessible aux étudiants de Bac+2 à Bac+5, forme un gestionnaire de paie et administration du personnel. Les missions incluent la saisie des données de paie, les déclarations légales et la gestion administrative du personnel.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.Vélizy et dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois en tant que gestionnaire paie h/f.Veuillez vous assurer de lire attentivement les détails suivants avant

MISSIONSLe Groupe recherche pour l’une de ses filiales un Gestionnaire assurance construction dommages ouvrage. Ce poste est rattaché à un pôle construction.

Gestionnaire de bureau autonome et polyvalent pour une entreprise internationale en phase de structuration.Missions incluant la mise en place de nouveaux bureaux, la gestion administrative, logistique et le support aux équipes terrain.

Gestionnaire RH en CDD de 6 mois pour l'Efrei, l'école supérieure de l'enseignement supérieur et de la transformation numérique.Poste axé sur le cycle de vie des collaborateurs, la gestion administrative, la paie et le conseil aux équipes.

CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l’Immobilier depuis 2019, recherche pour l’un de ses clients, Administrateur de Biens, un GESTIONNAIRE DE COPROPRIÉTÉ H/F.

Ce poste consiste à assurer la gestion administrative et la paie des agents civils, incluant la saisie des données, la validation, le contrôle de conformité et l'apport d'informations aux agents et aux relais RH.

Gestionnaire de copropriété pour Immo de France Paris Ile-de-France, gérant un portefeuille, assurant la qualité de la gestion, pilotant les travaux, et gérant les budgets et les relations avec les partenaires.

Gestionnaire de facturation bilingue anglais recherché par un cabinet d'avocats international à Paris.

Vos missions :Assurer la formalisation, le suivi, la facturation du contrat d’apprentissage et des prestations annexes aux contrats avec pour activités principales :- Collecter les données automatisées pour établir les contrats d’apprentissage ; - Vérifierles données collectées par voie n

Gestionnaire de contrats d'apprentissage et de prestations annexes pour l'Académie de Versailles.

Gestionnaire de paie confirmé(e) pour un pôle international spécialisé dans l'accompagnement de filiales françaises de groupes étrangers. Missions incluent la production de paie multi-pays, administration du personnel et reporting.

CRIT Courbevoie agence Spécialisée dans le recrutement tertiaire, Fonctions Supports Cadre et non Cadre recrute pour l'un de ses Clients, Acteur reconnu depuis plus de 30 ans dans l’importation et la distribution de produits chimiques à usage industriel pour les secteurs de la cosmétique, phar

Gestionnaire de bureau junior recherché pour assurer le bon fonctionnement quotidien des locaux, l'accueil des visiteurs et la gestion des services généraux et des fournitures.

Le gestionnaire de l'accueil gère l'accueil physique et téléphonique, garantissant une qualité de service et coordonnant les flux de visiteurs.

Manpower CABINET EXPERTS FINANCE PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Gestionnaire sinistres automobiles internationaux corporels (H/F)Contrat : CDIRémunération : Entre 47 à 52KE selon expérienceStatut : CadreLes missionsEnvie d'intégrer une structure internationa

Gestionnaire de bureau junior responsable de l'optimisation des locaux, de la coordination des services généraux, de l'aide à l'événementiel, de l'administration des plateformes internes et de la flotte automobile.

Saisir et contrôler les données dans le logiciel de paie (ERP)Éditer les bulletins dans le strict respect du droit du travail, des conventions collectives et de la politique RHFiabiliser les paramétrages du logiciel de paieDéclarations sociales & obligations légalesÉtablir les déclaratio

Gestionnaire de formation pour une mission d'intérim de 3 mois.Pilotage, organisation et suivi des actions de formation, gestion des budgets et des processus, analyse des plans de développement et évaluation des formations.

Dans le cadre de son développement nous recherchons actuellement un(e) Comptable Gestion Locative Résidentielle. Missions :En collaboration avec le responsable comptable et le gestionnaire locatif, vous aurez en charge un portefeuille pour lequel vous réaliserez les opérations suivantes :- Prép

Responsable de la gestion des comptes de trésorerie et du règlement des tiers, incluant les prévisions et le suivi bancaire.Poste axé sur l'adaptation et le travail d'équipe.