Offres qualité à BrignaisCréer des alertes d'emploi

Formation supérieure en industrie alimentaire (procédés / technologies) et solide expérience en qualité & sécurité agroalimentaire (min. Expertise sur les environnements agroalimentaires clés : produits laitiers, viandes, boissons, céréales, boulangerie, sucre et produits transformés.

Dans le cadre d'un remplacement, le cabinet souhaite intégrer un Gestionnaire de Paie afin de renforcer la continuité et la qualité de service du pôle social. Achil recherche pour le compte de son client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, un Gestionnaire de Paie (F/H/) en CDI. Ét

Le Groupe Talents Finance recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, structuré et en développement, attaché à la qualité de son management et à la relation client. Ce poste s'adresse à un(e) chef de mission comptable disposant d'une expérience signi

Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise. Le Groupe Talents Finance recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable structuré, en croissance maîtrisée, attaché à la qualité de la relation client et à l

Nous recherchons un Technicien Qualité H/F pour rejoindre notre équipe.

Intitulé du poste Responsable d’atelier – Menuiserie aluminium (H/F) Mission principale Le Responsable d’atelier pilote l’ensemble de la production en menuiserie aluminium (fabrication de fenêtres, portes, façades, vérandas, etc.). Il/elle garantit la qualité, les délais et la productivité, tout en assurant la sécurité des équipes. Il intègre une entreprise familiale solide qui existe depuis plus de 20 ans. Activités principales 1. Pilotage de la production • Organiser et planifier la production en fonction du carnet de commandes, • Assurer le respect des délais et des objectifs de fabrication, • Optimiser les flux de production et les ressources, • Suivre les indicateurs de performance (productivité, taux de rebut, délais) 2. Management des équipes • Encadrer une équipe d’opérateurs (fabrication, débit, assemblage, usinage), • Répartir les tâches et animer les équipes au quotidien, • Former et accompagner les collaborateurs (montée en compétences), • Gérer les plannings, absences et besoins en recrutement 3. Qualité et conformité • Garantir la conformité des produits aux normes (DTU, réglementation thermique, etc.), • Mettre en place et suivre les procédures qualité, • Gérer les non-conformités et actions correctives 4. Gestion technique et maintenance • Veiller au bon fonctionnement des machines et équipements, • Organiser la maintenance préventive et corrective, • Participer aux choix d’investissements matériels 5. Sécurité et environnement • Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, • Prévenir les risques professionnels Compétences techniques • Bonne maîtrise de la menuiserie aluminium (lecture de plans, assemblage, usinage), • Connaissance des profils et systèmes (type Schüco, Technal, Reynaers…), • Leadership et capacité à fédérer une équipe, • Sens de l’organisation et des priorités, • Bac Pro / BTS en menuiserie, aluminium, ou production industrielle, • Poste basé en atelier (environnement industriel), • Horaires de journée (possibilité de décalé selon activité), • Rigueur et sens du détail, • Esprit d’équipe, • Capacité d’adaptation, • Orientation résultats

Vous souhaitez intégrer un groupe solide, pérenne et en pleine croissance ? Rejoignez la société Pierre Martinet, leader du marché français des salades préparées et du taboulé, qui rassemble aujourd’hui 715 collaborateurs. Pierre Martinet développe également des marques régionales comme Maison Randy et La Belle Henriette, contribuant à enrichir son offre et à renforcer sa présence sur différents segments du marché. Depuis juin 2025, les marques ont rejoint le Groupe LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Dans le cadre d’un départ à la retraite , nous recherchons un(e) Chef d’équipe Salaison H/F pour notre site Maison Randy. Basé à Chaponost (30minutes de Lyon). Randy est un acteur majeur dans la région lyonnaise, pour sa fabrication de charcuterie traditionnelle mais aussi pour sa partie traiteur (charcuteries pâtissières). Rattaché(e) au Responsable Salaison, vous jouez un rôle clé dans la performance de l’atelier. Vous êtes garant(e) du bon déroulement du process de fabrication, de la qualité des produits et de la coordination des équipes composées de 6 à 8 personnes. Au cœur de la production, vous aurez pour responsabilités de : • Encadrer et animer l’équipe de l’atelier, en veillant au bon climat de travail et à la montée en compétences des collaborateurs., • Optimiser l’organisation et le fonctionnement de l’atelier afin d’améliorer la qualité des produits, la productivité et les conditions de travail., • Assurer le suivi des inventaires mensuels., • Réaliser et suivre les enregistrements qualité liés à la production., • Participer activement aux démarches d’amélioration continue concernant la sécurité des équipes, la sécurité alimentaire et la performance industrielle., • Garantir le respect strict des règles d’hygiène, de qualité et de sécurité propres au secteur agroalimentaire. Profil Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre leadership positif et votre capacité à fédérer les équipes. Homme/ Femme de terrain, vous justifiez d'une première expérience réussie en management d’équipe dans un environnement industriel, idéalement agroalimentaire. La maîtrise du Pack Office est requise. Vos compétences, votre mobilité et votre implication ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe familial LDC. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Le Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez nous ! ___ Rémunération: fixe sur 12 mois + prime sur objectif + prime de froid Horaires : matin (à partir de 5 heures)

Giesecke+Devrient ePayments France est une filiale du groupe Giesecke+Devrient, le leader mondial de l'identité numérique et de la sécurité mobile, avec des systèmes déployés dans le monde entier. Dans un monde résolument numérique et connecté, G+D ePayments fournit à ses clients des solutions innovantes permettant la sécurisation des paiements et des transactions, ainsi que la protection des données personnelles. Sa filiale française, G+D ePayments France, centre de production, fournit des services de personnalisation de cartes bancaires, d'identification, de transport et de fidélisation. Dans le cadre de notre développement, et dans un environnement hautement technologique nous recherchons notre RESPONSABLE PROCESS ENGINEERING. 💻 Rattaché(e) au Directeur des opérations, vous définissez les moyens et processus à employer pour assurer la production des produits finis, vous jouez les rôles de concepteur comme de constructeur de la solution tant informatique que machines. Ainsi, vous êtes garant de l’ensemble des flux informatique comme physique construit par le service process Engineering, de la réception des fichiers clients jusqu’à l’expédition des produits finis. A ce titre, vous assurez la continuité et l’efficacité de ces flux en conformité avec les exigences clients, de sécurité, de qualité et des normes en vigueur. Vous êtes responsable de l’amélioration continue des procédés, des méthodes, des outils de fabrication ainsi que de la performance et de la maintenabilité des équipements de production utilisés par les équipes. . Vous managez une équipe d’une quinzaine de personnes de profils techniques. Plus précisément : · En fonction du cahier des charges émis par nos clients, vous pilotez l’industrialisation des produits et définissez la solution de production, en apportant votre expertise de production industrielle ; · Vous validez les choix techniques et méthodes de production, ainsi que leur faisabilité industrielle (capacité de production, fiabilité des procédés) en supervisant la réalisation des tests et essais de fabrication ; · Vous concevez, coordonnez et optimisez les procédés et lignes de production et participez au choix des fournisseurs ; · Vous êtes garant de l’implémentation des solutions techniques déployées dans les différents sites qui l’utilisent (délestage de charge avec d’autres sites européens) ; · Dans un souci d’optimisation de la performance technique et de coût/qualité/délai, vous pilotez l’amélioration continue des méthodes et des processus d’industrialisation, êtes capable d’analyser leurs dysfonctionnements et de mettre en place des actions correctives (au niveau des procédés mêmes, des flux d’approvisionnement, de l’automatisation des tâches, …) ; · Vous mettez à disposition les systèmes informatiques et applications nécessaires à l’activité, et les maintenez en condition opérationnelle et sécurisée ; · Vous apportez votre support technique aux utilisateurs, ainsi qu’aux équipes de production, de développement et de qualité. · Vous êtes responsable du périmètre de maintenance des équipements de production (machines industrielles utilisées par la production) : · A ce titre, vous définissez la stratégie de maintenance préventive, corrective et améliorative des équipements en lien avec la production et la qualité ; vous garantissez la disponibilité, la fiabilité et la sécurité du parc machines ; vous pilotez l’analyse des pannes et incidents techniques, identifiez les causes racines et mettez en place des actions correctives durables. · Vous contribuez aux choix techniques lors de l’acquisition ou de la modification des équipements, en intégrant les contraintes de maintenance dès la phase de conception (maintenabilité, pièces de rechange, documentation) ; Vous assurez la coordination avec les fournisseurs et prestataires techniques pour les interventions spécialisées. Vous managerez des projets d’industrialisation dans un contexte IT (déploiement et configuration de logiciels métiers, informatique industrielle ou développement informatique) au sein d’un groupe de dimension internationale. 🎯 Profil recherché : Ø Formation et expérience requise : De formation Bac+3 à Bac+5, vous possédez une expérience significative acquise dans un poste similaire au sein d’un domaine industriel. Ø Compétences attendues : Votre forte capacité à manager une équipe technique et communiquer avec les clients sont autant d’atouts pour votre réussite à ce poste. Force de proposition, vous faites preuve de leadership et savez insuffler à vos équipes l’énergie nécessaire pour mener à bien les projets. Agile, autonome et réactif, vous possédez le sens du service client. Vous connaissez les standards de gestion industrielle ainsi que les standards d’une organisation d’amélioration continue de type Lean. Vous êtes reconnu pour votre maîtrise des processus de production et d’optimisation des procédés, ainsi que votre bonne connaissance de l’univers du développement informatique pour l’industrie. Vous disposez d’une bonne connaissance des équipements industriels et des principes de maintenance (préventive, corrective, amélioration continue), et comprenez les enjeux de disponibilité, fiabilité et sécurité des machines de production. Un bon niveau d’anglais est requis pour ce poste, afin de dialoguer avec les interlocuteurs internes au Groupe (30% du temps). Ø Savoir être : Bonne qualité relationnelle, capacité à s’adapter à des interlocuteurs variés Autonome, rigoureux(se) et pragmatique dans votre travail Ce poste vous conviendra si vous appréciez le travail d’équipe Mots clés : Industrie, Méthodes, Production, Maintenance, Technologique de la sécurité, Entreprise à taille humaine Des déplacements ponctuels de courte durée à l’étranger peuvent être à prévoir. CDI basé près de Lyon , à Craponne. Contactez-nous directement par mail 📧 ;

À propos de l’entreprise Zoomlion France accompagne les professionnels avec une gamme de matériels performants et innovants, notamment dans les secteurs du BTP, de la manutention et de l’élévation. Reconnue pour la qualité de ses équipements et son engagement auprès de ses clients, l’entreprise s’appuie sur des équipes de terrain réactives, investies et attachées à la satisfaction client. Dans le cadre de son développement, Zoomlion France recherche un préparateur commandes pour renforcer son équipe. Vos missions: En tant que préparateur de commandes, vous participez au bon fonctionnement du parc matériel et veillez à la qualité de présentation des équipements mis à disposition. Vos missions principales : • Réceptionner, préparer et remettre en état les machines (pelles, nacelles, chariots, etc.), • Assurer la gestion du parc matériel : nettoyage, vérification des niveaux et contrôles visuels, • Organiser et ranger le parc afin de garantir un environnement de travail propre et sécurisé, • Réaliser les petites réparations mécaniques et signaler les anomalies constatées, • Apporter un appui ponctuel au service technique et logistique, • Participer à l’image de marque de l’agence en veillant à la propreté et à la mise en valeur des matériels Votre profil Vous avez déjà évolué dans l’univers du matériel TP ou agricole, en tant qu’homme de parc, technicien ou préparateur. Nous sommes également ouverts à un profil junior, volontaire et motivé, avec une réelle envie d’apprendre un métier de terrain. Vous êtes manuel, rigoureux, organisé et doté d’un bon sens pratique. Vous aimez le travail concret, le matériel et l’environnement terrain.

A propos de l’entreprise : Zoomlion est un groupe industriel international, fondé en 1992, spécialisé dans la conception et la fabrication de matériels de construction et agricoles de haute technologie. Présent en Europe à travers plusieurs filiales et un réseau de distributeurs, Zoomlion renforce sa présence en France pour accompagner la croissance du marché de la construction. Zoomlion France commercialise et supporte une large gamme de machines de chantier (terrassement, levage, béton, nacelles élévatrices…) en s’appuyant sur un service clients de proximité. Rejoindre Zoomlion France, c’est intégrer un environnement international en plein développement, où l’innovation produit et la qualité du service sont au cœur de notre projet. A propos du rôle : Développer les ventes de grues à tour sur le secteur Sud, assurer le suivi des clients et des concessionnaires, et contribuer au développement de la marque ZOOMLION en France. Responsabilités : • Veille marché & concurrence : S’informer en continu de l’évolution des données du marché : nouveaux chantiers, acteurs locaux, concurrence, tendances techniques. Remonter les informations pertinentes à la direction (prix, offres concurrentes, besoins clients, etc.)., • Développement commercial : Rendre visite aux clients et aux prospects ciblés (entreprises de construction, loueurs, concessionnaires…). Présenter l’offre ZOOMLION et/ou ses évolutions : matériels, réseau, services, conditions commerciales. Identifier de nouvelles opportunités de vente et de partenariats sur le secteur., • Animation du réseau & business plan : Élaborer un plan d’affaires pour la gamme Grues à tour en France sur votre secteur. Guider et accompagner le réseau commercial / les concessionnaires pour atteindre les objectifs de vente. Participer à la mise en place et au développement de nouveaux concessionnaires., • Suivi administratif & financier : Suivre la situation comptable des clients et concessionnaires (encours, règlements, litiges…). Contribuer activement au recouvrement des montants non acquittés en lien avec le service administratif/financier. Qualifications : • Formation de type technique ou commerciale (Bac+2 ou expérience équivalente) idéalement dans le secteur du BTP, du levage ou des matériels de chantier., • Première expérience réussie en tant que technico-commercial, idéalement dans les engins de chantier, grues, matériels de levage ou équipements industriels., • Bon niveau de compréhension technique : vous savez parler matériel avec les chefs de chantier, conducteurs de travaux, loueurs…, • Aisance relationnelle, sens du service, goût du terrain (nombreux déplacements)., • Autonomie, organisation, persévérance, fiabilité., • Permis B obligatoire. Compétences requises : • Bon niveau de compréhension technique., • Aisance relationnelle et sens du service., • Autonomie et organisation.

VISIO GROUP RECRUTE ! Rejoignez une entreprise dynamique en pleine croissance 📍 Localisation : Région lyonnaise 📅 Disponibilité : Postes à pourvoir immédiatement ou selon disponibilité Qui sommes-nous ? VISIO GROUP est un groupement d’entreprises spécialisé dans la sécurité électronique, l’électricité générale et les services techniques aux professionnels. Présent sur le territoire national grâce à nos implantations à Lyon et en région parisienne, nous accompagnons nos clients dans la mise en place de solutions innovantes, performantes et durables. Notre groupe réunit aujourd’hui plusieurs entités complémentaires qui partagent les mêmes valeurs : 🔹 Proximité 🔹 Réactivité 🔹 Innovation 🔹 Qualité de service Postes ouverts (H/F) 2 techniciens installations et SAV en sécurité électronique IRIGNY (69) Pourquoi nous rejoindre ? Chez VISIO GROUP, nous croyons en l’humain, en l’autonomie, et en la valorisation des compétences. Rejoindre notre groupe, c’est intégrer une structure à taille humaine, à l’écoute de ses collaborateurs, orienté clients et tournée vers l’avenir. Comment postuler ? Envoyez-nous votre candidature (CV + quelques mots sur vous) à : 📧 Nathalie KRAEMER – VISIO GROUP – 2 Rue d’Yvours, 69540 Irigny

Chez Fifty Bees, nous proposons une offre pluridisciplinaire unique, qui dépasse largement l’expertise comptable : audit, juridique, RH, communication, stratégie, financement, innovation, RSE, retraite & prévoyance… Cette diversité nous permet d’accompagner les entrepreneurs dans toutes les dimensions de leur activité — et fait de votre futur rôle un poste à forte valeur ajoutée. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Chef de missions confirmé(e) (4 à 6 ans d’expérience selon site) pour intervenir comme référent technique sur votre périmètre, accompagner nos clients et participer à la qualité globale de l’expérience Fifty Bees. Vous serez donc l’ambassadeur de la richesse de nos métiers, pour aider nos clients à avancer sur tous leurs enjeux, pas seulement comptables. Un poste stimulant, où l’expertise technique s’enrichit d’une posture de conseil et d’orientation. Vos missions principales 📌 Gestion et supervision d’un portefeuille varié • Révision comptable et établissement des bilans & liasses, • Présentation des comptes en lien avec l’Expert-Comptable, • Analyse, recommandations, sécurisation des dossiers, • Accompagnement du client dans sa vision, ses choix, ses priorités 📌 Conseil & orientation pluridisciplinaire • Identification des besoins du client, • Proposition de solutions Fifty Bees en lien avec l'expert technique, • Coordination des actions pour garantir une expérience client globale 📌 Appui technique auprès des collaborateurs • Relecture, sécurisation, validation technique, • Support sur les points complexes et organisationnels, • Contribution à la montée en compétence collective 👤 Profil recherché • 3 à 6 ans d’expérience en cabinet et autonomie technique confirmée, • Excellente maîtrise technique et rigueur, • Sens du service, curiosité et envie d’élargir son rôle au conseil, • Capacité à travailler en transversalité avec différents métiers 🌟 Une équipe soudée & valorisée Notre culture place le collectif au centre : reconnaissance, entraide, diversité des talents et fierté d’avancer ensemble 🌟 Une expérience professionnelle enrichissante Vous évoluerez dans un environnement structuré, humain, agile, où chaque singularité a sa place et où l’initiative est encouragée. 🌟 Conditions attractives • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine une fois validée la période d'essai, • Solution de parking, • Rémunération selon profil + tickets restaurant + prime annuelle de participation, • Une vraie vie d’équipe, des projets RSE, et des moments forts partagés

TSO CATENAIRES (690 collaborateurs, 100 M€), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l’International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d’alimentation et d’électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (26 000 collaborateurs) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Dessinateur bureau d'études techniques H/F pour travailler sur les projets de transport de TSO Caténaires. La Ligne Aérienne de Contact a pour but de fournir l’énergie de traction aux trains, tramways et trolleybus (via le pantographe). Les projets Transport au sein de TSO CATENAIRES ont pour objectif de : · Réaliser l'ensemble des plans nécessaires à la bonne exécution des travaux: • Calcul de structure, • Calcul de fondation, • CAO/DAO des armements (dispositifs d’accrochage des câbles), • D'assurer le suivi et l'assistance technique auprès des opérationnels, • De participer au développement technologique du Bureau d’Etudes (composés de 60 personnes) Missions principales • Vous dépendez hiérarchiquement du Responsable d’Etudes du Projet., • Vous intégrez une équipe de 4 à 5 personnes en Bureau d’Etudes pour des projets d’infrastructure ferroviaire (Transport Propre), • Avec l’appui du projeteur, vous avez la charge de la production technique de votre projet., • Pour cela, vous réaliserez au sein de votre équipe : des plans techniques, des calculs de structures mécaniques et des documents d’installation., • Vous participer à l’amélioration : de la Qualité de Vie au Travail, des Outils et Process du Bureau d’Etudes, des moyens de production de la société,… Formation – Expérience Technicien BE diplômé d’un BAC +2/3 Mécanique type Licence, DUT GMP ou BTS CPI, vous avez une première expérience de logiciel CAO/DAO. Et idéalement, vous avez une expérience de la caténaire ou de la LAC. Vous disposez des connaissances techniques suivantes : • Dessins techniques, cotations,…, • Calculs mécaniques et Résistance des matériaux Rejoindre TSO CATENAIRES, c’est : • Innover, construire et moderniser les infrastructures d’un transport de plus en plus sollicité, pour sa vocation durable et responsable, • Participer à une aventure humaine, au sein d’une entreprise ambitieuse à fort engagement entrepreneurial (74% des salariés sont actionnaires), • S’engager autour de nos 3 valeurs : unité, ambition et transparence, pour grandir avec des équipes de passionnés Venez apprendre un métier ou mettre vos compétences au service des enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux du Ferroviaire de demain !

TSO CATENAIRES (690 collaborateurs, 100 M€), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l’International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d’alimentation et d’électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (26000 collaborateurs, 3,1 Md€) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur en bureau d'études H/F. A ce titre, vos missions consistent à: • Vous dépendez hiérarchiquement du Responsable d’Activité (Responsable BE) et fonctionnellement du chef de Projet., • Vous animez une équipe de 4 à 5 personnes en Bureau d’Etudes pour des projets d’infrastructure ferroviaire (Transport Propre), • Vous avez la charge de la définition de la solution (rédaction de la spécification, conception) et de sa réalisation jusqu'à la mise en service. Pour cela, votre équipe réalisera : • des plans techniques,, • des calculs de structures mécaniques et, • des documents d’installation., • Vous êtes garant du budget et du planning d’études de votre projet, • Vous êtes partie prenante des relations avec le client, les fournisseurs, des co-traitants ou sous-traitants. Vous participer à l’amélioration : • de la Qualité de Vie au Travail,, • des Outils et Process du Bureau d’Etudes,, • des moyens de production de la société,… Ce poste est à pourvoir en CDI. Titulaire d'un Diplôme d'Ingénieur, vous avez impérativement une expérience de 2-3 ans sur un poste similaire. Rigoureux(se) et méthodique, vous êtes doté(e) d'un esprit d'analyse. Rejoindre TSO CATENAIRES, c’est : • Innover, construire et moderniser les infrastructures d’un transport de plus en plus sollicité, pour sa vocation durable et responsable, • Participer à une aventure humaine, au sein d’une entreprise ambitieuse à fort engagement entrepreneurial (74% des salariés sont actionnaires), • S’engager autour de nos 3 valeurs : unité, ambition et transparence, pour grandir avec des équipes de passionnés

Chez Kestrel Vision, nous développons certains des systèmes d’inspection par vision industrielle les plus avancés utilisés sur des lignes de production à haute cadence dans le monde entier. Nos solutions combinent caméras haute vitesse, traitement d’image avancé, IA et logiciels industriels robustes afin de garantir la qualité, la sécurité et l’efficacité pour nos clients des secteurs agroalimentaire, pharmaceutique et de l’emballage. Nos solutions combinent caméras haute vitesse, traitement d'image avancé, IA et logiciels industriels robustes afin de garantir la qualité, la sécurité et l'efficacité pour nos clients des secteurs agroalimentaire, pharmaceutique et de l'emballage. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un Ingénieur Qualité Logiciel, pour pousser nos process et apporter son expertise sur nos softwares. Rattaché(e) au Responsable Assurance Qualité et tests logiciels, vous définissez, structurez et améliorez les processus d'assurance qualité logicielle tout au long du cycle de vie des projets. Vous êtes garant(e)de la conformité aux normes qualité, de la traçabilité des exigences et de la cohérence globale du processus QA, en lien étroit avec les équipes Développement, QC et DevOps. Missions: • Définir et maintenir la stratégie d'assurance qualité logicielle des projets, en conformité avec les normes applicables, • Mettre en place et garantir la traçabilité des exigences, des niveaux système jusqu'aux activités de validation et résultats de tests, • Déployer et maintenir les processus et procédures qualité (revues de code, critères de non régression, conformité aux standards, etc.), • Être garant du respect des standards qualité tout au long du cycle de développement logiciel, • Travailler en étroite collaboration avec l'équipe QC (Test) :, • Partager la stratégie de test, • S'assurer de l'alignement des cas de test avec les exigences, • Collaborer avec l'équipe DevOps :, • Intégrer la stratégie qualité dans les pipelines CI/CD, • Participer aux revues de pipelines, • Contribuer à l'amélioration de l'automatisation des tests, • Superviser les indicateurs qualité (ex. couverture de code via Sonar), • Contribuer aux audits qualité internes, • Proposer et piloter des actions d'amélioration continue des processus qualité Vous n'êtes pas responsable de l'exécution des tests, mais du cadre méthodologique, de la cohérence et de la conformité du dispositif qualité. Profil • Formation : Bac +5 - Ingénieur logiciel ou équivalent, • Expérience confirmée en qualité logicielle, idéalement dans un environnement d'informatique industrielle, • Background Développement / DevOps fortement apprécié, • Bonne maîtrise :, • Des référentiels qualité et normes applicables, • Des cycles de développement (Cycle en V, Agile, etc.), • Des outils : Azure DevOps, Sonar, Squash, Mantis (et outils de test associés), • Esprit d'analyse et de synthèse, • Bonnes capacités de communication et de travail transverse, • Anglais écrit et parlé requis

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information, vous assurez le support et la maintenance opérationnelle des applications métiers transverses de l’entreprise en phase de production. En tant qu’Ingénieur Support Applicatif, vous êtes le point de contact principal des utilisateurs pour toute question ou incident applicatif, et vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes IT et les intégrateurs pour garantir la disponibilité, la performance et l’évolution des systèmes. Vos missions: Support aux utilisateurs et résolution d’incidents : • Réceptionner et traiter les demandes des utilisateurs (incidents, questions, demandes d’assistance) concernant les applications métiers (ERP, CRM, PLM, BI...)., • Diagnostiquer rapidement les causes des dysfonctionnements et y remédier afin de rétablir le service le plus rapidement possible, en fournissant si nécessaire des solutions de contournement efficaces. Maintien en condition opérationnelle (MCO) : • Garantir le bon fonctionnement continu des applications transverses en production dont vous avez la charge., • Surveiller proactivement la disponibilité et la performance des systèmes (supervision, alertes) afin d’anticiper les problèmes., • Appliquer les mises à jour logicielles, correctifs et évolutions (maintenance corrective/évolutive), tout en veillant à la sécurité et à la conformité des applications. Gestion des évolutions et maintenance applicative : • Recueillir et analyser les besoins d’amélioration ou de correction exprimés par les utilisateurs ou la direction., • Qualifier et prioriser les demandes de changements (nouvelles fonctionnalités, adaptations métiers) et les anomalies à corriger., • Coordonner la mise en œuvre des correctifs (développements ou paramétrages) – soit en les réalisant vous-même, soit en pilotant leur réalisation par les équipes de développement ou les intégrateurs externes – puis valider les corrections par des tests adaptés avant déploiement en production. Suivi des prestataires et intégrateurs : • Collaborer avec les éditeurs et intégrateurs impliqués dans la maintenance des applications., • Suivre l’avancement des correctifs ou évolutions sous-traités, effectuer le reporting sur les travaux en cours, et vérifier la qualité des livrables des prestataires (résolution conforme des incidents, respect des SLA/délais). Documentation et transfert de connaissances : • Documenter les incidents, les solutions apportées et les procédures de résolution dans la base de connaissances interne., • Rédiger ou mettre à jour des guides utilisateurs et des documentations techniques afin de faciliter le support et l’utilisation des applications sur le long terme., • Partager les bonnes pratiques avec les autres membres de l’équipe IT et contribuer à l’amélioration continue des processus de support. Votre profil: • Formation : Une formation Bac+2/3 en informatique complétée par une expérience significative en support technique peut également convenir ou Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d’un Master 2 en Informatique (Bac+5)., • Expérience : Première expérience réussie en support applicatif ou en maintenance de systèmes informatiques (une expérience de 3 à 5 ans en tant que technicien support applicatif ou développeur logiciel est un plus)., • Compétences techniques : Maîtrise des environnements applicatifs métier de type ERP (idéalement Microsoft Dynamics AX 2012/D365), PLM (idéalement PTC Windchill), CRM (idéalement Dynamics 365, Salesforce) et outils de Business Intelligence (Power BI, Microsoft Fabric). Bonne connaissance des plateformes Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, etc.). Solides compétences en SQL (requêtes, optimisation) et en développement sur technologies .NET/C#/C++, JavaScript (front-end), PowerShell ou Python. Connaissance des bases de données relationnelles (ex: SQL Server, ...) et des systèmes d’exploitation (Windows, Linux). Une expérience avec des outils de supervision (Zabbix), de ticketing (GLPI, Azure DevOps) et des méthodologies ITIL/ITSM est fortement appréciée.

Chez Tiama, nous développons certains des systèmes d'inspection par vision industrielle les plus avancés utilisés sur des lignes de production à haute cadence dans le monde entier. Nos solutions combinent caméras haute vitesse, traitement d'image avancé, IA et logiciels industriels robustes afin de garantir la qualité, la sécurité et l'efficacité pour nos clients des secteurs agroalimentaire, pharmaceutique et de l'emballage. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un Ingénieur Electronique Senior pour accompagner nos équipes hardware, en transverse, et apporter son expertise pour nos solutions. Vos missions : Conception, expertise et pilotage technique : • Contribuer à la définition des architectures électroniques et systèmes embarqués, en intégrant les contraintes fonctionnelles, industrielles, normatives et économiques., • Assurer un rôle de référent technique sur les domaines suivants :, • Flux de signaux numériques et traitements associés Électronique de puissance et pilotage d'éclairages (LED), • Gestion des protocoles et interfaces (E/S, numérique, analogique), • Concevoir et développer des cartes électroniques complexes, de la phase de spécification à la validation., • Réaliser ou piloter :, • La programmation FPGA (définition d'architecture, développement, simulation, intégration), • Le développement logiciel embarqué, avec ou sans système d'exploitation, en interaction étroite avec les contraintes matérielles, • Travailler étroitement avec :, • Les équipes logiciel pour définir les interfaces, protocoles d'échange et modalités d'intégration dans les applications existantes, • Le métier optique, afin d'anticiper et accompagner les impacts électroniques sur les performances et architectures optiques, • Les équipes validation, qualité et industrialisation, pour sécuriser la mise en production et le suivi en vie série, • Élaborer les cahiers des charges de sous-traitance (routage, fabrication de prototypes, assemblage)., • Suivre et challenger les partenaires externes jusqu'à la livraison des prototypes et préséries., • Contribuer à la mise en production, incluant :, • Définition des stratégies de tests, • Support aux essais de conformité et certifications, • Réaliser les tests préliminaires des cartes et sous-ensembles électroniques., • Contribuer à la conception et au maquettage des bancs de test de premier niveau, notamment sur la partie électronique et interfaces., • Piloter ou contribuer à la gestion des obsolescences électroniques :, • Recherche de composants de remplacement, • Préanalyse technique des solutions alternatives, • Évaluation des impacts matériels, logiciels et systèmes, • Participer à l'élaboration des protocoles de validation des composants ou sous-ensembles de remplacement, en lien avec le métier validation., • Analyser les retours de garantie (cartes ou sous-ensembles électroniques), établir les diagnostics techniques et transmettre les éléments nécessaires aux équipes internes pour actions fournisseurs. Profil recherché: • Profil expérimenté en électronique industrielle, avec à minima 8 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire, • Diplôme d'ingénierie en électronique, • Connaissances approfondies sur la conception de cartes électroniques, • Connaissances en développement apprécié, • Anglais courant : lu, écrit, parlé, • Profil force de proposition, capable de travailler en mode projet, qui apprécie le contact terrain

Cheops Technology c’est Une société qui… S'organise autour de 4 Divisions, Infrastructure, Modernisation Technologique, Cloud & Managed Services et Cyberdéfense, CHEOPS TECHNOLOGY a obtenu les labels d’expertise les plus élevés délivrés par les plus grands constructeurs et éditeurs du marché I.T. Grand spécialiste des infrastructures informatiques sécurisées, CHEOPS TECHNOLOGY s’affiche désormais comme un des leaders du Cloud Computing en France avec son offre iCod® (Infrastructure Cheops On Demand) dont la fiabilité, les performances et la qualité de production ont convaincu de grands noms de l’industrie et des services. Forte de ses 750 collaborateurs, avec 12 agences en France garantissant une relation de proximité avec ses clients, CHEOPS TECHNOLOGY propose les solutions de Cloud privé ou hybride les plus performantes du marché en fonction du type d’environnement. Avec CHEOPS TECHNOLOGY, c’est désormais “The Cloud and Data Centric Company" Une société qui s’engage… Sur les sujets liés à la diversité, c’est pourquoi nous promouvons l’emploi des personnes en situation de handicap (#Handiaccueillante). Chez Cheops Technology, nos processus de recrutement reposent sur l'équité et l'objectivité. Nous valorisons avant tout les compétences et le potentiel. Par conséquent, nous assurons l’égalité des chances pour tous, sans distinction d’origine, de genre, d’âge ou de situation de handicap. Sur l’aspect environnemental, social et sociétal, c’est pourquoi nous recourons, entre autres, à une stratégie de Triple One pour le compte de la LPO (Ligue de Protection des Oiseaux). Dans cette logique, tous les collaborateurs peuvent bénéficier de bornes électriques afin de recharger leurs voitures électriques. De plus, nos Datacenters Nouvelles Générations ont recours aux méthodes de Hot Corridor et de Free Cooling afin de limiter drastiquement notre impact environnemental. Quel est le contexte de votre futur poste ? Sous la responsabilité du Responsable Technique de l’agence, vous participerez à la mise en œuvre de projets pour Cheops Technology et ses clients. Au sein des équipes en charge du déploiement des infrastructures chez nos clients, vous interviendrez comme expert dans vos domaines de compétences. A ce titre, vous aurez pour mission de : • Intégrer des applications des technologies systèmes Microsoft (AD, RDS, WSUS, Azure, …), • Assurer du conseil et de l’expertise sur ces technologies auprès de nos clients, • Optimiser les performances des systèmes (audit…), • Rédiger les documentations d’intégration, d’exploitation, • Maintenir une veille technologique dans vos domaines de compétences, • Accompagner les équipes commerciales à la construction et définition des offres sur les technologies maitrisées, • Apporter votre expertise pour l’analyse et le diagnostic du fonctionnement des systèmes Ce poste est fait pour vous si ... De formation Bac +3 minimum, vous possédez idéalement une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Le travail d'équipe et le contact client sont vos principaux atouts. Vous avez une expertise technique sur les sujets technologies suivants : • Active Directory, • Exchange, O365, Teams/Skype, etc, • Hyper-V et AzureStack, • Infrastructures Azure (VM, réseaux, etc), • Scripting Powershell et Terraform Vous disposez des certifications récentes sur Microsoft, ça serait un vrai plus ! Vous aimez relever des challenges et faire preuve de créativité. Vous reconnaissez vous dans cette description ? Pas de doute, vous êtes sûrement le profil que l’on recherche ! Quels sont les éléments différenciant chez Cheops Technology ? Les avantages chez Cheops Technology : • Vous bénéficierez d’un Accord télétravail de 2 jours par semaine., • Connaissez-vous le Pet@work ? Chez Cheops Technology, vous pouvez venir travailler avec votre animal de compagnie. Celui-ci aura même un badge à son effigie !, • Vous pourrez profiter de notre espace de pause collaborative., • Vous obtiendrez une carte restaurant d’une valeur unitaire de 10 euros par jours financé à hauteur de 55%., • Profitez une fois par an de nos 3 jours de Kick Off Le process de recrutement : • Un premier échange sera organisé avec ___, Responsable Recrutement., • Un second échange sera effectué avec Sylvain Gaillard (Responsable Technique de l'agence Lyonnaise)

Mais qui est ELCIA ? Un éditeur de logiciels pour les professionnels de menuiserie. Une vraie pépite tech française ! 🚀 ELCIA ? 1 Groupe, 3 sociétés : la Team ELCIA développe des solutions de chiffrage et gestion commerciale pour les installateurs, la Team ELCIA ERP, un ERP verticalisé pour la gestion des usines des industriels et la Team ELCIA BELGIUM, un configurateur 3D. Reconnus par plus de 6000 clients, ELCIA apporte une connaissance métier et un savoir-faire technologique à ses clients. Les 270 collaborateurs du groupe participent activement au développement et aux innovations de l’entreprise, qui est élue Happy at Work depuis 2017 ! ☀ Chez ELCIA, nous croyons à l’épanouissement et au développement de nos collaborateurs à travers de fortes valeurs incarnées par tous : Audace, Bienveillance, Collaboration et Responsabilité. Vos missions : Notre équipe Tech & Product d’environ 55 personnes œuvre au quotidien pour enrichir nos logiciels phares (Prodevis, Prodevis Start, MyPricer...), développer notre plateforme cloud ELCIA Online et apporter de l'innovation à nos clients. L'équipe travaille avec une organisation agile (Scrum), découpée en Squads responsables d'un périmètre fonctionnel. Une squad = un/une Product Owner, un/une Tech Lead et des développeurs.euses, qui travaillent sur le discovery Produit en amont, le développement, les déploiements et le monitoring en production. Des profils transverses QA, Data / IA, UX/UI, DevSecOps amènent leurs expertises. Notre vision : changer le métier de nos clients artisans, industriels, revendeurs de la menuiserie, secteur encore peu digitalisé. Chez ELCIA nous inventons le métier de demain de nos clients. En tant que Tech Lead et en coordination avec les Architectes Logiciel et Infra Cloud, vos missions sont les suivantes : En tant que Tech Lead et en coordination avec les Architectes Logiciel et Infra Cloud, vos missions sont les suivantes : • Coaching, accompagnement, montée en compétences et gestion des savoir-faire des équipes techniques (développeurs juniors, confirmés et séniors), • Garantir la cohérence technique des développements réalisés au sein de l’équipe et entre les différentes équipes, • Rechercher la technologie la plus adaptée pour garantir la sécurité, la scalabilité des solutions, le ROI, la cohérence d'ensemble de l'écosystème ELCIA et l'expérience utilisateur la plus optimale, • Etre responsable du maintien en condition opérationnel (MCO) pour garantir la fiabilité de nos applications (monitoring avec Datadog), • Prévenir la dette technique (refactoring, alimentation du backlog), • Piloter la mise en place des tests des applications (Tests unitaires, Tests fonctionnels) et être moteur de la sensibilisation à la qualité de code (performance, sécurité, stabilité, maintenabilité), • Analyser les erreurs et contribuer à l'amélioration continue des solutions, • Assurer une veille technologique et R&D pour tirer parti des solutions innovantes les plus adaptées aux projets : POCS (Azure…), Architecture, Ateliers Logiciels internes, REX, conférences.. en lien avec le Comité Tech Lead, • Reporter l'état d'avancement de vos activités au Responsable Développement., • Participation au recrutement des équipes techniques Ce que nous recherchons : De formation bac +3 à bac+5, vous justifiez d'une expérience significative (minimum 8 ans) dans le développement .NET orienté web et/ou vous avez déjà occupé un poste de tech lead, lead dev, tech manager, architecte etc... Une bonne connaissance du Cloud Azure est nécessaire sur ce poste. Vous maîtrisez l'approche DevSecOps et à la mise en place d'une Infrastructure As Code (Terraform, Kubernetes, Docker...) En proximité avec votre équipe, vous faites preuve de pédagogie et de leadership afin de leur apporter un cadre technique et une progression constante. Curiosité, ouverture d'esprit, proactivité et collaboration sont vos meilleurs atouts ! Votre cadre de travail 🏰 💻Flex office : bureaux debout /assis, espaces daily & atelier, éclairage adapté, environnement de travail lumineux et verdoyant, outils technologiques modernes. 🚴Vélos électriques à disposition, cours de sport hebdomadaires, boissons chaudes en libre-service, corbeille de fruits frais, espace Zen. 🌳Rejoindre ELCIA c'est faire partie d'une entreprise engagée pour notre planète : frigos connectés avec des plats locaux, politique zéro déchets, mobilité douce, mécénat d'associations, comité ECO Mood. Contribution à la démarche RSE de l’entreprise ELCIA est une entreprise responsable et engagée dans une stratégie RSE ambitieuse. La RSE est une responsabilité partagée. Chacun est encouragé, selon son rôle, à faire progresser l’entreprise vers plus de durabilité, de bien-être et d’impact positif, dans le respect des valeurs communes : audace, bienveillance, collaboration et responsabilité. Rémunération & Avantages 💰 Rémunération brute annuelle : 55 000€ - 65 000€ Prime de participation (entre 6K et 8K), actionnariat salarié, carte SWILE, mutuelle ALAN, prime de mobilité durable, RTT, télétravail, Work From Anywhere (2 semaines par an), horaires flexibles, CSE, ateliers softskills, évènements d'entreprise (séminaire, journée des familles, arbre de noël, semaine QVCT, afterworks...) Notre processus de recrutement🤝 • 1 premier échange avec notre Chargée de recrutement, • 1 premier entretien technique / RH au sein de nos locaux, • 1 dernier entretien avec nos CTO, DRH et CEO

Mais qui est ELCIA ? Un éditeur de logiciels pour les professionnels de menuiserie. Une vraie pépite tech française ! 🚀 ELCIA ? 1 Groupe, 3 sociétés : la Team ELCIA développe des solutions de chiffrage et gestion commerciale pour les installateurs, la Team ELCIA ERP, un ERP verticalisé pour la gestion des usines des industriels et la Team ELCIA BELGIUM, un configurateur 3D. Reconnus par leurs 6000 clients, ELCIA apporte une connaissance métier et un savoir-faire technologique à ses clients. Les 270 collaborateurs du groupe participent activement au développement et aux innovations de l’entreprise, qui est élue Happy at Work depuis 2017 ! ☀ Chez ELCIA, nous croyons à l’épanouissement et au développement de nos collaborateurs à travers de fortes valeurs incarnées par tous : Audace, Bienveillance, Collaboration et Responsabilité. Poste : Notre équipe pluridisciplinaire Tech & Product, d’environ 55 personnes, œuvre au quotidien pour enrichir nos logiciels phares (ProDevis, ProDevis START, MyPricer et ELCIA OnLine), développer notre écosystème cloud et apporter de l’innovation à nos clients. Nous travaillons au sein du Service Produit avec une organisation agile (Scrum), découpée en équipes responsables d’un périmètre fonctionnel et applicatif. Sous la responsabilité du CTO, votre rôle principal en tant que Delivery Manager est d’implémenter au mieux une partie de notre roadmap en garantissant un cadre de travail exigeant et bienveillant. Votre mission se décompose en 2 volets principaux : 👉 Volet Delivery : former un duo avec un Lead Product Manager (orienté métier) afin de mener à bien les projets en responsabilité de votre périmètre en termes de qualité, coût, délai, sécurité. Voici un aperçu des activités clés : • Être un acteur de l’implémentation de la roadmap en particulier sur le « comment » on implémente, tout cela en lien avec le Tech Lead et les équipes de développement en général., • Développer un contexte bienveillant mais exigeant et favoriser une culture du feedback,, • Permettre aux collaborateurs de s’épanouir et de développer leur performance,, • Encadrer des profils développeurs (une douzaine répartie dans plusieurs équipes). Ce poste, central dans notre organisation, vous permettra, selon le contexte, de déployer différentes Soft Skills : • Leadership : pour accompagner, sécuriser et communiquer autour de la roadmap,, • Facilitateur : en liaison avec les autres rôles clés, de pouvoir trouver des solutions en toute autonomie pour mettre de l’huile dans les rouages,, • Coach : en tant que manager, vous aurez l’opportunité de faire grandir vos collaborateurs en les écoutant mais aussi en transmettant votre expertise, votre vision,, • Polyvalence : parce qu’une roadmap et la vie d’un service est jalonné d’imprévus, vous aurez l’occasion de développer votre côté multi-tâches dans ce poste à responsabilités. Coté Hard Skills, notre stack technique se concentre autour de Microsoft (.NET, C#, Azure…) et nos outils principaux sont Azure DevOps, Miro, suite Office. Votre profil : Issu(e) d'une bagage managérial et / ou technique (ancien développeur, tech lead, lead dev), vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous faites preuve de leadership naturel, d'excellentes capacités relationnelles et de communication ainsi que de conduite du changement. Les compétences principales recherchées sont les suivantes : • Expérience en management RH,, • Expérience chez un éditeur de logiciel,, • Expérience en migration de logiciel vers du SaaS / Cloud,, • Principes et rituels Agiles,, • Background technique en développement, habitué aux environnements DevSecOps Doté(e) d'une bonne ouverture d'esprit, vous agissez au quotidien dans une réelle démarche collaborative avec l’ensemble des équipes du Service Produit. Vous faites preuve de curiosité et vieille pour rester up to date sur les sujets tech. Dynamisme, proactivité, communication et culture du résultat sont vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste clé.

Manpower Life Science, cabinet spécialisé dans le recrutement pour les industries de la santé, accompagne ses clients dans leurs projets de recrutement stratégique et de développement. Nous recrutons pour l’un de nos clients, entreprise industrielle du secteur de la parachimie, un opérateur/trice coloriste au niveau technicien (H/F), dans le cadre d’un départ à la retraite. Le poste est basé à Saint-Symphorien-d’Ozon (69360). • Démarrage : dès que possible, • Type de contrat : CDI Contexte du poste Dans le cadre d’une hausse de l’activité, nous recherchons un profil expérimenté afin de renforcer l’équipe production. L’objectif est d’assurer la fabrication des peintures, les contrôles colorimétriques et le respect des exigences qualité et sécurité du site. Vos missions principales • Fabrication de peintures par mélanges à partir de formules, • Application et contrôle au pistolet, • Contrôle et corrections colorimétriques à partir d’outils et logiciels informatiques, • Réception des marchandises, contrôle et rangement, • Enregistrement des informations et archivage, • Respect des procédures de sécurité et d’hygiène en vigueur dans l’atelier, • Respect des priorités de production Le profil • Formation Bac +2/+3 en formulation des produits de la chimie, option couleur, • Expérience préalable en production, idéalement dans l’industrie chimique, • Compétences techniques : maîtrise des outils informatiques (Excel), calculs de proportion, connaissances en colorimétrie, • Compétences personnelles : rigueur, sens du détail, capacités d’analyse, esprit d’initiative, capacité à travailler en équipe tout en étant autonome Conditions et avantages • Rémunération selon profil (30K€ à 34K€ brut annuel – Convention collective de la Chimie)., • Statut Agent de Maîtrise, • Temps complet 35h. Horaires 7h-15h30, fin à 11h le vendredi., • 4 tickets restaurant par semaine à 9€ (4,5 € salarié ; 4.5 € employeur), • Mutuelle d’entreprise Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV afin d’organiser un premier échange téléphonique.

🚀 Nous recrutons un(e) Manager Optique & Audition – Francheville (69) Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) manager pour piloter notre magasin de Francheville. 👉 Notre ambition : proposer une approche différente, centrée sur le professionnalisme, l’expertise santé et une expérience client forte. 🎯 Votre mission : • Animer, accompagner et faire grandir votre équipe, • Piloter la performance du magasin (CA, indicateurs, qualité de service), • Développer l’activité optique & audition, • Garantir une expérience client irréprochable 💡 Profil recherché : • Opticien(ne) diplômé(e) avec une première expérience en management (ou fort potentiel), • Leadership naturel, sens du terrain et esprit d’équipe, • Envie de s’investir dans un projet ambitieux 🤝 Ce que nous proposons : • Un environnement dynamique et en pleine évolution, • Un accompagnement réel dans votre montée en compétences, • Une autonomie dans la gestion de votre point de vente, • Une vision long terme avec de vraies perspectives 📍 Poste basé à Francheville (69)

Responsable d'affaires END / Grands projets. Rôle indispensable à l’entreprise, en qualité de Responsable d'affaires END / Grands projets dans le domaine du nucléaire, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client ou des clients, vous pilotez le contrat dont vous avez la charge dans le res

Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous assistez les équipes travaux sur différents chantiers. Assistez le conducteur de travaux afin de contrôler et animer la politique prévention, la qualité et environnement du chantier,. Assistez le conducteur de travaux afin de contrôler et

Être le(la) garant(e) de l'efficacité opérationnelle des chantiers : Assurer la conformité des projets avec les plans d'exécution, les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité,. Participer au suivi administratif et à la performance financière des affaires en exécutant les travaux de

Être le(la) garant(e) de l'efficacité opérationnelle des chantiers : Assurer la conformité des projets avec les plans d'exécution, les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité,. Participer au suivi administratif et à la performance financière des affaires en exécutant les travaux de

Un(e) Responsable d'Affaires Maintenance. En tant que Responsable d'affaires, vous serez le responsable de contrat et l'interlocuteur privilégié du Client et serez garants de la qualité des prestations de nos techniciens dans le respect des contraintes d'exploitation très fortes sur ces�

En tant que Serveur(se), vous serez garant(e) de la qualité du service, de l'accueil chaleureux à la prise de congé.

Connaissances en droit social et gestion RH appréciées. Rattaché(e) à une entité régionale, vous interviendrez en appui aux fonctions RH et gestion, avec un rôle clé dans l’administration du personnel, la qualité de vie au travail et le suivi des indicateurs de performance. Participer à

Réaliser des soudures Tig sur inox avec précision et rigueur.Contrôler la qualité des soudures effectuées et signaler toute non-conformité.Préparer les pièces à souder en respectant les plans et instructions techniques.Collaborer avec l&#

Réaliser des soudures Tig sur inox avec précision et rigueur.Contrôler la qualité des soudures effectuées et signaler toute non-conformité.Préparer les pièces à souder en respectant les plans et instructions techniques.Collaborer avec l&#

Veiller à la gestion des stocks et au bon approvisionnement des denrées. Préparer et cuisiner les repas en fonction des menus établis. Garantir la qualité des plats servis et le respect des régimes alimentaires spécifiques.

Responsable Assistance Technique (F/H). Rattaché(e) au Responsable du pôle de production de l’atelier, vous contribuez à l’amélioration des performances en matière de maitrise et sécurité des procédés, de qualité des produits et de productivité des installations. Vous venez en appui �

Vos missions seront les suivantes :Participer à la planification des tournées et à la coordination entre les entrepôts, les transporteurs et les clientsAssurer l'optimisation des coûts, des délais et des itinéraires afin de garantir la qualité des services proposésAssurer le suivi opératio

Vos missions seront les suivantes :Participer à la planification des tournées et à la coordination entre les entrepôts, les transporteurs et les clientsAssurer l'optimisation des coûts, des délais et des itinéraires afin de garantir la qualité des services proposésAssurer le suivi opératio

Missions Sous la responsabilité du Responsable Développement Durable/RSE, vous serez amené(e) à contribuer aux projets stratégiques en matière de RSE au sein du Pôle Développement Durable composé de 2 personnes et rattaché(e) à la Direction Qualité et Développement Durable. En particuli

Intégré(e) au département Développement Qualité, vos missions seront les suivantes :Assurer l'offre de formation imposée par le siège,Participer à la mise à jour et au développement des modules qualités,Réaliser des suivis en fonction des exigences techniques imposées,Mettre à jour et

Intégré(e) au département Développement Qualité, vos missions seront les suivantes :Assurer l'offre de formation imposée par le siège,Participer à la mise à jour et au développement des modules qualités,Réaliser des suivis en fonction des exigences techniques imposées,Mettre à jour et

Au sein d'une plateforme de distribution courrier, le Responsable Production (H/F) pilote l'activité de collecte et de distribution du courrier et des colis en garantissant la qualité du service rendu aux clients (particuliers et professionnels) ainsi que l'atteinte des objectifs d'activité et de

Votre rôle sera essentiel pour assurer la qualité de l’accueil et la réussite des projets proposés aux jeunes. De plus, vous aurez en charge l'organisation des temps forts de l'accueil de loisirs tels que la mise en place de mini-camps, nuitées, soirées à thème. Rémunération : 2117€ BR

MBway, notre école internationale de management et de commerce en 5 ans (post-bac au bac+5) recherche un Chargé d'Animation QSE H/F en contrat d'alternance pour l'une de ses entreprises partenaire, basé sur son site lyonnais. Conjuguer formation de qualité et expérience professionnelle, c'est p

MBway, notre école internationale de management et de commerce en 5 ans (post-bac au bac+5) recherche un Chargé d'Animation QSE H/F en contrat d'alternance pour l'une de ses entreprises partenaire, basé sur son site lyonnais.Conjuguer formation de qualité et expérience professionnelle, c'est po

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En qualité de Chef d’équipe de Production H/F, vous êtes amené à organiser et superviser vos équipes pour réaliser l’objectif de la production de votre secteur. GESTemploi, cabinet de recrutement industriel, recrute pour son client basé à Saint Symphorien d'Ozon (69), un Chef de product

Le médecin coordonnateur organise les soins, coordonne les professionnels de santé, assure la prise en charge personnalisée des résidents et participe à la qualité des soins.