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Nous recherchons un(e) Responsable de chantiers, qui assurera, avec son équipe, la bonne installation de nos bâtiments temporaires (type bases vie de chantier). En tant que Responsable chantiers, avec une formation technique (BP/CAP/Bac pro Electricité, Plomberie, Menuiserie. En tant que Responsa

Nous recrutons pour cette société en plein développement, Gestionnaire de Paie H/F. Dans le cadre de votre prise de poste, vous aurez pour missions : - Gérer en autonomie un portefeuille paie - Administration du personnel : DPAE, DSN, procédure de la vie du salarié<b

C'est au travers de ses 336 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH.Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.Avec 850 collaborateurs permanents

Volonté d'assister les familles dans les tâches domestiques et les gestes de la vie quotidienne ??. Volonté d'assister les familles dans les tâches domestiques et les gestes de la vie quotidienne ??. Le poste de Assistant de Vie aux Familles (H/F).

Depuis 2007, Senior Compagnie se consacre au développement de services d'aide à domicile, couvrant l'ensemble des besoins des bénéficiaires : de l'assistance pour les actes essentiels et les tâches quotidiennes, jusqu'à un service de garde à domicile pour les prises en charges les plus comple

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Lieu de travail: Place de Sourzy, Montagny (Rhône (69)) Poste à pourvoir le: 01/01/2026 Date limite de candidature: 31/12/2025 Type d'emploi: Emploi permanent - création de poste À propos du poste La commune de Montagny (Rhône) recherche un: Animateur socio culturel -F/H afin de mettre en place le projet d'établissement du Relais Petite Enfance, piloter et animer ce relais, et participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets petite enfance, enfance et jeunesse sur le territoire. Le temps de travail dévolu à ces missions est de 25,50 heures hebdomadaires. Les 9,50 heures du reste du temps de travail seront consacrées au développement de projets culturels, et d'accompagnement des associations du territoire. Responsabilités • Mettre en œuvre le projet d'établissement du RPE, • Piloter et animer le RPE: pilotage de l'activité, concertation et partenariat avec les autres structures du territoire et les institutionnels, information et accompagnement des familles et des professionnels., • Participer à l'élaboration et à la mise en place de projets culturels tout public, • Accompagner la vie associative sur le territoire Compétences requises • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des référentiels CNAF relatif aux RPE, de la CTG, des champs des compétences des différents partenaires (CAF, PMI...), de la législation afférente à l'agrément et à l'emploi des assistants maternels et des gardes d'enfants à domicile, du jeune enfant et de son développement, et techniques d'écoute active et d'entretien., • Connaissance de la réglementation relative aux associations et des projets culturels. Compétences préférées • Maîtrise des outils et logiciels informatiques, • Connaissance des publics concernés, • Gestion d'un RPE, • Conduite de projets, • Qualités relationnelles et capacités rédactionnelles Conditions de recrutement Temps complet Télétravail: Non Lieu de travail: Place de Sourzy, Montagny (Rhône (69)) Poste à pourvoir le: 01/01/2026 Date limite de candidature: 31/12/2025 Type d'emploi: Emploi permanent - création de poste Contact et modalités de candidature Contact:

ABO GROUP France est un bureau d’étude spécialiste dans l’ingénierie des sols et du sous-sol en plein développement. Nous sommes présents sur les marchés France, Pays Bas et Belgique avec plus de 700 collaborateurs. Notre mission est de contribuer au développement d’un cadre de vie durable en apportant des solutions Techniques et Environnementales avec le soutien d’experts multidisciplinaires pour mieux construire le monde de demain. Vous êtes à la recherche d’un défi professionnel ? Depuis plus de 20 ans, GéoPlusEnvironnement (filiale de ABO Group France) est un bureau d’études national, reconnu par son expertise en Industrie minérale (mines, carrières, matériaux, déchets) comme en étude d’impact sur l’environnement, en géologie, en dossier réglementaires et en écologie. Sa forte croissance a permis la constitution d’une équipe de spécialités scientifiques complémentaires traitant de l’ensemble des problématiques liées au sol, à l’eau et à l’environnement afin de faire de Géo+ Environnement un réel acteur de la transition écologique. L’innovation est au cœur de l’entreprise à travers des programmes développés en interne et des partenariats, pour la mise au point de nouveaux procédés et technologies permettant d’apporter des solutions toujours plus pointues contribuant à la prise de décision de nos clients. Vous avez envie de challenges dans un univers avec une forte expertise, vous avez l’esprit d’équipe et souhaitez intégrer une société à taille humaine où la réussite est basée sur des valeurs fortes partagées par des hommes et des femmes impliqués qui s'investissent quotidiennement au service de nos clients ? Alors, venez nous rejoindre pour partager notre ambition et nos succès ! Dans le cadre de la poursuite de son développement GéoPlusEnvironnement recrute un(e) Chef/fe de Projet en Industrie Minérale/Environnement – spécialisé/e en Mines et Carrières. Poste en CDI basé à Sainte-Foy-lès-Lyon (69). Rattaché(e) au chef d’agence, vous interviendrez sur l’ensemble des phases des projets qui vous seront confiés en prenant en charge les aspects techniques, contractuels et financiers. Vos principales missions seront : • D’organiser et de réaliser des études techniques, réglementaires et environnementales (demande d’autorisation environnementale, Enregistrement et déclaration de mise en service d’ICPE, cessation d’activité, Études d’impact, dossiers Code Minier, dossiers Loi sur l’Eau, …) ;, • D’être garant de la qualité technique de l’ensemble de la prestation ;, • De participer au développement de l’activité commerciale de l’agence et d’assurer la relation commerciale et technique avec la clientèle ;, • D’élaborer les offres techniques et financières (AO, devis, …) ;, • De participer à la supervision de la bonne réalisation des projets de l’agence ;, • De gérer le planning et le suivi de ses affaires ;, • De réaliser des audits en carrières. Vous êtes issu(e) d’une Formation en Géologie / Environnement et vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans et d’une réelle compétence dans les carrières et/ou dans le domaine de l’hydrogéologie, idéalement en Bureau d’Etudes spécialisé en carrières ou en tant que Responsable environnement pour un producteur de granulats. Reconnu(e) pour votre expertise technique, votre esprit d’équipe, votre aisance relationnelle, vous avez des expériences réussies dans la gestion de projets techniques et un réel attrait pour les études d’aménagement du territoire, énergies renouvelables, etc…. Une bonne capacité de synthèse et rédactionnelle est également indispensable pour remplir les missions. Rémunération : attractive selon expérience + Prime de vacances + Tickets restaurant + Intéressement et Participation

Les missions du poste : Envie de piloter des projets d’envergure et de faire grandir une équipe ? Nous recherchons un Chef d'Équipe Paysagiste Création pour notre agence CHAZAL de Saint Priest et Saint Genis Laval … Et c’est peut-être toi ! 😉 En nous rejoignant, voici les missions qui rythmerons ton quotidien : 🗓️ Préparation et organisation de chantier : • Tu étudies et analyses les plans des projets sur lesquels tu vas intervenir, • Tu participes à la préparation et à la planification de tes chantiers 🌿 Réalisation des travaux et gestion de ton équipe : • Tu répartis les tâches et motives ton équipe au quotidien, • Tu joues un rôle essentiel dans l’accompagnement et la formation de tes apprenti.es à qui tu transmets ton savoir., • Tu participes activement aux travaux de création :, • Implantation,, • VRD, terrassement,, • Plantations, engazonnements, jardins sur dalle, toitures végétalisées, • Pose de mobiliers urbains, ouvrages bois, clôtures, • Maçonnerie paysagère (béton désactivé, pavage, dallage, …), • Conduite d’engins (mini-pelle, dumper, chargeuse, …) 🦺 Suivi et gestion chantier : • Tu es le relai entre le terrain et l’exploitation !, • Tu travailles en équipe avec ton conducteur de travaux, en lui partageant, de façon dématérialisée, tes rapports chantiers pour adapter la planification, engins et moyens nécessaires., • Ton rôle, c’est aussi veiller à la sécurité sur ton chantier, à la qualité d’exécution tout au long du projet ainsi qu’à l’entretien du matériel. Ton profil : 🧑🏻 🎓 Tu disposes d’1 à 3 ans d’expérience ou d’un diplôme dans les espaces verts ? 🧑 🤝 🧑 Tu aimes manager, transmettre et faire avancer une équipe ? 🌱 Tu es autonome, rigoureux.se et passionné.e par le paysage ? 🚀 Tu veux du concret, de la responsabilité et participer à des chantiers d’exception ? Ce poste est fait pour toi ! 😉 Pourquoi nous rejoindre ? 🧑🏻 🌾 Tu évolues sur des projets d’envergure et valorisants. Si tu nous rejoins, tu auras l’occasion de travailler sur des chantiers comme le Bois de la Part Dieu, l’avenue Garibaldi, les tramway T6, T9 et T10, des écoles ou encore des parcs… 🚀 Tu réalises des chantiers variés, de A à Z et en toute autonomie ! 🪜 Avec de la motivation et un travail sérieux, tu peux évoluer facilement en interne Mais ce n’est pas tout… 📍 4 agences CHAZAL sur la région pour permettre à nos collaborateurs.trices d’être au plus proche de leur domicile et d’allier vie pro / vie perso 👨🏻 🏫 Un parcours de formations métiers (arrosage, taille des arbres, management) et sécurité (SST, CACES, AIPR) pour une vraie montée en compétences 🚜 Un parc matériel / équipement important et récent 🥳 De nombreux moments de cohésion et de convivialité internes tout au long de l’année : repas de fin d’année, journée cohésion (___), événements sportifs (Marathon du Beaujolais, Sainté Lyon, …) 🎁 Un CSE dynamique : partenariats avec la LDLC Arena, Lou Rugby, campagne de vin, parfums et chocolats, carte cadeaux… Avantages sociaux : 💰Salaire net attractif (à partir de 2100 € net) - Prime de 110 € par mois 🪙 MG revalorisés par rapport à la Convention Collective Nationale (12.90 € à 35 € net par jour) ⏱️ Annualisation du temps de travail 📈 Epargne salariale – intéressement et participation (env. 1 mois de salaire / an) 🦺 Prime vêtement 1 € / jour travaillé ⛱️ Congés payés non imposés (seulement une fermeture en hiver) Bienvenue chez CHAZAL : Qui sommes-nous ? Créée en 1906, CHAZAL est une entreprise pluridisciplinaire, spécialisée en : 🌱 Création d'espaces paysagers, 🌿 Entretien d'espaces verts, 🌳 Élagage. Au cœur du projet ? 180 collaborateurs passionnés dont 25 apprenti.es, réparti.es sur nos 4 agences de la région AURA (Villefontaine, Saint-Priest, Saint Genis-Laval et Ambérieux d'Azergues), afin d'être au plus proche de leur domicile et de leurs chantiers.

TSO CATENAIRES (650 collaborateurs, 100 M€), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l’International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d’alimentation et d’électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (23 000 collaborateurs) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Dessinateur bureau d'études techniques H/F pour travailler sur les projets de transport de TSO Caténaires. La Ligne Aérienne de Contact a pour but de fournir l’énergie de traction aux trains, tramways et trolleybus (via le pantographe). Les projets Transport au sein de TSO CATENAIRES ont pour objectif de : · Réaliser l'ensemble des plans nécessaires à la bonne exécution des travaux: • Calcul de structure, • Calcul de fondation, • CAO/DAO des armements (dispositifs d’accrochage des câbles), • D'assurer le suivi et l'assistance technique auprès des opérationnels, • De participer au développement technologique du Bureau d’Etudes (composés de 60 personnes) Missions principales • Vous dépendez hiérarchiquement du Responsable d’Etudes du Projet., • Vous intégrez une équipe de 4 à 5 personnes en Bureau d’Etudes pour des projets d’infrastructure ferroviaire (Transport Propre), • Avec l’appui du projeteur, vous avez la charge de la production technique de votre projet., • Pour cela, vous réaliserez au sein de votre équipe : des plans techniques, des calculs de structures mécaniques et des documents d’installation., • Vous participer à l’amélioration : de la Qualité de Vie au Travail, des Outils et Process du Bureau d’Etudes, des moyens de production de la société,… Formation – Expérience Technicien BE diplômé d’un BAC +2/3 Mécanique type Licence, DUT GMP ou BTS CPI, vous avez une première expérience de logiciel CAO/DAO. Et idéalement, vous avez une expérience de la caténaire ou de la LAC. Vous disposez des connaissances techniques suivantes : • Dessins techniques, cotations,…, • Calculs mécaniques et Résistance des matériaux Rejoindre TSO CATENAIRES, c’est : • Innover, construire et moderniser les infrastructures d’un transport de plus en plus sollicité, pour sa vocation durable et responsable, • Participer à une aventure humaine, au sein d’une entreprise ambitieuse à fort engagement entrepreneurial (74% des salariés sont actionnaires), • S’engager autour de nos 3 valeurs : unité, ambition et transparence, pour grandir avec des équipes de passionnés Venez apprendre un métier ou mettre vos compétences au service des enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux du Ferroviaire de demain !

🚀 Devenez Conseiller Commercial F/H chez Aramisauto ! 🚗 Chez Aramisauto, nous ne nous contentons pas de vendre des voitures : nous digitalisons l’achat automobile pour offrir à nos clients une expérience simple, rapide et transparente. En équipe, nous travaillons quotidiennement à la résolution des problèmes de nos clients afin de les accompagner au mieux pour trouver la voiture qui leur correspond parfaitement. Aujourd’hui, nous avons une mission pour vous : aider nos clients à réaliser leur projet auto en toute sérénité, avec une satisfaction au top à chaque étape ! 🎯 Votre mission, si vous l’acceptez : Vendre un max de véhicules : 🚗 Écouter et conseiller : Comprendre les attentes des clients et leur proposer LA voiture qui correspond à leurs besoins et à leur budget. 🤝 Créer une expérience d’achat fluide et agréable : De la prise de contact à la conclusion de la vente, assurer un suivi attentionné et personnalisé pour garantir 100 % de satisfaction. 💰 Proposer des financements adaptés : Offrir aux clients des options de financement et des services complémentaires pour leur faciliter la vie. 🏆 Le profil parfait ? C’est peut-être vous si... ✅ Vous avez le permis B en poche et êtes disponible le samedi. ✅ Vous êtes convaincu que l’achat d’une voiture doit être une expérience simple et agréable. ✅ Vous êtes à l’aise au téléphone et savez créer du lien avec vos interlocuteurs. ✅ Vous avez l’âme d’un commercial, avec un vrai sens client et un goût pour le challenge. ✅ Une première expérience en vente ? C’est un plus, mais c’est surtout votre motivation qui fera la différence ! 🚀 Pourquoi nous rejoindre ? 🌟 Un job où chaque collaborateur est valorisé. 📚 Une formation et un accompagnement pour vous faire monter en compétences. 📈 De réelles opportunités d’évolution : chez Aramisauto, la performance et l’engagement sont toujours récompensés. De nombreux collaborateurs ont évolué vers des postes de manager ou d’autres fonctions au sein du groupe ! 💰 Un salaire fixe de 1 900€ brut/mois + un variable déplafonné. 💌 Carte Swile - Mutuelle - CE - avantages logement et famille - réductions sur nos voitures L’égalité des chances est prônée : nous favorisons l’inclusion de nos collaborateurs et mettons en places des aménagements adaptés. 🎯 Le parcours de recrutement ? Simple et rapide ! 1️⃣ Un premier échange avec notre Team Recrutement. 2️⃣ Un entretien avec votre futur Manager. 3️⃣ Une journée d’immersion pour découvrir l’agence et l’équipe. 4️⃣ Bienvenue chez Aramisauto ! 🚀 Prêt à offrir une expérience d’achat exceptionnelle à nos clients ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure ! À très vite ! 👋🚗

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Il est composé d'un Foyer d'Accueil Médicalisé (3 groupes de vie de 11 résidents) et d'un Foyer de Vie (15 résidents). Equipe : 3 IDE sont rattachés au pôle soin avec médecin coordinateur. Vous travaillerez sur un des groupes de vie du FAM en équipe pluridisciplinaire : un éducateur spéci

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l’entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de 69360 St symphorien d ozon Fran

Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés. Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.

Azaé Mions fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.C'est au travers de ses 336 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.Respect, bien être et

Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l’accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle?.Et si vous étiez notre futur(e).Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble.Pour le secteur de Tassin la Demi