Trabajos de gestion sanitaria en en ValenciaCrear alertas

Misión: • Garantizar una excelente experiencia culinaria. Responsabilidades básicas: • Organizar y aprovisionar las estaciones con todos los productos necesarios, • Cocinar productos del menú en cooperación con el resto del personal de cocina, • Responder, informar y seguir las instrucciones del chef ejecutivo o sous chef, • Control y gestión del stock de ingredientes y material de cocina., • Cumplir las normativas nutricionales y sanitarias y los, • Tener precisión y velocidad para ejecutar las tareas asignadas. Requisitos mínimos: • Experiencia demostrable en cocina, incluyendo experiencia como cocinero de línea, cocinero de restaurante o ayudante de cocina., • Excelente conocimiento de diversos métodos, ingredientes, equipos y procedimientos de cocina, • Familiaridad con las mejores prácticas del sector. Competencias: • Responsabilidad, • Trabajo en equipo, • Atención al cliente, • Habilidades de venta, • Atención al detalle, • Aceptar críticas constructivas ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y posibilidades de crecimiento., • Jornada completa., • Ambiente de trabajo dinámico y profesional., • Posibilidad de movilidad entre los diferentes centros de trabajo del grupo., • Salario según convenio., • 2 días de descanso semanal, uno de ellos domingo., • Los festivos trabajados se compensan con días libres.

Abrimos un nuevo centro boutique que combina consultas sanitarias privadas y espacios de trabajo para profesionales autónomos. Buscamos una persona organizada, responsable y con perfil comercial para atender clientes, enseñar el centro, captar profesionales y gestionar el alquiler de despachos, consultas y puestos de trabajo. Funciones: • Atención presencial, telefónica y por email., • Realización de visitas comerciales., • Captación y seguimiento de clientes interesados., • Gestión de reservas, espacios y servicios., • Cuidado de la imagen y experiencia del centro. Requisitos: • Experiencia en atención al cliente, ventas, recepción, gestión de centros, coworking, clínica privada, inmobiliaria u hostelería premium., • Buena comunicación y trato profesional., • Perfil organizado, autónomo y resolutivo., • Capacidad comercial y manejo básico de herramientas digitales. Se valorará: • Experiencia en centros de negocios, coworking o clínicas privadas., • Conocimiento del entorno profesional local., • Inglés u otros idiomas. Ofrecemos: • Proyecto nuevo en entorno boutique y profesional., • Puesto estable con responsabilidad., • Salario fijo + variable por captación de clientes y espacios alquilados. Ubicación: Valencia Jornada y horario: Completa Incorporación: Septiembre 2026 Analista de Requisitos de Puesto

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Responsabilidades • Liderar junto al Restaurant Director y gestionar todos los aspectos operativos del restaurante para asegurar la excelencia en el servicio, la calidad de la comida y el rendimiento del equipo., • Supervisar la planificación de turnos, horarios y gestión del personal, asegurando una cobertura y eficiencia óptimas., • Gestionar las tareas operativas y financieras diarias, incluyendo manejo de caja, conciliación de ventas, propinas, gestión de usuarios del TPV y resolución de incidencias (cancelaciones de pedidos, actualización de productos, corrección de errores, etc.)., • Mantener los estándares de calidad a través de catas de comida, programas de cliente misterioso, feedback de clientes y auditorías de servicio., • Coordinar el mantenimiento y las reparaciones, incluyendo sistemas informáticos, cámaras de seguridad y equipos de cocina., • Actuar como enlace clave de comunicación entre el restaurante y la oficina central, asegurando un flujo de información eficiente., • Fomentar una cultura laboral positiva alineada con los valores de Honest Greens, incluyendo la organización de actividades culturales y de team-building. Requisitos • Más de 1 año de experiencia gestionando restaurantes de alto volumen o en operaciones de hostelería., • Habilidades de liderazgo con capacidad para desarrollar, inspirar y retener talento., • Sólido conocimiento de seguridad alimentaria, normativas sanitarias y estándares de cumplimiento., • Dominio de herramientas y sistemas operativos (TPV, Quicksight, Notion, etc.)., • Excelentes habilidades organizativas, de resolución de problemas y toma de decisiones., • Capacidad para prosperar en un entorno dinámico y de ritmo rápido., • Buenas habilidades de comunicación en español; el inglés es un plus., • Pasión por la hostelería, el desarrollo de personas y la creación de experiencias excepcionales para los clientes. Qué ofrecemos • Contrato: indefinido, • Jornada: 40h semanales, • Salario atractivo Beneficios • Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes (16,60 euros), • 50% de descuento en nuestros restaurantes, • Eventos corporativos increíbles, • Oportunidades de crecimiento interno, • Equipo internacional, de mente abierta y único

En Cuore Care estamos buscando una persona clave para liderar la apertura y desarrollo de nuestra nueva oficina en Valencia. Cuore Care es una empresa especializada en servicios de asistencia personal y atención a personas en situación de dependencia, con un modelo de atención diferencial, un crecimiento sólido y una visión clara: profesionalizar, escalar y liderar el sector de los cuidados en la Comunidad Valenciana y, posteriormente, a nivel nacional. Buscamos un perfil senior, con mentalidad empresarial, capacidad comercial, criterio numérico y experiencia en entornos exigentes, que quiera asumir un proyecto con recorrido real y convertirse en una pieza estratégica dentro de la compañía. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de abrir, desarrollar y consolidar la oficina de Cuore Care en Valencia, creando estructura, generando negocio, implantando procesos y ayudando a llevar la compañía a una nueva etapa de crecimiento. No buscamos únicamente un/a responsable comercial. Buscamos una persona con visión global de empresa, capaz de entender el negocio, ordenar operaciones, detectar oportunidades, construir relaciones y acompañar a la dirección en la toma de decisiones estratégicas. Funciones principales • Liderar la apertura y puesta en marcha de la oficina de Cuore Care en Valencia., • Desarrollar negocio en la provincia de Valencia, identificando oportunidades, prescriptores, familias, entidades y colaboradores clave., • Crear y consolidar relaciones con asociaciones, entidades sociales, administraciones, profesionales sanitarios y otros agentes del sector., • Participar en la definición e implantación de procesos comerciales, operativos y de seguimiento., • Analizar datos, indicadores, márgenes, previsiones y evolución del negocio., • Coordinarse con dirección general para definir estrategia, prioridades y objetivos., • Ayudar a construir equipo y estructura en Valencia a medida que el proyecto crezca., • Velar por que el modelo de Cuore Care se implante con calidad, rigor y orientación al cliente., • Detectar mejoras internas y contribuir a profesionalizar la compañía. Perfil que buscamos Buscamos una persona con experiencia profesional sólida, preferiblemente en consultoría, gran empresa, dirección de operaciones, desarrollo de negocio, expansión, servicios profesionales o gestión de unidades de negocio. Debe ser una persona con madurez, autonomía, capacidad de análisis y orientación a resultados. Alguien que sepa moverse tanto en una reunión comercial como en un Excel, que entienda los números, los procesos y las personas. Valoraremos especialmente: • Experiencia previa en consultoría, gran compañía, servicios, healthcare, dependencia, seguros, banca, formación, RRHH, operaciones o desarrollo de negocio., • Perfil comercial consultivo, con capacidad para generar confianza y abrir relaciones., • Buena capacidad analítica y numérica., • Experiencia implantando procesos, ordenando equipos o desarrollando nuevas líneas de negocio., • Alta autonomía y capacidad para tomar decisiones., • Mentalidad emprendedora, pero con método y rigor., • Habilidades de comunicación, negociación y liderazgo., • Capacidad para trabajar directamente con dirección general., • Residencia en Valencia o disponibilidad para desarrollar el proyecto desde Valencia. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto en crecimiento, con una posición estratégica y de alto impacto., • Liderar la apertura de una nueva oficina desde el inicio., • Relación directa con la dirección general de la compañía., • Autonomía real para desarrollar negocio y construir estructura., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa., • Retribución compuesta por fijo + variable vinculado a objetivos., • Proyecto con recorrido, propósito e impacto social real. Qué tipo de persona encajará bien Encajará alguien que quiera algo más que un puesto convencional. Una persona que venga de entornos profesionales exigentes, que tenga hambre de construir, que sepa vender sin ser agresiva, que entienda que el crecimiento necesita procesos, números y equipo. Buscamos a alguien capaz de pensar como directivo/a, actuar como emprendedor/a y ejecutar con rigor. Si te atrae la idea de construir negocio desde cero y formar parte de una empresa que quiere transformar el sector de los cuidados, nos encantará conocerte.

Estamos abriendo un nuevo restaurante de auténtica cocina italiana y buscamos un chef de cocina con talento y experiencia que lidere la cocina desde el primer día de funcionamiento del restaurante. Buscamos un líder que comparta el respeto por las tradiciones gastronómicas italianas, aspire a la máxima calidad en cada plato y sea capaz de crear un equipo sólido de profesionales. Estamos especialmente interesados en candidatos que ya trabajen con su propio equipo de cocina consolidado (segundo chef, cocineros, pizzaiolo y otros especialistas). Si dispone de un equipo preparado para incorporarse al nuevo proyecto junto con usted, estaremos encantados de valorar su incorporación al completo. Para nosotros, esto representa una ventaja muy importante. Responsabilidades • Dirección integral de la cocina del restaurante., • Organización y supervisión del trabajo de todo el equipo de cocina., • Elaboración de platos de cocina italiana conforme a los estándares del restaurante., • Supervisión de la elaboración de pizza italiana clásica, incluyendo el trabajo con la masa, la fermentación, el formado y el horneado., • Supervisión de la preparación de pasta, risotto, salsas clásicas italianas y platos de carne y pescado., • Desarrollo, implantación y mejora continua del menú., • Elaboración de fichas técnicas y control de su cumplimiento., • Supervisión de la calidad de los platos en todas las etapas de preparación., • Formación, integración y desarrollo del personal de cocina., • Organización del trabajo eficiente de la cocina incluso en horas de máxima actividad., • Control de compras, almacenamiento de productos y minimización del desperdicio., • Cumplimiento de las normas sanitarias y de seguridad alimentaria., • Colaboración con la dirección del restaurante en el desarrollo de la cocina. Requisitos • Experiencia demostrable en la gestión de cocina de al menos 3 años (como Chef de Cocina o Segundo Chef)., • Experiencia obligatoria en restaurantes de cocina italiana., • Experiencia práctica en la elaboración de pizza italiana clásica., • Amplios conocimientos de la cocina tradicional italiana, sus recetas clásicas y sus técnicas de elaboración., • Excelente dominio en la elaboración de pasta, pizza, risotto, salsas clásicas italianas y platos de carne y pescado., • Experiencia en gestión de equipos de cocina., • Experiencia en el desarrollo de menús y fichas técnicas., • Elevadas capacidades de liderazgo, responsabilidad, organización y atención al detalle., • El conocimiento del idioma italiano será una ventaja importante. Se valorará especialmente • Disponer de un equipo de cocina consolidado, preparado para incorporarse al proyecto junto con el Chef de Cocina., • Experiencia laboral en Italia., • Experiencia en restaurantes de auténtica cocina italiana., • Haber participado en la apertura de nuevos restaurantes., • Conocimiento de las cocinas regionales de Italia., • Experiencia trabajando con horno de leña o con horno profesional de suela. Ofrecemos • La oportunidad de liderar la cocina de un nuevo y ambicioso restaurante de auténtica cocina italiana., • Participación en la creación del concepto del restaurante y en el desarrollo del menú., • La posibilidad de formar su propio equipo de cocina., • Un salario acorde con su experiencia, sus competencias profesionales y el nivel de responsabilidad del puesto., • Contratación conforme a la legislación española., • Colaboración a largo plazo., • Cocina profesional moderna y equipamiento de alta calidad., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento junto con el restaurante., • Buen ambiente de trabajo, trato respetuoso y un equipo unido. Buscamos no solo un Chef de Cocina, sino a una persona que se convierta en el líder de la cocina y contribuya a crear uno de los mejores restaurantes italianos de Valencia. Si está preparado para asumir la responsabilidad de mantener un alto nivel gastronómico, formar un equipo sólido y crear un restaurante del que tanto los clientes como los empleados se sientan orgullosos, estaremos encantados de conocerle.

Titulación exigible: CFGS Higiene Bucodental + colegiación en el COHDCV (obligatoria en la Comunitat Valenciana) Depende de: Dirección clínica Jornada: L, M, J, V 10:00–19:00 / X 12:00–21:00 1. Asistencial — higiene y periodoncia • Tartrectomías y profilaxis profesional, • Sondajes y periodontogramas, • Raspados y alisados radiculares por cuadrantes, • Mantenimientos periodontales y de implantes, • Aplicación de flúor, selladores de fisuras, • Fotografía intraoral y extraoral de protocolo, • Instrucciones de higiene oral y motivación del paciente, • Índices de placa y sangrado, control de evolución 2. Ortodoncia (el bloque crítico en vuestro caso) • Escaneado intraoral (iTero/Primescan) para registros SPARK, • Colocación de attachments y stripping según prescripción, • Entrega de alineadores y explicación de protocolo de uso, • Revisiones de seguimiento y control de tracking, • Fotografías de progreso para el Approver, • Retirada de attachments, pulido y colocación de retención, • Gestión de urgencias de ortodoncia (attachment despegado, alineador roto) 3. Asistencia a gabinete • Ayuda en cirugía de implantes, injertos y extracciones, • Ayuda en endodoncia, conservadora y prótesis, • Preparación de campo, instrumental y aspiración a cuatro manos, • Toma de radiografías intraorales (requiere licencia de operador de instalaciones de rayos X — confirmar que la persona la tenga o tramitarla), • Toma de impresiones y registros 4. Esterilización y control de infección • Circuito completo de instrumental: recogida, lavado, ultrasonidos, empaquetado, autoclave, • Control de ciclos y registro de trazabilidad, • Test de esterilización periódicos y su archivo, • Desinfección de gabinetes entre pacientes, • Gestión de residuos sanitarios por grupos 5. Gesden G5 • Apertura y actualización de historias clínicas, • Registro de tratamientos realizados (paso de Previsto a Realizado), • Carga de imagen: radiografías, fotos, escaneados, • Consentimientos informados: entrega, firma y archivo digital, • Cierre de la agenda propia y citación de la siguiente visita 6. Comercial y fidelización • Presentación y explicación de presupuestos de higiene y periodoncia, • Detección de necesidades de tratamiento y derivación al odontólogo, • Gestión de recalls y mantenimientos: llamadas de recuperación de pacientes, • Venta de producto de higiene en clínica, • Seguimiento de pacientes en tratamiento activo 7. Stock y proveedores • Control de existencias de su gabinete y de fungible general, • Aviso de reposición y pedidos a depósito, • Control de caducidades, • Recepción y verificación de pedidos (ORMCO, depósitos dentales)

Atención al Paciente y Seguimiento Preoperatorio Clínica especializada en trasplante capilar con más de 10 años en valencia. Busca incorporar una persona para el departamento de Atención al Paciente, Seguimiento Preoperatorio y Gestión de agenda y citas Funciones principales: • Seguimiento preoperatorio de pacientes., • Atención telefónica y gestión de correo electrónico., • Resolución de dudas e información al paciente., • Organización y gestión de la agenda médica., • Coordinación y seguimiento de citas. Requisitos: • Imprescindible nivel alto de inglés para tratar con paciente internacional ( se realizará prueba de nivel), • Conocimiento de herramientas informáticas, se trabaja con IOS y Google calendar., • Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas., • Excelentes habilidades comunicativas y orientación al paciente. Imprescindible hablar por teléfono tanto en Inglés como en español., • Capacidad de organización, responsabilidad y atención al detalle., • Se valorará experiencia previa en atención al cliente o en el sector sanitario. Horario: De lunes a viernes, de 10:00 a 14:00 h y de 16:00 a 20:00 h.Si te gusta el trato con las personas, tienes un perfil organizado y disfrutas trabajando en un entorno sanitario, nos encantaría conocerte. Envíanos tu candidatura y forma parte de nuestro equipo.