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Marlex Human Capital necesita incorporar un/a Senior Finance Manager Accounting & Analysist with Advanced English para multinacional de plataforma de pagos de última generación, expertos en pagos y software. Funciones: • Registro y Gestión de Asientos Contables: Realizar y supervisar los asientos contables en el sistema ERP, asegurando su correcta clasificación conforme a las normativas vigentes., • Revisión de Asientos Contables: Validar y revisar los asientos contables del equipo, garantizando la precisión y el cumplimiento de las políticas internas., • Elaboración de Estados Financieros: Preparar informes financieros mensuales, trimestrales y anuales, incluyendo balances y estados de resultados., • Conciliación de Cuentas: Realizar conciliaciones periódicas de cuentas bancarias y otras cuentas clave del balance., • Análisis Financiero: Analizar variaciones entre presupuestos y resultados reales, proporcionando recomendaciones a la alta dirección., • Cumplimiento Fiscal y Tributario: Asegurar el cumplimiento con la normativa fiscal vigente en todas las transacciones contables., • Auditorías: Asistir en auditorías internas y externas, proporcionando la documentación y explicaciones necesarias. Requisitos: • Experiencia de 5 años mínimo en auditorías, cierre mensual/trimestral y en FP&A., • Valorable: Experiencia en transformación financiera o mejora de procesos y/o haber trabajado en una empresa cotizada en EE. UU. o en una startup/scale-up fintech., • Inglés avanzado., • Excelente manejo de Excel. Valorable Python o similar y experiencia en NetSuite y/o Adaptive, • Curiosidad natural y compromiso con la resolución de problemas., • Habilidades analíticas y atención al detalle, sin dejar de ser capaz de realizar múltiples tareas en situaciones desafiantes., • Capacidad para trabajar de forma independiente y con un equipo global., • Capacidad para adaptarse rápidamente al cambio. Se ofrece: • Contrato temporal aprox. 12 meses., • RBA: 50K, • Jornada laboral: de 9h a 18h, con flexibilidad de entrada y salida. Se debe adaptar a las necesidades, por ejemplo, asegurando 2-3 horas de contacto durante las reuniones con EE.UU., • Preferiblemente Híbrido, presencial en Valencia capital, se podría valorar 100% remoto (disponibilidad para ir a Valencia ocasionalmente si fuera necesario).

Sobre la Compañía Fondo de inversión con creciente presencia en Europa busca lanzar su plataforma de inversión en deuda inmobiliaria en España. Con el respaldo de family offices e inversores institucionales internacionales, la firma combina la disciplina del préstamo institucional con la agilidad del capital privado. El Rol Buscamos un Director para liderar el desarrollo, estructuración y gestión del Fondo de Deuda Inmobiliaria en España. El puesto ofrece autonomía para construir la operación local, originar operaciones de financiación puente y establecer relaciones estratégicas con promotores, entidades financieras y asesores. Buscamos un candidato con visión estratégica, fuerte orientación comercial y profundo conocimiento del mercado inmobiliario español. Se trata de una oportunidad única para crear y consolidar una plataforma respaldada por una estructura internacional sólida y capital estable. Responsabilidades Clave • Definir e implementar la estrategia de inversión y la estructura operativa de la plataforma en España., • Originar, estructurar y ejecutar operaciones de financiación inmobiliaria (bridge loans, development loans)., • Supervisar el análisis financiero, la valoración de garantías y la gestión de riesgos., • Representar al fondo en el mercado, reforzando su visibilidad y red de contactos., • Gestionar el rendimiento de la cartera y reportar a los socios fundadores., • Construir y liderar un equipo local de alto rendimiento conforme crezca la plataforma. Requisitos (H/M/D) • +10 años de experiencia en financiación inmobiliaria, banca de inversión, fondos de crédito o lenders alternativos., • Experiencia demostrada en la originación y gestión de operaciones de préstamo garantizado., • Formación en Finanzas, Economía, Ingeniería o similar; se valorará MBA o posgrado en Real Estate Finance., • Conocimiento profundo del mercado inmobiliario español y su ecosistema., • Nivel fluido de inglés y español., • Perfil emprendedor, autónomo, con integridad, visión estratégica y orientación a resultados. Qué Ofrecemos • Proyecto estratégico con autonomía total para crear la operación en España., • Entorno ágil y profesional, con visión a largo plazo y capital estable., • Paquete retributivo competitivo con incentivos por resultados y participación futura., • Cultura basada en la discreción, la confianza y las relaciones de largo plazo.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Qué funciones desarrollarías? Realización de auditorías de cuentas financieras Reporting financiero (PGC, NIT, US GAAP) Redacción de informes requeridos por la legislación vigente Revisión de estados financieros y normas contables internacionales Preparación de salidas a bolsa Realización de diferentes reportes al grupo Entendimiento, análisis y revisión de los procesos de negocio, de los estados financieros y los controles vinculados a ellos. Asesoramiento en materia de transformación financiera (fast-closing, robustez y fiabilidad). Participación en procesos de salida a Bolsa y emisión de deuda. Soporte en la implantación tecnológica de módulos financieros. Desarrollo y aplicación de distintas normativas (PGC e IFRS, fundamentalmente). ¿Qué buscamos? Graduados en Economía, ADE, Finanzas y Contabilidad o dobles grados relacionados con estas carreras. Valoramos positivamente máster en contabilidad y auditoría de cuentas Personas con inquietud para aprender, capacidad de trabajo en equipo, organización, carácter innovador, clara orientación a resultados, proactividad y espíritu crítico. Necesario tener un alto nivel de inglés (mínimo B2), y valorable el conocimiento de otros idiomas. Dominio del paquete Office (Word, Excel, Power Point). Disponibilidad para viajar ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil, • Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

🌟🌟🌟¿Te apasiona traducir datos operativos complejos en impacto directo en la cuenta de resultados (EBITDA)? 🌟🌟🌟 Únete a nuestro equipo para liderar la cuantificación, medición y control financiero de todas las iniciativas de mejora de procesos, asegurando que cada proyecto genere el máximo retorno. 🔝Funciones Clave del Rol: • Definir y reportar los KPIs transversales de desempeño operativo y financiero para la Dirección General., • Medir y realizar el seguimiento de todos los proyectos e iniciativas generados por el departamento, asegurando que el impacto (ahorro, eficiencia, EBITDA) se cuantifica correctamente., • Liderar el análisis de viabilidad (Business Case) de las nuevas oportunidades de mejora identificadas por el pilar de "Excelencia de Procesos", calculando el ROI, payback e impacto esperado en el EBITDA., • Diseñar, implementar y mantener los cuadros de mando (Dashboards) que permitan visualizar el desempeño de los proyectos y los ahorros generados en tiempo real., • Colaborar estrechamente con la "Oficina de Proyectos" para asegurar el control de la ejecución y la priorización del portafolio basada en datos., • Analizar desviaciones en los resultados de los proyectos y proponer acciones correctoras basadas en datos. 🔝Requisitos Imprescindibles: 🌟Formación y Experiencia: • Formación: Grado universitario en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería o similar. Valorables: MBA o Máster en Análisis de Datos., • Experiencia: Mínimo de 5-7 años de experiencia demostrable en roles como Business Analyst, Analista Financiero (FP&A), Consultor de Business Intelligence o en Control de Gestión Operativa/Consultoría Estratégica., • Experiencia C-Level: Imprescindible experiencia demostrable en la definición de métricas de negocio y reporting directo a nivel C-Level o Dirección., • Experiencia en el sector del Ciclo Integral del Agua u operaciones industriales., • Conocimiento de metodologías de Mejora Continua (Lean Six Sigma)., • Experiencia trabajando con PMOs (Oficinas de Proyectos). 🔝Conocimientos Técnicos: • Modelado Financiero Avanzado: Experiencia avanzada en el cálculo de ROI, VAN/TIR, payback y análisis de sensibilidad., • Definición Experta de KPIs: Capacidad para diseñar KPIs transversales y estratégicamente alineados., • Visualización y Datos: Nivel experto en modelado de datos y visualización (Power BI o Tableau)., • Herramientas: Nivel avanzado de Excel y conocimientos sólidos de SQL para la extracción y manipulación de datos., • Visión Financiera: Comprensión profunda de métricas financieras, especialmente EBITDA, y su impacto operativo., • Gobernanza de Datos: Conocimiento de cómo implementar metodologías y gobernanza de datos. Ofrecemos: 🔹Incorporación a un equipo de trabajo colaborativo. 🔹Empleo estable y de calidad. 🔹Conciliación familiar. 🔹Formación continua. 🔹Programas de voluntariado. 🔹Beneficios sociales. 🔹Retribución según CV y experiencia. Si tienes la capacidad de traducir los datos operativos en impacto financiero medible, ¡queremos conocerte! Empresa comprometida con la Diversidad "Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo, así como con la integración de personas con diversidad funcional". SPR-1652

¿Buscas el mejor lugar para crecer? Si es así, ¡Bienvenida/o a Grant Thornton! Somos una de las firmas líderes a nivel mundial de servicios profesionales de auditoría, consultoría de negocio e innovación y asesoramiento fiscal, legal y financiero. Pertenecemos a una de las organizaciones líderes en servicios profesionales, con más de 73.000 profesionales presentes en más de 140 países. En Grant Thornton encontrarás un ambiente dinámico y colaborativo y un equipo profesional que te acompañará todo el periodo en la Firma poniendo el foco en el capital humano, tu desarrollo profesional, y en la excelencia y profesionalidad. Tenemos el compromiso de velar por la igualdad de oportunidades y la diversidad dentro de nuestra Firma. Nuestro lema “Go Beyond” resume no sólo qué es lo que aportamos a nuestros clientes sino también cómo lo hacemos. El equipo de fiscalidad internacional busca incorporar para sus oficinas de Valencia a profesionales para el área de International Tax / Fiscalidad Internacional o Global Mobility Services. Entre las funciones del puesto se incluirán: • El asesoramiento en materia de fiscalidad internacional y cumplimiento de obligaciones tributarias ., • Formar parte de equipos y proyectos globales relacionados con inversiones extranjeras en España y españolas en el exterior. Requisitos: • 4 / 5 años de experiencia en asesoramiento fiscal general., • Se valorará conocimientos de fiscalidad internacional., • Inglés C1 demostrable., • Incorporación inmediata ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidades internacionales y red de contactos global., • Plan de Formación continua y guía counselor individualizado., • Plan de Carrera Profesional., • Excelente ambiente de trabajo, dinámico y profesional., • Salario competitivo y plan de Retribución flexible., • Importantes beneficios sociales., • 33 días laborables de vacaciones., • Jornada intensiva., • La tarde de tu cumpleaños libre., • Teletrabajo., • Feel Good, nuestro Programa de Salud para velar por tu bienestar (eventos deportivos, charlas de profesionales…), • Solidaridad: eventos de RSC porque estamos comprometidos con la sociedad., • Programa Embajador Grant Thornton, ¡Conviértete en el próximo embajador!, • Comisión de Igualdad, porque estamos comprometidos por fomentar la igualdad.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Qué funciones desarrollarías? • Gestión de equipos multidisciplinares e internacionales para el desarrollo de trabajos de auditoría y similares., • Interacción con clientes para la realización de servicios financieros tales como auditoría, asesoramiento financiero y en materia de información no financiera. Asistir de manera proactiva en la gestión de cliente, informando a gerentes y superiores y estableciendo relaciones de trabajo efectivas., • Entendimiento, análisis y revisión de los procesos de negocio, de los estados financieros y los controles vinculados a ellos., • Asesoramiento en materia de transformación financiera., • Desarrollo y aplicación de distintas normativas (PGC e IFRS, fundamentalmente). ¿Qué buscamos? • Personas con inquietud para aprender, capacidad de trabajo en equipo, organización, carácter innovador, clara orientación a resultados, proactividad y espíritu crítico., • Graduados en Economía, ADE, Finanzas y Contabilidad u otras carreras con interés en Finanzas., • Valoramos positivamente máster en contabilidad y auditoría de cuentas, • Experiencia de entre 2 y 4 años en las funciones mencionadas anteriormente. Muy valorable experiencia previa en gestión de equipos., • Necesario tener un alto nivel de inglés (mínimo B2), y valorable el conocimiento de otros idiomas., • Dominio del paquete Office (Word, Excel, Power Point)., • Disponibilidad para viajar y disponer de carnet de conducir. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil, • Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

En Axial Structural Solutions somos una empresa de ingeniería y fabricación que construye estructuras sobre suelo y seguidores solares con sistemas de bloqueo para plantas solares y proyectos fotovoltaicos en todo el mundo. Debido a nuestro constante crecimiento y expansión estamos siempre buscando sumar talento que aporte en este proceso 🔝 En esta oportunidad, necesitamos encontrar a un/a Contract Manager Junior que le guste combinar tres áreas diferentes (Ingeniería, finanzas y legal) para apoyar a nuestra actual Contract Manager en la gestión de los contratos de Axial. Pero ¿por qué elegir Axial? • Porque ofrecemos la posibilidad de explorar una variedad de temas y estar en constante aprendizaje y formación (interna y externa) 🤓📚 gracias a la diversidad de nuestros departamentos y perfeccionamiento constante (idiomas, competencias, ERPs, etc.) Esto asegura una experiencia enriquecedora y desafiante., • Porque fomentamos un entorno de trabajo donde el buen humor y la camaradería son primordiales. Los momentos compartidos nos permiten crear lazos fuertes y conocernos mejor, lo que fortalece el espíritu de equipo (nos gusta disfrutar de estos momentos tanto dentro como fuera del trabajo) 🤝🥳, • Porque tenemos un mix de culturas con integrantes de diversos países del mundo 🌏, por lo que priorizamos la armonía y el respeto mutuo, nos gusta mantener un ambiente libre de conflictos y tensiones 🧘🏻 ♀️. Aquí te sentirás cómodo y valorado (independientemente de tu nacionalidad, raza, religión, etc.), • Porque organizamos numerosos eventos de Team building para promover la convivencia y el bienestar, como días temáticos y participación en eventos masivos (día friki, día del donut, Halloween, carrera de empresas, etc. 🤸 ♂🌮🍩), que enriquecen nuestra dinámica de equipo., • Porque nuestra estructura organizativa es dinámica y ágil; por eso si te apasionan los cambios constantes, crecer y desarrollarte profesionalmente 🚀, somos una buena opción 😉 🎊 ¿Qué te ofrece Axial? • Día libre de cumpleaños, • Jornada intensiva en verano, • Clases de idiomas (inglés, francés, italiano y portugués), • Retribución flexible por Cobee 📚 ¿Qué harás en tu día a día como Contract Manager Junior? • Colaborarás en la redacción y revisión de contratos comerciales, de servicios, de suministro, etc., • Colaborarás en la revisión de cláusulas legales, técnicas y financieras, • Apoyarás en certificar que los contratos estén alineados con las políticas internas y la legislación vigente., • Participarás en negociaciones con clientes, proveedores o socios para llegar posteriormente a un rol senior donde gestionaras en primera persona acuerdos beneficiosos para la empresa, minimizando riesgos., • Apoyarás en el seguimiento de los departamentos implicados en la gestión de contratos (legal, compras, operaciones, etc.) detectando posibles desviaciones para proponer medidas correctivas., • Apoyarás al departamento legal, financiero y de operaciones en la gestión de riesgos y cumplimientos en materia legal, financiera y operativa de los contratos, asegurando el cumplimiento de la normativa local e internacional., • Colaborarás en mantener un sistema de gestión de contratos organizado, donde se pueda hacer seguimiento a fechas claves tales como renovaciones, vencimientos y penalizaciones., • Apoyarás en el análisis de los rendimientos contractuales (KPIs, costes, beneficios), • Apoyarás en la resolución de conflictos contractuales con nuestros PM y clientes finales, proponiendo posibles soluciones y escalando a otras instancias cuando sea necesario. 🤓¿Qué debes tener para poder trabajar en este puesto? • Preferible formación en áreas de: ingeniería/arquitectura/ADE/derecho., • Inglés alto (otro idioma como el portugués en un plus!), • Dominio de Excel avanzado, • Experiencia de 1 año en las funciones descritas.

En BASSMOTOR, empresa en plena expansión vinculada al sector de venta online, buscamos incorporar a un/a Contable con experiencia sólida y visión analítica que quiera asumir un rol clave dentro de nuestro equipo. 📍 Sobre el puesto Buscamos a alguien con dominio técnico, criterio y autonomía, que pueda liderar la implementación y supervisión contable en Microsoft Dynamics 365 Business Central, además de optimizar los procesos financieros internos. La incorporación está prevista antes de diciembre de 2025, y el puesto es 100% presencial en nuestras oficinas en Picanya (Valencia). Responsabilidades principales • Implementar y mantener toda la contabilidad en Microsoft Dynamics 365 Business Central., • Planificar y supervisar los cierres contables mensuales y anuales., • Impulsar la optimización de procesos contables y de reporting financiero., • Gestionar conciliaciones bancarias, facturación, impuestos y cuentas anuales., • Control y revisión de operaciones de compras y ventas., • Gestión del flujo de caja, liquidez y relaciones con bancos y auditores., • Diseño y preparación de reportes financieros (mensuales, trimestrales y anuales) para dirección, con los principales KPIs de negocio. Requisitos • Titulación universitaria en Contabilidad, Finanzas o similar., • Mínimo 5 años de experiencia realizando labores contables., • Experiencia demostrable en Microsoft Dynamics 365 Business Central., • Nivel de inglés B2 o superior. Se valorará especialmente • Alto nivel en Google Spreadsheets o Microsoft Excel., • Conocimientos de programación dentro de Business Central., • Conocimientos en Power BI., • Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados y cumplimiento de plazos. Condiciones • Jornada completa con el horario de oficina de la empresa., • 100% presencial en Picanya (Valencia)., • Salario inicial: 30.000 € brutos anuales. Cultura y entorno Trabajarás en un entorno joven, con proyectos relacionados con la venta online y la expansión internacional, dentro de una empresa dinámica y en crecimiento. Valoramos la iniciativa, la responsabilidad y la capacidad de aportar ideas para mejorar cada proceso. Si eres una persona rigurosa, resolutiva y te motiva construir sistemas contables eficientes en un entorno digital en expansión, nos encantará conocerte.

En Conmuta Soluciones Tecnológicas estamos impulsando la próxima generación de soluciones digitales para el sector de la automoción y el e-commerce. Queremos incorporar a nuestro equipo un administrador financiero para liderar la gestión económica de la compañía, optimizando los recursos financieros y garantizando la sostenibilidad y el crecimiento del negocio. Ubicación: Parque tecnológico de Paterna (Valencia) Modalidad: Presencial Horario: Flexible. Apostamos por la conciliación. Principales Responsabilidades • Contabilizar y conciliar movimientos bancarios, control de comisiones y gastos, • Preparar y enviar remesas bancarias de cobros y pagos de manera oportuna, • Emitir facturas, recibos y gestionar la documentación financiera, • Atender consultas de clientes y proveedores en temas administrativos Requisitos • Formación en Contabilidad, Economía, ADE o titulaciones afines, • Experiencia previa en tareas financieras o administrativas (mínimo 2 años), • Experiencia demostrable en Holded, • Experiencia avanzada en Excel, • Capacidad de organización, atención a los detalles y pensamiento analítico, • Proactividad y orientación a resultados en entorno colaborativo Qué Ofrecemos • Contrato estable con incorporación inmediata., • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario entre 12.000 euros/brutos anuales Si quieres trabajar con un equipo que apuesta por la innovación, ¡queremos conocerte!

Experiencia en ventas o asesoramiento (valorable). Orientación al cliente y entusiasmo por el sector financiero. Formación en colaboración con la.

Funciones: Apoyar en la elaboración de diagnósticos financieros y planes de inversión para clientes individuales o corporativos. Asistir en la evaluación de productos financieros (fondos de inversión, planes de ahorro, etc. Asesoramiento financiero sobre productos de ahorro e inversión.

El centro de trabajo puede ser Albacete, Valencia, Alicante o Murcia Funciones a realizar: Realizar tareas operativas en el área fiscal contribuyendo al cumplimento de obligaciones fiscales y al buen funcionamiento del departamento financiero. Buscamos un/a TÉCNICO/A FISCAL para nuestra centr

Buscamos Colaborador Independiente | Proyecto en Consultoría Financiera Modalidad remota o presencial flexible | Colaboración independiente con acompañamiento | Formación incluida ¿Te interesa el mundo financiero y te gustaría desarrollar tu propia actividad con el respaldo de un equipo co

Norconsulting selecciona un perfil de Consultor/a Funcional Core Bancario (AS/400) con experiencia previa en proyectos funcionales o de mantenimiento evolutivo sobre AS/400, preferiblemente en el sector bancario o financiero. Se trata de un proyecto que está gestionando una importante consultora

Nuestro cliente, compañía multinacional líder en consultoría, en plena fase de expansión, busca incorporar un/a Business Analytics Executive Manager / Director, perfil estratégico para su unidad de Business Analytics, con ubicación preferente en Madrid o Barcelona. La posición está orientada a liderar proyectos de analítica avanzada e inteligencia artificial aplicados al sector bancario, en un contexto de crecimiento y consolidación como referente en soluciones de IA aplicada a negocio. Es imprescindible tener experiencia probada en conceptualización y desarrollo de proyectos de ML e IA en sector financiero. Misión del puesto El profesional seleccionado será responsable de identificar oportunidades de negocio, diseñar propuestas comerciales y desarrollar nuevas ofertas de valor, especialmente aquellas que integren IA Generativa como palanca de transformación. Su rol será clave en la interlocución con clientes del sector financiero, en la conceptualización de enfoques analíticos y en la gestión de relaciones entre áreas de negocio y tecnología. Responsabilidades • Identificación de oportunidades comerciales en el sector bancario., • Elaboración de propuestas de valor basadas en analítica avanzada e IA., • Conceptualización de soluciones analíticas para retos de negocio., • Interlocución con clientes estratégicos, incluyendo perfiles C-level., • Gestión de las relaciones multidisciplinares: de negocio y tecnología., • Técnicas de Machine Learning y Deep learning, • Gestión (y metodologías de gestión) de proyecto y equipos, • Se valorará muy positivamente el conocimiento de Grafos, NLP y LLM, • Fuerte pensamiento analítico., • Buenas habilidades de comunicación., • Trabajo en equipo y colaborativo., • Toma de decisiones basada en datos., • Capaz de realizar múltiples tareas y reorganizar prioridades.

En MOHURE estamos buscando un/a Manager de Integración para incorporarse a un Grupo en plena expansión internacional, con el objetivo de liderar la integración de nuevas compañías adquiridas y maximizar las sinergias y la eficiencia global. Tu misión: Serás responsable de transformar las sinergias en resultados medibles, impulsando la implantación de mejores prácticas y contribuyendo al crecimiento sostenible del Grupo, tanto en EBITDA como en generación de caja. Tus principales responsabilidades: • Coordinar la integración financiera, operativa y comercial de las compañías adquiridas., • Diseñar y supervisar planes de integración asegurando coherencia en procesos, reporting y cultura corporativa., • Monitorizar y cuantificar sinergias derivadas de operaciones de M&A, garantizando su ejecución con las áreas implicadas., • Realizar análisis de negocio (financieros, operativos, comerciales, IT, innovación, inversiones, capacidad productiva)., • Elaborar informes ejecutivos con conclusiones, recomendaciones y cuantificación de impacto para el Comité de Dirección., • Comparar y evaluar el rendimiento de las compañías del Grupo (benchmarking) y promover la implantación de mejores prácticas., • Colaborar estrechamente con las áreas de Finanzas, Operaciones, Comercial y Dirección General., • Formación en Ingeniería, ADE, Economía o similar (se valorará MBA o Máster en Finanzas)., • +5 años de experiencia en Consultoría Estratégica, M&A o Auditoría, • Sólidos conocimientos en análisis financiero, reporting y control de gestión., • Visión global del negocio y enfoque estratégico., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación., • Alta capacidad analítica, pensamiento crítico y orientación a resultados., • Inglés avanzado (C1 o superior)., • Incorporación a un Grupo líder y en expansión internacional., • Relación directa con el Comité de Dirección y participación en decisiones estratégicas., • Oportunidad de participar en proyectos de M&A y creación de valor., • Plan de carrera hacia posiciones de desarrollo corporativo.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Qué funciones desarrollarías? Realización de auditorías de cuentas financieras Reporting financiero (PGC, NIT, US GAAP) Redacción de informes requeridos por la legislación vigente Revisión de estados financieros y normas contables internacionales Preparación de salidas a bolsa Realización de diferentes reportes al grupo Entendimiento, análisis y revisión de los procesos de negocio, de los estados financieros y los controles vinculados a ellos. Asesoramiento en materia de transformación financiera (fast-closing, robustez y fiabilidad). Participación en procesos de salida a Bolsa y emisión de deuda. Soporte en la implantación tecnológica de módulos financieros. Desarrollo y aplicación de distintas normativas (PGC e IFRS, fundamentalmente). ¿Qué buscamos? Graduados en Economía, ADE, Finanzas y Contabilidad o dobles grados relacionados con estas carreras. Valoramos positivamente máster en contabilidad y auditoría de cuentas Personas con inquietud para aprender, capacidad de trabajo en equipo, organización, carácter innovador, clara orientación a resultados, proactividad y espíritu crítico. Necesario tener un alto nivel de inglés (mínimo B2), y valorable el conocimiento de otros idiomas. Dominio del paquete Office (Word, Excel, Power Point). Disponibilidad para viajar ¿Cómo es trabajar en Deloitte? Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas... ¡y mucho más! Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera... ¡y con equipo médico en las oficinas! Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil

Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo su camino con un enfoque cercano y personalizado. Nuestra misión es encontrar las soluciones financieras más adecuadas para impulsar negocios, fomentar sinergias y reforzar nuestro compromiso de ayudar a estos profesionales en su contribución al progreso de la sociedad. En este rol de Gestor/a Banca Personal tendrás la oportunidad de generar un impacto significativo. Contarás con el apoyo necesario para tu formación y desarrollo profesional, mientras tus aportaciones serán valoradas y reconocidas. Colaboraremos en equipo para garantizar una experiencia excepcional al cliente, en un entorno donde se fomenta la escucha y el respeto de todas y cada una de las personas. Este puesto es fundamental para ofrecer servicios financieros personalizados y de alta calidad a clientes con patrimonios elevados. Además, tendrás un papel clave en una de nuestras áreas más especializadas: el asesoramiento en procesos de compra-venta de farmacias y autónomos, acompañando a nuestros clientes en uno de los momentos más relevantes de su carrera profesional. Serás parte del equipo que impulsa decisiones estratégicas que transforman vidas y negocios, generando relaciones de largo plazo basadas en la confianza. Tu día a día será realizar las siguientes funciones: -Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización. -Atracción, gestión y mantenimiento de nuevos clientes y vías de negocio. -Asesoramiento especializado en operaciones de compra-venta de farmacias y negocios autónomos -Gestión de campañas comerciales establecidas en la entidad. -Gestión, soporte y venta de productos financieros -Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes. -Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes. Requisitos: Experiencia de al menos 5 años en un puesto similar. Formación universitaria en ADE, Economía y/o Derecho. Certificación en Asesoramiento Financiero / MIFID II Valorable título en mediador de seguros y/o LCCI. Descubre el equilibrio perfecto entre tu vida personal y profesional con nosotros! Jornada de Verano: con un horario de 8:15 a 15:00 desde el 15 de junio al 15 de septiembre. Retribución Flexible: Adapta tu salario a tus necesidades y preferencias personales. Ventajas Financieras: Aprovecha todos los beneficios de ser empleado/a de nuestro banco. 35 días de vacaciones Seguro Médico y de Vida Si te sientes identificado/a con este perfil y quieres formar parte de nuestro equipo ¡No dudes en inscribirte enviando tu cv! Queremos conocerte y explorar cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo y nuestros clientes. En CBNK, valoramos y respetamos la diversidad en todas sus formas. Nos comprometemos a fomentar un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, libre de discriminación, donde cada persona pueda desarrollarse y crecer independientemente de su género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición. Promovemos activamente la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, garantizando que el talento y las competencias sean los únicos criterios de evaluación. Si compartes nuestros valores de inclusión y diversidad, te invitamos a formar parte de CBNK.

En Carback, seguimos creciendo y buscamos un/a Contable Senior con experiencia para reforzar nuestro departamento de Administración y Contabilidad. Estamos migrando todo el sistema a Business Central (Navision) y digitalizando todo el proceso contable/adminsitrativo. Si eres una persona organizada, proactiva y con atención al detalle, ¡queremos conocerte! Funciones principales Contabilidad y Finanzas • Gestión de la tesorería y análisis de flujos de caja., • Contabilidad general: proveedores, clientes, activos, amortizaciones, provisiones y periodificaciones., • Conciliaciones bancarias y cierres contables mensuales, trimestrales y anuales., • Elaboración y presentación de modelos trimestrales y anuales (IVA, IRPF, etc.)., • Grabación de datos en sistemas internos (Business Central, HubSpot, etc.)., • Gestión telefónica con clientes y proveedores., • Digitalización, archivo y control documental., • Generación de informes de tráfico, pedidos y facturas., • Colaboración con otros departamentos (seguros, siniestros, comercial, etc.).¿Qué buscamos?, • Formación: Técnico Superior en Administración y Finanzas o similar., • Experiencia: Al menos 3 años en puestos contables o administrativos similares., • Conocimientos sólidos de Business Central, Excel y herramientas ofimáticas., • Capacidad para trabajar con autonomía y organización en un entorno multitarea., • Proactividad, trabajo en equipo y orientación a resultados.Lo que ofrecemos, • Incorporarte a una empresa dinámica y en crecimiento dentro del sector automoción., • Entorno colaborativo, con posibilidad de aprendizaje y desarrollo profesional., • Horario: Lunes a jueves: 9:00–18:30 (1h pausa) y Viernes: 9:00–15:00., • Julio y agosto: horario intensivo 8:00–15:00., • Retribución flexible Alimentación y Transporte., • Posibilidad de modelo híbrido de teletrabajo.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. ISPROX selecciona para importante grupo empresarial del sector automoción con varios centros de trabajo a nivel nacional y en constante crecimiento un/a Jefe/a de Servicio Postventa para incorporarse a uno de sus centros ubicados en Castellón. Si te apasiona el sector automoción y buscas un proyecto en el que serás el máximo responsable del departamento ¡Te estamos buscando! Funciones: -Gestión del servicio postventa -Relación comercial con clientes -Atención al cliente y fidelización -Control financiero y rentabilidad del centro -Coordinación del equipo técnico -Gestión de repuestos y proveedores Requisitos • Experiencia en sector automoción, preferentemente en vehículo industrial, • Formación en Administración de empresas o relacionado, • Experiencia en trato con clientes, • Habilidades comunicativas y de gestión y resolución de problemas Se ofrece Incorporación estable a grupo empresarial en constante crecimiento. Banda Salarial acorde a valía de candidato + porcentaje sobre objetivos Formación continua

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería, buscamos incorporar a un/a Jefa/e de producción de plantas de residuos (obras) en Xixona, cuya misión será dar apoyo al Manager de zona y Líder de proyecto en la organización de las obras asignadas, planificando las fases, el presupuesto, supervisando al equipo de trabajo y controlando el cumplimiento de los procedimientos establecidos. Funciones • Coordinación y supervisión de la ejecución de los trabajos en obra para asegurar que se cumplan los plazos, presupuestos y estándares de calidad y seguridad., • Supervisión y control de costes y certificaciones., • Supervisión y control de subcontratas y recursos., • Formación: Grado o Licenciatura en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Ingeniería Química, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, • Formación complementaria: Valorable formación en Prevención de Riesgos Laborales., • Conocimientos específicos: Nivel alto en el manejo de los programas de Microsoft Office, valorable conocimientos de CAD (AutoCAD/MicroStation) y Presto, • Idiomas: Mínimo nivel de inglés B2., • Experiencia: Mínimo dos años como técnico en obras industriales., • Remuneración competitiva, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.), • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.), • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses, • Acceso al programa Cuidate+, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico., • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal

Especialista Financiero y Asegurador En MAPFRE tenemos como objetivo incorporar Especialista Financiero y Asegurador a nuestro innovador programa Emprende con MAPFRE. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Si tienes carácter emprendedor, quieres crecer y desarrollarte profesionalmente, nuestro objetivo es darte la oportunidad de un futuro estable, en un sector en continuo crecimiento, con el objetivo de liderar una oficina delegada. Comercialización y asesoramiento de productos financieros y aseguradores, dirigidos a particulares, autónomos y PYMES. • Incorporación a un proyecto estratégico para MAPFRE, • Formación técnica en seguros y finanzas con acreditación oficial de la Dirección General de Seguros Seguros y Fondos de Pensiones., • Se valorará experiencia comercial, • Emprendedor con capacidad para dirigir su propio negocio., • Habilidades comunicativas y de negociación., • Habilidades digitales.

Percassi es un grupo empresarial capaz de anticiparse a las tendencias del mercado mirando más allá de las fronteras italianas. Sus actividades se concentran principalmente en tres áreas de negocio: Retail, Real Estate y Atalanta Bergamasca Calcio. El negocio de franquicia desarrolla y gestiona muchas marcas icónicas y prestigiosas, con una oferta diversificada: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO, Garmin, Oakley, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent, Starbucks. Visítenos en: Como nuestro Head Coach tu misión será crear un ambiente óptimo dentro de la tienda con el objetivo de proporcionar una experiencia de primera calidad tanto a los consumidores como a los empleados, e implementar programas/procesos para impulsar los resultados del negocio. Responsabilidades del puesto: • Gestión del equipo, de los procesos de la tienda y garantizar un buen ambiente laboral para lograr los objetivos de ventas, un buen servicio, organización, satisfacción del cliente y rentabilidad, así como mantener los estándares operacionales., • Entrenar, dirigir y enfocar a tu equipo, proporcionándoles un propósito común e inspirándolos con el poder de la marca, • Construir un equipo con diversos talentos y experiencias y permitirles desarrollar sus fortalezas., • Responsable de la comunicación de los objetivos establecidos y reconocimiento al equipo de la tienda de su consecución., • Gestionar el presupuesto financiero, incluidos los costes laborales y los gastos generales., • Desarrollar estrategias para maximizar el potencial de la tienda en su área geográfica (mirar más allá de la tienda y su entorno)., • Crear planes para abordar la prevención de pérdidas., • Crear planes de promoción y gestionar eficazmente el rendimiento del equipo. Llevar a cabo procesos de acción correctiva para impulsar la planificación de Recursos Humanos., • Comunicación directa con la marca. Requisitos del puesto: • Grado universitario o 6 años de experiencia en ventas al por menor, o 7 años de experiencia en ventas al por menor en lugar del Grado., • Un mínimo de 4 años de experiencia en posiciones de management., • Experiencia en operaciones de venta al por menor, elaboración de presupuestos, planificación, servicio al cliente, ventas, liderazgo y gestión de personal., • Entusiasmo y pasión por el deporte y/o la moda deportiva., • Dominio alto de Microsoft Office y de sistemas operativos en sector retail., • Capacidad de comunicación fluida en inglés., • Capacidad para crear, dirigir y gestionar equipos de alto rendimiento., • Capacidad para utilizar herramientas de apoyo a la resolución de conflictos y a la orientación y el asesoramiento de los empleados., • Disponibilidad total de horarios, incluidos fines de semana y festivos de apertura. Te ofrecemos: • Contrato indefinido, • Jornadas de trabajo de 5 o 6 días semanales, a elección del trabajador, • Descuentos de empleado en marcas del grupo Percassi, • Un sistema variable basado en el desempeño de la tienda en relación a los objetivos comerciales, • Posibilidad de crecimiento en NIKE y en las diferentes marcas de Percassi PERCASSI se compromete a garantizar la Igualdad de Oportunidades y presta especial atención a la igualdad de género y a la integración de personas con discapacidad en la empresa. Todos los puestos vacantes están también abiertos a solicitudes de miembros de las Categorías Protegidas L.68/99. Los datos serán procesados exclusivamente para los fines y según los métodos informados en la política de privacidad disponible en el sitio web

Trabajamos para una empresa líder en soluciones logísticas con presencia nacional e internacional. Con una red de distribución de alta capilaridad que permite llegar a cada rincón del territorio, garantizando eficiencia, trazabilidad y excelencia operativa. Tu misión: Como Responsable de Operaciones, serás el motor que impulsa la ejecución logística diaria, asegurando el cumplimiento de los KPIs operativos, la optimización de recursos y la rentabilidad de cada unidad de negocio. Tendrás una visión transversal del P&L (Profit & Loss) y colaborarás estrechamente con áreas como planificación, transporte, almacenes y atención al cliente. Responsabilidades clave: • Supervisar y coordinar las operaciones logísticas en distintos centros de distribución., • Analizar y gestionar el P&L de cada operación, identificando oportunidades de mejora., • Garantizar la calidad del servicio y el cumplimiento de los estándares operativos., • Optimizar rutas, procesos y recursos para mejorar la capilaridad y cobertura logística., • Liderar equipos multidisciplinares y fomentar una cultura de mejora continua., • Formación en Ingeniería, ADE, Logística o similar., • Experiencia mínima de 3 años en operaciones logísticas o supply chain., • Conocimiento sólido en gestión de P&L y análisis financiero operativo., • Dominio de herramientas de gestión logística y Excel avanzado., • Nivel de inglés alto (mínimo C1), tanto oral como escrito., • Proyecto estable en una empresa en expansión., • Salario competitivo + beneficios., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.

ELECNOR empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 29.000 trabajadores por todo el mundo, desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Actualmente buscamos para una de nuestras delegaciones a un/a controller financiero que se sume al equipo. ¿Cuáles serán tus funciones? Como responsable de la monitorización, análisis y reporte de los costes, asegurando que el proyecto se ejecute dentro del presupuesto y la rentabilidad esperada, te encargarás de realizar las siguientes funciones: Control presupuestario, reporting financiero y análisis optimización: • Participar en la elaboración del presupuesto detallado de la obra, incluyendo costes directos (materiales, mano de obra, maquinaria, subcontratas) e indirectos., • Establecer y mantener la línea base de costes del proyecto., • Realizar el seguimiento diario/semanal/mensual de la ejecución económica, comparando el coste real con el presupuesto (Control de Desviaciones)., • Participar en los cierres mensuales de la compañía en relación con la obra., • Analizar las Órdenes de Compra (OC) y facturas, imputándolas correctamente a los capítulos y partidas presupuestarias., • Controlar los inventarios y consumos de materiales en obra., • Gestionar y controlar la correcta imputación de los costes de mano de obra propia y equipos., • Generar informes económicos periódicos (mensuales), incluyendo KPI's de rendimiento económico., • Gestionar y validar las certificaciones de obra a clientes según los hitos contractuales y los avances reales en la ejecución., • Coordinar con la Jefatura de Obra para asegurar que las mediciones de obra ejecutada se traduzcan en la máxima facturación posible y puntual., • Realizar el seguimiento del estado de cobro de las facturas emitidas y gestionar el cash flow del proyecto., • Supervisar y validar las certificaciones de obra de subcontratistas y proveedores., • Negociar y revisar los precios unitarios y las condiciones económicas con subcontratistas y proveedores clave del proyecto., • Formación: Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Finanzas, Economía o similar., • Dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas complejas)., • Contrato indefinido, estabilidad laboral e incorporación en empresa multinacional con desarrollo., • Jornada intensiva los meses de julio y agosto y todos los viernes del año., • Flexibilidad de entrada y salida., • Beneficios sociales (tarjeta gourmet, seguro médico, etc.)

Desarrollador/a Frontend Junior/Mid - Proyecto de Modernización Sobre nosotros Plataforma SaaS del sector financiero con 3 años de operación, clientes activos y revenue recurrente. Estamos iniciando una modernización tecnológica completa para convertirnos en líderes del mercado español. El proyecto Migración progresiva de una plataforma web legacy hacia tecnologías modernas. El proyecto tiene un roadmap técnico claro y ambicioso. Responsabilidades • Trabajar con la plataforma actual (PHP, JavaScript), • Desarrollar nuevas funcionalidades y mantener las existentes, • Participar activamente en la migración hacia tecnologías modernas, • Colaborar en el diseño de la nueva arquitectura frontend, • Construir componentes reutilizables y escalables, • Integrar con APIs REST, • Tomar decisiones técnicas que impacten el producto Te buscamos si... Experiencia técnica (mínimo): • 1-2 años desarrollando con JavaScript, • Has trabajado con Vue.js, • Conoces Git básico (commits, branches, pull requests), • HTML y CSS sólidos Valoramos mucho: • Experiencia con código legacy o proyectos de refactoring, • TypeScript, • Proyectos de migración o modernización, • Ganas de aprender y crecer técnicamente Mentalidad: • Te gusta entender el negocio, no solo escribir código, • Eres proactivo/a en proponer mejoras, • No te asusta trabajar con código legacy, • Quieres crecer con el proyecto Qué ofrecemos Condiciones: • Contrato indefinido, • Jornada completa 100% presencial en Canarias, • Salario: 20K-25K brutos/año según experiencia, • Oportunidad de crecimiento conforme crece el proyecto Proyecto: • Roadmap técnico claro, • Equipo pequeño cercano, • Entorno relajado pero exigente, • Horario flexible, • Stack tecnológico moderno Ambiente de trabajo: • Equipo técnico pequeño y colaborativo, • Code reviews y buenas prácticas, • Enfoque en calidad y escalabilidad

Misión del puesto Optimizar la rentabilidad de la empresa mediante el control y la mejora continua de los costes en todos los departamentos, asegurando una gestión eficiente de los recursos y liderando estratégicamente el área de compras para maximizar el valor y la competitividad de la organización. Funciones principales: • Analizar, controlar y optimizar los costes de producción, logística, mantenimiento y servicios generales., • Desarrollar e implementar planes de reducción de costes en colaboración con los responsables de cada departamento., • Elaborar presupuestos, previsiones y análisis de desviaciones, proponiendo acciones correctivas., • Diseñar y mantener indicadores clave de rendimiento (KPIs) relacionados con la eficiencia y el control de gastos., • Liderar el área de compras, negociando con proveedores, mejorando condiciones contractuales y garantizando la calidad y el suministro de materiales., • Establecer políticas y procedimientos de compras alineados con los objetivos financieros y operativos de la empresa., • Coordinar auditorías internas y externas relacionadas con control de costes y gestión de compras., • Colaborar con Producción, Logística, Mantenimiento y Finanzas para asegurar la coherencia entre los objetivos operativos y financieros., • Participar en proyectos de mejora continua y digitalización de procesos. Requisitos (H/M/D): • Titulación universitaria en Economía, ADE, Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia mínima de 5 años en control de gestión industrial o controlling de planta., • Experiencia demostrable desarrollando funciones de compras., • Sólidos conocimientos de análisis financiero, contabilidad de costes y procesos industriales., • Nivel avanzado de Excel y ERP (preferiblemente SAP o similar)., • Inglés profesional (valorable).

En Optimissa, consultora especializada en soluciones tecnológicas y de negocio, buscamos incorporar un Analista / Desarrollador ODI para un importante cliente del sector financiero, en un entorno Oracle BI. La persona seleccionada se encargará de la resolución de incidencias en procesos nocturnos, así como del desarrollo de evolutivos y perfectivos sobre las plataformas ODI, OBI y Oracle Publisher. Si te interesa seguir creciendo en entornos Oracle y quieres participar en proyectos de integración de datos y reporting, ¡te estamos buscando! Responsabilidades • Resolución de incidencias en procesos nocturnos en ODI (Oracle Data Integrator)., • Implementación de evolutivos y perfectivos en ODI y OBI / Oracle Publisher., • Análisis y soporte en incidencias de reporting y publicación de informes (OBI / Publisher)., • Ejecución de consultas y mantenimiento de bases de datos mediante SQL y PL/SQL., • Colaboración con equipos técnicos y funcionales para asegurar la calidad de los desarrollos., • Registro y seguimiento básico de incidencias mediante JIRA. Requisitos • Experiencia o conocimientos sólidos en ODI (Oracle Data Integrator)., • Conocimientos en OBI (Oracle Business Intelligence) y Oracle Publisher (valorable)., • Conocimientos en SQL y PL/SQL., • Familiaridad con procesos ETL., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Proactividad y ganas de aprender nuevas herramientas y tecnologías. Valorable • Conocimientos o experiencia en Power BI., • Experiencia en entornos Oracle o en proyectos de integración de datos. Herramientas ODI | OBI / Oracle Publisher | SQL / PL-SQL | JIRA (nivel básico) | Power BI (valorable) Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo técnico altamente cualificado., • Proyectos estables con grandes clientes del sector financiero., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • 100% Teletrabajo ¿Te apasiona el entorno Oracle y quieres seguir desarrollando tu carrera en un entorno tecnológico en constante evolución? ¡Únete a Optimissa y crece con nosotros!

🌍 Who We Are NEVERHACK es un grupo francés especializado en ciberseguridad con más de 40 años de experiencia. Con presencia en 10 países y más de 1200 empleados, protegemos a empresas y particulares frente a amenazas digitales. Creemos firmemente que todas las organizaciones, independientemente de su tamaño o sector, merecen una ciberseguridad de primer nivel, accesible e innovadora. Nuestro crecimiento se basa en una fortaleza clave: la inversión continua en formación y desarrollo profesional de nuestros colaboradores. 🚀 Join Us! Buscamos profesionales de Desarrollo Backend con experiencia en Java, que se unan a nuestro equipo de Service para apoyar un gran proyecto de migración para una entidad bancaria en Madrid. ¿Cómo será tu día a día? 💻 • Participarás en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones backend modernas y escalables., • Colaborarás con equipos de frontend, arquitectura, seguridad y negocio para integrar soluciones de forma eficiente., • Desarrollarás e integrarás REST APIs, conectando con sistemas internos y externos., • Asegurarás la calidad del código mediante pruebas unitarias, integración continua y buenas prácticas de desarrollo., • Trabajarás bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban) en ciclos de desarrollo iterativos., • Velarás por el cumplimiento de los estándares de seguridad y normativas del sector financiero. ¿Cómo puedes conseguirlo? 👸🤴 • Formación en CFGS, Ingeniería Informática o estudios similares., • Al menos 2 años de experiencia profesional desarrollando con: Java (versión 11 o superior), Spring Boot, REST APIs y consumo de servicios, • Experiencia con herramientas como IntelliJ IDEA, Git (Bitbucket, GitHub) y control de versiones., • Conocimientos en bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL) y/o NoSQL (MongoDB)., • Capacidad para trabajar en entornos Windows y Linux., • Valorable experiencia con pruebas automatizadas y frameworks de testing (JUnit, Mockito, etc.). Tu espíritu en Neverhack 💡 • Espíritu de equipo y colaboración., • Curiosidad técnica e innovación., • Proactividad y compromiso. Tu carrera con nosotros 🚀 • Oportunidad de colaborar para una de las empresas con mejor reputación en el sector bancario en España., • Accede a formación y certificaciones top con los mejores partners., • Forma parte de comunidades internas de expertos en ciberseguridad y desarrollo., • Crece profesionalmente con planes de desarrollo y movilidad interna., • Recibe un bono como reconocimiento a tu trabajo., • Disfruta de descuentos en grandes marcas a nivel nacional., • Trabaja desde donde quieras con opción de modelo 100% remoto. 🤝 Diversidad e Inclusión Estamos orgullosos de nuestros programas de Diversidad e Inclusión. Nuestra verdadera fortaleza está en la diversidad de personas, experiencias y talentos. Por ello, todas nuestras vacantes están abiertas a cualquier persona, sin distinción. Más info: 👉 Si deseas saber más sobre nosotros, nuestras oportunidades de carrera, o cómo podemos trabajar juntos para un mundo digital más seguro, aplica ahora y ¡da el salto que tu carrera necesita!

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, sector financiero (banca y seguros), industria, utilities, sector público y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Actualmente, estamos seleccionando profesionales SAP con experiencia o desarrollo en UI5 . Requisitos generales: • Experiencia en desarrollo UI5., • Dar soporte y formar a los perfiles junior., • Tareas de mantenimiento, gestionando y resolviendo correctivos, evolutivos y soporte., • Nivel alto de inglés. • Contrato estable: Indefinido a jornada completa., • Plan de carrera y formativo que fomenta el crecimiento profesional., • Beneficios sociales., • Flexibilidad horaria y teletrabajo al 100%., • Excelente ambiente laboral., • Opción de jornada intensiva en verano y días extra de vacaciones. "Dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo."

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, sector financiero (banca y seguros), industria, utilities, sector público y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Actualmente, estamos seleccionando profesionales en la consultoría SAP con experiencia en módulos logísticos, especialmente en MM y SD. Requisitos generales: • Experiencia en consultoría SAP MM o SD., • Realización de tomas de requerimientos, diseños funcionales, parametrización, test de integración, manuales de usuario., • Dar soporte y formar a los consultores junior., • Tareas de mantenimiento, gestionando y resolviendo correctivos, evolutivos y soporte., • Participar en las distintas fases de proyecto. Requisitos valorables: • Nivel alto de inglés., • Experiencia en gestión de equipos. Te ofrecemos: • Contrato estable: Indefinido a jornada completa., • Plan de carrera y formativo que fomenta el crecimiento profesional., • Beneficios sociales., • Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo al 100%. “Dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo.”

¡Bienvenido al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a Developer Back con al menos 1 año de experiencia en proyectos. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti • Buenas prácticas de desarrollo, uso de control de versiones (Git) y trabajo colaborativo., • Experiencia con desarrollo de servicios en Python., • Conocimientos básicos de AWS, incluyendo servicios como Lambda, SQS, Eventbridge, Cloudformation, Api Gateway e IAM., • Colaboración en la definición y evolución de la arquitectura del Datalake., • Diseño, implementación y evolución de los servicios de gestión del datalake y las APIs asociadas (gobierno del dato, acceso y seguridad, monitorización, etc.)., • Evaluación de nuevos servicios de AWS para su potencial integración en la plataforma ADA., • Desarrollar y mantener procesos de ingesta y transformación de datos utilizando AWS Glue., • Colaborar en la mejora continua de los desarrollos y en la documentación técnica del equipo., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad.

¡Bienvenido/a al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Tech Lead senior con amplia experiencia en el diseño, desarrollo e implementación de asistentes de inteligencia artificial conversacionales especializados en voz. Serás responsable de liderar equipos técnicos de ingeniería, definir arquitecturas complejas, coordinar con stakeholders estratégicos y garantizar la entrega de soluciones innovadoras, seguras y escalables que impulsen la interacción natural entre usuarios y sistemas. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar (posgrado o máster en IA, muy valorado)., • 10+ años de experiencia en desarrollo de software, con al menos 4–5 años liderando equipos técnicos o como tech lead., • Experiencia deseada en proyectos de asistentes de IA de voz (se valorará especialmente experiencia con modelos LLMs de OpenAI)., • Experiencia técnica en arquitectura de microservicios., • Liderazgo técnico: Guiar y supervisar a equipos de ingeniería de software en el desarrollo de asistentes de voz basados en IA., • Diseño de arquitectura avanzada: Definir e implementar arquitecturas escalables, seguras y de alto rendimiento para sistemas de NLP, speech-to-text (STT) y text-to-speech (TTS)., • Gestión de proyectos complejos: Coordinar múltiples iniciativas en paralelo, asegurando entregables de calidad y alineación con los objetivos de negocio., • Integraciones técnicas: Dirigir la integración de los asistentes con APIs, sistemas backend, servicios en la nube y plataformas de voz., • Contact Center: Liderar proyectos de transformación e innovación tecnológica en entornos de Contact Center, garantizando la integración fluida de asistentes de voz con plataformas de atención al cliente., • Calidad y performance: Establecer KPIs, diseñar estrategias de optimización continua y supervisar pruebas de precisión, latencia y robustez., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad., • Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades... porque trabajar es solo la excusa., • Entonces... ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match?

¡Bienvenido al lugar que te mereces! 🔍¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a ingeniero/a de seguridad con especialización en la seguridad del ciclo de vida de la seguridad en entornos cloud. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. ✨ ✨Qué esperamos de ti✨ • Mínimo de 5 años de experiencia en seguridad de la información con un enfoque en seguridad en la nube, especialmente AWS., • Profundo conocimiento de los servicios y herramientas de AWS (EC2, S3, RDS, IAM, KMS, CloudTrail, etc.)., • Conocimiento de sistemas de gestión de bases de datos (DBMS) como Oracle, SQL Server, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, etc. Experiencia con tecnologías de cifrado y gestión de claves., • Familiaridad con conceptos y prácticas de seguridad de datos en cloud., • Conocimiento de herramientas y plataformas de CI/CD (Jenkins, GitLab CI, CircleCI, etc.)., • Conocimiento de tecnologías y frameworks frontend (React, Angular, Vue.js) y backend (Node.js, Python, etc)., • Experiencia con herramientas de seguridad y automatización (Postman, OWASP ZAP, Burp Suite, etc.). 😎 Qué responsabilidades tendrás: • Diseñar arquitecturas de seguridad robustas para proteger los datos en todas las fases de su ciclo de vida en entorno cloud y on-prem., • Evaluar y seleccionar tecnologías y herramientas de seguridad específicas., • Implementar y gestionar controles de seguridad, incluyendo cifrado de datos en reposo y en tránsito, gestión de claves y políticas de acceso., • Desarrollar y mantener políticas de seguridad y procedimientos operativos específicos para entornos cloud., • Realizar evaluaciones de riesgos y dar soporte a auditorías de seguridad para identificar y mitigar vulnerabilidades en el manejo de datos., • Asegurar que las soluciones en los diferentes entornos cumplen con normativas y estándares de seguridad y privacidad., • Mantenerse actualizado con las mejores prácticas y regulaciones de seguridad en entornos Cloud. 💙 Qué tenemos de especial • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además… • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos 😏, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad., • Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades… porque trabajar es solo la excusa. Entonces… ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match? 💙

¡Bienvenido/a al lugar que te mereces! 🔍¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a especialista en gestión de vulnerabilidades OWASP Top Ten. Desempeñarás un papel crucial en la identificación, el análisis y la mitigación de vulnerabilidades de código en múltiples lenguajes de programación, incluyendo principalmente Python, Java, JavaScript y C++. Colaborarás estrechamente con nuestros equipos de desarrollo para garantizar la seguridad e integridad de nuestros productos de software y aplicaciones. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. ✨ ✨Qué esperamos de ti✨ • Experiencia demostrable en gestión de vulnerabilidades, análisis de código y evaluación de seguridad., • Experiencia con lenguajes de programación como Python, Java, JavaScript., • Experiencia en revisión del código de los desarrolladores buscando vulnerabilidades., • Familiaridad con vulnerabilidades de software comunes, como OWASP Top Ten y CWE., • Experiencia con sistemas de control de versiones (Git, SVN) y entornos de desarrollo integrados (IDE)., • Conocimiento de herramientas de seguridad, como herramientas de análisis estático, herramientas de análisis dinámico y marcos de pruebas de penetración., • Se valorará la familiaridad con la seguridad en la nube y la contenedorización., • Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para pensar de forma crítica bajo presión., • Habilidades de comunicación eficaces para interactuar con partes interesadas técnicas y no técnicas., • Se valorarán certificaciones relevantes como CISSP, CISA o CEH. 😎 Qué responsabilidades tendrás: • Realizar revisiones y análisis exhaustivos del código para identificar posibles vulnerabilidades de seguridad en el mismo., • Colaborar con los equipos de desarrollo para proporcionar orientación técnica y apoyo en la corrección de las vulnerabilidades identificadas., • Mantenerse al día de las últimas amenazas de seguridad, vulnerabilidades y mejores prácticas en el desarrollo y la seguridad de software., • Participar en el desarrollo y la ejecución de prácticas y normas de codificación segura en toda la organización., • Investigar y evaluar las tecnologías, herramientas y metodologías emergentes para la gestión de vulnerabilidades y el análisis de código., • Preparar informes exhaustivos sobre las vulnerabilidades identificadas, su impacto potencial y las estrategias de mitigación recomendadas., • Trabajar en estrecha colaboración con equipos multifuncionales para garantizar la resolución satisfactoria de los problemas de seguridad dentro de los plazos establecidos. 💙 Qué tenemos de especial • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además… • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos 😏, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad., • Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades… porque trabajar es solo la excusa., • Entonces… ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match? 💙

¡Bienvenido/a al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Product Owner como responsable de conceptualizar, diseñar, desarrollar y operar nuevas capacidades bajo el ecosistema de la nueva plataforma de pagos. Tu rol será tener capacidad analítica y visión E2E en el diseño de aplicaciones, ejecución de proyectos en BBVA y destacar por tu entusiasmo, proactividad y tu visión innovadora. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti • Visión global y especializada en el ámbito de pagos en BBVA tanto desde un punto de vista funcional como desde un punto de vista tecnológico., • Conocimientos técnicos de desarrollo bajo las arquitecturas bancarias de BBVA., • Definir la estrategia y el diseño de la plataforma de pagos de BBVA con visión y escala global., • Conceptualizar, diseñar, ejecutar, desplegar y operar productos dentro del ecosistema y plataforma de pagos garantizando la entrega de valor al negocio al mismo tiempo que avanzamos hacia la transformación de nuestro Core Banking., • Formar equipo de trabajo, diseñar la hoja de ruta e impulsar el plan de ejecución utilizando metodologías de desarrollo Agile., • Liderar equipos que nos ayuden en el éxito de la misión y apoyarlos en su crecimiento profesional y personal., • Asegurar el alineamiento, contexto y entendimiento de la estrategia., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad.

¡Bienvenido al lugar que te mereces! 🔍¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a desarrollador/a con al menos 5 años de experiencia en entornos JAVA y APX para el desarrollo y evolución de aplicaciones dentro del Área Contratación. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. ✨ ✨Qué esperamos de ti✨ • Conocimiento en el área de contratación., • Imprescindible experto en APX., • Experiencia previa requerida: 5-10 años Se valorará: • Conocimientos en Cells. 😎 Qué responsabilidades tendrás: • Realizar los desarrollos oportunos conforme a los límites y directrices que marca la organización., • Trabajar de manera conjunta para conseguir los objetivos., • Compartir la responsabilidad de mantener la CALIDAD del producto., • Cumplir con los estándares de calidad de los diseños a realizar en los proyectos., • Conocimiento del ciclo de vida de implantación. 💙 Qué tenemos de especial • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además… • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos 😏, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad., • Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades… porque trabajar es solo la excusa. Entonces… ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match? 💙

Ongi etorri merezi duzun lekura! ¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a Threat Hunter para trabajar con los diferentes equipos para la búsqueda proactiva de amenazas de seguridad, utilizando técnicas avanzadas de análisis de datos para detectar de forma temprana amenazas ocultas y mitigar los riesgos de seguridad. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti • Búsqueda proactiva de amenazas del perímetro, activos y procesos críticos del área., • Coordinar y planificar las investigaciones y campañas globales de Threat Hunting, Deception y compromise assessment., • Ejecutar las investigaciones locales que se requieran desde data security, seguridad en aplicaciones, devsecops, hacking ético o arquitectura de seguridad., • Diseñar y desplegar los señuelos en activos o procesos crítico., • Construir y mantener los casos de uso de monitorización y respuesta con los hallazgos obtenidos de las diferentes misiones., • Identificación de los gaps de monitorización de amenazas emergentes., • Análisis de logs e identificación de fuentes de información y registros de actividad para mejorar las tareas de monitorización., • Proponer mejoras a los casos de uso de monitorización globales., • Colaborar activamente en la respuesta de incidentes de seguridad en curso que afecten a los activos de BBVA., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Asesor inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de ventas de Valencia, concretamente en la zona de Horta Nord: Rafelbunyol, Pobla de Farnals, El Puig de Santa María y Puzol. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos, • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores, • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades, • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades, • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio, • Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers, • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social, • Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75%, • Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado), • Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos, • Flexibilidad horaria, • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional, • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo, • Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores, • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, • EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero, • Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios, • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito, • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario, • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable, • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes, • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Asesor inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de ventas de Valencia, concretamente en la zona de Gandía. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos, • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores, • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades, • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades, • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio, • Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers, • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social, • Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75%, • Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado), • Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos, • Flexibilidad horaria, • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional, • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo, • Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores, • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, • EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero, • Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios, • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito, • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario, • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable, • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes, • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales

En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen.🙌🙌🙌 Buscamos un/a Jefe/a de Proyecto (PMO) para importantes proyectos del cliente sector financiero, participando en la gestión y evolución de las principales aplicaciones del área de tarjetas y medios de pago. 🔹 Tu misión Serás responsable de coordinar el mantenimiento evolutivo y correctivo de las aplicaciones bajo tu ámbito, trabajando directamente con proveedores tecnológicos y áreas internas de negocio y arquitectura. Tu papel será clave en la traducción de necesidades de negocio a soluciones técnicas, garantizando la calidad, los plazos y la alineación funcional de cada proyecto. 🔹 Responsabilidades principales • Recoger y analizar requerimientos de negocio en el ámbito de tarjetas: emisión, estampación, liquidación, numeración, contratos, autorizaciones, etc., • Transmitir dichos requerimientos al proveedor tecnológico con claridad y precisión., • Gestionar y priorizar la cartera de proyectos, evolutivos y correctivos, junto a negocio y proveedor., • Realizar seguimiento de hitos, calidad y cumplimiento de entregables., • Colaborar con arquitectura, desarrollo, seguridad y otros equipos internos, facilitando la comunicación y resolución de incidencias., • Impulsar la mejora continua, proponiendo iniciativas y evitando bloqueos. 🔹 Perfil que buscamos • Experiencia en gestión de proyectos IT en el sector bancario, especialmente en el área de tarjetas o medios de pago., • Capacidad para interactuar con proveedores y con las áreas funcionales de negocio., • Conocimientos técnicos valorables en React, microservicios, Dataservices, ABSIS, o entornos HOST (PL/I, DB2)., • Muy valorable haber trabajado con, • OpenNow o ABSIS., • Persona con iniciativa, autonomía y capacidad de interlocución: que sepa moverse, preguntar y desbloquear temas. 🔹 Condiciones 📍 Ubicación: Remoto / deslocalizado 🏦 Sector: Banca – Medios de Pago 📆 Modalidad: Proyecto estable y de larga duración ✨Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo!💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡Bienvenido al lugar que te mereces! 🔍¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a desarrollador/a con al menos 3 años de experiencia en entornos JAVA. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti • Conocimientos en lenguajes JAVA, GO o Python., • Conocimiento avanzado de la plataforma Kubernetes: Docker, Kubernetes, Service mesh, etc., • Conocimientos básicos del despliegue y operación del framework Apache Spark., • Participar en el diseño y desarrollo de la nueva arquitectura batch operacional., • Construcción de los evolutivos, correctivos, etc del framework de la arquitectura., • Testing y validación de la solución., • Despliegue, operación, mantenimiento y soporte de la plataforma en el site de Europa., • Documentación de la solución., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos 😏, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad.

Oportunidad de adquirir experiencia en marketing, eventos y comunicación dentro del sector financiero. Coordinación con el equipo de marketing digital para la gestión de redes sociales. Valorable: conocimientos de italiano y experiencia en organización de eventos o marketing financiero.

Se valorará experiencia en el sector financiero o en el canal HORECA (bares, restaurantes, comercios. Experiencia en ventas a puerta fría (mínimo 6 meses). Visitarás establecimientos comerciales en tu zona asignada para ofrecer un servicio financiero SIN coste y SIN permanencia.