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Te apasiona mejorar operaciones, optimizar procesos y liderar proyectos de eficiencia en entornos con alto volumen de interacción con clientes? Buscamos un/a Gerente de Eficiencia Operativa para una compañía líder, con impacto directo en la estrategia y el rendimiento global de los servicios. ¿Liderazgo en planificación y gestión operativa Asegurar la correcta previsión, planificación y dimensionamiento de recursos. Optimizar SLAs, niveles de servicio y productividad operativa en tiempo real. Mejora continua de herramientas, procesos y metodologías de planificación. Impulso de la mejora continua y eficiencia Liderar proyectos de optimización de procesos y reducción de costes. Identificar oportunidades para mejorar la experiencia del cliente y la operación. Control presupuestario y optimización del gasto Gestionar y analizar el presupuesto operativo del área. Preparar reportes financieros y operativos para dirección. Asegurar el cumplimiento de estándares internacionales de calidad operativa. Implementar sistemas de seguimiento y reporting ejecutivos. Gestión de proyectos estratégicos Liderar proyectos transversales de transformación operativa. Motivar, desarrollar y acompañar a equipos en un entorno orientado a excelencia. Garantizar recursos, herramientas y formación para el desempeño óptimo. Fomentar una cultura de eficiencia, mejora continua y orientación al dato. Coordinación con clientes internos y proveedores Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Experiencia (mín. 5 años) en planificación, previsión, scheduling y control operativo en entornos con alto volumen de interacciones con clientes (contact center, BPO, servicios centrales, etc.). Experiencia demostrable en proyectos de eficiencia, automatización, mejora continua y optimización de costes. Experiencia en digitalización, automatización y optimización de procesos. Análisis y toma de decisiones Planificación y organización Orientación al cliente y excelencia operativa Innovación y mejora continua ¿Entorno dinámico, colaborativo y orientado al desarrollo profesional.

Ser Family Banker con Banco Mediolanum es un proyecto de vida. Te esperamos. Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Y ahora es tu oportunidad de formar parte de ella. Buscamos un/a profesional que desee construir su proyecto personal en el sector de la banca. Como Family Banker, nuestra figura de Asesor Financiero en la entidad, establecerás una relación de confianza con tus clientes para asesorarles y acompañarles en la gestión de sus recursos financieros y dar respuesta a todas sus necesidades, desde la liquidez hasta el ahorro, pasando por la compra de la vivienda o la jubilación. Banco Mediolanum te ofrece: El respaldo del banco español con los clientes más satisfechos * y con una experiencia de más de 40 años asesorando a sus clientes. Una amplia gama de productos y servicios bancarios, de protección y de inversión , capaces de responder a cualquier exigencia y necesidad de un ahorrador. Ambicioso plan de desarrollo profesional . Amplio apoyo en comunicación, tecnología y herramientas para el desarrollo de tu actividad. Un intenso y exhaustivo programa de formación inicial para que dispongas de todos los conocimientos necesarios para iniciar la actividad y puedas obtener tanto la certificación profesional exigida por la MiFIDI como las certificaciones de Operador de Banca Seguros y LCCI. Además, cada año más de 100 horas de formación impartidas a cada Family Banker de manera permanente e individualizada ** con la colaboración de la Universidad Corporativa del Grupo Mediolanum. Contrato mercantil – No relación laboral. Aptitudes y conocimientos deseados Formación preferiblemente universitaria. Experiencia profesional mínima de 3 años. Clara orientación al cliente. Se valorará certificación oficial CNMV en Asesoramiento Financiero. *Según el estudio Benchmarking de Satisfacción de Clientes 2024 realizado por la consultora independiente Stiga que analiza las principales entidades bancarias en España. *Datos obtenidos del Informe de Sostenibilidad del Grupo Mediolanum 2024. Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de LinkedIn ajenas a Banco Mediolanum, en detalles del empleo se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la descripción de la oferta.

¿Quieres formar parte de un proyecto en expansión dentro del sector Real Estate? Estamos incorporando un/a Responsable de Desarrollo de Negocio para reforzar nuestra estrategia de comercialización a través de canales indirectos. Buscamos un perfil dinámico, estructurado y con mentalidad estratégica, que disfrute construyendo relaciones de largo plazo y que se sienta cómodo en entornos exigentes y en constante evolución. Si te motiva participar en un proyecto con ambición de crecimiento y te interesa contribuir activamente al desarrollo comercial de una compañía en expansión, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? La persona seleccionada será responsable de impulsar y optimizar la red de colaboradores externos encargados de la comercialización de activos inmobiliarios, asegurando su alineación con los objetivos de negocio. Principales responsabilidades : Impulsar el desarrollo y crecimiento del canal de partners. Gestionar y fortalecer relaciones con colaboradores estratégicos. Supervisar el desempeño del canal y promover la mejora continua. Implementar acciones orientadas a la consecución de objetivos comerciales. Coordinar con áreas internas para asegurar una ejecución alineada y eficiente. Requisitos : Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Comercio Internacional o similares. Experiencia mínima de 3 años en posiciones vinculadas a desarrollo de negocio, gestión de canales o partnerships. Se valorará experiencia en sectores premium o inmobiliario. Manejo habitual de herramientas CRM, Excel y PowerPoint a nivel avanzado. Competencias clave : Sólidas habilidades de comunicación e interlocución. Orientación a resultados con visión analítica. Capacidad para generar relaciones de confianza y colaboración. Autonomía, proactividad y organización. Capacidad de influencia y liderazgo transversal. Adaptabilidad y resiliencia en entornos dinámicos.

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Ser Family Banker con Banco Mediolanum es un proyecto de vida. Te esperamos. Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Y ahora es tu oportunidad de formar parte de ella. Buscamos un/a profesional que desee construir su proyecto personal en el sector de la banca. Como Family Banker, nuestra figura de Asesor Financiero en la entidad, establecerás una relación de confianza con tus clientes para asesorarles y acompañarles en la gestión de sus recursos financieros y dar respuesta a todas sus necesidades, desde la liquidez hasta el ahorro, pasando por la compra de la vivienda o la jubilación. Banco Mediolanum te ofrece: El respaldo del banco español con los clientes más satisfechos * y con una experiencia de más de 40 años asesorando a sus clientes. Una amplia gama de productos y servicios bancarios, de protección y de inversión , capaces de responder a cualquier exigencia y necesidad de un ahorrador. Ambicioso plan de desarrollo profesional . Amplio apoyo en comunicación, tecnología y herramientas para el desarrollo de tu actividad. Un intenso y exhaustivo programa de formación inicial para que dispongas de todos los conocimientos necesarios para iniciar la actividad y puedas obtener tanto la certificación profesional exigida por la MiFIDI como las certificaciones de Operador de Banca Seguros y LCCI. Además, cada año más de 100 horas de formación impartidas a cada Family Banker de manera permanente e individualizada ** con la colaboración de la Universidad Corporativa del Grupo Mediolanum. Contrato mercantil – No relación laboral. Aptitudes y conocimientos deseados Formación preferiblemente universitaria. Experiencia profesional mínima de 3 años. Clara orientación al cliente. Se valorará certificación oficial CNMV en Asesoramiento Financiero. *Según el estudio Benchmarking de Satisfacción de Clientes 2024 realizado por la consultora independiente Stiga que analiza las principales entidades bancarias en España. *Datos obtenidos del Informe de Sostenibilidad del Grupo Mediolanum 2024. Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de LinkedIn ajenas a Banco Mediolanum, en detalles del empleo se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la descripción de la oferta.

En BETWEEN Group, te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Brindamos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más, además de desarrollar soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Técnico/a de HSE para ampliar uno de nuestros equipos en Alcalá de Gurrea. Si posees una sólida experiencia y pasión por la seguridad, la salud y el medio ambiente, esta es tu oportunidad para unirte a un equipo dinámico y comprometido con la excelencia. Salario entre los 35.000€ y 40.000€ brutos anuales en base a conocimientos y experiencia. Funciones: Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de Seguridad y Salud Laboral. Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales asociados a las actividades desarrolladas. Supervisar la implementación de los Planes de Acción de Seguridad y Salud Laboral. Coordinar y supervisar las actividades relacionadas con la Calidad y el Medio Ambiente. Asegurar el cumplimiento de los requisitos exigidos por el cliente y por los Sistemas de Gestión implantados en la compañía (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, etc.). Elaborar los Planes de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente, así como los procedimientos y registros asociados. Realizar inspecciones y auditorías de seguridad para verificar el cumplimiento de las políticas y procedimientos. Investigar accidentes e incidentes, identificando causas y proponiendo acciones correctoras. Gestionar la documentación HSE y mantener actualizados los registros. Colaborar con otros departamentos para integrar la seguridad y el medio ambiente en todas las operaciones. Participar en la evaluación de riesgos de nuevos proyectos y actividades. Beneficios: Seguro médico con Alan. Oportunidades de formación continua: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más. Participación en multitud de eventos exclusivos para empleados: BETWEEN Night, Torneo de Pádel y muchas otras actividades. Retribución flexible adaptable a tus necesidades (restaurante, transporte, guardería). Incentivos por validar o recomendar talento. ¡Únete a BETWEEN Group y forma parte de un equipo innovador y en constante crecimiento! Requisitos Formación universitaria o formación profesional afín. Experiencia mínima de 5 años en el sector industrial. Conocimiento profundo de la legislación en materia de Seguridad y Salud Laboral. Certificaciones en HSE o áreas relacionadas. Poseer vehículo propio y permiso de conducir.

Te apasiona mejorar operaciones, optimizar procesos y liderar proyectos de eficiencia en entornos con alto volumen de interacción con clientes? Buscamos un/a Gerente de Eficiencia Operativa para una compañía líder, con impacto directo en la estrategia y el rendimiento global de los servicios. ¿Liderazgo en planificación y gestión operativa Asegurar la correcta previsión, planificación y dimensionamiento de recursos. Optimizar SLAs, niveles de servicio y productividad operativa en tiempo real. Mejora continua de herramientas, procesos y metodologías de planificación. Impulso de la mejora continua y eficiencia Liderar proyectos de optimización de procesos y reducción de costes. Identificar oportunidades para mejorar la experiencia del cliente y la operación. Control presupuestario y optimización del gasto Gestionar y analizar el presupuesto operativo del área. Preparar reportes financieros y operativos para dirección. Asegurar el cumplimiento de estándares internacionales de calidad operativa. Implementar sistemas de seguimiento y reporting ejecutivos. Gestión de proyectos estratégicos Liderar proyectos transversales de transformación operativa. Motivar, desarrollar y acompañar a equipos en un entorno orientado a excelencia. Garantizar recursos, herramientas y formación para el desempeño óptimo. Fomentar una cultura de eficiencia, mejora continua y orientación al dato. Coordinación con clientes internos y proveedores Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Experiencia (mín. 5 años) en planificación, previsión, scheduling y control operativo en entornos con alto volumen de interacciones con clientes (contact center, BPO, servicios centrales, etc.). Experiencia demostrable en proyectos de eficiencia, automatización, mejora continua y optimización de costes. Experiencia en digitalización, automatización y optimización de procesos. Análisis y toma de decisiones Planificación y organización Orientación al cliente y excelencia operativa Innovación y mejora continua ¿Entorno dinámico, colaborativo y orientado al desarrollo profesional.

¡Tu experiencia en finanzas puede marcar una gran diferencia en la estrategia de una compañía! Si te apasiona optimizar la liquidez, trabajar con instrumentos financieros y participar en decisiones de alto impacto, esta posición es para ti. Técnico/a de Tesorería y Finanzas Corporativas Buscamos incorporar a una persona experta en tesorería para reforzar nuestro equipo financiero. Serás parte clave en la planificación y gestión de la liquidez, colaborando directamente con Dirección y con entidades financieras para asegurar la estabilidad económica y el crecimiento sostenible de la organización. ¿Qué harás? Elaborarás proyecciones de flujo de caja diarias, semanales y mensuales, anticipando necesidades y gestionando excedentes de liquidez. Gestionarás instrumentos de inversión y financiación, evaluando productos como pagarés, depósitos o fondos monetarios. Aplicarás coberturas de tipo de cambio e interés para minimizar riesgos financieros. Mantendrás la relación operativa con bancos, negociando condiciones y buscando continuamente mejorar los costes financieros. Prepararás informes para Dirección, analizando desviaciones frente a previsiones y proponiendo mejoras estratégicas. Colaborarás en procesos internos y tareas complementarias como organización de reuniones o mantenimiento documental. ¿A quién buscamos? Queremos contar con una persona con formación universitaria en Finanzas, Economía o ADE, que tenga una sólida base en matemáticas financieras y experiencia contrastada en previsión de tesorería y análisis de desviaciones. Valoramos especialmente que domines Excel a nivel avanzado y tengas conocimientos en SAP (TRM y Cash Management). El inglés operativo es necesario, ya que estarás en contacto con bancos internacionales. Además, buscamos alguien analítico/a, proactivo/a y con habilidades de negociación, que se sienta cómodo/a interactuando tanto con entidades financieras como con equipos internos. ¿Qué ofrecemos? Alta responsabilidad y visibilidad en el área financiera. Participación activa en decisiones estratégicas. Interacción internacional con bancos y entidades financieras. Equipo reducido y colaborativo, donde tendrás impacto real desde el primer día. Ofrecemos un entorno de trabajo híbrido con un día de teletrabajo a la semana, horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva los viernes hasta las 14:00. Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestro Centro Universitario y escuelas de oficios. &##128161; Si estás buscando el siguiente paso en tu carrera financiera y quieres crecer en un entorno dinámico, esta es tu oportunidad. Postúlate y súmate a un equipo que apuesta por el talento y la mejora continua.

Título del puesto: Especialista Senior en Gestión de Contratación Pública Descripción del puesto Buscamos un profesional experto en el ciclo completo de la contratación pública para integrarse en nuestro equipo de consultoría técnica. La persona seleccionada proporcionará apoyo especializado en la gestión administrativa y estratégica de expedientes, asegurando el cumplimiento normativo y la eficiencia en los procesos de licitación. Responsabilidades principales Gestión Integral de Expedientes: Liderar la elaboración y revisión de documentación administrativa crítica (memorias justificativas, pliegos de cláusulas administrativas y prescripciones técnicas, resoluciones y contratos). Operativa Digital: Gestión avanzada de la Plataforma de Contratación del Sector Público (PLACSP) para la tramitación electrónica de licitaciones. Consultoría Estratégica: Apoyo técnico en la planificación y seguimiento de contratos públicos, garantizando la correcta aplicación de la Ley de Contratos del Sector Público (LCSP). Control Presupuestario: Gestión de la vertiente económica vinculada a la contratación, utilizando herramientas específicas de gestión financiera. Requisitos del perfil (Para excelencia técnica) Para encajar en este proyecto, es imprescindible aportar: Formación Académica: Titulación Universitaria oficial (Grado, Licenciatura o Diplomatura). Experiencia en Contratación Pública: Mínimo de 8 años de experiencia demostrable en la elaboración de documentación técnica/administrativa y gestión global de expedientes bajo la LCSP Dominio de PLACSP: Mínimo de 8 años de experiencia en el uso experto de la Plataforma de Contratación del Sector Público. Conocimientos Específicos: Experiencia sólida en la gestión de Acuerdos Marco y Sistemas Dinámicos de Adquisición. Experiencia previa en gestión de contratación dentro del sector farmacéutico o sanitario (medicamentos). Manejo avanzado de la herramienta SOROLLA para gestión presupuestaria. Habilidades: Capacidad analítica, autonomía y rigor en el cumplimiento de plazos críticos. Qué ofrecemos Contrato indefinido Ubicación: Entorno de trabajo presencial en Madrid, con posibilidad de flexibilidad según necesidades del servicio. Integración en un equipo técnico de alto nivel con un proyecto estable a largo plazo.

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Kalma es una innovadora prop-tech española dedicada a mejorar la calidad de vida de los pensionistas. Enfrentados a la inestabilidad del sistema de pensiones y al aumento del coste de vida, los pensionistas necesitan soluciones económicas eficaces e innovadoras. En Kalma, creamos productos que permiten obtener liquidez inmediata utilizando el valor de sus viviendas. Nuestro modelo único ofrece la posibilidad de vender la propiedad manteniendo el derecho de uso vitalicio, asegurando así tranquilidad y bienestar a largo plazo. Con oficinas en Barcelona y Madrid, nos destacamos como una de las prop-tech más prometedoras de Europa. Estamos en la búsqueda de un Asesor/a Comercial Inmobiliario apasionado por enriquecer la vida de las personas mayores. Serás una parte integral de nuestro equipo, contribuyendo al crecimiento de Kalma y garantizando una vida autónoma y digna para nuestros clientes. Acompañar al cliente en todas las etapas del proceso de venta, asegurando que siempre se sienta respaldado y reciba la mejor solución para sus necesidades. Desarrollar y gestionar canales comerciales estratégicos, buscando nuevas oportunidades que nos ayuden a crecer y a conectar con más clientes. Trabajar de la mano con otros equipos, como Operaciones, Legal e Inversores, para ofrecer un servicio fluido y de alta calidad. Proponer mejoras en nuestros procesos internos, aportando ideas que hagan nuestro trabajo más eficiente y la experiencia del cliente aún mejor. Colaborar en el desarrollo de nuevos productos y servicios, utilizando el feedback de los clientes y las tendencias del mercado para seguir innovando. Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, compartiendo aprendizajes y sugerencias que ayuden a Kalma a estar siempre un paso adelante. Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales dentro del sector inmobiliario. Experiencia en la creación de carteras de clientes desde cero. Capacidad para trabajar de manera autónoma en entornos ágiles. Puntos Extra Experiencia en ventas de productos dirigidos al colectivo senior. Experiencia en la comercialización de productos de licuación del patrimonio inmobiliario. Conocimiento del mercado inmobiliario. Dominio del inglés. Formación universitaria. Contrato a tiempo completo e indefinido con paquete salarial competitivo. Cultura laboral híbrida: combinando trabajo presencial y remoto. Integración en un equipo entusiasta, comprometido y con estructura horizontal, donde la comunicación es clave. Oportunidades de crecimiento en una empresa en rápida expansión. Si estás listo/a para un viaje transformador en el mundo de la prop-tech y quieres hacer una diferencia en la vida de muchos, ¡queremos conocerte!

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Consultor/a Senior de RRHH – Área Industrial | Donostia ¿Te apasiona conectar talento con empresas y te motiva trabajar cerca del tejido industrial de tu entorno? En euskadimpleo Donostia buscamos una persona con experiencia en consultoría de RRHH que quiera impulsar proyectos de selección y trabajo temporal acompañando a empresas y profesionales en su desarrollo. Si disfrutas gestionando procesos de principio a fin, manteniendo una relación cercana con clientes y participando activamente en la incorporación de talento al sector industrial, puede ser tu próximo reto profesional. ¿Cuál será tu día a día? Gestión de procesos de selección de perfiles industriales Contacto y seguimiento con empresas cliente para la cobertura de vacantes Realización de entrevistas, pruebas psicotécnicas e informes de selección Gestión de cartera de clientes dentro del área de trabajo temporal Cobertura de posiciones vinculadas al entorno industrial Elaboración de contratos de trabajo y gestión administrativa asociada Coordinación de procesos de vigilancia de la salud, formación PRL y acreditaciones Seguimiento de absentismo laboral, bajas médicas, nóminas y facturación ¿Qué necesitamos de ti? Formación universitaria en Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similar Experiencia de varios años en consultoría de RRHH o empresa de trabajo temporal Capacidad para gestionar clientes y procesos con autonomía Valorable Máster en Recursos Humanos Valorable conocimiento de euskera Valorable experiencia en entorno industrial ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un proyecto consolidado en el ámbito de los RRHH industriales Participación activa en la relación con empresas del entorno Horario partido de lunes a jueves hasta las 17:30 Jornada intensiva los viernes Flexibilidad de entrada de 30 minutos Un equipo cercano donde podrás seguir desarrollando tu carrera profesional Si te ilusiona trabajar cerca de las personas y las empresas, y quieres formar parte de un equipo que impulsa el talento en el entorno industrial… ¡nos encantará conocerte! #hiring #estamoscontratando #ofertaempleo #empleo #buscando #euskadimpleoDonostia

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nos encanta asumir retos y sabemos que as personas son la clave para crear un futuro mejor y mas sostenible. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar estan en el centro de todo lo que hacemos. MISIÓN Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADES Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado. Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida. Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos. Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. PERFIL QUE BUSCAMOS: Titulación universitaria en áreas relacionadas. Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A. Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial. Experiencia en seguros para PYMES y empresas. Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas. Orientación a resultados con capacidad probada para superar objetivos de ventas. Enfoque analítico y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio. Usuario avanzado de Microsoft Office. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: Contrato indefinido 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños 7euros de comida al día Seguro de vida y salud Horario flexible Recursos para que sigas formándote Jornada intensiva en época estival Kilometraje 0.37euros Retribución flexible En SASA estamos comprometidos firmemente con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad , ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

Consultor/a Senior de RRHH – Área Industrial | Donostia ¿Te apasiona conectar talento con empresas y te motiva trabajar cerca del tejido industrial de tu entorno? En euskadimpleo Donostia buscamos una persona con experiencia en consultoría de RRHH que quiera impulsar proyectos de selección y trabajo temporal acompañando a empresas y profesionales en su desarrollo. Si disfrutas gestionando procesos de principio a fin, manteniendo una relación cercana con clientes y participando activamente en la incorporación de talento al sector industrial, puede ser tu próximo reto profesional. ¿Cuál será tu día a día? Gestión de procesos de selección de perfiles industriales Contacto y seguimiento con empresas cliente para la cobertura de vacantes Realización de entrevistas, pruebas psicotécnicas e informes de selección Gestión de cartera de clientes dentro del área de trabajo temporal Cobertura de posiciones vinculadas al entorno industrial Elaboración de contratos de trabajo y gestión administrativa asociada Coordinación de procesos de vigilancia de la salud, formación PRL y acreditaciones Seguimiento de absentismo laboral, bajas médicas, nóminas y facturación ¿Qué necesitamos de ti? Formación universitaria en Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similar Experiencia de varios años en consultoría de RRHH o empresa de trabajo temporal Capacidad para gestionar clientes y procesos con autonomía Valorable Máster en Recursos Humanos Valorable conocimiento de euskera Valorable experiencia en entorno industrial ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un proyecto consolidado en el ámbito de los RRHH industriales Participación activa en la relación con empresas del entorno Horario partido de lunes a jueves hasta las 17:30 Jornada intensiva los viernes Flexibilidad de entrada de 30 minutos Un equipo cercano donde podrás seguir desarrollando tu carrera profesional Si te ilusiona trabajar cerca de las personas y las empresas, y quieres formar parte de un equipo que impulsa el talento en el entorno industrial… ¡nos encantará conocerte! #hiring #estamoscontratando #ofertaempleo #empleo #buscando #euskadimpleoDonostia

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nos encanta asumir retos y sabemos que as personas son la clave para crear un futuro mejor y mas sostenible. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar estan en el centro de todo lo que hacemos. MISIÓN Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADES Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado. Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida. Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos. Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. PERFIL QUE BUSCAMOS: Titulación universitaria en áreas relacionadas. Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A. Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial. Experiencia en seguros para PYMES y empresas. Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas. Orientación a resultados con capacidad probada para superar objetivos de ventas. Enfoque analítico y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio. Usuario avanzado de Microsoft Office. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: Contrato indefinido 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños 7euros de comida al día Seguro de vida y salud Horario flexible Recursos para que sigas formándote Jornada intensiva en época estival Kilometraje 0.37euros Retribución flexible En SASA estamos comprometidos firmemente con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad , ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

Puesto: Asset Manager Link Finanzas somos unos de los principales proveedores europeos de crédito. Operamos en 12 oficinas en 10 países europeos, con más de 900 empleados. Durante más de 25 años, nuestra profesionalidad y experiencia en el sector nos han convertido en el socio predilecto de muchos de los principales bancos y proveedores de crédito del mundo. El Asset Manager será el responsable de la gestión amistosa de los expedientes de la cartera asignada del área de secured de préstamos con garantía (NPLs) así como de la comercialización y venta de los activos adjudicados (REOs). Trabajará con el equipo legal, técnico y comercial para las gestiones más complejas, impulsando el proceso de recobro y maximizar la rentabilidad de la cartera. ¿El Asset Manager se responsabilizará de desempeñar estas funciones: Gestión pro-activa de la cartera asignada sin dejar expedientes no gestionados y a todo el momento tener una foto clara del estatus de la cartera/expedientes. Contacto telefónico y mejora de contactabilidad con búsqueda de nuevos contactos y solicitud de campañas en canales alternativos. Revisión de la documentación disponible y subida al sistema informático de gestión. Colaboración con la formalización de los acuerdos de pago, negociación de los mismos, y cumplimiento de la política interna de blanqueo de capitales. Cumplimento de los procedimientos y buenas prácticas definidas por el departamento. Mantener actualizado el sistema informático de gestión con las acciones realizadas, resultado de las acciones, datos de contacto y estatus del expediente Visita de los activos y tramitación de su valoración. Contacto con Brokers para la venta de los inmuebles, además de la ampliación de la red. Análisis de cartera para solicitud de revisiones de Askings o realización de Capex necesarios para agilizar la venta de los activos. Firma de acuerdos de colaboración y operaciones de venta que sean necesarios. Experiencia: Experiencia mínima de 5 años como Asset manager, desempeñando funciones descritas en empresas del sector de recuperación de deuda, servicers o fondos de inversión. Experiencia en gestión de carteras secured, en préstamos con garantía y activos adjudicados (NPLs), así como en venta de activos adjudicados (REOs). Experiencia técnica: Manejo avanzado de herramientas de recuperación de deuda, alto nivel de Excel y preparación de propuestas ante comités de riesgos. Competencias y Habilidades: Negociación y toma de decisiones, capacidad analítica y pensamiento estratégico, orientación a resultados y consecución de objetivos, organización y seguimiento de procesos complejos, resolución de problemas, trabajo en equipo, coordinación, planificación, gran iniciativa y proactividad. Alto compromiso interpersonal y organizacional, sentido de equipo. Formación: Titulación universitaria en Derecho, ADE, Economía o similar. Valorables estudios de posgrado en finanzas o gestión de activos. Conocimientos: Derecho hipotecario y concursal, valoración de activos inmobiliarios. Procesos judiciales y extrajudiciales de recuperación, conocimientos legales y regulatorios de cumplimiento normativo, herramientas de análisis financiero y gestión de carteras. Idiomas: Valorable alto nivel de inglés hablado y escrito. Incorporación en sólida compañía con 25 años de experiencia en el sector de recuperación de deuda. Beneficios sociales: Seguro de vida equivalente a 3 anualidades de su salario, retribución flexible (seguro médico, cheques guardería, cheques restaurante) Horario flexible. Trabajo Híbrido con 6 días de teletrabajo al mes. Si eres un profesional Asset Manager con experiencia en gestión de carteras secured que busca contribuir a una organización de servicios financieros en crecimiento, ¡te animamos a que te postules! ~

Puesto: Asset Manager Link Finanzas somos unos de los principales proveedores europeos de crédito. Operamos en 12 oficinas en 10 países europeos, con más de 900 empleados. Durante más de 25 años, nuestra profesionalidad y experiencia en el sector nos han convertido en el socio predilecto de muchos de los principales bancos y proveedores de crédito del mundo. El Asset Manager será el responsable de la gestión amistosa de los expedientes de la cartera asignada del área de secured de préstamos con garantía (NPLs) así como de la comercialización y venta de los activos adjudicados (REOs). Trabajará con el equipo legal, técnico y comercial para las gestiones más complejas, impulsando el proceso de recobro y maximizar la rentabilidad de la cartera. ¿El Asset Manager se responsabilizará de desempeñar estas funciones: Gestión pro-activa de la cartera asignada sin dejar expedientes no gestionados y a todo el momento tener una foto clara del estatus de la cartera/expedientes. Contacto telefónico y mejora de contactabilidad con búsqueda de nuevos contactos y solicitud de campañas en canales alternativos. Revisión de la documentación disponible y subida al sistema informático de gestión. Colaboración con la formalización de los acuerdos de pago, negociación de los mismos, y cumplimiento de la política interna de blanqueo de capitales. Cumplimento de los procedimientos y buenas prácticas definidas por el departamento. Mantener actualizado el sistema informático de gestión con las acciones realizadas, resultado de las acciones, datos de contacto y estatus del expediente Visita de los activos y tramitación de su valoración. Contacto con Brokers para la venta de los inmuebles, además de la ampliación de la red. Análisis de cartera para solicitud de revisiones de Askings o realización de Capex necesarios para agilizar la venta de los activos. Firma de acuerdos de colaboración y operaciones de venta que sean necesarios. Experiencia: Experiencia mínima de 5 años como Asset manager, desempeñando funciones descritas en empresas del sector de recuperación de deuda, servicers o fondos de inversión. Experiencia en gestión de carteras secured, en préstamos con garantía y activos adjudicados (NPLs), así como en venta de activos adjudicados (REOs). Experiencia técnica: Manejo avanzado de herramientas de recuperación de deuda, alto nivel de Excel y preparación de propuestas ante comités de riesgos. Competencias y Habilidades: Negociación y toma de decisiones, capacidad analítica y pensamiento estratégico, orientación a resultados y consecución de objetivos, organización y seguimiento de procesos complejos, resolución de problemas, trabajo en equipo, coordinación, planificación, gran iniciativa y proactividad. Alto compromiso interpersonal y organizacional, sentido de equipo. Formación: Titulación universitaria en Derecho, ADE, Economía o similar. Valorables estudios de posgrado en finanzas o gestión de activos. Conocimientos: Derecho hipotecario y concursal, valoración de activos inmobiliarios. Procesos judiciales y extrajudiciales de recuperación, conocimientos legales y regulatorios de cumplimiento normativo, herramientas de análisis financiero y gestión de carteras. Idiomas: Valorable alto nivel de inglés hablado y escrito. Incorporación en sólida compañía con 25 años de experiencia en el sector de recuperación de deuda. Beneficios sociales: Seguro de vida equivalente a 3 anualidades de su salario, retribución flexible (seguro médico, cheques guardería, cheques restaurante) Horario flexible. Trabajo Híbrido con 6 días de teletrabajo al mes. Si eres un profesional Asset Manager con experiencia en gestión de carteras secured que busca contribuir a una organización de servicios financieros en crecimiento, ¡te animamos a que te postules! ~

ELECTRÉN , empresa perteneciente a Grupo ACS-Dragados , especialista en sistemas de energía para el ferrocarril, líder en su sector y de dilatada trayectoria, precisa incorporar un/a Técnico/a de Calidad y Medioambiente para una importante obra de subestación localizada en Madrid. Sus funciones consistirán en: Redaccion y Seguimiento del plan e gestion ambiental de la obra Redacion y seguimiento del plan de calidad, PPI Interlocucion con el cliente asi en el ambito de sus competencias Requerimientos: Titulación Universitaria. Master en Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades (valorable). Al menos tres años de experiencia como Técnico/a de Calidad y Medioambiente preferentemente en subestaciones. Se ofrece: Contrato laboral estable a jornada completa en modalidad presencial. Formación a cargo de la Empresa. Incorporación a un equipo de profesionales altamente cualificados. Posibilidades reales de desarrollo y promoción profesional. Salario negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada.

Buscamos incorporar un/a Asesor/a Fiscal y Gestión Contable para Empresas que quiera impulsar su carrera profesional y formar parte de un despacho en plena expansión , ubicado en una de las zonas más exclusivas de Madrid. Nos dirigimos a profesionales con base técnica y vocación por el asesoramiento fiscal y gestión contable , que quieran desarrollar su trayectoria en un entorno profesional exigente, dinámico y con contacto directo con clientes. Si te motiva trabajar con empresas, asumir responsabilidades y crecer en un entorno donde se valora el talento y la iniciativa, queremos conocerte. El puesto: La persona seleccionada se integrará en el área fiscal - contable del despacho, participando activamente en el asesoramiento y la gestión contable de una cartera de empresas, grupos empresariales y clientes internacionales , trabajando en coordinación con un equipo de profesionales con amplia experiencia. Principales responsabilidades: · Gestión contable de una cartera de empresas , incluyendo registro y supervisión de la contabilidad financiera conforme a la normativa vigente. · Preparación, revisión y análisis de cierres contables periódicos . · Asesoramiento fiscal recurrente a sociedades y profesionales . · Preparación y revisión de obligaciones tributarias (IVA, Impuesto sobre Sociedades, IRPF, entre otras). · Resolución de consultas fiscales y apoyo en la toma de decisiones estratégicas de clientes. · Participación en proyectos de planificación fiscal y análisis de estructuras empresariales . · Interlocución directa con clientes y colaboración estrecha con el equipo del despacho. · Participación en el asesoramiento a clientes internacionales . Perfil que buscamos: · Formación universitaria en ADE, Economía, Derecho, Contabilidad y Finanzas o titulaciones afines. · Experiencia previa en gestión contable y asesoramiento fiscal en despacho profesional o firma de servicios profesionales . · Sólida capacidad analítica y rigor técnico. · Perfil proactivo, organizado y orientado al cliente , con capacidad para asumir responsabilidades. · Buen nivel de inglés , valorado especialmente por la presencia de clientes internacionales en nuestra cartera. · Se valorará también favorablemente el conocimiento del entorno SAGE Despachos y herramientas relacionadas con el proceso contable, como Autodespro o Ubyquo Qué ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa. Retribución competitiva , acorde con la experiencia y capacidades del candidato/a, con posibilidad de revisión en función del desempeño y desarrollo profesional . Políticas de flexibilidad y conciliación , con posibilidad de teletrabajo bajo determinadas condiciones . Integración en un equipo consolidado de profesionales , con alto nivel técnico y cultura de colaboración. Entorno que favorece el aprendizaje, la autonomía y el desarrollo profesional , con posibilidades reales de crecimiento dentro del despacho. Nuestro despacho Somos una firma en expansión que combina excelencia técnica, cercanía con el cliente y vocación internacional . Contamos con una cartera de clientes diversa, que incluye empresas nacionales y clientes internacionales , lo que permite a nuestros profesionales participar en asuntos complejos y de alto valor añadido. Buscamos personas que quieran construir un proyecto profesional a largo plazo , asumir responsabilidades y crecer junto al despacho. Se garantiza absoluta confidencialidad durante todo el proceso de selección.

Kalma es una innovadora prop-tech española dedicada a mejorar la calidad de vida de los pensionistas. Enfrentados a la inestabilidad del sistema de pensiones y al aumento del coste de vida, los pensionistas necesitan soluciones económicas eficaces e innovadoras. En Kalma, creamos productos que permiten obtener liquidez inmediata utilizando el valor de sus viviendas. Nuestro modelo único ofrece la posibilidad de vender la propiedad manteniendo el derecho de uso vitalicio, asegurando así tranquilidad y bienestar a largo plazo. Con oficinas en Barcelona y Madrid, nos destacamos como una de las prop-tech más prometedoras de Europa. Estamos en la búsqueda de un Asesor/a Comercial Inmobiliario apasionado por enriquecer la vida de las personas mayores. Serás una parte integral de nuestro equipo, contribuyendo al crecimiento de Kalma y garantizando una vida autónoma y digna para nuestros clientes. Acompañar al cliente en todas las etapas del proceso de venta, asegurando que siempre se sienta respaldado y reciba la mejor solución para sus necesidades. Desarrollar y gestionar canales comerciales estratégicos, buscando nuevas oportunidades que nos ayuden a crecer y a conectar con más clientes. Trabajar de la mano con otros equipos, como Operaciones, Legal e Inversores, para ofrecer un servicio fluido y de alta calidad. Proponer mejoras en nuestros procesos internos, aportando ideas que hagan nuestro trabajo más eficiente y la experiencia del cliente aún mejor. Colaborar en el desarrollo de nuevos productos y servicios, utilizando el feedback de los clientes y las tendencias del mercado para seguir innovando. Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, compartiendo aprendizajes y sugerencias que ayuden a Kalma a estar siempre un paso adelante. Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales dentro del sector inmobiliario. Experiencia en la creación de carteras de clientes desde cero. Capacidad para trabajar de manera autónoma en entornos ágiles. Puntos Extra Experiencia en ventas de productos dirigidos al colectivo senior. Experiencia en la comercialización de productos de licuación del patrimonio inmobiliario. Conocimiento del mercado inmobiliario. Dominio del inglés. Formación universitaria. Contrato a tiempo completo e indefinido con paquete salarial competitivo. Cultura laboral híbrida: combinando trabajo presencial y remoto. Integración en un equipo entusiasta, comprometido y con estructura horizontal, donde la comunicación es clave. Oportunidades de crecimiento en una empresa en rápida expansión. Si estás listo/a para un viaje transformador en el mundo de la prop-tech y quieres hacer una diferencia en la vida de muchos, ¡queremos conocerte!

Kalma es una innovadora prop-tech española dedicada a mejorar la calidad de vida de los pensionistas. Enfrentados a la inestabilidad del sistema de pensiones y al aumento del coste de vida, los pensionistas necesitan soluciones económicas eficaces e innovadoras. En Kalma, creamos productos que permiten obtener liquidez inmediata utilizando el valor de sus viviendas. Nuestro modelo único ofrece la posibilidad de vender la propiedad manteniendo el derecho de uso vitalicio, asegurando así tranquilidad y bienestar a largo plazo. Con oficinas en Barcelona y Madrid, nos destacamos como una de las prop-tech más prometedoras de Europa. Estamos en la búsqueda de un Asesor/a Comercial Inmobiliario apasionado por enriquecer la vida de las personas mayores. Serás una parte integral de nuestro equipo, contribuyendo al crecimiento de Kalma y garantizando una vida autónoma y digna para nuestros clientes. Acompañar al cliente en todas las etapas del proceso de venta, asegurando que siempre se sienta respaldado y reciba la mejor solución para sus necesidades. Desarrollar y gestionar canales comerciales estratégicos, buscando nuevas oportunidades que nos ayuden a crecer y a conectar con más clientes. Trabajar de la mano con otros equipos, como Operaciones, Legal e Inversores, para ofrecer un servicio fluido y de alta calidad. Proponer mejoras en nuestros procesos internos, aportando ideas que hagan nuestro trabajo más eficiente y la experiencia del cliente aún mejor. Colaborar en el desarrollo de nuevos productos y servicios, utilizando el feedback de los clientes y las tendencias del mercado para seguir innovando. Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, compartiendo aprendizajes y sugerencias que ayuden a Kalma a estar siempre un paso adelante. Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales dentro del sector inmobiliario. Experiencia en la creación de carteras de clientes desde cero. Capacidad para trabajar de manera autónoma en entornos ágiles. Puntos Extra Experiencia en ventas de productos dirigidos al colectivo senior. Experiencia en la comercialización de productos de licuación del patrimonio inmobiliario. Conocimiento del mercado inmobiliario. Dominio del inglés. Formación universitaria. Contrato a tiempo completo e indefinido con paquete salarial competitivo. Cultura laboral híbrida: combinando trabajo presencial y remoto. Integración en un equipo entusiasta, comprometido y con estructura horizontal, donde la comunicación es clave. Oportunidades de crecimiento en una empresa en rápida expansión. Si estás listo/a para un viaje transformador en el mundo de la prop-tech y quieres hacer una diferencia en la vida de muchos, ¡queremos conocerte!

¿Te gustaría formar parte de una compañía referente en el sector de gran consumo, con marcas reconocidas en alimentación, cuidado personal y del hogar? MISIÓN En la división de alimentación, cuidado personal y del hogar de Varma, serás responsable de anticipar y trabajar a medio plazo la previsión de ventas para identificar y mitigar GAPs y riesgos, implementando planes de acción que impulsen las ventas y promociones, asegurando la alineación con los objetivos comerciales. FUNCIONES A DESEMPEÑAR Análisis del desempeño comercial y detección de desviaciones Realizar el análisis exhaustivo del cierre mensual para las marcas de Personal Care. Identificar GAPs vs. Budget y detectar variaciones relevantes del mercado, cambios en referencias o impactos de promociones. Proponer acciones correctivas para mejorar el rendimiento y asegurar la alineación con los objetivos comerciales. Revisión y actualización continua del forecast Evaluar periódicamente la validez del forecast, asegurando que se ajusta a las variaciones del mercado, tendencias y performance real. Velar por la calidad del modelo utilizado y su capacidad para anticipar oportunidades y riesgos. Análisis de mercado y tendencias (Nielsen) Realizar un análisis detallado del Informe Nielsen centrado en Personal Care. Asegurar que las proyecciones y conclusiones están alineadas con las tendencias del mercado y cambios competitivos Preparación y presentación de informes para S&OP Elaborar informes de previsión, performance y conclusiones clave para el ciclo mensual S&OP. Presentar insights claros y relevantes que permitan la toma de decisiones estratégicas y la alineación con los objetivos de la categoría PERFIL TÉCNICO REQUERIDO Titulación Universitaria en ADE, Estadística y/o similar, valorándose positivamente formación en data. Se valorará experiencia en FMCG Manejo de Office 365 Conocimiento Power BI y Nielsen Nivel de inglés alto EXPERIENCIA NECESARIA: experiencia entre 2 y 4 años en un rol similar. ¡Buscamos una persona con actitud y ganas! Si te gusta el rol y nuestras funciones, ¡No dudes en aplicar! Aviso informativo en materia de protección de datos: En cumplimiento del artículo 13 del Reglamento (UE) 2016/679 General de Protección de Datos le informamos que los datos que nos ha facilitado serán incluidos en las actividades de tratamiento de VARMA S.L., ALIMENTACIÓN VARMA S.L. e IMPORTACIONES Y EXPORTACIONES VARMA S.L., actuando las tres entidades como corresponsables del tratamiento de sus datos. Sus datos serán tratados con la finalidad de formar parte en nuestros procesos de selección de personal, estando basado dicho tratamiento en su consentimiento expreso al enviarnos su candidatura. Sus datos serán tratados durante el plazo de dos años desde la finalización del proceso de selección. Podrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión/olvido, portabilidad, oposición y limitación del tratamiento y de la toma de decisiones individuales automatizadas, mediante el envío de una petición a la dirección postal Calle de la Granja, 15 – Pol. Industrial de Alcobendas, 28108, Madrid; o mediante correo electrónico a . En caso de que considere que sus derechos no han sido atendidos correctamente, podrá presentar la oportuna reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos.

¿Te gustaría formar parte de una compañía referente en el sector de gran consumo, con marcas reconocidas en alimentación, cuidado personal y del hogar? MISIÓN En la división de alimentación, cuidado personal y del hogar de Varma, serás responsable de anticipar y trabajar a medio plazo la previsión de ventas para identificar y mitigar GAPs y riesgos, implementando planes de acción que impulsen las ventas y promociones, asegurando la alineación con los objetivos comerciales. FUNCIONES A DESEMPEÑAR Análisis del desempeño comercial y detección de desviaciones Realizar el análisis exhaustivo del cierre mensual para las marcas de Personal Care. Identificar GAPs vs. Budget y detectar variaciones relevantes del mercado, cambios en referencias o impactos de promociones. Proponer acciones correctivas para mejorar el rendimiento y asegurar la alineación con los objetivos comerciales. Revisión y actualización continua del forecast Evaluar periódicamente la validez del forecast, asegurando que se ajusta a las variaciones del mercado, tendencias y performance real. Velar por la calidad del modelo utilizado y su capacidad para anticipar oportunidades y riesgos. Análisis de mercado y tendencias (Nielsen) Realizar un análisis detallado del Informe Nielsen centrado en Personal Care. Asegurar que las proyecciones y conclusiones están alineadas con las tendencias del mercado y cambios competitivos Preparación y presentación de informes para S&OP Elaborar informes de previsión, performance y conclusiones clave para el ciclo mensual S&OP. Presentar insights claros y relevantes que permitan la toma de decisiones estratégicas y la alineación con los objetivos de la categoría PERFIL TÉCNICO REQUERIDO Titulación Universitaria en ADE, Estadística y/o similar, valorándose positivamente formación en data. Se valorará experiencia en FMCG Manejo de Office 365 Conocimiento Power BI y Nielsen Nivel de inglés alto EXPERIENCIA NECESARIA: experiencia entre 2 y 4 años en un rol similar. ¡Buscamos una persona con actitud y ganas! Si te gusta el rol y nuestras funciones, ¡No dudes en aplicar! Aviso informativo en materia de protección de datos: En cumplimiento del artículo 13 del Reglamento (UE) 2016/679 General de Protección de Datos le informamos que los datos que nos ha facilitado serán incluidos en las actividades de tratamiento de VARMA S.L., ALIMENTACIÓN VARMA S.L. e IMPORTACIONES Y EXPORTACIONES VARMA S.L., actuando las tres entidades como corresponsables del tratamiento de sus datos. Sus datos serán tratados con la finalidad de formar parte en nuestros procesos de selección de personal, estando basado dicho tratamiento en su consentimiento expreso al enviarnos su candidatura. Sus datos serán tratados durante el plazo de dos años desde la finalización del proceso de selección. Podrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión/olvido, portabilidad, oposición y limitación del tratamiento y de la toma de decisiones individuales automatizadas, mediante el envío de una petición a la dirección postal Calle de la Granja, 15 – Pol. Industrial de Alcobendas, 28108, Madrid; o mediante correo electrónico a . En caso de que considere que sus derechos no han sido atendidos correctamente, podrá presentar la oportuna reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos.

¿Te gustaría formar parte de una compañía referente en el sector de gran consumo, con marcas reconocidas en alimentación, cuidado personal y del hogar? MISIÓN En la división de alimentación, cuidado personal y del hogar de Varma, serás responsable de anticipar y trabajar a medio plazo la previsión de ventas para identificar y mitigar GAPs y riesgos, implementando planes de acción que impulsen las ventas y promociones, asegurando la alineación con los objetivos comerciales. FUNCIONES A DESEMPEÑAR Análisis del desempeño comercial y detección de desviaciones Realizar el análisis exhaustivo del cierre mensual para las marcas de Personal Care. Identificar GAPs vs. Budget y detectar variaciones relevantes del mercado, cambios en referencias o impactos de promociones. Proponer acciones correctivas para mejorar el rendimiento y asegurar la alineación con los objetivos comerciales. Revisión y actualización continua del forecast Evaluar periódicamente la validez del forecast, asegurando que se ajusta a las variaciones del mercado, tendencias y performance real. Velar por la calidad del modelo utilizado y su capacidad para anticipar oportunidades y riesgos. Análisis de mercado y tendencias (Nielsen) Realizar un análisis detallado del Informe Nielsen centrado en Personal Care. Asegurar que las proyecciones y conclusiones están alineadas con las tendencias del mercado y cambios competitivos Preparación y presentación de informes para S&OP Elaborar informes de previsión, performance y conclusiones clave para el ciclo mensual S&OP. Presentar insights claros y relevantes que permitan la toma de decisiones estratégicas y la alineación con los objetivos de la categoría PERFIL TÉCNICO REQUERIDO Titulación Universitaria en ADE, Estadística y/o similar, valorándose positivamente formación en data. Se valorará experiencia en FMCG Manejo de Office 365 Conocimiento Power BI y Nielsen Nivel de inglés alto EXPERIENCIA NECESARIA: experiencia entre 2 y 4 años en un rol similar. ¡Buscamos una persona con actitud y ganas! Si te gusta el rol y nuestras funciones, ¡No dudes en aplicar! Aviso informativo en materia de protección de datos: En cumplimiento del artículo 13 del Reglamento (UE) 2016/679 General de Protección de Datos le informamos que los datos que nos ha facilitado serán incluidos en las actividades de tratamiento de VARMA S.L., ALIMENTACIÓN VARMA S.L. e IMPORTACIONES Y EXPORTACIONES VARMA S.L., actuando las tres entidades como corresponsables del tratamiento de sus datos. Sus datos serán tratados con la finalidad de formar parte en nuestros procesos de selección de personal, estando basado dicho tratamiento en su consentimiento expreso al enviarnos su candidatura. Sus datos serán tratados durante el plazo de dos años desde la finalización del proceso de selección. Podrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión/olvido, portabilidad, oposición y limitación del tratamiento y de la toma de decisiones individuales automatizadas, mediante el envío de una petición a la dirección postal Calle de la Granja, 15 – Pol. Industrial de Alcobendas, 28108, Madrid; o mediante correo electrónico a . En caso de que considere que sus derechos no han sido atendidos correctamente, podrá presentar la oportuna reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos.

¿Te gustaría formar parte de una compañía referente en el sector de gran consumo, con marcas reconocidas en alimentación, cuidado personal y del hogar? MISIÓN En la división de alimentación, cuidado personal y del hogar de Varma, serás responsable de anticipar y trabajar a medio plazo la previsión de ventas para identificar y mitigar GAPs y riesgos, implementando planes de acción que impulsen las ventas y promociones, asegurando la alineación con los objetivos comerciales. FUNCIONES A DESEMPEÑAR Análisis del desempeño comercial y detección de desviaciones Realizar el análisis exhaustivo del cierre mensual para las marcas de Personal Care. Identificar GAPs vs. Budget y detectar variaciones relevantes del mercado, cambios en referencias o impactos de promociones. Proponer acciones correctivas para mejorar el rendimiento y asegurar la alineación con los objetivos comerciales. Revisión y actualización continua del forecast Evaluar periódicamente la validez del forecast, asegurando que se ajusta a las variaciones del mercado, tendencias y performance real. Velar por la calidad del modelo utilizado y su capacidad para anticipar oportunidades y riesgos. Análisis de mercado y tendencias (Nielsen) Realizar un análisis detallado del Informe Nielsen centrado en Personal Care. Asegurar que las proyecciones y conclusiones están alineadas con las tendencias del mercado y cambios competitivos Preparación y presentación de informes para S&OP Elaborar informes de previsión, performance y conclusiones clave para el ciclo mensual S&OP. Presentar insights claros y relevantes que permitan la toma de decisiones estratégicas y la alineación con los objetivos de la categoría PERFIL TÉCNICO REQUERIDO Titulación Universitaria en ADE, Estadística y/o similar, valorándose positivamente formación en data. Se valorará experiencia en FMCG Manejo de Office 365 Conocimiento Power BI y Nielsen Nivel de inglés alto EXPERIENCIA NECESARIA: experiencia entre 2 y 4 años en un rol similar. ¡Buscamos una persona con actitud y ganas! Si te gusta el rol y nuestras funciones, ¡No dudes en aplicar! Aviso informativo en materia de protección de datos: En cumplimiento del artículo 13 del Reglamento (UE) 2016/679 General de Protección de Datos le informamos que los datos que nos ha facilitado serán incluidos en las actividades de tratamiento de VARMA S.L., ALIMENTACIÓN VARMA S.L. e IMPORTACIONES Y EXPORTACIONES VARMA S.L., actuando las tres entidades como corresponsables del tratamiento de sus datos. Sus datos serán tratados con la finalidad de formar parte en nuestros procesos de selección de personal, estando basado dicho tratamiento en su consentimiento expreso al enviarnos su candidatura. Sus datos serán tratados durante el plazo de dos años desde la finalización del proceso de selección. Podrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión/olvido, portabilidad, oposición y limitación del tratamiento y de la toma de decisiones individuales automatizadas, mediante el envío de una petición a la dirección postal Calle de la Granja, 15 – Pol. Industrial de Alcobendas, 28108, Madrid; o mediante correo electrónico a . En caso de que considere que sus derechos no han sido atendidos correctamente, podrá presentar la oportuna reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos.

Técnico/a de Instalaciones – Proyectos de Edificación ¿Te apasionan los proyectos de edificación de alta tecnología y las infraestructuras críticas? ¿Quieres formar parte de equipos que diseñan y construyen instalaciones de nueva generación? Buscamos un/a Técnico/a de Instalaciones para incorporarse a nuestro equipo y participar en proyectos innovadores dentro de sectores punteros como data centers, semiconductores, farmacéutico, biotecnología o industrial avanzado . Objetivo del puesto Integrarte en el equipo técnico responsable del diseño, supervisión y optimización de las instalaciones del proyecto, garantizando su correcta ejecución, la eficiencia de los recursos y el cumplimiento normativo. ️ Funciones principales Revisar y analizar el proyecto de instalaciones (Electricidad, Mecánica, Ventilación, Refrigeración y BMS), proponiendo cambios y mejoras. Controlar la ejecución y los costes asociados a las instalaciones. Asegurar el cumplimiento de la normativa legal aplicable. Verificar la calidad de los trabajos realizados en obra. Supervisar y coordinar Ingenierías colaboradoras. Asistir a obra y participar en los procesos de puesta en servicio (commissioning). Realizar auditorías técnicas en las diferentes fases del proyecto. Requisitos Formación universitaria superior en Ingeniería Industrial (Master habilitante), preferiblemente especialidad Eléctrica y/o Mecánica. Mínimo 4 años de experiencia en proyectos residenciales, de edificación singular y/o industrial. Experiencia sólida en diseño, coordinación y ejecución de proyectos en sectores como: Data Centers Semiconductores Farmacéutico / Biotecnología Fábricas de baterías y almacenamiento energético Edificación singular e industrial Conocimiento profundo de: Salas blancas (ISO 14644, control de partículas, presiones diferenciales) Sistemas MEP críticos: HVAC de precisión, utilities de proceso, agua ultrapura, sistemas eléctricos de alta fiabilidad Procesos de commissioning y transición a operación Estándares de calidad, seguridad y medio ambiente Capacidad para interpretar ingeniería compleja y coordinar equipos multidisciplinares. Experiencia en negociación/coordinación con compañías eléctricas. Conocimiento del Reglamento de Centrales Eléctricas, LAT, RBT y normas UNE asociadas. Nivel alto de inglés (valorable). ⭐ Valorable Experiencia en proyectos de Data Centers con más de 1 MW de carga IT . Competencias clave Sólida capacidad de toma de decisiones en entornos exigentes. Excelente coordinación de interfaces técnicas y contractuales. Orientación a resultados y proactividad en la resolución de problemas. Habilidad para comunicarse eficazmente con clientes, socios y equipos internos. Capacidad para trabajar en entornos multiculturales y proyectos internacionales. Motivación por participar en infraestructuras tecnológicas de nueva generación.

Somos Plexus Tech , una compañía tecnológica con más de 4.500 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incorporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto Desde Plexus seleccionamos un perfil Service Delivery Manager (SDM) / IT Project Manager, con mínimo 3 años de experiencia gestionando servicios de Infraestructura de Sistemas y Soporte Informático, para colaborar en un proyecto IT de alto nivel para el sector sanitario en Madrid. Su objetivo principal sería garantizar la calidad, continuidad y mejora del servicio conforme a los acuerdos establecidos (SLA/ANS), el pliego técnico, y los objetivos operativos y económicos. Valoramos especialmente la colaboración y la transversalidad, generando vínculos sólidos para atender las necesidades de los distintos equipos. ¿Cuáles serías tus funciones? Planificación, coordinación, supervisión y control de servicios gestionados ofrecidos a cliente, así como los recursos del proyecto (equipo, horarios, turnos, formaciones). Gestión diaria del servicio: seguimiento operativo, resolución de incidencias críticas y gestión de escalados. Supervisión de cumplimiento de SLA y KPIs y elaboración de informes / reporting mensual. Interlocución directa con responsables del cliente, servicios proveedores y usuarios clave. Gestión de la documentación operativa, protocolos técnicos, manuales y procedimientos de calidad. Participación en procesos de licitación y elaboración de ofertas técnicas. Control económico del proyecto: gestión de horas, costes asociados, desviaciones presupuestarias y control de rentabilidad. Alineación con procesos de mejora continua y soporte en auditorías de calidad ISO 9001. Reuniones periódicas de seguimiento con cliente, dirección de proyecto y equipo. Requisitos: Disponer de una titulación universitaria (terminada) en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Mínimo 3 años de experiencia profesional previa como SDM o IT Project Manager de proyectos de servicios IT (preferiblemente en entornos críticos u hospitalarios). Nivel de inglés fluido (nivel mínimo B2 / C1). Valorable: Disponer de una o varias certificaciones relacionadas con la gestión de proyectos IT: ITIL v4 Foundation, ITIL Expert, PMP® (Project Management Professional), PRINCE2, Scrum Máster, etc. Lo que ofrecemos: Contratación indefinida + Proyecto estable a jornada completa (40 horas / semana). Horario: Lunes a Viernes de 8:00 horas a 17:000 horas (1 hora de descanso para comer). Modalidad de trabajo 100% presencial (Ubicación: 28007, Madrid). Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti. Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer. Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. COMPROMISO CON LA IGUALDAD Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Misión: Responsable de desarrollar y ejecutar iniciativas y programas sociales que generen un impacto positivo en las comunidades locales, en alineación con la Estrategia de DEI (Diversidad, Equidad e Inclusión) de la compañía. El puesto se centrará en establecer alianzas con organizaciones locales, promover la participación de los empleados a través del voluntariado, impulsar la DEI, garantizar el cumplimiento de las normativas locales, ejecutar iniciativas de sostenibilidad y asegurar la alineación con los objetivos corporativos globales. Funciones: Impulso de DEI y Bienestar de los Empleados Implementar programas locales que apoyen la estrategia de DEI adaptados al contexto cultural y organizativo. Desarrollar programas de bienestar que aborden la salud física, mental y emocional de los empleados. Compromiso con la Comunidad y Colaboraciones Sociales Crear y gestionar alianzas con organizaciones locales para impulsar iniciativas sociales de impacto. Diseñar y coordinar actividades de voluntariado corporativo para aumentar la participación de los empleados. Desarrollar programas que respondan a retos sociales locales alineados con la estrategia de DEI. Informes y Seguimiento del Desempeño Recopilar y analizar datos para elaborar informes sobre impacto social y métricas ESG. Preparar informes internos y externos asegurando precisión y cumplimiento de estándares corporativos. Relación con Grupos de Interés Servir como punto de contacto principal para los esfuerzos locales de responsabilidad social, facilitando la comunicación con equipos internos y externos. Apoyo Comercial en Requisitos de Sostenibilidad Apoyar al área comercial en solicitudes de clientes relacionadas con ESG y sostenibilidad. Revisar requisitos de sostenibilidad de los clientes y asegurar la alineación de la empresa con sus expectativas. Requisitos : Formación universitaria en la rama de ciencias sociales o similar. Formación de postgrado en ESG. Experiencia demostrable de 4-5 años en un puesto similar como técnico/a de ESG. En Sigma, impulsamos la diversidad, igualdad y la inclusión en todas sus dimensiones: género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, entre otros. Por ello acogemos y celebramos las diferencias individuales, reconociendo el valor único de cada persona. Por lo tanto, a esta oferta de trabajo puede acceder cualquier persona que cumpla con el perfil profesional requerido.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello, buscamos profesionales con, al menos, 1 año de experiencia, para unirse a nuestro Equipo de Ciberseguridad y en concreto a nuestra práctica de GRC , en modalidad híbrida, con amplias posibilidades de teletrabajo, flexibilidad y conciliación familiar. Requisitos del perfil: Titulación Universitaria de Grado, Licenciado o Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o equivalente (ámbito científico-tecnológico). Experiencia acreditada en seguridad de la información. Muy valorable: normativa sectorial ( eIDAS ) y las comunicaciones en proyectos o servicios relacionados con las tecnologías de infraestructura de clave pública (PKI) , identificación electrónica o servicios electrónicos de confianza. Se valora estar en posesión de certificaciones: ISO 27001 Lead Auditor, CISA, CISM, CISSP, PMP, Prince2 o similares. Descripción del puesto/funciones : Adecuación de normativa bajo estándares nacionales y directivas europeas. Seguimiento de actividades y tareas dentro del proyecto. Asesoramiento estratégico en materia de ciberseguridad, así como proactividad en la propuesta de mejoras en los proyectos y servicios en los que participes. Realización de análisis de riesgos enmarcados en la implantación de las distintas normativas. Gestión y seguimiento de proyectos y servicios gestionados: SLAs, métricas y KPIs, etc. Actitud proactiva para la identificación de líneas de actividad de mejora continua de los estándares y prácticas de prestación de servicios de seguridad. Información adicional Ofrecemos la oportunidad de asistir, junto al equipo de ciberseguridad, a conferencias, ponencias y charlas en Congresos de Seguridad Informática, como Navaja Negra, RootedCON, Hack-én, jornadas CCN STIC, etc. al ser patrocinadores de muchos de estos eventos. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, contarás con un seguro de vida incluido como parte de tus beneficios. También tendrás acceso a ventajas del grupo de empresa, como descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. Top Employer Europe 2025 Top Employer Spain 2025

Empresas: Oficinas Centrales Misión del puesto de trabajo: Te apasiona crear estrategias que transforman experiencias en resultados?. En Palladium Hotel Group buscamos un/a Corporate Paid Media Specialist para nuestras oficinas corporativas en Madrid. Como Corporate Paid Media Specialist en Palladium Hotel Group serás responsable de planificar, implementar, analizar y dar seguimiento con los diferentes equipos a la estrategia digital de campañas de venta y captación de tráfico a través de la web para todos los hoteles de la compañía a nivel global, garantizando el cumplimiento de objetivos de captación, conversión y rentabilidad. Esta posición supervisa y coordina el plan de Marketing de Brand Corporate, así como a las agencias creativas y de medios, además de trabajar en colaboración interna con el equipo de performance de canales (Canal Directo y Ecommerce) asegurando una correcta implementación de la estrategia de visibilidad en el plan de medios global y de los hoteles según los difrentes objetivos. Requisitos del perfil: Estudios y Formación: · Titulación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad o disciplinas afines. · Valorable máster en Marketing Digital, Publicidad Programática o Estrategia de Marca. Disponibilidad para la realización de viajes de trabajo internacionales. Experiencia y conocimientos técnicos: · Experiencia demostrada en planificación y ejecución de campañas integrales (online y offline). · Conocimiento de plataformas publicitarias: Google Ads, Meta Ads, Tik Tok, DV360, Google Hotel Ads, DSP, plataformas de compra programática, medios offline (Radio, exterior, TV) etc. · Experiencia con herramientas de analítica digital y reporting (Google Analytics, Data Studio, etc.). · Conocimiento de procesos de facturación y presupuestación publicitaria. Otros requisitos deseables (no imprescindibles): · Experiencia en sector hotelero a nivel internacional. · Dominio del inglés. · Capacidad para coordinar partners y agencias internacionales. Funciones y tareas principales del puesto: Velar por la correcta visibilidad y consecución de los objetivos del plan de marketing corporativo. · Definir la planificación de campañas, online y offline, para los diferentes hoteles y mercados de la compañía. · Liderar a los diferentes interlocutores de la compañía, recibiendo y distribuyendo tareas y asegurando el correcto desempeño. · Supervisar y acompañar a los diferentes partners para la planificación y ejecución de la estrategia. · Dar seguimiento a los diferentes KPI de rendimiento e identificar oportunidades de optimización y crecimiento para mejorar los KPI´s de visibilidad de las diferentes campañas de la compañía, como tráfico, CTR, tasa de rebote, impresiones, etc. · Monitorear estos KPIs clave para detectar posibles ajustes en la estrategia, toma de decisiones y oportunidades de campaña. · Generar informes de KPIs para cliente interno. · Seguimiento de costes y presupuesto de las acciones ejecutadas dentro del plan anual de campañas velando por los principales KPI’s establecidos. · Crear procedimientos y procesos para la coordinación del equipo interno y los diferentes partners que participan en la ejecución de la estrategia. · Evaluar e identificar nuevas oportunidades y partners para el mix media de la estrategia de Brand de la compañía. Qué te ofrecemos? Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Requisitos :

¿Te apasiona la tecnología y el desarrollo web? ¡Únete a nuestro equipo de desarrollo TI y participa en proyectos innovadores y desafiantes! En nuestra empresa estamos buscando desarrolladores/as. NET para incorporar a nuestro equipo. Requisitos mínimos: Titulación mínima: Ciclo formativo de grado superior o titulación universitaria en el ámbito técnico relacionado con las TIC. Experiencia mínima: 3 años en desarrollo de proyectos web con tecnologías. NET. Conocimiento y/o experiencia en. NET MAUI o Xamarin Forms. Conocimientos imprescindibles (se valorará disponer de la mayoría): Capacidad de análisis y desarrollo. Experiencia en. NET MAUI o Xamarin Forms. Dominio de. NET Core, C#, REST APIs y programación orientada a objetos. Experiencia con Entity Framework y LINQ. Se valorará muy positivamente: Dominio de Razor Pages en ASP. NET con Java Script/j Query (AJAX). Conocimientos de T-SQL para uso con bases de datos Microsoft SQL Server. Experiencia con servicios de Azure (control de versiones, despliegues con pipelines, etc.). Fluidez en inglés hablado. Otros conocimientos deseables: Dominio de frameworks como Angular, React o Vue.js. Uso de Swagger UI y/o Postman para pruebas de APIs. Conocimientos en desarrollo y maquetación web. Conocimientos en arquitecturas basadas en microservicios Experiencia con Signal R ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido en una compañía 100% digital tecnológica Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo Formación continuada y personalizada Salario adaptado a la motivación al cambio del candidato Plan de retribución flexible Club de descuentos Balidea: viajes, restauración, cultura,.... Incorporación a equipo de trabajo estable con proyecto de larga duración con impacto positivo en la sociedad Posibilidad de trabajar con los expertos referentes en proyectos tecnológicamente punteros que generan un impacto real en la sociedad Si estás listo para unirte a un equipo apasionado por la tecnología y la innovación, ¡esperamos recibir tu solicitud! Envíanos tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y motivaciones para unirte a nuestro equipo. ¡Únete a nosotros y sé parte de la próxima generación de desarrolladores. NET! Consulta aquí nuestra política de privacidad en relación a los datos recogidos en Linkedin para esta oferta de empleo.

¿Quieres impulsar tu carrera en tecnología dentro de una compañía líder? En Mutuactivos , la gestora de fondos de inversión y planes de pensiones de Mutua Madrileña, estamos desarrollando nuevos retos con el objetivo de acelerar la transformación digital de la compañía mediante soluciones que mejoren la experiencia de nuestros clientes y la eficiencia de nuestros procesos internos. ¿Qué buscamos? Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o titulaciones técnicas afines. Entre 1 y 3 años de experiencia desarrollando aplicaciones Frontend con React (en empleo, prácticas o proyectos demostrables). Conocimientos básicos en: JavaScript / TypeScript Consumo de APIs REST Bases de datos relacionales (nociones generales) Interés en seguir creciendo en tecnologías del ecosistema Frontend. Ganas de aprender, trabajar en equipo y participar en un proyecto tecnológico en expansión. Actitud proactiva, curiosidad tecnológica y motivación por la mejora continua. ¿Qué harás? ️ Participarás en el desarrollo y evolución de aplicaciones Front‑end utilizando React y herramientas actuales del stack. Colaborarás en el diseño de interfaces , componentes reutilizables y arquitecturas orientadas al rendimiento y la escalabilidad. Trabajarás junto a perfiles senior que te acompañarán para acelerar tu aprendizaje. Contribuirás a la mejora continua del frontend: buenas prácticas, testing y calidad del código. Formarás parte de equipos ágiles y multidisciplinares . ¿Qué ofrecemos? Participar en proyectos estratégicos con impacto real en la compañía. Plan de formación continua adaptado a tu crecimiento profesional. Entorno estable, colaborativo y orientado al aprendizaje. Beneficios sociales y pertenencia a una compañía líder en su sector. En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosYValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en Este es un puesto para Preparados Y Valientes: Preparados para crear impacto en Grupo Mutua: la potencia de una compañía diversificada y líder. Y Valientes para afrontar nuevos retos con una visión transformadora y motivada por la innovación. ¿Te sientes identificado? Grupo Mutua es tu lugar.

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos nueva posición de consultor/a de integración de aplicaciones sanitarias con experiencia en proyectos de transformación digital en el ámbito de la salud. Funciones: Desarrollo avanzado -Diseño y desarrollo de soluciones complejas de integración entre aplicaciones médicas, incorporando estándares (HL7, FHIR, Phenopackets...), garantizando eficiencia y escalabilidad. -Implementar y optimizar integraciones utilizando motores de integraciones (Mirth Connect...) y adoptando modelos como OMOP para mejorar la armonización de datos clínicos. Pruebas y depuración -Realizar pruebas exhaustivas para garantizar la precisión y confiabilidad de la transferencia de datos médicos, abordando problemas de compatibilidad y rendimiento. Documentación y soporte -Crear documentación técnica detallada y proporcionar soporte a las integraciones implementadas. Seguridad y cumplimiento -Implementar medidas de seguridad para proteger la integridad de los datos médicos y garantizar el cumplimiento de regulación vigente. Requisitos: Sólida experiencia previa desarrollando integraciones en entorno sanitario. Conocimiento profundo de estándares de interoperabilidad médica, como HL7 o FHIR. Dominio de herramientas de integración (Mirth Connect, Rhapsody, FHIR servers...). Familiaridad con el modelo OMOP para la gestión armonizada de datos clínicos. Experiencia avanzada en lenguajes de programación (Java, Python o C#) Experiencia en implementación y optimización de API RESTful. Formación universitaria, idealmente en Informática o campos relacionados. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

UNIE Universidad es una institución de educación superior orientada a formar profesionales competentes, motivados y preparados para afrontar los retos del entorno profesional actual. Su modelo educativo se basa en una formación conectada con la práctica, el desarrollo del talento y la adquisición de competencias clave para el mundo laboral. UNIE forma parte de Planeta Formación y Universidades, la red internacional de educación superior de Grupo Planeta, que integra instituciones académicas en Europa, América y el norte de África. En el marco de su crecimiento académico, UNIE Universidad busca incorporar a su equipo un/a Director/a de Clínica, que liderará la gestión integral de la clínica docente. Conoce UNIE Conoce Planeta Formación y Universidades Misión del puesto: Buscamos un/a Director/a de Clínica, que lidere la gestión integral de la clínica docente. La persona seleccionada será responsable de coordinar la actividad clínica, académica y operativa, garantizando la calidad asistencial, la adecuada formación práctica de los estudiantes y el correcto funcionamiento de la clínica. El Director/a será la figura responsable de integrar y coordinar las distintas funciones de la clínica, liderando la actividad clínica, académica y operativa y trabajando de forma transversal con los distintos equipos implicados en su funcionamiento. Funciones principales: Liderar la gestión global de la clínica universitaria. Garantizar la atención de los pacientes y la correcta ejecución de los tratamientos. Garantizar estándares de calidad asistencial y seguridad clínica. Gestión académica: Garantizar la coordinación de las actividades vinculada a la formación práctica de los estudiantes. Facilitar la integración entre práctica clínica, docencia y actividad profesional. Gestión de equipos: Liderar un equipo multidisciplinar compuesto por: Odontólogos profesionales Profesores Auxiliares de clínica Estudiantes Personal administrativo. Gestión operativa: Supervisar la organización de agendas clínicas y flujo de pacientes. Coordinar la gestión de compras, equipamiento clínico y recursos. Dirección estratégica: Participar en la toma de decisiones estratégicas sobre el funcionamiento y desarrollo de la clínica. Impulsar la mejora continua de los procesos clínicos y formativos. Requisitos: Grado o Licenciatura en Odontología. Título homologado en España (requisito imprescindible). Mínimo 10 años de experiencia profesional como odontólogo desde la obtención del título. Experiencia demostrable en gestión clínica. Se valorará experiencia en docencia universitaria o gestión académica. Liderazgo y capacidad de gestión. Toma de decisiones y visión estratégica. Capacidad de coordinación de equipos Orientación a la calidad asistencial y académica. Capacidad para generar confianza en pacientes, profesionales y Se ofrece: Jornada: Preferiblemente jornada completa, con posibilidad de valorar dedicación inferior en función del perfil del candidato/a. Rango salarial: 70-75K. Incorporación a un proyecto académico innovador. Pertenecer al mejor grupo educativo de Formación y Universidades, referente nacional e internacional. Formar parte de un equipo con ambiente laboral agradable centrado en los valores humanistas. Contrato Indefinido. Facilidades para el desarrollo de tu plan de carrera docente y de investigación. Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc. Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro...).

Consultor/a Senior de RRHH – Área Industrial | Donostia ¿Te apasiona conectar talento con empresas y te motiva trabajar cerca del tejido industrial de tu entorno? En euskadimpleo Donostia buscamos una persona con experiencia en consultoría de RRHH que quiera impulsar proyectos de selección y trabajo temporal acompañando a empresas y profesionales en su desarrollo. Si disfrutas gestionando procesos de principio a fin, manteniendo una relación cercana con clientes y participando activamente en la incorporación de talento al sector industrial, puede ser tu próximo reto profesional. ¿Cuál será tu día a día? Gestión de procesos de selección de perfiles industriales Contacto y seguimiento con empresas cliente para la cobertura de vacantes Realización de entrevistas, pruebas psicotécnicas e informes de selección Gestión de cartera de clientes dentro del área de trabajo temporal Cobertura de posiciones vinculadas al entorno industrial Elaboración de contratos de trabajo y gestión administrativa asociada Coordinación de procesos de vigilancia de la salud, formación PRL y acreditaciones Seguimiento de absentismo laboral, bajas médicas, nóminas y facturación ¿Qué necesitamos de ti? Formación universitaria en Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similar Experiencia de varios años en consultoría de RRHH o empresa de trabajo temporal Capacidad para gestionar clientes y procesos con autonomía Valorable Máster en Recursos Humanos Valorable conocimiento de euskera Valorable experiencia en entorno industrial ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un proyecto consolidado en el ámbito de los RRHH industriales Participación activa en la relación con empresas del entorno Horario partido de lunes a jueves hasta las 17:30 Jornada intensiva los viernes Flexibilidad de entrada de 30 minutos Un equipo cercano donde podrás seguir desarrollando tu carrera profesional Si te ilusiona trabajar cerca de las personas y las empresas, y quieres formar parte de un equipo que impulsa el talento en el entorno industrial… ¡nos encantará conocerte! #hiring #estamoscontratando #ofertaempleo #empleo #buscando #euskadimpleoDonostia

Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo su camino con un enfoque cercano y personalizado. Nuestra misión es encontrar las soluciones financieras más adecuadas para impulsar negocios, fomentar sinergias y reforzar nuestro compromiso de ayudar a estos profesionales en su contribución al progreso de la sociedad. En este rol de Gestor/a Banca Personal tendrás la oportunidad de generar un impacto significativo. Contarás con el apoyo necesario para tu formación y desarrollo profesional, mientras tus aportaciones serán valoradas y reconocidas. Colaboraremos en equipo para garantizar una experiencia excepcional al cliente, en un entorno donde se fomenta la escucha y el respeto de todas y cada una de las personas. Este puesto es fundamental para ofrecer servicios financieros personalizados y de alta calidad a clientes con patrimonios elevados, así como a profesionales, autónomos y pymes . Gestionarás una cartera premium orientada a este tipo de clientes, acompañándolos en sus decisiones financieras y en el desarrollo de sus proyectos. Serás parte del equipo que impulsa decisiones estratégicas que transforman vidas y negocios, generando relaciones de largo plazo basadas en la confianza. Tu día a día será realizar las siguientes funciones: -Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización. -Atracción, gestión y mantenimiento de nuevos clientes y vías de negocio. -Gestión de campañas comerciales establecidas en la entidad. -Gestión, soporte y venta de productos financieros -Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes. -Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes. Requisitos: Experiencia de al menos 5 años en un puesto similar. Formación universitaria en ADE, Economía y/o Derecho. Certificación en Asesoramiento Financiero / MIFID II Título en mediador de seguros y/o LCCI. Descubre el equilibrio perfecto entre tu vida personal y profesional con nosotros! Jornada de Verano: con un horario de 8:15 a 15:00 desde el 15 de junio al 15 de septiembre. Retribución Flexible: Adapta tu salario a tus necesidades y preferencias personales. Ventajas Financieras: Aprovecha todos los beneficios de ser empleado/a de nuestro banco. 35 días de vacaciones Seguro Médico y de Vida Si te sientes identificado/a con este perfil y quieres formar parte de nuestro equipo ¡No dudes en inscribirte enviando tu cv! Queremos conocerte y explorar cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo y nuestros clientes. En CBNK, valoramos y respetamos la diversidad en todas sus formas. Nos comprometemos a fomentar un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, libre de discriminación, donde cada persona pueda desarrollarse y crecer independientemente de su género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición. Promovemos activamente la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, garantizando que el talento y las competencias sean los únicos criterios de evaluación. Si compartes nuestros valores de inclusión y diversidad, te invitamos a formar parte de CBNK.

Consultor/a Senior de RRHH – Área Industrial | Donostia ¿Te apasiona conectar talento con empresas y te motiva trabajar cerca del tejido industrial de tu entorno? En euskadimpleo Donostia buscamos una persona con experiencia en consultoría de RRHH que quiera impulsar proyectos de selección y trabajo temporal acompañando a empresas y profesionales en su desarrollo. Si disfrutas gestionando procesos de principio a fin, manteniendo una relación cercana con clientes y participando activamente en la incorporación de talento al sector industrial, puede ser tu próximo reto profesional. ¿Cuál será tu día a día? Gestión de procesos de selección de perfiles industriales Contacto y seguimiento con empresas cliente para la cobertura de vacantes Realización de entrevistas, pruebas psicotécnicas e informes de selección Gestión de cartera de clientes dentro del área de trabajo temporal Cobertura de posiciones vinculadas al entorno industrial Elaboración de contratos de trabajo y gestión administrativa asociada Coordinación de procesos de vigilancia de la salud, formación PRL y acreditaciones Seguimiento de absentismo laboral, bajas médicas, nóminas y facturación ¿Qué necesitamos de ti? Formación universitaria en Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similar Experiencia de varios años en consultoría de RRHH o empresa de trabajo temporal Capacidad para gestionar clientes y procesos con autonomía Valorable Máster en Recursos Humanos Valorable conocimiento de euskera Valorable experiencia en entorno industrial ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un proyecto consolidado en el ámbito de los RRHH industriales Participación activa en la relación con empresas del entorno Horario partido de lunes a jueves hasta las 17:30 Jornada intensiva los viernes Flexibilidad de entrada de 30 minutos Un equipo cercano donde podrás seguir desarrollando tu carrera profesional Si te ilusiona trabajar cerca de las personas y las empresas, y quieres formar parte de un equipo que impulsa el talento en el entorno industrial… ¡nos encantará conocerte! #hiring #estamoscontratando #ofertaempleo #empleo #buscando #euskadimpleoDonostia

En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. Si estás buscando tu próximo reto, esta es tu oportunidad: ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Definición de planes y casos de prueba basados en historias de usuario o requisitos. Ejecución de pruebas funcionales (manuales y automatizadas). Diseño, ejecución y documentación de pruebas no funcionales: rendimiento, carga y estrés. Automatización de pruebas funcionales. Toma de requisitos y definición de criterios de aceptación. Identificación, reporte y seguimiento de defectos. Trabajo en entornos ágiles (Scrum/Kanban) o híbridos. ¿QUÉ BUSCAMOS?: Formación universitaria en Ingeniería Informática, Ingeniería del Software o equivalente. Experiencia de al menos 2 años en desarrollo y automatización de pruebas con Java y/o JavaScript Experiencia de al menos 2 años con lenguajes SQL. Experiencia de al menos 2 años en pruebas de APIs REST mediante herramientas como Postman, SoapUI o similares. Experiencia de al menos 2 años con Spring, Hibernate, JSF. Experiencia de al menos 2 años con Junit. Experiencia de al menos 2 años con UML. Experiencia de al menos 2 años con Jira (gestión de incidencias y tareas). Poseer alguna certificación de software , ISO , gestión de proyecto , ITIL , cloud , testing ,etc. ¿QUÉ TE OFRECEMOS?: Valoramos la diversidad y creemos que la diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto. 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables. Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples. Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc. Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos. Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad. Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

Somos una Firma multidisciplinar fundada en 1990 con dilatada experiencia en ofrecer servicios profesionales. Disponemos de oficinas en Alicante, Barcelona Madrid, Bilbao, Pamplona, San Sebastián, Sevilla, Valencia, Valladolid, Vitoria y Zaragoza. Ya somos más de 850 profesionales en España. Pertenecemos a una red internacional: PKF, con la que compartimos estándares de calidad, nuevas metodologías y clientes con sedes en diferentes países. Estamos buscando un/a Auditor/a financiero para que continúe su desarrollo profesional en el área de Auditoría y Consultoría Económica en nuestras oficinas de PKF Attest en Madrid. TE BUSCAMOS A TI: Que quieres desarrollarte y formarte en el área de Auditoría y Consultoría Económica de una empresa en constante crecimiento. Formación Universitaria: Grado en ADE, Doble Grado ADE + Derecho, Contabilidad, Económicas o afín. 2 años mínimo de experiencia en firma de Auditoría, especializada en sector financiero. Nivel de inglés alto. Nivel de Excel alto. Conocimientos periciales Conocimientos de la normativa contable: Plan General Contable Persona entusiasta, organizada, proactiva, con capacidad para el trabajo en equipo y con ganas de desarrollarse profesionalmente. ¿QUE HARÁS? Elaboración de informes periciales en el ámbito de productos complejos y gestión de carteras de inversión. Trabajos relacionados con las funciones de Asesor Registrados de los mercados MARF, BME Growth y BME Scaleup. Auditoría de cuentas del sector financiero: fondos de pensiones, sociedades de capital riesgo, IICs, EPSVs, SCRs, etc. ¿QUÉ OFRECEMOS? Salario en función de la experiencia que se aporte. Jornada intensiva de verano. Modelo híbrido Retribución flexible. Incorporación estable a una compañía con crecimiento y con ambición. Desarrollo profesional sin que el tiempo sea la clave para crecer (evaluaciones de desempeño anuales). Excepcional ambiente laboral.

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Dragados, importante multinacional del sector de la ingeniería, está buscando incorporar a sus oficinas centrales ubicadas en Madrid, un/a Técnico/a de Consolidación financiera, que se incorporará en un equipo internacional y multidisciplinar. Objetivo: La persona seleccionada colaborará en la supervisión del rendimiento financiero, la consolidación de datos y la elaboración de informes para la toma de decisiones estratégica. Funciones: Preparar toda la documentación contable de las empresas del grupo, tanto a nivel nacional como internacional. Preparar y revisar los estados financieros consolidados mensuales, trimestrales y anuales. Elaborar informes mensuales y/o anuales, participando en el reporting financiero. Asegurar el cumplimiento de normativas contables (IFRS, PGC). Colaborar con auditores externos en auditorías. Participar en la mejora continua de procesos y herramientas de consolidación financiara. Se require: Formación universitaria en ADE/Finanzas, Ecomía, Contabilidad o similar. Mínimo 3-4 años de experiencia en el sector de la auditoría. Imprescindible aportar experiencia trabajando en el área de consolidación financiera en departamentos propios de grandes multinacionales. Dominio del inglés a nivel profesional. Se valorará positivamente: Disponibilidad de incorporación inmediata. Máster en contabilidad, auditoría o fiscalidad. Se ofrece: Contrato estable. Formación continua y promoción, así como planes de carrera Posibilidad de trabajar en entornos altamente cualificados a nivel nacional como internacional. Salario competitivo.

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Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 en todo el mundo. Principales responsabilidades Gestión de CAE (Coordinación de Actividades Empresariales): Gestionar y actualizar documentación preventiva en plataformas CAE, realizar seguimiento de empresas externas, comprobar cumplimiento de requisitos y facilitar el intercambio documental para garantizar actividades seguras. Gestión del Sistema de Seguridad: Participar en la elaboración, revisión y estandarización de procedimientos EHS conforme ISO9001 e ISO45001, colaborando en auditorías internas/externas y asegurando el cumplimiento de normativas y requisitos legales vigentes. Gestión medioambiental : Participar en la elaboración, revisión y estandarización de procedimientos EHS conforme ISO9001 e ISO14001. Coordinar la gestión de residuos con proveedores autorizados. Gestión de calidad: Participar en la elaboración de materiales formativos en temas de EHS. Realizar seguimiento de indicares de proceso claves (KPIS) de los procesos asignados en EHS con seguimiento de las acciones definidas y con actitud proactiva de propuesta acciones de mejora continua. Perfil del cantidat@ Titulación universitaria (Licenciatura, Grado o Ingeniería Técnica/Superior) Máster en Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía/Psicosociología Experiencia mínima de 2 años como Técnico en Prevención Riesgos Laborales Conocimientos sólidos de normativa de seguridad, salud laboral y medioambiente, valorándose experiencia en ISO9001, ISO45001 e ISO14001 Valorable experiencia con plataformas CAE y sistemas de gestión documental de prevención Nivel de inglés mínimo B2 Por qué Dräger? opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a brinda otras muchas ventajas: Paquete de retribución competitivo Ayuda comida Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Internal Seguro de vida y de accidentes Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico Cobertura salarial durante períodos de baja Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible. Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones Jornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyecto Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera Programas de reconocimiento y de bienestar Formar parte de una empresa Familiarmente Responsable. Certificación EFR Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Aplica ahora a esta posición

Arquitecto Cloud ¡Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Si quieres desarrollar tu carrera como Ingeniero Administrador Cloud rodeado de un gran equipo, ¡te interesa esta oportunidad! ¿Contratación indefinida. ~ Ayuda económica de comida. ~ Ayuda económica familiar para hijos menores de edad. ~ Ayuda económica y kit teletrabajo. ~ Gym virtual. ~ Desarrollo en una multinacional líder del sector. ~¡Qué buscamos en ti? Experiencia en gobernanza multi-cloud en políticas, procesos y herramientas que permiten gestionar, asegurar y optimizar recursos distribuidos en múltiples proveedores de nube (AWS, Azure, Google Cloud). Capacidad de Relación directa con cliente y gestión de equipos. Experiencia en diseño y administración de entornos cloud, especialmente en AWS, Azure, Google Cloud Experiencia en Gestión de unificada de cloud públicas, seguridad, cumplimiento normativo, control de costes y automatización en multinube. Conocimientos en redes, sistemas Linux/Windows y arquitectura cloud. Experiencia con metodologías DevOps , CI/CD y automatización. Tener al menos alguna de estas certificaciones o de nivel similar en estos fabricantes: Certificación de AWS Certified Solutions Architect Certificación de Associate Cloud Engineer, en el proveedor de Nube Google. Certificación de Azure Administrator Associate o superior Imprescindible Formación Universitaria ¿La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. Fujitsu se encuentra en el top 10 de proveedores de Servicios a nivel mundial. Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo.

Arquitecto Cloud ¡Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Si quieres desarrollar tu carrera como Ingeniero Administrador Cloud rodeado de un gran equipo, ¡te interesa esta oportunidad! ¿Contratación indefinida. ~ Ayuda económica de comida. ~ Ayuda económica familiar para hijos menores de edad. ~ Ayuda económica y kit teletrabajo. ~ Gym virtual. ~ Desarrollo en una multinacional líder del sector. ~¡Qué buscamos en ti? Experiencia en gobernanza multi-cloud en políticas, procesos y herramientas que permiten gestionar, asegurar y optimizar recursos distribuidos en múltiples proveedores de nube (AWS, Azure, Google Cloud). Capacidad de Relación directa con cliente y gestión de equipos. Experiencia en diseño y administración de entornos cloud, especialmente en AWS, Azure, Google Cloud Experiencia en Gestión de unificada de cloud públicas, seguridad, cumplimiento normativo, control de costes y automatización en multinube. Conocimientos en redes, sistemas Linux/Windows y arquitectura cloud. Experiencia con metodologías DevOps , CI/CD y automatización. Tener al menos alguna de estas certificaciones o de nivel similar en estos fabricantes: Certificación de AWS Certified Solutions Architect Certificación de Associate Cloud Engineer, en el proveedor de Nube Google. Certificación de Azure Administrator Associate o superior Imprescindible Formación Universitaria ¿La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. Fujitsu se encuentra en el top 10 de proveedores de Servicios a nivel mundial. Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo.