Formación universitaria en jobs in España - Page 10

Importante empresa multinacional industrial, líder en el sector del Packaging, con presencia en más de 30 países y más de 30.000 empleados, busca incorporar en su planta de la zona centro Madrid a un/a Técnico Senior de Calidad. La persona seleccionada garantizará la calidad del producto, optimizará materiales y velará por el cumplimiento normativo, reportando al responsable de Calidad y colaborando con el Site y Production Manager como referente de calidad. Gestión de calidad: actuar como punto de contacto para clientes y equipo interno, gestionar reclamaciones, liderar investigaciones de problemas de calidad y asegurar la implementación de acciones correctivas. Laboratorio y pruebas: diseñar y supervisar muestras, realizar pruebas de rendimiento, analizar resultados y facilitar soporte técnico y analítico al equipo de producción. Mantener equipos de laboratorio calibrados y cumplir con los estándares de control de calidad. Cumplimiento normativo: gestión de auditorías, supervisión documental y participación en normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Colaboración transversal: coordinación con distintos departamentos, comunicación con clientes, apoyo en nuevos productos y proyectos de mejora. Incorporación en una empresa multinacional líder en su sector. Estabilidad profesional y formación continuada. Desarrollo profesional y plan de carrera. Salario competitivo y negociable en función de la experiencia. Horario: de lunes a jueves de 8,30 a 18 h. Viernes de 8 a 14 h. Julio y agosto de 8 a 15 h. REQUISITOS MÍNIMOS: Titulación universitaria relacionada y nivel de inglés alto. Experiencia en sistemas de calidad, laboratorios y análisis de datos. Experiencia en entornos industriales, preferiblemente de cartón ondulado.

Propav Infraestructuras es una empresa internacional que se especializa en ofrecer servicios multidisciplinares y sostenibles en los sectores de infraestructura y energía. Desde su sede en España, lidera la gestión de proyectos y la organización de las sociedades y vehículos necesarios para cumplir con su misión empresarial: impulsar el desarrollo y ser un referente internacional en el diseño y construcción de grandes proyectos de infraestructura en África y otros mercados emergentes Para nuestro departamento de recursos humanos, corporativo, estamos buscando incorporar un Payroll & Labour Relations Specialist, que será responsable de dar soporte en la gestión diaria de RRHH en su dimensión hard, abarcando procesos administrativos, laborales, contractuales y operativos. Funciones y Responsabilidades Desarrollo de Políticas de la compañía a nivel internacional: vacaciones, ausencias, permisos, horas etc y asegurar su cumplimiento. Creación de calendarios laborales (distintos Países) Apoyo a proyecto: Asegurar el cumplimiento de políticas de expatriados, apoyo en la creación de tablas salariales en nuevos países, etc. Coordinación de Tramites de expatriación y movilidad: Gestión de visados, residencia, ley Beckham etc. Coordinación de contrataciones y gestión nuevas incorporaciones tanto a nivel nacional como internacional; gestión de contratos laborales, tramites para altas en gestoría. Coordinación de nóminas a nivel nacional e internacional; envío de inputs a gestoría, revisión y mandar a pago. Coordinación de salidas a nivel internacional: documentación de salida, cálculo para finiquitos, offboardings. Gestión de retribución flexible y seguros Tramites con gestoría: Revisión de modelos 111 y 116, Paye internacional etc. Gestión de proveedores: contratos, facturas, etc. Apoyo en PRL: Gestión exámenes médicos anuales, protocolos de PRL y accidentes, formaciones etc. Auditorías: Apoyo en auditoría interna para revisión de cumplimiento del área Requisitos: Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, o similar Valorable formación de posgrado en RRHH, Derecho Laboral o Fiscalidad Internacional. Experiencia previa de 4-5 años en un rol de administración laboral / payroll / relaciones laborales. Experiencia en gestión de nóminas nacionales e internacionales en coordinación con gestorías. Valorable Experiencia en movilidad internacional / expatriados: visados, fiscalidad, cotizaciones internacionales. Experiencia en contratación laboral y gestión de altas/bajas. Valorable experiencia en multinacionales o entornos con presencia internacional. Conocimiento sólido de la legislación laboral española y de Seguridad Social. Valorable manejo de software de RH Excel, PPT nivel alto Inglés alto (C1) imprescindible, tanto oral como escrito Qué ofrecemos : Ticket restaurante; Tarjeta de transporte; Seguro de salud; Plan de carrera profesional; Condiciones Contrato laboral indefinido con condiciones ajustadas al perfil del candidato/a. Horario de oficina general de lunes a jueves de 09:30 a 18:30 y viernes de 09:30 a 17:15. Horario de verano de lunes a jueves de 09:30 a 17:30 y viernes de 09:30 a 16:30. Pausa para la comida de 45 minutos. Incorporación inmediata a un grupo empresarial de referencia en el sector en pleno proceso de expansión internacional.

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Para nuestra oficina en Madrid buscamos un perfil con amplia experiencia en gestión de servicios BPO. ¿Cuál serán tus otras funciones? Liderazgo de operaciones. Control de indicadores y KPIs de servicio. Cumplimiento de ANS. Aseguramiento de procedimiento y políticas internas. Interlocución con cliente (interno y externo). Forescast y gestión económica de los proyectos. Liderazgo y gestión de equipos. Colaboración en el desarrollo comercial de oportunidades. ¿Qué podemos ofrecerte? Equilibrio y flexibilidad laboral-personal. Retribución flexible. Contrato Indefinido. Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato. Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital. Revisiones periódicas de desempeño. Salario en función de ubicación, perfil y experiencia profesional. Revisiones periódicas de desempeño. Integrarte en una compañía multinacional líder (una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica. Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes. Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: Titulación universitaria. Experiencia de al menos 5 años liderando servicios externalizados para el Sector Público preferentemente. Experiencia en Consultoría. Experiencia en gestión de equipos de trabajo. Experiencia contrastada en el análisis de Licitaciones y en el desarrollo completo de ofertas comerciales. Residencia en Madrid, con disponibilidad para viajar puntualmente a nivel nacional Se valorará experiencia en proyectos en el ámbito del Sector Público Se valorará uso y conocimiento de inglés Se valorará: Conocimiento avanzado de la herramienta Excel (tablas dinámicas, búsquedas, integración de ficheros...). Conocimiento y utilización de herramientas de eficiencia personal basadas en inteligencia artificial. Capacidad de análisis de datos y extracción de conclusiones y mejoras a través de estos datos. Experiencia con Cuadros de Mandos en PowerBI. Orientación a servicio y cuidado del cliente. Creación de informes para seguimiento de los servicios y gestión de SLA’s. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #GreatTech #GreatPeople

Majorica, marca fundada en 1890 en Manacor y referente en perlas artesanales, busca un/a Digital Product Merchandising Specialist para su equipo de Marketing. La empresa, con más de 300 profesionales, valora la artesanía, la creatividad y la coherencia estética. Responsabilidades principales: Definir y gestionar la estructura de categorías, ordenación, visibilidad y contenido de producto digital. Monitorizar el rendimiento de producto (ventas, márgenes, rotación, conversión) por SKU, categoría y país. Desarrollar dashboards de análisis de performance y alertas de catálogo o stock. Colaborar con Producto y Finanzas en la planificación de surtido y pricing. Alinear la estrategia digital con las campañas omnicanal (retail, wholesale, ECI). Garantizar la coherencia visual y narrativa del producto en web y marketplaces. Proponer mejoras de catálogo, contenido o pricing basadas en datos. Colaborar en el desarrollo de herramientas de reporting y toma de decisiones data-driven. Competencias clave: Perfil híbrido: analítico y orientado a producto. Pensamiento estratégico y enfoque en rentabilidad. Capacidad de análisis y toma de decisiones basada en datos. Curiosidad, rigor y autonomía. Requisitos del perfil: Formación universitaria en ADE, Data Analytics, Marketing o similar. Mínimo 5 años de experiencia en digital merchandising o gestión de producto online. Conocimiento avanzado de herramientas analíticas (Google Analytics, Data Studio, Power BI o similares). Conocimiento de plataformas e-commerce (idealmente Shopify, Salesforce Commerce Cloud o similares). Capacidad para traducir datos en acciones comerciales y de producto. Experiencia en marcas de moda, lujo o retail multicanal. Castellano e inglés fluidos. Residencia en Mallorca o disponibilidad para traslado. Beneficios: Plan de carrera Plan de igualdad de oportunidades Descuento en producto Plan de formación anual

Buscamos incorporar a nuestra Institución una posición como Director/a de Desarrollo de Negocio de Executive Education. Las funciones a desempeñar son las siguientes: Desarrollar Negocio, diseñar e implementar nuevos programas académicos oficiales y no oficiales con formatos a los ya comercializados por la Universidad Nebrija. Investigar y analizar el mercado con la finalidad de Identificar las oportunidades potenciales en el área de Executive Education y Formación Permanente para el posicionamiento de la Universidad. Consolidar y establecer relaciones sostenibles con los partner en las áreas de Executive Education y Formación Permanente, para dar respuesta a las necesidades presentes y futuras que las empresas y la sociedad demandan. Establecer nuevas alianzas y acuerdos estratégicos con empresa, consultoras y centros de formación, con la finalidad de ser un referente en el sector educativo. Coordinar su actividad con Facultades, Decanatos y Departamentos, que promueva, analice y desarrolle propuestas de formación o de proyectos de innovación docente, tales como nuevos títulos, nuevos formatos, nuevas metodologías o ámbitos de conocimiento, que contribuyan a construir una oferta formativa atractiva e innovadora. Incrementar el volumen de negocio de su área, en base a los objetivos planteados, a través de operaciones rentables, sostenibles y acordes a la cultura corporativa de la Universidad y con especial énfasis en las líneas de Executive Education y Formación Permanente Realizar un seguimiento y control eficiente de las propuestas vendidas. Proporcionar a los órganos directivos de la Universidad, asesoramiento en su ámbito de competencia, que favorezcan la consecución de los objetivos estratégicos establecidos. Representar a la UNE en eventos diversos y en aquellas actividades que le son demandadas debido a necesidades departamentales, corporativas o como consecuencia de la propia evolución del puesto. Los requisitos minimos del puesto son los siguientes: Titulación universitaria con estudios de Postgrado. Manejo herramientas informáticas como usuario avanzado. Orientación digital. Capacidad de interlocución a alto nivel en empresas. Buena comunicación y capacidad de impacto e influencia. Capacidad relacional. Experiencia mínima de quince años en desarrollo de negocio a empresas y diseño de propuestas y en sector educación con logros contrastados. Nivel Alto de Inglés.

Buscamos incorporar a nuestra Institución una posición como Director/a de Desarrollo de Negocio de Executive Education. Las funciones a desempeñar son las siguientes: Desarrollar Negocio, diseñar e implementar nuevos programas académicos oficiales y no oficiales con formatos a los ya comercializados por la Universidad Nebrija. Investigar y analizar el mercado con la finalidad de Identificar las oportunidades potenciales en el área de Executive Education y Formación Permanente para el posicionamiento de la Universidad. Consolidar y establecer relaciones sostenibles con los partner en las áreas de Executive Education y Formación Permanente, para dar respuesta a las necesidades presentes y futuras que las empresas y la sociedad demandan. Establecer nuevas alianzas y acuerdos estratégicos con empresa, consultoras y centros de formación, con la finalidad de ser un referente en el sector educativo. Coordinar su actividad con Facultades, Decanatos y Departamentos, que promueva, analice y desarrolle propuestas de formación o de proyectos de innovación docente, tales como nuevos títulos, nuevos formatos, nuevas metodologías o ámbitos de conocimiento, que contribuyan a construir una oferta formativa atractiva e innovadora. Incrementar el volumen de negocio de su área, en base a los objetivos planteados, a través de operaciones rentables, sostenibles y acordes a la cultura corporativa de la Universidad y con especial énfasis en las líneas de Executive Education y Formación Permanente Realizar un seguimiento y control eficiente de las propuestas vendidas. Proporcionar a los órganos directivos de la Universidad, asesoramiento en su ámbito de competencia, que favorezcan la consecución de los objetivos estratégicos establecidos. Representar a la UNE en eventos diversos y en aquellas actividades que le son demandadas debido a necesidades departamentales, corporativas o como consecuencia de la propia evolución del puesto. Los requisitos minimos del puesto son los siguientes: Titulación universitaria con estudios de Postgrado. Manejo herramientas informáticas como usuario avanzado. Orientación digital. Capacidad de interlocución a alto nivel en empresas. Buena comunicación y capacidad de impacto e influencia. Capacidad relacional. Experiencia mínima de quince años en desarrollo de negocio a empresas y diseño de propuestas y en sector educación con logros contrastados. Nivel Alto de Inglés.

Buscamos incorporar a nuestra Institución una posición como Director/a de Desarrollo de Negocio de Executive Education. Las funciones a desempeñar son las siguientes: Desarrollar Negocio, diseñar e implementar nuevos programas académicos oficiales y no oficiales con formatos a los ya comercializados por la Universidad Nebrija. Investigar y analizar el mercado con la finalidad de Identificar las oportunidades potenciales en el área de Executive Education y Formación Permanente para el posicionamiento de la Universidad. Consolidar y establecer relaciones sostenibles con los partner en las áreas de Executive Education y Formación Permanente, para dar respuesta a las necesidades presentes y futuras que las empresas y la sociedad demandan. Establecer nuevas alianzas y acuerdos estratégicos con empresa, consultoras y centros de formación, con la finalidad de ser un referente en el sector educativo. Coordinar su actividad con Facultades, Decanatos y Departamentos, que promueva, analice y desarrolle propuestas de formación o de proyectos de innovación docente, tales como nuevos títulos, nuevos formatos, nuevas metodologías o ámbitos de conocimiento, que contribuyan a construir una oferta formativa atractiva e innovadora. Incrementar el volumen de negocio de su área, en base a los objetivos planteados, a través de operaciones rentables, sostenibles y acordes a la cultura corporativa de la Universidad y con especial énfasis en las líneas de Executive Education y Formación Permanente Realizar un seguimiento y control eficiente de las propuestas vendidas. Proporcionar a los órganos directivos de la Universidad, asesoramiento en su ámbito de competencia, que favorezcan la consecución de los objetivos estratégicos establecidos. Representar a la UNE en eventos diversos y en aquellas actividades que le son demandadas debido a necesidades departamentales, corporativas o como consecuencia de la propia evolución del puesto. Los requisitos minimos del puesto son los siguientes: Titulación universitaria con estudios de Postgrado. Manejo herramientas informáticas como usuario avanzado. Orientación digital. Capacidad de interlocución a alto nivel en empresas. Buena comunicación y capacidad de impacto e influencia. Capacidad relacional. Experiencia mínima de quince años en desarrollo de negocio a empresas y diseño de propuestas y en sector educación con logros contrastados. Nivel Alto de Inglés.

Keyser & Mackay es un distribuidor paneuropeo de especialidades químicas con presencia en toda Europa. Somos un socio estratégico para fabricantes de materias primas y la industria química en general, colaborando con sectores como Personal Care, Alimentación, Plásticos, Recubrimientos, Adhesivos y Sellantes. Con más de 100 años de experiencia, trabajamos estrechamente con nuestros clientes y proveedores, aportando soluciones innovadoras y sostenibles que generan valor en toda la cadena. Actualmente, buscamos incorporar en nuestra oficina de Barcelona a un/a: Becario de Administració n que estará en contacto directo con los departamentos de Compras, Ventas y Finanzas. Qué buscamos: Buscamos un perfil con formación universitaria en curso o finalizada en ADE, Comercio Internacional o similares. Nivel de inglés intermedio–avanzado, tanto oral como escrito. Buen dominio de MS Office, especialmente Excel. Perfil organizado, proactivo y con alta atención al detalle. Capacidad para gestionar varias tareas de forma simultánea. Funciones a realizar: Soporte administrativo al área comercial, compras y finanzas. Tramitación y gestión de pedidos a través de SAP. Gestión de albaranes, trámites de despacho y coordinación en la entrega de muestras. Resolución y seguimiento de incidencias administrativas y operativas. Alimentación y actualización de la base de datos CRM. Apoyo al equipo de ventas en tareas administrativas. Control y organización de documentación interna. Qué ofrecemos: Tipo de contrato: Convenio de prácticas (máximo 6 meses). Jornada: Media jornada – 30 horas semanales. Horario: Flexibilidad horaria entre 08:00 / 09:00 h y 14:00 / 15:00 h. Modalidad de trabajo: Presencial. Ubicación: Pau Claris 89 – 91, Barcelona. Fecha de incorporación: Inmediata. Remuneración: 600 € mensuales. Ambiente de trabajo colaborativo, positivo y dinámico. Aprendizaje práctico en un entorno empresarial real. Participación activa en procesos administrativos y de soporte al negocio. ¿Te interesa? Si te motiva formar parte de una empresa con trayectoria y propósito, aprender en un entorno multinacional y adquirir experiencia transversal en áreas clave del negocio, esta es tu oportunidad para desarrollarte profesionalmente desde dentro de la organización. ¡Aplica ya y súmate a Keyser Mackay!

Somos Applus+ , una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países en los 5 continentes y un equipo de más de 26.000 personas. Puedes consultar nuestros proyectos en la web: Durante los últimos años hemos experimentado un gran desarrollo gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte del proyecto? Actualmente estamos buscando un/a Corporate Senior Accountant para incorporarse al equipo corporativo de Planning & Controlling del Grupo. ¿Cómo será tu día a día? Te integrarás en el departamento de Planning & Controlling corporativo, responsable del reporting y consolidación del Grupo, así como del análisis periódico de los resultados. Participarás en el análisis del accounting/reporting de las compañías que integran el Grupo, especialmente en los cierres mensuales, asegurando la integridad de los estados financieros, el resultado financiero, impuestos y transacciones intercompañías, cumplimiento de las políticas contables, reporting bajo normativa IFRS, elaboración de cuentas anuales bajo NPGC/IFRS, colaboración en el proceso de auditoría externa. Participarás en la implantación de nuevas herramientas relacionadas con los procesos contables, así como proyectos de integraciones, fusiones, escisiones. ¿Qué estamos buscando? Formación universitaria en ADE/Económicas o similar. Experiencia previa 3-4 años en Auditoría (Big 4). Experiencia mínima en posiciones similares y en entorno multinacional. Experiencia en SAP, SAP BPC y Power BI deseable Experiencia en NPGC/IFRS Inglés nivel avanzado. Dominio de herramientas Microsoft (Excel, PowerPoint, Word, Office 365, etc.). Persona con capacidad para liderar proyectos, organizada, metódica y analítica y que le guste trabajar en un entorno dinámico. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable Jornada completa Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant) Parking para empleados Cantina con precio reducido

7500 RAZONES PARA ELEGIR H. ESSERS H. Essers es una empresa internacional y fiable en el sector de la logística, pero sobre todo una empresa familiar que ofrece puestos de trabajo y seguridad laboral desde 1928. Nuestros 7500 empleados son personas ambiciosas que se atreven a hacer negocios, están dispuestas a aprovechar las oportunidades y marcan la diferencia cada día con sencillez. Esto nos permite, como empresa, invertir continuamente en crecimiento con una visión positiva del futuro. Nuestra gente es nuestro motor. Nos ocupamos de su desarrollo personal y profesional, les proporcionamos equipos modernos y prestamos atención a la conciliación de la vida laboral y familiar. Sí, nuestros 7500 compañeros saben por qué eligen H. Essers. ¿QUÉ HARÁS? Reportando al Operations Manager Transport, sus funciones se centrarán en la gestión integral de los envíos FTL/LTL, asegurando la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente a través de una coordinación efectiva y una comunicación fluida con todos los involucrados en el proceso logístico. Apertura y gestión de expedientes, y recepción de las órdenes de carga FTL/LTL, de los clientes para los países asignados. Intermediación entre el cliente y los servicios de la empresa para ofrecer soluciones adaptadas a sus necesidades y garantizar un óptimo nivel de servicio. Gestión, coordinación de los envíos de clientes desde la recogida hasta la entrega en el destino final, optimizando el coste y minimizando el tiempo de entrega. Gestión de contactos y realización de cometidos comerciales/operativos con corresponsales, y contratación de medios de transporte y comunicación con las empresas de transporte. Cierre de los viajes (previsión correcta de costes y ventas) y recepción y confección de la documentación de transporte. Planificación de la flota, información y orientación de los conductores, y seguimiento del progreso del viaje y actualización de la información en el sistema. Búsqueda y combinación de cargas LTL dentro o fuera de la organización. Parte administrativa de las cargas: registro y facturación. Control de costes, resultados y KPIs. Deberá crear una buena cartera de proveedores tanto nacionales como internacionales Gestionar y motivar a los miembros del equipo, realizando ajustes cuando sea necesario para asegurar la motivación y productividad de los empleados. Encargarse de la organización diaria de las actividades de los empleados para garantizar la satisfacción del cliente y la entrega de servicios dentro del plazo predefinido. Buscar continuamente mejoras en los procesos y procedimientos, manteniendo contactos diarios con otros departamentos para asegurar un correcto seguimiento administrativo. LO QUE TU OFRECES Formación técnica específica en el área de transporte internacional terrestre. Formación media o superior universitaria en Logística i/o en Comercio Internacional (deseado) y/o 3 años de experiencia profesional en área de importación/exportación terrestre. Dominio del paquete informático de gestión logística. Nivel avanzado en paquete Microsoft Office. Conocimientos de entorno ERP (AS400, Spyro, Padua, Xyric). Conocimientos sobre normativa de seguridad y salud en el lugar de trabajo (PRL). Competencias clave: Análisis de la información, Toma de decisiones, Organización, Motivación, Coaching/Desarrollo de equipo, Cooperación, Autocontrol Imprescindible nivel medio-alto de Ingles (mínimo B2) QUE OFRECEMOS En H. Essers encontrarás un ambiente familiar con un buen equilibrio trabajo-vida y podrás contar con una mentalidad práctica, donde podrás aprender de tus errores. Tendrás la oportunidad de gestionar un equipo que está preparado para ayudarte a encontrar soluciones constructivas y colaborativas. Formarás parte de un equipo de profesionales, en un entorno internacional. Horario en jornada partida de 8:30 a 18h (L-V). Retribución acorde a tu experiencia y conocimientos. ÚNETE A NUESTRA (GRAN) FAMILIA Valores familiares: desde 1928 constituyen una sólida base de confianza y compromiso tanto para los empleados como para los clientes. Seguridad laboral: en un mundo en rápida evolución. Equipo ambicioso: con 7500 compañeros comprometidos, aspiramos a la excelencia y contamos con un caldo de cultivo de ambición y oportunidades. Innovación: en nuestros procesos y servicios, lo que nos permite servir a nuestros clientes de forma cada vez más eficiente y sostenible. Crecimiento internacional sostenible: como organización, reconocemos nuestra responsabilidad social, económica y ecológica para tener un impacto positivo en la sociedad en su conjunto. Diversidad e inclusión: son fundamentales para un entorno de trabajo saludable y productivo y se promueven activamente dentro de H. Essers.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Sistemas - Vigilancia ATC para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Titulación universitaria: Ingeniería Aeronáutica / Aeroespacial / Telecomunicaciones / Industrial Al menos 3 años en actividades de ingeniería de sistemas aplicadas a sistemas de vigilancia ATC Especificación de Requisitos de Usuario (UR) y Requisitos de Sistema (SRS) en vigilancia ATC Actividades de verificación en entorno de pruebas y en emplazamiento Integración y puesta en servicio operativo Participación en proyectos SESAR relacionados con vigilancia Uso de herramientas de gestión de requisitos (DOORS, JIRA) Conocimiento de comunicaciones Tierra/Aire para obtención de información de vigilancia. Inglés mínimo B2 Principales funciones: Especificación y revisión de requisitos del sistema de tratamiento de información de vigilancia (SACTA) Verificación de versiones software en maqueta y emplazamiento Apoyo en la puesta en servicio operativo Análisis y seguimiento de incidencias en sistemas en producción Elaboración de documentación técnica (procedimientos, manuales) Participación en grupos de coordinación internacionales ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: ️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (Well Hub), etc.. Metodología Smart Working: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología Smart Working, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT& Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT& Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación Ad Hoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Tu nueva empresa Compañía con una sólida trayectoria en transportes especiales, grúas y soluciones logísticas. Impulsando un ambicioso proyecto de expansión, desarrollando y operando parkings seguros para camiones con servicios premium. Tu nuevo puesto Como Energy Project Manager, reportando al Manager/Director del área la persona selecionada se encargará de: Dar soporte al desarrollo, gestión y ejecución de proyectos energéticos. Foco en energías renovables, autoconsumo fotovoltaico, movilidad eléctrica e infraestructura de recarga en los parkings. Trabajo transversal con equipos internos y interesadas externos (ingenierías, instaladores, administraciones y proveedores). Gestión de proyectos de principio a fin en distintos países europeos. Coordinación y seguimiento técnico de las distintas partes implicadas. Qué necesitarás para encajar con el puesto ~ Formación universitaria en Ingeniería (Industrial, Energía, Eléctrica, Mecánica, Renovables o similar). ~2–5 años de experiencia en proyectos energéticos: ~ Autoconsumo fotovoltaico y energías renovables. ~ Infraestructura de recarga y movilidad eléctrica. ~ Proyectos eléctricos BT/MT o eficiencia energética. Experiencia básica en gestión de proyectos y coordinación de terceros. Nivel de inglés mínimo B2. Disponibilidad para viajar por Europa un 20–25% del tiempo (viajes entre semana). Buen manejo de Excel y PowerPoint; se valorará experiencia con herramientas como PVsyst, PV*SOL, AutoCAD o software de gestión de proyectos. Perfil organizado, autónomo, con capacidad de negociación, orientación a resultados y visión de negocio. Qué obtendrás a cambio Incorporarte a un proyecto internacional en plena expansión, con impacto directo en la transición energética y la movilidad sostenible. Contrato indefinido y jornada completa. Salario fijo entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, según experiencia. Horario flexible. Teletrabajo 2 días por semana (ocasionalmente 3). Beneficios sociales: retribución flexible, mutua médica, ticket restaurante, transporte, guardería y compensación de gastos. Entorno profesional dinámico, cercano y de alto crecimiento, con visibilidad y contacto directo con dirección. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Buscamos Consultores/as Junior (0–3 años de experiencia) para incorporarse a un proyecto público innovador , con foco en gestión, coordinación y soporte PMO , dentro de un entorno de alta visibilidad y aprendizaje. Ubicación: posición basada en Cataluña (requisito imprescindible). Perfil: Requisitos Formación: Titulación universitaria o superior, preferentemente en Ingeniería, ADE, Economía u otras disciplinas técnicas o de negocio. Idiomas: Español nativo o bilingüe, catalán imprescindible , e inglés a nivel profesional. Competencias: Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, pensamiento analítico, habilidades de gestión, organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva. Herramientas: Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint) y conocimientos básicos o iniciales en Power BI, Visio o MS Project. Se valorará Experiencia inicial o prácticas en funciones de PMO , gestión de proyectos o entornos de consultoría. Conocimientos en planificación, seguimiento y reporting de proyectos. Certificaciones o formación en gestión de proyectos ( PMP, ITIL o similares ), no imprescindibles . Interés por el sector público y por trabajar en entornos organizativos complejos. Conocimientos básicos de metodologías ágiles o de mejora continua (Lean). Principales responsabilidades Dar soporte a la gestión y seguimiento del proyecto , asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables. Colaborar en la planificación, control y actualización de cronogramas y actividades. Elaborar y mantener reporting de estado , seguimiento de acciones y control de incidencias. Apoyar la coordinación entre equipos técnicos, negocio y usuarios finales. Participar en la definición y mejora de procedimientos de gestión y operativos. Contribuir activamente a iniciativas de mejora continua del proyecto. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto público innovador y de referencia en Cataluña. Aprendizaje continuo y acompañamiento desde el inicio, con un plan de formación estructurado. Desarrollo profesional con un itinerario de carrera definido , orientado a la evolución dentro de la consultoría. Posibilidad de participar en iniciativas sociales a través de la Fundación NTT DATA . Un entorno inclusivo, colaborativo y reconocido como Top Employer España por décimo año consecutivo . En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

¡Únete a ERSM Grupo como Consultor/a de Organización y Procesos (Sector Seguros)! En ERSM Grupo , somos más que una correduría de seguros, somos un equipo de más de 30 sociedades que han unido talento, experiencia y visión estratégica para liderar el mercado asegurador en España. Con un firme compromiso por la innovación, la eficiencia y el crecimiento sostenible, buscamos un/a Consultor/a de Organización y Procesos (Sector Seguros) que impulse la mejora de procesos, la eficiencia operativa y la colaboración transversal entre negocio y tecnología. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Diseñar, analizar y optimizar procesos de negocio end-to-end. Liderar iniciativas de mejora continua orientadas a la eficiencia operativa. Gestionar y coordinar proyectos de organización y transformación . Documentar procedimientos y modelos operativos. Colaborar de forma transversal con las distintas áreas del Grupo. Coordinar necesidades de negocio con soluciones tecnológicas , actuando como interlocutor con el área de IT . Apoyar proyectos de implantación y gestión del cambio. ¿Qué buscamos en ti? Formación universitaria en Ingeniería , Organización Industrial o similar. Formación o certificación específica en Lean, Six Sigma, BPM y/o automatización de procesos. Experiencia mínima de 5 años en consultoría de proyectos de organización. Conocimiento del sector Corredurías / Seguros . Experiencia en análisis, diseño y optimización de procesos . Experiencia en planificación, ejecución y seguimiento de proyectos . Elaboración y mantenimiento de documentación operativa y procedimental . Capacidad para trabajar de forma transversal con distintas áreas , con fuerte orientación al cliente interno . ¿Por qué unirte a ERSM Grupo? Formarás parte de una de las principales corredurías de seguros en España , posicionada en el Top 10 del sector . Te incorporarás a un proyecto estratégico , con impacto real en la organización. Desarrollo profesional en un entorno colaborativo y en crecimiento. Si te motiva participar en proyectos de transformación y mejora continua en una compañía líder del sector asegurador, ¡nos encantará conocerte! #empleo #consultoria #procesos #mejoracontinua #seguros #transformacion #ERSMGrupo #ofertadeempleo

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Software estamos buscando un/a Account Executive especializado en ventas en nuestra delegación de Picanya, ubicada en Valencia. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Análisis y entendimiento de necesidades y problemáticas logísticas de clientes. Diseño de soluciones logísticas basadas en Industria 4.0 para optimizar la Supply Chain de clientes a través de la digitalización y/o automatización de sus operativas. Venta consultiva de un WMS líder en el mercado. Gestión y liderazgo de oportunidades comerciales a nivel nacional e internacional, desde el primer contacto hasta la negociación y cierre de acuerdos. Responsable de la ejecución estratégica del Go-To-Market. Preparación y defensa de presentaciones comerciales y demostraciones del producto a clientes. Gestión de equipos comerciales a nivel internacional. Fomento de contactos y relaciones con clientes actuales y futuros. Desarrollo de nuevos negocios. Gestión y captación de Strategic Accounts y Partnserhips. Participación en ferias y eventos comerciales. Trabajo en equipo con otros departamentos. Plan de carrera con evolución y crecimiento constante a nivel nacional e internacional. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? Formación Universitaria en Ingeniería o equivalente. Preferiblemente Ingeniería Industrial o de Tecnologías Industriales. Valorable experiencia previa en venta consultiva, desarrollo de negocio y/o posiciones de logística, Supply Chain u Operaciones. Carnet de conducir. Inglés alto hablado y escrito. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector. Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución. Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo. Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global. Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria. Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios. Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico. Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario. A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs. Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. ¿Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio. ~ Formación: Formación reglada requerida: Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa. Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.). ~ Experiencia: Si encajas en alguna de las siguientes experiencias requeridas, no dudes en aplicar: ~ Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. ~ Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores. ~ Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.). ~ Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones. Trabajo en equipo y colaborativo. ¿Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario: 8:30h - 14:30h -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Buscamos incorporar a nuestra Institución una posición como Director/a de Desarrollo de Negocio de Executive Education. Las funciones a desempeñar son las siguientes: Desarrollar Negocio, diseñar e implementar nuevos programas académicos oficiales y no oficiales con formatos a los ya comercializados por la Universidad Nebrija. Investigar y analizar el mercado con la finalidad de Identificar las oportunidades potenciales en el área de Executive Education y Formación Permanente para el posicionamiento de la Universidad. Consolidar y establecer relaciones sostenibles con los partner en las áreas de Executive Education y Formación Permanente, para dar respuesta a las necesidades presentes y futuras que las empresas y la sociedad demandan. Establecer nuevas alianzas y acuerdos estratégicos con empresa, consultoras y centros de formación, con la finalidad de ser un referente en el sector educativo. Coordinar su actividad con Facultades, Decanatos y Departamentos, que promueva, analice y desarrolle propuestas de formación o de proyectos de innovación docente, tales como nuevos títulos, nuevos formatos, nuevas metodologías o ámbitos de conocimiento, que contribuyan a construir una oferta formativa atractiva e innovadora. Incrementar el volumen de negocio de su área, en base a los objetivos planteados, a través de operaciones rentables, sostenibles y acordes a la cultura corporativa de la Universidad y con especial énfasis en las líneas de Executive Education y Formación Permanente Realizar un seguimiento y control eficiente de las propuestas vendidas. Proporcionar a los órganos directivos de la Universidad, asesoramiento en su ámbito de competencia, que favorezcan la consecución de los objetivos estratégicos establecidos. Representar a la UNE en eventos diversos y en aquellas actividades que le son demandadas debido a necesidades departamentales, corporativas o como consecuencia de la propia evolución del puesto. Los requisitos minimos del puesto son los siguientes: Titulación universitaria con estudios de Postgrado. Manejo herramientas informáticas como usuario avanzado. Orientación digital. Capacidad de interlocución a alto nivel en empresas. Buena comunicación y capacidad de impacto e influencia. Capacidad relacional. Experiencia mínima de quince años en desarrollo de negocio a empresas y diseño de propuestas y en sector educación con logros contrastados. Nivel Alto de Inglés.

¿Te apasiona crear software que suene impecable y te motiva innovar en el mundo del audio? ¡Esta es tu oferta! ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Desde la división RAS RECRUITING , especializada en selección directa , te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a INGENIERO/A DE SOFTWARE C++ para una empresa del sector tecnológico ubicada en MADRID . ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de software orientadas al procesamiento y tratamiento digital de audio. Optimizar algoritmos de señal y sistemas de codificación/decodificación de audio para diferentes plataformas y dispositivos. Colaborar con equipos multidisciplinares (hardware, UX/UI, QA) para lograr la integración eficiente de funcionalidades de audio. Realizar pruebas, validaciones y diagnósticos para garantizar la máxima calidad en la experiencia auditiva del usuario. Investigar y proponer mejoras técnicas e innovaciones en tecnologías de procesamiento de sonido, reconocimiento de voz e inteligencia artificial aplicada al audio. Redactar documentación técnica, manuales de usuario y contribuir a la formación de equipos internos. Resolver incidencias técnicas y realizar el mantenimiento evolutivo y correctivo de los sistemas desarrollados. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar. Experiencia mínima de 3 años en desarrollo de software para aplicaciones de audio, DSP, o sistemas embebidos relacionados con sonido. Sólidos conocimientos en C++ y frameworks específicos de tratamiento de audio. Familiaridad con protocolos y estándares de audio digital (MIDI, ASIO, VST, o similares). Capacidad para trabajar de forma colaborativa, con visión innovadora y orientación a la resolución de problemas técnicos complejos. Nivel alto de inglés técnico para la comprensión de documentación y comunicación con equipos internacionales. Valorable experiencia en proyectos de inteligencia artificial, machine learning y/o reconocimiento de voz en entorno de audio. Eres la persona ideal si te encanta resolver problemas técnicos complejos, trabajas bien en equipo, te comunicas con claridad y tienes enfoque al detalle. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido con incorporación directa a empresa consolidada en el sector tecnológico. Remuneración competitiva y acorde a la experiencia y conocimientos aportados. Plan de formación continua en nuevas tecnologías, audio digital y programación avanzada. Ambiente de trabajo cooperativo, innovador y multidisciplinar. Posibilidad de crecer profesionalmente y especializarte en áreas punteras como procesamiento de audio y sistemas embebidos. Horario flexible y opción de teletrabajo (18 días trimestrales). xiphteb Si te apasiona el desarrollo de software, la innovación tecnológica y el universo del audio digital, ¡esperamos recibir tu candidatura para que te integres en un proyecto líder de tecnología e ingeniería de sonido!

Tu nueva empresa Compañía con una sólida trayectoria en transportes especiales, grúas y soluciones logísticas. Impulsando un ambicioso proyecto de expansión, desarrollando y operando parkings seguros para camiones con servicios premium. Tu nuevo puesto Como Energy Project Manager, reportando al Manager/Director del área la persona selecionada se encargará de: Dar soporte al desarrollo, gestión y ejecución de proyectos energéticos. Foco en energías renovables, autoconsumo fotovoltaico, movilidad eléctrica e infraestructura de recarga en los parkings. Trabajo transversal con equipos internos y interesadas externos (ingenierías, instaladores, administraciones y proveedores). Gestión de proyectos de principio a fin en distintos países europeos. Coordinación y seguimiento técnico de las distintas partes implicadas. Qué necesitarás para encajar con el puesto ~ Formación universitaria en Ingeniería (Industrial, Energía, Eléctrica, Mecánica, Renovables o similar). ~2–5 años de experiencia en proyectos energéticos: ~ Autoconsumo fotovoltaico y energías renovables. ~ Infraestructura de recarga y movilidad eléctrica. ~ Proyectos eléctricos BT/MT o eficiencia energética. Experiencia básica en gestión de proyectos y coordinación de terceros. Nivel de inglés mínimo B2. Disponibilidad para viajar por Europa un 20–25% del tiempo (viajes entre semana). Buen manejo de Excel y PowerPoint; se valorará experiencia con herramientas como PVsyst, PV*SOL, AutoCAD o software de gestión de proyectos. Perfil organizado, autónomo, con capacidad de negociación, orientación a resultados y visión de negocio. Qué obtendrás a cambio Incorporarte a un proyecto internacional en plena expansión, con impacto directo en la transición energética y la movilidad sostenible. Contrato indefinido y jornada completa. Salario fijo entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, según experiencia. Horario flexible. Teletrabajo 2 días por semana (ocasionalmente 3). Beneficios sociales: retribución flexible, mutua médica, ticket restaurante, transporte, guardería y compensación de gastos. Entorno profesional dinámico, cercano y de alto crecimiento, con visibilidad y contacto directo con dirección. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

Descripción de Puesto: Comercial Exterior Departamento: Oficina Técnica Ubicación: Presencial/DAGANZO Dependencia jerárquica: Director Comercial Tipo de contrato: Indefinido Misión del puesto Conocimiento profundo y pasión por el sector eléctrico e Ingeniería eléctrica para incorporarse a nuestro equipo comercial. La persona seleccionada será responsable de la prospección, desarrollo y consolidación de la cartera de clientes nacionales e internacionales, actuando como un socio tecnológico y asesor especializado para nuestros clientes en mercados clave y en las líneas de negocio que manejamos. Funciones principales Identificar y captar nuevos clientes (distribuidores, instaladores, ingenierías, etc.) en mercados definidos. Traer Cartera de Clientes ya contrastada. Mantener y fidelizar la cartera de clientes existente, asegurando un servicio de excelencia y potenciando oportunidades de venta cruzada. Proveer asesoramiento especializado sobre nuestros productos y soluciones (materiales eléctricos, Cuadros eléctricos, Fibra Óptica, PCI y automatización.), entendiendo las necesidades técnicas del cliente. Elaborar propuestas comerciales, negociar términos y condiciones, y cerrar acuerdos rentables. Diseñar y ejecutar el plan comercial anual para su zona, reportando periódicamente la evolución de ventas, necesidades del mercado y oportunidades Coordinación Interna : Colaborar estrechamente con el equipo de oficina técnica, logística y administración para garantizar el ciclo completo de satisfacción del cliente Proponer e implementar mejoras técnicas y organizativas en los procesos del departamento. Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable (IEC, UNE, etc.) y de los estándares de calidad internos de la empresa. Formación requerida Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería Técnica Industrial (especialidad Electricidad), o formación profesional superior relacionada, complementada con formación en ventas o comercio internacional y electricidad. Experiencia mínima Mínimo de 3-5 años de experiencia demostrada en un puesto comercial similar (comercial de campo, delegado comercial) dentro del sector eléctrico o de distribución de material técnico. Conocimientos y habilidades técnicas Conocimiento profundo del producto y las normativas del sector eléctrico. Competencias personales Visión de negocio, proactividad, capacidad de negociación, habilidades comunicativas, orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma autónoma. Orientación al detalle y a la calidad. Comunicación eficaz con clientes y compañeros. Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental. Proactividad y actitud de mejora continua. Muy valorable positivamente manejo de ERP SAP B1 Que Ofrecemos: Incorporación inmediata a una empresa líder y en crecimiento, con un entorno de trabajo dinámico y profesional. Paquete salarial competitivo (fijo + variable) Plan de desarrollo profesional. Contrato estable (Indefinido). Beneficios adicionales a convenir.

En Medifer llevamos más de 50 años dedicándonos a nutrir la vida. Nuestro propósito es claro: ofrecer soluciones nutricionales integrales que mejoren los cultivos, protejan los ecosistemas y promuevan una agricultura eficiente y sostenible. Durante estos años hemos crecido gracias al compromiso, el esfuerzo y el talento de las personas que forman parte de nuestra historia. Hoy seguimos avanzando con la misma pasión y con un objetivo común: seguir innovando para cuidar la tierra y a quienes la trabajan. ¿Te gustaría formar parte de este propósito? En Medifer buscamos incorporar a una persona para el puesto de Ingeniero/a de planificación industrial y mejora de procesos. Tu misión • Planificación de la producción: Organizar y coordinar los recursos y actividades para cumplir los objetivos productivos de manera eficiente. - Mejora de procesos: Analizar flujos de trabajo, identificar oportunidades de optimización y proponer soluciones que incrementen la productividad y la calidad. - Gestión de proyectos de ingeniería: Liderar proyectos de ingeniería, coordinando equipos, plazos y recursos para asegurar su correcta ejecución. Tus principales responsabilidades • Planificar y programar la producción de acuerdo con la demanda, la capacidad de planta y la disponibilidad de recursos. - Analizar procesos productivos e identificar oportunidades de mejora en eficiencia, costes y calidad. - Diseñar e implementar acciones de mejora continua, aplicando metodologías como Lean Manufacturing o similares. - Colaborar con los departamentos de Producción, Mantenimiento, Logística y Compras para asegurar la correcta ejecución del plan de producción. - Participar en proyectos de optimización de layout, flujos logísticos y automatización de procesos. - Gestión y control de los stocks de materias primas y productos terminados así como de mermas. - Elaborar informes y cuadros de mando para el seguimiento de indicadores clave (KPIs) de productividad, rendimiento y cumplimiento de plazos. - Asegurar la correcta gestión de datos y la trazabilidad de la información relacionada con la planificación. - Promover una cultura orientada a la eficiencia, la seguridad y la mejora continua. Lo que buscamos en ti • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Química y/o similar. - Experiencia mínima de 1 año en planificación industrial, mejora de procesos o producción. - Conocimientos en herramientas y metodologías de mejora continua (Lean, Kaizen, 5S, Six Sigma, etc.). - Manejo avanzado de Excel, PowerBI y/o sistemas ERP de planificación (valorable experiencia en Business Central). - Capacidad analítica, orientación a resultados y atención al detalle. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. - Inglés B2. Lo que te ofrecemos • Incorporarte a una empresa estable y con propósito. - Formación inicial y acompañamiento en tu desarrollo. - Entorno de trabajo colaborativo, con buen ambiente y orientación a la mejora continua. - 24 y 31 de diciembre libres. - Posibilidad de hacer viernes más cortos: jornada hasta las 15:00 h para favorecer la conciliación. - Jornada intensiva en verano: de 7:00 a 15:00 h. Nota: el proceso de selección y contratación garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia, ideología, religión, sexo, nacionalidad, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional o cualquier otra característica protegida por la ley.

Tu nueva empresa Compañía con una sólida trayectoria en transportes especiales, grúas y soluciones logísticas. Impulsando un ambicioso proyecto de expansión, desarrollando y operando parkings seguros para camiones con servicios premium. Tu nuevo puesto Como Energy Project Manager, reportando al Manager/Director del área la persona selecionada se encargará de: Dar soporte al desarrollo, gestión y ejecución de proyectos energéticos. Foco en energías renovables, autoconsumo fotovoltaico, movilidad eléctrica e infraestructura de recarga en los parkings. Trabajo transversal con equipos internos y interesadas externos (ingenierías, instaladores, administraciones y proveedores). Gestión de proyectos de principio a fin en distintos países europeos. Coordinación y seguimiento técnico de las distintas partes implicadas. Qué necesitarás para encajar con el puesto ~ Formación universitaria en Ingeniería (Industrial, Energía, Eléctrica, Mecánica, Renovables o similar). ~2–5 años de experiencia en proyectos energéticos: ~ Autoconsumo fotovoltaico y energías renovables. ~ Infraestructura de recarga y movilidad eléctrica. ~ Proyectos eléctricos BT/MT o eficiencia energética. Experiencia básica en gestión de proyectos y coordinación de terceros. Nivel de inglés mínimo B2. Disponibilidad para viajar por Europa un 20–25% del tiempo (viajes entre semana). Buen manejo de Excel y PowerPoint; se valorará experiencia con herramientas como PVsyst, PV*SOL, AutoCAD o software de gestión de proyectos. Perfil organizado, autónomo, con capacidad de negociación, orientación a resultados y visión de negocio. Qué obtendrás a cambio Incorporarte a un proyecto internacional en plena expansión, con impacto directo en la transición energética y la movilidad sostenible. Contrato indefinido y jornada completa. Salario fijo entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, según experiencia. Horario flexible. Teletrabajo 2 días por semana (ocasionalmente 3). Beneficios sociales: retribución flexible, mutua médica, ticket restaurante, transporte, guardería y compensación de gastos. Entorno profesional dinámico, cercano y de alto crecimiento, con visibilidad y contacto directo con dirección. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

Grupo Fertiberia es un líder del sector de la nutrición vegetal en Europa y, además, produce soluciones medioambientales para la industria y otros sectores. La compañía cuenta con 14 centros de producción repartidos por la Península Ibérica y Francia. La visión de Grupo Fertiberia es liderar la cadena de valor del hidrógeno verde del futuro en Europa para descarbonizar la agricultura y otros sectores como la industria o el transporte, así como seguir liderando el desarrollo de soluciones sostenibles y de alto valor añadido para la nutrición de los cultivos. Además, es la primera empresa de su sector en comprometerse a conseguir cero emisiones netas en 2035. Trichodex, empresa de Grupo Fertiberia, es líder en Biotecnología aplicada a la agricultura. Dedicada a la investigación, desarrollo, innovación, y producción de Bioprotectores, Biofertilizantes, Bioestimulantes y Nutricionales de origen biológico. Para su ubicación en Dos Hermanas (Sevilla), busca cubrir una vacante de Regulatory Affairs. Las principales funciones y responsabilidades del puesto serán: • Liderar y gestionar los proyectos de registro de productos de biocontrol, incluyendo planificación, preparación de expedientes, coordinación con laboratorios y CROs, y seguimiento con autoridades. - Desarrollar y ejecutar la estrategia regulatoria por producto y país, evaluando y seleccionando las rutas óptimas (PPP convencional, low-risk, microbials, botanicals, esquemas nacionales) para minimizar tiempos y costes, y maximizar la probabilidad de éxito. - Coordinar la generación de datos regulatorios con el departamento de I+D y proveedores externos (eficacia, ecotoxicología, residuos, estabilidad, físico-química, toxicología), asegurando el cumplimiento de los requisitos normativos y la calidad científica. - Ser el punto de contacto principal con consultoras, laboratorios, CROs, autoridades competentes y socios comerciales para los proyectos asignados, asegurando una comunicación fluida y profesional. - Garantizar el cumplimiento normativo del portfolio en todos los mercados asignados: registros, renovaciones, variaciones, etc. - Evaluar el posicionamiento regulatorio de productos nuevos: biocontrol, bioestimulantes, fertilizantes, extractos biológicos y microorganismos. - Apoyar procesos relacionados con fertilizantes CE, bioestimulantes UE, y normativas nacionales. ¿Cuáles son los requisitos? • Se requiere titulación universitaria en Ciencias de la Vida: Agronomía, Biología, Biotecnología, Química o similar. - Se valorará formación específica en Regulatory Affairs, Crop Protection o disciplinas afines. - Conocimiento sólido de la normativa de biocontrol y productos fitosanitarios en Europa (Reglamento 1107/2009, microbials, low-risk, zonal/interzonal). - Conocimiento práctico de las regulaciones en otras regiones (USA, LATAM y MENA, entre otros). - Manejo de IUCLID, EFSA Submission Systems, y plataformas regulatorias nacionales. - Comprensión técnica integral de los requisitos para estudios de eficacia, toxicología, ecotoxicología, residuos, físico-química y estabilidad. - Se valorará positivamente el conocimiento de procesos de registro de fertilizantes y bioestimulantes (Reg. 2019/1009, reconocimiento mutuo y normativas nacionales). - Capacidad de comunicarse a nivel profesional tanto oralmente como por escrito en idioma inglés (nivel B2). - Usuario avanzado en Microsoft Office y ERP. - Experiencia de al menos 3 años en el registro de productos de biocontrol y/o fitosanitarios. - Experiencia previa trabajando con microorganismos, extractos naturales, semioquímicos o productos biológicos. - Experiencia complementaria en registro de fertilizantes y bioestimulantes considerada un plus importante. - Disponibilidad para trabajar en las oficinas de Trichodex en Dos Hermanas (Sevilla). Buscamos un/a profesional con capacidad para gestionar proyectos complejos y multirregionales, con orientación a resultados y proactividad, capaz de trabajar de manera autónoma, con buenas habilidades de comunicación técnica y acostumbrada a trabajar con autoridades. Además, el desempeño del puesto requiere dotes organizativas, precisión y atención al detalle. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a tiempo completo. - Incorporación inmediata. - Trabajo en un ambiente dinámico y multidisciplinar que promueve la diversidad y la equidad. Somos una empresa comprometida con la Igualdad, Diversidad, Inclusión, así como con la conciliación personal y familiar. El proceso de selección de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin que exista distinción alguna por razones de género, discapacidad, raza, religión, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualesquiera otras características protegidas por la Ley.

Únete a un apasionante proyecto dentro del sector del alquiler y venta de maquinaria como Director/a Técnico/a, en una empresa situada en el Penedès (Barcelona). Tu liderazgo será clave para garantizar la eficiencia, rentabilidad y fiabilidad del área técnica, alineando los equipos de taller y oficina técnica hacia el éxito de las operaciones y el negocio. Si tienes visión estratégica, capacidad organizativa y te motiva impulsar la excelencia técnica, este reto es para ti. Tu misión será: Liderar integralmente el Departamento Técnico gestionando los talleres de maquinaria, equipo de mecánicos y oficina técnica. Coordinar y supervisar la Oficina Técnica, asegurando una planificación eficiente y soporte efectivo al área de operaciones. Garantizar el mantenimiento optimo preventivo, predictivo y correctivo de la maquinaria. Garantizar la reparación y disponibilidad de la maquinaria según los procesos establecidos. Establecer indicadores de desempeño (KPIs técnicos). Definir y mejorar procesos técnicos, estándares de calidad y seguridad. Gestionar recursos, prioridades y cargas de trabajo, asegurando una comunicación fluida con dirección, departamento comercial y clientes. Elaborar y controlar presupuestos técnicos y de mantenimiento. Negociar contratos, garantías y servicios especializados. Establecer vínculos de confianza con fabricantes, ingenierías, proveedores técnicos, etc. Qué buscamos en ti: Formación universitaria en Ingeniería Industrial / Mecánica (imprescindible). Nivel medio/avanzado de inglés (B2). Conocimientos avanzados ERP Business Central (BC). Valorable conocimientos Power BI. Experiencia consolidada en entornos de maquinaria, preferiblemente de alquiler y venta. Experiencia previa en gestión de talleres y equipos técnicos. Conocimientos de normativas de seguridad y calidad. Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y orientación a resultados. Excelentes dotes comunicativas y organizativas. Mentalidad práctica y orientada a la mejora continua. Qué ofrecemos: Interesante paquete retributivo (salario, bonus y coche empresa) Incorporación en un entorno industrial con equipos de alta especialización. Desarrollo profesional y posibilidad de impulsar proyectos de mejora técnica. Participación en la definición de estándares y procesos estratégicos para la compañía. Apoyo de la dirección y colaboración con distintas áreas clave del negocio. ¿Te interesa? Si eres ingeniero/a mecánico/a, sabes liderar personas y hacer que la técnica aporte valor al negocio, este rol tiene tu nombre .

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Software estamos buscando un/a Account Executive especializado en ventas en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? Análisis y entendimiento de necesidades y problemáticas logísticas de clientes. Diseño de soluciones logísticas basadas en Industria 4.0 para optimizar la Supply Chain de clientes a través de la digitalización y/o automatización de sus operativas. Venta consultiva de un WMS líder en el mercado. Gestión y liderazgo de oportunidades comerciales a nivel nacional e internacional, desde el primer contacto hasta la negociación y cierre de acuerdos. Responsable de la ejecución estratégica del Go-To-Market. Preparación y defensa de presentaciones comerciales y demostraciones del producto a clientes. Gestión de equipos comerciales a nivel internacional. Fomento de contactos y relaciones con clientes actuales y futuros. Desarrollo de nuevos negocios. Gestión y captación de Strategic Accounts y Partnserhips. Participación en ferias y eventos comerciales. Trabajo en equipo con otros departamentos. Plan de carrera con evolución y crecimiento constante a nivel nacional e internacional. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? Formación Universitaria en Ingeniería o equivalente. Preferiblemente Ingeniería Industrial o de Tecnologías Industriales. Valorable experiencia previa en venta consultiva, desarrollo de negocio y/o posiciones de logística, Supply Chain u Operaciones. Carnet de conducir. Inglés alto hablado y escrito. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector. Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución. Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo. Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global. Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria. Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

¿Conoces Dogfy Diet? Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona, operamos en España, Italia, Francia y Alemania superando los 65 M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. ¡Ya somos más de 450 empleados y empleadas! ¿Qué buscamos? Nos encontramos en la búsqueda de un/a Director/a de Calidad para nuestra nave industrial en Parets del Vallès, cuya misión principal será garantizar el cumplimiento y seguimiento legal de las normativas de Calidad e internacionalización del Departamento. En tu día a día, te encargarás de... Definir, implementar y mantener el sistema de gestión de calidad y seguridad alimentaria. Garantizar el cumplimiento de normativas locales e internacionales (asegurar el cumplimiento de toda la legislación aplicable em materia de Calidad). Asegurar el cumplimiento del APPCC y prerrequisitos juntamente con la mánager de calidad. Planificar y liderar auditorías internas y externas juntamente con la mánager de Calidad. Gestionar y liderar la obtención y ratificación de certificaciones (si aplica). Homologación de proveedores y terceros Realizar auditorías a proveedores internacionales y nacionales. Asegurar sistemas de trazabilidad y retirada de producto. Liderar la gestión de incidencias de seguridad alimentaria. Liderar la mejora continua en higiene y seguridad alimentaria de los productos y procesos. Analizar datos para identificar tendencias, áreas de mejora y oportunidades de optimización en los procesos. Aprobar cambios en materias primas, procesos y envases. Asegurar estabilidad, vida útil y conformidad del producto. Fomentar la cultura de calidad e inocuidad. Participar en la gestión del laboratorio interno. ¿Eres la pieza que nos falta? Formación universitaria en tecnología de los alimentos, ingeniería alimentaria, veterinaria o similares. Al menos 3 años desempeñando el cargo de Director/a de Calidad Conocimiento avanzado en normativa y seguridad alimentaria. Liderazgo, toma de decisiones y visión estratégica Español bilingüe/nativo e inglés avanzado. Se valora conocimientos en ISO14001 (Medio Ambiente) Muy valorable experiencia en sector alimentario o similar. Ventajas de formar parte de Dogfy Diet: Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional. Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector. Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa. Horario y teletrabajo flexible. Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección. También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos. Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas.

Descripción: En MEOGROUP, consultora especializada en operaciones y gestión de proyectos, buscamos incorporar un Consultor Junior de Supply Chain para reforzar nuestro equipo en Cataluña. Participarás en proyectos estratégicos orientados a optimizar procesos logísticos contribuyendo a la reducción de costes y mejora de la eficiencia. ¿A quién buscamos? Un profesional con 1 año de experiencia en entornos de Supply Chain, con visión analítica y ganas de crecer en proyectos de mejora continua. Responsabilidades: Recopilar y analizar datos de costes logísticos (embalaje, transporte, contenedores). Apoyar en workshops y reuniones con proveedores para identificar oportunidades de ahorro. Elaborar informes y presentaciones con resultados y recomendaciones. Colaborar en simulaciones y escenarios de mejora en procesos logísticos. Dar soporte en la definición de estrategias y seguimiento de implementación. Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en Supply Chain (consultoría, logística, planificación o similar). Conocimientos básicos de procesos logísticos y transporte. Manejo avanzado de Excel; familiaridad con SAP será un plus. Inglés alto (entorno internacional). Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidades de comunicación. Qué ofrecemos: Modalidad híbrida y flexible. Participación en proyectos de primer nivel en entornos industriales. Plan de desarrollo profesional y entorno internacional. Excelente ambiente de trabajo y equipo con mentalidad de mejora continua. ¿Te interesa? Envía tu CV a con el asunto: "Consultor Junior Supply Chain".

Buscamos Business Development Engineer para trabajar en empresa del sector de la automatización industrial situada en Cornellà de Llobregat para la venta consultiva de un WMS. Funciones: - Análisis y entendimiento de necesidades y problemáticas logísticas de clientes. - Diseño de soluciones logísticas basadas en Industria 4.0 para optimizar la Supply Chain de clientes a través de la digitalización y/o automatización de sus operativas. - Venta consultiva de un WMS (Warehouse Management System) líder en el mercado. - Gestión y liderazgo de oportunidades comerciales a nivel nacional e internacional, desde el primer contacto hasta la negociación y cierre de acuerdos. Responsable de la ejecución estratégica del Go-To-Market. - Preparación y defensa de presentaciones comerciales y demostraciones del producto a clientes. - Gestión de equipos comerciales a nivel internacional. - Fomento de contactos y relaciones con clientes actuales y futuros. - Desarrollo de nuevos negocios. - Gestión y captación de Strategic Accounts y Partnserhips. - Participación en ferias y eventos comerciales. - Trabajo en equipo con otros departamentos (Pre-Venta, Oficina Técnica, Operaciones, etc.). - Plan de carrera con evolución y crecimiento constante a nivel nacional e internacional. Requisitos: Formación Universitaria en Ingeniería o equivalente. Preferiblemente Ingeniería Industrial o de Tecnologías Industriales. No se requiere experiencia previa. Sin embargo, se valora positivamente la experiencia previa en venta consultiva, desarrollo de negocio y/o posiciones de logística, Supply Chain u Operaciones. Buenas habilidades de presentación y comunicación. Carnet de conducir. Inglés alto hablado y escrito. Desplazamientos: A nivel comercial Horario: 08:00h a 17:00h o 09:00h a 18:00h

Tu nueva empresa Compañía con una sólida trayectoria en transportes especiales, grúas y soluciones logísticas. Impulsando un ambicioso proyecto de expansión, desarrollando y operando parkings seguros para camiones con servicios premium. Tu nuevo puesto Como Energy Project Manager, reportando al Manager/Director del área la persona selecionada se encargará de: Dar soporte al desarrollo, gestión y ejecución de proyectos energéticos. Foco en energías renovables, autoconsumo fotovoltaico, movilidad eléctrica e infraestructura de recarga en los parkings. Trabajo transversal con equipos internos y interesadas externos (ingenierías, instaladores, administraciones y proveedores). Gestión de proyectos de principio a fin en distintos países europeos. Coordinación y seguimiento técnico de las distintas partes implicadas. Qué necesitarás para encajar con el puesto ~ Formación universitaria en Ingeniería (Industrial, Energía, Eléctrica, Mecánica, Renovables o similar). ~2–5 años de experiencia en proyectos energéticos: ~ Autoconsumo fotovoltaico y energías renovables. ~ Infraestructura de recarga y movilidad eléctrica. ~ Proyectos eléctricos BT/MT o eficiencia energética. Experiencia básica en gestión de proyectos y coordinación de terceros. Nivel de inglés mínimo B2. Disponibilidad para viajar por Europa un 20–25% del tiempo (viajes entre semana). Buen manejo de Excel y PowerPoint; se valorará experiencia con herramientas como PVsyst, PV*SOL, AutoCAD o software de gestión de proyectos. Perfil organizado, autónomo, con capacidad de negociación, orientación a resultados y visión de negocio. Qué obtendrás a cambio Incorporarte a un proyecto internacional en plena expansión, con impacto directo en la transición energética y la movilidad sostenible. Contrato indefinido y jornada completa. Salario fijo entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, según experiencia. Horario flexible. Teletrabajo 2 días por semana (ocasionalmente 3). Beneficios sociales: retribución flexible, mutua médica, ticket restaurante, transporte, guardería y compensación de gastos. Entorno profesional dinámico, cercano y de alto crecimiento, con visibilidad y contacto directo con dirección. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Robótica estamos buscando un/a Ingeniero/a o Técnico/a de Automatización en nuestro centro tecnológico de Hospitalet de Llobregat. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Análisis de la documentación de especificaciones inicial de los proyectos. Desarrollo de documentación funcional. Programación de código PLC principalmente con Step 7/ TIA Portal / Allen Bradley. Programación HMI y SCADA. Programación de variadores de frecuencia y servo posicionadores. Configuración de redes Profinet / Profisafe. Configuración de comunicaciones industriales cableadas/inalámbricas Generación de documentación relativa a los proyectos. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? Formación universitaria o Grado Superior en Ingeniería Automática, Eléctrica o Industrial con especialidad en Automatización. Experiencia mínima de al menos 3 años desempeñando las funciones descritas. Nivel de inglés medio Ser una persona rigurosa, ordenada y resolutiva. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector. Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución. Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo. Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global. Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria. Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Descripción de Puesto: Comercial Exterior Departamento: Oficina Técnica Ubicación: Presencial/DAGANZO Dependencia jerárquica: Director Comercial Tipo de contrato: Indefinido Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Misión del puesto Conocimiento profundo y pasión por el sector eléctrico e Ingeniería eléctrica para incorporarse a nuestro equipo comercial. La persona seleccionada será responsable de la prospección, desarrollo y consolidación de la cartera de clientes nacionales e internacionales, actuando como un socio tecnológico y asesor especializado para nuestros clientes en mercados clave y en las líneas de negocio que manejamos. Funciones principales Identificar y captar nuevos clientes (distribuidores, instaladores, ingenierías, etc.) en mercados definidos. Traer Cartera de Clientes ya contrastada. Mantener y fidelizar la cartera de clientes existente, asegurando un servicio de excelencia y potenciando oportunidades de venta cruzada. Proveer asesoramiento especializado sobre nuestros productos y soluciones (materiales eléctricos, Cuadros eléctricos, Fibra Óptica, PCI y automatización.), entendiendo las necesidades técnicas del cliente. Elaborar propuestas comerciales, negociar términos y condiciones, y cerrar acuerdos rentables. Diseñar y ejecutar el plan comercial anual para su zona, reportando periódicamente la evolución de ventas, necesidades del mercado y oportunidades Coordinación Interna : Colaborar estrechamente con el equipo de oficina técnica, logística y administración para garantizar el ciclo completo de satisfacción del cliente Proponer e implementar mejoras técnicas y organizativas en los procesos del departamento. Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable (IEC, UNE, etc.) y de los estándares de calidad internos de la empresa. Formación requerida Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería Técnica Industrial (especialidad Electricidad), o formación profesional superior relacionada, complementada con formación en ventas o comercio internacional y electricidad. Experiencia mínima Mínimo de 3-5 años de experiencia demostrada en un puesto comercial similar (comercial de campo, delegado comercial) dentro del sector eléctrico o de distribución de material técnico. Conocimientos y habilidades técnicas Conocimiento profundo del producto y las normativas del sector eléctrico. Competencias personales Visión de negocio, proactividad, capacidad de negociación, habilidades comunicativas, orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma autónoma. Orientación al detalle y a la calidad. Comunicación eficaz con clientes y compañeros. Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental. Proactividad y actitud de mejora continua. Muy valorable positivamente manejo de ERP SAP B1 Que Ofrecemos: Incorporación inmediata a una empresa líder y en crecimiento, con un entorno de trabajo dinámico y profesional. Paquete salarial competitivo (fijo + variable) Plan de desarrollo profesional. Contrato estable (Indefinido). xiphteb Beneficios adicionales a convenir.

Intermas Group es un referente global en la fabricación y comercialización de soluciones en mallas y productos plásticos técnicos para sectores como Agricultura, Acuacultura, Building, Packaging, Industry y Geosintéticos. Con más de 60 años de trayectoria, presencia en más de 70 países y un fuerte enfoque en innovación, sostenibilidad y desarrollo tecnológico, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus procesos con soluciones eficientes y de alta calidad. Nuestro crecimiento se basa en un equipo comprometido y apasionado por la mejora continua. Si buscas un entorno dinámico, con proyección internacional y oportunidades de desarrollo, ¡queremos conocerte!En Intermas seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Sales Representative con fuerte ADN comercial, visión estratégica y ganas de dejar huella. Si te motiva desarrollar negocio internacional, construir relaciones sólidas y formar parte de una empresa industrial líder, innovadora y en plena expansión... sigue leyendo Tu misión Serás una pieza clave para impulsar el crecimiento sostenible del negocio en Europa (especial foco en España, Francia, Irlanda e Italia), desarrollando y consolidando la red de distribución. ¿Qué harás en tu día a día? Gestionar y hacer crecer la cartera actual de clientes y distribuidores. Desarrollar y expandir una red estratégica de distribuidores especializados. Detectar y captar nuevas oportunidades de negocio, tanto de forma directa como a través de agentes locales. Representar a Intermas en ferias, congresos y eventos nacionales e internacionales. Coordinar las necesidades del cliente con los equipos internos (producción, técnico y soporte). Impulsar todo el portfolio de productos Intermas, dominando sus aplicaciones y ventajas competitivas. Lo que buscamos en ti Clara orientación al cliente y a resultados. Perfil proactivo, dinámico y con fuerte empuje comercial. Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia. Visión estratégica y capacidad para entender el negocio de forma global. Capacidad para gestionar tanto grandes cuentas como distribuidores pequeños. Disponibilidad para viajar de forma habitual por Europa (y puntualmente fuera). Requisitos Experiencia comercial en ventas (muy valorada en entornos industriales o técnicos). Formación universitaria valorable. Nivel profesional de Español, Inglés y Francés. ¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a una empresa sólida, internacional y en crecimiento. Autonomía, responsabilidad y un rol con impacto real en el negocio. Entorno colaborativo, cercano y con visión de futuro. Proyecto estable, con recorrido y posibilidades de desarrollo. Contrato estable con posibilidades de crecimiento. Horario de entrada y salida flexible, el horario de entrada es 08-09horas y de salida de 17-18horas Los viernes realizamos jornada intensiva. Horario flexible para favorecer la conciliación. Parking en empresa Retribución flexible

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando a una persona para integrarse en el equipo de Speech Analytics. Su misión principal será transformar las interacciones entre clientes y la organización en insights accionables, con el fin de mejorar la experiencia del cliente, optimizar la eficiencia operativa y apoyar la toma de decisiones estratégicas. Entre tus funciones y responsabilidades: Extraer, procesar y analizar conversaciones provenientes de sistemas de Speech Analytics. Diseñar y mantener taxonomías, ontologías y categorías de análisis. Construir modelos de clasificación, detección de temas, sentimientos, silencios, interrupciones y patrones conversacionales. Realizar análisis exploratorios y analíticos para detectar tendencias, oportunidades y alertas. Desarrollar y mantener dashboards e informes ejecutivos que traduzcan los datos en aprendizajes claros y accionables por negocio (Operaciones, Control Interno, CX, Comercial). Identificar drivers de insatisfacción, fricción y oportunidades de automatización o autoservicio. Proponer mejoras en procesos, scripts y formación de asesores. Traducir hallazgos en recomendaciones accionables a negocio. Administrar la plataforma de Speech Analytics: Nice Nexidia. Optimizar los modelos y flujos de análisis dentro de la plataforma. Validar la calidad de la transcripción y clasificación, proponiendo mejoras continuas. Requisitos del puesto: Titulación universitaria, con especialización de máster / Bootcamp en Data. Experiencia de 2-3 años en un rol " Data" dentro de un entorno Contact Center. Muy valorable aportar conocimiento de herramientas de análisis conversacional (Nice Nexidia o similar). Persona con capacidad analítica, habilidades de comunicación para la interacción con el negocio, orientada a la mejora continua. ¿ Qué ofrecemos? Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación. Formar parte de un equipo dinámico y participar en proyectos transversales. Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua. Modelo de trabajo híbrido con 2 días de teletrabajo a la semana. Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, tickets restaurant y otros beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

¿Te apasiona el mundo de la energía? ¿Te interesa desarrollar tu carrera profesional en un entorno exigente y que requiere una alta cualificación? ¡Entonces esta es tu oportunidad! La Asociación Nuclear Ascó-Vandellós II precisa incorporar dos Jefes/as de Ejecución e Instrumentación para la central nuclear de Vandellós II. ¿Qué harás? Fase 1 Realizarás una formación en la que tendrás la oportunidad de conocer en profundidad la configuración de la planta y los sistemas de operación. Durante este periodo, recibirás clases con el soporte de Instructores /as especializados/as. Fase 2 ¡Te incorporarás a tu trabajo como Jefe/a de Ejecución de Instrumentación! Junto con el equipo de mantenimiento de Instrumentación te encargarás, entre otras funciones de: Organizar y preparar las actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y de mejoras dentro de su especialidad. Preparar los trabajos en los tiempos marcados, identificando los materiales, equipos, apoyos, permisos, recursos y documentos necesarios, para una ejecución efectiva y eficiente del trabajo. Supervisar la ejecución de los trabajos, asegurando que se realiza de acuerdo a las normas y fundamentos aplicables, a las instrucciones y precauciones de los procedimientos. Desarrollar, actualizar y revisar los procedimientos de su responsabilidad. Colaborar en aquellas tareas, propias de su ámbito de responsabilidad, que pueda indicarle su/s superior/es. ¿Cuáles son los requisitos que debes cumplir? La formación requerida es de Ingeniería Técnica o Grado en Ingeniería en Electrónica Industrial o Informática o formación universitaria equivalente. Tener una experiencia profesional previa de al menos, tres años en funciones similares en el sector industrial, incluyendo la gestión de equipos y los conocimientos de metrología . Tener experiencia en el sector nuclear será un plus. En concreto, se valorará positivamente que aportes experiencia y/o conocimientos en analítica de procesos , sistemas de toma de muestras convencionales y radiactivas o de instrumentación de espectrometría de masas. Igualmente, será una ventaja haber trabajado con instrumentación nuclear, sistemas de control de la reactividad y en instrumentación intranuclear . Deberás tener un nivel de inglés operativo en el entorno profesional y manejar Office a nivel de usuario. ¿Qué te ofrecemos? Completo programa de formación : empezarás en tu puesto con los conocimientos suficientes para adaptarte con éxito a tus nuevas responsabilidades Contratación estable : nuestro cliente quiere comprometerse contigo a largo plazo. Tu salario, una vez superado el periodo de formación, se situará por encima de los 71.000 € más paquete de beneficios sociales, compuesto, entre otros, de seguro médico y de vida, plan de pensiones y subvención de parte del recibo energético . Te incorporarás en una compañía que, apuesta por las personas , que ofrece un entorno de trabajo seguro, formación continuada y se compromete con el desarrollo sostenible . Ubicación: Central Nuclear de Vandellós II.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello buscamos profesionales con experiencia en Sailpoint IIQ para unirse a nuestro Equipo de Identidad Digital y, en concreto, a nuestra práctica de Gestión de Identidades , en modalidad híbrida, con amplias posibilidades de teletrabajo, flexibilidad y conciliación familiar. Titulación universitaria oficial de Grado, Máster o Doctorado (o equivalentes) en Informática, Telecomunicaciones u otras disciplinas técnicas. Experiencia mínima de 5 años como arquitecto/a o similar en Sailpoint IdentityIQ. Conocimientos y experiencia en ITIL. Certificación ITIL Fundamentos v4 o similar. Certificación en ciberseguridad y gestión de identidades tipo: Conocimientos avanzados en administración de sistemas, sistemas de virtualización y sistemas de almacenamiento. Conocimientos en Norma de seguridad ISO 27001, en normativa de protección de datos y en el Esquema Nacional de Seguridad Nivel de inglés: B2 Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Identidad Digital. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Descripción de la empresa Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. &##

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Responsabilidades principales: Diseñar y desarrollar contenidos científicos destinados a soportes de comunicación y difusión de carácter promocional. Evaluar, validar y dar conformidad a materiales científicos y de comunicación, garantizando el rigor y la coherencia científica. Colaborar de manera activa con los equipos de Marketing, contribuyendo con propuestas estratégicas, detectando oportunidades de crecimiento y aportando conocimiento sobre líderes de opinión relevantes (KOLs). Impartir y participar en programas formativos presenciales y virtuales dirigidos a equipos internos, profesionales sanitarios y/o consumidores, abordando aspectos relacionados con la piel, patologías dermatológicas y productos, en coordinación con el área de Formación y según las necesidades del negocio. Asistir a congresos científicos como parte del equipo médico, participando en sesiones científicas, elaborando informes, resúmenes y presentaciones, así como en la preparación y exposición de pósters y comunicaciones. Brindar soporte científico especializado para resolver consultas internas y externas relacionadas con el portafolio de productos de la compañía. Trabajar de forma alineada con Marketing e I+D en el diseño y ejecución de planes médicos integrados para las marcas. Cooperar con los departamentos clínico, preclínico y de Asuntos Regulatorios para optimizar mensajes, claims y materiales de comunicación científica. Organizar y coordinar simposios científicos y encuentros independientes con KOLs, asegurando el cumplimiento de estándares éticos y de calidad. Gestionar y mantener actualizada la base de datos de líderes de opinión. Identificar oportunidades de mejora y participar en la elaboración o actualización de procedimientos normalizados de trabajo (SOPs). En el caso de posiciones de liderazgo, actuar como referente técnico-científico (SME) para la Unidad de Negocio dentro de su ámbito de responsabilidad. Impulsar el desarrollo y fortalecimiento del rol del personal técnico dentro de la organización. Requisitos (H/M/D): Experiencia: Un mínimo de 2-3 años de experiencia en un puesto similar en sector Pharma o sector Gran Consumo. Formación: Titulación Universitaria en Ciencias de la Vida. Idiomas: Inglés intermedio alto (B2).

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen . Si eres una persona entusiasta, te apasiona la gestión de proyectos y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Geólogo/a para incorporase en el área de Ingeniería del Terreno en nuestras oficinas de MADRID en la modalidad de híbrida ! ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Interpretación de resultados de ensayos de campo y laboratorio Supervisión de campañas y trabajos de campo Capacidad de síntesis para la estimación y propuesta de parámetros geotécnicos Análisis de cimentaciones y definición de recomendaciones de cimentación Análisis de elementos de contención Análisis de túneles y excavaciones, estabilidad de taludes, elaboración de propuestas de tratamiento del terreno y redacción de memorias de cálculo e informes. ¿Qué buscamos? Titulación Universitaria de Geología. Con más de 8 años de experiencia como Ingeniero/a Geotécnico. Experiencia en diferentes tipos de proyectos geotécnicos que van desde carreteras, ferrocarril, cimentaciones para diversos proyectos, excavaciones, muros de contención y túneles. Experiencia en manejo de software AutoCAD, RocScience y otros. Nivel Inglés: mínimo B2 Disponibilidad para viajar Necesario tener experiencia en proyectos internacionales Necesario carnet de conducir. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ~¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. ~ Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. ~ Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. ~ Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! ~ Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. ~¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ~¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen . Si eres una persona entusiasta, te apasiona la gestión de proyectos y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Geólogo/a para incorporase en el área de Ingeniería del Terreno en nuestras oficinas de MADRID en la modalidad de híbrida ! ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Interpretación de resultados de ensayos de campo y laboratorio Supervisión de campañas y trabajos de campo Capacidad de síntesis para la estimación y propuesta de parámetros geotécnicos Análisis de cimentaciones y definición de recomendaciones de cimentación Análisis de elementos de contención Análisis de túneles y excavaciones, estabilidad de taludes, elaboración de propuestas de tratamiento del terreno y redacción de memorias de cálculo e informes. ¿Qué buscamos? Titulación Universitaria de Geología. Con más de 8 años de experiencia como Ingeniero/a Geotécnico. Experiencia en diferentes tipos de proyectos geotécnicos que van desde carreteras, ferrocarril, cimentaciones para diversos proyectos, excavaciones, muros de contención y túneles. Experiencia en manejo de software AutoCAD, RocScience y otros. Nivel Inglés: mínimo B2 Disponibilidad para viajar Necesario tener experiencia en proyectos internacionales Necesario carnet de conducir. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ~¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. ~ Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. ~ Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. ~ Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! ~ Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. ~¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ~¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Te apasiona diseñar y poner en marcha plantas industriales por todo el mundo? En Nortempo, colaboramos con nuestro cliente, empresa de proyectos EPC , para reforzar el equipo de Ingenieria de plantas industriales. Si dominas el diseño de proceso, te mueves con soltura entre P& ID y hojas de especificaciones, y te motiva viajar para ver arrancar tu propio proyecto, ¡queremos conocerte! Lo que te ofrecemos: Formación inicial y continua Contrato indefinido con plan de carrera: tu proyección puede llevarte a Lead Process Engineer o Jefe/a de Proyecto. Salario en función de experiencia aportada, distribuido en 14 pagas Dietas y salario doble durante el período trabajado en el extranjero Jornada completa de lunes a viernes, con flexibilidad horaria, pudiendo entrar entre las 08.30 y 09.30 y salir entre 17.30 y 18.30. Viernes de 08.00 a 15.00 26 días laborales de vacaciones anuales Entorno internacional: proyectos en Europa, LATAM, etc. con equipos multiculturales. Tu misión: Diseñar balances de materia y energía, simulaciones (Aspen, Hysys) y hojas de datos de equipos para plantas Especificar equipos (intercambiadores, bombas, válvulas, piping, instrumentación) y elaborar P& ID/Lay-out 3 D en Autocad Plant o equivalente. Coordinar con las disciplinas mecánica, civil, eléctrica e instrumentación dentro de proyectos EPC llave en mano. Seguimiento fábrica: supervisión, pruebas, puesta en marcha y optimización operacional Viajar a nuestros sites internacionales (aproximadamente 2 meses dentro de un año) Requisitos Formación universitaria preferible en Ingeniería Química, Industrial, Mecánica, Procesos, Energía o similares. Experiencia como Ingeniero/a de procesos en plantas industriales, durante al menos 6 meses Nivel de inglés avanzado para poder comunicarse con clientes Es preferible que tener carnet de conducir, pues debe desplazarse en vehículo ya sea en España o en los destinos de viaje.

Una entidad social en crecimiento en Zaragoza busca un/a DIRECTOR/A FINANCIERO/A con visión estratégica para impulsar la eficiencia y la mejora continua.El candidato ideal debe contar con formación universitaria en Economía, ADE o similares y experiencia mínima de 3 a 5 años en puestos similar

Una organización del sector tecnológico en Madrid busca un Auditor de Sistemas para planificar y gestionar auditorías tecnológicas.Se requiere formación universitaria en áreas como informática y conocimientos avanzados en auditoría de sistemas.Además, el candidato debe poseer la Certificaci

Desarrolla tu carrera profesional con nosotros Somos un banco universal, cercano y abierto, que impulsa la rentabilidad de forma sostenida y construye capacidades que garanticen nuestro futuro con foco en la innovación, la transformación digital y el desarrollo sostenible. Con una sólida trayectoria en España y cerca de 8.000 profesionales, somos el sexto mayor banco del país por capitalización bursátil. Forma parte de nuestro proyecto Como parte de nuestra estrategia, estamos impulsado el crecimiento del equipo de Desarrollo en nuestra Dirección de Sistemas. Tu rol dentro de Unicaja Queremos sumar a nuestro equipo un/a Administrador/a de Cloud y Contenedores apasionado/a por la tecnología y el desarrollo de soluciones innovadoras. Serás parte de un entorno multidisciplinar, innovador y con impacto real en el sector a través de la tecnología. Tendrás la misión de diseñar, implementar y administrar soluciones técnicas avanzadas en entornos Cloud y de Contenedores, garantizando una infraestructura robusta, escalable y segura que permita a la organización desplegar soluciones de negocio de forma ágil y eficiente, proporcionando plataformas y servicios necesarios para habilitar modelos de IA, flujos de datos y capacidades de cómputo necesarias. En aquello en lo que pondrás foco: Analizar y comprender los requisitos de los proyectos en términos de infraestructura Cloud o Contenedores, especialmente en soluciones de IA o Datos. Diseñar y documentar las soluciones técnicas siguiendo las mejores prácticas y metodologías, realizando pruebas, validaciones y ajustes necesarios. Garantizar el estado saludable del ecosistema tecnológico, monitorizando y evaluando el rendimiento de las soluciones técnicas implementadas en Cloud y Contenedores. Monitorizar el consumo de las soluciones técnicas implementadas en Cloud y Contenedores, buscando una mayor eficiencia. Colaborar y coordinarse con proveedores, áreas de negocio y otras áreas de Tecnología para garantizar el cumplimiento de plazos y entregables, así como la escalabilidad y seguridad de las soluciones. Lo que buscamos Experiencia : Formación Académica universitaria de grado medio en Informática o similares. Será valorable contar con Certificación Azure AZ-104 de Administrador de Azure y Certificación Cloud Engineer Associate de Google Cloud. De 3 a 5 años de experiencia como Ingeniero Cloud. Tu Stack tecnológico imprescindible es el siguientes: Conocimiento profundo de arquitecturas de sistemas distribuidos y cloud computing (AWS, Azure, GCP, etc.). Experiencia con entornos de Contenedores (Kubernetes, Openshift). Conocimiento de despliegues de Landing Zones en proveedores Cloud y generación de infraestructura en Azure, GCP o AWS como código. Experiencia en herramientas de monitorización de Cloud, además de Zabbix, Elastic Search, Grafana. Además, será valorable: Conocimientos plataformas y modelos IAG de interacción vía API: GPT (Open IA), Gemini (Google) o Llama (Meta). Catálogo Servicios IA de Azure y/o Google Cloud.: Open AI, Search AI, Machine Learning, Vertex, Modelo Gemini. Experiencia en migraciones a la nube en un enfoque por fases incluyendo descubrimiento, evaluación, migración y soporte. Experiencia en la gestión del cumplimiento en entornos Cloud: remediación de vulnerabilidades, etiquetado, estándares de configuración, parcheo. ¿Qué ofrecemos en Unicaja? Un entorno de trabajo dinámico donde podrás aprender y crecer profesionalmente. Oficinas ubicadas en Málaga. Flexibilidad y bienestar: jornada intensiva todo el año y horario y condiciones flexibles para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional. Paquete retributivo competitivo, beneficios sociales y beneficios exclusivos por pertenecer a Unicaja. Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico, con formación continua y acceso a las últimas tecnologías. Compromiso con la Igualdad, Diversidad e Inclusión en el entorno de trabajo. ¿Quieres formar parte de un proyecto que está redefiniendo el futuro de la banca? Únete a Unicaja y crece con nosotros.

Una compañía innovadora en Barcelona busca un Chief Technology Officer (CTO) para liderar su estrategia tecnológica y fomentar una transformación digital efectiva.El candidato ideal tendrá más de 4 años de experiencia en liderazgo tecnológico y una sólida formación universitaria en Ingenie

Tendrás además seguro de vida y salud, plan de pensiones, ayuda a la formación universitaria y de idiomas, préstamos personales a condiciones especiales y lo más importante, la tranquilidad de pertenecer a una compañía líder en Seguros de Salud. Tu misión será el Apoyo a la Red de Oficinas

Analizarás posibles empresas y sectores para introducir productos JH (tamaño de empresa, volumen de ventas, facturaciones, etc). Buscamos una persona con formación en Ciclo Formativo o Universitaria acostumbrada a tratar con ventas técnicas y al detalle - Experiencia previa en puesto similar de,

Buscamos Comercial, Marketing para Catering en Sevilla con las siguientes características y funciones:. PERFIL: Formación Universitaria o Grado superior FP, Mínimo 3 años de experiencia acreditada Experiencia sector eventos, organización de congresos, catering y bodas.