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Como miembro del equipo de Freight Forwarding en Kuehne+Nagel, desempeñarás un papel clave en el transporte de mercancías, la optimización de procesos y el cumplimiento de las promesas hechas a nuestros clientes. Y al transportar medicamentos, juguetes y piezas esenciales de maquinaria, no solo entregas productos: haces posibles pequeños y grandes momentos para personas en todo el mundo. En Kuehne+Nagel, nuestra contribución cuenta de más maneras de las que imaginamos. Como miembro del equipo de Freight Forwarding en Kuehne+Nagel, desempeñarás un papel clave en el transporte de mercancías, la optimización de procesos y el cumplimiento de las promesas hechas a nuestros clientes. Y al transportar medicamentos, juguetes y piezas esenciales de maquinaria, no solo entregas productos: haces posibles pequeños y grandes momentos para personas en todo el mundo. En Kuehne+Nagel, nuestra contribución cuenta de más maneras de las que imaginamos. Como Sea Logistics Sales Representative en Kuehne+Nagel, formarás parte de la función de Sea Logistics, contribuyendo al desarrollo comercial y al crecimiento del negocio marítimo en Sevilla. Serás responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes, ofreciendo soluciones de transporte marítimo a medida y servicios integrales de principio a fin. Gracias a tu capacidad para comprender las necesidades de los clientes y proponer soluciones innovadoras y sostenibles, desempeñarás un papel clave en el fortalecimiento de nuestra posición de liderazgo en el mercado del transporte marítimo. • Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y gestionar clientes existentes mediante actividades comerciales proactivas, como visitas, llamadas y presentaciones., • Alcanzar los objetivos de ventas y contribuir al crecimiento de los volúmenes y de la rentabilidad del negocio de Sea Logistics., • Actuar como principal punto de contacto para los clientes, promoviendo las soluciones y servicios más adecuados a sus necesidades., • Colaborar con los equipos internos de Customer Care, Pricing y Operations en la preparación de ofertas y RFQ., • Supervisar el mercado y la competencia, recopilando información sobre precios, tendencias y oportunidades de negocio., • Actualizar y utilizar las herramientas CRM para realizar el seguimiento de las actividades comerciales y de la información de los clientes., • Garantizar una excelente experiencia del cliente, apoyando los procesos de incorporación, satisfacción y fidelización., • Contribuir a iniciativas de mejora continua y desarrollo comercial., • 5 años de experiencia en el ámbito comercial, preferiblemente en el sector logístico o marítimo., • Titulación universitaria o equivalente., • Excelente dominio del español y del inglés., • Destacadas habilidades comunicativas, orientación al cliente y marcado perfil comercial., • Capacidad para trabajar por objetivos y gestionar varias actividades simultáneamente., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar transversalmente con diferentes áreas., • Mentalidad orientada a la innovación y a la mejora continua., • Buen manejo de herramientas CRM y MS Office. Como líder global con una sólida experiencia y una visión orientada al futuro, ofrecemos un entorno seguro y estable en el que tu carrera puede marcar realmente la diferencia. Ya sea desarrollando soluciones logísticas sostenibles, apoyando cadenas de suministro globales o creando valor para nuestros clientes, tu contribución tendrá un impacto mucho mayor de lo que imaginas. La logística da forma a la vida cotidiana, desde los productos que consumimos hasta la atención médica en la que confiamos. En Kuehne+Nagel, tu trabajo va más allá de la logística; hace posible tanto los momentos cotidianos como los más especiales en la vida de las personas alrededor del mundo. Como líder global con una sólida trayectoria y una visión enfocada en impulsar el mundo hacia adelante, ofrecemos un entorno seguro y estable donde tu carrera puede marcar una verdadera diferencia. Ya sea ayudando a entregar medicamentos que salvan vidas, desarrollando soluciones de transporte sostenibles o apoyando a nuestras comunidades locales, tu carrera contribuirá a más de lo que imaginas. Aconsejamos amablemente a las agencias de colocación que se abstengan de enviar perfiles no solicitados. Cualquier presentación de candidatos sin un acuerdo previo firmado se considerará de nuestra propiedad y no se pagarán honorarios. #J-18808-Ljbffr

En TRAMAS, compañía líder en retail de textil hogar, con más de 200 tiendas en España, Portugal e Italia y en plena expansión internacional, buscamos incorporar un/a Head of ecommerce & Marketplacepara reforzar nuestro equipo digital y acompañar el crecimiento del negocio online. Buscamos un perfil senior, con experiencia liderando áreas y equipos, y con experiencia en gestión de plataformas y Marketplaces que aporte visión estratégica, capacidad de gestión y una sólida orientación a negocio. La persona seleccionada trabajará directamente con nuestra CDO asumiendo un papel clave en la evolución del canal online, el desarrollo del negocio y la expansión internacional. Impulsar el crecimiento y evolución del negocio digital participando en la definición de la estrategia digital y asegurando su correcta ejecución en los diferentes canales y mercados. Tendrás una visión global del negocio online, trabajando sobre ventas, rentabilidad, experiencia de cliente, producto, contenido,tecnología, operaciones e internacionalización, y liderando al equipo y los proyectos necesarios para alcanzar los objetivos del área. • Definir y ejecutar la estrategia global de Marketplaces, estableciendo prioridades, objetivos y planes de crecimiento por canal, país y plataforma., • Liderar el desarrollo del negocio en los diferentes Marketplaces nacionales e internacionales, identificando nuevas oportunidades de crecimiento, expansión y rentabilidad., • Asumir la responsabilidad sobre ventas, presupuesto, P&L, rentabilidad y principales KPIs del canal., • Definir, junto con los equipos implicados, la estrategia comercial, promocional, de pricing, surtido y producto para cada Marketplace., • Supervisar la planificación y ejecución de campañas, promociones, lanzamientos y principales momentos comerciales., • Analizar el rendimiento por Marketplace, categoría, producto y mercado, transformando los datos en planes de acción concretos., • Evaluar la entrada en nuevas plataformas y países, definiendo el modelo de negocio y coordinando su puesta en marcha., • Liderar y desarrollar el equipo de Marketplaces, estableciendo objetivos, responsabilidades, prioridades y sistemas de seguimiento., • Organizar los recursos del área para garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos., • Realizar seguimiento periódico del desempeño de los equipos y de los resultados de cada canal., • Aportar metodología, visión comercial y capacidad de priorización en un entorno de crecimiento y expansión internacional., • Coordinar los diferentes proyectos del área, asegurando su avance, correcta ejecución y alineación con los objetivos de negocio., • Actuar como apoyo directo de la Dirección de Digital, participando en las principales decisiones relacionadas con el crecimiento y evolución del canal., • Garantizar una gestión de Marketplaces basada en datos, KPIs y rentabilidad, estableciendo sistemas de seguimiento y reporting., • Impulsar la automatización y optimización de procesos relacionados con catálogo, pricing, promociones, stock, pedidos, reporting y operativa., • Coordinarse con IT para evolucionar herramientas, plataformas e integraciones con ERP, logística, catálogo y resto de sistemas., • Identificar soluciones tecnológicas que permitan escalar el negocio y gestionar de forma eficiente un mayor número de plataformas, países y referencias., • Promover la utilización de Inteligencia Artificial aplicada al análisis de negocio, pricing, contenido, automatización, reporting y toma de decisiones., • Trabajar estrechamente con Ecommerce, Marketing, Producto, Compras, Logística, IT, Atención al Cliente y Finanzas., • Garantizar la correcta coordinación entre las áreas implicadas en la operativa y crecimiento de Marketplaces., • Asegurar la correcta disponibilidad de producto, contenidos, precios, promociones y stock en los distintos canales., • Participar en proyectos estratégicos y omnicanal que impacte en el crecimiento del negocio digital y en la experiencia de cliente., • Experiencia consolidada en posiciones de responsabilidad como Head of Marketplace, Marketplace Director, Senior Marketplace Manager, Head of Digital Commerce o similares., • Experiencia imprescindible en la gestión y liderazgo de equipos, con responsabilidad sobre su organización, objetivos, seguimiento y desarrollo., • Experiencia gestionando un negocio relevante de Marketplaces, idealmente trabajando con diferentes plataformas, países y modelos comerciales., • Experiencia con responsabilidad sobre P&L, ventas, presupuesto, KPIs y rentabilidad., • Sólida capacidad para definir y ejecutar estrategias de crecimiento, pricing, promociones, surtido y expansión de canales., • Experiencia en expansión internacional, lanzamiento de nuevos mercados o gestión de Marketplaces en diferentes países., • Capacidad para combinar una visión estratégica y comercial con el seguimiento operativo del negocio., • Experiencia preferiblemente en compañías de retail, moda, hogar, decoración, gran consumo o negocios digitales de volumen relevante., • Experiencia trabajando transversalmente con áreas de Producto, Compras, Logística, Marketing, IT y Finanzas., • Valorable experiencia en proyectos de automatización, integraciones y evolución tecnológica vinculados a Marketplaces., • Inglés profesional, necesario para la gestión de plataformas, partners y mercados internacionales. Si cuentas con una sólida trayectoria en Ecommerce, experiencia liderando equipos y negocio digital, y quieres asumir un papel estratégico en el crecimiento y expansión internacional de una compañía en plena evolución, estaremos encantados de conocerte. #J-18808-Ljbffr

Burger King Espaã±A busca un Líder de Equipo de Gestión de Proyectos Remotos para dirigir un equipo distribuido globalmente de gerentes de proyecto. Se requiere liderazgo excepcional, experiencia en proyectos grandes y conocimiento de metodologías (Agile, Waterfall, Hybrid). Serás responsable

ConfiARTE busca un/a Óptico-Optometrista para liderar un proyecto de franquicia estratégico en una ubicación premium, con un modelo diseñado para ofrecer estabilidad económica desde el inicio y alto potencial de crecimiento. La oportunidad combina liderazgo y desarrollo empresarial con condicio

Hires busca un/a Gerente de Operaciones para asumir la responsabilidad integral del centro operativo en España, liderando Manufacturing, Control y Garantía de Calidad, Laboratorio, Logística, Mantenimiento y el proceso de S&OP para garantizar la excelencia operativa. Se requiere Ingeniería Industrial, Química o Agronomía, más de 7 años en puestos de liderazgo en plantas manufactureras y Inglés avanzado; disponibilidad para relocalizarse en España. #J-18808-Ljbffr

En Ziorem somos especialistas en Ingeniería y Tecnología . Aportamos talento especializado a través de soluciones flexibles adaptadas a la necesidad de nuestros clientes. Dentro de nuestra división de Ingeniería, buscamos incorporar un Director de Planta Industrial , para que colabore en el proyecto de nuestro cliente, empresa líder en su sector. Será responsable de dirigir y optimizar todas las operaciones de la planta (facturación superior a 100M€), garantizando el flujo continuo de producción, la calidad, el mantenimiento, el aprovisionamiento y la logística , liderando equipos de manera directa en el día a día y asegurando resultados operativos consistentes. Liderazgo en planta: Presencia diaria en la planta, tomando decisiones operativas sobre producción, mantenimiento, calidad, logística y aprovisionamiento. Gestión de producción: Supervisión del flujo continuo, planificación de la producción, coordinación de turnos y aseguramiento del cumplimiento de objetivos de rendimiento, productividad y calidad de los productos. Optimización de operaciones: Identificación y resolución de cuellos de botella, implementación de mejoras en procesos y aumento de la eficiencia global, minimizando reprocesos y desperdicio de productos. Calidad y seguridad: Garantizar que los procesos cumplan los estándares de calidad y seguridad industrial, evitando productos defectuosos, reduciendo retrabajos y pérdidas, e implementando medidas correctivas y preventivas efectivas. Mantenimiento industrial: Coordinar programas de mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando la disponibilidad de equipos críticos y la continuidad del flujo de producción sin afectar la calidad del producto. Aprovisionamiento y logística: Supervisar la disponibilidad de materias primas, inventarios y coordinación con compras y logística para asegurar suministro continuo, minimizar stocks innecesarios y evitar impactos en la producción de productos defectuosos. Gestión de equipos: Liderar y motivar equipos multidisciplinares, promoviendo hábitos de colaboración, alto rendimiento, seguridad, cultura de mejora continua y conciencia sobre la calidad del producto final. Control de costes y eficiencia: Evaluar continuamente la relación coste-eficiencia, garantizando que las decisiones operativas reduzcan desperdicio, retrabajo y pérdida de productos, impactando positivamente en toda la planta. Amplia experiencia en operaciones industriales de planta , con trayectoria progresiva desde jefe de línea, jefe de producción o similar hasta dirección de planta. Experiencia demostrada en plantas de flujo continuo , con procesos industriales de alta complejidad. Gestión directa de equipos grandes y multidisciplinares, con resultados medibles en eficiencia, reducción de costes y mejora continua. Experiencia en coordinación de producción, calidad, mantenimiento, aprovisionamiento y logística. Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Química o afines. Formación complementaria en gestión de operaciones, liderazgo y mejora continua es altamente valorada. Sistemas de seguimiento de producción y control de KPIs. Herramientas de planificación industrial y gestión de inventarios. Microsoft Office avanzado (Excel, PowerPoint). #J-18808-Ljbffr

Selecciona la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Perfil profesional: PyS Defensa y SeguridadExperiencia requerida: Más de 2 años de experienciaModalidad del puesto: HíbridoEn Indra Group, protegemos lo que más importa.Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.¡Únete a nuestros proyectos aeronáuticos estratégicos!En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito Aeroespacial y Defensa, buscamos incorporar un/a Senior Avionics Hardware Systems Engineer / Ingeniero/a Senior de Sistemas Hardware de Aviónica, para participar en el proyecto SANTAM, asumiendo un rol clave en la definición de arquitectura hardware, gestión de requisitos y aseguramiento del cumplimiento normativo en sistemas aviónicos críticos.- Definir la arquitectura hardware de sistemas electrónicos aeronáuticos.- Especificar, gestionar y mantener la trazabilidad de requisitos hardware.- Participar en análisis de seguridad y soporte a procesos safety (ARP4754 / ARP4761).- Supervisar técnicamente el diseño hardware a lo largo de todo el ciclo de vida.- Actuar como punto focal del diseño técnico, coordinando con otros equipos de ingeniería.- Asegurar el cumplimiento de normativa DO‑254 (hasta DAL‑B) y estándares asociados.- Gestionar y revisar evidencias técnicas y datos de ciclo de vida.- Participar en revisiones técnicas (PDR, CDR, TRR, FDR).- Colaborar con equipos de verificación, certificación y calidad.No es necesario cumplir el 100% de los requisitos. Queremos conocerte y saber qué puedes aportar.Titulación en Ingeniería Electrónica o similar.Experienciaen desarrollo de sistemas hardware aeronáuticos.Experiencia sólida en arquitectura hardware y definición de requisitos.Conocimiento profundo de normativa aeronáutica y standards de safety‑critical design.Capacidad de análisis, descomposición funcional y redacción técnica rigurosa.Conocimientos técnicos- Trazabilidad y gestión del ciclo de vida.- Arquitecturas digitales, buses de comunicación y lógica programable.- Diseño electrónico y conversión de alta frecuencia.- Integración funcional e interpretación de especificaciones de sistema.- Normativa IPC y criterios de fabricabilidad.Conocimientos funcionales- Generación de documentación de pruebas (planes, procedimientos, informes).- Documentación por fases de desarrollo (PDR / CDR / TRR / FDR).- Análisis de coherencia requisitos vs. prueba.- Arquitectura de sistemas y soluciones en Defensa y Aeroespacio.Herramientas valoradas- DOORS, JAMA u otras herramientas de gestión de requisitos.Alto rigor técnico y orientación al cumplimiento normativo.Capacidad de liderazgo técnico y comunicación transversal.Disponibilidad para trabajar en Sevilla, en modalidad híbrida.Te incorporarás al Proyecto SANTAM, orientado al desarrollo de sistemas hardware de aviónica de alta criticidad, donde la arquitectura, la trazabilidad de requisitos y la certificación son elementos clave para la entrega de soluciones seguras, robustas y certificables.Trabajarás en un entorno altamente especializado, con impacto directo en sistemas aeronáuticos reales.- EstabilidadyFuturo:ProyectosalargoplazoenunaempresalíderdeDefensaconmásde60.000profesionales,conseguridadfinanciera.- ProyectosInnovadoresydeAltoAlcance:Trabajaráscontecnologíasdevanguardia,conunimpactotantoanivelnacionalcomointernacional.- AmbienteCercanoyTransparente:Disfrutarásdeunacomunicacióndirectayfluidaconresponsablesycompañeros,enunentornocolaborativoyabierto.- AutonomíayFlexibilidad:Tendráslibertadparaorganizartutrabajo,conunaconciliaciónrealyadaptadaaturitmo.- Plandecarreraadaptadoati:Diseñadoparaimpulsartucrecimientoydesarrolloprofesional.- Formacióncontinua:enOpenUniversityyUdemyforBusiness(¡másde6.000cursosparaespecializarte!).- Descuentosexclusivosparatubienestar:Disfrutadeventajasengimnasios,restaurantes,tiendas,ocioymuchomásalserempleadodeIndra.- Retribucióncompetitivayplanesdecompensaciónflexiblesatusnecesidades.¿Cómoesnuestroprocesodeselección?- Revisióndetuperfil:Evaluamostuexperienciayhabilidadesparadeterminarsiencajasconloquebuscamos.- Primeratomadecontacto(5-10min):Sirecibesunallamadadeunnúmerodesconocido,¡esnuestroequipo!Seráunaconversaciónrápidaparaconocerteyresolvercualquierduda.- Entrevistatécnica:Tereunirásconelequipo,quienesteexplicaránelproyectoylastareasdiarias.Tambiénexploraremostusconocimientostécnicos.Además,terealizaremosbrevespruebasdecompetenciaspsicológicaseinglés(s - Entrevistaconelequipodeatraccióndetalento:Queremosquenosconozcasmejorcomoempresa:valores,modelodecarrera,skilss….Paraquetantotucomoelequipodepuedaanalizarsihaymatch.- Ofertaybienvenida:Sitodovabien,¡teincorporasanuestroequipoycomenzamosestanuevaetapajuntos!TiempoEstimadodeproceso:2semanas.Nuestrocompromisoespromoverambientesdetrabajoenlosquesetrateconrespetoydignidadalaspersonas,procurandoeldesarrolloprofesionaldelaplantillaygarantizandolaigualdaddeoportunidadesensuselección,formacióny ¡INDRAesempresaTopEmployer2026!IncorpórateaunaempresacertificadacomounadelasmejoresempresasempleadorasdeEspaña,graciasanuestragestiónintegraldeRRHHyalascondicionesparanuestrosprofesionales.#J-18808-Ljbffr

Ayúdanos a desarrollar la próxima generación de tecnología de carga de alta potencia En BLOWIND desarrollamos tecnología deeptech basada en superconductividad para hacer posible la próxima generación de sistemas de carga de alta potencia para el transporte eléctrico pesado. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Responsable Senior de I+D en Criogenia y Superconductividad que lidere técnicamente una de las líneas clave de desarrollo de nuestra tecnología. Queremos incorporar a una persona capaz de combinar investigación, ingeniería y experimentación, y de llevar soluciones avanzadas desde el concepto hasta su validación en un entorno industrial. Tu misión Serás la persona de referencia técnica de BLOWIND en superconductividad y criogenia. Liderarás el desarrollo y validación de soluciones superconductoras en condiciones criogénicas, participando en todo el proceso: definición, modelización, diseño, prototipado, ensayo y validación experimental. Trabajarás junto con nuestro equipo de ingeniería para integrar los aspectos mecánicos, eléctricos, térmicos y electromagnéticos de la tecnología. Entre tus principales responsabilidades estarán: Liderar actividades de I+D en superconductividad y criogenia. Diseñar y optimizar sistemas criogénicos, aislamiento térmico y vacío. Analizar la termodinámica, transferencia de calor y comportamiento de fluidos criogénicos. Trabajar con materiales y conductores superconductores, participando en su caracterización, integración y validación. Diseñar prototipos, bancos de ensayo y campañas experimentales a temperaturas criogénicas. Definir instrumentación, metodologías de ensayo y criterios de validación. Analizar resultados experimentales, identificar problemas y proponer mejoras de diseño. Desarrollar o apoyar modelos y simulaciones para comprender y predecir el comportamiento del sistema. Trabajar con especialistas mecánicos, eléctricos y electromagnéticos para la integración global de la tecnología. Coordinar actividades técnicas con laboratorios, centros tecnológicos, proveedores y colaboradores externos. Qué buscamos Imprescindible Doctorado en Ingeniería, Física Aplicada, Ciencia de Materiales o campo técnico afín. Trayectoria investigadora sólida en criogenia y/o superconductividad aplicada, con experiencia relevante en ambas áreas. Conocimientos sólidos de termodinámica y transferencia de calor en condiciones criogénicas. Conocimientos de vacío, aislamiento térmico y sistemas de sellado. Experiencia en trabajo experimental, instrumentación y análisis de datos. Capacidad para diseñar y liderar campañas de ensayo y resolver problemas técnicos complejos de I+D. Autonomía, capacidad de análisis y orientación hacia el desarrollo de tecnología aplicada. Capacidad para trabajar en un equipo de ingeniería multidisciplinar. Muy valorable Experiencia con superconductores de alta temperatura (HTS), especialmente REBCO. Experiencia práctica con sistemas e instrumentación criogénica. Trabajo con nitrógeno líquido u otros fluidos criogénicos. Experiencia en alto vacío y aislamiento multicapa (MLI). Conocimientos de mecánica de fluidos en sistemas criogénicos. Experiencia en modelización numérica o multifísica. Conocimientos de electromagnetismo aplicado a superconductores. Conocimientos sobre comportamiento mecánico y propiedades de materiales a bajas temperaturas. Experiencia en diseño y puesta en marcha de bancos de ensayo. Experiencia en entornos de I+D industrial, centros de investigación o laboratorios especializados. Qué ofrecemos Un puesto senior con responsabilidad y liderazgo técnico real. Participación directa en el desarrollo de una tecnología deeptech desde la I+D y el prototipado hasta su evolución hacia soluciones industriales. Trabajo sobre problemas técnicos reales y todavía abiertos, combinando investigación, simulación y experimentación. Un entorno multidisciplinar que integra superconductividad, criogenia, térmica, mecánica, electromagnetismo, materiales y electrónica de potencia. Colaboración con centros de investigación, laboratorios y socios tecnológicos especializados. Capacidad para influir directamente en las decisiones técnicas y en la evolución de la tecnologia. Posibilidad de desarrollar una carrera a largo plazo en I+D industrial dentro de BLOWIND. España Jornada completa Perfil Senior / Doctorado requerido ¿Te interesa convertir investigación avanzada en tecnología real? Queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Responsable de liderar la ejecución técnica, económica y administrativa de obras residenciales e industriales, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad, costes y seguridad.Requiere experiencia en dirección de obras y liderazgo.

DELEGADO (H/M) ANDALUCÍA OCCIDENTALPostulerremote type: Sur sitelocations: C/ Artesanía 15, 41927 MAIRENA DEL ALJARAFE, Sevilla, Spaintime type: Temps pleinposted on: Offre publiée aujourd'huijob requisition id: 20164331Date de publication :2026-07-07Pays :EspagneLieu :C/ Artesanía 15, 41927 MAIRENA DEL ALJARAFE, Sevilla, Spain¿Te gustaría dar un salto en tu carrera y formar parte de una empresa con oportunidades de desarrollo profesional?Si todavía no nos conoces, INTEGRA somos una empresa de montaje asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación. Más de 72.000 personas formamos parte de la empresa ubicada en 220 territorios.Estamos creciendo a mucha velocidad y buscamos un Delegado para la zona de Andalucía Occidental, con sede en Sevilla/Cádiz. Tu prioridad es gestionar y liderar la actividad de la empresa en esa zona geográfica.¿Qué harás con nosotros? Dirección de la empresa en la zona. Huelva, Sevilla, Cádiz y Córdoba. Cuentas de resultados. Gestión de equipos. Relaciones con Otis y las empresas asociadas. Seguimiento de proyectos y productividad. Coordinación sobre seguridad¿Qué buscamos en tu perfil? Imprescindible conocimiento y experiencia de, al menos 7 años, en el sector. Experiencia en puestos de liderazgo. Habituado a trabajo de oficina y campo. Valorable ingeniería, arquitectura o formación profesional relacionada. Habituado a interlocución con diferentes actores y a un elevado volumen de trabajo. Carnet de conducir.¿Qué te ofrecemos nosotros? Contrato indefinido. Salario fijo competitivo + variable de hasta 12.000€. Coche de empresa y tarjeta para gasolina (BMW X1). Acceso a programas formativos para potenciar tu talento con oportunidades reales de desarrollo futuro (en OTIS o en otras empresas asociadas a OTIS España). Retribución flexible: Seguro médico, ayuda para guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y formación. Club Otis: Actividades, descuentos y ventajas exclusivas para empleados.* Puedes estar ubicado en Sevilla o Cádiz, la ciudad que tú prefieras.[INTEGRA es un empleador que garantiza la diversidad e igualdad de oportunidades de empleo. Todas las candidaturas cualificadas y adecuadas al perfil solicitado recibirán igual consideración para cualquier empleo, independientemente de su edad, raza, religión, género, nacionalidad, diversidad sexual o discapacidad.]#J-18808-Ljbffr

Director General Desde Fritz&Muller estamos colaborando con una fundación sevillana, en la búsqueda de un/a Director/a General. EL CLIENTE Fundación comprometida con el desarrollo de proyectos de impacto ambiental y social, promoviendo iniciativas basadas en la innovación, la sostenibilidad y la colaboración con diferentes entidades. RESPONSABILIDADES Buscamos un/a Director/a General que asuma el liderazgo ejecutivo de una fundación, garantizando la correcta ejecución de la estrategia, la gestión operativa y el desarrollo de nuevos proyectos. Entre sus principales funciones se encuentran: Liderar la gestión diaria de la organización, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y operativos. Coordinar a las personas del equipo. Identificar nuevas oportunidades de colaboración, financiación y desarrollo institucional. Representar a la organización. Liderar la ejecución de proyectos estratégicos, realizando un seguimiento continuo de su evolución y resultados. Reportar periódicamente y asegurar una comunicación fluida con dirección. QUÉ OFRECEMOS Incorporación a un proyecto estable mediante contrato indefinido. Posición de máxima responsabilidad ejecutiva, con autonomía en la gestión y capacidad de decisión. Proyecto consolidado con recorrido y posibilidad de impulsar nuevas iniciativas. Entorno dinámico, con contacto directo con la Dirección y los principales grupos de interés. Oportunidad de liderar el crecimiento y la evolución de la organización. QUÉ BUSCAMOS Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Derecho, Ingeniería o similar. Experiencia consolidada en posiciones de Dirección General, Dirección de Operaciones o liderazgo ejecutivo con responsabilidad sobre equipos y resultados. Perfil con alta capacidad de ejecución, orientado a la acción y a la resolución de problemas. Persona con iniciativa, presencia, habilidades de comunicación y capacidad para generar relaciones de confianza tanto internas como externas. Acostumbrado/a a desenvolverse en entornos cambiantes, tomando decisiones con autonomía y encontrando soluciones de forma ágil. Experiencia en gestión de equipos, presupuestos y proyectos. Residencia en Sevilla o disponibilidad para establecer su residencia en la ciudad. #J-18808-Ljbffr

En MiCampus Living, somos mucho más que residencias de estudiantes: creamos espacios donde las personas viven, aprenden y crecen.Por eso buscamos un/a Facility Manager con visión estratégica, orientado/a a la eficiencia y la sostenibilidad, para garantizar el óptimo funcionamiento de nuestras residencias en Sevilla y Málaga.Tu misión:Asegurar que todas nuestras instalaciones estén en perfecto estado, sean eficientes, seguras y sostenibles. Serás responsable de coordinar el mantenimiento integral, la supervisión de proveedores, la optimización energética y la implementación de mejoras que contribuyan a un modelo de gestión más responsable y eficiente.¿Qué harás?Liderar el mantenimiento preventivo y correctivo de nuestras residencias.Supervisar proveedores y contratistas garantizando calidad y cumplimiento.Analizar consumos energéticos y proponer planes de mejora y ahorro.Controlar el presupuesto de mantenimiento y optimizar costes operativos.Velar por el cumplimiento normativo y las certificaciones de sostenibilidad (ISO 50001, BREEAM, LEED, GRESB).Coordinarte con el equipo de sostenibilidad, directores de residencia y otros departamentos para asegurar el mejor servicio a nuestros residentes.Supervisar el trabajo del equipo de mantenimiento propio y externo.Planificar todas las tareas de mantenimiento de los centros de trabajo y hacer seguimiento de su ejecución, estableciendo prioridades y tiempos.Lo que buscamos en ti:Formación en Ingeniería, Facility Management o similar.+5 años de experiencia en mantenimiento o gestión de edificios residenciales o terciarios.Conocimientos sólidos en normativa de edificación, seguridad y eficiencia energética.Experiencia en gestión de proveedores y control presupuestario.Capacidad analítica, liderazgo y orientación a la mejora continua.Valorable experiencia en instalaciones fotovoltaicas y certificaciones ambientales.Disponibilidad para viajar.En MiCampus Living creemos que la diversidad impulsa el talento y la innovación.“En MiCampus creemos que todo el mundo debe tener las mismas oportunidades, independientemente de las condiciones que rodeen a las personas. La diversidad, en general, es el factor clave que nos representa. Nuestra empresa respeta y fomenta la igualdad entre individuos.”#J-18808-Ljbffr

Director/a y Socio/a de tu Propia Óptica | Proyecto Empresarial Convierte tu experiencia como Óptico-Optometrista en tu propio proyecto empresarial ¿Eres Óptico-Optometrista y estás buscando dar un paso más en tu carrera profesional? ¿Te gustaría dirigir tu propia óptica, tomar decisiones, liderar un equipo y participar directamente en el crecimiento de un negocio, pero contando con el respaldo de una gran compañía? En ConfiARTE colaboramos con una importante compañía internacional del sector óptico en la búsqueda de profesionales con iniciativa, liderazgo y visión de futuro para incorporarse a un modelo empresarial consolidado y diseñado para facilitar el acceso a la gestión y propiedad de una óptica. Más de 30 ópticas ya han sido desarrolladas con éxito bajo este modelo, apoyado en estudios de viabilidad, análisis de mercado, una metodología contrastada y acompañamiento especializado durante todo el proyecto. Una oportunidad para tener tu propia óptica Este proyecto va mucho más allá de un cambio de empleo. Tendrás la posibilidad de convertirte en Director/a y socio/a de tu propio centro óptico, combinando tu experiencia como profesional de la optometría con la dirección y gestión de un negocio. Y lo harás contando con una estructura empresarial detrás que te acompañará en las principales áreas necesarias para desarrollar el proyecto. Desde el inicio contarás con: - Salario fijo garantizado como Óptico-Optometrista antes de la apertura del centro. - Ingresos asegurados durante la fase de puesta en marcha y consolidación. - Estabilidad económica mientras el negocio alcanza su máximo potencial. - Acompañamiento continuo de un equipo especializado. - Formación en dirección, gestión, liderazgo y desarrollo empresarial. - Un proyecto con recorrido profesional y empresarial a largo plazo. Un modelo de inversión compartida Una de las principales ventajas del proyecto es su modelo de inversión. La compañía financia aproximadamente el 80 % de la inversión, mientras que el profesional participa con el 20 % restante. Además, la aportación del profesional puede fraccionarse en 12, 18 o 24 meses, facilitando el acceso al proyecto. De esta forma, podrás participar en la propiedad y gestión de tu propia óptica con una inversión inicial significativamente inferior a la que supondría emprender de manera independiente. Tú aportas tu experiencia, liderazgo y compromiso. La compañía aporta estructura, financiación y conocimiento del sector. Todo el respaldo de una gran compañía Serás responsable de tu centro, pero no estarás solo. Dispondrás de un equipo multidisciplinar que te acompañará en las principales áreas del negocio. Marketing y captación - Campañas nacionales desarrolladas por la central. - Estrategias de comunicación y posicionamiento. - Acciones comerciales para impulsar la captación y fidelización. - Materiales y herramientas de apoyo al negocio. Gestión empresarial - Soporte en administración, contabilidad y fiscalidad. - Apoyo en la gestión de Recursos Humanos. - Seguimiento de resultados e indicadores de negocio. - Control de compras y stock. - Herramientas y procedimientos orientados a mejorar la rentabilidad. Compras y proveedores - Condiciones preferentes con proveedores. - Acceso a un amplio catálogo de productos. - Acuerdos comerciales derivados de la dimensión de la red. - Soporte especializado en la gestión de compras. Formación y desarrollo Recibirás formación y acompañamiento en áreas como: - Dirección y gestión de ópticas. - Liderazgo y gestión de equipos. - Desarrollo comercial. - Gestión empresarial. - Optometría clínica y actualización técnica. ¿Cuál será tu misión? Como Director/a y socio/a de la óptica, serás el principal responsable del desarrollo del centro. Tus funciones combinarán la parte asistencial con la gestión y dirección del negocio: - Atención y asesoramiento como Óptico-Optometrista. - Dirección y organización del centro. - Liderazgo, motivación y desarrollo del equipo. - Seguimiento de los resultados económicos y operativos. - Gestión y seguimiento de indicadores de negocio. - Fidelización y desarrollo de la cartera de clientes. - Implantación de acciones comerciales. - Garantía de la calidad asistencial y experiencia del cliente. - Identificación de oportunidades de crecimiento y mejora. Serás el referente del centro y tendrás capacidad para participar en las principales decisiones de su desarrollo. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales que quieran evolucionar desde la práctica clínica hacia un proyecto de dirección, gestión y emprendimiento. Requisitos: - Grado o Diplomatura en Óptica y Optometría. - Colegiación en vigor. - Experiencia profesional como Óptico-Optometrista. - Iniciativa y capacidad de liderazgo. - Orientación al cliente y a la excelencia. - Interés por la gestión y el desarrollo de negocio. - Motivación para asumir responsabilidades y desarrollar un proyecto propio. - Compromiso, autonomía y visión a largo plazo. No es imprescindible haber dirigido anteriormente una óptica. Valoramos especialmente la actitud, la capacidad de liderazgo, la iniciativa y las ganas de crecer profesionalmente. ¿Dónde puedes desarrollar tu proyecto? La ubicación se adapta a ti Uno de los grandes atractivos de este modelo es su flexibilidad geográfica. Buscamos profesionales interesados en desarrollar su proyecto en diferentes zonas de España y valoramos la ubicación que el candidato desee, siempre que exista viabilidad para la apertura y las condiciones del mercado lo permitan. Si tienes una localidad, ciudad o zona concreta en la que siempre has querido desarrollar tu propio proyecto, cuéntanoslo. Nuestro equipo analizará contigo las posibilidades. ¿Qué encontrarás? - Tu propia óptica y participación en el negocio. - Modelo empresarial consolidado. - Financiación aproximada del 80 % de la inversión por parte de la compañía. - Posibilidad de fraccionar tu aportación en 12, 18 o 24 meses. - Salario fijo garantizado durante el proceso previo a la apertura. - Ingresos asegurados durante la fase inicial de consolidación. - Respaldo de una compañía internacional. - Formación especializada. - Apoyo en marketing, compras, administración y gestión. - Acompañamiento continuo. - Posibilidad de desarrollar un proyecto empresarial a largo plazo. - Flexibilidad para estudiar la ubicación donde quieras desarrollar tu proyecto. Da el siguiente paso en tu carrera Si llevas tiempo pensando en tener tu propia óptica, pero la inversión, la gestión o la incertidumbre te han frenado hasta ahora, este modelo puede permitirte dar el paso acompañado por una organización con experiencia y estructura. No se trata simplemente de cambiar de trabajo. Se trata de pasar de ser profesional de una óptica a dirigir y participar en tu propio negocio. En ConfiARTE te explicaremos todos los detalles del proyecto de forma totalmente confidencial, analizaremos contigo la ubicación que te interesa y estudiaremos las posibilidades concretas de desarrollar tu propia óptica. Si tienes experiencia como Óptico-Optometrista y quieres dar un paso más, queremos conocerte. Tareas Conviértete en Director/a de tu propia óptica con sueldo fijo garantizado ¿Te gustaría dirigir tu propia óptica sin renunciar a la estabilidad económica? En colaboración con una marca internacional líder del sector óptico, buscamos Ópticos-Optometristas colegiados/as que quieran dar el paso hacia la gestión de su propio centro, con respaldo financiero y acompañamiento integral desde el primer día. Este modelo ya funciona: Más de 32 centros abiertos con éxito, todos respaldados por un Estudio de Rentabilidad sólido, documentado y contrastado. Tareas y Responsabilidades Como Socio-Director/a del centro, evolucionarás de un rol puramente técnico a la gestión global del negocio. Tu día a día incluirá: - Dirección integral del centro: Gestión operativa, comercial y estratégica de la óptica. - Atención clínica y ventas: Realización de exámenes visuales en gabinete y asesoramiento experto en el área de ventas. - Liderazgo de equipos: Motivación, gestión y desarrollo del personal a tu cargo. - Control de negocio: Seguimiento de KPIs, control de stock y optimización de la rentabilidad del centro. - Aplicación de estrategias: Ejecución de los planes de marketing y operativas comerciales definidos por la central. Requisitos Perfil Requerido - Titulación oficial en Óptica y Optometría. - Colegiación en vigor. - Mínimo 2 años de experiencia en gabinete y venta en óptica. - Capacidad de liderazgo y orientación a resultados. - Compromiso con un proyecto empresarial a medio y largo plazo. Se valorará especialmente la motivación por evolucionar desde un rol técnico a un rol directivo. Beneficios Una Oportunidad para Profesionales que Quieren Más Este proyecto está orientado a ópticos que: - Desean dejar de ser exclusivamente empleados. - Buscan estabilidad, pero también crecimiento patrimonial. - Quieren dirigir su propio centro con respaldo estructural. - Están preparados para asumir responsabilidad con acompañamiento real. Este proyecto está diseñado para que emprendas con una red de seguridad incomparable. Te ofrecemos: - Estabilidad Económica Total: Sueldo fijo garantizado y retribución mensual asegurada desde la fase previa a la apertura. Tu estabilidad no dependerá del rendimiento inicial del negocio. - Modelo de Inversión 80/20: Participación directa en la sociedad mercantil. La marca aporta el 80% de la inversión y tú solo el 20%, con la facilidad de fraccionar tu parte en 12, 18 o 24 meses (sin necesidad de descapitalizarte). - Contrato de gestión formalizado: Garantía legal de tus ingresos estables mientras el proyecto se consol Proceso de Selección Las candidaturas se gestionan de forma confidencial. Si deseas valorar esta oportunidad y conocer en detalle el modelo económico y operativo, envía tu CV actualizado para iniciar el proceso de evaluación.

En NTT DATA buscamos una persona con experiencia como Tech Lead Java para participar en un proyecto industrial de integración compleja y evolución arquitectónica. Tendrás espacio para influir en cómo se diseñan los servicios, cómo se conectan los sistemas y qué prácticas hacen que el software siga siendo sostenible cuando el negocio y la tecnología cambian. Formarás parte de una compañía global con la escala para abordar retos tecnológicos relevantes y con equipos que trabajan desde la cercanía, la colaboración y el criterio técnico. Aquí, crecer no significa alejarse de la tecnología: significa tener más capacidad para mejorarla. ¿Qué harás en este rol? Diseñar y desarrollar soluciones backend con Java , priorizando calidad, escalabilidad y mantenibilidad. Participar en la definición y evolución de arquitecturas basadas en microservicios , APIs, mensajería y componentes desacoplados. Trabajar con Kafka y enfoques de arquitectura orientada a eventos para resolver integraciones complejas. Aplicar principios de arquitectura hexagonal para construir servicios más testeables, evolutivos y desacoplados del contexto tecnológico. Impulsar prácticas de ingeniería como clean code, testing automatizado, revisiones de código y diseño sostenible. Acompañar técnicamente al equipo, aportando criterio en decisiones de implementación y ayudando a que otras personas desarrollen su capacidad técnica. Colaborar en la modernización progresiva de sistemas y en la mejora continua de los procesos de desarrollo, integración y despliegue. Al menos 5 años de experiencia en desarrollo backend con Java . Experiencia sólida con Spring Boot y construcción de aplicaciones y servicios backend. Conocimiento práctico de microservicios, APIs, Apache Kafka y arquitectura hexagonal. Criterio para tomar decisiones de diseño de software y defenderlas con claridad, considerando calidad, rendimiento y evolución. Experiencia impulsando buenas prácticas: SOLID , clean code, testing, code review y patrones de diseño. Capacidad para asumir una referencia técnica cercana: facilitar decisiones, desbloquear al equipo y compartir conocimiento. Autonomía, mentalidad resolutiva y foco en construir soluciones que funcionen hoy y sigan teniendo sentido mañana. Será un plus si además tienes experiencia en Arquitecturas orientadas a eventos y sistemas distribuidos. DDD , diseño guiado por dominio y modelado de contextos complejos. Contenedores, CI/CD y plataformas cloud. Modernización de aplicaciones, refactorización o evolución de arquitecturas heredadas. Entornos industriales, integraciones con múltiples sistemas o plataformas críticas. ¿Qué encontrarás en NTT DATA? Un reto técnico donde tus decisiones de arquitectura y desarrollo tendrán recorrido. Espacio para combinar liderazgo técnico práctico con aprendizaje continuo. Equipos que entienden la calidad de software como una responsabilidad compartida, no como un paso final. Proyectos que conectan tecnología, negocio e industria para resolver necesidades reales. Una cultura en la que compartir conocimiento, pedir ayuda y mejorar lo construido forma parte del trabajo. Acceso a los beneficios y medidas de desarrollo, bienestar y flexibilidad aplicables al colectivo GDNE, que se detallarán durante el proceso de selección. Si te interesa liderar desde la práctica y construir backend que resista la complejidad sin renunciar a la claridad, queremos conocerte. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

La Agencia de Emergencias de Andalucía busca un Jefe/a de Departamento de Fondos Europeos para liderar la gestión de proyectos y la coordinación de recursos dentro del área. Trabajará bajo directrices de la organización y con entidades afines, asegurando el cumplimiento de normativas y objetivos. Se requiere titulación universitaria y experiencia en gestión de fondos europeos, así como capacidad de liderazgo y coordinación de equipos multidisciplinarios. #J-18808-Ljbffr

¡Hola! Somos OGA Nos ilusiona que estés considerando esta oportunidad de empleo. Somos una compañía pionera en la hibridación de la Inteligencia Artificial y la Investigación Operativa, con sede en Sevilla. Nuestro objetivo es transformar la industria a través de soluciones innovadoras y de alto impacto para nuestros clientes, líderes en sectores como el logístico, supply chain, industrial o el químico. Esto lo conseguimos gracias al talento de nuestro equipo, que incluye a matemáticos/as, estadísticos/as o desarrolladores/as de software, entre otros, y a la confianza de grandes clientes. Además, mantenemos una estrecha colaboración con la Universidad a través de nuestro Consejo Asesor Tecnológico, Grupo CÁTEDRA, compuesto por 14 catedráticos de renombre nacional e internacional, especializados en Investigación Operativa y ciencia de datos, y con el que reforzamos nuestra propuesta y valor científico. Sobre la posición. Buscamos un/a "Project Manager - Implementation Manager" con mentalidad tecnológica, curiosidad constante, sensibilidad de negocio y visión funcional y operativa, que sienta la IA generativa como parte natural de su forma de trabajar, para unirse a nuestro equipo. ¿Qué harás? - Estimación, planificación y ejecución de proyectos de implantación de las soluciones OGA: Desarrollar planes de proyecto detallados, incluyendo cronogramas, entregables y asignación de recursos. - Gestionar alcance, plazo y entregables: Asegurar el éxito de las implantaciones y que todos los hitos del proyecto se cumplan a tiempo y dentro del presupuesto. - Análisis y recopilación de requisitos: Liderar sesiones con clientes para ahondar en los procesos críticos a optimizar. - Comunicación con el cliente: Ser el principal punto de contacto entre el cliente y el equipo interno del proyecto. Proporcionar actualizaciones periódicas a las partes interesadas, gestionando las expectativas y cambios de alcance, para garantizar la satisfacción del cliente durante todo el proyecto. - Coordinación del equipo: Colaborar con diversos equipos, incluyendo soporte técnico, desarrollo y AIOR, para asegurar una implementación exitosa. - Gestión de riesgos: Identificar los riesgos potenciales durante la implementación y desarrollar estrategias de mitigación para abordarlos eficazmente. - Resolución de problemas: Abordar con prontitud cualquier problema u obstáculo que surja durante el proceso de implementación para mantener el proyecto en marcha. - Crear la documentación de requisitos, diseños, especificaciones de integración, planes de prueba, paso a soporte, materiales de capacitación e informes de generación de valor. - Aseguramiento de la calidad: Guiar la fase de integración y validación de la solución, liderar el testing funcional, y facilitar las UAT, para garantizar la calidad de los entregables del proyecto. - Soporte post-implementación: Asegurar una transición fluida a Customer Success y brindar soporte según sea necesario después de la finalización del proyecto. - Contribuir a la mejora continua del roadmap funcional y tecnológico de las soluciones/framework de OGA identificando patrones, nuevas capacidades o necesidades emergentes que puedan consolidarse como parte de las soluciones OGA, colaborando activamente con el equipo de venta y Customer Success. Timing de primeras semanas en OGA Desde tu primer día, estarás acompañado/a por todo el equipo. El área de People organizará una serie de reuniones de Onboarding en tres niveles con distintos responsables de OGA: aspectos generales y sistemas internos, el propósito de la compañía y las tecnologías que utilizamos. También conocerás a tu Buddy, quien te guiará, especialmente en tu primer mes, durante todo el proceso de integración. Junto a tu Buddy, tendrás reuniones programadas para abordar cualquier tema que facilite tu adaptación. ¿Qué requerimos? - Titulación de Grado en Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática o carreras afines. - Experiencia mínima de 4 años de trayectoria profesional, con al menos 2 de ellos en posiciones con responsabilidades de gestión. - Alfabetización en IA (AI Literacy), disponiendo de las habilidades y competencias necesarias para utilizar eficazmente las tecnologías y aplicaciones de IA. Comprensión técnica, práctica y ética, tanto de la IA tradicional como la IA generativa. - Familiaridad con herramientas de IA generativa y capacidad para aplicarlas en su trabajo diario. - Experiencia en desarrollo de productos y/o proyectos tecnológicos, como ingeniero/a de software, diseñador/a de UX/UI o analista funcional, que haya proporcionado una base sólida y una comprensión práctica de los desafíos técnicos y de diseño que pueden surgir durante el desarrollo de soluciones software. ¿Qué valoramos? - Tener experiencia en proyectos o productos que hayan incorporado tecnologías de Inteligencia Artificial o Investigación Operativa. - Ser analítico/a y orientado/a a datos. - Habilidades de comunicación efectiva. - Habilidades de liderazgo, colaboración y gestión de personas. - Habilidades de planificación y organización. - Mentalidad proactiva hacia la IA y capacidad de aprendizaje continuo en tecnologías emergentes. - Experiencia o conocimientos prácticos en el ámbito logístico/transporte, operaciones de cadena de suministro o producción industrial. - Trabajo en equipo en marcos de trabajo Agile y uso de herramientas de gestión. - Conocimiento en la suite de productos Atlassian (Jira) y Microsoft Teams. ¿Qué te ofrecemos? - Un entorno de trabajo dinámico y flexible, con proyectos y clientes tecnológicamente retadores en nuestra oficina de Sevilla. - Formar parte de un equipo apasionado por los datos y la innovación tecnológica, con perfiles senior y junior, de las áreas de las matemáticas, estadística, ciencia de datos o desarrollo de software, entre otras. - Colaboración permanente con el Grupo CÁTEDRA, el Consejo Asesor Tecnológico de OGA, compuesto por 14 catedráticos de renombre nacional e internacional especializados en Investigación Operativa y ciencia de datos. - Acceso a diversas herramientas de IA Generativa, que nos ayudan a acelerar tiempos de entrega, aumentar capacidad productiva, minimizar desgastes y sobrecargas, y en definitiva maximizar la eficiencia y rentabilidad de OGA. - Sesión de onboarding con responsables de OGA y de People, en la que te entregaremos tu kit de bienvenida. - Participación en eventos corporativos donde podrás conocer e interactuar con el resto del equipo de una forma distendida y divertida. - Asistencia al congreso anual del Grupo CÁTEDRA en Sevilla, donde se presentan los últimos avances y proyectos en Investigación Operativa y ciencia de datos, con una completa agenda científica, formativa y de debate. - Plan de formación continua. En OGA, la formación continua es un valor clave y un pilar de nuestro compromiso con el desarrollo personal y profesional. Nos inspiramos en el concepto de ikigai, buscando que cada persona encuentre aquello que le motive y le permita crecer dentro de la organización. Por eso, te propondremos acciones formativas que consideremos valiosas para tu crecimiento. Sin embargo, serás tú quien debe tomar la iniciativa en tu propio desarrollo, identificando aquello que te apasiona y proponiendo a tu responsable las formaciones que desees realizar. Juntos evaluareis su viabilidad, su aporte de valor y su alineación con la estrategia de OGA. - Compromiso con la inclusión y la diversidad. En OGA nos tomamos muy en serio el talento. Creemos que cada persona aporta algo único y especial, por lo que es parte de nuestro compromiso ofrecer un ambiente donde todos podáis brillar. - Beneficios sociales y profesionales integrados en un plan global de conciliación. Como ‘entidad familiarmente responsable’ - efr - desde 2015, certificada por la Fundación Másfamilia, en OGA hemos desarrollado un amplio catálogo de beneficios para tu bienestar personal y profesional. ¡Únete a nosotros! Si te entusiasma nuestra visión innovadora y estás listo/a para enfrentar desafíos diarios con empresas líderes, ¡queremos conocerte! Adjunta tu CV y envíanos algún ejemplo (al menos uno) de cómo usas la IA para trabajar: - Un mini-prompt tuyo real y que uses a diario. - Una captura de algo que hayas estructurado con IA. - Un ejemplo de cómo usas ChatGPT/Claude/Copilot... para trabajar mejor. - Un breve video (20-30s) explicándolo. ¡Únete a OGA para seguir creando soluciones increíbles y de gran impacto! Por supuesto, si durante el proceso de selección necesitaras algún tipo de asistencia, simplemente avísanos. Nuestro equipo de People te ayudará para asegurarnos de que todo vaya sobre ruedas y tengas una experiencia genial. ¡Te esperamos!

Te incorporarás a un equipo multidisciplinar para liderar y desarrollar proyectos de consultoría en el ámbito de la gestión económica o logística, en el sector público. Liderazgo de equipos de consultores funcionales.

El/la MSL es responsable de aportar liderazgo médico y científico al producto de la unidad de Specialty Care, dentro de las áreas de reumatología y gastroenterología. La zona bajo la responsabilidad de esta posición será: Andalucía, Extremadura y Canarias.El rol se basa en actividades de Medical Scientific Liaison en campo, asegurando la excelencia médica, la credibilidad científica y el trabajo en equipo con el resto de los miembros del Brand Teams en el que está involucrado/a.Principales responsabilidadesFunciones como MSLImpartir formación médica y científica a las redes de ventas.Realizar visitas a clínicas y hospitales para el intercambio científico de alto valor sobre productos, indicaciones y uso adecuado.Actuar como interlocutor científico de confianza para los profesionales sanitarios, resolviendo dudas médicas y reforzando recomendaciones basadas en evidencia.Recoger insights médicos del campo y trasladarlos a los equipos internos de Medical Affairs y Marketing.Apoyar iniciativas de educación médica en cónicas y hospitales (sesiones formativas, talleres, webinars, reuniones locales).Garantizar que todas las actividades en campo se desarrollen conforme a los procedimientos internos y la normativa vigente.Imprescindible titulación universitaria en Ciencias de las Salud.3–5 años de experiencia previa en posiciones similares (médico, marketing, ventas)Residencia en Sevilla o Málaga.Competencias claveExcelentes habilidades de comunicación científica y formativa.Capacidad para traducir información médica compleja en mensajes claros y prácticos para farmacéuticos y otros profesionales sanitarios y equipos comerciales.Mentalidad estratégica combinada con orientación a campo.Autonomía, organización y sentido de la responsabilidad.Trabajo en equipo y crossfuncional (médico, ventas, marketing)Disponibilidad para viajarViajes frecuentes para actividades en campo y reuniones internas.#J-18808-Ljbffr

Líder de Equipo de Gestión de Proyectos Remotos Nuestro cliente está buscando un Líder de Equipo de Gestión de Proyectos Remotos experimentado y carismático para dirigir un equipo distribuido globalmente de gerentes de proyecto. Este rol requiere un liderazgo excepcional, una profunda comprens

Burger King Espaã±A busca un Líder de Equipo de Gestión de Proyectos Remotos para dirigir un equipo distribuido globalmente de gerentes de proyecto. Se requiere liderazgo excepcional, experiencia en proyectos grandes y conocimiento de metodologías (Agile, Waterfall, Hybrid). Inscríbase (hacien

Gestión de Equipos y Retenes: Liderazgo de las brigadas de mantenimiento (oficiales, conexionistas, operadores locales) y organización de los cuadrantes de atención a averías o emergencias. Gestión de Planes de Mantenimiento: Planificación, dirección y supervisión de los trabajos de mantenim

ILUNION Alcora en San Juan de Aznalfarache, Sevilla, busca un/a Jefe/a de Mantenimiento para liderar el equipo y garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones y servicios del hotel.

IVC Evidensia en Sevilla busca un/a Veterinario/a especializado/a en oncología.Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar.La posición ofrecerá un contrato indefinido a jornada completa, con un salario competitivo bas

Te convertirás en un referente técnico, validando auditorías y aportando propuestas de mejora. Tendrás la oportunidad de formarte y certificarte como Auditor/a TIC, en un ambiente que valora tu opinión y autonomía. OCA Global, en Sevilla, busca un experto para garantizar la seguridad digital a

La posición es de indefinido y demanda liderazgo, supervisión presupuestaria y cumplimiento de normativas, con enfoque en eficiencia y mejora continua en la gestión pública. Agencia de Emergencias de Andalucía busca Jefatura de Área de Fondos Europeos para dirigir un equipo y coordinar actuaci

Este rol requiere un liderazgo excepcional, una profunda comprensión de las metodologías de gestión de proyectos y la capacidad de inspirar y motivar a un equipo en un entorno de trabajo totalmente remoto. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación, interpersonales y de resolución de con

Satys busca incorporar a su equipo un/a Responsable de Calidad, Seguridad, Higiene y Medioambiente con experiencia en entornos industriales, capaz de dirigir la gestión de los sistemas y su seguimiento.

Jefe/a de Cocina, Segundo/a de Cocina o responsable de cocina. Eres un/a profesional de la cocina con experiencia, liderazgo y ganas de formar parte de un proyecto gastronómico de referencia?. Oportunidades de desarrollo profesional dentro del grupo.

La oportunidad combina liderazgo y desarrollo empresarial con condiciones poco habituales en el sector, respaldada por una marca xcskxlj internacional líder y apoyo integral en gestión del negocio, marketing, proveedores y RRHH.

En BABEL buscamos incorporar un/a Jefe/a de Proyecto con experiencia en gestión y dirección de proyectos de infraestructura y sistemas IT, capaz de liderar equipos multidisciplinares y garantizar el cumplimiento de plazos, costes y calidad en entornos tecnológicos exigentes.

En Lumon buscamos una persona organizada, resolutiva y con capacidad de liderazgo para incorporarse como Responsable de Almacenes - España Sur. Tu base estará en Málaga y tendrás un papel clave en la coordinación y optimización de nuestros almacenes de la zona sur. Mínimo 3 años de experienc

Macrosad, cooperativa de servicios sociales, busca un/a Trabajador/a Social para coordinar el Servicio de Ayuda a Domicilio en Castilleja de la Cuesta (Sevilla).No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obt

Hoteles Center busca un/a Segundo/a Jefe/a de Recepción para su Hotel Giralda Center.Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas.Bajo la supervisión del Jefe/a de Departamento y la Dirección, or

Vincci Hoteles busca un Maitre apasionado por la excelencia y con profundo conocimiento en vinos para nuestro exclusivo hotel Vincci Unuk 5. Se valorará experiencia en hoteles de lujo, habilidades de liderazgo y dominio de vinos; se trabajará en equipo con el departamento de Cocina para garantizar

Te incorporarás a un equipo multidisciplinar para liderar y desarrollar proyectos de consultoría en el ámbito de la gestión económica o logística, en el sector público. Liderazgo de equipos de consultores funcionales.

Jefatura de Departamento de Prevención de Riesgos Laborales para dirigir el servicio de prevención y la gestión de la seguridad laboral en la organización. El/la titular deberá coordinar la evaluación de riesgos, la implementación de procedimientos de trabajo y la formación xcskxlj PRL, aseg

Agencia de Innovación y Desarrollo de Andalucía (IDEA).Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo.Titulación oficial requerida: Grado Universitario/ Licenciatura e Ingenierías/ Diplomaturas e Ingenierías T�

Serás la persona responsable de la gestión integral de la cocina, coordinación con sala y dirección, control de costes y mise en place, y desarrollo del equipo. ConfiARTE Selección busca un/a Jefe/a de Cocina para un proyecto gastronómico de referencia en Sevilla. Se solicita liderazgo, criter

Junta de Andalucía busca un/a directivo/a para ejercer la dirección administrativa y técnica de la Agencia, reportando a la Dirección General.Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista.Lea la descripción completa del pu

Te gustaría formar parte de una cocina donde el sushi y la experiencia del cliente son el alma de todo?. Tienes experiencia previa de al menos 1 año liderando equipos de cocina (si es en casual dining, mejor aún). Buenas habilidades de liderazgo y cuidado en la experiencia del cliente.

La Mutualidad de Futbolistas Españoles, ubicada en Sevilla, busca un directivo con amplia experiencia para coordinar la delegación, servicios médicos y administrativos.Se valoran habilidades de liderazgo, gestión de equipos y experiencia en sanidad/seguro deportivo.Se ofrece contrato indefinido

Te apasiona convertir proyectos de ingeniería en soluciones industriales reales? ¿Tienes experiencia liderando proyectos de maquinaria y coordinando equipos técnicos hasta su entrega al cliente?.Buscamos una persona con visión global de proyecto, capacidad de organización y liderazgo transversa

Nuestro cliente busca un experto en logística digital como Director de Operaciones de E-commerce Remoto para liderar todas las facetas de sus operaciones online. Este puesto, operado completamente de forma remota, es vital para asegurar una experiencia de cliente fluida, desde la gestión de pedidos hasta la entrega final. El candidato ideal tendrá una profunda experiencia en operaciones de comercio electrónico, optimización de la cadena de suministro digital y liderazgo de equipos distribuidos. Únete a una empresa innovadora que está redefiniendo la experiencia de compra online. • Gestionar y optimizar todas las operaciones de e-commerce, incluyendo gestión de pedidos, inventario y logística de última milla., • Desarrollar e implementar estrategias para mejorar la eficiencia operativa, reducir costes y aumentar la satisfacción del cliente., • Supervisar el rendimiento de la plataforma de e-commerce y colaborar con los equipos de tecnología para implementar mejoras., • Gestionar las relaciones con proveedores logísticos, de embalaje y de envío para asegurar un servicio óptimo., • Analizar datos de rendimiento para identificar tendencias, oportunidades de mejora y riesgos potenciales., • Liderar y motivar a un equipo de operaciones de e-commerce distribuido geográficamente., • Más de 6 años de experiencia en operaciones de e-commerce y gestión de la cadena de suministro., • Sólida comprensión de las plataformas de e-commerce, sistemas de gestión de almacenes (WMS) y logística de última milla., • Experiencia demostrada en la optimización de procesos operativos para entornos online., • Habilidad para liderar y gestionar equipos de forma remota y fomentar una cultura de alto rendimiento., • Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y de toma de decisiones., • Titulación universitaria en Logística, Negocios o un campo relacionado., • Salario competitivo y un generoso plan de bonificaciones basado en el rendimiento del e-commerce., • La oportunidad de trabajar completamente remoto desde cualquier lugar., • Rol estratégico con gran influencia en el éxito del canal online de la empresa., • Presupuesto para desarrollo profesional y herramientas de trabajo personalizadas., • Ser parte de una cultura innovadora y orientada al cliente en el sector del comercio electrónico. #J-18808-Ljbffr

En Cajamar Tecnología, la oficina de Analítica Cliente impulsa la gestión y análisis de datos para asesoramiento financiero.Serás parte de un equipo dinámico que combina innovación y liderazgo en proyectos analíticos orientados a clientes y procesos bancarios.Buscarás diseñar, entrenar y o

Analizas indicadores y oportunidades de mejora, definiendo planes de acción para alcanzar metas y asegurar el cumplimiento de estándares de marca. Experiencia liderando unidades de negocio, áreas comerciales o redes de tiendas. Habilidades de liderazgo, influencia y toma de decisiones.

Una marca de moda masculina busca un/a Chief Digital Officer en Sevilla.El candidato/a será responsable de liderar la transformación digital, gestionando un equipo de más de 35 personas y coordinando todos los canales digitales.Se requieren mínimo 4 años de experiencia en liderazgo digital y un

Líder de Equipo de Gestión de Proyectos Remotos Nuestro cliente está buscando un Líder de Equipo de Gestión de Proyectos Remotos experimentado y carismático para dirigir un equipo distribuido globalmente de gerentes de proyecto. Este rol requiere un liderazgo excepcional, una profunda compr

Liderar un negocio multimarca de vehículos de ocasión en Sevilla, gestionando ventas y liderando equipos. Se valora experiencia y habilidades de liderazgo.