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En Contemporary Star Energy te estamos buscando… Contemporary Star Energy es una joint venture creada por Stellantis y CATL para impulsar una movilidad eléctrica asequible y sostenible en Europa. Combinando el liderazgo global en automoción con la innovación de baterías de próxima generación, lideramos la evolución hacia una movilidad más limpia e inteligente. Nuestro proyecto de fabricación de baterías a gran escala y con neutralidad en carbono contribuye al ecosistema europeo de electrificación y fortalece la cadena de suministro regional para la producción de baterías. Ubicada estratégicamente junto a la planta de Stellantis en Zaragoza, España, la Gigafactoría producirá baterías de litio-ferrofosfato (LFP) de nueva generación, con una capacidad de hasta 50 GWh. ¡Únete a nuestro equip o! Estamos buscando u n/a comprador/a de materiales indire ctos cuya misión será realizar la compra eficiente y estratégica de materiales y servicios MRO, asegurando continuidad operativa, ahorro de costes y cumplimiento normativo. Esta posición actúa como enlace clave entre proveedores y áreas internas para optimizar la cadena de suministro y fortalecer la fiabilidad y calidad del abastecimien to. Tus principales responsabilidades ser án: Alinear procesos con los procedimientos establecidos de compras indirectas y proponer mejoras cuando sea aplic able.Desarrollar conocimiento experto sobre los bienes y servicios MRO a adquirir, construir la base de datos de proveedores para todas las actividades MRO, negociar y firmar contratos/GTC y toda la documentación relacionada con los proveedores, asegurando las mejores condiciones del mer cado.Asegurar que los proyectos de ahorro de costes y seguridad de suministro para la categoría MRO se entreguen a ti empo.Garantizar el cumplimiento de las especificaciones de los bienes y servicios a adquirir. Establecer un sistema sólido de gestión de relaciones con proveedores y mejorar su calidad, fiabilidad e innova ción.Proporcionar informes de compras, análisis y planes de mejora requeridos por los responsables del departam ento.Coordinar licitaciones puntuales (Spot Bidding) de bienes y servicios MRO con los stakeholders inte rnos.Gestionar contr atos.Supervisar y apoyar pagos para garantizar que los proveedores reciban el pago a t i empo. Tu p erfil: Grado Universitario varias especialidades o disponer de experiencia en disciplinas relacionadas con c ompras.Nivel alto de chino.Al menos 2 años de experiencia en compras MRO en entornos indust riales.Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Figue ruelas. Nuestra propuesta de valor: La oportunidad de unirse a un proyecto industrial estratégico desde el p rimer día.Crecimiento profesional y visibilidad dentro de una organización en trans formación.Atractivo paquete de beneficios, que incluye transporte, comedor y acceso a descuentos a través de plataformas como Vitaance o The Stella ntis Club.

¿Te apasiona la excelencia operativa, el liderazgo de personas y la transformación industrial? En Grupo Pikolin no solo fabricamos productos de descanso líderes en el mercado; creamos el bienestar del mañana. Buscamos a un/a Director/a de Fábrica para nuestra sede central en Zaragoza que quiera asumir el reto de guiar nuestras operaciones hacia el siguiente nivel de eficiencia, sostenibilidad y cultura colaborativa. Tu Propósito en Pikolin: Como Director/a de Fábrica, serás el motor estratégico y operativo de nuestra planta principal. Tu misión no será solo asegurar que los números cuadren, sino inspirar a un equipo multidisciplinar a alcanzar su máximo potencial, garantizando un entorno de trabajo seguro, innovador y altamente competitivo, colaborando estrechamente con la Dirección Industrial del Grupo. El Impacto que Tendrás (Tus Responsabilidades) Excelencia y Rentabilidad: Coordinarás todas las actividades de la fábrica para maximizar la rentabilidad, competitividad y calidad, bajo un compromiso inquebrantable con el medio ambiente y la seguridad laboral. Estrategia Industrial: Participarás activamente en la elaboración de presupuestos, definición de objetivos estratégicos y selección de inversiones industriales clave, gestionando su control y seguimiento. Liderazgo Inspirador: Gestionarás, motivarás y potenciarás el talento interno, asegurando un clima laboral extraordinario donde la seguridad y la eficiencia vayan de la mano. Optimización Global: Colaborarás mano a mano con los departamentos globales del Grupo en proyectos de optimización de costes y maximización de la eficiencia a gran escala. Tu Alcance (Scope de Liderazgo) Tendrás la responsabilidad y el liderazgo operativo sobre una estructura robusta y estratégica, coordinando las áreas de: Planificación y Aprovisionamientos de material. Rutas, Estructuras y Producción (un universo industrial que abarca espumas, colchones, almohadas y bases). Almacén de Materia Prima y Mantenimiento. Calidad. ¿Eres la persona que estamos buscando? Buscamos a un/a líder que combine una sólida formación técnica con la empatía y solidez necesarias para transformar y enriquecer nuestra cultura organizacional. Lo que necesitas para triunfar en el rol (Hard Skills): Formación: Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar. Idiomas: Dominio fluido del inglés (idioma oficial del grupo). Si además tienes conocimientos de francés, ¡será un gran plus! Metodología: Sólidos conocimientos y experiencia demostrable en la aplicación de técnicas Lean Manufacturing . Visión de Negocio: Capacidad analítica para generar reportes operativos y financieros precisos que guíen la toma de decisiones. Gestión: Experiencia contrastada en la gestión de proyectos interfuncionales. Trayectoria: Más de 10 años de experiencia en roles de management y dirección en entornos industriales exigentes. Tu ADN como líder (Soft Skills): Comunicación e Influencia: Capacidad natural para conectar y comunicarte de forma efectiva tanto con el personal operativo a pie de fábrica como con los perfiles de alta dirección, generando empatía y alineación. Colaboración Multicultural: Pasión por el trabajo en equipo y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y de diversas nacionalidades. ¿Qué te ofrece Grupo Pikolin? Un Reto con Propósito: Liderar una de las fábricas más punteras de su sector, con un impacto directo en la estrategia del Grupo. Cultura de Personas: Formar parte de una organización que prioriza la seguridad, el desarrollo del talento, el bienestar y un clima laboral positivo. Proyección Internacional: Trabajar en un entorno global e interconectado que te permitirá colaborar en proyectos internacionales. Paquete Competitivo: Atractivas condiciones económicas y de beneficios, acordes a la alta responsabilidad del puesto. ¿Siguiente paso? ¡Queremos conocerte! Si sientes que este desafío está diseñado para tu próximo gran paso profesional y quieres dejar huella en una compañía líder, no dudes en postularte. En Grupo Pikolin creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción.

Te gusta liderar equipos sin dejar de estar involucrado en el trabajo técnico del día a día? Estamos buscando un/a Jefe/a de Equipo de Mantenimiento con perfil técnico y capacidad de liderazgo para coordinar un equipo de 3-4 personas en un entorno industrial dinámico.

pGrupo Crit busca un/a Segment Leader Compras en Zaragoza para dirigir la relación con proveedores de una importante empresa. El candidato debe tener más de 5 años en compras, preferiblemente en el sector automotriz, y experiencia en negociaciones complejas. /ppSe requiere fluidez en inglés (C1) y habilidades de liderazgo. Proporcionamos un entorno donde puedes potenciar tus habilidades de negociación y crecer profesionalmente. /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa dedicada al montaje busca incorporar un/a Técnico/a de Montaje experimentado en Zaragoza. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. La persona seleccionada será responsable de coordinar la instalación de equipos completos y supervisar el montaje de proyectos asignados. Ofrecemos un paquete retributivo atractivo, formación continua, y proyección profesional dentro de la organización. xcskxlj Se valoran habilidades de liderazgo y experiencia en el sector. #J-18808-Ljbffr

pAyanet Recursos Humanos está buscando un/a profesional para gestionar obras de construcción en Zaragoza. El puesto ofrece estabilidad laboral, con incorporación a una empresa consolidada en el sector. El candidato ideal debe tener formación en Ingeniería y al menos 5 años de experiencia en responsabilidades similares. /ppLas funciones incluyen planificar, coordinar y supervisar la ejecución de proyectos, garantizando su desarrollo adecuado en plazos y calidad. Se busca una persona con capacidad de liderazgo y gestión de equipos en un entorno colaborativo. /p #J-18808-Ljbffr

pSpanish Engineers busca un Senior CSA Quantity Surveyor para unirse a un proyecto internacional de construcción en Frankfurt. La posición implica liderazgo en la gestión económica y contractual de los paquetes civiles, estructurales y arquitectónicos. /ppSe requiere más de 10 años de experiencia y titulación en áreas relacionadas, además de un nivel profesional de inglés. Se ofrece un atractivo paquete de beneficios con ayuda a la reubicación. /p #J-18808-Ljbffr

¿Quieres prestar un servicio de planificación financiera integral a tus clientes? Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Si valoras la autonomía y el rigor técnico, en SafeBrok encontrarás el entorno necesario para desarrollar tu actividad con el respaldo de una entidad sólida y un portfolio de productos amplio y diversificado. Requerimientos: • Profesionales con amplios conocimientos financieros y de planificación., • Experiencia mínima de 3 años en el sector financiero., • Clara orientación al cliente en la era digital., • Valorable: Certificación MiFID II y cartera de clientes propia., • Estabilidad laboral: Contrato indefinido., • Retribución: Fijo + Variable., • Beneficios: Seguro médico, 24 días de vacaciones + día libre en cumpleaños., • Herramientas: Portfolio completo de proveedores de referencia, formación técnica/habilidades y recertificación MiFID II., • Proyección: Plan de carrera individualizado y posibilidad de gestión de equipo., • Soporte: Red de oficinas nacional y equipo de Servicios Centrales. Perfil buscado: • Mostrar una clara orientación al cliente y afán por prestar un servicio de calidad., • Demostrar orientación a objetivos y resultados., • Tu iniciativa y proactividad, flexibilidad y resiliencia., • Tu capacidad de escucha y habilidades de comunicación., • Ser entusiasta por los cambios., • Tener motivación y pasión en lo que realiza., • Tu liderazgo y estrategia de negociación. xcskxlj, • La pasión por el trabajo en equipo. ¡No esperes más y envíanos tu CV a ! #J-18808-Ljbffr

pIKEA Gruppe en Zaragoza busca un líder para el área de Customer Fulfilment que será responsable de asegurar la disponibilidad de mercancías y optimizar costos. Se espera que los candidatos tengan habilidades de comunicación y liderazgo, y una mentalidad estratégica para apoyar la transformación del negocio en un entorno colaborativo. /ppEs esencial tener experiencia en gestión logística y un buen dominio del inglés. Esta posición ofrece un atractivo paquete de beneficios desde el primer día. /p #J-18808-Ljbffr

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos -Experiencia como Jefe/a de Obra en instalaciones eléctricas -Conocimiento de instalaciones eléctricas BT/MT -Capacidad de gestión de equipos y liderazgo -Experiencia en control económico de

Intedur busca un Jefe de Obra en Zaragoza, España, para responsabilizarse de la planificación y supervisión de proyectos de construcción. Se requieren habilidades en gestión de proyectos, liderazgo y conocimientos técnicos en construcción. Envíe su solicitud a continuación después de leer

BARRABES SKI MONTAÑA SLU busca un Director para su tienda Pirineos Republic en Jaca. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Este rol requiere pasión por el outdoor y habilidades de liderazgo. Las responsabilidades incluyen motivar al equipo comercial, aplicar políticas comerciales y alcanzar objetivos de ventas. Se solicita un mínimo de 2 años de experiencia en un puesto similar y una sólida orientación comercial. xcskxlj Se ofrece un entorno de trabajo dinámico en una nueva tienda de montaña. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Especialista SAP que se una a nuestro equipo de IT Corporativo. En tu día a día te centrarás en optimizar procesos de transporte y coordinar soluciones SAP/TMS para asegurar que las operaciones funcionen de forma eficiente y trazable. Además, trabajarás mano a mano con IT y Operaciones para traducir necesidades del negocio en mejoras tecnológicas que impulsen la calidad del servicio y la evolución del sistema. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Responsabilidades • Liderar equipos SAP y coordinar actividades técnicas y funcionales dentro del entorno SAP., • Analizar y optimizar procesos de negocio relacionados con el transporte terrestre; se valoran conocimientos en transporte aéreo y marítimo., • Implementar y gestionar soluciones TMS aportando experiencia técnica y funcional al equipo., • Evaluar y traducir requerimientos de clientes internos y externos en soluciones tecnológicas efectivas., • Gestionar la trazabilidad de transportes y mercancías, asegurando el cumplimiento de los requisitos para su puesta en producción., • Colaborar con Project Managers y equipos de IT en el seguimiento y evolución de los proyectos., • Identificar nuevas tecnologías que mejoren la eficiencia y los procesos del área., • Participar en cotizaciones para nuevas soluciones, tanto para clientes nuevos como existentes., • Aplicar herramientas de Business Intelligence para mejorar la toma de decisiones., • Mantenerse actualizado en tendencias tecnológicas del sector: IA aplicada al transporte, trazabilidad en tiempo real, torres de control, etc., • Conocimientos sólidos en SAP y experiencia en entornos funcionales SAP (FI/CO, MM, SD u otros)., • Experiencia en procesos de transporte terrestre; se valoran conocimientos en aéreo y marítimo., • Experiencia en soluciones TMS., • Capacidad para traducir requerimientos en soluciones tecnológicas., • Experiencia en trazabilidad de transportes y mercancías., • Capacidad para asegurar cumplimiento de requisitos de clientes., • Experiencia colaborando con Project Managers y equipos de IT., • Conocimiento de nuevas tecnologías aplicables al sector., • Experiencia con herramientas BI., • Nivel medio-alto de inglés, con capacidad para participar en reuniones. Requisitos • Comunicación Efectiva: Capacidad para explicar conceptos técnicos a personas no técnicas y para entender las necesidades de los clientes y compañeros de equipo., • Trabajo en Equipo: Colaborar eficazmente con otros departamentos y equipos, como el de operaciones y el de gestión de proyectos., • Resolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas rápidamente y encontrar soluciones efectivas., • Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y cambios en los procesos de negocio., • Pensamiento Crítico: Evaluar diferentes soluciones y tomar decisiones informadas basadas en datos y análisis., • Gestión del Tiempo: Priorizar tareas y gestionar el tiempo de manera eficiente para cumplir con los plazos., • Atención al Detalle: Ser meticuloso en la gestión de datos y en la implementación de soluciones tecnológicas., • Orientación al Cliente: Enfocarse en satisfacer las necesidades de los clientes internos y externos., • Liderazgo: Capacidad para ser un referente y guiar a otros miembros del equipo cuando sea necesario., • Empatía: Entender y considerar las perspectivas y necesidades de los demás, lo cual es crucial para la colaboración y la satisfacción del cliente., • Incorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito., • Participación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito. xcskxlj, • Acceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc., • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. #J-18808-Ljbffr

Ibercaja Technology Services busca un Gestor de servicios tecnológicos en Zaragoza para supervisar y gestionar los sistemas de pago. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. La persona seleccionada coordinará con diferentes departamentos para asegurar la eficiencia y se encargará de la implementación de nuevas tecnologías. Se requiere un título universitario en áreas como Informática o Finanzas y al menos 3 años de experiencia en la gestión de sistemas de pago. xcskxlj Se valorará el conocimiento en TPVs y habilidades de liderazgo. #J-18808-Ljbffr

Una empresa en expansión en el sector e-commerce busca un/a BDR para contribuir a la generación de leads y cualificación de oportunidades de negocio. Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. El candidato ideal tendrá entre 1 a 3 años de experiencia en ventas B2B, con un perfil proactivo y habilidades excepcionales de comunicación. Se ofrece un plan de carrera desde SDR/BDR hacia liderazgo comercial, salario competitivo más variable según objetivos, y un modelo de trabajo híbrido desde Zaragoza. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

p p¿Te apasiona el mundo del e-commerce y quieres formar parte del crecimiento de una empresa en expansión? ¿Eres un/a profesional de las ventas con olfato comercial, acostumbrado/a a generar oportunidades de negocio y quieres desarrollarte en un rol con responsabilidad y plan de carrera? /p p¡te estamos buscando! /p pEn bFulfio /b trabajamos en el sector del e-commerce con un modelo de negocio de alto ticket y gran Lifetime Value. Estamos creando nuestro departamento comercial y queremos incorporar a alguien que nos ayude a babrir camino y generar oportunidades de negocio /b. /p h3Rol BDR /h3 pComo BDR, tu rol combinará bgeneración de leads, cualificación y apoyo en cierre de oportunidades /b: /p ul libProspección y Desarrollo de Leads: /b Ejecutarás campañas de outbound para identificar y cualificar nuevas oportunidades dentro del sector e-commerce. /li libCualificación de Oportunidades: /b Gestionarás los primeros contactos con potenciales clientes, asegurando que cumplen criterios de negocio antes de pasarlos al cierre. /li libCiclo de Venta Inicial: /b Participarás en la fase inicial del ciclo de ventas, desde la prospección hasta la preparación para el cierre por parte del equipo senior. /li libApoyo en Estrategia Comercial: /b Colaborarás en la definición de procesos comerciales, proponiendo mejoras y aportando ideas sobre cómo abrir nuevos mercados. /li libGestión de Datos: /b Mantendrás actualizado el CRM (HubSpot) y asegurarás que la información de los leads y oportunidades sea precisa y útil. /li /ul h3Lo que Buscamos /h3 ul liExperiencia mínima de b1-3 años en ventas B2B /b o desarrollo de negocio, preferiblemente en e-commerce o SaaS. /li liPerfil proactivo, organizado y con habilidades de comunicación excepcionales. /li liCapacidad para trabajar con autonomía y tomar iniciativa en prospección y desarrollo de oportunidades. /li liManejo de bCRM (HubSpot o similares) /b. /li /ul h3Sumará puntos si… /h3 ul liTienes experiencia en bcampañas outbound y cold calling /b. /li liHablas inglés o tienes experiencia internacional (opcional). /li /ul h3Qué te espera en Fulfio /h3 ul libPlan de Carrera: /b Desde SDR/BDR hacia liderazgo comercial a medida que la empresa crezca. /li libSalario: /b Base competitivo + Variable según objetivos alcanzados. /li libContrato: /b Indefinido. /li libModelo de Trabajo: /b Híbrido (presencial en Zaragoza algunos días). /li libHorario: /b 9:00 a 17:00, con flexibilidad típica de un rol comercial. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Sobre Grupo Fire Grupo FIRE es una de las principales empresas de protección contra incendios (PCI) a nivel nacional. Con más de 35 años de experiencia, somos líderes en el sector, especializados en el suministro, instalación y mantenimiento integral de sistemas y equipos contra incendios. Actualmente, Grupo FIRE está compuesto por más de 33 empresas, con presencia en 8 comunidades autónomas, un equipo de más de 450 profesionales, una cartera superior a + 120.000 clientes y una facturación anual aproximada de 50 millones de euros. Nos encontramos en un proceso de expansión progresivo, con el objetivo de seguir creciendo tanto de forma orgánica como a través de la adquisición e integración de nuevas compañías. Nuestro reto es transformar y unificar la cultura empresarial del Grupo, fortalecer el liderazgo interno y consolidar a Grupo FIRE como una referencia para el talento dentro del sector. En Grupo FIRE ofrecemos un entorno sólido, dinámico y con visión de futuro, en el que impulsamos el desarrollo profesional, la formación continua y la movilidad interna. Buscamos personas comprometidas, con experiencia técnica y motivación para crecer. Súmate a una compañía en crecimiento y forma parte del equipo que protege lo que más importa. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como parte del equipo, te integrarás en el departamento técnico y te encargarás de dar soporte a dicho departamento. Dentro de las funciones diarias, se incluyen las siguientes: - Ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos en sistemas de protección contra incendios para clientes, incluyendo: - Extintores - Bocas de incendio equipadas (BIEs) - Sistemas de detección y alarma de incendios - Sistemas de extinción (gases y espumógenos) - Hidrantes y casetas de dotación - Grupos de presión PCI - Redes de rociadores - Generar informes detallados de mantenimiento. - Informar al cliente de los trabajos realizados. - Comprobar e informar de las anomalías detectadas en los sistemas de protección contra incendios, a sus responsables técnicos dentro de la empresa. - Preparar la documentación y herramientas necesarias para las revisiones. - Asesoramiento comercial a clientes y empresa. - Realización de pequeñas instalaciones de detección y agua Requisitos - Ciclos formativos de FP1 o equivalentes, relativos a electrónica y/o electricidad. - Experiencia en el sector de Protección contra Incendios. - Dominio informático. - Interés y motivación por el sector contra incendios. - Imprescindible Permiso de Conducir (B). ¿Qué ofrecemos? - La oportunidad de formar parte de una empresa líder en el mercado con gran potencial de crecimiento. - Posibilidades de avance profesional acelerado. - Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, comprometido con la innovación y la excelencia.

ppDesde Spanish Engineers buscamos bSenior CSA Quantity Surveyors /b para incorporarse a una empresa internacional líder del sector de la construcción, participando en un importante proyecto de Centro de Datos en Frankfurt. /p pLas personas seleccionadas liderarán la gestión económica y contractual de los paquetes bCSA (Civil, Structural Architectural) /b, participando en un proyecto internacional de gran envergadura y trabajando en estrecha colaboración con la Dirección de Proyecto. /p pbUBICACIÓN: /b Frankfurt, Alemania /p pbSECTOR: /b Centros de Datos/Construcción Industrial /p pbDISPONIBILIDAD: /b Incorporación inmediata /p h3FUNCIÓN Y RESPONSABILIDADES /h3 ul liGestionar el control económico integral de los paquetes civiles, estructurales y arquitectónicos del proyecto. /li liPreparar presupuestos, certificaciones, valoraciones y cuentas finales. /li liRevisar documentación contractual e identificar riesgos comerciales y posibles desviaciones. /li liGestionar contratos y negociar con subcontratistas y proveedores. /li liPreparar informes financieros periódicos y previsiones económicas del proyecto. /li liControlar variaciones, reclamaciones y modificaciones contractuales. /li liSupervisar y dar apoyo técnico a Quantity Surveyors de menor experiencia cuando sea necesario. /li liColaborar estrechamente con Project Managers, Construction Managers y equipos de obra. /li /ul h3REQUISITOS, EXPERIENCIA Y COMPETENCIAS TÉCNICAS /h3 ul liTitulación en Quantity Surveying, Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica o similar. /li liMás de 10 años de experiencia como Quantity Surveyor, preferiblemente en empresas constructoras principales. /li liExperiencia en proyectos de construcción de gran envergadura. /li liLa experiencia en Centros de Datos será muy valorada, aunque también se considerarán perfiles procedentes de otros sectores mission critical o de construcción industrial compleja. /li liSólidos conocimientos de gestión contractual, control de costes y administración de contratos. /li liCapacidad de liderazgo, negociación y toma de decisiones. /li /ul h3IDIOMAS /h3 pInglés nivel profesional (imprescindible). /p h3CONTRATO /h3 ul liContrato indefinido. /li liIncorporación inmediata. /li liRotación 10/4. /li liSalario aproximado de b100.000 € brutos/año /b. /li liAproximadamente b20.000 € anuales adicionales /b en dietas y asignaciones. /li liAyuda a la reubicación y atractivo paquete de beneficios (alojamiento, vuelos...). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa líder en tecnología está en búsqueda de un Senior Tech Lead en Zaragoza. El candidato ideal debe tener más de 10 años de experiencia en Ingeniería Empresarial, habilidades de liderazgo excepcionales y estar dispuesto a viajar entre Barcelona y Londres. El rol implica la dirección técnica y la supervisión de productos de IA. Se ofrece contrato indefinido, salario competitivo, beneficios sociales, y un ambiente de trabajo flexible y colaborativo.br#J-18808-Ljbffr

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Tech Lead .Net. No solo buscamos a alguien que pique código; buscamos a una persona con capacidad de decisión, apasionada por la Arquitectura Hexagonal y que se mueva como pez en el agua en entornos Azure y sistemas distribuidos de alta disponibilidad. El Reto Diseñar y evolucionar: Definirás la estructura de sistemas complejos bajo principios de Clean Architecture y Microservicios. Liderazgo técnico: Participarás en decisiones de alto nivel que impactarán directamente en la escalabilidad y resiliencia del negocio. Cultura de calidad: Fomentarás el uso de DDD (Domain-Driven Design), testing automatizado y revisiones de código que eleven el estándar del equipo. Estrategia Cloud: Orquestarás despliegues en Azure utilizando Terraform y garantizando la máxima observabilidad. Stack y Experiencia Para este rol, la experiencia no es solo un número, es un grado. Necesitamos: +10 años de maestría en C#, .NET moderno y ASP.NET Core. Visión Arquitectónica: Experiencia real implementando Arquitectura Hexagonal, sistemas desacoplados y patrones de diseño avanzados. Azure Expert: Dominio de servicios core de Azure, Azure DevOps, y experiencia con Kubernetes/Docker. Data & Performance: SQL Server a nivel avanzado (optimización y tuning) y uso experto de ORMs como Entity Framework. Seguridad y Gobierno: Experiencia robusta en Azure API Management, OAuth2, JWT y diseño de políticas de seguridad. DevOps Mindset: Pasión por el CI/CD, calidad de código (SonarQube) e Infraestructura como Código. Ubicación: Zaragoza Modalidad: Presencial 3 días a la semana ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. xcskxlj Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web. #J-18808-Ljbffr

Responsable de producción en Zaragoza El puesto se centra en analizar, optimizar y controlar la productividad en líneas de producción mediante el uso intensivo de datos. El objetivo principal es garantizar la eficiencia operativa, lo que incluye un control detallado de las mermas, prestando especial atención a las de categoría 3. También resulta clave dimensionar adecuadamente los recursos humanos, asegurando una asignación óptima del personal en los procesos productivos para mantener la competitividad y rentabilidad de las operaciones. Las funciones incluyen el control y análisis de la productividad, el manejo de datos, la gestión de mermas, el dimensionamiento de personal y la aplicación de mejoras continuas. Se requiere formación en Ingeniería Industrial, Organización Industrial o áreas afines, junto con experiencia previa en entornos productivos o industriales y en análisis de datos aplicados a operaciones. Se valora especialmente la experiencia en control de productividad y mejora continua. Entre las competencias técnicas necesarias destacan un alto dominio del análisis de datos con herramientas de Business Intelligence, conocimiento de KPIs industriales y métricas de productividad, así como experiencia en dimensionamiento de recursos y balanceo de líneas. También se requiere conocimiento en optimización de procesos. Las competencias personales deseables incluyen un perfil analítico y orientado a datos, capacidad para tomar decisiones basadas en información objetiva, enfoque en resultados y mejora continua, habilidad para detectar ineficiencias, proactividad, liderazgo técnico y capacidad para resolver problemas. Se valoran conocimientos en Lean Manufacturing o Six Sigma, así como la adaptación a entornos dinámicos y exigentes.

En Contemporary Star Energy te estamos buscando… Contemporary Star Energy es una joint venture creada por Stellantis y CATL para impulsar una movilidad eléctrica asequible y sostenible en Europa. Combinando el liderazgo global en automoción con la innovación de baterías de próxima generación, lideramos la evolución hacia una movilidad más limpia e inteligente. Nuestro proyecto de fabricación de baterías a gran escala y con neutralidad en carbono contribuye al ecosistema europeo de electrificación y fortalece la cadena de suministro regional para la producción de baterías. Ubicada estratégicamente junto a la planta de Stellantis en Zaragoza, España, la Gigafactoría producirá baterías de litio-ferrofosfato (LFP) de nueva generación, con una capacidad de hasta 50 GWh. ¡Únete a nuestro equip o! Estamos buscando u n/a comprador/a de materiales indire ctos cuya misión será realizar la compra eficiente y estratégica de materiales y servicios MRO, asegurando continuidad operativa, ahorro de costes y cumplimiento normativo. Esta posición actúa como enlace clave entre proveedores y áreas internas para optimizar la cadena de suministro y fortalecer la fiabilidad y calidad del abastecimien to. Tus principales responsabilidades ser án: Alinear procesos con los procedimientos establecidos de compras indirectas y proponer mejoras cuando sea aplic able.Desarrollar conocimiento experto sobre los bienes y servicios MRO a adquirir, construir la base de datos de proveedores para todas las actividades MRO, negociar y firmar contratos/GTC y toda la documentación relacionada con los proveedores, asegurando las mejores condiciones del mer cado.Asegurar que los proyectos de ahorro de costes y seguridad de suministro para la categoría MRO se entreguen a ti empo.Garantizar el cumplimiento de las especificaciones de los bienes y servicios a adquirir. Establecer un sistema sólido de gestión de relaciones con proveedores y mejorar su calidad, fiabilidad e innova ción.Proporcionar informes de compras, análisis y planes de mejora requeridos por los responsables del departam ento.Coordinar licitaciones puntuales (Spot Bidding) de bienes y servicios MRO con los stakeholders inte rnos.Gestionar contr atos.Supervisar y apoyar pagos para garantizar que los proveedores reciban el pago a t i empo. Tu p erfil: Grado Universitario varias especialidades o disponer de experiencia en disciplinas relacionadas con c ompras.Nivel alto de chino.Al menos 2 años de experiencia en compras MRO en entornos indust riales.Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Figue ruelas. Nuestra propuesta de valor: La oportunidad de unirse a un proyecto industrial estratégico desde el p rimer día.Crecimiento profesional y visibilidad dentro de una organización en trans formación.Atractivo paquete de beneficios, que incluye transporte, comedor y acceso a descuentos a través de plataformas como Vitaance o The Stella ntis Club.

Buscamos una persona de Ingeniería para Zebra Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Presencial | Zaragoza | Buscamos una persona capaz de entrar en una empresa, entender cómo trabaja de verdad, ordenar la complejidad y ayudar a rediseñar procesos, equipos, sistemas, datos y formas de tomar decisiones. En Zebra trabajamos con empresas que quieren mejorar su forma de operar, escalar con más criterio y preparar su organización para incorporar tecnología e IA con sentido. Y ahí Ingeniería juega un papel clave. ¿Qué hacemos en Ingeniería en Zebra? Ingeniería es el área que baja al terreno. La que va a cliente, se sienta con sus equipos, observa cómo fluye el trabajo, pregunta, escucha, contrasta y traduce toda esa realidad operativa en claridad. Trabajamos siempre desde una primera fase de radiografía y discovery: • Entendemos el contexto., • Dimensionamos el problema., • Mapeamos procesos end to end., • Identificamos fuentes de verdad., • Analizamos de dónde viene el dato, quién lo toca, dónde se transforma y dónde se pierde., • Detectamos duplicidades, retrabajos, esperas, errores, dependencias y oportunidades., • Cuantificamos y cualificamos el impacto., • Conectamos procesos, personas, sistemas y KPIs. Después no nos quedamos en decir “esto debería funcionar mejor”. Ayudamos a dejarlo preparado para que funcione mejor. ¿En qué consiste el rol? Tu rol estaría entre operaciones, procesos, tecnología y negocio. Trabajarías tanto en cliente como internamente, coordinándote con otras áreas de Zebra: Tecnología, Desarrollo de Negocio, Dirección y equipos de proyecto. Tu día a día combinaría: • Visitas a cliente y trabajo con sus equipos., • Entrevistas, workshops y observación de procesos., • Mapeo AS-IS y TO-BE., • Rediseño de formas de trabajo., • Definición de roles, responsabilidades, reglas y KPIs., • Documentación clara, útil y accionable., • Identificación de quick wins., • Preparación de requisitos funcionales para tecnología., • Traducción de la operación real en sistemas, automatizaciones, dashboards o soluciones con IA., • Mejora continua, tanto externa como interna. En Zebra, Ingeniería entra, entiende, ordena y deja capacidad instalada. Construimos proyectos desde 0 y lo unimos con tecnología para que cobre vida. Lo que buscamos Buscamos una persona con criterio, curiosidad y rigor. Alguien que no tenga miedo a preguntar, bajar al detalle, cuestionar lo establecido y proponer mejores formas de trabajar. Alguien con capacidad para pensar y hacer. Nos interesa especialmente una persona con: • Pensamiento analítico y sistémico., • Capacidad para entender operaciones reales., • Rigor documental., • Empatía con cliente., • Criterio para priorizar., • Capacidad crítica., • Ganas de proponer y ejecutar., • Obsesión sana por el detalle., • Interés por procesos, datos, sistemas, KPIs e IA aplicada., • Comodidad trabajando con equipos diversos: dirección, operaciones, tecnología y negocio. Hace falta tener hambre de aprender, método, responsabilidad y ganas de elevar el nivel. Tenemos mucho margen para crecer, aprender y desarrollarse. Nuestra forma de trabajar En Zebra somos partners de nuestros clientes. Nos ponemos en sus zapatos. Funcionamos como equipo extendido. Entramos donde hay complejidad, poca claridad y mucho margen de mejora. Nos gusta decir que somos un poco “boinas verdes”: vamos al barro, entendemos el problema y volvemos con una forma concreta de avanzar. Sin miedo al tigre y sin asco al barro. creemos en el método, en la excelencia y en la mejora continua (hacia fuera y también hacia dentro). Zebra está en beta permanente. Estamos construyendo empresa, metodología, producto, cultura y forma de trabajar al mismo tiempo. Esto exige criterio, flexibilidad y responsabilidad, y también abre una oportunidad enorme. Nuestro plan de crecimiento Buscamos a alguien que quiera crecer con nosotros. Una persona que, por desempeño y encaje, pueda ayudarnos a sentar las bases del área de Ingeniería, elevar nuestros estándares de trabajo, construir metodología propia y convertirse en una referencia interna entre negocio, operaciones y tecnología. El crecimiento dependerá del desempeño, pero nuestra apuesta es clara: desarrollar a cada persona en coherencia con su ambición, su talento y su momento vital y profesional. Este rol puede evolucionar combinando dos caminos: • Desarrollo técnico: procesos, datos, sistemas, KPIs, IA aplicada y diseño funcional., • Coordinación y liderazgo: proyectos, personas, cliente, metodología y calidad. En resumen Buscamos una persona para ayudarnos a ordenar empresas por dentro. Para entender cómo trabajan, detectar dónde se pierde valor y diseñar una forma mejor de operar. Para preparar el terreno donde después la tecnología y la IA puedan tener impacto real. Buscamos ingeniería aplicada a empresa: orden. Criterio. Barro. Tecnología. xcskxlj Mejora continua. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Accenture, avanzarás en proyectos SAP Finance para clientes internacionales, aplicando tus conocimientos para diseñar, configurar, probar y desplegar soluciones financieras. Colaborarás estrechamente con equipos y clientes, aportando visión analítica y liderazgo para transformar requisitos comerciales en soluciones técnicas. Buscamos perfiles que impulsan la innovación y prosperan en un entorno inclusivo y de crecimiento global. Esta oportunidad te permite desarrollar tu carrera en una cultura centrada en la diversidad y el aprendizaje continuo. Compensaciones / Beneficios • Participar en proyectos SAP Finance en clientes • Diseñar, configurar, probar y desplegar soluciones en SAP Finance • Traducir requisitos de negocio en especificaciones técnicas • Trabajar de la mano con equipos multidisciplinares y clientes • Contribuir al seguimiento de calidad y resultados del proyecto • Participar en procesos de mejora continua y adopción de mejores prácticas • Apoyar en la comunicación y gestión de stakeholders del proyecto Responsabilidades • Experiencia entre 4 y 8 años en SAP Finance • Conocimiento en alguna de las fases de implementación: diseño, configuración, pruebas y despliegue • Conocimiento en flujos de finanzas: contabilidad, controlling, tesorería, cuentas por pagar, cuentas por cobrar, activos fijos e impuestos • Se valorará certificación S4HANA • Capacidad para transformar requisitos en soluciones • Habilidades analíticas, experiencia en resolución de problemas • Habilidades de liderazgo y comunicación (oral y escrita) • Excelente dominio de inglés y español Requisitos principales • Contrato indefinido • compensación y desarrollo profesional • incentivos y beneficios sociales • formación en otras áreas • ambiente internacional • equilibrio entre vida laboral y personal

En Contemporary Star Energy te estamos buscando... Contemporary Star Energy es una joint venture creada por Stellantis y CATL para impulsar una movilidad eléctrica asequible y sostenible en Europa. Combinando el liderazgo global en automoción con la innovación de baterías de próxima generación, lideramos la evolución hacia una movilidad más limpia e inteligente. Nuestro proyecto de fabricación de baterías a gran escala y con neutralidad en carbono contribuye al ecosistema europeo de electrificación y fortalece la cadena de suministro regional para la producción de baterías. Ubicada estratégicamente junto a la planta de Stellantis en Zaragoza, España, la Gigafactoría producirá baterías de litio-ferrofosfato (LFP) de nueva generación, con una capacidad de hasta 50 GWh. ¡Únete a nuestro equip o! Estamos buscando un/a comprador/a de materiales indirectos cuya misión será realizar la compra eficiente y estratégica de materiales y servicios MRO, asegurando continuidad operativa, ahorro de costes y cumplimiento normativo. Esta posición actúa como enlace clave entre proveedores y áreas internas para optimizar la cadena de suministro y fortalecer la fiabilidad y calidad del abastecimien to. Tus principales responsabilidades ser - án: Alinear procesos con los procedimientos establecidos de compras indirectas y proponer mejoras cuando sea aplic able.Desarrollar conocimiento experto sobre los bienes y servicios MRO a adquirir, construir la base de datos de proveedores para todas las actividades MRO, negociar y firmar contratos/GTC y toda la documentación relacionada con los proveedores, asegurando las mejores condiciones del mer cado.Asegurar que los proyectos de ahorro de costes y seguridad de suministro para la categoría MRO se entreguen a ti empo.Garantizar el cumplimiento de las especificaciones de los bienes y servicios a adquirir. Establecer un sistema sólido de gestión de relaciones con proveedores y mejorar su calidad, fiabilidad e innova ción.Proporcionar informes de compras, análisis y planes de mejora requeridos por los responsables del departam ento.Coordinar licitaciones puntuales (Spot Bidding) de bienes y servicios MRO con los stakeholders inte rnos.Gestionar contr atos.Supervisar y apoyar pagos para garantizar que los proveedores reciban el pago a ti empo. Tu p - erfil: Grado Universitario varias especialidades o disponer de experiencia en disciplinas relacionadas con c ompras.Nivel alto de chino.Al menos 2 años de experiencia en compras MRO en entornos indust riales.Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Figue ruelas. Nuestra propuesta - de valor: La oportunidad de unirse a un proyecto industrial estratégico desde el p - rimer día.Crecimiento profesional y visibilidad dentro de una organización en trans - formación.Atractivo paquete de beneficios, que incluye transporte, comedor y acceso a descuentos a través de plataformas como Vitaance o The Stella ntis Club.

En Contemporary Star Energy te estamos buscando… Contemporary Star Energy es una joint venture creada por Stellantis y CATL para impulsar una movilidad eléctrica asequible y sostenible en Europa. Combinando el liderazgo global en automoción con la innovación de baterías de próxima generación, lideramos la evolución hacia una movilidad más limpia e inteligente. Nuestro proyecto de fabricación de baterías a gran escala y con neutralidad en carbono contribuye al ecosistema europeo de electrificación y fortalece la cadena de suministro regional para la producción de baterías. Ubicada estratégicamente junto a la planta de Stellantis en Zaragoza, España, la Gigafactoría producirá baterías de litio-ferrofosfato (LFP) de nueva generación, con una capacidad de hasta 50 GWh. ¡Únete a nuestro equip o! Estamos buscando u n/a comprador/a de materiales indire ctos cuya misión será realizar la compra eficiente y estratégica de materiales y servicios MRO, asegurando continuidad operativa, ahorro de costes y cumplimiento normativo. Esta posición actúa como enlace clave entre proveedores y áreas internas para optimizar la cadena de suministro y fortalecer la fiabilidad y calidad del abastecimien to. Tus principales responsabilidades ser án: Alinear procesos con los procedimientos establecidos de compras indirectas y proponer mejoras cuando sea aplic able.Desarrollar conocimiento experto sobre los bienes y servicios MRO a adquirir, construir la base de datos de proveedores para todas las actividades MRO, negociar y firmar contratos/GTC y toda la documentación relacionada con los proveedores, asegurando las mejores condiciones del mer cado.Asegurar que los proyectos de ahorro de costes y seguridad de suministro para la categoría MRO se entreguen a ti empo.Garantizar el cumplimiento de las especificaciones de los bienes y servicios a adquirir. Establecer un sistema sólido de gestión de relaciones con proveedores y mejorar su calidad, fiabilidad e innova ción.Proporcionar informes de compras, análisis y planes de mejora requeridos por los responsables del departam ento.Coordinar licitaciones puntuales (Spot Bidding) de bienes y servicios MRO con los stakeholders inte rnos.Gestionar contr atos.Supervisar y apoyar pagos para garantizar que los proveedores reciban el pago a t i empo. Tu p erfil: Grado Universitario varias especialidades o disponer de experiencia en disciplinas relacionadas con c ompras.Nivel alto de chino.Al menos 2 años de experiencia en compras MRO en entornos indust riales.Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Figue ruelas. Nuestra propuesta de valor: La oportunidad de unirse a un proyecto industrial estratégico desde el p rimer día.Crecimiento profesional y visibilidad dentro de una organización en trans formación.Atractivo paquete de beneficios, que incluye transporte, comedor y acceso a descuentos a través de plataformas como Vitaance o The Stella ntis Club.

En Nologin ayudamos a organizaciones a diseñar, desplegar y operar plataformas tecnológicas críticas. Trabajamos con grandes empresas e instituciones en proyectos de infraestructura, cloud, automatización, observabilidad, ciberseguridad y transformación digital. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Buscamos incorporar un/a Technical Project Manager para liderar proyectos tecnológicos dirigidos principalmente a clientes en Estados Unidos. No estamos buscando únicamente un gestor de proyectos. Buscamos una persona con una sólida base técnica que pueda entender la arquitectura, los retos y las decisiones tecnológicas de los proyectos, y que sea capaz de comunicarse eficazmente con equipos de ingeniería, arquitectos, especialistas de infraestructura y responsables técnicos del cliente. Necesitamos alguien que hable el mismo idioma que nuestros ingenieros. Liderar proyectos tecnológicos de principio a fin, garantizando alcance, calidad, presupuesto y plazos. Coordinar equipos multidisciplinares de ingeniería, arquitectura y operaciones. Actuar como punto de contacto principal con clientes internacionales, especialmente en Estados Unidos. Facilitar la comunicación entre áreas técnicas y de negocio. Gestionar riesgos, dependencias y planes de mitigación. Realizar seguimiento de hitos, KPIs y evolución de los proyectos. Preparar documentación, reportes ejecutivos y presentaciones para clientes. Impulsar buenas prácticas de gestión y delivery en entornos tecnológicos complejos. Entre 3 y 5 años de experiencia gestionando proyectos tecnológicos o coordinando equipos técnicos. Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Capacidad para entender arquitecturas, infraestructuras y soluciones tecnológicas, y comunicarse eficazmente con equipos de ingeniería. Nivel alto de inglés (mínimo B2-C1), tanto oral como escrito. Experiencia trabajando con clientes o equipos internacionales. Capacidad de organización, comunicación y seguimiento de múltiples iniciativas. Experiencia en proyectos de infraestructura IT, cloud, observabilidad, automatización o ciberseguridad. Conocimiento práctico de metodologías Agile y herramientas de gestión de proyectos. Familiaridad con entornos AWS, Azure o GCP. Experiencia con Jira, Confluence o Azure DevOps. Participación en proyectos internacionales de alto impacto. Interacción directa con clientes y equipos técnicos de primer nivel. Modelo de trabajo híbrido con base en Zaragoza. Plan de desarrollo profesional y formación continua. Entorno colaborativo, técnico y orientado a la innovación. Flexibilidad y autonomía para liderar iniciativas. ¿Te interesa? xcskxlj Si disfrutas combinando tecnología, liderazgo y gestión de proyectos, y te motiva trabajar con clientes internacionales en entornos técnicos complejos, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Desde Ilerwork, estamos seleccionando un/a Jefe/a de Obra de Edificación para unirse al equipo de nuestro cliente en Zaragoza. Buscamos a un profesional con experiencia contrastada en obra y pasión por la construcción, para participar en proyectos de edificación de alta calidad y sostenibilidad. Se trata de una empresa consolidada en el sector de la construcción especializada en proyectos de edificación y rehabilitación tanto públicos como privados. Con sede en Zaragoza, ejecutan: • Viviendas unifamiliares y plurifamiliares, incluyendo proyectos Passivhaus., • Centros educativos, sanitarios y administrativos., • Rehabilitación y reformas integrales., • Arquitectura de interiores. Responsabilidades • Supervisar y coordinar todas las fases del proyecto de construcción, desde el inicio hasta la entrega final., • Gestionar y liderar al equipo de obra en el terreno, garantizando altos estándares de calidad y cumplimiento de los plazos., • Asegurar la correcta interpretación y ejecución de los planos y especificaciones técnicas, trabajando de forma estrecha con arquitectos, ingenieros y otros técnicos., • Realizar el seguimiento técnico y económico del proyecto, anticipando y resolviendo incidencias o desviaciones., • Cumplir y hacer cumplir las normativas en materia de seguridad, salud laboral, calidad y medio ambiente., • Coordinar la contratación, seguimiento y evaluación de proveedores y subcontratistas., • Mantener una comunicación constante con el cliente, aportando actualizaciones periódicas del avance del proyecto. Cualificaciones • Titulación universitaria en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similar., • Experiencia mínima de 5 años como jefe/a de obra en proyectos de edificación y rehabilitación., • Sólidos conocimientos de normativa y reglamentos técnicos del sector de la construcción., • Habilidades de liderazgo, organización y gestión de equipos., • Dominio de herramientas informáticas de gestión de obra: Presto, AutoCAD, Excel., • Capacidad resolutiva, orientación al detalle y buenas habilidades comunicativas. Vehículo de empresa. Beneficios • Salario competitivo acorde con la experiencia., • Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa., • Formación continua y participación en proyectos innovadores. Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de un equipo comprometido con la calidad y la excelencia, esperamos tu candidatura. xcskxlj Aplica directamente a la oferta o envía tu CV a la responsable de selección: g.hernandez @ y nos pondremos en contacto contigo. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pEncargado de Media Tensión para liderar la ejecución técnica y operativa de nuestros proyectos en la zona de Aragón y áreas próximas. Serás el nexo crítico entre la Jefatura de Obra y los equipos de campo, asumiendo la responsabilidad de organizar la producción diaria y garantizar los más altos estándares de calidad y seguridad. Tu misión principal será coordinar cuadrillas propias y subcontratadas, aportando orden, anticipación y soluciones prácticas ante cualquier incidencia sobre el terreno. Si eres un profesional con fuerte presencia en obra, capacidad de liderazgo y deseas participar activamente en la creación y consolidación de un equipo estable en una empresa en plena expansión, este es tu lugar. /ppOfrecemos un entorno con gran autonomía, vehículo de empresa y un plan de carrera con evolución real hacia posiciones de Gestión de Producción. /p /p #J-18808-Ljbffr

u003ch3u003eJob Description:u003c/h3u003eu003cpu003eBuscamos un Encargado de Media Tensión para liderar la ejecución técnica y operativa de nuestros proyectos en la zona de Aragón y áreas próximas. En esta posición estratégica, serás el nexo crítico entre la Jefatura de Obra y los equipos de campo, asumiendo la responsabilidad de organizar la producción diaria y garantizar los más altos estándares de calidad y seguridad. Tu misión principal será coordinar cuadrillas propias y subcontratadas, aportando orden, anticipación y soluciones prácticas ante cualquier incidencia sobre el terreno. Si eres un profesional con fuerte presencia en obra, capacidad de liderazgo y deseas participar activamente en la creación y consolidación de un equipo estable en una empresa en plena expansión, este es tu lugar. Ofrecemos un entorno con gran autonomía, vehículo de empresa y un plan de carrera con evolución real hacia posiciones de Gestión de Producción.u003c/pu003eu003ch3u003eResponsibilities:u003c/h3u003eu003cpu003e- Organizar y coordinar diariamente los trabajos de obra, distribuyendo tareas, recursos y medios auxiliares de manera eficiente.u003cbru003e - Dirigir y supervisar cuadrillas propias y personal subcontratado (oficiales, electricistas y montadores).u003cbru003e - Supervisar integralmente el montaje, mantenimiento y ejecución de instalaciones de Media Tensión, centros de transformación y líneas eléctricas.u003cbru003e - Interpretar planos, esquemas unifilares y documentación técnica para asegurar una ejecución precisa y conforme a normativa.u003cbru003e - Realizar replanteos, mediciones de unidades ejecutadas y control de la producción para apoyar las certificaciones y el control económico.u003cbru003e - Coordinar el suministro de materiales, herramientas y maquinaria, controlando su recepción y disponibilidad en obra.u003cbru003e - Garantizar el cumplimiento estricto de las normativas de seguridad, prevención de riesgos laborales y procedimientos eléctricos (descargos y consignaciones).u003cbru003e - Mantener una interlocución fluida con clientes, direcciones facultativas, compañías distribuidoras y organismos externos.u003cbru003e - Informar periódicamente sobre avances, incidencias, necesidades de personal y riesgos de desviación a la Jefatura de Obra.u003cbru003e - Participar activamente en la selección, formación y motivación de oficiales y jefes de equipo para consolidar cuadrillas estables.u003c/pu003eu003ch3u003eRequirements:u003c/h3u003eu003cpu003eMust-Haves:u003cbru003e - Experiencia mínima de 5 años como Encargado de Obra, Jefe de Equipo Senior o posición equivalente en instalaciones de Media Tensión.u003cbru003e - Sólidos conocimientos técnicos en centros de transformación, líneas eléctricas (aéreas y subterráneas), cableado y montaje.u003cbru003e - Capacidad demostrada para liderar, organizar y motivar equipos de trabajo y subcontratas.u003cbru003e - Formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) aplicable al sector eléctrico.u003cbru003e - Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse a las distintas ubicaciones de los proyectos.u003cbru003e - Perfil resolutivo, con fuerte orientación práctica y capacidad para la toma de decisiones en obra.u003cbru003e Nice-to-Haves:u003cbru003e - Experiencia previa trabajando para compañías distribuidoras eléctricas.u003cbru003e - Cursos específicos de trabajos eléctricos en Alta y Media Tensión o formación como Recurso Preventivo.u003cbru003e - Capacidad para aportar una red de contactos de oficiales y especialistas de confianza para formar nuevas cuadrillas.u003cbru003e - Manejo básico de herramientas informáticas de planificación y seguimiento de obra.u003cbru003e - Residencia en Zaragoza o alrededores.u003c/pu003eu003ch3u003eCompany Description:u003c/h3u003eu003cpu003eNuestro cliente es una destacada compañía especializada en el sector de las instalaciones eléctricas y la automatización, actualmente en una fase de sólido crecimiento y expansión. Con una trayectoria consolidada y un profundo conocimiento técnico, la organización se distingue por su agilidad, capacidad de decisión y un entorno de trabajo dinámico y profesional. Se encuentran inmersos en el desarrollo de una nueva estructura operativa para proyectos de Media Tensión, ofreciendo un proyecto estable donde el talento y la experiencia son valorados para construir equipos de alto rendimiento. Es una oportunidad ideal para profesionales que buscan autonomía y la posibilidad de convertirse en figuras clave dentro de una corporación con visión de futuro y acceso directo a la dirección.u003c/pu003e

pK-LAGAN busca un/a Project Manager de Automoción para liderar proyectos industriales en Zaragoza. Esta posición requerirá coordinar equipos, asegurar la entrega a tiempo y el cumplimiento de los requisitos de calidad y rentabilidad. /ppEl candidato ideal tendrá experiencia en gestión de proyectos, un alto nivel de inglés y habilidades de liderazgo. Se ofrecen beneficios como seguro médico, formación continua y un entorno de trabajo dinámico. /p #J-18808-Ljbffr

SAICA PAPER PRECISA INCORPORAR EN SU PLANTA UBICADA EN EL BURGO DE EBRO (ZARAGOZA) UN/A TÉCNICO/A JEFE/A DE PRODUCCIÓN Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Únete a Saica Paper, división del Grupo Saica, donde la innovación y la tecnología de vanguardia nos permiten fabricar papeles 100% reciclados y reciclables. En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Paper, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio! ¿Qué ofrecemos? Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo. Un puesto de responsabilidad: Asumirás responsabilidades que impactan directamente en los resultados operativos, desempeñando una posición clave y aportando gran valor a la Organización. Desarrollo profesional: A lo largo de tu carrera, tendrás acceso a proyectos y experiencias que potenciarán tu desarrollo, dentro de un contexto desafiante y enriquecedor. Formarás parte de un entorno dinámico y competitivo, brindándote la oportunidad de expandir tus capacidades profesionales. Formación continua: Sabemos la importancia de mantenerse actualizado/a en un mundo en constante cambio. Por ello, proporcionamos formación continua de alta calidad para que puedas mejorar tus habilidades. Buen ambiente Laboral y trabajo en equipo: Nos esforzamos por crear un buen ambiente de trabajo. Aquí encontrarás un equipo colaborativo, apoyo mutuo y un espacio donde tus ideas son valoradas. Condiciones propicias: Contamos contigo en un proyecto a largo plazo. Te ofrecemos estabilidad, con centro de trabajo en El Burgo de Ebro a quinto turno. Dispondrás de unas atractivas condiciones laborales y salariales, acordes a la responsabilidad asumida. ¿Cuál será tu misión? Tus responsabilidades serán las siguientes: • Máximo Responsable de la fábrica en ausencia de los J. Sección., D. Producción o Dirección Fábrica., • Responsable de que todos los colaboradores, realicen su trabajo para cumplir con el programa de fabricación de acuerdo a las normas de prevención de riesgos laborales, calidad y medio ambiente establecidas., • Impulsar y motivar a todo el equipo humano para conseguir tanto los objetivos estratégicos como anuales marcados por la dirección., • Ejemplarizar diaria y continuamente con sus prácticas de trabajo seguras y responsables., • Liderar y motivar a todos los colaboradores para que realicen su trabajo de la forma más segura y eficiente posible tanto con las instalaciones en marcha como paradas., • En caso de emergencia, asumir las responsabilidades recogidas en el plan de autoprotección., • Como especialista en producción, ser el referente técnico para el turno., • Coordinar diariamente las distintas secciones de la fábrica. Liderar el sistema de comunicación definido., • Tomar las acciones necesarias para conseguir los objetivos de producción con la máxima seguridad para los colaboradores y las instalaciones y los parámetros de calidad y de respeto al medioambiente definidos. ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? • Es imprescindible aportar formación universitaria en Ingeniería Industrial, Química o similar, con buen nivel de inglés oral y escrito., • Necesitamos que cuentes con un mínimo de 5 años de experiencia en el desempeño de funciones similares a las detalladas, desarrollada en industrias en ciclo continuo., • Es imprescindible ofrecer disponibilidad para trabajar a 5o turno, turno asignado para esta posición., • Y lo más importante, tú: una persona con un liderazgo consolidado, orientación a resultados, iniciativa y autonomía, enfocada a la optimización y mejora continua, que demuestre una destacada capacidad de gestión, planificación y control. El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. xohynlm En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal.

pp¿Te motiva liderar una planta industrial compleja y desarrollar equipos de alto rendimiento? Buscamos bun/a Director/a de Producción /b con sólida experiencia en entornos industriales de proceso para asumir un papel estratégico dentro de una compañía multinacional con un importante plan de crecimiento e inversión. /p pLa persona incorporada será responsable de dirigir la actividad productiva de dos centros de fabricación, liderando un equipo de responsables de producción y promoviendo una cultura basada en la seguridad, la excelencia operativa y la mejora continua. /p pSerás responsable de garantizar el correcto funcionamiento del área de producción, asegurando el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, productividad, costes y servicio. /p h3Entre tus funciones estarán: /h3 ul liLiderar y desarrollar el equipo de responsables de producción y sus equipos. /li liImpulsar una cultura sólida de seguridad industrial y seguridad de procesos. /li liGarantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, medio ambiente, seguridad alimentaria y normativa aplicable. /li liGestionar la producción optimizando plazos, capacidad, costes y eficiencia. /li liDefinir e implantar iniciativas de mejora continua y excelencia operacional. /li liDesarrollar sistemas de seguimiento mediante indicadores (KPIs) y gestión visual. /li liElaborar y controlar el presupuesto del área de Producción. /li liParticipar en la definición del plan de inversiones y en la puesta en marcha de nuevos proyectos industriales. /li liColaborar de forma transversal con Ingeniería, Mantenimiento, Calidad, Supply Chain, Compras y el resto de departamentos de la organización. /li liLiderar equipos multidisciplinares en un entorno industrial altamente exigente. /li /ul pBuscamos un perfil con capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados. Una persona acostumbrada a impulsar el cambio, desarrollar equipos y tomar decisiones en entornos industriales complejos. Será importante contar con excelentes habilidades de comunicación, capacidad de influencia y una clara orientación hacia la mejora continua. /p h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Ciencias Químicas o similar. /li liExperiencia mínima de 10 años liderando áreas de producción en industria de proceso. /li liExperiencia gestionando equipos de mandos intermedios y estructuras de producción complejas. /li liConocimientos de metodologías Lean Manufacturing, Six Sigma o Excelencia Operacional. /li liExperiencia en proyectos de puesta en marcha, ampliación o mejora de instalaciones industriales. /li liConocimientos de sistemas de gestión de calidad, seguridad y medio ambiente. /li liNivel alto de inglés para trabajar en un entorno internacional. /li liManejo habitual de SAP y herramientas Microsoft Office. /li liExperiencia en industrias química, alimentación, farmacéutica o sectores industriales de proceso continuo. /li liConocimientos de HACCP, ISO y sistemas integrados de gestión. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liIncorporación estable a una compañía multinacional consolidada. /li liPosición estratégica con elevado nivel de responsabilidad. /li liParticipación directa en proyectos de inversión y transformación industrial. /li liEntorno internacional con posibilidades reales de desarrollo profesional. /li liProyecto sólido, estable y con capacidad de influencia en la evolución de la planta. /li liRetribución competitiva, acorde a la experiencia aportada. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppIbercaja Technology Services es la filial del grupo Ibercaja, que nace con el objetivo de proporcionar servicios tecnológicos a todas sus filiales. Somos una empresa joven, dinámica, de reciente creación que se encuentra en pleno crecimiento. Contamos con un equipo multidisciplinar de profesionales especializados a los que les mueve la innovación, la colaboración y el deseo constante de mejorar. /ppActualmente estamos en la búsqueda de un perfil de bGestor de servicios tecnológicos /b en el área de Infraestructuras ubicado en Zaragoza. /ppEl Gestor de servicios tecnológicos será el encargado de supervisar y gestionar los servicios asociados a las plataformas y los sistemas de pago de la entidad, asegurando su correcto funcionamiento y optimización. Este rol implica la coordinación con diferentes departamentos para garantizar la integración y eficiencia de los sistemas de pago, así como la implementación de nuevas tecnologías y soluciones. /pulliSupervisar y gestionar los sistemas de pago de la empresa. /liliCoordinar con los departamentos de IT, Finanzas y Operaciones para asegurar la integración y eficiencia de los sistemas de pago. /liliImplementar nuevas tecnologías y soluciones para mejorar los sistemas de pago. /liliRealizar análisis y reportes sobre el rendimiento de los sistemas de pago. /liliAsegurar el cumplimiento de las normativas y regulaciones relacionadas con los sistemas de pago. /liliProporcionar soporte técnico y resolver problemas relacionados con los sistemas de pago. /liliCapacitar y formar al equipo en el uso y gestión de los sistemas de pago. /liliTítulo universitario en Informática, Ingeniería, Finanzas o campo relacionado. /liliExperiencia mínima de 3 años en la gestión de sistemas de pago, muy deseable en el ámbito de TPVs. /liliConocimiento profundo de las tecnologías y soluciones de pago. /liliHabilidades de liderazgo y gestión de equipos y servicios /liliCapacidad para trabajar en un entorno dinámico y de rápido cambio. /li /ulh3Competencias /h3ulliCapacidad para liderar y coordinar equipos. /liliBuen nivel de comunicación técnica y de negocio para poder interactuar con otras áreas. /liliOrientación a resultados. /liliCapacidad de motivación de personas y de integración de ideas. /liliPersona inquieta e innovadora a la hora de realizar planteamientos o soluciones. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Por qué nos vas a encantar /h3 pIKEA Zaragoza es un mercado en pleno desarrollo donde tenemos grandes planes y necesitamos personas, con pasión en asegurar el desarrollo de negocios ya creados y la implementación de nuevos negocios, acompañando esta hermosa aventura con un equipo de personas formadas y que compartan la misma pasión. Necesitamos alguien como tú, con esa vocación hacia el emprendimiento y que no te conformas con lo ya establecido, en constante búsqueda para hacer que las cosas sucedan, con la energía y las ideas que harán desarrollar nuestro mercado. Te ofrecemos la oportunidad única de unirte al fantástico equipo de IKEA Zaragoza, desarrollar la estrategia de todo el área de Customer Fulfilment y participar en la transformación y expansión del mercado IKEA Zaragoza en nuestro punto más alto, con la apertura de nuevos puntos de contacto con clientes (IKEA Lleida, Tudela…) /p h3Sobre ti /h3 ul liAlta capacidad de comunicación, influencia y liderazgo /li liAlta accesibilidad, capacidad para fomentar y facilitar el trabajo en equipo y el desarrollo de equipos /li liPasión por las personas y el potencial individual, liderar el negocio a través de las personas, transmitir nuestros valores y actuar localmente con un enfoque estratégico /li liHabilidades estrategas para la transformación y el desarrollo de negocios: implementación de planes de acción, análisis de métricas… /li liAlta competencia digital (Office 365…) /li liBuena competencia en inglés (hablado y escrito) /li /ul h3Qué harás día a día /h3 ul liLiderar el área de Customer Fulfilment y trabajar con el equipo logístico de la tienda y con el equipo nacional de logística de tienda para procurar la máxima disponibilidad de las mercancías para clientes en todo momento y con el menor coste. /li liAnalizar los resultados de las métricas (KPI,s,…), implementar los planes de acción necesarios. /li liParticipar activamente en el proceso de gestión para crear el plan de negocio de la tienda a partir de los comentarios recogidos a nivel nacional y global, y realizar el seguimiento de todas las acciones logísticas que den soporte al plan de negocio y a la dirección nacional. /li liAsegurar que todas las estrategias y prioridades nacionales pertinentes estén en línea con el plan de negocio y acción de la tienda. /li liGarantizar la calidad de los productos, la comercialización y la satisfacción de clientes en su experiencia de compra. /li liGarantizar el desarrollo y el uso correcto de la capacidad logística a largo plazo en la tienda de acuerdo con el ámbito del surtido. Esto incluye el espacio, los equipos y las personas como parte de la capacidad de la cadena de suministro. /li liIdentificar, seleccionar y desarrollar talentos presentes en el equipo de flujo de mercancías, en especial en el Perfil directivo departamento de logística, para garantizar la planificación de la sucesión. /li liVivir los valores de IKEA y fomentar una cultura IKEA fuerte y próspera, que inspire a colegas a alcanzar metas importantes en la tienda y en especial en el departamento de logística. /li liAsegurar que el departamento de logística de la tienda trabaje en conformidad con el código de conducta de IKEA, las normas internas de IKEA y la legislación local relativa a la salud, la seguridad, la protección y el medio ambiente. /li liSupervisar el rendimiento del departamento de logística con el fin de llevar a cabo las acciones pertinentes para la consecución de las metas de crecimiento, presupuesto y rendimiento recogidas en el plan de negocio de la tienda y en el plan de acción logística. /li liConcienciar a las tiendas IKEA y a la marca IKEA para que se comporten de forma responsable con el medio ambiente llevando a cabo las acciones necesarias para ayudar a alcanzar una rentabilidad sostenible a largo plazo. /li /ul h3Equipo en IKEA /h3 pDesde IKEA tenemos el compromiso de hacer un mejor día a día para la mayoría de las personas. Todos los colaboradores/as de IKEA disfrutan de un amplio paquete de beneficios que están a su disposición desde el primer día. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppinmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios, con más de 400.000 clientes satisfechos en toda España atendidos por nuestros más de 1.000 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. /ppSeguimos creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo, concretamente para formar parte de nuestro departamento de nuevos negocios donde hay incorporada una empresa que se encarga de la gestión de las obras de nuestros clientes. /ppPrecisamos incorporar un perfil con conocimientos técnicos en construcción, que haya gestionado proveedores y obras, en nuestras oficinas de bZaragoza. /b /ph3Perfil deseado /h3pNecesitamos una persona que se incorpore en nuestras oficinas de negocio donde tratamos con administradores de fincas y donde gestionamos nuestras comunidades. El objetivo es asesorar a nuestros clientes en materia de construcción y si nuestras comunidades necesitan una obra, pueda servir de apoyo al administrador sobre conocimiento técnicos de la construcción. /pulliPersona orientada al cliente. /liliCapacidad de gestión y resolución. /liliHabilidades sociales; comunicación, asertividad, negociación. /liliConocimiento técnicas en construcción. /liliExperiencia en el trato con subcontrata /liliHabilidades ofimáticas, manejo de office 365. /liliExperiencia en obra o similar, muy deseable. /li /ulh3Funciones /h3ulliCoordinación con los administradores para gestionar necesidades y dar respuesta a los clientes /liliVisitar a las comunidades y obras para detectar necesidades y posibles desperfectos /liliRealizar presupuestos y analizar precios /liliRecepción de encargos y visita a obra para detectar patologías. /liliRedacción de presupuestos y análisis de precios. /liliSeguimiento de las obras iniciadas y coordinación de nuevas obras. /liliSupervisión de los gastos, incidencias y gestión de proveedores. /liliCoordinación con de equipos propios o subcontratistas. /li /ulh3Salario y beneficios /h3ulliSalario fijo /liliContrato indefinido y posibilidad de promoción en la empresa. /liliHorario de L-J 8:30 a 14:00 y 15:00 a 18:00 y V 8:30 a 14:30 /liliHorario intensivo en verano de 8:00 a 15:00 /liliDía de cumpleaños libres /lili24 y 31 de diciembre libre /li /ulpSi tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

pID Logistics España busca un/a Coordinador/a de Operaciones para una nueva operativa en Zaragoza. El rol implica coordinar operaciones, gestionar personal, controlar producción y stock, y gestionar recepciones y expediciones. Se planificarán entradas/salidas, se supervisarán KPIs y se impulsarán mejoras de procesos. /ppSe valora experiencia en Lean y 5S, capacidad de liderazgo, y habilidad para tratar con clientes. Incorporación inmediata y vehículo propio son requisitos deseables. /p #J-18808-Ljbffr

Se trabajará 100% presencial en Zaragoza y se valorará conocimiento en ABAP OO, SD y CRM, así como habilidades de comunicación y liderazgo técnico.

Jefe/a de Proyecto Dynamics 365 Business CentralPublicada el 12 de septiembre de 2025Desarrollador/gerencia de proyectos en la implementación de Microsoft Dynamics 365 Business Central.Responsabilidades- Liderar proyectos de implantación de Microsoft Dynamics 365 Business Central de principio a fin.- Coordinar la toma de requerimientos, definición funcional y planificación con los clientes.- Gestionar recursos, hitos, entregables y presupuesto de cada proyecto.- Asegurar la calidad y cumplimiento de los objetivos establecidos.- Detectar nuevas oportunidades de mejora y evolución funcional dentro del entorno del cliente.- Colaborar estrechamente con consultores funcionales, técnicos y desarrolladores.Calificaciones- Formación en ADE, Ingeniería, Económicas o similar.- Experiencia de al menos 4-5 años en implantación de ERP Microsoft Dynamics NAV o Business Central.- Experiencia demostrada gestionando proyectos complejos, con varios módulos funcionales y múltiples interlocutores.- Visión estratégica, capacidad de análisis y liderazgo de equipos.- Excelentes habilidades de comunicación y orientación a cliente.- Valorable certificación oficial en Project Management y/o herramientas Microsoft.Condiciones- Contrato indefinido desde el primer día.- Flexibilidad horaria y conciliación real: jornada intensiva los viernes y durante el verano.- Plan de carrera individualizado, con formación continua y acompañamiento.- Programa de retribución flexible: plan de pensiones, seguro de salud, plataforma de beneficios y más.#J-18808-Ljbffr

Reportando a la dirección de la compañía, liderarás el área comercial y tendrás responsabilidad sobre un equipo formado por perfiles de gestión comercial, atención al cliente y desarrollo de negocio. Dirección Comercial, Desarrollo de Negocio o liderazgo de equipos comerciales dentro de ent

Una firma de servicios profesionales busca un/a Consultor/a Senior en Zaragoza para gestionar proyectos de información y documentación. El candidato ideal debe tener más de 3 años de experiencia en consultoría, habilidades de liderazgo, y un nivel alto de inglés.

Una compañía de telecomunicaciones busca un Ejecutivo de Grandes Cuentas en Zaragoza para liderar procesos de venta y gestión de clientes.Buscamos profesionales con experiencia en consultoría IT, liderazgo en negociaciones y enfoque en la transformación digital.Se ofrece un trabajo flexible, co

Adecco busca un/a jefe/a de planta en Zaragoza, España, para dirigir la gestión y optimización de operaciones industriales.

Una empresa importante del sector farmacéutico en Zaragoza busca un/a Supervisor/a URD para dirigir la Unidad de Recuperación de Disolventes.

Tienes pasión por la industria, el liderazgo y la mejora continua? ¡Esta oportunidad es para ti! Seleccionamos un/a jefe/a de planta para asumir un rol clave en la gestión y optimización de sus operaciones.

Buscamos un/a Encargado/a Eléctrico experimentado/a y con habilidades de liderazgo para supervisar la ejecución de las instalaciones eléctricas en un proyecto de construcción de infraestructuras tecnológicas avanzadas. El Encargado Eléctrico será responsable directo de la gestión del equipo

SportUp Personal Trainers en Zaragoza está buscando un profesional comprometido y apasionado por la actividad física para unirse a su equipo. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Ofrecemos un contrato indefinido con 40 horas semanales y un salario competitivo desde el primer día. Buscamos candidatos con una titulación universitaria en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte. Se valora la honestidad y la capacidad de liderazgo. xcskxlj Ven a construir una carrera con nosotros en un ambiente comprometido y profesional. #J-18808-Ljbffr

Sorigué busca un/a jefe/a de obra para dirigir proyectos de edificación, asegurando calidad, plazos y rentabilidad.