Responsable procesos jobs in Badalona - Page 2Create job alerts

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 29.000 profesionales presentes en 58 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Construcción! Buscamos a un/a Ingeniero/a de proyectos y obra con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: • Redacción de proyectos, dirección de obra para obra civil y urbanización. Supervisión de Obra Civil., • Control de calidad y mediciones., • Informe al responsable de la oficina técnica, realizar la definición de ingeniería de detalle de los proyectos asignados (cálculos, dimensiones, solicitudes de oferta a proveedores, comparativos técnicos). ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • Modelo híbrido (presencial + teletrabajo), • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Qué esperamos de ti? • Titulación habilitante para firmar proyectos y direcciones de obra de infraestructuras (Máster habilitante en caminos, canales y puertos y/o Ingeniería de Caminos, Canales i puertos antes del plan Bolonia)., • Experiencia de más de 3 años en redacción de proyectos de obras de infraestructuras, • Proactividad, compromiso y ganas de aprender, • Buenas habilidades de trabajo en equipo y autonomía, • Capacidad de adaptación y orientación a resultados ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

Desde Adecco, colaboramos con una empresa especializada en la fabricación de envases y botellas de PET para el sector de la alimentación en la búsqueda de un/a Responsable de Mantenimiento. Buscamos una persona con una sólida base técnica que quiera asumir un papel clave dentro de una planta de producción de tamaño reducido, donde tendrá una participación muy cercana a la operación diaria y actuará como principal apoyo del Responsable de Planta. Además de liderar las actividades de mantenimiento, colaborará puntualmente en la coordinación de la producción, asumiendo determinadas responsabilidades operativas en ausencia de la dirección de planta. Funciones: • Diagnóstico y resolución de incidencias y averías en maquinaria e instalaciones., • Ejecución y seguimiento del mantenimiento preventivo y correctivo de equipos productivos., • Mantenimiento de moldes, periféricos y accesorios asociados al proceso de soplado., • Realización de cambios de molde y puesta a punto de maquinaria., • Supervisión del correcto funcionamiento de las líneas de producción desde el punto de vista técnico., • Coordinación con el área productiva para minimizar paradas y optimizar la disponibilidad de los equipos. De forma puntual y como apoyo al Responsable de Planta: • Seguimiento y control de los procesos de producción., • Supervisión de las actividades realizadas por el personal de producción., • Registro y entrada de la producción diaria en el sistema., • Gestión de la entrada y control de materias primas y materiales auxiliares. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Horario de lunes a viernes de 6:00 h a 14:00 h., • Salario entre 33.000 € y 37.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada., • Incorporación a una empresa sólida y especializada dentro del sector de envases para alimentación., • Posición clave dentro de la organización, con alta visibilidad e impacto en el negocio., • Amplio nivel de autonomía y capacidad de decisión., • Oportunidad de crecimiento profesional y de participación en la gestión operativa de la planta., • Entorno dinámico y cercano, donde la versatilidad y la iniciativa tienen un papel fundamental. Requisitos: • Formación Profesional en Mecánica, Electricidad, Electromecánica Industrial o similar., • Experiencia consolidada en mantenimiento industrial, tanto mecánico como eléctrico., • Conocimientos de neumática e hidráulica., • Capacidad para diagnosticar averías y proponer soluciones de mejora., • Perfil proactivo, autónomo y con capacidad para asumir responsabilidades transversales dentro de la planta., • Disponibilidad para atender el teléfono de guardia cuando sea necesario., • Muy valorable experiencia previa en empresas de transformación de plásticos, especialmente en procesos de soplado de PET.

📍 Montcada i Reixac | 100% presencial 💰 40.000 € brutos/año fijos 🕐 L-V de 8:00 a 17:00 h 🌍 Francés e inglés avanzados imprescindibles Empresa internacional del sector farmacéutico busca incorporar un/a Responsable de Operaciones Internacionales para liderar y coordinar la operativa de exportación y el equipo del área. ¿Cuál será tu responsabilidad? • Coordinar el ciclo completo de los pedidos internacionales., • Gestionar operaciones de exportación y operaciones triangulares., • Coordinar transporte marítimo, aéreo y terrestre., • Supervisar documentación de exportación, Incoterms y medios de pago internacionales., • Coordinar y organizar el equipo operativo., • Trabajar transversalmente con Comercial, Finanzas, Calidad y Dirección., • Participar en la mejora de procesos y en la implantación del ERP., • Supervisar el seguimiento de stock y las incidencias operativas. ¿Qué buscamos? • 5 años o más de experiencia en operaciones internacionales, exportación o logística internacional., • Experiencia sólida en Incoterms, documentación de exportación y transporte internacional., • Experiencia coordinando equipos., • Francés profesional avanzado., • Inglés profesional avanzado., • Experiencia trabajando con ERP., • Perfil organizado, resolutivo y con autonomía. Valoraremos especialmente Experiencia con mercados del Norte de África y/o en sectores farmacéutico, químico, materias primas o distribución internacional. Condiciones • Contrato indefinido., • 40.000 € brutos anuales fijos., • 100% presencial en Montcada i Reixac., • Horario de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 h. Si cuentas con experiencia en operaciones internacionales, tienes un nivel profesional de francés e inglés y estas condiciones encajan contigo, nos encantará conocer tu candidatura.

🚀 ¡Únete a nuestro proyecto en Rajapack! Somos un grupo líder europeo en distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en 19 países. 👀🔍 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Responsable de Logística para liderar las operaciones de almacenaje, transporte y distribución, garantizando el mejor equilibrio entre servicio, coste y calidad. Será la persona de referencia del equipo logístico y trabajará de forma transversal con Compras, Comercial y Atención al Cliente, impulsando la mejora continua de procesos, sistemas y KPIs. 📌 Funciones clave • Liderar el plan logístico end-to-end (inventarios, preparación, expedición y OTIF)., • Gestionar equipos de almacén y transporte, asegurando seguridad, orden y calidad., • Optimizar el transporte propio y con agencias (rutas, costes, incidencias)., • Impulsar mejoras mediante ERP / WMS / TMS / BI., • Garantizar el cumplimiento de PRL, calidad y estándares operativos., • Colaborar en el control de costes y productividad., • Rol 80% operativo / 20% estratégico. ✅ Qué buscamos en ti • Experiencia de 3–5 años liderando operaciones logísticas y equipos., • Formación en Logística / Supply Chain / Industrial., • Conocimiento de ERP, WMS, TMS y análisis de KPIs., • Liderazgo, orientación a resultados y mejora continua. 🤝 Qué ofrecemos • Contrato indefinido · Jornada completa., • 📍 Lugar de trabajo: Ripollet (Barcelona)., • Proyecto estable en un grupo líder europeo., • Rol estratégico con impacto real en la operación., • Salario competitivo., • Horarios: rotativos. 2 semanas en horario de mañanas (6 a 14 hs) y 2 semanas en horario de tardes (14 a 22 hs)., • Bolsa de horas.

En Stannah, somos una empresa internacional de propiedad familiar con más de 160 años de historia, reconocida en todo el mundo por nuestro compromiso con la accesibilidad y la innovación. Nuestro trabajo tiene un impacto directo y positivo en la vida de las personas, ayudando cada día a miles de individuos a ganar independencia y movilidad. Buscamos un/a Installation & Operations Coordinator que desempeñará un papel clave en el apoyo y la coordinación de nuestras actividades de instalación y operaciones en España. Con base en nuestras oficinas de Badalona, este puesto garantizará un proceso eficiente de principio a fin: desde la entrada del pedido y la planificación de la instalación, hasta la facturación y el seguimiento con el cliente, manteniendo siempre altos estándares operativos y una excelente experiencia del cliente. La persona seleccionada dará soporte al equipo de Instalaciones, gestionará la planificación de los técnicos y subcontratistas, supervisará la documentación y la introducción de datos, y gestionará las interacciones con los clientes a lo largo de todo el proceso de instalación. Colaborará estrechamente con los equipos de Ventas, Técnico y Finanzas, asegurando una coordinación fluida entre departamentos y una resolución proactiva de incidencias. Este puesto es principalmente de oficina y requiere sólidas habilidades organizativas, atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas operativas de manera simultánea. Responsabilidades principals • Gestionar las llamadas de los clientes y realizar las llamadas de seguimiento, asegurando una experiencia positiva y profesional., • Gestionar reclamaciones o incidencias con clientes., • Brindar apoyo y orientación al equipo de Instalaciones para maximizar la eficiencia operativa., • Asegurar que la documentación de subcontratistas y clientes relacionada con la instalación y las pruebas esté completa y sea de la más alta calidad., • Introducir y mantener todos los datos específicos de los trabajos y pedidos en el sistema, garantizando exactitud y cumplimiento con los procesos internos., • Trabajar con el Sales Manager para analizar y resolver las reclamaciones de clientes con el máximo estándar de calidad., • Gestionar la facturación final y de anticipo de instalaciones e intervenciones/reparaciones., • Supervisar los movimientos de stock y el uso de repuestos., • Coordinar con la oficina técnica para monitorizar el avance de producción del equipo., • Realizar el seguimiento de contratos y extensiones de garantía durante todo su ciclo de vida, desde la activación hasta su finalización. Esta lista no es exhaustiva, y se espera que la persona que ocupe el puesto realice cualquier otra tarea dentro de sus capacidades para satisfacer las necesidades del negocio. Habilidades y experiencia • Experiencia en operaciones, coordinación de instalaciones, atención al cliente o funciones administrativas en entornos técnicos o de servicios., • Experiencia con sistemas ERP (preferiblemente SAGE)., • Familiaridad con procesos de gestión de pedidos, planificación o logística., • Experiencia gestionando consultas de clientes y documentación a lo largo del ciclo de prestación del servicio., • Gran capacidad para planificar, priorizar y organizar cargas de trabajo de manera eficiente., • Buen entendimiento de la facturación básica, flujos documentales y procesos administrativos., • Capacidad para seguir procesos empresariales estructurados y mantener registros de alta calidad., • Experiencia coordinando técnicos, subcontratistas o actividades de servicio en campo (valorable) Características personales y comportamientos • Pasión por generar impacto y una marcada actitud “can-do”., • Excelente atención al detalle., • Persona fiable, responsable y respetuosa., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con un enfoque profesional y orientado al cliente., • Sólidas capacidades de resolución de problemas y actitud proactiva ante incidencias operativas., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar eficazmente con otros departamentos (Ventas, Técnico, Finanzas)., • Ambición por alcanzar resultados; sentido de urgencia, perseverancia y adaptabilidad al cambio., • Resiliencia y flexibilidad en un entorno operativo dinámico., • Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando tareas críticas de manera paralela. Formación y cualificaciones • Título de educación secundaria o grado universitario., • Excelente conocimiento del paquete Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Nivel fluido de español y catalán; el conocimiento de inglés será un plus. Qué ofrecemos • La oportunidad de unirse a una empresa familiar, internacional y estable., • Un entorno de trabajo cercano, colaborativo y de apoyo., • Un puesto con responsabilidades variadas y un impacto real., • Un paquete salarial competitivo, acorde con la experiencia y los estándares del mercado., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

¿Quieres incorporarte a una compañía Líder en el mercado Cosmético con una fuerte implantación internacional? Magasalfa es una empresa líder del sector cosmético perteneciente a LaCabineGroup, con presencia en más de 50 países en todo el mundo, precisa incorporar para su planta de producción ubicada en Montcada i Reixach, un/a Técnico/a de Mantenimiento. La posición está orientada a un perfil con experiencia que desee aportar su conocimiento y continuar creciendo profesionalmente en un entorno dinámico y multicultural. La persona seleccionada se integrará en un equipo dinámico y con vocación innovadora, participando activamente en el desarrollo de nuevos productos y la mejora de los ya existentes. Actualmente seleccionamos a un/a mecánico/a de Mantenimiento industrial para nuestro centro de fabricación ubicado en Montcada i Reixach con las siguientes competencias: que sea una persona resolutiva, proactiva y resiliente, con capacidad de trabajo en equipo, autónoma, capacidad de adaptación y gestión del tiempo, persona organizada, con compromiso y estabilidad. Con capacidad de organización y gestión de incidencias. Y con actitud proactiva y orientación a la resolución de problemas. ¿Cuáles serán tus funciones? · Realizar el mantenimiento de edificios y servicios generales (50% del tiempo aproximadamente). · Gestionar los proveedores externos que realizan intervenciones de mantenimiento en las instalaciones y servicios. · Ejecutar las tareas de mantenimiento preventivo/predictivo y correctivo para asegurar el correcto funcionamiento de los equipos, sistemas y salas de producción. · Registrar todas las acciones realizadas en base a los procedimientos en vigor · Ejecutar de manera eficaz los trabajos de mantenimiento correctivo, y ajustes en proceso, respetando los procedimientos internos de la planta. · Ayudar en la mejora de los cambios de formato de la maquinaria existente. · Sustituir las piezas y repuestos necesarios llevando el control del material. · Mantener la zona de trabajo limpia y ordenada y cuidar cualquier herramienta de la empresa que se le confíe. · Velar por el correcto funcionamiento de las máquinas, sistemas y equipos auxiliares, solventando cualquier incidencia y garantizando la productividad teniendo en cuenta la calidad del producto. · Informar a su responsable de cualquier desviación identificada en el proceso. · Realizar la correcta cumplimentación de la parte correspondiente de guías de fabricación, anexos, cuadernos de control, check list log-book, así como solventar incidencias acaecidas durante el proceso de fabricación. · Verificar el correcto funcionamiento de los sistemas de formulación y envío de producto a la dosificadora tales como: valvulería, filtros, bombas, tuberías y tanques acumuladores · Cumplir con los estándares de Calidad, Seguridad y Medio Ambiente. Minimizar residuos manejados y otros trabajos asociados, incluyendo las operaciones de limpieza y orden necesarias para el buen funcionamiento de los equipos en todas las áreas y talleres de la planta. · Comunicar y solicitar la reposición y cambio de cualquier repuesto. · Dar soporte a al personal de fabricación y envasado en caso de que fuera necesario. · Proponer acciones de mejora en los procesos. · Participar en la puesta en marcha e instalación de los nuevos equipos. · Introducir en los sistemas informáticos de la compañía los datos necesarios relaciones con su puesto, así como velando por la calidad de los mismos. · Colaborar en elaborar protocolos, PNTs e instrucciones de trabajo así como documentación necesaria. · Utilizar correctamente los equipos de protección personal proporcionados. ¿Qué requisitos debes cumplir para este puesto? -Indispensable tener formación en Ciclo grado Medio o Superior en mantenimiento industrial o similar (electromecánica, instalaciones eléctricas automáticas, mecatrónica, ...). -Conocimiento en hidráulica, neumática, mecánica y/o electromecánica. • Deseable experiencia previa en máquinas de moldeado, dosificado, envasado y etiquetado, así como en instalaciones auxiliares como aire comprimido, refrigeración de agua y calderas de vapor, e instalaciones de proceso cosmético-sanitario., • Conocimientos de normativa de seguridad y prevención de riesgos laborales., • Deseable experiencia en el sector cosmético, • Residencia próxima al centro de trabajo, • Capacidad de organización y gestión de incidencias., • Actitud proactiva y orientación a la resolución de problemas. Horario L-J de 8:00h a 17:00h y V de 8:00h a 15:00h

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? En este momento, nos encontramos en búsqueda de un profesional para el puesto de Comprador/a de Elementos Manufacturados que se encargará de gestionar de forma integral el proceso de aprovisionamiento de piezas y conjuntos metálicos fabricados bajo plano (plegado, mecanizado, soldadura, etc.), principalmente en acero al carbono, asegurando el mejor equilibrio entre coste, calidad y plazo de entrega. El/la persona seleccionada será responsable de tramitar solicitudes de oferta, hacer comparativos, toma de decisión de compra en coordinación con responsable de categoría y departamento técnico, gestión de los pedidos, seguimiento del pedido, revisión de albaranes y facturas. Responsabilidades: • Gestionar el proceso de compra de piezas y elementos manufacturados metálicos (plegado/conformado, mecanizado, soldadura) fabricados bajo plano, a partir de especificaciones técnicas y planos. Incluyendo desde pequeñas piezas hasta grandes estructuras soldadas o atornilladas., • Solicitar, analizar y comparar ofertas de proveedores (RFQ), evaluando coste, plazo, capacidad técnica y calidad., • Negociar precios, plazos de entrega y condiciones contractuales con proveedores, buscando el equilibrio óptimo entre coste, calidad y servicio., • Emitir y gestionar pedidos de compra, realizar seguimiento de plazos de entrega y resolver incidencias de calidad o suministro., • Mantener actualizada la información de proveedores, precios y condiciones en el ERP / sistema de gestión de compras., • Coordinar con responsables de proyecto y departamento de Producción el cumplimiento de los plazos de aprovisionamiento necesarios para el montaje. Perfil requerido: • Procesos de fabricación metálica: plegado/conformado, mecanizado, torneado y soldadura., • Experiencia sólida en compra de piezas de acero al carbono., • Se valorarán conocimientos adicionales en aluminio y acero inoxidable., • Lectura e interpretación de planos técnicos y especificaciones (tolerancias dimensionales, acabados superficiales, tratamientos térmicos y de protección)., • Capacidad de estimación y cálculo de costes de fabricación de piezas metálicas., • Conocimiento del mercado de materias primas metálicas y su evolución de precios., • Manejo de ERP / sistemas de gestión de compras (Navision deseable) y de paquete Office., • Nivel de inglés básico deseable, • Habilidad de negociación y capacidad de argumentación comercial., • Orientación a resultados y capacidad analítica., • Autonomía, organización y gestión de prioridades., • Habilidades de comunicación y relación con proveedores., • Capacidad de trabajo en equipo con Ingeniería, Calidad y Producción., • Proactividad, rigor y orientación a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en _. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Somos Applus+, una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países en los 5 continentes y un equipo de más de 26.000 personas. Puedes consultar nuestros proyectos en la web: http://www.applus.com/es/ Durante los últimos años hemos experimentado un gran desarrollo gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte del proyecto? Actualmente estamos buscando un/a Corporate Accountant para incorporarse al equipo corporativo de Planning & Controlling del Grupo. ¿Cómo será tu día a día? • Te integrarás en el departamento de Planning & Controlling corporativo, responsable del reporting y consolidación del Grupo, así como del análisis periódico de los resultados., • Participarás en el análisis del accounting/reporting de las compañías que integran el Grupo, especialmente en los cierres mensuales, asegurando la integridad de los estados financieros, el resultado financiero, impuestos y transacciones intercompañías, cumplimiento de las políticas contables, reporting bajo normativa IFRS, elaboración de cuentas anuales bajo NPGC/IFRS, colaboración en el proceso de auditoría externa., • Participarás en la implantación de nuevas herramientas relacionadas con los procesos contables, así como proyectos de integraciones, fusiones, escisiones. ¿Qué estamos buscando? • Formación universitaria en ADE/Económicas o similar., • Experiencia previa 3-4 años en Auditoría (Big 4)., • Experiencia mínima en posiciones similares y en entorno multinacional., • Experiencia en SAP, SAP BPC y Power BI deseable, • Experiencia en NPGC/IFRS, • Inglés nivel avanzado., • Dominio de herramientas Microsoft (Excel, PowerPoint, Word, Office 365, etc.)., • Persona con capacidad para liderar proyectos, organizada, metódica y analítica y que le guste trabajar en un entorno dinámico. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable, • Jornada completa, • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant), • Parking para empleados, • Cantina con precio reducido

Nuestro cliente es una importante multinacional del sector químico que actúa en el mercado de las pinturas y barnices, con oficinas centrales en Montcada i Reixac (Barcelona) Para reforzar su departamento de producción están buscando un/a: INGENIERO/A MEJORA CONTINUA PLANTA PRODUCCION Reportando y cooperando como adjunto al Director de Operaciones de la planta de producción de pinturas y barnices, e integrándose en una importante empresa reconocida en su sector, su principal misión será la de coordinar la identificación, la planificación y la implantación de las mejoras en los procesos operacionales del área productiva utilizando la filosofía Kaizen y herramientas de análisis y resolución de problemas, colaborando con las áreas externas necesarias para los proyectos definidos, con el objetivo de garantizar y aumentar la eficiencia, reducir los desperdicios y optimizar la calidad de los productos y servicios de la compañía de acuerdo a los procedimientos y presupuesto definido. Sus principales funciones serán: • Mejorar Ios procesos productivos en la óptica de la optimización de la productivad, coste y calidad., • Coordinar y participar en eventos Kaizen con equipos multidisciplinares., • Analizar juntamente con el responsable del área los indicadores del área productiva y proceder a los ajustes necesarios en los procesos, para garantizar la reducción de las ineficiencias y adquirir en paralelo mayor conocimientos de estos., • Trabajar de forma proactiva con los equipos de mejora continua existentes en el grupo para promover la implementación de normas y procedimientos transversales., • Proponer y coordinar el análisis detallado de los procesos a mejorar, utilizando las herramientas disponibles para el diagnóstico de los problemas e ineficiencias, de modo a garantizar la implementación de las acciones identificadas., • Hacer seguimiento de los indicadores de desempeño, calidad, productividad y desperdicio., • Desarrollar Ios planes de acciones de las mejoras identificadas, actuando como un facilitador/coordinador de los equipos y áreas involucradas, definiendo objetivos claros y medibles, acompañando los workshops y apoyándose en auditorias e indicadores definidos., • Acompañar el progreso de los proyectos en el ámbito de la mejora continua, evaluando en el terreno los resultados a los cambios implantados y su impacto en términos de eficiencia, calidad y coste, • Contribuir y participar activamente en los planes de auditoría del sistema con el fin de garantizar el cumplimiento de normas y procedimientos de trabajo establecidos., • Garantizar el cumplimiento de las normas de trabajo y normas de funcionamiento de los equipos industriales, así como la actualización de toda la documentación derivada del sistema de mejora continua., • Identificar, junto con los responsables, las necesidades de formación del equipo a través de la matriz de competencia en vigor., • Colaborar con los responsables de Seguridad, Prevención de Riesgos Laborales y Ambiente para asegurar el cumplimiento de los requisitos legales y normas vigentes, alertando de potenciales situaciones de peligro., • Implementar prácticas orientadas a la minimización y tratamiento adecuado de residuos., • Utilización racional de la energía. Buscamos a un/a profesional con formación superior en Ingeniería Industrial, valorándose otras ingenierías y una experiencia mínima de 3 años en posición similar. Se requiere tener experiencia en mejora continua en plantas de producción, así como un buen nivel de inglés. Buscamos a un perfil con gran capacidad de organización, de planificación y de análisis, que le guste el trabajo de campo, proactivo y con capacidad de resolución de problemas. Así como, con muy buenas habilidades comunicativas, empatía y trabajo en equipo. Ofrecemos un proyecto muy retador en una sólida empresa industrial muy reconocida y líder en su sector. Con un paquete retributivo acorde con la posición y las responsabilidades, así como, formación en la unidad industrial principal del Grupo.

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? Buscamos a un/a Engineering Project Leader que se encargue de liderar al equipo de diseño mecánico durante todas las fases del proyecto, asegurando que todos los entregables de ingeniería se completen dentro de los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad requeridos y respetando los costes definidos. Responsabilidades: • Liderar la solución técnica global del proyecto utilizando como base las especificaciones del cliente y la oferta técnica., • Realizar evaluaciones técnicas al equipo de diseño, proporcionando directrices y soluciones durante el desarrollo del proyecto., • Crear y mantener la Estructura Desglosada del Producto (PBS) para disponer de una lista exhaustiva del alcance del trabajo., • Definir la lista de entregables de ingeniería para cada fase del proyecto., • Tras un análisis detallado de las especificaciones del cliente, elaborar la estimación global de carga de trabajo de ingeniería para el proyecto., • Crear y actualizar el plan detallado de ingeniería, en el que se describen las tareas, dependencias, recursos y hitos necesarios para alcanzar los objetivos del proyecto. Este plan permite asignar recursos de forma eficaz, establecer cronogramas e identificar riesgos potenciales junto con sus estrategias de mitigación., • A partir del plan general y la carga de trabajo estimada, definir y controlar el presupuesto de ingeniería., • Gestionar los recursos del proyecto: coordinar y administrar los recursos necesarios, incluyendo los servicios subcontratados. Asegurar que se asignen de manera eficiente para maximizar la productividad y cumplir con los entregables planificados., • Mantener reuniones técnicas periódicas con el cliente., • Reportará directamente al Responsable de Ingeniería de Proyectos y al Project Manager (Jefe de Proyecto). Perfil requerido: • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica o experiencia equivalente., • Nivel fluido de inglés, tanto hablado como escrito., • Al menos 5 años en diseño de maquinaria y/o utillajes., • Dominio avanzado de modelado en sólidos con CATIA V5., • Dominio en la revisión de planos mecánicos en 2D y tolerancias., • Conocimientos en cálculos estructurales., • Conocimientos técnicos: Sólida comprensión de los principios básicos de la ingeniería mecánica y dominio del modelado 3D en sólidos con CATIA V5. Familiarizado con conceptos como cinemática, materiales comerciales estándar, análisis de apilamiento de tolerancias y procesos de fabricación., • Experiencia en sistemas mecánicos: Conocimiento práctico de sistemas comúnmente utilizados en maquinaria, como engranajes, cojinetes, motores, sistemas hidráulicos y neumáticos, y comprensión de cómo interactúan entre ellos., • Diseño orientado al coste (Design to Cost): Conocimiento de los principios de diseño eficiente en términos de coste. Capacidad para tener en cuenta factores como la selección de materiales, tiempos de entrega, montaje y procesos productivos., • Capacidad de análisis y resolución de problemas: Habilidad para identificar y resolver desafíos de diseño, superar obstáculos, optimizar soluciones y mejorar el rendimiento general., • Gestión de proyectos: No se requiere ser experto, pero sí estar familiarizado con metodologías básicas de gestión de proyectos. Esto incluye definir objetivos claros, crear y mantener cronogramas, gestionar recursos y hacer seguimiento del progreso., • Disponibilidad para viajar regularmente al lugar de instalación (promedio de 1 vez al mes). ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en _. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

¿Te apasiona el desarrollo de productos y envases innovadores? ¿Te gustaría formar parte de una compañía internacional donde puedas contribuir a la creación de soluciones que mejoran la salud bucal de las personas? En Dentaid buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Técnico/a en Packaging y Producto para nuestras oficinas centrales en Cerdanyola del Vallès (Barcelona). 🦷 ¿Quiénes somos? En Dentaid trabajamos con un propósito claro: promover y mejorar la salud bucal de las personas a lo largo de toda su vida. Somos una compañía internacional especializada en salud bucodental, comprometida con la investigación, la innovación y el desarrollo de soluciones basadas en la evidencia científica. En esta posición tendrás la oportunidad de trabajar directamente con el Dentaid Research Center, junto a un equipo multidisciplinar en un entorno que apuesta por la investigación, la innovación y el desarrollo continuo de nuevos productos y soluciones para nuestros consumidores. 🎯 Tu misión Desarrollar y gestionar técnicamente los envases (packaging) y el producto acabado, participando en proyectos de innovación, industrialización y mejora continua, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y sostenibilidad de la compañía. 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? • Crear, validar y mantener la documentación técnica de componentes, envases y producto acabado., • Participar en proyectos de desarrollo de nuevos productos y en mejoras o modificaciones del portfolio existente., • Gestionar la relación técnica con proveedores durante las diferentes fases de los proyectos., • Coordinar muestras, maquetas y prototipos necesarios para el desarrollo de nuevos productos y envases., • Participar en pruebas piloto y producciones cero para asegurar la correcta industrialización de componentes y productos., • Investigar y proponer soluciones innovadoras en materiales y packaging, con foco en sostenibilidad y cumplimiento normativo., • Gestionar homologaciones de materiales, grafismos, fichas técnicas, planos, paletizados e instrucciones de fabricación., • Dar soporte técnico a áreas como Compras, Industrial, Calidad e I+D, aportando conocimiento especializado sobre materiales y envases., • Identificar oportunidades de mejora en procesos, materiales y diseño de packaging. 🧩 ¿Qué buscamos en ti? • Formación universitaria en Ingeniería en Diseño Industrial y Desarrollo de Producto, Ingeniería de Producto o similar., • Experiencia mínima de 3 años en una posición con funciones similares., • Experiencia en gestión de proyectos., • Nivel fluido de inglés., • Conocimientos de programas de diseño 2D y 3D., • Vehículo propio y disponibilidad para desplazarse al centro de Llinars del Vallès y a proveedores (nacional e internacional). ✨ ¿Qué te ofrecemos? En Dentaid encontrarás: • La oportunidad de participar en proyectos de innovación y desarrollo con el Dentaid Research Center., • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, orientado a la investigación y la mejora continua., • Participación en proyectos estratégicos con impacto directo en el desarrollo de nuevos productos y envases., • Desarrollo profesional en una compañía internacional líder en salud bucodental., • 31 días laborables de vacaciones., • Jornada y horario flexible., • Modalidad de trabajo híbrida., • Retribución flexible (seguro médico, transporte, formación…)., • Beneficios y descuentos como empleado/a. 🤝 Nuestro compromiso En Dentaid estamos comprometidos con la sostenibilidad, el cumplimiento normativo y la mejora continua. Promovemos un entorno de trabajo colaborativo, diverso e inclusivo, basado en la igualdad de oportunidades y el respeto por las personas. Apostamos por la innovación responsable y por el desarrollo del talento como motor de nuestro crecimiento. 🚀 ¿Te interesa? Si te apasiona el desarrollo de productos, la innovación en packaging y quieres formar parte de una compañía referente en salud bucodental, queremos conocerte. 👉 ¡Inscríbete!

Somos Applus+, una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países en los 5 continentes y un equipo de más de 26.000 personas. Puedes consultar nuestros proyectos en la web: http://www.applus.com/es/ Durante los últimos años hemos experimentado un gran desarrollo gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte del proyecto? Actualmente estamos buscando un/a Corporate Accountant para incorporarse al equipo corporativo de Planning & Controlling del Grupo. ¿Cómo será tu día a día? • Te integrarás en el departamento de Planning & Controlling corporativo, responsable del reporting y consolidación del Grupo, así como del análisis periódico de los resultados., • Participarás en el análisis del accounting/reporting de las compañías que integran el Grupo, especialmente en los cierres mensuales, asegurando la integridad de los estados financieros, el resultado financiero, impuestos y transacciones intercompañías, cumplimiento de las políticas contables, reporting bajo normativa IFRS, elaboración de cuentas anuales bajo NPGC/IFRS, colaboración en el proceso de auditoría externa., • Participarás en la implantación de nuevas herramientas relacionadas con los procesos contables, así como proyectos de integraciones, fusiones, escisiones. ¿Qué estamos buscando? • Formación universitaria en ADE/Económicas o similar., • Experiencia previa 3-4 años en Auditoría (Big 4)., • Experiencia mínima en posiciones similares y en entorno multinacional., • Experiencia en SAP, SAP BPC y Power BI deseable, • Experiencia en NPGC/IFRS, • Inglés nivel avanzado., • Dominio de herramientas Microsoft (Excel, PowerPoint, Word, Office 365, etc.)., • Persona con capacidad para liderar proyectos, organizada, metódica y analítica y que le guste trabajar en un entorno dinámico. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable, • Jornada completa, • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant), • Parking para empleados, • Cantina con precio reducido

En BrainRPO , buscamos un/a comprador/a para un importante OEM del sector automotriz en plena expansión. La persona seleccionada será responsable de gestionar y ejecutar los procesos de compra de piezas, componentes, materiales y/o servicios necesarios para la producción y operación de dicho fabricante de vehículos. Responsabilidades principales Evaluar y seleccionar proveedores de piezas y componentes automotrices . Negociar condiciones comerciales (precio, plazos, calidad y entregas). Emitir solicitudes de oferta (RFQ), pedidos y seguimiento de entregas . Monitorizar el desempeño de los proveedores (calidad, costes, plazos). Colaborar con producción, ingeniería, calidad y planificación para asegurar la alineación con las necesidades de fabricación. Analizar costes y buscar oportunidades de ahorro dentro de la cadena de suministro. Requisitos Experiencia previa en compras y aprovisionamiento , idealmente en el sector automotriz o manufactura industrial (3+ años). Capacidad para negociar con proveedores y gestionar relaciones comerciales . Conocimientos de sistemas ERP (SAP, Oracle o similar) y herramientas ofimáticas, sobre todo Excel. Habilidades de organización, comunicación y resolución de problemas . Capacidad para trabajar con equipos multifuncionales y cumplir plazos ajustados. Competencias valoradas Experiencia en compras directas para el sector automotriz. Capacidad de análisis de costes y mejora continua. Inglés u otros idiomas (para entornos globales). Experiencia con proyectos de aprovisionamiento de nuevos modelos o programas de vehículos. Salario fijo + variable + otros beneficios sociales.

En BrainRPO , buscamos un/a comprador/a para un importante OEM del sector automotriz en plena expansión. La persona seleccionada será responsable de gestionar y ejecutar los procesos de compra de piezas, componentes, materiales y/o servicios necesarios para la producción y operación de dicho fabricante de vehículos. Responsabilidades principales Evaluar y seleccionar proveedores de piezas y componentes automotrices . Negociar condiciones comerciales (precio, plazos, calidad y entregas). Emitir solicitudes de oferta (RFQ), pedidos y seguimiento de entregas . Monitorizar el desempeño de los proveedores (calidad, costes, plazos). Colaborar con producción, ingeniería, calidad y planificación para asegurar la alineación con las necesidades de fabricación. Analizar costes y buscar oportunidades de ahorro dentro de la cadena de suministro. Requisitos Experiencia previa en compras y aprovisionamiento , idealmente en el sector automotriz o manufactura industrial (3+ años). Capacidad para negociar con proveedores y gestionar relaciones comerciales . Conocimientos de sistemas ERP (SAP, Oracle o similar) y herramientas ofimáticas, sobre todo Excel. Habilidades de organización, comunicación y resolución de problemas . Capacidad para trabajar con equipos multifuncionales y cumplir plazos ajustados. Competencias valoradas Experiencia en compras directas para el sector automotriz. Capacidad de análisis de costes y mejora continua. Inglés u otros idiomas (para entornos globales). Experiencia con proyectos de aprovisionamiento de nuevos modelos o programas de vehículos. Salario fijo + variable + otros beneficios sociales.

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la con\ U00edanza. ¿Qué es lo quevaloramos? Experiencia mínima de 3 años como consultor/a SAP en los módulos MM y SD Experiencia trabajando con SAP S/4HANA. Muy importante tener capacidad para debuggear, leer código ABAP y desenvolverse con soltura en entornos donde la interacción entre negocio y sistemas sea frecuente. Valoraremos muy positivamente que tengas conocimientos en TM o ganas de aprenderlo. Capacidad para participar en proyectos complejos orientados a negocio. Valoraremos muy positivamente si tienes experiencia en Retail. ¿Cuáles serían tus funciones? Analizar, diseñar y configurar soluciones en los módulos SAP SD y MM. Capacidad para debugear y leer código ABAP. Implantación de nuevos procesos y desarrollo de evolutivos. Dar soporte y mantenimiento evolutivo sobre soluciones existentes. Colaborar con equipos funcionales y técnicos en un entorno multidisciplinar. Nos encantaría si Beneficios Contrato Indefinido Modalidad Híbrida: 1 Semana 2 d\ U00edas semanales en oficinay 3 Remoto y otra semana a la Inversa en Palau - BCN (No es negociable) Formaci\ U00f3n interna y acceso a certificaciones Consulta nuestro calendario a\ U00ed: Plan de retribuci\ U00f3n flexible (seguro m\u00e9dico, transporte, tickets guard\ U00eda, tickets restaurante) Embajador de nuestra marca, a trav\ U00e9s de nuestro plan amigo¡Recomienda a tus amigos y ll\ U00e9vate un extra!¡Eventos, meetups, techdays, charlas...Y mucho m\ U00e1s!26 d\u00edasde descanso (22 d\ U00edas vacaciones, 2 d\u00edas de libre disposici\ U00f3n y 24 y 31 diciembre festivos por defecto) Horario: L- J 8 a 9.30h y salir de 17 a 18.30h y V 8 /9 y 14 a 15h Para estar al corriente de nuestras novedades s\ U00edguenos aqu\u00ed -> knowmad mood En knowmad mood nos comprom\ U00e9mos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la divers\ U00eda. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminaci\ U00f3n en todos nuestros procesos de selecci\ U00f3n. #J-18808-Ljbffr

RESPONSABLE DE ADMÓN. DE PERSONAL Y RRHH en OHL SERVICIOS INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. Somos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Actualmente buscamos un/a TÉCNICO/A DE RRHH para unirse a nuestro equipo de BARCELONA y desempeñar las siguientes funciones: Responsabilidades Gestión integral de los procesos de nómina y optimización de los procesos asociados a la Administración de Personal a través de las herramientas de RRHH y conforme al cumplimiento legal de los diversos convenios colectivos de aplicación. Gestión de los cierres de nómina, control contable y control de costes. Coordinación con Instituciones y entidades privadas y públicas para la optimización de contratación de nuevo personal operario destinado a las actividades de la compañía, priorizando el personal discapacitado. Visitas a los centros de trabajo para solventar dudas y consultas de los empleados. Participación en distintos proyectos del ámbito de Recursos Humanos, análisis de subrogaciones de personal y costes asociados a los contratos asignados. Colaboración en la comunicación de movimientos en los plazos establecidos con los Organismos oficiales, así como la correcta liquidación de los Seguros sociales con el nuevo Sistema de Liquidación Directa. Relaciones laborales Elaboración de documentación en materia de relaciones laborales: despidos, modificaciones sustanciales, régimen disciplinario, acuerdos individuales, etc... según el nivel de responsabilidad. Interlocución y negociación colectiva con la representación de los trabajadores en los centros que gestione. Preparación de la documentación relativa a los procesos judiciales en materia laboral con la coordinación del Departamento de RRLL, (SMAC, conciliaciones etc...). Contratación Indefinida. Requisitos Titulación universitaria en RRLL o Derecho. Experiencia de al menos 1 año en las funciones requeridas. Beneficios Salario competitivo y acorde a tu experiencia. Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados. Beneficios sociales como teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, seguro médico... #J-18808-Ljbffr

Vidra Foc continúa creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo comercial un/a Backoffice de Ventas. Se trata de una posición temporal, con posibilidades reales de incorporación indefinida, cuyo objetivo principal será dar soporte administrativo y operativo al equipo comercial, contribuyendo a ofrecer un servicio ágil y de calidad a nuestros clientes. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Preparar y realizar el seguimiento de presupuestos comerciales. Contactar con proveedores para consultar y confirmar stocks, plazos de entrega e incidencias. Atención telefónica del departamento comercial y del correo corporativo. Atender las consultas de clientes relacionadas con el estado de sus pedidos y plazos de entrega, siempre en coordinación y con el responsable comercial de la cuenta. Realizar el seguimiento de los pedidos y asegurar la correcta comunicación de la información entre las diferentes partes implicadas. Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de Logística, Almacén y Compras, facilitando una comunicación fluida y eficiente. Contribuir a la mejora y correcta ejecución de los procesos administrativos y comerciales. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona organizada, resolutiva y orientada al cliente, con capacidad para gestionar diferentes tareas y prioridades en un entorno dinámico. Será necesario contar con: Mínimo 3 años de experiencia en posiciones similares de backoffice comercial, administración de ventas o soporte al equipo comercial. Se valorará experiencia en el sector químico-farmacológico o en entornos industriales. Dominio de catalán, castellano e inglés. Nivel alto de Microsoft Office, especialmente Excel. Se valorará experiencia y conocimientos de SAP. Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma coordinada con diferentes departamentos. Orientación al cliente, capacidad de seguimiento y atención al detalle. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a una empresa familiar, consolidada y en expansión, con un buen posicionamiento en el sector. Formar parte de un equipo comercial dinámico, profesional y con una clara orientación al cliente. Una posición con posibilidades de continuidad e incorporación indefinida. Trabajo 100% presencial en nuestras oficinas de Barcelona. ¿Te interesa el proyecto? Si te gusta lo que has leído, tienes experiencia en backoffice comercial y te gustaría formar parte de un proyecto en crecimiento, queremos conocerte. ¡No lo dudes e inscríbete!

En Monday estamos buscando un/a Accounting Manager para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Formarás parte de una compañía en crecimiento, con un equipo de 70 personas y una red de 14 centros distribuidos entre Barcelona, Madrid, Málaga, Andorra y Lisboa. Si te apasionan los retos y te ilusiona formar parte de un proyecto como este, puede que seas la persona que estamos buscando. Sigue leyendo para descubrirlo ¿De qué va el puesto? Buscamos una persona con sólida experiencia técnica en contabilidad y nociones de fiscalidad , organizada, analítica y orientada al detalle. Como Accounting Manager garantizarás la correcta gestión contable y fiscal de la compañía, aportando rigor técnico y acompañamiento en la toma de decisiones financieras. Serás la persona responsable de la gestión contable y fiscal de la empresa, garantizando la correcta contabilización de operaciones, el cumplimiento de las obligaciones tributarias y la coordinación con asesores externos cuando sea necesario ¿Qué perfil buscamos? Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar. Experiencia mínima entre 5 y 10 años en posiciones de contabilidad, valorable fiscalidad. Conocimientos sólidos de contabilidad financiera y normativa fiscal española. Dominio SAP Experiencia en elaboración y presentación de impuestos. Conocimiento de procesos de cierre contable y preparación de cuentas anuales. Dominio de Excel y herramientas de gestión contable. Capacidad analítica, organización y atención al detalle. Capacidad para gestionar prioridades y trabajar de forma autónoma. Catalán, Castellano e Inglés, competencias completas. Vale y… ¿qué haré yo? Área contable: Revisión y supervisión de la contabilidad a partir de la documentación financiera disponible. Verificación periódica de la situación contable y de la correcta documentación soporte de las operaciones. Conciliación bancaria y revisión de movimientos contables. Conciliación de la información contable y fiscal para garantizar su coherencia y fiabilidad. Preparación de cierres contables mensuales y anuales. Colaboración en la elaboración y presentación de Cuentas Anuales y libros oficiales. Área fiscal: Asesoramiento y soporte en materia fiscal. Elaboración y presentación de declaraciones periódicas de IVA, IRPF e Impuesto sobre Sociedades. Preparación y presentación de resúmenes fiscales anuales. Seguimiento de novedades normativas en materia fiscal y contable, evaluando su impacto en la compañía. Participación en la planificación fiscal y preparación del cierre fiscal del ejercicio. Asesoramiento y cumplimiento: Atención y resolución de consultas contables y fiscales de las distintas áreas de la compañía. Elaboración de recomendaciones y propuestas de mejora en procesos financieros y fiscales. Seguimiento y respuesta a requerimientos ordinarios de la Administración Tributaria. Coordinación con asesores externos, auditorías y organismos oficiales cuando sea necesario. ¿Y qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con flexibilidad horaria (Time Flex): entrada entre 8:00 y 9:30 h y salida entre 17:00 y 18:30 h, además de viernes intensivos de 8:00 a 15:00 h (Short Friday). Paquete de beneficios: Ticket restaurant de 110 € al mes Retribución flexible (transporte y seguro médico privado) Día libre por tu cumpleaños Programa de referidos Acceso a nuestros gimnasio y a las actividades dirigidas ️ Posibilidad real de crecimiento y desarrollo profesional dentro de Monday, trabajando en las mejores oficinas de Barcelona, en cualquiera de nuestros centros, con espacios comunes amplios y grandes terrazas. #OwnYourMondays

Descripción del trabajo Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. ¡Ampliamos nuestros equipos! ¡Buscamos talento!¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. En Plexus nos encontramos en búsqueda de nuevos compañeros que tengan el perfil de Responsable UX maquetación para incorporarse con nosotros en un importante cliente del sector retail. UBICACIÓN: La posición requiere ir 1 día a la semana a las instalaciones del cliente, en Tordera y 2 días en la oficina de Plexus Barcelona. Horario de cliente 9-18:30 de lunes a jueves y viernes 9-14, todo el año. Requisitos Técnicos y Experiencia: Design Systems: Experiencia demostrable en creación, gobernanza, escalado y mantenimiento de Sistemas de Diseño (tokens, componentes, documentación y patrones de interacción). Arquitectura de Información y UX Specs: Dominio en mapas de sitio, flujos de usuario (user flows), wireframing y especificación detallada de interacción para traspaso (handoff) a desarrollo. Metodologías de Investigación: Manejo de pruebas de usabilidad, test A/B, card sorting y análisis de métricas UX (SUS, NPS, Task Success Rate). Herramientas: Dominio avanzado de Figma (variables, autolayout, librerías compartidas) y herramientas de analítica/investigación (Hotjar, Maze, Google Analytics). Conocimiento Técnico: Entendimiento sólido de tecnologías frontend (HTML/CSS, frameworks de componentes) para garantizar la viabilidad técnica y comunicarse eficazmente con ingeniería. Competencias de Liderazgo y Gestión: Formación y Mentoría: Capacidad demostrada para diseñar e impartir capacitaciones internas sobre buenas prácticas de UX/UI a equipos multidisciplinares. Evangelización del UX: Habilidad para argumentar el valor del diseño frente a stakeholders y alinear la estrategia de experiencia con los objetivos de negocio. Guía y Feedback: Experiencia realizando design reviews y guiando a desarrolladores y diseñadores en la implementación fiel de los patrones definidos. Te ofrece: Contrato indefinido. Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte. Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía. Formación de idiomas. Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías. Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Políticas de Igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Pla n de Igualdad.Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. xkdbapo En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género. #J-18808-Ljbffr

Cluster Manager – Responsable de Gestión de Centros Clínicos | Cataluña – Principalmente Barcelona En IVC Evidensia , líder europeo en servicios veterinarios, buscamos incorporar un/a Cluster Manager para coordinar la gestión de nuestros centros ubicados en Cataluña, con especial concentración en Barcelona. Se trata de una posición con impacto directo en los resultados, la eficiencia operativa y el desarrollo de los centros asignados. ¿Cuál será tu misión? En dependencia del/de la Regional Operations Manager, serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento y la rentabilidad de los centros bajo tu supervisión. Actuarás como nexo entre los responsables de los centros, Operaciones y Servicios Centrales, canalizando necesidades e impulsando mejoras y proyectos corporativos. Tus principales responsabilidades Realizar el seguimiento de la facturación, rentabilidad y cuenta de resultados. Identificar oportunidades de mejora e iniciativas de negocio. Analizar indicadores de gestión y colaborar en la elaboración de previsiones y planes de acción. Supervisar los procesos operativos y la atención al cliente. Garantizar una gestión eficiente del aprovisionamiento y el stock. Implantar y realizar el seguimiento de la política de precios. Participar en las acciones locales de marketing y comunicación. Acompañar a los responsables de los centros e impulsar la mejora continua. ¿Qué buscamos? Experiencia como director/a, gerente o responsable de operaciones en el sector veterinario, sanitario, retail o de servicios. Valorable experiencia gestionando varias unidades de negocio o centros de trabajo. Orientación a negocio y resultados. Capacidad analítica y experiencia trabajando con indicadores de gestión. Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos. Organización, autonomía y capacidad para gestionar diferentes prioridades. Valorable formación en ADE o similar y conocimiento del sector veterinario. Dominio de Excel y facilidad para utilizar herramientas como Provet Cloud, Dayforce y Power BI. Disponibilidad para desplazarse entre los centros asignados en Cataluña, principalmente en Barcelona. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Salario muy competitivo, según experiencia. Flexibilidad y autonomía. Horario intensivo. Una posición estable y con impacto directo en la evolución de los centros. Oportunidades de desarrollo y movilidad profesional. Programa de bienestar – Wellwo. Cheque guardería. Club de compras y beneficios para empleados/as. Descuentos en productos y servicios veterinarios para tus mascotas. ¿Te interesa? Haz clic en “Solicita empleo de forma sencilla” y envíanos tu candidatura directamente a través de LinkedIn. ¡Queremos conocerte! #IVCEvidensia #ClusterManager #Operaciones #GestiónDeCentros #Veterinaria #Barcelona #Cataluña

¿Te interesaría seguir desarrollándote como IT Service Owner en una de las principales entidades bancarias del país? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a IT Service Owner para liderar y garantizar la disponibilidad, rendimiento y evolución de las plataformas de Seguridad Física , trabajando de cerca con equipos de primer nivel en un entorno altamente dinámico. El puesto puede ubicarse de manera híbrida en Alicante, Barcelona o Madrid. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será ser el nexo de unión entre el área tecnológica y el negocio , velando por el cumplimiento de los SLAs y coliderando la gestión operativa de la mano de nuestro partner estratégico. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Gobernanza Técnica y de Servicio: Responsable del ciclo de vida, continuidad, rendimiento y disponibilidad de las plataformas de Seguridad Física y dispositivos IoT corporativos del banco (sistemas de control de accesos, CCTV, sensores, alarmas e integración con infraestructura). Gestión de Proveedores Externos: Liderar, supervisar y auditar a los proveedores externalizados de desarrollo, administración y mantenimiento técnico, asegurando el cumplimiento de SLAs, KPIs y niveles de servicio contratados. Arquitectura y Evolución Tecnológica: Definir y validar la arquitectura a alto nivel del dominio, garantizando la correcta integración de los sistemas IoT y seguridad física con las redes corporativas, ciberseguridad, bases de datos y entornos Cloud/On-Premise. Gestión de Incidencias Críticas, Cambios y Ventanas: Coordinar la resolución de incidencias L1/L2 con impacto en la operación del banco, gestionar problemas de causa raíz y aprobar ventanas de intervención o despliegues. Continuidad, Capacidad y Obsolescencia: Asegurar los planes de Disaster Recovery (DR), la monitorización de recursos/capacidad, la actualización de la CMDB y el control de obsolescencia de licencias y dispositivos del área. Gestión de la Demanda y Negocio: Actuar como interlocutor técnico principal entre las áreas de negocio/operaciones de seguridad y los equipos de infraestructura IT corporativa, gestionando prioridades y proyectos. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Grado Técnico o equivalente. Valorables certificaciones en ITIL, PMP/Scrum o Ciberseguridad. Años de experiencia: Mínimo 4-5 años en posiciones de gestión técnica de servicios IT (IT Service Owner, Service Delivery Manager, Technical Delivery Manager). Inglés: B2 o superior valorable para relación con proveedores internacionales o documentación técnica. Competencias técnicas: Solvencia para explicar arquitecturas técnicas a alto nivel (redes, comunicación de dispositivos IoT, integración vía APIs/Web Services, entornos Cloud/On-Premise). Dominio de procesos ITIL: Gestión de Incidencias, Problemas, Cambios, Capacidad y CMDB. Gobernanza de proveedores de TI, control de SLAs/KPIs y seguimiento de contratos. Conocimiento general de infraestructuras: servidores, ciberseguridad técnica, redes y almacenamiento. Competencias técnicas valorables: Experiencia en plataformas de Seguridad Física corporativa o IoT a gran escala. Conocimientos en planes de continuidad de negocio (DR) y gestión de vulnerabilidades/bastionado. Metodologías Agile / DevOps. Contratación indefinida a través de Oxigent. Salario competitivo acorde a la experiencia aportada (hasta 50k bruto anual) Modelo híbrido de teletrabajo (mínimo 1 día a la semana presencial en oficina). Ubicación flexible : Posibilidad de incorporarte en las sedes de Alicante, Barcelona o Madrid. Horario habitual de 08:00h a 17:00h y jornada intensiva de verano (de junio a septiembre). Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Retribución flexible aplicada a seguro médico, restaurante, transporte y guardería. Acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos exclusivos. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género. #J-18808-Ljbffr

Importante compañía industrial con presencia internacional busca incorporar un/a Industrial Technical Buyer para unirse a su equipo de Compras Corporativas. La persona seleccionada será responsable de la planificación y gestión de compras de componentes y materiales técnicos necesarios para el desarrollo e industrialización de equipos y soluciones industriales. Participará en todas las fases del proyecto, desde la identificación de necesidades hasta la homologación de proveedores y el lanzamiento a producción, contribuyendo activamente a la optimización de costes, la mejora continua y la garantía de suministro. Responsabilidades Identificar, analizar y seleccionar productos y proveedores que se adapten a las necesidades técnicas, de calidad y coste definidas. Gestionar la búsqueda, evaluación y desarrollo de proveedores nacionales e internacionales. Realizar visitas y auditorías a proveedores para evaluar capacidades productivas, niveles de servicio y estándares de calidad. Liderar proyectos de compras desde las fases iniciales hasta la homologación de proveedores y componentes. Solicitar, analizar y comparar ofertas para nuevos proyectos, llevando a cabo negociaciones y procesos de adjudicación. Participar en la definición, seguimiento y control de los objetivos de coste de los proyectos. Detectar e impulsar oportunidades de optimización económica y mejora de procesos dentro de la cadena de suministro. Garantizar la continuidad del suministro mediante una adecuada gestión de riesgos y planes de contingencia. Negociar contratos, acuerdos marco, tarifas y condiciones comerciales con proveedores estratégicos. Definir e implementar estrategias de compras por categoría. Gestionar y desarrollar el panel de proveedores para asegurar competitividad, calidad e innovación. Colaborar estrechamente con equipos de Ingeniería, Operaciones, Calidad y Supply Chain para asegurar el éxito de los proyectos. Formación Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica, Industrial o áreas afines. Se valorará formación complementaria en Compras, Procurement o Supply Chain Management. Experiencia y conocimientos Experiencia demostrable en compras técnicas dentro de entornos industriales o manufactureros. Experiencia en gestión, evaluación y negociación con proveedores nacionales e internacionales. Conocimiento técnico de materiales, componentes industriales y procesos de fabricación. Experiencia participando en proyectos de industrialización o desarrollo de producto. Capacidad analítica y orientación a la optimización de costes. Nivel alto de inglés (mínimo C1). Competencias Habilidades de negociación e influencia. Orientación a resultados y mejora continua. Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Proactividad y autonomía. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para desenvolverse en entornos internacionales y multidisciplinares. ¿Qué ofrecemos? Paquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo y bonus anual vinculado a objetivos. Horario flexible para favorecer el equilibrio entre la vida profesional y personal. Jornada intensiva todos los viernes del año. Jornada intensiva durante el periodo estival. Entorno de trabajo moderno, colaborativo y orientado a la innovación. Plan de retribución flexible con diferentes opciones adaptadas a las necesidades de cada persona. Seguro médico privado tras el periodo de incorporación establecido por la compañía. Beneficios orientados a la conciliación familiar. Eventos corporativos y actividades internas que fomentan la colaboración, el reconocimiento y el sentimiento de pertenencia. Participación en iniciativas y acciones de bienestar dirigidas a mejorar la experiencia de las personas dentro de la organización. Oportunidad de formar parte de una compañía internacional en constante crecimiento y transformación. Información adicional Proceso de selección confidencial. Por motivos de confidencialidad, la identidad de la compañía y los detalles específicos del proyecto se compartirán exclusivamente con las personas candidatas que avancen en el proceso de selección. Ubicación: Barcelona y alrededores (modelo presencial con flexibilidad según política interna). Tipo de contrato: Indefinido.

Desde Agrupa Global Talent, nos encontramos en búsqueda de un/a Technical Buyer con experiencia en el sector automoción para trabajar en una empresa multinacional (proveedor especializado Tier 2 en la cadena de suministro automotriz), ubicada en La Roca del Vallés. Misión: Responsable de la búsqueda, negociación y gestión de componentes y servicios técnicamente complejos para la producción automotriz. Este rol actúa como interfaz clave entre Ingeniería, Calidad, Fabricación y Proveedores para garantizar un suministro rentable, conforme y fiable a lo largo del ciclo de vida del producto. Responsabilidades: Compras técnicas y estratégicas - Buscar y adquirir componentes automotrices (mecánicos, eléctricos, electrónicos) de acuerdo con las especificaciones técnicas. - Participar en procesos RFQ/RFP, análisis de desglose de costes y selección de proveedores. - Liderar negociaciones comerciales (precio, utillaje, plazos de entrega, contratos y términos y condiciones). - Apoyar iniciativas de diseño orientado a coste y de ingeniería de valor junto con los equipos de Ingeniería. Gestión de proveedores - Desarrollar y gestionar una cartera de proveedores alineada con los objetivos de calidad, coste y entrega. - Coordinar procesos APQP, PPAP y gestión de cambios con proveedores. - Supervisar el rendimiento de proveedores (QCD, riesgos, capacidad, sostenibilidad). - Actuar como punto de escalado para problemas de suministro y planes de recuperación. Colaboración interfuncional - Trabajar estrechamente con Ingeniería, Calidad, Fabricación y Logística. - Apoyar las fases de industrialización y lanzamiento de nuevos productos. - Asegurar el cumplimiento de estándares automotrices y políticas internas de compras. Habilidades y competencias requeridas: Habilidades técnicas - Sólido conocimiento de componentes automotrices y procesos de fabricación (p. ej., mecanizado, fundición, plásticos, electrónica, mazos de cables, etc.). - Capacidad para leer e interpretar planos técnicos, listas de materiales (BOM) y especificaciones. - Conocimiento de estándares automotrices (IATF 16949, VDA, ISO, PPAP, APQP). - Capacidad de análisis de costes y enfoque en el coste total de propiedad (TCO). Habilidades comerciales y personales - Experiencia demostrada en negociación y gestión de relaciones con proveedores. - Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. - Comunicador seguro con interlocutores técnicos y no técnicos. - Perfil estructurado, orientado al detalle y cómodo en entornos dinámicos. Experiencia y formación - Grado o Máster en Ingeniería, Cadena de Suministro o Empresa (se valora especialmente formación en ingeniería). - 3-4 años de experiencia en compras técnicas o compras por categoría en la industria automotriz. - Experiencia trabajando con OEMs o proveedores Tier 1/Tier 2. - Familiaridad con sistemas ERP (preferiblemente SAP). Idiomas y comunicación - Dominio profesional completo del español y del inglés técnico. - Capacidad para mantener discusiones técnicas, negociaciones y revisiones con proveedores en ambos idiomas. - Capacidad para revisar y redactar documentación técnica y comercial en español e inglés.

En Reig Jofre estamos buscando a un/a In Process Control Manager para que pueda contribuir a los diferentes proyectos que estamos desarrollando en la planta productiva ubicada en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de liderar el equipo de control en proceso asegurando la eficiencia operativa, el cumplimiento normativo y la mejora continua del sistema. Así mismo, garantizar la visibilidad del rendimiento del área hacia dirección y actuar como responsable último de la gestión del talento y la carga de trabajo del equipo. Funciones Definir y realizar seguimiento de los KPIs del área tales como tasa de desviaciones, cumplimiento de CAPAs o rendimiento analítico. Reporte periódico a dirección sobre el estado de los procesos y las incidencias activas. Aprobación formal de CAPAs y cierre de desviaciones de impacto elevado. Planificación semanal de la carga de trabajo del equipo y asignación de responsabilidades. Escalado y gestión de incidencias críticas con impacto en producción, calidad o regulatorio. Representación del área en auditorías internas y externas (GMP, clientes o autoridades). Gestión del desarrollo del equipo: formación, evaluación de desempeño y plan de carrera. Coordinación con otros departamentos (producción, logística, I+D y/o calidad) para la resolución de problemas transversales. Garantizar la formación, capacitación y desarrollo continuo del equipo. Liderar, coordinar, acompañar y desarrollar al equipo de In Process Control. Participar activamente en auditorías e inspecciones internas y externas. Aptitudes y experiencia requeridas: Licenciatura o Grado en Farmacia, Química, Biología, Biotecnología o disciplinas afines. Experiencia previa trabajando en Control de Calidad dentro de la industria farmacéutica. Experiencia en coordinación o liderazgo de equipos en entornos regulados. Conocimiento sólido de normativa GMP y sistemas de calidad farmacéuticos. Experiencia en gestión de desviaciones, investigaciones y acciones CAPA. Capacidad de organización, liderazgo y orientación a resultados. Nivel alto de inglés. Nosotros ofrecemos: Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato. Horario en turno central partido. Contrato indefinido. Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…). Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Buscamos un/a Engineering Project Manager para incorporarse a un proyecto técnico de alto nivel, de desarrollo de piezas plásicas dentro del sector automoción. Funciones principales: Gestión integral del proyecto , asegurando el cumplimiento de plazos, costes y calidad técnica en todas las fases. Definición y validación de procesos de inyección , incluyendo parámetros técnicos, especificaciones de materiales y seguimiento de ensayos. Coordinación con el cliente , gestionando reuniones de seguimiento, entregables técnicos y reporting de estado del proyecto. Supervisión del equipamiento de serie de prototipos, garantizando la correcta aplicación de los estándares y acabados. Elaboración y actualización de documentación técnica , cronogramas, informes de progreso y análisis de desviaciones. Coordinación con los departamentos internos de calidad, metrología y logística para asegurar la coherencia técnica entre fases. Identificación de posibles mejoras en el proceso, optimización de tiempos y gestión de riesgos técnicos. Soporte al responsable de proyecto en la toma de decisiones estratégicas y priorización de actividades. Requisitos: Formación técnica: Ingeniería Mecánica, Industrial o similar. Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos industriales , en el sector automoción. Conocimientos sólidos en procesos de inyección plástica . Habilidad para interpretar planos, especificaciones técnicas y normativas de calidad. Inglés alto (C1 o Bilingüe) : imprescindible para la interlocución con equipos internacionales. Dominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Excel avanzado, etc.). Alta capacidad de organización, orientación al detalle y comunicación efectiva con clientes y equipos técnicos. Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida (2 días de teletrabajo) y desplazarse puntualmente a planta productiva en UK.

¿Te apasiona la calidad en el sector automoción y te gustaría seguir desarrollándote en un entorno industrial y dinámico? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Calidad para colaborar en el control y aseguramiento de la calidad de piezas y procesos de fabricación, garantizando el cumplimiento de los estándares exigidos por la industria de automoción. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será garantizar la calidad de los productos y procesos de fabricación , realizando inspecciones, controles dimensionales y visuales, detectando posibles defectos y asegurando la correcta gestión de las piezas no conformes. Además, participarás en el control y verificación de procesos especiales, especialmente soldadura , y en la interpretación de resultados de metrología. Tus principales responsabilidades ✅ Realizar inspecciones visuales y dimensionales de piezas y componentes. ✅ Detectar y analizar posibles defectos en producto terminado y durante el proceso de fabricación . ✅ Utilizar instrumentos de medición como pie de rey, calibres, galgas , etc. ✅ Clasificar las piezas según su estado: aptas, no aptas o para retrabajo . ✅ Separar y gestionar el material defectuoso siguiendo los procedimientos establecidos. ✅ Registrar incidencias y comunicar las no conformidades detectadas. ✅ Dar soporte en tareas básicas de retrabajo cuando sea necesario. ✅ Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad establecidos. ¿Qué buscamos?✔ Formación mínima de ESO o equivalente . Se valorará formación relacionada con Calidad, Automoción o Industria. ✔ Experiencia previa en control o verificación de calidad , preferiblemente en el sector automoción o industria. ✔ Conocimientos de metrología básica y manejo de herramientas de medición. ✔ Conocimientos de defectología en piezas industriales , valorable. ✔ Conocimientos de soldadura blanda . ✔ Alta atención al detalle y orientación a la calidad. ✔ Persona responsable, comprometida y con capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato fijo discontinuo . Jornada completa de 40 horas semanales . Trabajo en turnos rotativos de mañana, tarde y noche . Incorporación inmediata . La oportunidad de seguir desarrollando tu experiencia profesional dentro de un sector tan relevante y especializado como la automoción . Un entorno industrial en el que podrás ampliar tus conocimientos en calidad, metrología y procesos de fabricación . ¿Te interesa formar parte de este reto? ¡Queremos conocerte!

Modalidad: Híbrida.Localización: Barcelona.Desde Candee estamos gestionando esta posición de Finance Controller para Tropicfeel.¿Qué es Tropicfeel?Tropicfeel nació en 2017 con el objetivo de transformar la forma en que viajamos, ofreciendo a los viajeros de hoy la inspiración y la innovación necesarias para llevar un estilo de vida auténtico y con propósito. No son solo una marca que diseña equipamiento para viajar; también buscan inspiraruna manera más consciente de explorar el mundo. Cada decisión que toman y cada producto que crean forman parte de su compromiso por seguir construyendo una empresa centrada en un crecimiento responsable y sostenible.En Tropicfeel forman un equipo de personas con grandes ambiciones, pero saben que hacer realidad esas ideas requiere acción y colaboración. Por eso buscan personas que aporten energía, una actitud proactiva y un fuerte espíritu de equipo, que compartan sus opiniones de forma auténtica y se comprometan a generar un impacto positivo en el mundo.¿Cómo será tu equipo?Te incorporarás al equipo de Finanzas, un equipo pequeño, muy conectado con el negocio y con un papel clave en la toma de decisiones de la compañía. Reportarás directamente al CFO y trabajarás de forma muy cercana con el resto del equipo de Finanzas, liderando las áreas de contabilidad y controlling.Además, colaborarás de manera transversal con otros departamentos para asegurar que los procesos financieros funcionen de forma eficiente y acompañen el crecimiento de la empresa. Supervisarás a la persona responsable de Tesorería, y aunque de inicio no asumirás la responsabilidad completa del área de Tesorería, se contempla crecimiento para que puedas llegar a asumir la responsabilidad de las tres áreas financieras.¿Cuál será tu misión?Serás la persona responsable de liderar las áreas de contabilidad y controlling, garantizando la calidad de la ejecución financiera y asumiendo la responsabilidad sobre el reporting financiero, la planificación del negocio y el control presupuestario.Funciones principalesGestión del cumplimiento fiscalGestionar el calendario de obligaciones fiscales en España, Alemania, Reino Unido, Noruega y Estados Unidos, asegurando el seguimiento y cumplimiento de todos los plazos.Preparar y supervisar la correcta carga de las facturas de ventas y compras en el sistema SII español, garantizando el cumplimiento de la normativa fiscal local.Preparar toda la documentación y los archivos necesarios para compartir con los asesores fiscales externos y facilitar la presentación de impuestos.Asegurar la correcta aplicación de los tipos de IVA en todas las transacciones e identificar y escalar posibles riesgos o inconsistencias cuando sea necesario.Revisar semanalmente las notificaciones de la Agencia Tributaria y coordinar el seguimiento correspondiente junto con los asesores fiscales externos.Actuar como principal interlocutor interno con los asesores fiscales externos, garantizando una comunicación fluida, un seguimiento adecuado y una ejecución de calidad.Liderazgo de contabilidad y cierre mensualLiderar el proceso de cierre mensual, asegurando que todos los asientos contables, conciliaciones, periodificaciones, provisiones y ajustes se completen de forma precisa y dentro de los plazos establecidos.Supervisar el correcto tratamiento contable y la asignación de todas las transacciones de la compañía, garantizando que facturas, gastos generales y administrativos, nóminas, impuestos, amortizaciones y otros asientos relevantes se registren, clasifiquen y alineen correctamente con la estructura de reporting financiero de la empresa.Garantizar que las cuentas del balance se concilien y revisen correctamente cada mes, identificando y resolviendo posibles discrepancias.Impulsar la mejora continua de los procesos contables, reduciendo tareas manuales, mejorando la documentación y aumentando la fiabilidad de los procesos.Liderar el proceso de auditoría anual, actuando como principal punto de contacto con los auditores externos y coordinando la preparación y entrega de toda la documentación necesaria.Reporting financieroAsumir la responsabilidad del paquete de reporting financiero mensual, asegurando que los informes sean precisos, estén actualizados y se entreguen en plazo.Liderar las reuniones mensuales de control presupuestario con los responsables de cada área, ayudándoles a entender las desviaciones y a definir las acciones necesarias.Preparar y dar soporte en la presentación de los principales indicadores financieros para las reuniones de dirección, destacando KPIs, riesgos, oportunidades y la evolución del negocio.Liderar la actualización mensual del modelo de Business Plan, asegurando que las hipótesis estén actualizadas y alineadas con el rendimiento más reciente de la compañía.Dar soporte al desarrollo de análisis financieros que contribuyan a mejorar la rentabilidad, el control de costes, la gestión de caja y la eficiencia operativa.¿Qué estás buscando?Buscamos una persona con ganas de asumir un rol de responsabilidad dentro del área financiera, con una base sólida en controlling y contabilidad, capacidad para trabajar con autonomía y motivación por seguir creciendo profesionalmente.RequisitosEntre 2 y 4 años de experiencia en posiciones de Controlling, Financial Planning o Finanzas dentro de empresa. Si tu experiencia principal proviene de auditoría, será necesario que al menos hayas trabajado en empresa al menos 1 año.Experiencia liderando procesos de cierre mensual, reporting financiero y control presupuestario.Conocimientos de contabilidad y fiscalidad que te permitan supervisar el área con criterio.Buen dominio de Excel como herramienta de trabajo habitual.Experiencia trabajando con ERP (idealmente Netsuite).Un nivel de inglés intermedio-alto que te permita desenvolverte con comodidad en tu día a día.Capacidad para organizarte, priorizar y trabajar con atención al detalle.Un perfil proactivo, con ganas de mejorar procesos y de colaborar de forma transversal con diferentes equipos.BeneficiosCultura basada en la libertad, la flexibilidad y la confianza.Un entorno emprendedor que impulsa la innovación y anima a proponer nuevas ideas.Modelo híbrido: 3 días de trabajo en oficina y 2 días de teletrabajo.Hasta 2 semanas completas + 10 días adicionales de trabajo en remoto al año, para que puedas viajar, explorar y trabajar desde donde más te inspire.Horario flexible de entrada y salida para favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional.Oficina pet‑friendly: puedes venir a trabajar con tu mascota todos los días.50% de descuento en los productos de Tropicfeel.Descuentos con partners de movilidad como Cooltra y Kleta.Fruta fresca, café y té disponibles cada día en la oficina.Actividades de team building y celebraciones de empresa de forma regular.Beneficios sociales a través de Cobee, con descuentos en restaurantes, transporte y diferentes servicios.Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional mediante programas de formación y desarrollo.Oficinas en Poblenou (Barcelona), a 10 minutos de la playa y muy bien comunicadas (L4).Proceso de selecciónAplica a la vacante.Entrevista estructurada: si cumples los requisitos, tu Talent Partner se pondrá en contacto contigo para resolver dudas sobre la posición y comenzar a conocerte más allá de tu CV.Caso práctico: si ambas partes consideran que hay encaje, se agendará una primera entrevista con la empresa para realizar un ejercicio práctico.Entrevista final: si has completado con éxito el caso, se agendará una entrevista final con la persona responsable de talento en la empresa para confirmar el encaje de la oportunidad por ambas partes.Si has llegado hasta aquí, puedes ser la persona que buscamos. Conectemos.#J-18808-Ljbffr

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.000 profesionales desarrollando tecnología con alma.¡Ampliamos nuestro equipo React ¡Buscamos talento!¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad.Buscamos perfil Senior AI Engineer para gran proyecto estable en el que poder crecerEl puesto se centra en el desarrollo de agentes de IA, integrando modelos LLM y construyendo pipelines de procesamiento y análisis. Aplica modelos de IA Generativa como parte de las soluciones y colabora estrechamente con equipos multifuncionales para integrar capacidades de IA que cumplan los requisitos del proyecto y mejoren la experiencia de usuario. Se espera que contribuya de forma proactiva a los procesos de desarrollo de software (SDLC), optimice y escale los modelos en entornos productivos, contribuya a la mejora continua de los procesos de desarrollo, identifique tendencias y tecnologías emergentes para mantener una ventaja competitiva y apoye la transferencia de conocimiento documentando soluciones técnicas y participando en sesiones de aprendizaje del equipo.Se requiere3-4 años de experiencia práctica en Inteligencia Artificial.Sólidas habilidades de desarrollo en Python.Experiencia con LangChain o LangGraph para la orquestación de IA Generativa.Comprensión profunda de los fundamentos de los LLM: Transformers, mecanismos de atención, embeddings y tokenización.Dominio de al menos una plataforma cloud (AWS, Azure o GCP).Experiencia con Azure AI Studio o Amazon Bedrock.Amplia experiencia con pipelines RAG y APIs de OpenAI.Excelentes habilidades de comunicación en inglés (nivel B2/C1).ValorableConocimientos de IA Responsable y guardrails.Experiencia con Amazon SageMaker y herramientas de búsqueda semántica (Kendra, OpenSearch).Conocimientos de Infraestructura como Código (Terraform, CloudFormation).Experiencia en servicios financieros o entornos regulados.Contribuciones a la comunidad de IA de código abierto.Si tienes inquietud en poder seguir progresando este es tu proyecto!!!!!Te unirás a un equipo de más de 2.000 profesionalesPodrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as.Acceso a formación continuadaFormar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo.Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sectorUn ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo.Contratación indefinida + teletrabajoPaquete de retribución FlexibleSeguro médicoTicket RestauranteTicket transporteTicket guarderíaNos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas.

Somos Applus+, una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países en los 5 continentes y un equipo de más de 26.000 personas. Puedes consultar nuestros proyectos en la web: http://www.applus.com/es/ Durante los últimos años hemos experimentado un gran desarrollo gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte del proyecto? Actualmente estamos buscando un/a Corporate Accountant para incorporarse al equipo corporativo de Planning & Controlling del Grupo. ¿Cómo será tu día a día? • Te integrarás en el departamento de Planning & Controlling corporativo, responsable del reporting y consolidación del Grupo, así como del análisis periódico de los resultados., • Participarás en el análisis del accounting/reporting de las compañías que integran el Grupo, especialmente en los cierres mensuales, asegurando la integridad de los estados financieros, el resultado financiero, impuestos y transacciones intercompañías, cumplimiento de las políticas contables, reporting bajo normativa IFRS, elaboración de cuentas anuales bajo NPGC/IFRS, colaboración en el proceso de auditoría externa., • Participarás en la implantación de nuevas herramientas relacionadas con los procesos contables, así como proyectos de integraciones, fusiones, escisiones. ¿Qué estamos buscando? • Formación universitaria en ADE/Económicas o similar., • Experiencia previa 3-4 años en Auditoría (Big 4)., • Experiencia mínima en posiciones similares y en entorno multinacional., • Experiencia en SAP, SAP BPC y Power BI deseable, • Experiencia en NPGC/IFRS, • Inglés nivel avanzado., • Dominio de herramientas Microsoft (Excel, PowerPoint, Word, Office 365, etc.)., • Persona con capacidad para liderar proyectos, organizada, metódica y analítica y que le guste trabajar en un entorno dinámico. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable, • Jornada completa, • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant), • Parking para empleados, • Cantina con precio reducido

Responsable de Operaciones Internacionales. Gestionar operaciones de exportación y operaciones triangulares. Participar en la mejora de procesos y en la implantación del ERP.

Gestionar operaciones de exportación y operaciones triangulares. Responsable de Operaciones Internacionales. Participar en la mejora de procesos y en la implantación del ERP.

Descripción del empleo Somos una empresalíder europea en servicios digitales y nos encontramos en la búsqueda de un/a Team Lead con background técnico en Java y con sólida experiencia en desarrollo de software y liderazgo de equipos técnicos. La persona seleccionada actuará como nexo entre las áreas de negocio y los equipos tecnológicos, garantizando que los requisitos funcionales se transformen en soluciones técnicas escalables, mantenibles y alineadas con la estrategia de la organización. Será responsable de coordinar y supervisar la actividad del equipo de desarrollo, impulsar la mejora continua de los procesos, asegurar el cumplimiento de los compromisos de entrega y actuar como referente técnico en la toma de decisiones arquitectónicas y operativas. El puesto combina capacidades de liderazgo, gestión de servicio y conocimiento técnico en entornos Java y metodologías ágiles basadas en Kanban y Scrum. Responsabilidades principales: Liderazgo técnico y gestión de requerimientos Alinear las necesidades de negocio y los requisitos técnicos para definir soluciones eficientes, escalables y sostenibles. Traducir objetivos funcionales en especificaciones claras para el equipo de desarrollo. Participar activamente en la priorización y refinamiento del backlog, identificando dependencias, riesgos y requisitos insuficientemente definidos. Actuar como referente técnico del equipo, facilitando la resolución de dudas y asegurando la comprensión de los requerimientos. Planificación y coordinación del servicio Planificar, organizar y supervisar las actividades del equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos y compromisos del servicio. Gestionar la capacidad y disponibilidad de recursos en función de las prioridades del negocio. Realizar el seguimiento de la actividad y reportar la evolución del servicio a los responsables de TI. Gestión ágil y mejora continua Definir y mantener los paneles Kanban para la gestión y seguimiento del trabajo. Coordinar las dinámicas del equipo para optimizar el flujo de trabajo, identificar bloqueos y mejorar la eficiencia operativa. Impulsar iniciativas de mejora continua orientadas a la calidad, productividad y estabilidad del servicio. Operación y coordinación transversal Coordinar despliegues y puestas en producción, asegurando una ejecución controlada y minimizando riesgos. Participar activamente en la gestión y resolución de incidencias críticas. Colaborar con otros equipos y áreas para garantizar una ejecución fluida de las iniciativas y evitar impedimentos. Coordinar actividades de transferencia de conocimiento y soporte a los equipos de mantenimiento cuando sea necesario. Gestión de personas Liderar y coordinar la actividad diaria del equipo, fomentando la colaboración y el desarrollo profesional. Gestionar aspectos operativos como vacaciones, disponibilidad para despliegues y cobertura del servicio. Promover la capacitación y la compartición de conocimiento dentro del equipo. Requisitos: Experiencia y conocimientos Experiencia previa como Team Lead, Technical Lead o en posiciones similares liderando equipos de desarrollo. Sólida experiencia en el ecosistema Java y en el desarrollo de aplicaciones empresariales. Conocimientos de arquitectura de software, buenas prácticas de desarrollo y calidad del código. Experiencia trabajando con metodologías ágiles, especialmente Kanban. Competencias Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar prioridades. Habilidad para conectar necesidades de negocio con soluciones técnicas. Orientación a resultados, mejora continua y excelencia operativa. Excelentes capacidades de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. Valorable Experiencia en entornos de producción, gestión de incidencias y coordinación de despliegues. Conocimientos de DevOps, CI/CD y observabilidad. Experiencia en gestión de servicios TI y coordinación con múltiples stakeholders. ¿Qué ofrecemos? Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Contrato indefinido y estabilidad. Retribución flexible y más beneficios Flexibilidad horaria. Modalidad de teletrabajo híbrido o remoto. Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. #J-18808-Ljbffr

Desde Timup, consultora de selección, estamos colaborando con una compañía multinacional del sector farmacéutico en la búsqueda de un/a SAP Application Lead, una posición clave para liderar la evolución, gobierno y optimización del ecosistema SAP corporativo en un entorno global y altamente regulado.La persona incorporada será responsable de asegurar que las soluciones SAP estén alineadas con los procesos de negocio, la estrategia digital de la compañía y los estándares de calidad y cumplimiento propios del sector farmacéutico.Funciones principalesDefinir y liderar, junto con las áreas de negocio y los IT Business Partners, la estrategia y roadmap de las soluciones SAP, asegurando su alineación con las prioridades de la organización.Actuar como referente en el gobierno funcional y técnico del ecosistema SAP, garantizando la correcta toma de decisiones sobre procesos, arquitectura, integraciones, datos y evolución de la plataforma.Participar activamente en iniciativas de transformación y migración a SAP S/4HANA, aportando criterio técnico y experiencia para minimizar riesgos y favorecer la adopción de mejores prácticas.Validar las propuestas funcionales y técnicas de partners e integradores, asegurando su adecuación a las necesidades del negocio y a los principios de arquitectura corporativa.Coordinar proveedores y colaboradores externos, supervisando la calidad del servicio, el cumplimiento de acuerdos de nivel de servicio (SLA), los presupuestos y la correcta ejecución de proyectos.Garantizar, junto con los equipos de Quality & Compliance, el cumplimiento de los requisitos regulatorios aplicables y los procesos de validación de sistemas.Gestionar el ciclo de vida completo de las aplicaciones SAP, incluyendo actualizaciones, gestión de versiones, evolución tecnológica y mejora continua.Asegurar el mantenimiento de la documentación funcional, técnica y de validación conforme a los estándares corporativos y regulatorios.Supervisar la resolución de incidencias y la prestación de soporte de segundo nivel, coordinando tanto equipos internos como proveedores externos.Velar por la calidad, integridad y gobierno de los datos gestionados en SAP, garantizando su correcta integración con el resto del ecosistema tecnológico.RequisitosMás de 10 años de experiencia trabajando con soluciones SAP en entornos corporativos complejos.Participación demostrable en al menos dos proyectos completos de implantación o migración a SAP S/4HANA.Visión global de los procesos de negocio y conocimiento transversal del ecosistema SAP y sus distintos módulos.Experiencia previa en posiciones como SAP Lead, SAP Solution Manager, SAP Program Manager o roles similares de liderazgo y gobierno SAP.Experiencia en gestión de proveedores y partners tecnológicos.Trayectoria en proyectos de transformación empresarial con múltiples stakeholders y entornos internacionales.Valorable experiencia en compañías reguladas, especialmente dentro de los sectores farmacéutico, healthcare o life sciences.Nivel alto de inglés.Qué ofrecemosParticipación en proyectos estratégicos de transformación digital y evolución hacia SAP S/4HANA.Entorno internacional, colaborativo y orientado a la innovación.Posición con elevada visibilidad e impacto en la organización.

¿Qué estamos buscando? En SOGEVISO nos encontramos en un momento clave de crecimiento y modernización tecnológica. Durante los próximos dos años afrontamos nuestro principal hito estratégico: la implantación y despliegue de una nueva plataforma tecnológica de gestión del alquiler (ya conceptualizada y parcialmente en desarrollo) orientada a sustituir de forma progresiva nuestros desarrollos internos actuales (Access). Buscamos a un/una Responsable de IT (Barcelona o Madrid) con iniciativa y capacidad de gestión que lidere este gran proyecto de transformación digital, garantizando al mismo tiempo la máxima continuidad de negocio y la calidad del servicio en nuestro día a día. Tu misión será garantizar la continuidad operativa, estabilidad, seguridad y evolución de la infraestructura tecnológica de la compañía, al tiempo que lidera la transición hacia el nuevo ecosistema tecnológico de gestión (desarrollos propios y SaaS). La persona seleccionada combinará la gestión directa del área (presupuesto, proveedores y equipo) con un rol técnico hands-on trabajando directamente sobre los desarrollos propios (Access, VBA, SQL), en proceso de substitución, ejecutando tareas por sí mismo en base a las necesidades del negocio. Hablemos del proyecto… Tus principales responsabilidades serán las siguientes: Transformación digital y gestión de proyectos: Liderazgo del cambio: actuar como interlocutor/a clave en la implantación de la nueva plataforma de gestión del alquiler, asegurando una transición fluida desde los aplicativos actuales (Access) sin impacto en la operativa del negocio. Gestión de la demanda: recoger requerimientos de las distintas áreas de negocio, priorizar desarrollos y gestionar el roadmap tecnológico. Control de proyectos: coordinación técnica de proveedores y partners de software externos, velando por el cumplimiento de plazos, calidad y presupuesto en las entregas. Gestión estratégica, presupuestaria y proveedores: Gestión de proveedores: coordinación de los colaboradores de desarrollo y de gestión del entorno (infraestructura), soporte de infraestructura/workplace en Azure, telefonía (redes, líneas y servicio 900 autogestionado) y licencias plataformas SaaS (Signaturit, TeamViewer, Adobe, etc.). Gestión de equipo: liderazgo directo del perfil técnico a cargo (interno y/o externo) y organización de la demanda interna (usuarios internos y colaboradores externos). Gestión de políticas: velar por mantener las políticas de gestión y protocolos actualizados. Gestión presupuestaria de su área (IT), optimización de costes y gestión administrativa y validación de facturas de su competencia. Puesto de trabajo (Workplace): Dotación e inventario: planificación, compras, asignación y mantenimiento del inventario completo de los puestos de trabajo (PC, móviles, periféricos y licencias). Gestión del ciclo de vida y garantías: gestión de reemplazos por obsolescencia o avería, así como el tramitado de garantías y soporte postventa con proveedores/fabricantes. Despliegue y gestión con Intune: coordinación con el proveedor especializado para la configuración, enrolamiento y gestión de políticas de seguridad en Microsoft Intune (despliegue de aplicaciones, políticas de acceso y borrado remoto de dispositivos). Arquitectura de datos, bases de datos y aplicativos: Bases de datos: creación, optimización y mantenimiento de tablas, vistas y procedimientos almacenados en SQL Server y vistas en PostgreSQL. Entorno Access / VBA: mantenimiento y evolución de aplicativos internos en MS Access (formularios, conexiones a BBDD externas y lógica en VBA). Gestión de ERP (Prinex): administración de usuarios, roles, accesos y parametrización básica en Prinex (SaaS), con interlocución / soporte con desarrollador en su caso. Gestión de incidencias o peticiones de usuario relacionadas con los desarrollos en producción o valoración y aplicación de evolutivos o propuestas de mejora. Nuevos desarrollos, proyectos y puesta en producción: Gestión de la demanda: toma de requerimientos de negocio y traducción a especificaciones técnicas para desarrollos internos o externos. Ciclo de vida del software: coordinación de los equipos de desarrollo externos, diseño y ejecución de pruebas de usuario (UAT), soporte en despliegues y puesta en producción. Mantenimiento web: gestión de contenidos (generados por negocio) y coordinación técnica de las webs corporativas. Infraestructura, sistemas y ciberseguridad: Entorno Cloud y Sistemas: supervisión junto al proveedor del entorno Microsoft Azure (Azure SQL, Azure Data Factory, etc.), redes, dominios y microinformática. Seguridad y Soporte: Velar por las políticas de ciberseguridad, gestión de incidencias complejas y aseguramiento de la continuidad de negocio. ¿Qué valoramos de tu candidatura? Formación y experiencia: Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o experiencia equivalente. Experiencia previa: al menos 3 años en posiciones de gestión/coordinación IT o gestión de datos/sistemas en entorno pyme (actualmente alrededor de 20 empleados, pero con proyección de crecimiento). Experiencia demostrable en proyectos de implantación de software o transformación de procesos de negocio. Mínimo 2 años de experiencia directa trabajando con SQL y bases de datos relacionales. Conocimientos técnicos requeridos: Bases de Datos y Lenguajes: dominio de SQL (SQL Server / PostgreSQL) y desarrollo en VBA. Entorno Microsoft: MS Access avanzado (conexión con BBDD, diseño de formularios) y nociones/manejo del entorno Azure (Azure Data Factory, Azure SQL). Gestión de proyectos: metodologías de gestión de proyectos de IT (Agile, Scrum, Kanban o PMBOK) y control de KPIs/presupuesto. Valorable: Conocimientos o experiencia en administración del ERP Prinex o software especializado en gestión inmobiliaria/alquiler similar. Certificaciones en Azure, Intune, SQL Server o Gestión de Proyectos. Competencias y habilidades personales: Autonomía, resolución y toma de decisiones: proactividad para asumir el control de su área sin requerir supervisión técnica continua. Capacidad de autogestión para priorizar la demanda, estructurar el departamento y tomar decisiones técnicas de forma independiente. Criterio propio y referente IT: capacidad para evaluar soluciones de terceros, discutir técnicamente con proveedores y ser el interlocutor experto de la dirección en materia tecnológica. Visión de proyecto y capacidad analítica: capacidad para entender los procesos de negocio (visión global) y traducirlos en soluciones tecnológicas estructuradas. Gestión del cambio y resiliencia: habilidad para gestionar entornos en transición garantizando la continuidad operativa. Organización y rigor: capacidad para gestionar múltiples frentes (proyectos, incidencias diarias, presupuestos, inventario) con orden y método. Proactividad y comunicación: perfil con iniciativa, orientación a servicio y gran capacidad de interlocución a todos los niveles (dirección, usuarios y proveedores). Flexibilidad para intervenciones programadas: Disponibilidad ocasional fuera de la jornada habitual para lanzamientos de software, migraciones o incidencias críticas. SOGEVISO está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social.

LLUCH ESSENCE, S.L.U. es una empresa familiar dedicada a la comercialización y distribución de aceites esenciales y productos químicos aromáticos. LLUCH ESSENCE lleva más de 70 años suministrando a la industria alimentaria y de perfumería, actuando como agente y distribuidor de productos líderes en el mercado tanto nacional como internacional.¿Te gustaría crear el departamento de IA & Tecnologías emergentes para seguir desarrollándote como profesional y formar parte del proceso de crecimiento de Lluch?Para ello, tendrás que definir, liderar y desplegar la estrategia global de Inteligencia Artificial de Lluch, convirtiendo las prioridades de negocio en casos de uso escalables, seguros, medibles y responsables. La posición impulsa la adopción efectiva de IA —incluida IA generativa, analítica avanzada, automatización inteligente y modelos predictivos cuando proceda— para reforzar la diferenciación comercial, la eficiencia operativa, la innovación, la toma de decisiones basada en datos y el desarrollo de las personas.Para ello las funciones y requisitos serán los siguientes:Estrategia de IA y creación de valor Diseñar, actualizar y desplegar la estrategia corporativa de IA, alineada con la estrategia de Lluch, sus prioridades de crecimiento internacional, excelencia operativa, innovación, sostenibilidad, calidad y orientación al cliente.Traducir la estrategia en una hoja de ruta plurianual priorizada, integrada en el portafolio corporativo y coordinada con PMO, incluyendo objetivos, casos de uso, dependencias tecnológicas, recursos, presupuesto, modelo operativo y criterios de éxito.Identificar, valorar y priorizar oportunidades de IA con las áreas de negocio, funciones corporativas y filiales internacionales, aplicando criterios de impacto, viabilidad técnica, calidad de datos, riesgo, cumplimiento, adopción y escalabilidad.Impulsar soluciones que generen mejoras verificables en productividad, calidad de servicio, previsión, eficiencia de procesos, conocimiento de la clientela, gestión del conocimiento, innovación y toma de decisiones.Gobierno, ética, riesgo y cumplimiento de IA Consolidar y evolucionar el marco de gobierno de IA —Comité de IA, Oficina Técnica, evaluación de riesgo, valor y viabilidad, y backlog de casos de uso— asegurando su integración con los procesos corporativos.Incorporar en la evaluación, diseño y aprobación de iniciativas los requisitos de normativa, protección de datos, ciberseguridad, propiedad intelectual, secreto empresarial, calidad, trazabilidad y controles internos, coordinando la validación con las áreas responsables.Definir criterios de uso seguro de IA, especialmente para IA generativa e información confidencial, datos personales, datos de clientela y empresas proveedoras, documentación técnica, información regulatoria y conocimiento interno.Reportar al Technology & AI Committee y, cuando proceda, al Compliance Committee, la cartera de iniciativas, riesgos, controles, incidentes, decisiones de escalado y grado de cumplimiento.Arquitectura, datos y entrega de soluciones Aportar los requisitos funcionales, técnicos, de datos y de gobierno de IA a los principios corporativos de arquitectura, integración, seguridad, identidades e interoperabilidad definidos por IT.Identificar y escalar a propietarios del dato, IT y Business Applications las necesidades de calidad, acceso, disponibilidad, trazabilidad e integración de datos, priorizándolas conforme al gobierno corporativo del dato.Liderar el ciclo de vida de las soluciones hasta piloto validado —descubrimiento, diseño, prueba de concepto, validación con negocio y piloto—, documentando resultados, business case, requisitos de escalado y riesgos residuales antes de elevar la propuesta de industrialización.Definir los criterios específicos de IA que se integrarán en el proceso corporativo de homologación de empresas proveedoras tecnológicas gestionado por IT, Compras y Compliance.Transformación de procesos y adopciónCanalizar las iniciativas de IA al portafolio corporativo a través de PMO, con su evaluación de riesgo, valor y viabilidad, dentro del foro único de priorización y asignación de recursos.Diseñar y desplegar el modelo de adopción y gestión del cambio, incluyendo comunicación, formación, acompañamiento, red de embajadores y medición de uso y valor.Colaborar con People & Culture en la alfabetización en IA, el desarrollo de competencias y los principios de uso responsable, promoviendo que la IA complemente el criterio profesional y los controles humanos en procesos críticos.Fomentar una cultura de experimentación controlada, aprendizaje y mejora continua, escalando las iniciativas con valor demostrado y deteniendo aquellas que no cumplan requisitos de valor, riesgo o calidad.Liderazgo, influencia y reporting ejecutivo Actuar como referente corporativo de IA ante Leadership Team, comités, filiales y equipos funcionales, impulsando la capacidad interna de IA y el modelo de colaboración con IT y especialistas externos.Preparar reporting ejecutivo sobre avance de la estrategia, inversión, valor generado, adopción, riesgos, cumplimiento, madurez y decisiones requeridas, alineado con el sistema y calendario corporativo gestionado por PMO.Contribuir a la evolución de la propuesta de valor y la innovación de Lluch mediante la exploración responsable de oportunidades de IA aplicables al negocio y a la cadena de valor.FORMACIÓNTitulación universitaria en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Matemáticas, Estadística, Ciencia de Datos, Ingeniería Industrial, Administración y Dirección de Empresas con especialización tecnológica o disciplinas afines.Se valorará positivamente formación de posgrado en Inteligencia Artificial, Ciencia de Datos, Transformación Digital, Ciberseguridad, Gestión Tecnológica o MBA.CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Estrategia y gobierno de IA, IA generativa, aprendizaje automático, analítica avanzada, automatización inteligente y evaluación de soluciones de IA.Diseño de casos de uso, gestión de producto digital y modelos de entrega desde prueba de concepto hasta industrialización, incluyendo gobierno, arquitectura, calidad e integración del dato, MLOps/LLMOps y monitorización.Gestión de riesgos de IA, privacidad, ciberseguridad, seguridad de la información, propiedad intelectual, trazabilidad, supervisión humana, portafolios, presupuestos, empresas proveedoras y medición de valor/ROI.Conocimiento funcional de ERP y aplicaciones de negocio; se valorará experienciaen SAP y en compañías industriales, B2B, químicas, de ingredientes, distribución o cadenas de suministro internacionales.IDIOMASEspañol: avanzado.Inglés: avanzado.Catalán: avanzado (valorable).Francés: avanzado (valorable).HABILIDADESVisión estratégica, orientación a resultados y capacidad para convertir retos de negocio en soluciones tecnológicas prácticas y escalables.Liderazgo transformador, influencia transversal, colaboración, gestión del cambio y desarrollo de equipos.Pensamiento analítico, crítico y sistémico; gestión de la complejidad, priorización y toma de decisiones basada en evidencia.Comunicación ejecutiva, capacidad de síntesis y divulgación de conceptos técnicos a públicos no técnicos, con mentalidad de riesgo, ética, rigor, calidad y orientación a clientela interna y externa.EXPERIENCIAExperiencia mínima de 8 años en roles de tecnología, datos, transformación digital, producto digital, innovación o consultoría tecnológica, con al menos 4 años liderando iniciativas de IA, datos avanzados o transformación de alcance transversal.Experiencia demostrable definiendo estrategias y desplegando soluciones de IA o analítica avanzada en entornos corporativos complejos y con múltiples áreas de negocio.Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinares y en coordinación de empresas proveedoras tecnológicas.Se valorará especialmente experiencia internacional y en organizaciones industriales o B2B con operaciones, cadena de suministro, requisitos de calidad y marcos regulatorios exigentes.Lluch Essence tiene como pilar la diversidad, la equidad y la inclusión. Nos comprometemos con la creación de un equipo que represente una variedad de orígenes, perspectivas y habilidades. Cuanta más integración haya, mejor será nuestro trabajo. El siguiente paso es tuyo. Aplica a la oferta para presentar tu candidatura y únete a un equipo multidisciplinar en crecimiento.¡Te estamos esperando!

Cuatrecasas, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes.Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad.Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador.En CUATRECASAS buscamos un/a abogado/a con 1 - 3 años de experiencia en Derecho Público/urbanismo, para incorporarse en nuestra oficina de Barcelona.La persona a incorporar se integrará de forma activa al equipo y colaborará en todo tipo de asuntos de asesoramiento en esta materia: prestación de asesoramiento, elaboración de informes, intervención en procedimientos administrativos y contencioso-administrativos, y participación en procesos de due diligence y adquisición de empresas, con implicaciones o en aplicación de normas de Derecho Público y de regulación de actividades económicas.La persona a incorporar desarrollará su trabajo en coordinación con otros asociados de su especialidad y abogados de otras ramas del Derecho y reportará directamente al socio responsable de cada tema.Requisitos:Buena trayectoria académica.Experiencia previa de entre 1 y 3 años en derecho público/urbanismo.Nivel de inglés alto, mínimo Advanced.Perfil internacional en constante evolución y aprendizaje, capaz de trabajar en un entorno flexible, colaborativo, 3.0 y multidisciplinar.Profesional capaz de generar y compartir nuevos conocimientos demostrando sensibilidad a las necesidades de negocio y en búsqueda continua de la eficiencia y la excelencia.

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas?¡Tenemos una oportunidad de Analista Experiencia Cliente para nuestras oficinas de Sant Cugat del Vallès!🎯Proyecto: Serás el responsable de generar entendimiento profundo y accionable sobre el comportamiento y la experiencia de los clientes y la salud de la plataforma digital. Te encargarás de observar la experiencia end‑to‑end, capturar y sintetizar el Voice of Customer y proveer insights que permitan definir, priorizar y gobernar mejoras en los Customer Journeys, especialmente en un entorno con alta dependencia de tecnología de terceros.¿Qué podemos ofrecerte?⌚Flexibilidad horaria y política híbrida de teletrabajo.🤝 Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad!💳 Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería)📚 Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras🌱 Empresa comprometida socialmente a través de la ESG🧘 Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga …🚴 Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas.¿Qué harás en la posición?Generar insights claros y elaborar hipótesis testeables en base a datos cuantitativos y cualitativos.Presentar hallazgos que informen decisiones de producto.Monitorear journeys, funnels, eventos, errores y performance.Definir y mantener el modelo de tracking, taggeo y KPIs de experiencia.Detectar fricciones, abandonos y oportunidades de mejora basadas en datos.Analizar session replays, grabaciones y heatmaps.Consolidar feedback de clientes: Call Center, tickets, reclamos, otros.Identificar patrones recurrentes de problemas, necesidades y expectativas.Analizar experiencias digitales de competidores y referentes de mercado.Comparar journeys, funcionalidades y estándares de UX.Identificar gaps y buenas prácticas aplicables.¿Qué te hará triunfar?Experiencia de 3-5 años en roles de analítica digital, producto o experiencia del cliente, en productos digitales B2C de alta transaccionalidad. Que hayas trabajado con herramientas de analítica digital herramientas de experiencia y VoC (se valora experiencia en FullStory), herramientas de BI y análisis de datos y modelos de tracking.Que seas una persona con capacidad de síntesis, buenas habilidades de comunicación, analítica y orientada a los resultados.Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete!CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

Desde Timup, consultora de selección, estamos colaborando con una compañía multinacional líder del sector healthcare en la búsqueda de un/a Senior SAP Controlling Consultant para incorporarse al equipo de IT Finance Applications. La persona seleccionada será responsable de liderar la evolución de las soluciones SAP Controlling, participando en proyectos estratégicos de transformación hacia S/4HANA y trabajando estrechamente con los equipos de Finanzas para garantizar que las soluciones tecnológicas estén alineadas con las necesidades del negocio. Funciones principales Gestionar y evolucionar las soluciones SAP Controlling, asegurando su alineación con la estrategia de negocio y la hoja de ruta tecnológica de la compañía Analizar requerimientos funcionales y diseñar soluciones SAP CO robustas y escalables .Participar y liderar proyectos de implantación, evolución y transformación SAP, incluyendo iniciativas relacionadas con S/4HANA Configurar y optimizar procesos de Controlling, asegurando la correcta operación y mantenimiento de las soluciones existentes Garantizar la estabilidad, el rendimiento y la mejora continua de los procesos SAP CO Gestionar incidencias, evolutivos y dar soporte funcional a usuarios clave Asegurar la correcta integración de SAP CO con otros módulos como FI, MM y SD, así como con sistemas externos Colaborar con equipos de Finanzas, Controlling y otras áreas de negocio para identificar oportunidades de mejora y transformación Velar por la calidad y consistencia de los datos maestros de controlling y dar soporte a los procesos de reporting y análisis financiero Identificar oportunidades de automatización, optimización y adopción de nuevas funcionalidades SAP Requisitos: Titulación universitaria Experiencia mínima de 5 años trabajando con SAP Controlling (CO), ya sea en consultoría o en entornos corporativos. Conocimientos sólidos en procesos de SAP Controlling, incluyendo Cost Center Accounting (CCA), Internal Orders (CO-OM), Project System (PS), Product Costing (CO-PC) y Actual Costing / Material Ledger (ML). Experiencia en entornos SAP ECC y/o SAP S/4HANA. Participación en proyectos de implantación y soporte de ciclo completo. Conocimiento profundo de procesos financieros y de controlling. Experiencia trabajando con interlocutores de negocio y usuarios clave. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en entornos internacionales. Nivel alto de inglés Se valorará Experiencia en SAP S/4HANA Finance & Controlling. Conocimientos de integración con módulos FI, MM y SD. Experiencia con SAP PAPM. Conocimientos de herramientas EPM como SAC, BPC o OneStream. Experiencia trabajando con metodologías Agile. Experiencia en organizaciones multinacionales y equipos distribuidos. Conocimientos en herramientas de reporting y analítica.

Reportando a la Dirección General, será responsable de liderar y optimizar el conjunto de las operaciones industriales de la compañía, garantizando la excelencia operativa, la eficiencia de los procesos productivos y el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y servicio. Tendrá un papel clave en la transformación y reorganización de la función de operaciones, impulsando iniciativas de mejora continua, industrialización, productividad y escalabilidad que permitan acompañar el crecimiento y la competitividad de la organización. Es importante la visión estratégica y de negocio, no solamente la parte operativa. ¿Que buscamos? Experiencia consolidada de al menos 10 años en posiciones de responsabilidad dentro del área de Operaciones en entornos industriales. Experiencia previa como Director/a de Operaciones, Director/a Industrial o posición equivalente. Trayectoria profesional en compañías fabricantes de productos eléctricos, componentes electrónicos, equipamiento electromecánico o maquinaria industrial. Experiencia demostrable liderando procesos de reorganización, transformación operacional y mejora de procesos a gran escala. Conocimiento sólido de gestión de producción, planificación, cadena de suministro, mantenimiento e ingeniería industrial. Experiencia en gestión de equipos numerosos y multidisciplinares. Valorable experiencia en entornos internacionales y multicentro. Habituado/a a trabajar con indicadores de rendimiento, gestión presupuestaria y proyectos de mejora continua. Formación Licenciatura o Grado en Ingeniería Industrial, especialización en Electrónica, Ingeniería Electrónica o disciplinas afines. Valorable formación de posgrado (MBA, Máster en Organización Industrial, Operaciones o Supply Chain Management). Conocimiento de metodologías Lean Manufacturing, Six Sigma o similares. Nivel de inglés bilingüe (C1/C2), imprescindible.

Desde IPD empresa ubicada en Premia de Dalt empresa ubicada en Premià de Dalt dedicada al diseño, fabricación y distribución de aditamentos para implantes dentales, buscamos incorporar un/a METRÓLOGO/A Como Metrólogo/a, serás responsable de garantizar la precisión, fiabilidad y trazabilidad de los sistemas de medición utilizados en la fabricación y control de nuestros productos. Tendrás un papel clave en la implantación y optimización de equipos de metrología avanzada, asegurando que los procesos de verificación dimensional cumplan con los más altos estándares de calidad. Responsabilidades - Gestionar y mantener el plan de calibración de los equipos de medición, asegurando su correcto funcionamiento y trazabilidad. - Programar y poner en marcha equipos de metrología avanzada, incluyendo máquinas tridimensionales (CMM Zeiss) y sistemas de escaneo láser Vici Vision. - Realizar verificaciones dimensionales e informes de medición para productos internos, clientes y proveedores. - Desarrollar, optimizar y estandarizar rutinas automáticas de medición para mejorar la eficiencia de los procesos de control. - Coordinar calibraciones internas y externas, así como la gestión de proveedores especializados en metrología. - Gestionar el stock de instrumentos de medición y evaluar nuevas necesidades de equipos. - Realizar estudios de capacidad de proceso (CPK) y análisis estadísticos para evaluar la estabilidad y capacidad de los procesos productivos. - Participar en proyectos de mejora continua relacionados con el control dimensional, la reducción de tiempos de inspección y la automatización de procesos. - Formar y dar soporte técnico a los departamentos de Calidad y Producción en el uso de los equipos de medición. Requisitos - Formación técnica en Fabricación Mecánica, Mecanizado, Metrología o similar. - Experiencia previa en metrología dimensional y control de calidad, preferiblemente en sectores de alta precisión como el dental, médico, automoción o mecanizado. - Experiencia en programación y utilización de máquinas CMM, sistemas ópticos o equipos de visión artificial. - Conocimientos de interpretación de planos, tolerancias geométricas y metrología dimensional. - Experiencia en el uso de instrumentos de medición como micrómetros, pies de rey, comparadores y equipos de medición avanzados. - Conocimientos de software de metrología y análisis estadístico. - Capacidad analítica, orientación al detalle, autonomía y enfoque a la mejora continua.

IP Ingeniería de Producción es una empresa con presencia internacional especializada en soluciones avanzadas para la automatización de procesos en la industria metálica.Trabajamos con fabricantes líderes de maquinaria industrial y acompañamos a nuestros clientes en todo el ciclo de vida de los equipos: instalación, puesta en marcha y mantenimiento.Qué buscamosBuscamos incorporar un/a Técnico/a SAT Senior con experiencia en maquinaria industrial, orientado al trabajo de campo y acostumbrado a intervenir directamente en las instalaciones del cliente.Necesitamos un perfil técnico, autónomo y resolutivo, con experiencia demostrable en la instalación y puesta en marcha de maquinaria industrial, capaz de diagnosticar incidencias y garantizar el correcto funcionamiento de los equipos.La actividad se desarrollará principalmente en Cataluña, por lo que es importante residir en la zona o alrededores y contar con disponibilidad para desplazarse de forma habitual dentro de Cataluña, así como realizar desplazamientos a otras zonas cuando el servicio lo requiera.Tu misiónSerás responsable de la instalación, puesta en marcha y mantenimiento de maquinaria industrial en las instalaciones de nuestros clientes, asegurando el correcto funcionamiento de los equipos y ofreciendo un servicio técnico de calidad.Funciones principalesInstalación y montaje de maquinaria industrialPuesta en marcha de equipos en las instalaciones del cliente.Diagnóstico y resolución de averías mecánicas y eléctricasReparación, ajuste y optimización de maquinaria.Ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos.Soporte técnico remoto cuando sea necesario.Elaboración de informes técnicos de las intervenciones realizadas.Requisitos imprescindiblesFormación Profesional de Grado Medio o Superior en Mecatrónica, Electromecánica o similar.Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento industrial o servicio técnico (SAT)Experiencia demostrable realizando la instalación y puesta en marcha de maquinaria industrial en las instalaciones del cliente.Capacidad para interpretar planos mecánicos y esquemas eléctricos.Conocimientos sólidos de mecánica y electricidad industrial.Inglés técnico (nivel B2).Carnet de conducir (permiso B).Disponibilidad para desplazarse de forma habitual por Cataluña y realizar viajes cuando las necesidades del servicio lo requieran a otros puntos de la geografía.ValorableConocimientos en hidráulica o neumáticaExperiencia con maquinaria de automatización o líneas industriales.Capacidad para trabajar de forma autónoma en cliente y gestionar incidencias técnicas.Ubicación y condicionesZona de trabajo: Cataluña o alrededores, con apoyo puntual en Castellón y ZaragozaTrabajo principalmente en campo, con soporte técnico remoto puntualEntorno técnico dinámicoQué ofrecemosContrato estableEntorno técnico dinámicoSalario: 32.000€ brutos anuales.Dietas y gastos de desplazamiento a cargo de la empresa.Furgoneta de empresaIncorporación a una empresa con presencia internacional y proyectos industriales de alto nivel tecnológico.Desarrollo profesional dentro de un entorno técnico dinámico.En IP Ingeniería de Producción promovemos un entorno de trabajo diverso e inclusivo, donde se valora el talento sin distinción.

Verificadores/as de Calidad Ubicación: La Roca del Vallès Jornada: Completa ¿Te gustaría formar parte de FRIME? Buscamos Verificadores/as de Calidad para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de realizar controles y verificaciones de calidad, asegurando que los productos y procesos cumplen con los estándares establecidos. ¿Cuáles serán tus funciones? Realizar inspecciones y verificaciones de calidad durante el proceso productivo. Comprobar que los productos cumplen con las especificaciones y estándares establecidos. Detectar, registrar y comunicar posibles incidencias o no conformidades. Realizar controles visuales y/o dimensionales según los procedimientos establecidos. Cumplimentar registros y documentación relacionada con los controles de calidad. Colaborar con los equipos de producción y calidad en la identificación y resolución de incidencias. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y criterios de calidad de la compañía. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en puestos relacionados con calidad, producción, inspección o verificación . Atención al detalle y capacidad de observación. Persona responsable, organizada y meticulosa. Capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde. Se valorará formación o experiencia en control de calidad y/o entorno industrial. Vehículo propio. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa en crecimiento y referente en el sector. Rango salarial de 21.000€ a 24.000€ brutos anuales. Formación y acompañamiento inicial. Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la compañía. Incorporación a un equipo comprometido con la excelencia y la mejora continua. Si eres una persona observadora, rigurosa y te apasiona hacer las cosas bien, ¡queremos conocerte! Inscríbete en la oferta y únete a nuestro equipo como Verificador/a de Calidad. #Empleo #Calidad #ControlDeCalidad #VerificadorDeCalidad #OfertaDeEmpleo #Industria #Trabajo Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades En FRIME promovemos un entorno de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas tienen las mismas oportunidades de desarrollo profesional. Nuestros procesos de selección se realizan bajo los principios de igualdad de trato y no discriminación, garantizando la valoración de las candidaturas exclusivamente en función de criterios objetivos relacionados con la experiencia, las competencias y la adecuación al puesto. Reafirmamos nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión, asegurando que ninguna persona sea discriminada por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, edad, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Trabajamos para que cada incorporación contribuya a fortalecer una cultura basada en el respeto, la igualdad de oportunidades y el reconocimiento del talento. ¡Creemos en las personas sin etiquetas!

¡Únete a nuestro proyecto en Rajapack! Somos un grupo líder europeo en distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en 19 países . ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Responsable de Logística para liderar las operaciones de almacenaje, transporte y distribución , garantizando el mejor equilibrio entre servicio, coste y calidad . Será la persona de referencia del equipo logístico y trabajará de forma transversal con Compras, Comercial y Atención al Cliente , impulsando la mejora continua de procesos, sistemas y KPIs. Funciones clave Liderar el plan logístico end-to-end (inventarios, preparación, expedición y OTIF). Gestionar equipos de almacén y transporte , asegurando seguridad, orden y calidad. Optimizar el transporte propio y con agencias (rutas, costes, incidencias). Impulsar mejoras mediante ERP / WMS / TMS / BI . Garantizar el cumplimiento de PRL, calidad y estándares operativos . Colaborar en el control de costes y productividad . Rol 80% operativo / 20% estratégico. ✅ Qué buscamos en ti Experiencia de 3–5 años liderando operaciones logísticas y equipos. Formación en Logística / Supply Chain / Industrial . Conocimiento de ERP, WMS, TMS y análisis de KPIs. Liderazgo, orientación a resultados y mejora continua. Qué ofrecemos Contrato indefinido · Jornada completa. Lugar de trabajo: Ripollet (Barcelona). Proyecto estable en un grupo líder europeo . Rol estratégico con impacto real en la operación. Salario competitivo. Horarios: rotativos. 2 semanas en horario de mañanas (6 a 14 hs) y 2 semanas en horario de tardes (14 a 22 hs). Bolsa de horas.

Desde Grafton Recruitment estamos buscando un/a Customs Coordinator para una importante compañía multinacional líder en el sector del transporte, la logística y la gestión integral de la cadena de suministro. Nuestro cliente, una empresa de referencia con presencia internacional, busca incorporar un/a Customs Coordinator para reforzar su equipo de Aduanas. La persona seleccionada será responsable de coordinar operaciones de comercio internacional, asegurando el correcto desarrollo de los procesos de importación y exportación, así como el cumplimiento de la normativa aduanera a nivel global. Funciones principales: Actuar como punto de contacto entre clientes, shippers y carriers , garantizando una comunicación fluida durante toda la operación. Coordinar los trámites de importación y exportación a nivel global. Gestionar y revisar la documentación aduanera necesaria para el despacho de mercancías. Redactar y actualizar procedimientos internos para asegurar un correcto despacho de aduanas y la estandarización de los procesos. Realizar el seguimiento de las operaciones internacionales, resolviendo incidencias y asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos. Colaborar con los diferentes equipos internos y agentes externos para garantizar la eficiencia de las operaciones. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de coordinar y supervisar las operaciones aduaneras internacionales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y facilitando el correcto flujo de mercancías entre los diferentes países. Trabajarás de forma transversal con clientes, transportistas y equipos internos, contribuyendo a la eficiencia de las operaciones y a la mejora continua de los procesos. Si cuentas con una sólida experiencia en aduanas y logística internacional y buscas un nuevo reto dentro de una compañía global con amplias oportunidades de desarrollo, nos encantará conocerte. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en posiciones relacionadas con transporte y logística internacional. Experiencia mínima de 3 años en gestión de aduanas con alcance global. Nivel de inglés fluido para la interlocución con clientes y equipos internacionales. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. Manejo de herramientas ofimáticas. Conocimientos sólidos de documentación aduanera y procesos de importación y exportación. Buscamos una persona que destaque por: Capacidad de resolución de incidencias y toma de decisiones. Habilidades de trabajo en equipo y orientación al cliente. Flexibilidad y capacidad de adaptación a un entorno internacional y dinámico. Perfil metódico, organizado y orientado al detalle. Capacidad para gestionar varias operaciones de forma simultánea manteniendo un alto nivel de calidad.

Hay proyectos de datos donde el reto no está solo en mover información de un sitio a otro. Está en diseñar pipelines que escalen, modelos que respondan bien bajo carga, procesos robustos de ingesta y transformación, y plataformas que permitan convertir datos en decisiones con impacto real. En NTT DATA buscamos una persona con experiencia en Data & AI Strategy & Governance e interés en la estrategia, el gobierno, la ética y la regulación de la Inteligencia Artificial para participar en proyectos de consultoría y tecnología. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones. En nuestras áreas de tecnología digital acompañamos a grandes organizaciones en su transformación, conectando estrategia, tecnología y diseño con un enfoque práctico y orientado al negocio. Buscamos personas con curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Qué harás: Liderar proyectos de estrategia, gobierno, regulación, ética y adopción responsable de la IA. Diseñar modelos de gobierno, metodologías, procesos, controles e indicadores. Analizar requisitos regulatorios y trasladarlos a medidas y evidencias operativas. Coordinar ejercicios de inventariado, clasificación, evaluación de riesgos e impacto de sistemas de IA. Realizar assessments de madurez y definirroadmaps. Liderar la identificación y priorización de casos de uso. Elaborar propuestas comerciales, ofertas técnicas y presentaciones ejecutivas. Facilitar talleres con perfiles directivos, técnicos, jurídicos y de negocio. Coordinar equipos multidisciplinares y asegurar la calidad de los entregables. Acompañar el desarrollo profesional de perfiles con menor experiencia. Qué buscamos: ✅ Más de cuatro años de experiencia en consultoría, estrategia, transformación, tecnología, riesgos o compliance. ✅Experiencia en proyectos relacionados con tecnologías, datos, IA, gobierno tecnológico, regulación, ética o gestión de riesgos. ✅Conocimiento del ciclo de vida de los sistemas de IA y de los principales retos asociados a su adopción. ✅Familiaridad con regulación europea Reglamento Europeo de Inteligencia Artificial (EU AI ACT), Reglamento general de protección de datos (RGPD), etc., ✅Capacidad para comprender conceptos tecnológicos y trasladarlos a implicaciones de negocio, organizativas y regulatorias. ✅Capacidad de liderazgo, interlocución con clientes y coordinación de equipos. ✅Nivel de inglés C1 o superior. Qué valoramos: ✅ Experiencia en gobierno de la IA, IA responsable, ética digital o regulación tecnológica. ✅ Experiencia en evaluación de riesgos, impactos, sesgos, transparencia o supervisión humana. ✅ Conocimiento de estándares y buenas prácticas como ISO/IEC 42001, ISO/IEC 23894 u otros marcos relacionados. ✅ Conocimiento de IA generativa, modelos fundacionales, agentes de IA y plataformas de gobierno. ✅ Experiencia en sectores regulados o en proyectos para administraciones públicas e instituciones internacionales. Qué encontrarás en NTT DATA: Proyectos donde la ingeniería de datos no es una capa secundaria, sino una pieza clave de la transformación digital. ☁️ Trabajo con plataformas cloud, arquitecturas distribuidas y tecnologías orientadas a construir soluciones robustas y escalables. Acceso a NTT DATA University, con formación técnica, metodológica, idiomas y soft skills, además de certificaciones bonificadas en proveedores cloud como AWS, Azure o GCP y otras tecnologías. Equipos diversos, cercanos y con cultura de aprendizaje compartido. Un entorno donde podrás crecer técnicamente, asumir retos reales y participar en soluciones end-to-end con impacto en grandes organizaciones. Una cultura que valora cada voz, la colaboración y la innovación con propósito. Beneficios En NTT DATA valoramos el bienestar de cada persona de forma integral, con beneficios pensados para mejorar el equilibrio entre vida personal y profesional. Flexibilidad y conciliación: modelo de teletrabajo preferente híbrido y flexible. Ayuda Flex Teletrabajo: compensación de parte de los gastos extra vinculados al teletrabajo y a determinadas jornadas presenciales. Financiación a la formación y acceso a opciones de aprendizaje continuo. Retribución flexible , guardería por retribución flexible, portal de ofertas y ventajas en productos de seguros y bancarios. Seguro médico corporativo , con cobertura para ti y parte de tus beneficiarios. ️ Seguro de vida y accidentes. Programas de salud mental y actividades deportivas. Actividades sociales y solidarias para crear comunidad y generar impacto positivo. Cómo trabajamos: Creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado. Por eso impulsamos una cultura donde puedas aprender, compartir conocimiento y participar en proyectos que combinan tecnología, negocio e innovación. Nuestros pilares ponen el foco en pertenecer, desarrollarse e innovar, con una mentalidad de aprendizaje continuo y soluciones tecnológicas end-to-end. Make THIS the place to grow

¿Conoces muchas empresas con más de 100 años de historia que sigan siendo líderes?No hay muchas. Nosotros somos una de ellas. Y seguimos creciendo.Elis es una multinacional francesa presente en más de 30 países. Como líder en servicios circulares en el trabajo, garantizamos higiene, bienestar y protección a nuestros clientes, siempre de forma sostenible.Nuestros servicios permiten a las empresas centrarse en su actividad, mientras contribuimos a reducir su huella ambiental.Don’t choose Elis si no te gusta el liderazgo de proximidad...ni trabajar cerca del negocio, influyendo en decisiones clave con impacto real en los resultados.En Elis buscamos incorporar un/a Ejecutivo PostVenta para unirse a nuestro equipo de Operaciones. Reportarás al Jefe de Centro y tendrás un rol clave en garantizar un servicio de calidad y construir relaciones duraderas. Serás el contacto de confianza para nuestros clientes en su día a día y trabajarás junto a distintos equipos para ofrecer soluciones ágiles y eficaces.¿Cuáles serán tus funciones?Atenderás de forma personalizada consultas, incidencias y necesidades de cada cliente.Detectarás oportunidades de mejora para potenciar el servicio y la satisfacción.Contribuirás al mantenimiento y crecimiento de la cartera de clientes.Propondrás soluciones y mejoras continuas en procesos y servicio.Colaborarás de forma transversal con diferentes departamentos.Negociarás y formalizarás actualizaciones contractuales con clientes.¿Qué buscamos?Experiencia de 4-5 años en un rol de gestión de servicio al cliente, preferiblemente en sectores industriales y/o de servicios.Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para gestionar tanto la atención directa a clientes como la coordinación interna con otros departamentos.Orientación a resultados, con capacidad para implementar mejoras y gestionar KPIs.Flexibilidad horaria para adaptarse a las demandas del servicio.Experiencia con sistemas de gestión de clientes (CRM) y otras herramientas tecnológicas de apoyo.¿Qué ofrecemos?Proyecto en una compañía multinacional líder, en crecimiento y con fuerte orientación a negocio.Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio.Un salario fijo competitivo + bonus por objetivos.Otros beneficios: plan de salud y bienestar, beneficios para empleados, entre otros.Oportunidades reales de desarrollo profesional.¡Si te gustan los retos y formar parte de una compañía en crecimiento, te estamos esperando!ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad.ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres.En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

El/la Ingeniero/a Electrónico/a será la persona responsable del ensamblaje y verificación electrónica de los productos, del mantenimiento de la BOM, de la gestión de CAPA relacionadas con electrónica, del flasheo de firmware y de garantizar la calidad en los procesos electrónicos. Asimismo, dará soporte general a los diferentes departamentos de la compañía y colaborará en la gestión básica de almacén, incluyendo control de stock, inventario, packaging y calidad de materiales. 1. Diseño y desarrollo electrónico Diseño y desarrollo de esquemáticos y PCBs. Selección de componentes electrónicos y definición de especificaciones técnicas. Prototipado y validación de diseños. Transferencia de diseño a fabricación y comunicación técnica con proveedores EMS. 2. Ensamblaje y verificación Ensamblaje de prototipos y unidades de producción. Verificación electrónica funcional mediante equipos de banco de pruebas (osciloscopio, generador de señales, multímetro, analizador de espectro, etc.). Diagnóstico y resolución de incidencias técnicas en placas y sistemas electrónicos. 3. Gestión de BOM Creación, actualización y mantenimiento de la BOM. Control de versiones y trazabilidad de cambios en la documentación técnica. Coordinación con Operaciones para asegurar la disponibilidad de componentes. Flasheo y actualización de firmware en placas y dispositivos. Verificación del correcto funcionamiento del firmware tras su carga y soporte en pruebas. 5. Calidad y CAPA Apertura, seguimiento y cierre de acciones CAPA relacionadas con no conformidades electrónicas. 6. Gestión básica de almacén Control de stock e inventario de componentes electrónicos. Control de calidad de materiales entrantes y salientes de almacén. Soporte técnico a los diferentes departamentos (Producto, Operaciones, CTO) según necesidades del proyecto. Colaboración en la definición de requisitos técnicos con Responsable de Producto. Participación en reuniones de coordinación transversal. 2-3 años de experiencia en proyectos de complejidad media. Licenciado en ingeniería electrónica, mecatrónica o similar. Conocimiento de programas de emulación de circuitos. Conocimiento de programa de diseño de PCB (Kikat, Altium o similar). Conocimiento de verificación en banco de prueba (Osciloscopio, generador de señales, multímetro digital, analizador de espectro, etc). Experiencia en prototipaje de producto de sensores/IoT. Experiencia en transferencia de diseño y comunicación de proveedores EMS. Idiomas: Castellano e ingles avanzado. Horario: Jornada completa de lunes a jueves y viernes intensiva. #J-18808-Ljbffr

Laboratory ResponsibleApplylocations: Terrassa, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R0030493Responsible de Labolatorio Terrassa (Barcelona) | 100% PresencialSobre SolenisSolenis es un productor líder global de especialidades químicas, enfocado en ofrecer soluciones sostenibles para industrias con un uso intensivo de agua. A través de la innovación continua, acompañamos a nuestros clientes en la optimización de sus procesos, garantizando la eficiencia operativa y la seguridad en más de 100 países.Para nuestra planta de producción de Terrassa, especializada en la fabricación de productos químicos complejos orientados a la industria del papel y al tratamiento de aguas, abrimos un proceso de selección para incorporar a una persona Responsable de Laboratorio. Esta posición responde al desarrollo estratégico de nuestra actividad y tiene como objetivo asumir de forma autónoma la gestión operativa diaria del laboratorio de control de calidad.El Perfil que BuscamosEsta oportunidad está dirigida a profesionales de la química que busquen dar un salto cualitativo en su carrera, pasando de la ejecución técnica a la gestión integral de un laboratorio.Buscamos un perfil con la madurez y solvencia técnica necesarias para asumir la responsabilidad total de las operaciones analíticas, mostrando una alta proactividad, capacidad de organización y un enfoque resolutivo ante entornos dinámicos y de alta exigencia.Responsabilidades PrincipalesComo Laboratory Responsible, asumirás la coordinación, ejecución y supervisión de las actividades de control de calidad, reportando directamente a la Dirección del Laboratorio y asegurando los estándares de seguridad y medio ambiente.Tus funciones principales incluirán:* Garantizar el control de calidad de materias primas, productos intermedios, productos acabados y aguas para un catálogo de aproximadamente 125 especialidades químicas.* Brindar apoyo activo al Sistema de Gestión de Calidad en total cumplimiento con la norma ISO 9001, asegurando a su vez los estándares de seguridad, medio ambiente y del programa Responsible Care.* Diseñar y supervisar los ensayos, validaciones y estudios de estabilidad del laboratorio bajo los procedimientos corporativos establecidos.* Interpretar resultados analíticos y colaborar estrechamente con el departamento de Producción para definir ajustes analíticos y optimizar los procesos productivos.* Gestionar el plan de calibración y mantenimiento de los equipos de laboratorio, asegurando la máxima disponibilidad operativa.* Actuar como referente técnico, responsabilizándote de la formación del personal de planta en nuevos métodos analíticos y normativas de calidad y colaborando con técnicos de procesos a nivel europeo.* Supervisar la correcta gestión documental, emisión de certificados de calidad y control de stocks de reactivos y materiales del laboratorio.Requisitos del Candidato* Formación: Grado Universitario o Licenciatura en Química o titulación científica equivalente.* Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia demostrable en laboratorios de control de calidad, preferiblemente en la industria química.* Experiencia de campo obligatoria: Experiencia real e indispensable trabajando de manera directa con productos químicos en plantas de fabricación (se descartarán perfiles puramente de oficina o teóricos).* Idiomas: Nivel avanzado de inglés (hablado y escrito), requerido para la interlocución técnica a nivel europeo.* Conocimientos técnicos: Sólido manejo de técnicas de análisis instrumental, Buenas Prácticas de Laboratorio (BPL) y Sistemas de Gestión de Calidad. Se valorará el conocimiento en el uso de SAP, herramientas MS Office y elaboración de Hojas de Seguridad (SDS).Competencias Clave Rigor técnico, orientación al detalle y excelente capacidad de organización, planificación y de gestión de equipos. Habilidad para la multitarea y toma de decisiones autónoma en el laboratorio. Comunicación efectiva y capacidad para impartir formación técnica a equipos de producción. Motivación y compromiso para desarrollar una trayectoria profesional sólida y a largo plazo dentro de la compañía.Horario Laboral y Ubicación* De lunes a jueves: 07:30 – 17:00 (incluye 1 hora completa para comer).* Viernes: 08:00 – 14:00.* Ubicación: Puesto 100% presencial en la planta de Terrassa (Barcelona).¿Por qué unirte a Solenis?* Formarás parte de una planta de producción en crecimiento que se está beneficiando de nuevas inversiones y de un incremento en los volúmenes de fabricación.* Asumirás un rol de gran visibilidad dentro de un equipo de laboratorio pequeño, donde tu contribución tendrá un impacto directo en el rendimiento de la planta.* Trabajarás con un catálogo diverso de aproximadamente 125 productos químicos especializados utilizados en la industria del papel y del tratamiento de aguas.* Desarrollarás tu carrera dentro de un líder global en especialidades químicas, con oportunidades de crecimiento a largo plazo.Revisamos candidaturas de forma continua. Te animamos a postular cuanto antes.#J-18808-Ljbffr