Finance jobs in Écully - Page 3Create job alerts

Consultant/ Chef de projet NetSuite - JDE (H/F) Notre client est un intégrateur de solutions ERP spécialisé dans l’implémentation et le déploiement de solutions Oracle. En pleine croissance, il accompagne des entreprises de divers secteurs dans leur transformation digitale en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Dans le cadre de son développement, il recherche un Consultant ou Chef de projet NetSuite (ou JDE) afin de renforcer ses équipes et mener à bien les projets d’implémentation chez ses clients. Missions principales • Analyser les besoins des clients et participer aux ateliers de cadrage afin de définir les spécifications fonctionnelles et techniques., • Configurer et paramétrer NetSuite (ou JD Edwards) selon les exigences métiers des clients., • Accompagner les clients dans le déploiement de la solution, en assurant la formation et l’assistance aux utilisateurs., • Piloter les projets d’implémentation et coordonner les différentes parties prenantes (clients, équipes internes, partenaires)., • Participer à l’amélioration continue des solutions ERP en proposant des optimisations et en assurant une veille technologique., • Assurer le support post-déploiement et garantir la satisfaction client à travers un suivi régulier. Profil recherché • Minimum 3 ans d’expérience en tant que Consultant ERP ou Key User NetSuite, JD Edawards, • Maîtrise des processus métiers (finance, supply chain, CRM, etc.)., • Expérience avérée en configuration et paramétrage NetSuite (ou JDE)., • Connaissance des langages et des outils de reporting associés (SuiteScript, SQL, Power BI, etc.) est un plus., • Capacité à analyser et comprendre les besoins des clients., • Contrat : CDI, • Localisation : Paris/ Nantes/ Lyon/ Bordeaux..., • Rémunération : Selon profil et expérience, • Programme d'intégration de montée en compétences sur l'ERP., • Belles opportunité d’évolution en interne., • Intégration dans une équipe bienveillante et engagée !

Company Description EthiFinance is a European group specializing in credit and ESG rating, research, and advisory services. We provide tools and solutions to investors and companies to address the challenges of environmental and societal transformations. Through its various analytical products and business lines, EthiFinance offers independent credit research (Spread Research) and forward-looking opinions through regulated credit rating activities. Our team of analysts helps banks and financial institutions assess their risks thanks to strong modeling capabilities, while our deep ESG expertise enables investors to make informed decisions using our ESG data and ratings. Our ESG advisory teams assist clients in navigating the complexity of ESG regulations and in developing robust sustainable products and strategies. With more than 120 employees, EthiFinance is established in France, Spain, and Germany, with offices in Granada, Lyon, Madrid, Hanover, and Paris. It serves over 500 clients across Europe, including companies (SMEs, mid-sized firms, and large corporations), financial institutions, as well as investors (asset managers, institutional investors, private equity) and local authorities. Innovation is at the heart of what we do. We believe that “double materiality is essential.” Leveraging our expertise in credit and ESG, we aim to become a European leader in sustainable finance and the European agency for double materiality. About the Role We are looking for an experienced Financial Controller to join our Finance team. Reporting to the Group CFO, you will play a key role in providing accurate financial and operational insights to support strategic decision-making across the organization. This position is primarily based in Lyon, near Part-Dieu, reinforcing our expertise hub, with regular travel to Paris (approximately once every 2–4 weeks) and occasional trips to Germany and Spain. Key Responsibilities • Prepare accurate and relevant financial and operational performance reports for management and stakeholders., • Supervise monthly reporting with the Group’s European subsidiaries., • Lead annual budgeting and forecasting processes., • Contribute to business plans and financial models; actively participate in strategic operations., • Identify trends and opportunities to improve financial and operational performance., • Collaborate with operational teams to assess project performance, including margin analysis., • Drive continuous improvement of financial processes and data quality., • Support Finance Department projects and initiatives. What You’ll Bring • Education: Master’s degree in finance, Accounting, or related field., • Experience: Proven track record in financial controlling, including expertise in financial modelling, budgeting, revenue tracking, cost control, and group-level accounting., • Strong knowledge of performance indicators and ability to design and monitor KPIs., • Excellent analytical and problem-solving skills., • Strong interpersonal skills and ability to work collaboratively in an international environment., • Outstanding written and verbal communication skills., • Ability to organize meetings, prepare presentations, and engage with senior stakeholders., • Autonomy and ability to manage multiple tasks and deadlines., • Advanced proficiency in Excel and data visualization tools; experience with financial management software., • Fluent in French and English; proficiency in German or Spanish is a plus. Position Details • Contract Type: Permanent (CDI), • Location: Lyon (near Part-Dieu), with regular travel to Paris., • Start Date: January 2026

VIQI, expert des industries pharmaceutiques et des dispositifs médicaux, s’appuie aujourd’hui sur une organisation solide et une présence établie en Europe. Rejoindre VIQI aujourd’hui, c’est participer à un moment stratégique : contribuer à la structuration d’une organisation en pleine montée en puissance, sécuriser nos flux financiers et poser les bases d’une croissance ambitieuse. En tant que RAF, vous occuperez un rôle central dans cette dynamique et serez un pilier essentiel de notre développement. Votre mission : organiser, fiabiliser, optimiser En véritable pilier opérationnel, vous jouerez un rôle central dans la maîtrise de nos flux administratifs et financiers, avec des responsabilités variées et stratégiques : 1. La maîtrise et l’optimisation des flux financiers et de facturation • Assurer la maîtrise du cycle de facturation et des encaissements : récupération des commandes, facturation, contrôle des données, relances anticipées et analyses de solvabilité., • Piloter la gestion financière et la trésorerie : suivi des encaissements, analyse du BFR, préparation des virements et contribution aux réflexions financières stratégiques, notamment dans le cadre d’opérations de fusion/acquisition. 2. L’interface stratégique avec le cabinet d’expertise comptable • Échanger de manière technique et régulière avec notre cabinet d’expertise comptable afin de garantir la conformité des données financières. 3. La coordination administrative et l’optimisation opérationnelle • Gérer des sujets administratifs variés : flotte automobile, déplacements consultants & staff, parc informatique, achats et coûts opérationnels., • Prioriser efficacement entre urgences opérationnelles et sujets de fond., • Proposer et mettre en place des améliorations continues pour fluidifier les process et optimiser les coûts. 4. L’incarnation d’un rôle clé : anticipation, structuration, proactivité Anticiper les urgences, porter une vision organisée et orientée résultats, et contribuer activement à la solidité opérationnelle de l’entreprise en étant un repère pour les équipes internes. Le profil que nous recherchons : • Formation en gestion, finance, comptabilité ou administration des entreprises., • Rigueur, autonomie, sens des priorités et excellent relationnel font partie de vos atouts. Pourquoi rejoindre VIQI ? • Parce que vous occuperez un rôle clé au cœur de notre fonctionnement interne, avec un impact direct sur la performance de l’entreprise., • Parce que votre expertise et votre proactivité vous ouvriront la voie à de belles perspectives d’évolution.

Descriptif de poste – Conseiller/conseillère en Gestion de Patrimoine Indépendant(e) 📍 Localisation : Euodia – Antenne de Lyon 📁 Statut : Indépendant(e) À propos d’Euodia Euodia est un cabinet de gestion de patrimoine indépendant, implanté à Neuilly-sur-Seine, qui accompagne une clientèle exigeante dans la structuration, l’optimisation et le suivi de leur patrimoine. Fondé sur des valeurs d’expertise, de transparence et d’accompagnement sur-mesure, le groupe propose une approche globale, alliant conseil juridique, fiscal, financier et immobilier. Vos missions : En tant que CGP indépendant, vous développez et gérez en autonomie votre portefeuille clients, tout en bénéficiant de l’appui technique, juridique et commercial d’Euodia. Vos principales missions sont : • Identifier les besoins patrimoniaux de vos prospects et clients, • Réaliser des bilans patrimoniaux et élaborer des stratégies personnalisées, • Conseiller et mettre en place des solutions adaptées : assurance-vie, SCPI, immobilier, Private Equity, etc., • Suivre la relation client dans le temps et mettre à jour les préconisations, • Assurer un reporting régulier à l’aide du logiciel métier Albr Profil recherché • Formation supérieure en gestion de patrimoine, finance, droit ou équivalent (Bac+4/5), • Une première expérience dans le conseil patrimonial est un plus, mais non obligatoire, • Une formation initiale de 4 semaines est dispensée à votre arrivée pour maîtriser nos outils, notre approche conseil et notre gamme de solutions, • Certification AMF requise (ou à obtenir avant démarrage), • Fibre commerciale, sens de l’écoute, rigueur et esprit entrepreneurial Ce que nous offrons • Une formation complète à l’arrivée et un accompagnement régulier, • Une large gamme de solutions patrimoniales haut de gamme, • Un logiciel CRM intégré (Albr) pour la gestion et le suivi de vos clients, • L’accès à un back-office dédié et à des outils de communication performants, • Un environnement stimulant, bienveillant et orienté performance, dans nos locaux de Lyon

Notre client est un groupe spécialisé en Conseil Financier, en Audit et en Expertise-comptable qui regroupe des professionnels reconnus et experts dans leurs domaines et surtout passionnés par leurs métiers. Leur approche est pluridisciplinaire et transversale. Leur principal objectif est de faire grandir leurs équipes pour les amener au maximum de leurs capacités et de leur ambition afin qu’ils puissent se valoriser et s’épanouir dans leur métier. Ils recherchent avant tout des collaborateurs bienveillants, qui partagent leurs valeurs et leur philosophie, avec un réel esprit d’équipe, une appétence pour un travail de qualité et à forte valeur ajoutée ! Notre client est actuellement à la recherche d'un Responsable Administratif et financier (H/F) Vous jouerez un rôle clé dans la structuration et le pilotage des fonctions support du cabinet. Vos principales responsabilités seront : • Superviser la comptabilité générale, analytique et le reporting financier du cabinet., • Piloter la trésorerie, les budgets et les prévisions., • Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d’optimisation., • Encadrer les équipes comptables et administratives internes., • Garantir la conformité réglementaire et fiscale., • Participer aux projets stratégiques (croissance externe, digitalisation, structuration juridique…). Votre profil : • Issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité/finance (DSCG, Master CCA, école de commerce…), • Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre polyvalence et votre rigueur, et possédez un excellent sens du relationnel., • Votre esprit collaboratif, votre discrétion et votre engagement seront des atouts précieux pour évoluer au sein de l’équipe. Vous aspirez à intégrer une structure dynamique, en pleine croissance, porteuse de valeurs humaines et de responsabilité. Notre client vous propose un environnement stimulant, propice à l’évolution professionnelle, où la prise d’initiative est encouragée et où chaque parcours est accompagné de manière personnalisée.

Dans le cadre d'une création de poste, Mister Auto recherche son futur Responsable Contrôle de gestion (H/F) pour renforcer son équipe Finance !✅ Le/La Responsable du Contrôle de Gestion pilote l’ensemble du dispositif de contrôle de gestion de l’entreprise afin d’assurer la fiabilité, la cohérence et la pertinence des informations économiques et financières nécessaires au pilotage de la performance. Il/Elle joue un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie financière, en accompagnant la Direction Générale dans la prise de décision et en garantissant une vision consolidée et prospective des résultats. Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes : -Coordonner le calendrier budgétaire et garantir la fiabilité des données financières consolidées. -Encadrer, animer et faire monter en compétences son équipe. -Assurer la cohérence et la qualité des outils de reporting et des indicateurs de performance (KPI). -Identifier les leviers d’amélioration et accompagner les directions opérationnelles dans la mise en œuvre des actions correctives. -Produire des analyses ad hoc pour la Direction Générale et le Groupe. -Superviser les analyses d’écarts et les atterrissages financiers mensuels. -Assurer la coordination avec la comptabilité pour la cohérence des écritures analytiques et des provisions. -Participer à la relation financière avec le Groupe. -Optimiser les processus internes de collecte et de fiabilisation des données. -Piloter les projets d’amélioration continue du contrôle de gestion. A propos de vous ? Solides connaissances en finance, comptabilité analytique et contrôle de gestion. Excellente maîtrise d’Excel, des outils BI et des ERP. Très bon niveau d’anglais (professionnel). Capacité à piloter une activité, coordonner et planifier les travaux d’équipe. Esprit d’analyse, de synthèse et de modélisation. Leadership, sens du management et du collectif. Rigueur, fiabilité et sens du détail. Pourquoi rejoindre Mister auto ? • Poster en CDI basé en région lyonnaise, • Filiale e-commerce de Stellantis depuis 2015, Mister Auto est soutenu par le groupe dans ses projets de développement, • Management de proximité bienveillant et à l'écoute, • Un environnement de travail agréable et moderne, • La proximité avec les transports en commun et un parking sous-terrain réservé à ses collaborateurs, • Différents avantages : tickets restaurant, CSE, politique télétravail Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas à postuler. Le recrutement est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nous imaginons, concevons, construisons, mettons en service et exploitons aux côtés de nos clients, les infrastructures qui auront un impact positif sur le monde demain. Notre mission est d'accompagner, dans le respect des valeurs qui sont les nôtres, ces leaders industriels mondiaux dans leurs transitions vers des modèles plus responsables et plus durables. Vulcain se positionne comme partenaire de la transition énergétique grâce à son ultra-spécialisation dans des secteurs stratégiques comme le renouvelable, les biogaz, le nucléaire mais également les infrastructures. L'ingénierie et la maîtrise des projets ont un rôle primordial à jouer dans la réponse aux nouveaux défis. Les enjeux climatiques, environnementaux, de santé publique ou encore de nouvelle mobilité impliquent dès aujourd'hui des changements structurels de nos modèles industriels actuels. Dans le cadre du développement de projets d'envergure nous recherchons un(e) Bid Manager/Ingénieur(e) avant-vente pour piloter l'ensemble du processus avant-vente, de l'analyse des besoins clients à la remise finale de l'offre technique, financière et contractuelle. Vous interviendrez sur des projets complexes dans le domaine des courants faibles appliqués aux technologies du bâtiment (détection incendie, extinction, GTB, supervision, contrôle d'accès), en lien direct avec des équipes réparties sur toute la France. Missions principales En tant que Bid Manager, vous jouez un rôle central dans l'élaboration des offres compétitives et structurées : Pilotage de l'avant-vente : • Lancement des projets avant-vente : organisation du kick-off, définition des jalons, rétroplanning, stratégie de réponse., • Mise en place de la gouvernance projet et animation des réunions d'avancement., • Coordination des intervenants internes : chefs de projet, experts techniques, achats, juridique, finance. Structuration de l'offre : • Technique : consolidation des données techniques (dimensionnements, hypothèses, consultations sous-traitants)., • Financière : analyse des coûts, validation du prix de revient avec les équipes techniques et achats., • Travail étroit avec les commerciaux grands comptes, présentation des offres aux directions régionales et nationales., • Préparation et présentation des revues d'offre internes (comités risques et opportunités)., • Organisation du transfert de dossier vers les équipes d'exécution en cas de gain. De Formation d'ingénieur(e), vous avez une expérience confirmée en pilotage d'offres complexes (Bid Management, avant-vente, ou gestion de projets en environnement technique). • Vous avez également de bonne connaissance des technologies du bâtiment, en particulier les courants faibles : détection incendie, GTB, contrôle d'accès, supervision., • Excellente capacité de coordination transverse, sens de l'organisation et gestion de planning multi-acteurs., • Compétences en analyse technique, financière et contractuelle., • Aisance dans la prise de parole en comité et capacité à défendre les choix proposés.

Nous recherchons, pour notre département métaux non ferreux et métaux associés (30 collaborateurs) couvrant la fonte, les analyses et les essais, le contrôle de métaux, le poinçonnage de bijoux, l’affinage et le négoce : Un(e) assistant(e) commercial(e) Vous assistez la Responsable Commerciale dans ses activités quotidiennes afin de faciliter la gestion des clients, le suivi des commandes et la coordination des tâches commerciales. ✅ Vos principales missions : Saisir les commandes et mettre à jour les comptes clients dans le CRM ou autres outils internes. Assurer le suivi des facturations et relances clients. Fournir un résumé clair des demandes et priorités pour faciliter la prise de décision. S’assurer que la Responsable Commerciale reçoit toutes les informations nécessaires pour : suivre les opportunités de vente, prioriser les clients à fort potentiel, répondre rapidement aux demandes urgentes Organiser les informations de manière structurée et synthétique, permettant des réunions commerciales efficaces et une prise de décision rapide. Assurer un suivi client régulie rpour garantir leur satisfaction. Traiter les réclamations et transmettre les informations pertinentes à la Responsable Commerciale. Participer à l’organisation d’événements commerciaux (salons, conférences, etc.) en soutien à la Responsable Commerciale. 🔎 Votre profil : Organisé(e), rigoureux(se) et synthétique, vous êtes à l’aise autant avec les mots qu’avec les chiffres. Votre curiosité, vos capacités d’adaptation et votre goût du travail en équipe seront de véritables atouts. Vous faites preuve de rigueur, de proactivité et de réactivité, et savez vous adapter aux changements tout en travaillant sur des projets variés. Respectueux(se) de la confidentialité, vous maintenez une attitude positive et souriante, avec un excellent savoir être et une grande aisance relationnelle. • Formation :Bac +2minimum en commerce, gestion ou assistanat., • Expérience : Plus de 5 ans dans un poste similaire., • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et capacité à utiliser un CRM. Excellente organisation et aptitude à gérer les priorités., • Excellentes qualités relationnelles et sens du service client., • Capacité à servir de point central de communication transmettant efficacement toutes les informations pertinentes., • Atouts supplémentaires : Connaissance d’un secteur spécifique (bijouterie, métaux) et/ou maîtrise d’une langue étrangère. 👍 Nos avantages : 🚍 Participation frais de transport / Parking privé/ Accessible transports en commun 💰 Prime vacances / PPV / prime cooptation / Intéressement 🍽️ Réfectoire 🎉 Moments conviviaux

Description de la société : « Pour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page, nos offres s'adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre. » Chez Marignan, nous sommes bien plus qu'un promoteur immobilier, nous sommes depuis 50 ans avant tout une équipe d'entrepreneurs passionnés et dynamiques de 250 professionnels implantés dans 13 agences régionales et organisé autour de quatre pôles d'activités : l'habitat, l'immobilier d'entreprise, les résidences services et les grands projets. La conjugaison de ces savoir-faire permet au Groupe de se positionner en tant qu'acteur global sur des projets urbains d'envergure. Poste et missions : • Analyser les besoins et écouter les prospects auprès d'une clientèle de particuliers, • Conseiller sur le produit, le financement (Simulations financières) et la fiscalité (LLI, LMNP, BRS...), • Signer les réservations et accompagner les clients vers l'acte authentique (suivre, relancer les clients jusqu'à l'obtention de l'offre de crédit), • Veille de la concurrence, des actualités juridiques, fiscales et financières, • Gérer les espaces de vente et accueillir la clientèle Profil recherché : • Vous êtes diplômé d'une formation de niveau BAC+2/ BAC +4 (universitaire ou école de commerce) en vente., • Vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 à 4 ans dans un poste similaire, et plus précisément dans la vente de biens immobiliers neufs., • La connaissance des lois de finance (loi 1968, loi Pinel, LLI, LMNP, BRS...) et des dispositifs fiscaux liés au neuf est indispensable., • Vous maitrisez les techniques de vente RP/ investisseurs et des outils informatiques, CRM Connaissances de bases en bâtiment nécessaires, • Commercial dans l'âme, argumenter et convaincre font partie de vos points forts., • Autonome, vous faites preuve de pugnacité, d'une excellente capacité d'écoute et d'une très bonne compréhension de l'environnement immobilier., • Le travail d'équipe et la satisfaction client qui vous guident dans vos actions quotidiennes, ainsi que votre sens de la pédagogie sont des atouts majeurs pour la réussite dans ce poste., • Plus que des compétences techniques, nous recherchons avant tout des collaborateurs agiles, humbles et avec un esprit tourné collectif. Entrepreneur de demain, vous êtes libre d'apporter votre propre pierre à l'édifice pour contribuer au projet global de Marignan.

• Vous cherchez un poste de direction générale dans une PME ambitieuse, en phase d’accélération et de structuration de son modèle ?, • Vous souhaitez prendre la tête d’une activité de services BtoB à dimension internationale, dans un groupe de 25 à 30 collaborateurs, répartis sur plusieurs implantations (France, Afrique, Moyen-Orient), avec un chiffre d’affaires d’environ 20 M€ ?, • Vous vous intéressez aux enjeux liés à la mobilité des talents à l’échelle mondiale, au croisement entre prestation intellectuelle, RH, portage et logistique ?, • Vous avez envie de contribuer à un projet entrepreneurial structurant, où vous co-construirez la stratégie et piloterez son exécution, en lien direct avec les associés fondateurs ? Alors lisez les lignes qui vont suivre, ce projet va vous intéresser ! Endrix Conseil en Recrutement accompagne un groupe français indépendant, qui, en cinq ans, affiche une croissance très forte (6 bureaux, 25 collaborateurs, +20 M€ de CA), une présence sur plusieurs continents et un réseau opérationnel robuste. Dans une organisation qui doit désormais s’industrialiser, l’entreprise crée le poste de Directeur Général H/F afin de structurer, sécuriser et accélérer son développement. Vos principales responsabilités s’articuleront autour de 5 axes : 1. Structurer l’organisation et accompagner la montée en puissance • Professionnaliser les process internes (RH, finance, qualité, conformité, pilotage)., • Installer une culture de la donnée et des indicateurs (KPI opérationnels et financiers)., • Mettre en place les outils nécessaires à une organisation multi-sites/multi-pays efficiente., • Structurer la gouvernance et renforcer la lisibilité de l’organisation. 2. Piloter les opérations France & International • Superviser les deux Business Units du groupe :, • → Mobilité internationale (portage, EOR, expatriation), • → Sourcing & impatriation de talents pour métiers en tension, • Animer les équipes opérationnelles : services supports, recrutement, coordination logistique, administratif et conformité., • Veiller à la performance des implantations actuelles : France, Afrique, Moyen-Orient. 3. Déployer un réseau d’agences et renforcer la présence commerciale • Développer les implantations en France (prochaine ouverture à Lyon)., • Renforcer l’ancrage régional auprès des industriels et institutions locales., • Coordonner l’action commerciale en lien avec les directions locales., • Structurer un maillage d’agences orientées « service + proximité client ». 4. Accélérer le développement international • Cibler de nouvelles zones de croissance : Canada, États-Unis, Europe de l’Est., • Développer le réseau de clients à l’international (ex : portage pour clients français ou locaux)., • Sécuriser les opérations à l’étranger en lien avec les exigences réglementaires. 5. Co-piloter la stratégie et incarner la vision du groupe • Travailler en lien étroit avec les associés sur la stratégie à moyen/long terme., • Représenter le groupe auprès des acteurs économiques, institutionnels et publics., • Porter les valeurs du projet (diversité, ouverture, innovation RH) dans un contexte parfois sensible politiquement (immigration économique)., • Participer aux réflexions capitalistiques et à l’évolution possible de la structure du groupe. Ce projet est fait pour vous si : • Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou de commerce, et vous avez envie de jouer un rôle stratégique dans une PME en forte croissance, où tout ne tourne pas encore avec la rigueur d’un grand groupe, mais où les décisions se prennent vite, les lignes bougent, et les idées trouvent leur place. Vous aimez les contextes où l’on construit autant qu’on pilote., • Vous vous projetez dans un poste à envergure internationale, mêlant prestation RH, conformité, logistique et accompagnement humain. Vous appréciez les environnements multiculturels et comprenez les enjeux liés à la mobilité des talents à l’échelle mondiale., • Vous souhaitez porter une vision, structurer une organisation, et incarner un leadership fédérateur, sans posture. Vous savez passer du stratégique à l’opérationnel, et inversement, avec agilité., • Et surtout, vous avez envie de vous investir dans une aventure entrepreneuriale ambitieuse, en lien étroit avec les fondateurs, avec de vraies marges de manœuvre, une capacité d’impact concrète, et une dynamique de croissance soutenue. Et pour en savoir un peu plus sur l’entreprise : Créé en 2019 par trois associés aux profils complémentaires (juridiques, stratégiques et opérationnels), ce groupe français indépendant s’est imposé en quelques années comme un acteur de référence des solutions RH à l’international, au croisement entre : • Portage salarial international (EOR),, • Recrutement et impatriation de talents dans les métiers en tension,, • Mobilité internationale, logistique RH et conformité. Le groupe structure son activité autour de deux pôles majeurs : • Mobilité internationale / EOR / expatriation : portage salariale, gestion complète de salariés en mission à l’étranger., • Sourcing & impatriation pour métiers en tension : recrutement à l’international, gestion des arrivées, intégration, logements et conformité administrative. Avec plus de 20 M€ de chiffre d’affaires, une équipe d’une trentaine de collaborateurs répartis entre la France (Angers, Lyon), l’Afrique (Abidjan, Casablanca) et le Moyen-Orient (Dubaï, Riyad, Djibouti), le groupe est aujourd’hui prêt à passer un nouveau cap : renforcer sa structure, élargir sa présence géographique (France + nouvelles zones internationales) et pérenniser son modèle hybride à fort impact. Entreprise agile, en évolution constante, elle conserve un esprit entrepreneurial fort, une culture de la proximité, et une ambition claire : répondre concrètement aux enjeux de mobilité des talents à l’échelle mondiale. Ce projet vous intéresse ? Alors n’attendez plus et envoyez-moi votre CV en répondant à cette annonce. Je vous contacterai dans les plus brefs délais (comptez 24h en moyenne après m’avoir envoyé votre candidature). Pierre-Emmanuel BOUTEMY, Consultant en Recrutement chez Endrix

HOUSE OF ABY, groupe d'ingénierie et de conseil présent dans 9 pays, réunit 10 marques (Abylsen, ABMI, Pharmacos…) et s'appuie sur 4 grands piliers : Engineering (expertise technique et ingénierie de pointe), Solutions (développement et mise en œuvre de solutions adaptées), Digital (innovation et transformation numérique) et Advisory (conseil stratégique RH/QRSE). Cette offre concerne la marque Abylsen. Abylsen, société de conseil en ingénierie, en quelques mots : Une société de conseil en ingénierie offre des services d'expertise et de conseil à d'autres entreprises. Ses consultants, ingénieurs spécialistes recrutés en CDI, se rendent chez ses clients pour les accompagner dans le développement de leurs projets pour une durée moyenne d’un an. Depuis plus de 20 ans, Abylsen s’impose comme un acteur majeur du conseil en ingénierie. Avec 3300 collaborateurs répartis sur 47 implantations dans 7 pays, Abylsen collabore avec plus de 660 clients. Grâce à son expertise et à sa capacité d’innovation, Abylsen a atteint un chiffre d’affaires de 290M€ en 2023. Nos domaines d’expertise :🔹 R&D🔹 Production et Opérations🔹 Digital Nos secteurs d’activité : ⚡️ Énergie 🚀 Aéronautique, Spatial, Défense 🏎️ Automobile 🧬 Life Sciences 🏗️ BTP, Infrastructures et Ferroviaire 🏭 Industrie lourde 💻 IT, Télécommunications 🏦 Banque, Finance & Assurance Dans le cadre de la croissance de ses activités industries dans la région lyonnaise, Abylsen recherche un(e) Ingénieur(e) d'Affaires sénior/ Manager coach pour renforcer ses équipes. Les Business Managers, véritables intrapreneurs, sont les piliers du développement du Groupe. Vos responsabilités au quotidien ? 🔹 Développement commercial • Vous identifiez et prospectez de nouveaux clients dans le secteur SECTEUR., • Vous comprenez leurs enjeux et proposez les profils d'ingénieurs adaptés., • Vous construisez une relation de confiance et assurez le suivi et la fidélisation. 🔹 Recrutement & Management • Vous jouez un rôle clé dans l’identification et le recrutement des meilleurs talents, en collaboration avec l’équipe Talent Acquisition., • Vous constituez et animez votre équipe de consultants en les accompagnant dans leur évolution de carrière., • Vous assurez un suivi personnalisé en prenant en compte leurs aspirations (projets, secteurs d’activité...) et en favorisant leur montée en compétences (entretiens annuels, formations...). 🔹 Gestion de votre Business Unit • En véritable intrapreneur, vous développez et optimisez votre activité, tout en vous appuyant sur la solidité d’un groupe reconnu., • Vous êtes garant de la rentabilité de votre Business Unit en mettant en place une stratégie adaptée et en pilotant vos indicateurs de performance. Pourquoi rejoindre Abylsen ? • Dès votre arrivée, vous serez coaché(e) par un(e) manager ayant démontré lors d’un assessment sa capacité à vous accompagner dans votre montée en compétences ;, • Des perspectives d'évolution claires et méritocratiques. Vous saurez exactement sur quels critères vous serez évalué(e) pour progresser ;, • Grâce à Campus Booster, des formations régulières et adaptées à votre poste et vos responsabilités ;, • Un package évolutif, reflétant votre implication, qui comprend une rémunération fixe, un variable déplafonné versé chaque mois et d’autres avantages ;, • Un environnement dynamique et stimulant au sein d’un Groupe en pleine expansion ;, • A moyen terme, vous pourrez aussi explorer d’autres secteurs d’activité, villes, métiers, marques du groupe HOUSE OF ABY… Issu(e) d’une formation supérieure (BAC+5) en école d’ingénieurs, de commerce ou équivalent, vous avez un fort intérêt pour l’innovation technologique, les métiers techniques et l’ingénierie. Doté(e) d’un esprit dynamique et proactif, vous aimez vous dépasser et évoluer dans des environnements challengeants. Animé(e) par la performance et l’amélioration continue, vous savez faire preuve de résilience et de persévérance. Vous possédez un excellent sens du relationnel, êtes à l’écoute et avez une réelle capacité à créer du lien et à fédérer autour de vous. Vous avez une première expérience en société de conseil. 👉 Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, postulez dès maintenant ! Le process de recrutement Après un entretien et des cas pratiques avec un des membres de l’équipe Corporate Talent Acquisition HOUSE OF ABY, vous rencontrerez votre futur(e) manager puis le Directeur Région. Vous souhaitez vous projeter encore plus dans le quotidien du rôle ? Nous vous proposons d’effectuer un Action Day, une demi-journée d’immersion dans le quotidien d’un(e) BM. Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Mission Nous recherchons un Assistant ADV (H/F), directement rattaché au pôle finance et comptabilité du groupe Antonio & Marco. Mission Nous recherchons un Assistant ADV (H/F), directement rattaché au pôle finance et comptabilité du groupe Antonio & Marco.

En tant que Gestionnaire de production IARD H/F, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le suivi des dossiers de production en assurance IARD (Incendie, Accidents et Risques Divers). Compétences techniques : - Maîtrise des produits d'assurance IARD (MRH/MRI/RC/GLI/DO) - Connaissance d

Poste proposé : Collaborateur Comptable (H/F) Localisation : Lyon (69) Type de structure : Cabinet d'expertise comptable Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible Description du poste Le Groupe Talents Finance recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expert

En tant que Gestionnaire indemnisation Assurance Immeuble H/F sur Lyon, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le traitement des dossiers d'indemnisation liés aux sinistres immobiliers.Vos principales responsabilités seront : - Analyser et instruire les dossiers d'indemnisation en assura

Envie d'évoluer dans un environnement où la précision rime avec bonne humeur et où vos compétences seront valorisées ? C'est par ici que ça se passe ! Vos missions - Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales - Assurer le suivi des dossiers paie et gérer les relations

Pour réussir sur ce poste, vous disposez de : - 5 ans d'expérience minimum dans l'intégration de Sage X3 ou d'un ERP majeur du marché, acquise chez un intégrateur ou en entreprise utilisatrice ; - Une connaissance complète du domaine de la Finance ; - Un excellent sens relationnel, de l'auton

Dans ce contexte, vos missions consistent notamment à : Politique de gestion financière et de gestion des risques financiers du groupe (en collaboration avec la DAF et le service qualité) : -Participer à la définition et à la mise à jour du processus financier, et des procédures associ

Le Groupe Astoria est un acteur majeur en gestion de patrimoine, courtage et gestion privée, opérant à travers ses marques Astoria Finance, Astoria Courtage et INSINIA.Depuis 2002, le Groupe accompagne des particuliers, familles et chefs d’entreprises par une approche patrimoniale globale à 36

Un Responsable administratif et comptable H/F, basé à Limonest (69). De formation supérieure en finance/comptabilité (DCG / DSCG, Master CCA ou équivalent école de commerce), vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience réussie dans un poste de management comptable et/ou de direction fina

Tu es reconnu(e) pour ta capacité à prendre du recul, structurer, schématiser et communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés (métier, finance, comptabilité, IT). NEXTON recrute un Chef De Projet IT / Facturation (E-Invoicing) H/F, en CDI, à Lyon !Ton futur environnement de travail

Horizon: Opportunity to make an impact within a dynamic, multicultural team at The Adecco Group. Ainsi, rejoindre The Adecco Group, c'est mettre l'Humain au cœur de son quotidien.

Connaissances solides en finance. Bon sens du contact et du relationnel.