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Sous statut militaire, votre spécialité consiste à remplir des missions de reconnaissance, d’attaque, d’appui de défense ou d’investigation à bord d’engins blindés, en qualité de pilote, de tireur ou d’opérateur rechargement.Vous participez également à la destruction des véhicul

Depuis plus de vingt ans, Thales déploie de façon proactive une politique affirmée en matière de responsabilité d’entreprise fondée sur les standards internationaux les plus élevés.Celle ci est en parfait accord avec la raison d’être que l’entreprise a adoptée en 2020, Construisons e

CDI - Statut Cadre - Forfait jour.

Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité. Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d��

Un cabinet comptable à taille humaine, où votre talent s'épanouit.À Gradignan (33170), notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable en expansion, mise sur une équipe soudée et une culture d'entreprise centrée sur l'humain.Ici, performance et qualité de vie ne sont pas antagonistes, mai

Bienvenue à LA VILLA BOURGAILH,.Nous recherchons un Aide-Soignant H/F pour un poste en CDD à Temps plein.Poste à pourvoir dès que possible.Semaines de 3 jours puis de 4 jours.Ce poste permettra d'assurer une continuité des soins et une qualité de travail pour les soignants.Il s'agit donc

Bienvenue à LA RESIDENCE TALANSSA,.Nous recherchons un Aide-Soignant H/F pour un poste en CDI à Temps plein.Poste à pourvoir dès que possible.Semaines de 3 jours puis de 4 jours.Ce poste permettra d'assurer une continuité des soins et une qualité de travail pour les soignants.Il s'agit do

Nous recrutons un(e) ingénieur matériaux en CDI pour rejoindre notre équipe en tant que consultant(e). Type de poste : CDI - statut cadre.

Nous recrutons, pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable moderne et reconnu pour la qualité de vie qu'il offre à ses collaborateurs, un(e) Chef(fe) de Mission expérimenté(e). Chef(fe)s de Mission expérimenté(e)s, capables de gérer des dossiers complexes en autonomie.

LHH recrute pour le compte de son client, une entreprise connue et reconnue mondialement un·e Ingénieur Qualité Fournisseurs (H/F) en CDI afin de rejoindre ses équipes basées à Cestas (33610).

Es-tu passionné(e) par le contact avec les clients et prends-tu plaisir à offrir un service de qualité ? As-tu l'esprit commercial et l'enthousiasme pour le monde des ventes ? Alors, nous voulons te rencontrer !. Que tu aies de l'expérience dans le domaine commercial et que tu sois motivé·e pa

Si vous êtes Consultant(e) en recrutement, Chargé(e) de recherche, Chargé(e) de sourcing, Talent Acquisition Specialist, Chargé(e) de recrutement, Chasseur/se de têtes et vous souhaitez vous lancer dans une expérience entrepreneuriale ? Venez rejoindre la communauté des professionnels du recrutement de Hunteed ! 🚀 Pourquoi rejoindre la communauté Hunteed ? 🔥 • Accéder à des missions de recrutement, sans avoir à effectuer de prospection commerciale, • Collaborer avec de nombreux clients en France et en Europe et accéder à des clients Grands Comptes, • Travailler à votre rythme et sans engagement, • Profiter de l’accompagnement et de l’expertise d’une équipe dédiée de professionnels du web et du recrutement, • Exploiter votre réseau de relations professionnelles, • Bénéficier d’un outil de travail innovant et intuitif pour trouver des missions et gérer votre vivier de candidats, • Recevoir des primes de placement attractives : de 2 000€ à 18 000€ selon les postes, au succès, • Assister à des webinars interactifs, des ateliers, des rencontres, des afterworks, • Faire partie d'une communauté dynamique qui échange au quotidien sur des problématiques de recrutement, • S’assurer du chiffre d’affaires sécurisé par des garanties de paiement assurées par Hunteed Vos principales missions 📋 👉 Définir et mettre en place une stratégie de sourcing en toute autonomie 👉 Sélectionner et qualifier les meilleurs candidats et les présenter aux clients 👉 Suivre vos candidats tout au long des processus de recrutement Votre parcours 🤝 Vous possédez une expérience professionnelle en recrutement de deux ans minimum ⚖️ Vous êtes ou vous souhaitez devenir indépendant (statut juridique créé ou à prévoir) 🌐 Vous êtes à l’aise avec le digital, les outils en ligne et les réseaux sociaux Vous faites aussi preuve de : Rigueur ● Sens des responsabilités ● Bonne qualité relationnelle ● Sens de l’écoute ● Curiosité ● Autonomie ● Disponibilité Comment vous lancer sur Hunteed ? 🖱️ Vous créez gratuitement votre compte sur la plateforme Hunteed. 💻 Participez à notre webinar d’onboarding pour découvrir la plateforme et ses fonctionnalités 🔍 Positionnez-vous sur les missions qui vous intéressent ou créez vos premiers talents dans votre espace dédié à la gestion de vos candidats. 📋 Présentez votre candidat que vous avez déjà qualifié via la plateforme 💎 Placez des candidats et remportez des primes au succès Rejoignez vite la communauté des milliers de consultants en recrutement déjà inscrits ! Pour résumer 💥 ✅ Mission en tant qu’indépendant(e), à 100% en télétravail ✅ Primes de placement attractives allant jusqu’à 18 000€ au succès ✅ Vous gérez votre temps ✅ Un accompagnement par une équipe compétente dont l’objectif est votre succès ✅ Accès à de nombreux contenus et des webinars interactifs ✅ Des événements pour se rassembler et rencontrer d’autres professionnels du recrutement **RUVSA67

Vous êtes passionné·e par l’analyse et la valorisation des productions végétales ? Vous avez le goût du management et des défis techniques à fort impact ? Vous cherchez une mission où leadership, innovation et transformation se rejoignent ? ✅ Alors poursuivez la lecture, cette aventure pourrait bien être la vôtre ! 🌍 Univers observable de l’entreprise Au cœur de la recherche agricole française, cette structure reconnue développe des connaissances et des solutions au service des filières oléo‑protéagineuses et participe à la valorisation des productions. Ils recherchent un·e Responsable de laboratoire d’analyses physico‑chimiques pour accompagner une transition stratégique majeure : fermer le site d’Orléans, piloter le transfert à Bordeaux et construire un laboratoire d’excellence prêt à relever les enjeux de demain. 🚀 Missions Rattaché·e au responsable du département « Transformation et Valorisation des Graines », vous : • Pilotez une équipe d’une dizaine de collaborateurs et encadrez leur montée en compétences., • Organisez et animez les activités du laboratoire avec l’appui du coordinateur des analyses., • Gérez les moyens, les priorités et le budget., • Conduisez le projet de déménagement et d’installation du nouveau laboratoire à Bordeaux., • Supervisez la qualité selon le référentiel ISO 17025., • Fédérez l’équipe autour d’un projet collectif inspirant et accompagnez la conduite du changement. 🚫 Zone de turbulence détectée si… • Vous préférez la routine à la transformation et à la conduite du changement., • Vous n’aimez pas être sur le terrain ni manager de proximité., • La gestion de projet complexe ou la rigueur qualité ISO 17025 ne sont pas votre tasse de thé. 🧑 🚀 Profil recherché Sphère vitale 🎓 Diplôme Bac+5 (ingénieur·e, master) avec une expérience significative en analyses physico‑chimiques et en management idéalement acquises en agronomie ou agroalimentaire. Sphère technique 🧪 Solides compétences en analyses physico‑chimiques et gestion de laboratoire. 📊 Maîtrise des systèmes d’information et des outils statistiques. 📜 Connaissance du référentiel ISO 17025 et des normes d’analyses. 🌾 Idéalement, connaissance du milieu agricole et de la recherche. 🌍 Anglais et Français courant. Sphère sociale 💡 Leadership affirmé, rigueur scientifique et forte capacité à fédérer. 🧭 Aisance relationnelle, esprit d’équipe et talent pour accompagner le changement. 🛰️ Informations complémentaires 📆 Date de décollage : dès que possible 📍 Base de lancement : Orléans (45) jusqu’en 2026, puis région bordelaise (33) après transfert 🔒 Type de contrat : CDI ⛽ Rémunération : 55 – 60 k€ annuel brut selon expérience ✈️ Déplacements : ponctuels. Durant la durée du transfert des déplacements hebdomadaires sur le site d'Orleans sont indispensables 🎁 Avantages : titres‑restaurant, accompagnement au transfert 🛸 Alors, prêt·e à embarquer ? Envie de piloter un projet structurant pour la recherche agricole et les filières végétales ? Rejoignez cette aventure humaine et scientifique ! 📨 Postulez dès maintenant – votre prochain décollage commence ici 🚀

BARNES Bordeaux recrute des Consultants Immobiliers H/F Barnes, leader international de l’immobilier haut de gamme, est présent dans les principales villes internationales et les plus beaux lieux de villégiature. Barnes propose une sélection exclusive de biens rares et uniques à la vente et à la location. Au travers de ses bureaux nationaux et internationaux, le groupe bénéficie d’une forte notoriété et visibilité. Barnes Bordeaux renforce ses équipes et recherche : • Des consultants immobilier expérimentés pour nos bureaux de Bordeaux et du Bouscat. Nous vous proposons : • D'évoluer au sein d'une entreprise leader de l'immobilier de haut de gamme et de participer à son développement, • De bénéficier de l’image de la marque ainsi que du réseau international intégré, • De négocier avec des interlocuteurs de qualité, • De prendre en charge l’intégralité des projets de nos clients vendeurs ou acquéreurs, • De travailler en autonomie tout en bénéficiant de formations continues, de l’appui permanent du directeur et de l’équipe expérimentée afin d’atteindre les objectifs communs. Les missions du poste : -Prospection des biens et prise de mandats -Elaboration d’avis de valeur -Visites des biens, négociations et accompagnement jusqu’à l’acte authentique -Assurer le développement de la notoriété de l’agence -Développer son réseau Compétences et profils recherchés : -Dynamisme, autonomie, esprit d’initiative et réactivité -Excellente présentation, réelle empathie, sens commercial et diplomatie -Maîtrise d’une langue étrangère souhaitée (anglais, espagnol, italien…) -Maîtrise des outils bureautiques classiques (Word, Excel, PowerPoint) -Connaissance du secteur géographique concerné Expérience : -Études supérieures en commerce /gestion /droit…souhaitable (bac+3/bac +5) -Précédente expérience professionnelle réussie souhaitée (minimum 2 ans)

DOCARET, est une société de conseil en ingénierie. Depuis 40 ans, nous accompagnons nos clients sur les activités de conception, production et maintien en condition opérationnelle des systèmes industriels civils et militaires. Nous intervenons dans les secteurs de la défense, l'aéronautique, l'automobile, les énergies et les télécommunications. Nous recherchons pour l'un de nos clients, secteur de l'aéronautique, un(e) Développeur 3D temps réel. Le poste Vous aurez pour missions principales : • Développer et optimiser des applications 3D temps réel sous Unity 3D pour des simulateurs aéronautiques,, • Implémenter les user stories dans le respect des spécifications techniques et des contraintes de performance,, • Concevoir et développer des fonctionnalités génériques intégrables dans les bibliothèques internes,, • Réaliser des développements graphiques avancés (shaders, post‑processing, effets visuels),, • Optimiser les performances applicatives (CPU/GPU, mémoire, temps de chargement),, • Participer aux revues de code et contribuer à la qualité du code produit par l'équipe,, • Mettre en place et maintenir les outils de versioning (Git, Azure DevOps, etc.),, • Réaliser les tests unitaires et tests d'intégration,, • Collaborer étroitement avec les équipes. Profil recherché • Formation Bac+3 à Bac+5 en informatique, développement logiciel, infographie 3D ou multimédia interactif,, • Vous avez au moins 12 ans d'expérience sur Unity 3D,, • Bonnes connaissances de Unreal Engine (Blueprint et notions C++ appréciées),, • Expertise en C# et programmation orientée objet (POO),, • Bonne maîtrise de l'architecture logicielle et des design patterns,, • Expérience en développement graphique temps réel (shaders, rendering pipeline, post-processing),, • Bonne connaissance des pipelines de rendu Unity (URP, HDRP),, • Maîtrise des contraintes du développement 3D temps réel. Outils et environnement de développement : • Utilisation d'outils de gestion de version : Git, GitLab, Azure DevOps., • Utilisation d'outils de gestion de projet : Jira, Azure Boards, Trello ou équivalent.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Vous intervenez au cœur d'une DSI du secteur aéronautique et défense, dans un environnement où les systèmes d’information sont critiques et directement liés à la performance opérationnelle. Votre rôle dépasse la mise en place de pipeline : vous participez à la transformation industrielle de la DSI, dans un contexte à forts enjeux de sécurité, disponibilité, traçabilité et conformité. Ensemble, nous allons structurer une chaîne DevOps robuste, scalable et industrialisée, déployer une approche DevSecOps intégrée dès la conception, construire des architectures modernes, résilientes et sécurisées, standardiser les pratiques CI/CD à l’échelle de la DSI, participer aux décisions d’architecture stratégiques et contribuer activement à la modernisation d’un SI critique. Vous êtes acteur des choix techniques, force de proposition et garant de la qualité industrielle. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : • Vous concevez etmaintenez des pipelines CI/CD pour des applications critiques., • Vous automatisez les processus de build, tests, sécurité et déploiement., • Vous déployez et exploitez des infrastructures cloud hybrides hautement disponibles., • Vous administrez des plateformes Kubernetes industrielles et sécurisées., • Vous implémentez et enrichissez les pratiques DevSecOps (sécurité applicative, conformité, audits)., • Vous participez aux choix d’architecture DevOps de la DSI., • Vous êtes référent technique sur les sujets CI/CD et Cloud., • Vous anticipez les enjeux de scalabilité, performance et sécurité. Votre Stack de Jeu : CI/CD : GitLab CI, Jenkins, Azure DevOps Conteneurisation : Docker, Kubernetes Cloud hybride : AWS, Azure (privé / public) Infrastructure as Code : Terraform, Ansible Systèmes : Linux Scripting : Python, Bash Sécurité : DevSecOps, gestion des secrets, scans de vulnérabilités Vous : Ingénieur DevOps Senior, reconnu pour votre expertise technique et votre vision transverse. • Bac+5 en informatique ou équivalent., • Minimum 7 ans d’expérience en ingénierie systèmes / DevOps / plateforme., • Solide expérience en environnements critiques ou industriels., • Expertise en CI/CD, cloud hybride et conteneurisation., • Forte sensibilité sécurité et conformité., • Capacité à évoluer dans des contextes complexes et exigeants., • Aisance relationnelle et goût pour le travail collaboratif., • Anglais technique requis. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Lilya, notre Talent Acquisition Référent vous contacte pour en savoir plus sur vous. Mots-clés : ingénieur - ingénieure - consultant - consultante

Ce que vous serez amené à faire : Conception et développement : • Concevoir et implémenter de nouvelles fonctionnalités front-end (React, Tailwind CSS, React Native) et back-end (Node.js, TypeScript)., • Contribuer à la création d’interfaces utilisateurs modernes, ergonomiques et performantes., • Développer et maintenir des APIs robustes et évolutives. Optimisation technique : • Participer à l’optimisation des performances des applications pour garantir leur fiabilité et leur rapidité., • Assurer la qualité du code en respectant les bonnes pratiques et en réalisant des tests automatisés. Collaboration : • Travailler au sein d’une équipe agile et dynamique pour atteindre des objectifs communs., • Collaborer avec les designers, les product managers et les fondateurs pour proposer des solutions techniques adaptées aux besoins métier. Pour être la bonne personne, il vous faut : • Formation : Diplôme en informatique ou expérience équivalente dans le développement logiciel (4/5 ans d’expérience)., • Expérience : Une première expérience en développement web ou mobile., • Compétences techniques : Front-end : Maîtrise de React, Tailwind CSS, et React Native. Back-end : Solides compétences en Node.js, TypeScript, graphql., • Connaissance des outils de versioning (Github)., • Qualités personnelles : Organisation, rigueur et autonomie dans le travail. Esprit d’équipe et capacité à collaborer dans un environnement agile. Passion pour l’innovation et le développement.

QUI SOMMES-NOUS ? Depuis sa création en 2013, AptiSkills s’est imposée comme un acteur de référence avec plus de 10 agences réparties sur toute la France. Nous intervenons sur quatre Business Lines principales : Construction, Énergies & Nucléaire, Aéronautique-Spatial-Défense (ASD), et Ferroviaire. Nous mettons notre savoir-faire au service des carrières de nos Ingénieurs Consultants et de la réussite de projets complexes, en proposant à nos Clients et Partenaires des solutions sur mesure. Notre promesse : excellence, transparence, compétence et agilité. Pour notre Business Line Aéronautique, Spatial et Défense, nous recrutons un Technicien Méthodes Aéronautique (H/F) qui interviendra auprès d’acteurs majeurs du secteur. Tu interviendras au cœur de la production pour assurer la préparation, l’optimisation et le suivi des processus de fabrication. TES MISSIONS • Élaborer, rédiger et mettre à jour les gammes de fabrication et dossiers techniques, • Rédiger les instructions de travail et modes opératoires, • Analyser les plans et définir les procédés de fabrication adaptés, • Participer à l’industrialisation de nouveaux produits, • Mettre à jour les nomenclatures et données techniques dans l’ERP, • Optimiser les temps de cycle, les coûts et les flux de production, • Assurer le support technique auprès des équipes production, • Identifier et traiter les problématiques terrain (non-conformités, améliorations), • Participer aux démarches d’amélioration continue (Lean, 5S, QRQC…) · De formation Bac +2 à Bac +3 en mécanique, industrialisation ou aéronautique · Tu disposes d’au moins 2 ans d’expérience en méthodes industrielles, idéalement en aéronautique · Tu maîtrises la lecture de plans et les procédés de fabrication · Tu es à l’aise avec les outils ERP (SAP) et idéalement avec des logiciels CAO (Catia V5) · La connaissance des exigences aéronautiques (EN9100) est un plus · Tu es rigoureux(se), organisé(e) et orienté(e) terrain · Tu sais travailler en équipe et être force de proposition · La maîtrise de l’anglais technique est un plus AptiSkills valorise la diversité des talents et l’inclusion professionnelle. Handi-accueillante, engagée pour l'égalité femmes-hommes, contre toute forme de discrimination et pour un monde plus responsable, rejoins-nous !

QUI SOMMES-NOUS ? Depuis sa création en 2013, AptiSkills s’est imposée comme un acteur de référence avec plus de 10 agences réparties sur toute la France. Nous intervenons sur quatre Business Lines principales : Construction, Énergies & Nucléaire, Aéronautique-Spatial-Défense (ASD), et Ferroviaire. Nous mettons notre savoir-faire au service des carrières de nos Ingénieurs Consultants et de la réussite de projets complexes, en proposant à nos Clients et Partenaires des solutions sur mesure. Notre promesse : excellence, transparence, compétence et agilité. Pour notre Business Line Aéronautique, Spatial et Défense, nous recrutons un Inspecteur Qualité Aéronautique (H/F) qui interviendra auprès d’acteurs majeurs du secteur. Tu interviendras au cœur de la production pour garantir la conformité des pièces et assurer le respect des exigences qualité. TES MISSIONS • Contrôler la conformité des pièces mécaniques, structures ou équipements selon les exigences techniques, • Réaliser des contrôles visuels, dimensionnels et documentaires, • Vérifier la conformité des opérations amont (dossiers de fabrication, traçabilité), • Utiliser les moyens de mesure (pied à coulisse, micromètre, colonne de mesure, MMT…), • Exploiter les plans et spécifications techniques, • Rédiger les rapports de contrôle et assurer la traçabilité des résultats, • Identifier les non-conformités et participer à leur traitement, • Collaborer avec les équipes production, méthodes et qualité, • Participer à l’amélioration continue des processus qualité · De formation Bac à Bac +3 en qualité, mécanique ou aéronautique · Tu disposes d’au moins 2 ans d’expérience en inspection qualité, idéalement en environnement aéronautique · Tu maîtrises la lecture de plans et les techniques de contrôle dimensionnel · Tu es à l’aise avec les outils de mesure et idéalement avec une MMT (type Hexagon / PCDMIS) · La connaissance des normes aéronautiques (EN9100) est un plus · Tu es rigoureux(se), précis(e) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse · Tu sais travailler en équipe dans un environnement exigeant · La maîtrise de l’anglais technique est un plus AptiSkills valorise la diversité des talents et l’inclusion professionnelle. Handi-accueillante, engagée pour l'égalité femmes-hommes, contre toute forme de discrimination et pour un monde plus responsable, rejoins-nous !

QUI SOMMES-NOUS ? Depuis sa création en 2013, AptiSkills s’est imposée comme un acteur de référence avec plus de 10 agences réparties sur toute la France. Nous intervenons sur quatre Business Lines principales : Construction, Énergies & Nucléaire, Aéronautique-Spatial-Défense (ASD), et Ferroviaire. Nous mettons notre savoir-faire au service des carrières de nos Ingénieurs Consultants et de la réussite de projets complexes, en proposant à nos Clients et Partenaires des solutions sur mesure. Notre promesse : excellence, transparence, compétence et agilité. Pour notre Business Line Aéronautique, Spatial et Défense, nous recrutons un Rédacteur FAI (H/F) qui interviendra auprès d’acteurs majeurs de l’aéronautique. Tu interviendras au cœur des activités qualité pour garantir la conformité des produits et la robustesse des dossiers de validation industrielle. TES MISSIONS • Rédiger les dossiers FAI (First Article Inspection) conformément à la norme EN9102, • Analyser les plans, nomenclatures et exigences techniques associées, • Collecter et vérifier les données nécessaires à la constitution des dossiers FAI, • Assurer la traçabilité documentaire des exigences clients et réglementaires, • Compiler les rapports de contrôle (dimensionnel, documentaire, process), • Identifier les écarts et participer au traitement des non-conformités, • Mettre à jour les dossiers FAI en fonction des évolutions produit ou process, • Collaborer avec les équipes qualité, méthodes, production et supply chain, • Participer à l’amélioration continue des processus qualité · De formation Bac +2 à Bac +5 en qualité, mécanique ou aéronautique · Tu disposes d’au moins 2 ans d’expérience en environnement aéronautique, idéalement en FAI ou qualité · Tu maîtrises la norme EN9102 et la lecture de plans techniques · Tu connais les outils qualité et idéalement un ERP type SAP · La connaissance des exigences aéronautiques (EN9100, traçabilité…) est un plus · Tu maîtrises l’anglais : écrit et oral · Tu es rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse · Tu es capable de travailler en équipe tout en étant autonome AptiSkills valorise la diversité des talents et l’inclusion professionnelle. Handi-accueillante, engagée pour l'égalité femmes-hommes, contre toute forme de discrimination et pour un monde plus responsable, rejoins-nous !

🎯 Le défi ODETEC structure son pôle Environnement & Thermique à Bordeaux. On cherche la personne qui va en assurer le pilotage opérationnel : coordonner une équipe de 4 personnes, faire monter en compétences les collaborateurs, et porter l'expertise environnementale et thermique sur des projets de 2 à 40 M€ de travaux — neuf et rénovation. Rattaché au responsable du pôle CVC, tu seras le référent opérationnel de l'équipe de 4 thermiciens et ingénieurs environnement pour l'ensemble des missions thermiques et environnementales du groupe. 🌱 ODETEC en bref Bureau d'études techniques pluridisciplinaire, +75 collaborateurs, 6 agences (Bordeaux, Paris, Périgueux, Rennes, Agen et Brive). Disciplines : CVC, électricité, structure, environnement, économie de la construction, ingénierie bas carbone, acoustique, VRD, paysage et grandes cuisines. Entreprise à mission depuis 2023 : « Promouvoir une ingénierie durable avec l'ensemble des acteurs pour les générations d'aujourd'hui et de demain ». Vision 2035 : devenir expert de la construction et de la restructuration durables. 🛠️ Tes missions 1️⃣ Pilotage opérationnel & structuration du pôle • Coordonner et animer une équipe de 4 personnes (ingénieurs et techniciens environnement/thermique), • Accompagner la montée en compétences : formation, partage de méthodes, contrôle, retours d'expérience projet, • Structurer les outils, référentiels et process internes du pôle, • Participer à la veille réglementaire et technique 2️⃣ Expertise technique & environnementale • Piloter les études environnementales et thermiques sur des projets neuf et rénovation (2 à 40 M€ de travaux), • RE2020, STD, SED, FLJ, ACV, bilans thermiques..., • Accompagner les démarches de certification et labels (HQE, BREEAM, BDNA), • Assurer la cohérence entre performance environnementale, impact carbone et faisabilité économique, • Intégrer les enjeux de coût global et d'exploitation dans les choix techniques 3️⃣ Coordination projet • Assurer la coordination avec les équipes internes (CVC, structure, économie, électricité...), • Participer aux échanges avec architectes, maîtres d'ouvrage et partenaires, • Garantir la qualité des livrables dans le respect du triptyque coût – qualité – délai, • Contribuer aux réponses à appels d'offres et concours 🧩 Ton profil 🎓 Formation & expérience • Bac +5 en environnement, énergie, bâtiment durable ou équivalent, • Minimum 8 ans d'expérience en ingénierie environnementale du bâtiment, • Expérience avérée en pilotage opérationnel d'équipe ou animation technique d'un pôle 🔧 Compétences techniques • Maîtrise des réglementations environnementales du bâtiment (RE2020, RT existant), • Pratique des études thermiques (STD, SED, FLJ),, • ACV bâtiment et stratégie bas carbone, • Expérience des démarches HQE, BREEAM et labels environnementaux, • Outils : Pléiades, Revit, AutoCAD, Notion, • Capacité à piloter une démarche environnementale de la conception à la livraison, en neuf comme en rénovation 🤝 Qualités attendues • Capacité à fédérer, accompagner et faire progresser une équipe technique, • Solides capacités d'organisation et de coordination multi-lots, • Aisance relationnelle avec architectes, MOA et entreprises, • Capacité à vulgariser des sujets techniques complexes Engagement sincère pour l'ingénierie durable 📍 Lieu de travail & déplacements • Poste rattaché à l'agence de Bordeaux., • Déplacements ponctuels sur les autres agences et chantiers. ⭐ Ce qu'on propose 💰 Rémunération • 48 000 € brut annuel (avec primes), • Poste de travail double écran (34'' + 24''), • Téléphone professionnel, • Horaires flexibles avec plages fixes (9h–12h / 14h–17h), • 4 jours de télétravail par mois, • Semaine de 39 h avec marge d'adaptation (7 h à 10 h par jour) Mutuelle SWISSLIFE (50 % employeur / 50 % salarié) 🎁 Avantages (carte SWILE) • Titres restaurant 10 € (6 € employeur), • Chèques cadeaux 200 € (Noël, rentrée, fêtes) 50 % des abonnements transports en commun pris en charge

Dans le cadre d’un projet stratégique de développement d’un nouveau produit BESS (Battery Energy Storage System) destiné aux réseaux électriques, notre client recherche un Responsable Technique expérimenté pour piloter le développement du produit sur les périmètres mécanique et électrotechnique. Le projet implique de multiples interfaces techniques et nécessite une forte coordination entre les équipes métiers, les ingénieurs système et le pilotage projet. Le poste s’inscrit dans un environnement industriel complexe, avec des enjeux élevés de performance, de fiabilité et de maîtrise des risques. Mission principale Le/La Responsable Technique Développement BESS est en charge de piloter et sécuriser le développement technique du produit sur les volets mécanique et électrotechnique, en assurant la cohérence globale, la maîtrise des risques techniques et le respect du planning. Il/Elle agit comme référent technique transverse, en interface directe avec : • les responsables des lots métier,, • les ingénieurs système,, • le chef de projet. Responsabilités et activités Pilotage technique • Élaborer et maintenir un plan d’exécution technique détaillé, • Piloter le développement des périmètres mécanique et électrotechnique du système BESS, • Coordonner les activités avec les responsables des lots métier, • Assurer l’interface technique avec les ingénieurs système, • Identifier, analyser et qualifier les risques techniques, • Mettre en œuvre les actions de mitigation, • Suivre l’avancement des activités techniques, • Produire un reporting hebdomadaire structuré, • Alerter proactivement sur les dérives, risques ou impacts projet Objectifs et livrables attendus • ✅ Plan d’exécution technique détaillé, • ✅ WBS (Work Breakdown Structure) établi avec les responsables métier et maintenu à jour, • ✅ Registre des risques techniques incluant les actions de mitigation associées, • ✅ Rapport d’avancement hebdomadaire (Weekly Progress Report) Profil recherché Compétences techniques • Solide expérience en développement de systèmes mécaniques et électrotechniques, • Expérience confirmée sur des projets industriels complexes, idéalement dans l’énergie, le stockage ou les systèmes électriques, • Forte capacité de coordination transverse, • Excellentes compétences en communication technique, • Rigueur, méthode et autonomie, • Projet à forte visibilité stratégique, • Environnement industriel et technique exigeant, • Contraintes fortes en termes de qualité, sûreté et respect des délais

A propos d’Apsys Créateur de lieux vivants et durables depuis 1996, Apsys sublime la ville avec exigence, audace et respect. Expert de la requalification urbaine sur-mesure, Apsys conçoit, réalise, anime et valorise des opérations à forte valeur ajoutée, qui accompagnent la transformation des territoires (pôles urbains mixtes, lieux de shopping, bureaux, logements, hôtels). Convaincu que l’avenir se construit avec le “déjà-là”, Apsys place la revalorisation urbaine au cœur de ses projets. Optimiser l’existant, minimiser l’empreinte carbone et privilégier le réemploi des matériaux : les équipes misent avant tout sur la sobriété et se mobilisent chaque jour pour élever les standards en matière de performance environnementale et sociale, tant en développement qu'en exploitation. Apsys assure la performance de ses sites et leur pérennité grâce à une approche rigoureuse et une programmation « cousue-main » qui en font des lieux vivants et inclusifs. Parmi ses réalisations emblématiques figurent Manufaktura à Łódź, Beaugrenelle, Boom Boom Villette et Le Dix Solférino à Paris, Neyrpic dans la métropole grenobloise, Muse à Metz, ou encore Steel à Saint-Étienne. Dans cette même dynamique, Apsys développe le quartier mixte de Canopia à Bordeaux, La Maison du Peuple à Clichy ainsi que les reconversions du Centre d’Échanges Lyon Perrache et de l’ancien siège de l’AP-HP à Paris, baptisé « Hospitalités Citoyennes », illustrant son engagement pour une ville plus humaine, plus vertueuse et tournée vers l’avenir. Apsys gère 32 centres en France et en Pologne et son portefeuille d’actifs soit 4,7 milliards d’actifs sous gestion dont 2,5 milliards d’euros en quote-part en patrimoine. Ensemble, une autre ville est possible ! En savoir plus : ___ Rattaché.e à la Direction Design, le/la chargé.e de projet a un rôle d’appui transverse auprès des Directions Design, Marketing, Opérations et Foncière, avec des missions d’analyse, de suivi et de coordination pour le projet Canopia, à Bordeaux. L’organisation générale est structurée en deux phases distinctes : Le périmètre des missions est le suivant : • Phase 1 (2026) - Projet Canopia (70 %) // Sujets foncière /actifs existants (30%) 1. Parcours clients : • Suivi de la mise en place et de la cohérence des éléments du parcours clients, en coordination avec la maîtrise d’œuvre de conception,, • Vérification de la bonne traduction des intentions en phase opérationnelle,, • Vérification des références proposées, des quantitatifs et du niveau de qualité des produits dans leur exécution,, • Accompagnement dans l’analyse des offres signalétique, mobilier et enseignes et recommandations. 2. Chartes enseignes & vitrines : • Adaptation de la charte générale aux preneurs spécifiques (retail et non retail),, • Mise à jour des chartes (V1 / V2) en fonction des dossiers vitrines marché et des dossiers PRO signalétique,, • Intégration des retours des preneurs et des équipes projet dans les chartes,, • Coordination des validations avec les Directions Design, Opérations et Marketing avant diffusion. 3. Sujets foncière / actifs existants : • Accompagnement et support sur les sujets design, notamment dans les parcours clients, en coordination avec la Responsable Marketing., • Vérification de la conformité aux chartes enseignes des dossiers preneurs, identification des écarts et suivi des ajustements., • Création de la charte enseignes en collaboration avec la Direction design sur le site de Beaugrenelle., • Suivi des ajustements jusqu’à validation finale (par la Direction Design, en coordination avec Opérations et Marketing)., • Phase 2 (2027) – Projet Canopia (100 %) 1. Dossiers preneurs : • Analyse des dossiers preneurs (plans, concepts, enseignes, aménagements),, • Vérification de la conformité avec les chartes (enseignes, vitrines, matériaux, etc.),, • Identification des écarts et des points de vigilance,, • Synthèse et reporting à la Direction Design,, • Premiers échanges avec les enseignes en appui de la MOA,, • Suivi des ajustements jusqu’à validation finale (par la Direction Design, en coordination avec Opérations et Marketing),, • Suivi du processus de validation des dossiers enseignes et d’aménagement,, • Respect des étapes, des attendus et des niveaux de validation,, • Relance et coordination des parties prenantes si nécessaire,, • Contrôle de la conformité des réalisations aux dossiers validés, avec exigence de qualité d’exécution. 2. Signalétique, enseignes preneurs et aménagements parcours clients • Supervision et coordination avec la direction marketing de la programmation de la signalétique,, • Suivi du déploiement et contrôle de la conformité de la signalétique, des enseignes bailleur et de l’ensemble du parcours clients,, • Réception de la signalétique et suivi des levées des réserves. En savoir plus sur Canopia : ___ Le poste en CDD, basé à Paris. Des déplacements fréquents sont prévoir à Bordeaux. Profil recherché : • Formation supérieure en architecture, design, aménagement, immobilier ou gestion de projet., • 3 à 7 ans d’expérience sur des projets retail, immobiliers., • Bonne maîtrise de l’analyse de dossiers preneurs, plans, concepts, enseignes et signalétique., • Bonne maîtrise des logiciels AutoCAD, Adobe InDesign, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator et SketchUp., • Bonne maîtrise PowerPoint et Excel. Qualités attendues de la personne qui nous rejoindra : • Être aligné(e) avec nos valeurs et la manière dont nous souhaitons travailler (Responsabilité / Passion / Créativité / Détermination),, • Capacité à travailler en coordination transverse, (Design, Marketing, Opérations, Foncière, MOA), • Rigueur, sens du détail et exigence sur la qualité d’exécution,, • Autonomie, organisation et aisance en suivi, reporting et coordination multi‑acteurs.

Nous recrutons un Ingénieur Production – Secteur Aéronautique (H/F) Tu veux évoluer dans un environnement aéronautique exigeant et piloter la performance d’une unité de production sur des pièces mécaniques critiques ? Ta mission Rattaché·e au service Production, tu es responsable du pilotage opérationnel et de l’optimisation des activités de production dans un environnement industriel à forts enjeux techniques. Tu interviens en lien étroit avec les équipes méthodes, qualité et supply chain pour garantir le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais. Tes responsabilités 🔹 Pilotage de la production Assurer le suivi du plan de production et le respect des délais Coordonner les équipes et les moyens de production Suivre les indicateurs de performance (TRS, rendement, productivité) 🔹 Management opérationnel Encadrer et accompagner les équipes en atelier Animer les rituels de production (réunions quotidiennes, points performance) Garantir un bon climat social et la montée en compétences des équipes 🔹 Gestion des aléas Identifier et analyser les dérives de production Mettre en place des actions correctives rapides et efficaces Assurer la continuité de production en cas d’imprévus 🔹 Amélioration continue Proposer et piloter des actions d’optimisation des performances industrielles Participer à des projets Lean (5S, Kaizen, flux tirés, etc.) Contribuer à la réduction des coûts et à l’amélioration de la qualité Ton profil Ingénieur de production ou généraliste avec expérience en industrie Connaissance du secteur aéronautique appréciée Bonne maîtrise des environnements de production Leadership, réactivité et sens de l’organisation Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Pourquoi nous rejoindre ? Pour agap2, tous les talents comptent. Nous traitons les candidatures dans l’égalité des chances, dans un objectif d’inclusion et de diversité. Si tu es en situation de handicap, n’hésite pas à nous poser tes questions et à postuler.

À propos du poste Veritek Iberia SL.U., société espagnole enregistrée en France, accompagne ses clients avec des prestations de support technique externalisé dans les secteurs des arts graphiques, du biomédical et de la robotique. Notre ambition est simple : fournir un service fiable, réactif et de grande qualité, au plus près des besoins terrain. Technicien de maintenance itinérant - France (H/F) Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Technicien de maintenance itinérant pour intervenir sur l’ensemble du territoire français, principalement dans l’Ouest et le Centre. Vous jouerez un rôle clé dans la qualité de service délivrée à nos clients en assurant les opérations de maintenance, d’installation et de support technique sur site. Vous évoluerez en autonomie, tout en bénéficiant de l’appui de votre équipe, de votre manager et de nos fonctions support locales et internationales. Type de contrat : CDI - Temps plein Localisation : Bordeaux - France, avec déplacements fréquents Mobilité : 80 % à 100 % du temps Vos missions • Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective, ainsi que les installations et modifications de systèmes conformément aux spécifications du fabricant., • Diagnostiquer et résoudre de manière autonome les incidents techniques courants, et collaborer avec les équipes techniques partenaires sur les problématiques plus complexes., • Garantir le respect des règles de sécurité, des procédures internes et des recommandations d’utilisation des fabricants., • Assurer le suivi logistique des pièces de rechange et faciliter les retours si nécessaire., • Maintenir un haut niveau d’expertise technique grâce à une veille régulière et à une montée en compétences continue. Profil recherché • Doit disposer d’une autorisation légale de travail en France., • Formation en électricité, électromécanique ou biomédical., • Minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement en environnement itinérant., • Niveau d’anglais avancé permettant de suivre une formation dans cette langue et de lire une documentation technique., • Permis B valide indispensable. Les qualités attendues • Forte mobilité et goût du terrain, avec des déplacements quotidiens sur l’ensemble de la France., • Sens du service et orientation client., • Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes., • Bonne communication professionnelle et capacité à instaurer une relation de confiance avec les clients., • Autonomie, diplomatie et sens des priorités pour gérer efficacement les interventions., • Attitude positive, rigueur et esprit d’équipe. Ce que nous offrons -Une formation spécifique sur les équipements sur lesquels vous intervenez. • Véhicule de fonction (type break ou SUV), utilisable à titre personnel., • Prise en charge des frais de carburant pour l’usage personnel, hors congés., • Prise en charge à 100 % des frais d’hébergement et de repas lors des déplacements professionnels., • Avance de frais professionnels. Organisation du travail : lundi au vendredi, horaires de journée, avec heures supplémentaires possibles selon l’activité.

A PROPOS DE NOUS : Gaz de Bordeaux est un fournisseur multi-énergies 100 % français, engagé dans la transition énergétique. Fort de 150 ans d’histoire, l’entreprise commercialise du gaz naturel, de l’électricité 100 % verte issue de projets situés en France, et contribue activement au développement de la filière biogaz. Grâce à son savoir-faire historique, sa solidité et sa capacité d’adaptation, Gaz de Bordeaux s’est imposé comme un acteur de référence sur le marché de l’énergie avec plus de 365 000 clients particuliers et professionnels. Entreprise à taille humaine, Gaz de Bordeaux se distingue par sa proximité, son agilité et ses valeurs fortes de transparence et d’efficacité. Proche de ses clients, son expertise allie un savoir-faire historique, des offres compétitives et la qualité du sur-mesure. Dans un contexte de croissance de l’entreprise, nous recrutons un : CHEF DE PROJET AMOA h/f. Rattaché(e) à la Direction Financière, vous rejoignez une équipe de 7 Chefs(ffes) de projet AMOA. A ce titre, vos premières missions sont les suivantes : • Vous analysez les demandes utilisateurs (évolutions, incidents, informations), en support fonctionnel, vous soumettez et pilotez la résolution des anomalies, • Vous réalisez l’analyse et le requêtage des bases de données relationnelles Puis, très vite vos activités évolueront : • Par la rédaction de cahiers des charges, vous recueillez et analysez les expressions des besoins du métier, la faisabilité technique des demandes et proposez des solutions en accord avec les équipes techniques, internes et externes, • Vous assurez le suivi des projets (qualité, performance, délai, coût) en lien avec la DSI du groupe : conduite de projet, animation de réunion, réalisation des comptes rendus, gestion des relations avec les prestataires, • Vous assurez un soutien aux chefs de projet MOE dans l'organisation et la priorisation de leurs actions, • Vous réalisez des tests de bon fonctionnement en préalable à la recette utilisateur en concertation avec le métier et gérez le support utilisateur en phase de recette, • Vous accompagnez les utilisateurs dans la phase d’appropriation des nouvelles fonctionnalités et des nouveaux outils, • Vous instaurez une coopération transverse avec les différentes entités de l’entreprise VOTRE PROFIL : De formation Bac+5 de type ingénieur ou diplômé (e) universitaire, vous justifiez d’une expérience professionnelle minimum de 5 ans sur un poste similaire. Vous avez acquis, au cours de votre parcours, des connaissances sur le développement applicatif en entreprise autour des technologies web modernes et les bases de données (SQL). Vous possédez également des connaissances générales en informatique tels que la compréhension d'un modèle de données, le cycle de développements Agile et en V, l’architecture des systèmes d'information… Doté (e) d’une bonne aisance relationnelle et appréciant le travail en équipe, vous êtes aussi bien à l’aise avec les interlocuteurs métier qu’avec les équipes SI et êtes sensible aux enjeux de projet informatique tant en termes de qualité que de respect des coûts et des délais. Investi (e) et rigoureux (se) dans votre travail, vous êtes également reconnu (e) pour vos aptitudes pédagogiques Votre sens de l’écoute, votre capacité à comprendre un besoin et formuler une solution seront de réels atouts pour ce poste. Poste basé à Bordeaux Date de prise de poste : 1er octobre 2026 Type d’emploi : temps plein, CDI, statut cadre Salaire : 37 K€ à 44 K€ par an selon profil Nos avantages : • Travail hebdomadaire sur 4 jours, • Télétravail possible 2 jours par semaine à l’issue d’une période d’intégration, • Prime de participation et d’intéressement, • Remboursement abonnement transport à hauteur de 75%, • Tickets restaurants, mutuelle, épargne salariale et prévoyance, • Avantages CSE, primes et congés spéciaux pour accompagner vos évènements familiaux Vous trouverez également chez nous : Une entreprise à taille humaine et un management de proximité, Un environnement de travail accueillant et flexible, fondé sur le bien-être et le respect entre équilibre vie privée et vie professionnelle Notre poste vous intéresse alors rejoignez-nous !

🚀 Devenez Franchisé(e) Avenir Rénovations et entreprenez dans un secteur d’avenir Et si vous entrepreniez sur un marché en pleine croissance, avec un réseau solide, des outils performants et un accompagnement de chaque instant ? Rejoignez Avenir Rénovations, acteur majeur de la rénovation tous corps d’état. 🔹 190 franchisés en France 🔹 7 franchisés en Belgique 🔹 Un développement dynamique en Espagne, en Suisse et au Luxembourg 🔹 Une marque reconnue, portée par une expertise métier solide et éprouvée 🌍 Dans un contexte où les enjeux liés à la transition énergétique, à la rénovation globale et à l’adaptation de l’habitat prennent une place croissante, nous recherchons des entrepreneurs motivés, souhaitant s’investir dans un marché porteur et durable. 🎯 Votre mission En tant que franchisé(e), vous développez votre activité localement en accompagnant vos clients de A à Z, en pilotant vos chantiers et en animant votre réseau d’artisans partenaires. À ce titre, vous serez amené(e) à : ✔️ Accompagner vos clients à chaque étape de leur projet, du premier rendez-vous jusqu’au suivi du chantier ✔️ Piloter votre réseau de partenaires locaux : artisans et sous-traitants ✔️ Garantir la qualité de service et la satisfaction client dans le respect des standards de l’enseigne Rejoindre notre réseau, c’est bénéficier d’un accompagnement complet pour entreprendre dans les meilleures conditions. 🛠️ Ce que nous vous apportons : 🎯 20 à 30 contacts entrants qualifiés par mois 🎓 Une formation initiale complète, suivie d’un accompagnement continu sur les volets technique, commercial et gestion 💻 Des outils digitaux exclusifs pour piloter efficacement votre activité : CRM, ERP, devis, facturation, suivi client 🤝 Un accompagnement permanent par nos équipes développement, marketing et support technique 📢 Une stratégie de communication nationale et de marketing digital pour soutenir votre visibilité locale 🧱 L’accès à la plateforme Artibox, avec plus de 18 000 artisans référencés pour vous accompagner dans vos chantiers 💡 Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? Parce que nous sommes convaincus qu’un projet entrepreneurial réussi repose à la fois sur la performance du modèle et sur la qualité de l’accompagnement humain. Rejoindre Avenir Rénovations, c’est bénéficier : ✔️ D’un modèle structuré et rentable, accessible même sans expérience préalable dans le BTP ✔️ D’un marché dynamique et porteur, soutenu par des besoins croissants en rénovation énergétique et amélioration de l’habitat ✔️ D’une marque forte, sérieuse et humaine, présente à chaque étape de votre parcours ✔️ D’un réseau de franchisés engagés, qui favorise l’échange, l’entraide et le partage d’expérience ✔️ D’outils performants pour piloter et développer votre activité au quotidien 💶 Retour sur investissement: ✔️ 470 000 € de chiffre d’affaires moyen généré dès la 1ère année ✔️ Investissement amorti en 12 mois 👤 Profil recherché Vous êtes entrepreneur dans l’âme, à l’aise avec la relation client, organisé(e), rigoureux(se) et animé(e) par l’envie de réussir. 📩 Envie d’entreprendre dans un réseau ambitieux et humain ? Échangeons dès aujourd’hui autour de votre projet. Ensemble, construisons votre avenir dans la rénovation.

Architecte Technique – Réseau et Hébergement vous serez au cœur de la conception, de l’industrialisation et l’urbanisation du SI à la DSI de la Banque Postale et Assurance, avec pour principale activité l’accompagnement des projets, en particulier du programme de transformation de nos datacenters et rationalisation des socles techniques. Et après ? Notre organisation en mode missions vous ouvrira des perspectives pour progresser, développer vos compétences et vous étonner ! A la DSI de la Banque Postale et Assurance (1800 collaborateurs à Nantes, Toulouse, Paris, Issy-Les-Moulineaux, Gradignan), vos actions auront un impact positif sur nos clients pour une finance plus responsable et une transition juste. VOS MISSIONS • Définir l'architecture technique des projets métiers en s'appuyant sur des technologies à l’état de l’art du marché (sécurité, performance, consommations, maintenabilité et exploitabilité), • Participer de l’idéation à la proposition de scénarios fonctionnels et technologiques, • Participer à l’identification des exigences non fonctionnelles et des macro-fonctionnalités (scalabilité, performance, disponibilité…), • Proposer des solutions en respectant le cadre de référence, • Participer à la rédaction des DAT, études techniques et tous livrables nécessaires à la mise en œuvre des architectures préconisées, accompagner les équipes Développement et Production pour leur mise en œuvre, • Suivre l’avancement des accompagnements confiés, • Coordonner les actions des contributeurs techniques, • Assurer un support des architectures préconisées aux équipes projets, • Contribuer à la formalisation des évolutions de processus impactés par le SI, • Participer à l’entraide entre les architectes et les experts de la Filière, aux activités de la guilde des architectes, à la partie technique sur les RFP, RFI VOTRE EQUIPE Vous rejoignez l’équipe Network et Cloisonnement Team (33 personnes), au sein de la Filière Network, Cloisonnement et Hébergement de la Direction Infrastructure, Cloud et Opérations. La Direction Infrastructures Cloud & Opérations porte les moyens techniques permettant d’offrir aux filières métiers des services standardisés ou adaptés à leurs besoins spécifiques tout en garantissant un haut niveau de qualité de production. La filière Network, Cloisonnement et Hébergement (FNCH) regroupe l’ensemble des activités d’hébergement physique en Datacenter et de réseau (physique hors site et virtualisé) Le Chantier Move to DC du programme DCRS qui adresse la déclinaison opérationnelle de la stratégie d’hébergement de La Banque Postale. Stratégie qui permettra de passer des 5 sites ou DataCenters actuels, à une cible d’hébergement basée sur 3 sites : 2 nouveaux sites en IDF, et un nouveau site en région. POURQUOI PAS VOUS ? De formation supérieure en informatique vous disposez d’une expérience significative sur l’architecture technique dans des programmes / projets exigeants et complexes. Ces projets portaient notamment sur les infrastructures réseaux, et les composants des datacenters, et vous possédez également des compétences avancées en réseau (LAN/Wan), télécom et sécurité. Vous veillez à proposer des solutions à moindre coût tout en respectant les directives, réglementations, politiques de sécurité, normes et standards en vigueur dans votre activité professionnelle. Vous avez envie de rejoindre une équipe qui intervient sur des sujets à grande dimension, dans laquelle vous pourrez apprendre au quotidien? Alors, postulez ! Citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap. Rejoignez-nous et construisons ensemble la Banque préférée des Français. VOUS N’AVEZ PAS IDEE DE CE QUE L’ON PEUT REUSSIR ENSEMBLE Saviez-vous qu’à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ? Notre jeunesse fait de nous une banque avec des convictions et des ambitions, qui croit vraiment que la finance a un sens, qu’elle joue un réel rôle sociétal. D’ailleurs, on accompagne plus d’un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce à nos actions en faveur d’une finance durable. Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison ! Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France. On bouillonne d’idées et de projets innovants pour continuer à nous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s’étonner.

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle ! Pour intervenir en itinérance sur le secteur de Lormont (33) avec des déplacements à Agen (47) nous recherchons pour notre entité Engie Aquitaine une/un : Metteuse / Metteur au point (F/H) Vous rejoignez l'équipe de Vincent, votre manager, dans une équipe de 5 personnes et intervenez sur différents sites dans le domaine du tertiaire et de l’habitat. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations. Concrètement vous : • Veiller au respect de la qualité et de la conformité du cahier des charges,, • Réaliser les analyses fonctionnelles,, • Veiller à l’optimisation des installations techniques,, • Réaliser des fiches techniques des équipements de contrôle / commande (capteur de pression, sonde de température, compteur d’énergie, etc…),, • Accompagner les chargés d’affaires lors de la mise en service,, • Etudier le cahier des charges de l’opération,, • Réaliser les autocontrôles statiques, les essais à froid, à chaud et les essais de performance,, • Réaliser le contrôle des points remontés en supervision,, • Rédiger les rapports de mise en service des installations,, • Respecter, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. Votre profil : • De formation Bac+2 en Thermique / Automatisme / Génie Climatique,, • Vous possédez des compétences techniques dans la gestion de pannes mécaniques,, • Vous avez la capacité de fédérer les équipes opérationnelles,, • Vous possédez les habilitations électriques et habiligaz,, • Instaurer et assurer une relation de confiance et privilégiée avec le client,, • Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants. Ce que nous offrons : • Un salaire annuel brut entre 35K€ - 38K€, en fonction de votre expérience,, • Une voiture de service ainsi que tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable,, • Des paniers repas, prime salissure,, • 13ième mois,, • Une prime de vacances,, • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,, • Une prime d'intéressement, • Un plan d’épargne entreprise,, • Formation/développement des compétences, • Mobilité interne groupe ENGIE, • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle ! Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? Nous rejoindre en 3 étapes ! • Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs, • Un entretien avec votre futur manager, • On démarre quand ? A propos de ENGIE ENGIE est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Rejoignez une institution d'exception 160 ans d'engagement pour la santé en Nouvelle-Aquitaine fondée en 1863, la Maison de Santé Protestante de Bordeaux-Bagatelle est une institution historique sur le territoire, où tradition humaniste et innovation médicale se rencontrent. Avec 12 structures, nous offrons des soins d'excellence, sans dépassement d'honoraires en secteur 1, à plus de 200 000 patients par an. Un acteur majeur de la santé : • 1 600 professionnels engagés, dont 200 médecins salariés, pour une prise en charge globale et humaine, • Un nouvel hôpital ultra-moderne (ouvert en septembre 2025 ) avec un service des Urgences et des plateaux techniques à la pointe de la technologie, • Un pôle complet : 500 lits en médecine, chirurgie et réadaptation, HAD, EHPAD, SSIAD, Institut de Formation, et bien plus Notre mission : Soigner, accompagner, innover Rejoindre la Fondation Bagatelle, c'est intégrer une institution engagée, où l' excellence médicale, l'humain et l' innovation sont au cœur de notre action. Ici, votre expertise contribue à transformer la santé de demain, dans un environnement dynamique et porteur de sens. Votre mission : piloter et manager nos plateaux techniques du nouvel ensemble BAHIA Dans le cadre d’un relais, nous recherchons un Cadre de santé paramédical F/H pour superviser et organiser l’activité au sein de nos blocs opératoires modernes et innovants. Vous travaillerez en étroite collaboration avec un encadrement IADE, sous la responsabilité du Cadre supérieur des plateaux techniques, et aurez un rôle central dans la coordination, l’animation et l’optimisation de l’unité. Au cœur d’un projet ambitieux : Le nouvel ensemble Bagatelle est doté de moyens à la pointe : - Un service d’urgences (40 000 passages/an) - Une maternité de niveau 2A avec création d’un service de néonatologie (6 lits) - Un service de réanimation - Un bloc opératoire de 14 salles informatisées (9 ouvertes), 4 salles d’endoscopie (2 ouvertes), 1 salle hybride – 2 salles d’actes frontières (1 ouverte), Matériel entièrement neuf : tables d’intervention, colonnes de cœlioscopie, moteur, microscope – avec un projet de chirurgie robotique en développement. Vos responsabilités et périmètre d’action Activités principales : - Organiser l’activité des soins et des prestations associées au sein du bloc opératoire central et du bloc endoscopique – Management de l’équipe paramédicale - Anticiper et adapter les besoins en personnel selon l’activité et les projets - Maintenir et développer les compétences individuelles et collectives (EPP, formations) - Développer des relations de travail privilégiées avec les équipes chirurgicales et d’anesthésie - Mettre à jour ou rédiger procédures et protocoles liés aux nouvelles activités/techniques - Identifier et mettre en place des outils d’amélioration de l’organisation - Veiller aux conditions d’hygiène et de sécurité, participer à la démarche qualité – Participer à l’animation des conseils de bloc - Contribuer à la gestion médico-économique du secteur opératoire. Activités transversales : - Mettre en œuvre la démarche qualité institutionnelle et la gestion des risques - Participer à l’optimisation du parcours patient. Votre environnement de travail et l’équipe • Équipe pluridisciplinaire : 42 IBODE/IBO/IDE + 11 ASD, avec 1 référent IBODE sur le bloc central et 1 référente IDE sur le bloc ENDO en soutien, • Collaborations internes étroites avec les équipes chirurgicales, anesthésistes, urgences, soins critiques (réanimation/USIP) et maternité, • Intégration accompagnée : mentorat par le cadre en poste et le cadre supérieur, découverte progressive des processus et des équipes, • Ambiance : une équipe investie, engagée dans une démarche Qualité de Vie au Travail (QVT) et des actions concrètes de Développement Durable au bloc. Ce qui fait la différence chez nous • Matériel neuf et technologies de pointe (bloc informatisé, équipements récents, projet robotique), • Impact direct sur l’organisation et la qualité des soins dans un établissement en forte dynamique, • Engagement QVT et développement durable concrets au quotidien, • Autonomie et pouvoir d’initiative dans un cadre structuré et soutenant, • Travail au sein d’un ensemble neuf conçu pour optimiser les pratiques et les collaborations., • Participation à des projets innovants : déploiement de la salle hybride, développement de la robotique, études d’optimisation des parcours. Envie de nous rejoindre ? Vos avantages Nous vous accompagnerons à votre prise de poste, vous suivrez un parcours d’intégration institutionnel, au cours duquel vous rencontrerez les RH, les métiers supports et les équipes avec lesquelles vous allez collaborer. • Reprise d'ancienneté à 100% dès votre arrivée, • Mutuelle complémentaire santé et prévoyance cadre, • Accès aux prestations du CSE (chèques vacances, chèques librairie, chèques Noël, activités culturelles), • Parking personnel gratuit ou participation aux frais de transport collectif jusqu’à 80% Votre profil • Titulaire du Diplôme de Cadre de santé (IFCS) et/ou d’un Master 2 en santé, • Diplôme d’IBODE fortement apprécié, • Expérience significative en management d’équipe dans le secteur de la santé, • Maîtrise de la législation et des règles professionnelles, • Compétences en conduite de projet et en amélioration des processus, • Qualités relationnelles, leadership et sens de l’organisation.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Vous souhaitez piloter des projets d’envergure dans un environnement technologique exigeant et innovant ? Nous recrutons un Chef de projet Infrastructure pour renforcer nos équipes à Bordeaux dans le secteur aéronautique et défense. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : Piloter des projets d’infrastructure (réseaux, serveurs, systèmes, cybersécurité, cloud) de bout en bout. Coordonner les équipes techniques internes et les prestataires externes. Définir et suivre les plannings, budgets, indicateurs de performance et livrables. Assurer le respect des normes de sécurité, qualité et conformité (environnement défense). Être l’interlocuteur privilégié des clients et garantir leur satisfaction. Accompagner la transformation digitale et l’évolution des infrastructures IT. Votre Stack de Jeu : Solide expérience en gestion de projets infrastructure IT. Bonne maîtrise des environnements systèmes, réseaux et cloud (VMware, Windows/Linux, Azure, AWS). Connaissances en cybersécurité et en environnements sensibles (idéalement aéronautique/défense). Méthodologies de gestion de projet (Agile, Prince2, PMP ou équivalent). Excellentes compétences organisationnelles, communication et leadership. Vous : Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent en informatique/systèmes. Expérience confirmée en gestion de projets complexes. Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et sécurisé. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Lilya, notre incroyable Talent Acquisition Référent vous contacte pour en savoir plus sur vous. Mots-clés : ingénieur - ingénieure - consultant - consultante

Ce que nous allons accomplir ensemble : Vous intervenez au cœur d'une DSI du secteur aéronautique et défense, dans un environnement où les systèmes d’information sont critiques et directement liés à la performance opérationnelle. Votre rôle dépasse la mise en place de pipeline : vous participez à la transformation industrielle de la DSI, dans un contexte à forts enjeux de sécurité, disponibilité, traçabilité et conformité. Ensemble, nous allons structurer une chaîne DevOps robuste, scalable et industrialisée, déployer une approche DevSecOps intégrée dès la conception, construire des architectures modernes, résilientes et sécurisées, standardiser les pratiques CI/CD à l’échelle de la DSI, participer aux décisions d’architecture stratégiques et contribuer activement à la modernisation d’un SI critique. Vous êtes acteur des choix techniques, force de proposition et garant de la qualité industrielle. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : • Vous concevez etmaintenez des pipelines CI/CD pour des applications critiques., • Vous automatisez les processus de build, tests, sécurité et déploiement., • Vous déployez et exploitez des infrastructures cloud hybrides hautement disponibles., • Vous administrez des plateformes Kubernetes industrielles et sécurisées., • Vous implémentez et enrichissez les pratiques DevSecOps (sécurité applicative, conformité, audits)., • Vous participez aux choix d’architecture DevOps de la DSI., • Vous êtes référent technique sur les sujets CI/CD et Cloud., • Vous anticipez les enjeux de scalabilité, performance et sécurité. Votre Stack de Jeu : CI/CD : GitLab CI, Jenkins, Azure DevOps Conteneurisation : Docker, Kubernetes Cloud hybride : AWS, Azure (privé / public) Infrastructure as Code : Terraform, Ansible Systèmes : Linux Scripting : Python, Bash Sécurité : DevSecOps, gestion des secrets, scans de vulnérabilités Vous : Ingénieur DevOps , reconnu pour votre expertise technique et votre vision transverse. • Bac+5 en informatique ou équivalent., • 2 à 5 ans d’expérience en ingénierie systèmes / DevOps / plateforme., • Solide expérience en environnements critiques ou industriels., • Expertise en CI/CD, cloud hybride et conteneurisation., • Forte sensibilité sécurité et conformité., • Capacité à évoluer dans des contextes complexes et exigeants., • Aisance relationnelle et goût pour le travail collaboratif., • Anglais technique requis. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Lilya, notre Talent Acquisition Référent vous contacte pour en savoir plus sur vous. Mots-clés : ingénieur - ingénieure - consultant - consultante

Ce que nous allons accomplir ensemble : En tant qu'Ingénieur méthodes assemblage vous jouerez un rôle crucial dans la gestion et l'optimisation des processus de fabrication aéronautique. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : Vous serez responsable de coordonner les activités de production, de garantir la conformité aux normes de qualité et de définir et optimiser les processus d’assemblage pour garantir la qualité, les délais, et la compétitivité. Votre quotidien sera rythmé par : • La participation à l'industrialisation de nouveaux produits en intégrant les contraintes de fabrication et les exigences clients., • La conception et la validation des outillages nécessaires pour les lignes d’assemblage., • Le pilotage des analyses de faisabilité et proposer des solutions innovantes pour améliorer les processus existants., • La réalisation d'un suivi technique et opérationnel auprès des équipes de production pour garantir l’excellence industrielle., • Le respect des normes qualité, sécurité et environnementales applicables. Votre future équipe : Rejoignez l’agence de Bordeaux en plein essor et participez à des projets d’envergure ! Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire avec des ingénieurs méthodes, chefs de projets, ingénieurs qualités et responsables techniques. Vous travaillerez sur des projets d’envergures à dimension internationale liés au développement de systèmes aéronautiques. Les petits plus du projet : Vous évoluerez dans un environnement hautement technologique dans le secteur de l’aéronautique et de l’aérospatial. Vous : • Formation : Bac+5 en génie mécanique, productique ou équivalent., • Expérience : Première expérience réussie (minimum 2 ans) dans un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique, automobile ou industriel., • Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils CAO/FAO (type CATIA, TopSolid) et des procédés d'assemblage., • Qualités : Rigoureux(se), force de proposition, orienté(e) solutions, avec un excellent relationnel pour collaborer avec des équipes pluridisciplinaires Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ? Postulez à cette annonce, et soyez transparent ! Dorian, notre incroyable Senior Talent Acquisition Officer vous contacte pour en savoir plus sur vous. Vous aurez 2 entretiens max : avec Quentin (votre futur n+1) puis Alexis notre top Directeur d’agence !

Ce que nous allons accomplir ensemble : Vous interviendrez sur des projets techniques stratégiques dédiés à l’analyse de données de production et de Recherche & Développement (R&D) dans le secteur aéronautique. Dans un environnement exigeant en matière de qualité, traçabilité, performance industrielle et conformité réglementaire, vous exploiterez la donnée afin d’optimiser les processus industriels, d’améliorer la fiabilité des systèmes et de soutenir les innovations technologiques. Vous évoluerez en interaction avec des équipes pluridisciplinaires, sur site et à l’international. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : Gestion & fiabilisation des données • Extraire, nettoyer et structurer les données issues des systèmes de production, bancs d’essais, capteurs industriels et bases internes., • Garantir la qualité, la traçabilité et l’intégrité des données dans un environnement normé. Analyse avancée & performance, • Réaliser des analyses descriptives, diagnostiques, prédictives et prescriptives., • Identifier les dérives process, les non-conformités et les axes d’amélioration., • Mettre en œuvre des méthodes statistiques avancées et des techniques de data mining. Visualisation & aide à la décision, • Concevoir des tableaux de bord interactifs et des rapports décisionnels., • Développer des indicateurs de performance (KPI) pour piloter la qualité, le rendement, la fiabilité et les coûts., • Rendre les données complexes accessibles et exploitables par les équipes opérationnelles et le management. Amélioration continue, • Contribuer aux démarches Lean et d’amélioration continue basées sur l’analyse de données. Votre future équipe : Vous collaborerez étroitement avec les équipes : • Production, • Méthodes & Industrialisation, • Qualité, • R&D, • Ingénierie Votre Stack de Jeu : Python, R, SQL Maîtrise de Power BI Connaissances en statistiques industrielles Sensibilité aux normes qualité et contraintes réglementaires aéronautiques Rigueur, autonomie et esprit analytique Anglais professionnel Vous : Diplôme d’Ingénieur avec une spécialisation en data / data science / informatique. Minimum 3 ans d’expérience en développement Python dans un contexte professionnel. Maîtrise d’une plateforme cloud, idéalement Microsoft Azure. Une expérience des outils de gestion de versions (Git) et des environnements de data engineering constitue un atout supplémentaire. Bonne maîtrise de l’anglais professionnel, à l’écrit comme à l’oral. Envie de rejoindre une équipe dynamique, avec un fort esprit collaboratif et orientée performance. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu.e sur l’annonce et Astek vous plaît ! Lilya, notre incroyable Talent Acquisition vous contacte pour en savoir plus sur vous. Mots-clés : ingénieur - ingénieure - consultant - consultante

QUI SOMMES-NOUS : GUARANI ? Une ESN pas comme les autres regroupant plus de 350 collaborateurs pleins d’énergie, d’idées, de compétences et d’ambition. Depuis sa création en 2010, GUARANI accompagne tout type d’entreprises : grands comptes, industrie, PME, start-ups et éditeurs de logiciel dans leurs besoins IT. Désormais, 7 tipis sont implantés en France : Paris, Lyon, Bordeaux, Marseille, Sophia Antipolis, Toulouse et Nantes. Ils nous permettent d’être proches de nos collaborateurs, de nos clients et de faire vivre les valeurs de notre totem : le sens de l’expertise, de l’ouverture, de l’accompagnement et des responsabilités. GUARANI propose trois types d’accompagnements à ses clients : • Renforcement d'équipe sur le long terme en régie (assistance technique unitaire ou groupée), • Renforcement d'équipe ponctuel en régie via notre centre de compétences, • Développement externalisé de projets de A à Z via une équipe dédiée au sein de la Digital Factory Un mot d’ordre ? Le bien-être, l’accompagnement, l’écoute, le partage et le management de proximité sont au cœur de la stratégie de l’entreprise. Alors tentez la GuarAventure ! Très sensibles aux causes RSE, nous avons mis en place plusieurs actions nous permettant d'avoir une approche durable. Nous veillons à avoir des Collaborateurs performants et épanouis, pour une satisfaction globale maximum. MISSIONS : Nous recherchons un Data Engineer. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et nous vous confierons les responsabilités suivantes : • Encadrer et accompagner une équipe de Data Engineers afin de garantir la qualité et la performance des développements data., • Concevoir, superviser et optimiser des pipelines de données (ETL/ELT) robustes, évolutifs et sécurisés., • Participer à la conception et à l’évolution de l’architecture data afin d’assurer la scalabilité et la fiabilité de la plateforme., • Superviser l’intégration, la transformation et la valorisation des données au sein d’une plateforme data moderne (Snowflake, DBT, Kafka)., • Mettre à disposition des indicateurs et tableaux de bord (Power BI) afin d’accompagner la prise de décision des équipes métiers., • Collaborer étroitement avec les équipes produit et métiers pour identifier les opportunités de valorisation de la donnée., • Garantir la qualité, la cohérence et la gouvernance des données au sein du système d’information., • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques data engineering et à la diffusion des bonnes pratiques au sein des équipes., • Assurer une veille technologique sur les innovations en data engineering, data platform et analytics. PROFIL RECHERCHE : Formation : Bac+5 en informatique, data engineering, statistiques, mathématiques appliquées ou domaine connexe Expérience : 4 ans minimum en data engineering Compétences techniques : • Excellente maîtrise de SQL et Python pour la manipulation et la transformation de données., • Expérience avec des plateformes de data warehousing telles que Snowflake., • Maîtrise des outils de transformation et d’intégration de données (DBT, Talend ou équivalent)., • Connaissance des technologies de streaming et ingestion de données (Kafka)., • Expérience avec des outils de data visualisation, notamment Power BI., • Bonne compréhension des architectures data modernes et des pipelines de données à grande échelle., • Maîtrise des outils de gestion de projet et de collaboration (Jira, Confluence). Qualités personnelles : • Leadership et capacité à fédérer une équipe technique., • Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes., • Bon relationnel avec les équipes techniques et métiers., • Autonomie, rigueur et esprit d’amélioration continue. 🚀 Rejoignez GUARANI et contribuez à des projets data stratégiques autour de la data platform, de l’analytics et de la valorisation de la donnée.

Nous recrutons un Ingénieur / Technicien Méthodes – Secteur Aéronautique (H/F) Tu veux évoluer dans un environnement aéronautique exigeant et contribuer à l’optimisation des processus de fabrication de pièces mécaniques critiques ? Ta mission Rattaché·e au service Méthodes, tu es en charge de la définition, de l’optimisation et de la mise en œuvre des processus de fabrication dans un environnement industriel à forts enjeux techniques. Tu interviens en interface avec la production, la qualité et le bureau d’études pour garantir la performance industrielle et la robustesse des procédés. Tes responsabilités 🔹 Industrialisation & méthodes Définir les gammes de fabrication et les instructions de travail Rédiger les dossiers techniques (fiches d’instruction, nomenclatures, temps opératoires) Participer à l’industrialisation de nouveaux produits 🔹 Optimisation des process Analyser les processus existants et proposer des améliorations Optimiser les temps de cycle et les flux de production Mettre en place des outils et méthodes Lean 🔹 Support production Accompagner les équipes en atelier dans l’application des méthodes Apporter un support technique en cas de problématique process Participer à la résolution de problèmes techniques 🔹 Amélioration continue Piloter ou contribuer à des projets d’amélioration continue Réduire les coûts, les délais et les non-conformités Participer aux démarches d’excellence opérationnelle Ton profil Ingénieur ou technicien méthodes avec expérience en industrie Connaissance du secteur aéronautique appréciée Maîtrise des procédés de fabrication mécanique Esprit d’analyse, rigueur et sens de l’organisation Bon relationnel et capacité à travailler en interface Pourquoi nous rejoindre ? Pour agap2, tous les talents comptent. Nous traitons les candidatures dans l’égalité des chances, dans un objectif d’inclusion et de diversité. Si tu es en situation de handicap, n’hésite pas à nous poser tes questions et à postuler.

QUI SOMMES-NOUS : GUARANI ? Une ESN pas comme les autres regroupant plus de 350 collaborateurs pleins d’énergie, d’idées, de compétences et d’ambition. Depuis sa création en 2010, GUARANI accompagne tout type d’entreprises : grands comptes, PME, start-ups et éditeurs de logiciel dans leurs besoins IT. Désormais, 7 tipis sont implantés en France : Paris, Lyon, Bordeaux, Marseille, Sophia Antipolis, Toulouse et Nantes. Ils nous permettent d’être proches de nos collaborateurs, de nos clients et de faire vivre les valeurs de notre totem : le sens de l’expertise, de l’ouverture, de l’accompagnement et des responsabilités. GUARANI propose trois types d’accompagnements à ses clients : • Renforcement d'équipe sur le long terme en régie (assistance technique unitaire ou groupée), • Renforcement d'équipe ponctuel en régie via notre centre de compétences, • Développement externalisé de projets de A à Z via une équipe dédiée au sein de la Digital Factory Un mot d’ordre ? Le bien-être, l’accompagnement, l’écoute, le partage et le management de proximité sont au cœur de la stratégie de l’entreprise. Alors tentez la GuarAventure ! Très sensibles aux causes RSE, nous avons mis en place plusieurs actions nous permettant d'avoir une approche durable. Nous veillons à avoir des Collaborateurs performants et épanouis, pour une satisfaction globale maximum. MISSIONS PRINCIPALES : Nous recherchons un(e) Lead Developer Java / Angular pour intervenir chez l’un de nos clients et piloter des projets à forte valeur ajoutée. Au sein d’une équipe agile et en lien direct avec les équipes métiers et techniques, vous aurez un rôle clé mêlant expertise technique, leadership et accompagnement des équipes. À ce titre, vos responsabilités seront les suivantes : • Comprendre et challenger les besoins métiers en collaboration avec les parties prenantes, • Définir et orienter les choix d’architecture technique (front & back), • Encadrer et accompagner les développeurs (revues de code, mentoring, bonnes pratiques), • Participer activement aux développements sur les stacks Java / Spring Boot et Angular, • Garantir la qualité, la maintenabilité et la performance du code, • Mettre en place et faire respecter les standards de développement, • Piloter les phases de mise en production et assurer le suivi des applications, • Superviser la gestion des incidents et la résolution des anomalies complexes, • Contribuer à la stratégie de tests (unitaires, intégration, automatisation), • Rédiger et valider les documentations techniques, • Participer à l’amélioration continue (process, outils, pratiques Agile), • Assurer une veille technologique et être force de proposition sur les innovations PROFIL RECHERCHE • Minimum 5 ans d’expérience en développement Java, • Minimum 3 ans d’expérience sur Angular (2+), • Expérience confirmée sur Spring Boot, • Première expérience significative en lead technique / référent technique, • Maîtrise des environnements Agile / Scrum, • Excellentes capacités de communication et leadership naturel, • Esprit d’analyse, rigueur et sens des responsabilités 🛠️ COMPÉTENCES TECHNIQUES Indispensables : • Java, Spring Boot, • Angular (2+), • API REST, • Outils de versioning (Git) Appréciées : • CI/CD (Jenkins, GitLab CI…), • Environnements Cloud (AWS, Azure, GCP), • Docker / Kubernetes, • Connaissances DevOps, • Autres frameworks front (React, Vue.js) ou back (.NET) Vous voulez rejoindre l'aventure ? N'hésitez pas à postuler pour vous joindre à nos équipes

Le Groupe FAYAT est le leader français indépendant de la construction et le leader mondial du matériel routier. Il accompagne ses clients dans le monde grâce à des solutions innovantes et durables dans les sept grands Métiers autour desquels il s'est construit : Travaux Publics, Fondations, Bâtiment, Énergie & Services, Métal, Chaudronnerie et Matériel routier. FAYAT IT est la DSI du groupe FAYAT 👨 💻 : notre mission est de délivrer et piloter un système d'information de qualité, au service de la performance des filiales du groupe FAYAT en France et à l'International. Elle répond à trois objectifs : • Déployer et assurer la mise en œuvre de la stratégie informatique du Groupe ;, • Assurer une qualité de service optimale à l'échelle internationale ;, • Accompagner les filiales du Groupe dans les chantiers de transformation numérique, de mobilité et de digitalisation. Fayat IT recherche son futur Consultant Fonctionnel SAP FI/CO (H/F) en CDI à Bordeaux (33) ou Massy (91)📍 Rattaché au Manager du département Gouvernance et Projets SAP au sein du centre de compétences ERP, vous interviendrez sur des projets variés, accompagnerez nos clients (filiales du groupe en France et à l'international), dans leur transition vers des solutions SAP et participerez à la réussite de leur transformation numérique. Vos missions seront : • Travailler en collaboration avec la MOA du groupe (recueil des besoins et coanimation des sessions de travail avec nos filiales),, • Participer à la rédaction des cahiers des charges et des spécifications fonctionnelles,, • Réaliser le paramétrage SAP FI/CO,, • Piloter et participer aux campagnes de tests fonctionnels,, • Coordonner ou rédiger la documentation à destination des équipes informatiques et des utilisateurs,, • Réaliser les ateliers de formation et aider nos clients pour le démarrage de leur solution,, • Effectuer ponctuellement la maintenance et le support technique de son périmètre. Environnement technique : ECC, S/4HANA, FI, CO. Votre Profil : • Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en informatique et/ou finance., • Expérience : 4-5 ans d'expérience sur un poste de Consultant SAP sur les modules FI et CO, • Anglais Courant (C1), • Expérience dans un environnement international Ce que nous proposons 🤝 : • Une rémunération en adéquation avec votre poste, vos expériences et compétences,, • Une mutuelle prise en charge à 100%,, • Votre abonnement en transport en commun pris en charge à 100%, ou forfait mobilité douce, • Un accès au CSE sans condition d’ancienneté,, • Une carte swile de 10.60€ prise en charge à 60% par l'entreprise,, • 2jrs de télé travail / semaine (à l’issue de la période d’essai), • Une dynamique d'entreprise conviviale par l'organisation de divers évènements Si votre candidature a été retenue : • 1 échange avec Lisa, la recruteuse, afin de valider l'adéquation de votre profil avec notre recherche,, • 1 entretien avec le manager, où vous aurez l'occasion de rentrer dans les détails du poste,, • 1 entretien avec notre DSI Adjoint et RRH afin de confirmer que nous sommes tous en phase sur le poste, Afin d'avoir une vision objective de votre profil, nous utilisons Assessfirst, une solution innovante basée sur l'IA pour cerner votre personnalité, vos motivations et vos capacités cognitives. Vous vous reconnaissez dans ce projet ? Vous savez ce qu'il vous reste à faire. Prêt à nous rejoindre ? Cliquez sur 'Postuler' ! Fayat IT est fier d'être un employeur favorisant l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront prises en considération sans discrimination.

La libellule rose recherche son prochain/sa prochaine spécialiste en développement .Net à Bordeaux ! Notre offre te paraîtra peut-être simple (basique !) mais elle invite à l’échange…l’occasion de te dévoiler les beaux projets que nous proposons. L’idée : te proposer des missions qui évoluent dans le temps, pas une simple affectation et surtout des missions qui TE PLAISENT. Dans un environnement .Net en mode Agile, imagine-toi en train de jongler avec : • Des architectures microservices, • Des processus d'intégration continue, • Des environnements cloud (Azure) Tes missions si tu les acceptes : • Réaliser les développements, • ️ Maintenir et faire évoluer les solutions, • Réaliser les tests unitaires et d'intégration et corriger les anomalies (non…tester ce n’est pas douter !), • Participer à l’optimisation des performances, à la qualité du code et à la sécurité des services, • Assurer les mises en production Et ce n’est pas fini ! Tu pourras aussi participer à l’analyse fonctionnelle, au choix des solutions techniques….de quoi pimenter ton quotidien ! Diplômé(e) de Bac+3 à Bac+5 en informatique, tu disposes d'au moins 5 ans d'expérience en développement .Net. Si tu es à l’aise avec les environnements Cloud, les outils d'intégration continue et l’automatisation des déploiements, tu pars avec un sacré avantage. Tu as déjà travaillé sur du front ? (Angular ou ReactJS par exemple) ? C'est la cerise sur le gâteau ! Psssst : ceci est un idéal…surprend-nous ! Alors, qu'attends-tu pour postuler ? « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 500 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également labellisée ECOVADIS pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 500 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien :ECOVADIS | ISO 9001 | CIR.

En tant que Responsable Business Territorial, vous pilotez l’activité commerciale de votre territoire Sud (Montpellier/Bordeaux/Toulouse) et jouez un rôle clé dans l’insertion professionnelle de nos étudiants en alternance et en formation intiale. Vous développez également les partenariats entreprises, la formation continue et la collecte de la taxe d’apprentissage, leviers essentiels pour renforcer l’impact de nos campus. Vos missions Développer et animer votre territoire • Vous pilotez votre équipe commerciale et accompagnez sa montée en compétences., • Vous définissez la stratégie de prospection et identifiez les secteurs à fort potentiel., • Vous garantissez l’augmentation du volume d’offres entreprises et la qualité du placement de nos étudiants en alternance et/ou en stage., • En lien étroit avec la Communication, le Marketing opérationnel et le CDO, vous coconstruisez des actions ciblées et impactantes. (mise en place de campagnes pour booster le placement des jeunes et promouvoir nos offres de formation. Accélérer les opportunités business • Vous développez le chiffre d’affaires de la formation continue et contribuez activement à la collecte de la taxe d’apprentissage auprès des partenaires du territoire., • Vous cultivez des relations durables avec les acteurs économiques majeurs de votre périmètre. Votre profil Diplômé(e) d’une école de commerce (Bac+5), vous justifiez de 5 – 10 ans d’expérience en management commercial, idéalement dans l’éducation, la formation ou un environnement BtoB exigeant. Vous maîtrisez parfaitement les techniques de prospection et de négociation. Orienté(e) résultats, vous aimez relever des défis et faire grandir vos talents. Votre personnalité, votre énergie et votre engagement seront vos meilleurs atouts pour réussir. Pourquoi nous rejoindre ? • Un poste stratégique au cœur du développement territorial., • Un environnement stimulant où initiative, innovation et impact social sont valorisés.

Rejoindre B-HIVE Engineering 🐝, c’est… Intégrer une société d’ingénierie multi-spécialisée, qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses projets. Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur : 🌱 L’entraide et l’esprit d’équipe 💛 La bienveillance et la stabilité 🚀 L’épanouissement et la progression professionnelle Chez B-HIVE, nous croyons qu’un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. Votre poste ? Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur nucléaire, nous recherchons un(e) Ingénieur Soudage IWT pour intervenir sur des projets industriels à fortes exigences qualité et réglementaires, en environnement atelier. Rattaché(e) à l’Ingénieur IWE, vous jouez un rôle clé dans le pilotage des activités de soudage et le suivi qualité des fabrications. Vos missions principales : • Superviser et coordonner les activités de soudage en atelier, • Assurer le pilotage de la qualité soudage (QS), • Rédiger, valider et suivre les documents techniques : DMOS, QMOS, WPS, PQR, • Suivre les opérations de fabrication et garantir leur conformité, • Participer à la qualification des soudeurs selon les normes ISO, • Gérer les non-conformités et mettre en place les actions correctives, • Apporter un support technique aux équipes production et méthodes, • Participer aux audits internes et clients Votre profil ? • Formation ingénieur ou spécialisation technique en soudage, • Certification IWT obligatoire, • Expérience en environnement industriel exigeant : nucléaire, oil & gas, chaudronnerie…, • Bonne maîtrise des codes et normes de soudage, • Expérience en atelier / fabrication fortement appréciée, • Anglais professionnel requis (minimum B2) 🐝 Pourquoi B-HIVE ? Parce que chez B-HIVE, vous ne serez pas seulement un expert soudage. Vous intégrerez une équipe engagée sur des projets industriels stratégiques, dans un environnement stimulant et technique. 🚀 Prêt(e) à relever un nouveau défi dans le secteur nucléaire ? Rejoignez-nous et participez à des projets à haute valeur technique avec B-HIVE Engineering !

Nous recrutons un Ingénieur Méthodes CND – Radiographie RX (H/F) – Secteur Défense / Industrie de pointe Tu veux intervenir sur des procédés critiques en contrôle non destructif et contribuer à l’industrialisation de produits à haute exigence technique ? Ta mission Rattaché·e au département Méthodes et Procédés, tu pilotes, coordonnes et optimises les procédés de contrôle non destructif par radiographie RX, dans le respect des exigences qualité, sécurité, délais et performance. Tu interviens au cœur des activités d’industrialisation, avec un rôle clé dans la structuration et l’amélioration des procédés. Tes responsabilités 🔹 Industrialisation & méthodes • Piloter les nouvelles industrialisations en interface avec la conception, l’industrialisation, la qualité et la production, • Définir et optimiser les procédés de contrôle CND (radiographie RX), • Structurer les instructions, outillages, postes de travail et flux 🔹 Optimisation & performance • Améliorer la performance des procédés et de l’organisation industrielle, • Identifier les axes de progrès et piloter les actions d’amélioration continue, • Être force de proposition sur des solutions innovantes 🔹 Expertise technique CND • Assurer le rôle de référent technique sur les procédés de radiographie, • Apporter un support technique aux équipes internes, • Contribuer au déploiement de nouvelles technologies CND (tomographie, US, ressuage, thermographie) 🔹 Chiffrage & support projet • Réaliser les devis NRC / RC sous délégation, • Participer aux décisions techniques et industrielles 🔹 Veille & réseau • Développer et animer un réseau d’experts, • Assurer une veille technologique active dans le domaine du CND Environnement & contexte • Secteur : Défense / Industrie de pointe, • Environnement technique exigeant et normé, • Interfaces multiples (méthodes, production, qualité, R&D) Ton profil • Ingénieur avec expérience confirmée en CND, idéalement en radiographie, • Certification RT Cofrend ou Cosac niveau 2 requise, • Solides connaissances en mécanique et automatisme, • Bonne compréhension des environnements industriels complexes, • Capacité à travailler en transverse et en équipe pluridisciplinaire, • Rigueur, esprit d’analyse et capacité de synthèse Tes compétences clés • Contrôle Non Destructif – Radiographie RX, • Certification RT niveau 2 (Cofrend / Cosac), • Connaissance des autres techniques CND (tomographie, ultrasons, ressuage, thermographie), • Industrialisation & optimisation de procédés, • Amélioration continue Pourquoi nous rejoindre ? Pour agap2, tous les talents comptent. Nous traitons les candidatures dans l’égalité des chances, dans un objectif d’inclusion et de diversité. Si tu es en situation de handicap, n’hésite pas à nous poser tes questions et à postuler.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Dessinateur Projeteur Mécanique spécialisé sur SolidWorks, pour intervenir sur des projets d’équipements industriels et de machines spéciales dans un environnement exigeant. Vous interviendrez pour le compte d’un acteur majeur du secteur nucléaire français, reconnu pour son expertise sur l’ensemble du cycle du combustible et ses projets à forte technicité. Vous intégrerez un environnement hautement structuré, où les exigences en matière de sûreté, de qualité et de process sont au cœur des projets. Votre rôle : Au sein d’une équipe projet pluridisciplinaire, vous prenez en charge la conception mécanique d’équipements industriels sous SolidWorks. Vos missions : • Réaliser les esquisses et modélisations 3D d’équipements *Boîtes à gants (BAG) *Systèmes de manutention *Outils de mesure *Ponts roulants *Machines spéciales de petites dimensions *PLM (pilotage du cycle de vie produit sur l’ensemble des métiers) • Vérifier le respect des process, normes et exigences projet Votre profil : Formation en conception mécanique (Bac+2 à Bac+5) Expérience en machines spéciales / manutention / équipements industriels Maîtrise de SolidWorks indispensable À l’aise avec les environnements structurés (PDM / PLM) Rigueur, autonomie et capacité à travailler en interface multi-métiers

Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans le cadre de l’expansion de nos activités dans le secteur de la défense, pour concevoir et développer les cartes et modules ainsi que les équipements électroniques embarqués pour missiles. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : • Concevoir, documenter et mettre en œuvre des méthodes de production efficaces pour optimiser les opérations,, • Coordonner les activités liées à l'assurance qualité pour garantir la conformité aux normes de qualité et aux réglementations en vigueur,, • Développer et mettre en œuvre des plans d'amélioration continue pour optimiser la qualité des produits et les processus de production,, • Collaborer avec les équipes de production pour résoudre les problèmes opérationnels et améliorer l'efficacité,, • Mettre en place des procédures de contrôle qualité et assurer la formation du personnel sur les bonnes pratiques,, • Participer à l'analyse des causes profondes des problèmes de production et mettre en place des actions correctives,, • Élaborer des rapports de performance de la production, identifier les tendances et proposer des recommandations d'amélioration. Votre future équipe : Au sein d’un équipe de 8 ingénieurs en électronique numérique de haut niveau technologique. Les petits plus du projet : Vous évoluerez au sein d’un équipe technologique sur des sujets sensibles et passionnants. Vous : • Vous avez obtenu votre diplôme d'ingénieur avec une spécialisation en génie industriel, génie de la production, qualité ou domaine connexe., • Vous avez plusieurs années d'expérience dans un rôle similaire, démontrant une expertise en méthode de production et en assurance qualité., • Vous avez une connaissance approfondie des outils et des méthodologies d'amélioration continue., • Vous avez d'excellentes compétences en analyse et en résolution de problèmes et une capacité à travailler de manière collaborative avec des équipes multidisciplinaires. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Lilya, notre incroyable Talent Acquisition Référent vous contacte pour en savoir plus sur vous. Vous aurez 2 entretiens maximum : avec Quentin (votre futur n+1) puis Alexis notre top Directeur d’agence ! Le dicton préféré de ton futur coach : « Celui qui excelle à résoudre les difficultés le fait avant qu'elles ne surviennent. » Sun Tzu

GUARANI, société spécialisée dans les solutions informatiques innovantes, recherche pour l'un de ses clients un(e) Ingénieur(e) Automatisation QA et/ou un(e) Testeur(se) Fonctionnel(le). QUI EST GUARANI ? GUARANI est une ESN pas comme les autres regroupant plus de 350 collaborateurs pleins d’énergie, d’idées, de compétences et d’ambition. Depuis sa création en 2010, GUARANI accompagne tout type d’entreprises : grands comptes, PME, start-ups et éditeurs de logiciel dans leurs besoins IT. Désormais, 8 tipis sont implantés en France : Paris, Lyon, Bordeaux, Marseille, Nice, Toulouse, Nantes et Bourges. Ils nous permettent d’être proches de nos collaborateurs, de nos clients et de faire vivre les valeurs de notre totem : le sens de l’expertise, de l’ouverture, de l’accompagnement et des responsabilités. GUARANI propose trois types d’accompagnements à ses clients : • Renforcement d'équipe sur le long terme en régie (assistance technique unitaire ou groupée), • Renforcement d'équipe ponctuel en régie via notre centre de compétences, • Développement externalisé de projets de A à Z via une équipe dédiée au sein de la Digital Factory. Un mot d’ordre ? Le bien-être, l’accompagnement, l’écoute, le partage et le management de proximité sont au cœur de la stratégie de l’entreprise. MISSIONS Vous aurez les responsabilités suivantes : • Concevoir et développer des scripts de tests automatisés pour les applications web et mobiles, • Exécuter les tests fonctionnels manuels et automatisés, • Analyser les résultats des tests et rédiger des rapports détaillés, • Identifier, documenter et suivre les bugs et anomalies détectées, • Participer à l'élaboration des plans de tests et des cas de tests, • Maintenir et optimiser les suites de tests automatisés existantes, • Collaborer avec les équipes de développement pour résoudre les problèmes identifiés, • Effectuer des tests de régression pour s'assurer que les corrections n'introduisent pas de nouveaux bugs, • Participer aux revues de code et aux réunions d'équipe Agile (stand-ups, planification, rétrospectives), • Assurer une veille technologique sur les outils et méthodes de test, • Contribuer à l'amélioration continue des processus de qualité, • Réaliser des tests de performance et de charge si nécessaire, • Participer à la rédaction de la documentation technique et utilisateur, • Former et assister les autres membres de l'équipe sur les pratiques de test, • Accompagner les ingénieurs QA juniors dans leurs fonctions Ces missions combinent à la fois les aspects d'automatisation des tests et de tests fonctionnels manuels, couvrant ainsi un large spectre des responsabilités d'un testeur QA dans un environnement de développement logiciel moderne. PROFIL Les compétences attendues pour ce poste hybride de Testeur(se) Automatisé(e) et/ou Fonctionnel(le) sont les suivantes : • Vous maîtrisez des technologies d'automatisation telles que Selenium, JUnit, Cucumber, Jenkins,, • Des connaissances sur Git, Docker sont appréciées, • Vous maîtrisez les bases de données PostgreSQL et SQL, • Vous avez une bonne capacité d'analyse et la curiosité pour investiguer sur les origines et les causes des bugs, • La certification ISTQB est un plus, • Capacité d'analyse, autonomie et curiosité vous caractérisent, • Force de proposition et désir d'évoluer sur des missions innovantes, • Excellentes compétences en communication et travail d'équipe Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors, n'attendez plus et rejoignez-nous dès à présent en nous envoyant votre candidature ! QUALITÉ PERSONNELLE • Rigueur, • Esprit d’analyse et de synthèse, • Disponibilité, • Adaptabilité, • Esprit d’équipe, • Proactivité CONDITION DE TRAVAIL • Horaires administratifs, • Télétravail possible, en accord avec le responsable de l’activité et selon le contexte projet LIEU DE TRAVAIL Ce poste est basé à Bordeaux et est à pourvoir dès septembre. Alors tentez la GuarAventure !

Nous recrutons un Technicien Maintenance – Secteur Pharmaceutique (H/F) Tu veux évoluer dans un environnement pharmaceutique exigeant et contribuer à la performance d’équipements industriels de conditionnement ? Ta mission Rattaché·e au service Maintenance, tu interviens sur des équipements de production et de conditionnement pharmaceutique afin de garantir leur bon fonctionnement, leur fiabilité et leur performance. Tu assures les opérations de maintenance, de diagnostic et de réglage des machines dans le respect des exigences qualité, sécurité et production du secteur pharmaceutique. Tes responsabilités 🔹 Maintenance & dépannage Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement sur les équipements Assurer la remise en service des installations dans le respect des procédures 🔹 Réglage machines de conditionnement Effectuer les réglages et changements de formats sur les lignes de conditionnement Optimiser les paramètres machines afin de garantir la performance de production Assurer le bon fonctionnement des équipements de conditionnement pharmaceutique 🔹 Support production Accompagner les équipes de production sur les problématiques techniques Participer aux démarrages de lignes et aux essais techniques Garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements 🔹 Amélioration continue Participer à l’amélioration continue des installations et process Proposer des actions visant à réduire les arrêts de production Contribuer à l’optimisation des performances machines Ton profil Technicien maintenance expérimenté avec minimum 5 ans d’expérience en industrie Expérience impérative sur des machines de conditionnement Connaissance du secteur pharmaceutique fortement appréciée Compétences en mécanique, électrotechnique et diagnostic de panne Rigueur, réactivité et autonomie Pourquoi nous rejoindre ? Pour agap2, tous les talents comptent. Nous traitons les candidatures dans l’égalité des chances, dans un objectif d’inclusion et de diversité. Si tu es en situation de handicap, n’hésite pas à nous poser tes questions et à postuler.

Nous recrutons un Ingénieur Travaux Neufs – Secteur Aéronautique (H/F) Tu veux évoluer dans un environnement aéronautique exigeant et piloter des projets d’investissements industriels stratégiques ? Ta mission Rattaché·e au service Industrialisation / Maintenance, tu es en charge du pilotage de projets de travaux neufs liés aux équipements et aux infrastructures industrielles. Tu interviens de la définition du besoin jusqu’à la mise en service des installations, en garantissant le respect des objectifs techniques, budgétaires et planning. Tes responsabilités 🔹 Gestion de projets industriels Piloter les projets d’investissements (CAPEX) de bout en bout Définir les besoins techniques avec les parties prenantes Élaborer les cahiers des charges et consulter les fournisseurs 🔹 Suivi de réalisation Coordonner les intervenants internes et externes Suivre l’avancement des travaux (planning, coûts, qualité) Superviser l’installation et la mise en service des équipements 🔹 Validation & mise en production Réaliser les réceptions techniques et valider la conformité des installations Assurer le transfert vers les équipes production et maintenance Garantir la montée en cadence des nouveaux équipements 🔹 Amélioration & conformité Veiller au respect des normes sécurité, environnement et réglementation Proposer des solutions techniques innovantes et optimisées Participer à l’amélioration continue des installations industrielles Ton profil Ingénieur généraliste, industriel ou mécanique Expérience en gestion de projets industriels / travaux neufs Connaissance du secteur aéronautique appréciée Capacité à piloter plusieurs projets en parallèle Rigueur, autonomie et excellent relationnel Pourquoi nous rejoindre ? Pour agap2, tous les talents comptent. Nous traitons les candidatures dans l’égalité des chances, dans un objectif d’inclusion et de diversité. Si tu es en situation de handicap, n’hésite pas à nous poser tes questions et à postuler.

QUI SOMMES-NOUS ? Depuis sa création en 2013, AptiSkills s’est imposée comme un acteur de référence avec plus de 10 agences réparties sur toute la France. Nous intervenons sur quatre Business Lines principales : Construction, Énergies & Nucléaire, Aéronautique-Spatial-Défense (ASD), et Ferroviaire. Nous mettons notre savoir-faire au service des carrières de nos Ingénieurs Consultants et de la réussite de projets complexes, en proposant à nos Clients et Partenaires des solutions sur mesure. Notre promesse : excellence, transparence, compétence et agilité. Pour notre Business Line Construction, nous recrutons un Chef de Projet MOE Conception (H/F) qui interviendra sur des projets de construction et d’infrastructures, sur de gros projets tertiaires ou d’ERP, ainsi que sur des sites industriels. Tu auras la charge de piloter et coordonner les projets de maîtrise d’œuvre en phase conception (APS, APD, PRO, DCE), en assurant le suivi technique, économique et contractuel des études, tout en garantissant la qualité des livrables, le respect des délais et la conformité aux normes et réglementations en vigueur. TES MISSIONS • Piloter et coordonner les projets de maîtrise d’œuvre en phase conception (APS, APD, PRO, DCE), en garantissant la qualité technique, le respect des délais et des budgets études., • Assurer le suivi technique, administratif et financier des phases de conception (planning études, coûts prévisionnels, cohérence technique)., • Coordonner les différents acteurs de la conception : architectes, bureaux d’études techniques (BET), économistes, BIM managers et maîtrise d’ouvrage., • Vérifier, analyser et valider les études techniques, les plans et pièces écrites (CCTP, notices, estimations) et proposer des optimisations., • Participer à la définition des solutions techniques en phase amont et assurer la faisabilité réglementaire et économique des projets., • Piloter la production des livrables en phases APS, APD, PRO et DCE., • Être l’interface principale avec la maîtrise d’ouvrage durant toute la phase conception., • Veiller à la conformité des projets avec les normes, réglementations (urbanisme, sécurité, accessibilité, environnement) et exigences clients., • Assurer le reporting d’avancement des études et anticiper les risques techniques et les dérives de conception., • Proposer des optimisations techniques et économiques dès la phase études., • Participer à la préparation des dossiers de consultation des entreprises (DCE) et à l’analyse des offres. TON PROFIL DE FUTUR(E) APTISKILLIEN(NE) • De formation Bac +5 (école d’ingénieur ou Master spécialisé bâtiment / génie civil)., • Tu as au moins 2 ans d’expérience en maîtrise d’œuvre ou en bureau d’études, idéalement en phase conception., • Tu maîtrises les outils de conception et de coordination type AutoCAD, Revit (BIM), ainsi que les outils de planification., • Tu connais les phases de conception (APS, APD, PRO, DCE) et les processus MOE., • Tu maîtrises les normes et réglementations (Eurocodes, DTU, Code de la construction et de l’habitation)., • Tu es reconnu(e) pour ta capacité d’analyse, ta rigueur technique et ton sens de la coordination., • Tu es à l’aise dans les environnements multi-intervenants et sais piloter des projets en autonomie., • Tu souhaites intervenir sur des projets techniques et structurants en phase amont. AptiSkills valorise la diversité des talents et l’inclusion professionnelle. Handi-accueillante, engagée pour l'égalité femmes-hommes, contre toute forme de discrimination et pour un monde plus responsable, rejoins-nous !