Trabajos responsable en Saint-Orens-de-Gameville - Page 3Crear alertas

Filiale informatique du groupe E. Leclerc, Infomil conçoit, déploie et maintient les solutions IT utilisées chaque jour par plus de 650 magasins et drives, en France et en Europe. Avec 700 collaborateurs, nous couvrons l’ensemble du spectre IT : développement logiciel, infrastructures systèmes et réseaux, exploitation, support… Nos solutions sont utilisées aussi bien en point de vente, sur les sites e-commerce E. Leclerc, que pour nos propres besoins internes. Nos environnements sont variés, exposés, et nécessitent une cybersécurité opérationnelle, ancrée dans la réalité des usages. C’est dans ce cadre que nous recrutons un Responsable SOC/CERT pour renforcer notre équipe. Vous intervenez sur un périmètre opérationnel et stratégique, avec une répartition équilibrée entre détection des incidents, études techniques et conseil cybersécurité auprès des équipes internes. Au quotidien, vous serez amené à : Faire l'analyse des évènements de cybersécurité (SOC N3) • Traiter les évènements de sécurité détectés sur les sites internet (via le SIEM Splunk), • Investiguer les évènements remontés par les équipes de production ou les outils automatiques, • Contribuer à l'enrichissement du SOC : capitaliser les cas, échanger avec l'équipe, documenter les évènements, • Participer au processus de gestion d'incidents majeurs, • Produire des statistiques et synthèses utiles pour améliorer notre posture de sécurité, • Étudier l’architecture et l’intégration des nouveaux outils : WAF, EDR, Bastions, VPN, SI sécurisés, etc., • Travailler en labo pour tester et qualifier de nouveaux outils ou configurations., • Documenter et argumenter les choix techniques, incluant les alternatives envisagées., • Contribuer aux programmes de Bug Bounty (YesWeHack), suivi des vulnérabilités et coordination avec les équipes internes, • Adapter les référentiels de sécurité (ANSSI, autorités européennes) à notre contexte, • Conseiller les équipes sur les choix technologiques sécurisés., • Assurer l'encadrement opérationnel de l'équipe : gestion des absences, entretiens annuels, recrutements, • Animer les réunions d'équipe et assurer le suivi des projets, • Suivre le plan de charge et affectation des ressources, • Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences Les bénéfices pour vous : • Un environnement technique stimulant, exposé à des cas réels, • Une variété d'évènements et de contextes : sites web, magasins, postes utilisateurs, infrastructure, • L'opportunité de travailler avec des équipes techniques variées (dev, système, réseau, support, etc), • De la prise d'initiative, de l'autonomie et la possibilité de faire évoluer les pratiques de sécurité, • Une vision complète du cycle de vie d'un évènement cyber et des réponses mise en place Vous êtes notre candidat idéal si : • Vous avez 5 à 10 ans d'expérience en cybersécurité, idéalement en SOC ( analyse N2/N3) sur un poste similaire, • Vous êtes à l'aise avec les outils de SIEM, en particulier Splunk, • Vous avez connaissance des environnements web (IIS, HTTP, etc.), des mécanismes d'attaque/défense, • Vous êtes curieux, rigoureux, capable de communiquer clairement vos analyses, • Vous êtes à l'aise pour travailler en équipe, partager cos conclusions, proposer des améliorations

Responsable d'Affaires Génie Climatiques H/F Notre client est une entreprise spécialisée dans la maintenance en génie climatique, forte de plus de 40 ans d’expertise. La structure développe une approche différenciante autour de la performance énergétique, avec des compétences intégrées en GTB (Gestion Technique du Bâtiment), lui permettant de piloter et d’optimiser les installations énergétiques de ses clients. Dans le cadre de son développement, Crit Experts & Cadres accompagne cette société dans le recrutement de son Responsable d'Affaires Génie Climatiques H/F basé à Toulouse. Le poste : Rattaché à la direction, vous prenez la responsabilité opérationnelle de l’agence et intervenez comme véritable pilote de l’activité maintenance génie climatique sur votre périmètre. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales et méthodes afin de structurer et développer l’activité. Vos principales missions seront notamment : • Piloter et animer une équipe d’environ 10 techniciens ainsi que les fonctions support de l’agence, • Assurer le management, le coaching et la montée en compétence des équipes, • Superviser l’organisation et la bonne réalisation des contrats de maintenance, • Suivre la performance de l’agence (reporting, indicateurs d’activité, optimisation des interventions), • Être garant de la qualité de service et de la satisfaction client, • Accompagner la structuration et la montée en exigence de l’agence dans une logique d’amélioration continue, • Contribuer au développement de l’activité en collaboration avec le commerce et les méthodes Le poste nécessite une bonne compréhension technique du génie climatique, sans intervention directe sur les chantiers. L’agence intervient principalement auprès de clients tertiaires et publics tels que : • collectivités territoriales, • universités, • CROUS, • établissements hospitaliers Les installations concernent principalement des puissances comprises entre 200 kW et 1 MW. Le périmètre couvre principalement Toulouse. Le profil recherché Issu d’une formation technique en génie climatique / énergétique, vous disposez d’une expérience significative en maintenance CVC avec une dimension management ou pilotage d’activité. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons surtout un manager capable de structurer, fédérer et faire progresser une équipe. Nous serons particulièrement attentifs à : • votre capacité à manager et accompagner des équipes techniques, • votre vision organisationnelle et votre sens du pilotage d’activité, • votre compréhension technique du génie climatique, • votre capacité à travailler avec des fonctions transverses (commerce, méthodes), • votre exigence professionnelle alliée à un management humain et constructif Sur le plan personnel, nous recherchons une personne : • humble et à l’écoute, • capable de fédérer et de créer une dynamique d’équipe, • réfléchie, structurée et orientée résultats, • capable de relever un véritable challenge managérial Une expérience dans un environnement de grand groupe peut être un plus mais n’est pas indispensable. Les + du poste / de l’entreprise • Entreprise reconnue avec plus de 40 ans d’expertise dans le génie climatique, • Structure qui combine esprit PME et puissance d’un grand groupe, • Positionnement fort sur la performance énergétique et la GTB, • Véritable challenge managérial avec un rôle stratégique dans la structuration de l’agence, • Poste évolutif dans une organisation en développement, • Rémunération : 45 à 55K€

Notre client, acteur reconnu dans la charpente métallique, recherche un(e) Responsable d’Affaires pour piloter et développer des projets locaux. Le poste offre une évolution naturelle vers un rôle de Responsable d’Agence, avec encadrement d’une équipe composée de conducteurs de travaux, deviseurs et poseurs. Vos missions • Développer le portefeuille clients grâce à votre réseau local (architectes, industriels), • Réaliser le chiffrage et les devis pour des projets industriels et agricoles, • Recruter des dessinateurs selon le volume d’activité, • Réaliser les métrés pour les projets, • Formation au logiciel Héraclès au siège en Vendée, • Rencontrer et échanger avec les directeurs industriels Secteur d’activité et projets : • 80% industriel / 20% agricole, • Chantiers allant de 100 000 € à 1 million €, • Cible : PME en croissance souhaitant construire des bâtiments industriels de taille moyenne Votre profil • Expérience : commercial BtoB ou conducteur de travaux avec quelques années d'expertise, • Connaissance du marché local et des acteurs clés, • Maîtrise des logiciels de chiffrage et des techniques de métrage, • Sens de l’organisation, autonomie et capacité à manager une équipe à terme Rémunération et avantages : • Salaire fixe : jusqu’à 55 K€ selon expérience, • Variables et prime d’intéressement (environ 1 mois de salaire), • Mutuelle prise en charge à 2/3, • Augmentations individuelles annuelles + augmentation conventionnelle de 1%

🛰️ Qui Sommes-Nous ? Le Futur de l’Espace, C’est Ici. Telespazio France est un acteur de référence des services satellitaires et des opérations spatiales en Europe. Filiale des groupes Thales et Leonardo, Telespazio France intervient sur des projets spatiaux critiques : opérations en orbite, systèmes sol, navigation, observation de la Terre et infrastructures complexes. Rejoindre Telespazio France, c’est travailler sur des systèmes à forts enjeux techniques et opérationnels. Infos pratiques 📍 Localisation : Toulouse 📄 Contrat : CDI - forfait jour 🎓 Niveau d’études : Bac +5 ✨ Votre Rôle En tant qu’Ingénieur IVV, vous intervenez sur l’intégration, la validation et la qualification de sous-systèmes complexes en phase d’exploitation. Point focal technique pour les activités IVV/IVQ, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité des systèmes, l’automatisation des tests et la gestion des anomalies, dans un environnement mêlant hardware et software. Vous évoluez avec un haut niveau d’autonomie, en interaction directe avec les équipes projet et les experts techniques. 🔭 Le Besoin Opérationnel Ce recrutement vise à renforcer les équipes IVV dans un contexte de : • Projets en exploitation et en évolution continue, • Montée en charge des activités de validation et de qualification 🛰️ Les Missions Clés • Définir l’architecture logicielle en cohérence avec les exigences projet, • Développer et améliorer l’automatisation des tests (IVV / IVQ), • Rédiger et maintenir les procédures et plans de test, • Mettre en place et faire évoluer les environnements de test, validation et qualification, • Analyser, investiguer et résoudre les anomalies techniques, • Enregistrer et suivre les non-conformités dans les outils dédiés, • Contribuer aux processus projet et aux instances de comitologie, • Apporter un support technique aux membres de l’équipe 🚀 L'Équipe & Notre Culture Vous intégrez une équipe d’ingénierie IVV expérimentée, habituée aux environnements critiques et aux systèmes complexes. 🎓 Ce qu'on Attend de Vous • Bac +5 (école d’ingénieur ou équivalent), • Expérience confirmée (3 ans ou plus) en intégration et validation de systèmes HW/SW, • Maîtrise des concepts IVV, gestion des exigences et traçabilité, • Outils : DOORS, Selenium, Robot Framework (ou équivalents), • Environnements techniques : OS, virtualisation, réseaux, administration système, • Scripting : bash/shell, Python, • Anglais courant à très bon niveau (C1 minimum) Compétences complémentaires appréciées : • Cybersécurité (spécification, implémentation), • Infrastructures réseau (serveurs, switchs, pare-feux), • DevOps, Kubernetes, • Méthodes AGILE / SAFe, • Rédaction de documentation technique (spécifications, plans et rapports de test) ⏳ Le Processus de Recrutement • Étape 1 : Échange avec le recruteur, pour comprendre le contexte et les enjeux, • Étape 2 : Entretien avec le responsable technique / manager IVV, • Étape 3 : Entretien RH et validation finale, • Étape 4 : Échange avec le responsable du pôle 💼 Les Avantages • Télétravail possible selon les contraintes projet, • Primes sur objectif, intéressement et participation, • Épargne salariale : PEE et PERECO, • RTT et Compte Épargne Temps (CET), • Mutuelle familiale, • Avantages CSE (culture, sport, billetterie, transports…) 🌍 Pour en savoir plus sur l’entreprise Telespazio France, c’est : • 500 collaborateurs experts dans des domaines spatiaux stratégiques, • L’appui de deux grands groupes industriels européens, • Un acteur clé des opérations spatiales en Europe, • Un engagement fort en matière de RSE, diversité et inclusion

Responsable d'exploitation applicative, vous pilotez les activités des Administrateurs et contribuez à la qualité de service globale délivrée pour accompagner les projets de la DSI au service des clients. Et après ? Notre organisation en mode missions vous ouvrira des perspectives pour progresser, développer vos compétences et vous étonner ! A la DSI de la Banque Postale et Assurance (1800 collaborateurs à Nantes, Toulouse, Issy-Les-Moulineaux et Gradignan), vos actions auront un impact positif sur nos clients pour une finance plus responsable et une transition juste. VOS MISSIONS • Assurer le suivi budgétaire et le planning des projets de votre périmètre, • Coordonner les activités de production avec les acteurs transverses, • Participer à l’animation des réunions avec l’équipe projet et les contributeurs, • Participer à la montée en compétence de l’équipe en favorisant l’innovation et le partage de connaissance, • Garantir la sécurité et la résilience du périmètre applicatif : • Assurer la disponibilité et la performance des applications, • Superviser les mises en production et les déploiements applicatifs, • Suivre et prioriser la gestion des incidents et problèmes de votre périmètre applicatifs • Veiller au respect des engagements et maintenir un haut niveau de qualité de service, • Piloter le RUN de votre périmètre en vous appuyant sur les équipes d’administrateurs, • Participer à l’évolution des applicatifs ou la mise en place de nouvelles solutions Environnement technique : Système Unix/Linux, Windows, Aix, Shell, Python, PowerShell, Oracle, Openshift, TWS/IWS, Splunk /Zabbix, ITIL, Ansible VOTRE EQUIPE Vous intégrez la Direction Infrastructures Cloud & Opérations au sein du Domaine Interface Multi-Clients (80 personnes), en charge de l’exploitation des applications dites cœur de banque (finance, comptabilité, gestion de comptes, risque). Vous intégrez l’équipe système d’échange et trésorerie, composée de 4 REA et d’une 10aines d’ingénieurs de production. Vous collaborez étroitement avec vos pairs pour contribuer à la qualité et à la performance des environnements. Vous travaillerez avec les équipes techniques infrastructures, réseaux, sécurité. Dans le cadre de vos missions, vous effectuez des astreintes ou des actions en HNO (Heure Non Ouvrée). POURQUOI PAS VOUS ? Vous disposez d’une expérience significative en tant que Responsable d’Exploitation Applicative, idéalement dans un environnement bancaire ou à haute criticité. Votre expertise technique et vos connaissances en architecture vous permettent de proposer des pistes d’amélioration et d’optimisation du SI, tout en favorisant l’innovation et la montée en compétence de l’équipe. Vous maîtrisez les processus ITIL et leur déclinaison opérationnelle, et savez vous adapter à des environnements techniques variés pour mettre en œuvre des actions concrètes et accompagner les équipes dans la résolution des incidents. Votre rigueur et votre agilité vous permettent de coordonner et d’animer des projets, en assurant l’atteinte des objectifs et le respect des engagements. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors, postulez ! Citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap. Rejoignez-nous et construisons ensemble la Banque préférée des Français. VOUS N’AVEZ PAS IDEE DE CE QUE L’ON PEUT REUSSIR ENSEMBLE Saviez-vous qu’à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ? Notre jeunesse fait de nous une banque avec des convictions et des ambitions, qui croit vraiment que la finance a un sens, qu’elle joue un réel rôle sociétal. D’ailleurs, on accompagne plus d’un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce à nos actions en faveur d’une finance durable. Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison ! Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France. On bouillonne d’idées et de projets innovants pour continuer à nous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s’étonner.

Nous recherchons pour le compte de notre client, PME industrielle spécialisée dans les connecteurs de puissance pour le secteur Aéronautique, dans sa recherche d'un(e) Responsable Assurance Qualité Produit pour une opportunité d'emploi à pourvoir en CDI. Votre role sera d'assurer la conformité des produits aux exigences clients, normatives et internes, tout en garantissant la maîtrise du process, la réduction des non-conformités et la satisfaction des clients sur l’ensemble du cycle de vie du produit. Concrètement vous aurez à : • Décider des critères de conformité de produit, • Analyser les non-conformités produits internes et externes, • Piloter des Analyses de causes (5p,AMDEC....), • Définir et suivre le plan d'action qualité, • Gérer les réclamations clients et coordonner les réponses, • Déployer les outils et méthodes d'amélioration continue, • Suspendre la réalisation des produits, • Suivre les KPIs, • Gérer le personnel sous sa responsabilité De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum sur un poste similaire avec des compétences techniques en électricité et mécanique. Savoir rédiger un rapport d'audit et animer et analyser les non-conformités.

CRIT Experts et Cadres est l’activité dédiée aux recrutements (CDD/CDI) et aux Solutions RH (accompagnement, conseils, ingénierie d’évaluation et mobilité professionnelle) du Groupe CRIT. Nous recrutons pour l’un de nos partenaires, acteur majeur de la restauration collective intervenant au sein d’un site d’envergure, un Responsable de Production (H/F). Description du poste : Au sein d’un restaurant d'entreprise servant environ 1 800 couverts par jour, vous êtes garant de la qualité de la prestation et du bon fonctionnement de l’ensemble du service de production. À ce titre, vous : • Supervisez l’ensemble des activités de production : production chaude, production froide, pâtisserie, desserts, légumerie., • Veillez au respect des processus de fabrication, des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire., • Animez, accompagnez et fédérez les équipes opérationnelles au quotidien., • Contribuez à l’élaboration des menus en collaboration avec le Responsable de l’offre alimentaire., • Êtes responsable des commandes et approvisionnements pour garantir une production fluide et maîtrisée., • Travaillez étroitement avec le Responsable logistique pour le suivi des stocks et la réalisation de l’inventaire mensuel., • Développez la culture culinaire du site et transmettez votre expertise aux équipes. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI 35 heures, du lundi au vendredi (pas de travail le soir ni le weekend, pas de coupures). Fourchette de salaire : 36 000 - 39 000 EUR brut sur 13 mois. Avantages : 13 jours de RTT, prime sur objectifs, tenues professionnelles fournies et blanchies. Profil recherché : Issu d'une formation en hôtellerie-restauration, cuisine ou management de la restauration, vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire en restauration collective. Vous maîtrisez les techniques culinaires et les enjeux de production à fort volume. Manager d'équipes opérationnelles, vous savez fédérer impulser une dynamique et garantir un haut niveau de prestation. Vous êtes organisé, rigoureux, et reconnu pour votre sens du service.

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble Vos missions • En s’appuyant sur les choix d’architecture, il vous faudra définir les solutions techniques de conception, en prenant en compte les besoins du client et les contraintes de la solution PLM (3Dexperience, Windchill, TeamCenter), • Mettre en place des environnements de développement et la chaine d’intégration (Jenkins, SonarQube), • Suivre l’implémentations des fonctionnalités spécifiques (customisation de l’application en Java, C++, Python), • Assurer la qualité du delivery (revues de code, test d’intégration) et respecter les délais de livraison, • Etre garant de l’animation quotidienne de l’équipe et faire le lien avec le management du projet (reporting projet, remontée des alertes), • Participer aux réponses d’appels d’offres (Définition de la solution technique et chiffrage des développements) Votre profil • Expérience minimum de 6 ans sur des projets d’implémentation de solutions PLM., • Capable d’évaluer la charge de travail et le reste à faire pour piloter l’équipe., • Esprit de synthèse et rigueur seront indispensable pour assurer un haut niveau de qualité des livrables pour bâtir une relation de confiance avec le client., • Un bon relationnel afin de créer des relations solides et durables avec les clients et votre équipe., • Anglais courant., • Participation à des propositions commerciales sur des avants-ventes ou des renouvellements de contrats déjà effectués. 3 raisons de nous rejoindre • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. A propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | *Capgemini, le futur que vous voulez

Fondée en 2006, Néosoft Toulouse se distingue par sa taille humaine et son ambiance chaleureuse 🌞 🌟 Au fil des années, nous avons su développer notre expertise et gagner la confiance de clients grands comptes de secteur d'activités variés. Un poste s’ouvre pour l’un de nos clients du secteur bancaire. Nous recherchons un chef de projet / responsable d'exploitation applicative pour prendre en charge la gestion d'un portefeuille d'applications métier critiques (10 applications). Dans ce rôle, au sein d’une direction de production, au contact des MOE et entouré(e) d’experts, tu seras responsable de coordonner les activités opérationnelles et les projets liés à ces applications, tout en assurant un support efficace en cas d'incidents ou de problèmes. 🎯 Tes missions • Porter la responsabilité du bon fonctionnement de ton portefeuille applicatif en production, • Instruire les projets et piloter la mise en production de projets ou de maintenances applicatives, • Fédérer les acteurs aux différentes instances, planification, suivi et communication, • Contribuer à améliorer la performance des composants et chaînes de liaison applicatifs, y compris par des actions préventives 📝 Ton profil Nous recherchons un profil expérimenté en gestion de projet (3/4 ans minimum : coordination multi-acteurs, planning, priorisation, animation de réunions, reporting…), qui est déjà intervenu sur des infrastructures de production, avec un background d’administrateur systèmes et/ou ingénieur de production. Le ou la candidate devra également mettre en avant un excellent relationnel, une forte capacité d'organisation, une connaissance des méthodologies ITIL et AGILE, et l’envie d’intervenir dans des environnements de production sur des activités de Build et de Run. Une expérience sur des outils tels que JIRA et Office365 est également requise. Néosoft à Toulouse c’est : 💡 Une agence à taille humaine: 80 consultants 👨 💼 Une équipe encadrante dédiée : Consultants Managers, Talent Acquisition Manager, HRBP, assistante administrative du personnel… 🥇 Référencement chez des clients grands comptes (bancaire, télécom, industrielle, secteur public...) 🚀 Une vie d’agence rythmée par des événements techs et funs : talks & conférences, masterclass, English Happy Hour, afterworks… 🏃 ♂️ Un Néosoft Toulouse Sport Club actif (course à pied, salle de sport, escalade, squash, padel, foot…) Nous avons hâte de vous rencontrer ! A bientôt, L’équipe Néosoft 🖐

SERMA Ingénierie accompagne une entreprise à la pointe de l'innovation dans le domaine de la micro-électronique, spécialisée dans les technologies avancées pour l'industrie automobile. Notre engagement est de créer des solutions intelligentes et efficaces pour le contrôle des cellules de batterie des véhicules du futur. Vous serez intégré à une équipe travaillant sur un projet révolutionnaire pour le contrôle des cellules de batterie automobile, utilisant des technologies de future génération Haute Tension. Missions principales : • Responsable de la conception et la vérification de blocs numériques pour un circuit intégré Mixed-signal : o Conception de blocs/IP numériques (code RTL) en utilisant Verilog o Analyse de timing pour optimiser les performances des circuits, CDC, RDC et STA o Mise en place et exécution du flow de synthèse pour garantir la qualité et l'efficacité de la conception. • Simulation fonctionnelle avec la méthodologie UVM pour valider les conceptions numériques., • Vérification formelle pour assurer la conformité aux spécifications., • Support layout pour l'implantation physique des blocs numériques., • Design for Test (DfT) pour améliorer la testabilité des circuits intégrés. Compétences et qualifications requises : • Diplôme en électronique ou en micro-électronique., • Expérience avérée en conception de circuits numériques, particulièrement ASIC., • Maîtrise de Verilog et des outils Cadence., • Compétences en analyse de timing, simulation fonctionnelle et vérification formelle (UVM)., • Compétences en scripting (TCL, Python, Shell script), • Connaissance appréciable en environnement haute tension et safety, • Capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes complexes.

🚀 Boost ton avenir avec un Stage de Fin d’Études chez agap2 ! Envie de donner un vrai coup d’accélérateur à ta carrière avant même d’être diplômé(e) ? Chez agap2, nous te proposons une expérience formatrice, challengeante et résolument tournée vers l’action, au cœur du développement de nos activités industrielles. Rejoins une Business Unit dynamique, engagée sur des secteurs passionnants : Énergies, Nucléaire, Life Sciences, Aéronautique, Spatial, Défense, Industrie 4.0… Ici, ton rôle a un impact concret : tu participes directement à la croissance de l’agence tout en développant les compétences clés d’un futur Ingénieur d’Affaires. 🔍 Ce qui t’attend au quotidien Un stage où tu ne t’ennuieras jamais : 🤝 Business & Stratégie • Collaborer avec les Ingénieurs d’Affaires pour conquérir les grands comptes industriels, • Analyser les besoins de tes clients et leur proposer des solutions sur-mesure 🎯 Recrutement & Talent Management • Identifier les meilleurs profils d’ingénieurs pour répondre aux projets de nos clients, • Construire et animer un vivier de talents pour soutenir le développement de ton agence 👥 Management & Accompagnement • Suivre au plus près l’évolution de tes consultants, • Participer à leur montée en compétences et contribuer à leur réussite 📈 Ton évolution chez agap2 En stage de fin d’études, tu bénéficieras d’un parcours de formation personnalisé, conçu pour t’apprendre rapidement les fondamentaux du job : • Maîtrise de l’environnement industriel, • Techniques de vente et cycle commercial complet (du besoin client au closing), • Conduite de rendez-vous clients, • Gestion du processus de recrutement, • Premiers pas dans le management Et après ton stage ? Notre objectif : te faire grandir et t’accompagner vers un poste d’Ingénieur d’Affaires Junior en CDI… puis Senior, et pourquoi pas Responsable de Département ! Chez nous, l’évolution est rapide et basée sur ton ambition. 🎓 Ton profil Tu es étudiant(e) en école d’ingénieur ou en Master dans une grande école de commerce, en recherche de ton PFE / stage de fin d’études, et tu te reconnais dans les points suivants : • Ambition entrepreneuriale et goût du challenge, • Appétence pour l’innovation, l’industrie et les environnements techniques, • Envie de développer tes compétences commerciales, • Leadership naturel, excellent relationnel et esprit de décision, • Autonomie, audace et force de proposition 🧭 Qui sommes-nous ? agap2, c’est plus de 5 000 collaborateurs, un CA de 272M€, et 20 ans d’accompagnement des leaders industriels dans leurs projets les plus innovants. Nous valorisons la diversité des profils et garantissons un processus de recrutement inclusif pour toutes et tous. Si tu es en situation de handicap, n'hésite pas à nous contacter : nous sommes là pour t’accompagner. 💥 Prêt(e) à transformer ton stage en véritable tremplin professionnel ? Rejoins l’aventure agap2 et construis ta carrière dès maintenant !

Et si vous rejoigniez la communauté Astek ? Nous vous proposons un modèle basé sur la proximité, l’écoute, l’épanouissement, le développement de vos compétences et de votre carrière. Le tout agrémenté de beaucoup de fun et d’esprit collectif ! Votre mission (... si vous l’acceptez !) : Nous recrutons un Chargé d’Administration des ventes (ADV) pour rejoindre nos équipes. Ce poste est rattaché au Coordinateur ADV, et vous jouerez un rôle clé au sein du département ADV. Votre quotidien sera rythmé par : Gestion de l'activité des consultants : • Valider l'activité des consultants., • Vérifier et approuver les notes de frais conformément aux processus du Groupe., • Créer les missions et les projets des consultants dans notre outil de gestion SIMUS. Gestion des contrats :, • Gérer les contrats clients dans notre outil de gestion. Contrôle et suivi de la facturation :, • Contrôler les éléments nécessaires à la facturation (contrats, commandes, PV)., • Suivre les documents en attente et relancer les managers et les clients pour obtenir les éléments manquants., • Assurer la facturation client. Analyse et suivi des encours :, • Contrôler, analyser et suivre les encours., • Contrôler et valider le chiffre d'affaires et la production. Gestion des litiges :, • Traiter les litiges. Tâches transverses :, • Assurer diverses activités ou tâches transverses ponctuelles demandées par la hiérarchie. Autres responsabilités :, • Contribuer à l'image de l'entreprise et à sa rentabilité par une gestion rigoureuse., • Garantir l'application des procédures et règles définies par le groupe, notamment en matière de production et de facturation. (Gestion d’Affaire), • Assurer, à titre individuel, le respect et l'application des règles de délégation et des procédures qualité de l'entreprise. Vous : Formation : Vous êtes diplômé d’un BAC+2 en gestion Expérience : Vous avez une première expérience en tant qu’assistant de gestion ou ADV Compétences techniques : Une bonne maîtrise d’Excel est requise pour la bonne exécution du poste. Qualités requises : • Rigueur et Organisation vous permettant d'assurer une organisation efficace des tâches quotidiennes et le respect des échéances, • Communication et Relationnel, qualités indispensables pour collaborer activement avec votre équipe et vos consultants, • Proactivité et Polyvalence vous aidant à gérer vos diverses responsabilités avec flexibilité et efficacité Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Après étude de votre candidature, vous recevrez un appel téléphonique de Priscillia, notre Responsable Recrutement ,chargée des fonctions managériales du groupe Astek, pour en savoir plus sur vous !

Reisel Sud Ouest recherche pour son antenne Toulousaine un Technicien d'installation vidéosurveillance qui interviendra pour sur cette mission en région Toulousaine. En tant que Technicien vidéosurveillance, vous serez responsable de la mise en œuvre technique des installations de sûreté : • Installer, raccorder et paramétrer les équipements de vidéosurveillance (caméras IP/analogiques, enregistreurs, serveurs vidéo)., • Effectuer les tirages de câbles et raccordements nécessaires., • Paramétrer les logiciels de supervision et de gestion des accès., • Vérifier le bon fonctionnement des systèmes installés., • Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques., • Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective., • Être l'interface privilégié du client Quelles sont les conditions et avantages ? • Plateforme CSE avec de nombreux avantages tarifaires, • Accès à la plateforme Vendredi : plateforme RSE pour choisir sa mission lors des temps d’intermissions afin de s’engager de manière personnelle, • Tickets restaurant d’un montant de 11€/jour, • Plateforme de formation en ligne, mentorats et un environnement qui encourage l'apprentissage asynchrone, • Type de contrat : CDI, • Date de début : Immédiate, • Lieu : Toulouse, • Expérience : 2 ans d'expérience Profil recherché Vous êtes issus d'un Bac+2 en électricité, électronique, électrotechnique, réseaux ou systèmes de sécurité. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. • Connaissances en vidéosurveillance (CCTV)., • Notions en réseaux IP., • Connaissance des systèmes de contrôle d’accès et d’alarme intrusion., • Lecture de plans techniques et schémas électriques. Permis B recommandé (déplacements chez les clients). Poste pouvant nécessiter des interventions sur différents sites. Vous souhaitez vous lancer dans l’aventure ? N’hésitez plus, et postulez en cliquant sur le lien dédié. Après un échange téléphonique avec l’équipe Recrutement/Rh suivi d’un premier entretien, vous rencontrerez votre N+1, le process se terminera par une rencontre avec le client. Il est essentiel pour nous d’améliorer et valoriser la diversité et l’inclusion au sein de nos équipes. Cette offre est écrite au masculin pour plus de lisibilité, mais s’adresse à tout le monde. L’ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d’handicap.

Dans le cadre de notre réorganisation, nous créons un pôle de personnel habilité à certifier nos équipements (APRSeur/APMSeur). Nous recrutons trois techniciens. Votre périmètre d’intervention concerne l’ensemble des ateliers (AERO1, 2, 3 et INDUS). Vous aurez en charge les missions suivantes : • Réaliser la libération de l’ensemble nos produits fabriqués ou maintenu par Serma Ingénierie, • Contrôler les produits fabriqués ou maintenus par Serma Ingénierie en vérifiant :, • Le produit (aspect, étiquettes, scellés…), • L’exhaustivité et la conformité de la documentation qui accompagne le produit, • Vérification des SN / PN, • Vérification de la conformité de la fiche de suivi, • Vérification de l’application des SB/ VSB / SIL, • Vérification des PV de test, • Vérification de la cohérence PN / SN, • Vérification de la présence de FOD, • Faire le suivi des écarts et le remonter au service qualité, • Le référentiel opérationnel (moyens matériels, documentaires et humains), • Etablir la documentation libératoire au regard de la règlementation et de la commande du client :, • Déclaration de conformité (au niveau du BL), • EASA FORM 1, AAC-038, • la conformité de documents tels que les Fiches Matricules ou Log Cards… Le Service Qualité validera votre qualification selon la fiche de tache: FT_Liberation qui décrit en détail l’activité à réaliser. Vous êtes force de proposition en cas de blocage de la libération liée à une non-conformité. Vous serez sous la responsabilité hiérarchique de la directrice industrielle et sous la responsabilité fonctionnelle du responsable qualité production. D’un bon niveau d’anglais, vous êtes dynamique, rigoureux(se) et curieux(se), vous appréciez le travail d’équipe. Date d’arrivée souhaitée : dès que possible

VOTRE MISSION Rattaché(e) au Responsable d’Atelier, vous serez encadré(e) par un leader d’équipe pour votre intégration et votre formation à nos produits. Vous aurez pour mission de contrôler et d’assurer la conformité de nos équipements électroniques aéronautiques embarqués en prenant en compte les instructions de travail, les exigences client et les règles HSE : Effectuer le contrôle inter opération des équipements ou des pièces sur plan série suivant les procédures établies Effectuer l’inspection visuelle des cartes électroniques selon les référentiels de câblage (IPC)et les plans de définition Effectuer le contrôle final des équipements de série suivant les procédures établies (ATP) et délivrer les ATR ou PV d’essai à l’issue des ATP Détecter et signaler tout écart de définition et de fabrication (responsable d’atelier, méthodes et qualité) Lancer les essais climatiques (déverminage) Assurer la traçabilité et compléter les documents de suivi Respecter les plannings VOTRE PROFIL Une formation diplômante et qualifiée en électronique (DUT/BTS/Licence) est un plus. Vous avez une 1ère expérience en contrôle et test de produits électroniques. Vous êtes ponctuel, assidu, rigoureux, et saurez apporter votre contribution aux équipes de production. Avantages Horaires de jour uniquement (avec modulation plage de travail) Prévoyance et Mutuelle prises en charge à 100% par l’employeur Carte restaurant (valeur du titre 10.50€ pris en charge à hauteur de 60% par l’employeur) Type de contrat : CDD de 6 mois à compter de avril 2026 Localisation : Toulouse (31100) Si vous êtes curieux et intéressés, envoyez nous votre candidature à l’adresse suivante:

Dans le cadre de son développement, l’un de nos clients, bureau d’études techniques spécialisé en CVC / Plomberie, recherche un Projeteur CVC / PB (H/F) pour renforcer ses équipes sur la région toulousaine. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable CVC, vous intervenez sur des projets variés en phase conception et exécution : • Réalisation des plans CVC / Plomberie (toutes phases + EXE), • Élaboration des notes de calculs hydrauliques et aérauliques, • Analyse des offres des entreprises, • Visa des études d’exécution, • Travail en coordination avec les chargés d’affaires, équipes travaux et autres intervenants (MOE, entreprises…), • Suivi technique des dossiers jusqu’aux phases VISA / DET / AOR Profil recherché : • Formation en génie climatique / thermique / fluides, • Expérience en bureau d’études techniques CVC / PB, • Maîtrise impérative de AUTOCAD, • Autonomie sur les bases techniques CVC / Plomberie, • Rigueur, organisation et respect des délais, • Capacité à travailler selon des process structurés Conditions : • Poste en CDI, • Temps plein, • Rémunération selon profil et expérience, • Environnement de travail structuré, projets techniques variés

Vous souhaitez booster votre carrière dans un secteur d’activité porteur, accompagné d’une équipe bienveillante ? Devenez notre prochain Chef de chantier électricien H/F Rattaché à notre service Travaux électrique, situé à TOULOUSE, vous avez en charge le bon déroulement du chantier jusqu'à la réception, la tenue des délais, du budget et la gestion des ressources. Personne de terrain, vous épaulez le responsable d'affaires dans la conduite de chantiers en milieu industriel. Vous garantissez le respect des éléments de sécurité préconisés par l'entreprise (plan d'hygiène et de sécurité, EPI…) tout en assistant votre équipe (2 à 4 personnes) dans la réalisation des tâches confiées. Vous faites preuve d’agilité et savez animer une équipe. Vous serez amené à : • Préparer des chantiers,, • Aider au chiffrage,, • Accompagner votre équipe dans la réalisation des tâches confiées,, • Piloter des réunions de chantier,, • Contrôler la qualité et l'avancement des travaux,, • Accueillir des nouveaux arrivants et effectuer le suivi des sous-traitants. Votre profil Issu d'une formation en électricité, vous bénéficiez d'une expérience avérée d'au moins 3 ans à un poste similaire. Vous alliez sens des responsabilités, force de proposition et leadership. Au-delà de votre expérience, votre savoir-être fera la différence : votre autonomie, votre implication et votre sens du service seront des atouts majeurs pour une réussite commune. Vous avez envie d’intégrer une équipe dynamique avec un fort potentiel d’évolution et vous aimez le challenge ? Rejoignez-nous, ce poste est fait pour vous ! Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Adrien, chef de chantier chez SPIE Industrie, qui partage son expérience : ___ Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : • 13è mois, • Participation – intéressement, • Actionnariat salarié, • Nombreux engagement pour la diversité et la mixité, • Evolution – mobilité interne, • Développement des compétences, • Mutuelle attractive, • Prime de vacances, • Avantages CSE, • Gratification d’ancienneté, • Chèque CESU

Dans le cadre du fort développement de notre filiale SERMA Ingénierie, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Qualité Projet pour intégrer notre Bureau d’Etudes. Le BE, équipementier de rang 1, développe des équipements aéronautiques embarqués et compte actuellement 60 personnes. Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous serez garant(e) du déploiement des plans qualité, du démarrage des projets jusqu’à leur livraison. Vos missions seront les suivantes : • Rédiger et garantir la mise en œuvre des plans qualité projet, en conformité avec les référentiels EN9100, DO254, DO178, DO160, • Vérifier la conformité des livrables et documentations avant chaque livraison au client, • Réaliser les revues internes de jalon, • Participer aux revues clients, y compris aux revues de certification, • Apporter un support aux équipes projets dans la préparation des jalons clients, • Tenir à jour les indicateurs qualité et participer à la revue du processus, • Participer à l'amélioration continue du référentiel en collaboration avec l’équipe qualité Profil recherché • Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 de type école d’ingénieur ou Master 2 généraliste, électronique, systèmes embarqués, informatique industrielle ou qualité industrielle, • Vous justifiez d’au minimum 5 ans d’expérience en qualité projet dans l'industrie aéronautique, • Vous maitrisez les normes EN9100, DO254, DO178, DO160, • Vous maitrisez les processus d'ingénierie (cycle en V) de systèmes électroniques (logiciels et mécaniques seraient un plus), • Une connaissance du contexte règlementaire aéronautique (Part 21J & G /part 145) serait appréciée - Une qualification interne sera nécessaire en DOA, • Vous êtes à l’aise avec les environnements GPAO, ERP, • Vous disposez d’un bon niveau d’anglais, • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre fiabilité, votre qualité rédactionnelle, et vous appréciez le travail d’équipe Conditions du poste : • Type de contrat : CDI, • Localisation : Cornebarrieu (31), • Date d’arrivée souhaitée : dès que possible, • Fourchette salariale : 45-53k€ selon profil, • Télétravail : 2 jours par semaine À propos de SERMA Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe ! SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire. Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes : • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D, • Production et MCO, • Centre de Réparation Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ? • Près de 35 ans d’expertise multisectorielle, • Des projets R&D ambitieux, • Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…), • Des opportunités de carrière nombreuses, • Un maillage géographique national et international, • Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management, • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l’avenir : ensemble, construisons les technologies de demain ! Vous voulez en savoir plus sur notre entreprise ? Cliquez et plongez dans notre univers : ___

Responsable Stratégie Raccordement Réseau (H/F) CDI Énergies renouvelables – Projets solaires et stockage Notre client est un groupe international à taille humaine, acteur majeur sur le marché des énergies solaires. Spécialisé dans le photovoltaïque, il intervient sur toutes les phases des projets : développement, construction et exploitation. Innovant et engagé, il est présent au plan international et contribue activement à la transition énergétique avec des solutions durables et performantes. Les valeurs de bien-être, bienveillance, entraide et solidarité sont celles prônées par notre client. Cette entreprise fait confiance à ses collaborateurs et vous accordera autonomie, flexibilité, évolution et un cadre de travail agréable. Votre mission En tant que Responsable Stratégie Raccordement Réseau, vous serez au cœur de la performance des projets. Votre rôle : anticiper, sécuriser et optimiser les raccordements électriques pour garantir la compétitivité et la fiabilité des actifs. Vos responsabilités : • Définir et piloter la stratégie de raccordement (HTA/HTB) en lien avec les équipes Développement et Ingénierie., • Réaliser des études pour optimiser les solutions techniques et réduire les délais et coûts., • Assurer une veille réglementaire et technologique pour anticiper les évolutions., • Coordonner les échanges avec les gestionnaires de réseau (Enedis, RTE) et partenaires externes. Profil recherché Vous présentez une solide expérience en projets industriels (toiture/ombrières) de plusieurs MWc. • Diplôme d’ingénieur en électricité/électrotechnique., • Minimum 5 ans d’expérience en raccordement réseau ou ingénierie électrique (ENR ou stockage)., • Connaissance des procédures Enedis/RTE et outils de simulation (PSS®E, DIgSILENT)., • Anglais professionnel, sens de l’analyse et excellentes qualités relationnelles., • Ouverture aux grands déplacements en France. Pourquoi rejoindre notre client ? • Un impact concret : œuvrez pour une transition énergétique durable, • Une croissance rapide : des défis stimulants et des perspectives d’évolution, • Un équilibre pro/perso : télétravail (2 jours/semaine) + 1 semaine de congés en plus Rémunération : 60/70 K€ selon profil

Contexte Ethikis développe et opère le label LONGTIME®, premier label européen indépendant certifiant la durabilité des produits (fiabilité, réparabilité, support technique), ainsi qu’un ensemble croissant de services et d’outils logiciels dédiés à l’allongement de la durée de vie des produits. Dans un contexte de croissance de l’activité de certification nous renforçons le pôle technique par le recrutement d’un profil ingénieur capable de : • piloter la rédaction et l’évolution des référentiels sectoriels,, • accompagner les fabricants candidats à la certification,, • incarner un rôle d’interface technique de haut niveau auprès de clients européens et internationaux. Rattachement hiérarchique • Directeur du Pôle Technique (CTO), • Travail transversal étroit avec les pôles Commercial, R&D & Communication Finalité du poste Contribuer directement à la crédibilité, à la robustesse et au déploiement du label LONGTIME® en combinant : • expertise technique produit,, • capacité d’analyse normative et méthodologique,, • accompagnement opérationnel des industriels,, • pédagogie et qualité rédactionnelle, y compris en anglais. Ce poste joue un rôle central dans la structuration et la montée en puissance de LONGTIME®. Il contribue directement à la robustesse scientifique et technique du label, à sa crédibilité auprès des autorités, des organismes de contrôle et des grands industriels, ainsi qu’à la capacité d’Ethikis à déployer ses méthodologies à l’échelle européenne via la plateforme logicielle. Le ou la titulaire du poste participe ainsi à un enjeu stratégique de scalabilité, de différenciation et de pérennité du modèle LONGTIME®. Missions principales 1. Développement et maintenance des référentiels LONGTIME® • Analyse des enjeux de durabilité (fiabilité, réparabilité, support technique) par familles de produits, • Rédaction, mise à jour et structuration des référentiels sectoriels LONGTIME®, • Exploitation de données issues de normes, études consommateurs, retours SAV, réparateurs, organismes tiers, • Contribution à l’harmonisation des référentiels avec les évolutions réglementaires européennes (ESPR, Green Claims, Right to Repair, CSRD, normes EN / ISO) 2. Accompagnement technique des clients (B2B) • Interface technique principale auprès des fabricants engagés dans une démarche de labellisation, • Animation de réunions de cadrage, kick-off projets et points de suivi, • Analyse des pratiques industrielles (conception, qualité, SAV, pièces détachées) et formulation de recommandations concrètes, • Appui à la préparation des audits menés par les organismes de contrôle partenaires, • Interactions régulières en anglais dans un contexte international 3. Contribution à la R&D et à l’amélioration continue • Participation à l’évolution méthodologique du label et de ses outils (scorings, auto-diagnostics, plateforme logicielle), • Contribution à la création ou à l’actualisation de services connexes (formations, diagnostics, outils clients), • Veille réglementaire et normative structurée, avec production de notes de synthèse, • Participation à la production de contenus à forte valeur ajoutée (supports techniques, formations, articles experts) 4. Qualité, structuration et pilotage • Contribution à l’amélioration continue des processus internes de certification, • Définition et suivi d’indicateurs techniques et opérationnels, • Rédaction de documentations techniques internes et externes, • Reporting régulier et structuré auprès du responsable de pôle Profil recherché Formation & background • Formation ingénieur ou équivalent (génie mécanique, matériaux, électronique, qualité, conception industrielle, éco-conception…), • Bonne compréhension des environnements industriels et produits manufacturés, • Une expérience en bureau d’études, qualité, essais, SAV, certification ou éco-conception est fortement appréciée Expérience Le poste s’adresse prioritairement, mais non exclusivement à un profil confirmé, disposant d’une expérience professionnelle de 3 à 8 ans minimum dans un environnement industriel, technique ou de certification. Nous recherchons un·e ingénieur·e ayant déjà été exposé·e à des problématiques concrètes de conception produit, qualité, essais, fiabilité, SAV, éco-conception ou normalisation, et capable de dialoguer avec des interlocuteurs techniques exigeants. Une expérience préalable dans l’un ou plusieurs des contextes suivants sera particulièrement valorisée : • bureau d’études ou ingénierie produit,, • fonctions qualité / fiabilité / industrialisation,, • organismes de certification, d’essais ou d’audit,, • accompagnement technique de clients industriels,, • projets liés à la durabilité, à l’économie circulaire ou à la conformité réglementaire, RSE, analyse de cycle de vie Ce poste nécessite une maturité professionnelle suffisante pour : • travailler en autonomie sur des sujets complexes et peu standardisés,, • structurer une analyse technique et la restituer de manière claire et pédagogique, Compétences clés • Analyse technique et capacité de synthèse élevées, • Excellentes compétences rédactionnelles (français et anglais), • Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés : ingénieurs, responsables qualité, RSE, direction, marketing, • À l’aise avec les outils numériques (suite bureautique, outils collaboratifs, CRM, plateformes digitales), • Autonomie, rigueur, sens de l’organisation Langues • Anglais professionnel courant indispensable (écrit et oral), • Une autre langue européenne est un plus Savoir-être • Intérêt fort pour les enjeux de durabilité, d’économie circulaire et de lutte contre l’obsolescence, • Posture professionnelle, crédible face à des industriels exigeants, • Esprit d’équipe, curiosité intellectuelle, capacité à être force de proposition, • Capacité à évoluer dans une structure agile en croissance Conditions • Contrat : CDI – 35 h, • Localisation : Toulouse (présentiel / distanciel hybride), • Prise de poste souhaitée : à partir de juillet 2026, avec une flexibilité possible selon le préavis et la disponibilité du ou de la candidat·e., • Déplacements : ponctuels (France / Europe), • Accompagnement : montée en compétences structurée sur les méthodologies LONGTIME® et les cadres réglementaires européens, • Fourchette indicative de rémunération : 35 000 € à 45 000 € brut annuel, selon profil, expérience et niveau d’autonomie. Évolution possible en fonction de la montée en responsabilité et de l’implication dans la structuration du pôle technique et des outils LONGTIME®. Pourquoi rejoindre Ethikis / LONGTIME® ? • Travailler sur un label européen de référence, reconnu et en forte croissance, • Être au cœur des transformations réglementaires et industrielles liées à la durabilité des produits, • Occuper un rôle clé, à fort impact, combinant expertise technique, vision systémique et relation client, • Évoluer dans une équipe engagée, experte et en structuration avancée Le ou la titulaire du poste rejoindra une équipe à taille humaine, experte et engagée, au sein de laquelle la proximité entre les pôles techniques, produit et stratégie est un élément structurant du fonctionnement quotidien. Dans ce contexte, sa voix technique sera pleinement reconnue et son implication valorisée : le poste ne se limite pas à l’exécution, mais implique une participation active aux réflexions de fond sur l’évolution du label, des référentiels et des outils LONGTIME®. Candidature Envoyez votre CV et une lettre de motivation à : Veuillez bien noter que les premiers retours ne seront apportés qu’à partir de Juin 2026, le temps d’analyser l’ensemble des profils reçus.

Capgemini Engineering fait partie du groupe Capgemini, un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant 305 000 personnes dans près de 55 pays. Partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie, le Groupe est guidé au quotidien par sa raison d’être : libérer les énergies humaines par la technologie pour un avenir inclusif et durable. Pour renforcer nos activités au sein du Technology Engineering Center, centre de référence d'ingénierie mondiale pour le Groupe Capgemini. Nous recrutons des Ingénieurs développement fournisseurs, pour intervenir chez des acteurs majeurs du domaine de l’aéronautique, de l'automobile. Vous aurez l’opportunité d’intervenir par exemple sur des projets d’envergure nationale ou internationale. Mission: • Suivre la performance des fournisseurs, • Organiser des audits réguliers et mettre en place des actions dans le but d’améliorer continuellement la qualité, la production et la logistique de l’entreprise, • Créer des plans de développement fournisseurs pour assurer la mise en œuvre du programme d'amélioration continue, • Réaliser des outils de gestion de la qualité (6 sigma, lean) afin de développer l’amélioration de la qualité et des processus chez les fournisseurs, • Respecter les délais et les normes fixés, • Proposer et créer des actions de soutien en cas de litiges liés à la qualité de production,, • Evaluer la performance qualité des fournisseurs et mettre en place des actions de prévention et de progrès, • Supprimer les barrages pour faciliter la livraison des ordres du jour qualité des fournisseurs en termes de planification, • Optimiser les méthodes de la supply chain (taille de lot, temps de cycle, stock de sécurité...) Profil : De formation Ingénieur ou BAC +5, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la logistique et/ou de la production dans les métiers du Lean ou de la Qualité. • Connaissance des secteurs aéronautique ou automobile, • Intervenir chez les fournisseurs pour les ramener au niveau de performance nominal connu : mettre en place et piloter les Plans de rattrapage logistique avec analyse des causes (8D Logistique), mettre à jour le fichier de pilotage, • Piloter les situations de crise chez des fournisseurs : mettre en place un plan d'action approprié et en suivre son application afin d'obtenir un OTD et OTQ appropriés, faire le reporting périodique au comité de pilotage, • Dynamique, organisé(e) et force de proposition, vous avez de réelles qualités de communication qui font de vous un interlocuteur apprécié, • L'anglais est impératif pour ce poste Vous êtes capable d'entrer rapidement dans les sujets, et avez une bonne capacité d'analyse. Vous savez vous adapter à des contextes projets complexes. Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue pourra faire l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de Handicap

SERMA Ingénierie, recherche pour un de ses partenaires, un acteur majeur de l’Energie, un Technicien Intégrateur/Câbleur (F/H) pour rejoindre son équipe technique spécialisée dans la fabrication et l’intégration de systèmes électroniques de haute fiabilité. Missions principales Sous la responsabilité du responsable de production, vos principales missions incluent : • Réaliser le câblage de cartes électroniques (CMS, composants piqués ou traditionnels) et le câblage filaire (torons, sertissage, wrapping, twinax) selon les procédures techniques., • Effectuer l’assemblage et le montage mécanique de cartes électroniques et de racks., • Réparer les circuits imprimés en fonction des spécificités des produits traités., • Nettoyer et appliquer le vernissage sur les cartes électroniques (habilitation requise)., • Réaliser le moulage (potting) de capteurs ou de modules critiques (habilitation requise)., • Identifier et signaler les non-conformités aux services Méthodes et Qualité, en respectant les protocoles de traçabilité., • Participer activement à l’amélioration continue des processus : mise en œuvre des méthodes 5S, Lean Management et analyse des risques opérationnels. Profil recherché • Expérience professionnelle de 2 à 5 ans sur un poste équivalent en électronique de précision (industrie aéronautique, spatiale, défense ou médicale recommandée)., • Maîtrise des techniques de câblage, sertissage, montage et réparation de circuits imprimés., • Habilitations en vernissage et/ou moulage (potting) : un atout., • Connaissance des exigences de qualité (ISO 9001, AS9100 ou équivalent) et des bonnes pratiques de fabrication., • Sens de la précision, rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe., • Capacité à lire et interpréter des plans, schémas et procédures techniques.

Dans le cadre d’un renfort d’équipe, nous recherchons un(e) Ingénieur Électronique / Hardware avec une forte capacité de leadership et de communication, capable d’encadrer une équipe d’électroniciens junior et d’assurer l’interface avec le client final. Le poste est à responsabilité, avec un rôle clé dans le pilotage technique et organisationnel des activités électroniques. Missions • Encadrer et accompagner une équipe d’électroniciens, • Assurer l’interface et la communication client sur le développement produit, • Animer les réunions techniques, • Gérer les priorités, le planning et la coordination des activités, • Être responsable électronique de l’équipement (période de biseau avec la personne en place), • Comprendre le design de cartes électroniques existant et être capable de l’expliquer, • Piloter les activités de tests et RAIT Répartition des activités : • 70 % : compréhension et explication du design de cartes (design déjà figé), • 30 % : gestion des tests / RAIT Profil recherché • Ingénieur hardware : électronique analogique, électronique de puissance (numérique apprécié), • Expérience en électronique embarquée, • Profil orienté design pour compréhension, sans intervention directe en conception, • Expérience en management technique et coordination d’équipe, • Aisance relationnelle et capacité à structurer les échanges avec le client, • Une expérience dans le spatial serait un plus (non obligatoire) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une mission stratégique au cœur d’un projet spatial innovant, aux côtés d’équipes passionnées et d’un client visionnaire. Vous contribuerez directement à la qualification d’un véhicule spatial européen nouvelle génération. AYES est une société internationale italienne, spécialisée dans le conseil en ingénierie, avec comme spécialité l'innovation. Avec plusieurs implantations en Europe et aux Etats-Unis, et forte d'une importante croissance ces dernières années, AYES s'est implantée en France et plus particulièrement dans le Sud-Ouest avec une toute nouvelle agence à Toulouse ! Notre société s'articule autour des valeurs humaines, du bien-être au travail, de la proximité avec les collaborateurs et les clients. Nos managers sont pour la plupart d'anciens consultants ; ils possèdent une expérience technique et pratique du terrain, et des différentes situations inhérentes. Ils possèdent une connaissance du tissu industriel local. Aujourd'hui le visage d'AYES se dessine autour d'une équipe professionnelle mais surtout familiale et conviviale, où la bonne humeur et la confiance sont les maîtres mots. Notre défi et objectif est à la fois d'offrir des services plus personnalisés et de meilleure qualité à nos clients, et de proposer à nos collaborateurs, des opportunités d'évolution concrètes en lien avec leurs souhaits. Notre inspiration : « Notre projet s est largement constitué autour des ambitions de nos Collaborateurs. Nous mettons en oeuvre tout ce qui peut l être dans l objectif de concrétiser vos souhaits. Nous sommes convaincus que ce que nous VOULONS vraiment, ENSEMBLE, nous POUVONS le faire ». (Danilo SPADA, co-fondateur d AYES) Nous accompagnons nos clients (Grands Comptes et PME) dans leurs démarches d'ingénierie et de R&D via une approche multisectorielle (pôles Transports, Industrie, Energie, Life science et Numérique) permettant à nos équipes d'évoluer dans un contexte riche et polyvalent ! AYES est un groupe à la fois dynamique, agile, international et bien structuré : vous pouvez ainsi bénéficier de l'esprit start-up et de la force d'un groupe solide.

🛰️À propos de U-Space U-Space a pour objectif de devenir le leader européen des constellations de SmallSats. Notre aspiration est d'allier la flexibilité du NewSpace à la rigueur du spatial historique dans le but de fournir un accompagnement de proximité et de qualité à nos clients. Nos produits 12U et FreeForm (microsatellite) de nouvelle génération sont conçus et assemblés par des équipes passionnées dans notre U-Zine de 1000m². Pensés pour les constellations et la production de masse, ils incarnent notre engagement quotidien pour la qualité, l’innovation et l’esprit d’équipe. Vous souhaitez embarquer pour un voyage marqué par le challenge, des missions stimulantes et repousser les limites technologiques ? Rejoignez l’aventure U-Space, contribuez à l'industrialisation de notre secteur et construisez avec nous le futur du spatial ! 🎯Le poste Dans le cadre de ses projets de développement de SmallSats, U-Space recrute un Ingénieur Conception Électronique H/F. Au sein du service Hardware, composé des pôles Méca/Thermique, Equipements & Avionique, vous rejoignez le pôle Avionique pour concevoir des solutions électroniques performantes et robustes pour nos satellites. Vos missions principales seront les suivantes : → Réaliser la saisie de schémas et superviser le routage de cartes électroniques complexes (numérique, analogique, puissance) en adaptant vos connaissances des standards aux contraintes spécifiques du New Space, → Assurer le rôle d'Architecte et de responsable technique de la chaîne fonctionnelle EPS lors des phases d'instanciation satellite sur les programmes en cours, → Piloter les dossiers de justification critique, incluant les analyses de stress composants, de pannes, de pire cas et de fiabilité, → Evaluer l'impact des radiations sur vos designs et mettez en œuvre les stratégies de mitigation adaptées pour garantir la durée de vie visée, → Appliquer les meilleures pratiques de sélection de composants pour maximiser le compromis entre performance, coût et robustesse, → Réaliser les prototypes, effectuer les tests de mise au point, manipuler, modifier et réparer vos cartes pour valider vos concepts, → Définir les plans de tests de bonne santé et les procédures de réception automatisées pour sécuriser le delivery des projets. 🔎Le profil recherché Diplômé d’une formation supérieure Bac+5 dans le domaine de l’Ingénierie Électronique, vous avez une expérience significative dans le développement de cartes électroniques en environnement contraint. Vous maîtrisez la conception de cartes électroniques et les processus de justification associés (WCA, FMECA, Part Stress). Vous êtes un passionné de laboratoire qui aime prototyper, tester, manipuler et dépanner les cartes électroniques. Votre agilité manuelle et votre sens pratique sont indispensables pour évoluer au sein de U-Space. Vous assumez la pleine responsabilité de vos choix techniques et de la robustesse de vos designs, de la sélection des composants jusqu'au succès en orbite. Rigoureux et pragmatique, vous appliquez les standards de justification pour garantir un delivery sans faille dans un contexte industriel exigeant. Vous cultivez la force du collectif avec vos pairs électroniciens et les autres métiers (mécanique, thermique, FPGA, RF, logiciel) pour assurer la réalisation des objectifs de la société. Agile et innovant, vous proposez des choix audacieux et adaptez les contraintes spatiales pour optimiser la compétitivité de nos produits dans un marché en pleine mutation. Des connaissances en logiciel embarqué, FPGA, RF, EMC et/ou radiations seraient très appréciées. La maîtrise du français et de l’anglais sont indispensables. Votre connaissance du Spatial et plus particulièrement du NewSpace sera vivement appréciée. U-Space s'engage pour la diversité et l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, indépendamment du genre, de l'expérience ou du handicap. Les petits plus ❍ Statut cadre, forfait 218 jours/an, ❍ Plan d’épargne salariale et abondement, ❍ Mutuelle : prise en charge à 90%, ❍ Carte Titres-Restaurant, ❍ & d’autres avantages à découvrir en postulant ! 📍Toulouse - Montaudran (B612 - Centre d'innovation de Toulouse Aerospace)

Rejoins notre équipe et donne un nouvel élan à ta carrière ! 🚀 Qui sommes-nous ? Chez Derichebourg aeronautics services, on ne se contente pas de suivre les tendances aéro, on les crée ! Prestataire stratégique de l'industrie aéronautique, nous sommes référencés sur les activités des Méthodes / Manufacturing Engineering sur tous les programmes avions de nos clients, des activités d'assemblage avions aux tests opérationnels, essais en vol et livraison d'avions. Ton rôle ? Définir, décrire et améliorer le processus industriel à partir de la documentation du bureau d'études. Tes activités : • Analyser et valider les plans techniques du Bureau d’études, • Rédiger les procédures et fiches techniques à partir des infos du Bureau d’études, • Contribuer à l’analyse des risques, • Identifier les pièces et outils nécessaires, établir la liste des composants, • Estimer ou valider les temps de fabrication, • Suivre et corriger les écarts entre les plans et la production, • Accompagner la production au démarrage et pendant la fabrication, • Améliorer les documents selon les retours de l’atelier ou du client Le profil que l’on recherche : 🎓 Bac + 2 de type DUT/BUT/BTS ou CQPM 📌 Expérience sur un métier similaire, de préférence dans le secteur aéronautique 📜 Connaissances aéronautiques, maîtrise de la documentation technique 🌍 Pratique de l'anglais technique (lu, écrit) 💻 Maîtrise de l’outil informatique (G Suite; SAP; Progiciels clients...) Alors, prêt(e) à embarquer dans l’aventure ? 😃 Envoie-nous ton CV et quelques mots sur toi ! Si ton profil colle, on te recontacte vite pour échanger et organiser un entretien physique avec un Chargé de recrutement et un de nos Responsable opérationnel. Si tu n’as pas de nouvelles de nous sous 15 jours, pas de panique, on garde précieusement ton profil dans notre vivier !

Nous accompagnons aujourd’hui un groupe indépendant, acteur majeur du secteur de la construction, dans le recrutement d’un Responsable Études Prix / Projets (H/F) pour son agence toulousaine. Il s’agit d’une création de poste, stratégique pour la structuration locale. Ce groupe familial intervient sur une grande diversité d’ouvrages : neuf, réhabilitation, génie civil, construction bois, charpente métallique. L’agence de Toulouse, en développement, s’organise autour des pôles Études, Travaux et Direction. Les projets adressés : • logements en gros œuvre,, • réhabilitation de bureaux,, • interventions en site occupé,, • opérations complexes en génie civil ou bétons apparents. Le poste : Responsable Études Prix / Projets (H/F) Une création de poste qui place la fonction études au cœur de l’agence. Vous serez le premier référent local dédié aux études de prix. Vos missions principales • Analyser et chiffrer les projets (GO / TCE)., • Devenir le référent interne sur les études de prix., • Utiliser l’outil de chiffrage interne et structurer les offres., • Piloter les consultations et proposer des optimisations., • Participer aux appels d’offres., • Collaborer étroitement avec les Travaux et la Direction pour sécuriser les transitions. Le profil que nous recherchons • Issu(e) d’une entreprise générale, idéalement nationale., • 5 à 10 ans d’expérience en études de prix ou parcours mixte études/travaux., • Autonomie, rigueur, sens opérationnel., • À l’aise sur des sujets variés : neuf, réhabilitation, logements, tertiaire, GO / TCE. Votre état d’esprit fera la différence : • goût du terrain,, • approche pragmatique,, • capacité à arbitrer,, • envie de construire une activité et, à terme, d’encadrer une équipe. Rémunération : 50/60K€

Capgemini Engineering fait partie du groupe Capgemini, un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant 305 000 personnes dans près de 55 pays. Partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie, le Groupe est guidé au quotidien par sa raison d’être : libérer les énergies humaines par la technologie pour un avenir inclusif et durable. Pour renforcer nos activités au sein du Technology Engineering Center, centre de référence d'ingénierie mondiale pour le Groupe Capgemini. Nous recrutons des Consultants en approvisionnement industriels pour intervenir chez des acteurs majeurs du domaine de l’aéronautique, de l’énergie, du spatial, du ferroviaire et de la santé, vous aurez l’opportunité d’intervenir par exemple sur des projets d’envergure nationale ou internationale. Mission: • Gérer et optimiser les stocks (valeur, rotation, surstocks et obsolescence)., • Piloter, respecter et tendre à réduire le lead time fournisseur., • Être en charge du plan d'approvisionnement., • Gérer les ruptures et les arbitrages., • Participer activement au résultat du taux de service., • Obtenir et maintenir les données liées aux commandes dans le système ERP., • Support des NPI et le transfert d'activités vers un nouveau fournisseur (TOW)., • Suivi des rétrofits, QSR., • Suivi de la performance des fournisseurs. Compétences clés requises : • SAP PGI/PEA., • AIRSUPPLY., • Une connaissance de GILDA/Primes System View (PDMLink) serait un plus., • Connaissance des différents flux (nominal, secondaire)., • Expérience industrielle dans le secteur de l'aéronautique., • Bonne maîtrise de l'anglais., • Bonne communication et bon relationnel. Vous êtes capable d'entrer rapidement dans les sujets, et avez une bonne capacité d'analyse. Vous savez vous adapter à des contextes projets complexes. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue pourra faire l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de Handicap.

Description de l'entreprise Notre PME toulousaine, ancrée dans une région dynamique et innovante, est reconnue pour son expertise dans son secteur d'activité. Entreprise à taille humaine, nous valorisons la collaboration, l'innovation et la proximité avec nos clients. Nous offrons un environnement de travail stimulant, favorisant l’apprentissage et le développement des compétences. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez activement à notre croissance tout en bénéficiant d'une ambiance conviviale et professionnelle. Description du poste Nous sommes à la recherche d'un.e Technicien.ne engagé.e pour intégrer notre équipe. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et du support des équipements plomberie, en vous assurant qu'ils fonctionnent de manière optimale. Vous participerez aux diagnostics et résolutions de problèmes techniques, tout en respectant les standards de qualité et de sécurité. Ce poste est à temps plein et se déroulera exclusivement sur site, à Toulouse. Qualifications • Compétences techniques : Expérience en plomberie, réparation et maintenance d'équipements techniques, avec une solide compréhension des systèmes mécaniques., • Compétences en gestion des outils : Maîtrise dans l'utilisation d'outils de diagnostic et logiciel de suivi de maintenance., • Compétences relationnelles : Aptitude à travailler en équipe, capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs, y compris les clients., • Autres qualifications recherchées : Diplôme technique pertinent ou expérience équivalente, rigueur, sens du détail et capacité à gérer son temps efficacement.

EXPERTS ET PASSIONNES IKOS, leader de l'ingénierie ferroviaire compte plus de 1800 ingénieurs dans le monde. Chez IKOS, nous sommes convaincus que l’innovation et la technologie sont des leviers essentiels pour relever les défis du changement climatique. Notre expertise couvre tous les domaines du ferroviaire: la signalisation et les systèmes de contrôle, le matériel roulant, la basse et haute tension, les télécommunications, l'infrastructure et l’énergie. En mettant notre savoir-faire au service de la transition écologique, nous participons activement à la création de modes de transport plus sûrs, plus durables, ainsi qu'à l'essor d’une énergie plus verte. Rejoignez notre équipe d'experts, présente dans le monde entier, et ensemble, façonnons l'avenir de l'industrie ferroviaire et de l'énergie ! Pour accompagner l’expansion de nos activités, notre équipe toulousaine souhaite accueillir un(e) nouvel(le) ingénieur(e) d’affaires. L’ingénieur d’affaires occupe un poste clé dans une société comme la nôtre. Vos missions sont multiples, variées et vous permettent de piloter en toute autonomie un centre de profit. Ce poste est un réel accélérateur de carrière. Vos responsabilités : • Conseil : vous serez face à des problématiques complexes qu’il vous faudra analyser et comprendre afin de pouvoir proposer la solution technique adéquate à vos clients., • Business Development : vous serez amené à prospecter de nouveaux comptes, à développer cette relation client, à maintenir l’image qualitative d’IKOS dans le secteur ferroviaire et/ou de l’Energie., • Management : vous commencez par recruter vos équipes en accompagnant toutes les étapes (du sourcing à la remise de contrat), avant de manager vos équipes de façon quotidienne afin d’assurer leur évolution au sein d’IKOS et leur monté en compétence., • Pilotage de votre centre de profit : vous serez responsable de la viabilité financière de votre centre profit (chiffre d’affaires, marge, rentabilité). À la suite d’une formation de 3 mois, sur les différents aspects du métier ainsi que sur nos domaines d’expertise, vous monterez rapidement en compétence (accompagné par votre coach) afin de devenir responsable du pilotage de votre centre de profit. Une formation initiale d’ingénieur grandes écoles est requise afin de permettre une compréhension complète des problématiques techniques de nos clients et le potentiel de nos consultants. Nous cherchons avant tout un ingénieur motivé pour évoluer sur des fonctions transverses. Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes ingénieur de formation ! Vous avez la fibre entrepreneuriale. Vous êtes tenace et inventif tout en ayant une bonne résistance au stress. Vous avez une facilité pour vous adapter à différentes situations. Doté d’un fort relationnel vous avez du leadership (afin de mobiliser et motiver vos équipes). Une bonne capacité d’organisation et une excellente gestion des priorités sont également indispensables sur ce poste. IKOS c'est aussi : • Un parcours de formation via IKOS Academy, • Un parcours d'évolution de carrière dynamique et de développement des compétences, • La possibilité de vivre une expérience à l'international via notre programme TalentMobility Nos autres avantages : • 100% de la prise en charge de l'abonnement de transport en commun, • Tickets restaurant, • Prime d'intéressement Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.

Chargé(e) de Recrutement H/F – Alternance Démarrage : Septembre 2026 Lieu : Toulouse BEE ENGINEERING, C'EST QUI ? Bee Engineering, c’est un essaim bourdonnant de professionnels experts dans les secteurs de l’énergie, des infrastructures et des transports. Depuis 2010, nous avons su croître et aujourd’hui, nous comptons plus de 1000 collaborateurs répartis dans 10 grandes villes en France. Notre succès repose sur notre capacité à allier les compétences RH et les exigences commerciales, car nous agissons véritablement en tant que business partner. Le Poste de Chargé(e) de Recrutement, C’est Quoi ? Rattaché(e) à la Responsable Recrutement, ton rôle sera essentiel pour accompagner notre croissance. Tu deviendras un acteur clé dans la gestion de nos recrutements et dans le développement de la relation avec nos différents interlocuteurs. Tes missions ? Un équilibre entre gestion RH et approche commerciale : • Comprendre les besoins de nos managers et anticiper les profils recherchés, en faisant preuve de réactivité et de conseils sur les recrutements à mener., • Identifier les talents et sourcer des candidats via des jobboards., • Piloter les entretiens de recrutement (pré-qualification téléphonique, entretiens avec les managers), puis réaliser les entretiens en totale autonomie au fur et à mesure de ton alternance., • S’assurer de l'intégration des candidats, en renforçant la communication entre les équipes internes et les nouveaux talents pour garantir une bonne intégration via différents évènements., • Contribuer au développement de la marque employeur, en représentant Bee Engineering lors de forums, salons et événements écoles., • Maintenir une relation continue avec les candidats pour créer une expérience positive tout au long du processus de recrutement. Pourquoi Rejoindre Notre Ruche ? Devenir une abeille chez Bee Engineering, c’est s’épanouir dans un environnement RH où tu seras un véritable business partner : • Tu recherches une alternance pour valider ton master en Ressources Humaines ou Commerce ? Parfait, nous avons ce qu’il te faut !, • Tu as un fort intérêt pour le recrutement et une aisance dans les relations humaines, avec une approche proactive et commerciale ? C’est encore mieux !

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Intégré(e) à une équipe projet, vous intervenez sur des projets de développement logiciel et participez activement à l’ensemble du cycle de vie des applications.À ce titre, vos missions principales sont les suivantes : • Conception logicielle à partir de spécifications fonctionnelles ou de backlogs, en lien avec les équipes fonctionnelles, • Participation aux rituels projets (daily, points de suivi) et intervention sur les différentes phases du projet, en cycle en V ou en méthodologie Agile, • Estimation des charges, suivi des activités et participation aux feedbacks, rétrospectives et démarches d’amélioration continue, • Implémentation des fonctionnalités dans différents langages, sur des applications variées (client lourd, client léger, web…), • Réalisation des tests unitaires des fonctions et méthodes développées, • Intégration des fonctionnalités au sein de l’ensemble logiciel existant, • Validation unitaire et fonctionnelle des évolutions réalisées, • Participation aux activités de déploiement des solutions, • Contribution au développement de corrections, modifications et évolutions fonctionnelles Votre profil • En formation en informatique, automatisme ou génie logiciel (Bac+3 à Bac+5), vous êtes en recherche d’une alternance d’une durée de 1 à 3 ans, • Connaissances appréciées en développement frontend (JavaScript, Angular ou React) et/ou backend (Java ou Node.js), • Des bases dans un autre langage de programmation (Python ou C#) constituent un atout, • Intérêt pour l’ensemble du cycle de développement logiciel et les environnements Agile, • Rigueur, curiosité et capacité d’analyse, • Bon relationnel, écoute active et esprit d’équipe, • Maîtrise du français et anglais technique (niveau B1 minimum) Quelques raisons de nous rejoindre Expertise de pointe et innovation : participez à des projets stratégiques aux côtés des plus grands innovateurs mondiaux dans des secteurs à fort impact (énergies du futur, biotechnologies, 5G/6G, IA, véhicules autonomes). Ces projets conjuguent technologies digitales et physiques portés par une approche d’ingénierie augmentée. L’innovation et la R&D sont au cœur des missions offrant à nos talents l’opportunité de contribuer à des avancées technologiques majeures. Formation continue et accélérée : dès votre arrivée, suivez un parcours structuré et certifiant via l’Engineering Academy et les campus digitaux. En vous immergeant dans notre culture de l’ingénierie augmentée, vous développez une expertise technique et sectorielle à la croisée des technologies digitales et physiques, et en lien avec les enjeux industriels actuels et futurs. Projets innovants et utiles : participez à des challenges mondiaux comme Tech4PositiveFutures ou Future of X, où vos idées sont concrétisées pour répondre à des enjeux majeurs tels que le climat ou la santé. Grâce à des technologies de pointe (IA générative, connectivité…) vous contribuez à des innovations concrètes, utiles à la société et porteuses de sens. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Nous rejoindre en tant qu’Ingénieur développement Java pour l’un de nos partenaires dans le secteur des télécoms, pour intervenir sur le développement d’une application gérant les activités d’intervention des techniciens dans le cadre de l’installation de la fibre. Cette application est déployée sous GCP. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : En tant qu’Ingénieur développement Java, - Vous interviendrez sur le développement en Java, Springboot (ou Quarkus) de cette application dans une architecture hexagonale basée en microservices. - Pour la bonne réalisation du développement, vous vous concentrerez sur la partie Test driven development (TDD) / Cleancode et assurerez la qualité de code par exemple via SonarQube. - Vous apporterez des améliorations continues aux fonctionnalités. - Vous aurez à cœur de participer au développement de l'application en cours de migration vers GCP. Votre future équipe : Rejoignez une équipe jeune et dynamique composée déjà de 4 collaborateurs : 2 Ingénieurs en développement, 1 product owner et 1 Ingénieur système étant responsable transverse sur plusieurs applications gravitant dans le même domaine. Votre Stack de Jeu : Java, Springboot, ou encore Quarkus, microservices. Gitlab CI/CD, Cloud GCP. Test driven development (TDD) / CleanCode, Qualité de code: SonarQube. Les petits plus du projet : Vous aurez l’occasion d’évoluer au sein d’un projet stratégique pour l’un de nos partenaires dans le secteur des télécommunications en apportant vos compétences sur la partie développement autour de Test driven development (TDD). Vous participerez au développement d’une application en cours de migration vers GCP. Vous : De formation Ingénieur ou équivalent de niveau Bac +5, vous justifiez d’une première expérience en tant qu’Ingénieur développement Java, Springboot avec une expertise accrue sur Test driven development (TDD) et la partie Qualité de code. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! L’idée vous plaît ? Pour en savoir plus sur vous, Lou, notre Talent Acquisition Officer vous contactera. Puis, vous aurez 2 entretiens max avec Guillaume (votre future n+1) et Cédric, notre top Directeur ! Mots-clés : ingénieur – ingénieure – consultant – consultante – développement – Java – Springboot – Quarkus – GCP – TDD – Test driven development.

Nous recrutons en CDI un Architecte applicatif SIH Sénior F/H/. L’Architecte Applicatif conçoit, coordonne et optimise les solutions applicatives du Système d’Information Hospitalier afin de garantir la cohérence, la performance et l’évolution du SI. Il intervient en expertise sur les couches métier, fonctionnelles, applicatives et techniques. 1. Architecture & Conception SIH • Conception et modélisation des architectures applicatives et techniques., • Analyse et définition des besoins d’évolution du SIH., • Élaboration des spécifications fonctionnelles et techniques., • Intégration, paramétrage et tests des solutions SIH (logiciels, BDD, composants, matériels). 2. Maintien en Conditions Opérationnelles (Niveau 3) • Diagnostic, traitement et suivi des incidents complexes., • Pilotage des maintenances corrective, évolutive et préventive., • Analyse des performances systèmes, réseaux et applications., • Mise en œuvre des plans de secours, sauvegardes et procédures de reprise. 3. Sécurité & Qualité du SIH • Déploiement des normes et standards sécurité (MSSI, protection des données)., • Contrôle de l’application des normes qualité (ITIL, ISO)., • Sensibilisation des utilisateurs aux enjeux de sécurité., • Participation à l’amélioration continue des processus SI. 4. Gestion de Projet & Conduite du Changement • Pilotage de projets SIH : coordination, communication, réunions, reporting., • Définition et animation des phases de recette, simulation et mise en production., • Accompagnement des équipes et transfert de compétences., • Contribution à la transformation digitale de l’établissement. 5. Gestion des relations fournisseurs & achats SI • Suivi des prestataires, contrats et marchés SIH., • Contribution aux appels d’offres et choix de solutions., • Optimisation des coûts des licences, maintenances et services cloud., • Veille technologique active sur les solutions du marché. 6. Communication & Documentation • Production de documentation technique fiable et structurée., • Qualités de communication pour fédérer, informer et accompagner les équipes., • Restitution claire des impacts, enjeux, arbitrages et solutions. Diplôme supérieur dans le domaine informatique ou système d'information (Bac + 5), Ingénieur ou équivalent. Une expertise confirmée de 5 ans minimum en qualité d'Architecte applicatif SIH est attendue. Prérequis souhaités Connaissance des SIH, de leur urbanisation et principes d’architecture technique Maîtrise de la sécurité informatique (technique et juridique) Connaissance et pratique des procédures Qualité (ISO, ITIL) Maitrise du rôle de chef de projet et des activités socle associées Rejoindre le CHU de Toulouse c’est bénéficier : • De parcours de développement des compétences riches au travers de la formation continue avec l’accès au Pôle Régional d’Enseignement et de Formation aux Métiers du Soins et de mobilités internes possibles tout au long de votre carrière., • D’un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d’accès (crèches, transport en commun, parking)., • De la prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et VélÔToulouse., • D’un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture., • Restaurant du personnel et repas à emporter (Prix unique : 4€15)., • 25 CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines.

Toulouse, ville d’excellence et d’innovation, n’attend que vous ! Entre pôle aéronautique de renommée mondiale, écosystème French Tech dynamique et art de vivre typiquement occitan, la Ville Rose offre un équilibre parfait entre carrière et qualité de vie. Créée en 2012, notre agence, située au cœur de cette effervescence, réunit une équipe engagée et à taille humaine, spécialisée dans des projets SI innovants pour les secteurs bancaire, assurance-mutuelle et services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution En tant que Architecte IA/ MLOps (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Data. Ton Manager sera Christophe (Responsable du Pôle). Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Dans un contexte de forte accélération des usages Data & IA, nous renforçons une équipe transverse en charge de la conception et de l’industrialisation de solutions d’IA à grande échelle. Tu interviendras comme référent technique IA / MLOps, au cœur des sujets d’architecture, depuis les phases de cadrage et de faisabilité jusqu’au déploiement en production de solutions robustes, observables et conformes aux exigences de sécurité et de réglementation. Le poste s’inscrit dans un environnement structuré et exigeant, avec des enjeux forts d’industrialisation, de passage à l’échelle et de création de valeur métier, en lien étroit avec les équipes data, IT, cloud et métiers. Tes missions seront les suivantes: • Concevoir et cadrer des architectures IA industrielles (ML, IA générative, RAG, agents), depuis l’étude de faisabilité jusqu’au passage à l’échelle., • Piloter et réaliser des POC IA afin de valider la valeur, la robustesse technique et les conditions d’industrialisation., • Définir et mettre en œuvre les chaînes MLOps (entraînement, versioning, déploiement, monitoring) pour des solutions fiables et maintenables., • Accompagner l’intégration des solutions IA dans les environnements existants (SI, APIs, cloud, CI/CD)., • Mettre en place les principes d’observabilité des modèles et contribuer à la fiabilité des solutions en production., • Participer à la gouvernance IA, en veillant au respect des exigences de sécurité, de conformité et de réglementation., • Jouer un rôle de référent technique IA / MLOps, en accompagnant les équipes et en diffusant les bonnes pratiques. Stack Technique: • Python · Cloud (Azure) · ML & IA générative (LLM, RAG) · MLOps · CI/CD · APIs · Observabilité Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 8 ans d'expérience sur de l'IA. Ta personnalité : tu es une personne organisée et rigoureuse, respectueuse des méthodes. Tu es coopératif(-ve) et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être pédagogue avec un bon sens du service. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : Expert Le process de recrutement : ν Maïwenn te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors le Responsable d'Agence, et/ou le référent technique, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets restaurants pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages…) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant au cœur des nouvelles technologies et du service aux entreprises ? Buropro, distributeur Orange Business, accompagne les professionnels dans leurs solutions télécoms, réseaux et IT. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) en alternance pour renforcer notre équipe dynamique ! 🎯 Vos missions Sous la responsabilité du responsable d’agence, vous participerez activement à la vie quotidienne de l’entreprise : • Accueil téléphonique et physique des clients professionnels, • Gestion administrative et suivi des dossiers clients (devis, contrats, commandes), • Assistance à l’équipe commerciale dans la préparation des offres, • Mise à jour de bases de données et suivi des indicateurs de performance, • Participation à la communication interne et externe (emails, réseaux sociaux, reporting)🧩 Profil recherché, • Vous préparez un BTS ou Bachelor en assistanat, gestion, commerce ou communication, • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens du service client, • À l’aise avec les outils bureautiques (Excel, Outlook, CRM), • Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve d’autonomie🚀 Pourquoi rejoindre Buropro ?, • Intégrer un partenaire de référence Orange Business, • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation, • Évoluer dans une entreprise à taille humaine, innovante et conviviale, • Découvrir le monde passionnant des télécoms et solutions digitales B2B

Qui sommes-nous ? Legal & General France a rejoint le groupe APICIL, 3e groupe français de protection sociale, en 2016. Sous le nouveau nom de GRESHAM Banque Privée, elle est aujourd'hui une marque d'APICIL Epargne. GRESHAM Banque Privée bénéficie d’un triple savoir-faire en assurance, banque et gestion d’actifs. Nous disposons à ce jour d’un réseau à taille humaine (130 collaborateurs), agile et en pleine croissance. Nos agences qui couvrent la France entière (18 agences) vous offrent un environnement de travail qui allie autonomie, esprit d’équipe et bienveillance. Proximité, disponibilité, réactivité, confiance sont les valeurs portées au quotidien par nos Conseillers Patrimoniaux. Vous souhaitez vous épanouir dans un métier de passion ? Rejoignez vous aussi l’aventure GRESHAM Banque Privée ! Vous bénéficierez à votre intégration d’une formation commerciale et technique qui sera progressive et adaptée à votre niveau. Vous continuerez à monter en compétence grâce à la formation continue. Nous recherchons un Responsable d'Equipe pour notre agence de Toulouse. L'agence est constituée de 9 Conseillers Patrimoniaux, 1 Assistante Commerciale, 3 alternants et 1 Responsable d'Agence. Vous serez également rattaché à la responsable d'agence. Missions Principales : En tant que Responsable d’équipe, vous gérez un portefeuille de clients et accompagnez une équipe de Conseillers Patrimoniaux (2 à 4) dans la gestion et le développement de leur portefeuille. En matière de gestion propre d’un portefeuille clients : A votre arrivée en agence, un portefeuille de clients vous sera attribué, que vous devrez suivre, fidéliser et développer : • Réalisation et mise à jour des bilans patrimoniaux. Concernant la partie managériale : Vous organisez, animez et coordonnez l'activité de l'équipe afin d'atteindre les objectifs de production et de satisfaction des clients dans le respect de la réglementation : • Définir les priorités de l'équipe et répartir les activités entre collaborateurs., • Piloter, suivre les résultats de l'équipe et en assurer le reporting., • Conseiller ou assister les collaborateurs dans le traitement des dossiers et appels complexes ou particuliers., • Proposer et mettre en œuvre les adaptations nécessaires en termes d'organisation, outils, procédures pour atteindre les objectifs donnés à l'équipe et améliorer le service client., • Veiller au respect des procédures internes., • Recueillir et diffuser l'information (ascendante, descendante) auprès de l'équipe., • Participer à la gestion des ressources humaines au sein de l'équipe : recrutement, gestion administrative, évaluation, développement des compétences... Profil : De formation Bac+3 à Bac+5, vous disposez impérativement d'une expérience probante de 5 à 7 ans minimum dans l'univers financier afin d'appréhender l'environnement exigeant et technique de la gestion de patrimoine. Vous bénéficiez également d'une expérience de développement commercial réussie, idéalement en BtoC, et surtout vous avez le goût du challenge ! Par ailleurs, vous avez déjà managé au moins deux collaborateurs pendant au moins deux ans. Le Package : • Une Rémunération évolutive en lien avec le développement d’un portefeuille clients., • Fixe + commissions (prime sur ouverture de compte, commissionnement sur production, commission sur encours)., • Statut : Cadre, • RTT : 18 jours, • CP : 28 jours, • TR 10€, prise en charge à hauteur de 60 % par l'employeur, • Mutuelle, • Intéressement, • Participation, • Indemnités kilométriques

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble Missions En tant qu’Architecte PLM, vos responsabilités principales seront les suivantes : • Comprendre le processus métier du client, définir des concepts et approches méthodologiques de définition de solution, • Interpréter et traduire les besoins clients pour en définir les exigences techniques & fonctionnelles ;, • Ecrire les premiers niveaux de spécifications ;, • Définir la stratégie d’upgrade et de migration vers la solution PLM cible (3DExperience, Windchill, Teamcenter), en lien avec les roadmaps éditeurs et être force de proposition auprès du client., • Encadrer des équipes en phase de réponse et de réalisation ;, • Vous pouvez être amené(e) à participer au développement et à la présentation des offres et des propositions commerciales (avant-vente, delivery) et vous assurez la veille technologique. Profil • Vous avez des capacités de leadership et d'adaptation ;, • Vous disposez d’une expérience d’encadrement d’équipe ;, • Vous connaissez les technologies Dassault Systèmes ;, • Vous maîtrisez l'anglais et le français (oral & écrit) ;, • Une expérience sur un projet en mode Agile est un atout. 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements & priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. A propos Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | ___ *Capgemini, le futur que vous voulez

🛰️ Qui Sommes-Nous ? Le Futur de l’Espace, C’est Ici. Telespazio France est le Leader européen des services satellitaires, propulsé par notre passion pour l'espace. Filiale de Thales et Leonardo, nous sommes au cœur de la trajectoire des services en orbite, des opérations spatiales, des microlanceurs et nous sommes le partenaire industriel de la base de lancement de Kourou en Guyane française. Rejoignez l'équipe qui construit l'infrastructure spatiale de demain ! Infos pratiques 📍 Localisation : Toulouse ✈️ Déplacements : ponctuels en Europe 📄 Contrat : CDI ✨ Votre Rôle Vous êtes en charge de l’ensemble des activités de communication, de marketing et de la Responsabilité Sociétale d’Entreprise (RSE) pour Telespazio France et encadrez hiérarchiquement une équipe de 6 personnes. Vous êtes garant(e) de la cohérence de ces actions en lien avec la stratégie et les valeurs de l’entreprise afin de transformer Telespazio France en une marque reconnue et inspirante qui attire les talents, séduit les clients et rayonne dans l'industrie. Votre rôle implique une grande transversalité dans l'entreprise et des interactions avec toutes les parties prenantes internes de l'entreprise mais aussi externes : clients, institutions, partenaires, organismes, journalistes, etc. 🔭 Le Besoin Opérationnel Notre Direction Préparation de l'Avenir (DPA), dont la mission est d'assurer le développement des nouvelles activités de Telespazio et de faire rayonner l'entreprise dans son écosystème, continue de se structurer. A ce titre, nous souhaitons renforcer l'équipe et notre capacité à adresser nos sujets stratégiques autour du marketing, de la communication et de la RSE. 🛰️ Les Missions Clés • Définir et piloter le plan annuel de communication et la feuille de route RSE, en cohérence avec la stratégie et les valeurs de Telespazio France., • Prioriser les actions, planifier les activités, piloter les budgets et veiller à l’adéquation charge/capacité de l’équipe., • Encadrer et développer la valorisation des activités, produits et services de l’entreprise, en interne comme en externe, dans le respect de l’image de marque et de l’identité visuelle., • Animer les dispositifs de communication interne et RSE (réseaux d’ambassadeurs, comité éditorial) afin de favoriser l’engagement et la contribution des collaborateurs., • Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance des actions marketing, communication et RSE, et proposer des axes d’amélioration continus., • Piloter les prestataires externes (agences, cabinets, organismes spécialisés) liés aux activités de communication, marketing et RSE., • Accompagner les équipes techniques et commerciales sur les volets communication, marketing et RSE tout au long des projets., • Assurer la veille concurrentielle, réglementaire et sectorielle, et garantir la conformité aux obligations RSE, notamment en matière de reporting extra-financier et de CSRD., • Assurer un reporting régulier et transparent des actions et résultats auprès de la Direction. 👨 🚀 L'Équipe & Notre Culture Notre équipe Communication & Marketing est aujourd'hui composée de 4 personnes et notre équipe RSE de 2 personnes, toutes passionnées et investies dans leur fonctions respectives. En étant intégrées dans la Direction Préparation de l'Avenir, nos fonctions affichent pleinement leur caractère innovant, créatif et ambitieux. Investis en plein cœur de l'entreprise et au carrefour de ses activités, la transversalité, la collaboration et l'esprit d'équipe sont dans notre ADN. Nous travaillons dans une atmosphère bienveillante, où chacun peut partager ses idées, donner le meilleur de soit et progresser. Nous attendons de vous que vous y participiez activement. 🧑 🎓 Ce qu'on Attend de Vous • Formation supérieure en communication, marketing ou école de commerce (Bac+5), • Expérience confirmée de 8 à 10 ans en communication corporate et marketing, idéalement dans un environnement technique, industriel ou spatial, • Expérience avérée de management hiérarchique, • Connaissances approfondies dans le développement de la RSE ou une appétence forte pour la discipline, • Maîtrise de la communication orale et écrite en anglais (niveau C1), • Esprit créatif, innovant, polyvalent, capacité d'adaptation, • Leadership, capacité à fédérer et sens des relations humaines,, • Dynamisme, rigueur, autonomie, rapidité de compréhension et de travail, • Réactivité et capacité à travailler dans l'urgence, • Vision stratégique et sens des priorités, • Exemplarité en termes d’éthique et de développement durable, • Capacité d'analyse, de synthèse et d’évaluation 🚪 Assurez-vous que nous sommes faits pour vous ! • Ce poste exige des compétences en management et une forte capacité de structuration, • Vous savez gérer plusieurs projets simultanément, • Vous devez avoir une forte appétence pour la RSE ⏳ Le Processus de Recrutement • Étape 1 : Un premier échange avec Rémi (votre Recruteur), l'occasion de tout savoir sur l'équipe., • Étape 2 : Entretien avec Christèle (votre futur Manager) et validation des compétences techniques., • Étape 3 : Entretien RH et validation finale. 💼 Les Avantages • Restaurant d'entreprise, • Télétravail (2 jours par semaine) après intégration réussie et si le projet le permet., • Primes sur objectif, d’intéressement et de participation, • Épargne salariale : PEE et PERECO, • RTT et Compte Épargne Temps (CET), • Une mutuelle prenant en charge votre famille, • Avantages culturels et sportifs via le comité d’entreprise (billetterie, hébergement, transports…) 🌍 POUR EN SAVOIR PLUS SUR L’ENTREPRISE Leader européen des services satellitaires à valeur ajoutée et des opérations spatiales. Telespazio France offre des solutions innovantes dans les domaines historiques et émergents du secteur spatial comme la surveillance de l'espace, les services en orbite ou les micro-lanceurs. Telespazio France, c’est : • 500 collaborateurs experts dans des domaines stratégiques., • L'avantage d'être une filiale des groupes industriels Thales et Leonardo., • Nous sommes le premier partenaire industriel de la base de Kourou en Guyane française et y assurons au quotidien la maintenance et l'exploitation des moyens d'infrastructures sol., • Un engagement fort en RSE et diversité, • Prêt à décoller ? N'attendez plus, postulez !

Vos missions : En tant qu'Ingénieure / Ingénieur modélisation et simulation, vous serez responsable du développement de modèles systèmes complexes ainsi que leur intégration et validation sur moyens d’essais (plateformes de simulation, bancs ou simulateurs). Vos missions principales seront les suivantes : • Recueillir les besoins et analyser l’impact sur les moyens d’essais, • Gérer la spécification des connexions entre systèmes (simulés ou réels), • Faire l'intégration logicielle pour construire la configuration ou standard du moyen d’essais, • Faire la V&V avec définition de la procédure de tests et exécution sur les moyens d’essais, • Gérer le support aux utilisateurs Votre profil : • Diplôme d'ingénieur en Systèmes ou équivalent, • Expérience professionnelle solide dans le domaine de la modélisation, l’informatique appliquée et l’aéronautique, • Connaissance des outils Matlab/Simulink obligatoire, une connaissance des outils SCADE serait un plus, • Anglais professionnel, • Capacité à travailler en équipe, esprit d'analyse et de synthèse 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : • Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Rattaché(e) à la Responsable QHSE, vous aurez l’opportunité de couvrir différents périmètres qualité : Produits, Clients et Fournisseurs. Vous travaillerez avec toutes les équipes internes – développement, fabrication, industrialisation, SAV et gestion de projet. Vous serez en charge de : ▪ Assurer la relation avec nos clients francais et internationaux et répondre à leurs demandes ▪ Analyser les exigences clients et vérifier les matrices de conformités ▪ Suivre les évaluations de performance et de satisfaction de nos clients ▪ Analyser, suivre et résoudre les non-conformitésinternes, clients et fournisseurs ▪ Gérer les dérogations et les actions associées ▪ S’assurer de la complétude des FAI et LAI des fournisseurs pour les valider ▪ Vérifier la conformité des dossiers de fabrication ▪ Suivre les évolutions techniques de nos produits ▪ Réaliser les dossiers FAI de nos équipements et les faire valider à nos clients ▪ Instruire et réaliser les contrôles libératoires des produits ▪ Réaliser les visites et auditer nos fournisseurs ▪ Créer des plans d’amélioration continue et assurer leur suivi ▪ Réaliser des audits internes Profil recherché : Compétences techniques requises : Vous justifiez d'une expérience significative (entre 3 et 5 ans) sur un poste similaire et de bonnes connaissances dans les domaines suivants : • Solides connaissances en électronique et processus industriel, • Maîtrise du process de traitements des non-conformités et les formulaires FAI/LAI, • Compréhension des normes aéronautiques et de leur application, • Anglais professionnel Qualités personnelles : • Sens des priorités, • Rigueur, curiosité, esprit d’analyse et de synthèse, • Polyvalence et sens pratique, • Bon relationnel et goût du travail en équipe

Choisir AMETRA, c'est faire le choix avant tout d'intégrer un Bureau d'études de 40 ans d'existence avec un cœur de métier en ingénierie mécanique, électricité, électronique et informatique industrielle. Nous avons nos propres bureaux d'études, et intervenons également au sein des équipes clients, avec un pôle R&D, constitué de plus de 700 collaborateurs et présent sur le territoire national (IDF, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Venelles et Laudun). Rejoindre nos entités, c'est intégrer un groupe indépendant se démarquant par un management de proximité avec une forte composante technique. Nous travaillons avec de grands groupes du secteur tels que MBDA, NEXTER, THALES, SAFRAN, FRAMATOME, ORANO, EDVANCE, SNCF, RATP qui nous accordent leur confiance pour contribuer aux projets à forte valeur ajoutée dans le secteur de la défense, du nucléaire, de l'aéronautique et du ferroviaire. Si vous vous reconnaissez dans ces 5 valeurs : Accompagnement - Management de proximité - Expertise - Travail d'équipe – Recherche - Accomplissement On vous attend chez Ametra ! Missions : Au sein du bureau d'études de notre site toulousain, composé de Dessinateurs, Projeteurs, et Ingénieurs, vous avez en charge la réalisation d'études complexes en mécanique. Rattaché au Chef de Projet ou au Responsable Groupe Etudes, vous aurez en charge l'élaboration des dossiers de conception et de définition dans le cadre du développement de produits mécaniques. A ce titre, vos missions seront les suivantes : • Analyser le cahier des charges techniques,, • Réaliser la conception et la définition des ensembles et sous-ensembles sous CATIA V5, SOLIDWORKS et/ou CREO,, • Optimiser et améliorer les concepts et le pré-dimensionnement des composants mécaniques,, • Et rédiger les dossiers de définition, mise en plan, nomenclatures, et chaînes de côtes associés. Profil : De formation Bac+2/3 en Génie Mécanique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en tant que Dessinateur/Projeteur en Conception Mécanique au sein d'un bureau d'études. Vous maîtrisez ou connaissez les logiciels CATIA V5, SOLIDWORKS et/ou CREO. Curieux(se) et polyvalent(e), vous avez un bon relationnel et savez aller chercher l'information. Votre aisance relationnelle, votre force de proposition et votre capacité de travail en équipe sont des atouts indispensables au bon déroulement de vos fonctions. L'anglais technique serait un plus. Vous avez envie de participer à de nombreux projets mécaniques et à forte valeur ajoutée, dans des secteurs d'activité variés tels que la Défense, le Nucléaire, l'Aéronautique, ou le Spatial, le tout dans une ambiance de travail humaine et collaborative ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Conformément à notre politique d'inclusion et de diversité, nos postes sont ouverts à tous.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Intervenir sur des bancs de tests en prenant en charge le développement des programmes de tests. Votre mission, si vous l'acceptez : Vous serez responsable du transfert des séquences de test de l’ancienne version de test vers les nouvelles. Vous serez responsable du développement des séquences de tests pour un nouveau banc de test permettant de tester des calculateurs de commande de vol. Votre future équipe : Vous travaillerez avec de véritables passionnés ! Votre stack de jeu LabVIEW, cycle en V, environnement aéronautique Les petits plus du projet : Vous évoluerez au sein d’équipes agiles impliquées et réactives. Vous interviendrez de A à Z sur des projets riches fonctionnellement et ambitieux techniquement : environnement aéronautique, haut niveau de performance, exigence maximale en termes de sécurité, mobilité et encore bien d'autres sujets captivants. Vous ? De formation Ingénieur, vous justifiez d’une première expérience en développement ou de mise au point de banc de test automatique. Vous êtes heureux lorsque vous avez acquis de nouvelles compétences dans la journée ! Le secteur de l’aéronautique est une véritable passion pour vous plus qu’un métier ! Rencontrons-nous Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ! Pour en savoir plus sur vous, Cynthia, notre Talent Acquisition Officer vous contacte. Puis, vous aurez 2 entretiens max, avec Enzo (votre futur n+1), et Laurent notre Directeur ! Le dicton préféré de ton futur coach : « Un problème sans résolution est un problème mal posé » - Albert Einstein Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Intervenir de A à Z sur l’ensemble des activités en AIT spatiales. Votre Future Equipe : Vous travaillerez avec une équipe composée d’ingénieurs conception mécanique, ingénieurs systèmes, ingénieurs électroniques. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : Vous serez responsable du développement et du suivi des scripts de tests TCL. Vous porterez une attention particulière sur le niveau de qualité avec les ajouts de nouvelles fonctionnalités. Vous assurerez la gestion des versions via Git et la gestion des bases de données SQL. Vous aurez la charge d’assurer l’interface avec les experts spatiales concernant les attentes et les points techniques. Votre Stack de Jeu : • TCL, • SQL, • GIT, • Programmation orientée objet, • Environnement spatial. Les petits plus du projet : Vous évoluerez au sein d’équipes agiles impliquées et réactives. Vous interviendrez de A à Z sur des projets riches fonctionnellement et ambitieux techniquement : environnement spatial, haut niveau de performance, exigence maximale en termes de sécurité, mobilité et encore bien d'autres sujets captivants. Vous ? De formation Ingénieur, vous justifiez d’une première expérience en AIT. Vous êtes heureux lorsque vous avez acquis de nouvelles compétences dans la journée ! Le secteur du spatial est une véritable passion pour vous plus qu’un métier ! Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ! Pour en savoir plus sur vous, Cynthia, notre Talent Acquisition Officer vous contacte. Puis, vous aurez 2 entretiens max, avec Vincent (votre futur n+1), et Laurent notre top directeur. Mots-clés : AIT, spatial, ingénieur Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d’une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions : En tant qu'Architecte de solution SAP, vous apporterez vos compétences en architecture d'entreprise basées sur SAP (S/4 HANA, BTP, Cloud Platform at the core, SaaS/PaaS, ...) pour concevoir la solution cible, en convertissant les besoins de l'entreprise en une architecture SAP multi-piliers qui permet des résultats commerciaux agiles, flexibles et de bout en bout. • Piloter l’architecture globale de la solution sur l’ensemble des composants SAP et non‑SAP., • Concevoir une architecture SAP cible robuste, évolutive et alignée avec la stratégie métier., • Définir les standards, principes et patterns d’architecture (clean core, intégration, sécurité)., • Superviser et coordonner les SME techniques et fonctionnels sur les projets., • Veiller à ce que les choix de conception garantissent la cohérence et la qualité de la solution., • Analyser les besoins clients et concevoir des solutions de transformation SAP adaptées., • Accompagner les trajectoires de migration vers S/4HANA / Cloud / RISE. Votre profil : • Compétences sur SAP S/4HANA, BTP, solutions SAP SaaS et PaaS (ARIBA, IBP, ...), • Connaissance des solutions Hyperscalers - services, hébergement, modèles - et de l'exploitation des plateformes BTP et autres outils PASS et tiers., • Expérience dans l'économie du Cloud, • Expérience en avant-vente, avec la capacité démontrée de mettre en forme et de structurer les réponses aux appels d'offres., • Solides compétences interpersonnelles et de présentation., • Expérience de présentation aux parties prenantes du client jusqu'au C-Level., • Connaissance de l'orientation stratégique des produits SAP et de la manière de les intégrer dans un cadre cohérent. Les raisons de nous rejoindre : • Innovation : Construction d’une équipe en pleine expansion sur un marché porteur ;, • Projets d’envergure : Structuration d’entreprises pour une mise en place d’un futur plus durable ;, • Qualité de vie au travail : Accord de télétravail en France et à l’international, égalité professionnelle, parentalité, équilibre des temps et mobilité durable ;, • Apprentissage en continu : Certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois ;, • Avantages groupe & CSE : Plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel des vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want | ___

Dans le cadre d’un partenariat avec un acteur majeur dans le secteur du spatial, SERMA Ingénierie souhaite renforcer ses équipes en intégrant un Responsable d’activité IVVQ Electronique (H/F). Vous aurez pour objectif principal de coordonner l’ensemble des activités IVVQ pour un programme satellitaire. Dance cadre-là, vous aurez pour mission : • Réaliser l’intégration, la vérification, la validation et la qualification des systèmes, • Effectuer les mesures RF, numériques et traitement des signaux., • Développer des outils de test(Python), • Coordonnées les activités autour de l’instrumentation de mesures, • Maîtriser les outils de gestion et de tests type ORCHESTRA, VIVALDI, DOORS, POLARION… Profil recherché : Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur ou de formation équivalent Bac+5 en Electronique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans dans des activités IVVQ pour des équipements électroniques complexes. Une bonne maîtrise de l’Anglais est indispensable pour mener à bien ce projet

BUREAU D’ETUDES SERMA INGENIERIE : Bureau d’études spécialisé en développement d’équipement embarqué pour les secteurs à fortes contraintes (aéronautique, ferroviaire, maritime, etc...), nous sommes une équipe de 60 personnes développant des produits à partir d’une spécification client jusqu’à la mise en production série. Les équipements développés sont du type caméra extérieure pour hélicoptères, commandes de vol, capteurs de chocs, concentrateur de donnée, etc ... Nous recherchons à renforcer nos équipes en intégrant un(e) Ingénieur Systèmes Embarqués F/H). Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie du système et serez notamment en charge de : • réaliser l’analyse fonctionnelle du système, • effectuer le dimensionnement système, • prendre en compte les exigences sur les différents composants et sous-systèmes, • participer à la rédaction des cahiers des charges software et hardware, • assurer la traçabilité et la couverture des exigences, • garantir la conformité technique du système par rapport au cahier des charges client, • être amené(e) à réaliser d’autres missions en lien avec la finalité du poste À ce titre, vous serez responsable de : • La bonne prise en compte des besoins clients et des contraintes inter-systèmes / inter-métiers, • La rédaction des cahiers des charges des sous-systèmes Profil recherché De formation Ingénieur ou Universitaire dans le domaine de l'électronique, vous justifiez de 5 ans minimum d'expérience dans un poste similaire. Vos compétences sont larges et approfondies dans le domaine des systèmes embarqués : • de solides compétences en ingénierie des besoins et des exigences, • une bonne maîtrise des normes aéronautiques, • des connaissances des réseaux de communication embarqués, • un esprit d’initiative et capacité à être force de proposition pour contribuer à l’amélioration continue de l’équipe, du service et de l’entreprise Le poste est basé à CORNEBARRIEU (31) et est à pourvoir dès que possible.

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos missions : Au sein de l’équipe Modélisation et simulation, qui a pour principal objectif le développement de simulateurs et banc de tests, vous participerez au développement d’un simulateur d’entrainement incluant la modélisation de l’ensemble des systèmes avioniques. Votre mission se décomposera en 6 activités principales : • Participer à la récolte des données constructeurs des systèmes à modéliser, • Analyser les besoins et en extraire les exigences systèmes, • Spécifier l’architecture et l’algorithmie informatique nécessaire, • Développer en C++ les modèles du simulateur, • Assister nos équipes d’intégrations sur les sur le simulateu, • Suivre les validations avec les ingénieurs de tests, • Soutenir les modèles lors des phases de qualification auprès des utilisateurs, instructeurs et pilotes Votre profil : • Vous êtes actuellement étudiant de formation (Ecole ou Université) en informatique industrielle, systèmes complexes, automatique, ou domaine connexe, avec des solides compétences en informatique et systèmes aéronautiques., • Nous recherchons un alternant motivé, autonome, ouvert d’esprit et force de proposition. Quelques raisons de nous rejoindre : • Expertise de pointe et innovation : participez à des projets stratégiques aux côtés des plus grands innovateurs mondiaux dans des secteurs à fort impact (énergies du futur, biotechnologies, 5G/6G, IA, véhicules autonomes). Ces projets conjuguent technologies digitales et physiques portés par une approche d’ingénierie augmentée. L’innovation et la R&D sont au cœur des missions offrant à nos talents l’opportunité de contribuer à des avancées technologiques majeures., • Formation continue et accélérée : dès votre arrivée, suivez un parcours structuré et certifiant via l’Engineering Academy et les campus digitaux. En vous immergeant dans notre culture de l’ingénierie augmentée, vous développez une expertise technique et sectorielle à la croisée des technologies digitales et physiques, et en lien avec les enjeux industriels actuels et futurs., • Projets innovants et utiles : participez à des challenges mondiaux comme Tech4PositiveFutures ou Future of X, où vos idées sont concrétisées pour répondre à des enjeux majeurs tels que le climat ou la santé. Grâce à des technologies de pointe (IA générative, connectivité…) vous contribuez à des innovations concrètes, utiles à la société et porteuses de sens. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur l’ensemble de ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, le Groupe accompagne les entreprises dans la transformation de leurs activités en tirant parti des technologies et innovations telles que le cloud, la data, l’intelligence artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

🛰️ Qui Sommes-Nous ? Le Futur de l’Espace, C’est Ici. Telespazio France est le Leader européen des services satellitaires, propulsé par notre passion pour l'espace. Filiale de Thales et Leonardo, nous sommes au cœur de la trajectoire des services en orbite, des opérations spatiales, des microlanceurs et nous sommes le partenaire industriel de la base de lancement de Kourou en Guyane française. Rejoignez l'équipe qui construit l'infrastructure spatiale de demain ! Infos pratiques 📍 Localisation : Toulouse ✈️ Déplacements : ponctuels 📄 Contrat : CDI, statut cadre, forfait jour ✨ Votre Rôle Vous rejoignez une équipe engagée au cœur des projets ! En tant que Responsable Technique, vous pilotez les orientations techniques, de la réponse à appel d’offres jusqu’à la réalisation opérationnelle. Vous interagissez avec les clients, les responsables métiers et les équipes techniques pour garantir cohérence, performance et faisabilité des solutions proposées. 🛰️ Les Missions Clés • Définir et valider les solutions techniques sur les projets, • Identifier les trade-offs techniques et sécuriser les choix retenus, • Élaborer la stratégie IVV (Intégration, Vérification, Validation), • Participer activement aux réponses à appels d’offres : architecture, moyens, chiffrage, • Déterminer les compétences techniques nécessaires au projet, • Mettre en œuvre un plan de développement (revues, méthodes, outils), • Suivre les indicateurs techniques, remonter les risques, • Représenter techniquement l’entreprise auprès des clients, • Accompagner les équipes et faciliter la montée en compétence 👨 🚀 L'Équipe & Notre Culture Le Centre de Compétences répond aux enjeux techniques et technologiques de Telespazio, tant pour ses projets actuels que futurs. Nous mettons nos compétences au service des différences activités de l'entreprise : développement logiciel, ingénierie des systèmes, IVV, gestion de projet, etc. Nous sommes avant tout des passionnés, qui avons à cœur de contribuer activement au développements des projets en y apportant notre expertise. L'esprit d'équipe et la transversalité sont les maîtres mots qui guident nos pratiques et notre manière de faire. 🧑 🎓 Ce qu'on Attend de Vous • Diplômé(e) d’une formation BAC+5 en ingénierie, vous disposez d’une expérience confirmée dans des environnements complexes : spatial, défense, aéronautique, etc., • Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter des projets techniques, à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires, et à assurer une relation client fluide et structurée. Compétences techniques attendues : • Expertise en architecture logicielle, • Connaissances IT étendues : cloud, réseaux IP, virtualisation, etc., • Bonnes connaissances des méthodologies et pratiques : cycle en V, agile, DevOps, • Connaissances solides en interopérabilité, interface HW/SW, • Connaissance appréciée des centres de contrôle et systèmes sol/satellite, • Niveau d’anglais B2 minimum Qualités personnelles : • Esprit d’équipe, leadership, sens de l’engagement, • Capacité d’analyse, rigueur, priorisation, • Excellente communication et goût pour le partage des connaissances ⏳ Le Processus de Recrutement • Étape 1 : Un premier échange avec Rémi (votre Recruteur), l'occasion de tout savoir sur l'équipe., • Étape 2 : Entretien avec Olivier et Eric, vos futurs collègues, et validation de vos compétences techniques., • Étape 3 : Entretien avec Yannick, votre futur manager, • Étape 3 : Entretien RH et validation finale. 💼 Les Avantages • Restaurant d'entreprise, • Télétravail (2 jours par semaine) après intégration réussie et si le projet le permet., • Primes sur objectif, d’intéressement et de participation, • Épargne salariale : PEE et PERECO, • RTT et Compte Épargne Temps (CET), • Une mutuelle prenant en charge votre famille, • Avantages culturels et sportifs via le comité d’entreprise (billetterie, hébergement, transports…) 🌍 POUR EN SAVOIR PLUS SUR L’ENTREPRISE Leader européen des services satellitaires à valeur ajoutée et des opérations spatiales. Telespazio France offre des solutions innovantes dans les domaines historiques et émergents du secteur spatial comme la surveillance de l'espace, les services en orbite ou les micro-lanceurs. Telespazio France, c’est : • 500 collaborateurs experts dans des domaines stratégiques., • L'avantage d'être une filiale des groupes industriels Thales et Leonardo., • Nous sommes le premier partenaire industriel de la base de Kourou en Guyane française et y assurons au quotidien la maintenance et l'exploitation des moyens d'infrastructures sol.