Offres responsable à ToulouseCréer des alertes d'emploi

Il compte 10 cabinets avec une équipe d’environ 25 personnes (Responsable, Secrétaires médicales, Assistants dentaires et Chirurgiens-dentistes).

Il compte 10 cabinets avec une équipe d’environ 25 personnes (Responsable, Secrétaires médicales, Assistants dentaires et Chirurgiens-dentistes).

Il compte aujourd’hui 9 cabinets avec une équipe d’environ 25 personnes (Responsable, Secrétaires médicales, Assistants dentaires et Chirurgiens-dentistes).

Chirurgien-Dentiste - Remplaçant. Il compte aujourd’hui 9 cabinets avec une équipe d’environ 25 personnes (Responsable, Secrétaires médicales, Assistants dentaires et Chirurgiens-dentistes).

Manpower DIGITAL MONTPELLIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition de logiciels, un Responsable informatique Equipe Dev JAVA / Engineering Manager (H/F) Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recherchons un Engineering Manager / Responsable d'Équipe Dével

Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays.Fort de 55 ans d'expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la techn

Le poste de Responsable d'Affaires de la construction - FRANCHISE (H/F).Dans le département du 31, une opportunité de secteur est à pourvoir au Nord Ouest de Toulouse.Avec l’enseigne Cybel Extension, 1er réseau national leader sur le marché de l’agrandissement de l’habitat (extension de m

Nous recrutons un(e) Responsable Programme Climat & Altimétrie Spatiale pour piloter une équipe reconnue pour son expertise sur la qualité des observations satellitaires et la construction des séries climatiques de référence utilisées par la communauté scientifique internationale.Ce poste of

ITTAKA NANTES recrute pour l'un de ses clients, Un Responsable d'Affaires Postes HTB H/F.

Le Groupe REEL (3000 personnes en France et à l'international) est spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes pour des industries variées et à fort potentiel de croissance telles que l'aéronautique, l'énergie (nucléaire,

Notre client est une Business School de premier plan, triplement accréditée AACSB, AMBA et EQUIS, et classée parmi les meilleures écoles de commerce françaises.Rattaché(e) à la Directrice du Programme Grande École et à la tête d'une équipe, vous pilotez la promotion du Programme Grande É

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.H/F en CDI basé à Toulouse (31).Rattaché(e) au Responsable Opérationnel Régional, vous prenez en charge et suivez un portefeuille de sites d’un Client.Le

Le client Manpower Corporate accompagne son client, équipementier industriel reconnu à dimension internationale, spécialisé dans le développement et la production de solutions technologiques innovantes pour le secteur automobile. L'entreprise évolue dans un environnement dynamique, tourné vers l'innovation, la qualité et le développement durable. Dans ce cadre l'entreprise recrute un : • Acheteur Technique, • Poste en CDI - basé à Toulouse-Sud (Ramonville-Saint-Agne) Les missions Rattaché(e) au Responsable Achats, vous êtes garant(e) du pilotage des achats projets, de l'expression du besoin jusqu'à la mise en production. À ce titre, vous : • Pilotez les actions achats liées aux projets (consultations, sourcing, négociations, contractualisation) ;, • Contribuez à la définition et au déploiement des actions de productivité ;, • Assurez le suivi et le développement du panel fournisseurs ;, • Identifiez et qualifiez de nouveaux fournisseurs ;, • Réalisez les évaluations fournisseurs et participez à l'amélioration continue des processus achats ;, • Travaillez en étroite collaboration avec les équipes projets, qualité, industrialisation et production. Des déplacements ponctuels à l'international sont à prévoir (2 à 3 par an). Le profil Issu(e) d'une formation supérieure en achats (Bac+3 minimum), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en environnement industriel. Une expérience dans le secteur automobile constitue un réel atout. Compétences recherchées : • Maîtrise des techniques d'achats et de négociation ;, • Anglais professionnel courant ;, • Bonne connaissance des exigences du secteur automobile ;, • Appétence pour les environnements techniques (mécanique, électronique, composants industriels) ;, • Rigueur, sens de l'organisation et autonomie ;, • Excellentes qualités relationnelles et esprit d'équipe. Conditions et avantages : • CDI, • Rémunération : 35 à 45 K€ brut annuel selon profil, • Épargne salariale, • Participation, • RTT, • Titres-restaurant, • Mutuelle prise en charge à 60 % Vous souhaitez évoluer dans un environnement innovant et international où vos compétences achats auront un impact direct sur la performance des projets ? Postulez dès maintenant !

Chez Cosentino, nous transformons les espaces grâce à des marques emblématiques comme Silestone®, Dekton® et Sensa by Cosentino®. Présents dans plus de 100 pays, nous poursuivons une croissance internationale remarquable portée par l’innovation, l’excellence opérationnelle et nos talents. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) : 🌍 Responsable Santé & Sécurité – France & International Vous jouerez un rôle clé dans le déploiement et l’amélioration de notre culture Santé & Sécurité au sein de nos plateformes logistiques en France et à l’international. 🎯 Vos missions En tant qu’expert(e) HSE, vous serez responsable de : ✅ Accompagner et conseiller nos différentes installations logistiques nationales et internationales sur les sujets Santé & Sécurité. ✅ Coordonner les activités techniques liées à la prévention des risques professionnels. ✅ Assurer le suivi et la mise en œuvre des plans d’actions préventifs. ✅ Réaliser les enquêtes et analyses d’accidents, incidents et situations à risque afin de définir des actions correctives efficaces. ✅ Conduire des audits et visites de sécurité conformément aux standards du Groupe et aux exigences réglementaires. ✅ Élaborer et mettre à jour les procédures, instructions et bonnes pratiques HSE. ✅ Animer des formations et sensibilisations en matière de santé, sécurité et prévention. ✅ Être un véritable partenaire des équipes opérationnelles en apportant votre expertise et vos recommandations. 👤 Profil recherché Formation: 🎓 Diplôme universitaire complété par une qualification de Technicien Supérieur en Prévention des Risques Professionnels, couvrant les trois spécialités : • Sécurité au travail, • Hygiène industrielle, • Ergonomie & Psychosociologie appliquée Expérience: ✔ Au moins 5 ans d’expérience dans une fonction Santé & Sécurité. Compétences techniques ✔ Excellente connaissance des environnements industriels et logistiques. ✔ Maîtrise des sujets liés à : • La sécurité au travail, • L’hygiène industrielle, • L’ergonomie et la prévention des risques Langues: 🇬🇧 Anglais courant indispensable (échanges réguliers dans un contexte international). ✈️ Localisation & mobilité 📍 Poste basé partout en France. 🌍 Environ 70 % de déplacements à prévoir au sein de nos plateformes logistiques en France et à l’international. 🌟 Pourquoi nous rejoindre ? • Intégrer un groupe international en pleine croissance., • Évoluer dans un environnement multiculturel et innovant., • Avoir un impact concret sur la sécurité et le bien-être des équipes., • Participer à des projets internationaux ambitieux., • Rejoindre une entreprise qui place la prévention et l’excellence opérationnelle au cœur de sa stratégie. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous et contribuez à faire de la sécurité une véritable valeur ajoutée pour nos équipes à travers le monde.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions Nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) de production pour rejoindre nos équipes toulousaines. Votre objectif sera d'assurer le maintien en condition opérationnelle et la gestion quotidienne d'applications critiques du client. Pour ce faire, vos missions principales seront de : • Gérer des incidents de niveau 2 et 3 (techniques et fonctionnels), • Administration et maintenance des serveurs et des systèmes (Linux/Windows), • Administration des bases de données (Postgre, Oracle, MySQL), • Gestion des solutions de stockage et de sauvegarde., • L'automatisation et l'amélioration des processus de production et de déploiement., • La collaboration avec des interlocuteurs variés (équipes applicatives, réseau, sécurité, infrastructure) Votre profil • Expertise en production et infrastructure., • Connaissance des systèmes d'exploitation (Linux/Windows) et des bases de données (Postgre, Oracle, MySQL)., • Compétences en scripting (Shell, Ansible, Powershell) et conteneurisation., • Certification ITIL et gestion de Dashboard (KPI, SLA)., • Bon relationnel, sens du service, esprit d’équipe, autonomie et force de proposition. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini promeut une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handiaccueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et œuvre pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Quelques raisons de nous rejoindre • Communauté d'experts : intégrez une communauté de 24 000 ingénieurs à travers le monde et participez à des projets variés pour des clients leaders dans leur secteur. Nous relevons des défis complexes : mobilité, santé, 5G, industrie intelligente… et bien plus encore, • Événements : participez à nos concours internes, événements techniques et projets adaptés à vos aspirations (durabilité, impact social et environnemental…) Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Responsable Technique IT & Solutions France (F/H) Toulouse | CDI | Package jusqu'à 82,5 K€ Et si vous preniez la responsabilité de structurer et développer une équipe IT au service d’une nouvelle stratégie de croissance ? Notre client, acteur international reconnu dans l'univers des services numériques, des infrastructures IT et de la transformation digitale, renforce actuellement son organisation afin d'accélérer le développement de ses activités IT & Solutions. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Responsable Technique IT & Solutions France capable d'accompagner une phase majeure de structuration, de croissance et de montée en compétences autour des infrastructures, du cloud, de la cybersécurité, des services managés, des communications unifiées et des solutions digitales destinées aux entreprises de toutes taille. Cette opportunité s'adresse à un profil disposant d'une forte double dimension managériale et technique, souhaitant participer activement à la construction d'une organisation à forte ambition. Votre mission Directement rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous prenez la responsabilité technique d'un périmètre clé couvrant : • L’accompagnement du service Marketing produit dans le référencement de nouvelles solutions hardware et software ;, • Le référencement, l’organisation et le suivi des sous-traitants ;, • Les activités avant-vente ;, • La chefferie de projets et suivi du delivery (Interne et sous-traité) ;, • Le développement des compétences et expertises internes ;, • Le suivi de la rentabilité de cette activité. Au quotidien, vous garantissez la qualité des architectures proposées, la bonne exécution des projets déployés et l'évolution des standards techniques de l'organisation. Vous intervenez également comme partenaire privilégié des équipes commerciales et participez activement à la construction des offres et services de demain. Vos principaux défis Structurer l'activité • Mettre en place les méthodologies, standards et référentiels nécessaires à la croissance., • Harmoniser les pratiques techniques et opérationnelles., • Développer une approche industrialisée des services IT. Développer les équipes • Encadrer et accompagner les équipes techniques., • Développer les parcours de compétences et de certifications., • Participer aux recrutements futurs., • Fédérer autour d'une culture de qualité et d'amélioration continue. Garantir la réussite des projets • Superviser les architectures et projets stratégiques., • Arbitrer les priorités techniques., • Sécuriser les engagements clients., • Accompagner les phases complexes d'avant-vente et de delivery. Accompagner le développement commercial • Participer aux appels d'offres majeurs., • Contribuer à la conception des nouvelles offres., • Au travers d’une veille personnelle, apporter une vision marché et technologique., • Soutenir les équipes commerciales sur les opportunités stratégiques. Le profil recherché Nous recherchons avant tout un bâtisseur ayant du leadership et de fortes compétences techniques IT. Un professionnel capable d'évoluer dans un environnement en transformation et de prendre part à l’évolution d'une organisation IT devant soutenir une stratégie ambitieuse. Vous disposez idéalement de : • 10 ans ou plus d'expérience dans les services IT ;, • Une expérience acquise chez un intégrateur, une ESN ou un fournisseur de services managés ;, • Une expérience significative en management d'équipes techniques ;, • Une solide culture infrastructures, réseaux, cloud et cybersécurité ;, • Une expérience du delivery et de la gestion de projets ;, • Un niveau d’anglais opérationnel. Les certifications techniques (actives ou à renouveler) constituent un atout. Ce qui rend cette opportunité unique • Un poste stratégique avec une forte visibilité., • Une participation directe à la transformation d'une activité en forte croissance., • Un rôle mêlant management, expertise technique et développement d'activité., • Des marges de manœuvre importantes dans la structuration de l'organisation., • Un environnement permettant d'avoir un impact concret sur les orientations futures. Intéressé(e) ? Si vous recherchez une opportunité vous permettant de combiner leadership, expertise technique et vision stratégique dans un contexte de transformation, nous serons ravis d'échanger avec vous en toute confidentialité.

ARPON Technologies est une société de conseil spécialisée en ingénierie et management de projet. Nous accompagnons nos clients sur des projets techniques complexes et à forts enjeux dans trois domaines : les Infrastructures complexes, le Nucléaire et l’ASD (Aéronautique, Spatial & Défense). Avec 3 agences en France, à Paris, Nantes et Marseille, et plus de 200 consultants, nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des projets, des études et de la conception jusqu’à la réalisation, aux tests, à la mise en service et au maintien en conditions opérationnelles. Nos équipes réunissent des ingénieurs, techniciens et experts qui interviennent au plus près des enjeux techniques et opérationnels de nos clients. Nous privilégions une organisation fondée sur la proximité, la réactivité et l’expertise, avec un accompagnement au quotidien des consultants dans leurs missions et leur évolution professionnelle. Notre développement se poursuit aujourd’hui avec le recrutement de nouveaux profils en France et à l’international. Que vous soyez jeune diplômé ou expérimenté, vous rejoindrez des équipes intervenant sur des projets exigeants, au sein d’environnements techniques où les compétences et l’expérience terrain font la différence. Dans le cadre de projets Data Center, nous recherchons un(e) Commissioning Manager / Engineer CVC pour assurer le suivi, la coordination et la mise en service des installations CVC/HVAC. Vos missions seront les suivantes : • Piloter les activités de commissioning CVC/HVAC sur le projet., • Préparer et suivre le planning de commissioning., • Coordonner les équipes commissioning, les entreprises et les sous-traitants., • Vérifier la conformité des installations avant les phases d’essais., • Superviser les tests, essais fonctionnels et performances des équipements HVAC., • Suivre la mise en service des équipements., • Identifier et suivre les anomalies jusqu’à leur résolution., • Participer aux réunions techniques et assurer le reporting auprès du client et du management., • Vérifier la documentation de commissioning et les procédures de tests., • Participer aux phases de remise et de réception des installations., • Veiller au respect des exigences de sécurité et des procédures spécifiques aux Data Centers. Profil recherché : • Formation en génie climatique, énergétique, mécanique ou équivalent., • Expérience en commissioning CVC/HVAC., • Une expérience sur des projets Data Center est fortement appréciée., • Bonne connaissance des systèmes HVAC et de leur mise en service.

Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines . C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan « Made In Tech ». Grâce à notre passion commune pour la technologie , à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettrons tout en oeuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel Nous recherchons aujourd’hui pour nos clients notre futur(e) Chef(fe)/Chef de projet. Votre quotidien chez nous ? Vous êtes responsable de la planification, de l’exécution et de la livraison d’un ou plusieurs projets orienté(s) IT. Vous serez en charge de : • Réaliser et pilotez les projets de l’ensemble des thématiques qui incombent à la gestion de projet tout en assurant la performance QCD (Qualité/Coût/Délai)., • Assurer le management opérationnel des équipes de consultants dont vous êtes en charge., • Etre garant des engagements mutuels pris entre Sogeti Part Of Capgemini et ses clients., • Contribuer techniquement au projet et organisez la mise à disposition des livrables auprès des prescripteurs à chaque fin de travaux., • Gérer les relations avec les prescripteurs et assurez la capitalisation des projets réalisés., • Contribuer aux Réponses des Appels d’Offres pour l’apport d’expertises techniques., • Animer des workshops avec les métiers et parties prenantes. Votre profil : • Bac+5 avec une expérience minimum de 5 ans idéalement dans le secteur bancaire, • Vous justifiez d’une solide expérience en management de projets IT, • Anglais courant, • Certifications, • Capacité d'écoute, aisance relationnelle, esprit synthétique, • Passionné(e) par l'IA et ses usages ? Nous recherchons des profils qui suivent de près les évolutions des LLM, expérimentent des outils tels que Copilot, Claude, ChatGPT ou Gemini, développent ou testent des agents IA, et savent identifier rapidement des opportunités de création de valeur à travers des MVP innovants. Quelques raisons de nous rejoindre : Un acteur de proximité : nous travaillons pour des entreprises de premier plan et sommes un partenaire de choix auprès des acteurs locaux. En rejoignant nos équipes agiles, vous contribuerez à une approche locale unique au service de nos clients. 100 % certifié : vous bénéficiez d’un parcours de certification adapté à votre rôle et à votre niveau. Vous êtes accompagné par des experts et progressez à votre rythme grâce à un self-training structuré et une dynamique collective qui accélère votre évolution. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en oeuvre de l'innovation , en tant que partenaire local à l'échelle mondiale . En combinant son agilité et sa rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d'applications , toutes pilotées par l'IA , les données et l'automatisation . Plus d’informations sur www.sogeti.com/fr f r

Premier acteur de l'Assurance emprunteur en France, notre client ouvre une Unité de gestion de sinistres dans ce domaine à Toulouse. Nous recherchons pour lui en CDI le futur responsable de cette unité qui sera composée à termes d'environ 30 collaborateurs, dont des managers d'équipe et des gestionnaires d'indemnisation. Rattaché à la Direction des Opérations, vous piloterez l'activité de cette unité de gestion de sinistres (UGS) en garantissant l'organisation, la performance et la haute qualité de service rendu aux assurés. Tous sont clients du réseau bancaire de notre client qui distribue ses offres. Dès votre arrivée, vous suivrez un parcours d'intégration sur mesure : immersion dans les équipes et prise en main des outils. L'objectif : vous donnez toutes les clés pour prendre vos marques et réussir votre mission. Vos missions Vous ferez vivre la confiance et l'excellence relationnelle, toutes deux au cœur de leur modèle managérial dans un double objectif : la haute satisfaction des clients et le bien-être des collaborateurs. Vos missions seront les suivantes : Management • Manager des managers d'équipe et développer un collectif d'encadrement réunissant managers d'équipe et experts technique., • Être garant de la qualité du recrutement, de la fidélisation et du dimensionnement des équipes., • Être garant du climat social et de la conduite du changement, • Détecter et accompagner les potentiels au sein des équipes et promouvoir la mobilité. Pilotage d'activité • Assurer le pilotage global de la performance de l'UGS., • Veiller à la bonne organisation générale de l'unité., • Superviser les dossiers à fort enjeu financier., • Piloter et suivre le budget de l'UGS ainsi que veiller à son respect. Vous représenterez notre client localement vis-à-vis des Caisses régionales, des instances professionnelles et des autorités locales. Vous participerez également sur le domaine de l'assurance emprunteur à la conception et à la réalisation de plans d'actions en lien avec la démarche d'amélioration continue et le projet stratégique de l'entreprise. Profil : La fonction exige une formation correspondant à un niveau d'études supérieures de type Bac+4 minimum, complétée d'une réelle pratique du management (10 ans ou plus). Vous bénéficiez impérativement d'une expérience significative en qualité de manager de managers, idéalement dans le secteur de l'assurance, de la banque ou du service client. Orientation résultat Pilotage d'activité et de projets et allocation des ressources Leadership et travail en transverse Aisance relationnelle et capacité à fédérer, conduite du changement...

Medinbox est une entreprise MedTech pionnière fondée à Toulouse, en France, en 2010. Elle a créé un système intégré de collaboration vidéo-médicale installé dans les blocs opératoires. La combinaison du matériel et de la plateforme SaaS permet aux chirurgiens et aux équipes médicales de collaborer en direct et d'enregistrer depuis n'importe quel bloc opératoire. En créant une passerelle virtuelle entre le bloc opératoire et l'extérieur, Medinbox vise à combler le fossé entre les communautés médicales du monde entier. Grâce à cette solution, l'entreprise a déployé le plus grand écosystème médical pour l'assistance et l'éducation cliniques à distance. Medinbox est une entreprise en plein essor qui a équipé plus de 600 blocs dans le monde : Europe, États-Unis, Canada, Moyen-Orient, Japon, Australie, pour n'en citer que quelques-uns. Le poste Dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Responsable logistique (F/H) afin d'assurer la continuité des activités liées aux approvisionnements, aux fournisseurs, aux stocks et aux flux logistiques internationaux. Votre mission Vous intervenez sur l'ensemble des activités Supply Chain et logistiques de Medinbox, depuis l'approvisionnement jusqu'à la livraison. Vous assurez le suivi opérationnel des flux, coordonnez les relations avec les fournisseurs et contribuez à l'optimisation des stocks, des outils et des processus associés. Vos principales responsabilités Achats & Approvisionnements • Piloter les approvisionnements en fonction des besoins, des délais et des quantités définies., • Passer et assurer le suivi des commandes fournisseurs ainsi que du planning des livraisons., • Anticiper les besoins et transmettre régulièrement les prévisions aux fournisseurs afin de sécuriser les approvisionnements., • Gérer et suivre les relations avec les fournisseurs et participer aux négociations., • Identifier et sourcer de nouveaux fournisseurs en fonction des besoins de Medinbox., • Assurer le suivi des indicateurs de performance liés aux approvisionnements., • Identifier les risques d'approvisionnement et mettre en œuvre les actions nécessaires pour limiter les ruptures et les surcoûts., • Assurer la transmission au service comptabilité des informations nécessaires au paiement des fournisseurs. Gestion & optimisation des stocks • Assurer le suivi des stocks et veiller à la fiabilité des données., • Organiser et suivre les inventaires., • Définir et suivre les niveaux de stocks nécessaires à l'activité, en collaboration avec les équipes concernées., • Anticiper les besoins et ajuster les stocks de sécurité afin de limiter les risques de rupture et de surstock., • Suivre et analyser les indicateurs de performance liés aux stocks. Gestion des commandes & flux logistiques • Assurer le traitement et le suivi des commandes clients, en coordination avec les équipes Sales en France et aux États-Unis, ainsi qu’avec la Production., • Gérer directement les commandes de notre principal client et assurer leur suivi jusqu’à la livraison., • Organiser et coordonner les expéditions en lien avec les différents prestataires de transport., • Assurer la gestion des opérations d’import et d’export ainsi que la préparation des documents de transport associés., • Suivre les livraisons clients et assurer la coordination avec les différents interlocuteurs jusqu’à leur bonne réception., • Assurer le suivi des flux de retour de matériel (RMA)., • Veiller au respect des délais et au bon déroulement des opérations de transport. Profil recherché • Formation supérieure en Supply Chain, Logistique, Achats ou équivalent., • Minimum 3 ans d'expérience sur des fonctions Supply Chain, approvisionnement ou logistique., • Bonne compréhension des problématiques d'approvisionnement, de gestion des stocks, de flux logistiques et de douane., • Profil opérationnel et à l'aise sur le terrain, avec une réelle proximité avec les activités physiques de logistique : gestion des stocks, réception, préparation et expédition des marchandises., • À l'aise dans la gestion et le suivi des relations fournisseurs., • Bonne maîtrise des Incoterms., • Bonne maîtrise des outils bureautiques., • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre rapidement en main un environnement et des processus existants., • Bon niveau d'anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral, pour échanger avec nos fournisseurs, partenaires internationaux et clients., • Organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités dans un environnement opérationnel., • Réactivité et capacité d'adaptation face aux imprévus., • Bon relationnel et goût du travail en équipe, avec des interlocuteurs internes comme externes., • Esprit analytique, sens pratique et capacité à être force de proposition dans l'amélioration des processus. Pourquoi nous rejoindre ? • Une entreprise innovante en forte croissance., • Des projets internationaux dans le domaine de la santé., • Une équipe à taille humaine et un environnement collaboratif., • Des missions variées avec un fort niveau d'autonomie., • Une expérience concrète sur des enjeux de certification et d'amélioration continue. Rémunération et avantages • 36-40 k€ annuel brut, • Titres restaurant, • Indemnité transports en commun, • Mutuelle prise en charge à 100% Contrat • Prise de poste : dès que possible., • CDD de remplacement dans le cadre d’un congé maternité, prévu a minima jusqu’à début mai 2027., • Poste basé à Toulouse.

Responsable d'affaires électricité - grands projets (H/F) Vous voulez créer l’avenir ? Venez électriser nos projets à Toulouse ! ⚡ Envie de relever des défis techniques passionnants et de mettre vos compétences au service de projets qui transforment la société ? Rejoignez INEO chez Equans, acteur clé de la transition énergétique, numérique et industrielle ! ⚡ Qui sommes-nous ? • Notre entité INEO est experte en génie électrique et rassemble plus de 600 personnes spécialisées dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d’installations électriques., • Notre chiffre d’affaires s’élève à plus de 130 millions d’euros et notre périmètre couvre l'ensemble de l'Occitanie., • Nos clients sont aussi bien issus du secteur public (collectivités locales et territoriales, éducation, santé, défense, intérieur et transport) que du privé (aéronautique, environnement, industrie, hôtellerie, grande distribution, banque, clinique, maisons de retraite, immobilier). Le contexte et les missions : Vous rejoignez notre agence Tertiaire Midi-Pyrénées dont l’activité est spécialisée dans les travaux d’installations électriques courants forts et faibles. En tant que Responsable d’Affaires Grands Projets, vous pilotez la réussite technique, commerciale et financière des projets qui transforment les territoires. Vous êtes le garant du développement et de la fidélisation d’un portefeuille clients collectivités stratégiques. Au quotidien, vous êtes amené à : • Piloter le développement commercial auprès des collectivités territoriales et acteurs publics., • Identifier et saisir les opportunités sur des projets d’envergure., • Répondre aux appels d’offres et construire des propositions techniques et financières compétitives., • Gérer techniquement et financièrement l’ensemble de vos projets., • Organiser et coordonner les équipes internes et les sous-traitants sur le terrain., • Manager et animer vos équipes avec dynamisme et rigueur., • Garantir la qualité, la sécurité et le respect des normes réglementaires sur les chantiers., • Animer les relations clients pour assurer leur satisfaction et leur fidélisation., • Assurer un reporting régulier auprès de la direction pour un suivi optimal des projets. Votre profil : • Vous êtes titulaire d’une formation supérieure technique en électricité ou génie électrique., • Vous disposez d’une expérience confirmée en gestion d’affaires., • Vous maîtrisez les aspects techniques, commerciaux, financiers et managériaux liés aux installations CFO/CFA., • Vous faites preuve de leadership, de rigueur, d’autonomie et vous avez de solides compétences relationnelles., • Vous aimez fédérer et motiver des équipes pluridisciplinaires autour d’objectifs communs., • Vous êtes orienté résultats et reconnu pour votre sens du service client. Vos avantages : • Un salaire attractif de 45 à 60K, selon votre expérience., • Une prime vacances (30% des congés payés)., • Une prime variable annuelle., • Un véhicule., • Des tickets restaurant d’une valeur de 12€., • Un plan d'épargne salariale et des accords d'intéressement et de participation., • Un bonus mobilité durable de 300€ pour l'acquisition d’un vélo électrique., • Une prime de cooptation de 1 000€., • Des avantages CSE. Pourquoi nous rejoindre ? • Des opportunités d'évolution professionnelle au sein d’un groupe international., • Des possibilités de formation continue et de mobilité multi-métiers., • Un environnement de travail inclusif où la diversité et l'égalité des chances sont au cœur de nos valeurs., • La participation à des actions solidaires avec un fort impact sociétal. Prêt(e) à faire évoluer votre carrière ? Rejoignez-nous dès aujourd'hui et devenez acteur du succès d'Equans ! EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.

ARPON Technologies est une société de conseil spécialisée en ingénierie et management de projet. Nous accompagnons nos clients sur des projets techniques complexes et à forts enjeux dans trois domaines : les Infrastructures complexes, le Nucléaire et l’ASD (Aéronautique, Spatial & Défense). Avec 3 agences en France, à Paris, Nantes et Marseille, et plus de 200 consultants, nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des projets, des études et de la conception jusqu’à la réalisation, aux tests, à la mise en service et au maintien en conditions opérationnelles. Nos équipes réunissent des ingénieurs, techniciens et experts qui interviennent au plus près des enjeux techniques et opérationnels de nos clients. Nous privilégions une organisation fondée sur la proximité, la réactivité et l’expertise, avec un accompagnement au quotidien des consultants dans leurs missions et leur évolution professionnelle. Notre développement se poursuit aujourd’hui avec le recrutement de nouveaux profils en France et à l’international. Que vous soyez jeune diplômé ou expérimenté, vous rejoindrez des équipes intervenant sur des projets exigeants, au sein d’environnements techniques où les compétences et l’expérience terrain font la différence. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Responsable Travaux TCE pour piloter la réalisation de projets Data Center, de la préparation du chantier jusqu’à la livraison. Vos missions seront les suivantes : • Piloter et coordonner les travaux Tous Corps d’État (TCE) sur site., • Superviser les entreprises et sous-traitants et assurer la coordination des différents corps d’état., • Garantir le respect du planning, des coûts, de la qualité et des exigences contractuelles., • Organiser et animer les réunions de chantier et assurer le suivi de l’avancement., • Veiller au respect des règles de sécurité, qualité et environnement., • Anticiper les contraintes techniques, identifier les risques et gérer les aléas du chantier., • Suivre les essais, la mise en service, les opérations de réception et la levée des réserves., • Assurer le reporting régulier auprès du Chef de Projet et du client. Profil recherché : • De formation ingénieur ou technicien supérieur en construction, génie civil ou génie énergétique, vous disposez d’une expérience significative en conduite de travaux TCE, idéalement acquise sur des projets Data Center, industriels ou infrastructures critiques.

Leader Achat Commodité Régional (F/H) 🏢 Notre groupe : Chez Latecoere, nous repoussons les frontières de l’excellence industrielle aérospatiale en alliant leadership et innovation pour bâtir un monde durable. Notre mission ? Concevoir et livrer en toute sécurité des aérostructures et des systèmes d’interconnexion avancés, ainsi que des services, qui contribuent à la réussite de nos clients : Airbus, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, etc. Audace, excellence et engagement rassemblent nos 6 000 collaborateurs, mobilisés dans 13 pays à travers le monde. 🛠️ Notre besoin opérationnel : Dans un contexte international et multisites, nous recherchons un leader achat commodité régional chargé de piloter la stratégie achats de son périmètre de commodités. Le titulaire ou la titulaire du poste garantit la compétitivité, la qualité, la conformité réglementaire et la sécurisation des approvisionnements en cohérence avec les objectifs industriels et financiers du Groupe. Il ou elle joue un rôle clé dans le pilotage du panel fournisseurs et la performance globale de ses commodités. 🚀 Vos missions : • Déployer la stratégie achats de ses commodités en cohérence avec les orientations industrielles et financières du Groupe., • Piloter le panel fournisseurs et recommander les entrées, sorties et choix fournisseurs lors des instances de sourcing., • Négocier, contractualiser et assurer le suivi des accords long terme avec les fournisseurs stratégiques., • Piloter la performance Qualité, Coût et Délai (QCD) de ses commodités et mettre en œuvre les plans d’actions associés., • Conduire les consultations fournisseurs (Request for Information, Request for Proposal, Request for Quotation) et contribuer aux décisions d’attribution., • Assurer le suivi des objectifs budgétaires, des plans d’économies et des actions de productivité., • Évaluer les risques fournisseurs, notamment financiers, et contribuer à la gestion des situations de crise ou d’escalade. 🎯 Votre profil : • Formation supérieure en achats, commerce, ingénierie ou domaine équivalent., • Expérience confirmée dans les achats stratégiques ou achats commodités en environnement industriel international., • Maîtrise des techniques de négociation, de contractualisation et de gestion de la relation fournisseurs., • Bonne compréhension des enjeux de performance industrielle, de gestion des risques et de pilotage budgétaire., • Capacité à analyser des données complexes et à prendre des décisions dans un environnement exigeant., • Excellentes compétences en communication et aptitude à fédérer des interlocuteurs multiculturels., • Anglais professionnel courant à l’écrit comme à l’oral. 🌍 Vos conditions de travail : • Poste basé à Toulouse-siège social, déplacements régionaux et internationaux à prévoir, • CDI – Temps plein – Statut Cadre au forfait jours (avec RTT), • Congés d'ancienneté dès 1 an, • Prime variable selon objectifs 🎁 Vos avantages : • Restaurant d’entreprise / tickets restaurant / indemnités repas, • Accès aux œuvres sociales, • Télétravail (selon accord en vigueur), • Mutuelle + prévoyance, • Épargne salariale, • Prise en charge de 50 % des transports en commun 🔎 Notre processus de recrutement : • Pré sélection et échange téléphonique avec la personne en charge du recrutement (HRBP)., • Entretien physique avec le ou la HRBP puis avec le ou la manager. 🤝 Notre engagement : La diversité de nos équipes est une richesse. En tant qu’employeur responsable, nous veillons à garantir l’égalité des chances pour tous les candidats et nous cultivons un environnement de travail inclusif. Nos métiers répondent aux enjeux d’excellence industrielle, d’innovation et de développement durable. Rejoignez nous et faites décoller votre carrière ! #NeverStopPioneering ✈️🛰️

Au sein de notre service Projets, spécialisé en Électricité, Automatisme & Mécanique, chez nos clients industriels, vous pilotez une équipe et vous supervisez la réalisation de projets chez nos clients industriels, sur les aspects techniques et organisationnels. Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière, vos principales missions sont : • Participer dès la réception de l'appel d'offres au montage technique de l'affaire, au choix des fournisseurs, des sous-traitants, des variantes techniques et du matériel,, • Piloter l'étude d'exécution (calculs/méthodes) et fixer les conditions de réalisation du projet,, • Participer à la négociation commerciale et à la gestion contractuelle du projet, et garantir les bonnes relations avec la maîtrise d'ouvrage, les clients et les tiers,, • Identifier, évaluer et contrôler les risques techniques pouvant impacter le projet et propose les actions correctives nécessaires., • Être responsable du lancement du projet, de la préparation et de l'organisation, ainsi que du suivi du projet en définissant les moyens matériels nécessaires, en collaboration avec les responsables de chantier, • Piloter le suivi contractuel et juridique du contrat en déployant les outils nécessaires au suivi du projet, • Veiller à la mise en place et à l'application des principes de management en matière QHSSE et sociétale. Les projets à piloter sont principalement des projets d'électricité industrielle, mais vous pouvez aussi intervenir sur des projets mécanique ou robotique. Des déplacements seront à prévoir, un permis B sera nécessaire. Votre profil • Formation : Diplôme de niveau ingénieur ou master, • Expérience : Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire (dans le secteur industriel), • Compétences : connaissances des expertises liés au poste (électricité, mécanique), gestion de projets industriels (gestion contractuelle et juridique), management d’équipe transverse, • Qualités personnelles : leadership, capacités d’adaptation, aisance relationnelle, écoute, synthèse, analyse, sens du service client, culture SSE Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie , reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : • Participation / intéressement, • Actionnariat salarié, • Prime de vacances, • Avantages CSE, • Indemnité de repas et de déplacement

Riche d’une histoire qui a débuté à Toulouse il y a 19 ans, i-Run est devenu le spécialiste n°1 de la vente de matériel de running, trail, fitness et outdoor, et le partenaire incontournable des runners. Qu’ils soient débutants, passionnés ou athlètes professionnels, nos clients bénéficient de la même attention, de conseils adaptés dans le choix des produits, faisant d’i-Run un compagnon de leurs entraînements et de leurs plus grands exploits. Présent sur des courses emblématiques, partenaire d’athlètes, d’ambassadeurs de renom et partenaire clé des plus grandes marques, nous sommes devenus #runstoppable. Aujourd’hui, 390 collaborateurs i-Run, entièrement dédiés à l’expérience omnicanale, sur le web et dans nos 35 magasins, en France et à l’international (Espagne, Belgique), œuvrent à rendre la pratique du sport accessible à tous. Et nous ne comptons pas en rester là ! Afin de renforcer notre service client, nous recrutons un(e) Téléconseiller(ère) dans le cadre d'un CDD. Vos principales missions : • Réceptionner les appels et les mails entrants de nos clients, • Répondre aux avis / commentaires de nos clients sur les différentes plateformes, • Répondre aux demandes avant-vente (conseils sur les produits, informations sur les conditions de vente ) ou après-vente (suivi de commandes…), • Gérer les réclamations et jouer le rôle d’interface avec notre service après-vente et les transporteurs Profil recherché : Passionné(e) par le commerce, vous justifiez d'une expérience significative (3 à 5 ans) dans un métier lié à la relation client, idéalement acquise au sein d’un service client. Nous nous attacherons avant tout à votre sens de la satisfaction clients, vos qualités relationnelles et rédactionnelles. Votre pratique du running et/ou du trail est un atout clé pour devenir un(e) expert(e) de nos produits. La connaissance de l’anglais et/ou espagnol, allemand, italien, portugais est un plus. Vous êtes disponible pour travailler les samedis. Ce que nous vous proposons : • Titres Restaurant, • Participation financière à votre abonnement de transport en commun, • Plan Épargne Retraite, • Mutuelle, • Accord de participation groupe, • Réductions CSE, • Remises employé Mais surtout : • intégrer une entreprise en croissance, • participer à des événements sportifs auprès des plus grands athlètes, • devenir acteur de notre aventure, • rejoindre des équipes engagées autour de valeurs fortes i-Run favorise la compétence et l'engagement avant tout autre critère, prône le développement de la pratique du sport, de la mixité femmes-hommes dans ses métiers, capitalise sur les compétences de toutes les générations, de toutes les cultures, l'intégration de salariés en situation de handicap et, de manière plus générale, de toutes les richesses que vous pourrez nous apporter. De plus, i-Run est fier de son engagement dans une démarche éco-responsable et sociale qui se traduit au quotidien par l’adoption de pratiques durables et éthiques. Soyez inarrêtables, soyez i-Run !

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux. Nous recherchons notre prochain(e) Responsable Recrutement RPO pour une mission de 6 mois renouvelable ! En tant que Responsable Recrutement RPO H/F, vous êtes un(e) acteur(rice) clé(e) de la réussite des projets de recrutement pour le compte des clients de l’équipe Project RPO. Vous intervenez en véritable expert(e) du recrutement, en pilotant l’ensemble du processus, de l’analyse du besoin jusqu’à la finalisation des recrutements, tout en garantissant un haut niveau de satisfaction client et de qualité. Vos principales responsabilités seront les suivantes : 🔹 Recrutement • Prendre en charge le processus complet de recrutement : recueil du besoin, compréhension du contexte client, définition du profil, stratégie de sourcing, approche conseil., • Mener les actions de publication et de sourcing, y compris des méthodes d’approche directe, en identifiant les candidats potentiels sur les jobboards et auprès des réseaux de recrutement., • Mener les entretiens téléphoniques, visio et physiques., • Évaluer les compétences (techniques/comportementales) et qualifier les motivations., • Rédiger des synthèses de candidatures pour présenter les candidats aux clients., • Assurer le suivi des candidats tout au long du processus de recrutement., • Suivre chaque mission avec un objectif de qualité et de délai. 🔹 Reporting & Pilotage • Fournir les reporting d’activité : avancement missions, pipeline candidats, délais., • Assurer la tenue rigoureuse des données dans les outils de suivi internes et/ou clients selon les règles et procédures en vigueur., • Analyser et communiquer les résultats des actions de recrutement au Chef de projet comme aux clients. 🔹 Relation client • Participer aux rituels client (points hebdomadaires RH, points de suivi opérationnels) et assurer une communication régulière pour présenter l’avancement des actions, partager l’état du marché et ajuster les priorités si nécessaire., • Mesurer la satisfaction client (retours sur CV, pertinence des profils, qualité des échanges) et proposer des actions correctives lorsqu’un écart est identifié., • Établir des relations solides et de confiance avec les interlocuteurs du client., • Anticiper les besoins futurs en matière de recrutement et adapter les stratégies en collaboration avec le Chef de projet. Profil recherché • Expérience confirmée (min. 3 ans) dans le recrutement de profils cadres et cadres supérieurs IT, dans un contexte industriel., • Connaissance approfondie des stratégies de sourcing et des outils de recrutement., • Capacité à établir des relations de confiance, sens de l’écoute et du service., • Organisation, rigueur et réactivité., • Maitrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral, niveau B2 minimum. Rémunération : salaire fixe + variable pour un package global compris entre 35 000 € et 44 000 € brut annuel, selon profil et expérience. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Prêt(e) à écrire le prochain chapitre avec Howden France ? Nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de comptes Protection Sociale (H/F) ! Envie de rejoindre une équipe où chaque jour est un nouveau défi et où vos idées nous permettront de bâtir l’alternative ensemble ? L’aventure commence ici ! Qui sommes-nous : Fondé en 1994, le Groupe Howden est le premier courtier mondial non américain et compte plus de 22 000 collaborateurs. Présent dans 55 pays et 115 territoires via notre réseau Howden One Network, nous gérons un volume de primes atteignant 42 milliards de dollars. Dans un environnement de plus en plus complexe, notre activité de conseil en assurance se fonde sur l’analyse et la prévention des risques de nos clients. Nous les accompagnons lors d’imprévus, les aidons à les anticiper et sommes dédiés à trouver les solutions adaptées à chacune de leur problématique spécifique. Nous intervenons quel que soit le secteur d’activité, la taille ou le besoin, en partenariat avec nos assureurs spécialistes. Présents en France depuis février 2022, notre objectif est le suivant : Bâtir l’alternative • Notre Ambition ? Devenir l’un des leaders du courtage des risques d’entreprises en France., • Notre promesse ? Un environnement de travail où nos valeurs #PeopleFirst, #CollectivePower, #LaForceduProgrès et #NoLimits sont bien plus que des mots, ils sont notre quotidien ! Votre rôle : Chargé(e) de Compte Protection Sociale (Santé / Prévoyance / Retraite) Région Sud-Ouest (H/F) Vous souhaitez évoluer au cœur du conseil et de l’accompagnement des entreprises en matière de protection sociale ? Rejoignez notre équipe et participez activement à la satisfaction et au développement de notre portefeuille clients. Vos missions principales • Accompagner les Chargés et Directeurs de clientèle dans le suivi et le développement des comptes entreprises., • Assurer la gestion, la fidélisation et la rentabilité d’un portefeuille clients., • Être l’interlocuteur privilégié entre les entreprises, la plateforme de gestion et les partenaires assureurs., • Préparer les cahiers des charges, appels d’offres et consultations en Santé, Prévoyance et Retraite., • Analyser les données démographiques et techniques afin d’optimiser les programmes de protection sociale., • Participer aux négociations avec les compagnies d’assurance et de réassurance., • Superviser la mise en place et le renouvellement des contrats., • Garantir la conformité des dossiers et le respect des procédures réglementaires (RGPD, conformité…). Ce poste est fait pour vous : • Expérience significative (5 à 10 ans minimum) dans l’assurance, le courtage ou la protection sociale., • Bonne connaissance des marchés Santé, Prévoyance et Retraite., • Maîtrise des techniques de négociation et de la relation clients., • Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et rédactionnelles., • Sens du service, rigueur, anticipation et esprit d’équipe. Pourquoi vous allez adorer travailler avec nous : • Une équipe bienveillante et dynamique : Une collaboration sans faille au service de l'ambition commune qui se traduit simplement par le travail en équipe ou encore notre capacité à apprendre ensemble pour aller plus loin. Ici, on avance ensemble, et chaque succès est collectif., • Des perspectives d’évolution : Chez nous, chacun est maître de son évolution. Nous vous soutenons dans votre parcours professionnel en vous offrant l’opportunité de façonner votre carrière, de découvrir vos talents et de vous épanouir au travers d’échanges enrichissants et stimulants au sein d’une équipe aux profils variés., • Un environnement de travail flexible : télétravail, horaires modulables, nous sommes attentifs à vos besoins tout en veillant à un cadre harmonieux., • Des moments de convivialité : Afterworks, team buildings, et bien plus encore ! Prêt(e) à relever à bâtir l’alternative ? Notre processus de recrutement : Pour que chaque étape soit simple et transparente, voici comment se déroulera la suite si votre candidature est retenue : • Entretien avec notre Responsable Ressources Humaines, • Entretien avec notre Directeur Commercial Protection Sociale Ce poste en contrat à durée indéterminée est basé à Toulouse, avec une possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours par semaine. #Recrutement #Assurance #Courtage #ProtectionSociale #Santé #Prévoyance #Retraite #ChargéDeComptes #Emploi #LinkedInJobs

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) de Validation de Procédés de Nettoyage. 🧩 VOS MISSIONS • Gérer et optimiser les procédés de nettoyage / stérilisation dans un environnement GMP,, • Proposer et définir avec le Responsable les stratégies de validation (validation de solutions, validation de nettoyage et validation de procédé de fabrication),, • Analyser les résultats et gérer les déviations associées,, • Rédiger les rapports réguliers,, • Mettre à jour et rédiger les procédures. 📍LOCALISATION : Région Toulousaine 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d'expérience réussie en validation de procédés en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Nous recrutons un Chef de projet aéronautique (H/F) Tu souhaites piloter des projets techniques complexes et participer au développement de nouveaux équipements électromécaniques à forte valeur ajoutée ? Nous recherchons un Responsable de Projets capable de coordonner l'ensemble du cycle de développement d'équipements industriels, depuis les études jusqu'à la fabrication, en garantissant les exigences de qualité, de coûts et de délais. Tu évolueras au sein d'une équipe pluridisciplinaire en lien avec le Bureau d'Études, les Achats, la Production, les Essais, la Qualité ainsi que les clients. Ta mission Piloter des projets de développement et de production d'équipements industriels sur mesure, tout en assurant la coordination des équipes techniques et le suivi contractuel des affaires. Tu seras garant de la bonne exécution des projets et de la satisfaction des clients tout au long du cycle de vie des produits. Tes responsabilités 🔹 Pilotage de projets • Piloter les projets de développement de nouveaux produits industriels, • Suivre les projets de fabrication jusqu'à leur livraison, • Assurer le respect des coûts, des délais et de la qualité, • Identifier les risques techniques et mettre en œuvre les plans d'actions, • Réaliser le reporting auprès de la direction et des clients 🔹 Coordination technique • Coordonner les équipes Bureau d'Études, Achats, Production, Montage, Essais et Qualité, • Organiser les réunions de suivi de projet, • Suivre l'avancement des différentes phases du développement, • Garantir la bonne communication entre les différents intervenants 🔹 Développement produits • Piloter le développement d'équipements électromécaniques spécifiques, • Accompagner la conception de nouveaux produits, • Suivre les phases d'industrialisation, • Participer aux essais et à la validation des équipements 🔹 Gestion contractuelle • Assister les Chargés d'Affaires dans la gestion des contrats, • Être l'interlocuteur technique des clients, • Participer aux revues de projet, • Veiller au respect des engagements contractuels 🔹 Documentation • Rédiger la documentation projet, • Élaborer les procédures techniques, • Rédiger les gammes de fabrication et de montage, • Préparer les livrables clients 🔹 Gestion financière • Suivre les budgets des affaires, • Contrôler les coûts des projets, • Participer au pilotage économique des affaires Ton profil • Diplôme d'Ingénieur en Génie Mécanique, Électromécanique ou équivalent, • Expérience significative en gestion de projets industriels, • Expérience en développement de produits mécaniques ou électromécaniques, • Connaissance des environnements industriels exigeants, • Une expérience sur des projets réglementés (défense, nucléaire, ferroviaire, aéronautique...) est un plus Environnements techniques • Gestion de projets industriels, • Développement de nouveaux produits, • Électromécanique, • Génie mécanique, • Moteurs électriques, • Alternateurs, • Actionneurs, • Bureau d'Études, • Industrialisation, • Documentation technique, • Gestion contractuelle, • Pilotage financier, • Qualité industrielle, • Production, • Essais, • Montage Profils recherchés • Responsable de Projets Industriels, • Chef de Projet Industriel, • Chef de Projet Développement Produits, • Ingénieur Projet, • Responsable Développement Produits, • Chef de Projet Mécanique, • Chef de Projet Électromécanique, • Responsable d'Affaires Industrielles, • Project Manager Industriel, • Ingénieur Industrialisation Pourquoi nous rejoindre ? Pour agap2, tous les talents comptent. Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité. Si tu es en situation de handicap, n’hésite pas à nous poser tes questions et à postuler.

Rejoignez un bureau d'études au cœur de l'innovation embarquée. Au sein de SERMA Ingénierie, notre bureau d'études de 60 collaborateurs conçoit et développe des équipements électroniques embarqués destinés à des secteurs exigeants tels que l'aéronautique, le ferroviaire, le maritime ou encore la défense. Nous accompagnons nos clients sur l'ensemble du cycle de développement, depuis l'analyse des besoins et la rédaction des spécifications jusqu'à la mise en production série. Nos réalisations couvrent une large gamme d'équipements critiques, parmi lesquels : • Caméras extérieures pour hélicoptères, • Commandes de vol, • Capteurs de chocs, • Concentrateurs de données, • Et de nombreux autres systèmes électroniques embarqués à forte valeur technologique. Votre futur défi: Dans le cadre d'un projet de R&D ambitieux, vous participerez à la conception d'un nouvel équipement électronique embarqué destiné à un aéronef léger. En tant qu'Ingénieur Conception Électronique, vous serez responsable du développement des cartes électroniques du produit. Vous évoluerez sous la responsabilité du Directeur du Bureau d'Études et en étroite collaboration avec le Chef de Projet. Vos missions: Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de conception des cartes électroniques : • Décliner les spécifications système au niveau carte électronique., • Concevoir l' électronique (numérique, analogique et alimentation), • Intégrer les contraintes environnementales, de sûreté de fonctionnement (Safety), de maintenance, de coût et de gestion de l'obsolescence., • Prendre en compte les exigences de Design for X (DFx) en collaboration avec le Responsable Industrialisation., • Rédiger la documentation technique, de la conception jusqu'à la validation., • Participer à la consultation des fournisseurs et assurer le suivi de la fabrication des cartes., • Définir et piloter les campagnes de tests., • Réaliser les investigations et analyses en cas de défaillance afin de garantir la robustesse des produits. Environnement technique: Vous évoluerez sur une plateforme matérielle moderne intégrant notamment : • Processeur NXP i.MX8, • Mémoire DDR3, • Stockage eMMC, • Capteurs CMOS, • Interfaces SATA, • Fonctions Audio / Vidéo, • Communications embarquées Votre profil Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation universitaire en électronique, vous disposez idéalement d'une expérience dans le développement de systèmes électroniques embarqués soumis à de fortes contraintes techniques. Vous maîtrisez les principaux domaines de la conception électronique : • Électronique numérique, • Électronique analogique, • Alimentations faible puissance Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, votre capacité d'adaptation ainsi que votre esprit d'équipe. Nous attachons autant d'importance à votre potentiel qu'à votre expérience. Si certains sujets restent à approfondir, nous vous accompagnerons dans votre montée en compétences au sein de l'équipe. Un niveau d'anglais technique vous permettra d'évoluer efficacement dans le cadre de ce projet. Pourquoi nous rejoindre ? • Participer à un projet de R&D innovant dans le domaine aéronautique., • Concevoir des équipements électroniques à forte valeur technologique., • Intervenir sur l'ensemble du cycle de développement, de la spécification à la mise en production., • Intégrer une équipe d'experts passionnés au sein d'un bureau d'études à taille humaine., • Développer vos compétences sur des projets variés et des technologies de pointe. 📍 Cornebarrieu (31) Poste à pourvoir dès que possible.

Bienvenue chez MIGSO-PCUBED, leader mondial du conseil en Management de Projets, Programmes, Portefeuilles, et Change Management. Nous sommes devenus le partenaire de confiance des marques les plus reconnues dans les domaines de l’aéronautique, de l'énergie, de la défense, de l’automobile, du ferroviaire, du transport, des services financiers, mais aussi des organisations gouvernementales, en les aidant à transformer leurs plus grandes idées en réalité.🌟 Votre mission en tant que Project Management Officer : En tant que copilote du chef de projet, vous coordonnez et supervisez la gestion de projets complexes, en collaborant étroitement avec les équipes opérationnelles. Un quotidien challengeant aux responsabilités riches : • Vous pilotez le suivi d’actions et les plans de contrôles internes aux projets, programmes ou portefeuilles, • Vous êtes garant du planning et du respect des délais, • Vous animez le processus de caractérisation et traitement des risques & opportunités, • Vous permettez le pilotage les coûts, • Vous proposez des méthodes/outils/indicateurs adaptés aux besoins de pilotage et assurez la conduite du changement nécessaire au déploiement de référentiels de gestion de projets, • Vous préparez, organisez et animez les instances de gouvernance en élaborant des supports grâce à la collecte de données, la mise à jour des tableaux de bord et leur analyse., • Vous êtes responsable de la bonne production des livrables et vos comptes-rendus et reporting permettent d'apporter une vision concrète de l'état d'avancement du projet à la direction. En bref un véritable chef d'orchestre ! Et vous… Qui êtes-vous ?🔎 Le métier de Project Mangement Officer vous demandera des capacités d’adaptation élevées, un sens du service développé et un professionnalisme de haute qualité. ➡Dans ce cadre là, votre profil correspond-il à ces critères ? • Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5, d’une formation Ingénieur 🎓, • Vous justifiez d’une première expérience en gestion de projet, dans un environnement industriel, • Vous maîtrisez l’anglais et le français, • Vous êtes doté d'un très bon relationnel et souhaitez apporter de la valeur ajoutée dans tout ce que vous entreprenez, • Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre esprit de synthèse, • Vous savez faire preuve de polyvalence et de curiosité Si oui, n’hésitez plus à postuler ! Chez MIGSO-PCUBED, nous apprécions particulièrement les personnes authentiques et nous mettons un point d’honneur à recruter des équipes où les talents individuels s’épanouissent grâce à l’émulation et au soutien de chacun. MIGSO-PCUBED c'est aussi : 🌎 Une envergure mondiale aux possibilités internationales en Allemagne, Australie, Canada, Espagne, États-Unis, France, Italie, Mexique, Portugal, Roumanie, Asie du Sud-Est, Suisse & Royaume-Uni ! 🚀 Une évolution de carrière qui ne se limite pas à un seul tracé ! Spécialisation métier, évolution de mission, mobilité fonctionnelle, sectorielle ou géographique, de multiples parcours peuvent être imaginés grâce à la Learning Academy MP et ses milliers de formations et certifications. 🙏 Des projets transverses collaboratifs pour élargir son panel de compétences et son scope d’intervention, apprendre, partager, et rayonner dans l’entreprise pour contribuer à son rayonnement mondial. 🎁 Ce que nous proposons : • Un package attractif : salaire fixe (entre 33 et 55k€)+ variable, prime d’intéressement, revalorisation salariale annuelle, • Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle : 12 RTT, 25 CP/an, tickets restaurant…, • Un accompagnement de carrière personnalisé, au sein d’un cabinet reconnu pour son expertise dans le pilotage de projets complexes Vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez faire partie de nos équipes MIGSO-PCUBED ? N’hésitez plus, postulez dès maintenant ! Sans retour de notre part sous deux semaines, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos Missions Rejoignez une équipe qui conçoit les systèmes électroniques critiques de demain ! Véritable référent technique, vous interviendrez au carrefour de l'expertise électronique, du pilotage technique et du développement d'activité. Piloter des projets techniques stratégiques • Assurer le leadership technique sur des projets électroniques complexes., • Accompagner les équipes dans les choix d'architecture et les orientations technologiques., • Garantir la cohérence technique des développements tout au long du cycle projet., • Identifier les risques, piloter les plans d'actions et sécuriser les engagements techniques. Apporter votre expertise électronique • Intervenir sur les problématiques de conception électronique analogique, numérique ou embarquée., • Participer aux revues de conception et aux audits techniques., • Contribuer à l'amélioration des méthodologies, processus et bonnes pratiques., • Accompagner les projets à forte criticité et fort niveau d'exigence., • Accompagner les ingénieurs dans leur montée en compétence., • Animer la communauté de compétences et partager les retours d'expérience. Votre Profil Vous disposez d'une solide expérience dans le développement de systèmes électroniques et le pilotage technique de projets. Vous avez développé une expertise reconnue dans plusieurs des domaines suivants : • Électronique embarquée., • Conception de cartes électroniques., • Architecture matérielle., • FPGA et systèmes numériques., • Intégration, validation et qualification., • Systèmes critiques., • Gestion des exigences., • Pilotage technique de projets. Capgemini Engineering : Engagements, Priorités, et Pourquoi Nous Rejoindre* 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Notre engagement et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Rattaché(e) au responsable de l'ingénierie votre rôle est d'accompagner la réalisation des projets importants en tant que Chef(fe) de Projet Ferroviaire X/H/F ou assistant(e) chef(fe) de projet sur les activités suivantes: • Être en charge de la Gestion opérationnelle (respect de la qualité, des coûts & délais dans la conduite des projets), • Participer aux études de création ou de régénération de voie, • Être en charge de la gestion contractuelle, administrative & financière, • Définir la méthodologie de production de la planification du projet (phase études et travaux), • Encadrer et animer, en tant que Chef de Projet, la production des équipes du projet (construction des planning), • Produire des analyses techniques, rapports d’études et notes de synthèse, • Organiser et animer les réunions avec le client & partenaires du projet, • Être en charge du reporting et communication : production de documents de suivi des données d’entrée, livrable, exigences etc.) Votre profil: Issu(e) d’une formation Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent), vous justifiez d’une première expérience professionnelle d’un an minimum dans le management de projet d’infrastructures de transport, idéalement ferroviaire. Vous êtes curieux de nature et aimez découvrir des domaines variés. Intervenir sur des missions vous donnant la visibilité transverse des métiers & enjeux de grands projets vous motive. Vous faîtes preuve d’adaptabilité et avez démontré votre capacité à travailler en autonomie et en équipe En savoir plus sur la fonction d’Analyste chez TOROW : Le projet évoqué dans cette annonce s’inscrit dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients. Toutefois, selon votre profil et vos aspirations, vous pourrez être amené(e) à contribuer à d’autres sujets à forte valeur ajoutée. En rejoignant TOROW, vous aurez également l’opportunité de participer à nos projets internes, missions de conseil à impact (Pro Bono, RSE, innovation…), ou encore à des projets porteurs de sens. Votre parcours sera accompagné d’un suivi personnalisé ainsi que de formations régulières, tant sur le plan technique que fonctionnel, pour soutenir votre montée en compétences. En savoir plus sur TOROW : TOROW est une société d’innovation et de conseil motivée par le développement durable et capable d’accompagner ses clients dans la transformation durable de leurs activités. Présente à Paris, Lyon, Bordeaux, et prochainement à Aix-en-Provence, Lille et Strasbourg, TOROW développe un maillage de proximité sur le territoire national. Les opportunités de mobilité interne sont nombreuses. L’innovation chez TOROW : TOROW travaille sur le stockage de l’énergie pour répondre aux enjeux climatiques, en concevant et développant les batteries de demain en partenariat avec le monde de la Recherche. Connectez vos neurones à notre projet. Rejoignez TOROW.

Le CHU recrute en CDD de 6 mois reconductible, un Chef de projet rattaché à la Direction Générale F/H En tant que membre de la Cellule Projet de la Direction Générale et responsable d’un portefeuille de missions, le chef de projet a pour responsabilités : • Piloter et accompagner les projets médico-soignants et structurants : appui méthodologique, animation de groupes de travail, suivi opérationnel et reporting des projets ;, • Contribuer à la gestion des situations sanitaires exceptionnelles : mise à jour des plans, élaboration de procédures de crise, organisation d’exercices et coordination des acteurs ;, • Accompagner les directions fonctionnelles dans la conduite et le suivi de leurs projets ;, • Déployer et structurer la culture projet au sein de l’établissement : outils, méthodes, formations et conduite du changement ;, • Participer à des projets transversaux et innovants, incluant le déploiement d’outils numériques et le développement de programmes d’innovation ;, • Assurer le pilotage opérationnel : organisation de réunions, production de supports, suivi des actions et traçabilité des activités., • Organiser des évènements, être force de proposition et d’innovations. Formation Bac +5 (école d’ingénieur, Sciences Po, Master organisation des établissements de santé, droit de la santé…) Capacité à s’intégrer dans un groupe, qualités relationnelles, sens de l’accueil et du service public, esprit d’initiative, réactivité, rigueur, confidentialité. Rejoindre le CHU de Toulouse c’est bénéficier : • D’un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d’accès (crèches, transport en commun, parking)., • De la prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et VélÔToulouse., • D’un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture., • Restaurant du personnel et repas à emporter (Prix unique : 4€15)., • 25 CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines.

Nous recrutons un Ingénieur Méthodes - Génie Électrique (H/F) Tu interviendras pour une entreprise industrielle innovante spécialisée dans le développement et la fabrication d’électrolyseurs haute température, au sein d’un environnement technologique en forte croissance. Ta mission Sous la responsabilité du Responsable Méthodes et Fabrication, tu contribueras à la définition, la mise au point et l’optimisation des processus et équipements de fabrication de modules d’électrolyse. En lien étroit avec la R&D, le bureau d’études, la production, les équipes mécaniques et les équipes essais, tu apporteras ton expertise en génie électrique afin de garantir la fabricabilité, la performance et la fiabilité des équipements. Tes responsabilités 🔹 Méthodes et industrialisation • Analyser la fabricabilité des conceptions et des évolutions produits, • Participer au co-développement des produits et des processus de fabrication, • Concevoir les gammes de fabrication et définir les procédures de production, • Analyser les coûts de production et établir les prix de revient, • Réaliser les calculs de capacité de la ligne de production, • Optimiser les moyens, l’organisation du travail et les délais de fabrication, • Définir les outils de suivi et de pilotage de la performance industrielle 🔹 Développement des équipements et moyens de production • Participer au développement des processus et équipements de fabrication, • Définir et conduire les plans de validation et de qualification des équipements, • Participer à la conception et à l’implantation de lignes de fabrication automatisées, • Collaborer avec les équipes de développement industriel et les partenaires intégrateurs, • Piloter la conception et la réalisation d’outillages spécifiques, • Assurer le suivi des équipements en cours de définition ou de commande 🔹 Expertise électrique et essais • Réaliser les tests électriques sur les modules et les équipements, • Réaliser les calibrages et les campagnes d’essais, • Apporter une expertise technique sur les équipements de test, • Participer à la conception des systèmes d’électrolyse sur le périmètre génie électrique, • Compléter la documentation nécessaire à la réalisation autonome des tests électriques, • Anticiper les besoins liés au câblage et aux essais des prochaines générations de produits, • Intervenir sur des applications impliquant de l’électronique de puissance et des courants élevés 🔹 Performance industrielle et amélioration continue • Piloter des chantiers de résolution de problèmes, • Analyser les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives, • Définir les indicateurs de performance et construire les tableaux de bord associés, • Accompagner et coacher les équipes de production aux méthodes d’amélioration continue, • Garantir le respect des règles Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement, • Gérer les projets et les budgets liés à ton périmètre Ton profil • Formation ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en génie électrique, • Expertise en instrumentation et traitement du signal, • Très bonnes connaissances en schématisation électrique, • Maîtrise des risques électriques, des normes et des réglementations applicables, • Expérience en électronique de puissance et en manipulation de forts courants, • Expérience en méthodes, industrialisation, essais électriques ou amélioration continue, • Connaissance de la conception de gammes et de procédures de fabrication, • Capacité à concevoir des outils de suivi et d’analyse de la performance, • Habilitations électriques B2V, BC et BR minimum, • Maîtrise des règles QHSE, • Expérience en gestion de projet et de budget Pourquoi nous rejoindre ? Pour agap2, tous les talents comptent. Nous traitons les candidatures dans l’égalité des chances, dans un objectif d’inclusion et de diversité. Si tu es en situation de handicap, n’hésite pas à nous poser tes questions et à postuler.

Qui sommes-nous ? Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés. Notre objectif ? Bâtir le monde de demain ! Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure. Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain ! Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution. Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn. Oxiam est une société de conseil spécialisée en management de grands projets et implantée dans 7 secteurs d'activités liés au monde industriel. Oxiam cherche à renforcer son activité commerciale et nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Directeur/Directrice d’agence basé(e) à Toulouse. Votre rôle et vos missions : Le Directeur/Directrice d’agence pilote et développe en autonomie un centre de profit dont il/elle est responsable. Il/Elle prend ainsi en charge le développement commercial de l’agence, gère les aspects techniques, humains, administratifs et budgétaires afin d’atteindre les objectifs de rentabilité de son périmètre. Le directeur/directrice doit être responsable de la profitabilité de l’agence et piloter ses collaborateurs en développant leur potentiel. Votre quotidien : En interne : • Manager les collaborateurs de son périmètre (≃20 collaborateurs), • Collaborer avec le Responsable Administratif & Gestion, • Collaborer avec l’ensemble des fonctions-support, • Echanger avec les commerciaux Comptes Stratégiques / Comptes Nationaux, • Echanger avec l’ensemble des filiales du Groupe, • Piloter les commerciaux de son/ses agence(s) en direct, • Etablir le budget annuel de l’agence sous validation de la Direction, • Être responsable de l’application des règles de sécurité (habilitations, visites médicales, contrôle des EPI et EPC, etc.), • Être force de proposition dans l’adaptation des moyens humains et matériels de son périmètre En externe : • Développer les relations avec les clients, • Développer les relations avec les différents partenaires, • Echanger et collaborer avec les fournisseurs, • S’assurer du bon pilotage des sous-traitants Profil recherché : • Bac +5 en école d’ingénieur ou école de commerce, • Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine, • Permis de conduire B valide indispensable L’expérience Oxiam : • Un parcours d’intégration dédié avec un cycle de formation personnalisé, • Un suivi collaborateur individualisé et des points réguliers avec votre manager et l’équipe RH, • Une communauté OXIAM dédiée à l’entraide et au partage entre collaborateurs (mentorat, déjeuners, afterworks...), • Les avantages : tickets restaurants, forfait mobilité durable, abonnement WellPass… Envie de rejoindre un projet d’avenir ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Rejoindre Axians, c’est rejoindre un réseau agile d'entreprises présentes dans 35 pays et composé de 14 000 collaborateurs réalisant un CA de 3,3 Mds €. Axians est la marque de VINCI Energies dédiée aux solutions ICT, c’est-à-dire la maîtrise de l’ensemble des technologies de l’information et de la communication : Réseaux d’entreprises, digital Workspace & Collaboration, Cloud privé et hybride, Cybersécurité sur projets ou en services managés. Nous accompagnons nos clients – entreprises privées, secteur public, opérateurs et fournisseurs de services – dans la transformation de leurs solutions digitales. Fortement impliqué sur nos territoires respectifs, Axians a une forte politique de développement durable en s’engageant sur une réduction de 40% de ses émissions de CO2 à l’horizon 2030 mais également d’actions solidaires touchant à l’insertion, à l’éducation au travers de la Fondation VINCI et de nombreux partenariats écoles. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons pour l'une de nos entreprises Vinci Energies à Toulouse en CDI un(e) : Chef de chantier F/H LES ENJEUX : Rattaché(e) au Chef d’Entreprise, au Responsable Services ou au Responsable d’Affaires, vous êtes le/la représentant(e) de l’entreprise sur les chantiers qui vous sont confiés. Vous encadrez les équipes chantier et veillez au bon déroulement des travaux, dans le respect des exigences clients, des délais, des budgets et des règles de sécurité. LES MISSIONS : • Organiser, coordonner et superviser les équipes présentes sur chantier, y compris les intérimaires et sous-traitants., • Garantir le respect des règles de sécurité : port des EPI, plans de prévention, PPSPS, analyses de risques, accueils et causeries sécurité., • Contrôler les habilitations et les compétences des intervenants et veiller à l’objectif zéro accident., • Préparer et anticiper les besoins en matériel, outillage et fournitures nécessaires à la bonne réalisation des travaux., • Réaliser et superviser l’installation de systèmes de protection incendie sprinkler et RIA, conformément aux plans d’exécution et aux normes en vigueur., • Réaliser les essais, contrôles, récolements et constats de fin d’intervention en lien avec le Responsable d’Affaires et le client., • Identifier les éventuelles non-conformités et participer à la mise en œuvre des actions correctives., • Assurer le suivi des heures, des pointages et de l’avancement des travaux., • Remonter au Responsable d’Affaires les éléments nécessaires au chiffrage des travaux supplémentaires., • Participer aux réunions de chantier et assurer une relation de qualité avec les clients., • Selon votre niveau de compétences, intervenir également sur des opérations de maintenance, dépannage, vérification ou amélioration des installations de protection incendie. VOTRE PROFIL : Vous êtes le candidat idéal pour rejoindre notre équipe si … • Vous disposez de bonnes capacités d’organisation et d’adaptation ainsi que d’un véritable esprit d’équipe., • Votre aisance relationnelle, votre sens des responsabilités et vos capacités de management vous permettent de coordonner efficacement les équipes et d’être l’interlocuteur privilégié du client sur le chantier., • Vous êtes particulièrement attentif(ve) au respect des règles de sécurité, de qualité et des exigences techniques liées aux installations de protection incendie. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous sommes l’entreprise qu’il vous faut si … Vous êtes prêt à relever de nouveaux défis en rejoignant une entreprise à taille humaine, bénéficiant de la force d’un grand Groupe ! Nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

TBS Education, Ecole triplement accréditée (AACSB, AMBA et EQUIS), rayonne aujourd'hui à l’international à travers 4 campus situés à Toulouse, Paris, Barcelone et Casablanca. TBS Education offre un enseignement de haut niveau intégrant les besoins des entreprises grâce à des formations du post-bac jusqu’au doctorat qu’elle dispense à plus de 6600 étudiants, 2000 cadres et dirigeants en formation continue et compte plus de 57 000 diplômés dans le monde. Votre mission Dans le cadre du renforcement de notre équipe commerciale, nous recherchons un/une Responsable Commercial(e) pour accompagner le développement de notre chiffre d’affaires. Vous serez en charge de promouvoir et de gérer des partenariats stratégiques avec des grands groupes, des entreprises internationales et des ETI. Fort(e) de votre expérience et de votre réseau, vous aurez un rôle clé dans le développement de notre offre de formation continue et dans la construction de relations durables et à forte valeur ajoutée avec nos partenaires. Développement et gestion des comptes stratégiques • Identifier et développer un portefeuille de grands comptes et d’ETI., • Accroître le chiffre d’affaires en formation continue en proposant des solutions sur mesure., • Négocier et formaliser des accords-cadres pluriannuels et élaborer des propositions commerciales adaptées aux enjeux des entreprises partenaires., • Fidéliser les partenariats existants tout en développant de nouvelles opportunités. Pilotage de la relation entreprise – école • Etre l’interlocuteur privilégié auprès des directions RH/Formation des entreprises partenaires., • Animer les comités de pilotage avec les partenaires stratégiques., • Coordonner les actions entre les équipes internes de l'école (pédagogie, contrats, etc.) pour assurer la satisfaction des partenaires. Contribution à l’employabilité des étudiants • Développer les opportunités d’alternance, de stages et d’emploi pour les étudiants., • Participer à l’organisation et à l’animation d'événements dédiés aux entreprises., • Assurer un suivi régulier de la qualité des partenariats et des dispositifs déployés. Suivi de la performance commerciale • Suivre l’activité commerciale dans le CRM., • Piloter les indicateurs clés de performance (chiffre d’affaires, taux de transformation, satisfaction des partenaires)., • Produire des reportings réguliers et détaillés pour la direction sur l’activité commerciale. Le profil idéal Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en commerce, marketing ou gestion, avec une spécialisation dans des domaines comme la gestion de grands comptes, le management commercial ou la formation professionnelle. Vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans en gestion de comptes clés et en développement de chiffre d'affaires BtoB, idéalement dans les secteurs de la formation, du conseil, du recrutement ou des ESN. Vous avez une expérience confirmée dans la vente de solutions de formation continue ou de services complexes, avec une forte capacité à gérer des cycles de vente longs. Vous maîtrisez la négociation grands comptes et avez un sens aigu du conseil pour accompagner vos partenaires dans leurs besoins. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles et votre posture de conseil, vous savez établir des relations de confiance avec vos interlocuteurs. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et orienté(e) résultats, capable de gérer des partenariats stratégiques de manière proactive. Une bonne connaissance de l’écosystème de la formation professionnelle, ainsi que des OPCO, est un atout majeur. Vous avez un niveau d'anglais B2, ce qui vous permet de communiquer aisément dans un environnement international. Vous êtes titulaire du permis B et disposez d’un véhicule pour assurer vos déplacements professionnels. Déplacements réguliers en France, participation à des événements entreprises, disponibilité ponctuelle en soirée. CDI cadre au forfait - Le poste basé à Toulouse est à pourvoir dès que possible. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique pour contribuer activement à notre développement, envoyer votre candidature ! Si votre profil retient notre attention, notre équipe recrutement prendra rapidement contact avec vous pour un premier entretien en visio. Conformément aux valeurs portées par TBS Education, nous sommes engagés notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs en situation de handicap. Dans le cadre de nos recrutements, toutes les candidatures sont examinées. Pour consulter nos offres d'emploi : https://tbs.nous-recrutons.fr/offres-emploi/

Reisel Sud Ouest recherche un(e) chef de chantier CVC afin d'accompagner nos clients sur leurs projets d'installation et d'exploitation. Dans le cadre de cette mission pour un important projet d'installation CVC basé à Orléans pendant 1 an, vous serez rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vous serez responsable de la bonne exécution des opérations et de l’encadrement des équipes sur le chantier. Vous aurez pour mission principales de : • Encadrer, animer et coordonner les équipes chantier ;, • Superviser les travaux d’installation en génie climatique : CVC, chauffage, ventilation, climatisation et réseaux associés ;, • Veiller au respect des règles de sécurité, des procédures et de la réglementation ;, • Gérer les besoins en matériel et en approvisionnement ;, • Assurer le lien avec les différents intervenants du chantier et remonter les informations au Conducteur de Travaux ;, • Être le garant de la qualité des travaux ;, • Participer aux réunions de chantier et au suivi de l’avancement des travaux. Quelles sont les conditions et avantages ? • 🍽️ Titres-restaurant d’un montant de 11€/jour, • 🚍Transports en commun pris en charge à 100%, • 💳 Plateforme CSE avec de nombreux avantages tarifaires, • 💰 Primes de cooptation, • 🏖️ 10 RTT par an, • 🎓 Accès à des formations techniques et certifiantes, • 🌱 Participation à des actions RSE et solidaires, • 🎉 Des événements collaborateurs tout au long de l'année, • 🤝 Une entreprise à taille humaine, favorisant la proximité des équipes, • 🚀 Un parcours de carrière personnalisé et des projets techniques diversifiés, • Rémunération selon profil, • Type de contrat : CDI, • Date de début : Dès que possible, • Lieu : Orléans puis Toulouse, • Expérience : Minimum 5 ans La mobilité et la disponibilité pour une mission en grands déplacements sont indispensables. Profil recherché • Avoir un bac +3 en génie climatique ou équivalent., • Avoir une expérience réussie en tant que chef de chantier ou équivalent ;, • Vos compétences techniques en installations de génie climatique ;, • Votre capacité à encadrer et fédérer une équipe ;, • Votre sens de l’organisation et de l’anticipation ;, • Votre rigueur et votre autonomie ;, • Votre attachement aux règles de sécurité et à la qualité du travail réalisé.

CHEZ YEO, PROGRESSER, C’EST UN TRAVAIL D’EQUIPE ! Notre équipe YéO frais est composée de 220 pros, motivés par la production de yaourts, crème et lait. 560 millions de pots de yaourts sortent de notre usine chaque année, notre engagement dans la bio nous permet d’être classé leader des yaourts Bio à marques de distributeur. Au sein de l’entreprise, l’équipe Supply Chain définit et optimise les flux, la planification tout en assurant sa performance quotidienne. Sur le terrain, elle a un rôle clé sur la production et l’expédition des produits, la réception des consommables, l’acheminement des palettes en zone de stockage et la préparation des commandes. ICI, JE SE CONJUGUE AU PLURIEL Notre team Logistique (33 personnes) cherche un co-équipier pour compléter sa sélection. Rattaché/e au Responsable Logistique amont, vous travaillez en journée et managez une équipe d’une dizaine de magasiniers/caristes travaillant en horaires postés (3x8) et le week-end, vous travaillez en étroite relation avec les autres services. Vous assurez le management de votre équipe et êtes le garant de la performance et du bon fonctionnement de votre secteur. • Management direct de 10 personnes au magasin réception et livraison des ateliers, • Réception des commandes fournisseurs, contrôle, mise en stock, préparations des composants de fabrication tout en garantissant l’optimisation des flux, la bonne traçabilité et la fiabilité des inventaires, • Planifier le travail de l’équipe, résoudre avec réactivité les problèmes, développer la polyvalence, • Animer la performance, être pro actif dans l’amélioration continue, • Veiller à la satisfaction des clients (GMS et RHF) en être le garant de la qualité des réception et des préparations NOTRE CO-EQUIPIER IDEAL Vous avez envie de découvrir le monde industriel dans une PME à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution ? Chez YéO, notre équipe est leader à domicile ! Si vous aimez la variété, les challenges et prendre vos responsabilités en toute autonomie, alors ce job est fait pour vous. Notre joueur idéal : • formation bac+ 2 logistique, ou équivalent,, • expérience confirmée en management d’équipe logistique et en utilisation des outils ERP et WMS, • connaissance de l’industrie agroalimentaire et de SAP est appréciée mais n’est pas obligatoire. Véritable patron/ne de son équipe, vous possédez un leadership et savez mobiliser un groupe pour l’atteinte des performances de votre équipe. Rigoureux/se et organisé/e, vous mettez à profit votre autonomie pour vous adapter aux changements, au stress et aux aléas quotidiens. Pro activité, exemplarité et réactivité seront des qualités déterminantes pour accomplir les missions confiées au sein d'un site en évolution permanente.

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle ! Pour intervenir sur le secteur de Toulouse (31) nous recherchons pour notre entité Engie OCCITANIE Industrie une/un : Responsable Exploitation (F/H) CDI Dans un environnement industriel exigeant, vous êtes garant(e) de la performance globale des activités d’exploitation et de maintenance sur plusieurs sites. Rejoindre nos équipes, c’est intégrer un acteur majeur de l’énergie et des services, évoluer dans un environnement industriel stimulant et contribuer directement à la performance d’installations critiques. Vos missions : • Assurez la bonne application des standards techniques en maintenance CVC,, • Pilotez et analysez la performance opérationnelle des installations,, • Optimisez et harmonisez les pratiques d’exploitation sur l’ensemble du périmètre,, • Apportez un support technique en situations de crise,, • Veillez au respect des règles QSE,, • Participez à l’élaboration des procédures et référentiels techniques (GTB),, • Intervenez en amont sur les prises en charge de nouveaux bâtiments,, • Animez un management transversal des responsables de sites et des techniciens,, • Garantissez la préparation et la qualité des maintenances préventives et curatives. Votre profil : • Formation : BAC +4/5 avec une spécialisation en services énergétiques ou en ingénierie technique., • Expérience confirmée en environnement industriel., • Expertise technique solide en maintenance et exploitation CVC., • Capacité à piloter la performance et gérer des situations complexes., • Leadership et aptitude au management transversal., • Sens du service, proximité terrain et esprit d’analyse. Ce que nous proposons : • Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 45 et 50K€ en fonction votre expérience plus un variable jusqu'à 15,75%,, • Un véhicule de service,, • Une prime de vacances,, • 14 jours de RTT,, • Une 6ème semaine de congés payés,, • Des tickets restaurant,, • Un intéressement collectif,, • Un système de retraite supplémentaire,, • Un Compte Epargne Temps (CET),, • 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,, • Formation/Développement des compétences,, • Mobilité interne groupe ENGIE,, • Un actionnariat salarié,, • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs. Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? Les étapes pour nous rejoindre • Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs., • Un entretien avec votre futur manager, • On démarre quand ? Pourquoi nous rejoindre Chez ENGIE, chaque talent contribue à l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et bénéficiez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous correspond. ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap. Bas de page de description de poste interne . . Champ vide

Conducteur de Travaux Confirmé H/F – Menuiserie Extérieure CDI – Agence de Quint-Fonsegrives (Toulouse) Rejoignez un acteur majeur de la menuiserie extérieure, porté par la force d'un groupe industriel engagé. Intégrer Les Zelles, c'est rejoindre l'un des leaders français de la conception, de la fabrication et de la pose de menuiseries extérieures PVC et aluminium. Reconnue pour son savoir-faire industriel, la qualité de ses réalisations et sa capacité à accompagner les projets les plus exigeants, l'entreprise intervient aussi bien sur des programmes de logements collectifs, des bâtiments tertiaires que des opérations de rénovation. Les Zelles fait aujourd'hui partie du Groupe PANDO, un groupe industriel français de référence dans les métiers de l'enveloppe du bâtiment. Le Groupe PANDO, c'est : • Plus de 1 000 collaborateurs engagés ;, • 11 entreprises expertes aux savoir-faire complémentaires ;, • 200 M€ de chiffre d'affaires ;, • 8 sites de production répartis sur le territoire ;, • Plus de 1 000 chantiers réalisés chaque année ;, • 200 000 menuiseries fabriquées annuellement. Entreprise à Mission, le Groupe PANDO place l'innovation, la performance durable et l'engagement humain au cœur de son développement. Son modèle d'actionnariat salarié traduit une conviction forte : les femmes et les hommes qui construisent la réussite du Groupe doivent également en être les acteurs. Dans le cadre du développement de son agence de Quint-Fonsegrives, près de Toulouse, Les Zelles recrute un Conducteur de Travaux Confirmé H/F. Véritable pilote de vos opérations, vous assurez le bon déroulement de plusieurs chantiers, de leur préparation jusqu'à leur réception, en garantissant la qualité des réalisations, la satisfaction des clients et la performance économique de vos affaires. Vos missions Préparer vos opérations En lien avec les équipes commerciales et les différents services de l'entreprise, vous assurez le lancement technique de vos chantiers. À ce titre, vous : • Prenez en charge les dossiers transmis par le service commercial ;, • Réalisez les mises au point techniques des opérations en menuiserie PVC et aluminium ;, • Effectuez les relevés sur site dans le cadre des opérations de rénovation ;, • Élaborez le calepinage des ouvrages ;, • Obtenez les validations techniques auprès des différents intervenants ;, • Planifiez les interventions et organisez la logistique des chantiers ;, • Sélectionnez et coordonnez les entreprises de pose en collaboration avec le Responsable d'Exploitation. Piloter l'exécution des travaux Présent sur le terrain, vous êtes le garant de la bonne réalisation des opérations. Vous : • Organisez et coordonnez les interventions des équipes de pose ;, • Animez les relations avec les maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre, architectes, bureaux de contrôle, coordonnateurs SPS et partenaires ;, • Veillez au respect des délais, de la qualité des prestations, des budgets et des règles de sécurité ;, • Anticipez les aléas techniques et apportez les solutions adaptées ;, • Assurez le suivi administratif, contractuel et financier des affaires ;, • Suivez les situations de travaux, les facturations, les encaissements et la rentabilité de vos opérations. Garantir la réussite de vos chantiers jusqu'à leur réception Votre implication se poursuit jusqu'à la parfaite clôture des affaires. Vous : • Préparez les livraisons en veillant à limiter les réserves ;, • Réalisez les autocontrôles qualité ;, • Participez aux opérations préalables à la réception ;, • Organisez la levée des réserves jusqu'à la clôture définitive des dossiers ;, • Préparez le Décompte Général Définitif (DGD) et assurez son suivi jusqu'à l'encaissement final. Votre profil Issu(e) d'une formation dans le bâtiment, vous justifiez d'une expérience réussie en conduite de travaux, idéalement acquise dans les domaines de la menuiserie extérieure, de la façade, de l'enveloppe du bâtiment ou du second œuvre. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter plusieurs opérations simultanément tout en conservant un haut niveau d'exigence sur la qualité, les délais et la satisfaction client. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous appréciez les responsabilités et savez prendre les bonnes décisions dans un environnement où réactivité et anticipation sont essentielles. Votre aisance relationnelle vous permet d'interagir efficacement avec l'ensemble des interlocuteurs d'un chantier et de créer un climat de confiance avec vos clients, partenaires et équipes. Enfin, vous maîtrisez le suivi administratif, contractuel et financier des opérations et recherchez un environnement où vous pourrez pleinement exprimer votre expertise. Pourquoi rejoindre Les Zelles et le Groupe PANDO ? Rejoindre Les Zelles, c'est intégrer une entreprise reconnue pour son expertise technique tout en bénéficiant des moyens, de la stabilité et des perspectives offertes par un groupe industriel en pleine croissance. Vous évoluerez dans un environnement où : • vous pilotez des projets variés, en neuf comme en rénovation ;, • vous bénéficiez d'une réelle autonomie dans la gestion de vos opérations ;, • vous rejoignez des équipes expertes, engagées et passionnées par leur métier ;, • vous participez à des projets ambitieux au service de clients exigeants ;, • vous intégrez un Groupe qui place l'humain, l'innovation et la responsabilité au cœur de sa stratégie. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise qui valorise l'expertise, la proximité avec le terrain et l'engagement de ses collaborateurs ? Rejoignez Les Zelles et participez, aux côtés du Groupe PANDO, à la réalisation des projets qui façonnent les bâtiments de demain.

Responsable excellence opérationnelle et amélioration continue EMEA (F/H) 🏢 Notre groupe : Chez Latecoere, nous repoussons les frontières de l’excellence industrielle aérospatiale en alliant leadership et innovation pour bâtir un monde durable. Notre mission ? Concevoir et livrer en toute sécurité des aérostructures et des systèmes d’interconnexion avancés, ainsi que des services, qui contribuent à la réussite de nos clients : Airbus, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, etc. Audace, excellence et engagement rassemblent nos 6 000 collaborateurs, mobilisés dans 13 pays à travers le monde. 🛠️ Notre besoin opérationnel : Dans un contexte multi-sites à l’échelle EMEA, nous recrutons un responsable excellence opérationnelle et amélioration continue logistqiue (H/F) pour accompagner le Responsable logistique EMEA. Le poste vise à garantir la cohérence des pratiques et l’excellence opérationnelle sur l’ensemble des sites de la zone. Véritable relais terrain, il ou elle intervient au plus près des opérations pour sécuriser la performance et renforcer l’autonomie des équipes locales. 🚀 Vos missions : • Piloter et soutenir les flux logistiques (réception, stockage, distribution, retours) ainsi que le hub de Toulouse, • Participer à la définition des SLA (Service Level Agreement – contrats de service) et suivre les KPI associés, • Assurer l’homogénéité des processus logistiques sur l’ensemble des sites EMEA via des audits terrain réguliers (Gemba walks), • Identifier les risques, diagnostiquer les blocages opérationnels et co-construire les plans d’actions avec les équipes locales, • Animer des chantiers d’amélioration continue (Kaizen) et contribuer à l’optimisation des organisations logistiques, • Garantir la performance des outils et standards de pilotage (SQCDP, 5S, management visuel – confirmer acronymes si besoin), • Remonter une vision claire du terrain et prioriser les actions selon les alertes opérationnelles 🎯 Votre profil : • Formation Bac+5 en logistique ou expérience équivalente d’au moins 5 ans, • Solide connaissance des processus logistiques et de leur environnement réglementaire, • Expérience en gestion de projet et en amélioration continue (Lean, Kaizen), • Capacité d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes terrain, • Aisance dans la communication transversale et la coordination multi-sites, • Maîtrise des outils informatiques et du Pack Office, • Niveau d’anglais B2 requis pour évoluer dans un environnement international 🌍 Vos conditions de travail : • Poste basé à Toulouse, déplacements réguliers et fréquents sur les sites EMEA, • CDI – Temps plein – Statut Cadre au forfait jours (avec RTT), • Congés d'ancienneté dès 1 an, • Prime variable selon objectifs 🎁 Vos avantages : • Restaurant d’entreprise / tickets restaurant / indemnités repas, • Accès aux œuvres sociales, • Télétravail (selon accord en vigueur), • Mutuelle + prévoyance, • Épargne salariale, • Prise en charge de 50 % des transports en commun 🔎 Notre processus de recrutement : • Entretien physique avec le ou la HRBP puis avec le ou la manager, • Prise de poste envisagée : le plus tôt possible (2026) 🤝 Notre engagement : La diversité de nos équipes est une richesse. En tant qu’employeur responsable, nous veillons à garantir l’égalité des chances pour tous les candidats et nous cultivons un environnement de travail inclusif. Nos métiers répondent aux enjeux d’excellence industrielle, d’innovation et de développement durable. Rejoignez nous et faites décoller votre carrière ! #NeverStopPioneering ✈️🛰️

Localisation : Toulouse ouest Type de contrat : CDI, Statut Cadre. Rémunération : entre 55 000 et 60 000 euros brut selon profil. Télétravail et avantages groupe Responsable recrutement Groupe & marque Employeur H∕F Rattaché(e) à la DRH Groupe, vous aurez pour mission de structurer, moderniser et faire rayonner la marque employeur à l'échelle nationale et internationale. Vos missions : Piloter la transformation globale du recrutement (process, sourcing, outils) en intégrant des solutions IA innovantes. Définir et déployer une stratégie d'attractivité ambitieuse pour sourcer des profils pénuriques et accroître notre visibilité sur le marché. Fédérer et accompagner la montée en compétences d'une équipe recrutement multi-sites. Définir et suivre les KPI clés, piloter le budget et être force de proposition auprès du COMEX sur les enjeux RH. Accompagner la croissance du Groupe (international, mobilité interne, cooptation) en étroite collaboration avec les directions opérationnelles. Votre profil: Expert(e) du recrutement, vous justifiez de 7 ans d'expérience idéalement acquis dans un environnement industriel ou technique exigeant. Manager reconnu(e) pour votre capacité à embarquer vos équipes et à transformer les organisations. A l'aise avec la donnée et curieux(se) des nouvelles technologies RH (IA, ATS). Doté(e) d'un niveau d'anglais courant permettant d'évoluer dans un contexte international.

Le CHU de Toulouse recrute en CDI un Délégué à la protection des données F/H. Rattaché(e) à la Direction Qualité, vous garantissez la conformité du CHU en matière de protection des données personnelles (RGPD) sur les activités de soin, de recherche et les fonctions supports. À ce titre, vous : 🔹 Pilotez la conformité RGPD • Définissez et déployez la stratégie de protection des données, • Assurez le suivi de la conformité (audits, contrôles, plans d’actions), • Tenez à jour la documentation réglementaire (registre des traitements) 🔹 Conseillez et sécurisez les projets • Apportez une expertise juridique sur les projets (soin, recherche, innovation, IA), • Rédigez et négociez les clauses de protection des données (contrats, marchés publics), • Accompagnez les analyses d’impact (AIPD) 🔹 Sensibilisez et diffusez la culture RGPD • Formez et accompagnez les équipes (soignants, fonctions support, directions), • Animez le réseau des référents RGPD, • Contribuez à une démarche d’amélioration continue 🔹 Gérez les risques et les réclamations • Identifiez les non-conformités et proposez des actions correctives, • Traitez les demandes et plaintes des usagers liées aux données personnelles 🔹 Assurez l’interface avec les autorités • Êtes l’interlocuteur privilégié de la CNIL, • Gérez les relations avec les autorités de contrôle 🔹 Coordonnez à l’échelle du territoire (GHT) • Animez le réseau des DPO des établissements partenaires, • Harmonisez les pratiques et accompagnez les structures du GHT Formation Bac +5, master juridique spécialisé en nouvelles technologies, DPO/DPD ou équivalent, Expérience souhaitée sur les enjeux liées à la protection des données personnelles dans les domaines suivants : • Management et protection des données personnelles., • Programme Data Protection Management., • DU en protection des données., • Certificat de spécialisation Délégué à la protection des données., • Droit du numérique., • Ingénieur en cyberdéfense. Des formations spécifiques sur le RGPD sont à prévoir à la prise de poste. Rejoindre le CHU de Toulouse c’est bénéficier : • De parcours de développement des compétences riches au travers de la formation continue avec l’accès au Pôle Régional d’Enseignement et de Formation aux Métiers du Soins et de mobilités internes possibles tout au long de votre carrière., • D’un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d’accès (crèches, transport en commun, parking)., • De la prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et VélÔToulouse., • D’un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture., • Restaurant du personnel et repas à emporter (Prix unique : 4€15)., • 25 CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines., • Une rémunération qui prend en compte votre expérience professionnelle Intégrer le CHU de Toulouse, c’est participer au quotidien à une offre de soins d’excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population.

Notre groupe familial (400 collaborateurs, 230 Millions d’euros de CA), dont la raison d’être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des chimies dans le monde industriel, est réputée pour son sérieux et son dynamisme. Notre offre est axée sur 3 piliers : • Expertises techniques et produits, • Services et logistique, • E-Chemicals, gestion de l’information autour du produit chimique Avec une forte présence en France, en Europe et au Maghreb, l’entreprise continue son développement et sa transition vers une ETI familiale internationale. Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Customer Success aéronautique en CDI, basé(e) sur notre site de Toulouse. Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable commerce opérationnel et dans le cadre d’une prestation logistique dédiée au secteur aéronautique, vous serez amené(e) à : • Assurer la gestion commerciale, administrative et organisationnelle d’un ou plusieurs Grands Comptes., • Piloter le contrat cadre, animer les réunions de performance et garantir la satisfaction client., • Contribuer au plan d’action et d’amélioration continue, tout en supervisant la gestion des litiges clients et fournisseurs., • Gérer l’administration des commandes clients et fournisseurs. Votre profil : • Issu(e) d’une formation en commerce ou gestion, vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience en administration des ventes et/ou en approvisionnements., • Vous faites preuve d’analyse, d’organisation et démontrez un vrai sens du service client., • Doté(e) de qualités relationnelles, vous savez communiquer efficacement., • La connaissance du secteur aéronautique et/ou des produits chimiques constitue un atout supplémentaire., • Enfin, un anglais courant est requis. Nos Avantages En rejoignant Gaches Chimie, vous intégrerez une entreprise familiale attachée à de fortes valeurs humaines. Vous bénéficierez : • d’un CDI à temps plein (37 h + 12 RTT/an),, • d’horaires de journée,, • d’une rémunération environs 2500 € brut par mois, • d’un statut agent de maîtrise ou cadre selon votre profil,, • d’une mutuelle prise en charge à 50% et d’une prévoyance à 100% employeur,, • d’une prime d’épargne salariale (participation) dès 3 mois d’ancienneté, Comment postuler ? Prêt(e) à relever ce nouveau défi ? N’attendez plus pour nous envoyer votre CV et lettre de motivation à l’adresse : recrutement@gaches.com

Venez rejoindre nos équipes à Toulouse ! InvivoGen est une entreprise dynamique de biotechnologie qui développe des réactifs de biologie moléculaire et cellulaire. Notre équipe internationale de 140 personnes propose, grâce à ses filiales de San-Diego et Hong-Kong, ses produits aux laboratoires du monde entier et participe ainsi à l’avancée de la recherche biomédicale. InvivoGen recrute un(e) Responsable industrialisation Produits de Biotechnologie. Votre Environnement de travail : Pour ce nouveau poste, nous recherchons un(e) Responsable industrialisation Produits de Biotechnologie. Vous prenez en charge une équipe de 3 personnes impliquées dans la mise à disposition des nouveaux réactifs afin qu’ils soient produits et conditionnés. Ce poste technique inclut aussi la gestion quotidienne des dossiers de lot et l’approvisionnement en matière première. Vous participerez à la mise à disposition de nos clients de nombreux produits aussi variés que des antibiotiques ou des produits de recherche en immunologie utilisés pour développer de nouveaux vaccins. L’enjeu du poste est d’assurer la maitrise technique des formulations et process retenus pour chaque produit. Ce poste demande une excellente compréhension des enjeux physico-chimiques liés aux mises en solution, formulations, stérilisation et lyophilisation de nos produits chimiques ou biologiques. Il demande aussi une maîtrise des équipements utilisés et doit intégrer les contraintes spécifiques de gestion de production. Ce poste sera pour vous une formidable opportunité de contribuer aux métiers de la santé tout en développant vos compétences au sein d’une PME française innovante en croissance. Les échanges quotidiens avec nos équipes d’experts (Tech support, R&D, Contrôle qualité, Assurance Qualité, Fermentation et Produit fini) viendront enrichir l’expérience. Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste par un cadre référent sénior en industrialisation. Vos missions principales : Industrialisation nouveaux produits catalogue : Vous étudiez et optimisez les solutions techniques de production dans le but d'assurer la transposition des nouveaux produits de la phase de développement vers la mise en production. Vous intervenez à l’interface entre la R&D et la production pour la mise en vente des nouveaux produits. Votre compréhension technique vous permettra d’intervenir sur les dernières phases de développement en collaboration directe avec les services supports (Physico-chimie, CQ, Qualité Opérationnelle, etc.). Vous assurerez notamment la traduction opérationnelle de la mise solution et répartition pour conditionnement liquide ou lyophilisé (stérile ou non). Vous interviendrez sur la rédaction des documents de travail, les saisies dans notre ERP et la formation des équipes techniques de production. Production à façon : Vous établirez les cahiers des charges liés au conditionnement à façon de lots produits. Votre bonne compréhension des procédés de fabrication et enjeux client, vous permettra de répondre rapidement aux demandes commerciales (délais, coûts) hors ventes de produits catalogues. Vous interviendrez sur la rédaction des documents de mise en production. Support Process et Méthode : Vous serez le(a) référent(e) technique de production/conditionnement. Votre compréhension fine des instructions de travail vous permettra de veiller à l’amélioration continue de nos process et à la résolution des évènements qualité. Vous collaborez étroitement avec les équipes pour les accompagner dans les changements d’échelle, les changements process ou l’optimisation de la productivité. Gestion parc machine : Vous aurez la responsabilité du bon fonctionnement du parc machine utilisé en production produit fini et veillerez à la bonne gestion des investissements nécessaires au maintien de sa performance. Vous serez assisté(e) d’un technicien supérieur pour la réalisation opérationnelle. Supervision de la Gestion Documentaire Opérationnelle : Vous supervisez la rédaction et la relecture des documents de production (dossiers de lots, instructions de travail) en lien avec l’assurance qualité. Vous serez assisté(e) d’un technicien qualité documentaire pour la relecture des dossiers et la gestion quotidienne. Votre Profil : Profil Ingénieur ou Docteur avec une forte compétence physico-chimique appliquée aux métiers des sciences de la vie. Vous combinez une bonne compréhension des biotechnologies et une approche sérieuse des métiers liés à la production et à la qualité en industrie. Vous avez idéalement une expérience de 5 ans dans un environnement de production ou industrialisation en biotechnologie / pharmaceutique ou dans un autre environnement industriel exigeant d’un point de vue organisationnel et technique (formulation cosmétique, chimie, etc.). Vous avez une première expérience managériale vous permettant d’encadrer sereinement un technicien supérieur et un chargé qualité documentaire opérationnelle. Vos compétences : Animé(e) par une approche pragmatique et technique, vous êtes rigoureux(se), proactif(ve) et possédez de réelles aptitudes relationnelles. Vos conditions d’embauche : · Type d'emploi : Temps plein, CDI. · Rémunération de 39 000 à 50 000 euros bruts par an selon expérience Dispositif d’épargne salariale attrayant comprenant l'intéressement et la participation, vous permettant de participer aux succès de l'entreprise. Nous encourageons vivement les candidat(e)s motivé(e)s à nous rejoindre à soumettre leur lettre de motivation et leur CV pour considération.

Pour notre Business Line Aéronautique-Spatial-Défense, nous recrutons un Ingénieur Méthodes Aéronautique (H/F) qui interviendra auprès d’acteurs majeurs du secteur aéronautique sur des projets d’industrialisation et d’optimisation des processus de production à Toulouse. Tu auras la charge de piloter et d’optimiser les méthodes de fabrication et d’assemblage afin de garantir la performance industrielle, la qualité et le respect des exigences de production. TES MISSIONS · Définir et optimiser les processus de fabrication et d’assemblage · Élaborer et mettre à jour les gammes, instructions et dossiers de fabrication · Participer à l’industrialisation de nouveaux produits et à leur mise en production · Analyser les plans, nomenclatures et données techniques · Définir les moyens industriels, outillages et ressources nécessaires à la production · Piloter les évolutions de définition et assurer leur prise en compte en production · Apporter un support technique aux équipes de production · Analyser les non-conformités et problématiques de production et définir les actions correctives · Participer aux démarches d’amélioration continue et d’optimisation des processus industriels · Optimiser les temps de cycle, coûts et performances de production · Assurer l’interface avec les équipes production, qualité, bureau d’études, supply chain et industrialisation TON PROFIL DE FUTUR(E) APTISKILLIEN(NE) · De Formation Bac + 5 (école d’ingénieur ou Master spécialisé en génie industriel, mécanique, production ou aéronautique). · Tu as une première expérience réussie dans le domaine des méthodes et/ou de l’industrialisation dans le secteur aéronautique · Tu maîtrises les outils industriels et de gestion de production tels que SAP, CATIA et/ou les outils PLM · Tu maîtrises la lecture de plans, les processus de fabrication et les problématiques d’assemblage aéronautique · Tu maîtrises l’anglais : écrit et oral · Tu es proactif(ve) et capable de travailler en équipe et en autonomie · Tu souhaites participer à des projets complexes dans un environnement stimulant AptiSkills valorise la diversité des talents et l’inclusion professionnelle. Handi-accueillante, engagée pour l'égalité femmes-hommes, contre toute forme de discrimination et pour un monde plus responsable, rejoins-nous !