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Candidature facile et rapide sans CV.Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.SAFTI recrute des Conseillers Indépendants en Immobilier.Rejoignez SAFTI, le réseau immobi

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Suivre et optimiser le budget du service Planifier les arrêts techniques en lien avec la production Dans un souci de service client, être le garant de la fiabilité de l'outil de production

EUR an Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et possédez d'excellentes qualités relationnelles. Notre client, une clinique privée près de Grenoble, recherche un Infirmier diplômé d'état afin de rejoindre son équipe aux alentours de Grenoble (38), pour son service de gériatrie

Automatique & Industrie est une entreprise dynamique, leader régional dans son domaine l'intégration de solutions d'automatisation et de gestion d'énergie pour l'industrie, les infrastructures, et les Énergies Nouvelles. Aujourd'hui nous sommes plus de 250 AItiens et nous cherchons à nous agrandir et nous renforcer En 2019, nous remportons les Victoires des leaders du Capital Humain qui sont venues reconnaitre notre performance dans notre gestion des talents et du management. Auditée par EcoVadis en 2025, nous avons obtenu la médaille d'argent ! Ce résultat nous place dans le top 15 % des entreprises les mieux notées parmi plus de 130 000 compagnies évaluées dans plus de 180 pays ! Nous sommes également choisis par nos clients pour notre originalité, la qualité de nos prestations et de nos relations humaines et les salariés apprécient AI pour son ambiance et l'esprit d'équipe qui y règne. Rejoindre Automatique & Industrie c'est donc faire partie d'une belle aventure humaine, faire fructifier ses talents et acquérir de nouvelles compétences. Alors, venez renforcer notre équipe avec vos idées et votre personnalité ! Dans le cadre d’une mission en assistance technique chez l’un de nos clients industriels, nous recherchons un Ingénieur Automaticien spécialisé Beckhoff pour renforcer les équipes techniques sur site. Vous interviendrez directement chez le client, au cœur des projets d’automatisation et de développement des systèmes de production. Vos principales missions : -Assistance technique auprès des équipes du client -Développement et modification de programmes automates Beckhoff (TwinCAT 3) -Participation aux phases de conception et d’amélioration des installations -Mise en service, tests et validation fonctionnelle -Support technique, diagnostic et résolution d’incidents -Rédaction de documentation technique Profil recherché : -Ingénieur ou Bac+5 en automatisme / électrotechnique / informatique industrielle -Expérience significative en automatisme industriel -Maîtrise des solutions Beckhoff (TwinCAT) -Bonne compréhension des contraintes industrielles et de production -Capacité à travailler en autonomie chez un client -Bon relationnel et sens du service Les + du postes : • la possibilité de progresser et de vous épanouir dans votre travail grâce à l'échange de pratiques et le soutien de l'ensemble des salariés d'AI aux parcours et compétences diversifiés., • une proximité managériale., • un accompagnement dans la gestion de votre carrière., • des missions diversifiées et de l'autonomie. Les avantages : Tickets restaurant de 9€ (dont la part patronale est de 5.39€/JT), mutuelle de base prise en charge à plus de 90% (reste à charge pour le salarié 13.33€/mois), participation et intéressement aux bénéfices de l'entreprise, avantages CSE, remboursement à 75% de l'abonnement de transport en commun et/ou prise en charge de l'indemnité kilométrique vélo, télétravail à hauteur de 2 jours/semaine (autorisé selon les besoins du projet et après la validation de la période d'essai).

À propos d'Ener24🔎 Ener24 est notre société spécialisée dans l'exploitation et la maintenance de centrales photovoltaïques auprès des professionnels. Elle est rattachée à la filiale NEXHOS ENERGIES, du groupe NEXHOS, dédiée aux énergies renouvelables. Depuis plus de 15 ans, Ener24 contribue au développement et à la performance des solutions énergétiques durable. Plusieurs activités complémentaires viennent renforcer son expertise, notamment à travers la supervision, la méthanisation, le rétrofit et le repowering. L’étendue de sa zone d’intervention lui permet de couvrir une large partie du territoire français. Engagée dans une démarche d’innovation et de qualité, Ener24 accompagne ses clients vers un avenir énergétique plus responsable et durable. Dans le cadre de son développement, Ener24 recrute sur le secteur d'Agen, un : Technicien de maintenance photovoltaïque (H/F) - CDI Rattaché(e) au Coordinateur de maintenance, vous êtes en charge de la maintenance des centrales photovoltaïques sur votre zone géographique. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : • Assurer des opérations de maintenance préventive (contrôles de fonctionnement, tests, mesures) et curative (manœuvres, réparations d’équipements, essais, remises en service) dans le respect des procédures et des plannings d’intervention., • Rédiger des rapports d’intervention., • Être garant(e) de la satisfaction client. Et vous ? • Vous êtes titulaire d’un Bac professionnel, d’un Bac +2 ou d’un Bac +3 en électrotechnique ou équivalent., • Vous justifiez d’une première expérience sur un poste de technicien(ne) de maintenance avec une dominante électrique., • Des connaissances en HTA seraient un plus pour votre candidature., • Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur, de curiosité et de méthode., • Vous êtes titulaire du permis B. Environnement de travail 💻 Rattaché(e) administrativement à l’agence de Bordeaux, vous pourrez intervenir en toute autonomie sur les départements suivants : Lot-et-Garonne, Gers, Tarn-et-Garonne, Dordogne, Gironde, Landes, Pyrénées-Atlantiques. La mobilité sera un élément clé de votre quotidien. Pourquoi nous rejoindre ? 🤝 Un package de rémunération attractif comprenant : Intéressement, compte épargne-temps, paniers repas, véhicule de service, accès au réseau de crèches Babilou, avantages CSE, Rosaly. Modalités ✏️ Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Le temps de travail hebdomadaire est de 39 heures, réparties du lundi au vendredi.

Technicien(ne) Support Progiciel de Gestion Localisation du poste : 3 Avenue du Doyen Louis Weil- 38024 Grenoble Proximité gare, tramway, bus Type de contrat : CDI, temps plein (35 heures avec ou sans RTT au choix), télétravail sur base de volontariat Rémunération sur 13 mois : A partir de 27300€ Avantages : Participation au résultat de l’entreprise, Tickets restaurant, Prise en charge transport 75 %, Prime de vacances, prime de 13ème mois, Prime de cooptation, CSE, Mutuelle. Description de la société Avec 5 000 collaborateurs et plus de 20 000 clients dans le monde, Reynolds and Reynolds s'affiche comme le leader mondial dans l'activité des logiciels et services pour la distribution automobile. En France, Reynolds and Reynolds a fêté ses 40 ans en 2024. Partenaire privilégié des constructeurs automobiles comme Renault, Stellantis (Peugeot/Citroën/DS/Opel/Fiat), Nissan / Toyota / VW / Audi / Skoda / Seat, Reynolds and Reynolds équipe les concessionnaires sur toute la France et accompagne les 28000 utilisateurs de son progiciel. Basés à Grenoble, plus de 180 collaborateurs participent à cette réussite, rejoignez-les ! Description du poste Au sein d’une équipe dédiée au support client de notre progiciel, vous accompagnez nos utilisateurs dans la résolution de leurs problématiques fonctionnelles et dans l’optimisation de leur utilisation de notre solution. À ce titre, vos missions seront les suivantes : • Prendre en charge les demandes clients pré-qualifiées, • Se connecter à distance sur le poste utilisateur lorsque nécessaire, • Analyser les flux de gestion et établir un diagnostic fonctionnel, • Assurer une assistance téléphonique aux utilisateurs, • Conseiller et accompagner les clients dans l’usage quotidien du progiciel, • Proposer une solution adaptée, rédiger le rapport d’intervention et clôturer le ticket 🚀 Ce qui vous attend dans notre processus de recrutement 1️⃣ Après candidature, si votre profil correspond au poste, nous vous transmettons par mail un lien et des identifiants pour réaliser un test de logique. 2️⃣ Si ce test est concluant, Nathalie ou Gabrielle vous contactera pour un premier échange téléphonique. 👤 Votre profil • Formation en gestion, comptabilité ou commerce (Bac+2 minimum) ou expérience en concession ✔️ Pédagogie et sens du service ✔️ Esprit positif et persévérance ✔️ Goût pour la résolution de problèmes ✨ Vous vous reconnaissez ? N’attendez plus… rejoignez-nous ! Envoyez votre cv à

BEHIVE est un cabinet de conseil en recrutement, par approche directe, positionné sur les métiers de la Banque, de l’Assurance, de la Finance, de l'AEC et de l'IT. Notre client, un établissement bancaire réputé pour ses valeurs et le confort de travail qu'il offre à ses collaborateur(trice)s, recherche son/sa futur(e) Gestionnaire Clientèle Entreprises F/H à Grenoble (38). Descriptif du poste : Notre client, un établissement bancaire réputé pour ses valeurs et le confort de travail qu'il offre à ses collaborateur(trice)s, recherche son/sa futur(e) Gestionnaire Clientèle Entreprises F/H à Grenoble (38). Rattaché(e) au centre d'affaires de Grenoble (38), vos principales missions seront les suivantes : • appuyer les Chargés d'Affaires du centre dans la gestion et la fidélisation de leurs portefeuilles,, • prendre en charge avec réactivité et proximité les prospects et nouveaux clients,, • appuyer les Chargés d'Affaires dans les missions de développement commercial et de prise de rdv,, • accompagner les clients et proposer les services de la banque,, • mettre en place les opérations de crédits dans la limite des délégations et en lien avec les services middle,, • assurer le traitement des diverses opérations du portefeuille (flux, crédits, administratif),, • mettre à jour les données clients. Profil recherché : De formation supérieure (Bac +4/5), vous justifiez d'une première expérience réussie sur le marché des Entreprises (alternance, CDD, CDI) ? Doté(e) de solide bases en analyse financière, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et du service client ? Vous souhaitez poursuivre votre montée en compétences sur le marché des Entreprises ? Vous avez pour ambition de rejoindre un établissement bancaire réputé sur le marché et offrant des plans de carrière sur le long terme ? Ce poste est fait pour vous ! Salaire : 33/36K€ bruts annuels fixe selon profil Autres : part variable, intéressement, participation. La confidentialité de votre candidature est assurée.

Rattaché(e) au Responsable d’activité travaux, vous êtes garant(e) de la réussite technique, financière et humaine de vos affaires ainsi que du développement du portefeuille clients. Vos missions principales consisteront à : • Développer et fidéliser le portefeuille clients sur l’arc alpin, assurer la relation de proximité et participer à l’élaboration des offres technico-commerciales., • Proposer et négocier des solutions techniques et économiques adaptées aux besoins des clients., • Organiser, planifier et superviser les moyens techniques, humains et financiers nécessaires à la bonne exécution des affaires., • Coordonner les études techniques : notes de calculs, choix et dimensionnement des matériels, schémas, relevés sur site, DOE., • Piloter la gestion contractuelle et budgétaire : suivi des plannings, reporting financier, facturation et encaissements., • Coordonner et contrôler la bonne exécution des travaux : préparation, suivi terrain, réception des chantiers, participation aux tests et mises en service., • Veiller à la sécurité et à la qualité : analyser les risques et incidents, définir et décliner les plans d’actions QPEP (préventives, correctives). Vous êtes Titulaire d'un DUT/BUT, justifiant d'au moins 5 ans en gestion d’affaires en hydroélectricité, ou Ingénieur avec un première expérience réussie dans la gestion d’affaires en hydroélectricité. Une expérience sur des travaux en montagne est un plus. Doté(e) d’un excellent sens du service et de la relation client, vous savez instaurer une relation de confiance durable. Autonome et rigoureux(se), vous avez à cœur de faire progresser vos équipes tout en vous adaptant aux réalités opérationnelles du quotidien.  Un package de rémunération sur 13 mois  Ticket restaurant  Véhicule de service  Un plan épargne entreprise  Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Actemium Grenoble (13M€ de CA et 70 salariés) est une entreprise experte de l’ingénierie et des réalisations des équipements industriels qui présente des offres dans le domaine de l’hydroélectricité, des énergies nouvelles renouvelables et des gaz (Biogaz et Hydrogène). En tant que Chef de projet automatisme, vous : • Pilotez les projets d’automatisme (programmation, supervision, mise en service…), • Réalisez l’analyse fonctionnelle des besoins clients et la traduisez en solutions techniques adaptées, • Intervenez directement sur les aspects techniques :, • Programmation d’automates, • Création de systèmes de supervision, • Rédaction des cahiers de tests, • Mise en service, • Accompagnez et faites monter en compétences les automaticiens de l’équipe (2 salariés) : mentorat, formation interne, partage de bonnes pratiques, • Collaborez avec le bureau d’études électrotechniques, le Responsable d’Affaires et les clients, • Assurez la relation client et la qualité des livrables Profil recherché : • Diplôme Bac+5 en automatisme, informatique industrielle ou électrotechnique, ou Bac+2/3 avec 10 ans d’expérience en automatisme industriel, • Expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion de projets d’automatisme industriel, idéalement dans des environnements variés (énergie, process, chimie, etc.), • Maîtrise des automates programmables (Schneider, Siemens…), des systèmes de supervision, des langages industriels (Grafcet, Ladder, SCL, LIST), • Capacité à concevoir, développer et valider des solutions automatisées complexes, • Leadership, pédagogie, goût pour la technique et la transmission, sens de l’organisation, rigueur, autonomie, réactivité Pourquoi rejoindre Actemium ? : Rejoignez une entreprise à taille humaine, avec la force du groupe VINCI ! Qualité de Vie au Travail : Cadre forfait jour avec 12 jours de RTT par an. Télétravail possible Package salarial : • 13ème mois, prime de vacances, intéressement individuel et collectif, participation,, • Forfait mobilité durable, tickets restaurant (prise en charge à 60 %),, • Mutuelle 100 % prise en charge, épargne groupe avec abonnement jusqu'à 3900 €/an,, • Avantages CSE (chèques cadeaux, vacances, réductions), autres avantages VINCI (plateforme soutien scolaire, boutique employés) Prêt à relever de nouveaux défis ? : Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI : • Un management de proximité, des équipes autonomes dans un environnement collaboratif, des possibilités d’évolutions interne., • Notre entreprise est fortement engagée dans le partage et la montée en compétences de chacun, nous vous accompagnerons dans vos souhaits d'évolutions de carrière (formation, mobilité groupe, ...)

L'entreprise Alma (20 M€ de CA consolidé, 186 salariés dans le groupe) est impliquée dans plusieurs secteurs de l’informatique (édition de logiciels pour l’industrie et la santé, services numériques). Centrée sur l’industrie mécanique, l’activité d’édition de logiciels CFAO est spécialisée dans le pilotage des machines de découpe et de robots. Utilisées par des acteurs majeurs de l’industrie, ces solutions à haute valeur ajoutée mettent en œuvre des algorithmes mathématiques avancés au service de l’optimisation de la production et sont au cœur de l’Industrie 4.0. Forte de ses 46 ans d’existence et parmi les leaders mondiaux du secteur, Alma poursuit sa dynamique de développement, notamment à l’international à travers des partenaires ou ses filiales (Europe, Amériques, Asie). Alma a également la particularité d’être une société coopérative (Scop) détenue à 100% par ses salarié·es, un statut qui implique un partage des décisions et des résultats et qui marque fortement la culture de l’entreprise. La mission Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un·e chargé·e d’administration des ventes au sein de l’équipe commerciale et marketing du département Logiciels Industriels, dont une très grande partie de l’activité s’opère à l’international (Europe, Amériques et Asie). Interface privilégiée entre nos clients, nos filiales, nos revendeurs et nos services internes, vous contribuerez activement à la qualité de service et à la fluidité des échanges entre les parties prenantes. Vous interviendrez sur l’ensemble du processus de vente, depuis la réception des commandes clients jusqu’à la facturation, dans le respect de la politique commerciale et des procédures internes de l’entreprise. Dans ce cadre, vos missions principales consisteront à : · Réceptionner, vérifier et valider les commandes des filiales, des revendeurs et des clients directs. · Préparer les fichiers de licences logicielles et en assurer la livraison. · Établir la facturation et assurer le suivi des règlements en lien avec le service comptable. · Mettre à jour et fiabiliser la base de données commerciale (CRM). · Gérer les réclamations client en lien avec l’équipe support. · Assurer le lien entre les clients et les services internes (commercial, support, comptabilité) · Participer à l’organisation des réunions avec nos revendeurs internationaux, et à celle des visites clients et prospects. Le profil idéal Issu·e d’une formation de niveau BUT en commerce international ou équivalent, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans dans l’ADV en B2B, idéalement dans un environnement international, et avez une bonne compréhension des modèles de vente de logiciels. Vous disposez de solides compétences en gestion commerciale et êtes à l’aise avec les outils informatiques associés (ex. Sage/Gescom, CRM Microsoft Dynamics ou autre) La maitrise de l’anglais indispensable, à l’oral comme à l’écrit. Vous êtes doté·e d’un excellent relationnel, vous avez un fort sens du service client et appréciez le travail en équipe. Rigoureux·se, organisé·e et persévérant·e, vous savez gérer les priorités. Ce que nous offrons : Nous sommes une entreprise solide et inventive, dont tous·tes les salarié·es ont vocation à être associé·es à la marche. Notre culture d’entreprise très vivace donne une place prépondérante à l’autonomie, l’esprit d’initiative, la transparence, la confiance et l’esprit d’équipe. Nous cultivons des valeurs centrées sur l’épanouissement des personnes (formation, acquisition de nouvelles compétences, possibilité de s’impliquer dans des projets transverses, etc.) qui contribuent à la qualité de vie au travail. Nous offrons une rémunération attrayante composée de plusieurs éléments (salaire fixe, variable individuel, participation, intéressement, primes de résultat). Nous sommes basés dans une métropole tournée vers l’avenir, parmi les plus attractives en termes de dynamisme économique, d’innovation-recherche, d’enseignement supérieur et de cadre de vie. Plus spécifiquement, vous bénéficierez : • d’un parcours d’accueil et d’intégration aux produits et solutions de l’entreprise, • de la possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine., • d’un environnement de travail stimulant au sein d’une équipe passionnée de 10 personnes et d’une entreprise coopérative, engagée et tournée vers l’international.

Entreprise : Notre client est une entreprise industrielle française, forte de plus de 40 ans d’expertise dans le domaine de l’instrumentation et de la maîtrise des fluides. Historiquement implantée sur son marché, elle accompagne une clientèle industrielle exigeante grâce à une offre complète de composants et solutions techniques. Dans le cadre d’un passage de relais lié à un départ en retraite, et pour soutenir son développement commercial, l’entreprise recherche : Ingénieur Technico-commercial H/F Vos missions : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez en charge le développement commercial sur votre zone et assurez l’accompagnement d’un portefeuille clients existant, tout en contribuant activement à sa croissance. Vos principales responsabilités : • Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille clients industriels, • Identifier et analyser les besoins techniques des clients, • Proposer des solutions adaptées, en lien avec l’équipe technique, • Élaborer les offres commerciales et techniques, et assurer la négociation, • Suivre les projets de la qualification à la livraison client, • Participer aux salons professionnels et aux actions de promotion, • Suivre les indicateurs commerciaux, • Une expertise reconnue dans le domaine de l’instrumentation et de la sécurité des fluides, • Une réelle proximité avec nos clients, fondée sur l’écoute et un accompagnement sur mesure, • Une culture d’entreprise solide, centrée sur l’humain, la fiabilité et la qualité de service Vous êtes : Issu(e) d’une formation technique ou scientifique supérieure (Bac +5), vous disposez d’une expérience commerciale confirmée dans la vente de solutions techniques à forte valeur ajoutée, idéalement dans des secteurs tels que l’instrumentation, la mécanique des fluides ou le process industriel. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez créer des relations de confiance et gérer des cycles de vente complexes. Curieux(se) et orienté(e) terrain, vous aimez comprendre les environnements techniques, prospecter, argumenter, proposer, négocier et convaincre. La maîtrise de l’anglais professionnel serait un plus pour échanger avec certains partenaires. Nos conditions : • Salaire fixe à 45K€-55K€ (selon profil et expérience) + % sur chiffre d’affaires + intéressement, • Voiture de fonction, téléphone, ordinateur portable Résidence basée sur le secteur (58 21 71 01 74 73 38) Recrutement confié au cabinet Impactup, spécialiste des fonctions commerciales et marketing Confidentialité assurée

Acteur historique du marché français depuis plus de 50 ans, notre client intervient dans le secteur des services de proximité aux TPE et PME. Son ambition : accompagner ses clients vers des environnements de travail toujours plus performants, durables et collaboratifs. Vous prenez la responsabilité opérationnelle d’une région regroupant 4 agences commerciales et plus de 30 vendeurs. Votre rôle : animer, fédérer et développer la performance de votre équipe sur le terrain, dans un esprit de proximité et de dynamisme commercial. Vos principales responsabilités : • Manager et motiver vos équipes de vente avec exigence et bienveillance., • Dynamiser la performance : impulser une vraie culture du résultat, du service et de la satisfaction client., • Définir les objectifs, suivre les indicateurs clés et garantir la qualité de service client., • Assurer un management de terrain : présence régulière auprès des équipes, accompagnement en clientèle, coaching individuel et collectif., • Piloter l’activité : suivi du chiffre d’affaires, des marges, des indicateurs de performance et des plans d’action régionaux., • Définir les objectifs, suivre les indicateurs clés et garantir la qualité de service client., • Relayer la stratégie nationale et garantir sa mise en œuvre locale. Caractéristiques du poste : Rémunération : Selon expérience et profil Localisation : Savoie, Haute-Savoie, Isère Profil recherché : Expérience confirmée en management de forces de vente auprès des TPE et PME, dans un environnement à forte culture terrain. Solides compétences en pilotage d’activité et analyse des KPI’s. Rigoureux(se), vous avez un goût prononcé pour le développement des hommes et des résultats. Excellente capacité à fédérer, motiver et accompagner. Sens de la relation client et du service. Très bonne maitrise des outils informatiques et bonne connaissance du secteur géographique.

🐝 REJOIGNEZ LA RUCHE ! Un(e) Ingénieur(e) Commissioning élabore le plan de mise en service d’un système ou d’un ouvrage (installation, équipement, produits, ouvrage d’art …). Il/Elle assure ensuite le déploiement et l’exécution du plan de mise en service. • Il/Elle étudie les documents inhérents au projet et prend connaissance des équipements et processus mis en place lors de la réalisation du projet., • Organise le planning de mise en route., • Effectue des réglages, diagnostique des pannes et apporte un support technique au client afin de les réparer., • Conduit et supervise le test final de performance, • Evalue les déviations, propose et met en œuvre des actions correctives 🎓 DEVENIR UNE ABEILLE, ÇA SE MÉRITE ! Vous êtes issu(e) d’une formation BAC+5 (école d’ingénieur ou équivalent) ? C’est bien ! Vous avez une première expérience dans un secteur technique industriel ? C’est mieux ! Vous êtes rigoureux, persuasif et dot(é) d’un bon relationnel ? Ce poste est pour vous ! ☀ TO BEE OR NOT TO BEE ... Être salarié·e BEE, c’est pouvoir s’adapter rapidement aux environnements techniques et aux nouvelles équipes. C’est avoir envie de découvrir différents secteurs, différents métiers mais aussi de savoir être curieux pour pouvoir évoluer rapidement... et être capable de le faire ! 🤝 BEE Engineering, entreprise handi-engagée. à compétences égales, tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap, quelle qu’en soit la nature.

Nous recherchons pour notre client Grenoblois un ingénieur automaticien de formation pour monter, intégrer et mettre en service une plateforme de Test. Au sein de l'équipe Projet Plateformes, sous la responsabilité du Responsable Technique Plateforme Hardware, le prestataire automaticien participe au montage, à l’intégration, à la mise en service et la validation de la Plateforme de Test (Systèmes cibles à base d'API, bancs de stimulations et infrastructures de tests associées). Vos missions : • Participer à la rédaction des CRT, • La rédaction est assurée de façon semi-autonome, dans les délais impartis, à partir des données d'entrées (cahiers des charges et offre technique) en interface avec le responsable du Lot Plateforme, • La rédaction est assurée suivant les templates existants du projet., • Participer aux activités de suivi de montage, de montage puis de mise en service et d'intégration, • Participer aux activités de tests de validation de la plateforme,, • Participer aux activités de livraison et de démarrage en exploitation, • Etre proactif et engagé pour le respect des délais imposés et des temps alloués au plan de charge., • Etre proactif et engagé dans la résolution des problèmes technique. Environnement technique : • Maîtrise du développement de programmes Automates, connaissance d'EcoStruxure™ Control Expert est indispensable, • Maîtrise de la conception d'armoires, architectures réseaux API, interconnexions et raccordements., • Connaissance des mécanismes et de l'implémentation de communication Client/Serveur OPC est un plus. Profil : Diplômé Bac +2 à Bac+5 en automatismes, vous avez une expérience réussie de 3 ans dans une fonction similaire (Chef de projet, Responsable d'étude). Vous maîtrisez la conception matérielle et électrotechnique des installations à base d'API et de SCADA et des architectures réseaux associées. Une expérience dans le domaine du suivi de la construction des équipements (armoires et baies système) et de leur déploiement (organisation chantier, montage, interconnexions, raccordement et mise en service) est un plus. Une expérience dans le domaine du contrôle commande nucléaire ou dans un contexte à fortes contraintes est un plus.

Prime Engineering est une société de conseil en management de projet et en ingénierie. Créée en France en 2013, nous intervenons principalement dans les métiers de l'industrie, l'Energie, des Infrastructures et du BTP. Nous souhaitons ainsi poursuivre ce développement et renforcer notre Prime Team, qui compte déjà plus de 700 Primers en France, répartis sur nos 9 agences Labélisée « Great Place To Work » depuis 2016, Prime Engineering représente aujourd'hui l'un des acteurs majeurs du conseil opérationnel en Ingénierie en France. Poste : Forts d'une présence nationale et d'un portefeuille de clients stratégiques, nous accompagnons des entreprises de premier plan dans leurs projets de transformation et de développement technologique en leur apportant notre savoir-faire. Dans le cadre du développement de notre agence de Grenoble, nous recherchons un Responsable de Département, pilier de la société : notre croissance dépend de vous. Vos missions principales sont : Le développement Commercial : • Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de développement commercial pour votre département en cohérence avec les objectifs de l’agence., • Identifier et prospecter des nouveaux comptes clients. Répondre à des consultations et remporter de nouveaux projets., • Développer une stratégie de massification au sein de comptes clients stratégiques et répondre à des accords-cadres., • Suivre les performances commerciales du département, piloter les indicateurs et atteindre les objectifs de croissance et de fidélisation. Recrutement et Gestion des Talents : • Constituer une équipe d'ingénieurs d'affaires et construire avec eux un plan stratégique de recrutement., • Participer activement à l'intégration des nouveaux talents de formations Ingénieur et technicien et assurer de leur montée en compétences., • Assurer la fidélisation des équipes en accompagnant chaque consultant dans son évolution. Management et Encadrement : • Encadrer et motiver une équipe d'ingénieurs d'affaires et de consultants, en garantissant un environnement de travail stimulant et collaboratif., • Animer des points de suivi réguliers pour suivre l'avancement des projets et assurer une qualité de service optimale pour vos clients., • Former et accompagner les ingénieurs d'affaires dans leurs actions de prospection, de négociation et de recrutement. Pilotage des Projets et Satisfaction Client : • Être l'interlocuteur principal des clients stratégiques, en assurant une bonne compréhension de leurs besoins pour leur apporter la meilleure solution, • Mettre en place des actions correctives pour répondre aux éventuels besoins d'améliorations Profil recherché : • Formation : Bac+5 Ecole de commerce/management ou école d’Ingénieur, • Expérience : 2 ans d'expériences dans une société de conseil sur un poste d’Ingénieur d’affaires ou une première expérience sur le poste responsable de département. Capacités démontrées en recrutement, gestion de carrières et fidélisation des collaborateurs Leadership, sens de la communication, proactivité, dynamisme, fun attitude

Comment souhaiteriez-vous contribuer activement au bien-être des patients dans un service de soins à domicile en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) ? Notre client recherche un professionnel dévoué pour assurer le bien-être et le confort des patients dans un environnement de soins à domicile - Four

Vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de gérer l'équipe caisse et de garantir la satisfaction client.