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Avec un réseau de 7 500 collaborateurs et plus de 300 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l’expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territ

Avec un réseau de 7 500 collaborateurs et plus de 300 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l’expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.En croissance ininterrompue depuis sa création en 1991, In Extenso accompagne les artisans,

Et si vous transformiez votre expérience en un projet solide et durable ? Après des années de carrière, vous avez construit des compétences, un réseau, une vision. Aujourd’hui, vous cherchez peut-être plus d’indépendance… sans prendre de risques inconsidérés. C’est exactement ce que nous vous proposons. Avec Camif Habitat, vous créez votre activité dans la rénovation… Mais avec un cadre structuré, rassurant et éprouvé depuis plus de 40 ans. Pourquoi rejoindre notre franchise aujourd’hui ? • Un modèle sécurisé : Vous entreprenez avec une méthode qui a fait ses preuves, sur un marché porteur et durable., • Un investissement maîtrisé : Pas de stock, peu de structure lourde : vous développez une activité rentable, progressive et pilotable., • Un accompagnement complet : De la création de votre entreprise jusqu’à son développement, vous êtes guidé à chaque étape., • Une formation accessible : Même sans être expert du bâtiment, vous êtes formé à nos méthodes et outils., • Une marque reconnue : Vous bénéficiez immédiatement de la crédibilité et de la notoriété Camif Habitat. Concrètement, votre rôle : • Accompagner vos clients dans leurs projets de rénovation, • Développer votre activité localement, à votre rythme, • Vous appuyer sur un réseau d’artisans qualifiés, • Piloter votre entreprise en toute autonomie Vous restez décisionnaire, tout en étant entouré. Un projet qui a du sens Vous contribuez à améliorer l’habitat, à valoriser les artisans locaux et à accompagner la rénovation énergétique. Un métier concret, utile, ancré dans votre territoire. Ce projet est fait pour vous si : • Vous souhaitez rester actif avec un projet stimulant, • Vous avez une expérience commerciale, managériale ou relationnelle, • Vous cherchez un équilibre entre autonomie et sécurité, • Vous avez envie d’entreprendre… mais pas seul Vous réfléchissez à la suite de votre parcours ? Échangeons simplement, sans engagement.

🔍 Chargé(e) de marchés publics I CDD de 2 ans 📍 Lieu : Mulhouse, Grand Est 💼 Type de contrat : Temps plein, CDD 📝 Résumé du Poste Le poste est rattaché au Directeur et intégré au service Achats régional de la CCI Grand Est. Le service Achats est un service support régional, intervenant pour l’ensemble des CCI territoriales du Grand Est ainsi que pour leurs filiales, dans une logique de prestataire de services internes. Le/la Chargé(e) de marchés publics/achats intervient en renfort opérationnel et juridique au sein du service Achats régional. Il/elle contribue à la sécurisation des procédures, à la bonne exécution des marchés et à l’optimisation des achats réalisés pour les CCI du Grand Est et leurs filiales. 🎯 Missions Principales : • Gestion des Procédures de Marchés Publics :, • Élaborer les dossiers de consultation des entreprises (DCE)., • Rédiger les avis d’appel public à la concurrence., • Assurer la publication des avis et la diffusion des documents., • Analyser les offres des candidats., • Assurer le suivi administratif et juridique des procédures, • Suivi et exécution des marchés, • Garantir le respect des délais contractuels et réglementaires., • Assurer la bonne exécution des marchés (délais, livraisons, pénalités)., • Traiter les modifications contractuelles et les avenants., • Participer aux réunions de suivi et aux commissions d’appel d’offres., • Conseil et Assistance :, • Apporter un appui juridique et technique aux services demandeurs., • Accompagner les CCI territoriales et filiales dans leurs procédures., • Conseiller sur les procédures et l’intégration du développement durable, • Reporting et Analyse :, • Mettre à jour les tableaux de bord et outils de suivi des marchés publics., • Gestion des commandes, • Élaborer les commandes dans le logiciel Web Finance., • Contrôler et valider les commandes des utilisateurs., • Assurer le traitement des factures sans bon de commande, • Veiller à la conformité des commandes avec les procédures en vigueur. 🛠️ Compétences et Qualifications : • Formation : Bac +3 minimum en droit public / marchés publics, • Expérience souhaitée de 2 ans minimum sur un poste similaire, • Permis B : souhaité, • Maitrise du Code de la Commande Publique, des procédures de passation et d'exécution, • Capacité d’analyse et de synthèse., • Maîtrise des outils bureautiques, • Connaissance de Marcoweb et d’un logiciel achat appréciée., • Travail en équipe et coopération multi-services., • Aisance rédactionnelle et relationnelle., • Sens de la pédagogie et de la diplomatie., • Rigueur, organisation, discrétion., • Réactivité et gestion des priorités. 💵 Rémunération et Avantages : • Rémunération annuelle brute : 30000 € à 33000 €, • Télétravail partiel possible : 1 à 2 jours / semaine, • Tickets restaurant : 10€ dont une participation de l’employeur de 6€, • CSE : chèque vacances, chèque cadeau, forfait loisirs et culture, • Mutuelle d'entreprise 🌟 Qui sommes-nous ? Travailler à la CCI Grand Est, c’est faire partie d’un réseau qui conseille au quotidien les chefs d'entreprise pour accélérer la croissance des entreprises et du territoire. C'est également travailler dans un environnement collaboratif et bienveillant.

Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? • Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique., • Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent., • Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite., • Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : • Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré., • Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir., • Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de famille Les + chez illiCO travaux ? Ce que nous proposons : • Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité., • Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins, • Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité., • Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : • Localisation : Proche de chez vous, • Statut : Indépendant(e), • Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !

Instructeur·trice en urbanisme (ADS) Syndicat de Communes de l’Île Napoléon – Poste basé à Sausheim (68) Rejoignez une équipe engagée au service du développement et de la qualité du cadre de vie du territoire. Au sein d’un service urbanisme à taille humaine, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des projets des habitants et des communes membres. Vos missions Au quotidien, vous serez amené·e à : • Instruire de A à Z les demandes d’autorisations d’urbanisme :, • permis de construire (PC), déclarations préalables (DP), certificats d’urbanisme (CU), et le cas échéant permis d’aménager (PA) et permis de démolir (PD)., • Analyser la conformité des projets au regard du Code de l’urbanisme, des servitudes, règlements et documents locaux en vigueur., • Conseiller et accompagner les usagers, élus et professionnels (architectes, maîtres d’œuvre, notaires) tout au long des démarches., • Rédiger les actes et courriers nécessaires (demandes de pièces, arrêtés, notifications, certificats) et assurer la traçabilité des échanges., • Collaborer étroitement avec l’équipe et les partenaires (services techniques, ABF, services risques, etc.) pour garantir la qualité et la cohérence des instructions., • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques, à l’évolution des outils (logiciel ADS, modèles, check-lists) et au partage de veille réglementaire. Votre profil • Formation en urbanisme, aménagement du territoire, droit public / immobilier, ou équivalent., • Solide compréhension du cadre réglementaire en urbanisme (procédures, délais, servitudes, taxes, droit des sols)., • Aptitude à lire et analyser des plans (architecturaux, parcellaire, cadastre, règlements)., • À l’aise avec le numérique : SIG (lecture / requêtes de base), logiciel ADS (type Carte ADS ou équivalent), suite bureautique., • Sens du service public, qualités relationnelles et rédactionnelles affirmées., • Rigueur et organisation, capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle et à tenir les délais légaux., • Apprécié : première expérience en collectivité ou en instruction ADS ; sinon, motivation forte et appétence à monter rapidement en compétences. Pourquoi nous rejoindre ? • Un poste opérationnel et concret, au cœur des projets du territoire., • Une équipe collaborative et accessible, à taille humaine., • Un environnement propice à la montée en compétences et à l’autonomie. Conditions et modalités de candidature • Statut : poste ouvert aux fonctionnaires titulaires (par mutation, détachement ou liste d’aptitude) ou aux contractuel·les., • Cadre d’emplois (selon profil) : Rédacteurs territoriaux ou Techniciens territoriaux – catégorie B (à confirmer selon expérience)., • Rémunération : traitement indiciaire + RIFSEEP + tickets restaurant + amicale du personnel, • Temps de travail / lieu : temps plein, poste sur site à Sausheim., • Prise de poste : à convenir., • Candidater : CV + lettre de motivation à contact@sc-ilenapoleon.fr – Objet : Candidature Instructeur·trice ADS. Date limite : 15 mai 2026. Contact : A THIEBO (DST) 06 87 14 18 96. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Camif Habitat, c’est bien plus qu’un réseau : c’est un projet entrepreneurial accompagné, au cœur d’un marché d’avenir. Depuis plus de 40 ans, Camif Habitat accompagne les particuliers dans leurs projets de rénovation et d’extension, avec une approche globale et personnalisée, de l’idée jusqu’à la réalisation des travaux. Notre force repose sur un modèle éprouvé : un réseau national de plus de 120 agences, ancrées localement, qui s’appuient sur des artisans partenaires qualifiés pour garantir des projets fiables et de qualité. Un ADN de marque fort Camif Habitat s’appuie sur des valeurs fortes : une entreprise engagée, tournée vers le Made in France, la qualité et la responsabilité. C’est aussi : • Une culture de proximité et de confiance, • Une approche humaine et transparente du métier, • Un engagement concret dans la rénovation durable et la transition écologique Chaque projet contribue à améliorer l’habitat, le confort des clients et à réduire l’impact environnemental. En tant que franchisé Camif Habitat, vos compétences commerciales vous permettent d’entreprendre dans ce secteur concret et porteur. Avec nous, vous accompagnez des projets de vie. Vous êtes l’interlocuteur unique de vos clients, de l’idée jusqu’à la réalisation. Un métier polyvalent et dynamique : Au quotidien, votre rôle est avant tout commercial et relationnel : • Vous développez votre activité localement (réseau, prescription, recommandation), • Vous détectez les projets travaux et accompagnez vos clients dès le premier rendez-vous, • Vous comprenez leurs besoins, les conseillez et proposez des solutions adaptées, • Vous construisez une relation de confiance sur des projets engageants 👉 Vous êtes au cœur de l’écosystème : client, artisans, partenaires. Ce métier est fait pour vous si : Vous avez une expérience en vente, développement ou relation client Vous aimez convaincre, créer du lien et développer un réseau Vous avez une appétence pour l’univers de l’habitat, de l’immobilier ou des travaux Vous souhaitez entreprendre et piloter votre propre activité Un process clair pour construire votre projet avec nous Notre processus est pensé pour vous permettre de vous projeter, de valider votre envie et de sécuriser chaque étape. 1. Premier échange Un temps de découverte mutuelle pour comprendre votre parcours, vos motivations et vous présenter le modèle Camif Habitat. 1. Approfondissement du projet Nous explorons ensemble votre projet : votre zone d’implantation, votre potentiel de développement et les réalités du métier. 1. Rencontre avec le réseau Vous échangez avec nos équipes et des franchisés pour vous projeter concrètement dans votre future activité. 1. Validation et lancement Nous construisons ensemble votre projet d’implantation et préparons votre intégration au réseau. • Vous êtes formé(e) à nos méthodes et outils, puis accompagné(e) pas à pas pour lancer votre activité dans les meilleures conditions. 💬 Vous vous interrogez sur l’entrepreneuriat franchisé ? Vous souhaitez en savoir plus sur le territoire, le modèle économique ou le quotidien d’un franchisé Camif Habitat ? 📩 Échangeons en toute confidentialité sur votre projet : developpement@camif-habitat.fr

CRIT Experts & Cadres recrute : Chef de Chantier Électricité Industrielle H/F Dans le cadre de son développement et afin d’accompagner la croissance de ses activités industrielles, notre client, acteur majeur de l’ingénierie industrielle reconnu pour son expertise en électricité et automatisme, recherche son futur Chef de Chantier Électricité Industrielle H/F. • Poste basé à Étupes (25) ou Ensisheim (68), • Déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire national, • Projets industriels techniques et environnements exigeants Vos principales missions : Préparation & organisation des chantiers • Définir les moyens humains et matériels nécessaires au bon déroulement des travaux, • Organiser les installations de chantier et anticiper les contraintes opérationnelles Management & coordination terrain • Encadrer les équipes chantier pouvant aller jusqu’à une vingtaine de collaborateurs, • Coordonner les sous-traitants et co-traitants sur les opérations terrain Pilotage des travaux • Assurer le suivi de l’avancement des travaux dans le respect des délais, budgets et exigences techniques, • Gérer les aléas opérationnels et garantir la continuité des interventions Suivi technique & relation client • Contrôler la conformité des réalisations et assurer le suivi technique des installations, • Être l’interlocuteur privilégié du client sur le terrain et garantir sa satisfaction Reporting & suivi administratif • Rédiger les comptes rendus d’intervention, • Assurer le suivi administratif et documentaire des chantiers Profil recherché : • Formation en électrotechnique, • Expérience significative en environnement industriel avec management d’équipes chantier, • Bonne maîtrise des enjeux sécurité et des environnements techniques complexes, • Leadership, autonomie, rigueur et excellent relationnel terrain, • Expérience attendue : minimum 5 ans, avec ouverture à des profils plus expérimentés, • La maîtrise de l’anglais ou de l’allemand constitue un atout complémentaire Vous souhaitez échanger sur cette opportunité ou recommander un profil ? N’hésitez pas à nous contacter directement : @Sarah BELDI @Julia ESSAWIDI CRIT Experts et Cadres est le cabinet de recrutement et d’évaluation spécialisé dans les profils de Cadres, Managers et Experts, dans des secteurs variés tels que l’industrie, l’énergie, le BTP, le transport et les environnements techniques complexes. En tant que filiale du Groupe CRIT, nous accompagnons les candidats dans leurs aspirations professionnelles et les entreprises dans leurs projets de recrutement et de gestion des talents.

Le Cabinet Aelios est un Cabinet de chasse de talent indépendant Alsacien, acteur agissant au cœur de son territoire il est spécialisé dans les métiers du tertiaire et de l'industrie. Dans le cadre de sa Charte éthique de recrutement le Cabinet Aelios recrutement s'engage à répondre à toute

Titulaire d'un Bac ou Bac+2 dans le domaine commercial, idéalement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Trans

Nous cherchons pour notre client un.Responsable Technique Bâtiment & Infrastructures F/H.Le Cabinet Aelios est un Cabinet de chasse de talent indépendant Alsacien, acteur agissant au cœur de son territoire il est spécialisé dans les métiers du tertiaire et de l'industrie.Rattaché(e) à la Dir

Rêvd’eau, entreprise familiale et passionnée, est le spécialiste reconnu de la vente de piscines et spas dans les régions du Haut-Rhin, Territoire-de-Belfort, Doubs et Haute-Saône.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape, de leur rêve initial à la réalisation de projets

Le chef de service supervise l'accompagnement d'enfants autistes, manage une équipe pluridisciplinaire, et assure la qualité des services.

Fr/emploiMerci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation*) jusqu'au 7 JUIN 2026 inclus, par courrier à l'attention de :Monsieur le Président du Conseil départemental du Territoire de BelfortHôtel du DépartementDirection des Relations Hum

Chargé de développement territoire international (H/F) - AlternanceRéférence :Etablissement : NantesDomaine : MBA Management de l'Hôtellerie & du TourismeType de poste : AlternanceType de contrat : AlternanceSecteur : Tourisme / HôtellerieLocalisation : Nantes 44000L'Ecole Internat

Renforcer l'attractivité médicale du territoire - Lien avec les partenaires (Ordre des Médecins, SDIS, Médecins du territoire, Universités, Collectivités, ARS, CPAM, Association de Médecins,. Les missions en matière de santé, rattachées à la DGAS, s'inscrivent autour de 3 axes : -