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¿Tienes alta capacidad para la organización y te aseguras de que los procesos administrativos fluyan sin errores? ¿Te caracterizas por tu responsabilidad, autonomía y atención al detalle? ¡Entonces queremos conocerte! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. 🚗🛵🚚🚙🛴🛥️ Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En #OKMobility seguimos creciendo y, para acompañar este proceso de expansión, buscamos incorporar en nuestra sede corporativa en Palma de Mallorca un/a Fleet Services Technician. Su misión será garantizar la gestión eficiente y el control de incidencias relacionadas con la flota, incluyendo vehículos robados y recuperados, así como la coordinación de servicios asociados (seguros, siniestros y multas), asegurando la minimización de impactos operativos y económicos y contribuyendo a la correcta disponibilidad y optimización de la flota. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral de vehículos robados/recuperados: tramitación en plataformas internas, coordinación con proveedores de recuperación, contacto con autoridades y control de dispositivos de geolocalización., • Mantenimiento y actualización de protocolos operativos y de plataformas de geolocalización (altas y bajas de flota)., • Seguimiento de expedientes de robo hasta la recuperación y reintegración del vehículo en el store correspondiente., • Control y validación de la facturación de proveedores hasta su pago., • Coordinación de la repatriación de vehículos recuperados en el extranjero., • Gestión administrativa mensual: liquidaciones, provisiones, revisión y contabilización de facturas en SAP., • Gestión de pólizas: altas, bajas y relación con aseguradoras., • Análisis y validación de accident reports (AR) para su gestión operativa., • Apertura, seguimiento y cierre de expedientes de siniestros, asegurando la reducción de los tiempos de inmovilización., • Análisis de siniestralidad por aseguradora y propuesta de mejoras., • Seguimiento del cobro de indemnizaciones de seguros. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración, Gestión o similar., • 2 años de experiencia en funciones administrativas., • Nivel avanzado de Excel (imprescindible)., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, autonomía e iniciativa., • Flexibilidad y adaptación a los cambios., • Orientación a la resolución de problemas y atención al detalle. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente. ¿Todavía quieres saber más? Visítanos en nuestro Instagram @careers.okmobility

Empresas: Vignette Finca Banyols Como Recepcionista en Finca Banyols, tendrás la oportunidad de ser la primera cara amigable que los huéspedes verán al llegar al hotel. Serás responsable de proporcionar un excelente servicio al cliente al realizar el check-in y check-out, gestionar reservas, atender llamadas telefónicas y brindar información sobre las instalaciones del hotel. Además, tendrás la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico y multicultural, interactuando con personas de diferentes partes del mundo. Para tener éxito en este rol, es esencial tener habilidades de comunicación sólidas, ser proactivo y tener un buen dominio del inglés. Como Recepcionista en Finca Banyols, tendrás la oportunidad de ser la primera cara amigable que los huéspedes verán al llegar al hotel. Serás responsable de proporcionar un excelente servicio al cliente al realizar el check-in y check-out, gestionar reservas, atender llamadas telefónicas y brindar información sobre las instalaciones del hotel. Además, tendrás la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico y multicultural, interactuando con personas de diferentes partes del mundo. Para tener éxito en este rol, es esencial tener habilidades de comunicación sólidas y ser proactivo. • Dar la bienvenida a los miembros de IHG Rewards Club y a los huéspedes que regresan, en persona o por teléfono • Tomar y gestionar las reservas de los huéspedes, ofreciendo oportunidades de venta y explicándoles las formas de mejorar su estancia • Gestionar las transacciones en efectivo y a crédito • Empezar cada estancia correctamente registrando a los huéspedes a la entrada y a la salida: tomar las identificaciones, entregar las llaves de las habitaciones y controlar y liberar las cajas de seguridad • Vaya un paso por delante de las necesidades de los huéspedes: registre sus preferencias y actúe en consecuencia, y atienda sus mensajes, peticiones, preguntas e inquietudes • Ser un contacto de confianza para todos los huéspedes. Ayúdeles con cualquier cosa, desde cuestiones de facturas hasta conocimientos locales, y conecte con la dirección cuando sea necesario. • Manténgase seguro en todo momento. Siguiendo nuestros procedimientos de seguridad, informarás de todos los incidentes y llevarás el equipo de protección necesario • Enorgullézcase de su apariencia y de su lugar como embajador de la marca • Conocerás siempre los eventos y actividades del día • Participa en otras tareas ad hoc cuando tus compañeros necesiten tu ayuda Requisitos : • 2+ años de experiencia en hotel como recepcionista. • Proactivo/a, positivo/a, energético/a, dinámico/a, empático/a, con capacidad de trabajo en equipo y pasión por el servicio.

Libertad, lujo y exclusividad son las palabras que nos definen. ¿Quieres ser parte de la experiencia? No dejes que te lo cuenten, ¡ únete a TRS Ibiza Hotel como Restaurants Supervisor. Tu misión será liderar y optimizar la operación del restaurante, asegurando una experiencia gastronómica excepcional en cada servicio. Serás responsable de garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad y seguridad alimentaria, gestionando de forma eficiente los recursos y fomentando un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado al servicio. Todo ello con el objetivo de impulsar la satisfacción del cliente, la mejora continua y el rendimiento sostenible del negocio. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo!. Requisitos del perfil: Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Hostelería, Restauración o áreas relacionadas. Experiencia mínima de 1 a 2 años en posiciones similares, preferiblemente en entornos de alta gastronomía. Nivel alto de inglés, con capacidad para desenvolverse en un entorno internacional. Sólidos conocimientos en servicio de vinos y dominio de los protocolos de montaje de mesas. Manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel y Outlook) a nivel usuario. Conocimiento de un tercer idioma, que aporte valor a la experiencia del cliente. Funciones y tareas principales del puesto: Recibir, asesorar y garantizar una experiencia excelente al cliente. Organizar y controlar la ejecución del servicio en su sector. Asegurar tiempos de salida correctos y comunicación fluida con el departamento de cocina. Verificar que mesas, materiales y ambiente estén preparados. Asignar tareas, supervisar desempeño y apoyar el desarrollo del equipo. Gestionar comandas, cobros, materiales y pequeñas incidencias. Cumplir y hacer cumplir normas de higiene, APPCC y estándares del hotel. Mantener imagen profesional y velar por el cumplimiento de los estándares del restaurante. Gestionar pedidos, control de stock e inventarios, asegurando el cumplimiento de los estándares y proveedores establecidos. Apoyar al Maître y participar en reuniones y actividades del departamento. ¿Qué te ofrecemos?: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación fijo-discontinua y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Alojamiento compartido. Sujeto a disponibilidad.

¿Tienes alta capacidad para la organización y te aseguras de que los procesos administrativos fluyan sin errores? ¿Te caracterizas por tu responsabilidad, autonomía y atención al detalle? ¡Entonces queremos conocerte! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. 🚗🛵🚚🚙🛴🛥️ Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En #OKMobility seguimos creciendo y, para acompañar este proceso de expansión, buscamos incorporar en nuestra sede corporativa en Palma de Mallorca un/a Fleet Services Technician. Su misión será garantizar la gestión eficiente y el control de incidencias relacionadas con la flota, incluyendo vehículos robados y recuperados, así como la coordinación de servicios asociados (seguros, siniestros y multas), asegurando la minimización de impactos operativos y económicos y contribuyendo a la correcta disponibilidad y optimización de la flota. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral de vehículos robados/recuperados: tramitación en plataformas internas, coordinación con proveedores de recuperación, contacto con autoridades y control de dispositivos de geolocalización., • Mantenimiento y actualización de protocolos operativos y de plataformas de geolocalización (altas y bajas de flota)., • Seguimiento de expedientes de robo hasta la recuperación y reintegración del vehículo en el store correspondiente., • Control y validación de la facturación de proveedores hasta su pago., • Coordinación de la repatriación de vehículos recuperados en el extranjero., • Gestión administrativa mensual: liquidaciones, provisiones, revisión y contabilización de facturas en SAP., • Gestión de pólizas: altas, bajas y relación con aseguradoras., • Análisis y validación de accident reports (AR) para su gestión operativa., • Apertura, seguimiento y cierre de expedientes de siniestros, asegurando la reducción de los tiempos de inmovilización., • Análisis de siniestralidad por aseguradora y propuesta de mejoras., • Seguimiento del cobro de indemnizaciones de seguros. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración, Gestión o similar., • 2 años de experiencia en funciones administrativas., • Nivel avanzado de Excel (imprescindible)., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, autonomía e iniciativa., • Flexibilidad y adaptación a los cambios., • Orientación a la resolución de problemas y atención al detalle. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente. ¿Todavía quieres saber más? Visítanos en nuestro Instagram @careers.okmobility

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías . Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito : su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Direccion Este, buscamos un/a Tecnico PRL con experiencia en licitaciones de mantenimiento para sumarse a nuestro equipo de la Delegacion de Mantenimiento en Palma ¿Cómo será tu día a día?. Tus funciones serían: • Impartir formación de PRL., • Planificación de la actividad preventiva., • Elaboración de las evaluaciones de riesgos y planes de seguridad y salud., • Supervisión del cumplimiento de la normativa preventiva en obras y de mantenimiento industrial., • En general, colaboración en otras funciones del SPM. ¿Qué buscamos? Si tienes: • Técnico de Prevención de Riesgos Laborales. (Nivel intermedio)., • Carnet de conducir., • Experiencia demostrable al menos 2 años con funciones similares. Requisito valorable: • Grado en Ingeniera Industrial, Eléctrica o Mecánica., • Master en PRL (3 especialidades). ¿Qué ofrecemos? • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos. Además del plan de carrera asociado., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. xbhjioe, • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. Ubicacion: Palma Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

🧳Tu experiencia internacional empieza aquí. 🌟Te espera un futuro brillante. 🌴 Ven a un entorno paradisíaco en el Caribe o el Pacífico americano. Durante los seis meses de prácticas remuneradas del programa Assistant Front Desk Manager, trabajarás en el departamento de recepción aprendiendo a liderar y gestionar un equipo cualificado de Front Office de una gran compañía hotelera. Una vez superado el entrenamiento de la mano de los mejores profesionales, realizarás módulos teóricos que completarán tu formación para que, finalmente ocupes una posición de Management en uno de nuestros resorts en América. 💼 Entre otras funciones te encargarás de: Supervisar y coordinar al resto del equipo de recepción. Ser el primer punto de contacto para los huéspedes, resolver sus dudas y quejas, y garantizar el mejor servicio al cliente. Supervisar y optimizar los procesos de registro y salida de los huéspedes, asegurando eficiencia y precisión en las transacciones. Trabajar en conjunto con otros departamentos, como limpieza y mantenimiento para asegurar que las habitaciones estén listas y en óptimas condiciones. 🔎 BUSCAMOS: Alto nivel de inglés y español con disponibilidad para desarrollar tu carrera profesional en América. 📢 NUESTRO PROGRAMA OFRECE: • Alojamiento, vivirás esta experiencia en uno de nuestros hoteles. • Manutención completa, incluye desayuno, comida y cena. • Viaje de traslado al destino.

ppÚnete a nuestro equipo como Frontend React Senior y forma parte de un entorno tecnológico, innovador, colaborativo y en constante evolución. /p h3¿Qué valoramos? /h3 pBuscamos profesionales que puedan cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos los requisitos, podrías ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal, ¡contacta igualmente con nosotros! /p ul lib3 años o más de experiencia /b en un puesto similar. /li liCapacidad para definir un marco de trabajo y establecer buenas prácticas de diseño en la construcción de aplicaciones React. /li liConocimientos de HTML / CSS (SASS). /li liExperiencia con NodeJS. /li liExperiencia en React. /li liExperiencia trabajando con JavaScript tanto plain como con frameworks. /li liExperiencia en TypeScript. /li liConocimientos de Jest, Rxjs, Webpack, Styled-components… /li liConocimiento y/o experiencia en bases de datos NoSQL (MongoDB y Redis). /li liCapacidad de escribir código de calidad y mantenible. Sigue patrones como DDD, SOLID y estándares de la industria. /li liConocimiento de pruebas unitarias, integración, cobertura de código, mock, etc. /li liExperiencia con Git y herramientas de CI/CD. /li liMotivación para aprender nuevas tecnologías. /li liJugador/a de equipo colaborativo. /li liExperiencia con metodologías ágiles. /li liResponsabilidad de servicios en todo su ciclo de vida (desarrollo, cambios, mejoras, incidencias). /li liVisión de ver problemas como oportunidades de mejora. /li liActitud para comprender el negocio y aportar ideas. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liModelo híbrido: 50% teletrabajo - 50% oficinas en Palma de Mallorca. /li liHorario flexible: entrada 8h salida 17h, viernes de 8h a 14h. /li liVacaciones: 22 días + 2 días libres, días 24 y 31 de diciembre libres. /li liContrato indefinido con opción de 12 o 14 pagas. /li liRetribución flexible: tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y beneficios con ventajas fiscales. /li liClub de ventajas: descuentos en tecnología, ocio y formación. /li liFormación continua: acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. /li liPlan de carrera: acompañamiento para crecer y asumir nuevos retos. /li liBienestar integral: programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. /li liConciliación + vida: asistencia personal y familiar 24/7. /li liAmbiente inclusivo: entorno diverso y multicultural. /li liEventos sociales: actividades para conectar con el equipo. /li /ul pPara estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí - knowmad mood /p pNos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. /p p¡Únete a un equipo de nómadas digitales! /p /p #J-18808-Ljbffr

pRyanair Ltd. busca Team Leaders para la temporada de verano en el Aeropuerto de Palma de Mallorca. El rol implica supervisar todos los servicios auxiliares, coordinando el proceso de salida de aeronaves para garantizar la seguridad y la puntualidad. /ppLos candidatos deben tener un nivel alto de inglés y un año de experiencia en funciones similares, con salarios competitivos de entre 22,500 y 25,500 euros brutos anuales dependiendo de las variables aplicables. Se ofrecen beneficios atractivos como descuentos y formación completa. /p #J-18808-Ljbffr

Team Leaders – Aeropuerto de Palma de Mallorca ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Azul Handling está buscando Team Leaders para la temporada de verano en el Aeropuerto de Palma de Mallorca. El Team Leader es la persona responsable del proceso de salida de las aeronaves, manteniendo una comunicación directa y continua con la tripulación de vuelo y asegurando que todas las partes involucradas cumplen con los procedimientos establecidos para garantizar la seguridad en todo el proceso. • Controlar y supervisar de forma proactiva todos los servicios auxiliares (Combustible, PMR, Catering, Pasarelas, etc.) involucrados en la escala, en coordinación con todas las partes involucradas., • Ser conocedor/a de todas las horas de inicio y fin de cualquier servicio auxiliar y saber identificar las causas de un posible retraso., • Realizar briefings "pre-escala" con el/los grupo(s) de trabajo asignado(s) antes de la llegada de la aeronave y en el stand correspondiente, informando de los detalles relevantes del vuelo a despachar, así como repasando los procedimientos de seguridad y "Just Culture" para asegurar un despacho seguro y puntual., • Realizar briefing "pos-escala" con el/los grupo(s) de trabajo involucrado(s) después de la salida de la aeronave y aun en el stand correspondiente, repasando y haciendo valoración de la escala y, en caso de retraso y/o incidencias, identificar las causas que han llevado al / a la mismo/as., • Llevar a cabo una revisión visual de los GSE que se usarán en la aeronave, una vez preparados en la ESA y antes de la llegada de la aeronave., • Asistir a la tripulación de cabina y/o tripulación técnica en los casos que sea necesario, así como provisionar de cualquier tipo de documentación y/o información requerida por ellos. Cualificaciones • Nivel alto de inglés., • Facilidad para hacer cálculos aritméticos de manera rápida y precisa., • Alto sentido de la responsabilidad., • Capacidad para organizar y gestionar un grupo de trabajo., • Capacidad de trabajar bajo presión., • Capacidad para tomar decisiones rápidas., • Habilidades para tratar con las diferentes partes involucradas (tripulaciones de vuelo, servicios auxiliares, etc.)., • Experiencia mínima de 1 año realizando tareas de agente de rampa., • Vivir a menos de 1h del aeropuerto., • Estar disponible para realizar una entrevista en los próximos días., • Estar disponible para realizar un curso de formación de una semana (se darán detalles exactos durante la entrevista)., • Estar disponible para trabajar de inmediato (se darán detalles exactos durante la entrevista). Beneficios • Programa de beneficios con interesantes descuentos para toda nuestra plantilla., • Programas de reconocimiento para nuestros mejores embajadores., • Ofrecemos un salario bruto competitivo regido por nuestro I Convenio Colectivo que se podrá ver incrementado por las variables que generes cuando realices turnos partidos, trabajes en días festivos, domingos, nocturnidades, etc. pudiendo alcanzar una horquilla de entre 22.500 y 25.500 euros brutos anuales a jornada completa. Esta cifra variará en función de la antigüedad, horas trabajadas u otras circunstancias regidas por nuestro actual I Convenio Colectivo., • Ofrecemos un programa de formación completo, uniforme y la oportunidad de unirse a un equipo en expansión con oportunidades de promoción. Diversidad, igualdad e inclusión Azul Handling es una Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Todos/as los/as candidatos/as serán considerados/as sin distinción de raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía o capacidad diferente. De igual forma, Azul Handling se compromete a trabajar con y proporcionar las adaptaciones razonables a aquellos candidatos con capacidades físicas o psíquicas que las puedan precisar. Si crees que necesitas algún tipo de adaptación razonable durante cualquier momento del proceso de selección, puedes indicarlo. xcskxlj Azul Handling tratará los datos que nos puedas dar al respecto con total confidencialidad, y únicamente para el fin antes indicado. #J-18808-Ljbffr

Únete a nuestro equipo como 💻 Frontend React Senior 💻y forma parte de un entorno tecnológico, innovador, colaborativo y en constante evolución. ¿Qué valoramos? Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: 4 años o más de experiencia o más en un puesto similar Ser capaz de definir un marco de trabajo y establecer buenas prácticas de diseño en la construcción de aplicaciones React Tienes conocimientos de HTML / CSS (SASS) Has trabajado con NodeJS Tienes experiencia en React Posees experiencia trabajando con JavaScript tanto plain como con frameworks Posees experiencia trabajando con TypeScript Tienes conocimientos de Jest, Rxjs, Webpack, Styled-components … Tienes conocimientos y/o experiencia con bases de datos no relacionales NoSQL. Actualmente utilizamos MongoDB y Redis (entre otras) Posees la capacidad (¡y virtud!) de escribir código de calidad, escalable y mantenible A la hora de programar sigues patrones conocidos, como Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID , y estándares de la industria Te suena o conoces herramientas y conceptos relacionados con tests como son las pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, … Tienes experiencia usando algún sistema de control de versiones (usamos Git) y herramientas de CI/CD Tienes habilidad y te motiva aprender nuevas tecnologías, herramientas y técnicas Ser un jugador/a de equipo capaz de colaborar y conectar con las personas del resto del equipo y de la organización Ser capaz de trabajar usando metodologías ágiles Ser responsable de algunos servicios en todo su ciclo de vida: desarrollo, cambios, mejoras e incidencias Ser capaz de ver los problemas como oportunidades para mejorar la situación actual. Nuestra visión es que el software es un medio ideal para solucionar los problemas que el negocio sufre diariamente Predisposición y actitud por comprender el negocio, el sector y aportar ideas ¿Qué ofrecemos? Modelo híbrido (50% teletrabajo - 50% oficina) oficinas en Palma de Mallorca 🏡 Horario flexible ⏰: horario flexible entrada 8h salida 17h . Viernes de 8h a 14h. Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas. Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales. Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación. Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos. Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. Conciliación +VIDA 👨 👩 👧 👦: Asistencia personal y familiar 24/7. Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural. Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo. ¿Te interesa saber más? Inscríbete y estaremos encantad@s de comentarte todos los detalles. Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” ¡Únete a un equipo de nómadas digitales!

ph3Requisitos y calificaciones /h3ulliCapacidad para seguir procedimientos (metódico/a) /liliGestión del estrés /liliCapacidad organizativa /liliCapacidad resolutiva /liliOrientación al cliente /liliOrientación a la Excelencia Competencias /liliPersona con carácter alegre, entusiasta /liliExperiencia previa mínimo 1 año en puesto similar /liliExperiencia en servicio a mesa y barra /liliInglés a nivel comprensión oral y habla /liliValorable otros idiomas /liliValorables nociones de gastronomía japonesa /liliFlexibilidad horaria y movilidad /li /ulh3Responsabilidades /h3ulliEjecutar y desarrollar toda la preparación del servicio (mise en place) de todas las áreas de la sala. /liliRealizar la atención directa al cliente para el consumo de bebidas o comidas. /liliTransportar útiles y enseres necesarios para el servicio (carga). /liliControlar y revisar mercancías y objetos de uso de la sección. /liliRealizar los procedimientos y cometidos propios de la actividad de su área. /liliInformar y aconsejar al cliente sobre la oferta gastronómica del restaurante. /liliConocer los diferentes alergenos de los platos y saber informar al cliente del contenido de la carta de alergenos. /liliColaborar con las formaciones de su área específica. /liliAsegurarse de fichar correctamente la entrada y la salida en cada tuno de trabajo. /liliLlevar el uniforme homologado, completo, limpio y planchado. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn DIMÁTICA, empresa reconocida como Microsoft PARTNER, estamos especializados en soluciones de diseño, desarrollo y mantenimiento de software, en entornos multiplataforma. /ppActualmente buscamos incorporar un Developer Python/Django con experiencia en mantenimiento de aplicaciones e integración con ERP, para participar un proyecto estable con impacto directo en el negocio. /ph3Responsabilidades /h3ulliMantenimiento correctivo, adaptativo y evolutivo de aplicaciones internas desarrolladas en Python/Django. /liliDesarrollo e integración de APIs para la comunicación entre el ERP corporativo y las aplicaciones internas de la compañía. /liliAnálisis funcional de los procesos de negocio afectados por el ERP, participando en la validación, pruebas y puesta en producción de nuevas versiones y evolutivos del sistema. /liliGestión de incidencias, análisis de requerimientos y definición de mejoras funcionales sobre el ERP y las aplicaciones corporativas. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia mínima de 3 años como desarrollador/a backend con Python/ Django. /liliExperiencia en Base de datos principalmente con PostgreSQL, también se valora conocimientos adicionales en SQL, SQLite. /liliConocimientos en el frontend con HTML, CSS, JavaScript. /liliExperiencia en desarrollo de servicios web y APIs REST, así como en integraciones entre aplicaciones internas y plataformas ERP. /liliCapacidad de análisis y participación en definición funcional. /li /ulh3Te ofrecemos /h3ulliProyecto fiable y con continuidad. /liliLugar de trabajo: Palma de Mallorca /liliModalidad híbrida: hasta un 80% de teletrabajo (4 días remoto / 1 presencial en Palma de Mallorca). /liliHorario flexible de entrada y salida , facilitando la posibilidad de tener tardes libres. /liliContratación estable. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en FP&A, forecasting y análisis de rentabilidad? ¿Te gustaría formar parte de un entorno dinámico, analítico y orientado a negocio? Únete a una de las empresas de OK Group y lleva tu carrera financiera al siguiente nivel. Somos una compañía internacional y dinámica, donde apostamos por la mejora continua, la colaboración entre equipos y la evolución de nuestros procesos financieros en un entorno multinacional. ¿Qué estamos buscando? En este momento buscamos incorporar un/a FP&A Analyst para una de las empresas de OK Group, cuya misión será dar soporte al área de Financial Planning & Analysis en el análisis financiero, la elaboración de reportes y el seguimiento de los principales indicadores de negocio, contribuyendo a la toma de decisiones mediante información fiable, análisis de datos y una visión orientada a la mejora continua de los procesos financieros. ¿Qué harás en tu día a día? - Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto anual y los forecasts periódicos. - Analizar las principales desviaciones entre resultados reales y presupuesto, identificando las causas y apoyando en la definición de acciones. - Preparar reportes financieros e indicadores de negocio para las diferentes áreas de la compañía. - Dar soporte en la elaboración de modelos financieros y análisis de rentabilidad. - Colaborar con los equipos de negocio para proporcionar información que facilite la toma de decisiones. - Participar en la mejora y automatización de procesos de reporting y análisis financiero. - Garantizar la calidad y consistencia de la información financiera en coordinación con los equipos de Contabilidad y Controlling. - Realizar análisis ad hoc sobre costes, ingresos y principales KPIs del negocio. - Colaborar en proyectos de mejora continua y optimización de procesos financieros. ¿Qué necesitas para unirte al equipo? - Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar. - 3 años de experiencia en FP&A, Controlling, Auditoría o Análisis Financiero. - Nivel avanzado de Excel y buen manejo del paquete Office 365. - Valorable experiencia con herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau o similares). - Se valorarán conocimientos de SAP o ERPs financieros. - Nivel alto de inglés (B2-C1). - Alta capacidad analítica y orientación al detalle. - Orientación al negocio y capacidad para interpretar datos financieros y convertirlos en información de valor. - Proactividad, iniciativa y orientación a la mejora continua. - Capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades. - Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas de la compañía. - Flexibilidad y capacidad de adaptación a un entorno dinámico y en constante crecimiento. ¿Qué te ofrecemos? - Un proyecto estable, con contratación indefinida. - Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres. - Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento. - Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...). - Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar. - Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles.

ppEn Keepler (parte de Accenture) buscamos personas con ganas de desarrollar software basado en datos para ayudar en la transformación de nuestros clientes y crear valor a través de la tecnología. /pp¿En qué participarás? Como Data Architect liderarás el equipo de servicios Big Data, trabajando sobre plataformas y productos de datos que requieren de una arquitectura en continua evolución y mejora. Contexto Cloud (AWS). /ph3Requisitos /h3ulli+2 años de experiencia trabajando sobre plataformas de datos y con la nube pública de AWS. /liliConocimientos de patrones de arquitectura cloud y data. /liliOrientado a la calidad de los entregables. /liliMentalidad DevOps y conocedor de procesos de CI, CD y sus herramientas asociadas (Jenkins, Bamboo, pipelines como código). /liliExperiencia imprescindible con Python y Spark. /liliETL orchestration con Step Function, Luigi o Airflow, Redshift. /liliSagemaker, Snowflake, DBT. /liliExperiencia con tecnologías infrastructure-as-code (CDK, CF o TF). /liliTest unitarios y patrones de desarrollo. /liliScripting (Bash, Python, Go) y mentalidad orientada a la automatización. /liliNetworking sobre la nube pública (redes, seguridad). /liliPensamiento orientado a la reusabilidad, entrega y mejora continua. /liliExperiencia en monitorización y logging avanzada: ELK y arquitecturas de eventos. /liliInglés nivel B2‑C1. /liliExperiencia y entusiasmo por metodologías ágiles (Scrum, Kanban). /li /ulh3Beneficios /h3ulliAmbiente de trabajo colaborativo con compañeros expertos en sus tecnologías. /liliPresupuesto personal anual de 2.000 euros para formación y certificaciones. /liliTeletrabajo con asistencia flexible a la oficina localizada en el centro de Madrid. /liliFlexibilidad horaria de entrada y salida, y flexibilidad en el almuerzo. /liliJornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. /liliAyuda alimentaria de 11 euros al día en ticket restaurante o nómina. /liliRetribución flexible para tarjeta de transporte, cheque de guardería y seguro médico para familiares. /liliFormación de inglés one-to-one gratuita con 8 sesiones al mes en modalidad online. /liliSeguro médico privado de amplia cobertura, seguro dental y precios reducidos para familiares. /liliBuddy de integración durante los primeros meses. /liliAmbiente solidario y transparente donde tus decisiones impactan a todos. /li /ulpSalario: 52.000 - 56.000 brutos/anuales + bono. /p /p #J-18808-Ljbffr

Área: Guest Experience y atención al clienteIslas Baleares, ES¿Te apasiona el mundo de la hotelería y te motiva crear experiencias memorables para los clientes? En Meliá Palma Marina estamos buscando estudiantes de Turismo, Hotelería o similares que deseen realizar sus prácticas en nuestro Departamento de Guest Experience, un área clave para asegurar la excelencia en la estancia de nuestros huéspedes.- Incorporación en un hotel referente dentro de la marca Meliá Hotels International.- Formación práctica de la mano de profesionales del sector.- Un entorno dinámico, multicultural y orientado al servicio.- Posibilidad de continuar tu carrera dentro del grupo, según desempeño y vacantes disponibles.Responsabilidades del puesto (Guest Experience Intern)Durante tus prácticas, colaborarás con el equipo en tareas como:- Atención personalizada a los huéspedes: resolver dudas, apoyar en solicitudes especiales y anticiparse a sus necesidades.- Gestión de la experiencia del cliente desde la llegada hasta la salida.- Acompañamiento y bienvenida a clientes VIP y grupos.- Revisión y seguimiento de estándares de calidad en diferentes áreas del hotel.- Gestión de incidencias y seguimiento para asegurar su correcta resolución.- Recopilación y análisis de feedback de clientes a través de encuestas y plataformas online.- Apoyo en la organización de detalles especiales (amenities, celebraciones, aniversario, etc.).- Colaboración con otros departamentos (recepción, F&B, housekeeping) para garantizar una experiencia integrada.- Elaboración de informes y reportes sobre satisfacción del cliente.- Estudiante de Turismo, Hotelería, Protocolo o áreas afines con posibilidad de firmar convenio.- Nivel alto de español e inglés (otros idiomas son un plus).- Vocación de servicio, habilidades comunicativas y actitud positiva.- Capacidad de organización y trabajo en equipo.Duración y horario- Periodo de prácticas adaptable según convenio académico.- Horario rotativo según necesidades operativas del departamento.En Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.#J-18808-Ljbffr

Empresa Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Empresas: Vestige Son Vell – Vestige Collection es un proyecto con alma que nace del compromiso de rescatar y preservar el patrimonio arquitectónico y cultural de España. Transformamos propiedades históricas excepcionales (desde palacios del siglo XVIII hasta construcciones señoriales) en experiencias de hospitalidad de lujo discreto, respetando la esencia, la memoria y la identidad de cada lugar. Ofrecemos a nuestros huéspedes la oportunidad de conectar con la historia, la naturaleza y la autenticidad, bajo los más altos estándares de excelencia en el servicio. Son Vell se encuentra en un impresionante paraje dentro de una extensa finca de 180 hectáreas y a muy poca distancia de la costa, alzándose como un símbolo eterno de la elegancia y la belleza de Menorca. Las habitaciones y suites, todas ellas amplias y sofisticadas, se distribuyen entre la casa solariega original del siglo XVIII, las dependencias tradicionales restauradas y una serie de edificios nuevos construidos con gran esmero en los jardines aromáticos. Descripción del puesto Como Guest Experience Specialist en Vestige Collection, serás el/la arquitecto/a de momentos únicos para nuestros clientes. Tu misión va más allá de la atención tradicional: podrás crear deseos, personalizar cada estancia y generar conexiones auténticas que conviertan la visita de nuestros huéspedes en una historia inolvidable. Este rol requiere una combinación única de orientación a las personas, creatividad y conocimiento del destino, para diseñar experiencias que reflejen tanto la esencia de Vestige Collection como la riqueza cultural y natural de Menorca. Responsabilidades Diseñar experiencias personalizadas conociendo el perfil de cada huésped para anticipar sus necesidades y crear propuestas a medida. Ser el/la embajador del destino proponiendo recomendaciones sobre Menorca para nuestros clientes, como rutas culturales, gastronomía local, artesanos o eventos de la zona. Ser el punto de referencia para el cliente desde su llegada hasta la salida del hotel. Identificar oportunidades para sorprender a los clientes desde un detalle de bienvenida hasta resolver un imprevisto con creatividad. Participar en la organización de eventos en el hotel. Gestionar quejas como oportunidades, transformando situaciones difíciles en momentos que fortalezcan la relación con el huésped. Trabajar estrechamente con recepción, F&B, Housekeeping y otros departamentos y la Dirección del hotel para garantizar una experiencia única a nuestros clientes. Desarrollar y nutrir la red de contactos con proveedores, restaurantes, artistas y servicios locales. Recoger y documentar preferencias, sugerencias y comentarios para la mejora continua del servicio. Requisitos Mínimo 2‑3 años de experiencia en roles de guest relations, guest experience o customer service en hoteles boutique, 5 estrellas o similares, con experiencia demostrable en la personalización de servicios y gestión de huéspedes VIP. Formación en Turismo, Hostelería, Relaciones Públicas o similar (FP Superior, Grado o equivalente). Se valorará formación complementaria en experiencia de cliente, sommelier, guía turístico o similares. Manejo de sistemas de gestión hotelera (PMS) y herramientas de CRM para gestión de clientes. Capacidad para coordinar múltiples proveedores y servicios externos de forma eficiente y dominio de herramientas de comunicación digital (email, WhatsApp Business, redes sociales). Familiaridad con plataformas de reservas de experiencias y gestión de reputación online. Habilidad para buscar, evaluar y validar información sobre experiencias y proveedores. Pasión por crear experiencias únicas para los clientes y capacidad para proponer soluciones innovadoras y personalizar cada experiencia. Habilidades interpersonales: facilidad para conectar con personas de diferentes culturas, edades y backgrounds. Orientación al detalle, cuidando cada pequeño elemento sin perder de vista la experiencia completa. Qué ofrecemos La oportunidad de formar parte de un proyecto de hospitalidad con alma, que rescata patrimonio y crea experiencias memorables. Incorporación en 2026 a un equipo cualificado en pleno crecimiento. Oportunidades de formación y crecimiento dentro de Vestige Collection. Contrato fijo‑discontinuo a jornada completa. Ambiente de trabajo cooperativo y respetuoso, en un entorno natural privilegiado. xcskxlj Ubicación en Menorca. #J-18808-Ljbffr

ppSomos una de las principales aerolíneas del mercado y miembro de la alianza SkyTeam. Nuestro destino es ser la aerolínea preferida para volar entre Europa y América, y brindar experiencias de viaje únicas conectando personas de todo el mundo de la mano de una de las flotas más modernas del mercado. /ppLa orientación al cliente, el trabajo en equipo, la agilidad, la sostenibilidad y la innovación, son los pilares fundamentales de nuestro negocio. Nos encontramos en constante búsqueda de personas apasionadas y con talento, que compartan nuestros valores y quieran formar parte de este emocionante viaje. /ppDesde la dirección de operaciones, desempeñarás un papel fundamental en la asistencia a la tripulación de las compañías Air Europa y Air Europa Express, antes y durante la realización de las operaciones. /ppTus principales funciones serán: /pulliPreparar la documentación de vuelo requerida por las tripulaciones. /liliSeguimiento de hora de firmas de tripulaciones, para avisar a crew control en caso de retraso o incidencia. /liliCumplir con los procedimientos de Air Europa en cuanto a entrega de información de despachos a tripulantes. /liliIntroducir en Smarthan hora de salida de tripulaciones de oficina de Firmas y datos de combustible si son facilitados por la tripulación de vuelo. /liliHorario de L a D, de mañana y tarde rotativos (Mañanas de 5:00h a 13:00h y Tardes de 13:00h a 21:00h). /liliCentro de trabajo en el aeropuerto de Mallorca. /liliBilletes con nuestra compañía y compañías asociadas para viajar por todo el mundo con tu familia y amigos. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliExperiencia previa de al menos 1 año en operacion aeronáutica/aeroportuaria. /liliCapacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión. /liliExcelentes habilidades de organización. /liliDisponibilidad para trabajar en horarios flexibles, fines de semana y días festivos. /liliNivel de inglés fluido. Se valorarán otros idiomas. /li /ulh3Beneficios /h3ulliBeneficios sociales: explora diferentes destinos de la mano de tu familia y amigos con nuestros vuelos y los de otras compañías asociadas. Además, disfruta de descuentos especiales en seguro de salud, ocio, restauración, tecnología, etc. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia como administrativo/a contable y te motiva seguir creciendo en el mundo de la administración y la contabilidad? ¿Eres una persona organizada, responsable y dinámica? Únete a una de las empresas de OK Group y lleva tu carrera financiera al siguiente nivel. Somos una compañía internacional, dinámica, donde apostamos por la mejora continua, la colaboración entre equipos y la evolución de nuestros procesos financieros en un entorno multinacional. Tendrás un papel clave liderando la gestión contable de diferentes sociedades europeas y participando en proyectos estratégicos del área financiera. ¿Qué estamos buscando? Con la finalidad de reforzar el área de Tesorería, estamos buscando que se incorpore en nuestra sede corporativa ubicada en Palma de Mallorca un/a Técnico/a de Tesorería, cuya misión será realizar el registro y control de los movimientos bancarios de los servicios de movilidad nacional e internacional. ¿Qué harás en tu día a día? - Contabilización de bancos Internacionales. - Conciliación bancos. Cuadre y revisión de cierre mensual empresas internacionales. - Facilitar información y extractos fin de mes asesores internacionales. - Preparación del fichero de propuesta de pagos empresas internacionales agrupados quincenal y posteriormente los ficheros para procesar en el banco. - Preparación de pagos de empresas internacionales mediante ficheros. - Atender y revisar solicitudes de facturas/presupuestos para pago internacionales. - Contabilizar la deuda financiera (Préstamos, comex, bullet…). ¿Qué necesitas para unirte al equipo? - Grado Superior de Administración y Contabilidad. - Experiencia previa en puestos contables. - Paquete office avanzado. - Nivel fluido de inglés. - Capacidad para trabajar en múltiples grupos y niveles de organización. - Conocimiento SAP y NAV/Microsoft Dynamics. ¿Qué te ofrecemos? - Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida. - Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. - Flexibilidad para cobrar tu salario devengado en cualquier momento. - Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...). - Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar. - Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinámico, formado por un gran equipo que cree que con esfuerzo, voluntad y constancia seguiremos consiguiendo cosas extraordinarias. Te esperamos!

Orientación al análisis, organización y planificación, orientación al detalle ¿son aspectos que te definen? ¿Tienes experiencia en el área de Administración y buscas un nuevo proyecto laboral? ¡Queremos saber más de ti! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. ¿Qué estamos buscando? En este momento estamos inmersos/as en pleno proceso de expansión y crecimientos y para ello, estamos buscando que se incorpore a #OKTeam en nuestra sede corporativa ubicada en Palma de Mallorca un/a Accounts Receivable Technician cuya misión será velar por la correcto registro, control y emisión de facturación del grupo a nivel nacional e internacional. ¿Qué harás en tu día a día? - Emisión, control y revisión de la facturación de la compañía a intermediarios o clientes finales. - Registro de las facturas emitidas en el sistema de gestión. - Certificación de facturas emitidas a través de los procesos establecidos en cada pais. - Conciliación de las cuentas por cobrar. - Seguimiento continuo de la evolución de las cuentas por cobrar. - Preparación de informes de cuentas por cobrar. - Revisión de cierre mensual de facturación. - Emisión de facturación intercompañia - Gestión documental del área asignada. 🆗 ¿Cómo es trabajar en OK? En OK Mobility Group nos gusta lo que hacemos, esa es la clave de nuestro éxito y crecimiento continuo. Somos más de 800 personas dando lo mejor de sí mismas y con una misma misión: ayudar a las personas a moverse hacia lo que más quieren. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinámico, formado por un gran equipo que cree que con esfuerzo, voluntad y constancia seguiremos consiguiendo cosas extraordinarias. ¿Qué necesitas para unirte al equipo? - Formación relacionada con el puesto (economía, administración y dirección de empresas,etc) - Mínimo 1 año de experiencia en una posición similar - Alta orientación al análisis y al detalle. - Nivel alto de inglés ¿Qué te ofrecemos? - Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida. - Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres. - Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento. - Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...). - Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar. - Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales como por ejemplo ver al RCD Mallorca. Participación gratuita en carreas populares y muchas cosas más. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente. ¿Todavía quieres saber más? Visítanos en nuestro Instagram @careersokmobility

pEn 3digits llevamos más de 30 años resolviendo desafíos tecnológicos con soluciones avanzadas en sistemas, ciberseguridad y desarrollo de software. Lo que nos diferencia es nuestra combinación única de visión global, escucha activa y especialización, garantizando que cada solución esté alineada con las necesidades reales de nuestros clientes. /ppNo vendemos tecnología por vender. Comprendemos primero el negocio, detectamos el problema y proponemos la mejor respuesta. Centramos nuestra oferta en medianas y grandes compañías y en Administración Pública. Tenemos un currículum muy extenso de soluciones y clientes en estos ámbitos. /ppDesde el departamento de Talento buscamos una persona que se encargará de definir, aterrizar y coordinar la ejecución de iniciativas de experiencia digital, actuando como puente entre negocio, UX y equipos técnicos, siendo sus funciones: /pulliAnalizar necesidades de negocio y convertirlas en requisitos funcionales y técnicos claros. /liliDefinir y mantener épicas, user stories y criterios de aceptación en Jira. /liliPriorizar backlog en función de impacto, dependencias técnicas y contexto de negocio. /liliAsegurar la correcta comprensión de los requisitos por parte de desarrollo y UX. /liliDetectar riesgos, bloqueos y dependencias y proponer soluciones. /liliValidar entregables funcionales antes de su paso a producción. /liliAsegurar una correcta documentación funcional y de decisiones para garantizar continuidad y escalabilidad. /liliExperiencia superior a 2 años en roles de Product Owner, Digital Product, Business Analyst técnico o similar. /liliExperiencia colaborando con equipos técnicos en entornos complejos y en la toma y definición de requisitos. /liliUso de Metodologías ágiles (Scrum / Kanban), Jira y herramientas de documentación (Confluence o similar). /liliExperiencia digital web (CMS, frontends desacoplados, integraciones). /liliConocimientos sólidos de accesibilidad web (nivel funcional). /li /ulpSi te unes al equipo de 3digits, podrás contar con beneficios como: /pulliParticipación en strongproyectos estratégicos /strong de Data AI dentro de una compañía global. /liliExposición directa a herramientas avanzadas (RMS, AI, BI). /liliEntorno strongdinámico /strong, innovador y en constante evolución tecnológica. /liliOportunidad de strongcrecimiento /stronghacia roles especializados en Data o Revenue Strategy. /liliContrato indefinido. Ofrecemos estabilidad laboral en un excelente ambiente de trabajo. /liliConciliación vida familiar y laboral: posibililidad de teletrabajo, además de contar con un horario de entrada salida flexible y jornada intensiva los viernes. /liliOportunidad de progresión, con proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días. /liliVacaciones y días libres: 22 días laborales de vacaciones, más 2 días libres adicionales y 1 día libre por tu cumpleaños. /li /ulp¡Únete a nosotros, tendrás la oportunidad de trabajar en múltiples proyectos simultáneos en un ambiente y equipo comprometido! /p #J-18808-Ljbffr