Trabajos gestion documental en en España

Si buscas trabajo en el sector financiero, desde KIRON, nuestra oficina de BADALONA podemos ofrecerte una profesión con futuro. ¿Que ofrecemos? - Formación en el sector a cargo de la empresa. NO SE REQUIERE EXPERIENCIA - Contrato Indefinido - Una carrera profesional estable. - Posibilidades reales de crecimiento - Salario Fijo + Bonus. - Formación para título de Intermediario de crédito de Banco de España Tus tareas en el día a día consistirán en: - Realización de estudios financieros a clientes VERTIENTE COMERCIAL, NO PUERTA FRÍA - Gestión del proceso hipotecario. - Negociación con entidades financieras - Gestión documental - Solicitud de tasaciones - Organización de la firma ante Notario No se requiere experiencia previa. Se imparte una formación inicial a cargo de la empresa y cada mes se profundiza en los diferentes procesos de gestión de clientes y gestión hipotecaria mediante seminarios y cursos presenciales.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En estos momentos una importante empresa líder a nivel global en fabricación, venta y mantenimiento de carretillas elevadoras, situada en Abrera, precisa incorporar a un/a administrativo/a. Entre las tareas a realizar se encuentran: - Asistencia en facturación, gestión de cobros y deuda. - Gestionar el ciclo completo de alquiler de máquinas. - Realización de contratos de alquiler - Gestión documental - Atención al público - Soporte a Dto. Administración en otras tareas Buscamos a una persona detallista, con proactividad y capacidad de trabajo en equipo. Requisitos: - Vehículo propio. - Disponibilidad para incorporación inmediata. - Experiencia en el sector - Buen manejo de ofimática - Catalán y castellano, a nivel escrito y hablado Se ofrece: - Salario: 11.42 €/hora - Horario: L a J de 08:00 a 17:30 y V de 8:00 a 14:00h - Contrato inicial por contrato de substitución+ empresa.

Se busca un auxiliar administrativo/a polifacético/a, activo/a y resolutivo/a. Valoramos a candidatos con la capacidad de tomar decisiones de manera ágil y eficiente, y que cuenten con sólidos conocimientos de informática. Se valorará positivamente la experiencia en gestión de personal y en coordinación y mantenimiento de registro de empleados. Se valorará experiencia en plataformas CAE y gestión documental. Así como en la atención a las necesidades administrativas y recursos humanos de la empresa. Requisitos: - Experiencia en administración - Conocimientos avanzados de herramientas de ofimática (Excel, Word...). - Conocimiento de sistemas operativos Windows. - Se valorarán nociones de software Adobe y diseño gráfico. - Se valorará la posesión de carné de conducir.

Desde Eurofirms seleccionamos teleoperadores/as backoffice con inglés nativo para empresa dedicada a la prestación de servicios de asistencia en carretera de vehículos. La empresa está ubicada en Alicante y las funciones a realizar son las siguientes: - Atención al cliente. - Gestión de trámites documentales. - Control y actualización de base de datos. - Interpretación de documentos. Experiencia de al menos 1 año en puesto similar. Formación: Estudios relacionados en Administración y atención al cliente Idiomas: Castellano e inglés hablados y escritos correctamente. Horarios: Turnos rotativos de 06:00 a 14:00/ de 14:00 a 22:00 Si estas interesado/a no dudes en inscribirte

¡Somos Servinform! Uno de los principales grupos de externalización de servicios de contact center y BPO, formado por más de 9.000 empleados en la que damos soporte a más de 1.500 empresas en servicios de call center, backoffice, marketing, gestión documental, redes y telecomunicaciónes, IT y RRSS. Precisamos incorporar a uno de nuestros proyectos más ESTABLES de Telefonía, Teleoperadores/as de Recepción de llamadas, ofreciendo una buena atención al cliente, y dando la posibilidad de contratar nuevos productos. ¡FÓRMATE Y DESARROLLATE EN UNA EMPRESA EN CRECIMIENTO Y ESTABLE! ¡Nos comprometemos con tu éxito! ¿Qué te ofrecemos? - Jornada de 30h/semana. - Horario de lunes a viernes de 15:00 a 21:00h . También estaremos operativos 1 o 2 fines de semana al mes. - SALARIO FIJO: 1029 € brutos/mes + atractivas COMISIONES. - Excelente ambiente laboral. - Convenio de Contact Center. - Contrato temporal + conversión a INDEFINIDO. - Formación previa de 6 días del 6 al 14 de mayo en horario de 9 a 17 horas. Los primeros 2 días la Formación será ONLINE , y los últimos 4 días serán en nuestras oficinas - Modalidad de trabajo presencial. - Ubicación: Torrejón de Ardoz . Accesible en transporte público desde la estación de cercanías Soto del Henares, donde la empresa dispone de un servicio de lanzadera para que acudas al centro de trabajo. Además, hay una amplia zona de aparcamiento sin coste en las inmediaciones. Una vez incorporado/a recibirás formación y feedback constante para mejorar diariamente y poder conseguir tus objetivos. Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo. Requisitos mínimos * - Buena trato con el cliente - Buen manejo de aplicaciones informáticas. - Disponibilidad y flexibilidad para trabajar en horario establecido

Empresa con representación a nivel nacional desea incorporar a su plantilla Responsable de RRHH para gestionar el departamento. FUNCIONES DEL PUESTO: Gestión laboral: realización del ciclo completo de nóminas para los empleados de las diferentes empresas nacionales. Contratos Laborales. Cálculo y revisión de nóminas, finiquitos, indemnizaciones y revisiones de costes laborales. Procesos de pago a las distintas administraciones: Seguros Sociales (SILTRA), declaraciones fiscales (AEAT), etc. Gestiones en Administraciones: Seguridad Social, SEPE, INSS, Inspecciones , etc. Gestión y cumplimiento del protocolo de prevención de riesgos laborales. Gestión y recopilación de documentos y datos para el cumplimientos de la Ley de protección de Datos. Gestión de equipos de trabajo coordinando y organizando todas las obligaciones formales y documentales de nuestros empleados. REQUISITOS DEL PUESTO: - Experiencia requerida mínima: 2 años en asesorías o gestoría. - Abstenerse personas que no hayan trabajado en este formato. - Conocimiento y realización del ciclo de nóminas completo. - Manejo de ERPs nóminas: Manejo avanzado de a3Nom y / o programa similar. Otras habilidades requeridas: - Idiomas: Español nativo. - Ofimática: MS Office nivel intermedio - Formación: Grado o Licenciado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Ciclo de Administración y Finanzas o similar. - Otra formación: Se valorará la realización de estudios de postgrado (master) en gestión de nóminas aplicadas al ámbito de la asesoría.

Gestión documental para obras, carga de datos a plataformas digitales, introducir datos con precisión en sistemas y plataformas digitales; asegurarse la integridad y exactitud de la información ingresada; colaborar con el equipo para mantener actualizada la base de datos. Buscamos una persona con habilidades resolutivas, motivación para desempeñarse en el área administrativa, precisión y atención al detalle. Experiencia de al menos 1 año en gestión documental. Salario según convenio, incorporación inmediata.

Se precisa persona con experiencia en gestión documental CAE, facturación y control de albaranes y partes.

Se necesita auxiliar administrativo contable, con conocimiento del PGC y experiencia mínima de un año. Las funcione a desarrollar son: - Gestión y contabilidad de empresas (introducción de asientos, contabilización de facturas, conciliaciones bancarias, gestión documental, etc.) - Atención a clientes - Tareas administrativas

Se ofrece un puesto de Administrativo/a El perfil buscado es una persona con experiencia en tareas administrativas y habilidades en paquetes ofimáticos. Se valoran ampliamente conocimientos en las siguientes áreas: Archivo: Experiencia en sistemas de archivo físico y digital, así como gestión documental. Hojas de cálculo: Dominio avanzado de herramientas como Excel para realizar análisis estadísticos. Diseño de bases de datos: Capacidad para diseñar y administrar bases de datos. Control de cobros: Gestión ágil de cobros a clientes. Atención al cliente: Recepcion de clientes, atención al público y comercialización de productos y servicios. Ofrecemos un contrato estable de jornada completa. Buscamos personas comprometidas, capaces de trabajar en equipo y resolutivas.

Se precisa un/a Técnico/a de PRL, para nuestras centros ubicados en Madrid y Guadalajara Funciones: - Realizar evaluaciones de riesgos laborales, - Visitas a centros, - Participación en comités de seguridad y salud de la zona, - Adaptación de puestos de trabajo, - Seguimiento accidentes, - Participación en auditorías, - Coordinación de actividades empresariales con clientes y subcontratas, - Gestión documental relacionada con la prevención, - Colaboración en gestión de la vigilancia de la salud, - Formación en PRL - Se requiere: : - Título Superior de Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (Titulo en prevención de riesgos laborales de máster universitario o acreditado por una universidad.) - Vehículo propio (Imprescindible) - Disponibilidad inmediata - Disponibilidad para viajar - Usuario/a paquete office, Outlook, internet - Valorable experiencia como Técnico/a de PRL. - Valorable Inglés - Contrato: Indefinido - Horario: jornada completa 40h/sem. De lunes a jueves de 09:00 a 18:00 horas y viernes de 08:00 a 15:00 horas - *Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33% - Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

· COMETIDO PRINCIPAL: o Desarrollar y planificar ofertas de estudios y proyectos para la cartera de clientes de la empresa, clientes nuevos y licitaciones públicas. · FUNCIONES: o Apoyar en el análisis estratégico de oportunidades y riesgos. o Elaborar ofertas y redactar memorias/proyectos. o Preparación y defensa interna y hacia el cliente de las ofertas tanto a nivel técnico como económico. o Presentación de las ofertas en reuniones de aclaraciones y negociación con clientes. o Gestión y seguimiento de ofertas y proyectos. o Colaboración constante con los diferentes equipos implicados en el ciclo del proyecto de la oferta; legal, finanzas, ingeniería, etc, para desarrollar estrategias competitivas. o Interpretación de pliegos de prescripciones técnicas y contractuales. o Elaboración de especificaciones técnicas. o Elaboración de memoria técnica y otra documentación. o Realizar el seguimiento y planificación del desarrollo de los proyectos. o Asegurar el cumplimiento de los requisitos establecidos, con respecto a la finalización y presentación de las ofertas. o Relación activa con proveedores, con mejora continua de portfolio. o Petición y gestión de ofertas con suministradores en caso necesario. o Control documental. o Preparación de presentaciones. Interpretación y elaboración de esquemas eléctricos.

El grupo tecnocasa, 1ª red en franquicia inmobiliaria líder de Europa y de España con más de 3.500 oficinas, siendo a su vez la mayor red inmobiliaria en el corredor del Henares, selecciona personal para plaza vacante de auxiliar administrativo/a en Valdeluz, Guadalajara. Buscamos gente comprometida e interesada para trabajar en un entorno laboral joven y dinámico. Se ofrece: - formación remunerada a cargo de la empresa - contrato indefinido - salario fijo más objetivos Requisitos: - No es necesaria experiencia profesional - Valorable experiencia Administrativa - Carnet de conducir y vehículo propio - Disponibilidad para jornada completa - Buena presencia, don de gentes, afán de superación, aptitudes para el trabajo en equipo, entusiasmo, compromiso y motivación Funciones: - Atención al cliente telefónicamente y fijar visitas de los comerciales - Asesoramiento sobre inmuebles a potenciales clientes - Gestión documental de las operaciones - Seguimiento de clientes, asesoramiento y atención a los mismos si eres una persona joven, con ganas de desarrollarte profesionalmente en el sector inmobiliario, tienes ambición por tener un futuro mejor y buscas una estabilidad y visión de futuro, esta puede ser tu oportunidad.

Buscamos personal con perfil administrativo con experiencia laboral para trabajos de revisión de gestión documental

Descripción del puesto Tenemos un proyecto en el que buscamos a un perfil como Técnico de administración. Buscamos alguien que tenga un fuerte sensibilidad con el mundo digital aplicado al ámbito de la administración. Lo que viene siendo un nativo digital que se enfrente al día a día de un departamento de administración en todas su vertientes. Trabajarás junto con el equipo de administración de la compañía: un Coordinador de Administración, un Office Manager y el equipo de Warehouse. ¿Y qué requisitos debería tener el nuevo miembro del equipo? Buscamos a una persona que esté formado en administración y dirección de empresas, o formación profesional de grado superior en la rama de administración. ¡Importante! Para nosotros lo importante son nuestros clientes, por lo que tiene que tener un gran enfoque en cliente y comercial. Experiencia mínima: 3 años en puesto similar (demostrable) Idiomas: Inglés nivel alto imprescindible, dado que nuestro mercado es un 80% internacional. Conocimiento en CRM, ERP y sistemas de gestión digitales. Preferible que haya estado involucrado en un proceso de implantación y/o automatización de procesos. Abstenerse solo usuarios. Y lo más importante, que tengas competencias en: Experiencia en presentación de Licitaciones Públicas con diferentes administraciones en varias plataformas. Organización, planificación y metodología de trabajo. Somos muy meticulosos. Capacidad de organización y definición de procesos digitales. Muy observador. Creatividad y habilidades de comunicación. Nos encanta que los miembros del equipo sean capaces de aportar valor. Orientación al cliente. Fundamental para entender el porqué de nuestro negocio Capacidad de trabajo en equipo. Solo no se va a ningún lado. Con interés por una situación laboral estable. Nos tomamos muy en serio la elección del equipo y queremos que quién entre forme parte del proyecto. Información complementaria: Jornada laboral completa de lunes y jueves. Viernes y verano jornada intensiva. Contrato indefinido Salario en función de la valia del candidato Funciones / Tareas / Responsabilidades Presentación de Licitaciones Públicas. Preparación documentación para certificaciones ISO y sus auditorias. Facturación emitidas y recibidas. Reclamación de Cobros. Capacidad de trabajar con sistemas informáticos de la compañía. Gestión documental del departamento. Cumplimentacion de documentación Administrativa. Soporte en otras tareas dentro del departamento de administración. Requisitos ERP, preferible Zoho o similar Administración Inglés Licitaciones

En Eurofirms buscamos un/a recepcionista de hotel ubicado en Sitges. Precisamos incorporar a un nuevo miembro para el equipo de recepción con experiencia y apasionados/as por la atención al cliente. La persona seleccionada deberá realizar las siguientes funciones: - Acoger y recibir a los clientes. - Gestión documental de las entradas y salidas. - Proporcionar la información necesaria del hotel y de la zona. - Dar respuesta y resolución a las incidencias diarias. - Velar por la máxima satisfacción de la experiencia de nuestros clientes, atendiendo reclamaciones, recomendaciones o sugerencias. REQUISITOS: - Experiencia mínima de 2 años en puesto similar. - Catalán y/o castellano hablados y escritos correctamente. - Inglés nivel avanzado. - Valorable otros idiomas.

REQUISITO INDISPENSABLE: VIVIR EN BARCELONA) TÉCNICO SUPERIOR EN PREVENCIÓN DE RIESGOS PROFESIONALES ¿Eres una persona proactiva, con habilidades comunicativas y gran pasión por la prevención? Forma parte de una empresa puntera en el sector de la Prevención de Riesgos Laborales, con gran proyección en todo el territorio catalán, innovadora, socialmente responsable y en la que podrás acceder a planes de desarrollo continuo para seguir avanzando como profesional en PRL. Si eres seleccionado, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno diverso, con importantes clientes y rodeado de un impresionante equipo humano y excelentes profesionales de la prevención. Si además de apasionarte el área técnica, también te gusta transmitir y compartir tus conocimientos... ¡Te estamos esperando! TAREA PRINCIPAL: · Realización de evaluaciones de riesgos. · Planificaciones preventivas. · Planificaciones Formativas. · Programaciones Anuales. · Redacción e implantación de instrucciones de trabajo seguro. · Investigación de accidentes. · Formación e información a los trabajadores. · Formación FLC y FLM · Redacción de planes de Emergencias y de Autoprotección. · Emisión de informes y certificados y gestión documental de las actuaciones que le apliquen. · Evaluaciones Específicas: Higiene, Ergonomía y Psicosocial. · Se valora proximidad (zona Barcelona) REQUISITOS MÍNIMOS: · Vivir en Barcelona · FP Técnico Superior Riesgos Profesionales. · Mínimo 1 año de experiencia demostrable como técnico PRL. · Dominio del castellano y catalán. · Habilidades comunicativas y comerciales. · Persona ordenada y planificada. · Permiso de conducción y vehículo propio.

Quieres trabajar en una empresa con un excelente ambiente de trabajo? Haper inmobiliaria busca perfil orientado al trato directo con el cliente. Con ilusión y motivación por el trabajo, con alta capacidad de aprendizaje. Se requiere disponibilidad horaria y trabajo por objetivos. Te ayudamos a profesionalizarte y crecer en el sector inmobiliario. ¿Y qué responsabilidades como Asesor/a tengo en Haper inmobiliaria? Análisis de mercado: se realizan búsqueda de propiedades con interés en venta en inmuebles que conocemos previamente. Valoramos las propiedades de nuestros clientes, dando el mejor servicio, con todas las herramientas disponibles. Gestión y publicación mediante CRM, en portales inmobiliarios; escaparate, y llamadas telefónicas a nuestros clientes. Gestión de todas las solicitudes de compra; Asesoramiento financiero con nuestro departamento financiero. Realización de visitas comerciales. Propuestas de compra, venta y alquileres. Seguimiento administrativo en los procesos de venta; revisión documental, acompañamiento legal y trámites en notaria. Realizamos el cierre de acuerdos y negociación avanzada hasta la escritura o formalización de los alquileres. Y como consigo cumplir mis objetivos? Te ayudaremos con formación continua, diaria y acompañándote siempre en todos los procesos. No buscamos experiencia previa (siempre se valorara muy positivamente) Tenemos las mejores herramientas para el desarrollo de nuestra actividad: CRM, plataformas, fuentes con información privilegiada, nuestros productos se publican en todos los portales inmobiliarios más reconocidos. Y que me ofrecemos? Contrato de trabajo indefinido Jornada laboral completa de lunes a viernes. Tenemos para ti un salario fijo + variable en comisiones Y que requisitos mínimos tengo que tener? No se requiere experiencia, con nosotros aprendes in situ, te ayudamos y aportamos toda la formación que necesites. Se valora mucho la disponibilidad de vehículo propio (moto).

Empresa dedicada al Frío industrial requiere incorporación inmediata a un Ingeniero/a titulado/a con o sin experiencia: industrial, civil, mecánico o eléctrico en su oficina ubicada en Sabadell. Sus principales funciones serán proponer mejoras y propuestas técnicas. Prestar asesoramiento en: dirección de obra, instalaciones eléctricas, climatización, infraestructura, cálculos, esquemas, etc. Así como también dar apoyo en funciones generales de oficina como gestión documental y redacción de proyectos ejecutivos básicos. Jornada parcial 20H semanales en horario de oficina. Salario: 1127,76€ Brutos/Mensuales Se valora carnet de conducir. Horario: 9-13H De lunes a viernes Tipos de compensaciones complementarias: 14 pagas Ubicación del trabajo: Empleo presencial - Sabadell

Formación Ciclo Formativo de Grado Superior. (Familia eléctrica o industrial) · Conocimientos informáticos necesarios: o Paquetería Microsoft Office (Excel y Word Nivel medio). o SALES FORCE. o GIS (Nivel medio). o Auto Cad (Nivel medio). Valorable manejo en 3D. o SOLIDWORKS · Conocimientos técnicos valorables: o conocimientos de Sistemas de “Critical Power”, como SAIS, Sistemas Rectificadores, Inversores de Tensión, Cargadores de Baterías, Baterías, Grupos electrógenos y conocimientos de Sistemas de energías renovables; o Gestión de proyectos; elaboración de memorias técnico-económicas y Redacción/Interpretación de Especificaciones. o Se valorará especialmente los conocimientos en instalaciones eléctricas industriales y de Baja Tensión. o Conocimiento, interpretación y aplicación de normativa eléctrica (normativa española e IEC), y Sector público o Conocimiento, interpretación y aplicación de legislación de Instalaciones de solar fotovoltaica o mini eólica. o Se valorará positivamente el tener Conocimiento, interpretación y aplicación de legislación sobre eficiencia energética y medioambiental • Experiencia: Experiencia desarrollando Proyectos y presupuestos mínima de 2 años • Idiomas: Castellano y Dominio Ingles, nivel B1. • Valores : • Buscamos una persona polivalente y proactiva, para trabajo en equipo, llena de iniciativa, con perfil tecnológico y capacidad de trabajar digitalmente, analítica, critica, organizada y planificadora, preparada para trabajar bajo presión, y defender sus criterios y conclusiones. · COMETIDO PRINCIPAL: o Desarrollar y planificar ofertas de estudios y proyectos para la cartera de clientes de la empresa, clientes nuevos y licitaciones públicas. · FUNCIONES: o Apoyar en el análisis estratégico de oportunidades y riesgos. o Elaborar ofertas y redactar memorias/proyectos. o Preparación y defensa interna y hacia el cliente de las ofertas tanto a nivel técnico como económico. o Presentación de las ofertas en reuniones de aclaraciones y negociación con clientes. o Gestión y seguimiento de ofertas y proyectos. o Colaboración constante con los diferentes equipos implicados en el ciclo del proyecto de la oferta; legal, finanzas, ingeniería, etc, para desarrollar estrategias competitivas. o Interpretación de pliegos de prescripciones técnicas y contractuales. o Elaboración de especificaciones técnicas. o Elaboración de memoria técnica y otra documentación. o Realizar el seguimiento y planificación del desarrollo de los proyectos. o Asegurar el cumplimiento de los requisitos establecidos, con respecto a la finalización y presentación de las ofertas. o Relación activa con proveedores, con mejora continua de portfolio. o Petición y gestión de ofertas con suministradores en caso necesario. o Control documental. o Preparación de presentaciones. o Interpretación y elaboración de esquemas eléctricos. Sector Ingenieria Tipo de empleo Jornada completa

Perfil profesional del/de la trabajador/a contratado/a: - Técnico/a Requisitos (se excluirán aquellas candidaturas que no cumplan este punto): - Grado en Derecho, RRLL, Ciencias del trabajo, u otras titulaciones relacionadas con el área que ocupa. Estos requisitos se tienen que cumplir al inicio del contrato. Contexto y tareas a desarrollar: La persona que opte en esta plaza se incorporará al Departamento de RH y jurídico y realizará las siguientes funciones: RH - Procesos de selección, Onboarding y Offboarding. - Gestión administrativa de la contratación laboral (altas y bajas). - Gestión de los trámites administrativos de la vida del empleado/da (incidencias, bajas IT, riesgo embarazo, maternidad, accidentes laborales...). - Gestión del pago de las nóminas. - Gestión y mantenimiento del personal contratado en el programa informático. - Atención a la plantilla para la resolución de sus incidencias. - Tramitación de los expedientes de compatibilidad. - Supervisión del sistema de fichaje vía software específico. - Cómputo de las horas trabajadas por la plantilla y control de las horas compensables. - Apoyo en la gestión y revisión de las acciones del Plan de Recursos Humanos del sello HRS4R. - Gestión de las actividades en materia de Prevención de Riesgos Laborales (control documental, organización de los reconocimientos médicos...). - Gestión de la coordinación empresarial de Prevención de Riesgos con otras entidades. - Gestión de los documentos de protección de datos. - Apoyo en la gestión y supervisión del cumplimiento del Plan de Igualdad. - Gestión administrativa del personal de prácticas. - Mantener actualizada la documentación asociada a diferentes procesos de RH siguiendo los requisitos de calidad de establecidos. JURÍDICO Procedimientos de contratación pública: - Preparación de la documentación para el expediente de licitación. - Publicación de las licitaciones en la Plataforma de Contratación Pública de la Generalitat de Cataluña. - Gestión de la recepción y custodia de ofertas, comprobación de la documentación administrativa recibida, actas de apertura, archivo de la documentación... - Seguimiento y control de las licitaciones pendientes y de los contratos formalizados. - Control de las devoluciones de garantía. - Mantener actualizada la documentación asociada a diferentes procesos de contratación pública siguiendo los requisitos de calidad de establecidos. Revisión de convenios, contratos y otra documentación. En general, colaborar y ejecutar todas aquellas tareas que le sean encargadas por la jefa del departamento. Se valorará: - Máster en recursos humanos y/o derecho administrativo o disciplinas afines. - Conocimiento de la lengua catalana y castellana (nivel C2). - Conocimiento de la lengua inglesa (mínimo nivel B2). - Ofimática: Usuario de paquete office con entorno Windows. - Experiencia realizando funciones similares en un departamento de RRHH. - Experiencia realizando funciones similares en un departamento jurídico. - Capacidad de organización. - Adaptación al cambio. - Capacidad de comunicación. Se ofrece: - Tipo de contrato: Indefinido con 6 meses de periodo de prueba - Fecha prevista de inicio: Inmediato - Jornada: Completa 37.5 horas semanales - Remuneración: A determinar, de acuerdo con la categoría indicada en nuestra tabla salarial, según experiencia y valía de la persona seleccionada.

¡Hola! Desde Eurofirms estamos buscando un Auxiliar Administrativo/a para empresa de alimentación ubicada en Aspe (Alicante). Las funciones a realizar son: - Gestión documental. - Atención al cliente. - Facturación. - Control de stock y albaranes. Salario de 8,84 brutos la hora. Contrato de 30 horas semanales con horario de 08:00 a 13:30 h de lunes a sábado (media hora de descanso), con los descansos por ley.

- Gestión documental. - Atención al cliente. - Gestión de agendas. - Soporte administrativo. - Coordinación de reuniones.