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En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos mucho esfuerzo en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento, buscamos un/a Arquitecto/a Java con experiencia en definición de patrones y creación de arquetipos reutilizables para su adopción por múltiples equipos de desarrollo. Tendrás una visión end-to-end de la solución, abarcando desde la exposición de APIs REST y la gestión del dato (Golden Record, CDC, NoSQL), hasta aspectos de seguridad, observabilidad, rendimiento y despliegue, actuando como referente técnico para desarrolladores y equipos de plataforma. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia en diseño de arquitecturas distribuidas y orientadas a servicios. Conocimiento de patrones como: Arquitectura Hexagonal Clean Architecture Event-Driven Architecture CQRS (nivel conceptual) Definición de arquetipos base: estructura de proyecto, capas, convenciones y tecnologías. Documentación de arquitectura: diagramas C4, ADRs (Architecture Decision Records). Backend y Ecosistema Spring Experiencia sólida con Spring Boot . Buenas prácticas de configuración, versionado y extensibilidad. Conocimiento arquitectónico de Spring MVC / WebFlux . Uso de Spring Data (JPA / MongoDB) y criterios de elección según caso de uso. Diseño de seguridad con Spring Security , OAuth2, JWT, scopes e integración con gateways. APIs REST y Gobierno de APIs Diseño de APIs REST bajo enfoque contract-first (OpenAPI). Modelado de APIs orientadas a Golden Record: Snapshot completo. Resolución de identificadores. Versionado, backward compatibility y estandarización. Integración con API Gateway y políticas de seguridad/consumo. Datos y Golden Record Modelado NoSQL orientado a lectura. Event Driven Architecture Diseño de soluciones basadas en eventos. Uso de Kafka o tecnologías equivalentes. Definición de contratos de eventos y desacoplamiento entre componentes. Seguridad, Calidad y Gobierno DevOps y Cloud Estándares de contenedorización con Docker. CI/CD a nivel arquitectura. Experiencia en despliegues cloud (preferiblemente AWS). Gestión de configuraciones y entornos DEV / PRE / PRO. Entre tus funciones: Definición y evolución de la arquitectura de referencia del Golden Record. Diseño de patrones arquitectónicos y arquetipos de software reutilizables para distintas plataformas funcionales. Establecimiento de estándares para el desarrollo de APIs REST de consulta y resolución de identificadores. Gobierno técnico del producto: decisiones arquitectónicas, trade-offs y roadmap técnico. Acompañamiento técnico a equipos de desarrollo ( Spring Boot ) y revisión de soluciones. Colaboración con equipos de datos, seguridad, infraestructura y gobierno para asegurar alineación global. Definición de criterios de calidad, seguridad, escalabilidad y resiliencia. ¿Qué ofrecemos en esta posición? Posibilidad de trabajar 100% en remoto dentro de España Acceso a formación Contratación indefinida o flexibilidad para modalidad freelance SBA hasta 65K en base a experiencia demostrada Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete!¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

Firma internacional en fuerte crecimiento, con presencia global y proyectos vinculados a tecnología e innovación, busca incorporar un perfil en prácticas dentro de su equipo de IT en Madrid. Se trata de una oportunidad para integrarse en un entorno dinámico, altamente internacional y con exposición directa a proyectos reales de transformación digital interna. Funciones principales Participación en el desarrollo y mejora de herramientas de software internas que dan soporte a distintas áreas de la organización. Colaboración en la creación de aplicaciones, flujos y automatizaciones en entornos Microsoft como SharePoint, Power Platform y M365. Apoyo en tareas básicas de sistemas y soporte técnico interno, adquiriendo una visión práctica del entorno IT corporativo. Análisis de necesidades internas y propuesta de mejoras tecnológicas orientadas a la eficiencia y digitalización de procesos. Trabajarás integrado en el equipo de IT, bajo la supervisión directa del responsable del área, participando en proyectos reales de desarrollo interno y teniendo visibilidad de todo el ciclo de vida del software, desde la definición hasta el despliegue y mantenimiento. Perfil buscado • Estudiantes de Grado Superior o FP en IT, o Grado universitario en Ingeniería Informática, Software o similar., • Interés por el desarrollo de software y la tecnología aplicada al negocio., • Se valorará familiaridad con el ecosistema Microsoft., • Conocimientos en inteligencia artificial o certificaciones relacionadas serán un plus., • Nivel mínimo de inglés B2., • Actitud proactiva, ganas de aprender y orientación a la mejora continua., • Capacidad de trabajo en equipo en entornos multiculturales., • Se valorarán conocimientos en SharePoint, Azure development, Power Apps y productos M365. Qué podrás aprender Desarrollo de aplicaciones internas con tecnologías como .NET, JavaScript, Power Platform y entornos web modernos. Introducción a herramientas y metodologías de desarrollo, incluyendo automatización, control de versiones y buenas prácticas. Exposición a entornos cloud y servicios corporativos como Azure y M365. Qué se ofrece Prácticas remuneradas con posibilidad real de incorporación tras la finalización, en función del desempeño. Oficina en el centro de Madrid Acceso a beneficios corporativos relacionados con bienestar y actividad deportiva. Entorno internacional con equipos multiculturales y exposición a proyectos globales. Modelo de desarrollo profesional basado en mérito y aprendizaje continuo. Flexibilidad y muy buen ambiente de trabajo.

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto Buscamos un/a Arquitecto/a de IA para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. El perfil debe tener experiencia en: Experiencia en AWS y/o Azure. Contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes, OpenShift. CI/CD, repositorios y gestión de artefactos: Jenkins, Bitbucket. Arquitectura de datos: Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse (Snowflake). Integración y procesamiento: Kafka/AMQ/MSK, pipelines batch/streaming, optimización de ingestas. Gobierno y cumplimiento: linaje, catalogación, clasificación, GDPR/LOPD. Observabilidad: logs, métricas, tracing distribuido (Prometheus, Grafana, ELK, CloudWatch). Arquitecturas de scoring batch/streaming integradas vía APIs o eventos. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia comoDesarrollador/a Backend Java, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa.¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!¿Cuáles serían tus principales funciones?Incorporarte a un equipo multidisciplinar para desarrollar un proyecto desde cero (greenfield).Diseñar y construir APIs y microservicios desde su concepción hasta su despliegue en producción.Colaborar en el diseño de soluciones técnicas alineadas con los requisitos del negocio.Participar en el desarrollo, testing y mejora continua de los sistemas.Trabajar en entornos CI/CD asegurando la calidad y automatización de los despliegues.Contribuir al entendimiento global de los sistemas para proponer soluciones eficientes y escalables.¿Qué buscamos?Experiencia de al menos 5 años como desarrollador/a backend.Nivel de inglés C1 (fluido, hablado y escrito).Experiencia sólida en Java 17 / 21.Experiencia con Spring Boot (versiones 3.X o superiores).Nivel experto en Git.Conocimientos en CI/CD (Jenkins, GitHub Actions).Conocimiento en OpenAPI.Experiencia o conocimientos en AI Prompting.Valorable experiencia con AWS.Valorable experiencia en desarrollo con AI Agents.Perfil con capacidad analítica, curiosidad, proactividad y ganas de aprender.Capacidad para trabajar en entornos multiculturales y colaborar en equipo.¿Qué podemos ofrecerte?Modalidad:Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.Formación especializada y desarrollo profesional continuo.Beneficios sociales y plan de compensación flexible.Retribución competitiva¿Quiénes somos?Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español.Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas.Además, nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Full-Stack Developer que pueda resolver tickets de punta a punta, trabajando dentro de un ecosistema basado en Laravel (arquitectura de microservicios) y React, integrados mediante Inertia.js. Buscamos a alguien que se mueva con soltura entre backend y frontend, capaz de construir soluciones completas, robustas y eficientes: desde la optimización de queries y la gestión de caché, hasta la implementación de interfaces en React y la mejora del rendimiento global de la aplicación. Requisitos: • Experiencia sólida en Laravel (PHP) construyendo funcionalidades reales en producción., • Experiencia sólida con React., • Haber trabajado con Inertia.js o comprender su enfoque (routing en servidor, "bridge" LaravelReact, ausencia de API REST separada)., • MySQL, Redis, RabbitMQ, • Testing: PHPUnit y/o Cypress, • Linting/format: ESLint/Prettier, • Crear y modificar funcionalidades en Laravel Controllers y capas de negocio., • Escribir y optimizar queries Eloquent (rendimiento y escalabilidad)., • Gestionar y optimizar caché con Redis (estrategias de invalidación, keying, etc.)., • Manejar procesos asíncronos con colas RabbitMQ., • Devolver datos a frontend vía Inertia.js (props, routing server-side) y construir/modificar componentes React que consumen esos datos., • Maquetar con TailwindCSS siguiendo un design system y buenas prácticas responsive., • Optimizar performance end-to-end: DB queries, caché, SSR, code splitting, Core Web Vitals y rendimiento percibido, • Integrar servicios externos (p. ej. uso avanzado de Algolia, conectores con Akeneo PIM, ERPs, SGA, CRM/Salesforce...). Modalidad de trabajo: 100% remoto desde España. Para ello tendrás: Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.). Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). Plataforma de actividades WellHub. Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) Para que conozcas a toda la familia: • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Equipo de fútbol patrocinado por Capitole. Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas.Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% delas compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave.Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impactoBuscamos un/aJava + SpringBoot Developerpara unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional.Requisitos:Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo Java con Spring-bootConocimientos de API Rest.Conocimientos de Bases de datos relacionales, como Postgresql, y de la tecnología JPA/Hibernate.Experiencia en la generación de test unitarios y de integración.Experiencia previa con AWS.Nivel de inglés b2 o superiorLo que ofrecemos:Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales.Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a tiFlexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges.Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecerUn entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdadCompromiso con la igualdadPlexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Desde Astek estamos buscando estudiantes deIngeniería Químicapara colaborar con nuestro socio líder en el sector industrial.¿Quién eres?Una persona con buena actitud y ganas de aprenderAlguien que le guste trabajar en equipoUn/a estudiante de máster en ingeniería química o de procesos, que quiera centrarse en la simulación, con competencias analíticas y técnicas en ingeniería química.Un/a amante de los idiomas con un nivel alto de inglés (C1) - Otros idiomas serían un plus.Con ganas de formar parte de un entorno multicultural e internacional.Disponibilidad de trabajar en modalidad híbrida en Madrid e incorporación en marzo 2026.¿Quiénes somos?Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.).Fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoyando a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital.Hoy somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día en promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos.Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados.¿Por qué unirte a nosotr@s?Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando deseesTe unirás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento en una modalidad híbrida (lunes y viernes desde casa, y martes, miércoles y jueves en la oficina).…aunque te queda mucho por descubrir!☎️ ¿Nos encontramos?Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas.Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% delas compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave.Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impactoBuscamos un/a Arquitecto/a de IA para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional.El perfil debe tener experiencia en:Experiencia en AWS y/o Azure.Contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes, OpenShift.CI/CD, repositorios y gestión de artefactos: Jenkins, Bitbucket.Arquitectura de datos: Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse (Snowflake).Integración y procesamiento: Kafka/AMQ/MSK, pipelines batch/streaming, optimización de ingestas.Gobierno y cumplimiento: linaje, catalogación, clasificación, GDPR/LOPD.Observabilidad: logs, métricas, tracing distribuido (Prometheus, Grafana, ELK, CloudWatch).Modelos supervisados, no supervisados y series temporales.Arquitecturas de scoring batch/streaming integradas vía APIs o eventos.MLOps: CI/CD/CT, versionado, monitorización y detección de drift.GenAI: RAG, embeddings, vector DBs, gestión segura de prompts.Riesgo de modelos, explicabilidad (XAI) y cumplimiento regulatorio.Lo que ofrecemos:Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales.Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges.Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a tiFormación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecerUn entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdadCompromiso con la igualdadPlexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas.Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% delas compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave.Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impactoBuscamos un/a Especialista en Seguridad (AWS) para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional.El perfil debe tener experiencia en:Experiencia mínima de 3 años en seguridad cloud, especialmente en AWS.Formación en STEM (Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar).Certificaciones AWS Security, Solutions Architect o similares (deseables).Conocimientos mínimos:Servicios de seguridad de AWS (IAM, GuardDuty, Security Hub, CloudTrail, WAF).Seguridad de redes en AWS (VPC, Security Groups, NACLs).Gestión de identidades y accesos (IAM).Cumplimiento y hardening de entornos cloud.Automatización y seguridad como código (Terraform, CloudFormation).Tareas a realizar:Operar y evolucionar herramientas de seguridad en AWSDefinir y desplegar controles de seguridad en AWS.Monitorizar y responder a eventos de seguridad.Evaluar configuraciones de seguridad y riesgo.Apoyar a equipos de arquitectura y desarrollo en entornos cloud.Asegurar el cumplimiento de estándares y buenas prácticas en AWS.Lo que ofrecemos:Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales.Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges.Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a tiFormación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecerUn entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdadCompromiso con la igualdadPlexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Desarrollador Java Back, para unirse a nuestros proyectos de Davidson España en modalidad remota. Funciones: Desarrollar aplicaciones backend en Java utilizando el framework Spring Boot. Diseñar e implementar microservicios desacoplados desplegados en entornos Docker y orquestados con Kubernetes. Gestionar pipelines de integración y entrega continua (CI/CD) mediante Jenkins. Implementar mecanismos de comunicación asíncrona entre servicios utilizando colas de mensajería como RabbitMQ y Kafka. Asegurar la escalabilidad, mantenibilidad y rendimiento del backend mediante buenas prácticas de arquitectura y desarrollo. Requisitos mínimos del puesto: ~+ 6 años de experiencia como Desarrollador en Java back. ~ Experiencia consolidada en todas las fases del ciclo de desarrollo. ~ Experiencia en Spring Boot, microservicios, RabbitMQ y Kafka. ~ Experiencia con proyectos en la nube con AWS. ~ Experiencia en proyectos con IA. ~ Formación: FP de Informática o carrera universitaria. ¿Qué ofrecemos? Modelo de trabajo en formato remoto en España. Contratación indefinida. Flexibilidad horaria. Salario competitivo según valía y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo profesional. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

🤖 AI Engineer (Python / GenAI / Agents) – 100% RemoteEn Capitole seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo.Buscamos un/a AI Engineer con al menos 3 años de experiencia, que quiera formar parte de un equipo altamente técnico enfocado en la implantación de soluciones de Inteligencia Artificial aplicadas a desarrollo de software.Formarás parte de una unidad transversal que trabaja directamente con equipos de desarrollo, construyendo herramientas, frameworks y aceleradores que impactan a nivel global.¿Cuál será tu misión?Participarás en el diseño y desarrollo de una herramienta de generación de código basada en IA, cuyo objetivo es mejorar la productividad y calidad del trabajo de los desarrolladores.Tu día a día incluirá:Diseñar y desarrollar soluciones basadas en IA generativa aplicadas al desarrollo de softwareConstruir herramientas con agentes inteligentes y automatización de procesosTrabajar en la creación, optimización y evaluación de promptsImplementar soluciones basadas en arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation)Integrar modelos de embeddings para el procesamiento de informaciónDesarrollar servicios backend (REST / gRPC) en entornos empresarialesInvestigar nuevas tecnologías y proponer mejoras de forma continuaColaborar estrechamente con otros equipos técnicos para entender necesidades y aportar solucionesStack tecnológicoPython y frameworks orientados a IA (LangChain, PydanticAI, etc.)Desarrollo con AI Agents (tools en paralelo, orquestación, etc.)Prompt EngineeringArquitecturas RAGModelos de embeddingsAPIs REST / gRPCConocimientos en otros lenguajes como Java, Node.Js o Go son un plus💡 Lo que buscamos en tiMás allá de lo técnico, buscamos una persona que marque la diferencia:Alta proactividad y autonomía en el día a díaCapacidad de aprendizaje continuo en un entorno cambianteMentalidad de mejora continua y capacidad para proponer nuevas ideas y solucionesBuenas habilidades de comunicación y trabajo en equipoResolutivo/a y con capacidad de adaptación🌍 Ubicación100% remoto desde EspañaValorable proximidad a Galicia🗣 IdiomasInglés intermedio (B2)🎯 ¿Qué ofrecemos?💻 Teletrabajo 100%⏰ Flexibilidad horaria📚 Presupuesto individual de formación (1.200€)🩺 Seguro médico privado🎟 Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería)🏋️ Acceso a Andjoy (Gympass)🛍 Descuentos en grandes marcas🤝 Seguimiento mensual y feedback continuo🎉 Team buildings, eventos y comunidades tecnológicas internasY, sobre todo, formar parte de un equipo donde compartir conocimiento y crecer juntos es clave.El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente. - Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

Como parte del equipo técnico de la plataforma global de datos, la misión será transformar las especificaciones funcionales y de negocio en arquitecturas de datos robustas, escalables y eficientes. Se trabajará en el núcleo del ecosistema analítico, participando en la ingesta, modelado y exposición de datos procedentes de sistemas core del negocio (Emisión, Cobranza, Reaseguro). Se busca un perfil técnico con enfoque pragmático, capaz de apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial para automatizar tareas repetitivas y dedicar mayor valor al entendimiento del dato y su contexto de negocio. Responsabilidades Principales: Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos (ETL/ELT) utilizando herramientas de orquestación como Apache Airflow. Modelar y optimizar datos en entornos cloud (Snowflake, AWS), asegurando rendimiento y eficiencia en costes. Construir la capa semántica y datasets para su explotación en herramientas de BI como Power BI. Desarrollar código (SQL, Python) apoyándose en herramientas de IA para mejorar la productividad y calidad. Colaborar estrechamente con perfiles funcionales para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas. Garantizar la correcta interpretación y modelado de datos complejos del entorno asegurador. Participar en procesos de mejora continua y buenas prácticas de desarrollo. Requisitos Técnicos: Dominio avanzado de SQL y optimización de consultas. Experiencia con bases de datos analíticas, preferiblemente Snowflake. Experiencia en orquestación de pipelines con Apache Airflow (Python). Conocimiento práctico del ecosistema AWS (S3, Glue u otros servicios analíticos). Experiencia en Power BI (modelado, DAX, Power Query). Manejo de herramientas de control de versiones (Git / GitHub). Experiencia utilizando herramientas de IA generativa (ej. GitHub Copilot). Conocimiento de prácticas CI/CD aplicadas a entornos de datos. Competencias Clave: Orientación al negocio y capacidad para entender el contexto de los datos. Enfoque pragmático y orientado a la eficiencia. Capacidad de trabajo en equipo y comunicación con perfiles técnicos y funcionales. Interés por trabajar con datos complejos y entornos analíticos avanzados. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¿Tienes experiencia en Radar Primario 3D, procesos de señal y puesta a punto (PaP) de sistemas complejos? ¿Te motiva trabajar en proyectos tecnológicos avanzados dentro del sector Defensa / ATM? ¡Esta oportunidad es para ti!🚀 ¿Cuál será tu misión?Formarás parte de proyectos avanzados de Radar Primario 3D, participando en actividades de integración, verificación, puesta a punto y optimización, desde el procesamiento de señal hasta el análisis de datos radar y la validación conforme a estándares internacionales.🛠️ ResponsabilidadesIntegración y Puesta a Punto (PaP) de sistemas de Radar Primario 3D.Participación en avances y evoluciones del sistema LTR25.Procesamiento de señal radar:Recepción digital.Generación digital.Integración de subsistemas radar.Optimización del rendimiento del radar primario 3D.Análisis de grabaciones de datos radar.Actividades de verificación utilizando la herramienta SASS-C (Eurocontrol).Uso de instrumentación de laboratorio:Analizador de señales.Analizador de espectro.Osciloscopios.Gestión y revisión de requisitos y documentación técnica en DOORS.Asegurar la trazabilidad y coherencia de requisitos durante el ciclo de vida del sistema.🎯 RequisitosPerfil Senior de Ingeniería (Telecomunicaciones, Electrónica o similar).Experiencia de 3 a 5 años en:Integración y PaP de Radar Primario.Procesamiento de señal radar.Sistemas complejos de Defensa o ATM.Experiencia práctica en instrumentación de medida.Conocimientos de Ingeniería de Sistemas y ciclo de vida.🧠 Conocimientos técnicosProcesamiento de señal (nivel avanzado).Recepción y generación digital.Analizador de espectro y osciloscopio (avanzado).Herramienta SASS-C (Eurocontrol).DOORS y gestión de requisitos.Normativas y estándares:IEEE 12207IEEE 15288MIL-STD-498ED-109A, ED-153🧩 Conocimientos funcionalesIntegración de sistemas en entornos ATM.Revisión de documentación técnica.Análisis de coherencia y trazabilidad de requisitos.Cumplimiento de estándares contractuales del ciclo de vida.Experiencia funcional principal: 2–3 años.🌍 IdiomasInglés medio, hablado y escrito. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más)Presencia Global 🌐(con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada)Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo)Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología)Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición)Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año)Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades)Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Reportando al Tax Manager de LATAM de la compañía, y como parte del equipo financiero de LATAM, tu misión como Asesor Fiscal para LATAM será formar parte del equipo que lidera la función fiscal para Brasil, Perú, Argentina, Chile y México, implicando la realización de análisis para la cobertura de riesgos fiscales o la búsqueda de oportunidades de optimización, la implementación de proyectos tributarios de distinta naturaleza, el seguimiento y control de la llevanza de los temas fiscales por parte de los equipos locales y la resolución de dudas de naturaleza tributaria que puedan surgir en las respectivas jurisdicciones. Principales Funciones Realización de análisis tributarios, tanto de reducción de riesgo como de optimización fiscal, en las jurisdicciones en las que la Compañía está presente (actualmente Brasil, Argentina, Chile, Perú y México). Los análisis podrán ser amplios (referidos a la situación tributaria global de las compañías) o más reducidos a ciertos impuestos. Implementación de proyectos tributarios que pudieran derivarse de dichos análisis o de otros encomendados por Grupo o por el Director of Taxes, colaborando activamente con las áreas financieras y de negocio tanto locales como regionales. Implementación de mecanismos de compliance locales, tales como el establecimiento de Políticas Fiscales Corporativas que podrían ser o no objeto de auditoria externa, y el establecimiento y supervisión periódica de controles de naturaleza tributaria. Supervisar la gestión impositiva de las filiales respecto de todos los impuestos que les pudieran ser de aplicación, prestando especial foco al impuesto sobre sociedades, el IVA, el IRPF, las retenciones en los pagos a no residentes y las aduanas (o los impuestos análogos que existan en cada jurisdicción). Resolver las cuestiones de naturaleza tributaria que pudieran emanar tanto de los equipos financieros o de negocio locales como de los regionales. Colaborar y/o liderar la llevanza de las posibles inspecciones fiscales a las que los países pudieran estar sujetas. Colaborar en la potencial apertura de nuevos países gestionando los análisis fiscales respectivos. Requisitos Experiencia en una posición similar de al menos 4 años realizando funciones similares a las descritas. Dichas funciones podrán haberse ejercitado bien en un despacho de abogados / firma de servicios jurídicos, bien en un HQ de una empresa con presencia en LATAM. Basado en Madrid Conocimiento amplio del mundo tributario global, sin que el mismo esté limitado a impuestos específicos, sino que tenga conocimiento del funcionamiento en varias de las jurisdicciones que nos apliquen de los impuestos que nos son especialmente relevantes (Impuesto sobre Sociedades, IVA, IRPF, no residentes, aduanas). En el caso de no contarse con un conocimiento global de todas esta áreas, al menos deberá acreditarse conocimiento en Impuesto sobre Sociedades e IVA. Actitud y competencias demostrables orientadas a resultados con alto grado de compromiso e iniciativa. Titulación Universitaria: Abogado / Economista / ADE. Nivel de Español e Inglés: C1. Se valorará además conocimiento del portugués. En Verisure , las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía no nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Seleccionamos para la Delegación de Mantenimiento y Servicios de la Dirección Sudeste de España un JEFE/A DE OBRA para la delegación de Alicante. ¿ Cual será tu día a día? • Planificación y ejecución de las obras de edificación, conservación y reformas., • Gestión técnica de los proyectos: revisión de proyecto durante la ejecución y realización de las correcciones necesarias., • Gestión de compras de materiales y contratación de recursos para el proyecto (humanos, maquinaria, etc.)., • Gestión económica de los proyectos (control de la producción, de costes y reporte al responsable)., • Revisión de proyectos, detección de errores. ¿ Que buscamos? • Arquitectura Técnica o Ingeniería de la Edificación., • Experiencia mínima alrededor de 5 años., • Dominio de Presto y AutoCad., • Carnet de conducir B. ¿Que ofrecemos? • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. xbhjioe, • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. Ubicación: Alicante Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Buscamos perfiles de QA Testers con experiencia en Accesibilidad, para importante proyecto con cliente del sector bancario. 100% remoto desde España. ⚙ Diseño, desarrollo, ejecución y documentación de planes de pruebas. Planificación y diseño de pruebas basadas en requisitos de cliente y especificaciones del producto. Colaboración estrecha con el equipo de desarrollo para el análisis de nuevas funcionalidades y resolución de defectos. Ejecución de pruebas sobre Web, Apps y APIs. Uso de SQL para consultas y validación de datos en sistemas financieros. Definición y adaptación de procedimientos internos de calidad, alineados con estándares de la industria y recomendaciones de auditoría. Aseguramiento de los estándares de calidad a nivel compañía. Revisión y análisis de métricas de calidad para detectar oportunidades de mejora. Garantizar el cumplimiento de criterios de Accesibilidad en los productos. Requisitos mínimos: Experiencia como Tester / QA en entornos financieros o digitales. Experiencia en testing de Web, App y APIs. Conocimiento de Postman, Jira y Confluence. Experiencia trabajando con metodologías Agile. Buenas habilidades comunicativas y trabajo en equipo. Inglés B2 Experiencia en productos o procesos bancarios: cuentas, pagos, tarjetas, contabilidad, préstamos, depósitos, contact center, onboarding, wealth. Buen dominio de SQL. Experiencia específica en productos Wealth. ¿23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). - Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). - Acceso gratuito a varias plataformas de formación. - Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). - Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.¿Qué buscamos?Buscamos un/aIngeniero/a Senior de IP SDNpara incorporarse a unprograma de integración SDN a gran escala, trabajando concontroladores de dominioen un entornoglobal de telecomunicaciones .¿Cuáles serán tus funciones?Ejecutar pruebas siguiendo losPlanes de Prueba proporcionados por el cliente, definidos por caso de uso.Validar solucionesSDNconforme a estándares de arquitecturaOpenConfig ,SBI / NBIy SDN.Dar soporte a equipos de red e integración concontroladores de dominio, participando en:- Actividades de planificación.- Reuniones técnicas de alineación y coordinación.- Orientación técnica a proveedores basada en casos de uso aprobados.Utilizarherramientas automáticas de testingpara la ejecución y validación de pruebas.ElaborarTest Summary Reports (TSR)claros, estructurados y reutilizables.Subir resultados y evidencias de pruebas aJira y Confluence .Crear y hacer seguimiento detickets en Jira(incidencias, tareas técnicas y mejoras).Garantizar latrazabilidad completaentre casos de uso, planes de prueba, ejecuciones y problemas reportados.RequisitosInglés C1.Amplia experiencia en redes IP y arquitecturas SDN.Conocimiento práctico probado de OpenConfig.Experiencia sólida con SBI / NBI y NSO SDN Controller.Experiencia en creación y validación de modelos YANG.Sólidos conocimientos de NETCONF y RESTCONF.Uso de Python para soporte de testing, validación y automatización.Experiencia ejecutando pruebas basadas en planes definidos por el cliente y orientadas a casos de uso.Familiaridad con herramientas automáticas de prueba y elaboración de TSR.Experiencia en entornos de telecomunicaciones o proveedores de servicios.️ Localización100% remoto⏰ HorarioJornada de oficina¿Qué te ofrecemos?✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre.❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes).Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…).Acceso gratuito a varias plataformas de formación.Estabilidad y carrera profesional.Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas.Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas.Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios.Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando!En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación.Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores deinfraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías .Nuestropropósito es generar cambio y bienestar,llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas.En Elecnor creemos quelas personas son la clave del éxito : su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas.Desde laDireccion Este,buscamosun/a Tecnico/a Estudioscon experiencia en licitaciones de mantenimiento para sumarse a nuestro equipo de laDelegacion de MantenimientoenAlicante.¿Cómo será tu día a día?. Tus funciones serían:Realizar la revisión proactiva y filtrado de licitaciones, pliegos y tareas administrativas correspondientes.Preparar la documentación técnica y económica de las licitaciones.Elaborar estudios y proyectos para apoyar otras oportunidades.Generar ideas en la mejora de las herramientas y procesos internos.Llevar a cabo el estudio de costes y rentabilidades del proyecto.Realizar la planificación, control y evaluación de obras y proyectos, desde que se contrata hasta la finalización de los trabajaos.Realizar análisis de la viabilidad y el riesgo de las ofertas en fase de estudio.Realizar visitas técnicas a las ubicaciones del contrato que se licita.Confeccionar hoja de cierre.Seguimiento y registro de las homologaciones necesarias.Seguimiento de las posibles subvenciones, fondos europeos, etc.Redactar las memorias técnicas necesarias para preparar las licitaciones¿Qué buscamos? Si tienes:Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica o de la Energía.Experiencia mínima 1 año redactando ofertas para el sector privado y público.Residencia puesto vacante.Nivel avanzado paquete office.Valoramos: Dominio Presto.¿Qué ofrecemos?Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales.Formación y colaboración con expertos. Además del plan de carrera asociado.Flexibilidad horaria de entrada y salida.Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año.Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales.Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. xsgfvud Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones.Ubicacion:AlicanteConócenos a través de:Instagram:@grupo_elecnorNuestra Web: GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

En Subway Iberia vivimos un momento clave de crecimiento y expansión. Estamos construyendo el futuro de nuestra marca en España con un equipo dinámico, ambicioso y con ganas de hacer las cosas de forma diferente. Si buscas un proyecto en evolución donde puedas aportar, crecer y generar impacto real, este es tu sitio. Únete a nosotros y sé parte activa de esta nueva etapa Buscamos un/a Responsable de Compras, que quiera formar parte activa de este momento clave. Si te apasiona optimizar la cadena de suministro, negociar con proveedores estratégicos y garantizar eficiencia, calidad y rentabilidad, queremos conocerte. Tu misión será liderar y ejecutar la estrategia de compras de Subway España, asegurando disponibilidad, costes competitivos y estándares de calidad en todas las categorías, convirtiéndote en un partner clave de Finanzas y Operaciones. ¿Cuál será tu día a día? Gestionar compras directas (alimentación, bebidas, packaging, menaje) e indirectas (servicios generales, mantenimiento, energía, tecnología). Negociar contratos, precios y plazos con proveedores clave, asegurando estándares de calidad. Definir e implementar la estrategia global de compras, optimizando costes y procesos. Coordinarse con Finanzas, Operaciones, Expansión, Desarrollo y Marketing. Analizar KPIs, reportar a Dirección y proponer mejoras continuas. ¿Qué estamos buscando? Trayectoria de 5+ años como responsable de compras, preferiblemente en restauración, alimentación o retail. Formación en ADE, Ingeniería, Supply Chain o afines. Valorable formación específica en Compras/Procurement. Experiencia en compras directas e indirectas, gestión de proveedores y negociación estratégica. Nivel avanzado de Excel y manejo de ERP (se valorará Microsoft Dynamics Business Central). Perfil organizado, resolutivo y proactivo, con clara orientación a resultados y capacidad para mantener una comunicación constante y efectiva con el área de Operaciones. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un potente grupo internacional de retail. Participación directa en el crecimiento y expansión de la marca en España. Entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución. Desarrollo profesional dentro del área financiera. Condiciones económicas competitivas en función de la experiencia aportada. Subway® Iberia apuesta por la igualdad y la diversidad. Valoramos y respetamos a todas las personas, sin importar su género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o creencias. Fomentamos un entorno inclusivo, seguro y respetuoso, donde cada miembro del equipo pueda desarrollarse, crecer y aportar su talento.

Indra Group, Tech for the future Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las personas. Por eso desarrollamos soluciones innovadoras que ofrecen propuestas integrales de modernización de arquitecturas y gestión de aplicaciones. Impulsamos la evolución de sectores clave y conectamos talento, tecnología y negocio para generar impacto real. En Minsait construimos un futuro mejor para todos, un futuro sostenible, seguro y conectado. ¿Qué harás? Definirás y supervisarás arquitecturas basadas en Java Spring Boot, REST, Kafka y microservicios (MSA). Tendrás autonomía para trabajar con Onesait Platform, integrando servicios en entornos cloud y Kubernetes. Propondrás mejoras sobre la arquitectura existente, asegurando escalabilidad, rendimiento y seguridad. Coordinarás equipos de desarrollo, fomentando buenas prácticas y metodologías ágiles. Trabajarás con bases de datos relacionales y NoSQL, especialmente MongoDB. Utilizarás herramientas de integración continua y gestión de código fuente como Git, Jenkins y similares. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Mínimo 10 años de experiencia profesional como Arquitecto/a de software Java. Experiencia de 10 años en: Más de 10 años de experiencia en desarrollo y arquitectura de software con Java Spring Boot y microservicios. Experiencia liderando equipos técnicos y capacidad para entender cómo se integran los componentes de la arquitectura. Conocimientos sólidos en REST, Kafka, Kubernetes y MongoDB. Experiencia con HTML y otras tecnologías complementarias. Habilidades personales: autonomía, capacidad de análisis, planificación y gestión, comunicación efectiva y orientación a resultados. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales , con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Modalidad de teletrabajo con alguna presencialidad en Arroyo, (Madrid ) Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. xhfqzwm Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Queremos incorporar al equipo un/a Técnico/a de calidad con especialidad mecánica en nuestra planta fotovoltaica ubicada en Jarafuel (Comunidad Valenciana) Entre otras, sus funciones serán : · Análisis de riesgos y oportunidades, así como su impacto económico y operativo. · Difusión y seguimiento de la normativa externa para su cumplimiento en Grupo OHLA · Participación en auditorías internas y externas · Elaboración de material formativo en materia de calidad y medio ambiente · Elaboración de guías que promuevan el mejor desempeño de todo el personal del Grupo en materia de calidad y medio ambiente · Consolidación de la información de las diferentes divisiones del grupo y del cliente. · Colaboración junto al Jefe de Calidad en la elaboración del presupuesto de los Servicios de os Áreas y es responsable de su seguimiento y cumplimiento. · Realización de propuestas para nuevos procedimientos operativos que mejoren la ejecución de las tareas desarrolladas en su Servicio. · Elaborar los presupuestos e informes relacionados con su área de actuación Requisitos mínimos: Conocimiento en MS Office Conocimiento de Sistema de Gestión QE Mínimo 3 años de experiencia en Proyectos similares de PFV IMPRESCINDIBLE coche propio y carnet de conducir. ¿Qué podemos ofrecerte? Seguro médico. Horario flexible. Oportunidad de trabajar para una empresa líder del sector y una marca global. Una cultura que fomenta la innovación y aprecia nuestro talento es la clave para facilitar el progreso. Retribución flexible. xsgfvud Jornada intensiva en meses de verano. Los candidatos interesados pueden enviar su CV actualizado a la siguiente dirección:, con ASUNTO: Técnico de Calidad Obra Jarafuel

En Itequia , somos una empresa tecnológica especializada en soluciones digitales a medida, y colaboramos con grandes compañías líderes en sus sectores. Buscamos incorporar un/a Embedded Software Engineer con experiencia en C++ para integrarse en el equipo de uno de nuestros principales clientes: una multinacional alemana del sector industrial , especializada en soluciones avanzadas de movilidad urbana y sistemas inteligentes para ascensores ubicada en Madrid ¿Formarás parte de un equipo técnico multidisciplinar con visión global, trabajando en el desarrollo de servicios de software embebido sobre Linux, con un fuerte enfoque en comunicaciones seguras, diseño escalable y calidad de código Diseñar, desarrollar y mantener software embebido para sistemas de control y dispositivos IoT utilizando C++. Trabajar con Linux embebido y Yocto para la personalización de distribuciones Integrar sistemas embebidos con Azure IoT . Aplicar desarrollo orientado a pruebas ( TDD ) y colaborar en entornos CI/CD . Diseñar interfaces robustas de comunicación hardware-software. Participar en dinámicas ágiles con JIRA y Confluence. ¿Experiencia sólida (mínimo 5 años) en desarrollo C/C++ sobre Linux Experiencia sólida en: C/C++ en entornos POSIX Programación concurrente y multi-threading STL, sockets y llamadas al sistema Conocimiento de protocolos industriales: Contrato temporal por cobertura de baja por paternidad, en un proyecto tecnológico de alto valor. Modalidad de trabajo híbrida, con 2 días presencial al mes en oficinas ubicadas en Madrid . Entorno tecnológico avanzado , con buen ambiente de equipo y colaboración cercana. Posibilidades reales de aprendizaje continuo y trabajo con tecnologías punteras . Si eres una persona con iniciativa, apasionada por la tecnología y lista para asumir retos en proyectos tecnológicos de alto nivel, queremos conocerte

🔧 Director/a de Gestión de Activos📍 Ubicación: Puesto 100% presencial en la sede corporativa (con desplazamientos periódicos a Taller Madrid, Taller Bilbao, campas, almacenes e instalaciones)🕒 Jornada: Completa | Horario de oficina con disponibilidad según necesidades operativas📄 Contrato: Indefinido🏢 ¿Quiénes somos?En Grupo Aguado (), somos líderes en servicios de elevación, transporte especial y montaje industrial. Con más de 40 años de experiencia, operamos proyectos de gran envergadura en sectores como energía, construcción, industria y logística especializada. Nuestra cultura se basa en la seguridad, la excelencia técnica y la eficiencia operativa en todos nuestros centros de trabajo.🎯 Tu misiónLiderarás el área de Activos, garantizando la disponibilidad, fiabilidad y seguridad de toda nuestra flota de Grúas telescópicas y de celosía, Camiones, Plataformas Elevadoras y activos auxiliares y asociados. Serás responsable de la planificación técnica, la estandarización de procedimientos y la coordinación operativa de todas las unidades del área: Talleres (Madrid y Bilbao), Recambios, Campas, Almacenes, Compras Operativas, Compras Internas y Facility Management.🔩 Responsabilidades principalesTalleresDefinir y supervisar el plan maestro de mantenimiento preventivo y correctivoPriorizar órdenes de trabajo en coordinación con OperacionesImplantar protocolos de seguridad en entornos de tallerCoordinar repuestos y capacidades técnicas entre sedesAlmacenes y CampasEstandarizar procesos de recepción, almacenamiento y entrega de equiposControlar inventarios, movimientos internos y trazabilidad de activosAuditar procesos y supervisar inventarios cíclicosCompras OperativasDefinir procedimientos estándar y urgentes de compraHomologar proveedores y gestionar RFQ, comparativos y negociacionesGarantizar control documental, calidad de recepciones y reporting de KPIsCompras Internas y Facility ManagementDefinir catálogo interno y niveles de autorizaciónCoordinar mantenimiento de instalaciones y auditoríasAsegurar estándares de seguridad, calidad y cumplimiento normativo🎓 RequisitosTitulación universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica u Organización IndustrialExperiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad en mantenimiento de flota industrial, talleres, almacenes o compras operativasExperiencia liderando equipos multidisciplinares y centros operativosConocimiento de normativa de seguridad industrial y PRLManejo de ERP, GMAO y herramientas de análisis de datosInglés B2 (deseable C1)💡 Lo que valoramos de tiHard Skills🔧 Gestión de mantenimiento preventivo y correctivo📊 Control de KPIs y reporting técnico/financiero📦 Gestión de stocks, recambios e inventarios🛒 Compras técnicas y negociación con proveedores🖥️ Manejo de ERP, GMAO y herramientas de análisisSoft Skills👥 Liderazgo y coordinación de equipos🎯 Visión global del negocio🗂️ Planificación y organización🤝 Capacidad de negociación🚀 Mejora continua y toma de decisiones🗣️ Comunicación efectiva transversal🎁 ¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido a jornada completaCondiciones salariales competitivas según experiencia aportadaSeguro médico privado, ampliable a familiaresFruta fresca todas las semanas en la oficinaAcceso al plan de beneficios “Ventajas de ser Aguado”Acceso al catálogo de Retribución Flexible (a partir de 2026)Un excelente ambiente de trabajo, colaborativo y multidisciplinarLa oportunidad de liderar un área clave en una empresa referente del sector📩 ¿Te interesa?Envíanos tu CV a o postúlate directamente por LinkedIn.¡Únete a Grupo Aguado y lidera el mantenimiento de los activos que mueven grandes proyectos!

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Técnico/a administrativo/a documental para trabajar en la Planta Fotovoltaica ubicada en Zarra (Valencia). Entre otras, sus funciones serían: • Gestionar el alta, seguimiento y control de todas las subcontratas en la plataforma CAE., • Comunicación continua con las subcontratas para asegurar la entrega puntual de documentación., • Gestionar el acceso a obra en base a la plataforma CAE, • Control y actualización del Libro de Subcontratación con todas las empresas intervinientes., • Organización, archivo y mantenimiento actualizado de toda la documentación PRL generada en obra., • Carga y actualización de documentación en Sharepoint o carpeta compartida con el cliente., • Registro y trazabilidad de toda la documentación generada y entregada por el equipo PRL., • Apoyo al equipo PRL en la recopilación y distribución de documentación, así como en la preparación de informes documentales y reportes periódicos., • Apoyar en auditorías e inspecciones internas o externas., • Participar en reuniones de seguimiento cuando sea necesario. Requisitos mínimos • Conocimientos básicos de normativa CAE y documentación de Prevención de Riesgos Laborales en construcción (valorable formación de nivel básico de PRL), • Manejo de plataformas de gestión documental, especialmente Nalanda (muy valorable) y Sharepoint, • Valorable experiencia previa en gestión documental, administración de obra o funciones similares., • Imprescindible vehículo propio y carnet de conducir ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!), • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.), • Acceso al programa BeWell, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. xbhjioe Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley. Los candidatos interesados pueden enviar su CV actualizado a la siguiente dirección: , con ASUNTO: Técnico/a documental PRL

ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías . Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito : su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Direccion Este, buscamos un/a Tecnico/a Estudios con experiencia en licitaciones de mantenimiento para sumarse a nuestro equipo de la Delegacion de Mantenimiento en Alicante ¿Realizar la revisión proactiva y filtrado de licitaciones, pliegos y tareas administrativas correspondientes. Preparar la documentación técnica y económica de las licitaciones. Elaborar estudios y proyectos para apoyar otras oportunidades. Realizar la planificación, control y evaluación de obras y proyectos, desde que se contrata hasta la finalización de los trabajaos. Realizar análisis de la viabilidad y el riesgo de las ofertas en fase de estudio. Realizar visitas técnicas a las ubicaciones del contrato que se licita. Redactar las memorias técnicas necesarias para preparar las licitaciones ¿Grado en Arquitectura Técnica / Grado en Edificación Experiencia mínima 1 año redactando ofertas para el sector privado y público. Nivel avanzado paquete office. Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales. Formación y colaboración con expertos. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año. Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. xcskxlj Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. Ubicacion: Alicante Nuestra Web:

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados.

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical y especializados. Buscamos a un/a Responsable de Calidad (Sector Metal) , para una empresa ubicada en Mollerussa, Lleida Implementar, mantener y mejorar el Sistema de Gestión de Calidad (SGC). Controlar y analizar indicadores de calidad (KPIs). Elaborar y actualizar procedimientos, instrucciones y registros. Coordinar controles de calidad en procesos productivos o de servicio. Asegurar la trazabilidad de productos o servicios. Gestionar reclamaciones de clientes y proponer mejoras. Formar al personal en estándares de calidad y buenas prácticas. Formación: Grado en Ingeniería o formación técnica relacionada. Formación específica en calidad (ISO 9001, Lean, Six Sigma, etc.) valorable. Experiencia: Mínimo 2-3 años en un puesto similar (ajustable según nivel). Experiencia en sistemas de gestión de calidad. Herramientas de análisis de calidad. Manejo de Excel u otras herramientas de análisis de datos. Contrato indefinido. Salario competitivo según experiencia ¡Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación.

AI Engineer (Python / GenAI / Agents) – 100% Remote En Capitole seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo. Buscamos un/a AI Engineer con al menos 3 años de experiencia , que quiera formar parte de un equipo altamente técnico enfocado en la implantación de soluciones de Inteligencia Artificial aplicadas a desarrollo de software . Formarás parte de una unidad transversal que trabaja directamente con equipos de desarrollo, construyendo herramientas, frameworks y aceleradores que impactan a nivel global. ¿Cuál será tu misión? Participarás en el diseño y desarrollo de una herramienta de generación de código basada en IA , cuyo objetivo es mejorar la productividad y calidad del trabajo de los desarrolladores. Tu día a día incluirá: • Diseñar y desarrollar soluciones basadas en IA generativa aplicadas al desarrollo de software, • Construir herramientas con agentes inteligentes y automatización de procesos, • Trabajar en la creación, optimización y evaluación de prompts, • Implementar soluciones basadas en arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation), • Integrar modelos de embeddings para el procesamiento de información, • Desarrollar servicios backend (REST / gRPC) en entornos empresariales, • Investigar nuevas tecnologías y proponer mejoras de forma continua, • Colaborar estrechamente con otros equipos técnicos para entender necesidades y aportar soluciones Stack tecnológico • Python y frameworks orientados a IA (LangChain, PydanticAI, etc.), • Desarrollo con AI Agents (tools en paralelo, orquestación, etc.), • Prompt Engineering, • Arquitecturas RAG, • Modelos de embeddings, • APIs REST / gRPC, • Conocimientos en otros lenguajes como Java, Node.js o Go son un plus Lo que buscamos en ti Más allá de lo técnico, buscamos una persona que marque la diferencia: • Alta proactividad y autonomía en el día a día, • Capacidad de aprendizaje continuo en un entorno cambiante, • Mentalidad de mejora continua y capacidad para proponer nuevas ideas y soluciones, • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Resolutivo/a y con capacidad de adaptación Ubicación • 100% remoto desde España, • Teletrabajo 100%, • ⏰ Flexibilidad horaria, • Presupuesto individual de formación (1.200€), • Seguro médico privado, • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería), • ️ Acceso a Andjoy (Gympass), • Descuentos en grandes marcas, • Seguimiento mensual y feedback continuo, • Team buildings, eventos y comunidades tecnológicas internas Y, sobre todo, formar parte de un equipo donde compartir conocimiento y crecer juntos es clave. El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

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En Subway Iberia vivimos un momento clave de crecimiento y expansión. Estamos construyendo el futuro de nuestra marca en España con un equipo dinámico, ambicioso y con ganas de hacer las cosas de forma diferente. Si buscas un proyecto en evolución donde puedas aportar, crecer y generar impacto real, este es tu sitio. Únete a nosotros y sé parte activa de esta nueva etapa Buscamos un/a Responsable de Compras, que quiera formar parte activa de este momento clave. Si te apasiona optimizar la cadena de suministro, negociar con proveedores estratégicos y garantizar eficiencia, calidad y rentabilidad, queremos conocerte. Tu misión será liderar y ejecutar la estrategia de compras de Subway España, asegurando disponibilidad, costes competitivos y estándares de calidad en todas las categorías, convirtiéndote en un partner clave de Finanzas y Operaciones. ¿Cuál será tu día a día? Gestionar compras directas (alimentación, bebidas, packaging, menaje) e indirectas (servicios generales, mantenimiento, energía, tecnología). Negociar contratos, precios y plazos con proveedores clave, asegurando estándares de calidad. Definir e implementar la estrategia global de compras, optimizando costes y procesos. Coordinarse con Finanzas, Operaciones, Expansión, Desarrollo y Marketing. Analizar KPIs, reportar a Dirección y proponer mejoras continuas. ¿Qué estamos buscando? Trayectoria de 5+ años como responsable de compras, preferiblemente en restauración, alimentación o retail. Formación en ADE, Ingeniería, Supply Chain o afines. Valorable formación específica en Compras/Procurement. Experiencia en compras directas e indirectas, gestión de proveedores y negociación estratégica. Nivel avanzado de Excel y manejo de ERP (se valorará Microsoft Dynamics Business Central). Perfil organizado, resolutivo y proactivo, con clara orientación a resultados y capacidad para mantener una comunicación constante y efectiva con el área de Operaciones. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un potente grupo internacional de retail. Participación directa en el crecimiento y expansión de la marca en España. Entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución. Desarrollo profesional dentro del área financiera. Condiciones económicas competitivas en función de la experiencia aportada. Subway® Iberia apuesta por la igualdad y la diversidad. Valoramos y respetamos a todas las personas, sin importar su género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o creencias. Fomentamos un entorno inclusivo, seguro y respetuoso, donde cada miembro del equipo pueda desarrollarse, crecer y aportar su talento.

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ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!Sobre nosotrosElecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías.Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e in

Forvis Mazars es una red global líder de servicios profesionales que opera bajo una única marca con sólo dos miembros: Forvis Mazars, LLP en Estados Unidos y Forvis Mazars Group SC.Una firma internacional integrada que opera en más de 100 países y territorios te ofrece la posibilidad de unirte

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En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real!Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT.Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite c

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¡Ampliamos nuestro equipo! Forma parte de un proyecto donde las personas cuentan y aportan. Consulta nuestras dos vacantes de Responsable Comercial para la Zona Norte y la Zona Centro. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. RESPONSABLE COMERCIAL DE ZONA – ZONA NORTE (País Vasco, Navarra, Burgos y La Rioja) RESPONSABLE COMERCIAL DE ZONA - ZONA CENTRO (Madrid y alrededores) TIEDRA, compañía farmacéutica española especializada en el cuidado integral de la salud visual, selecciona un/a Responsable Comercial de Zona para incorporarse a su Departamento Comercial , con responsabilidad directa sobre la Zona Norte o la Zona Centro . TIEDRA diseña, fabrica y comercializa productos sanitarios para el cuidado de la visión, trabajando estrechamente con profesionales sanitarios y ópticos, y manteniendo una clara orientación a la calidad, la innovación y el servicio al cliente. Descripción del puesto La persona seleccionada será responsable de la gestión comercial integral de la zona asignada , con el objetivo de alcanzar los objetivos de ventas definidos por la Dirección Comercial, consolidar la cartera de clientes existente y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Todo ello, reportando a la citada Dirección Comercial. El puesto implica una elevada orientación al cliente, conocimiento profundo del producto, capacidad de relación profesional y una coordinación constante con el resto de departamentos de la empresa. Funciones principales En su zona geográfica asignada, la persona seleccionada será responsable de: • Alcanzar los objetivos comerciales establecidos por la Dirección., • Aplicar y desarrollar la política comercial definida por la Dirección Comercial., • Presentar, explicar y vender los productos y servicios de la compañía desde un conocimiento profundo de los mismos., • Mantener y fidelizar la cartera de clientes existente., • Captar nuevos clientes y desarrollar relaciones comerciales duraderas., • Posibilidad de realizar ponencias, formaciones o presentaciones a profesionales de la visión., • Incrementar el consumo medio por cliente y el volumen global de la zona asignada., • Mantener un contacto periódico, claro y fluido con los clientes, fomentando relaciones basadas en la confianza y la transparencia., • Participar activamente en la gestión de incidencias, quejas y reclamaciones, coordinando las respuestas internas y comunicando las soluciones al cliente., • Coordinar su actividad comercial con otros departamentos de la empresa., • Mantener actualizados sus conocimientos técnicos y comerciales mediante la formación proporcionada por la empresa., • Análisis del mercado en la zona asignada y prospección de clientes clave., • Identificación de oportunidades comerciales y nuevas tendencias de mercado., • Análisis de la competencia y de su propuesta de valor., • Detección de oportunidades de mejora del portfolio de productos., • Representación de la empresa en ferias, congresos y eventos profesionales., • Titulación universitaria en Óptica-Optometría, Farmacia, Biología o similar (rama sanitaria), o experiencia demostrable en puesto comercial similar., • Experiencia en funciones comerciales, preferiblemente en el ámbito sanitario, farmacéutico u óptico., • Manejo de herramientas informáticas (Suite Office) a nivel usuario., • Conocimientos técnicos y clínicos previos., • Conocimiento del sector óptico., • Experiencia en estrategias comerciales y técnicas de venta., • Capacidad de trabajo en equipo, de colaboración con su responsable directo y de coordinación con otros departamentos., • Buenas habilidades de organización y gestión del tiempo., • Altas habilidades sociales y comunicativas., • Capacidad de negociación y manejo de situaciones complejas o de conflicto., • Actitud proactiva, colaborativa y orientada a la mejora continua. xcskxlj, • Tipo de contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, • Zona de trabajo: Zona Norte (País Vasco, Navarra, Burgos y La Rioja) o Zona Centro (Madrid y alrededores) Enviar Curriculum Vitae a: Indicar en el asunto: Oferta Empleo – Responsable Comercial Zona Norte Indicar en el asunto: Oferta Empleo – Responsable Comercial Zona Centro

Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible.Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de.Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las per

Con 80 años de trayectoria, Grupo Cobra es una compañía global especializada en ingeniería industrial aplicada y servicios especializados.Nuestro equipo está compuesto por más de 18.Estamos presentes en más de 45 países y hemos consolidado nuestra posición como referente histórico en el á

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Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de.Ponemos la ingeniería y la innovac

Solutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Estamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. Funciones: • Aplicación de tratamientos de fisioterapia manual en sesiones asistenciales de 30 minutos., • Educación al paciente en prevención de lesiones y hábitos saludables. Las ofertas de empleo activas son para las siguientes localizaciones de forma presencial: • Getafe : Lunes de 12:30h a 16:30h, • Majadahonda : Viernes de 12:00h a 16:00h, • Talavera de la Reina : Lunes de 11h a 15h, • Cartagena : Martes de 14:00h a 17:00h, • Finestrat : lunes alternos de 14h a16h y miércoles 14h a 16h, • Vinaròs : Un miércoles al mes alternando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h siguiente mes, • Vilanova i la Geltrú : 1º jueves al mes de 12h a 16h, • Roda de Berà: 2º miércoles del mes de 12h a 16h, • Platja d'Aro : 1º y 3º miércoles del mes de 12:00h a 16:00h, • Figueres : 2º y 4ºmiércoles del mes de 12h a 16h, • Tenerife Sur : Jueves de 8:30h a 11h Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

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Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar".Europcar Mobility Group es un referente global en soluciones de movilidad, con 75 años de experiencia en servicios de movilidad y una posición de liderazgo en Europa.Ayudamos a c

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Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enabler. Buscamos un/a Ingeniero/a para trabajar en la oficina técnica en la planta fotovoltaica ubicada en Zarra (Comunidad Valenciana) Entre otras, sus funciones serían: Realizar la coordinación técnica de la obra con ingeniería, recibiendo y controlando toda la información técnica del proyecto en obra. Coordinar todas las cuestiones técnicas planteadas por el jefe de obra y los superintendentes de obra con ingeniería. Conocer las especificaciones técnicas del proyecto aplicables a la construcción, recibe y distribuye los planos de ingeniería y traslada las modificaciones de diseño y consultas técnicas que se generen obra, controlando la información necesaria para generación de los planos as-built. Mantener el control y archivo de documentos en campo, de forma que los mismos sean conocidos y estén a disposición del equipo de obra, bien sea en copia en papel o por medios informáticos, asegurando que se trabaja con la última versión APC de los mismos. Aceptar o proponer la aceptación al cliente de soluciones técnicas alternativas propuestas por los subcontratistas o por la propia organización de obra, si es necesario previa confirmación con ingeniería. Apoyar en la elaboración de mediciones de obra y seguimiento de las cantidades que figuran en planos, permitiendo compararlas con las realmente ejecutadas. Documentar técnicamente las órdenes de cambio al cliente que se generen en obra, auxiliado por el supervisor correspondiente, según la especialidad Participa en la reuniones técnicas con el Cliente y vendors o subcontratistas cuando sea requerido por el jefe de obra. Requisitos mínimos Nivel muy avanzado de AutoCAD Experiencia en lectura y modificación de planos Manejo de MS Office Experiencia de al menos 3 años en plantas fotovoltaicas Graduado/a en ingeniería civil Imprescindible vehículo propio y carnet de conducir Qué ofrecemos? Remuneración competitiva Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. Dispondrás de una 'bolsa de beneficios' con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos) Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.) Acceso al programa BeWell Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.