Liderazgo jobs in BenidormCreate job alerts

Sobre la oportunidad Importante compañía del sector hospitality busca incorporar un/a Supervisor/a de Restaurante para coordinar la operativa diaria del servicio de restauración y garantizar una experiencia excelente para los clientes. Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, orientación al servicio y habilidades organizativas, acostumbrada a trabajar en entornos dinámicos y con altos estándares de calidad. Principales responsabilidades: • Supervisar el funcionamiento diario del restaurante y garantizar el correcto desarrollo de cada servicio., • Coordinar la preparación y el montaje de las salas antes de cada servicio, asegurando que se cumplen los estándares establecidos., • Supervisar las tareas de servicio, orden y limpieza durante la operación., • Coordinar al equipo de sala, organizando turnos y distribuyendo las tareas diarias., • Garantizar un servicio ágil y de calidad en las diferentes áreas de restauración, incluyendo servicio en sala y eventos cuando corresponda., • Dar la bienvenida a los clientes, atender sus necesidades y resolver cualquier incidencia durante su estancia., • Supervisar la correcta coordinación y ejecución de eventos internos cuando sea necesario., • Colaborar con cocina y el resto de departamentos para asegurar una experiencia satisfactoria para el cliente., • Realizar el seguimiento de las incidencias y recoger el feedback de los clientes para impulsar la mejora continua., • Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos, así como de las normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos. Perfil requerido Formación: • Formación en Restauración, Hostelería, Turismo o áreas relacionadas., • Se valorará formación complementaria en gestión de equipos o atención al cliente., • Manejo de Excel avanzado. Experiencia: • Experiencia mínima de 2 años desempeñando funciones similares en restaurantes, hoteles o establecimientos de alto nivel., • Experiencia en coordinación de equipos operativos. Idiomas: • Español e inglés con nivel fluido., • Se valorarán otros idiomas. Competencias valorables... • Liderazgo y capacidad para coordinar equipos., • Excelente orientación al cliente., • Organización y planificación., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Resolución de incidencias y toma de decisiones., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Atención al detalle y compromiso con la calidad. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía consolidada y con un proyecto estable., • Oportunidad de desarrollo profesional dentro de un entorno dinámico y orientado a la excelencia., • Formación continua y posibilidades de crecimiento., • Integración en un equipo comprometido con la calidad del servicio y la satisfacción del cliente.

¿Te apasiona el management hotelero, eres una persona muy orientada al detalle, y te gustaría desarrollar tu carrera en una cadena hotelera en turismo vacacional y con fuerte presencia a nivel nacional? 🏨¿QUIÉNES SOMOS? MedPlaya es una cadena hotelera con más de 60 años de experiencia en el sector turístico, reconocida por su especialización en alojamientos vacacionales. Su actividad principal se centra en la gestión de 15 establecimientos hoteleros, estratégicamente situados en destinos turísticos populares como Costa Brava, Maresme, Salou, Benidorm y Costa del Sol. Además de su actividad hotelera, MedPlaya ha diversificado su negocio con una división industrial que incluye varias centrales de compras, una lavandería industrial y una empresa dedicada a la alimentación. Actualmente disponen de un equipo humano de más de 2.000 personas. 🔎¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos un/a Director/a de Hotel para el Hotel Agir, ubicado en el centro de Benidorm. Se trata de un hotel vacacional de 4* dirigido principalmente a público adulto y urbano, que busca experiencias de calidad, escapadas cortas y servicios personalizados. Queremos incorporar a una persona con un alto nivel de motivación, que ejerza de Director/a Anfitrión/a, muy centrada en los detalles y en la satisfacción del cliente. Su misión principal será gestionar el establecimiento asegurando los objetivos de rentabilidad y calidad establecidos. Reportará directamente a la Dirección de operaciones de la cadena, trabajando de forma conjunta con otros departamentos centralizados (finanzas, operaciones, recursos humanos, comercial, compras, etc.). Principales funciones: • Gestionarás la cuenta de explotación del hotel, analizando desviaciones presupuestarias, identificando causas y aplicando soluciones., • Dirigirás y coordinarás los diferentes departamentos, asegurando el cumplimiento de procedimientos y estándares de la cadena., • Liderarás, motivarás y coordinarás al equipo (aprox. 40 personas), optimizando recursos humanos y materiales, e identificando necesidades formativas., • Impulsarás los estándares de calidad del establecimiento, garantizando la satisfacción, fidelización y reputación online del hotel., • Colaborarás estrechamente con el equipo comercial para maximizar ventas y ocupación, explorando oportunidades en segmentos de turismo urbano, escapadas y clientes corporativos., • Supervisarás y potenciarás el área de Food & Beverage, especialmente: El restaurante a la carta, asegurando la excelencia gastronómica y la coherencia con la imagen de MedPlaya. La terraza Rooftop, posicionándola como espacio emblemático para eventos sociales y corporativos. La innovación en propuestas gastronómicas y de eventos, generando valor añadido y nuevas oportunidades de ingresos. • Establecerás y mantendrás relaciones con proveedores y colaboradores locales, potenciando la sostenibilidad y la identidad mediterránea., • Velarás por la aplicación de políticas de sostenibilidad y responsabilidad social corporativa en la gestión diaria 🛎️ ¿QUÉ OFRECEMOS? En Medplaya, valoramos tu talento y esfuerzo, y te ofrecemos: · Se trata de un puesto de trabajo estable en la dirección de un hotel con apertura todo el año. Y además... · Oportunidad de incorporarse a una empresa fuertemente consolidada en el sector. · Formar parte de una empresa que fomenta la formación y promoción internas. · Un ambiente de trabajo dinámico, diverso e inclusivo. · Participación activa en la mejora y la innovación de nuestros servicios. (Concurso Innovamed) · Un plan de igualdad, de responsabilidad social y de sostenibilidad. (Be green, Be Medplaya) · Descuentos especiales para ti y tu familia en cualquiera de nuestros hoteles - Campaña promocodes Trabajar en Medplaya significa formar parte de un equipo comprometido, centrado en el servicio al cliente y con una cultura corporativa sólida. Nuestra misión es proporcionar servicio, disfrute y ocio para que miles de personas disfruten de sus vacaciones. Únete a nuestra familia y sé parte de algo especial. ¡Esperamos contar contigo! 🧑🏽‍⚖️ ¿A QUIEN BUSCAMOS? (REQUISITOS) La persona que buscamos será un/a profesional con una sólida formación y experiencia en la dirección de hoteles vacacionales de 4 y 5 estrellas, habituada a trabajar en coordinación con servicios centrales corporativos y con un marcado perfil anfitrión, orientado a los detalles y a la excelencia en el servicio. Buscamos a una persona con experiencia en la dirección hotelera, capaz de mantener el equilibrio entre la gestión operativa del día a día y la convivencia de un equipo diverso. El entorno de trabajo es exigente y, por eso, damos especial relevancia a la capacidad de moderar situaciones complejas, comunicarse de forma clara y asertiva y transformar los conflictos en oportunidades de mejora colectiva. Deberá reunir las siguientes características: Formación académica: • Titulación universitaria en Turismo (TEAT) u otra titulación afín., • Formación complementaria en gestión y dirección hotelera. Experiencia profesional: • Experiencia en la dirección de hoteles de 4 y 5 estrellas., • Experiencia demostrada en la gestión de restaurantes a la carta y servicios de buffet, garantizando tanto la calidad gastronómica como la rentabilidad., • Experiencia en la organización y supervisión de eventos sociales y corporativos, valorando especialmente la creatividad en la gestión de espacios singulares como terrazas o rooftops. Competencias y habilidades: • Capacidad de liderazgo para gestionar y motivar equipos multidisciplinares., • Orientación a la experiencia de cliente, con visión estratégica para posicionar el hotel como referente en su segmento (público adulto, turismo urbano y vacacional)., • Perfil resolutivo, con gran capacidad analítica para la gestión de presupuestos y resultados de explotación., • Excelentes habilidades de comunicación y de relación con clientes, equipo y colaboradores externos., • Resolución de conflictos. Idiomas y herramientas: • Nivel de inglés nativo o muy alto; valorable conocimiento de otros idiomas., • Conocimientos informáticos avanzados, especialmente en herramientas de gestión hotelera, análisis de datos y ofimática.

🚀 ¿Buscas emprender con el respaldo de una marca consolidada? En Avenir Reformas, red de franquicias en plena expansión en España, buscamos emprendedores con visión de negocio para desarrollar su propia actividad dentro de nuestro modelo probado. ⚠️ Esta es una oportunidad de emprendimiento, no un puesto asalariado. Perfil: • Mentalidad emprendedora y orientación a resultados, • Habilidades comerciales y desarrollo de negocio, • Capacidad de gestión y liderazgo, • Autonomía y ambición de crecimiento Qué ofrecemos: ✔ Modelo de negocio probado y rentable ✔ Acompañamiento integral desde el inicio ✔ Formación continua (comercial, gestión, marketing) ✔ Generación de oportunidades comerciales cualificadas ✔ Crecimiento en un sector en fuerte expansión 🌍 Únete a una red internacional y desarrolla tu propio negocio con el respaldo de una marca sólida. 🌐 Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: _

SHA Wellness Clinic es un referente global en salud integrativa, prevención y longevidad, y ha sido nombrado "World's Best Wellness Clinic" en los World Spa Awards durante varios años consecutivos. A través del Método SHA, combinamos innovación médica de vanguardia, terapias naturales contrastadas y nutrición saludable para ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado óptimo de bienestar físico, mental y espiritual. Desde su apertura en 2008, SHA ha transformado la vida de más de 65.000 huéspedes en todo el mundo y continúa expandiendo su impacto, con nuestro centro insignia en España, un nuevo destino en México y próximas aperturas en Dubái y Emiratos. SHA es una marca certificada Green Globe con un equipo verdaderamente multicultural, unido por la misión de crear experiencias transformadoras y memorables para cada huésped. Qué buscamos Buscamos incorporar un/a IT Supervisor para nuestro equipo de Tecnología en SHA Wellness Clinic, El Albir (España), alguien que garantice la continuidad operativa y la calidad del servicio tecnológico que sostiene la experiencia de cada huésped y la operación diaria del centro. Este es un rol para un/a profesional que combine experiencia sólida en ciberseguridad, administración de redes y entornos virtualizados con capacidad de liderazgo y orientación al servicio, y que se sienta motivado/a por contribuir a un entorno multicultural y de alto rendimiento construido sobre la excelencia y el cuidado genuino. Más allá del dominio técnico, buscamos a alguien que eleve los estándares de fiabilidad y seguridad del departamento y que encarne los valores de SHA en cada interacción con huéspedes y compañeros. Responsabilidades • Liderar la operativa diaria del Service Desk local, coordinando al equipo técnico para ofrecer soporte de primer y segundo nivel con los más altos estándares de calidad., • Gestionar el ciclo de vida completo de los tickets a través de la plataforma ITSM corporativa, asegurando el cumplimiento de los SLAs establecidos., • Garantizar el funcionamiento óptimo de los sistemas críticos del centro (PMS, POS, IPTV, telefonía y ERP) para no interrumpir la operación., • Administrar la infraestructura de red, virtualización (VMware) y firewalls (Fortinet), asegurando su seguridad, disponibilidad y rendimiento., • Supervisar las copias de seguridad (Veeam) y los planes de contingencia, garantizando la recuperación rápida ante cualquier incidente., • Gestionar el inventario de activos tecnológicos y el ciclo de vida de hardware y software, asegurando trazabilidad y control., • Proponer mejoras en los procesos de soporte e infraestructura, elevando la calidad del servicio y la satisfacción del usuario., • Coordinar con proveedores tecnológicos y con el equipo de IT corporativo, alineando la operación local con los estándares globales del grupo. Requisitos • Titulación en Informática, Telecomunicaciones o área afín., • Certificación ITIL Foundation o superior., • Mínimo 3 años de experiencia en Service Desk / IT Operations, trabajando bajo marcos de gestión de servicios IT (ITIL u otros estándares ITSM)., • Experiencia demostrable en administración de redes, entornos virtualizados (VMware) y firewalls (Fortinet)., • Conocimiento práctico de ciberseguridad aplicada a infraestructura crítica (backups, planes de contingencia, control de accesos)., • Español nativo e inglés de nivel intermedio-avanzado, para comunicación con huéspedes y equipo multicultural. Muy valorado • Experiencia previa en el sector hotelero de lujo, spa/wellness o clínico., • Manejo de herramientas ITSM (Jira Service Management, ServiceNow, Dynamics u otras)., • Administración de Microsoft SQL Server y conocimiento de SQL., • Italiano, francés o alemán. SHA es más que un lugar de trabajo: es un entorno único donde se encuentran la naturaleza, la ciencia y el propósito. Cada día, nuestro equipo ayuda a las personas a transformar sus vidas, y tú crecerás junto a personas extraordinarias, en un entorno construido sobre la excelencia y el cuidado genuino. Estamos comprometidos con la diversidad, la equidad y la inclusión. Te unirás a un equipo verdaderamente internacional, con mujeres y hombres en posiciones de liderazgo, y una cultura donde se valoran las distintas perspectivas y donde todo el mundo puede crecer en función del mérito y el talento. Si quieres que tu trabajo importe de verdad, y estás listo/a para formar parte de algo realmente único, nos encantaría conocerte.

Sobre la oportunidad Importante compañía del sector hospitality busca incorporar un/a Supervisor/a de Restaurante para coordinar la operativa diaria del servicio de restauración y garantizar una experiencia excelente para los clientes. Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, orientación al servicio y habilidades organizativas, acostumbrada a trabajar en entornos dinámicos y con altos estándares de calidad. Principales responsabilidades: Supervisar el funcionamiento diario del restaurante y garantizar el correcto desarrollo de cada servicio. Coordinar la preparación y el montaje de las salas antes de cada servicio, asegurando que se cumplen los estándares establecidos. Supervisar las tareas de servicio, orden y limpieza durante la operación. Coordinar al equipo de sala, organizando turnos y distribuyendo las tareas diarias. Garantizar un servicio ágil y de calidad en las diferentes áreas de restauración, incluyendo servicio en sala y eventos cuando corresponda. Dar la bienvenida a los clientes, atender sus necesidades y resolver cualquier incidencia durante su estancia. Supervisar la correcta coordinación y ejecución de eventos internos cuando sea necesario. Colaborar con cocina y el resto de departamentos para asegurar una experiencia satisfactoria para el cliente. Realizar el seguimiento de las incidencias y recoger el feedback de los clientes para impulsar la mejora continua. Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos, así como de las normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos. Perfil requerido Formación: Formación en Restauración, Hostelería, Turismo o áreas relacionadas. Se valorará formación complementaria en gestión de equipos o atención al cliente. Manejo de Excel avanzado. Experiencia: Experiencia mínima de 2 años desempeñando funciones similares en restaurantes, hoteles o establecimientos de alto nivel. Experiencia en coordinación de equipos operativos. Idiomas: Español e inglés con nivel fluido. Se valorarán otros idiomas. Competencias valorables... Liderazgo y capacidad para coordinar equipos. Excelente orientación al cliente. Organización y planificación. Capacidad para trabajar bajo presión. Resolución de incidencias y toma de decisiones. Comunicación efectiva y trabajo en equipo. Atención al detalle y compromiso con la calidad. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía consolidada y con un proyecto estable. Oportunidad de desarrollo profesional dentro de un entorno dinámico y orientado a la excelencia. Formación continua y posibilidades de crecimiento. Integración en un equipo comprometido con la calidad del servicio y la satisfacción del cliente.

Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo.Importante compañía del sector hospitality busca incorporar un/a.Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, orientación al servicio y habilidades organizativas

En Villajoyosa (Alicante), se busca profesor o profesora de equitación para impartir clases de doma y salto, y también para gestionar el día a día de un club hípico. Se valorará la capacidad de liderazgo y la responsabilidad en el manejo de los animales, así como la habilidad para trabajar en

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Se necesita una persona para coordinar y supervisar la construcción de edificaciones residenciales de lujo en Benidorm. El trabajo consiste en planificar cada fase, asegurar que se cumplan los plazos y los estándares de calidad, y resolver cualquier incidencia durante la obra. También hay que gestionar los recursos materiales y humanos, mantener el control de los detalles técnicos y garantizar que el resultado final se ajuste a los diseños aprobados. Entre las funciones principales está dirigir los equipos de trabajo, tanto propios como de subcontratas, fomentando un ambiente seguro y colaborativo. Se debe velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud, realizar inspecciones y coordinar con proveedores y subcontratistas para que los materiales y servicios lleguen a tiempo. La comunicación fluida con todos los implicados es clave para optimizar el trabajo. Se requiere más de cinco años de experiencia en puestos similares dentro de la construcción residencial, preferiblemente en proyectos de lujo. También se valora un buen conocimiento de la normativa de construcción y seguridad, así como capacidad de liderazgo y habilidades para gestionar equipos. La oferta es con contrato indefinido y retribución competitiva según la experiencia.

La posición ofrece responsabilidad en planificación, coordinación de obras y liderazgo progresivo del área técnica.

T-Systems Iberia busca un Arquitecto/a de datos con más de 8 años de experiencia para diseñar arquitecturas escalables y seguras a nivel corporativo, alineando negocio y tecnología.Trabajarás con tecnologías como Databricks, Denodo, Informatica y plataformas en la nube (Azure, AWS, GCP), lider

La posición tiene base en Valencia con desplazamientos puntuales a Mauritania de 1–2 semanas y estancias de hasta 2 meses en la fase de puesta en marcha; se valora el liderazgo y dominio del francés.

Buscamos a alguien con experiencia en entornos industriales, capacidad de liderazgo y un alto nivel de inglés.

Responsable Comercial de Programas de Desarrollo y Liderazgo. Responsable Comercial de Programas de Desarrollo y Liderazgo. Comercialización de programas de desarrollo directivo, liderazgo y talento, con un enfoque de.

Habilidades de liderazgo y comunicaciónClave para generar confianza tanto en clientes como en tu equipo y liderar desde la cercanía.

Una consultora de Recursos Humanos busca un/a Responsable Comercial de Programas de Desarrollo y Liderazgo en Madrid. En este rol esencial, serás responsable de ampliar la cartera de clientes mediante ventas consultivas, comercializando programas que mejoran el desarrollo y liderazgo en las organiz

Una empresa de tecnología en España busca un Arquitecto del Software/Consultor IT para unirse a su equipo.El puesto implica entender arquitecturas escalables, liderar equipos técnicos y facilitar la comunicación entre clientes y partes interesadas.Se requiere experiencia consolidada en arquitect

Catenon busca un/a Responsable de Dirección Financiera (CFO) para liderar la estrategia financiera de un proyecto greenfield a gran escala en Castilla-La Mancha, España.El candidato ideal debe tener entre 8 y 10 años de experiencia en finanzas, preferiblemente en entornos de gran envergadura y co