O protocolo en jobs in Madrid - Page 3Create job alerts

Posición: Clinical Services Specialist Localización: Madrid Experiencia: +5 años de experiencia ¿Quieres saber más? 👇 En CROVELIS buscamos incorporar un/a Clinical Services Specialist para unirse al área de Clinical Operations y contribuir a la correcta coordinación de proveedores y servicios asociados a ensayos clínicos y estudios de investigación. La persona seleccionada será clave para garantizar una gestión eficiente de colaboradores externos, apoyar la ejecución de estudios clínicos y asegurar el cumplimiento de políticas internas, SOPs, requerimientos regulatorios y compromisos financieros y contractuales. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, colaborativo e innovador dentro del ámbito de la investigación clínica, esta oportunidad puede ser para ti. ¿Preparado/a para el reto? 💪 ¿Qué buscamos? 🔎 Buscamos una persona con sólida experiencia en coordinación de servicios clínicos, gestión de proveedores y soporte a operaciones clínicas, con capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas implicadas en los estudios. ¡El reto! 🚀 • Coordinar la comunicación diaria y la gestión de distintos service providers vinculados a ensayos clínicos y estudios., • Colaborar con el equipo de proyecto en la evaluación de necesidades de cada estudio e identificación de gaps, de acuerdo con las políticas de compañía, SOPs, requerimientos regulatorios y obligaciones financieras y contractuales., • Identificar y seleccionar proveedores adecuados según los requerimientos del estudio., • Liderar con los proveedores el proceso de selección, incluyendo:, • reuniones,, • demostraciones,, • negociación,, • redacción contractual., • Coordinar la evaluación de proveedores relacionados con datos junto con el área de Data Management & Biostatistics., • Asegurar que los proveedores conocen el protocolo del estudio y siguen sus instrucciones., • Contribuir a la revisión de protocolos clínicos y otros documentos relacionados con investigación clínica., • Dar soporte al equipo de estudio en la negociación con sites e investigadores, asegurando alineación con las expectativas presupuestarias., • Liderar la revisión del contenido de contratos legales en coordinación con el Departamento Legal., • Liderar la implementación del procedimiento de pagos a centros para cada estudio., • Apoyar al/la Project Manager en el desarrollo y mantenimiento del Vendor Management Plan., • Dar soporte en la configuración y revisión de presupuestos, facturación, seguimiento de cambios de alcance y Pass-Through costs., • Coordinar con Procurement la revisión y negociación de presupuestos., • Actuar como representante del sponsor en reuniones, eventos y congresos., • Supervisar la correcta formación del personal que trabaja en cada estudio., • Colaborar para asegurar que cada proyecto cuenta con los recursos adecuados., • Participar en decisiones estratégicas relacionadas con ensayos clínicos., • Liderar la implementación de Inteligencia Artificial (AI) en Clinical Development., • Identificar nuevas oportunidades de aplicación de AI y evaluar su viabilidad junto con AI Labs., • Gestionar y supervisar proyectos de AI aplicados a clinical trials., • Participar en la revisión del Statistical Analysis Plan., • Dar soporte a Quality Assurance en la redacción y revisión de SOPs relacionadas con proveedores de investigación clínica., • Colaborar con Quality Assurance en la preparación de auditorías/inspecciones y en la resolución de CAPAs., • Realizar mentoring a nuevas incorporaciones del equipo de Clinical Operations. ¿Qué necesitas? 🤓 • Grado universitario o combinación equivalente de formación y experiencia en un área científica o relacionada con la salud., • Más de 5 años de experiencia en funciones relacionadas., • Nivel fluido de español e inglés., • Se valorará conocimiento de otros idiomas., • Experiencia en gestión y selección de proveedores para ensayos clínicos., • Conocimiento de estándares de la industria., • Experiencia trabajando con herramientas y soluciones como:, • EDC (Electronic Data Capture),, • RTSM (Randomization and Trial Supply Management),, • eTMF (electronic Trial Master File)., • Capacidad analítica., • Capacidad para gestionar múltiples entregables de forma simultánea., • Conocimientos de Project Management., • Experiencia en revisión de presupuestos y propuestas., • Capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación e interpersonales., • Adaptabilidad., • Disponibilidad para viajes esporádicos. ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ El documento no detalla el proceso, así que te dejo una versión estándar editable: • Contacto inicial por teléfono o email., • Primera entrevista con el equipo de Talent Acquisition., • Entrevista/s con Hiring Manager y/o equipo., • Comunicación continua sobre el estado del proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Síguenos en LinkedIn para conocer nuevas oportunidades en CROVELIS y mantenerte al día de futuras posiciones que puedan encajar contigo. COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En CROVELIS promovemos un entorno de trabajo diverso, inclusivo y basado en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, identidad o expresión de género, edad, etnia, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social, garantizando procesos de selección justos y libres de discriminación.

Estamos buscando, para un grupo de restauración de prestigio un/a Maître / Jefe de Rango que actúe como auténtico embajador/a del concepto gastronómico del grupo. La persona seleccionada será responsable de garantizar una experiencia excelente para el cliente, liderando su rango con criterio, elegancia y orientación a la venta, además de representar la imagen y estándares de calidad del restaurante. ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave en sala, combinando atención al cliente, liderazgo de equipo y conocimiento técnico (gastronomía y vinos) para asegurar un servicio impecable. Responsabilidades principales • Recibir, acomodar y despedir a los clientes, en coordinación con el equipo de hostess., • Gestionar de forma integral los rangos asignados, asegurando calidad de servicio y tiempos., • Tomar comandas, asesorar al cliente y aplicar venta sugestiva de manera natural., • Sustituir al Sumiller cuando sea necesario, recomendando vinos y bebidas con criterio., • Coordinar y supervisar al equipo de camareros/as en tu rango., • Garantizar el cumplimiento del protocolo de alérgenos., • Gestionar el cierre de cuentas y cobro, asegurando exactitud y satisfacción del cliente., • Perfil con fuerte orientación al cliente y excelencia en el servicio., • Capacidad para trabajar con agilidad y precisión en entornos de alta demanda., • Habilidades de comunicación, liderazgo y trabajo en equipo., • Alta tolerancia al estrés y capacidad de mantener la calma bajo presión., • Imagen cuidada y alineada con el estándar del grupo., • Formación en Restauración (Grado Medio/Superior) – valorable., • Formación en Protocolo y Sala – valorable., • Formación en Sumillería o equivalente – imprescindible., • Incorporación a uno de los grupos de restauración más reconocidos., • Entorno dinámico, exigente y orientado a la excelencia., • Desarrollo profesional dentro del grupo., • Proyecto estable con recorrido. Formarás parte de un equipo que apuesta por la calidad, el detalle y la experiencia gastronómica diferencial, donde el servicio en sala es tan protagonista como la cocina.

Rango salarial: 20.000 - 23.000 € B/A, según el perfil del candidato. Buscamos incorporar, de forma inmediata a un/a Técnico/a de Protocolo y Organización de Eventos. Funciones • Planificar y coordinar eventos de carácter académico e institucional (actos de apertura, ceremonias, encuentros corporativos, conferencias, entre otros)., • Aplicar y velar por el cumplimiento de normas de protocolo, ceremonial y etiqueta institucional., • Coordinar con representantes académicos, participantes, invitados y proveedores externos., • Elaborar documentación asociada a los eventos (invitaciones, guiones y cronogramas)., • Gestionar precedencias, organizar presidencias y atender a los asistentes., • Proporcionar soporte logístico y operativo en todas las fases del evento (preparación, ejecución y cierre)., • Colaborar con distintos departamentos internos implicados., • Supervisar espacios, imagen corporativa y el uso adecuado de elementos institucionales. Requisitos • Titulación superior en áreas como protocolo, comunicación, organización de eventos o disciplinas relacionadas., • Nivel avanzado de inglés; se valoran otros idiomas adicionales., • Dominio de herramientas ofimáticas y conocimientos en software de apoyo al diseño., • Experiencia previa en funciones afines, especialmente en entornos corporativos, institucionales o educativos., • Disponibilidad para trabajo presencial en distintos centros ubicados en la Comunidad de Madrid., • Alta capacidad organizativa, atención al detalle y habilidad para desenvolverse en entornos dinámicos o exigentes., • Buenas habilidades comunicativas, trato profesional y orientación al servicio., • Flexibilidad horaria según las necesidades de la actividad., • Conocimiento de normas y usos protocolarios en contextos oficiales o académicos., • Se valorará experiencia en planificación y ejecución de eventos, especialmente en el ámbito institucional o formativo.

La Universidad Pontificia Comillas busca incorporar un/a Profesor/a Colaborador/a Asistente con dedicación exclusiva al Departamento de Psicología. El puesto combina docencia e investigación. Además, participará en tareas de gestión académica, coordinación, tutorías y dirección de TFG/TFM. Buscamos un/a investigador/a con experiencia en psicología experimental y/o ciencia cognitiva, especializado/a en el estudio de procesos mentales básicos, especialmente: • Atención, • Memoria, • Percepción, • Modelos conexionistas, • Modelado computacional o formal, • Enfoques basados en redes Requisitos imprescindibles • Doctorado en disciplina afín que capacite para la formación e investigación en la materia. (Psicología, Neurociencia, Ciencia Cognitiva u otras disciplinas afines : ingeniería, análisis de datos, biomedicina, etc.), • Capacidad para impartir clases en inglés., • Experiencia docente/investigadora contrastable y publicaciones científicas de calidad e impacto., • Identificación con los valores y misión de la Universidad Pontificia Comillas., • Vocación académica y pasión por enseñar, investigar y generar impacto positivo en la sociedad., • Compatibilidad con dedicación exclusiva Se valorará • Capacidad para trabajar en equipo y liderar una línea de investigación., • Evaluación positiva de ANECA u otra agencia reconocida por ENQA (categorías Contratado Doctor / Profesor de Universidad Privada)., • Sexenios de investigación u otros méritos similares., • Conocimientos y uso de Moodle Rooms u otros LMS. Beneficios: • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) Para más información, consulta nuestra página: web: La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Como PROJECT MANAGER, serás responsable de coordinar y liderar proyectos de mediana y gran escala, actuando como enlace principal entre el cliente y los equipos de trabajo. Deberá asegurar que el proyecto cumpla su propósito y entregue el valor esperado, mediante la planificación estratégica y la supervisión de los aspectos técnicos y administrativos, garantizando una ejecución eficiente, rentable y alineada con el alcance, tiempo, costo y calidad definidos. CUALIFICACIONES A. Perfil Profesional • Licenciatura en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Diseño de Interiores o experiencia empírica comprobada mínima a 5 años. (Deseable posgrado y/o máster en gestión de proyectos)., • Mínimo 5 años de experiencia en la gestión de proyectos complejos de mediana y gran escala, preferiblemente en desarrollos hoteleros, superiores a 10MM€., • Mínimo 5 años de experiencia en el uso de programas informáticos como AutoCAD, MS Project o similares., • Softwares altamente valorados: Revit, Navisworks u otros programas afines., • Experiencia en la coordinación de procesos de diseño y constructivos de edificaciones., • Conocimiento actualizado de los códigos y normativas de construcción aplicables (PGOU, CTE, Ordenanzas sectoriales)., • Acreditaciones valoradas: PMP, Scrum, LEED y/o BREEAM., • Idiomas: español bilingüe, inglés C1 B. Cualidades personales • Capacidad para asumir responsabilidades adicionales según las necesidades del proyecto., • Habilidad para gestionar eficazmente el tiempo y cumplir con los objetivos en entornos exigentes., • Capacidad para establecer y administrar prioridades de forma autónoma., • Actitud proactiva y colaborativa en el trabajo individual y en equipo., • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación oral y escrita., • Alta capacidad de influencia y liderazgo., • Enfoque emprendedor y resiliente ante nuevos retos y responsabilidades. RESPONSABILIDADES A. Generales • Gestionar la planificación, organización, ejecución y cierre de las distintas etapas del servicio integral de proyectos de interiores y FF&E, desde conceptualización hasta construcción, incluyendo su respectivo proceso de licitación., • Comunicar y asignar las tareas a los miembros del equipo y consultores externos., • Dominar el alcance de los servicios especificados en los documentos contractuales (contrato de contratista general de obra y mobiliario, proveedores subcontratados por el cliente, memorias de diseño, planos constructivos, adendas de planos y contratos, prescripciones técnicas, entre otras). B. Licencias de proyectos • Conocimiento de las ordenanzas aplicables en comunidades autónomas y ayuntamientos para el seguimiento y verificación de trámites gestionados por los equipos del promotor (arquitectura y Project managers), asegurando el cumplimiento normativo y la oportuna obtención de permisos. C. Licitación de proyectos 2- Preparar convocatorias (según necesidad) y el pliego de condiciones (RFP) para proyectos de interiorismo y FF&E. 3- Coordinar y dirigir las reuniones de aclaraciones (RFI). 4- Gestionar las adendas necesarias a los documentos de licitación. 5- Coordinar la comunicación entre los distintos actores (inversores, DF, contratistas y subcontratistas). 6- Recibir y registrar adecuadamente los documentos de las propuestas de licitación. 7- Evaluar las propuestas y liderar los procesos de value engineering. 8- Precalificar a los licitantes finalistas. 9- Negociar precios con los licitantes finalistas (según necesidad). 10- Elaborar y recomendar el fallo final. • Revisar y recomendar ajustes a los borradores de contratos de construcción (según necesidad), con especial atención a los trabajos de interiorismo y FF&E, incluyendo cronogramas, presupuestos y alcances de recepción presentados por el contratista general., • Coordinar con equipo de operaciones el plan de suministro de servicios, materiales y equipos (OS&E) a cargo del operador. D. Ejecución de obra • Implementar el protocolo de comunicación entre obra, proveedores y diseñadores responsables., • Implementar los protocolos de gestión de cambios en obra, submittals, RFI y no conformidades que tenga definida la PMO del promotor o utilizar los propios., • Monitorear periódicamente el cronograma y el presupuesto del proyecto, valorando y aprobando, cuando sea necesario, las propuestas de recuperación., • Revisar y aprobar las certificaciones de obra., • Coordinar y liderar, junto con interioristas, DF, construction manager y representantes del contratista, las reuniones de workshops e inspecciones técnicas, asegurando el cumplimiento de la intención de diseño de interiorismo y FF&E., • Registrar en actas todos los acontecimientos relevantes que impacten la ejecución del proyecto de interiorismo, FF&E o cualquier otro aspecto que pueda afectar las operaciones del activo (e.g.: PCI, entre otros)., • Elaborar y difundir los reportes mensuales de estado de FF&E., • Gestionar la contratación de los subcontratistas requeridos para la fase operativa y marketing (e.g: Lonas + Vallas, TULO, Smartlockers, gimnasio, etc.)., • Velar por la elaboración y actualización de los documentos as built de FF&E. E. Cierre de obra 2- Velar por el cumplimiento de las cláusulas contractuales y alcances de trabajo de obra que puedan impactar las operaciones del activo. 3- Apoyar al equipo de operaciones con el registro y seguimiento de incidencias. 4- Solicitar y archivar los documentos requeridos de FF&E para la recepción del activo. 5- Apoyar con el proceso de entrega y aceptación de la obra, incluyendo trámites de permiso de ocupación e inicio actividad. BENEFICIOS • Día libre en tu cumpleaños., • Retribución flexible: optimiza tu salario destinando parte a servicios como transporte, comida, guardería y formación con ventajas fiscales., • Wellhub: acceso a una amplia red de gimnasios, clases y actividades para cuidar de tu salud física., • Bienestar emocional: acceso a psicólogos, coaches y nutricionistas para acompañarte tanto a nivel personal como profesional., • Crecimiento y desarollo interno: oportunidades reales de crecimiento dentro de la compañía, con planes de desarrollo y promoción interna.

¿Tienes experiencia en la dirección de equipos inmobiliarios y quieres unirte a una empresa en crecimiento donde tu liderazgo marque la diferencia? En Walter Haus buscamos un/a Director/a de Oficina para liderar nuestro equipo en el Barrio de Salamanca. Como Director te encargarás de gestionar la oficina y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales. Este rol es clave dentro de nuestra organización, con responsabilidad sobre resultados, operaciones y desarrollo del equipo. Funciones principales • Liderar y motivar al equipo de ventas en el día a día, asegurando un desempeño alineado con los objetivos marcados., • Establecer objetivos de ventas y captación para la oficina realizando seguimiento semanal., • Supervisar el rendimiento individual en la gestión de leads., • Realizar reuniones semanales de oficina y sesiones One-to-One con cada asesor para un seguimiento personalizado., • Analizar los resultados de KPIs mensualmente con cada asesor., • Definir la visión, misión y objetivos a corto y largo plazo de la oficina, considerando las capacidades de cada asesor., • Intervenir en negociaciones importantes o complejas y resolver incidencias críticas, quejas de clientes y problemas operativos., • Atender directamente a los clientes propietarios de la cartera de la oficina, realizando seguimiento de sus propiedades y fomentando nuevas captaciones referidas., • Acompañar a los asesores en visitas y captaciones para supervisar el cumplimiento del protocolo y optimizar resultados., • Supervisar el uso del CRM y de las herramientas tecnológicas necesarias para la gestión diaria de la oficina., • Asegurar que todas las operaciones de venta se ejecuten de forma legal y ética, supervisando contratos y trámites., • Realizar seguimiento y análisis del P&L de la oficina., • Impulsar la cultura de empresa a través de su desempeño diario y en coordinación con el departamento de RRHH. Perfil requerido: • Experiencia previa en dirección de oficinas inmobiliarias o gestión de equipos comerciales., • Capacidad de liderazgo, negociación, organización y toma de decisiones., • Orientación clara a resultados y experiencia en gestión por objetivos y KPIs., • Habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos., • Conocimiento y uso habitual de CRM y herramientas digitales del sector. Se ofrece: • Proyecto estable en una empresa en crecimiento., • Contrato indefinido, • Entorno profesional orientado a resultados., • Condiciones económicas acordes a la experiencia y responsabilidad del puesto., • Horario de lunes a viernes de 9:30-19:30H

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Objeto: Incorporación de Personal Docente Investigador en la Facultad de Derecho para desarrollar actividades de investigación e impartir docencia en las asignaturas del Área de Derecho Mercantil (Fundamentos de Derecho Mercantil, Marco Jurídico de la Empresa, Derecho Mercantil, Derecho de la Contratación Privada II, Derecho de sociedades, Derecho concursal, etc.) Requisitos: • Titulación: Doctor en Derecho, • Experiencia docente acreditada en materias pertenecientes al Área de Derecho Mercantil., • Trayectoria investigadora y demostrable a través de publicaciones de impacto y calidad., • Alto nivel de inglés (nivel C1)., • Compatibilidad: El régimen de dedicación exclusiva comporta la incompatibilidad de realizar cualquier tipo de actividad fuera de la Universidad Pontificia Comillas. Funciones: Desarrollar actividades de investigación e impartir docencia. En el ejercicio de la docencia han de elaborarse y resolverse supuestos prácticos de evaluación continua así como asistencia a reuniones de coordinación de asignaturas y área, atención a los alumnos, tutorías académicas, tutelas de TFG y TFM, etc., y la evaluación. Beneficios: • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) Para más información, consulta nuestra página: web: La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura.

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. 🌟 Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. 🌍 Actualmente, buscamos un/una Senior Event Planner para incorporarse a nuestra división de Brand Experience en Madrid. Reportando al Event Area Manager de la división, su misión será la conceptualización, preparación de propuestas, retrotiming y ejecución de proyectos. 📌 División: Brand Experience 📍 Ubicación: Madrid 🎯 Requisitos de la posición: • Licenciatura o Grado en Publicidad y Relaciones Públicas, Comunicación Audiovisual o afines., • Postgrado o Máster o formación especializada en protocolo y organización de eventos., • Experiencia entre 3 y 5 años en conceptualización, propuesta, presentación, planificación de timings, producción y ejecución integral de eventos., • Indispensable experiencia en agencia de diseño y producción de eventos., • Imprescindible contar con experiencia coordinando eventos 360., • Experiencia en la elaboración de presupuestos, control de costes y negociación con proveedores., • Dominio de PowerPoint, Excel y diseño en Canva., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Inglés: C1/C2 para comunicación con proveedores internacionales, documentación o coordinación. 📝 Funciones de la posición: • Dirigir la concepción creativa de eventos proponiendo ideas de contenido, temáticas, formatos y experiencias innovadoras., • Gestionar y asegurar el cumplimiento de las políticas corporativas aplicables al área de eventos: prevención de riesgos laborales, sostenibilidad, compliance, protección de datos (LOPD) y buenas prácticas de gobierno., • Velar por la calidad operativa durante el evento: supervisión in situ, atención al detalle, gestión de imprevistos y escalado de incidencias., • Participar en la evaluación post-evento: recopilación de feedback, análisis de resultados frente a objetivos, elaboración de informes y propuestas de optimización para siguientes ediciones., • Asistir a reuniones con prospects y coordinar la preparación y presentación de propuestas de eventos., • Asistir y dirigir el directo en montajes y desmontajes., • Desarrollar y entregar materiales relacionados con el evento: briefs, guiones, cronogramas, presentaciones, plan de comunicación del evento., • Interlocución directa con proveedores e interlocutores clave del proyecto., • Supervisar el seguimiento de tareas y cronograma del proyecto, asegurando que cada fase (preproducción, producción, postproducción) avanza según lo planeado., • Coordinar proveedores y logística: catering, audiovisuales, decoración, personal, transporte, montaje y desmontaje., • Crear y supervisar presupuestos del evento y hacer seguimiento de costes frente al plan financiero aprobado. 👥Competencias clave: • Orientación al cliente, • Proactividad, • Compromiso, • Rigurosidad ✨¿Qué ofrecemos? Paquete retributivo competitivo: • Retribución fija + retribución variable (Management By Objectives), • Opciones de retribución flexible: seguro de salud, transporte, guardería y restaurante., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo en la empresa. Además: • Modelo de trabajo híbrido y flexible., • Política de teletrabajo específica para periodos vacacionales., • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto., • Córner saludable: Fruta ecológica semanal., • Teambuildings anuales., • Política de vacaciones flexible., • Free Fridays (12 al año), • Free Birthday!, • Medidas de conciliación especiales para mamás y papás. Si quieres estar entre los big players... aquí podrás aprender de los mejores y hacer despegar tu carrera profesional🚀 Nuestros equipos son fundamentales para el éxito de Roman y nos enorgullece ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Nos importan las personas como factor imprescindible para el crecimiento y evolución de la compañía. #PeopleMatters

El futuro se construye con talento, pasión e innovación. 🚀 En Paradigma, sabemos que la tecnología es la clave para transformar el mundo, pero son las personas quienes hacen la diferencia. 💼 Misión: Especialista en el diseño de la visión técnica y la infraestructura necesaria para implementar soluciones de IA a escala empresarial uniendo los objetivos de negocio con las capacidades tecnológicas, asegurando que los ecosistemas IA sean escalables, seguros, eficientes en costes y éticos, guiando el trabajo de los AI Eng. y Prompt Eng. 💡Función en el equipo, es responsable de... • Definición de la arquitectura técnica para soluciones de IA, tanto predictiva como generativa., • Evaluación, selección y estandarización de tecnologías, frameworks y plataformas cloud (focalizado en el ecosistema AWS)., • Diseño de estrategias de integración de soluciones IA con sistemas legacy, microservicios y soluciones y tecnologías corporativas (ej. BBDD Operacionales, MCP Servers y Genesys Cloud)., • Diseño de procedimientos MLOps y LLMOps para asegurar el despliegue, reentrenamiento y monitorización continua de los modelos de IA (apoyado en plataformas de observabilidad como Langfuse)., • Estimación de costes computacionales (FinOps para IA, optimizando modelos pay-per-token) y optimización de recursos en la nube., • Liderazgo técnico, mentorización de equipos de desarrollo y comunicación constante con los stakeholders de negocio. 🎯 Perfil, experiencia y conocimientos. • Visión estratégica y alta capacidad para traducir necesidades de negocio complejas en arquitecturas técnicas robustas., • Dominio de patrones de arquitectura específicos de IA (Arquitectura Agéntica usando LangGraph, RAG integrado con Amazon Bedrock Knowledge Bases)., • Conocimiento profundo en ecosistemas Cloud orientados a soluciones de IA (especialmente AWS para servicios como Fargate, RDS y Bedrock)., • Solvencia técnica en: Modelos fundacionales LLMaaS (OpenAI, Gemini, Claude), bbdd vectoriales, frameworks de orquestación de alto nivel (LangGraph), y monitorización de soluciones de IA (Langfuse)., • Experiencia demostrable en diseño de soluciones seguras y conocimiento de normativas de datos e IA., • Al menos 5 años de experiencia en roles de arquitectura tecnológica o liderazgo técnico en proyectos de IA, con dominio de:, • Diseño de arquitecturas multi-agente y definición de procesos de comunicación asíncrona mediante Protocolo A2A (JSON-RPC 2.0)., • Gestión avanzada de estado y contexto con control de memoria de sesión, persistencia de datos (usando BBDD relacionales estándar como PostgreSQL sobre RDS) y manejo de flujos complejos, incluyendo HITL (Human-in-the-loop) y cambios dinámicos de contexto., • Implementación de guardarrailes de seguridad (Amazon Bedrock Guardrails), control de accesos por roles y trazabilidad., • Diseño de pruebas de rendimiento (benchmarking) para elegir modelos basándose en latencia, precisión y eficiencia de costes., • Automatización del CI/CD para el paso de soluciones a producción. 💡 ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral con horarios adaptables. ✅ Innovación y modelo propio: Proyectos retadores donde podrás trabajar y evolucionar Polaris, nuestro modelo ágil adaptable, basado en nuestra experiencia ✅ Comunidad experta: Te unirás a una comunidad de ágil activa, donde ampliamos conocimiento de forma colaborativa con el objetivo de ser un referente en el sector. ✅ Capacitación real: Acceso a un plan de formación anual que incluye un Programa de Certificaciones y formaciones oficiales. ✅ Acompañamiento desde el inicio: Contarás con un Buddy desde tu incorporación, que te ayudará a crecer, apoyarte y sentirte parte de Paradigma. ✅ El dominio técnico son parte de nuestra identidad. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. 🔗 Conócenos mejor aquí:___ 🌍 Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas?

🚀 ¡Forma parte del futuro en Paradigma Digital! 🚀 🔎 Buscamos talento para una posición de AI Engineer 🌟Tienes la oportunidad de sumarte a un equipo innovador, flexible y comprometido. En Paradigma, valoramos tanto la experiencia como la actitud: buscamos personas con conocimientos en varias de las áreas clave y, sobre todo, con ganas de aprender, colaborar y crecer. 🎯 ¿Qué buscamos? Especialista en la construcción, integración y despliegue de soluciones IA, con foco en LLMs consumidos como servicio (LLMaaS) , arquitecturas RAG y sistemas agénticos. Actúa como el motor de desarrollo, transformando los diseños de arquitectura en productos funcionales, robustos y conectados operativamente con los sistemas y datos del mundo real. Función en el equipo, es responsable de... • Desarrollo e implementación de soluciones IA, con pipelines RAG completos apoyados en Amazon Bedrock Knowledge Bases y agentes autónomos., • Integración en aplicaciones empresariales, conexión con APIs transaccionales y bases de datos existentes mediante la ejecución de herramientas (Tools) a través del MCP Server., • Implementación de la lógica de orquestación (utilizando LangGraph ) y gestión del contexto/memoria (sobre PostgreSQL en RDS ) para mantener interacciones coherentes en sistemas multi-agente., • Codificación de validaciones técnicas y configuración de guardarrailes (Amazon Bedrock Guardrails ) para bloquear contenido inapropiado, prevenir intentos de hackeo o exposición de datos sensibles., • Empaquetado, despliegue y puesta en producción de las soluciones en contenedores ECS sobre Fargate, aplicando las prácticas de LLMOps establecidas por la arquitectura. Perfil, experiencia y conocimientos. • Perfil sólido en ingeniería de software y buenas prácticas de desarrollo (Clean Code)., • Dominio de los lenguajes de programación fundamentales para el ecosistema de IA actual (Python, TypeScript/JavaScript)., • Solvencia técnica en frameworks de orquestación, específicamente LangGraph (framework base del Orchestration Agent)., • Experiencia práctica en el preprocesamiento de datos no estructurados complejos (documentos, tablas, imágenes) para alimentar sistemas de IA., • Conocimiento profundo del manejo de bases de datos vectoriales y optimización de búsquedas semánticas e híbridas, alineado con el uso de Amazon Bedrock Knowledge Bases., • Al menos 3 años de experiencia en desarrollo en proyectos de IA Generativa, con dominio de:, • Construcción de agentes conversacionales y transaccionales con acceso a herramientas externas mediante el ecosistema de MCP Server & Tools., • Orquestación de flujos de ejecución multi-agente comunicados mediante el protocolo estándar A2A (JSON-RPC 2.0)., • Técnicas avanzadas de RAG y programación de ingestas desde fuentes documentales., • Uso de plataformas de observabilidad y trazabilidad de LLMs, priorizando Langfuse para auditar el rendimiento, gestionar costes por uso y administrar/versionar prompts dinámicamente., • Implementación de flujos de evaluación técnica y creación de pruebas unitarias/de integración para componentes de IA., • Manejo de herramientas de control de versiones, contenedores (Git, Docker) y ecosistemas de despliegue continuo orientados a plataformas cloud. 💡 ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral con horarios adaptables. ✅ Innovación y modelo propio: Proyectos retadores donde podrás trabajar y evolucionar Polaris, nuestro modelo ágil adaptable, basado en nuestra experiencia ✅ Comunidad experta: Te unirás a una comunidad de ágil activa, donde ampliamos conocimiento de forma colaborativa con el objetivo de ser un referente en el sector. ✅ Capacitación real: Acceso a un plan de formación anual que incluye un Programa de Certificaciones y formaciones oficiales. ✅ Acompañamiento desde el inicio: Contarás con un Buddy desde tu incorporación, que te ayudará a crecer, apoyarte y sentirte parte de Paradigma. ✅ El dominio técnico son parte de nuestra identidad. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. 🔗 Conócenos mejor aquí:___ 🌍 Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas?llm

En Boyacá, empresa líder en transporte y distribución desde 1974, buscamos incorporar un Administrador/a de Sistemas con al menos 5 años de experiencia. Funciones • Análisis de requisitos funcionales y técnicos en infraestructura y sistemas., • Administración de entornos Windows y Linux, plataforma Azure, Veeam Backup, Google Workspace, • Administración y configuración de redes, • Liderar proyectos de migración de sistemas e infraestructuras, • Impulsar mejoras tecnológicas junto a los equipos de desarrollo, • Gestionar operaciones y soporte en Jira, • Atender incidencias de tercer nivel y transferir conocimiento a niveles 1 y 2, • Participar en despliegues y administrar la monitorización, • Elaborar propuestas técnicas, diagramas y documentación Requisitos Conocimientos y experiencia demostrables en soporte, implementación o migración en las siguientes tecnologías: • Administración de sistemas operativos: MS Windows y Linux, • Administración Hyper-V u otros sistemas de virtualización, • Administración servicios corporativos: Directorio Activo, DHCP, DNS, WSUS, • Administración de soluciones de almacenamiento: NetApp, HUAWEI., • Administración de entornos cloud: AWS, Azure, GCP., • Administración de Soluciones de monitorización: Nagios, Zabbix, • Directorio Activo de Microsoft (GPOs, Políticas de seguridad), • Protocolo DNS, • Administración y configuración de switches y puntos de acceso wifi Cisco y Meraki Más información: • Posición estable con desarrollo y recorrido profesional., • Modalidad presencial con flexibilidad de entrada y salida. Jornada intensiva los viernes y en verano., • Plan de retribución Flexible: tickets restaurante, tickets guardería, seguro médico., • Plaza de parking. Si cuentas con experiencia como Administrador/a de sistemas y te apetece incorporarte en una empresa dinámica, transformadora y retadora ¡no dudes en inscribirte!

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Gestor/a de Proyectos con experiencia en Data y reporting, además de sistemas de gestión, para incorporar a nuestra oficina de proyectos europeos, dentro del Servicio de Investigación. ¿Qué harás? Permitir la gestión y el seguimiento administrativo, técnico y económico de proyectos de investigación. Desarrollar herramientas y plataformas informáticas para la organización, control y explotación de la información del proyecto. Coordinar la recopilación, revisión y validación de la información necesaria para la justificación de los proyectos. Supervisar partes de horas (time sheets), dedicaciones y otros registros de seguimiento del personal vinculado a los proyectos. Verificar la coherencia, trazabilidad y actualización de la información registrada en las distintas herramientas y plataformas de gestión. Elaborar cuadros de mando, indicadores e informes de seguimiento que permitan analizar la evolución de la actividad y el estado de ejecución de los proyectos. Apoyar la preparación de informes, justificaciones y documentación requerida por las entidades financiadoras. Coordinar la relación entre las distintas unidades implicadas en la gestión del proyecto. Velar por la correcta organización y archivo de la documentación asociada a los proyectos. ¿Qué puedes aportar? Necesaria la aportación de titulación universitaria Experiencia en gestión de proyectos de investigación y competencia en el desarrollo y uso de herramientas informáticas Conocimiento y experiencia con plataformas de gestión aplicadas al seguimiento y justificación de proyectos. Nivel B2/C1 inglés ¿Qué podemos ofrecerte? Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Administrativo/a que se incorpore a nuestro servicio de Gestión Académica y Títulos. ¿Qué harás? Gestiones académicas habituales asociadas al desarrollo de los estudios de los alumnos desde el comienzo del proceso de admisión hasta su finalización o, en su caso, baja. Entre otros: gestión de admisiones, apertura de expediente físico, acreditación de los requisitos de acceso, matriculación, trámite de reconocimientos de créditos, expedición de las certificaciones académicas, trámite de traslado de expediente, etc. Atención al público: Gestión de la atención a alumnos y profesores. Atención telefónica: Recepción de las llamadas recibidas en el SGAT. Gestión de archivo. Cualquier otra tarea relacionada con la gestión académica. ¿Qué puedes aportar? Orientación administrativa Atención al público Nivel de inglés B2 mínimo (se requiere valoración previa del idioma) ¿Qué podemos ofrecerte? Contratación inicial de 6 meses Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Project & Operations Manager para que se incorpore a nuestro equipo de Comillas Emprende. ¿Qué harás? Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos estratégicos del área, asegurando cumplimiento de objetivos, hitos, plazos y calidad de ejecución. Coordinar iniciativas transversales vinculadas a formación, comunidad, financiación, alianzas y activación del ecosistema emprendedor. Gestionar operativamente el Hub de Emprendimiento, incluyendo accesos, incidencias, calendario, reservas y experiencia de usuario. Diseñar y ejecutar eventos e iniciativas macro, incluyendo la Semana del Emprendimiento, foros, encuentros con alumni, workshops y otras actividades estratégicas. Dinamizar la comunidad de estudiantes, alumni, mentores y otros stakeholders, asegurando engagement y seguimiento. Coordinar con áreas internas y externas de la universidad, así como con partners del ecosistema. Preparar reporting, seguimiento de KPIs y propuestas de mejora continua para apoyar la toma de decisiones. Participar en la priorización y aterrizaje del roadmap de Comillas Emprende junto con la Dirección del área. ¿Qué puedes aportar? Experiencia de 3–5 años en roles relacionados con project management, operaciones, community management, coordinación de programas o eventos. Experiencia en gestión y seguimiento de proyectos: planificación, coordinación de tareas, seguimiento de hitos y cumplimiento de plazos. Manejo avanzado de herramientas de productividad y colaboración: Microsoft Office / Google Workspace (especialmente Excel / Google Sheets, PowerPoint / Slides y herramientas de calendario). Conocimientos en elaboración de reportes, seguimiento de KPIs y análisis básico de datos. Familiaridad con herramientas de inteligencia artificial generativa aplicadas a productividad, comunicación, investigación y automatización de tareas (por ejemplo, ChatGPT, Copilot u otras similares). Experiencia en coordinación operativa de eventos, comunidades o programas. ¿Qué podemos ofrecerte? Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Especialista en IA Generativa, Automatización y Gobierno para incorporar a nuestra Oficina de Inteligencia Artifical. ¿Qué harás? Diseñar, desarrollar y desplegar soluciones de IA generativa, incluyendo bots, agentes y automatismos para distintos casos de uso. Implementar flujos de automatización mediante APIs, webhooks y orquestación de procesos, asegurando robustez (validaciones, errores, trazabilidad). Acompañar a distintas áreas (docencia, administración, investigación, audiovisual) en la identificación, diseño e implantación de soluciones de IA. Estandarizar y escalar casos de uso de IA para mejorar la eficiencia operativa y la gestión del conocimiento. Transformar documentación en conocimiento operativo (FAQs, guías, playbooks) validado y reutilizable. Diseñar e implementar mecanismos de auditoría, trazabilidad y control de soluciones de IA (logs, versiones, uso y decisiones). Contribuir al gobierno de la IA: definición de estándares, buenas prácticas, políticas de uso y criterios de despliegue en producción. Apoyar la estrategia de adopción de IA, incluyendo priorización de casos de uso y evolución del roadmap. ¿Qué puedes aportar? Grado universitario en áreas relacionadas con el puesto. Experiencia en integraciones/automatización. Conocimientos operativos de despliegue, configuración por entornos y gestión segura de secretos. IA aplicada a producción Capacidad para diseñar soluciones tipo RAG/knowledge-based con enfoque en citas, trazabilidad y reducción de alucinaciones. Habilidad para acompañar a usuarios no técnicos: explicar, configurar, estandarizar, documentar y dar soporte. Capacidad para trabajar con flujos que involucren documentos, conocimiento interno y, cuando corresponda, contenidos audiovisuales. Nivel de inglés B1-B2 ¿Qué podemos ofrecerte? Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato,

En el Departamento de Organización Industrial (ICAI) buscamos incorporar personal docente e investigador para reforzar nuestras áreas de docencia e investigación: Sistemas de producción y Fabricación (Sistemas de Producción y Fabricación, Dirección de Proyectos y Ética y RSC) El puesto combina docencia e investigación Además, participará en tareas de gestión académica, coordinación, tutorías y dirección de TFG/TFM. Requisitos imprescindibles Doctorado en disciplina afín que capacite para la formación e investigación en la materia. Capacidad para impartir clases en inglés. Experiencia docente/investigadora contrastable y publicaciones científicas de calidad e impacto. Experiencia demostrable en el campo de la Dirección de proyectos y Sistemas Productivos y Logísticos Identificación con los valores y misión de la Universidad Pontificia Comillas. Vocación académica y pasión por enseñar, investigar y generar impacto positivo en la sociedad. Compatibilidad con dedicación exclusiva Se valorará Capacidad para trabajar en equipo y liderar una línea de investigación. Evaluación positiva de ANECA u otra agencia reconocida por ENQA (categorías Contratado Doctor / Profesor de Universidad Privada). Sexenios de investigación u otros méritos similares. Beneficios : Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) Para más información, consulta nuestra página: web: La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Sobre WOMO WOMO es una plataforma SaaS que conecta creadores e influencers con marcas de hospitality y lifestyle (restaurantes, hoteles, experiencias, coches, barcos…) para generar colaboraciones medibles, escalables y con impacto real. Hay muchas empresas en nuestro sector pero solo WOMO tiene un equipo fundador con creadores de contenido de reconocido prestigio que entienden el pain de marcas y creadores, esto nos permite captar y filtrar bien el talento creador y a diferencia de otros players, nosotros aportamos datos medibles a los intercambios de experiencias con influencers para que las marcas puedan conocer el ROI de sus campañas. Estamos en un punto clave: el producto funciona, el mercado existe, somos EBITDA positivo, no tenemos inversores y ya hay tracción recurrente. Ahora el reto es ordenar y profesionalizar para que el crecimiento sea sostenible y no dependamos de "héroes" internos ni se rompa la operación cuando suba el volumen. ───────────────────── Misión del rol El/La COO será responsable de ordenar, profesionalizar y hacer predecible la operación y el crecimiento de WOMO, convirtiendo el caos natural de una startup en un sistema operativo escalable. Este rol existe para que el CEO pueda enfocarse en visión, ventas estratégicas y crecimiento, mientras Operations asegura que la compañía ejecuta bien, con foco y con métricas claras. ───────────────────── Responsabilidades principales (qué harás) 1️⃣ Operación y ejecución transversal (prioridad #1) → Convertir estrategia en plan de ejecución real: objetivos, roadmap, responsables, deadlines y seguimiento. → Detectar cuellos de botella y fricciones operativas (retrabajos, errores recurrentes, dependencias). → Implantar cultura de accountability: claridad + seguimiento + resultados. 2️⃣ Reporting y KPIs (hacer el negocio predecible) → Crear un sistema de reporting con los principales KPIs financieros y de negocio. → Diseñar dashboards simples y accionables (semanales/mensuales) con foco en: · Revenue / margen / rentabilidad · Actividad comercial y conversión por etapa · Operación y delivery (Customer Success) · Producto (bugs, tiempos, prioridades) → Convertir datos en decisiones: qué se prioriza, qué se corta y qué se acelera. 3️⃣ Sales Ops: playbook, funnel y optimización del proceso comercial → Redactar el playbook de ventas y documentar el funnel actual. → Transformar un pipeline "oportunista" en un sistema replicable, gestionable y escalable. → Definir KPIs del proceso comercial y mejorar la conversión de cada fase sin depender del CEO para cerrar. 4️⃣ Customer Success: protocolo, control y mejora continua → Crear el protocolo de seguimiento de Customer Success (control, plan de mejoras, KPIs). → Establecer un sistema de gestión de clientes que incluya: · Onboarding · Seguimiento operativo · "Wow effect" · Business reviews · Renovación / expansión → Preparar WOMO para soportar el doble de volumen sin perder calidad ni saturar al equipo. 5️⃣ Product Ops: sprints y procesos → Implementar procesos para que producto avance con foco: · Sprints de mejora · Priorización de bugs vs nuevas funcionalidades · Control del backlog → El objetivo no es que el COO construya producto, sino que establezca el sistema para que el equipo lo ejecute. 6️⃣ Business Plan: objetivos mensuales y control vs BP → Bajar el BP anual junto al CEO y al controller/FP&A. → Trocearlo en objetivos mensuales. → Llevar el control de resultados vs BP y coordinar las medidas correctoras para que sucedan. → Asegurar que la empresa no vive "al día", sino con dirección y ritmo. 7️⃣ Unit economics + financiación (con apoyo externo) → Junto a CEO + controller/FP&A: bajar los unit economics de la compañía. → Preparar documentación para financiación bancaria y pública. → Contexto: WOMO es EBITDA positivo y sin deuda → necesitamos profesionalizar el siguiente paso. 8️⃣ Tools & Project Management (estructura operativa real) → Implementar herramientas de project management (ej. Jira / Asana) y asegurar adopción real. → Crear un sistema único de gestión: prioridades, responsables, fechas, bloqueos y seguimiento. 9️⃣ People Ops: hiring, onboarding y estructura → Establecer protocolos claros de hiring, onboarding y offboarding. → Definir expectativas, roles, ownership y métricas por equipo. Cadencia de reuniones y rituales de gestión → Establecer una cadencia de reuniones recurrentes (semanales/mensuales/trimestrales) con objetivo claro, KPIs, plan de acción y participantes correctos. → Implantar reuniones trimestrales para redefinir objetivos y alineación. 1️⃣1️⃣ IA & Automatización — hacer WOMO más eficiente y escalable → Este punto es clave: WOMO necesita a alguien que piense y ejecute con mentalidad AI-first + automation-first. → Detectar procesos repetitivos y convertirlos en sistemas automatizados end-to-end. → Automatizar flujos en ventas y CS para reducir carga operativa y aumentar velocidad. → Implementar automatizaciones conectadas con CRM y herramientas internas (ej. HubSpot + Zapier / Make / n8n). → Crear un roadmap interno de automatización e IA para que WOMO escale sin duplicar equipo. → Medir impacto real: ahorro de tiempo, reducción de errores, mejora de conversión y calidad de servicio. ───────────────────── ✅ Must-haves (requisitos imprescindibles) Buscamos a alguien que sea sistema + ejecución + estructura, y que disfrute convirtiendo complejidad en claridad. Este perfil debe tener sí o sí: → Experiencia escalando operaciones en startup/scaleup (ideal B2B / marketplace / SaaS / servicios tech-enabled) → Capacidad demostrable de crear e implantar procesos, reporting y cadencias de control → Experiencia creando playbooks y sistemas replicables (especialmente en ventas y Customer Success) → Fuerte en ejecución: baja ideas a acción y consigue que ocurran → Experiencia implementando herramientas y consiguiendo adopción real (Jira / Asana / Notion / HubSpot…) → Comunicación clara, exigencia sana y liderazgo práctico → Mentalidad de "owner": identifica problemas antes de que exploten ⚠️ Requisito excluyente (sí o sí) → Conocimientos sólidos en IA aplicada y automatización de procesos, con experiencia real implementando automatizaciones (Claude / Zapier / Make / n8n / CRM workflows / etc.). ───────────────────── ⭐️ Nice-to-haves → Experiencia en hospitality, creator economy o marketplaces → Haber trabajado con CEO/Founders como "mano derecha operativa" → Experiencia preparando financiación (banca, ENISA, ayudas públicas) → Background en consulting/strategy + ejecución real → Experiencia conectando negocio + producto/tech con criterio de priorización ───────────────────── ¿Qué ofrecemos? → Rango salarial: Fijo + variable = 70.000€ – 85.000€ → Plan de incentivos sobre equity → Modelo híbrido: 3 días presencial + 2 días teletrabajo → Oficina en coworking con gimnasio incluido en Gran Vía, Madrid → Equipo pequeño y directo → Impacto real desde el primer mes: aquí las decisiones se toman y se ejecutan → Teambuildings periódicos con el equipo → Herramientas y autonomía para construir el sistema operativo de la compañía desde cero

Newlink es una consultora de engagement internacional con más de 25 años de trayectoria especializada en diversos centros de conocimiento: Reputación, Marca y Cultura generamos el engagement que las organizaciones, las marcas y las personas necesitan en este mundo hiperconectado y en constante cambio Buscamos a un/a Trainee para el equipo Turismo en nuestra oficina de Madrid. ¿Qué harás? Aprenderás cómo funciona un departamento de Turismo y Comunicación desde dentro, participando en distintos proyectos y entendiendo la gestión global del área. Tendrás una visión transversal, involucrándote en contenidos, eventos, relación con usuarios y análisis de resultados. Darás soporte en el control de stock y envíos de material, así como en la actualización de bases de datos. Apoyarás en la elaboración de informes mensuales, situacionales y de resultados. Colaborarás en la planificación, convocatoria, seguimiento y coordinación de eventos, incluyendo asistencia a ferias y acciones presenciales. Participarás en la atención a usuarios, proporcionando información turística y apoyando en la gestión de consultas. Apoyarás en la gestión de redes sociales y en la creación de contenidos, incluyendo la redacción de notas de prensa. Realizarás tareas de monitorización y clipping diario. Participarás en sesiones de brainstorming junto al equipo, aportando ideas y colaborando en nuevas iniciativas. Lo que buscamos en ti… Formación en Comunicación Corporativa, Protocolo y Organización de Eventos, o Máster en Organización y Dirección de Eventos y Turismo. Conocimiento de herramientas como Word, PowerPoint, Outlook, Notion. Soft skills: trabajo en equipo, proactividad, responsabilidad. ¿Qué te ofrecemos? (Condicionado a la entidad educativa) Horario de lunes a jueves 9:00h a 17:00h de con 1h de descanso y viernes de 9 a 15h. Jornada intensiva de verano: de 8:00 a 15:00h. Prácticas remuneradas. Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo semanales. Vacaciones a partir de los 3 meses de beca. Periodos de 100% flexiworking en Navidad, Semana Santa y agosto (condicionado a la política de empresa). Fruta en la oficina.

Como PROJECT MANAGER, serás responsable de coordinar y liderar proyectos de mediana y gran escala, actuando como enlace principal entre el cliente y los equipos de trabajo. Deberá asegurar que el proyecto cumpla su propósito y entregue el valor esperado, mediante la planificación estratégica y la supervisión de los aspectos técnicos y administrativos, garantizando una ejecución eficiente, rentable y alineada con el alcance, tiempo, costo y calidad definidos. CUALIFICACIONES A. Perfil Profesional Licenciatura en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Diseño de Interiores o experiencia empírica comprobada mínima a 5 años. (Deseable posgrado y/o máster en gestión de proyectos). Mínimo 5 años de experiencia en la gestión de proyectos complejos de mediana y gran escala, preferiblemente en desarrollos hoteleros, superiores a 10MM€. Mínimo 5 años de experiencia en el uso de programas informáticos como AutoCAD, MS Project o similares. Softwares altamente valorados: Revit, Navisworks u otros programas afines. Experiencia en la coordinación de procesos de diseño y constructivos de edificaciones. Conocimiento actualizado de los códigos y normativas de construcción aplicables (PGOU, CTE, Ordenanzas sectoriales). Acreditaciones valoradas: PMP, Scrum, LEED y/o BREEAM. Idiomas: español bilingüe, inglés C1 B. Cualidades personales Capacidad para asumir responsabilidades adicionales según las necesidades del proyecto. Habilidad para gestionar eficazmente el tiempo y cumplir con los objetivos en entornos exigentes. Capacidad para establecer y administrar prioridades de forma autónoma. Actitud proactiva y colaborativa en el trabajo individual y en equipo. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación oral y escrita. Alta capacidad de influencia y liderazgo. Enfoque emprendedor y resiliente ante nuevos retos y responsabilidades. RESPONSABILIDADES A. Generales Gestionar la planificación, organización, ejecución y cierre de las distintas etapas del servicio integral de proyectos de interiores y FF&E, desde conceptualización hasta construcción, incluyendo su respectivo proceso de licitación. Comunicar y asignar las tareas a los miembros del equipo y consultores externos. Dominar el alcance de los servicios especificados en los documentos contractuales (contrato de contratista general de obra y mobiliario, proveedores subcontratados por el cliente, memorias de diseño, planos constructivos, adendas de planos y contratos, prescripciones técnicas, entre otras). Participar activamente en las reuniones semanales de seguimiento del proyecto —internas y externas— tanto internas como en obra. B. Licencias de proyectos Conocimiento de las ordenanzas aplicables en comunidades autónomas y ayuntamientos para el seguimiento y verificación de trámites gestionados por los equipos del promotor (arquitectura y Project managers), asegurando el cumplimiento normativo y la oportuna obtención de permisos. C. Licitación de proyectos Planificar, organizar y dirigir el proceso de licitación: 1- Recomendar lista de licitantes para ejecución y/o fabricación de proyectos de interiorismo y FF&E. 2- Preparar convocatorias (según necesidad) y el pliego de condiciones (RFP) para proyectos de interiorismo y FF&E. 3- Coordinar y dirigir las reuniones de aclaraciones (RFI). 4- Gestionar las adendas necesarias a los documentos de licitación. 5- Coordinar la comunicación entre los distintos actores (inversores, DF, contratistas y subcontratistas). 6- Recibir y registrar adecuadamente los documentos de las propuestas de licitación. 7- Evaluar las propuestas y liderar los procesos de value engineering. 8- Precalificar a los licitantes finalistas. 9- Negociar precios con los licitantes finalistas (según necesidad). 10- Elaborar y recomendar el fallo final. Revisar y recomendar ajustes a los borradores de contratos de construcción (según necesidad), con especial atención a los trabajos de interiorismo y FF&E, incluyendo cronogramas, presupuestos y alcances de recepción presentados por el contratista general. Coordinar con equipo de operaciones el plan de suministro de servicios, materiales y equipos (OS&E) a cargo del operador. D. Ejecución de obra Velar porque la DF, contratista general y subcontratistas internos cuenten con la información actualizada del proyecto. Implementar el protocolo de comunicación entre obra, proveedores y diseñadores responsables. Implementar los protocolos de gestión de cambios en obra, submittals, RFI y no conformidades que tenga definida la PMO del promotor o utilizar los propios. Monitorear periódicamente el cronograma y el presupuesto del proyecto, valorando y aprobando, cuando sea necesario, las propuestas de recuperación. Revisar y aprobar las certificaciones de obra. Coordinar y liderar, junto con interioristas, DF, construction manager y representantes del contratista, las reuniones de workshops e inspecciones técnicas, asegurando el cumplimiento de la intención de diseño de interiorismo y FF&E. Registrar en actas todos los acontecimientos relevantes que impacten la ejecución del proyecto de interiorismo, FF&E o cualquier otro aspecto que pueda afectar las operaciones del activo (e.g.: PCI, entre otros). Elaborar y difundir los reportes mensuales de estado de FF&E. Gestionar la contratación de los subcontratistas requeridos para la fase operativa y marketing (e.g: Lonas + Vallas, TULO, Smartlockers, gimnasio, etc.). Velar por la elaboración y actualización de los documentos as built de FF&E. E. Cierre de obra Preparar el plan de entrega del proyecto, incluyendo: 1- Definir y coordinar con los implicados el alcance del protocolo de gestión de reservas (Punch List) y posventa. 2- Velar por el cumplimiento de las cláusulas contractuales y alcances de trabajo de obra que puedan impactar las operaciones del activo. 3- Apoyar al equipo de operaciones con el registro y seguimiento de incidencias. 4- Solicitar y archivar los documentos requeridos de FF&E para la recepción del activo. 5- Apoyar con el proceso de entrega y aceptación de la obra, incluyendo trámites de permiso de ocupación e inicio actividad. BENEFICIOS Día libre en tu cumpleaños. Retribución flexible: optimiza tu salario destinando parte a servicios como transporte, comida, guardería y formación con ventajas fiscales. Wellhub: acceso a una amplia red de gimnasios, clases y actividades para cuidar de tu salud física. Bienestar emocional: acceso a psicólogos, coaches y nutricionistas para acompañarte tanto a nivel personal como profesional. Crecimiento y desarollo interno: oportunidades reales de crecimiento dentro de la compañía, con planes de desarrollo y promoción interna.

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Técnico/a de Apoyo Administrativo y de comunicación para proyecto internacional (EUPeace) ¿Qué harás? Apoyo a la dirección del proyecto en tareas administrativas y de coordinación. Organización de eventos internacionales (seminarios, visitas institucionales, talleres, etc.). Coordinación con oficinas internas (eventos, comunicación, oficialía, etc.). Gestión de documentación económica y apoyo en justificaciones de gastos. Comunicación y difusión de actividades del proyecto en canales internos y externos (web, RRSS, newsletters). Interlocución con socios internacionales y participación en reuniones en inglés. ¿Qué puedes aportar? Nivel alto de inglés (mínimo C1). Experiencia en organización de eventos y gestión administrativa. Buen manejo de herramientas digitales (Teams, Excel, plataformas de gestión). Identificación con los valores de la universidad y del proyecto. ¿Qué podemos ofrecerte? Contrato sujeto a la duración del proyecto y financiación asociada (finalización estimada para Octubre 2027) Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Administrativo/a Laboral – Madrid . Buscamos un/a Administrativo/a Laboral que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. Como Administrativo/a Laboral, tendrás un rol clave en el soporte al área laboral y la gestión administrativa de personal , contribuyendo a la correcta gestión documental y operativa del departamento , y trabajando de forma organizada y colaborativa con el equipo. ¿Solicitud de documentación, control de tiempos y seguimiento mensual. Escaneo y gestión de documentación. Mantenimiento de carpetas de clientes en el gestor documental según protocolo. Apoyo en procesos de altas y bajas en Seguridad Social. Elaboración y gestión de contratos de trabajo. Gestión de incidencias en nóminas. Actualización de registros de empleados y documentación asociada. Formación en Relaciones Laborales, Administración o similar. Experiencia de al menos 1 año en asesoría o departamento laboral. Conocimientos en gestión administrativa laboral y documentación de empleados. Valorable experiencia en herramientas como SAGE. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Contrato indefinido. Plan de carrera y desarrollo profesional real. Cultura de feedback continuo y formación (Campus Corporativo). Jornada completa y horario flexible. Posibilidad de teletrabajo. Retribución competitiva acorde a tu experiencia. Jornada intensiva durante meses de verano. Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo — tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo. ¿

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Especialista en Adopción, Seguimiento y Estrategia de IA para que se incorpore a la Oficina de Inteligencia Artificial. ¿Qué harás? Monitorizar la implantación de soluciones de IA, realizando seguimiento de proyectos y evaluando su rendimiento, impacto y retorno de inversión. Identificar oportunidades de mejora y necesidades formativas derivadas de la adopción de IA en la organización. Analizar tendencias tecnológicas y evaluar nuevas herramientas desde una perspectiva técnica, económica y de aplicabilidad en el entorno educativo. Identificar y mitigar riesgos asociados al uso de IA, contribuyendo a una adopción segura y responsable. Elaborar guías, materiales divulgativos y recursos formativos sobre el uso ético y eficiente de la IA. Desarrollar y proponer normativa, estándares y directrices institucionales para el uso responsable de la inteligencia artificial. ¿Qué puedes aportar? Experiencia demostrable (al menos 3 años) en gestión de proyectos tecnológicos, preferiblemente en entornos de transformación digital o implantación de soluciones de IA. Conocimiento sólido de herramientas y tecnologías de inteligencia artificial, analítica de datos y automatización de procesos. Experiencia en seguimiento de proyectos, definición de KPIs y evaluación de impacto y retorno de la inversión (ROI). Capacidad para analizar y evaluar herramientas tecnológicas desde una perspectiva técnica y económica. Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Scrum u otras metodologías ágiles). Nivel de inglés B2-C1 ¿Qué podemos ofrecerte? Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Administrativo/a Laboral – Madrid . Buscamos un/a Administrativo/a Laboral que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. Como Administrativo/a Laboral, tendrás un rol clave en el soporte al área laboral y la gestión administrativa de personal , contribuyendo a la correcta gestión documental y operativa del departamento , y trabajando de forma organizada y colaborativa con el equipo. ¿Solicitud de documentación, control de tiempos y seguimiento mensual. Escaneo y gestión de documentación. Mantenimiento de carpetas de clientes en el gestor documental según protocolo. Apoyo en procesos de altas y bajas en Seguridad Social. Elaboración y gestión de contratos de trabajo. Gestión de incidencias en nóminas. Actualización de registros de empleados y documentación asociada. Formación en Relaciones Laborales, Administración o similar. Experiencia de al menos 1 año en asesoría o departamento laboral. Conocimientos en gestión administrativa laboral y documentación de empleados. Valorable experiencia en herramientas como SAGE. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Contrato indefinido. Plan de carrera y desarrollo profesional real. Cultura de feedback continuo y formación (Campus Corporativo). Jornada completa y horario flexible. Posibilidad de teletrabajo. Retribución competitiva acorde a tu experiencia. Jornada intensiva durante meses de verano. Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo — tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo. ¿

Empresas: Meliá Hotels International En el hotel Fénix Gran Meliá buscamos a un/a recepcionista capaz de ofrecer una experiencia de bienvenida y despedida excepcional a los huéspedes, garantizando un servicio personalizado, elegante y eficiente, alineado con los estándares de calidad y excelencia propios de la marca Gran Meliá y de Leading Hotels Of the World. Misión principal • Atender a los huéspedes de manera profesional, cordial y personalizada durante el check-in, estancia y check-out. - Gestionar reservas, modificaciones y cancelaciones a través del sistema de gestión hotelera. - Proporcionar información detallada sobre los servicios del hotel, horarios, eventos y experiencias tanto internas como externas. - Resolver incidencias, quejas y solicitudes especiales con un enfoque proactivo y orientado a la satisfacción del huésped. - Coordinarse con otros departamentos (Housekeeping, Guest Experience, Concierge, Bell Desk, etc.) para garantizar una estancia impecable. - Gestionar el cobro de estancias, facturación y cierres de caja según procedimientos establecidos. - Aplicar los estándares de calidad, imagen y protocolo de Gran Meliá. - Cumplir con las normas de seguridad, protección de datos y políticas internas del hotel. - Promover servicios adicionales del hotel (up-selling y cross-selling) cuando sea oportuno. Qué buscamos en ti? Formación • Formación en turismo, hostelería o similar (valorable). Experiencia • Experiencia mínima de 1–2 años en puestos de recepción en hoteles 5 estrella o de lujo (valorable experiencia en cadenas internacionales). Idiomas • Español e inglés nivel alto imprescindible. - Se valorarán otros idiomas (francés, italiano, alemán, portugués, etc.). Competencias y habilidades • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. - Alta atención al detalle y capacidad de organización. - Actitud elegante, profesional y empática. - Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas. - Trabajo en equipo y flexibilidad horaria. - Discreción y confidencialidad. - Proactividad y capacidad para anticiparse a las necesidades del huésped. Qué te ofrecemos? • Incorporación a un hotel icónico de lujo perteneciente a Gran Meliá Hotels. - Un entorno de trabajo exclusivo, dinámico y orientado a la excelencia en el servicio. - Formación continua y acompañamiento en estándares de servicio de lujo y cultura de marca Meliá. - Oportunidades reales de desarrollo profesional y promoción interna dentro del grupo Meliá Hotels International. - Acceso a beneficios para empleados, como tarifas especiales en hoteles del grupo a nivel nacional e internacional. Requisitos :

Empresas: Hotel Santo Mauro, a Luxury Collection Hotel Garantizar una experiencia de llegada, estancia y salida excepcional para los huéspedes, ofreciendo un servicio cálido, profesional y personalizado en la gestión de equipajes, traslados y apoyo al área de Recepción, de acuerdo con los estándares de excelencia de The Luxury Collection. Funciones y responsabilidades Dar la bienvenida a los huéspedes a su llegada, ofreciendo una atención cordial, elegante y personalizada. Asistir en la carga, descarga, custodia y traslado del equipaje desde y hacia las habitaciones o áreas designadas. Acompañar al huésped a la habitación, explicando de forma clara y amable el funcionamiento de las instalaciones, servicios del hotel y características de la habitación. Gestionar el almacenamiento seguro del equipaje en consigna cuando sea necesario. Coordinar y organizar servicios de transporte (taxis, transfers privados, vehículos del hotel). Apoyar al departamento de Recepción en tareas operativas básicas y en la atención a solicitudes especiales de los huéspedes. Mantener el lobby, accesos y áreas de tránsito en perfecto orden y presentación. Comunicar de manera proactiva cualquier incidencia, necesidad o comentario relevante del huésped al equipo correspondiente. Cumplir con los estándares de imagen, protocolo de servicio, seguridad y confidencialidad del hotel. Requisitos Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en hoteles de lujo o establecimientos 5*. Excelente orientación al cliente y vocación de servicio. Buena condición física para la manipulación de equipaje. Nivel de inglés alto; se valorarán otros idiomas. Habilidades de comunicación, cortesía y trabajo en equipo. Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. Competencias clave Atención al detalle y excelencia operativa. Actitud proactiva y resolutiva. Discreción y profesionalidad. Empatía y capacidad para anticiparse a las necesidades del huésped. Compromiso con los valores de marca de The Luxury Collection. Se ofrece Incorporación a un hotel icono del lujo en Madrid. Entorno de trabajo exclusivo y orientado a la excelencia. Formación continua y oportunidades de desarrollo dentro de Marriott International. Condiciones competitivas acordes al puesto y la experiencia. Requisitos : - Grado en Turismo, o Formación Superior en Gestión de Alojamientos Turísticos. Valorable estudios de postgrado en Hospitality en escuela internacional - Imprescindible nivel avanzado de inglés (Nivel B2- C1 de Marco Común Europeo) y nivel medio-alto de español. - Imprescindible conocimientos y experiencia demostrable en Opera ((PMS) - 1-2 años de experiencia en las funciones descritas, valorándose muy positivamente la experiencia en segmentos Luxury en entorno de cadena internacional

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Administrativo/a para que se incorpore a nuestro Servicio de Comillas Alumni. ¿Qué harás? Atender las llamadas telefónicas de antiguos alumnos y gestionar el correo electrónico del área Mantener, actualizar y enriquecer la base de datos de antiguos alumnos, gestionando altas, actualizaciones de datos, nombramientos y resolución de incidencias, y emitiendo el carnet de antiguo alumno cuando proceda. Buscar, crear y mantener listados de alumni mediante consultas en el CRM y a través de fuentes externas para eventos exclusivos, comunicaciones segmentadas o iniciativas estratégicas del Servicio, e incorporar reconocimientos, premios y otros hitos relevantes. Elaborar y mantener los informes y análisis necesarios para el seguimiento del Servicio, realizando el control de los principales KPIs, desarrollando y actualizando los dashboards de actividad, elaborando estadísticas y atendiendo las necesidades de reporting; apoyar los procesos de cualificación del CRM, la automatización y la mejora continua de la calidad del dato. Elaborar y actualizar procedimientos administrativos del área Controlar los materiales y el almacén del Servicio, garantizando inventario, reposición y disponibilidad de recursos, así como la gestión del portal de descuentos para alumni, manteniendo actualizada la información y resolviendo incidencias. ¿Qué puedes aportar? Experiencia en procesos administrativos Atención al público Conocimiento y gestión de bases de datos Se valorará: Nivel de inglés intermedio-alto ¿Qué podemos ofrecerte? Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Aprenderás cómo funciona un departamento de Turismo y Comunicación desde dentro, participando en distintos proyectos y entendiendo la gestión global del área. Formación en Comunicación Corporativa, Protocolo y Organización de Eventos, o Máster en Organización y Dirección de Eventos y Turi

Aprenderás cómo funciona un departamento de Turismo y Comunicación desde dentro, participando en distintos proyectos y entendiendo la gestión global del área. Formación en Comunicación Corporativa, Protocolo y Organización de Eventos, o Máster en Organización y Dirección de Eventos y Turi

Objetivo Principal Del Puesto Planificar, coordinar y ejecutar eventos institucionales (internos y externos) y acciones de relaciones públicas y protocolo que fortalezcan la imagen, reputación y posicionamiento del Grupo Social ONCE, contribuyendo al logro de sus objetivos estratégicos de comunicación, imagen y marca. ¿QUÉ REALIZARÁS EN TU DÍA A DÍA? Gestionar y supervisar el Plan Director de Eventos concretado a través del Calendario de Eventos del Grupo Social ONCE y la FIP (Ficha Informativa de Protocolo). Trabajar en todo el ciclo de vida del proyecto, desde la visión y el concepto del evento, hasta la gestión del cronograma, escaleta, checklist, presupuesto, ejecución, y asistencia a los eventos de múltiples tipologías, puntuales o programados con carácter anual que organizamos, para garantizar una calidad excepcional y buenos resultados. Realizar evaluaciones post-eventos para medir el éxito, el impacto, y presentar recomendaciones de mejora. Implementar la comunicación externa con públicos determinados: administración, agentes sociales y profesionales, entornos del pensamiento y la cultura, comunidad escolar, y en general, prescriptores de opinión. Establecer y responsabilizarse de las actuaciones que se requieran en materia de protocolo. Planificar y llevar a cabo las acciones formativas en materia de RRPP y protocolo que en cada momento se requieran. Dar soporte al director de Comunicación e Imagen del Grupo Social ONCE y a la coordinadora del Departamento de RRPP en cualquiera de sus necesidades profesionales. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? (Requisitos) Formación: Licenciatura o Grado en Publicidad y RRPP o Grado en Protocolo, Organización de Eventos y Comunicación Corporativa o Grado en Periodismo u otras afines. Valorable máster. Fluidez en inglés. Mínimo B2. Se hará prueba de nivel. Experiencia: Experiencia previa de 2 años mínimo en departamentos de comunicación empresarial y/o institucional. Experiencia demostrable en el manejo del protocolo empresarial e institucional. Experiencia previa demostrable en la planificación y ejecución de eventos de diversa envergadura. Competencias requeridas: Usuario de los paquetes ofimáticos más habituales con amplias competencias digitales. Manejo de las herramientas tecnológicas acorde al puesto y saber explotar el uso de ellas para el beneficio de la empresa. Habilidades comprobadas de gestión y organización de proyectos con gran atención al detalle y la precisión. Excelentes capacidades para priorizar y gestionar el tiempo y el presupuesto. Resolución de problemas de una forma creativa y eficiente. Proactividad. Capacidad para viajar y, ocasionalmente, trabajar en horarios laborales no estándar para apoyar eventos. ¿QUÉ OTRAS COSAS NOS GUSTA TENER EN CUENTA? (Requisitos valorables) Cultura general amplia, y notable capacidad de expresión hablada y escrita en castellano. Nivel C-1 o superiores de inglés y otros idiomas cooficiales españoles y extranjeros. Experiencia profesional en los medios (analógicos y/o digitales). Espíritu analítico y crítico para valorar creatividades, mensajes y propuestas. Capacidad de planificación, estructuración y calendarización de proyectos complejos. Facilidad para entablar relaciones interpersonales. Conocimiento del Grupo Social ONCE. Experiencia en gestión de equipos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido. Jornada completa de 36 h/s, sin las 40 horas semanales. Salario competitivo de +33.000 euros bruto/año, y tras 2 años, paso a categoría senior con salario de +/- 47.000 euros bruto/año. 24 días laborables de vacaciones + 6 días de asuntos propios de disfrute personal. Ayudas anuales a la formación individual. Tarjeta ONCE: Ofrecemos descuentos exclusivos. Ayudas económicas por nacimiento de hijos/as o adopción. Oportunidades para participar en actividades de voluntariado y contribuir al bienestar de la comunidad. Unidad de innovación y emprendimiento ONCEInnova, donde los empleados pueden proponer y formar parte de proyectos de intraemprendimiento e innovación. #J-18808-Ljbffr

Precisa de experiencia previa de, al menos 3 años, en la gestión de proyectos y de equipos orientado a control presupuestario y de operaciones. Gestión de crisis operativa / continuidad de negocio: Asegurar que existe un protocolo o marco de respuesta ante eventos inesperados de alto impacto (ej.

Requisitos Requisitos - Estudiante de FP de Grado Superior en Protocolo y Organización de Eventos (o similar: Producción de Espectáculos, Comercio Internacional, Marketing y Publicidad con enfoque en eventos). Buscamos un/a estudiante de FP en Protocolo y Organización de Eventos para incorpora

Una agencia de marketing busca Jóvenes Talentos en Marketing de Influencers en Madrid.Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia.Se requiere que los candidatos sean estudiantes de Protocolo, Eventos o Public

En Ontier nos caracterizamos por nuestro enfoque en las soluciones y nuestra forma de conocer el negocio de nuestros clientes; arriesgándonos con ellos y comprometiéndonos a encontrar la mejor y más innovadora manera, sin miedo a romper las tradiciones y ser disruptivos. Experiencia previa de ent

Estamos buscando un Técnico Instalador de Audiovisuales que se encargue de instalar, configurar, solucionar incidencias, reparar y mantener equipos de audio, video y tecnología multimedia en diferentes entornos y para diferentes clientes nacionales e internacionales. Además, tener que desenvolver

Con un enfoque en maximizar el rendimiento de nuestros activos, trabajamos para impulsar el crecimiento y la expansión de la compañía a través de la gestión eficiente de nuestro portafolio inmobiliario. Background en real estate, banca, consultoría o incluso perfiles no convencionales (intelig

Te ofrecemos una oportunidad de unirte a una empresa orientada a la calidad y al trabajo en equipo , donde el buen ambiente está asegurado. Valorable experiencia técnica en puestos similares o con experiencia en reparación electromecánica de maquinaria. Bienvenido a FINANZAUTO! Somos la empresa

The successful candidate will be responsible for designing, configuring, and validating NGS bioinformatics pipelines in clinical environments, covering a range of study types including targeted gene panels, whole exome sequencing, whole genome sequencing, RNA-seq, and pharmacogenomics. Working close

Alguien con capacidad para gestionar un alto volumen de activos simultáneamente y que disfrute resolviendo incidencias antes de que lleguen a ser un problema. Experiencia en gestión y mantenimiento de listings a alto volumen. Tienes experiencia en el sector inmobiliario y en gestión de plataforma

Gestión de incidencias y evolutivos, proponiendo mejoras continuas. Experiencia sólida en BW y AFO. Conocimientos en SAP SAC Planning.

Beyond fixing problems, you’ll be contributing to long-term reliability by implementing preventive maintenance and advising customers on performance improvements. At Motus People, we drive innovation by connecting smart and ambitious talents with companies at the forefront of cutting-edge technolo

Contribución al desarrollo comercial del área de Grandes Cuentas mediante la identificación de oportunidades de crecimiento en clientes existentes. Tendrá como misión la gestión integral y el desarrollo de una cartera de clientes estratégicos, aportando principalmente capacidad técnica en Re

Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intens

Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional. TakeTalent se une a PharmaMar en la búsqueda de un/a Patent Advisor. PharmaMar apuesta por la innovación en oncología y biotecnología, con una sólida trayectoria en el desarr

Respecto a sus derechos, puede usted retirar su consentimiento en cualquier momento, y tiene derecho a acceder, rectificar, portar y suprimir sus datos, así como limitar u oponerse a su tratamiento mediante el envío de un correo a rgpd@marimon-abogados. Con los años, hemos ido consolidando el com

Controlar las necesidades de reactivos y materiales de laboratorio, informando de las necesidades al responsable correspondiente para que se realicen las gestiones y los pedidos correspondientes. Si te interesa trabajar en un entorno de calidad y cumples con los requisitos, esta es una excelente opo

Apoyar en la preparación, cumplimentación y presentación de documentación oficial (formularios D1, D4, D5, D8, comunicaciones al Banco de España, poderes, actas societarias, escrituras, certificados digitales, NIF de no residentes, modelos 840, entre otros trámites ante la Agencia Tributaria).

Generar contenidos: notas de prensa, entrevistas, reportajes, dossiers, informes, estudios, etc. Tienes visión estratégica y experiencia en comunicación corporativa y medios? ¿Te apasiona impulsar proyectos de alto impacto en el sector tecnológico?. Únete a un equipo consolidado, donde tu tale

B1 Licensed Engineer – A330 (Trent 700 / CF6). Certify maintenance work within B1 license privileges. Current type rating and recency on.