Trabajos organizar tareas en España - Page 3

La posición de camarera de pisos implica la responsabilidad de mantener la limpieza y el orden en las habitaciones de un hotel u otro establecimiento de alojamiento. Las principales tareas y responsabilidades de un camarero de pisos incluyen: Limpieza de habitaciones: Esto implica limpiar y organizar las habitaciones de acuerdo con los estándares establecidos por el hotel. Esto incluye hacer las camas, limpiar el polvo, aspirar o barrer el suelo y limpiar los baños. Reposición de suministros: Asegurarse de que las habitaciones estén bien abastecidas con suministros como toallas, jabón, champú y otros artículos esenciales. Reporte de problemas: Informar sobre cualquier daño o problema en la habitación, como muebles rotos, lámparas fundidas o fugas de agua, para que puedan ser reparados de inmediato. Cumplimiento de normas de seguridad e higiene: Garantizar que todas las áreas de trabajo estén limpias y cumplan con los estándares de seguridad e higiene establecidos. Interacción con los huéspedes: Proporcionar un servicio amable y cortés a los huéspedes en caso de encontrarse con ellos durante el desempeño de las tareas de limpieza. Trabajo en equipo: Colaborar con otros miembros del equipo de limpieza y con el personal de recepción para asegurar una experiencia positiva para los huéspedes. En resumen, la posición de camarera de pisos es fundamental para mantener la satisfacción de los huéspedes al garantizar que las habitaciones estén limpias, ordenadas y bien equipadas durante su estancia en el establecimiento.

Buscamos Directores para nuestros Restaurantes de Barcelona. Un director de cafetería es un profesional encargado de supervisar y coordinar todas las operaciones y actividades relacionadas con la gestión de su cafetería. Su función principal es garantizar que el restaurante funcione de manera eficiente y cumpla con los estándares de calidad y servicio establecidos. Aquí tienes una descripción más detallada de las responsabilidades y tareas típicas de un director de cafetería: - Gestión de personal: Contratar, capacitar y supervisar al personal de la cafetería, incluyendo chefs, meseros, bartenders y personal de cocina. Programar turnos y gestionar la asignación de tareas para garantizar un servicio eficiente. Mantener un ambiente de trabajo positivo y motivador. - Operaciones diarias: Supervisar las operaciones diarias de la cafetería, asegurándose de que todo funcione sin problemas. Controlar el inventario de alimentos y bebidas y realizar pedidos de suministros según sea necesario. Asegurarse de que se cumplan las normas de seguridad alimentaria y las regulaciones de salud. - Atención al cliente: Garantizar un alto nivel de servicio al cliente y resolver cualquier problema o queja de manera efectiva. Mantener un ambiente acogedor y atractivo en la cafetería para los clientes. - Gestión financiera: - Administrar el presupuesto de la cafetería controlar los costos operativos. Supervisar la facturación y el proceso de pago, así como la gestión de efectivo. Analizar informes financieros para evaluar el rendimiento de la cafetería y tomar medidas para mejorar la rentabilidad. - Desarrollo de menú: Colaborar con el chef para diseñar y actualizar el menú, teniendo en cuenta las tendencias culinarias y las preferencias de los clientes. Determinar los precios de los platos y bebidas de acuerdo con los costos y la competencia. - Marketing y promoción: - Desarrollar estrategias de marketing para atraer nuevos clientes y retener a los habituales. - Organizar eventos especiales, promociones y campañas publicitarias para aumentar la visibilidad de la cafetería. - Gestión de eventos: - Coordinar la organización y ejecución de eventos especiales en el restaurante, como cenas temáticas, celebraciones y banquetes. Cumplimiento normativo: Asegurarse de que la cafetería cumpla con todas las leyes y regulaciones locales y estatales, incluyendo licencias y permisos. En resumen, un director de la cafetería desempeña un papel crucial en la gestión y operación exitosa de un establecimiento de comida y bebida. Deben ser líderes efectivos, tomar decisiones estratégicas y garantizar una experiencia positiva para los clientes mientras administran eficientemente los recursos de la cafetería.

Estamos buscando una persona que se responsabilice de llevar el control de todas las transacciones económicas de la empresa. Esto incluye registrar todos los ingresos y gastos, así como preparar informes que muestren la situación económica real de la empresa. Por lo tanto, sus funciones son: Gestionar la facturación emitida y la recibida Registrar todas las operaciones económicas Cumplimentar los libros contables Elaborar balances e inventarios patrimoniales Establecer el nivel de liquidez y la solvencia de la empresa Supervisar las cuentas y realizar conciliaciones bancarias Monitorizar los cobros y los pagos del negocio Abonar las nóminas de los trabajadores Trabajará en colaboración con gestores para preparar todo lo relacionado con la contabilidad. Tareas administrativas: Documentos. Almacenar, organizar y administrar archivos además de redactar o generar algunos de estos mismos documentos de la forma más correcta. Agenda. posible coordinación de agenda. Atención al usuario y a visitantes. Gestión de temas administrativos de empresa y personales.

¿Quién es nuestro cliente? Fundada en el 1966, la compañía nace con la vocación de fabricar productos de calidad para el mercado del envase y del embalaje, adquiriendo un serio compromiso con el medio ambiente. En el año 1990, se inicia la fabricación del fleje de poliéster, siendo una de las primeras compañías de Europa en aplicar esta tecnología. El hecho de ser la única firma en nuestro país que ofrece tanto consumible como la maquinaria de fabricación propia y el servicio post-venta les ha permitido alcanzar una posición de liderazgo en el mercado. ¿Qué buscamos? ─ Dt@r Comerciall. ─ Reportando a la Dirección General, tendrá bajo su responsabilidad planificar y gestionar la política comercial de la compañía contemplando las acciones necesarias para ello, adecuando recursos y respetando los estándares de actuación generales de la organización. ¿Cuáles serán tus tareas? ─ Definir los objetivos comerciales de la Empresa. ─ Preparar periódicamente el plan de acción y actuación comercial. ─ Elaborar los presupuestos de su área y controlar su cumplimiento, estableciendo medidas correctoras si es preciso. ─ Diseñar las políticas estratégicas para cada producto y para cada mercado, controlando su aplicación. ─ Establecer la política de precios, las condiciones de venta y los canales de distribución. ─ Investigar y prever la evolución de los mercados, anticipando las medidas necesarias para adaptarse a las nuevas tendencias. ─ Planificar áreas de actuación, asignando los recursos necesarios para cada actividad. ─ Organizar y dirigir el equipo comercial de la Empresa, reclutando, formando y motivando al mismo. ─ Negociar personalmente los contratos comerciales con grandes clientes y apoyar a la red comercial en ventas técnicas de cierta complejidad. ─ Asistir y organizar ferias y eventos relevantes del sector para generar contactos y dar a conocer la oferta de la compañía. ─ Monitorear y analizar los resultados de su la actividad comercial. ─ Mantener informada a la organización de nuevas tendencias y hábitos de compra y consumo que puedan aparecer en el ámbito de la actividad. ¿Qué queremos que aportes? ─ Formación técnica, preferiblemente en Ingeniería, complementada con formación relacionada con el área comercial. ─ Más de 5 años de experiencia en entornos industriales y actividades similares a las descritas. ─ Aconsejable la procedencia y/o conocimiento del sector del packaging industrial. ─ Capaz de tener un nivel de interlocución con ejecutivos y técnicos cualificados. ─ Capaz de poder comunicarte en inglés como condición indispensable para realizar el trabajo requerido, valorando un segundo idioma. ─ Las características de la actividad comportan la realización de viajes a nivel mundial. ¿Cómo queremos que seas? ─ Análisis información. ─ Flexibilidad. ─ Sensibilidad interpersonal. ─ Tolerancia a la presión. ─ Orientación al logro ─ Toma de decisiones. ─ Habilidad para la negociación. ─ Orientación al cliente interno / externo. ─ Persuasión. ─ Iniciativa. ─ Motivación de equipos. ─ Desarrollo de colaboradores. ─ Organización y planificación. ─ Perspectiva estratégica. ¿Cuál es la compensación prevista? ─ Se establece inicialmente un salario bruto anual fijo de 60.000 €. ─ A partir del segundo año se establecerá un variable indexado a un porcentaje del Ebita. ─ Dicho variable se valora entre 15 y 20.00 €. ─ Coche de la compañía. Si piensas que esta es una buena oportunidad para tu desarrollo profesional y que puedes aportar valor al proyecto al que te invitamos no dejes de aplicar.

Buscamos dependiente/a para tienda de deportes en la zona de Ángel Guimerá Contrato indefinido de jornada completa, horario de 17 a 20h de lunes a viernes y 10 a 14h los sábados, con posibilidad de incorporación a jornada completa en el futuro Las funciones son estas: Aquí tienes una lista de funciones para un dependiente de tienda de deportes que también realiza tareas de mozo de almacén: Funciones como Dependiente de Tienda de Deportes: 1. Atención al cliente : Asesorar y atender a los clientes sobre productos deportivos, responder a preguntas y ofrecer recomendaciones. 2. Venta de productos : Realizar la venta de artículos deportivos, incluyendo accesorios, indumentaria, equipamiento, etc. 3. Gestión de caja : Manejar la caja registradora, realizar cobros en efectivo o con tarjeta, y gestionar devoluciones o cambios. 4. Mantenimiento de la tienda : Mantener la tienda ordenada, reponer los productos en los estantes y asegurar que los espacios de exhibición estén limpios y bien organizados. 5. Gestión de inventario en tienda : Controlar el stock de los productos en la tienda, hacer pedidos cuando sea necesario y realizar inventarios periódicos. Funciones como Mozo de Almacén: 1. Recepción de mercancías : Recibir, verificar y registrar la llegada de nuevos productos al almacén. 2. Almacenamiento : Organizar y almacenar los productos en el almacén, asegurándose de que estén etiquetados correctamente y en el lugar adecuado. 3. Preparación de pedidos : Recoger productos del almacén para reponer la tienda o para envíos a clientes, asegurando que se cumplan los plazos de entrega. 4. Gestión de inventarios : Realizar inventarios regulares del almacén, controlar las existencias y reportar diferencias o necesidades de reposición. 5. Mantenimiento del almacén : Mantener el almacén limpio y ordenado, asegurando que se sigan las normas de seguridad. Imprescindible experiencia en venta al público mínimo 2 años

Empresa de logística orientada a la micromovilidad requiere de Repartidores/as para prestar servicio en moto en Madrid. Las funciones del puesto consisten en: - Realizar el cambio de baterías en calle a los vehículos que lo requieran, asegurando el cumplimiento del servicio y respetando los estándares de calidad. - Resolución de incidencias sencillas. - Controlar los bienes cedidos por la empresa, y organizar la ruta a seguir. - Realizar las tareas para cargar en el vehículo los bienes asignados, responsabilizándose del correcto trato de la mercancía en todo momento. - Asegurar una excelente imagen, en el cuidado y mantenimiento del vehículo. - Realizar los ciclos de carga correspondientes durante su jornada y el correcto funcionamiento de los mismos.

Descripción de la empresa Empresa dedicada a la venta y colocación de anclajes en caldererías. Se encuentra en pleno proceso de expansión internacional con presencia en Italia, Alemania, y Polonia Descripción del puesto Nuestra empresa está en pleno proceso de expansión y ofrece la oportunidad de crecer profesionalmente. Por esto se requiere incorporar un Responsable de Administración en el Departamento Financiero para organizar las tareas de administración de clientes, proveedores, y empleados. Se busca un candidato/a con estudios mínimos de Grado o Licenciatura, con una experiencia mínima de 5 años, además de buen nivel de inglés hablado y escrito. Se requiere una persona proactiva, con habilidades de planificación, organización y liderazgo. Funciones / Tareas / Responsabilidades Controlar el cumplimiento de la gestión administrativa. Gestionar y velar por el cumplimiento estricto de la normativa contable y fiscal. Relación con clientes y proveedores: gestionar el cobro y pago de las facturas en el plazo establecido. Elaboración mensual del cash-flow. Colaborar en la preparación del presupuesto anual. Supervisar y garantizar mensualmente el cierre contable. Requisitos nivel ingles C1 Experiencia minima de 4 años en puesto similar Dominio del programa A3 Buen nivel Ms Excel

Únete a Nuestro Equipo! Buscamos un/a Administrativo/a Bilingüe en Inglés para el Sector Alimentación en Terrassa! Desde Iman Temporing Terrassa, estamos en la búsqueda de un/a administrativo/a con un buen nivel de inglés para una empresa líder en el sector de la alimentación. Si te apasiona el trabajo en equipo y quieres formar parte de un entorno dinámico, ¡esta es tu oportunidad! ¿Cuáles serán tus funciones? - Brindar atención al cliente excepcional. - Realizar y recibir llamadas, manteniendo una comunicación fluida. - Apoyar al departamento de exportación y compras. - Gestionar documentación y realizar tareas administrativas. - Organizar y archivar información de manera eficiente. ¿Qué ofrecemos? - Jornada partida de lunes a viernes, ¡equilibrio perfecto entre trabajo y vida personal! - Horario de 9:00 a 18:00. - Contrato por ETT de larga duración con posibilidad de incorporación a la empresa. Requisitos: - Formación de grado medio y/o superior en Administración. - Inglés nivel medio/alto, ¡tu habilidad lingüística será clave! - Experiencia previa en el departamento de exportación. - Disponibilidad para incorporación inmediata. - Vehículo propio para desplazarte al centro de trabajo Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera y trabajar en un ambiente estimulante, ¡esperamos tu candidatura!

Oferta de Empleo: Asesor Inmobiliario - Grupo Apex Real Estate ¿Buscas una oportunidad para crecer en el sector inmobiliario dentro de un equipo joven, dinámico y con comisiones que realmente marcan la diferencia? En Grupo Apex Real Estate, estamos transformando la forma en la que se vende y compra vivienda en Valencia. Ofrecemos un enfoque innovador y personalizado que nos distingue en el mercado. Si eres proactivo, ambicioso y estás listo para obtener grandes resultados, ¡esta oferta es para ti! ¿Qué te ofrecemos? - Comisiones altas : En Grupo Apex, tus ingresos no tienen límites. Sabemos que tu esfuerzo merece una buena recompensa, por lo que tendrás acceso a comisiones que superan el estándar del mercado. - Ambiente de trabajo dinámico y joven: Únete a un equipo enérgico y motivado, donde el trabajo en equipo y el buen ambiente son la clave. Fomentamos una cultura de apoyo mutuo y colaboración constante. - Oportunidades de crecimiento profesional: Ofrecemos formación continua y apoyo para que desarrolles todo tu potencial. Nos gusta ver crecer a nuestros empleados, tanto en sus habilidades como en su carrera profesional. - Innovación constante: Utilizamos las últimas tecnologías, incluyendo estrategias avanzadas de marketing digital, redes sociales y un CRM eficiente, para que puedas centrarte en lo que mejor sabes hacer: vender. Contamos con un sistema de gestión de propiedades innovador que te facilitará todo el proceso. - Una cartera exclusiva de propiedades: Tendrás acceso a una amplia gama de propiedades en las mejores zonas de Valencia, lo que te permitirá ofrecer a tus clientes una variedad de opciones ajustadas a sus necesidades y preferencias. - Apoyo en marketing y promoción: Nuestro equipo de marketing especializado te respalda con campañas publicitarias que garantizan alta visibilidad de las propiedades, utilizando las mejores estrategias de publicidad digital y redes sociales. Funciones Principales: - Captación y venta de propiedades en diversas zonas de Valencia. - Asesoramiento y acompañamiento a clientes en todas las etapas del proceso de compra-venta, ofreciendo un servicio cercano y personalizado. - Gestión de una cartera de clientes e inmuebles, manteniendo relaciones comerciales a largo plazo. - Análisis del mercado inmobiliario para proporcionar valoraciones precisas y estrategias de venta efectivas. - Colaboración constante con el equipo de marketing para asegurar una alta visibilidad y promoción de las propiedades gestionadas. Requisitos: Experiencia previa en ventas o en el sector inmobiliario. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Actitud proactiva, orientada a resultados y capacidad para gestionar múltiples tareas. Conocimientos básicos de ofimática. Dominio de herramientas tecnológicas como CRM y redes sociales. Idiomas: Español imprescindible; inglés básico y otros idiomas son un plus. En Grupo Apex Real Estate, además de ofrecer un entorno dinámico, comisiones altas, formación continua y acceso a tecnología avanzada, apostamos por el formato de autónomo para nuestros asesores inmobiliarios. Este tipo de colaboración no solo te brinda flexibilidad para gestionar tu tiempo y cartera de clientes, sino que también te permite maximizar tus ingresos en función de tu esfuerzo y resultados. Como autónomo, tendrás la libertad de organizar tus jornadas y alcanzar tus objetivos sin las restricciones de un horario fijo, pero con el respaldo continuo de nuestro equipo de marketing y herramientas tecnológicas que impulsarán tu éxito. Esta sinergia entre autonomía y apoyo empresarial es clave para alcanzar el máximo potencial en el sector inmobiliario. En Grupo Apex Real Estate, no solo trabajamos en el sector inmobiliario, sino que también creamos experiencias excepcionales para nuestros clientes y colaboradores. Si quieres formar parte de una empresa que valora tu esfuerzo, te ofrece un entorno de trabajo inmejorable y te apoya en tu crecimiento, ¡Queremos conocerte!

Hola 👋! Somos una startup tecnológica que opera y mantiene vehículos eléctricos de dos ruedas en España y Francia para empresas de sharing. ¿Qué necesitamos? Ducky necesita reforzar el equipo encargado de la gestión de la operativa diaria. Para ello nos vamos a basar en el control de métricas y optimización de procesos. Buscamos a un perfil responsable con la capacidad de gestionar nuestro sistema operativo. Buscamos una persona activa, con capacidad de tomar decisiones y resolver incidencias bajo presión, que sepa organizar un equipo operativo y con ganas de trabajar y desarrollarse dentro del sector del sharing y la movilidad eléctrica. - ¿Te apasiona el control de las operaciones logísticas en el día a día? - ¿Has gestionado alguna vez un equipo operativo? - ¿Tienes capacidad para optimizar procesos con impacto a corto/medio plazo? - ¿Tienes sólidos conocimientos analíticos y experiencia en elaboración de KPIs? - ¿Destacas por tus aportaciones y soluciones diferentes e innovadoras? Las tareas consistirán en organizar la operativa de Ducky mediante: - Análisis de datos y gestión de la operativa diaria - Responsable del equipo de Operaciones (20 personas) - Contacto con los clientes y trabajadores - Control facturación - Implementación mejoras Condiciones 🕓 Dedicación / Horario: 40h semanales preferentemente de 9h a 18 h. 📍 Lugar: Av. Fabregada 26, l’Hospitalet de Llobregat 💰 Remuneración: 22.000€ brutos anuales 📅 Calendario: Incorporación inmediata Para aplicar nos gustaría recibir de manera esquemática: - CV - Un resumen de tus habilidades digitales. - ¿Por qué te interesa una startup y no una gran empresa? - Tu relación con la movilidad sostenible y compartida.

buscamos responsable de cocina para apertura en el Barrio Salamanca, Madrid Desde ABC; se busca jefe de cocina para proyecto en grupo con 3 restaurantes. 🍴🍷 concepto: Casual dining ( local muy cuidado, con cliente alto) Cocina española ✅contrato indefinido con estabilidad 💶1800 NETOS 🕘40horas semanales ¿ qué requisitos buscamos? - Experiencia minima 5 años como responsable de cocina - Capacidad de Liderazgo - persona que aporte al proyecto Tareas - Organización de la cocina - Supervisión personal de cocina ( 4 cocineros + 1 office) - gestion del día a día de la operativa en cocina ( organizar partidas, ritmo de la cocina, pedidos y stock, previsiones, limpieza y orden general) - Carta y sugerencias a los socios

Desde Marc Clear SL seleccionamos una/un gobernanta/e para un importante hotel ubicado en Riudellots de la Selva Funciones: - Dirigir y organizar la limpieza de pisos y zonas comunes. - Supervisar y hacer seguimiento al conjunto de personal, tareas de limpieza y estado de las habitaciones (inventario, decoración y climatización). - Coordinación del personal a cargo. - Coordinarse con Dirección y Recepción para recoger todas las necesidades diarias del hotel y elabora los informes de su área. - Planificar y organizar a los trabajadores en función de la ocupación diaria. - Controlar y gestionar el stock de amenities, productos de limpieza y lavandería - Se ofrece - Puesto de trabajo estable - Incorporación directa en hotel - Requisitos - Experiencia previa en el puesto vacante de mínimo 4 años - Dotes de liderazgo - Capacidad para gestionar equipos grandes - Experiencia en el sector hostelería y turismo. - Nivel usuario avanzado de ofimática. - -vehiculo propio (el hotel queda a las afueras) - Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido - Sueldo: A partir de 1.377,00€ al mes - Horario: - Disponibilidad fin de semana - Turno de mañana

Quieres trabajar en una empresa con proyección de futuro y en un puesto dónde seguirás creciendo como profesional? Está es tu oportunidad. Buscamos un camarero o camarera cualificado para tomar las comandas y servir la comida y bebida a nuestros clientes. Un buen camarero/camarera puede mejorar la experiencia culinaria de los clientes, por eso para nosotros es muy importante el servicio que le proporcionamos a nuestra clientela por eso buscamos una persona que tenga la paciencia, personalidad y constancia necesarias para progresar en este puesto y que ayude a crear también un buen ambiente de trabajo. Responsabilidades Estar bajo la responsabilidad y supervisión del responsable de sala Presentar el menú y proporcionar información detallada si preguntan, junto a la presentación de las especialidades del día (p ej. sobre tamaño de las raciones, ingredientes o posibles alergias alimentarias) Preparar las mesas poniendo manteles, cubiertos y copa Ofrecer recomendaciones sobre el menú si se solicitan Vender productos adicionales cuando sea apropiado Tomar nota de la comandas de nuestros clientes Comunicar los detalles de las comandas al personal de cocina Servir las comandas de comida y bebida Comprobar la limpieza y presentación de los platos e informar de cualquier problema Organizar la configuración de las mesas y mantener el comedor ordenado Entregar la cuenta y cobrar a los clientes Requisitos Experiencia laboral desempeñado el puesto, mínima de 2 años Hablar y entender inglés con fluidez Disponibilidad y flexibilidad horaria Diploma de enseñanza secundaria; se valorará formación en seguridad alimentaria Carnet y vehículo propio Actitud atenta y paciente con los clientes Excelentes habilidades de presentación Sólidas habilidades organizativas y de realización de varias tareas a la vez, con capacidad de trabajar bien en un entorno de ritmo rápido, con espíritu de equipo ¡Crece con nosotros!

Tareas diarias serían : Cierre caja Supervisar y organizar entorno laboral Actividades de Gestión y equipo Apertura y cierre del local

Grupo Constant es un grupo empresarial experto en RRHH desde 1987 y con más de 50 delegaciones en toda España. Se distingue por el profundo conocimiento de los sectores donde opera y la mejor relación de calidad/precio en soluciones innovadoras y eficaces de: outsourcing, trabajo temporal y servicios auxiliares. Desde Staff Hotel, empresa líder a nivel nacional, perteneciente a Grupo Constant y especializada en la externalización de servicios para el sector hotelero, buscamos personal responsable para llevar a cabo las tareas relacionadas con el Friegaplatos: Funciones: - Lavar y secar vajilla, cubertería y utensilios de cocina : Utilizando fregadoras automáticas o manualmente según sea necesario, asegurándose de que todos los elementos estén completamente limpios y listos para su uso. - Limpiar y mantener las áreas de trabajo : Mantener la cocina, zonas de preparación y las áreas de lavado ordenadas y limpias, para garantizar un entorno higiénico. - Gestión de desechos : Retirar los residuos de las áreas de cocina y desecharlos adecuadamente. También incluye la gestión del reciclaje si es parte de la política del hotel. - Asistir al personal de cocina : Ayudar con tareas básicas de cocina, como pelar verduras o preparar ingredientes simples, según las instrucciones del chef. - Mantener el equipo de cocina : Limpiar equipos como hornos, parrillas y freidoras, y verificar que estén en buenas condiciones de funcionamiento. - Controlar el stock de productos de limpieza : Asegurarse de que haya suficiente jabón, detergentes y otros productos necesarios para mantener la higiene de la cocina. - Colocar y almacenar correctamente la vajilla y utensilios : Una vez limpios, organizar los platos, cubiertos y otros utensilios en sus lugares designados para facilitar el acceso. - Seguir las normas de seguridad e higiene : Cumplir con las normas de sanidad alimentaria y seguridad laboral establecidas en el hotel para evitar riesgos y mantener un ambiente seguro. Requisitos: - Experiencia como friegaplatos en hoteles o Steward - Haber trabajado con maquinaria industrial de friegaplatos. - Puntualidad. - Disponibilidad inmediata y horaria rotativo - DOCUMENTO EN REGLA! Se ofrece: - Incorporación inmediata. - Contrato fijo discontinuo. - Estabilidad Laboral. - Buen ambiente laboral.

¿Te gustaría trabajar en el mercado inmobiliario? No te preocupes si no tienes experiencia previa en el sector, sólo necesitamos que te guste el trato con el cliente, ganas de aprender y trabajar en equipo. ¿En qué consiste ser asesor inmobiliario? - Captar propiedades, tanto en venta como en alquiler. - Realizar estudios de mercado y valorar los inmuebles. - Organizar y realizar visitas a las propiedades. ¿Qué te ofrecemos? - Honorarios competitivos. - Flexibilidad horaria para poder seguir realizando tu vida personal sin que el trabajo sea un impedimento. - Plan de formación inmobiliaria mensual. - Acceso al CRM de trabajo desde cualquier lugar. - Apoyo fotográfico de profesionales. - Nuestras instalaciones están disponibles para realizar todo tipo de tareas. Somos una empresa con más de 21 años de experiencia, pertenecemos al grupo ABSI (Asociación Balear de Servicios Inmobiliarios), por lo que contamos con apoyo legal, financiación para nuestros clientes y acuerdos con diferentes empresas relacionadas con el sector inmobiliario.

Hey, ¿quieres formar parte del equipo Good Shit? **Buscamos: Chef/manager de cocina en Madrid** Rol: Gestionar las operaciones de nuestra dark kitchen en Madrid. Periodo inicial de 6-8 semanas de formación y trabajo supervisado, y consecutivamente toma de responsabilidad como manager de la cocina en Malasaña, Madrid (C. San Bernardino 20). Incluye formación y onboarding en el local de Barcelona. Tareas: - Ejecutar y supervisar la producción, mise-en-place y servicio - Supervisión del trabajo de todo el equipo de cocina (inicialmente 1 cocinero/a más), incl. organizar la jornada laboral - Coordinar con y dar feedback al jefe de operaciones de la empresa - Gestionar stocks y pedidos - Asegurar el cumplimiento de los requisitos de higiene y seguridad alimentaria - Con apoyo del manager de experiencia de cliente, atender a los clientes de manera personalizada y gestionar incidencias - Participación en eventos fuera de local (catering/food truck) Requisitos: - Formación y experiencia en cocina y gestión de restauración - Interés en la cocina vegana - Ganas de contribuir a un negocio con propósito y valores - Alta capacidad de organización y trabajo en equipo - Disponibilidad para incorporarse en octubre o noviembre del 2024 Ofrecemos: - Contrato indefinido, condiciones según convenio (99008685011994) - 30-40 horas semanales, horario concreto por definir - Oportunidad de crecer en un negocio en expansión con presencia en Madrid y en Barcelona - Formar parte de un equipo comprometido - Posibilidad de rotar en el local de Barcelona

Oferta de trabajo: Administrativo/a para oficina Buscamos incorporar una persona para el puesto de Administración en oficina, con experiencia demostrable en el sector. Valoramos especialmente experiencia previa en el ámbito inmobiliario, aunque no es imprescindible. Requisitos: Experiencia previa en tareas administrativas. Conocimientos de gestión documental, facturación, y atención al cliente. Se valorará positivamente la experiencia en el sector inmobiliario. Capacidad para trabajar en equipo y organizar tareas de forma autónoma. Ofrecemos: Ambiente de trabajo dinámico en una empresa en crecimiento. Contrato estable y posibilidades de desarrollo profesional. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, no dudes en enviarnos tu CV actualizado. si os interesa os contactaremos con la mayor brevedad

Desde Marc Clear SL seleccionamos una/un subgobernante/a para importante hotel situado en MURCIA Funciones: - Dirigir y organizar la limpieza de pisos y zonas comunes en ausencia de la gobernanta. - Supervisar y hacer seguimiento al conjunto de personal, tareas de limpieza y estado de las habitaciones (inventario, decoración y climatización). - Coordinación del personal a cargo. - Coordinarse con Dirección y Recepción para recoger todas las necesidades diarias del hotel y elabora los informes de su área. - Planificar y organizar a los trabajadores en función de la ocupación diaria. - Controlar y gestionar el stock de amenities, productos de limpieza y lavandería Requisitos - Experiencia previa en el puesto vacante de mínimo 2 años - Dotes de liderazgo - Capacidad para gestionar equipos grandes - Experiencia en el sector hostelería y turismo. - Nivel usuario avanzado de ofimática. Tipo de puesto: Media jornada Sueldo: 950,00€-1.100,00€ al mes Horas previstas: 30 a la semana Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Se ofrece una vacante en Sant Andreu de la Barca para el puesto de Mozo/a de almacén con carretilla. - Posibilidad de incorporación inmediata. - El puesto consiste en realizar tareas de recepción, almacenaje, preparación y envío de pedidos utilizando carretillas y maquinaria del almacén. Las principales funciones son: - Realizar el movimiento de materiales y mercancías dentro del almacén utilizando carretilla elevadora u otros vehículos. - Cargar y descargar mercancías - Organizar y colocar los productos en el almacén según las indicaciones. - Atender las necesidades de suministro - Colaborar en el control de stocks y en el proceso de inventario físico. - La empresa ofrece un contrato indefinido y jornada completa. Se requiere implicación, responsabilidad y capacidad de trabajo. Se ofrece formación continua y un entorno laboral seguro, estable y con buen ambiente de trabajo.

Descripción de la empresa Grupo industrial dedicado al desarrollo de Ingredientes Alimentarios distribuidas en siete ubicaciones diferentes en Europa (España, Portugal, Polonia, Ucrania y el Reino Unido) y más de 500 empleados. Descripción del puesto Coordinar la gestión de los diversos almacenes de materia prima, tanto internos como externos, que abastecen la planta de Valencia, para garantizar un mantenimiento óptimo del estado de la materia prima almacenada, optimizar sus espacios y distribución para lograr hacer eficientes los costes de almacenaje. Funciones / Tareas / Responsabilidades Para un número de almacenes entre 5-8, dirigir: 1. Recepción de mercancías: Supervisar la recepción de materias primas, asegurándose de que se cumplan las especificaciones de calidad y cantidad. 2. Almacenamiento y organización: Garantizar que las materias primas se almacenen de manera adecuada, siguiendo las normas de seguridad y optimizando el espacio disponible. 3. Control de inventarios: Mantener un registro preciso de las existencias, realizando inventarios periódicos y asegurando que siempre haya suficiente materia prima para la producción. 4. Supervisión del personal: Coordinar y supervisar al equipo de almacén, formando, asignando tareas y asegurando que se cumplan los procedimientos establecidos y los nuevos procedimientos. Organizar turnos y subcontratas. 5. Seguridad e higiene: Asegurar que se cumplan todas las normativas de seguridad e higiene en el almacén, tanto para proteger a los trabajadores como para mantener la calidad de las materias primas. 6. Relación con proveedores: Mantener una comunicación fluida con los subcontratas y almacenes externos para asegurar el suministro continuo y resolver cualquier incidencia que pueda surgir. 7. Control de stocks: Controlar las entradas y salidas de stocks, reflejando estos movimientos en el ERP de la compañía. 8. Imputación de costes: Imputar los costes de almacenaje, entradas y salidas en el sistema. 9. Requisitos 10. Experiencia específica en gestión de diferentes almacenes en diferentes ubicaciones 11. Experiencia en posición similar en industria alimentaria (graneles) 12. Notable capacidad de organización y planificación 13. Iniciativa y disposción para visitar y estar cerca de los diferentes almacenes 14. Conocimientos de programas gestión de stocks y/o uso ERP 15. Referencias contrastables de su trayectoria profesional

Estamos buscando un Gerente de restaurante para nuestra tienda en Barcelona. El/la Gerente de restaurante será responsable de dirigir las operaciones diarias de la tienda y asegurar el éxito comercial y financiero. Liderará un equipo de 6 empleados para ofrecer una excelente experiencia de compra a nuestros clientes. Los requisitos ideales para este puesto incluyen: Experiencia de 2 años mínimo en gestión de restaurantes Gestión de personal en tienda - Asignar tareas, desarrollar el talento del equipo y motivar al personal Gestión comercial - Alcanzar objetivos de ventas y cuotas Gestión de clientes - Ofrecer una excelente atención al cliente Gestión de proveedores - Gestionar pedidos y stock Gestión administrativa de proveedores - Controlar pagos y facturación Aprovisionamiento de tienda - Organizar el espacio y exhibición de productos Control de tienda - Gestionar inventario, seguridad y limpieza Compras - Experiencia en compras de productos Ofrecemos un salario competitivo y beneficios como seguro médico y vacaciones pagadas. Si estás buscando un desafío en una empresa en crecimiento, OOG sería el lugar ideal para ti.

Funciones Colaborará en la limpieza de útiles de cocina, maquinaría, cámaras, fogones, etc. Supervisará la desinfección de la cocina y del almacén. Tendrá presentes las normas básicas de higiene y manipulación de alimentos. Cumplir las normas básicas de higiene y manipulación de alimentos. Organizar y supervisar las tareas de limpieza del equipo a su cargo. Requisitos Experiencia previa gestionando equipos, valorable en el sector de la restauración Disponible completa e inmediata Trabajo de equipo Se ofrece Jornada 40H

Empresa de logística orientada a la micromovilidad requiere de Repartidores/as para prestar servicio en moto en Madrid. Las funciones del puesto consisten en: - Realizar el cambio de baterías en calle a los vehículos que lo requieran, asegurando el cumplimiento del servicio y respetando los estándares de calidad. - Resolución de incidencias sencillas. - Controlar los bienes cedidos por la empresa, y organizar la ruta a seguir. - Realizar las tareas para cargar en el vehículo los bienes asignados, responsabilizándose del correcto trato de la mercancía en todo momento. - Asegurar una excelente imagen, en el cuidado y mantenimiento del vehículo. - Realizar los ciclos de carga correspondientes durante su jornada y el correcto funcionamiento de los mismos. - Recoger, ordenar y desplegar los vehículos que sean necesarios.